第一篇:強(qiáng)化品德修養(yǎng)方面存在的問題 原因 措施
強(qiáng)化品德修養(yǎng)方面存在的問題 原因 措施
一個人的道德品行修養(yǎng)不是與生俱來的,是需要通過本人不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)和廣泛參加社會實(shí)踐活動而獲得的。我認(rèn)為組工干部的道德品行修養(yǎng)也不例外,組工干部的道德品行修養(yǎng)應(yīng)于自身的政治修養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作作風(fēng)融合起來,才不會空洞,才不會虛無飄渺。作為一名組工干部,如果僅僅把道德品行修養(yǎng)掛在口頭上,那么他只能是當(dāng)面說一套,背后做一套;對人馬克思主義,對己自由主義。只有把道德品行修養(yǎng)付諸實(shí)踐,勿以善小而不為,勿以惡小而為之,從小事做起,從我做起,才能日有所進(jìn),漸趨完善。所以,組工干部加強(qiáng)道德品行修養(yǎng),不能關(guān)起門來修身養(yǎng)性、閉門思過,而要積極投身于工作實(shí)踐和社會實(shí)踐活動,注意在實(shí)踐中提高、完善自己。組工干部只有把道德品行修養(yǎng)運(yùn)用于組織工作的實(shí)踐中,并用實(shí)踐及其結(jié)果對照檢查自己的思想和行為,才能在今后的工作實(shí)踐中堅(jiān)持正確的思想和行為,克服、改正錯誤的思想和行為,進(jìn)而養(yǎng)成良好的道德品行修養(yǎng),使自己的道德品行修養(yǎng)不斷得以提高和完善。
我認(rèn)為組工干部加強(qiáng)自身道德品行修養(yǎng)應(yīng)做到以下三個方面:
第一,政治上要靠得住。政治上靠得住,永遠(yuǎn)都是第一位和最重要的。假如一個人政治上不可靠,思想作風(fēng)不端正,即使水平再高,也必須拒之在組工隊(duì)伍的門外。否則,就會貽誤黨的事業(yè),損害黨的形象。一要堅(jiān)定理想信念。一個人有信念,有理想,有追求,才有高尚的思想境界和強(qiáng)大的精神支柱。組織工作是政治性很強(qiáng)的工作,組工干部更應(yīng)講理想,更應(yīng)該有堅(jiān)定正確的政治方向,這是作為一名合格的組工干部的首要條件,也是組工干部道德品行修養(yǎng)的首位要求。沒有堅(jiān)定的理想和信念,就不可能成為一個真正的共產(chǎn)黨員、合格的組工干部。組工干部在工作中沒有明確的目標(biāo),就會失去方向,失去標(biāo)準(zhǔn),最終會失去黨性原則,就難以勝任黨賦予的歷史重任。二要增強(qiáng)工作責(zé)任感。組織工作是一項(xiàng)政治性、政策性非常強(qiáng)的工作,來不得絲毫的虛假。組織工作的好壞,關(guān)系黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,關(guān)系黨的路線方針政策貫徹執(zhí)行,關(guān)系一個地方、一個部門、一個單位的改革、發(fā)展和穩(wěn)定,即使對某一個人來講,也關(guān)系到其政治生命和切身利益。因此,做組織工作,容不得有任何的盲目性和隨意性。“組織工作無小事”說的就是這個道理。所以在工作中,一定要有對黨對人民高度負(fù)責(zé)的事業(yè)心和責(zé)任感;調(diào)查了解情況,不能截留,不能“失真”,不能報喜不報憂;要講人格,做到言行一致,表里如一。要有一絲不茍、精益求精態(tài)度,力爭在工作中不出常識性差錯,準(zhǔn)確把握政策,一步一個腳印把各項(xiàng)工作落到實(shí)處,以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,忠實(shí)地履行好自己的職責(zé)。三要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作。有人說組織部門是“鐵打的營盤、流水的兵”,大家在一起工作是一種緣分。我們應(yīng)該像愛護(hù)自己的眼睛一樣珍惜團(tuán)結(jié)和諧的氛圍,自覺做到認(rèn)識不同而能目標(biāo)一致,方式不同而能異曲同工,閱歷不同而能相互補(bǔ)充,能力不同而能相得益彰,在和諧的人際關(guān)系中工作,淡化工作的辛苦,減輕工作的負(fù)荷,釋放工作的壓力,進(jìn)一步形成推進(jìn)工作的強(qiáng)大合力,形成心齊氣順的良好局面,使組織部門成為團(tuán)結(jié)協(xié)作的典范。
第二,業(yè)務(wù)上要有本事。政治上靠不住絕對不行,業(yè)務(wù)上沒有本事同樣不行,同樣也會耽誤黨的事業(yè)。組織工作有著特殊的使命、繁重的任務(wù)、嚴(yán)格的要求、緊張的節(jié)奏,這就需要我們組工干部要有豐富的知識,熟練的業(yè)務(wù),肯干會干,做組織工作的上行家里手,這樣一業(yè),組工干部良好的道德品行修養(yǎng)才會有更多的顯現(xiàn)機(jī)會,才有活力、有生機(jī)。
一要勤學(xué)習(xí)。組工干部要把學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)自身建設(shè)的基礎(chǔ)工程來抓,切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性和實(shí)效性,做到廣征博收、厚積薄發(fā),努力提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力;要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的建設(shè)、組織人事工作的政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,學(xué)習(xí)新知識、新技能,在實(shí)踐中學(xué),在工作中學(xué),不斷充實(shí)自己,提高境界,努力使自己的思想水平和知識水平與時俱進(jìn)。二要懂政策。當(dāng)前,改革與發(fā)展已進(jìn)入到一個全新的、前所未有的階段,組織工作面臨的任務(wù)十分艱巨繁重,需要我們在實(shí)踐中進(jìn)行新的探索,做出新的回答。這就需要我們深入實(shí)際,調(diào)查研究,在實(shí)踐中熟悉政策,用政策指導(dǎo)實(shí)踐,嚴(yán)格按程序辦事,講究工作質(zhì)量,求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,扎扎實(shí)實(shí)地做好組織工作。三要善創(chuàng)新。組工干部要善于思考,善于創(chuàng)新,學(xué)會多角度、全方位地觀察問題,學(xué)會用發(fā)展的眼光看問題,用新思維研究新情況,積極尋求新途徑,探索新機(jī)制;不斷積累組織工作的新經(jīng)驗(yàn),才能跟上時代的潮流,不斷解放思想,更新用人觀念,為全縣的改革發(fā)展多做貢獻(xiàn)。
第三,作風(fēng)上要過得硬。良好的道德品行修養(yǎng)與一個人的工作作風(fēng)和生活作風(fēng)有著密切相關(guān)的聯(lián)系,甚至可以將之劃為等號。作風(fēng)上過得硬,就是要認(rèn)真細(xì)致,謙虛謹(jǐn)慎,嚴(yán)格自律,做轉(zhuǎn)變作風(fēng)的帶頭人。組工干部是“管干部的干部”、“管黨員的黨員”。為此,組工干部必須嚴(yán)于律己,做出表率,才能服人心、扶正氣。一要講認(rèn)真。各組織部門承擔(dān)著領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)等諸方面的重要職責(zé)。組織工作的性質(zhì)決定了我們必須一絲不茍而不能粗枝大葉,深入細(xì)致而不能浮漂浮躁,嚴(yán)格要求而不能放任自流。工作程序要嚴(yán)格,調(diào)查研究要深入,執(zhí)行紀(jì)律要嚴(yán)肅,不跑風(fēng)漏氣、泄漏機(jī)密,不信傳謠、隨意談?wù)?。二要善待人。組工干部要有容人之量、薦才之德、熱誠之心、謙虛之懷。在待人接物上要胸襟坦蕩、海納百川,不高高在上、盛氣凌人,對上尊而不諛,對下愛而不嬉。要帶著深厚的感情做工作,密切聯(lián)系基層和群眾,強(qiáng)化服務(wù)意識,提高服務(wù)水平,誠心誠意地幫助干部、黨員、基層同志解決實(shí)際困難,增強(qiáng)凝聚力和親和力。要學(xué)人之長、避己之短,做到兼容并蓄,在成績面前不驕傲自滿,在大是大非面前頭腦清醒。要心平氣和,甘當(dāng)人梯,樂于奉獻(xiàn)。要有把同志的進(jìn)步當(dāng)做自己的進(jìn)步,為同志進(jìn)步感到高興和鼓舞的境界。三要嚴(yán)自律。要保持一顆平常心,做到受挫折不灰心,逢得意不輕浮,遇難處能從容,逆境坦然,順境淡然。同時,甘為綠葉,甘于在他人的成長進(jìn)步中付出辛勞,付出汗水。由于組織部門的特殊性,組工干部時常成為廣大干部群眾關(guān)注的焦點(diǎn)。組工干部應(yīng)自覺遵守組織紀(jì)律,堅(jiān)持按規(guī)矩、按原則辦事,嚴(yán)守底線,嚴(yán)格要求,慎言慎行,以良好的道德品行修養(yǎng)贏得人們的尊重和信任。在嚴(yán)守組織組紀(jì)律上,做到不該說的不說,不該問的不問,不該看的不看。在行為舉止上,做到不濫交朋友,不參與不健康的活動,不搞組織紀(jì)律所不允許的事情。在市場經(jīng)濟(jì)條件下,堅(jiān)持黨的理想和宗旨不動搖,擋得住誘惑,熬得住艱苦,耐得住清貧,守得住寂寞。不以物喜,不以己悲,不為名利所惑,不為浮華所動,堂堂正正做人,清清白白干事。
個人認(rèn)為組工干部只有做到政治上堅(jiān)定、業(yè)務(wù)上精通、作風(fēng)上過硬,良好的道德品行修養(yǎng),才會顯得真實(shí)可見,才會有價值、有意義,才會鮮活,才會有感召力,才會推動工作,才會推動社會向前發(fā)展。這次組織系統(tǒng)開展的“講黨性、重品行、作表率”活動,從某種意義上說也是“加強(qiáng)組工干部道德品行修養(yǎng)“的活動,我將按照部機(jī)關(guān)的統(tǒng)一部署,積極認(rèn)真地參與到“講黨性、重品行、作表率”活動中去,努力做到政治上堅(jiān)定、業(yè)務(wù)上精通、作風(fēng)上過硬。
強(qiáng)化品德修養(yǎng)方面存在的問題 原因 措施
自“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展以來,我對于自己入黨初衷進(jìn)行了回顧,深刻反思自己近年來是否不忘初心,爭做合格黨員。近日,通過全所組織的講道德有品行專題討論活動,通過大家集體討論,各抒己見表達(dá)自己對于黨員民警在道德品行方面的要求,我深刻認(rèn)識到自己與優(yōu)秀黨員的要求還有很大差距,認(rèn)識到黨的培養(yǎng)和群眾的期盼時刻都是一種鞭策,黨性修養(yǎng),黨性鍛煉,是一輩子的事情,只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn)。
講道德有品行,我以為僅僅就是我們在日常生活中經(jīng)??吹劫狆B(yǎng)老人父母,關(guān)愛老弱病殘。然而這僅僅只是講道德的一個方面,對于一個黨員,要明大德,守公德,嚴(yán)私德。明大德對于共產(chǎn)黨員來說,是講政治品德。政治品德主要包括共產(chǎn)黨員在政治方向、政治立場、政治態(tài)度、政治紀(jì)律、黨性原則等方面的表現(xiàn)??倳浿赋?,忠誠是共產(chǎn)黨人政治品質(zhì)的本質(zhì)和核心,入了黨,就要一輩子一心一意跟黨走,對黨就要知恩感恩報恩。守公德即遵守社會公德和職業(yè)道德。沒有規(guī)矩不成方圓,共產(chǎn)黨員在社會交往和公共生活中應(yīng)該遵守全體公民約定俗成的最起碼的道德準(zhǔn)則。黨章中規(guī)定,共產(chǎn)黨員永遠(yuǎn)是普通勞動人民的一員,不得搞特權(quán)。嚴(yán)私德中的私德即指個人品德和家庭美德。俗話說:正人先正己。共產(chǎn)黨員在品德修養(yǎng)上首先要管住自己,管好家人。公德包括社會公德和職業(yè)道德,私德包括家庭美德和個人品德。然而我起先認(rèn)識的道德只是個人私德的一個方面,作為一名黨員,講道德包括政治品德、社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德。道德包含著品行,道德和品行經(jīng)常聯(lián)在一起,因?yàn)槿说男袨槭芩枷氲闹洌惺裁礃拥牡赖聵?biāo)準(zhǔn)就會產(chǎn)生什么樣的品行。
雖然一直以來,我個人認(rèn)為自己的道德水平還挺高的,但是通過全所組織的專題討論,作為一名黨員民警,我深刻的認(rèn)識到,自己在講道德有品行方面還存在巨大的差距,結(jié)合近年來的工作實(shí)際情況,現(xiàn)將自己在講道德有品行方面存在的差距進(jìn)行簡單的梳理。
明“大德”不足。政治品德嚴(yán)重不足,雖然入黨已有4年之久,教育學(xué)習(xí),理論培訓(xùn),畢業(yè)考試,我一樣也未落下,但是政治理論學(xué)習(xí)僅僅是機(jī)械的應(yīng)付考試,未完整的閱讀理解黨章,明確黨員義務(wù);未深刻感悟黨一路走來的艱辛歷程;沒有革命先烈以及老黨員那種為黨和人民犧牲一切的崇高信仰;同時在新時期,關(guān)注習(xí)總書記的系列講話,領(lǐng)悟黨的先進(jìn)政策不夠,從前連新聞聯(lián)播都不關(guān)注的我,隨著教育活動的深入,深深感受到作為黨員民警,與時俱進(jìn)是各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。在改革創(chuàng)新面前,作為黨員民警,未能在自己的工作范圍內(nèi)創(chuàng)新工作方式方法,便捷群眾服務(wù),提高自己的執(zhí)法水平,鍛煉自身修養(yǎng),未能用自己的行動提高自己的政治道德水平,提高個人自身修養(yǎng)。
守“公德”不嚴(yán)。公德是包括社會公德和職業(yè)道德,社會公德是在日常生活中,我們應(yīng)該尊守的約定俗成的行為準(zhǔn)則,回顧過往的自己,也曾因?yàn)橼s時間,闖過紅燈,忽略斑馬線,心存僥幸上班晚一點(diǎn),下班早一點(diǎn)。接待群眾也忽視了自己應(yīng)該擁有的熱情態(tài)度,解決問題也有得過且過疲于應(yīng)付的狀態(tài)。當(dāng)然還有一些行為也許自己就是說服了道德的底線,做了一些應(yīng)該受到道德譴責(zé)的行為,當(dāng)然如果被發(fā)現(xiàn),我會說我還年輕,我的錯誤可以被原諒,但是作為一名黨員需要嚴(yán)格用一個黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,時刻提升自己,讓自己成為一名典范,成為榜樣。
通過“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,通過學(xué)習(xí)習(xí)總書記講話,反思自己當(dāng)初入黨的決心,觀看的為國家堅(jiān)持奉獻(xiàn)的奧運(yùn)人物郎平,比對比對身邊時刻想著為老百姓辦事的小村干部,我自愧不如,入黨4年來,工作3年來,我缺乏該有的進(jìn)步,對于自己當(dāng)初入黨的心愿欠賬太多,我還需要在工作中、生活中深下功夫,提高個人的道德品行修養(yǎng)。
勤學(xué)習(xí)。學(xué)無止境,活到老學(xué)到老,這是亙古不變的真理。學(xué)習(xí)黨的政策,關(guān)注共產(chǎn)黨員微信公眾號,學(xué)習(xí)先進(jìn)典型,收看新聞聯(lián)播,關(guān)注國家大政方針,學(xué)習(xí)法律法規(guī),提升執(zhí)法辦案水平。當(dāng)然還要學(xué)習(xí)身邊的榜樣,學(xué)習(xí)他們先進(jìn)的工作方式方法,學(xué)習(xí)他們?yōu)槿罕娹k事的態(tài)度,學(xué)習(xí)他們堅(jiān)守黨性的原則。
要慎獨(dú)。個人的行為關(guān)鍵靠自律,在別人看得見的地方,別人看不見的地方,都要做得好。比如,當(dāng)遇到紅燈,又恰逢有車有人時,堅(jiān)決做到不闖紅燈,在沒車沒人時,也不貪圖近路直接過馬路,嚴(yán)格遵守交通規(guī)則。把遵守規(guī)則的意識植生在自己的內(nèi)心中。作到即使個人獨(dú)立工作、無人監(jiān)督、有做各種壞事的可能的時候,也要堅(jiān)持“慎獨(dú)”,不做任何壞事,不做任何不道德的事。
慎交友,凈化三圈(朋友圈、生活圈、工作圈)。古人云:近朱者赤,近墨者黑。人一般情況下,離不開社會交往,也往往容易受到周圍環(huán)境的影響。作為一名黨員干部我要學(xué)會慎重交友,凈化朋友圈,交益友,自覺抵制吃喝玩樂的庸俗之交、互相利用的勢利之交;凈化生活圈,管好自己的家人。
第二篇:教科研存在的問題原因及解決措施
濰坊瀚聲國際學(xué)校教師發(fā)展中心教科研辦公室
新課程教學(xué)的發(fā)展,需要對中小學(xué)教育作進(jìn)一步深入的研究與探討。中小學(xué)教育的改革與發(fā)展,是建立在教育科學(xué)研究的基礎(chǔ)之上的,教育研究的過程就是教師解決實(shí)際問題、增強(qiáng)工作能力、提高理論水平、升華教育智慧的過程。學(xué)校教育科研一體化,做到課題研究和教育教學(xué)活動相結(jié)合,堅(jiān)持以教科研服務(wù)教育教學(xué),以教科研促進(jìn)教育教學(xué),促進(jìn)教師發(fā)展,更大程度地促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展。
但是審視當(dāng)前學(xué)校教科研工作的現(xiàn)狀,我深深感覺到學(xué)校教科研工作確實(shí)還存在著不少的困難和問題,迫切需要我們采取有效的措施予以解決。
問題清單
一、教師對教科研認(rèn)識偏頗。
二、教師進(jìn)行教科研的能力有待加強(qiáng)。
三、教育科研的管理還不夠規(guī)范和嚴(yán)格。
四、教育科研缺還缺乏細(xì)致的行動研究。
原因分析
一、教師對教科研認(rèn)識偏頗。
一部分教師認(rèn)為,教育科研有點(diǎn)高不可攀,自身的理論功底薄弱,接觸面窄,缺乏研究能力,研究工作無從下手;平時的教學(xué)任務(wù)比較重,壓力大,工作忙,教育科研與自己關(guān)系不大;甚至一些教師擔(dān)心搞科研會耽誤時間,分散精力,影響教學(xué)質(zhì)量,認(rèn)為兩者不可兼得;認(rèn)為教育科研只是急功近利,搞科研只是為了應(yīng)付評職稱,晉級加薪或者獲取名利。
二、教師進(jìn)行教科研的能力有待加強(qiáng)。
教師在學(xué)科教學(xué)、班級管理、師生交往中都有很多的“困惑”,但是面對這些“困惑”只是說說議議,很少去深入地探究這些困惑背后的真實(shí)原因,許多人缺少問題意識和研究品質(zhì)。把“問題”變成“課題”的意識有待提高。
從中折射出來的問題是教師的知識儲備不夠,學(xué)習(xí)的不夠,讀書太少,所以對身邊的教育資源不能進(jìn)行很好的挖掘和利用。
教師的科研問題選擇和論證能力,科研計(jì)劃的設(shè)計(jì)能力,科研信息、資料的收集、整理能力,科研成果的分析、總結(jié)能力等都需要進(jìn)一步提高。課題的選擇過大,論證概念不清,說服力不強(qiáng),研究思路混亂,找不準(zhǔn)突破點(diǎn),研究方法的選擇不切實(shí)際等等。
三、教育科研的管理還不夠規(guī)范和嚴(yán)格。
教科研工作的運(yùn)行機(jī)制還不夠健全,如缺少必要的剛性激勵評價機(jī)制,難以調(diào)動教師從事教育科研的積極性、創(chuàng)造性。
四、教育科研缺還缺乏細(xì)致的行動研究。
教育科研必須與教和學(xué)的教育實(shí)踐緊密結(jié)合,教育科研的成果必須是教育實(shí)踐的物化成果,具有極強(qiáng)的可操作性,但在實(shí)際的教育科研中教與研往往脫節(jié),教育研究浮于表面,教科成果也少有推廣性和缺乏實(shí)踐意義。
對教育科研的專業(yè)知識儲備不足,在對許多課題研究教師的研究項(xiàng)目進(jìn)行指導(dǎo)時,往往捉襟見肘、力不從心,難以對教科研活動進(jìn)行有效指導(dǎo)。
解決辦法
一、教師對教科研認(rèn)識偏頗。
進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,明確中小學(xué)教育科研的功能定位與價值取向。
1.基于學(xué)校的認(rèn)識——學(xué)校開展教育科研的目的是以教育科研的先進(jìn)理念、理論和方法來指導(dǎo)我們的教育教學(xué)實(shí)踐,決不是為了裝門面、當(dāng)擺設(shè)、搞形式。要以“學(xué)校為本”,根據(jù)學(xué)校發(fā)展和教師的需要確定研究課題,開展科研活動,強(qiáng)調(diào)解決教師自己的問題、真實(shí)的問題和實(shí)際的問題。
2.基于教師的認(rèn)識——教師應(yīng)樹立兩個觀念:一是“教師即研究者”的觀念,強(qiáng)調(diào)教師的科研主體地位,教師應(yīng)自覺、主動地致力于探索和解決自身教學(xué)實(shí)踐中的“困惑”和“問題”,以此為課題,進(jìn)行教育反思、教育實(shí)踐,解決實(shí)際問題;二是“研究者自我發(fā)展”的觀念,“為自己而研究”,教師把適合學(xué)校和個人發(fā)展的課題作為學(xué)校形成辦學(xué)特色、個人形成教學(xué)風(fēng)格的切人點(diǎn),在研究中不斷成長,促進(jìn)自身專業(yè)化發(fā)展。3.基于科研與教研的認(rèn)識——中小學(xué)教育科研提倡“校本科研”。使科研工作與學(xué)校教育教學(xué)緊密結(jié)合,增強(qiáng)教科研對教育教學(xué)的指導(dǎo)作用,做到科研和教研緊密結(jié)合。
二、教師進(jìn)行教科研的能力有待加強(qiáng)。
進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校教育科研機(jī)構(gòu)的建設(shè),吸納學(xué)科主任、備課組長等教學(xué)和科研能力強(qiáng)的教師組建教科研團(tuán)隊(duì),使學(xué)??蒲泄ぷ髂茏呱险\壍馈?/p>
三、教育科研的管理還不夠規(guī)范和嚴(yán)格。
進(jìn)一步完善和改進(jìn)教育科研管理機(jī)制。
1、科研運(yùn)行機(jī)制
教育科研機(jī)構(gòu),要做到人員固定、職能明確,努力構(gòu)建“教師發(fā)展中心——教科研——學(xué)科——備課組——教師”自上而下的一體化運(yùn)行模式,形成全員參與的教育科研局面。根據(jù)學(xué)校實(shí)際,制定課題“立項(xiàng)”、“評審”及“獎勵”等條例,為科研營造良好的制度環(huán)境,使教育科研工作有章可循、有制可依。
2、科研激勵機(jī)制
將教育科研與職稱評定、教師獎勵掛鉤,并且加大評定、獎懲力度;組織開展多種形式的教科活動,多方面展示教師的科研能力;給予成果突出的科研帶頭人相應(yīng)的待遇,使其“名利雙收”,從而產(chǎn)生一定的導(dǎo)向作用。
3、科研保障機(jī)制 一是制度保障,把教育科研列入學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,并具體落實(shí)到學(xué)校工作計(jì)劃中去;二是時間保障,要有專門時間投入,鼓勵教師參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),固定每周或每月科研活動時間,不能借口“教學(xué)任務(wù)重”而被擠占。
4、重視教育科研成果的推廣運(yùn)用。
利用學(xué)校微信公眾號,展示教師科研成果;與上級教育科研機(jī)構(gòu)增強(qiáng)聯(lián)系,積極把本校教育科研成果宣傳推廣等等。
四、進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn),建設(shè)有力的教育科研隊(duì)伍。
教師是開展科研的主力軍,首先要加強(qiáng)教師隊(duì)伍建沒。提高教師的科研水平和科研意識,特別是加大對科研骨干的培養(yǎng),尤其要提高中青年教師的教科研水平。在培訓(xùn)骨干的基礎(chǔ)上調(diào)動每個教師參與的積極性,使每位教師都參與到教育科研中來,堅(jiān)持群眾性教科研的道路,不斷充實(shí)科研隊(duì)伍。
通過多種形式的教科研培訓(xùn)活動,讓廣大教師學(xué)習(xí)先進(jìn)的科研理念、科研方法。將研究和培訓(xùn)整合在一起,組織相關(guān)參訓(xùn)人員實(shí)際體驗(yàn)或參與某項(xiàng)課題研究活動,邊操作邊學(xué)習(xí),研究與培訓(xùn)同步,通過研究活動與反思探討、總結(jié)評價達(dá)到培訓(xùn)提高的目的。
在實(shí)施新課程改革的今天,教育科研越發(fā)顯示出其獨(dú)特的風(fēng)姿。在教育科研的道路上,還有很大的空間等待我們?yōu)H坊瀚聲國際學(xué)校去探索與發(fā)掘。我校教育科研必將從實(shí)際出發(fā),秉承優(yōu)點(diǎn),揚(yáng)棄不足,提升教育科研的內(nèi)涵發(fā)展,促進(jìn)教師的專業(yè)成長,促使教育教學(xué)質(zhì)量的不斷攀升,為我校課程建設(shè)做出更大貢獻(xiàn)!
第三篇:[黨支部改進(jìn)措施]黨支部存在的問題原因及改進(jìn)措施
[黨支部改進(jìn)措施]黨支部存在的問題、原因及改進(jìn)措施
黨支部存在的問題、原因及改進(jìn)措施(一):當(dāng)前黨支部建設(shè)存在的問題及對策
當(dāng)前黨支部建設(shè)存在的問題及對策(139范文網(wǎng))
當(dāng)前,加強(qiáng)黨支部建設(shè),是擺在我們面前一項(xiàng)重要而艱巨的任務(wù)。近年來,我院在院黨組領(lǐng)導(dǎo)下,機(jī)關(guān)黨支部建設(shè)的形勢從總體上來講是好的,呈現(xiàn)出不斷加強(qiáng)和改進(jìn)的趨勢,特別是今年以來,以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、堅(jiān)定信念、執(zhí)法為民”活動為契機(jī),通過實(shí)施“黨建工程”,黨支部建設(shè)出現(xiàn)了新氣象,發(fā)生了新變化,黨員隊(duì)伍精神面貌煥然一新,為機(jī)關(guān)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。但是面對新形勢、新任務(wù)、新要求,就黨支部建設(shè)的現(xiàn)狀而言,還存在一些不足,需要用改革的精神,發(fā)展的辦法去研究解決。
一、存在的主要問題
(一)重業(yè)務(wù)輕黨建,政治優(yōu)勢未能充分發(fā)揮。一是個別支部書記角色定位不準(zhǔn),把支部建設(shè)同業(yè)務(wù)工作割裂開來,工作重心和主要精力放在了審判工作上,忽視了支部書記的責(zé)任,對支部建設(shè)抓而不緊,對黨員管理不熱心,存在黨建工作“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的現(xiàn)象,致使黨建工作與業(yè)務(wù)工作脫節(jié),黨建的龍頭帶動作用不強(qiáng);二是有的支部書記對大局缺乏了解,找不到黨支部建設(shè)緊貼中心、服務(wù)大局的切入點(diǎn)和著力點(diǎn),工作盲目被動;三是有的盡管能夠把黨支部建設(shè)同審判工作結(jié)合起來,但在實(shí)際工作 中,開拓進(jìn)取、迎難而進(jìn)的勁頭不足,工作成效不明顯,支部建設(shè)流于形式。
(二)重穩(wěn)妥輕創(chuàng)新,組織優(yōu)勢未能充分發(fā)揮。個別黨支部班子成員在抓支部建設(shè)中,按部就班,略于應(yīng)付,工作能力、領(lǐng)導(dǎo)方式和工作作風(fēng)上欠差,群眾威信不高,帶領(lǐng)干警高位求進(jìn)辦法不多,在面臨當(dāng)前發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的形勢下,還沒有實(shí)現(xiàn)這種角色的根本轉(zhuǎn)變。有創(chuàng)新意識沒有創(chuàng)新能力,不善于或不會運(yùn)用新的管理方法來解決工作中的問題,加之黨支部年輕黨員比例較小,黨員隊(duì)伍年齡老化,上進(jìn)心部分喪失,支部建設(shè)缺少活力,削弱了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(三)重說教輕提高,隊(duì)伍優(yōu)勢未能充分發(fā)揮。在教育方面,多數(shù)支部組織生活仍以讀報紙、學(xué)文件為主,活動形式單一枯燥,組織生活存在一定的形式主義和隨意性,“三會一課”制度的執(zhí)行依然困難。在管理方面,對那些個別不自覺履行黨員義務(wù)、不自覺參加黨內(nèi)生活、不主動交納黨費(fèi)的黨員缺乏嚴(yán)格有效的組織處理措施。在監(jiān)督方面,黨內(nèi)監(jiān)督的方式方法都比較軟弱,有的參加組織生活應(yīng)付,交黨費(fèi)的不積極,這些現(xiàn)象的存在反映出在黨員教育、管理和監(jiān)督方面的有很多缺失,致使黨員的先鋒模范作用沒有在服務(wù)群眾和業(yè)務(wù)工作中得到充分體現(xiàn)。
(四)重形式輕落實(shí),機(jī)制優(yōu)勢未能充分顯示。主要表現(xiàn)在:一是支部建設(shè)說的多落實(shí)的少?;顒影才牛ぷ鞑渴?熱衷于會議,講面子,流形式,不看實(shí)效看簡報,形勢與內(nèi)容脫節(jié)。二是民主集中制貫徹執(zhí)行不自覺。有的正副書記集體領(lǐng)導(dǎo)觀念不夠強(qiáng),遇事喜歡個人說了算,不想發(fā)揮成員的作用,甚至擔(dān)心發(fā)揚(yáng)民主不利于集中;三是黨建考核機(jī)制不完善。多數(shù)黨建目標(biāo)責(zé)任制考核因指標(biāo)較為籠統(tǒng),難以量化,且缺乏及時有效的監(jiān)控措施和制約手段,導(dǎo)致黨支部工作的考核操作性不強(qiáng),在一定程度上影響了責(zé)任制的全面落實(shí)。
二、加強(qiáng)黨支部建設(shè)的建議和對策
當(dāng)前,我院正處在服務(wù)達(dá)州跨越發(fā)展,建設(shè)幸福達(dá)州的重要時期。在新的歷史條件下,加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨支部建設(shè),充分發(fā)揮黨組織在圍繞中心、服務(wù)大局中的作用更顯得至關(guān)重要。因此,應(yīng)重點(diǎn)抓好以下幾個方面工作:
(一)圍繞中心工作,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗保壘作用。機(jī)關(guān)黨組織要高度重視,切實(shí)把黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求貫徹到黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)的各項(xiàng)工作中去,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是要抓好政治教育,增強(qiáng)先鋒意識。要從結(jié)合學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動,組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論,特別要系統(tǒng)地學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念,切實(shí)提高馬克思主義理論水平和運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力。二是樹好大局觀念,強(qiáng)化責(zé)任意識。黨組織在安排布署工作的時侯,要把黨建工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合起 來,層層落實(shí)工作責(zé)任,注重發(fā)揮黨建的龍頭帶動作用,切實(shí)把上級的各項(xiàng)方針政策要求落實(shí)到具體的工作實(shí)踐之中。三是突出工作重點(diǎn),加強(qiáng)支部建設(shè)。以“警民親”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、堅(jiān)定信念、執(zhí)法為民”活動為契機(jī)推動實(shí)施。發(fā)揮機(jī)關(guān)內(nèi)網(wǎng)優(yōu)勢,加大黨建工作力度,推動支部建設(shè)。
(二)著眼發(fā)展需求,提高全體黨員干部綜合能力。要采用傳統(tǒng)教育手段與現(xiàn)代信息技術(shù)手段相結(jié)合的方式,通過組織培訓(xùn)、以會代訓(xùn)等形式,不斷提高基層黨員干部綜合能力,改進(jìn)工作作風(fēng)。一是要加強(qiáng)思想建設(shè)。要使支部班子每位成員牢記黨的根本宗旨,進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,在工作的摔打中增長知識和才干;二是要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。教育每位支部班子成員牢固樹立群眾觀念,堅(jiān)持“從群眾中來,到群眾中去”,真抓實(shí)干,吃苦耐勞;三是要加強(qiáng)能力建設(shè)。要本著“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的原則,通過多種形式進(jìn)行培訓(xùn)教育,培養(yǎng)他們適應(yīng)和駕馭市場經(jīng)濟(jì)的能力,培養(yǎng)開放意識和開拓精神,提高工作的本領(lǐng)。
(三)創(chuàng)新方式方法,加強(qiáng)黨員隊(duì)伍教育管理監(jiān)督。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高綜合素質(zhì)。充分利用網(wǎng)絡(luò)媒體等教育資源,組織黨員進(jìn)行理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),提高黨員的能力。二是加大發(fā)展力度,充實(shí)后備力量。在保證質(zhì)量的前提下,加強(qiáng)對機(jī)關(guān)干部中的優(yōu)秀青年的教育和引導(dǎo),把優(yōu)秀 青年人才吸引在黨組織周圍,使其積極向黨組織靠近。三是創(chuàng)新教育、管理和監(jiān)督的方式方法。在教育內(nèi)容上,要把學(xué)習(xí)文件、了解上級精神與學(xué)現(xiàn)代知識、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法律知識等結(jié)合起來,增加廣泛性;在教育形式上,要采取“走出去,請進(jìn)來”、請專家教授上課、到愛國主義基地和黨建模范支部參觀學(xué)習(xí)等靈活多樣的形式,增強(qiáng)吸引力;在教育時間上,原則上要保證每周一次,但可以根據(jù)工作需要統(tǒng)籌安排、靈活開展。同時,要建立和健全黨員管理監(jiān)督機(jī)制,使黨員的言行自覺落實(shí)到組織的管理監(jiān)督和群眾的有效監(jiān)督之下,引導(dǎo)黨員樹立良好形象。要創(chuàng)新管理方式,分類進(jìn)行幫扶,通過開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、實(shí)用技能培訓(xùn)、建立黨員示范崗等,使黨員有所作為,讓他們增強(qiáng)認(rèn)同感、歸屬感、責(zé)任感。
(四)健全工作制度,為推進(jìn)黨支部建設(shè)提供保障。進(jìn)一步完善黨組織建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,充分發(fā)揮機(jī)關(guān)黨委、庭室支部在黨的工作中的應(yīng)有作用。一是建立和完善黨建目標(biāo)責(zé)任考核機(jī)制。要以《創(chuàng)建“五型”黨組織量化考核細(xì)則》和《黨員工作考核細(xì)則》為參考依據(jù),進(jìn)一步細(xì)化支部建設(shè)工作任務(wù),量化考核指標(biāo),加大考核力度。二是健全和完善支部工作運(yùn)行機(jī)制。通過健全完善以黨建聯(lián)席會為主的協(xié)調(diào)機(jī)制、以 “三會一課”的監(jiān)督機(jī)制、以崗位目標(biāo)承諾和黨員承諾為主的管理機(jī)制,以關(guān)心激勵為主的黨員發(fā)揮作用長效機(jī)制,為黨支部建設(shè)和黨員發(fā)揮作用搭建平臺,黨支部存在的問題、原因及改進(jìn)措施(二):黨支部存在問題及整改措施和形成制度(通用版)
一、存在問題一:支部組織理論學(xué)習(xí)不夠,學(xué)習(xí)效果不好。具體表現(xiàn)為支部組織黨員理論學(xué)習(xí)缺少系統(tǒng)性計(jì)劃,黨員理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng),學(xué)習(xí)的主動自覺性和學(xué)習(xí)效果不好,對學(xué)習(xí)內(nèi)容理解不深,對業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)不鉆、不深,熟悉程度、靈活運(yùn)用程度不夠,支部未形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。整改目標(biāo):
在支部的學(xué)習(xí)上下功夫,營造講學(xué)習(xí)、愛學(xué)習(xí)的良好氛圍,努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部,提高黨員思想素質(zhì),充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,將理論學(xué)習(xí)不斷引向深入,以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為著力點(diǎn),通過學(xué)習(xí)來提高黨員個人的思想政治素質(zhì)。整改措施:
1.強(qiáng)化政治理論和黨史業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。以“三個代表”重要思想為學(xué)習(xí)主線,使全體黨員通過學(xué)習(xí)在改造世界觀上不斷有新成效,在身體力行上不斷有新進(jìn)步,在推動工作上不斷有新進(jìn)展。政治理論學(xué)習(xí)要緊密聯(lián)系國際、國內(nèi)形勢和黨史工作的實(shí)際,結(jié)合業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),突出重點(diǎn)、有的放矢、形式多樣、注重實(shí)效,在自覺性、經(jīng)常性和實(shí)效性上狠下工夫。2.支部委員起表率作用。支部委員要帶頭學(xué)好政治理論;要定期召開支委會議對黨員思想情況進(jìn)行認(rèn)真分析,要根據(jù)黨員各自不同的具體情況提出不同的學(xué)習(xí)要求;要在學(xué)習(xí)中注意解決支部內(nèi)存在的主要問題;要注意及時糾正學(xué)習(xí)中可能會出現(xiàn)的自滿情緒、松懈情緒、厭煩情緒以及夸夸其談,不聯(lián)系思想實(shí)際和工作實(shí)際的不良學(xué)風(fēng)。
3.改進(jìn)學(xué)習(xí)方式,完善學(xué)習(xí)制度。(1)支部認(rèn)真完成綜合培訓(xùn)計(jì)劃,建立黨員學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持以制度作保障,不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)的重要作用。堅(jiān)持集中學(xué)與黨員個人自己學(xué)相結(jié)合的靈活學(xué)習(xí)機(jī)制,保證全體黨員每月兩次的集中學(xué)習(xí)時間,落實(shí)考勤制度,每月檢查一次支部黨員的學(xué)習(xí)筆記;建立學(xué)習(xí)考核制度,對黨員學(xué)習(xí)效果,在適當(dāng)時候進(jìn)行抽查,通過考試的形式,考核學(xué)習(xí)成效。(2)繼續(xù)開展讀書活動。黨支部定期向黨員推薦讀書書目,并有針對性的購置一批涉及黨史、經(jīng)濟(jì)、法律、科技等方面的書籍,鼓勵黨員多讀書,讀好書。(3)加強(qiáng)時事教育。利用報刊、網(wǎng)絡(luò)等傳媒,組織黨員閱讀各類時事報道,引導(dǎo)黨員進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識和大局意識,通過時事學(xué)習(xí),抓住不同事物之間的聯(lián)系,在不斷將知識綜合的過程中,提高黨員綜合分析問題的能力。
二、存在問題二:對黨員的理想信念和宗旨意識教育缺乏針對性。整改目標(biāo): 促進(jìn)黨員堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念,牢固樹立宗旨意識,增強(qiáng)黨員意識,增強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感,立足本職崗位,堅(jiān)持黨史工作要為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)服務(wù),為構(gòu)建和諧宜賓多作貢獻(xiàn)。整改措施:
黨支部要靈活運(yùn)用“正面教育、傳統(tǒng)教育、形勢教育、典型教育、警示教育、開放教育”等行之有效的方式,結(jié)合形勢和黨史工作實(shí)際,加強(qiáng)對黨員的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì),黨的宗旨教育,認(rèn)真落實(shí)黨支部目
標(biāo)管理制度,對黨員嚴(yán)格管理,督促黨員履行義務(wù),保障黨員的權(quán)利不受侵犯。
三、存在問題三:支部對黨員教育管理措施不力,對黨員日常學(xué)習(xí)、工作的監(jiān)督力度不夠,對黨員的監(jiān)督、約束機(jī)制不夠完善,對其權(quán)利、義務(wù)、紀(jì)律需進(jìn)一步明確和規(guī)范。整改目標(biāo):
支部通過加強(qiáng)對黨員的教育管理,建立起一支高素質(zhì)、高能力的黨員隊(duì)伍,使黨員在各項(xiàng)工作中處處起好表率作用,切實(shí)起到先鋒模范作用。整改措施:
1.研究、探索建立以發(fā)揮黨員先鋒模范作用為核心的量化考核體系,把黨員有沒有發(fā)揮模范作用、發(fā)揮多大的模范作用作為考核黨員的主要依據(jù),并將黨員考核納入到個人綜合考核中,目的是使黨員工作中更好地發(fā)揮帶頭作用,以推動整體工作發(fā)展。
2.進(jìn)一步健全黨員大會制度和組織生活會制度,支部要定期召開黨員大會和組織生活會,要真正發(fā)揮組織生活會在黨員教育中的重要作用,引導(dǎo)黨員在組織生活會上敞開思想,聯(lián)系工作,結(jié)合問題,遵循“有則改之、無則加勉”的原則,實(shí)事求是地開展嚴(yán)肅、真誠的批評和自我批評活動,健全黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制,幫助黨員進(jìn)步。
3.發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用,主動接受群眾監(jiān)督。支部定期召開黨外座談會向非黨群眾征求意見和建議,向他們了解黨員在學(xué)習(xí)、工作、生活等各方面的表現(xiàn),使黨外監(jiān)督和黨內(nèi)管理有效地結(jié)合起來,逐步
探索建立黨員教育管理工作的長效機(jī)制。黨支部要公布監(jiān)督電話和電子郵件地址,設(shè)立意見箱。
四、存在問題四:支部在開展各項(xiàng)工作、各類活動時,在形式、內(nèi)容、深度(本文權(quán)屬文秘之音所有,更多文章請登陸查看)等方面創(chuàng)新不夠。支部特色活動、精品活動、品位活動推出不多,支部黨員在日常的黨史研究工作中,創(chuàng)新意識不夠,缺乏新思路。整改目標(biāo):
支部應(yīng)充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘的作用,努力把支部建設(shè)成為能開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的集體。整改措施: 支部要積極鼓勵黨員解放思想、與時俱進(jìn),創(chuàng)造性地開展黨史工作,凡是有利于促進(jìn)工作上水平的事情要大膽去闖、大膽去干。對勤于思考,敢于突破,不斷探索新方法、新途徑的黨員,要及時表揚(yáng)并可給予適當(dāng)?shù)莫剟?,并將此作為各類評優(yōu)的一個重要參考。
黨支部存在的問題、原因及改進(jìn)措施(三):基層黨建存在的問題成因及對策
關(guān)于“當(dāng)前基層黨建工作存在的問題、原因及對策”討論的匯報 第二小組
一、當(dāng)前基層黨建工作存在的問題
1、支部工作薄弱,工作被動,領(lǐng)導(dǎo)重視度不夠。
總的來說,我們的基層黨支部都發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用,但個別支部工作比起其他業(yè)務(wù)部門就顯得單薄一些了,工作被動,上級布置什么工作,我就完成什么任務(wù)。有的單位領(lǐng)導(dǎo)身兼數(shù)職,工作繁忙,對黨務(wù)工作重視程度不夠。
2、黨組織生活制度落實(shí)情況不好,形式主義嚴(yán)重,實(shí)際工作操作不強(qiáng)。應(yīng)該說我們的各個支部“三會一課”堅(jiān)持的還是很好的,比如昨天人社局介紹的經(jīng)驗(yàn),就是非常好的典范。但也不排除組織生活會、民主生活會不能按時召開的現(xiàn)象,特別是上黨課,有的就是一個形式,沒有起到作用。
3、黨組織活動單一,精神文化生活不豐富,凝聚力不強(qiáng)。我們一般的支部搞活動,除了學(xué)習(xí),就是什么義務(wù)勞動、捐款呀,非常單一,不能吸廣大黨員,久而久之,使組織的凝聚力下降。
4、負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)較少,黨務(wù)工作人員不穩(wěn)定,人員多兼職,業(yè)務(wù)工作和黨務(wù)工作沖突。
像這次的學(xué)習(xí)培訓(xùn),太好了,我們這些學(xué)員收獲很大。以前這樣的培訓(xùn)比較少。我們的支部書記、副書記有的身兼數(shù)職,工作起來難免顧此失彼。
5、離退休黨員管理困難。
他們這一群體當(dāng)年為黨的事業(yè)做出過積極貢獻(xiàn),現(xiàn)在退休了,有的連黨費(fèi)都不愿交,管理起來真是的難題。部分離退休黨員教師認(rèn)為自己已經(jīng)退休,可以不關(guān)心政治了,參不參加支部組織生活無所謂;有的離退休后隨家人到外地生活,很少回到學(xué)校參加組織生活,自己從思想上覺得沒有必要把組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到附近居住地的黨支部;有的離退休黨員,因年齡偏大,身體狀況不好,經(jīng)常生病,導(dǎo)致組織生活開展受到一定的影響。
6、基層黨建工作經(jīng)費(fèi)不足,缺少活動場所。
黨建工作經(jīng)費(fèi)少,活動場所沒有規(guī)定的,經(jīng)常是借用別的地方。致使支部陣地建設(shè)不夠健全,沒有單獨(dú)的黨支部活動室,造成支部活動不能正常開展。
7、黨員教育管理不夠,先鋒模范作用發(fā)揮不突出。部分黨員缺乏加強(qiáng)自身建設(shè)的觀念,在理想信念、價值觀念、宗旨觀念上認(rèn)識模糊,不能有效發(fā)揮其先進(jìn)性,在群眾中產(chǎn)生了一定的負(fù)面影響。
8、黨組織對黨員的關(guān)懷、關(guān)心不夠,尤其是困難黨員。
二、存在上述問題的主要原因
1、注重經(jīng)濟(jì)工作,忽視黨務(wù)工作
2、對基層黨組織的重要性認(rèn)識不足
3、缺乏有效的監(jiān)督管理機(jī)制
4、缺少專職黨務(wù)干部,兼職黨務(wù)工作者積極性不高
5、黨建經(jīng)費(fèi)沒有納入預(yù)算
6、黨務(wù)工作者理論學(xué)習(xí)不夠,專業(yè)素質(zhì)不高,工作能力不足,一般黨員缺乏一定的學(xué)習(xí)、教育、管理
7、缺少激勵機(jī)制
8、基層黨組織橫向交流少
三、創(chuàng)新基層黨建工作的有效措施
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高創(chuàng)新意識
一要組織他們學(xué)習(xí)發(fā)展黨員工作的方針政策,使他們明確工作方向,對發(fā)展黨員的指導(dǎo)方針、工作重點(diǎn)、黨員標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)政策有較深的理解;二要組織他們系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨務(wù)知識,如發(fā)展黨員工作的業(yè)務(wù)知識,使他們明確工作的具體要求和實(shí)際操作方法;三要組織他們學(xué)習(xí)一些相關(guān)的知識,如心理學(xué)、思想政治工作學(xué)等,使他們學(xué)習(xí)和掌握較多的科學(xué)知識和工作方法。
2、把黨建工作真正納入工作日程
要把黨建工作擺在重要位置,真正把黨建工作納入重要議事日程。對黨建工作進(jìn)行整體的安排部署,明確黨建工作的目標(biāo)和任務(wù),科學(xué)設(shè)定目標(biāo)體系,層層分解,細(xì)化量化,責(zé)任到人,嚴(yán)格考核,建立起了上下同心、齊抓 黨建的良好運(yùn)行機(jī)制
3、保證黨建活動經(jīng)費(fèi)
為了加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),應(yīng)該把黨建活動經(jīng)費(fèi)納入財政預(yù)算,建立健全黨建工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)制度,破解經(jīng)費(fèi)困難這一困擾基層黨組織的瓶頸。切實(shí)改善基層黨建工作的條件和環(huán)境,保障各項(xiàng)黨建活動的順利健康開展,4、加強(qiáng)黨務(wù)培訓(xùn),增加交流機(jī)會
一定要注重黨務(wù)工作人員的思想素質(zhì)建設(shè)和業(yè)務(wù)水平提升,有計(jì)劃、有步驟地安排他們參加各種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。培訓(xùn)要理論聯(lián)系實(shí)際,講求實(shí)效。要認(rèn)真組織黨務(wù)工作人員學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論,學(xué)習(xí)黨的路線方針政策,學(xué)習(xí)黨的建設(shè)和思想政治工作的基本知識,不斷提高他們的理論政策水平。要堅(jiān)持缺什么補(bǔ)什么的原則,有計(jì)劃的組織黨務(wù)工作人員學(xué)習(xí)社會主義市場經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)和管理、法律等方面的知識,參加本行業(yè)的有關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn),使他們熟悉1至2門與部門工作相關(guān)的專業(yè)知識和基本技能。
5、建立完善有效的激勵機(jī)制,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用
建立和完善有效的激勵機(jī)制,教育廣大黨員進(jìn)一步堅(jiān)定對馬克思主義信仰、堅(jiān)定對社會主義的信念。增強(qiáng)對改革開放、現(xiàn)代化建設(shè)的信心,增強(qiáng)對黨的政府的信任,把實(shí)現(xiàn)黨的最高綱領(lǐng)和貫徹黨在現(xiàn)階段的基本理論、基本綱領(lǐng)、基本路線統(tǒng)一起來,既要樹立主義遠(yuǎn)大理想,更要立足當(dāng)前,腳踏實(shí)地地做好每一項(xiàng)工作,以鄭培民、焦裕祿、孔繁森等優(yōu)秀黨員為榜樣,學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)事跡和崇高精神,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),錘煉優(yōu)秀品格,時時處處嚴(yán)格要求自己,切實(shí)履行好黨員的義務(wù),在工作、學(xué)習(xí)和生活中注重發(fā)揮模范帶頭作用,成為群眾學(xué)習(xí)的榜樣,在推動社會全面進(jìn)步的實(shí)踐中充分發(fā)揮先鋒模范作用,以自身的實(shí)際行動充分體現(xiàn)黨人的先進(jìn)性的時代精神。
6、配備專職黨務(wù)工作人員
黨支部存在的問題、原因及改進(jìn)措施(四):黨支部剖析材料及整改措施 黨支部剖析材料
在支、大隊(duì)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,中隊(duì)黨支部認(rèn)真按照上級有關(guān)要求,結(jié)合這次民主生活會認(rèn)真分析查找剖析中隊(duì)黨支部班子建設(shè)中存在的問題,感到存在的問題還不少。通過會前學(xué)習(xí)教育,征求意見或建議,支部民主生活會,談心活動,我們找準(zhǔn)了黨支部班子存在的主要問題,分析了存在問題的主要原因,明確了今后的努力方向,進(jìn)一步增強(qiáng)提高班子全面
第四篇:自身存在的問題、原因分析及解決問題的措施
自身存在的問題、原因分析及解決問
題的措施
一、自身存在的問題
政治思想意識不夠強(qiáng)。表現(xiàn)在:對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,不具有一種時不我待的使命感和危機(jī)感。在運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦還存在差距,在培養(yǎng)自己從不同的角度來觀察、分析問題,認(rèn)識事物上還有些停留在表面,未透過現(xiàn)象看本質(zhì),對事物的理解不深刻、不全面。
宗旨觀念不夠牢固。從思想上來看,自己對立黨為公,執(zhí)法為民的認(rèn)識還不夠深入,總以為自己對公安工作比
較熟悉,有時對待來訪群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度,當(dāng)手頭工作稍多時,就嫌麻煩,性子就有些急燥,態(tài)度不夠好,有時過多考慮個人得失,存有“主觀為自己,客觀為別人”和“事不關(guān)己,高高掛起”的思想,以致自己為民服務(wù)的意識淡化,未切實(shí)做到為群眾所想,急群眾所急。
對業(yè)務(wù)知識不夠鉆研。表現(xiàn)在:對待工作不夠主動、積極,只滿足于完成上級機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),在工作中遇到難題,不善于思考,動腦,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說一步走一步,未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視,認(rèn)為自己已有 的一些業(yè)務(wù)知識可以適應(yīng)目前的工作了,不注重業(yè)務(wù)知識的全面性,等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。對自己所干工作的業(yè)務(wù)和知識的學(xué)習(xí)放松了要求,沒有自我加壓和擴(kuò)展自身價值的前瞻性。
工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。表現(xiàn)在:對待
工作有時報有應(yīng)付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實(shí)地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費(fèi)太多的精力就可以把事情做好。有時由于私心作怪,存在“多做多錯,少做少錯,不做不錯”的態(tài)度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。
二、問題存在的原因分析
對政治學(xué)習(xí)“走過場”。停于形式,敷衍了事,在政治學(xué)習(xí)時存在應(yīng)付心理,沒有把參加學(xué)習(xí)和主動接受思想作為一名黨員干部的必修課來認(rèn)真對待。因此,在看問題、想辦法上敏銳性不強(qiáng),前瞻性不夠,只是立足目前,不能放眼未來。在大是大非面前還尚能正確把握,但在小節(jié)方面就得過且過,不能從嚴(yán)要求自己。平時雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想及鄧--理論,但思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時缺乏思考,只從字面上理解毛澤東思想,沒有意識其思想的精髓,使自己對理論知識的理解與實(shí)際脫鉤,沒有發(fā)揮理論 的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。
工作方法簡單。只安于表面,把自己份內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,沒有創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),對存在的問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負(fù)擔(dān),未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
在工作作風(fēng)方面不夠?qū)?,怕麻煩、怕辛苦,只講“過得去”,不講“過的好”,公安工作很容易產(chǎn)生厭煩情緒,有時對工作存在著較多的麻煩情緒。在對待這樣的問題上,自己還存在一些錯誤的想法,從而影響了工作的開展。
三、解決問題的措施
加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)素質(zhì),不斷提高服務(wù)水平和質(zhì)量。作為一名黨員,一名國家公務(wù)員,要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)做好本職工作的本領(lǐng),提高為服務(wù)對象搞好服務(wù)的能力。以服務(wù)對象高興不高興、滿意不滿意作為自己工作能力和服務(wù)水
平高低的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。在加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)上努力做到:一是不斷加強(qiáng)對馬克思主義理論的學(xué)習(xí),打下堅(jiān)實(shí)的理論功底。二是立足于工作進(jìn)步和自身全面發(fā)展,廣泛學(xué)習(xí)一切有益知識。加強(qiáng)對履行當(dāng)前崗位職責(zé)所必需的專門知識和技能的學(xué)習(xí),并把這些方面的學(xué)習(xí)同深刻領(lǐng)會和靈活運(yùn)用馬克思主義理論緊密結(jié)合起來。既學(xué)習(xí)與自己的業(yè)務(wù)有關(guān)的專業(yè)知識,也要廣泛涉獵多方面的知識,多學(xué)習(xí)一些反映當(dāng)今世界文明進(jìn)步的新知識、新經(jīng)驗(yàn),做到“?!迸c“博”相結(jié)合,求知與修身共進(jìn)步,使知識結(jié)構(gòu)更加合理,個人素質(zhì)全面提高。三是發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)。既要向書本學(xué)習(xí),又要向?qū)嵺`學(xué)習(xí),還要注意向上級領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué)習(xí),不斷把學(xué)到的東西運(yùn)用于實(shí)踐,用實(shí)踐來檢驗(yàn)和提高學(xué)習(xí)的成效,做一名學(xué)習(xí)型、知識型、實(shí)干型相統(tǒng)一的公安民警,以高素質(zhì)提高服務(wù)水平和質(zhì)量。杜絕以管理者自居、目無群眾、態(tài)度蠻橫、“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象。
再修條令條例和規(guī)章課,切實(shí)從思想深處摒棄一切不利于工作、不利于管理的錯誤想法,確立立黨為公、執(zhí)政為民的思想,確立求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干的思想,確立依法治鎮(zhèn)、從嚴(yán)治吏的思想,進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,做一名真正合格的民警。
牢固樹立大局觀念,正確處理個人利益與集體利益的關(guān)系。自己作為一名民警,是全局“大棋盤”上的一個棋子。自己的一言一行,每一項(xiàng)工作將不折不扣地站在全局的角度、集體的高度上去考慮、去實(shí)踐。在外面場合說話、辦事要都要維護(hù)公安局的形象,決不發(fā)表有損單位的言論;履行本職工作,時刻注意警容風(fēng)紀(jì),堅(jiān)決不讓門難進(jìn)、臉難看、事難辦的現(xiàn)象在自己身上和委內(nèi)工作中出現(xiàn)。始終堅(jiān)持全局利益高于個人利益,集體利益高于個人利益。為全局利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做
貢獻(xiàn)。真正沉下心來干好所做工作,勇于吃苦,勇于奉獻(xiàn),不等不靠,增強(qiáng)事業(yè)心責(zé)任感,努力把所負(fù)責(zé)的工作做好。
增強(qiáng)組織紀(jì)律性,自覺加強(qiáng)組織紀(jì)律性修養(yǎng)。自覺遵守政治紀(jì)律和組織紀(jì)律,遵守黨章,按黨章的規(guī)定去做,勇于同一切違法亂紀(jì)行為作堅(jiān)決的斗爭。自覺堅(jiān)持和遵守黨的民主集中制原則,時刻想著大局,處處顧全大局,當(dāng)個人利益、局部利益與黨的利益和全局利益發(fā)生矛盾時,自覺地服從大局。一方面自己身體力行依法辦事,一方面敢于同違法亂紀(jì)的現(xiàn)象作斗爭,自覺維護(hù)黨的紀(jì)律和國家的法律的嚴(yán)肅性,做端正黨風(fēng)和社會風(fēng)氣的帶頭人。
總之,我們將本著實(shí)事求是的態(tài)度,存在什么問題就解決什么問題,什么問題突出就著力解決什么問題,重點(diǎn)抓好整改措施的落實(shí),以新的作風(fēng)促進(jìn)我縣和諧社會建設(shè)的新發(fā)展。
第五篇:存在問題及措施
存在問題:
1、基礎(chǔ)知識不夠扎實(shí)。拼音也好,字詞也好,都有不同程度的錯誤。而且隨著識字量的增多,形近字的增加,學(xué)生更容易混淆。
2、詞語積累不夠。有些同學(xué)做一些比較死板的題目還可以,稍微有點(diǎn)難度需要遷移的題目,學(xué)生就會出現(xiàn)很多錯誤。
3、審題不夠細(xì)心。有很多同學(xué)是因?yàn)闆]有看清題目意思而出現(xiàn)了錯誤,這就是不應(yīng)該的了。
4、閱讀寫作能力低。這是學(xué)生中普遍存在的問題,閱讀沒有掌握一定的方法,寫話時能說不能寫。整改措施:
1、狠抓基礎(chǔ)知識。作業(yè)布置要適時、適量,加大檢查的力度,該完成的作業(yè)要不折不扣地完成,不能有半點(diǎn)含糊。
2、教會學(xué)生審題。在平時訂正練習(xí)冊的時候,要引導(dǎo)學(xué)生把題目多讀幾遍;考試的時候要強(qiáng)調(diào)學(xué)生把題目看清再做。一年級的孩子現(xiàn)在有了一定的識字量,在平時考試時,應(yīng)放手讓學(xué)生自己讀題,不要題題老師都讀。
3、增加課外閱讀量。學(xué)生語言的積累,除了平時的課堂教學(xué)以外,更多的是靠課外的閱讀。教師應(yīng)建議家長多帶孩子到圖書館進(jìn)行閱讀,多給學(xué)生購買圖書,多與孩子進(jìn)行親子閱讀,培養(yǎng)孩子的閱讀興趣。
4、做好后進(jìn)生的輔導(dǎo)工作。
中年級組(三、四年級)
存在問題:
1、基礎(chǔ)知識略顯薄弱。相對于低年級來說,中年級的學(xué)生基礎(chǔ)要好多了,但是不同程度的錯誤還是出現(xiàn)在試卷上。
2、各種句子掌握不扎實(shí)。一些同學(xué)擴(kuò)句時擴(kuò)得不夠具體,不能正確修改病句。整改措施:
1、繼續(xù)加強(qiáng)基礎(chǔ)知識的教學(xué)??梢陨賹懚嗑殻鄨舐爩?,培養(yǎng)學(xué)生查字典的習(xí)慣,注重多音字的教學(xué),注重學(xué)生對詞語的理解。
2、句子的教學(xué)要加強(qiáng)。平時要對學(xué)生多進(jìn)行句子的訓(xùn)練,多練習(xí)擴(kuò)句、縮句、句式的變換、句子的仿寫等。
3、做好后進(jìn)生的輔導(dǎo)工作。
高年級組(五、六年級)
存在問題:
1、基礎(chǔ)知識仍然薄弱。雖然到了高年級,學(xué)生的基礎(chǔ)知識仍然存在一定問題,有很多學(xué)生已經(jīng)將以前所學(xué)的知識忘記了,尤其是拼音,前后鼻音不分,鼻音、邊音不分,問題不少。
2、句子教學(xué)不夠扎實(shí)。跟中年級情況差不多,很多學(xué)生擴(kuò)句時擴(kuò)得不夠具體,病句不能正確修改,不同的句式不能進(jìn)行正確轉(zhuǎn)換,出現(xiàn)了較多錯誤。
3、閱讀寫作能力不高。已經(jīng)是高年級了,學(xué)生的閱讀理解能力還較低,寫作方面也不夠理想。有的學(xué)生無話可說,有的學(xué)生不會審題,有的學(xué)生語言貧乏,有的學(xué)生內(nèi)容毫無新意。
整改措施:
1、基礎(chǔ)知識應(yīng)常復(fù)習(xí)。尤其是拼音,在平時的教學(xué)中應(yīng)有意識地進(jìn)行復(fù)習(xí),字詞還要多寫多練。
2、教給學(xué)生閱讀的方法。特別是在講解課文的時候,引導(dǎo)學(xué)生讀、說、畫、寫,注重學(xué)法的指導(dǎo)。
3、加強(qiáng)寫作練習(xí)。平常應(yīng)多讓學(xué)生看,看課外書,看身邊人,身邊景;應(yīng)多讓學(xué)生寫,在書本上感受深的句子旁寫,在日記本上寫,在作文本上寫。
4、做好后進(jìn)生的輔導(dǎo)工作。
三·改進(jìn)措施
1、重視學(xué)生的生活經(jīng)驗(yàn),引導(dǎo)學(xué)生在理解的基礎(chǔ)上學(xué)習(xí),促進(jìn)學(xué)生對語文的學(xué)習(xí)興趣。
2、促進(jìn)學(xué)生的自主參與、探究和交流,關(guān)注學(xué)生的情感體驗(yàn),創(chuàng)設(shè)寬松和諧的學(xué)習(xí)氣氛,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,增強(qiáng)他們的自信心。
3、對閱讀能力進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練。
4、糾正、培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
1、注意細(xì)節(jié),功夫下在平時。例如:平時讀課文就要求學(xué)生讀準(zhǔn)字音,遇到拿不準(zhǔn)的字,查一查字典,區(qū)分一下,學(xué)生對著各自的印象就會很深刻。期末復(fù)習(xí)視查漏補(bǔ)缺,有時,忙中出錯,來不及補(bǔ)漏洞,或根本不知道存在這個漏洞,所以要復(fù)習(xí)但不能僅僅依靠復(fù)習(xí)。功夫要下在平時,注意學(xué)習(xí)中的細(xì)節(jié)。
2、注重培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。教師要加強(qiáng)對學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)策略的培養(yǎng),要對學(xué)生進(jìn)行有效的學(xué)法指導(dǎo)和學(xué)習(xí)策略指導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,包括聽說讀寫的習(xí)慣,預(yù)習(xí)復(fù)習(xí)的習(xí)慣,考試的習(xí)慣等等。教師還需對學(xué)生進(jìn)行考試答題方法與技巧的訓(xùn)練,有效地提高他們的學(xué)習(xí)質(zhì)量。
3、樹立大語文觀。要注重培養(yǎng)學(xué)生的語文實(shí)踐能力,從而提高學(xué)生語文素養(yǎng)。如在‘口語交際’測試時,有的學(xué)生不知道該怎樣寫;還有的學(xué)生沒有注意到說話的連貫以及態(tài)度和語言的文明、委婉,這要求我們的語文教師要拓寬語文學(xué)習(xí)途徑,開發(fā)語文學(xué)習(xí)資源,同時引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注生活中的語文現(xiàn)象,用已有的語文知識解決生活中的問題,進(jìn)而引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注生活、親近自然、接觸社會、熱愛人生。
4、進(jìn)一步認(rèn)識語文學(xué)科的工具性特點(diǎn),加強(qiáng)語文基本功訓(xùn)練。這次考試我們發(fā)現(xiàn)學(xué)生應(yīng)該掌握的生字、常用詞語、需要背誦的課文都出現(xiàn)錯誤,作文中也出現(xiàn)錯別字,病句現(xiàn)象嚴(yán)重。這就要求我們嚴(yán)格要求,認(rèn)真訓(xùn)練,切實(shí)提高學(xué)生的語文成績。
5、關(guān)注學(xué)生中的弱勢群體。本次考試中發(fā)現(xiàn)了相當(dāng)數(shù)量的低分學(xué)生。如何做好后進(jìn)生的補(bǔ)差工作是每位教師亟待解決的實(shí)際問題。教師要從“人本”的角度出發(fā),做好以下工作:堅(jiān)持‘補(bǔ)心’與補(bǔ)課相結(jié)合,與學(xué)生多溝通,消除他們的心理障礙,根據(jù)學(xué)生的不同程度,適當(dāng)進(jìn)行分層教學(xué),使不同層次的學(xué)生都得到有效發(fā)展。
6、課堂是訓(xùn)練的主陣地。在今后的閱讀教學(xué)中,應(yīng)培養(yǎng)學(xué)生語文學(xué)習(xí)能力,以課堂為訓(xùn)練的主陣地,為學(xué)生搭建訓(xùn)練的平臺,把課堂上學(xué)到的閱讀知識、技能、技巧運(yùn)用于閱讀實(shí)踐,使學(xué)生在原有的閱讀層面上有一個長足的飛躍。
7、生活是習(xí)作的源泉。在習(xí)作教學(xué)中,要指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會審題,根據(jù)題目來組織作文材料。教師還要讓學(xué)生養(yǎng)成認(rèn)真觀察的好習(xí)慣,教給學(xué)生觀察方法,鼓勵學(xué)生留心生活,關(guān)心他人,關(guān)心身邊的事物。真正做到“我筆寫我心?!?/p>
總之,我們要通過本次測試進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,積極改進(jìn)教研方式,把我區(qū)的小語教學(xué)質(zhì)量提高到新的水準(zhǔn)。