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      思想作風(fēng)建設(shè)整治活動(dòng)問題清單

      時(shí)間:2019-05-14 22:36:30下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《思想作風(fēng)建設(shè)整治活動(dòng)問題清單》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《思想作風(fēng)建設(shè)整治活動(dòng)問題清單》。

      第一篇:思想作風(fēng)建設(shè)整治活動(dòng)問題清單

      思想作風(fēng)建設(shè)整治活動(dòng)

      問題清單

      北宿中學(xué)

      周廣民

      思想作風(fēng)建設(shè)整治活動(dòng)問題清單

      北宿中學(xué) 周廣民

      1、業(yè)務(wù)知識不足,理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠。參加工作以來,本人雖然一直比較重視學(xué)習(xí),但所掌握的理論知識和具備的業(yè)務(wù)水平,還遠(yuǎn)遠(yuǎn)未達(dá)到新時(shí)期教學(xué)管理工作的要求。認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識可以應(yīng)付目前的工作了,滿足現(xiàn)狀,對業(yè)務(wù)知識的掌握求精求深不夠。雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度。

      2、不按照新常態(tài)的要求以嶄新的精神狀態(tài)干事創(chuàng)業(yè),引領(lǐng)教職工創(chuàng)造各項(xiàng)工作的新常態(tài)。輕視上級及學(xué)校下發(fā)的文件,認(rèn)為是搞形式;對上級安排的工作視為“閑事”或“不務(wù)正業(yè)”而不去完成。

      3、工作停留在布置的層面,沒有具體措施,沒有落實(shí)標(biāo)準(zhǔn);聽課次數(shù)不多,參與集體備課較少;

      4、會(huì)風(fēng)自我要求不嚴(yán),材料審核不夠;自我感覺良好,站位底、標(biāo)準(zhǔn)低。

      5、不能從學(xué)校發(fā)展的大局出發(fā),只看到自己分管的部門;對學(xué)校工作執(zhí)行力不強(qiáng),帶頭作用發(fā)揮不好;吃“經(jīng)驗(yàn)”老本、“資歷老本”、“成績老本”。

      6、工作落實(shí)不用心,執(zhí)行不到位;不愿干事、干不成事,確定的目標(biāo)沒有按時(shí)間節(jié)點(diǎn)、按標(biāo)準(zhǔn)要求完成。

      7、工作不在狀態(tài),積極性不高,創(chuàng)造性缺乏。對上級決策和部署理解不透,或忘記執(zhí)行,或以工作忙、困難多、客觀條件差等理由不去執(zhí)行。

      8、工作作風(fēng)不夠扎實(shí),開拓創(chuàng)新意識不夠,領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)有待進(jìn)一步提高。本人以前往往是領(lǐng)導(dǎo)安排什么工作就干什么,臨時(shí)性的工作和活動(dòng)較多,主動(dòng)考慮工作還有欠缺,對自己的工作缺乏系統(tǒng)的考慮和研究;缺乏大膽管理,為顧及面子往往自我批評多一些,忽視對同志的批評,存在“老好人”思想;埋頭干工作多,主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作和思想少;與同志們談心交流不夠,談思想、交流業(yè)務(wù)較少。

      第二篇:思想作風(fēng)整治問題清單

      思想作風(fēng)整治問題清單

      杜少華

      2016年3月29 在這次思想作風(fēng)整頓活動(dòng)中,為達(dá)到自我教育、自我提高的活動(dòng)目的,在認(rèn)真學(xué)習(xí)理論、深刻分析黨性的基礎(chǔ)上,聯(lián)系個(gè)人工作實(shí)際,把解決突出問題與履行崗位職責(zé)結(jié)合起來,特制定本人整改方案如下:

      一、存在的主要問題

      1、在“嚴(yán)以律己、謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)”上有待于進(jìn)一步提高。在工作上遇到難題時(shí),不善于思考、動(dòng)腦,等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,未能把工作做實(shí)、做深、做細(xì),滿足于過得去。對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)還不夠,缺乏一種孜孜以求的精神。不注重業(yè)務(wù)知識的全面性,等到問題出現(xiàn)再想辦法解決。有時(shí)由于工作的重復(fù)性,圖省事,照搬照抄,沿用老方法解決問題;在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,有逃避的傾向,缺乏一種刻苦鉆研的精神。

      2、政治學(xué)習(xí)不夠,理論功底淺薄。平時(shí)只滿足于備課,上課,批改作業(yè),研究專業(yè)少,聯(lián)系實(shí)際不夠,使自己對理論知識的理解與實(shí)際脫節(jié),沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點(diǎn)和方法觀察事物,研究新情況、處理新問題。思想和工作存在主觀性、局限性和片面性,站的不高,想的不遠(yuǎn)。

      3、工作方法簡單,只安于表面,認(rèn)為把自己份內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,缺乏創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),對問題深層次的分析、思考不夠,有時(shí)把工作當(dāng)成一種負(fù)擔(dān)。缺少腳踏實(shí)地干事的勁頭。比如:有時(shí)借口工作忙,有的義務(wù)勞動(dòng)不參加。

      4、存在因循守舊、按部就班的思想問題。表現(xiàn)在創(chuàng)新意識不強(qiáng),干事動(dòng)力不足,服務(wù)不主動(dòng),一些工作只求過得去,沒有追求過得硬。

      5、創(chuàng)新意識、進(jìn)取精神不夠強(qiáng)的問題。表現(xiàn)在只局限于做好本職工作不出問題就行了,缺乏思考如何把事情做得更好。有時(shí)只會(huì)埋頭做事,不會(huì)主動(dòng)思考,想辦法、出點(diǎn)子較少。

      6、理論學(xué)習(xí)意識不夠強(qiáng)的問題。主要表現(xiàn)在政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不系統(tǒng),對有些理論上的學(xué)習(xí)不求甚解,淺嘗輒止,造成工作粗糙,缺乏深度。

      7、學(xué)風(fēng)不端正。學(xué)習(xí)形式和方法單一。主要是按照中心組學(xué)習(xí)安排的一些內(nèi)容,讀一讀、看一看、寫寫筆記,沒有深入細(xì)致地研究和主動(dòng)找一些與自己工作悉悉相關(guān)的內(nèi)容自主學(xué)習(xí),應(yīng)付場面的時(shí)候多,發(fā)自內(nèi)心學(xué)習(xí)的時(shí)候少,學(xué)習(xí)上非常被動(dòng)。

      二、今后的努力方向和措施

      1、切實(shí)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步明確自己前進(jìn)的方向。只有理論上清醒和堅(jiān)定,才能保持政治上的清醒和堅(jiān)定。學(xué)習(xí)不只是一般知識的積累,而是世界觀、人生觀和價(jià)值觀改造的大問題,理論水平提高了,看問題的能力也會(huì)提高,工作能力也同樣會(huì)提高。只有刻苦學(xué)習(xí)政治理論,才能樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

      2、在工作中要嚴(yán)于律已,以身作則,真正做到率先垂范。在今 后的工作中,要注意思想的解放,觀念的創(chuàng)新,以適應(yīng)新時(shí)期工作的需求,蹲下來和學(xué)生對話,保持平和心態(tài),做到 “有耐心、有愛心,又細(xì)心”,不過于急燥,始終要保持平等、公正的態(tài)度。

      3、端正學(xué)習(xí)態(tài)度,自覺、主動(dòng)加強(qiáng)專業(yè)理論學(xué)習(xí)。缺乏理論指導(dǎo)的實(shí)踐是盲目的實(shí)踐,今后要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),努力提高自己的綜合素質(zhì)。謀事要實(shí),就要從實(shí)際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作,所謀所思所為之事要符合實(shí)際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學(xué)精神,不好高騖遠(yuǎn)、好大喜功,不虛榮浮夸、脫離實(shí)際。

      第三篇:思想作風(fēng)建設(shè)問題臺賬和整改清單

      思想作風(fēng)建設(shè)問題臺賬和整改清單

      單位:郚山鎮(zhèn)郚山初級中學(xué)黨支部

      2020

      12月15

      序號

      存在的主要問題

      整改推進(jìn)措施

      整改落實(shí)情況

      責(zé)任部門或

      責(zé)任人

      完成時(shí)限

      職業(yè)倦怠問題突出,敬業(yè)奉獻(xiàn)意識不強(qiáng)

      結(jié)合思想作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí),增強(qiáng)工作計(jì)劃性、目標(biāo)性,徹底解決工作推一推動(dòng)一動(dòng),不推不動(dòng),畏首畏尾,抱怨牢騷,明哲保身,不想擔(dān)責(zé)、不愿出力,能推就推、能躲就躲的問題。

      在全校形成做到敢抓敢管,敢于擔(dān)當(dāng),安排工作馬上就辦,辦就辦好的新氣象,大幅提升工作質(zhì)量和效率

      黨支部

      王佃利

      2020.12

      創(chuàng)業(yè)激情不足,盡責(zé)擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng)

      采取請進(jìn)來,走出去辦法,全體教職工形式,深入學(xué)習(xí)剖析先進(jìn)單位、個(gè)人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和思想境界,查找自身在境界視野、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、班級管理、教學(xué)方法、群眾滿意度等方面存在的問題和差距,促進(jìn)自身工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,還要學(xué)習(xí)借鑒其他先進(jìn)單位(人員)經(jīng)驗(yàn)做法,做到博采眾長、兼容并蓄。

      在全體教師中形成強(qiáng)化爭一流意識,主動(dòng)探索,做本專業(yè)行家,立足本學(xué)校、本年級實(shí)際,善于運(yùn)用創(chuàng)新思維和措施解決實(shí)際問題,在破解發(fā)展難題上敢闖敢試、善于突破,在全校形成“一心一意謀發(fā)展”的生動(dòng)局面。

      教導(dǎo)處

      劉世龍

      2020.12

      思想境界不高,爭創(chuàng)一流意識不強(qiáng)

      人人做好自查,看否存在工作低要求、低標(biāo)準(zhǔn),自甘落后,小成即滿現(xiàn)象,進(jìn)一步提高爭先創(chuàng)優(yōu)意識,制訂好自己的比學(xué)趕超計(jì)劃,結(jié)對子,一幫一建檔,形成幫學(xué)趕超、共同提升的良好局面

      牢固樹立“全心全意為人民服務(wù)”群眾觀念,真正把關(guān)愛學(xué)生成長當(dāng)做一種目標(biāo)追求,倡導(dǎo)形成“用心干工作、用情辦教育”的濃厚氛圍。

      黨支部

      云增亮

      2020.12

      謀劃工作不實(shí),實(shí)干意識不強(qiáng)

      開展榜樣在我身邊活動(dòng),尋找身邊榜樣,用榜樣力量,形成人人學(xué)榜樣,做榜樣局面

      養(yǎng)成良好習(xí)慣,甘為人梯,樂于奉獻(xiàn),靜下心來教書,潛下心來育人,以真情、真心、真誠來教育和影響學(xué)生,自覺履行教書育人的神圣職責(zé)。

      黨建辦

      朱增亮

      2020.12

      自我約束不嚴(yán),規(guī)矩意識不強(qiáng)

      學(xué)校黨支部組織人員經(jīng)常性調(diào)度、檢查,及時(shí)掌握進(jìn)展情況,督促按時(shí)完成承諾事項(xiàng),對履諾踐諾不到位的,限期整改提高。對檢查中發(fā)現(xiàn)的工作落實(shí)不力,應(yīng)付敷衍,違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行通報(bào),情節(jié)嚴(yán)重者,按照上級規(guī)定處理。

      紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識進(jìn)一步增強(qiáng),堅(jiān)決杜絕長期無故不上班、不在崗,上班遲到、下班早退現(xiàn)象。

      黨支部

      辛玉成2020.12

      教研教改氣氛不濃,教師主題課程研究意識不夠強(qiáng)

      1、組織骨干教師積極參加外出培訓(xùn),開闊視野,提高教科研意識,激發(fā)積極性;有效開展二次培訓(xùn)。

      2、加強(qiáng)教科研制度建設(shè),強(qiáng)化制度落實(shí)

      3、加大教科研成果獎(jiǎng)懲力度。

      開展賽課活動(dòng);在全校形成濃厚的教研教改氛圍。

      教導(dǎo)處

      劉世龍

      2020.12

      第四篇:思想作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)情況匯報(bào)

      文章標(biāo)題:思想作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)情況匯報(bào)

      根據(jù)縣局的統(tǒng)一部署,__所聯(lián)系思想工作和全所黨員干部的思想實(shí)際,對開展思想作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)進(jìn)行了精心組織、周密部署和認(rèn)真實(shí)施。回顧一個(gè)月來的思想作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)情況,主要在以下四個(gè)方面做得比較到位:

      一、思想認(rèn)識到位,作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)意義明確

      2月26日縣局召開思想作風(fēng)建設(shè)動(dòng)員大會(huì)后,我們迅速召開全所人員會(huì)議,進(jìn)一步統(tǒng)一了思想認(rèn)識。作為基層所雖然工作頭緒多,任務(wù)重,但必須擠時(shí)間切實(shí)抓好所里的思想作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),確?;顒?dòng)不走過場,務(wù)求以理想的成效推動(dòng)當(dāng)前全所思想工作的順利開展。為確保這次活動(dòng)不流于形式,我們成立了庫山國土所思想作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)學(xué)習(xí)小組,并制訂形成了學(xué)習(xí)活動(dòng)的總體方案,初步確立了活動(dòng)的預(yù)期目標(biāo)。我們還提出了三個(gè)思考題目,即:①我與“作風(fēng)建設(shè)”究竟有什么關(guān)系?應(yīng)怎樣去實(shí)踐?②我與“新時(shí)期國土衛(wèi)士”的標(biāo)準(zhǔn)有沒有差距?③我在黨風(fēng)廉政建設(shè)上做得怎樣?以進(jìn)一步提高全所人員的體會(huì)和認(rèn)識。

      二、學(xué)習(xí)教育到位,作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)手段明確

      在思想作風(fēng)建設(shè)的集中學(xué)習(xí)階段,全體同志帶著三個(gè)思考題目展開了認(rèn)真深入的學(xué)習(xí)探討。一是研學(xué)政治理論。重點(diǎn)是學(xué)習(xí)胡錦濤總書記《在中國共產(chǎn)黨中央紀(jì)律檢查委員會(huì)全體會(huì)議上的重要講話》和《中國共產(chǎn)黨中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》等,在集中通讀通學(xué)的基礎(chǔ)上,輪流發(fā)言,詳談學(xué)習(xí)心得體會(huì),并進(jìn)行分析討論。二是剖析身邊典型。典型事例是最具教育性和說服力的。在這次教育活動(dòng)中我們所以國土系統(tǒng)嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)案件為反面教材,從中剖析問題的根源,從而加深了認(rèn)識,提高了覺悟,自身的廉政意識進(jìn)一步增強(qiáng)。

      三、自我剖析到位,作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)重點(diǎn)明確

      全所同志對照學(xué)習(xí)要求,認(rèn)真開展了檢查剖析,主動(dòng)查找自身在思想作風(fēng)上存在的問題和不足。一是認(rèn)真地開展自查。每一位同志都進(jìn)行了自我剖析,深入查找自身在思想作風(fēng)上存在的不足,并形成了書面文字材料。二是積極地開展互查。重點(diǎn)是抓好了兩個(gè)方面:一方面是開好兩個(gè)會(huì)議,即開好黨小組會(huì)議,深入剖析自我,并開展了相互批評;開好今年工作分析會(huì),進(jìn)行了實(shí)事求是的分析和評估。另一方面是安排了兩項(xiàng)互評活動(dòng),即安排民主測評活動(dòng),就每位同志在思想作風(fēng)各個(gè)方面的表現(xiàn)進(jìn)行了現(xiàn)場測評;安排書面交流活動(dòng),將每位同志的書面剖析材料在思想作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)專欄中張貼,交由他人進(jìn)行評議。三是嚴(yán)肅地疏理外來意見。對通過發(fā)放意見征求表從各村和單位征求意見建議,嚴(yán)肅認(rèn)真地加以對待,積極主動(dòng)地進(jìn)行疏理,從中查找出一些自身所忽視和難以發(fā)現(xiàn)的問題,并及時(shí)展開分析討論和評議,提高了思想認(rèn)識。經(jīng)過嚴(yán)肅、認(rèn)真、深入的查擺剖析,我們對全所和干部個(gè)人在思想作風(fēng)上存在的問題和不足形成了正確的認(rèn)識,對問題的看法著重體現(xiàn)在五個(gè)方面:①自覺、刻苦學(xué)習(xí)的氛圍還不夠濃厚;②日常工作的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力還不夠強(qiáng)、不夠高;③爭創(chuàng)一流工作業(yè)績的意識還不夠強(qiáng);④同志之間在工作上的相互溝通理解和支持配合還有待于進(jìn)一步加強(qiáng);⑤部分同志在工作紀(jì)律等方面對自己的要求還不夠嚴(yán)。

      四、整改措施到位,作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)目標(biāo)明確

      對照剖析找出的問題,我們及時(shí)提出了整改措施,落實(shí)了具體的行動(dòng)。一是即時(shí)開展談心活動(dòng)。主要是針對一些因個(gè)人的主觀思想因素造成的問題,通過相互談心,溝通了思想,增進(jìn)了理解,提高了認(rèn)識,全所人員的全局意識和團(tuán)結(jié)協(xié)作觀念進(jìn)一步增強(qiáng);二是及時(shí)完善規(guī)章制度。在現(xiàn)有規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步修訂和完善部分規(guī)章制度,如《庫山國土所內(nèi)部考核制度》等,從而使同志們的工作和行為有據(jù)可依、有章可管;三是適時(shí)創(chuàng)造整改條件。針對一些短期內(nèi)不能及時(shí)加以整改提高的問題,所里適時(shí)地創(chuàng)造整改條件,積極推動(dòng)整改活動(dòng)進(jìn)一步延續(xù)和完善。如扎實(shí)開展“爭創(chuàng)人民滿意站所”活動(dòng),使全體同志在群眾意識、服務(wù)意識、廉政意識等方面進(jìn)一步端正了思想認(rèn)識。再如結(jié)合我所思想工作現(xiàn)狀,學(xué)習(xí)借鑒優(yōu)秀做法和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步增強(qiáng)了工作的責(zé)任意識、爭先意識,努力提高自身的思想工作水平。

      通過一個(gè)多月的集中學(xué)習(xí)、剖析和整改,全所思想作風(fēng)教育活動(dòng)取得了較好的成效,簡要?dú)w納一下主要有以下三個(gè)方面的收獲:一是通過認(rèn)真學(xué)習(xí),全所人員對開展思想作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的重要性認(rèn)識有新提高。二是通過深刻剖析,全體工作人員對所里和個(gè)人存在的問題和不足有新認(rèn)識。三是通過及時(shí)整改,全體工作人員的責(zé)任意識、群眾意識、全局意識和廉政意識有新增強(qiáng)。

      《思想作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)情況匯報(bào)》來源于范文搜網(wǎng),歡迎閱讀思想作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)情況匯報(bào)。

      第五篇:思想作風(fēng)教育整治活動(dòng)心得1

      不以規(guī)矩?zé)o以成方圓

      ——集中整治活動(dòng)學(xué)習(xí)心得

      我國有一句俗語:“不以規(guī)矩?zé)o以成方圓”,就是教育人要按規(guī)矩說話辦事,一個(gè)地方的發(fā)展、一個(gè)部門的發(fā)展、一個(gè)人的發(fā)展,都離不開這個(gè)“規(guī)矩”。何謂規(guī)矩,翻開字典,“規(guī)矩”兩字是指圓規(guī)和角尺,是定圓和定方的標(biāo)準(zhǔn)工具,借用為一切行為的標(biāo)準(zhǔn)。指一定的標(biāo)準(zhǔn)、法則或習(xí)慣,也指行為端正老實(shí)。

      某某單位是特別講規(guī)矩的,機(jī)關(guān)干部自然也要特別講規(guī)矩?!安辉撜f的不說,不該問的不問,不該聽的不聽,不該做的不做” 這是機(jī)關(guān)干部處事的規(guī)矩?!爸v黨性、重品行、作表率”這是機(jī)關(guān)干部處世的規(guī)矩。兩個(gè)規(guī)矩,一內(nèi)一外,處事處世,說話辦事,歸結(jié)為一句話“說話按規(guī)矩說,辦事按規(guī)矩辦”,這是參加這次“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中整治活動(dòng)以來的最大體會(huì),這也是自己在某某單位工作六年來的一個(gè)最大感悟,這更將是我今后處事處世的基本準(zhǔn)則。

      講規(guī)矩,表現(xiàn)為一種發(fā)自內(nèi)心的得體舉止,是修養(yǎng)與境界的表現(xiàn);講規(guī)矩,是對別人的尊重,也是對自己的尊重。一個(gè)講規(guī)矩的人,就是對自己有所要求的人,就是有所作為有所不為的人,也是一個(gè)認(rèn)真的人。

      規(guī)矩是一種約束,是一個(gè)地方、一個(gè)行業(yè)、一個(gè)系統(tǒng)、一 1

      個(gè)部門長時(shí)間多方面的要求與積累。每個(gè)地方、每個(gè)行業(yè)、每個(gè)部門、每個(gè)人都要樹立自身的規(guī)矩。為什么要講規(guī)矩?一是講規(guī)矩關(guān)系一個(gè)人、一個(gè)部門、一個(gè)地方的形象。是否講規(guī)矩,是衡量一個(gè)干部在政治上是否成熟、是否合格的重要標(biāo)志,也是檢驗(yàn)一個(gè)干部素質(zhì)高低、工作水平高低的具體標(biāo)準(zhǔn),更是做好一切工作的保證。二是講規(guī)矩是對一個(gè)社會(huì)人的基本要求所在,國有國法,行有行紀(jì),部有部規(guī),我們每一個(gè)人都必須自覺遵守法律法規(guī),自覺規(guī)范自己的一言一行,真正做到講規(guī)矩按程序辦事,確保在思想上不落伍,行動(dòng)上不掉隊(duì),工作上不失誤。三是講規(guī)矩是現(xiàn)實(shí)工作所需,我們的每一項(xiàng)工作都對單位、對部門有重要的責(zé)任,如果不按規(guī)矩辦事,不僅要出亂子,還會(huì)給單位、部門帶來損失。四是講規(guī)矩是黨員干部的從政之道。講規(guī)矩、講原則、守紀(jì)律是對黨員干部最起碼的要求,看看那些優(yōu)秀的人民公仆、先進(jìn)的黨員干部,之所以事業(yè)有成,受人尊重,就是因?yàn)樗麄儠r(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,給自己立規(guī)矩,使自己始終做到講規(guī)矩講程序。

      規(guī)矩包括很多很多,我們要講哪些規(guī)矩呢?大到國家的法律、法規(guī),小到單位、部門的管理規(guī)章制度,也包括發(fā)于自身,舉手投足之間不經(jīng)意流露出的一種言行規(guī)矩。目前,正值濟(jì)源發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,各項(xiàng)工作千頭萬緒、招商引資任務(wù)繁重,講規(guī)矩就顯得尤為重要了。怎樣才能做到真正講規(guī)矩呢?首先,主觀上要時(shí)刻牢記講規(guī)矩的重要性,時(shí)刻不放松講規(guī)矩這根弦。諸如在服務(wù)招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、目標(biāo)考核、干部選任等過程

      中來不得半點(diǎn)私心,“不因善小而不為,不因惡小而為之”,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,時(shí)時(shí)刻刻強(qiáng)調(diào)規(guī)矩意識,確保大到全局、中心工作,小到接電話、發(fā)通知,都要按規(guī)矩來、按程序走。把工作中的一些“要求”變成自己的“習(xí)慣”,把一些“規(guī)矩”逐步地“養(yǎng)成”,這樣就能很自覺地遵守各項(xiàng)規(guī)矩,做講規(guī)矩的人了。其次,在“規(guī)矩”不能“養(yǎng)成”之前,要加大對各項(xiàng)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查力度。特別是在干部考核中,涉及方方面面、上上下下的單位、人員,要用嚴(yán)格的制度約束每個(gè)參與考核的機(jī)關(guān)干部,確??己斯ぷ黜樌行?、扎實(shí)有效、公正有力。第三,要加強(qiáng)學(xué)習(xí),按規(guī)章制度辦事。十七大以來,中央、省委以及市委關(guān)于科學(xué)發(fā)展觀、經(jīng)濟(jì)工作、黨建工作等提出了許多新的思想理念、方針政策、目標(biāo)任務(wù)等,這都是要不斷學(xué)習(xí)的。各級黨員干部都要始終加強(qiáng)對方針政策的學(xué)習(xí),加強(qiáng)對各種規(guī)章制度和程序的學(xué)習(xí),只有不斷學(xué)習(xí),嚴(yán)格執(zhí)行,才能適應(yīng)新的形勢,努力成為各自業(yè)務(wù)工作的行家里手。

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