第一篇:無錫工藝職業(yè)技術(shù)學(xué)院
無錫工藝職業(yè)技術(shù)學(xué)院 校友服務(wù)平臺(tái)建設(shè)需求
1.建設(shè)內(nèi)容
1.1.總體目標(biāo)
校友服務(wù)平臺(tái)不僅僅基于傳統(tǒng)的PC終端和互聯(lián)網(wǎng),還將借助最新的移動(dòng)互聯(lián)技術(shù),基于手機(jī)、PAD等智能移動(dòng)終端,實(shí)現(xiàn)校友信息的采集、維護(hù),實(shí)現(xiàn)校友和校友、校友和學(xué)校之間的互動(dòng),增強(qiáng)校友和母校的感情,從而,增強(qiáng)校友對(duì)母校的榮譽(yù)感和歸屬感,使校友資源得到最大程度利用;同時(shí)借助服務(wù)系統(tǒng)擴(kuò)展實(shí)現(xiàn)校友之間的靜態(tài)和動(dòng)態(tài)關(guān)系的管理,實(shí)現(xiàn)全方位的校友關(guān)系分析和挖掘。
1.2.功能需求
校友服務(wù)平臺(tái)是一個(gè)全功能的信息系統(tǒng),將各類校友服務(wù)、校友信息收集與管理有機(jī)結(jié)合為一體。校友服務(wù)平臺(tái)構(gòu)建面向工作人員和校友的在線管理與服務(wù)系統(tǒng),旨在整合校友資源、完善校友服務(wù)、管理各類分會(huì)、引導(dǎo)校友活動(dòng)、溝通校友情感。借助網(wǎng)絡(luò)信息化及新媒體,將校友關(guān)心及需要的服務(wù)根植于系統(tǒng),為校友提供快捷便利的線上服務(wù),同時(shí)借助系統(tǒng)獲取校友信息。校友服務(wù)平臺(tái)分為校友綜合服務(wù)管理平臺(tái)、校友平臺(tái)(含PC端、移動(dòng)端)和校友服務(wù)大廳(移動(dòng)端)、捐贈(zèng)平臺(tái)(含PC端、移動(dòng)端)等模塊。1.2.1.校友綜合服務(wù)管理平臺(tái)
1.2.1.1.校友注冊(cè)審核
校友注冊(cè)審核:根據(jù)系統(tǒng)配置,支持“智能審核”和“人工審核”,注冊(cè)校友填寫的信息在數(shù)據(jù)庫中匹配,同時(shí)提供了正確的同學(xué)姓名,即可自動(dòng)通過審核。自動(dòng)匹配失敗的信息,進(jìn)入人工審核。審核通過的校友擁有正常的校友社區(qū)功能,未通過審核的注冊(cè)校友只擁有部分社區(qū)功能,包括個(gè)人信息完善等。校友信息變更審核:對(duì)己注冊(cè)校友的信息變化情況進(jìn)行審核。1.2.1.2.校友信息管理
校友信息管理:管理校友基本信息、聯(lián)系方式、通訊地址、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷等。
校友交往信息管理:跟蹤校友和學(xué)校的交往歷史情況,包括返校、活動(dòng)和捐贈(zèng)等多種交往方式,其中校友活動(dòng)和校友社區(qū)的活動(dòng)打通,社區(qū)里創(chuàng)建的活動(dòng)可以自動(dòng)進(jìn)入系統(tǒng),系統(tǒng)可以管理社區(qū)創(chuàng)建的活動(dòng)。
校友綜合查詢:基于校友字段和交往匯總信息,實(shí)現(xiàn)自定義校友字段組合查詢,查詢條件支持“并且”和“或者”功能。
校友信息導(dǎo)出:依據(jù)查詢條件的校友可以導(dǎo)出為 xls或xlsx文件,導(dǎo)出的校友信息字段可以選擇。
統(tǒng)計(jì)信息管理:可按從事行業(yè)、校友屬性、地區(qū)統(tǒng)計(jì)校友信息。
操作日志管理:系統(tǒng)自動(dòng)記錄每次更改的校友信息字段,包括更改前值和更改后值的記錄。1.2.1.3.校友會(huì)機(jī)構(gòu)
校友會(huì)機(jī)構(gòu)管理包括:校友總會(huì)管理、院系分會(huì)、地方分會(huì)、行業(yè)分會(huì)管理、社群或圈子管理。機(jī)構(gòu)名單導(dǎo)出、社區(qū)成員管理。1.2.1.4.校友活動(dòng)管理
活動(dòng)管理:在社區(qū)中創(chuàng)建的活動(dòng)信息、簽到信息可以自動(dòng)記錄在系統(tǒng)。1.2.1.5.校友服務(wù)管理
校友綜合服務(wù)管理:提供校友綜合服務(wù)管理,校友綜合服務(wù)管理內(nèi)容可以配置,如預(yù)約返校、事務(wù)代辦、尋找同學(xué)等。1.2.1.6.校友聯(lián)絡(luò)管理
通過短信群發(fā)和郵件群發(fā)兩種方式開展校友聯(lián)絡(luò)工作,方便校友會(huì)更便捷地聯(lián)絡(luò)校友,減輕校友聯(lián)絡(luò)工作的負(fù)擔(dān)。
管理員可以根據(jù)自己需要從校友數(shù)據(jù)庫中自定義新建用戶組,方便校友會(huì)管理員聯(lián)絡(luò)校友。1.2.1.7.校友交往管理
電話聯(lián)系管理:校友電話聯(lián)系管理。
來訪管理:校友來訪管理,自動(dòng)和相關(guān)校友關(guān)聯(lián)。活動(dòng)管理:校友活動(dòng)管理,自動(dòng)和相關(guān)校友關(guān)聯(lián)。校友活動(dòng)管理和“校友平臺(tái)”、“校友微平臺(tái)”緊密關(guān)聯(lián),在社區(qū)中創(chuàng)建的活動(dòng)信息可以自動(dòng)記錄在系統(tǒng)
1.2.2.校友捐贈(zèng)管理(含PC端、移動(dòng)端)
校友捐贈(zèng)項(xiàng)目管理:實(shí)現(xiàn)校友捐贈(zèng)項(xiàng)目的管理。
捐贈(zèng)信息管理:實(shí)現(xiàn)捐贈(zèng)明細(xì)管理,自動(dòng)和相關(guān)校友關(guān)聯(lián)。捐贈(zèng)證書管理:自動(dòng)生成捐贈(zèng)證書,可下載打印
校友總會(huì)管理員可以自定義添加和修改校友捐贈(zèng)項(xiàng)目。支持校友捐贈(zèng)信息、捐贈(zèng)名單的導(dǎo)出功能。
捐贈(zèng)圖片新聞:利用大圖片顯示捐贈(zèng)新聞。捐贈(zèng)項(xiàng)目:圖文列表的方式顯示捐贈(zèng)項(xiàng)目。
捐贈(zèng)項(xiàng)目詳情:顯示捐贈(zèng)項(xiàng)目已籌金額和參與人數(shù),項(xiàng)目詳情等內(nèi)容。在線支付:支持微信、支付寶、銀聯(lián)等多種方式。捐贈(zèng)鳴謝:顯示捐贈(zèng)人基本信息和捐贈(zèng)的項(xiàng)目和金額。
1.2.2.1.權(quán)限管理
菜單權(quán)限管理:按用戶(組)配置可見菜單。
校友信息權(quán)限管理:按用戶(組)配置可見校友信息字段和可見校友。用戶(組)管理:配置用戶及用戶組。1.2.2.2.配置管理
屬性管理:實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)數(shù)據(jù)字典,包括系統(tǒng)主要的下拉框的內(nèi)容,數(shù)據(jù)字典的次序決定下拉框顯示次序。
用戶管理:實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)用戶的管理,包括用戶可訪問校友密級(jí)和范圍。權(quán)限管理:顯示用戶的權(quán)限管理,包括可訪問系統(tǒng)菜單,校友字段和用戶。日志管理:實(shí)現(xiàn)登錄、保存、刪除等系統(tǒng)操作日志管理。系統(tǒng)自動(dòng)記錄每次更改的校友信息字段,包括更改前值和更改后值的記錄。1.2.3.校友平臺(tái)(含PC端、移動(dòng)端)1.2.3.1.校友身份認(rèn)證 校友身份認(rèn)證:校友提供基礎(chǔ)信息、學(xué)習(xí)信息和有效的手機(jī)、郵箱等信息進(jìn)行校友身份認(rèn)證。
忘記密碼:忘記校友社區(qū)密碼的校友可以通過“忘記密碼”功能找回校友,校友需要提交注冊(cè)郵箱和姓名,匹配成功后,系統(tǒng)自動(dòng)往校友郵箱發(fā)送密碼郵件。
1.2.3.2.社群管理
實(shí)現(xiàn)社區(qū)分類管理,實(shí)現(xiàn)校友間的聯(lián)系與交流 1.2.3.3.個(gè)性頭像
本地照片:基于本地照片實(shí)現(xiàn)個(gè)性頭像功能,個(gè)性頭像支持大、中、小三種大小規(guī)格。
拍照上傳:基于本地計(jì)算機(jī)的攝像頭,實(shí)現(xiàn)個(gè)性頭像拍照上傳功能。支持拍照的左右旋轉(zhuǎn)和框選圖像功能。1.2.3.4.個(gè)人資料
基本信息.?實(shí)現(xiàn)個(gè)人基本信息、學(xué)習(xí)信息、工作信息等個(gè)人信息管理功能。
1.2.3.5.社群動(dòng)態(tài)
通知公告:和“校友綜合服務(wù)管理系統(tǒng)”集成,實(shí)現(xiàn)“通知公告”管理功能。最新動(dòng)態(tài):和“校友綜合服務(wù)管理系統(tǒng)”集成,實(shí)現(xiàn)“最新動(dòng)態(tài)”管理功能。1.2.3.6.我的社群
我的社群包括各地校友會(huì)、行業(yè)、班級(jí)、年級(jí)、社群活動(dòng)等。
1.2.3.7.校友服務(wù)
提供校友團(tuán)體返校預(yù)約和個(gè)人返校預(yù)約、事務(wù)代辦、尋找班級(jí)同學(xué)等服務(wù),校友可線上填寫相關(guān)信息提交申請(qǐng),總會(huì)管理員審核后為校友提供相關(guān)服務(wù)。
1.2.3.8.權(quán)限管理
權(quán)限管理:校友平臺(tái)(網(wǎng)頁端、移動(dòng)端)權(quán)限管理和“校友綜合服務(wù)管理系統(tǒng)”集成。1.2.3.9.配置管理 配置管理:校友平臺(tái)(網(wǎng)頁端)配置管理和“校友綜合服務(wù)管理系統(tǒng)”集成。
1.2.4.校友微平臺(tái)(移動(dòng)端)1.2.4.1.系統(tǒng)平臺(tái)
平臺(tái)構(gòu)成:校友微平臺(tái)基于“微信服務(wù)號(hào)”或“微信小程序”。
數(shù)據(jù)集成:校友微平臺(tái)的數(shù)據(jù)和現(xiàn)有數(shù)字化校園平臺(tái)集成,共建共享核心數(shù)據(jù)。
1.2.4.2.微信平臺(tái)
提供微信菜單:利用微信提供的公共接口,可以實(shí)現(xiàn)微信底部菜單個(gè)性化定義功能。點(diǎn)擊底部菜單即可進(jìn)入移動(dòng)校友社區(qū)提供的各類功能菜單。
關(guān)于我們:向點(diǎn)擊該功能的校友推送“關(guān)于我們”的文字和圖片信息。母校動(dòng)態(tài):向點(diǎn)擊該功能的校友推送“母校動(dòng)態(tài)”的文字和圖片信息。信息交動(dòng):利用微信服務(wù)號(hào)提供的公共接口,實(shí)現(xiàn)校友和系統(tǒng)之間的互動(dòng)。如發(fā)送“?”,系統(tǒng)提供簡(jiǎn)單操作幫助等。1.2.4.3.分享
發(fā)送給朋友或朋友圈。1.2.4.4.活動(dòng)
方便實(shí)現(xiàn)活動(dòng)管理:活動(dòng)發(fā)起,加入活動(dòng),近期活動(dòng)全部活動(dòng)和活動(dòng)詳情等 1.2.4.5.個(gè)人信息
個(gè)人信息:校友可以完善個(gè)人信息,包括姓名、常用聯(lián)系方式等,系統(tǒng)可以自動(dòng)生成“再次審核”提醒管理員后臺(tái)更新校友信息。
我要綁定:實(shí)現(xiàn)校友ID和微信號(hào)綁定功能。解除綁定:解除校友ID和微信號(hào)的綁定。1.2.4.6.權(quán)限管理
權(quán)限管理:校友微平臺(tái)權(quán)限管理和“校友平臺(tái)”、“校友綜合服務(wù)管理系統(tǒng)”集成。
1.2.4.7.配置管理
配置管理:校友微平臺(tái)配置管理和“校友平臺(tái)”、“校友綜合服務(wù)管理系統(tǒng)”集成。1.2.5.校友服務(wù)大廳(移動(dòng)端)
在校友綜合服務(wù)管理系統(tǒng)、校友平臺(tái)、校友微平臺(tái)的基礎(chǔ)上,搭建一個(gè)基于微信移動(dòng)端平臺(tái)。搭建移動(dòng)端平臺(tái)將方便校友實(shí)時(shí)獲取相關(guān)的校友服務(wù),同時(shí)方便工作人員多渠道收集校友信息。1.2.5.1.校友身份認(rèn)證
可根據(jù)需要設(shè)計(jì)校友身份認(rèn)證的表單樣式。將校友填寫的信息與數(shù)據(jù)庫自動(dòng)匹配進(jìn)行審核,無法匹配的由工作人員進(jìn)行手動(dòng)審核??上?qū)徍送ㄟ^的校友發(fā)送信息,提示校友成功認(rèn)證校友身份。1.2.5.2.校友信息
“校友綜合服務(wù)管理系統(tǒng)”的用戶可以依據(jù)權(quán)限查看校友信息數(shù)據(jù),即校友的姓名、聯(lián)系方式等詳細(xì)信息。1.2.5.3.校友卡申請(qǐng)審核
建設(shè)校友卡申請(qǐng)模塊,認(rèn)證通過的校友電子版自動(dòng)生成,實(shí)物卡可以預(yù)約申請(qǐng)。
1.2.5.4.熱門活動(dòng)
顯示所有在平臺(tái)發(fā)起的活動(dòng),包括活動(dòng)基本信息、活動(dòng)報(bào)名信息、活動(dòng)掠影等信息,活動(dòng)可以置頂設(shè)置?;顒?dòng)簽到支持電子票簽到和掃描活動(dòng)“二維碼”簽到兩種方式。1.2.5.5.校友社群
校友社區(qū)的功能包括創(chuàng)建社群、加入社群、發(fā)起活動(dòng)和參與活動(dòng)。根據(jù)校友總會(huì)、地方校友會(huì)、院系校友會(huì)、專業(yè)分會(huì)的類別創(chuàng)建各個(gè)社群;成功認(rèn)證身份的校友可以申請(qǐng)加入社群;發(fā)起活動(dòng)中可自定義設(shè)計(jì)活動(dòng)介紹頁面的表單樣式;支持表單導(dǎo)出功能。1.2.5.6.聯(lián)系我們
介紹校友總會(huì)的組織機(jī)構(gòu)、聯(lián)系方式和辦公地址,以及各個(gè)校友分會(huì)及其負(fù)責(zé)人、QQ群號(hào)。1.2.5.7.回饋母校
顯示校友捐贈(zèng)項(xiàng)目,支持在線支付功能,自動(dòng)生成電子捐贈(zèng)證書,可查詢捐贈(zèng)信息、統(tǒng)計(jì)捐贈(zèng)數(shù)據(jù)。支持校友捐贈(zèng)信息、捐贈(zèng)名單的導(dǎo)出功能。1.2.5.8.返校指南
介紹學(xué)校周邊的酒店及其協(xié)議價(jià)錢,以及酒店地址、聯(lián)系方式、預(yù)訂的流程和注意事項(xiàng)。介紹昌大周邊的交通和前往新校區(qū)的路線。1.2.5.9.個(gè)人中心
校友可以完善個(gè)人信息,包括姓名、常用聯(lián)系方式等,系統(tǒng)可以自動(dòng)生成”再次審核“提醒管理員后臺(tái)更新校友信息。查看和管理我所有報(bào)名和發(fā)起的活動(dòng)、捐贈(zèng)信息和電子證書、加入和管理的社群等。
1.3.技術(shù)要求
系統(tǒng)基于J2EE等成熟框架,面向業(yè)務(wù)目標(biāo),妥善解決各類業(yè)務(wù)需要和業(yè)務(wù)困難,并為后續(xù)業(yè)務(wù)需求和變更,預(yù)留方便、對(duì)第三方開放的業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)、服務(wù)等接口和有效指南。1.3.1.開發(fā)平臺(tái)J2EE 本次應(yīng)用開發(fā)應(yīng)基于J2EE平臺(tái),主體代碼采用Java編程語言和服務(wù)器端Java技術(shù)開發(fā)。
1.3.2.應(yīng)用程序的開發(fā)和運(yùn)行結(jié)構(gòu)
為支持?jǐn)?shù)據(jù)導(dǎo)入/導(dǎo)出、客戶個(gè)性化報(bào)表、業(yè)務(wù)部門特殊轉(zhuǎn)換用查詢界面的自定義開發(fā)和維護(hù),必須提供基于B/S架構(gòu)的Web業(yè)務(wù)開發(fā)平臺(tái)。應(yīng)用系統(tǒng)平臺(tái)的開發(fā)及運(yùn)行結(jié)構(gòu)要提供組件層、核心調(diào)度層及集成層多層架構(gòu)。1.3.3.主要接口
已有接口可以為系統(tǒng)的二次開發(fā)提供準(zhǔn)備。
1)、系統(tǒng)接口要求:要求系統(tǒng)對(duì)接到學(xué)校統(tǒng)一身份認(rèn)證中心,實(shí)現(xiàn)單點(diǎn)登錄。系統(tǒng)要求對(duì)IE9+、Firefox、Chrome、360、Safari等主流瀏覽器兼容。
2)、數(shù)據(jù)接口要求:要求業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)遵循學(xué)校數(shù)據(jù)編碼規(guī)范,并根據(jù)業(yè)務(wù)需要集成到學(xué)校數(shù)據(jù)中心,對(duì)于學(xué)校數(shù)據(jù)中心已有數(shù)據(jù)要做好數(shù)據(jù)對(duì)接,杜絕二次數(shù)據(jù)采集,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)集成共享。
1.3.4.響應(yīng)時(shí)間
各模塊數(shù)據(jù)交互及服務(wù)流程響應(yīng)時(shí)間單位應(yīng)為毫秒級(jí),數(shù)據(jù)同步時(shí)間不超過1分鐘。業(yè)務(wù)流程應(yīng)采用事件觸發(fā)機(jī)制。
2.安全保障
系統(tǒng)的安全性是綜合的,主要涉及系統(tǒng)部署安全性、系統(tǒng)開發(fā)框架的安全性和系統(tǒng)權(quán)限管理等多個(gè)方面。
一、系統(tǒng)部署安全性
系統(tǒng)需部署在校內(nèi)。在部署時(shí),充分考慮了數(shù)據(jù)的安全性,數(shù)據(jù)和系統(tǒng)分離部署。應(yīng)用服務(wù)器在前端,數(shù)據(jù)服務(wù)器在后端,萬一受到惡意攻擊,要先通過前端應(yīng)用服務(wù)器,才能到達(dá)后端的數(shù)據(jù)服務(wù)器。
二、系統(tǒng)開發(fā)框架安全性
系統(tǒng)統(tǒng)一采用JAVA開發(fā),動(dòng)態(tài)接受各種安全軟件掃描,一旦發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)開發(fā)框架漏洞可以及時(shí)處理。
三、系統(tǒng)權(quán)限管理安全性
系統(tǒng)權(quán)限管理由菜單使用權(quán)限、密級(jí)設(shè)置、字段訪問權(quán)限設(shè)定等多重結(jié)構(gòu)組成。在系統(tǒng)應(yīng)用過程中,針對(duì)不同用戶、不同的業(yè)務(wù)需求、不同使用環(huán)境提供分權(quán)限的訪問功能,以滿足數(shù)據(jù)安全需求,多層次保護(hù)數(shù)據(jù)的安全性。
四、以學(xué)校標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)安全性設(shè)計(jì)
以學(xué)校的安全性為標(biāo)準(zhǔn),積極配合信息中心的工作,從數(shù)據(jù)訪問操作、用戶認(rèn)證、數(shù)據(jù)加密等方面提高系統(tǒng)的安全性。既實(shí)現(xiàn)信息資源的充分共享,更注意信息的保護(hù)和隔離,針對(duì)不同的應(yīng)用和不同的環(huán)境,采取不同的措施,包括系統(tǒng)安全機(jī)制、數(shù)據(jù)存取權(quán)限控制、數(shù)據(jù)存儲(chǔ)和訪問加密機(jī)制等。
第二篇:無錫工藝職業(yè)技術(shù)學(xué)院優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金實(shí)施細(xì)則
無錫工藝職業(yè)技術(shù)學(xué)院
優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金實(shí)施細(xì)則
為貫徹黨的教育方針、推進(jìn)我院素質(zhì)教育工程,鼓勵(lì)學(xué)生勤奮學(xué)習(xí),全面發(fā)展,健康成長(zhǎng),培養(yǎng)良好的學(xué)風(fēng)和院風(fēng),根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神,結(jié)合我院施行素質(zhì)教育的情況,經(jīng)學(xué)院研究決定,在全院??茖哟螌W(xué)生中推行獎(jiǎng)學(xué)金制度。其宗旨是通過對(duì)全面發(fā)展的學(xué)生和有特長(zhǎng)有貢獻(xiàn)的學(xué)生予以獎(jiǎng)勵(lì),從而激勵(lì)全體學(xué)生刻苦學(xué)習(xí),加強(qiáng)修養(yǎng),成為四化建設(shè)的合格人才。
一、資金來源及獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置
1、獎(jiǎng)學(xué)金的經(jīng)費(fèi)來源于學(xué)院按一定比例劃撥的行政經(jīng)費(fèi)。
2、獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定依照《無錫工藝職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生綜合測(cè)評(píng)條例》,對(duì)每個(gè)進(jìn)入專科層次即高中后大專學(xué)生和五年一貫制??频乃?、五年級(jí)學(xué)生的德智體諸方面全面考核后進(jìn)行評(píng)定,由學(xué)生工作處(科)審核,院長(zhǎng)室批準(zhǔn)后按學(xué)期發(fā)放。
3、獎(jiǎng)學(xué)金設(shè)置為特等獎(jiǎng)學(xué)金、一等獎(jiǎng)學(xué)金、二等獎(jiǎng)學(xué)金、三等獎(jiǎng)學(xué)金,另設(shè)各種專項(xiàng)(單項(xiàng))獎(jiǎng)。
4、專項(xiàng)(單項(xiàng))獎(jiǎng)由學(xué)生工作處(科)會(huì)同相關(guān)部門評(píng)定,分別獎(jiǎng)勵(lì)省市級(jí)及院級(jí)的先進(jìn)集體、“三好”學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部;優(yōu)秀團(tuán)員;優(yōu)秀團(tuán)干部;文體活動(dòng)、社會(huì)活動(dòng)、學(xué)習(xí)、衛(wèi)生等各項(xiàng)評(píng)比活動(dòng)中的積極分子、優(yōu)勝班級(jí)等。
二、獎(jiǎng)學(xué)金等級(jí)與獎(jiǎng)勵(lì)金額、獲獎(jiǎng)比例
1、特等獎(jiǎng)學(xué)金,按學(xué)生人數(shù)的2%在全院范圍內(nèi)評(píng)定,獎(jiǎng)勵(lì)金額為每人每學(xué)年4000元。
2、一等獎(jiǎng)學(xué)金,按學(xué)生人數(shù)的5%在班級(jí)內(nèi)評(píng)定,獎(jiǎng)勵(lì)金額每人每學(xué)年2000元。
3、二等獎(jiǎng)學(xué)金,按學(xué)生人數(shù)的8%在班級(jí)內(nèi)評(píng)定,獎(jiǎng)勵(lì)金額每人每學(xué)年1000元。
4、三等獎(jiǎng)學(xué)金,按學(xué)生人數(shù)的15%在班級(jí)內(nèi)評(píng)定,獎(jiǎng)勵(lì)金額每人每學(xué)年400元。
5、獲得省市級(jí)先進(jìn)集體的班級(jí),在當(dāng)學(xué)年由學(xué)生工作處(科)批準(zhǔn)可追加3%的學(xué)生受獎(jiǎng)比例。
6、各專項(xiàng)獎(jiǎng)發(fā)給相應(yīng)的榮譽(yù)證書,并給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
三、評(píng)比條件與標(biāo)準(zhǔn)
1、特等獎(jiǎng)學(xué)金要求德育操行等第優(yōu),考試、考查全優(yōu)(90分以上),體育達(dá)標(biāo)優(yōu)秀,體育80分以上。
2、一等獎(jiǎng)學(xué)金要求德育操行等第優(yōu),考試課全優(yōu)(90分以上),考查課良好(80分)以上,體育達(dá)標(biāo)必須通過,體育75分以上。
3、二等獎(jiǎng)學(xué)金要求德育操行優(yōu),考試課、考查課良好(80分)以上,體育達(dá)標(biāo)必須通過,體
1育70分以上。
4、三等獎(jiǎng)學(xué)金要求德育操行優(yōu),考試、考查課75分以上,體育達(dá)標(biāo)必須通過,體育70分以上。
5、體育免修的同學(xué),需出具縣級(jí)以上醫(yī)院證明,由班主任、系科審核同意后,方可享受獎(jiǎng)學(xué)金,但最高只能享受三等獎(jiǎng)。
6、出現(xiàn)下列情況之一者,取消獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定資格。
(1)考試、考查課程有不及格者。
(2)當(dāng)學(xué)期受到學(xué)院行政處分者(含通報(bào)批評(píng))。
(3)有顯著缺點(diǎn),行為規(guī)范較差,任課老師或宿舍管理部門評(píng)議較差者。
四、獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定辦法和程序
1、獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定以班級(jí)為單位,由班主任(輔導(dǎo)員)按綜合測(cè)平分40%,智育分60%的比例得出綜合成績(jī)排列名次后進(jìn)行評(píng)定。
2、排名名次與獎(jiǎng)學(xué)金等次直接掛鉤,各班排名第一者同時(shí)又符合特等獎(jiǎng)評(píng)獎(jiǎng)條件可作為特等獎(jiǎng)侯選向?qū)W院推薦,同時(shí)各班根據(jù)獎(jiǎng)學(xué)金各等次的比例所確定的名額在與名次對(duì)應(yīng)時(shí),受獎(jiǎng)?wù)弑仨毞掀鋵?duì)應(yīng)的獎(jiǎng)學(xué)金等級(jí)的評(píng)比條件,如有條件不符者受獎(jiǎng)等級(jí)順延,以此類推,如符合受獎(jiǎng)條件的人數(shù)不足規(guī)定的名額,則多余的名額作廢。
3、獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定工作按學(xué)期進(jìn)行,在每學(xué)期結(jié)束時(shí)由班主任(輔導(dǎo)員)進(jìn)行初評(píng)上報(bào)學(xué)生工作處,開學(xué)兩周內(nèi)由學(xué)生工作處完成初審,并進(jìn)行公示,經(jīng)院長(zhǎng)室審批后發(fā)放獎(jiǎng)學(xué)金。
4、獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定要堅(jiān)持公平、公正、公開的原則,評(píng)定結(jié)果要張榜公布。
五、獎(jiǎng)學(xué)金發(fā)放
1、獎(jiǎng)學(xué)金在每學(xué)期初評(píng)定后一次性發(fā)放,并頒發(fā)獎(jiǎng)學(xué)金等級(jí)證書,學(xué)院召開全院大會(huì),予以表彰。
2、獎(jiǎng)學(xué)金獲得者應(yīng)填寫《無錫工藝職業(yè)技術(shù)學(xué)院獎(jiǎng)學(xué)金登記表》,記入本人檔案。
本獎(jiǎng)學(xué)金辦法自2005—2006學(xué)年第一學(xué)期起執(zhí)行,解釋權(quán)在學(xué)生工作處。
第三篇:中共無錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院委員會(huì)
中共無錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院委員會(huì)
關(guān)于加強(qiáng)學(xué)院各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部培養(yǎng)選拔工作
實(shí) 施 意 見
(試行方案)
為深入貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和中央、省委關(guān)于加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)工作的部署,進(jìn)一步加強(qiáng)我院后備干部隊(duì)伍建設(shè),加快推進(jìn)我院干部革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程,建立科學(xué)規(guī)范的后備干部制度,造就一支素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足、門類齊全、結(jié)構(gòu)合理,能夠擔(dān)當(dāng)重任的年青優(yōu)秀的后備干部隊(duì)伍,從組織上保證我院國(guó)家級(jí)高水平示范性建設(shè)和學(xué)院“十一五”規(guī)劃任務(wù)的順利完成,從學(xué)院實(shí)際出發(fā),結(jié)合學(xué)院《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行規(guī)定》,制定本實(shí)施意見。
一.指導(dǎo)思想及工作原則 以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的任人唯賢的干部路線、德才兼?zhèn)涓刹繕?biāo)準(zhǔn)和干部“四化”方針,嚴(yán)格按照學(xué)院《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行規(guī)定》的要求,選拔后備干部,建立開放型的黨政干部選拔任用新機(jī)制,確保我院始終擁有一支堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足、門類齊全、結(jié)構(gòu)合理的干部隊(duì)伍,以不斷適應(yīng)院、系兩級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的需要和學(xué)校建設(shè)與發(fā)展的需要。
選拔后備干部,必須堅(jiān)持以下原則:
(一)黨管干部原則;
(二)德才兼?zhèn)?、任人唯賢原則;
(三)民主集中制原則;
(四)群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)?cè)瓌t;
(五)公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;
(六)注重發(fā)展?jié)摿?、重視培養(yǎng)提高原則;
(七)備用結(jié)合、動(dòng)態(tài)管理原則;
(八)統(tǒng)一調(diào)配使用原則。二.后備干部的資格與條件
(一)有履行職責(zé)所需要的政治理論與政策水平,有較高的綜合素養(yǎng),優(yōu)秀的思想品德和良好的職業(yè)道德,在本職崗位上做出實(shí)績(jī),有勝任領(lǐng)導(dǎo)工作的組織管理能力和發(fā)展?jié)摿?,有?qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,群眾評(píng)價(jià)好,清正廉潔、為人師表、黨性強(qiáng)、作風(fēng)正派。
(二)后備干部文化程度應(yīng)在大學(xué)本科及以上,教學(xué)管理崗位一般應(yīng)在碩士研究生及以上,身體健康,一般應(yīng)有基層領(lǐng)導(dǎo)工作的經(jīng)歷。
(三)正職后備干部一般應(yīng)是同級(jí)副職,特別優(yōu)秀、發(fā)展?jié)摿Υ蟮南乱患?jí)正職,也可列為上一級(jí)正職的后備干部。副職后備干部一般應(yīng)是下一級(jí)正、副職和助人員。
(四)具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》規(guī)定的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部基本條件。
三.后備干部的數(shù)量與結(jié)構(gòu)
(一)學(xué)院各級(jí)黨政后備干部一般按領(lǐng)導(dǎo)班子職數(shù)正職1:
1、副職1:2的數(shù)量確定。
(二)院級(jí)后備干部一般在50歲(含)以下,中層正職后備干部一般在45歲(含)以下,中層副職后備干部一般在40歲(含)以下。特別要注意選拔30歲左右的優(yōu)秀年輕干部。
(三)后備干部隊(duì)伍中的女干部應(yīng)有一定的比例,還應(yīng)有適當(dāng)數(shù)量的非中共黨員干部。
(四)在后備干部隊(duì)伍中,比較成熟、近期可進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)班子的人選,一般不少于同級(jí)后備干部總數(shù)的三分之一。
(五)后備干部隊(duì)伍應(yīng)形成合理的專業(yè)和知識(shí)結(jié)構(gòu),所學(xué)專業(yè)應(yīng)基本覆蓋學(xué)院的主要工作和主干專業(yè)。
四.后備干部的選拔
(一)推薦和確定考察對(duì)象。在院黨委主持下,采取自薦和民主推薦等形式,注重發(fā)揚(yáng)民主,廣開推薦渠道,擴(kuò)大選人視野,堅(jiān)持走群眾路線,發(fā)動(dòng)學(xué)院各個(gè)層面廣泛參與后備干部的推薦工作。中層干部正、副職后備人選可以交叉。后備干部的考察人選,應(yīng)當(dāng)在民主推薦票數(shù)相對(duì)集中的人員中產(chǎn)生,院黨委研究認(rèn)定。領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人推薦后備干部按照《領(lǐng)導(dǎo)干部推薦干部責(zé)任追究制度》的規(guī)定進(jìn)行。
(二)組織考察,嚴(yán)格把關(guān)。對(duì)確定的后備干部考察人選,由黨委組織干部處根據(jù)干部選拔任用條件和崗位目標(biāo)要求進(jìn)行全面考察,嚴(yán)格把關(guān),特別是把好政治關(guān)。后備干部考察可以單獨(dú)進(jìn)行,也可以結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子換屆或調(diào)整進(jìn)行??疾旖Y(jié)束后要形成全面、客觀、準(zhǔn)確的考察材料。
(三)后備人選的確定。中層后備干部人選由院黨委討論確定,院級(jí)副職后備干部人選,由院黨委討論后報(bào)省委教育工委組織部研究確定。對(duì)在公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗中發(fā)現(xiàn)的優(yōu)秀年輕干部,暫時(shí)不能提拔使用的可按規(guī)定程序列入后備干部隊(duì)伍。今后將建立專職學(xué)生輔導(dǎo)員隊(duì)伍,并將專職學(xué)生輔導(dǎo)員納入中層后備干部隊(duì)伍管理。
五.后備干部的培養(yǎng)
(一)后備干部選定后,要確定培養(yǎng)方向,制定培養(yǎng)計(jì)劃,落實(shí)培養(yǎng)措施。培養(yǎng)后備干部要立足當(dāng)前,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),把“缺什么補(bǔ)什么”、思想政治素質(zhì)為先的原則,增強(qiáng)黨性,拓寬視野,提高戰(zhàn)略思維能力,尤其要重視做好黨政干部正職和比較成熟、近期可進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子的后備干部的教育和培養(yǎng)。
(二)后備干部的理論培訓(xùn)。主要進(jìn)行較為系統(tǒng)的馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀與和諧社會(huì)理論培訓(xùn);黨的路線方針政策培訓(xùn);黨的基本知識(shí)和黨規(guī)黨法培訓(xùn);高職教育管理理論以及社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代科技、人文知識(shí)和相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。有計(jì)劃地選送他們到省、市委黨校、省、市行政學(xué)院、重點(diǎn)院校學(xué)習(xí)培訓(xùn),組織到國(guó)外、境外學(xué)習(xí)考察。
(三)后備干部的實(shí)踐鍛煉。要加大年輕干部輪崗交流和校內(nèi)外掛職鍛煉的工作力度,有目的、有意識(shí)地使后備干部經(jīng)受磨練。要安排他們?cè)趯W(xué)校的黨政部門之間、機(jī)關(guān)部(處)與基層系(部)之間的不同崗位進(jìn)行換崗鍛煉,到學(xué)校矛盾比較突出、困難較多的崗位經(jīng)受磨練,使年輕干部在不同的崗位上得到鍛煉,增長(zhǎng)才干,提高他們適應(yīng)新情況、解決新問題的實(shí)際領(lǐng)導(dǎo)能力。
六.后備干部的管理
(一)后備干部的管理包括對(duì)后備干部的考察、調(diào)整、檔案管理等內(nèi)容。黨委組織干部處按干部管理權(quán)限制定后備干部工作規(guī)劃和工作計(jì)劃,落實(shí)措施,明確責(zé)任。
(二)定期對(duì)后備干部進(jìn)行考察。結(jié)合干部考核,組織干部處定期對(duì)后備干部進(jìn)行考察。重點(diǎn)考察后備干部思想政治素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)、廉政情況和發(fā)展?jié)摿???己撕箜毺顚憽逗髠涓刹靠己饲闆r登記表》,并在黨委組織干部處備案??疾旖Y(jié)果作為對(duì)后備干部培養(yǎng)、使用、調(diào)整的依據(jù)。
(三)對(duì)后備干部實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。在考察的基礎(chǔ)上,適時(shí)進(jìn)行調(diào)整和充實(shí),對(duì)不符合后備干部條件的應(yīng)調(diào)整出后備干部隊(duì)伍。
(四)建立后備干部檔案。后備干部檔案內(nèi)容包括:后備干部情況簡(jiǎn)表、民主推薦、公示和考察材料、培養(yǎng)方案和獎(jiǎng)懲材料等,按干部管理權(quán)限實(shí)行統(tǒng)一管理。
七.后備干部的使用
(一)對(duì)德才兼?zhèn)?、?shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的后備干部,學(xué)院黨委應(yīng)根據(jù)工作需要適時(shí)選拔調(diào)配使用。
(二)提拔干部一般要從后備干部中挑選。后備干部的使用一般堅(jiān)持逐級(jí)提拔,少數(shù)特別優(yōu)秀的年輕干部可以破格提拔。
(三)使用后備干部要打破院、系和部門界限,由黨委統(tǒng)一調(diào)配使用。需要從后備干部隊(duì)伍以外提拔的,應(yīng)重新履行相應(yīng)的程序。
(四)鼓勵(lì)和支持后備干部積極參與由組織批準(zhǔn)的公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部和競(jìng)爭(zhēng)上崗活動(dòng)。
八.后備干部工作的組織領(lǐng)導(dǎo)
(一)建立后備干部工作責(zé)任制。黨委主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)后備干部工作負(fù)有主要責(zé)任,其他成員也負(fù)有相應(yīng)責(zé)任。黨委每年要聽取一至兩次后備干部工作的匯報(bào),各部門黨政主要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)定期研究本單位后備干部隊(duì)伍建設(shè)工作。對(duì)后備干部的教育和管理工作成果作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子和干部工作業(yè)績(jī)的內(nèi)容之一。
(二)后備干部工作必須嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》第47、49條的紀(jì)律規(guī)定。
(三)黨委組織干部處負(fù)責(zé)后備干部工作的綜合管理和督促檢查工作并負(fù)責(zé)解釋本《實(shí)施意見》。
2007年6月10日
第四篇:無錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院汽車系志愿者協(xié)會(huì)管理?xiàng)l例
讓愛心永駐校園,用真情奉獻(xiàn)社會(huì)
汽車技術(shù)系志愿者協(xié)會(huì)管理?xiàng)l例
第一章:總
則 第一條
宗 旨
凝聚青年志愿者協(xié)會(huì)所有成員的力量,充分發(fā)揮本協(xié)會(huì)自身的才智及優(yōu)勢(shì),弘揚(yáng) “奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿者精神,倡導(dǎo)“揚(yáng)時(shí)代新風(fēng)、獻(xiàn)人間真情”的志愿者理念,服務(wù)他人,服務(wù)社會(huì),并通過志愿服務(wù)認(rèn)識(shí)社會(huì),鍛煉成長(zhǎng)。
第二條 無錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院汽車技術(shù)系青年志愿者協(xié)會(huì),是由志愿從事學(xué)院社會(huì)公益活動(dòng)的汽車技術(shù)系青年自愿組成的全系性學(xué)生社團(tuán)。
第三條 本協(xié)會(huì)是共青團(tuán)無錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院汽車技術(shù)系委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的,協(xié)會(huì)通過組織和指導(dǎo)全系青年志愿服務(wù)活動(dòng),為系部建設(shè),為社會(huì)提供志愿服務(wù),推動(dòng)社會(huì)主義精神文明建設(shè),提高青少年的整體素質(zhì),是系部共青團(tuán)組織服務(wù)于全系、社會(huì)工作、發(fā)揮黨的助手和后備軍作用的新途徑。
第四條
本協(xié)會(huì)接受共青團(tuán)無錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院汽車技術(shù)系委員會(huì)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。
第二章:任務(wù)及業(yè)務(wù)范圍
第五條 為系部發(fā)展、社區(qū)建設(shè)、扶貧開發(fā)、搶險(xiǎn)救災(zāi)以及大型社會(huì)活動(dòng)等公益事業(yè)提供志愿服務(wù)。讓愛心永駐校園,用真情奉獻(xiàn)社會(huì)
第六條 適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,推動(dòng)青年支援服務(wù)體系 和多層次社會(huì)保障制度的建立和完善
第七條 培養(yǎng)青年的公民意識(shí),奉獻(xiàn)精神和服務(wù)能力,促進(jìn)新世紀(jì)青年人才的形成和健康成長(zhǎng)
第八條 為城市發(fā)展,社區(qū)建設(shè),人才培養(yǎng),環(huán)境保護(hù)以及火型社會(huì)活動(dòng)等公益事業(yè)提供支援服務(wù)。
第九條 為具有特殊困難以及需要幫助的社會(huì)成員提供服務(wù)、倡導(dǎo)良好的社會(huì)風(fēng)氣。
第十條 維護(hù)和代表青年志愿者組織及志愿者的合法權(quán)益,致力于推進(jìn)志愿者行動(dòng)的法制建設(shè),為志愿者行動(dòng)創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境。
第十一條 開展與學(xué)校青年志愿者總協(xié)會(huì)以及校外志愿者組織和團(tuán)體的志愿者工作理論研究和活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)的交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)。
第十二條 培養(yǎng)優(yōu)秀青年志愿者,培訓(xùn)青年志愿者組織的管理者。
第十三條
規(guī)劃、組織青年志愿服務(wù)活動(dòng),協(xié)調(diào)、指導(dǎo)全系青年志愿者組織開展工作。
第三章:組織機(jī)構(gòu)
第十四條 本協(xié)會(huì)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是志愿者大會(huì)。
讓愛心永駐校園,用真情奉獻(xiàn)社會(huì)
第十五條
本協(xié)會(huì)設(shè)會(huì)長(zhǎng)一名,副會(huì)長(zhǎng)一名,是無錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)的下設(shè)分會(huì),分會(huì)會(huì)長(zhǎng)由青年工作負(fù)責(zé)人任職;為方便管理,協(xié)會(huì)設(shè)辦公室。
第十六條
志愿者大會(huì)的職權(quán)
(一)制定和修改章程;
(二)選舉和罷免會(huì)長(zhǎng);
(三)審議委員會(huì)的工作報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告。
(四)決定終止事宜;
(五)決定其他重大事宜。
第十七條 志愿者大會(huì)須有2/3以上的志愿者方能召開,其決議須經(jīng)到會(huì)志愿者半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十八條 志愿者大會(huì)每屆一年。因特殊情況需提前或延期換屆的,須由理事會(huì)表決通過,報(bào)共青團(tuán)無錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院汽車技術(shù)系委員會(huì)審查并經(jīng)批準(zhǔn)同意。但延期換屆最長(zhǎng)不超過1年。
第十九條 委員會(huì)是志愿者大會(huì)的執(zhí)行機(jī)構(gòu),在閉會(huì)期間領(lǐng)導(dǎo)本協(xié)會(huì)開展日常工作,對(duì)志愿者大會(huì)負(fù)責(zé)。
第二十條 委員會(huì)的職權(quán)是:
(一)執(zhí)行志愿者代表大會(huì)的決議;
(二)選舉和罷免會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng);
(三)籌備召開志愿者大會(huì);
(四)向志愿者報(bào)告工作和財(cái)務(wù)狀況;
(五)決定志愿者的吸收或除名; 讓愛心永駐校園,用真情奉獻(xiàn)社會(huì)
(六)決定各部門負(fù)責(zé)人的聘任;
(七)領(lǐng)導(dǎo)本協(xié)會(huì)各機(jī)構(gòu)開展工作;
(八)制定內(nèi)部管理制度;
(九)決定其他重大事宜。
第二十一條 委員會(huì)須有2/3以上委員出席方能召開,其決議須經(jīng)到會(huì)委員2/3以上表決通過方能生效。
第二十二條 委員會(huì)每?jī)芍苤辽僬匍_一次會(huì)議。
第二十三條 本協(xié)會(huì)的會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、各部門負(fù)責(zé)人必須具備下列條件:
(一)堅(jiān)持黨的路線、方針、政策,政治素質(zhì)好;
(二)在本協(xié)會(huì)業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)有較大影響;
(三)身體健康,能堅(jiān)持正常工作;
(四)未受過剝奪政治權(quán)利的刑事處罰的;
(五)具有完全民事行為能力。
第二十四條 本協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、各部門負(fù)責(zé)人任期最長(zhǎng)不得超過兩屆。因特殊情況需延長(zhǎng)任期的,須經(jīng)志愿者大會(huì)2/3以上志愿者表決通過,報(bào)共青團(tuán)無錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院汽車技術(shù)系委員會(huì)審查并經(jīng)批準(zhǔn)同意后方可任職。
第二十五條 本協(xié)會(huì)的法定代表人由會(huì)長(zhǎng)擔(dān)任,本協(xié)會(huì)法定代表人不兼任其它團(tuán)體法定代表人。
第二十六條 本協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)行使下列職權(quán):
(一)召集主持委員會(huì); 讓愛心永駐校園,用真情奉獻(xiàn)社會(huì)
(二)檢查志愿者大會(huì)、委員會(huì)決議的落實(shí)情況;
(三)代表本協(xié)會(huì)簽署有關(guān)重要文件。第二十七條 本協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)行使下列職權(quán):
(一)主持協(xié)會(huì)各部門開展日常工作,組織實(shí)施工作計(jì)劃;
(二)協(xié)調(diào)各部門開展工作;
(三)提名及各部門主要負(fù)責(zé)人,交委員會(huì)決定。
(四)處理其它日常事務(wù)。第四章:志愿者制度
第二十八條
凡承認(rèn)本協(xié)會(huì)管理?xiàng)l例并提出入會(huì)申請(qǐng)的在校學(xué)生,經(jīng)委員會(huì)審查通過,即可成為本協(xié)會(huì)的志愿者。
第二十九條
志愿者入會(huì)的程序是:
(一)提交入會(huì)申請(qǐng)書;
(二)經(jīng)委員會(huì)討論通過;
(三)由委員會(huì)發(fā)志愿者證。第三十條 志愿者享有下列權(quán)利:
(一)根據(jù)本協(xié)會(huì)的決議精神,依法開展協(xié)會(huì)活動(dòng);
(二)對(duì)本協(xié)會(huì)工作的批評(píng)建議權(quán)和監(jiān)督權(quán);
(三)向本協(xié)會(huì)推薦志愿者;
(四)入會(huì)自愿、退會(huì)自由。
讓愛心永駐校園,用真情奉獻(xiàn)社會(huì)
第三十一條 志愿者履行下列義務(wù):
(一)遵守本協(xié)會(huì)的章程,執(zhí)行本協(xié)會(huì)的決議;
(二)維護(hù)本協(xié)會(huì)的合法權(quán)益;
(三)完成本協(xié)會(huì)辦的工作與活動(dòng)。
(四)向本協(xié)會(huì)反映情況,提供有關(guān)資料。
第三十二條 志愿者退會(huì)應(yīng)書面向本協(xié)會(huì)提出申請(qǐng),委員會(huì)討論通過,并收回志愿者證。志愿者如果連續(xù)三次不參加本協(xié)會(huì)活動(dòng)的,視為自動(dòng)退會(huì)。
第三十三條 委員會(huì)可接納對(duì)本協(xié)會(huì)有杰出貢獻(xiàn)的學(xué)生為優(yōu)秀志愿者。
第三十四條 志愿者利用本協(xié)會(huì)名義組織活動(dòng),須經(jīng)委員會(huì)批準(zhǔn)。
第三十五條 志愿者如有嚴(yán)重違反本章程的行為,經(jīng)委員會(huì)表決通過,予以除名。
第五章:資產(chǎn)管理、使用原則 第三十六條 本協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)來源:
(一)社會(huì)捐贈(zèng);
(二)按學(xué)院規(guī)定獲得的撥款;
(三)在核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展活動(dòng)或服務(wù)的收入;
(四)利息;
(五)其他合法收入。
讓愛心永駐校園,用真情奉獻(xiàn)社會(huì)
第三十七條 本協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展,不得在志愿者中分配。
第三十八條 本協(xié)會(huì)建立嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度,保證會(huì)計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確完整。
第三十九條 本協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)由委員會(huì)負(fù)責(zé)管理并進(jìn)行日常出納。必須定期進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。調(diào)動(dòng)工作或離職時(shí),必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第四十條 本協(xié)會(huì)的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的財(cái)務(wù)管理制度,接受志愿者大會(huì)的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于學(xué)院撥款或者社會(huì)捐贈(zèng)、資助的,必須接受監(jiān)督,并將有關(guān)情況以適當(dāng)方式向全體志愿者公布。
第四十一條 本協(xié)會(huì)換屆或更換法定代表人之前必須接受汽車技術(shù)系委員會(huì)的財(cái)務(wù)審計(jì)。
第四十二條 本協(xié)會(huì)的資產(chǎn),任何單位、個(gè)人不得侵占、私分和挪用。
第六章:條例的修改程序
第四十三條 對(duì)本協(xié)會(huì)條例的修改,須經(jīng)委員會(huì)表決通過后報(bào)志愿者大會(huì)審議。
第四十四條 本協(xié)會(huì)修改的章程,須在志愿者大會(huì)通過后15日內(nèi),經(jīng)汽車技術(shù)系委員會(huì)審查同意并核準(zhǔn)后生效。
第七章:終止程序及終止后的財(cái)產(chǎn)處理
讓愛心永駐校園,用真情奉獻(xiàn)社會(huì)
第四十五條 本協(xié)會(huì)違宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的,由委員會(huì)提出終止建議。
第四十六條 本協(xié)會(huì)終止建議須經(jīng)志愿者大會(huì)表決通過,并報(bào)汽車技術(shù)系委員會(huì)審查同意。
第四十七條 本協(xié)會(huì)終止前,須在汽車技術(shù)系及有關(guān)機(jī)關(guān)指導(dǎo)下成立清算組織,處理善后事宜,清算期間,不開展清算以外的活動(dòng)。
第四十八條 本協(xié)會(huì)在汽車技術(shù)系委員會(huì)辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。
第四十九條 本協(xié)會(huì)終止后的剩余財(cái)產(chǎn),在汽車技術(shù)系委員會(huì)的監(jiān)督下,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,用于發(fā)展與本協(xié)會(huì)宗旨相關(guān)的事業(yè)。
第八章:對(duì)青年志愿者的考核、評(píng)估及表彰
第五十條 對(duì)提供“一幫一”服務(wù)的志愿者,由青年志愿者協(xié)會(huì)組織定期走訪服務(wù)對(duì)象,了解服務(wù)情況。
第五十一條 對(duì)提供其他服務(wù)的志愿者,由青年志愿者協(xié)會(huì)根據(jù)《志愿者章程》進(jìn)行考核,其結(jié)果記入《青年志愿者檔案》。
第五十二條 青年志愿服務(wù)組織在了解志愿者參加服務(wù)活動(dòng)表現(xiàn)的基礎(chǔ)上,依據(jù)青年志愿者服務(wù)登記的記錄,以完成服務(wù)的時(shí)間為基本條件,對(duì)青年志愿者進(jìn)行考核與評(píng)估。每半年或一年匯總一次。
第五十三條 完成服務(wù)任務(wù)者,給予表揚(yáng)并推薦其參加志愿者評(píng)優(yōu)。無故不完成的,應(yīng)給予批評(píng),兩次批評(píng)而不改正者,收回志愿者證,取消其志愿者資格。讓愛心永駐校園,用真情奉獻(xiàn)社會(huì)
第五十四條 根據(jù)志愿者從事志愿活動(dòng)的時(shí)間、表現(xiàn)和成效,各部門將給予其精神上和物質(zhì)上的獎(jiǎng)勵(lì),分別授予“優(yōu)秀青年志愿者”稱號(hào)或授予獎(jiǎng)?wù)隆?/p>
第五十五條 先進(jìn)志愿者由委員會(huì)申報(bào)共青團(tuán)汽車技術(shù)系委員會(huì)向黨組織推薦其入黨。
第九章 :附
則
第五十六條 本章程經(jīng)二O一O年十二月九日無錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院汽車技術(shù)系青年志愿者協(xié)會(huì)第一屆委員會(huì)第一次會(huì)議表決通過。
第五十七條 本章程的解釋權(quán)屬本協(xié)會(huì)的委員會(huì)。
第五十八條
本條例共九章五十九條。第五十九條
本條例自公布之日起執(zhí)行。
汽車技術(shù)系青年志愿者協(xié)會(huì) 2010年12月9日
第五篇:無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院?;?/a>
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