第一篇：藍翔航模社章程 01

西安航空職業(yè)技術學院

藍

翔 航

模 社

章 程

航空維修工程系藍翔航模社2011年6月14日

第一章 總 則

第一條 藍翔航模社的宗旨是“打造航空特色社團，帶動校園科技文化活動”。

第二條 藍翔航模社的指導思想是“通過開展豐富多彩的航空科技文化活動，激發(fā)學生的學習興趣，培養(yǎng)學生的動手能力，引導學生樹立航空報國的遠大志向和奉獻社會的人文情懷，促進高素質(zhì)航空技能型人才的培養(yǎng)”。

第三條

藍翔航模社的目標是“將社員培養(yǎng)成對航空有著濃厚興趣，熱愛航空、愿獻身航空事業(yè)，勤于思考，勇于實踐，知行統(tǒng)一的有為青年”。

第四條 所有藍翔航模社社員必須嚴格遵守《藍翔航模社章程》。

第二章 社員守則

第五條 熱愛祖國、熱愛人民、擁護中國共產(chǎn)黨，嚴格遵守國家的法律法規(guī)和學院的各項規(guī)章制度。

第六條

熱愛航空、學習航空、服務航空，愿為國家的航空事業(yè)奉獻自己的才華和力量。

第七條

努力學習、認真工作、尊敬師長、團結同學、謙虛誠實、有錯必改，不斷提高自身能力素質(zhì)。

第八條

牢固樹立集體觀念，嚴格遵守社團制度，堅決服從社委領導，積極參加社內(nèi)活動。

第三章 組織結構

第九條 藍翔航模社實行社長統(tǒng)一領導下的社委分工負責制，下設組織部、宣傳部和若干制作小組（視各屆具體情況而定）。

社長

副社長

組織部長

宣傳部長

副部長 副部長

副社長

一組組長 二組組長 …… 副部長 副部長

第十條

所有社委都必須做到：身先士卒、以身作則；不斷加強學習，提高能力素質(zhì)；積極開展活動，擴大社團影響；充分發(fā)揮自我能力，謀求社團長遠發(fā)展。

第十一條 部門及社委職責

一、社長： 對社團全面工作負全責。

1、研究制訂社團年度發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌安排社團全面工作，主持領導社團日常工作；

2、認真聽取航模社指導老師的指導與建議，及時將指導老師的想法傳達給航模社成員;

3、指導、督促和檢查各部門工作的計劃、落實和總結情況并定期講評，實施獎懲;

4、參與并領導完成大型活動的策劃和組織工作。

二、副社長：在社長領導下完成工作，對所分管部門的工作負全責。

1、統(tǒng)籌安排和主持分管部門的日常工作，直接指導和督促各部門、小組開展工作；

2、督促和檢查分管部門工作情況并定期講評，提出獎懲建議;

3、協(xié)助社長，參與并領導完成大型活動的策劃和組織工作。

三、組織部：設部長一名、副部長兩名、成員若干（均由小組成員擔任，同時確保每個小組至少有一名成員在本部內(nèi)工作），在社長和副社長的領導下，由部長具體主持、副部長全力協(xié)助，負責藍翔航模社各項活動的組織管理工作。

1、撰寫社團活動策劃、總結及相關電子文檔制作與保存；

2、計劃、協(xié)調(diào)和安排各類活動、會議的時間、地點；做好每次活動、會議記錄與考勤工作；

3、負責社團活動的先期籌備，場地布臵，設備安放工作；

4、搞好自身團隊建設，積極開展內(nèi)部活動；對現(xiàn)有資源統(tǒng)籌策劃，分配人力、物力、材料、設備等；

5、管理好工作室（衛(wèi)生、值日等），負責各種材料的購買，設備的添臵和管理。

四、宣傳部：設部長一名、副部長兩名、成員若干（均由小組成員組成，同時確保每個小組至少有一名成員在本部內(nèi)工作）在社長和副社長的領導下，由部長具體主持、副部長全力協(xié)助，負責藍翔航模社各項活動的宣傳工作。

1、每次活動必須確保提前做好必要的宣傳動員工作，按需要制作突顯社團文化特色的海報和宣傳板；

2、搞好自身團隊建設，積極開展內(nèi)部活動，不斷拓展宣傳手段，努力提高宣傳效果，全面擴大社團影響；

3、負責通知社內(nèi)事物，確保把各類活動、會議的相關信息準確及時地通知到全體社員；

4、負責宣傳文件資料以及相關設備的管理；做好與其它單位、團體的溝通、協(xié)調(diào)和互助工作。

五、各小組：設組長一名、成員若干（視具體情況而定），在社長和副社長的領導下，大力開展理論學習、實際制作和飛行訓練活動，同時協(xié)助其它部門負責藍翔航模社各項活動的具體實施和落實。

1、組織領導小組成員認真參加學習訓練；

2、按時組織小組會議和參加社團會議；

3、主動開展小組活動和參加社團活動；

4、按時按量完成小組和社團分配的任務。

第四章 管理制度

第十二條 會議制度

一、社委例會：每月至少一次，全體社委參加，內(nèi)容包括分析形勢、交流經(jīng)驗、總結工作、研究計劃、制訂決議等。

二、社團例會：每月第一周周四下午7、8節(jié)，由社長主持（社長不在由副社長主持）召開，地點會前通知，全體社員參加。主要內(nèi)容包括工作匯報、前期總結、任務布臵、意見建議、理論探討、作品展示、經(jīng)驗交流等。

三、部門例會：各部門自行組織，每月一次，時間、地點、內(nèi)容自定。

四、其它會議：社團、社委或部門可根據(jù)實際工作需要隨時召開專題會議，研究、決定、布臵相關工作任務。

五、會議要求：

1、參會人員不得遲到、早退、無故缺席，因故不能正常參會需提前向主管社委或會議組織者履行請假手續(xù)；

2、所有會議均需指定專人做好人員考勤和會議記錄，會議組織者也需提前做好相關準備工作，確保會議順利進行；

3、參會人員應積極主動，充分發(fā)揮主觀能動性，多探討、多交流、多提意見建議，全面促進社團建設穩(wěn)步提高。

第十三條 考勤制度

一、凡航模社成員請假必須由本人寫出請假條，由部長簽字并交于藍翔航模社存檔后方可生效，部長請假應由本人寫請假條，由社長簽字并交于藍翔航模社存檔后方可生效，社長請假應由本人寫請假條，由指導老師簽字并交于藍翔航模社存檔后方可生效；

二、無書面假條一律按缺勤處理，并記錄在考勤表中；

三、凡三次以上（含三次）無故缺勤者，視情況而定做出懲罰，懲罰按獎罰評優(yōu)制度處理。

第十四條 教學制度

一、每周兩次（一般定于周二和周四下午7、8節(jié)課），主要針對新入社員進行理論、制作及飛行訓練。每次授課除授課人外，社長和副社長至少一人到課，各部門至少一名社委到課；

二、社委會要做好授課前的準備工作，包括教室申請、教案制訂、課件制作、場地布臵、設備安放、授課安排、秩序維護等；

三、授課過程中，參學人員要嚴格遵守課堂紀律，服從管理、聽從安排、專心致志、認真記錄；社委成員要盡心盡力、解疑答問、言傳身教、保障秩序、確保安全；

四、授課結束后，參學人員要認真完成分配的作業(yè)和任務，按時上交作業(yè)、作品，以備檢查講評；

五、教學過程中所需設備、器材、制作材料、特殊工具由航模社按計劃依照設備管理制度相關規(guī)定提供，其它普通工具、繪圖器材、書本筆記等由參學人員自備。

第十五條 活動制度

一、藍翔航模社開展活動必須符合社團宗旨、章程，積極健康；

二、活動開展前必須制訂詳細計劃，并在社委會上通過，報上級主管職能部門審核批復；

三、活動準備和進行期間，所有人員均應按既定計劃服從調(diào)度、聽從指揮、密切配合、認真組織、嚴密實施，確?；顒禹樌M行；

四、活動結束一周內(nèi)完成所有掃尾工作并做好總結、結算、備案、歸檔等工作。

第十六條 獎懲制度

藍翔航模社對所有社員按現(xiàn)實表現(xiàn)得分實行實時懲罰和定期獎勵制度。

一、現(xiàn)實表現(xiàn)評分標準：基礎分100。

遲到每人次扣1分，早退每人次扣1分，請假每人四次扣1分，缺勤每人次扣5分，其它不良行為每人次視情扣1至5分；

提出合理化意見、建議被社團采納每人次加1分，教學、訓練表現(xiàn)優(yōu)異受到表揚每人次加1分，各類活動表現(xiàn)突出受到表揚每人次加1分，各類競賽、評比中獲得獎項按獎勵等級給予相應加分（6/獎勵等級，無等級獎項加1分；院級獎X2，省級X3，國家級X4），其它優(yōu)良行為每人次視情加1至5分；

二、得分低于65，提出警告并做出檢查；低于60分，取消社籍；

三、藍翔航模社每年度進行一次優(yōu)秀社員評選，年度總分90分以上者可以參選；評選程序為小組推薦，大會投票，考核評定；最終結果根據(jù)總分高低順序按名額確定并頒發(fā)證書。

（注：總分＝現(xiàn)場得票數(shù)/投票資格數(shù)X100+日常表現(xiàn)得分）

第十七條 財務管理制度

一、社團活動資金

社團活動資金以學校撥款為主，拉贊助和參賽獲獎為輔；所有人員加入社團時都需交納100元保障金，由社長統(tǒng)一收??；社員退出航模社時，由社長進行結算返還；錢款進出須登記造冊、由雙方簽字確認。

二、財務管理

1、財務由指導老師及社長管理，社長負責保存航模社賬本及購銷票據(jù)，并定期公布，接受廣大社員監(jiān)督；

2、購買耗材或設備時需由指導老師或社長同意后方可購買，金額超過50元后需有社長陪同購買，金額超過200元需經(jīng)過市場調(diào)查，制作詳細購買清單（包含物品名稱、單價、賣家情況）由社長上報指導老師同意后方可購買；

3、購買耗材或設備時需在保證質(zhì)量的情況下盡量節(jié)省經(jīng)費，同時必須索要收據(jù)和正規(guī)發(fā)票，遇有特殊情況必須及時請示社長或指導老師，并嚴格按指示操作；

4、票據(jù)應盡量于當天交由社長登記、報銷、保存，登記時需由購買人簽字確認，申請報銷時社長將票據(jù)交于指導老師，由指導老師在院相關部門申請報銷；

5、日常消耗品的財務由社長統(tǒng)一管理，根據(jù)實際需要支出相關費用。第十八條 設備管理制度

一、設備由組織部統(tǒng)一管理，組織部需制作并管理航模社物品清單、設備進出（柜）登記冊、設備外借登記冊；

二、所有登記冊必須保存在櫥柜內(nèi)，登記必須及時準確，組織部每月需對設備器材進行一次清點檢查并做好記錄；

三、設備應盡量存放于櫥柜中，每次出入必須做好檢驗登記并嚴格按要求填寫設備進出登記表；

四、櫥柜需上鎖，鑰匙由組織部部長、社長、指導老師管理；

五、每次活動需調(diào)用設備時，由活動組織人親自點查，設備管理人做好登記，雙方簽字確認后方可調(diào)用；活動結束后須由組織部進行設備回收、檢驗及入柜登記；

六、本社社員可以按手續(xù)借用社團設備，設備外借不超過一天須由社長同意，設備外借超過一天須寫出書面借條，由指導老師簽字同意，并嚴格履行設備進出手續(xù)；

七、所有社員均應愛護設備、妥善使用，社員參加社團統(tǒng)一組織的訓練活動過程中設備發(fā)生損壞，社員按原價十分之一進行賠償，其它情況導致設備損壞需照價賠償。

第十九條 旗幟、徽章使用制度

社章、社旗由社長保管，嚴禁私用，任何情況下必須經(jīng)過社長同意方可使用。

第二十條 交接換屆制度

一、藍翔航模社一般定于每年5月中旬至6月中旬進行換屆選舉，主要流程為：遞交競選申請，資格審查確定，競選演講答辯，社員現(xiàn)場投票，評委審核評定，宣布試用名單，試用考核確定，正式換屆交接；

二、參選條件：參選人員必須是藍翔航模社應屆社員，必須具備評選優(yōu)秀社員的條件，必須遞交書面競選申請和工作計劃；

三、投票資格：參加競選大會的藍翔航模社在校正式社員，受邀到場的嘉賓均具備投票資格；

四、評定辦法：按競選職位名額以總分高低排序確定試用名單。（注：總分＝現(xiàn)場得票數(shù)/投票資格數(shù)X100+日常表現(xiàn)得分）

五、試用期滿后，由老一屆社委會考評確定最終名單并召開正式換屆大會，進行工作交接。

藍翔航模社

2011年6月14日

第二篇：藍翔航模社簡介

藍翔航模社簡介

藍翔航模社成立于2004年4月21日，隸屬于航空維修工程系。一直本著“以特色帶動校園大學生的科技活動，一切為了學生，為了學生的一切”為宗旨和積極向上的態(tài)度來開展學習和工作的。

我社自成立以來到現(xiàn)今，在院領導的關心和大力支持下，在楊曉宏老師的指導下，及社會各界人士的支持下，我社正在向正規(guī)化、規(guī)范化的方向蓬勃發(fā)展成長著。我社認真貫徹學習國家的航空航天發(fā)展計劃方針，以“給理想插上翅膀”為口號，以“求真、務實、科學、創(chuàng)新”為發(fā)展思路，爭取為中國的航空航天事業(yè)而多作貢獻。我社本著這種思路和態(tài)度，頑強拼搏、艱苦奮斗，努力使我社邁向更高的臺階，力求以航模真正把我院的航空特色做大、做強！

我社自成立以來，已經(jīng)組裝、制作了二十幾架油動，一百多架電動模型飛機，同時還制作了大量的滑翔機、橡筋模型飛機、靜態(tài)模型飛機，且已有兩架遙控直升機。開拓了我院大學生的眼界，提高了他們的動腦、動手能力，同時也極大地宣傳了航空航天事業(yè)的特色。航模社歷史

2004年9月： 我社組織了一次大型航模飛行表演——“迎新生航模飛行表演”，我們藍翔航模社贏得全院師生的一致好評。

2004年11月： 我們藍翔航模社經(jīng)申請去中國試飛研究院（閻良）進行航模飛行活動，探討學習模型飛行經(jīng)驗，學習到更多的飛行技巧?；匦Ｖ螅疑缵A得了學院領導的贊賞。

2005年4月： 我們藍翔航模社在院第四屆運動會的開幕式上舉行了“運動會開幕式航模飛行表演”。我社的四架油動遙控模型飛機、兩架電動遙控模型飛機、一架油動遙控直升機模型同時飛向了藍天，得到了運動會組委會和高副院長等領導的高度贊賞。

2005年5月： 我社組織了一次大型“航空模型展覽”。此次展出有五架油動遙控模型飛機、四架電動遙控模型飛機、十多架滑翔模型飛機、二十多架橡筋模型飛機、四十多架靜態(tài)模型飛機及航空航天類知識板報。此次活動使我院師生與我社成員進行了近距離交流。經(jīng)過四年的艱苦奮斗，我社開始嘗試由校內(nèi)走向校外逐步參加一系列國內(nèi)國際大賽。

2010年4月：我社在院第九屆運動會開幕式上舉行了“運動會開幕式航模飛行表演”，得到了一致好評。

2010年9月：我社代表西航職院參加了“馮如杯”—第六屆全國高臺人力大賽暨國際邀請賽。此次大賽，我社獲得了意趣類一等獎和競技類二等獎的好成績，并得到學院領導的高度贊揚。

2010年12月：我社組織并開展了“藍翔杯”首屆飛行大賽，大賽共設航空知識競賽、模擬器飛行競賽和航模飛行競賽等三個項目，取得了圓滿的成功。

2011年4月：我社在院第十屆運動會開幕式上舉行了“運動會開幕式航模飛行表演”，出動過了四架“西航-藍翔”機和兩架特技機，并進行了編隊飛行和特技表演等，得到了全院領導的高度贊揚。

2011年9月：我社代表西航職院參加了“中航工業(yè)杯”-無人機設計大賽創(chuàng)意大獎賽，而且我院更是全國唯一一所參加此次大賽的高職院校，此次活動得到了院方的大力支持。2011年11月：我社將舉行第一屆“西航藍翔杯“-創(chuàng)意大賽。

第三篇：藍翔航模社歷史

藍翔航模社歷史

藍翔航模社成立于2004年4月21日，隸屬于航空維修工程系。航模社歷史

2004年9月： 我社組織了一次大型航模飛行表演——“迎新生航模飛行表演”，我們藍翔航模社贏得全院師生的一致好評。

2004年11月： 我們藍翔航模社經(jīng)申請去中國試飛研究院（閻良）進行航模飛行活動，探討學習模型飛行經(jīng)驗，學習到更多的飛行技巧?；匦Ｖ?，我社贏得了學院領導的贊賞。

2005年4月： 我們藍翔航模社在院第四屆運動會的開幕式上舉行了“運動會開幕式航模飛行表演”。我社的四架油動遙控模型飛機、兩架電動遙控模型飛機、一架油動遙控直升機模型同時飛向了藍天，得到了運動會組委會和高副院長等領導的高度贊賞。

2005年5月： 我社組織了一次大型“航空模型展覽”。此次展出有五架油動遙控模型飛機、四架電動遙控模型飛機、十多架滑翔模型飛機、二十多架橡筋模型飛機、四十多架靜態(tài)模型飛機及航空航天類知識板報。此次活動使我院師生與我社成員進行了近距離交流。經(jīng)過四年的艱苦奮斗，我社開始嘗試由校內(nèi)走向校外逐步參加一系列國內(nèi)國際大賽。

2010年4月：我社在院第九屆運動會開幕式上舉行了“運動會開幕式航模飛行表演”，得到了一致好評。

2010年9月：我社代表西航職院參加了“馮如杯”—第六屆全國高臺人力大賽暨國際邀請賽。此次大賽，我社獲得了意趣類一等獎和競技類二等獎的好成績，并得到學院領導的高度贊揚。

2010年12月：我社組織并開展了“藍翔杯”首屆飛行大賽，大賽共設航空知識競賽、模擬器飛行競賽和航模飛行競賽等三個項目，取得了圓滿的成功。

2011年4月：我社在院第十屆運動會開幕式上舉行了“運動會開幕式航模飛行表演”，出動過了四架“西航-藍翔”機和兩架特技機，并進行了編隊飛行和特技表演等，得到了全院領導的高度贊揚。

2011年9月：我社代表西航職院參加了“中航工業(yè)杯”-無人機設計大賽創(chuàng)意大獎賽，而且我院更是全國唯一一所參加此次大賽的高職院校，此次活動得到了院方的大力支持。

2011年11月：我社舉行了第一屆“西航藍翔杯“-創(chuàng)意大賽，并將此活動定為每年舉行一次。

第四篇：航模社策劃

重慶航天職業(yè)技術學院

航 模 社 成 立 策 劃 書

1.社團名稱

航模社

2.成立背景

航空模型按慣例分別舉行自由飛行、線操縱飛行、無線電遙控特技、無線電遙控模型滑翔機、像真模型和室內(nèi)模型等（含12個競賽項目）世界錦標賽。各項錦標賽每兩年舉行一次。此外還設有紀錄項目，競賽各種航空模型的留空時間、飛行高度及各種速度、距離等項目的絕對飛行成績。各國還為青少年設置初級競賽項目。航空模型運動必須使用自己制作（裝配）的模型參加競賽，因此不僅是一項單純的競技運動，而且包含豐富的工程技術理論和制作內(nèi)容。它有助于培養(yǎng)對航空事業(yè)的興趣，普及航空知識和技術、培養(yǎng)航空人才、發(fā)展智力與技能，增進身心健康。

而且航模在我校從2013年辦起，舉辦過兩屆大賽，深深的結合了航天兩字，間接的幫助了培養(yǎng)我校人才

3.成立目的

提升和培養(yǎng)關于航模的興趣，讓更多人了解它，而且A區(qū)相對于C區(qū)發(fā)展的更差，我們更應該增強社團的規(guī)模，現(xiàn)在中國無人機發(fā)展迅猛，多一項技能也不是壞事，我們也將會參加學校舉辦的航模比賽，一個民族有一些關注天空的人，他們才有希望；一個民族只是關心腳下的事情，那是沒有未來的 可行性

航模社已經(jīng)發(fā)展有三年了，雖然A區(qū)相對于C區(qū)場地比較小，但吸取C區(qū)的發(fā)展經(jīng)驗和實際情況，已經(jīng)有相應的解決措施，我們有信心培養(yǎng)出一群能制作并且能夠創(chuàng)新的“飛行員”

一，社團宗旨

敢于創(chuàng)新，勇于挑戰(zhàn)，二，社團性質(zhì)

科技創(chuàng)新

三，社團精神

團結進取，樂學多思

四，社團規(guī)劃

這一年的規(guī)劃活動主要是，利用周末借用學校的教室開展制作活動，利用飛行模擬器培養(yǎng)一些“飛行員”，等“飛行員“技術成熟了后，再在操場上試飛，爭取做到在大賽前，培養(yǎng)一批有競爭力的選手

策劃社團：航模社 策劃人：黃志航 策劃時間：2015.10.15

第五篇：航模社團章程

三模社團章程

一、總則

第一條：性質(zhì)、宗旨及指導思想

1、性質(zhì)：本社團是校園文化生活不可分割的一部分力量，相信能有效地讓同學們體驗到科學的神奇。

2、宗旨：以提高同學們普及科技制作、提高科技創(chuàng)新意識等科技活動,豐富學生的業(yè)余科學文化生活。

3、指導思想：嚴格貫徹執(zhí)行學校社團部活動方針，嚴格遵守學校各項規(guī)章制度，在校團委和團支書的帶領下開展日?；顒?，同時將貫徹寓教于樂的思想。

第二條：工作方針和主要任務

在科技的活動過程中，通過不定期舉辦科技競賽活動，來調(diào)整學習心態(tài)，增強對學習科學文化知識的積極性和創(chuàng)造性。在校園中形成學科學、用科學良好氛圍。本社團將積極配合學生會開展各項工作。在學生學習之余，能夠學到最新科技的基礎知識，豐富和拓寬學生的知識面，充分展示當代中學生綜合能力和良好的精神風貌。

二、規(guī)章制度

1、愛護活動室儀器（包括電腦、桌子、椅子及其他設備）

2、不能在活動時間玩游戲、喝水、吃東西。

3、每次活動認真填寫日志

4、按時完成安排的工作

5、按時參加活動，如遇特殊情況不能參加活動應提前請假

6、在允許的范圍內(nèi)多幫助其他社團完成任務

7、要認真聽講，不得隨意打斷同學或老師講課

8、明確自己的任務，制定好進程，并按時完成三、社團結構及人員構成制度

1、社團結構：本社團由社長、副社長及相關負責人，組長組成。

①社長：設社長副社長各1人，由社長領導副社長及負責人進行日常的工作，對本社團各項事物進行領導、管理，并組織社員定期召開小型研討會，對本社團內(nèi)外各項活動進行統(tǒng)一的管理，將指出社團內(nèi)的不足之處并予以改正。社長由權利代表本社團行使各項權利，與此同時，社團中的每位社員都有權利對社長進行監(jiān)督和幫助。副社長在社長領導下對本社團的各類文件和社員檔案進行整理、掌管，做好上傳下達工作的同時應協(xié)助社長做好各項策劃，組織宣傳工作和落實具體策劃的實施。

②指導老師： 設指導老師及學生指導老師多人，指導社員完成相關社團活動及日常工作，2、社員的吸納與裁退

①社員的吸納：1.熱愛三?；顒?，樂于奉獻。2.服從安排，以集體團隊利益為重。

3.工作積極，勇于創(chuàng)新，有理想。4.動手能力強。

②社員的裁退：凡不遵守本社團章程及有關規(guī)章制度者，有損社團形象者，屢次未請假而不參加社團活動者，屢次不完成社團任務者等，視其情節(jié)輕重程度，將作出相應處理。

3、社員的權利和義務

①權利：社員有提出意見、建議的權利，有對社團進行監(jiān)督的權利，社員有被薦權，有參加會議和展出科技成果的權利。

②義務：社員必須遵守本社團的章程，服從社團的領導，積極參加本社各項活動和完成上級下達的各項任務，自覺維護本社團的形象。