第一篇：勇于擔(dān)當(dāng)作表率

旗幟鮮明講政治 勇于擔(dān)當(dāng)作表率

徐 斌

通過近期對“講重作”專題的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，我認為，作表率既是行為標桿，更是一種思想境界，是對黨員干部內(nèi)在素質(zhì)和外在形象的總體要求。做表率，就是要以“四講四有”為標準，進一步增強四個意識，處處體現(xiàn)黨員的先鋒模范作用，以實際行動作表率。作表率，如何落到實處，就是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭加強黨性修養(yǎng)，帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，帶頭加強學(xué)習(xí)，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。

一是強化政治意識，爭作忠誠堅定的表率。面對考驗，我們要做到絕對忠誠。要堅守信仰，把牢理想信念這個“總開關(guān)”，始終堅定對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信念、對改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的信心，對黨忠誠。始終牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，任何情況下都要與黨同心同德，時刻把紀律和規(guī)矩挺在前面，在思想上、政治上、行動上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

二是提高實踐能力，學(xué)以致用、推動工作作表率。衡量黨員干部理論水平的高低，不僅要看掌握了多少理論知識，更要看能不能把掌握的知識主動運用到實踐當(dāng)中，解決實際問題。做為一名財政工作者，不僅要提高財政業(yè)務(wù)知識，還要經(jīng)常的思考，如何在工作中得以運用。

三是強化大局意識，爭作團結(jié)協(xié)作的表率。大事要講原則，小事要講風(fēng)格，在工作中增進團結(jié)。在小事小節(jié)、個人問題上，多做換位思考，多一些理解和包容，工作上互相支持，生活上互相關(guān)心，使我們這個大家庭更加和睦，工作生活更加舒心。同志們之間多理解，互相體諒，只有這樣，大家才能同心同德同向，形成舒心共事、快樂工作、優(yōu)勢互補、眾人拾柴火焰高的局面。

四是多一份責(zé)任、多一份擔(dān)當(dāng)，爭作能干事，干成事的表率。當(dāng)前，工作任務(wù)艱巨繁重，尤其需要強化責(zé)任意識與擔(dān)當(dāng)意識，以優(yōu)良的作風(fēng)、過硬的能力履職盡責(zé)，為全市保障和建設(shè)提供資金支持，搞好服務(wù)。在工作上要充滿激情，把全部心思和精力用到工作上，做到兢兢業(yè)業(yè)。對于職責(zé)范圍內(nèi)的事，要責(zé)無旁貸地做好，盡職盡責(zé)，盡心盡力，對需要協(xié)調(diào)解決的事，要積極主動作為，不等不靠，積極協(xié)調(diào)，爭取支持；對于工作中難題，要迎難而上，以不懈的鉆勁和執(zhí)著的韌勁把任務(wù)完成好。

五是增強紀律觀念，在遵章守紀、清正廉潔中作表率。紀律是執(zhí)行路線的保證，紀律嚴明、清正廉潔，歷來是我們黨的政治優(yōu)勢，也是保證黨的路線方針政策貫徹執(zhí)行的前提條件。黨員干部必須帶頭遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟紀律、群眾紀律和廉潔從政等各項紀律，堂堂正正做人，老老實實干事，展現(xiàn)黨員干部的良好形象。

第二篇：領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)作讀書表率

領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)作讀書表率

李 斌

《 人民日報 》（2013年09月27日05 版）

領(lǐng)導(dǎo)干部讀什么書，照見其知識涵養(yǎng)和精神追求，反映一個政黨的執(zhí)政能力和價值情懷

近日，中央國家機關(guān)工委與國家新聞出版廣電總局聯(lián)合公布了2013年下半年推薦書目。這項開始于2009年4月的“強素質(zhì)、作表率”讀書活動，截至目前已向中央國家機關(guān)司處級干部推薦了110多種圖書。

開卷當(dāng)破萬卷,然而，面對浩如煙海的書籍，“讀什么”卻也是個問題。據(jù)統(tǒng)計，2012年，全國出版圖書多達37萬種，僅靠逛逛書店、淘淘網(wǎng)絡(luò)，難免會讓“開卷有益”的古訓(xùn)打個折扣。更何況，這還是一個工作忙碌、節(jié)奏飛快，“靜下來讀點書”幾成奢侈品的信息時代。如有人所說，“讀書像汽車加油，得知道加哪一號汽油，去哪里加油”。像中央國家機關(guān)工委這樣有選擇、有側(cè)重地薦書，才能確保所讀之書是真正開卷有益之書、量身打造之書。從中央領(lǐng)導(dǎo)親自薦書，到廣東打造為干部介紹書情的《尚讀》，都是為了讓干部“多讀書、讀好書”，不斷深化思考、豐富精神。

“學(xué)者非必為仕，而仕者必為學(xué)。”對領(lǐng)導(dǎo)干部來說，書籍的給養(yǎng)如空氣般不可或缺。讀書學(xué)習(xí)水平怎樣，工作和領(lǐng)導(dǎo)水平就怎樣，不讀書，肯定會落后，甚至?xí)湮?。從此次的薦書看，像《大數(shù)據(jù)時代》、《3D打印》之類暢言時代趨勢、介紹未來科技的書籍，可謂領(lǐng)導(dǎo)干部觀念更新、思維創(chuàng)新的必讀書、必修課。而最受歡迎的《苦難輝煌》、《曾國藩》等，也能讓人以史為鑒，更好地認清現(xiàn)實的方位。

領(lǐng)導(dǎo)干部讀什么書，這雖是一個個人旨趣問題，卻能照見領(lǐng)導(dǎo)干部的知識涵養(yǎng)和精神追求，也反映著一個政黨的執(zhí)政能力和價值情懷，在群眾眼里，也是觀察干部的一個風(fēng)向標。一份由媒體整理的“最受中央國家機關(guān)干部歡迎的10本書”書單，在微博、微信等社交媒體上甫一傳開，立即引發(fā)高度關(guān)注。這并非特例，每每有高層領(lǐng)導(dǎo)人薦書，總會再現(xiàn)“洛陽紙貴”，即便多次印刷仍會脫銷。領(lǐng)導(dǎo)干部讀書所產(chǎn)生的“風(fēng)成于上，俗化于下”的強烈示范效應(yīng)，可以影響一個部門、一個城市甚至全社會的閱讀風(fēng)氣。從公眾角度看，閱讀習(xí)慣的培養(yǎng)、讀書熱情的凝聚，離不開適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)和指點，而領(lǐng)導(dǎo)干部恰恰是引領(lǐng)全民閱讀的“旗手”。

讀書決定人的知識水平和修養(yǎng)境界，也關(guān)乎民族整體素質(zhì)和國家興衰前途。有網(wǎng)友評價，“推薦讀書，對官員和社會都是正影響、都有正能量”。領(lǐng)導(dǎo)干部好讀書、薦好書，必能讓學(xué)習(xí)成為整個社會的風(fēng)氣所尚，涵養(yǎng)出一個文明昭彰的書香中國。

第三篇：教育局“重效率勇?lián)?dāng)作表率”主題活動動員會議講話稿

教育局“重效率勇?lián)?dāng)作表率”主題活

動動員會議講話稿

在全縣教育系統(tǒng)黨員干部中開展“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動，是貫徹市委、縣委重大決策部署的具體行動，是落實全面從嚴治黨主體責(zé)任的必然要求，是推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化的生動實踐，是加快寧陽教育改革發(fā)展的迫切需要。全縣教育系統(tǒng)各級黨組織要充分認識主題活動的重大意義，提高政治站位，切實增強開展主題活動的敏銳性。

要見真著實解決工作效率、責(zé)任擔(dān)當(dāng)和表率作用方面存在的突出問題，進一步優(yōu)化黨員干部作風(fēng)，引導(dǎo)全縣教育系統(tǒng)廣大黨員干部增強“四個意識”，踐行“四個合格”，扛起“四個主體責(zé)任”，引導(dǎo)廣大教師忠誠黨的教育事業(yè)，爭當(dāng)“四有好教師”、做學(xué)生的“四個引路人”，切實增強主題活動的針對性。

要牢牢把握主題活動的重點關(guān)鍵。要堅持統(tǒng)籌推進，做好“五個結(jié)合”：把“重效率、勇?lián)?dāng)、作表率”主題活動與常態(tài)化制度化推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來，與“貫徹新理念、提升新境界、建設(shè)新寧陽”集中學(xué)習(xí)活動結(jié)合起來，與創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城、爭創(chuàng)全國文明城市以及拆違拆臨等全縣重點工作結(jié)合起來，與幸福教育黨員領(lǐng)航行動結(jié)合起來，與圓滿完成教育改革發(fā)展目標任務(wù)結(jié)合起來，強力推進質(zhì)量提升、項目建設(shè)、改革攻堅、強基固本、正風(fēng)肅紀、學(xué)習(xí)對標“六大專項行動”，努力達到“五新”目標，切實增強主題活動的系統(tǒng)性。

全縣教育系統(tǒng)廣大黨員干部要爭做講遵規(guī)守紀、廉潔自律、黨性過硬合格的表率，爭做工作能力強、效率高、成效好的表率，爭做敢擔(dān)當(dāng)、善作為、履職盡責(zé)的表率，為加快寧陽教育事業(yè)的改革發(fā)展提供堅強的組織保證。

要切實加強對活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。要把開展好主題活動擺到重要位置，嚴格落實主體責(zé)任，加強督查考核，強化典型推樹，健全長效機制，切實增強主題活動的實效性、創(chuàng)造性。會議對落實市教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議、縣政府第六次廉政工作會議精神等工作了具體安排。

第四篇：提高法治水平,領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)作表率

提高法治水平，領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)作表率

李先波

2013-3-21 5:15:12來源：《 光明日報 》（2013年03月21日 15 版）法治是人類文明的共同成果，是治國理政的基本方略。依法治國，是我國全面建成小康社會，堅定不移走中國特色社會主義政治發(fā)展道路和推進政治體制改革的重要保障。

改革開放以來，經(jīng)過三十余年的努力，我國的法治建設(shè)取得了顯著成就，中國特色社會主義法律體系已經(jīng)形成，“無法可依”問題逐步解決，國家各項事業(yè)都納入了法治化的軌道。然而，在具有兩千余年封建歷史和人治傳統(tǒng)的中國要實行法治，無疑是一項十分艱巨而復(fù)雜的工程，是一場深刻的社會變革。迄今，“領(lǐng)導(dǎo)的看法比法大”在某些地區(qū)還很有市場，以言代法、以權(quán)壓法、循私枉法等違法行為仍然存在，極少數(shù)行政機關(guān)有法不依、執(zhí)法不嚴、違法不究，部分地區(qū)執(zhí)法司法標準不統(tǒng)一，司法腐敗現(xiàn)象依然存在，這些問題都需要下大氣力，用新思維、新方式進行全面、系統(tǒng)的社會變革，才能解決。

“十二五”時期我國處于社會轉(zhuǎn)型期，也是矛盾凸顯期，改革發(fā)展穩(wěn)定總體局勢良好，但也面臨著經(jīng)濟發(fā)展容易失調(diào)、社會規(guī)范容易失序、心理狀態(tài)容易失衡、人文精神容易淡漠等諸多新情況新問題。法治發(fā)展在當(dāng)前和今后相當(dāng)長的時期面臨的突出問題是“快速建立”的法律制度與法律秩序“緩慢生長”之間的矛盾。這不僅對加強法治建設(shè)提出了更高要求，也預(yù)示著我國已經(jīng)邁入以全面提高法治水平為中心的法治建設(shè)的攻堅階段。黨的十八大提出的“全面推進依法治國”奮斗目標，切中時弊，是全面提高我國法治水平、建設(shè)法治中國的攻堅令。實現(xiàn)中國社會的長治久安，是全黨的共同任務(wù)，實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興，是中國共產(chǎn)黨人肩負的歷史責(zé)任?！叭嫱七M依法治國”是全面建成小康社會和實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的重要保障。而全面推進依法治國，關(guān)鍵在于提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部的法治能力。這主要體現(xiàn)在：

其一，各級行政機關(guān)是法律的主要實施者，也是“全面推進依法治國”戰(zhàn)略的實施者。眾所周知，我國絕大多數(shù)的法律、法規(guī)都是由作為執(zhí)法機關(guān)最重要主體的行政機關(guān)實施的，因此，政府是否依法行政以及依法行政水平的高低，直接影響著政府的形象和依法行政能力，而各級領(lǐng)導(dǎo)干部法律意識的強弱和法治能力的高低，直接決定著政府是否依法行政以及依法行政水平的高低。

其二，自上而下推動的法治建設(shè)模式，決定了各級領(lǐng)導(dǎo)干部在我國法治建設(shè)進程中的重要作用?！叭嫱七M依法治國”的奮斗目標體現(xiàn)了我們黨對執(zhí)政規(guī)律的深刻把握。法治是人類文明發(fā)展的結(jié)晶，是被人類歷史反復(fù)證明并為當(dāng)代絕大多數(shù)國家所接受了的先進的治國方略。“法治是治國理政的基本方式”，我們的黨順應(yīng)時代的發(fā)展需求，自覺地提出了依法治國戰(zhàn)略。從一定程度上可以說，我國的法治建設(shè)進程主要是自上而下推動的，黨的領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識和法治能力直接關(guān)涉我國法治建設(shè)的進程和法治水平。因此，黨的十八大報告明確要求“提高領(lǐng)導(dǎo)干部運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定能力”。

其三，法治的本質(zhì)決定了各級領(lǐng)導(dǎo)干部在我國法治建設(shè)中的重要作用?！袄糁吻鍎t國治，國治而后天下平”。依法治國本質(zhì)上是依法治權(quán)，主要是依法治官。操作國家機器，行使權(quán)力的是遍及全國的各級政府機關(guān)。依法治國，實質(zhì)上是國家權(quán)力與法律的一種配置和關(guān)系，各級領(lǐng)導(dǎo)干部的行政活動是法治的治理的對象。歷史表明，誘惑性、腐蝕性是權(quán)力運行的內(nèi)在屬性。正如孟德斯鳩所言：“一切有權(quán)力的人都容易濫用權(quán)力，這是萬古不易的一條經(jīng)驗。有權(quán)力的人們使用權(quán)力一直到遇有界限的地方才休止。”要防止權(quán)力的濫用，就必須將權(quán)力關(guān)進制度的籠子。制約行政權(quán)力重在“治官”、“治權(quán)”。因此，各級領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力是否受到有效制約以及各級領(lǐng)導(dǎo)干部是否遵法依法行政，直接影響到我國法治建設(shè)的進程。

韓非子說過：國無常強，無常弱。奉法者強則國強，奉法者弱則國弱?，F(xiàn)代化中國的建設(shè)和中華民族的偉大復(fù)興歷程，必須靠法治予以保障；而全面推進依法治國，各級領(lǐng)導(dǎo)干部就必須帶頭奉法，在遵法守法執(zhí)法中發(fā)揮表率作用。正如黨的十八大報告指出的，“黨必須在憲法和法律范圍內(nèi)活動。任何組織或者個人都不得有超越憲法和法律的特權(quán)”，這就要求，各級黨組織必須在憲法和法律允許的范圍內(nèi)活動，各級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部要模范遵守法律，帶頭依法辦事，切實提高依法執(zhí)政的能力和水平；各級黨組織應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督各級行政機關(guān)嚴格依法行政；堅持黨的群眾路線，密切聯(lián)系人民群眾，尊重群眾的首創(chuàng)精神，做好新形勢下的群眾工作，引導(dǎo)廣大人民群眾增強法律意識，形成人人守法的良好社會氛圍。

歷史經(jīng)驗表明，領(lǐng)導(dǎo)干部自覺和善于運用法治思維和法治方式，必然會促進相應(yīng)國家、地區(qū)的法治實踐，提高其法治水平。發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)作用和表率作用，是全面提高法治水平的助推器。

（作者為湖南警察學(xué)院副院長、湖南師范大學(xué)博士生導(dǎo)師）

第五篇：勇于擔(dān)責(zé),爭當(dāng)“四有”青年干部

勇于擔(dān)責(zé)，爭當(dāng)“四有”青年

在青年干部談成長的話題中，有人提出，青年干部缺乏一定的抗壓性，懼怕失敗。青年干部一般起點比較高，往往把個人的目標定得比較高，把前景描繪得非常美好。因此，在工作中，他們不允許自己犯錯誤，一旦出現(xiàn)錯誤或失誤，一些青年干部經(jīng)常壓力巨大。患得患失導(dǎo)致一些青年干部在實際中缺乏擔(dān)當(dāng)精神，經(jīng)常瞻前顧后。（據(jù)《半月談》2012年第七期）

杰出的人才必須有膽有識。這種膽識不是違法亂紀、坑人害人的膽量，而是改革創(chuàng)新、積極進取、奮發(fā)有為、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木駹顟B(tài)，臨機決策、隨機應(yīng)變、多謀善斷的政治智慧，處理急難險重任務(wù)的工作能力。青年干部必須牢記歷史使命，下意識地培養(yǎng)鍛煉自己的膽識，持之以恒地通過政治品質(zhì)的養(yǎng)成、業(yè)務(wù)本領(lǐng)的增強、領(lǐng)導(dǎo)能力的提高、政治智慧的增長，不斷增加膽識，方能成長為堪當(dāng)歷史重任的優(yōu)秀人才。

青年干部要敢于擔(dān)責(zé)，爭當(dāng)“有思想”的干部。青年干部要講政治、顧大局、守紀律，要有服務(wù)大局、服務(wù)中心的意識。不講黨性、不敢堅持原則的青年干部堅決不能用。需要理論武裝來保障，黨的理論基礎(chǔ)和行動指南，是青年干部牢固樹立共產(chǎn)主義世界觀、人生觀、價值觀的重要前提和基礎(chǔ)。需要實際行動來磨練，青年干部要在大是大非面前保持

清醒認識，在各種誘惑面前要筑牢思想防線，自覺與黨中央保持高度一致。

青年干部要敢于擔(dān)責(zé)，爭當(dāng)“有見地”的干部。部分青年干部發(fā)展經(jīng)濟沒手段、沒招數(shù)，服務(wù)群眾沒能力、沒技術(shù)，工作方式方法不適應(yīng)形勢發(fā)展需要，群眾不買賬，認同率低。因此，青年干部要闖關(guān)破難，就要明確目的意義，注重方式方法，找準主要問題，抓住主要問題的主要方面，從細節(jié)入手，理清思路，只有這樣，問題才能迎刃而解，難事才會變成易事。

青年干部要敢于擔(dān)責(zé)，爭當(dāng)“有能力”的干部。部分青年干部解決復(fù)雜問題和疑難問題的能力不強，政策水平不高，遇到問題繞著走，回避矛盾，瞻前顧后，怕這怕那。青年干部應(yīng)努力培養(yǎng)把握大局、服務(wù)中心的能力，堅持黨的組織路線、落實政策的能力，認識事物、解決矛盾的能力，開拓進取、銳意創(chuàng)新的能力，調(diào)查研究、廉潔自律的能力，做“能說、能干、群眾滿意”的優(yōu)秀干部。

青年干部要敢于擔(dān)責(zé)，爭當(dāng)“有闖勁”的干部。部分干部缺乏事業(yè)心和責(zé)任心，不想事、不干事，工作不求無功、但求無過，對群眾利益漠不關(guān)心，致使有時說話沒人聽、管事沒人服。青年干部要牢固樹立“勇闖難關(guān)”的意識，只要有決心，敢于迎難而上，敢于披荊斬棘，敢于承擔(dān)責(zé)任，就一定能干成事、干好事。