第一篇：績(jī)效管理-人大網(wǎng)絡(luò)學(xué)院作業(yè)滿分答案

【70369】 【70362】 【70396】 【70404】 【103292】【70385】

【70393】

【70386】 【70354】 不符合獨(dú)立性原則的一對(duì)評(píng)估指標(biāo)是（C）。A．語(yǔ)言能力和判斷能力

B．產(chǎn)品銷售數(shù)量和顧客滿意程度 C．人際交往能力和協(xié)調(diào)能力 D．主動(dòng)性和獨(dú)立性。

某百貨公司要對(duì)營(yíng)業(yè)員的工作做一次考評(píng)，以提供反饋信息，用以改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。下列方法適 用的有（ACE）。A．關(guān)鍵事件法 B．交替分級(jí)法 C．行為錨定等級(jí)法 D．配對(duì)比較法 E．目標(biāo)管理法

在績(jī)效管理的（C），為提高人力資源和企業(yè)的整體管理效率，人力資源部門應(yīng)當(dāng)對(duì)企業(yè)績(jī)效管理體系進(jìn)行一次全面的診斷分析。A．實(shí)施階段 B．考評(píng)階段 C．總結(jié)階段 D．應(yīng)用開發(fā)階段

下列關(guān)于績(jī)效評(píng)價(jià)五種結(jié)果的描述中，正確的是：（CDE）。A．杰出：業(yè)績(jī)超出工作職責(zé)的所有標(biāo)準(zhǔn)／超額完成所有的工作目標(biāo) B．超越目標(biāo)：大大超出職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)，并符合管理成本要求

C．實(shí)現(xiàn)目標(biāo)；業(yè)績(jī)達(dá)到工作職責(zé)的所有標(biāo)準(zhǔn)／完成所有的工作目標(biāo) D．部分實(shí)現(xiàn)目標(biāo)：業(yè)績(jī)達(dá)到工作職責(zé)的部分標(biāo)準(zhǔn)／部分完成工作目標(biāo)

E．未實(shí)現(xiàn)目標(biāo)：業(yè)績(jī)未達(dá)到工作職責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)／未完成工作目標(biāo)；績(jī)效未達(dá)到工作職責(zé)的標(biāo) 準(zhǔn)/未完成工作目標(biāo)；代表工作表現(xiàn)需要改進(jìn)

在對(duì)操作工人的考評(píng)中，為了了解員工績(jī)效提高的程度，應(yīng)以（C）作為信息的主要來(lái)源。A．該員工的同事 B．該員工本人 C．該員工的直接主管 D．該員工的最高主管

從事各種非周期性的工作，并且沒(méi)有固定的模式時(shí)，應(yīng)采用（D）建立工作標(biāo)準(zhǔn)。A．工作小組平均產(chǎn)量； B．特別挑選的員工績(jī)效； C．時(shí)間研究； D．工作樣本

在績(jī)效考評(píng)中采用有些方法可以減少誤差，如：（1）將對(duì)員工的所有辨析一直保留到考評(píng)結(jié)束之時(shí)；

（2）在兩次績(jī)效考核之間的間隔期做一個(gè)記錄者而不是評(píng)價(jià)者。這些方法是為了減少（D）。A．暈輪效應(yīng)誤差 B．對(duì)比效應(yīng)誤差 C．與我相似誤差 D．首因效應(yīng)誤差

下表是績(jī)效考核表的一部分，這種績(jī)效考核量表是（C）。以下屬于績(jī)效反饋基本要求的是（D）。A．科學(xué)性

【70403】

【70392】

【70388】

【70383】

【70365】

【70329】

【70316】 B．有效性 C．永久性 D．真實(shí)性

績(jī)效面談目標(biāo)包括（ABCDE）。A．指出部屬的優(yōu)缺點(diǎn)

B．幫助部屬分析績(jī)效優(yōu)劣的原因 C．對(duì)部屬的表現(xiàn)達(dá)成較為一致的看法 D．雙方制訂績(jī)效改進(jìn)計(jì)劃

E．主管對(duì)下屬提出希望，協(xié)商下次面談時(shí)間及內(nèi)容

在績(jī)效考評(píng)中采用有些方法可以減少誤差，如：

（1）在對(duì)一個(gè)人做出評(píng)價(jià)之前不要聽任何對(duì)這個(gè)人的評(píng)語(yǔ)；

（2）確保多個(gè)考官獨(dú)立作出辨析，在每個(gè)考評(píng)者都觀察到員工并對(duì)其進(jìn)行評(píng)價(jià)之后再進(jìn)行交流 討論；

（3）只按給定了標(biāo)準(zhǔn)（如安全性）的行為量表考評(píng)員工。要承認(rèn)不同的績(jī)效衡量標(biāo)準(zhǔn)之間并不 總是相關(guān)的，在一個(gè)方面做得好的人可能在另一個(gè)方面做得很差。這些方法是主要為了減少（A）。A．暈輪效應(yīng)誤差 B．對(duì)比效應(yīng)誤差 C．與我相似誤差 D．首因效應(yīng)誤差

以下是績(jī)效考核表中的內(nèi)容，這是采用（B）的評(píng)價(jià)方法?！霸搯T工在公共場(chǎng)合發(fā)脾氣嗎？” 是 否 “該員工有無(wú)偏好？” 是 否 A．行為錨定等級(jí)評(píng)價(jià)法 B．核對(duì)表格法 C．強(qiáng)制選擇評(píng)價(jià)法 D．關(guān)鍵事件評(píng)價(jià)法

績(jī)效評(píng)估結(jié)果的效度和信度將直接影響到績(jī)效考評(píng)目的能否實(shí)現(xiàn)，而（A）不屬于導(dǎo)致績(jī)效評(píng)估誤差的心理因素。A．績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)不明 B．第一印象 C．暈輪效應(yīng) D．趨中傾向

多長(zhǎng)時(shí)間為每一個(gè)員工舉行一次正式的績(jī)效評(píng)估會(huì)議？（C）。A．每六個(gè)月一次

B．至少每十八個(gè)月（即一個(gè)半財(cái)年）一次 C．至少一年一次 D．每季度一次

關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)包括（ABC）。A．特征性績(jī)效指標(biāo) B．行為性績(jī)效指標(biāo) C．結(jié)果性績(jī)效指標(biāo) D．實(shí)用性指標(biāo) E．特殊性指標(biāo)

以下哪些是選擇工作分析方法的依據(jù)？（ABC）A．根據(jù)目標(biāo)進(jìn)行選擇

B．根據(jù)崗位特點(diǎn)進(jìn)行選擇 C．根據(jù)實(shí)際條件進(jìn)行選擇 D．根據(jù)應(yīng)聘者的素質(zhì)進(jìn)行選擇 E．根據(jù)應(yīng)聘者的學(xué)歷進(jìn)行選擇

【70341】 有效的績(jī)效評(píng)估制度，應(yīng)該具備的條件有（ABCDE）。A．清晰的目的

B．有管理層和員工的認(rèn)同 C．具靈活性 D．可預(yù)測(cè)性 E．績(jī)效評(píng)估對(duì)話

【70313】 以下幾種方法中不屬于工作分析基本方法的是（A）。A．心理測(cè)驗(yàn)法 B．工作實(shí)踐法 C．典型事件法 D．調(diào)查問(wèn)卷法

【70351】 一般來(lái)說(shuō)，績(jī)效指標(biāo)應(yīng)當(dāng)具有（DE）。A．廣泛性 B．先進(jìn)性 C．特殊性 D．代表性 E．典型性

【103274】 員工績(jī)效不包括（B）。

A．投入和產(chǎn)出的比值 B．員工的業(yè)余愛好

C．工作任務(wù)完成后取得的成果 D．工作成果對(duì)組織的貢獻(xiàn)

【103273】 績(jī)效評(píng)估是績(jī)效管理這套大系統(tǒng)的一部分，績(jī)效管理還包括（A）。

A．確立目標(biāo)和定期進(jìn)行非正式的檢查 B．設(shè)立具體的短期目標(biāo)和長(zhǎng)期目標(biāo) C．團(tuán)隊(duì)的遠(yuǎn)景規(guī)劃和組織的戰(zhàn)略 D．分析企業(yè)發(fā)展需要和員工發(fā)展需求

【103275】 績(jī)效管理應(yīng)用開發(fā)階段的最終目的是（A）?！?03276】 績(jī)效管理的最終目標(biāo)是（D）。

【103277】 下列關(guān)于績(jī)效目標(biāo)的表述中正確是（A）。

【103278】 要素計(jì)點(diǎn)法是目前比較常用的職位評(píng)估方法，其不足之處在于（A,B,E）?！?03279】 在職位評(píng)估中，需要評(píng)估委員會(huì)（A,B,D）。

【103280】 績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)要盡可能的具體，或是行為化，下列選項(xiàng)中，你認(rèn)為最適合作為訂單處理員的績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)的是：（D）。

【103281】 績(jī)效考評(píng)指標(biāo)設(shè)計(jì)應(yīng)遵循的原則是（A,B,C）。

【103282】 在60年代，索尼公司總裁盛田昭夫?qū)戇^(guò)一本書《讓學(xué)歷見鬼去吧》，燒掉公司所有人員的人事檔案，用人從來(lái)不看學(xué)歷和文憑，而主要依靠即時(shí)的考試和平時(shí)對(duì)能力的考察。這種做法主要是為了對(duì)人員考評(píng)避免出現(xiàn)（A,B,E）。

【103283】 在績(jī)效計(jì)劃階段除了要明確考評(píng)者與明確被考評(píng)者，另一項(xiàng)重要任務(wù)是（D）?！?03284】 制定考核標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)是（B）。

【103285】 下列關(guān)于有效的績(jī)效反饋信息達(dá)到的要求的敘述中，不正確的是：（A）。【103286】 應(yīng)用開發(fā)階段是績(jī)效管理的終點(diǎn)，也是一個(gè)新的績(jī)效管理工作循環(huán)的（A）?！?03287】 下列關(guān)于績(jī)效反饋面談目的的描述，不正確的是（D）?！?03288】 公司員工申訴系統(tǒng)的功能是（A,C,D）。

【103289】 績(jī)效考核是指將員工的（A）做比較，而通過(guò)工作分析可以確定績(jī)效考核的標(biāo)準(zhǔn)。【103290】 對(duì)從事一般性管理工作或服務(wù)性的工作人員考評(píng)不宜采用（A）?！?03291】 主管人員在進(jìn)行績(jī)效面談前應(yīng)該準(zhǔn)備的事宜不包括（A）?！?0292】 績(jī)效管理的對(duì)象是組織中的（D）。

【70294】 績(jī)效管理的（D）階段與人力資源管理各環(huán)節(jié)起著“承上啟下”的作用?！?0295】 績(jī)效考評(píng)的落腳點(diǎn)是：（C）。【70296】 績(jī)效管理與績(jī)效考評(píng)的概念，既有明顯的區(qū)別，又存在十分密切的聯(lián)系，正確的表述應(yīng)當(dāng)是：（B）。

【70297】 在下面各項(xiàng)對(duì)績(jī)效管理概念的敘述中，正確的是：（C．）【70300】 在績(jī)效管理組織系統(tǒng)模型中，除了個(gè)人特征、個(gè)人行為、客觀結(jié)果、環(huán)境限制以外，（C）也是非常重要的組成部分。

【70303】 關(guān)于績(jī)效管理的說(shuō)法錯(cuò)誤的有：（C）。【70304】 績(jī)效管理實(shí)施的前提有（A,B,D,E）。【70305】 績(jī)效管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)的基本原則有：（A,B,C,D,E）?！?0306】 績(jī)效管理的作用包括（A,B,C,D,E）?！?0307】 績(jī)效管理中，績(jī)效負(fù)責(zé)部門向所有主管與員工發(fā)出關(guān)于績(jī)效評(píng)估與績(jī)效計(jì)劃的公告，通知應(yīng)：（A,B,C,D）。

【70308】 績(jī)效管理是一個(gè)過(guò)程體系,其中包括的環(huán)節(jié)有（A,B,C,E）。【70309】 績(jī)效管理的目的有（A,B,D,E）?！?0311】 最看重結(jié)果的考核方法是（A）。

【70314】 由管理者與每個(gè)員工一起確定特定的可檢測(cè)的目標(biāo)，并定期檢查，對(duì)這些目標(biāo)完成情況的績(jī)效評(píng)估方法是（B）。

【70315】 工作分析的方法主要有哪些？（A,B,C,D）【70317】 以下關(guān)于PAQ法的闡述，正確的是（A,C,D）?！?0319】 職位評(píng)估的一般方法包括（B,C,D）?！?0321】 工作分析的一般原則是（A,B,C,E）?！?0325】 職位評(píng)估結(jié)果可用于：（A,B,C,D,E）?！?0326】 下列關(guān)于平衡記分卡敘述正確的是：（B）。

【70327】平衡記分卡最大的貢獻(xiàn)在于告訴我們應(yīng)該從（A）幾個(gè)方面來(lái)關(guān)注績(jī)效?！?0330】 組織績(jī)效考評(píng)指標(biāo)體系包括（A,B,C,D）。

【70333】 下列選項(xiàng)中，對(duì)績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)敘述正確的有（B,C,E）?！?0334】 關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)的特點(diǎn)有：（A,B,C,E）。

【70335】 關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)的審核主要可以從以下幾個(gè)方面進(jìn)行：（A,B,C,D,E）。

【70338】 績(jī)效評(píng)估指標(biāo)可以從特定的方面來(lái)考核員工是否完成了工作的目標(biāo)，為了便于考核工作進(jìn)行，設(shè)置績(jī)效指標(biāo)應(yīng)遵循的原則有（B,D,E,F）。

【70339】 關(guān)鍵事件法的要點(diǎn)在于獲得行為樣本，下列描述中（B,C,E,F）可作為這種樣本。【70340】 定量考評(píng)的結(jié)果是否客觀、準(zhǔn)確，關(guān)鍵取決于（A,B,D）?！?0342】 崗位評(píng)價(jià)的方法主要有（A,C,D,E）?！?0343】 考評(píng)工作取得實(shí)際效果的關(guān)鍵是（B,D）。

【70346】 績(jī)效考核是指將員工的（A）做一比較，而通過(guò)工作分析可以確定績(jī)效考核的標(biāo)準(zhǔn)。【70348】 在制訂績(jī)效管理方案時(shí)，應(yīng)根據(jù)（A）合理地進(jìn)行方案設(shè)計(jì)，并對(duì)績(jī)效管理方案進(jìn)行可行性分析。

【70350】 績(jī)效管理表現(xiàn)為有序的復(fù)雜的管理活動(dòng)過(guò)程，它首先要（B）?！?0353】 進(jìn)行績(jī)效面談的目的不包括（D）。

【70355】（A）是績(jī)效考評(píng)中比較簡(jiǎn)單易行的一種綜合比較的方法?！?0356】 在績(jī)效管理的總結(jié)階段，績(jī)效診斷的主要內(nèi)容有（D）方面。【70359】 當(dāng)員工出現(xiàn)績(jī)效問(wèn)題時(shí)，下列處理問(wèn)題的程序正確的是（C）?！?0361】 屬于績(jī)效評(píng)估系統(tǒng)中績(jī)效反饋內(nèi)容的有（B,C,E）?！?0363】 有效的績(jī)效反饋應(yīng)達(dá)到的要求是（A,B,C,D,E）?！?0364】 績(jī)效引領(lǐng)需要的次數(shù)和時(shí)間取決于：（A,B,C,D,E）。

【70366】 在準(zhǔn)備正式的績(jī)效評(píng)估時(shí)，誰(shuí)應(yīng)負(fù)責(zé)說(shuō)明員工的個(gè)人目標(biāo)？（B）。

【70367】 小A工作一貫踏踏實(shí)實(shí)，因此他肯定績(jī)效優(yōu)異。這是績(jī)效評(píng)估中的（A）。

【70368】 下列工作中，不屬于績(jī)效評(píng)估實(shí)施過(guò)程中需要員工和管理者合作進(jìn)行的選項(xiàng)是（D）?！?0371】（A）是績(jī)效考評(píng)中比較簡(jiǎn)單易行的一種綜合比較的方法。

【70372】（B）可以避免考評(píng)者過(guò)分嚴(yán)厲或過(guò)分寬容的情況發(fā)生，但只能把員工分為有限的幾種類別，難以具體比較員工差別，不能在診斷工作問(wèn)題時(shí)提供準(zhǔn)確可靠信息。

【70373】 在管理實(shí)踐中，人們?cè)O(shè)計(jì)出一些考評(píng)員工作行為的方法，其中關(guān)鍵事件法是（D）。【70374】 績(jī)效考核的第一個(gè)步驟是（B）。

【70376】 在選擇確定具體的績(jī)效考評(píng)方法時(shí)，應(yīng)當(dāng)充分考慮（B）重要因素。【70377】 以下說(shuō)法中錯(cuò)誤的是（C）。

【70378】 可能會(huì)影響到績(jī)效考核的工作特征包括（B）。【70379】 績(jī)效面談的質(zhì)量和效果取決于（C）。

【70380】 績(jī)效評(píng)估是一項(xiàng)技術(shù)性很強(qiáng)的工作，其技術(shù)準(zhǔn)備不包括（D）。

【70382】 績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)是表明了按什么尺度對(duì)工作的哪些方面進(jìn)行評(píng)估，而（C）說(shuō)法不符合標(biāo)準(zhǔn)所需遵循的要求。

【70384】 當(dāng)所有員工從事基本相同的工作，而采用小組平均法又麻煩且費(fèi)時(shí)時(shí)，應(yīng)采用（B）建立工作標(biāo)準(zhǔn)。

【70387】 為了實(shí)現(xiàn)績(jī)效考核“定量準(zhǔn)確的原則”，評(píng)分應(yīng)盡可能采用（C）?！?0389】 關(guān)于進(jìn)行績(jī)效管理培訓(xùn)必要性的表述錯(cuò)誤的是（C）?！?0391】 在績(jī)效考評(píng)中采用有些方法可以減少誤差，如：（1）在考評(píng)員工以前，建立所有崗位的期望績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)；（2）確保用于考評(píng)員工的所有標(biāo)準(zhǔn)與員工工作明顯相關(guān)；（3）由具有不同背景和觀點(diǎn)的多個(gè)考評(píng)者考評(píng)員工。這些方法主要是為了減少（C）。

【70394】 在績(jī)效考評(píng)中采用有些方法可以減少誤差，如：（1）同時(shí)對(duì)許多員工進(jìn)行考評(píng)；（2）將考評(píng)建立在具體的事先制訂的工作要求或標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上；（3）不按特定的順序考評(píng)；（4）避免使用標(biāo)志模糊的考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，如“優(yōu)秀”“超出平均水平”、“達(dá)到平均水平”等。這些方法主要是為了減少（D）?！?0397】 績(jī)效不佳的原因可分為（C）。

【70398】 在績(jī)效管理的準(zhǔn)備階段，除了需要明確考評(píng)者與被考評(píng)者之外，另一項(xiàng)重要的任務(wù)就是（D）。

【70399】 在對(duì)績(jī)效管理的運(yùn)行程序、步驟提出具體明確的要求時(shí)，主要應(yīng)考慮的問(wèn)題是（D）?！?0400】 為了保證考評(píng)的公正公平性,企業(yè)人力資源部門應(yīng)當(dāng)確立（C）。【70401】 績(jī)效考評(píng)過(guò)程中，考評(píng)的形式有（A,B,C,D,E）。

【70402】 下列對(duì)評(píng)估主體的選擇中，由員工的直接領(lǐng)導(dǎo)者參與了績(jī)效評(píng)估的包括（A,D,E）?！?0405】 常用的考核方法有：（A,B,C,D）?！?0406】 利用排隊(duì)法比較員工時(shí)的做法通常有：（A,B,C,D）?！?0407】 硬性分配法在以下哪種情況下適用？（B,C,D,E）。【70408】 一般來(lái)說(shuō)，績(jī)效考評(píng)的指標(biāo)應(yīng)當(dāng)具有（D,E）?！?0409】 績(jī)效考評(píng)的類型有（A,B,C,D,E）?！?0412】 行為導(dǎo)向型主觀考評(píng)方法有（A,B,D）。

【70413】 結(jié)果導(dǎo)向的考評(píng)方法主要表現(xiàn)形式有（A,B,C,D）?！?0414】 以下不屬于績(jī)效考核基本步驟的有（B,C,E）。

【70415】（B,C,E）可以鼓勵(lì)下屬在績(jī)效評(píng)估面談中表達(dá)自己的意見。【70416】 根據(jù)組織需要及員工績(jī)效與能力確定培訓(xùn)對(duì)象的總原則是（D）。

【70417】 應(yīng)用開發(fā)階段是績(jī)效管理終點(diǎn)，又是一個(gè)新的績(jī)效管理工作循環(huán)的（A）?！?0418】 在績(jī)效管理的總結(jié)階段，績(jī)效診斷的主要內(nèi)容有（D）方面?！?0419】（B）是在績(jī)效取向的薪酬制度中相對(duì)不重要的方法。

【70420】 考評(píng)階段關(guān)系到整體績(jī)效管理系統(tǒng)運(yùn)行的質(zhì)量和效果，也涉及員工當(dāng)前和長(zhǎng)遠(yuǎn)的利益，需從哪些方面做好考評(píng)的組織實(shí)施工作（B,C）。

【70421】 【77345】 【77694】 招聘的成本效用評(píng)估是對(duì)招聘成本所產(chǎn)生的效果進(jìn)行的分析，它主要包括（A,B,C,D）?？?jī)效管理的循環(huán)側(cè)重點(diǎn)體現(xiàn)在重視評(píng)估，以問(wèn)題導(dǎo)向的思維方式考慮問(wèn)題并進(jìn)行管理。績(jī)效管理中的績(jī)效溝通是幫助管理信息積極傳播的有效通道。

第二篇：北師大網(wǎng)絡(luò)教育 民事訴訟法作業(yè)答案

北 京 師 范 大 學(xué) 網(wǎng) 絡(luò) 教 育

《民事訴訟法》作業(yè)

本課程作業(yè)由兩部分組成。第一部分為“客觀題部分”，由15個(gè)選擇題組成，每題1分，共15分。第二部分為“主觀題部分”，由簡(jiǎn)答題和論述題組成，共15分。作業(yè)總分30分，將作為平時(shí)成績(jī)記入課程總成績(jī)。

客觀題部分：

一、選擇題（每題1分，共15題）

1.王某和鄭某均為甲市人，雙方于1998年底在乙市登記結(jié)婚，1999年2月鄭某在丙市被判處有期徒刑5年，2001年2月王某將戶口遷到丁市，并提出與鄭某離婚之訴，對(duì)此案享有管轄權(quán)的法院是(A)。

A、甲市B、乙市C、丙市D、丁市

2.民事訴訟中作為一方當(dāng)事人的原法人因合并而消滅的，由合并后的法人參加訴訟，這是(B)。

A、變更當(dāng)事人B、更換當(dāng)事人

C、訴訟權(quán)利義務(wù)的承擔(dān)D、追加當(dāng)事人

3.乙在得知丙已準(zhǔn)備好建筑材料，將在他們共同的小院內(nèi)搭一間廚房后，立即向法院起訴，請(qǐng)求法院禁止丙的行為。該訴訟屬于(B)。

A、變更之訴B、給付之訴

C、形成之訴D、確認(rèn)之訴

4．外國(guó)公民或組織在我國(guó)人民法院起訴和應(yīng)訴的，同中國(guó)公民、法人和其他組織享(A)訴訟權(quán)利和義務(wù)。

A、同等的B、不同的C、平等的D、對(duì)等的 

5．趙老漢夫婦去世后，長(zhǎng)子趙甲以自己盡義務(wù)最多為由獨(dú)占全部遺產(chǎn)，幼子趙丁起訴要求分割遺產(chǎn)。次子趙乙、三子趙丙既不參加訴訟，又不表示放棄實(shí)體權(quán)利，法院受理此案后，正確的做法是(B)。

A、追加趙乙、趙丙為被告B、追加趙乙、趙丙為原告1

C、推定趙乙、趙丙放棄繼承權(quán)D、視為趙乙、趙丙放棄繼承權(quán)

6． 從我國(guó)領(lǐng)域外寄交或者托交的授權(quán)委托書，應(yīng)當(dāng)經(jīng)所在國(guó)公證機(jī)關(guān)證明，并履行(B)程序才具有效力。

A、經(jīng)該國(guó)駐我國(guó)使、領(lǐng)館公證B、經(jīng)我國(guó)駐該國(guó)使、領(lǐng)館認(rèn)證

C、經(jīng)該國(guó)駐我國(guó)使、領(lǐng)館簽證D、經(jīng)我國(guó)駐該國(guó)使、領(lǐng)館鑒證

7．丁由貴于前年離家出走，至今下落不明。，其妻袁風(fēng)嬌起訴離婚，縣法院以什么程序處理?(A)

A、普通程序B、簡(jiǎn)易程序C、特別程序D、執(zhí)行程序 ８．人民法院收到債權(quán)人提出的書面異議后，應(yīng)當(dāng)裁定終結(jié)督促程序，此時(shí)支付令效力如何?(A)

A、自行失效，債權(quán)人可以起訴

B、自行失效，債權(quán)人可申請(qǐng)復(fù)議一次

C、自行失效，債權(quán)人即為原告人，債務(wù)人即為被告人，法院按普通程序繼續(xù)審理

D、暫不失效，待審查書面異議后，人民法院再作出恢復(fù)或終止支付令效力的裁定

9．王大與王二系親兄弟，王大獨(dú)身無(wú)子，王二提出將他的三兒子王鋼過(guò)繼給王大，王大未置可否。事后王大仍然獨(dú)立生活，王鋼也從未對(duì)大伯盡義務(wù)，也沒(méi)有在一起生活過(guò)。當(dāng)王鋼準(zhǔn)備結(jié)婚時(shí)，向王大要錢蓋房子結(jié)婚。王大不肯給，王鋼不甘心，于是發(fā)生爭(zhēng)議，王大訴請(qǐng)法院判決他與王鋼不存在繼父子關(guān)系。關(guān)于本案的敘述，正確的是：(C)

A、王大與王鋼的訴訟為變更之訴

B、王大與王鋼的訴訟為消極給付之訴

C、王大與王鋼的訴訟為消極確認(rèn)之訴

D、王大與王鋼的訴訟為形成之訴

10．訴訟中審判人員和書記員的回避分別由誰(shuí)決定？(A)

A、人民法院院長(zhǎng)；審判長(zhǎng)

B、審判長(zhǎng)；審判員

C、審判委員會(huì)；審判長(zhǎng)

D、審判委員會(huì)；人民法院院長(zhǎng)

11.原告起訴至法院請(qǐng)求判決被告返還借款10萬(wàn)元，并出示借條1張。被告反駁說(shuō)10萬(wàn)元并非原告借給自己，而是贈(zèng)予自己，并出示贈(zèng)予協(xié)議。該贈(zèng)予協(xié)議屬于：(B)

A、本證B、反證C、派生證據(jù)D、間接證據(jù)

12.趙林訴趙森繼承遺產(chǎn)糾紛一案，趙水發(fā)以有獨(dú)立請(qǐng)求權(quán)第三人的身份參加訴訟。一審法院依法作出判決，在向當(dāng)事人送達(dá)判決時(shí)，趙林當(dāng)場(chǎng)口頭表示不上訴，但在上訴期內(nèi)又向一審法院提交了上訴狀；趙森當(dāng)場(chǎng)口頭表示上訴，而是在上訴期屆滿前的頭一天到郵局以掛號(hào)的方式向一審法院郵寄了上訴狀，法院收到上訴狀時(shí)，上訴期已過(guò)了兩天；趙永發(fā)當(dāng)場(chǎng)口頭表示要上訴，但始終未向法院提交上訴狀。在上述情況下，從法院上講，對(duì)本案判決提出了上訴的人是誰(shuí)？（C）

A、趙林、趙森、趙永發(fā)B、趙森、趙永發(fā)

C、趙林、趙森D、趙林、趙永發(fā)

13.我國(guó)民事訴訟法關(guān)于30日答辯期間的規(guī)定適用于：（C）

A.、任何在我國(guó)法院進(jìn)行的民事訴訟

B、所有的涉外民事訴訟

C、被告在我國(guó)境內(nèi)沒(méi)有住所的涉外民事訴訟

D、當(dāng)事人雙方是外國(guó)人，住在外國(guó)的訴訟

14.齊老漢去世后，他的7個(gè)兒子因遺產(chǎn)繼承發(fā)生糾紛，訴至法院。小兒子齊七告大兒子齊大侵犯了他的繼承權(quán)。法院受理本案后，通知其余5個(gè)兒子應(yīng)訴，其中齊三和齊四明確表示放棄實(shí)體權(quán)利。不參加訴訟；齊二和齊五根本不表態(tài)；齊六愿意參加訴訟。請(qǐng)問(wèn)本案中應(yīng)列誰(shuí)為原告？（C）

A.齊七

B.齊

七、齊七

C.齊

七、齊

六、齊

二、齊五

D.齊

七、齊

六、齊

二、齊

五、齊

三、齊四

15．下列有關(guān)對(duì)被執(zhí)行人財(cái)產(chǎn)的處理的說(shuō)法，哪個(gè)是不正確的?（A）

A.人民法院對(duì)查封、扣押的被執(zhí)行人的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行變價(jià)，只能通過(guò)委托拍賣機(jī)構(gòu)進(jìn)行拍賣途徑進(jìn)行

B.當(dāng)事人雙方同意不需要拍賣的，人民法院可以交由有關(guān)單位變賣或自行組織變賣

C.被執(zhí)行人可以申請(qǐng)對(duì)人民法院查封的財(cái)產(chǎn)自行變賣

D.拍賣、變賣被執(zhí)行人的財(cái)產(chǎn)成交后必須即時(shí)錢物兩清

主觀題部分：

一、簡(jiǎn)答題（每題2.5分，共2題）

1、撤訴的情形有哪些?

答：第一類，是原告自愿申請(qǐng)撤訴；第二類是按撤訴處理：(1)原告經(jīng)傳票傳喚，無(wú)正當(dāng)理由拒 不到庭的；(2)或者未經(jīng)法庭許可中途退庭的；(3)無(wú)訴訟行為能力的原告方的法定代理人，經(jīng)傳票傳喚無(wú)正當(dāng)理由拒不到庭的。(4)原告應(yīng)當(dāng)預(yù)交而未預(yù)交案件受理費(fèi)，法院通知后仍 不預(yù)交的，或者申請(qǐng)緩、減、免未獲法院批準(zhǔn)而仍不預(yù)交的。

2、申請(qǐng)公示催告應(yīng)具備什么條件?

答：申請(qǐng)公示催告除必須具備一般訴訟要件外，還必須具備下列特別條件：

(1)須符合申請(qǐng)公 示催告法定的適用范圍

(2)須具備申請(qǐng)公示催告的法定事由

(3)申請(qǐng)人須適格

(4)須向向票據(jù)支付地的基層人民法院提出書面申請(qǐng)。

二、論述題（每題5分，共2題）

1、如何理解訴訟權(quán)利平等原則？

答：解釋當(dāng)事人平等原則，并說(shuō)明《民事訴訟法》第8條的相關(guān)規(guī)定。這條規(guī)定就是關(guān)于當(dāng)事人平等原則的法律規(guī)定。

當(dāng)事人平等原則包括以下三個(gè)方面的內(nèi)容：

（1）.當(dāng)事人的訴訟權(quán)利、義務(wù)具有平等性

(2).人民法院應(yīng)當(dāng)保障和便利當(dāng)事人平等地行使訴訟權(quán)利

(3)．對(duì)當(dāng)事人在 適用法律上一律平等

2、試述無(wú)獨(dú)立請(qǐng)求權(quán)的第三人。

答：無(wú)獨(dú)立請(qǐng)求權(quán)的第三人的含義

(1)．無(wú)獨(dú)立請(qǐng)求權(quán)的第三人具有的特征：他人爭(zhēng)議的訴訟標(biāo)的沒(méi)有獨(dú)立的請(qǐng)求權(quán)；案件 的處理結(jié)果與其有法律上的利害關(guān)系

(2)．訴訟地位

(3)．無(wú)獨(dú)立請(qǐng)求權(quán)的第三人參加訴訟的程序：（a）參加時(shí)間。理應(yīng)在本訴已經(jīng)開始而尚未 終結(jié)之前參加。（b）參加方式。無(wú)獨(dú)立請(qǐng)求權(quán)的第三人參加訴訟，可以自己申請(qǐng)，也可以由 法院通知。（c）無(wú)獨(dú)立請(qǐng)求權(quán)的第三人的上訴權(quán)。

第三篇：川大網(wǎng)絡(luò)2018《市政管理》第一次作業(yè)答案

首頁(yè)《市政管理》第一次作業(yè)答案

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完成日期：2018年07月16日 21點(diǎn)31分

說(shuō)明： 每道小題選項(xiàng)旁的標(biāo)識(shí)是標(biāo)準(zhǔn)答案。

一、單項(xiàng)選擇題。本大題共20個(gè)小題，每小題 2.0 分，共40.0分。在每小題給出的選項(xiàng)中，只有一項(xiàng)是符合題目要求的。

1.（）是指城市人口和城市職能向郊區(qū)和小城鎮(zhèn)遷移和擴(kuò)散的過(guò)程。

A.城鎮(zhèn)化 B.逆城市化

C.大都市化 D.地區(qū)城市化

2.根據(jù)城市的發(fā)展規(guī)律，城市化率超過(guò)（）以后，城市化進(jìn)程會(huì)呈加速發(fā)展趨勢(shì)。

A.30%

B.40% C.50% D.60%

3.（）是一種在消費(fèi)商具有競(jìng)爭(zhēng)性，但無(wú)法有效地做到排他的產(chǎn)品。A.純公共產(chǎn)品

B.俱樂(lè)部產(chǎn)品 C.公共服務(wù) D.公共資源

4.1959年，經(jīng)濟(jì)學(xué)家（）對(duì)公共產(chǎn)品和服務(wù)的“生產(chǎn)”和“供應(yīng)”區(qū)分開來(lái)。

A.奧斯特羅姆 B.薩瓦斯 C.蒂博特 D.馬斯格雷夫

5.市委員會(huì)制是由（）掌握所有的立法和行政權(quán)力。

A.全體委員 B.委員長(zhǎng) C.少數(shù)委員

D.市長(zhǎng)

6.美國(guó)的大城市普遍采用（），市長(zhǎng)和立法機(jī)構(gòu)的議員均為全職并有薪金。

A.市委員會(huì)制 B.市長(zhǎng)制

C.議會(huì)經(jīng)理制 D.弱市長(zhǎng)制

7.（）在制定和執(zhí)行國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃方面，擁有相當(dāng)于省級(jí)的權(quán)限。

A.直轄市 B.地級(jí)市 C.縣級(jí)市 D.副省級(jí)市

8.（）是指以表達(dá)和維護(hù)一定階層的群眾的具體利益為宗旨，擔(dān)負(fù)著部分社會(huì)管理職能的群眾性政治團(tuán)體。A.居民委員會(huì) B.非營(yíng)利性組織 C.市民參政 D.人民團(tuán)體

9.英國(guó)學(xué)者格迪斯在其出版的（）一書中，第一次從區(qū)域經(jīng)濟(jì)出發(fā)考察城市規(guī)劃，并提出城市規(guī)劃應(yīng)該遵循“調(diào)查—分析—制定規(guī)劃方案”的基本程序。A.《明日的城市》 B.《明日的田園城市》 C.《建筑十書》 D.《進(jìn)化中的城市》

10.下列不屬于城市規(guī)劃編制原則的是：

A.統(tǒng)籌原則

B.效益原則 C.人文原則 D.生態(tài)原則

11.（）是指排他性控制和獨(dú)占某種經(jīng)濟(jì)資源、產(chǎn)品、技術(shù)或市場(chǎng)。

A.自然壟斷 B.壟斷

C.強(qiáng)制性壟斷 D.經(jīng)營(yíng)性壟斷

12.價(jià)格上限機(jī)制是由（）提出的。

A.李特查爾德

B.斯蒂格勒 C.布坎南 D.普令泰因克

13.城市基礎(chǔ)設(shè)施每增加1%，生產(chǎn)成本可以降低：

A.0.219% B.0.325% C.0.129%

D.0.437%

14.（）是人流、物流、信息流、能源流的載體，是保證城市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)活動(dòng)正常運(yùn)行的基礎(chǔ)性物質(zhì)條件。A.城市交通設(shè)施 B.城市基礎(chǔ)設(shè)施

C.城市能源供應(yīng)設(shè)施 D.城市郵電通信設(shè)施

15.（）是指使用人依據(jù)法律和合同規(guī)定，在法律范圍內(nèi)，對(duì)國(guó)家、集體或私人所有的土地，享有使用經(jīng)營(yíng)的權(quán)利。A.城市土地所有權(quán) B.城市土地使用權(quán)

C.城市地租

D.城市土地經(jīng)營(yíng)權(quán)

16.新增建設(shè)用地土地有償使用費(fèi)，實(shí)行中央與地方（）分成體制。

A.2:8 B.1:9 C.4:6 D.3:7

17.老年型城市是指，65歲以上老人占城市人口總比例的（）以上。

A.6% B.7%

C.8% D.9%

18.國(guó)際公認(rèn)的基尼系數(shù)安全界限為：

A.0.43 B.0.45

C.0.47 D.0.49

19.（）是政府治理所追求的核心價(jià)值觀。

A.社會(huì)公正

B.公平正義 C.社會(huì)和諧 D.以人為本

20.近年來(lái)，我國(guó)政府提出，政府職能轉(zhuǎn)變的基本方向是“經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場(chǎng)監(jiān)管、社會(huì)管理和（）”。

A.公共產(chǎn)品提供 B.穩(wěn)定物價(jià) C.公共服務(wù)

D.促進(jìn)就業(yè)

二、多項(xiàng)選擇題。本大題共20個(gè)小題，每小題 3.0 分，共60.0分。在每小題給出的選項(xiàng)中，有一項(xiàng)或多項(xiàng)是符合題目要求的。1.市政管理學(xué)的研究原則主要有：

A.系統(tǒng)分析原則

B.以人為本原則

C.利益平衡原則

D.成本效益原則

2.城市化普遍發(fā)展階段呈現(xiàn)的特征是：

A.形成大都市地區(qū)

B.形成大都市連綿地帶

C.形成國(guó)際化大都市

D.逆城市化

3.城市公共產(chǎn)品的類型有：

A.純公共產(chǎn)品

B.俱樂(lè)部產(chǎn)品

C.公共資源

D.準(zhǔn)公共產(chǎn)品

4.西方國(guó)家的市政體制呈現(xiàn)多樣化特征的原因在于： A.政治和歷史傳統(tǒng)不同

B.國(guó)家結(jié)構(gòu)形式不同

C.文化差異

D.普遍實(shí)行地方自治

5.中國(guó)建制市的行政級(jí)別的層次是：

A.直轄市

B.副省級(jí)市

C.地級(jí)市

D.縣級(jí)市

6.市政管理的非權(quán)力系統(tǒng)包括：

A.人民團(tuán)體

B.營(yíng)利性企業(yè)

C.非營(yíng)利性組織

D.市民參政

7.近代城市規(guī)劃理論的誕生和發(fā)展，是（）運(yùn)動(dòng)催生的解果。

A.城市衛(wèi)生防疫運(yùn)動(dòng)

B.環(huán)境保護(hù)運(yùn)動(dòng)

C.城市美化運(yùn)動(dòng)

D.城市改造運(yùn)動(dòng)

8.我國(guó)城市規(guī)劃面臨的挑戰(zhàn)：

A.城市發(fā)展存在過(guò)度蔓延危機(jī)

B.城市建筑過(guò)度新穎危機(jī)

C.舊城改造人為地隔斷歷史文脈

D.城市交通呈現(xiàn)擁堵危機(jī)

9.放松經(jīng)濟(jì)性規(guī)制的具體途徑有：

A.引入競(jìng)爭(zhēng)

B.民營(yíng)化

C.激勵(lì)機(jī)制

D.非對(duì)稱機(jī)制

10.有效競(jìng)爭(zhēng)規(guī)制需要遵循的基本原則有： A.適度競(jìng)爭(zhēng)原則

B.公開透明原則

C.公眾參與原則

D.成本效益原則

11.基礎(chǔ)設(shè)施民營(yíng)化的主要形式有：

A.股份制模式

B.合同外包模式

C.建設(shè)經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)讓模式

D.購(gòu)買建設(shè)經(jīng)營(yíng)模式

12.發(fā)達(dá)國(guó)家城市基礎(chǔ)設(shè)施的供給改革，大體經(jīng)歷（A.政府投資

B.私有化改革

C.激勵(lì)性機(jī)制

D.第三部門主導(dǎo)）幾個(gè)階段。13.一般來(lái)說(shuō)，土地所有制形式包括：

A.私人部門所有

B.國(guó)家或公共部門所有

C.全民所有 D.集體所有

14.城市土地管理原則主要有：

A.合理利用土地原則

B.切實(shí)保護(hù)耕地原則

C.土地用途管制原則

D.土地有償使用原則

15.社會(huì)保障制度的類型主要包括：

A.投保資助型

B.福利國(guó)家型

C.國(guó)家統(tǒng)籌型

D.強(qiáng)制儲(chǔ)蓄型

16.城市外來(lái)人口管理的主要制度和措施有： A.人口遷移管理制度 B.社區(qū)制管理制度

C.單位制管理制度

D.外來(lái)人口登記制度

17.我國(guó)城市公共事業(yè)運(yùn)行的主要特征有：

A.性質(zhì)地位行政化

B.經(jīng)費(fèi)來(lái)源財(cái)政化

C.資源配置非社會(huì)化

D.服務(wù)運(yùn)行低效化

18.根據(jù)個(gè)人對(duì)公共服務(wù)的依賴程度，可以分為：A.基本公共服務(wù)

B.一般公共服務(wù)

C.純公共服務(wù) D.準(zhǔn)公共服務(wù)

19.我國(guó)學(xué)術(shù)界關(guān)于城市經(jīng)營(yíng)的討論，主要有（A.生產(chǎn)要素經(jīng)營(yíng)理論）幾種觀點(diǎn)。B.保值增值理論

C.競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)理論

D.城市區(qū)域集聚理論

20.我國(guó)當(dāng)前的城市經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，大體可以分為（）幾種類型。

A.彌補(bǔ)財(cái)政不足、獲取資金

B.提高公共服務(wù)的質(zhì)量和效率

C.促進(jìn)城市可持續(xù)發(fā)展 D.促進(jìn)城市發(fā)展轉(zhuǎn)型

第四篇：北師大網(wǎng)絡(luò)教育離線作業(yè)計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)答案

不保證全對(duì)喲

選擇題：

1.AD2.B3.AC4.C5.C6.B7.AB8.BC9.B10.B11.ABCD12.ABC

13.ABC14.B15.A

簡(jiǎn)答題：

1.(1).就緒狀態(tài)：當(dāng)進(jìn)程已分配到除CPU以外的所有必要的資源后，只要能再獲得處理機(jī)，便能立即執(zhí)行，把進(jìn)程這時(shí)的狀態(tài)稱為就緒狀態(tài)。

執(zhí)行狀態(tài)：指進(jìn)程已獲得處理機(jī)，其程序正在執(zhí)行。在單處理機(jī)系統(tǒng)中，只能有一個(gè)進(jìn)程正在執(zhí)行狀態(tài)。

阻塞狀態(tài)：進(jìn)程因發(fā)生某事件而暫停執(zhí)行時(shí)的狀態(tài)。通常將處于阻塞狀態(tài)的進(jìn)程排成一個(gè)隊(duì)列，稱為阻塞隊(duì)列。

(2).處于就緒狀態(tài)的進(jìn)程，在進(jìn)程調(diào)度程序?yàn)橹峙淞颂幚頇C(jī)之后，便由就緒狀態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)閳?zhí)行狀態(tài)。正在執(zhí)行的進(jìn)程也稱為當(dāng)前進(jìn)程。

如果因時(shí)間片已完而被暫停執(zhí)行時(shí)，該進(jìn)程將由執(zhí)行狀態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)榫途w狀態(tài)；如果因發(fā)生某事件而使進(jìn)程的執(zhí)行受阻，使之無(wú)法繼續(xù)執(zhí)行，該進(jìn)程將由執(zhí)行狀態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)樽枞麪顟B(tài)。

2.(1.)引入設(shè)備獨(dú)立性，可使應(yīng)用程序獨(dú)立于具體的物理設(shè)備，顯著改善資源的利用率及可適應(yīng)性；還可以使用戶獨(dú)立于設(shè)備的類型.(2)要實(shí)現(xiàn)設(shè)備獨(dú)立性，必須由設(shè)備獨(dú)立軟件完成，包括執(zhí)行所有設(shè)備的公有操作軟件提供統(tǒng)一的接口，其中邏輯設(shè)備到物理設(shè)備的映射是由邏輯設(shè)備表LUT完成的。

論述題

1.當(dāng)在系統(tǒng)中實(shí)現(xiàn)了多道程序后，完全可以利用其中的一道程序來(lái)模擬脫機(jī)輸入時(shí)的外轉(zhuǎn)控制機(jī)的功能，把低速I/O設(shè)備上的數(shù)據(jù)傳送到高速磁盤上；

再用另一道程序來(lái)模擬脫機(jī)輸出時(shí)的外轉(zhuǎn)控制機(jī)的功能，即把數(shù)據(jù)從磁盤傳送到低速輸出設(shè)備上。

2.區(qū)別。程序是靜態(tài)的，而進(jìn)程是動(dòng)態(tài)的。進(jìn)程既是程序的執(zhí)行過(guò)程，因而進(jìn)程是有生命期的，有誕生，亦有消亡。

因此，程序的存在是永久的，而進(jìn)程的存在是暫時(shí)的，動(dòng)態(tài)地產(chǎn)生和消亡。進(jìn)程具有創(chuàng)建其他進(jìn)程的功能，被創(chuàng)建的進(jìn)程稱為子進(jìn)程，創(chuàng)建者稱為父進(jìn)程，從而構(gòu)成進(jìn)程家族。

第五篇：南大網(wǎng)絡(luò)教育 鄧小平理論作業(yè)

1、答： 通過(guò)本課程的學(xué)習(xí)，請(qǐng)談?wù)勀銓?duì)什么是社會(huì)主義的認(rèn)識(shí)。

1980 年鄧小平首次論及社會(huì)主義本質(zhì)問(wèn)題。他指出，社會(huì)主義是個(gè)很好的名詞。但是，如果我們?cè)趯?shí)踐中搞不好，理論上不能正確理解，不能采取正確的政策（包括體制），那么也就體現(xiàn)不出社會(huì)主義的本質(zhì)。1990年鄧小平又進(jìn)一步論述了社會(huì)主義本質(zhì)這個(gè)問(wèn)題。他指出：“社會(huì)主義最大的優(yōu)越性就是共同富裕，這是體現(xiàn)社會(huì)主義本質(zhì)的一個(gè)東西?！?1992年初鄧小平在南方談話中對(duì)社會(huì)主義本質(zhì)問(wèn)題作了全面而深刻的概括：“社會(huì)主義的本質(zhì)，是解放生產(chǎn)力，發(fā)展生產(chǎn)力，消滅剝削，消除兩極分化，最終達(dá)到共同富裕?！编囆∑疥P(guān)于社會(huì)主義本質(zhì)的論述被寫進(jìn)了黨的十四大報(bào)告，表明我們黨對(duì)這個(gè)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)已形成共識(shí)。關(guān)于社會(huì)主義本質(zhì)的論述是對(duì)以往特別是十一屆三中全會(huì)以來(lái)黨關(guān)于社會(huì)主義認(rèn)識(shí)所作的高水平、深層次的提煉。因?yàn)檫@種提煉是對(duì)社會(huì)主義根本屬性作了科學(xué)的概括。它體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面（即一個(gè)突出，三個(gè)統(tǒng)一）。

（一）突出強(qiáng)調(diào)了社會(huì)主義社會(huì)要發(fā)展生產(chǎn)力。它糾正以往離開生產(chǎn)力的發(fā)展一味強(qiáng)調(diào)生產(chǎn)關(guān)系變革的“左”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，強(qiáng)調(diào)了發(fā)展生產(chǎn)力是社會(huì)主義的本質(zhì)。生產(chǎn)關(guān)系、上層建筑的調(diào)整、建設(shè)，都要服務(wù)于發(fā)展社會(huì)生產(chǎn)力的要求。這是對(duì)馬克思主義科學(xué)思想的恢復(fù)。

（二）體現(xiàn)了解放生產(chǎn)力與發(fā)展生產(chǎn)力的統(tǒng)一。這是對(duì)以往認(rèn)識(shí)的一個(gè)突破。以往認(rèn)為革命是解放生產(chǎn)力；社會(huì)主義制度建立以后的任務(wù)就是在新的生產(chǎn)關(guān)系保護(hù)下發(fā)展生產(chǎn)力。事實(shí)上，社會(huì)主義基本制度建立以后，由于存在制度、體制方面的弊端也會(huì)束縛生產(chǎn)力的發(fā)展，這就需要改革。改革也是解放生產(chǎn)力。鄧小平說(shuō)：“過(guò)去，只講在社會(huì)主義條件下發(fā)展生產(chǎn)力，沒(méi)有講還要通過(guò)改革解放生產(chǎn)力，不完全。應(yīng)該把解放生產(chǎn)力和發(fā)展生產(chǎn)力講全了?！币虼?，鄧小平關(guān)于社會(huì)主義本質(zhì)的論述體現(xiàn)了解放生產(chǎn)力和發(fā)展生產(chǎn)力的統(tǒng)一。

（三）體現(xiàn)了生產(chǎn)力與生產(chǎn)關(guān)系的統(tǒng)一。生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系的統(tǒng)一，構(gòu)成社會(huì)的生產(chǎn)方式。社會(huì)形態(tài)之間的區(qū)別在本質(zhì)上是生產(chǎn)方式的區(qū)別。社會(huì)主義的本質(zhì)也就是社會(huì)主義生產(chǎn)方式的本質(zhì)。鄧小平關(guān)于社會(huì)主義本質(zhì)的論述既講了“解放生產(chǎn)力，發(fā)展生產(chǎn)力”，又講了“消滅剝削，消除兩極分化”，體現(xiàn)了生產(chǎn)力與生產(chǎn)關(guān)系的統(tǒng)一。只有解放和發(fā)展生產(chǎn)力，才能為最終消滅剝削奠定物質(zhì)基礎(chǔ)；只有消滅剝削、消除兩極分化才能保證發(fā)展生產(chǎn)力，滿足人民日益增長(zhǎng)的物質(zhì)和文化需要。

（四）體現(xiàn)了現(xiàn)實(shí)任務(wù)與最終目標(biāo)的統(tǒng)一。鄧小平關(guān)于社會(huì)主義本質(zhì)的論述，既講了我們正在做的事即現(xiàn)實(shí)任務(wù)，又講了我們要達(dá)到的最終目標(biāo)。解放生產(chǎn)力，發(fā)展生產(chǎn)力，消滅剝削，消除兩極分化，是我們已經(jīng)做了并且現(xiàn)在還在繼續(xù)做的

1事；共同富裕是我們社會(huì)主義最終所要達(dá)到的目標(biāo)，是社會(huì)主義本質(zhì)的落腳點(diǎn)。鄧小平的概括，體現(xiàn)了社會(huì)主義作為一個(gè)過(guò)程它是現(xiàn)實(shí)任務(wù)與最終目標(biāo)的統(tǒng)一。

2、答:

1.黨的思想路線，亦稱“黨的認(rèn)識(shí)路線”，是一切從實(shí)際出發(fā)，理論聯(lián)系實(shí)際，實(shí)事求是，在實(shí)踐中檢驗(yàn)真理和發(fā)展真理。黨的思想路線是中國(guó)共產(chǎn)黨的實(shí)踐活動(dòng)的思想方法和思想原則，是黨制定政治路線、組織路線和各項(xiàng)方針政策的基礎(chǔ)，也是正確理解和執(zhí)行黨的路線方針、政策的保證。其基本內(nèi)容是：實(shí)事求是，一切從實(shí)際出發(fā)，理論聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的標(biāo)準(zhǔn)。其精髓是：解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)。

2.堅(jiān)持黨的思想路線，要求我們：

第一，全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想。“三個(gè)代表”重要思想完整地體現(xiàn)了黨走在時(shí)代前列的要求，是時(shí)代精神最集中的體現(xiàn)；同時(shí)，每一項(xiàng)重大的理論創(chuàng)新都必須體現(xiàn)其賴以產(chǎn)生的時(shí)代的基本特征。

第二，以科學(xué)的態(tài)度，反映事物發(fā)展的客觀規(guī)律。同解放思想、實(shí)事求是一樣，與時(shí)俱進(jìn)的核心是要做到思想符合實(shí)際、主觀符合客觀。把握規(guī)律性，就是要深入研究和科學(xué)把握事物的內(nèi)在聯(lián)系和本質(zhì)，使我們的實(shí)踐活動(dòng)有科學(xué)理論的指導(dǎo)。

第三，研究新問(wèn)題，不斷推動(dòng)理論創(chuàng)新和實(shí)踐創(chuàng)新。要實(shí)現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)，就必須開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力，也是一個(gè)政黨永葆生機(jī)的源泉。人民群眾的偉大實(shí)踐在發(fā)展，迫切要求我們勇于開拓，銳意創(chuàng)新。

試述黨的思想路線以及如何堅(jiān)持黨的思想路線。

3、結(jié)合本次全黨學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)踐，談?wù)勀銓?duì)科學(xué)發(fā)展觀的看法。

答：

1、科學(xué)發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧。

2、科學(xué)發(fā)展觀，是立足社會(huì)主義初級(jí)階段基本國(guó)情，總結(jié)我國(guó)發(fā)展實(shí)踐，借鑒國(guó)外發(fā)展經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)新的發(fā)展要求提出來(lái)的；是對(duì)黨的三代中央領(lǐng)導(dǎo)集體關(guān)于發(fā)展的重要思想的繼承和發(fā)展，是馬克思主義關(guān)于發(fā)展的世界觀和方法論的集中體現(xiàn)，是馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想既一脈相承與時(shí)俱進(jìn)的科學(xué)理論，是我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要指導(dǎo)方針，是發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義必須堅(jiān)持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。

3、科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵：

（1）必須堅(jiān)持把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)。

更好地實(shí)現(xiàn)三個(gè)戰(zhàn)略：科教興國(guó)戰(zhàn)略、人才興國(guó)戰(zhàn)略、可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。著力把握發(fā)展規(guī)律，創(chuàng)新發(fā)展理念，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、破解發(fā)展難題，提高發(fā)展質(zhì)量和效益，實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展。

努力實(shí)現(xiàn)三個(gè)發(fā)展：a、實(shí)現(xiàn)以人為本、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展，b、實(shí)現(xiàn)各方面事業(yè)有機(jī)統(tǒng)一，社會(huì)成員團(tuán)結(jié)和睦的和諧發(fā)展，c、實(shí)現(xiàn)既通過(guò)維護(hù)世界和平發(fā)展自己，又通過(guò)自身發(fā)展維護(hù)世界和平的和平發(fā)展。

（2）必須堅(jiān)持以人為本。

全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨，黨的一切奮斗和工作都是為了造福人民。要始終把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為黨和國(guó)家一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，尊重人民主體地位，發(fā)揮人民首創(chuàng)精神，保障人民各項(xiàng)權(quán)益，走共同富裕道路，促進(jìn)人的全面發(fā)展，做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享。

（3）必須堅(jiān)持全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

要按照中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)總體布局，全面推進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)，促進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)方面相協(xié)調(diào)，促進(jìn)生產(chǎn)關(guān)系與生產(chǎn)力、上層建筑與經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)相協(xié)調(diào)。

堅(jiān)持生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好的文明發(fā)展之路，建設(shè)資源節(jié)約型，環(huán)境友好型社會(huì)，實(shí)現(xiàn)速度和結(jié)構(gòu)質(zhì)量效益相統(tǒng)一、經(jīng)濟(jì)發(fā)展與人口資源相協(xié)調(diào)，使人民在良好生態(tài)環(huán)境中生產(chǎn)生活，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)永續(xù)發(fā)展。

堅(jiān)持產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級(jí)。

（4）必須堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、區(qū)域發(fā)展、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、人與自然和諧發(fā)展、國(guó)內(nèi)發(fā)展和對(duì)外開放，統(tǒng)籌中央和地方關(guān)系、統(tǒng)籌個(gè)人利益和集體利益、局部利益和整體利益、當(dāng)前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。

4、如何貫徹科學(xué)發(fā)展觀

（1）必須堅(jiān)持把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國(guó)的第一要義。要牢牢扣住經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，堅(jiān)持聚精會(huì)神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展，不斷解放和發(fā)展社會(huì)生產(chǎn)力。要著力把握發(fā)展規(guī)律、創(chuàng)新發(fā)展理念、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、破解發(fā)展難題，提高發(fā)展質(zhì)量和效益，實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展。

（2）必須堅(jiān)持以人為本。要始終把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為黨和國(guó)家一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，尊重人民主體地位，發(fā)揮人民首創(chuàng)精神，保障人民各項(xiàng)權(quán)益，走共同富裕道路，促進(jìn)人的全面發(fā)展，做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享。

（3）必須堅(jiān)持全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。要按照中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)總體布局，全面推進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)，促進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)方面相協(xié)調(diào)，促進(jìn)生產(chǎn)關(guān)系與生產(chǎn)力、上層建筑與經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)相協(xié)調(diào)。

（4）必須堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。要正確認(rèn)識(shí)和妥善處理中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)中的重大關(guān)系，統(tǒng)籌個(gè)人利益和集體利益、局部利益和整體利益、當(dāng)前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，充分調(diào)動(dòng)各方面積極性。既要總攬全局、統(tǒng)籌規(guī)劃，又要抓住牽動(dòng)全局的主要工作、事關(guān)群眾利益的突出問(wèn)題，著力推進(jìn)、重點(diǎn)突破。

（5）深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，要求我們積極構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)。深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，要求我們繼續(xù)深化改革開放。深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，要求我們切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)。

4、結(jié)合課程學(xué)習(xí)，談?wù)勀銓?duì)建設(shè)全面小康社會(huì)的理解。

答：

1.全面建設(shè)小康社會(huì)的科學(xué)內(nèi)涵：

（1）黨的十六大所確定的全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)，是針對(duì)我國(guó)目前所達(dá)到的低水平、不全面和發(fā)展很不平衡的小康狀態(tài)而言的。因此，全面建設(shè)小康社會(huì)的基本內(nèi)涵可概括為三個(gè)“更”，即“更高水平”、“更全面”和“更平衡”。

（2）所謂更高水平，是指到2020年使我國(guó)的經(jīng)濟(jì)總量和人均收入要達(dá)到一個(gè)更高的水平，使我國(guó)的小康社會(huì)建立在一個(gè)更加雄厚的物質(zhì)基礎(chǔ)之上。具體而言，就是要在優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高效益的基礎(chǔ)上，到2020年國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值比2000年翻兩番。

（3）所謂更全面，是指到2020年使我國(guó)居民在解決溫飽的基礎(chǔ)上，獲得發(fā)展資料和享受資料更為充分的滿足，獲得政治、精神文化生活更為充分的滿足，獲得優(yōu)美生態(tài)環(huán)境和個(gè)性自由方面更為充分的滿足，等等。

（4）所謂更平衡，是指到2020年使我國(guó)目前明顯存在的工農(nóng)差別、城鄉(xiāng)差別、地區(qū)差別和社會(huì)階層差別等不斷擴(kuò)大的趨勢(shì)得到扭轉(zhuǎn)并逐步縮小，使中等收入者的比重大幅度提高，逐步實(shí)現(xiàn)共同富裕。

總之，全面建設(shè)小康社會(huì)，從根本上說(shuō)就是要在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、政治、社會(huì)、文化和人類自身的協(xié)調(diào)發(fā)展，其本質(zhì)是富民強(qiáng)國(guó)、民主進(jìn)步、文明和諧，亦即全面建設(shè)社會(huì)主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明。

2.全面建設(shè)小康社會(huì)的重要意義：

黨的十六大提出的全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)，是中國(guó)特色社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)、政治、文化全面發(fā)展的目標(biāo)，是與加快推進(jìn)現(xiàn)代化相統(tǒng)一的目標(biāo)。符合我國(guó)國(guó)情和現(xiàn)代化建設(shè)的實(shí)際，符合人民的愿望，令人鼓舞，催人奮進(jìn)，具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

（1）全面建設(shè)小康社會(huì)是強(qiáng)國(guó)富民和實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的必然要求。

（2）全面建設(shè)小康社會(huì)是鞏固黨的執(zhí)政地位、體現(xiàn)社會(huì)主義制度優(yōu)越性的客觀需要。

（3）全面建設(shè)小康社會(huì)是貫徹“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)。

（4）全面建設(shè)小康社會(huì)是凝聚人心、鼓舞斗志，加快推進(jìn)我國(guó)現(xiàn)代化建設(shè)的行動(dòng)綱領(lǐng)。

3.全面建設(shè)小康社會(huì)的基本途徑：

第一，堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，不斷解放和發(fā)展生產(chǎn)力，是全面建設(shè)小康社會(huì)的根本途徑。

第二，在堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則的前提下，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)政治體制改革，健全社會(huì)主義民主與法制，是全面建設(shè)小康社會(huì)的重要保證。

第三，大力發(fā)展社會(huì)主義文化，建設(shè)社會(huì)主義精神文明，是全面建設(shè)小康社會(huì)的強(qiáng)大動(dòng)力。

另外，大力加強(qiáng)國(guó)防和軍隊(duì)建設(shè)，發(fā)展和平外交，維護(hù)和平、穩(wěn)定的內(nèi)外部環(huán)境，也是全面建設(shè)小康社會(huì)不可或缺的重要前提，千萬(wàn)不可忽視。

5、結(jié)合抗震救災(zāi)，談?wù)劙l(fā)展社會(huì)主義先進(jìn)文化和建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系的重要意義。

答：

1.設(shè)發(fā)展社會(huì)主義先進(jìn)文化的重要意義：

1）建設(shè)發(fā)展社會(huì)主義先進(jìn)文化，實(shí)質(zhì)就是發(fā)展社會(huì)主義意識(shí)形態(tài)，不斷鞏固馬克思主義的指導(dǎo)地位，為激勵(lì)人民奮勇前進(jìn)提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和智力支持。社會(huì)主義先進(jìn)文化是我國(guó)先進(jìn)意識(shí)形態(tài)的重要載體和傳播渠道，馬克思主義的思想不去占領(lǐng)，各種非馬克思主義甚至反馬克思主義的思想就會(huì)去占領(lǐng)，因此必須占領(lǐng)主陣地，打好主動(dòng)仗，大力宣傳科學(xué)理論、倡導(dǎo)科學(xué)精神、傳播先進(jìn)文化、塑造美好心靈、弘揚(yáng)社會(huì)正氣。

2）建設(shè)社會(huì)主義先進(jìn)文化是滿足人民群眾日益增長(zhǎng)的精神文化需求的需要。目前，我國(guó)正處于全面建設(shè)小康社會(huì)的重要時(shí)期，隨著人民群眾收入和生活水平的提高，恩格爾系數(shù)不斷下降，人們的消費(fèi)結(jié)構(gòu)隨之發(fā)生變化，對(duì)精神文化的多層次、多樣化的需求正在快速增長(zhǎng)，出現(xiàn)了文化產(chǎn)品的供需矛盾。要解決這個(gè)矛盾，就必須大力發(fā)展先進(jìn)文化。

3）建設(shè)社會(huì)主義先進(jìn)文化是增強(qiáng)我國(guó)綜合國(guó)力，適應(yīng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的需要。綜合國(guó)力是一個(gè)主權(quán)國(guó)家所擁有的包括物質(zhì)力量和精神文化力量在內(nèi)的全部實(shí)力及國(guó)際影響。經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)的加速發(fā)展，使文化在綜合國(guó)力的競(jìng)爭(zhēng)中居于更加突出的地位。我國(guó)擁有五千年的悠久歷史，文化資源豐富，應(yīng)通過(guò)大力發(fā)展文化生產(chǎn)力，在增強(qiáng)我國(guó)綜合國(guó)力的同時(shí)，推動(dòng)中華文化走向世界，為世界文明作出更大貢獻(xiàn)。

4）建設(shè)先進(jìn)文化是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的需要。文化產(chǎn)業(yè)是極具發(fā)展?jié)摿Φ某?yáng)產(chǎn)業(yè)，是新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。同其他產(chǎn)業(yè)相比，發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)所憑借的文化資源能在使用過(guò)程中不斷積累和增加價(jià)值。文化產(chǎn)業(yè)還具有低能耗、無(wú)污染等特點(diǎn)，發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)，已經(jīng)成為我們轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式的重要選擇。目前，文化產(chǎn)業(yè)促進(jìn)我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的比重雖在逐步提高，但總體上還是偏低，與發(fā)達(dá)國(guó)家相比仍有很大的差距，必須大力加以發(fā)展。

5）建設(shè)先進(jìn)文化是促進(jìn)人的全面發(fā)展的需要。人的素質(zhì)大體包括思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì)三個(gè)方面。這三個(gè)方面素質(zhì)的提高，都有賴于文化生產(chǎn)力的發(fā)展。文化產(chǎn)品和文化服務(wù)，既能滿足人的精神文化生活需求，給人們帶來(lái)身心的愉悅和科學(xué)文化素質(zhì)的提高，又能促使人們形成正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和良好的道德修養(yǎng)，從而實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展。

2.設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系的意義：

1）社會(huì)主義核心價(jià)值體系包括馬克思主義指導(dǎo)思想、中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想、以愛國(guó)主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神、以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀等四個(gè)方面的基本內(nèi)容。

2）社會(huì)主義核心價(jià)值體系是社會(huì)主義制度的內(nèi)在精神和生命之魂，它決定著社會(huì)主義的發(fā)展模式、制度體制和目標(biāo)任務(wù)，在所有社會(huì)主義價(jià)值目標(biāo)中處于統(tǒng)帥

和支配的地位。沒(méi)有社會(huì)主義核心價(jià)值體系的引領(lǐng)和主導(dǎo)，構(gòu)建和諧社會(huì)、建設(shè)和諧文化就會(huì)迷失方向。

3）只有深刻認(rèn)識(shí)和正確把握社會(huì)主義核心價(jià)值體系，才能保證社會(huì)主義的正確方向，才能抓住社會(huì)主義價(jià)值需要、價(jià)值創(chuàng)造和價(jià)值實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵，也才能在文化建設(shè)和意識(shí)形態(tài)建設(shè)中突出重點(diǎn)、抓住根本。

4）現(xiàn)在，我們正處在一個(gè)思想大活躍、觀念大碰撞、文化大交融的時(shí)代，先進(jìn)文化、有益文化、落后文化和腐朽文化同時(shí)并存，正確思想和錯(cuò)誤思想、主流意識(shí)形態(tài)和非主流意識(shí)形態(tài)相互交織。要在這樣的條件下發(fā)展先進(jìn)文化、建設(shè)和諧文化，必須努力構(gòu)建具有廣泛感召力的社會(huì)主義核心價(jià)值體系，用以引領(lǐng)和整合多樣化的思想意識(shí)和社會(huì)思潮，使先進(jìn)文化得到發(fā)展，健康文化得到支持，落后文化得到改造，腐朽文化得到抵制，實(shí)現(xiàn)文化自身的和諧。

3.的偉大精神中增強(qiáng)推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)的自覺性和堅(jiān)定性。社會(huì)主義核心價(jià)值體系是社會(huì)主義意識(shí)形態(tài)的本質(zhì)體現(xiàn)。當(dāng)前，充分挖掘抗震救災(zāi)精神，豐富和充實(shí)社會(huì)主義核心價(jià)值體系的內(nèi)容，著力開展好社會(huì)主義核心價(jià)值體系的研究宣傳教育活動(dòng)是一項(xiàng)緊要而迫切的任務(wù)。

第一，要充分認(rèn)識(shí)抗震救災(zāi)精神與社會(huì)主義核心價(jià)值體系間的內(nèi)在聯(lián)系。以人為本是社會(huì)主義核心價(jià)值的最高體現(xiàn)，以愛國(guó)主義為核心的民族精神是中華民族生生不息、薪火相傳的精神支撐。這次抗震救災(zāi)成為一次愛黨、愛國(guó)、愛社會(huì)主義的生動(dòng)教育實(shí)踐，救援者與被救援者，記錄者與傳播者，還有許許多多的觀察者，都被感動(dòng)著，國(guó)民素質(zhì)在這次抗震救災(zāi)中得到了有力提升，精神境界得到了極大升華，整個(gè)社會(huì)的文明程度向前邁進(jìn)了一大步，社會(huì)主義核心價(jià)值體系得到了積極的實(shí)踐和拓展。我們要在充分認(rèn)識(shí)抗震救災(zāi)偉大精神與社會(huì)核心價(jià)值體系的內(nèi)在統(tǒng)一中，把弘揚(yáng)抗震救災(zāi)偉大精神作為建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系的應(yīng)有之義，切實(shí)抓緊抓好。

第二，要在抗震救災(zāi)的進(jìn)程中踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系。社會(huì)主義核心價(jià)值體系的現(xiàn)實(shí)目標(biāo)就是團(tuán)結(jié)動(dòng)員全黨全國(guó)各族人民為建設(shè)富強(qiáng)、民主、文明、和諧的社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家而奮斗。

第三，要在繼續(xù)深化改革開放的偉大進(jìn)程中，把社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)推向深入。要把社會(huì)主義核心價(jià)值體系融入國(guó)民教育和精神文明建設(shè)全過(guò)程，積極探索用社會(huì)主義核心價(jià)值體系引領(lǐng)社會(huì)思潮的有效途徑，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾，通過(guò)卓有成效的教育引導(dǎo)、輿論宣傳、文化熏陶、實(shí)踐養(yǎng)成、制度保障等，著力解決好普及性、操作性、機(jī)制性問(wèn)題，使社會(huì)主義核心價(jià)值體系內(nèi)化為人們的價(jià)值觀念，外化為人們的自覺行動(dòng)，著力增強(qiáng)社會(huì)主義意識(shí)形態(tài)的凝聚力。