招商經(jīng)理個人簡歷（共5則）

第一篇：招商經(jīng)理個人簡歷

招商經(jīng)理個人簡歷(一)姓名：曾某某

目前所在：白云區(qū) 年

齡： 34 戶口所在：湖南國

籍：中國婚姻狀況：已婚民

族：漢族身

高： 169 cm 體

重： 56 kg 求職意向

人才類型：普通求職

應(yīng)聘職位：出納/收銀員，銷售總監(jiān)/經(jīng)理，會計工作年限： 10 職

稱：無職稱求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求： 3500～5499元希望工作地區(qū)：廣州，工作經(jīng)歷 **公司

起止年月：2010-11 ～ 2011-01 公司性質(zhì)：私營企業(yè)

所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心擔任職位：招商經(jīng)理工作描述：

1、客戶的來訪接待及談判、跟蹤。

2、合同的簽訂及對客戶的交鋪驗收、裝修工程的時間、進度等，進行跟蹤。

3、客戶的資料管理，歸檔處理。

4、進行人員招聘、簽定勞動合同，建立員工檔案、員工解聘的工作。

5、公司人員的考勤及薪資核算。

6、配合各部門工作，及時處理各領(lǐng)導交辦事務(wù)。離職原因：招商完畢 **公司

起止年月：2008-07 ～ 2010-03 公司性質(zhì)：私營企業(yè)

所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)擔任職位：客服經(jīng)理工作描述：

1、負責公司的產(chǎn)品銷售。

2、負責開拓新市場，開發(fā)新客戶。

3、負責銷售活動執(zhí)行及銷售任務(wù)。

4、負責客情關(guān)系的維護。

5、負責市場信息的收集。

6、配合各部門的工作及領(lǐng)導交辦的其它工作。

離職原因：

**公司

起止年月：2005-05 ～ 2008-06

公司性質(zhì)：民營企業(yè)

所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心

擔任職位：會計/銷售(客服經(jīng)理)

工作描述：

1、客戶的來訪接待及談判、跟蹤。

2、合同的簽訂及對客戶的交鋪驗收、裝修工程的時間、進度等，進行跟蹤。

3、客戶的資料管理，歸檔處理。

4、進行人員招聘、簽定勞動合同，建立員工檔案、員工解聘的工作。

5、公司人員的考勤及薪資核算。

6、配合各部門工作，及時處理各領(lǐng)導交辦事務(wù)。

離職原因：

**公司

起止年月：2004-03 ～ 2005-05

公司性質(zhì)：私營企業(yè)

所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

擔任職位：銷售/倉管

工作描述：

1、對入庫的東西進行整理登記,對當天需要出庫的東西進行包裝登記,對庫存品定時進行盤庫查點

2、開展業(yè)務(wù)及推廣.負責客戶關(guān)系的維護、管理，以及開發(fā)潛在客戶。

3、處理客戶的訂單，包括向公司采購部下采購訂單，跟蹤(供應(yīng)商)訂單產(chǎn)品的出廠時間，到公司時間，以及公司車輛安排送貨時間，清楚之后再回傳訂單給客戶的具體交貨時間。

離職原因：

**公司

起止年月：2002-10 ～ 2004-02

公司性質(zhì)：私營企業(yè)

所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費/制造/營運

擔任職位：會計/跟單

工作描述：

1、負責對公司銷售出貨單的審核、統(tǒng)計與保管;

2、登記公司應(yīng)收賬款明細賬，核對內(nèi)部資金往來，與公司客戶對賬，催收超期賬款。

3、每月出應(yīng)收賬款報表，向公司負責人報告月銷售額及及時反映應(yīng)收賬款回籠情況等

離職原因：

**公司

起止年月：1999-07 ～ 2002-10

公司性質(zhì)：國有企業(yè)

所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工

擔任職位：出納/會計

工作描述：

1、負責現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬的登記，保管庫存現(xiàn)金及有關(guān)印章、支票。

2、負責日常會計登錄及庫存核對，并核算職員工資。

3、企業(yè)全部賬務(wù)處理,出具記賬憑證，登記賬本。

4、負責申報納稅等財務(wù)工作。

離職原因：

教育背景

畢業(yè)院校：湖南省工業(yè)職工大學

最高學歷：大專

畢業(yè)日期： 2002-06

專業(yè) ：電算會計

1996-09 1999-05 民政部長沙民政學校電算會計會計從業(yè)資格證

2000-09 2002-06 湖南工業(yè)職工大學電算會計

語言能力

外語：英語一般

粵語水平：一般

其它外語能力：

國語水平：優(yōu)秀

工作能力及其他專長

財務(wù)工作經(jīng)驗讓我懂得了工作的細心和責任感，客戶服務(wù)經(jīng)驗，使我懂得如何有效地與人溝通，更鍛煉出如何與合作客戶展開銷售與服務(wù)等工作。

能獨立完成工作，順利完成公司的各項工作。熟悉辦公軟件及財務(wù)相關(guān)軟件，能處理日常辦公室工作及財務(wù)工作。

自我評價

職業(yè)道德強、富有責任感、易溝通、工作積極、注重團隊合作精神。

擅長制定目標計劃，并能有效實施與跟進

扎實的服務(wù)理念

認真務(wù)實的工作態(tài)度

招商經(jīng)理個人簡歷(二)

姓名：liuxue86

目前所在：廣州

年

齡： 40

戶口所在：四川

國

籍：中國

婚姻狀況：已婚

民

族：漢族

身

高： 176 cm

體

重： 76 kg

求職意向

人才類型：普通求職

應(yīng)聘職位：房地產(chǎn)：招商經(jīng)理/主管，房地產(chǎn)開發(fā)/策劃人員：策劃師/策劃主管，房地產(chǎn)：商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)營管理

工作年限： 12

職

稱：無職稱

求職類型：全職

可到職日期：兩個星期

月薪要求： 5500～7999元

希望工作地區(qū)：廣州，佛山，四川

工作經(jīng)歷

**公司

起止年月：2008-07 ～ 2009-05

公司性質(zhì)：民營企業(yè)

所屬行業(yè)：機關(guān)/事業(yè)單位/社會團體

擔任職位：招商經(jīng)理

工作描述：

1、負責集團位于廣州市沙太路天健裝飾材料城的招商工作。

2、宣傳、貫徹、執(zhí)行公司的方針、目標，負責組織對招商方案的制定

3、統(tǒng)籌安排招商部工作和招商合同評審、修改以及實施的歸口管理。

4、審核集團招商費用、本部門日常費用的合理開支，并控制在合理預算范圍內(nèi)。

5、負責對本部門的人力資源開發(fā)提出建議(包括任免、晉升、考核評估、獎懲、薪酬等)。

6、在權(quán)限范圍內(nèi)，審批本部門的報銷單據(jù)和借支單據(jù)，以及所需采購物資的審批。

7、負責組織招商部人員的培訓和資格考核。

8、按規(guī)定向公司領(lǐng)導和有關(guān)部門提供有關(guān)招商統(tǒng)計資料報表。

9、在參與招商工作的同時，負責部門員工的行為管理，督促其嚴格遵守管理制度，提高工作效率，樹立公司形象。

10、協(xié)調(diào)招商部與集團其它部門之間的工作關(guān)系，做到互相溝通，密切配合，確保部門日常工作運轉(zhuǎn)正常、高效。

11、組織、監(jiān)督本部門文件、資料、工作記錄等各類文檔的建檔、更新及保管。

12、負責主持招商部會議，組織編寫各項計劃與總結(jié)。

離職原因：

**公司

起止年月：2006-12 ～ 2008-06

公司性質(zhì)：民營企業(yè)

所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑

擔任職位：商業(yè)租賃部主管

工作描述：

1、全面負責集團位于珠海、佛山、廣州番禺等地商業(yè)物業(yè)的招商工作和后期經(jīng)營管理服務(wù)工作。

2、宣傳、貫徹、執(zhí)行公司的方針、目標，負責組織對招商方案和經(jīng)營管理流程及制度的制定004km.cn

3、統(tǒng)籌安排商業(yè)租賃部工作和招商合同評審、修改以及實施的歸口管理。

4、審核集團招商費用、本部門日常費用的合理開支，并控制在合理預算范圍內(nèi)。

5、負責對本部門的人力資源開發(fā)提出建議(包括任免、晉升、考核評估、獎懲、薪酬等)。

6、在權(quán)限范圍內(nèi)，審批本部門的報銷單據(jù)和借支單據(jù)，以及所需采購物資的審批。

7、負責組織商業(yè)租賃部人員的培訓和資格考核。

8、按規(guī)定向公司領(lǐng)導和有關(guān)部門提供有關(guān)招商統(tǒng)計資料報表。

9、在參與招商和經(jīng)營管理工作的同時，負責部門員工的行為管理，督促其嚴格遵守管理制度，提高工作效率，樹立公司形象。

10、協(xié)調(diào)商業(yè)租賃部與集團其它部門之間的工作關(guān)系，做到互相溝通，密切配合，確保部門日常工作運轉(zhuǎn)正常、高效。

11、組織、監(jiān)督本部門文件、資料、工作記錄等各類文檔的建檔、更新及保管。

12、負責主持商業(yè)租賃部會議，組織編寫各項計劃與總結(jié)。

離職原因：主動辭職

**公司

起止年月：2002-03 ～ 2006-11

公司性質(zhì)：民營企業(yè)

所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑

擔任職位：招商部經(jīng)理

工作描述：工作描述同上，主要參與開發(fā)位于成都府南河旁邊占地163畝的大型商業(yè)地產(chǎn)項目“戛納印象”建筑面積10萬平方米。全程參與項目的市場調(diào)研、項目定位、業(yè)態(tài)配比、規(guī)劃設(shè)計、推廣、招商方案制定、招商實施全程控制及管理等工作。

離職原因：主動辭職

**公司www.jich.net

起止年月：1997-03 ～ 2002-02

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)

所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑

擔任職位：資產(chǎn)經(jīng)營部主管

工作描述：工作描述大致同上，主要負責集團在四川境內(nèi)成都、德陽、綿陽、樂山、廣漢等十三個縣市的商業(yè)物業(yè)的招商及后期經(jīng)營管理工作;另外負責成都甲級寫字樓“華暉大廈”的租賃工作。

離職原因：

教育背景

畢業(yè)院校：四川大學

最高學歷：大專

獲得學位: 畢業(yè)日期： 2004-08

專業(yè) 一：經(jīng)濟管理與計算機應(yīng)用

專業(yè) 二：公共關(guān)系

1993-08 1995-07 成都市公關(guān)藝術(shù)學校公共關(guān)系畢業(yè)證

1999-04 1999-05 綿陽市房地產(chǎn)管理局房地產(chǎn)經(jīng)紀人經(jīng)紀人資格證

2001-01 2001-02 成都大學物業(yè)管理部門經(jīng)理上崗證

2001-08 2004-06 四川大學經(jīng)濟管理與計算機應(yīng)用

2002-01 2002-05 四川大學公共關(guān)系公共關(guān)系資格證

語言能力

外語：英語一般粵語水平：較差

其它外語能力：

國語水平：良好

第二篇：經(jīng)理個人簡歷

經(jīng)理個人簡歷

經(jīng)理個人簡歷1

姓名：

國籍：

中國

個人照片

目前住地：

所在地

民族：

族

戶籍地：

所在戶籍

身高體重：

XXX cm

XX kg

婚姻狀況：

未婚

年齡：

XX歲

求職意向及工作經(jīng)歷

人才類型：

普通求職

應(yīng)聘職位：

工作年限：

職稱：

XXX

求職類型：

均可

可到職日期：

即可工作時間

月薪要求：

xxx-xxx

希望工作地區(qū)：

希望地區(qū)

工作經(jīng)歷：

20xx.07 - 至今xx科技有限公司（3年9個月）

產(chǎn)品部|產(chǎn)品經(jīng)理/主管| 6001-8000元/月

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)|企業(yè)性質(zhì)：民營|規(guī)模：20-99人

工作描述：

1.與市場、運營相關(guān)部門協(xié)作完成各產(chǎn)品線的產(chǎn)品規(guī)劃和產(chǎn)品優(yōu)化。

2.產(chǎn)品需求（MRD）撰寫，產(chǎn)品功能需求（PRD）撰寫

3.組建公司的UIUE團隊并制定工作流程。

4.完成產(chǎn)品部工作制度流程。

20xx.05 - 20xx.08xx傳媒有限公司（1年3個月）

產(chǎn)品部

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)|企業(yè)性質(zhì)：民營|規(guī)模：20-99人

工作描述：

職位描述：

負責公司旗下優(yōu)體網(wǎng)的整體規(guī)劃、建設(shè)、運營及管理

*分析產(chǎn)品需求，規(guī)劃、設(shè)計、協(xié)調(diào)相關(guān)部門人員工作及項目進度管理。

*產(chǎn)品需求（MRD）撰寫，產(chǎn)品功能需求（PRD）撰寫。

*日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計,內(nèi)容優(yōu)化和BUG監(jiān)測跟蹤管理。

*場館商戶信息的完善，同類競爭站點跟蹤。

*站內(nèi)站外郵件推廣，外鏈及網(wǎng)站收錄管理、站點合作。

管理經(jīng)驗：

匯報對象：副總裁

業(yè)績描述：*從1.0到現(xiàn)在近10個大版本的產(chǎn)品推進和數(shù)個小版本優(yōu)化，完善和新增產(chǎn)品包括：網(wǎng)站1.0到現(xiàn)在版本的產(chǎn)品策劃；UIUE設(shè)計制作及功能實施跟進；圈子頻道功能二次開發(fā)的優(yōu)化；場館頻道規(guī)劃；注冊流程優(yōu)化。

*根據(jù)運營部推廣工作上的'需求提供數(shù)據(jù)支持和產(chǎn)品支持。

*落實網(wǎng)站產(chǎn)品與商務(wù)的對接和與完善；提升客戶的忠誠度。

*完善產(chǎn)品的UIUE；發(fā)送月刊及專題郵件，增加用戶回訪率9%。

離職原因：想換個環(huán)境

教育背景

畢業(yè)院校：

xx大學

最高學歷：

本科

畢業(yè)日期：

所學專業(yè)：

第二專業(yè)：

教育經(jīng)歷：

語言能力

外語：

英語良好

國語水平：

良好

自我評價

邏輯清晰、思路敏捷、辦事穩(wěn)妥細致、有責任心、踏實進取，有良好人際關(guān)系和從業(yè)經(jīng)驗。對友真誠對工作熱情，有良好團隊精神和強烈學習意愿，時間觀念強，能應(yīng)對挑戰(zhàn)與壓力。積極的主動性工作加上創(chuàng)意性的爆發(fā)思維和永不服輸?shù)囊懔ξ易顬樽院赖牡胤?/p>

經(jīng)理個人簡歷2

工作描述：該公司是世界輪胎翻新巨頭美國Bandag在中國僅有幾家授權(quán)翻新胎公司之一，同時也是日本Bridgestone進口輪胎中國總代理。本人擔任珠江三角洲地區(qū)銷售及技術(shù)服務(wù)代表，主要對廣東省內(nèi)大型運輸公司（如廣州珍寶巴士有限公司等）實行“一車一卡”跟蹤服務(wù)，據(jù)此給客戶提供科學可行的管理方案，著力于降低客戶的經(jīng)營總成本。工作期間，順利開發(fā)了廣州本田、珍寶巴士等多家客戶，并維持良好關(guān)系。

教育背景

畢業(yè)院校：湖南省政法學院

最高學歷：大專獲得學位: 畢業(yè)日期： 20xx-07

專業(yè) 一：法律專業(yè) 二：市場營銷

起始年月終止年月學校（機構(gòu)）所學專業(yè) 獲得證書證書編號

20xx-05 20xx-08 廣州市繼續(xù)教育中心高級商務(wù)英語

語言能力

外語：英語優(yōu)秀

粵語水平：一般

國語水平：優(yōu)秀

工作能力及其他專長

從事市場銷售工作達十年,具備近五年銷售管理經(jīng)驗。涉及機器人自動化、汽車和環(huán)保工程等行業(yè)。熟練的溝通技巧與良好的市場分析策劃能力, 對市場營銷, 經(jīng)銷商管理及組建培訓和管理銷售團隊方面有較深認識。英語流利，能承受較大工作壓力。

自我評價

個人自傳：豐富的'銷售管理經(jīng)驗及熟練的溝通技巧。積極主動，有較強的集體榮譽感和責任感，富于強烈的團隊合作精神，能承受較大工作壓力。充滿耐心，對認定的信念會執(zhí)著地追求，具備較強親和力，為人真誠。勤于思考。

經(jīng)理個人簡歷3

真實姓名：王曄

性別：男

年齡： 40 歲

身高： 170CM

婚姻狀況：未婚

戶籍所在：貴州省安順地區(qū)安順市

最高學歷：本科

工作經(jīng)驗： 3—5年

聯(lián)系地址：貴州省安順地區(qū)安順市

求職意向

最近工作過的職位：研發(fā)部投資經(jīng)理

期望工作地：貴州省/貴陽市

期望崗位性質(zhì)：全職

期望月薪： 4000~5000元/月

期望從事的'崗位：證券期貨，銀行信貸管理，股票/期貨操盤手/投資經(jīng)理

期望從事的行業(yè)：其他行業(yè)

技能特長

技能特長：本人有多年金融衍生品股票外匯期貨外匯美國CME期貨分析投資經(jīng)驗，20xx年參加考試基金從業(yè)資格，從事過投資經(jīng)理、分析師、策略師、講師、操盤手、風控等崗位，做過量化程序化建模，市場管理工作。

教育經(jīng)歷

東北財經(jīng)大學（本科）

起止年月： 20xx年8月至20xx年8月

學校名稱：東北財經(jīng)大學

專業(yè)名稱：國際經(jīng)濟與貿(mào)易

獲得學歷：本科

工作經(jīng)歷

河南鼎盛投資管理有限公司 — 研發(fā)部投資經(jīng)理

起止日期： 20xx年3月至20xx年12月

企業(yè)名稱：河南鼎盛投資管理有限公司

從事職位：研發(fā)部投資經(jīng)理

業(yè)績表現(xiàn)：

企業(yè)介紹：有限責任（公司）證券業(yè)

經(jīng)理個人簡歷4

基本信息

姓名：xxx

國籍：中國

目前所在地：廣州

民族：漢族

戶口所在地：廣州

身材：168 cm64 kg

婚姻狀況：已婚

年齡：35歲

求職意向

人才類型：普通求職

應(yīng)聘職位：總裁助理/總經(jīng)理助理：總經(jīng)理肋理、商務(wù)經(jīng)理/主管：市場和采購經(jīng)理、行政經(jīng)理/主任/主管：經(jīng)理

工作年限：12

職稱：中級

求職類型：全職

可到職日期：隨時

月薪要求：3500--5000

希望工作地區(qū)：廣州廣州

工作經(jīng)歷

公司名稱：廣州市科幫工程技術(shù)有限公司

起止年月：20xx-11～20xx-06

公司性質(zhì)：民營企業(yè)

所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢

擔任職務(wù)：總經(jīng)理助理、市場部經(jīng)理

工作描述：

總經(jīng)理助理的工作內(nèi)容包括：

1)協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理;

2)公司人員招聘、員工考核、內(nèi)部關(guān)系的協(xié)調(diào);

3)對外主要收集客戶意見并作及時處理、負責工程驗收、結(jié)算、協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系。

市場部經(jīng)理的工作內(nèi)容包括：

1)做好市場分析、有策劃、有針對性開拓市場，發(fā)揮多年的業(yè)務(wù)商談經(jīng)驗，爭取客戶的認同;

2)與供應(yīng)商進行最后價格談判，嚴把公司采購成本，從而降低公司經(jīng)營成本;

3)對公司大項目的跟進，與客戶進行全面的溝通、保障項目的進展和客戶對我公司的信心;

4)對市場部人員進行必要的培訓。

離職原因：xxxxxxxx

公司名稱：廣州明珠電力企業(yè)集團公司

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)

所屬行業(yè)：機電設(shè)備，電力，動力

擔任職務(wù)：部門經(jīng)理

工作描述：

本人畢業(yè)進入廣州明珠電力企業(yè)集團公司工作，工作經(jīng)歷主要包括：

1、，永明實業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理，業(yè)務(wù)主要是利用明珠電力集團公司的影響力和企業(yè)的.資源從事燃料油的貿(mào)易;同時負責公司辦公室的日常用品采購和行政方面的工作。

2、，集團公司與中評資產(chǎn)評估事務(wù)合作成立華南分所，本人擔任分所經(jīng)理助理。協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作，內(nèi)部文件的整理歸檔;公司高層管理會議的會議安排，執(zhí)行;跟進公司項目的進展，籌辦公司內(nèi)部活動等。

3、，調(diào)任新開辦的廣州園林旅游公司開發(fā)區(qū)分公司副經(jīng)理，工作包括負責對外協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系，對大客戶的跟進;公司內(nèi)部的行政管理，各部門間組織協(xié)調(diào)。

4、20xx年，調(diào)回永明實業(yè)公司任貿(mào)易部經(jīng)理，全面負責對外燃料油貿(mào)易和運輸方面相關(guān)工作的聯(lián)系。

5、20xx年到20xx年，到明珠油庫任經(jīng)理職位，全面負責油庫工作。

工作內(nèi)容包括：

1)組織、協(xié)調(diào)好油庫各組人員的工作安排、保障油庫的安全運行;

2)建立、完善好油庫的各項管理制度，對員工的績效考核和技能培訓;

3)協(xié)調(diào)好外單位租賃油庫的各項工作配合，建立良好的合作關(guān)系;

4)做好油庫碼頭和車輛調(diào)度工作，保障電廠的生產(chǎn)用油和對外的配送工作。

離職原因：企業(yè)發(fā)電處于虧損，公司被迫停產(chǎn)。

教育背景

畢業(yè)院校：東北財經(jīng)大學

最高學歷：本科

畢業(yè)日期：-07-01

所學專業(yè)一：工商管理

受教育培訓經(jīng)歷

1994-09 1996-07——廣州大學——現(xiàn)代電教——大專畢業(yè)證

-06 1997-08——廣州市公安局—— c牌駕駛證——c牌駕駛證

20xx-05 20xx-11——國家人事部——中級經(jīng)濟師——中級經(jīng)濟師證

20xx-09 20xx-07——東北財經(jīng)大學——工商管理——本科畢業(yè)證

語言能力

外語：英語一般

國語水平：良好

粵語水平：精通

工作能力及其他專長

本人由于參加工作時間較長,先后從事過貿(mào)易、旅游、資產(chǎn)評估、行政管理等方面的工作，具有強烈的改進與創(chuàng)新意識;做事主動、積極、認真、嚴謹、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、洞察與分析處理問題的能力;有良好的全局觀，高度的工作責任心和職業(yè)操守;良好的團隊合作能力、執(zhí)行力與文字表達能力。

個人自傳

1)本人生活在廣州20多年,對廣州和珠三角地區(qū)的交通、生活習慣比較了解;

2)可到職日期：隨時;保險行業(yè)勿擾,謝謝!

聯(lián)系方式

通訊地址：xxxxxxxxxx

聯(lián)系電話：xxxxxxxxxx

家庭電話：xxxxxxxxxx

經(jīng)理個人簡歷5

基本信息

姓名: 某某某

性別: 男

民族: 漢族

出生年月: 1983年11月

身高: 172

婚姻狀況: 未婚

求職意向

意向崗位: 銷售經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理

工作地點: 不限

期望月薪: 面議

教育經(jīng)歷

20xx.09-20xx.07 某某學院經(jīng)濟管理大專

工作經(jīng)歷

20xx.05-20xx.07 某某科技有限公司銷售經(jīng)理

1、負責渠道開發(fā)，經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)搭建，渠道人員管理，參與公司制定各種常規(guī)促銷活動；

2、開發(fā)和維護經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，并負責本區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的管理工作；

3、負責區(qū)域銷售費用和促銷活動的管理工作，確保相關(guān)費用和促銷活動有效落實；

4、負責公司總部下達的其他相關(guān)工作。

工作技能有4年多時間在公司的業(yè)務(wù)部門擔任銷售經(jīng)理一職，具備部門管理和項目管理經(jīng)驗；

有獨立的'市場操作和開拓能力；

擅長擴充和組建團隊，有效的做出計劃并實施；

擅長項目方案計劃、控制、統(tǒng)籌等能力；

自我評價進取心強，善于學習，喜歡接觸新事物，有和同事合作工作能力；

能從公司長遠和總體利益出發(fā)處理目前工作問題。

聯(lián)系方式

手機號碼：

電子郵箱：

經(jīng)理個人簡歷6

姓名性別：男 | 年齡：** | 目前所在地：**

民族：漢 | 戶口所在地：**

聯(lián)系方式：***********

求職意向

期望工作性質(zhì)：全職

期望從事職業(yè)：****公司**經(jīng)理

期望從事行業(yè)：

期望工作地區(qū)：北京

期望月薪：面議

目前狀況：我目前在職，正考慮換個新環(huán)境(如有合適的工作機會，到崗時間一個月左右)

批注：求職意向很明確，這樣有助于成功求職

自我評價

3年工作經(jīng)驗，其中1年于廣東省**行業(yè)協(xié)會任項目實施工程師(實習)，本科正式畢業(yè)之后于廣東電信**公司任“寬帶互聯(lián)網(wǎng)視聽業(yè)務(wù)”市場運營的執(zhí)行者，親歷了此項目從前期醞釀、市場初試到蓬勃發(fā)展的歷程；熟練使用各種辦公軟件；做事高效，能迅速適應(yīng)環(huán)境并同時處理多項工作。

批注：這只是對自己工作的一個總結(jié)，不能稱之為自我評價。自我評價不但要突出自己的工作能力，也要有其他方面的信息。

工作經(jīng)歷

20xx/07 -至今*廣東電信**分公司職位：四級業(yè)務(wù)經(jīng)理

工作職責：

* Modem等終端月報表的整理、填報；

*“寬帶互聯(lián)網(wǎng)視聽”項目的前期醞釀、宣傳策劃；

*就IPTV推廣與當?shù)豐ONY鋪貨渠道進行全方位合作，市縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)正逐步建設(shè)中，以此作為IPTV業(yè)務(wù)的代理渠道；

*自20xx年11月份以來，“寬帶互聯(lián)網(wǎng)視聽”的新增用戶數(shù)近1萬，占ADSL用戶數(shù)的7%；

*獨立將IPTV項目的發(fā)展經(jīng)驗總結(jié)成作品，已報送參加中國電信集團的產(chǎn)品創(chuàng)意競賽；

*負責廣東電信與省委組織部共同建設(shè)的農(nóng)村黨員遠程教育網(wǎng)絡(luò)項目，讓**市1500多個行政村的基層黨組織通過電視、PC實現(xiàn)遠程教育學習，此項目于20xx年國慶節(jié)前通過驗收并獲得**部領(lǐng)導的好評；

*負責家庭客戶相關(guān)的培訓的組織協(xié)調(diào)，培訓學員人數(shù)多數(shù)在100人以上；

*家庭客戶業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析；

*其他領(lǐng)導交辦的事務(wù)。

20xx/07-20xx/05廣東省**行業(yè)協(xié)會職位：項目實施工程師

工作職責：

*代表廣東省**協(xié)會，負責對省委**部的項目做實施，服務(wù)的客戶為各地市的`市委**部；

*獨立完成了廣州、深圳、珠海、佛山、惠州、汕尾等9個地市的項目實施工作；

*運用Excel軟件進行數(shù)據(jù)分類，高效準確的提取出考核指標的數(shù)據(jù)；

*對“徳/能/勤/績/廉”5項指標得分情況進行分析，做出直觀的報表提供給客戶；

*培養(yǎng)了高效溝通、嚴謹務(wù)實、敏銳應(yīng)變的工作態(tài)度，項目總結(jié)時我得到省**協(xié)會、省委**部領(lǐng)導的贊揚。

批注：工作經(jīng)歷內(nèi)容描述很好，不但有工作內(nèi)容還有具體成績，更能吸引HR。

教育經(jīng)歷

20xx/09 -- 20xx/07****大學信息管理理學士

主修課程：現(xiàn)代經(jīng)濟管理、管理科學、管理與決策支持系統(tǒng)、電子商務(wù)、商業(yè)智能(BI)

輔修課程：市場營銷

成就及實踐

擅長運用數(shù)據(jù)庫、統(tǒng)計軟件等進行數(shù)據(jù)處理，為提高工作的效率打下基礎(chǔ)；

通過大學英語四級、六級考試，CET-6:493分；

20xx年“挑戰(zhàn)杯”大學生創(chuàng)業(yè)設(shè)計大賽廣東省金獎；

長期任學生干部，組織畢業(yè)旅行，在同學中獲得很高的認同

批注：不能用“成就”吧，最多只能用成績

語言能力

經(jīng)理個人簡歷7

個人信息

姓名：李＊＊

性別：女

出生年月：1978年11月

手機：(86)136＊＊＊＊＊＊

工作經(jīng)歷

20xx/05?至今

深圳＊＊消費通信有限公司

大客戶經(jīng)理---負責客戶：中興、SIMCOM、匯通、IVT、UNISMOBILE

工作經(jīng)歷描述：

1.負責OEM、ODM業(yè)務(wù)開發(fā)和公司戰(zhàn)略大客戶的市場、商務(wù)管理工作。

2.負責項目的簽約談判，起草，修訂合同，進行業(yè)務(wù)洽談和市場預測。

3.協(xié)助制定OEM、ODM部門目標、工作計劃執(zhí)行情況。

4.直接跟控和組織客戶項目產(chǎn)品的生產(chǎn)運作及出貨,與公司內(nèi)部部門進行協(xié)作和配合，對客戶認真負責，最大限度地發(fā)揮公司的人力，物力以完成客戶的訂單和規(guī)定的業(yè)績。

5.負責客戶外銷訂單業(yè)務(wù)的運作、出口工作。

6.負責公司自有品牌海外訂單業(yè)務(wù)的開發(fā)、出口及國外銷售工作,鞏固海外市場。

7．參加CEBIT通訊展，作為參展廠商，積極拓展海外運營商市場。

8.提交市場情報分析。

20xx/07?20xx/05

希普里歐實業(yè)有限公司

商務(wù)部門經(jīng)理---負責自有手機、客戶以及外協(xié)供應(yīng)商管理

工作經(jīng)歷描述：

1.負責公司研發(fā)方案的市場、商務(wù)管理工作和商務(wù)部門的內(nèi)部日常管理工作。

2.協(xié)助領(lǐng)導層組織制定公司經(jīng)營計劃、掌控計劃執(zhí)行情況。

3.直接領(lǐng)導和組織三方合作項目的策劃和運作。

4.負責海外業(yè)務(wù)的全程運作、開發(fā)、出口及國外銷售工作,鞏固海外市場。

5.兼管公司人力儲備工作。

6.提交市場情報分析。

7.產(chǎn)品線項目管理。

8.總裁辦公室事物協(xié)調(diào)。

20xx/04--20xx/07

海爾CCT青島通信有限公司

商務(wù)專員

工作經(jīng)歷描述：

--負責外銷項目的合同執(zhí)行，進行業(yè)務(wù)洽談和市場預測；

--負責清理庫存并開拓海外市場；

--會同生產(chǎn)人員按照市場部門反饋信息和客戶要求共同進行產(chǎn)品良率提高和改善的.工作；

--制作并隨計劃及生產(chǎn)進度修訂項目進度表；

20xx/07-20xx/04

精城科技集團(GBM)

商務(wù)拓展專員

工作經(jīng)歷描述：

--負責項目的簽約談判，起草，修訂合同，進行業(yè)務(wù)洽談和市場預測；

--會同銷售人員和市場部門共同進行新產(chǎn)品導入市場的工作；

--制作制造產(chǎn)品所需的設(shè)備采購清單并會同測試工程師進行核查及驗收；

--協(xié)助品質(zhì)部完成并制作項目所需的質(zhì)量控制，質(zhì)量管理文件；

--協(xié)助物料部門與相關(guān)供應(yīng)商進行洽談，并給工程部門提供相應(yīng)產(chǎn)品制造的成本分析；

--制作并隨計劃及生產(chǎn)進度修訂項目進度表；

教育培訓以及海外外派

.9?20xx.6期間在石家莊經(jīng)濟學院（國家國土資源部直屬大學）學習

主修:企業(yè)管理;輔修:財務(wù)管理

管理學學士學位

20xx.09--20xx.12期間在北京第二外國語大學德語培訓中心學習

主修:德語

20xx.01--20xx.06期間在上海久麟科技中心學習

質(zhì)量管理體系(ISO9001:20xx)審核員培訓課程

20xx.03--20xx.04期間在德國、法國作為參展廠商參加CEBIT通信展。

語言

英語:精通（聽，說，讀，寫，譯），國家六級證書

德語:一般

西班牙語:入門

證書

1/06普通話測試A級

20xx/01CET6(國家英語六級)

20xx/01國家二級(計算機語言---FoxBASE+)

經(jīng)理個人簡歷8

副總裁

聯(lián)系方法：

139XXXXXXXX

工作職從事成本管理工作,負責東莞鳳崗水岸山城整個項目的成本控制管理工作,從項目的成本測責：

算、標底的編制、工程的招標、合同的'簽訂及管理、工程成本的動態(tài)管理（含工程一系列臺帳的建立，現(xiàn)場設(shè)置成本工程師，施工過程中簽證，材料的確定等）、工程的結(jié)算、項目的總結(jié)等。負責石龍中央豪門、石龍帝景灣、企石東江豪門的項目成本測算及工程招標、合同簽訂等工作。

工作成績：證明人：證明人職位：離職原因：

李XX 成本總監(jiān) 尋求個人發(fā)展

聯(lián)系方法： 13XXXXXXXX

（三）公司名稱：公司性質(zhì) ：

民營企業(yè)

行業(yè)類別：

房地產(chǎn)開發(fā)

東莞市長安房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

時間段：

經(jīng)理個人簡歷9

基本信息

真實姓名：胡力元性別：男

年齡： 26 歲身高： 180CM

婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省銅仁地區(qū)沿河土家族自治縣

最高學歷：本科工作經(jīng)驗： 1-3年

聯(lián)系地址：貴州省銅仁地區(qū)沿河土家族自治縣

求職意向

最近工作過的職位：運營人事主管

期望工作地：貴州省/貴陽市

期望崗位性質(zhì)：全職

期望月薪： 4000~5000元/月

期望從事的崗位：銷售部經(jīng)理,銷售主管/助理,銷售代表

期望從事的.行業(yè)：批發(fā)/零售

技能特長

有較強的分析能力，善于觀察以及與人溝通，有很強的適應(yīng)能力和學習能力

教育經(jīng)歷

華東交通大學理工學院 (本科)

起止年月： 20xx年9月至20xx年7月

學校名稱：華東交通大學理工學院

專業(yè)名稱：法學

獲得學歷：本科

工作經(jīng)歷

成都屈臣氏個人用品商店貴陽分公司 - 副店長

起止日期： 20xx年7月至20xx年6月

企業(yè)名稱：成都屈臣氏個人用品商店貴陽分公司

從事職位：副店長

業(yè)績表現(xiàn)：鋪任務(wù)的正常分解，調(diào)節(jié)促銷人員的銷售熱情，保證店鋪貨物庫存量，管理店鋪日常運營

企業(yè)介紹：外資零售業(yè)

耐克商業(yè)中國貴陽分公司 - 運營人事主管

起止日期： 20xx年8月至20xx年7月

企業(yè)名稱：耐克商業(yè)中國貴陽分公司

從事職位：運營人事主管

業(yè)績表現(xiàn)： 1.人員招聘及入職辦理 2.人員績效考核及工資核算 3.人員福利保障及激勵溝通 4.店鋪運營管理 5.貨品陳列調(diào)整 6.銷售數(shù)據(jù)分析

經(jīng)理個人簡歷10

姓名：

三年以上工作經(jīng)驗|男|28歲(1988年6月2日)

居住地：上海

電話：130xxxxxxx(手機)

E-mail：

最近工作[1年2個月]

公司：XX有限公司

行業(yè)：采掘業(yè)/冶煉

職位：礦區(qū)采掘經(jīng)理

最高學歷

學歷：本科

專業(yè)：采礦工程

學校：上海交通大學

求職意向

到崗時間：可隨時到崗

工作性質(zhì)：全職

希望行業(yè)：采掘業(yè)/冶煉

目標地點：上海

期望月薪：面議/月

目標職能：礦區(qū)采掘經(jīng)理

工作經(jīng)驗

20xx/10 –20xx/12：XX有限公司[1年2個月]

所屬行業(yè)：采掘業(yè)/冶煉

生產(chǎn)部 礦區(qū)采掘經(jīng)理

1. 指導礦山編制采掘計劃、參與編制公司采掘計劃，并監(jiān)督計劃實施。

2. 主持實施采礦施工設(shè)計，選擇合適的采礦方法。

3. 負責礦山采掘施工現(xiàn)場的技術(shù)指導、監(jiān)督管理及安全管理。

20xx/9 – 20xx/7：XX有限公司[1年10個月]

所屬行業(yè)：采掘業(yè)/冶煉

生產(chǎn)部 礦區(qū)采掘經(jīng)理

1. 前期負責中段管理，包括單體設(shè)計，現(xiàn)場跟蹤，貧化損失控制等。

2. 后期負責中段以上的.采切設(shè)計管理，貧化損失控制，并做井巷工程月結(jié)算。

3. 后期協(xié)助技術(shù)副廠長做新礦體采切設(shè)計。

教育經(jīng)歷

20xx/8— 20xx/6 上海交通大學采礦工程本科

證書

20xx/12 大學英語四級

語言能力

英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)

自我評價

勤奮樂觀，精力充沛，為人正直，有擔當，抗壓力強，執(zhí)行力強，原則性強，也善于傾聽，能團結(jié)同事，能和下屬打成一片，熱愛學習。熟悉礦山采礦技術(shù)，測量技術(shù)，制圖等等，以及礦山各項技術(shù)工程管理都能得心應(yīng)手。

經(jīng)理個人簡歷11

基本信息

姓名：xxx

性別：男

婚姻狀況：未婚

民族：漢族

戶籍：廣東-東莞

年齡：32

現(xiàn)所在地：廣東-東莞

身高：175cm

希望地區(qū)：廣東-深圳、廣東-東莞、國外

希望崗位：經(jīng)營/管理類-項目經(jīng)理/主管

尋求職位：ProjectManager、ProjectLeader

教育經(jīng)歷

20xx-09～20xx-07西安工程大學(原西安工程科技學院)電子信息工程本科

培訓經(jīng)歷

20xx-01～20xx-12麥田語言培訓商務(wù)英語(美國外教)

20xx-07～20xx-12本杰企業(yè)管理咨詢體系類系列培訓(ISO、TS、PPAP等)，中層管理人員技能培訓,采購與供應(yīng)鏈管理等等

工作經(jīng)驗至今8年10月工作經(jīng)驗，曾在4家公司工作

xx公司(20xx-10～20xx-04)

公司性質(zhì)：跨國公司(集團)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔任職位：項目經(jīng)理崗位類別：項目經(jīng)理/主管

工作描述：在該集團電子市場部擔任項目經(jīng)理。向市場及研發(fā)總監(jiān)匯報。負責汽車音響產(chǎn)品的項目管理工作。

負責從客戶意向到開發(fā)任務(wù)書，從手板到樣品1樣品2再到試產(chǎn)等整個過程的研發(fā)項目管理。作為連接客戶和公司的橋梁，客戶意愿的執(zhí)行者以及公司利益向客戶的爭取者。公司內(nèi)部對具體項目的最終負責人和內(nèi)部的溝通橋梁及仲裁者。

1：作為產(chǎn)品技術(shù)上的接觸視窗，作為開發(fā)部，生產(chǎn)部，品保部與客戶間的橋梁。

2：與客戶確認所有技術(shù)參數(shù)，測試要求，法律法規(guī)及環(huán)保要求。

3：與客戶共同定義出：項目進度表，里程碑，以及試產(chǎn)，量產(chǎn)等。

4：跟進項目進度，成本，資源(人手，儀器/生產(chǎn)線等)，各種認證，文檔(APQP，F(xiàn)MEA，PPAP等)。

5：定期不定期開會責成有關(guān)部門推進項目進度及檢討。

6：定期不定期和客戶就研發(fā)技術(shù)要求，進度，工程變更，測試要求等召開電話會議。

離職原因：Acculturation

技能專長

專業(yè)職稱：

計算機水平：高級

計算機詳細技能：

技能專長：英語可作為工作語言

熟悉項目管理和跨部門溝通協(xié)作

熟悉制造業(yè)各個工序和歐美企業(yè)的各個部門流程。

熟悉不同國家文化人員溝通協(xié)作。

熟悉汽車產(chǎn)品品質(zhì)、測試要求和TS16949體系。

熟悉電子產(chǎn)品軟硬件設(shè)計，熟悉EMC、安規(guī)等要求;

熟練應(yīng)用FMEA,Controlplan,CpkPPAP來提高產(chǎn)品品質(zhì)。

溝通能力強，善于處理繁雜的溝通矛盾與部門協(xié)調(diào)。

能與各類性格的人和睦相處。

語言能力

普通話：流利粵語：一般

英語水平：英語可作為工作語言口語流利

英語：熟練

求職意向

發(fā)展方向：ProjectManager/Leader

其他要求：有挑戰(zhàn)的工作，有更大的發(fā)展?jié)摿?

自身情況

自我評價：本人誠實守信，開朗爽快，樂觀上進，樂于承受壓力，喜歡挑戰(zhàn)自我。7年多的外資企業(yè)和港資(美資和以色列)的.開發(fā)和項目管理經(jīng)驗。以及自己有意識的努力，能夠直接與歐美同事、客戶溝通。溝通協(xié)調(diào)能力強，善于處理繁雜的溝通矛盾與部門協(xié)調(diào)。能與各類性格的人和睦相處。具有很強的對電子產(chǎn)品項目管理和客戶溝通能力。

興趣愛好：歷史，哲學，運動，旅游，交友。

經(jīng)理個人簡歷12

姓名：

國籍：中國

目前所在地：廣州

民族：漢族

戶口所在地：湖北

身材： 170 cm60 kg

婚姻狀況：已婚

年齡： 40 歲

求職意向及工作經(jīng)歷

人才類型：普通求職

應(yīng)聘職位：經(jīng)營/管理類：總經(jīng)理,廠長、生產(chǎn)副總

工作年限： 19 職稱：中級

求職類型：全職

可到職日期：一個月

月薪要求： 1--20000

希望工作地區(qū)：廣東省廣東省廣東省

個人工作經(jīng)歷：

公司名稱：

起止年月：20xx-06 ～ 20xx-08

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)

所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備

擔任職務(wù)：總經(jīng)理

工作描述：

工作職責：

1、全面管理公司人、財、物、產(chǎn)、供、銷。達成董事會制訂的經(jīng)營目標

2、維護老客戶，開發(fā)新客戶

3、控制生產(chǎn)成本

4、聘用合適的管理和技術(shù)人才

5、組織現(xiàn)場考察評估合格的供應(yīng)商

6、落實董事會議臨時決定的事項

7、主持公司日常管理工作

工作成績：

1、由原公司欠員工三個月工資到工資按月發(fā)放

2、推行目標管理，績效考核

3、A類客戶由原1家發(fā)展到3家

4、人均產(chǎn)值由原每人每月7千元上升到1.1萬元

5、改造一條噴粉生產(chǎn)線,一條無塵噴涂生產(chǎn)線

6、能完成噴底、面、光技能的噴漆工占噴漆工的比例由原15%提高到50%

7、完成了TUV標準的年審

離職原因：股東不和

公司名稱：

起止年月：20xx-04 ～ 20xx-05浙江長城換向器有限公司

公司性質(zhì)：民營企業(yè)

所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備

擔任職務(wù)：總經(jīng)理助理，生產(chǎn)副總

工作描述：

工作職責：

1、全面管理公司生產(chǎn)，達成質(zhì)量、成本、交期目標

2、特種設(shè)備的引進、仿制(公司內(nèi)有一設(shè)備制造廠)

3、控制生產(chǎn)成本

4、IE改善小組的日常工作

5、精益生產(chǎn)方式的推進

6、落實總經(jīng)理辦公會決定的事項

7、主持電子換向器開發(fā)小組日常工作

工作成績：

1、導入TPS豐田生產(chǎn)方式，并在精加工車間實施

2、推行生產(chǎn)管理人員的標準作業(yè)票

3、實行生產(chǎn)、成本、質(zhì)量、設(shè)備等部門的目標管理，績效考核

4、主持編制公司經(jīng)營計劃書

5、部分產(chǎn)品的加工工藝改進

6、新廠房生產(chǎn)流程設(shè)計，設(shè)備布局

離職原因：謀求發(fā)展

公司名稱：

起止年月：20xx-06 ～ 20xx-03廣州花都日特固汽車配件有限公司

公司性質(zhì)：外商獨資

所屬行業(yè)：機械制造與設(shè)備

擔任職務(wù)：生產(chǎn)副總

工作描述：

工作職責：

1、生產(chǎn)計劃、制造流程、現(xiàn)場5S、工藝技術(shù)

2、設(shè)備、工裝模具管理

3、質(zhì)量控制，QRQC日常工作

4、主持月度生產(chǎn)計劃會議

5、確保訂單的順利完成

6、培養(yǎng)一崗多能員工，穩(wěn)定關(guān)鍵工序員工

7、安全生產(chǎn)

工作成績:

1、任內(nèi)完成企業(yè)ISO9000程序文件的改版，體系內(nèi)審。

2、完成企業(yè)內(nèi)ERP流程再造，軟件培訓，生技部流程編制。

3、完成了化油器實驗流水線引進談判，安裝調(diào)試，培訓使用。

4、關(guān)鍵崗位員工流失率控制在2.5%。

5、重大安全事故為零

離職原因：合同期滿

公司名稱：

起止年月：20xx-02 ～ 20xx-05廣州市黃埔區(qū)松下裝備制作珠式會社

公司性質(zhì)：外商獨資

所屬行業(yè)：機械制造與設(shè)備

擔任職務(wù)：生技課長/廠長

工作描述：

工作職責：

1、主持生產(chǎn)課、技術(shù)課日常工作

2、生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制

3、自動轉(zhuǎn)繞機電控開發(fā)，4、生產(chǎn)排單、現(xiàn)場5S。

5、生產(chǎn)主輔設(shè)備的三級維修保養(yǎng)

6、生產(chǎn)過程中的IE改善

工作成績

1、完成新建廠房投產(chǎn)準備工作，如水、電、氣站、中央空調(diào)、電梯、組裝線的安裝;

2、受日方現(xiàn)場5S管理強化訓練并參與作業(yè)指導書的制訂;

3、優(yōu)化裝配線流程，由原22步改進為17步;由順序作業(yè)到平行作業(yè);

4、主持開發(fā)二種型號轉(zhuǎn)繞機;電控方式由單片機到PLC

5、建立了一支受客戶好評的售后服務(wù)團隊

離職原因：培訓學習

公司名稱：起止年月：20xx-09 ～ 20xx-12中國第二汽車制造廠(發(fā)動機分廠)

公司性質(zhì)：國有企業(yè)

所屬行業(yè)：各種車輛制造與營銷

擔任職務(wù)：工程師、設(shè)備科長、總裝車間主任

工作描述：

工作職責：

1、負責工廠擴建、發(fā)動機生產(chǎn)線的技術(shù)改造。

2、維修計劃安排。

3、總裝車間全面管理

工作成績:

1、發(fā)動機總裝生產(chǎn)線及加工中心引進的技術(shù)資料準備。就位安裝。

2、制訂發(fā)動機總成20xx多個部件的技術(shù)標準和編碼。

3、主持EQD6102柴油發(fā)動機總裝線的安裝、就位、調(diào)試

4、建立完善設(shè)備管理制度。

5、刷新了總裝線連續(xù)二百天無超過5分鐘設(shè)備停臺的記錄。

離職原因：辭職

教育背景

畢業(yè)院校：哈爾濱工業(yè)大學

最高學歷：本科獲得學位: 學士畢業(yè)日期： 1990-07-01

所學專業(yè)一：電氣自動化所學專業(yè)二：企業(yè)管理

受教育培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校(機構(gòu)) 專業(yè) 獲得證書證書編號

19xx-09 19xx-07 哈爾濱工業(yè)大學電氣自動化畢業(yè)證 90078

19xx-12 19xx-06 自學考試企業(yè)管理專業(yè) 畢業(yè)證

19xx-04 19xx-08 二汽技校汽車原理結(jié)業(yè)

19xx-01 19xx-05 二汽發(fā)動機廠職工技校 TQCAUTOCADPLC編程結(jié)業(yè)

19xx-04 19xx-06 廣東省能源研究所真空磁控濺射鍍膜原理結(jié)業(yè)

20xx-08 20xx-11 廠內(nèi)培訓 ISO900014000認證結(jié)業(yè)

20xx-04 20xx-06 日資企業(yè) 5S6西格碼IE改善QRQC5零生產(chǎn) 結(jié)業(yè)

20xx-12 20xx-03 中山大學培訓 MBA課程結(jié)業(yè)

20xx-08 20xx-12 廠內(nèi)培訓 ERPJITTQM 畢業(yè)證

語言能力

外語：英語良好

其它外語能力：日語一般

國語水平：優(yōu)秀粵語水平：一般

工作能力及其他專長

自我評價

1、能建立公司目標管理體系，制訂公司總目標并分解為人力資源、生產(chǎn)制造、設(shè)備檢修、質(zhì)量管理、產(chǎn)品檢驗、銷售、產(chǎn)品設(shè)計等部門目標及各部門的KPI指標。熟悉員工招聘、培訓。對最優(yōu)化生產(chǎn)和成本控制有獨到見解，多次參加企業(yè)籌建。

2、熟悉日資企業(yè)的5S、QRQC機制、IE工程及改善、TOP工廠布置、TPS生產(chǎn)方式、QCC品管圈、PDCA工作方法、ISO9000質(zhì)量保證體系、三級設(shè)備維修保養(yǎng)、制造成本控制、企業(yè)內(nèi)物流優(yōu)化等，熟知ISO9000/TS16949認證的相關(guān)過程，能主持企業(yè)ISO9000認證及三層次文件的編制，熟悉企業(yè)內(nèi)ERP的運作。

3、具備團隊協(xié)作精神，能組織、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督大型團隊的生產(chǎn)活動。工作時間長、經(jīng)驗豐富、具備多行業(yè)知識，責任心強。

4、專業(yè)知識扎實,對國產(chǎn)設(shè)備,日本、德國、意大利等國進口設(shè)備的`機械傳動、電氣控制方式有較深的認識和實踐。

詳細個人自傳

推動企業(yè)管理升級，如：目標管理，績效考核

能將在日資企業(yè)的工作經(jīng)驗如5S、IE工程、QCC，TPS生產(chǎn)方式等推廣應(yīng)用;

知識面廣，經(jīng)驗豐富，管理思路清晰，有敏銳的洞察力和解決問題的能力，穩(wěn)重坦誠務(wù)實，善于學習與創(chuàng)新，能承受較大的工作壓力;具有優(yōu)秀的組織領(lǐng)導能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能合理分配利用各項資源;有較強的責任感和使命感，顧全大局，勝任企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃，具備高層管理經(jīng)驗和全局統(tǒng)籌能力;具有正確的人生觀和價值觀。

要求月薪：15000元

求職意向：總經(jīng)理、生產(chǎn)副總,設(shè)備技術(shù)副總。

中介、保險勿電勿擾!

經(jīng)理個人簡歷13

現(xiàn)所在地：四川-南充身高： 166cm

希望地區(qū)：廣東-深圳、廣東-中山、廣東-東莞

希望崗位：經(jīng)營/管理類-COO/運營官

行政/人事類-行政總監(jiān)

行政/人事類-人力資源總監(jiān)

尋求職位：總經(jīng)理或副總經(jīng)理、行政總監(jiān)/經(jīng)理、辦公室主任

待遇要求：可面議要求提供住宿

最快到崗：隨時到崗

教育經(jīng)歷

20xx-02 ～ 20xx-02 亞洲國際公開大學 MBA 碩士

1994-09 ～ -07 四川師范學院中文系公關(guān)與文秘大專

培訓經(jīng)歷

20xx-08 ～ 20xx-11 深圳勞動局職業(yè)培訓中心助理人辦資源管理師結(jié)業(yè)證工作經(jīng)驗至今0月工作經(jīng)驗，曾在5家公司工作

**公司（20xx-03 ～ 20xx-04）

公司性質(zhì)：民營企業(yè) 行業(yè)類別：房地產(chǎn)開發(fā)

擔任職位：總經(jīng)理辦公室主任崗位類別：

工作描述：主要負責公司政策制訂、為總經(jīng)理出謀劃策和公司內(nèi)外關(guān)系的協(xié)調(diào)等。 **公司（20xx-08 ～ 20xx-02）

公司性質(zhì)：合資企業(yè) 行業(yè)類別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)

擔任職位：人力資源部經(jīng)理兼總經(jīng)辦主任崗位類別：人事經(jīng)理/主管

工作描述：建立健全全套人力資源管理制度并逐步推行實施和協(xié)且總經(jīng)理處理日常工作。離職原因：個人原因

**公司（20xx-01 ～ 20xx-07）

公司性質(zhì)：私營企業(yè) 行業(yè)類別：建筑施工與工程

擔任職位：人事行政部經(jīng)理崗位類別：人事經(jīng)理/主管

工作描述：制訂并推行的全面的人力資源管理。

**公司（1996-07 ～ 20xx-12）

公司性質(zhì)：外資企業(yè) 行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工

擔任職位：人事行政部經(jīng)理崗位類別：人事經(jīng)理/主管

工作描述：主管行政人事工作。

離職原因：搬遷

**公司（1988-10 ～ 1994-08）

公司性質(zhì)：集體企業(yè) 行業(yè)類別：快速消費品

擔任職位：會計、辦公室主任崗位類別：

工作描述：會計工作和辦公室管理．離職原因：讀書

技能專長

專業(yè)職稱：無

計算機水平：中級

計算機詳細技能：

技能專長：特長：總經(jīng)理辦公室主任兼物業(yè)公司經(jīng)理，20xx/3至20xx/4，深圳市凱東集團東莞凱東公司（主要業(yè)務(wù)，為房地產(chǎn)開發(fā)和企業(yè)收購）

公司介紹: 該公司投資開發(fā)了26萬平方米的商業(yè)和住宅一體的高檔小區(qū)，是東莞大嶺山鎮(zhèn)第一個樓盤，此樓盤第一期銷售創(chuàng)造了東莞的神奇，在兩個半小時內(nèi)全部出售完。主要職責：

1、主要協(xié)助總經(jīng)理和常務(wù)副總經(jīng)理處理公司的一切內(nèi)外關(guān)系的協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)，特別是政府職能部門關(guān)系的協(xié)調(diào)；

2、公司制度擬訂和推行、公司對內(nèi)外發(fā)文的擬訂和文檔的管理工作；

3、協(xié)助各部門擬訂工作計劃；

4、監(jiān)督工程開發(fā)部、技術(shù)部、合同預算部和物資采購部等部門的工作計劃的執(zhí)行情況，并及時跟進和向有關(guān)公司領(lǐng)導和其部門領(lǐng)導反饋相關(guān)信息；

5、公司周例會的主持及總結(jié)工作會議的組織、主持和晚會活動的策劃與組織；

6、公司行政日常事務(wù)的管理，包括后勤及其他的管理；

7、公司人力資源的管理；

8、總經(jīng)理辦公室日常事務(wù)管理和為總經(jīng)理提供相關(guān)行業(yè)信息，為總經(jīng)理的決策起到參謀作用；

9、兼職主持物業(yè)公司全面的管理工作。

10、全面負責規(guī)劃、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導公司的日常行政事務(wù)和支持性服務(wù)；

11、負責組織起草公司重要文件，并下發(fā)傳達；

12、負責公司重大活動的組織和執(zhí)行；

13、負責公司決議的督辦和跟進工作；

14、負責各類行政人員的管理和培訓，不斷提高下屬人員的工作能力；

15、負責日常行政開支的控制，在公司內(nèi)推行節(jié)本增效的相關(guān)活動；

16、負責總總經(jīng)理或常務(wù)副總臨時交辦的其他工作。

主要業(yè)績：

1、建立起公司全套管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；

2、協(xié)調(diào)好了公司內(nèi)各部門工作關(guān)系和處理好開發(fā)商與物業(yè)公司的`關(guān)系；

3、在工作中及時為總經(jīng)理及時提供了管理中的漏洞并為公司節(jié)約了數(shù)以萬計的成本；

4、將物業(yè)公司的爛攤子理順并良好發(fā)展。

總裁辦主任人力兼資源部經(jīng)理， 20xx、08--20xx、2廣東創(chuàng)佳集團有限公司（有自己的大型生產(chǎn)廠）

公司介紹：創(chuàng)佳集團是中國彩電八強之一，國家重點出口名牌企業(yè)，有電子、微電子、不銹鋼三家控股子公司，主營業(yè)務(wù)產(chǎn)值12億元，

主要職責：

1、負責草擬集團公司戰(zhàn)略計劃；

2、主管集團公司的人力規(guī)劃及員工招聘；

3、主管集團公司的培訓工作；

4、負責制定公司的績效考核體系；

5、負責制定核心員工持股方案；

6、負責公司總經(jīng)理辦公室，協(xié)助總裁處理公司日常事務(wù)；

7、負責集團公司行政事務(wù)的管理；

8、負責集團公司對外關(guān)系的協(xié)調(diào)與日常事務(wù)的管理。

主要業(yè)績：

1、建立了完善的全員績效考核體系； 2、建立了完善的規(guī)章制度并監(jiān)督實施； 3 根據(jù)集團公司發(fā)展狀況，擬訂了集團公司組織架構(gòu)、部門設(shè)置及人員之確定； 4、對部門職責和人員權(quán)力等的劃分；

5、建立了培訓制度并主持過全集團公司的培訓工作；

6、整合了公司資源并將集團公司行政事務(wù)實行規(guī)范化管理。

人事行政部經(jīng)理 20xx、1--20xx、7 深圳九州房地產(chǎn)開發(fā)公司鵬元基分公司主要職責：

1、主要負責公司人事行政管理工作；

2、負責公司各管理制度的建立；

3、負責公司組建、部門的設(shè)置及人員的招聘等；

4、建立公司之薪酬體系；

5、負責公司的內(nèi)外關(guān)系的聯(lián)絡(luò)與溝通；

6、負責公司行政日常督查；

7、行政辦公用品的采購與管理等。

主要業(yè)績：

1、成功地建立了公司的規(guī)章制度并組織實施；

2、將公司的固定資產(chǎn)管理和辦公用品的管理制訂了一套管理措施；

3、成功地建立了公司的薪酬制度；

4、成功地將公司的管理推行正規(guī)化管理。

行政人事部經(jīng)理 1996、7--20xx、12 深圳市棋港實業(yè)有限公司

主要職責：

1、建立和完善公司的相關(guān)制度；

2、推行IS09000管理制度；

3、負責公司人事及行政的管理工作；

4、負責公司的內(nèi)外事務(wù)的聯(lián)系與關(guān)系的協(xié)調(diào)；

5、負責總經(jīng)理的工作日程安排。

主要業(yè)績：

1、建立了完善的人事行政管理制度并成功地推行；

2、與當?shù)卣毮懿块T協(xié)調(diào)好關(guān)系；

3、成功地處理過員工糾紛；

4、成功地對公司后勤管理制度化、責任化。

會計、辦公室主任 1988、10—1994、8 四川省營山縣新店供銷社綜合能力

1、本人具較強的組織管理能力；

2、良好的協(xié)調(diào)溝通能力；

3、較強的語言文字表達能力、心理承受能力和良好的親和力；

4、較強的務(wù)實能力；

5、熟悉深圳各職能辦事部門之辦事程序；

6、熟悉國家及深圳地方相關(guān)法規(guī)；

7、熟練計算機辦公軟件的操作；

8、熟練汽車駕駛（深圳B牌考證）和深圳周邊道路等。

語言能力

普通話：流利粵語：一般

英語水平：

英語：一般

求職意向

發(fā)展方向：人力資源管理、行政管理和辦公室管理等。

其他要求：每周至少休息一天以上，有自己獨立的住房和空調(diào)、電視及床上用品等。工資要求為稅后工資。

自身情況

自我評價：本人精通人力資源及行政管理，具19年的管理經(jīng)驗，對人力資源與行政管理有自己獨道之看法與見解。能為您的企業(yè)在此方面的管理上帶來意想不到收獲。本人還具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力；較強的組織管理能力；較強的語言文字表達能力；良好的親和力；熟練運用現(xiàn)代辦公軟件及熟練汽車駕駛。

開發(fā)商工程經(jīng)理職責個人簡歷范文(二)

個人簡歷

（王小英）

一、個人信息：

姓名性別年齡戶籍

：王XX ：女： 45 ：深圳

湖南

籍貫：婚姻狀況民族 : 身體狀況：現(xiàn)所在地 :

：已婚

漢好深圳

二、綜合評價：

具備集團及項目公司成本管理體系的理念，擁有制定公司成本控制目標、編制成本管理制度、標準、流程和對項目公司管控的經(jīng)驗，具有項目全過程動態(tài)成本管理的經(jīng)驗（從目標成本的制定、工程招投標、合同簽訂、施工過程成本動態(tài)管理、工程結(jié)算、項目決算及項目后評估的經(jīng)驗）。

有24年的工作經(jīng)驗，有從基層預算員、現(xiàn)場管理工程師到成本管理者的工作技能及經(jīng)驗，有在施工企業(yè)、港資公司、地產(chǎn)開發(fā)商工作的經(jīng)驗，有豐富的專業(yè)技能及客戶資源,具備優(yōu)秀的商務(wù)、合約談判、組織和統(tǒng)籌能力，具備良好的職業(yè)操守。

三、學歷背景：

第三篇：IT經(jīng)理個人簡歷

個人簡歷就是自己的第一塊敲門磚。一個好的個人簡歷就會吸引到領(lǐng)導的注意。下面是關(guān)于IT經(jīng)理個人簡歷的內(nèi)容，歡迎閱讀！

李xx

三年以上工作經(jīng)驗|男|26歲

居住地：上海

電話：139********（手機）

E-mail：

最近工作 [ 1年8個月]

公司：XX外資公司

行業(yè)：機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)

職位：IT主管

最高學歷

學歷：本科

專業(yè)：計算機科學與技術(shù)

學校：XX林業(yè)科技大學

自我評價

本人綜合素質(zhì)佳，能夠吃苦耐勞，忠誠穩(wěn)重堅守誠信正直原則，勇于挑戰(zhàn)自我開發(fā)，做一個主動的人，工作積極熱情，為了自己的目標為了完成自己想要的事情拼命投入力量，具備良好的人品，樂于與人溝通，生活在群體之中，能夠與人進行客觀直接的溝通，具有較強的團隊管理能力和與人合作的精神，能夠積極互動努力達成團隊的目標。

求職意向

到崗時間：一個月之內(nèi)

工作性質(zhì)：全職

希望行業(yè)：機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)

目標地點：北京

期望月薪：面議/月

目標職能：IT主管

工作經(jīng)驗

20xx /7—至今：XX外資公司[1年8個月]

所屬行業(yè)：機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)

技術(shù)部 IT主管

1.負責公司的EPICOR系統(tǒng)的維護管理大陸部分模塊的實施，建模。

2.AD服務(wù)器，文件服務(wù)器，Exchange2003servert的管理維護。

3.日常管理以及電腦相關(guān)配件的采購。

4.數(shù)據(jù)庫軟件管理以及數(shù)據(jù)備份管理。

20xx /6—20xx /6 ：XX合資企業(yè)[1年]

所屬行業(yè)：房地產(chǎn)

技術(shù)部網(wǎng)站營運經(jīng)理

1.推進實施公司信息化ITIL項目的進展。

2.執(zhí)行公司計算機管理制度的制定工作。

教育經(jīng)歷

20xx /9—20xx /6 XX林業(yè)科技大學計算機科學與技術(shù) 本科

證書

20xx /6 大學英語四級

20xx /12 大學英語四級

語言能力

英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）

第四篇：行政經(jīng)理個人簡歷

行政經(jīng)理個人簡歷范文

基本信息

楊先生(男，36歲，本科學歷，10年以上工作經(jīng)驗)

婚姻狀況：已婚

民族：漢族

參加工作時間：

身高：172

現(xiàn)居住地：石家莊市

戶口所在地：石家莊市

聯(lián)系電話：0311-86666666

------------------求職意向

期望工作性質(zhì)：全職

期望工作地點：石家莊市,呼和浩特市,期望從事行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)/建筑與工程,汽車/摩托車(制造/維護/配件/銷售/服務(wù)),機械制造/機電/重工,原材料及加工(金屬/木材/橡膠/塑料/玻璃/陶瓷/建材),政府/非營利機構(gòu),期望從事職業(yè)：人力資源經(jīng)理/人力資源主管,行政經(jīng)理/行政主管/辦公室主任,安全/健康/環(huán)境管理,生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任,工業(yè)工程師（ie）,到崗時間：面談

期望月薪： 3000元－3999元（稅前）

------------------教育經(jīng)歷

畢業(yè)學校：北京京橋大學時間：1993-10至 1995-10

專業(yè)：國際經(jīng)濟與貿(mào)易學歷：大專

專業(yè)描述：進出口貿(mào)易、國際金融、會計學等私立學校

畢業(yè)學校：北京大學時間：1998-10至 2001-04

專業(yè)：心理學學歷：大專

專業(yè)描述：心理統(tǒng)計、測量等

畢業(yè)學校：河北大學時間：2004-10至 2008-06

專業(yè)：行政管理學歷：本科

專業(yè)描述：公共政策、行政管理學、現(xiàn)代管理學等

------------------工作經(jīng)驗

公司名稱：某集團公司

職位名稱：人力資源總監(jiān)助理工作時間：2008-01至今

工作描述： 1.根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略協(xié)助起草和制訂集團的人力資源規(guī)劃；

2.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展制訂公司人員編制計劃；

3.負責集團招聘渠道建設(shè)、招聘工作及相關(guān)制度建設(shè)；

4.負責集團培訓工作；

5.根據(jù)集團業(yè)務(wù)實際、人員能力素質(zhì)結(jié)構(gòu)編制公司培訓計劃并組織實施。

所在行業(yè)：教育/培訓/科研/院校公司性質(zhì)：私營．民營企業(yè)所在部門：人力資源部工作地點：石家莊

公司名稱： 28軍坦克7師師直修理營

職位名稱：班長工作時間：1995-11至1998-08

工作描述：帶領(lǐng)全班榮立集體三等功一次，被選派到坦克成員訓練基地學習8個月。

1.完成班組日常訓練任務(wù)；

2.完成師部坦克、裝甲車中修任務(wù)；

3.班組內(nèi)務(wù)管理；

所在行業(yè)：it服務(wù)/系統(tǒng)集成公司性質(zhì)：政府機關(guān)／非盈利機構(gòu)

所在部門：7連1排1班工作地點：山西大同

公司名稱：中國科技經(jīng)營管理大學頤北分校

職位名稱：主任工作時間：1998-08至2001-01

工作描述：籌建分校，分校建校第一年獨立招生205人。

1．負責分校籌建；

2．負責招生；

3．根據(jù)總校下達的招生任務(wù)制定分校招生計劃和策劃相關(guān)的招生宣傳方案并執(zhí)行；

4．組織分校教學管理；

5．分校教師的日常行為規(guī)范及考核的管理；

6．進行學員的在校管理；

7．各項行政事物的日常管理工作。

所在行業(yè)：it服務(wù)/系統(tǒng)集成公司性質(zhì)：其他

所在部門：辦公室工作地點：北京

離職原因：結(jié)婚，回石家莊定居

公司名稱：鹿泉建設(shè)摩托有限公司

職位名稱：辦公室主任工作時間：2001-03至2004-04

工作描述：工廠籌建，組織結(jié)構(gòu)設(shè)計與調(diào)整，行政人事規(guī)定制定與貫徹執(zhí)行，銷售渠道開發(fā)與管理。

1.負責工廠前期籌建；

2.負責公司行政人事管理；

3.市場調(diào)研與營銷渠道開發(fā)；

4.勞動定額管理；

所在行業(yè)：it服務(wù)/系統(tǒng)集成公司性質(zhì)：私營．民營企業(yè)

所在部門：總經(jīng)理辦公室工作地點：鹿泉市寺家莊鎮(zhèn)

公司名稱：泛亞金屬（石家莊）有限公司

職位名稱：人事行政經(jīng)理、副廠長工作時間：2004-05至2008-02

工作描述：根據(jù)企業(yè)業(yè)務(wù)實際和工作需要設(shè)計企業(yè)組織架構(gòu)，完善和修訂崗位職責；建立和完善公司招聘流程和招聘制度；根據(jù)組織變革重新修訂公司薪酬體系和績效考核體系；通過培訓提升干部隊伍素質(zhì)和企業(yè)文化建設(shè)。由于管理工作突出于2005年被公司獎勵”沃爾瑪組織的供應(yīng)商研討會在上海學習考察一周”

主要工作職責：

1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展制訂公司人力資源規(guī)劃；

2.人員成本、人員編制管理和招聘工作；

3.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展制訂和修訂公司的薪酬體系；

4.制訂公司的績效考核體系;

5.根據(jù)公司人員素質(zhì)結(jié)構(gòu)結(jié)合制訂公司培訓計劃并組織實施;

6.企業(yè)文化建設(shè).7.后勤、作業(yè)現(xiàn)場管理

所在行業(yè)：it服務(wù)/系統(tǒng)集成公司性質(zhì)：外商獨資．外企辦事處

所在部門：綜合管理辦公室工作地點：石家莊市

------------------自我評價

在組織工作中實現(xiàn)自我價值！

------------------培訓經(jīng)歷

培訓課程：坦克修理培訓時間： 1996-03培訓時長：8個月

所獲證書：畢業(yè)證技術(shù)等級證培訓機構(gòu)：長治裝甲兵訓練基地第五訓練大隊培訓描述：裝甲車、坦克底盤修理

培訓課程：非高危行業(yè)企業(yè)負責人安全知識培訓培訓時間： 2007-11培訓時長：4天

所獲證書：培訓機構(gòu)：石家莊市新華區(qū)安全監(jiān)督管理局

培訓描述：安全管理基礎(chǔ)知識及相關(guān)法律法規(guī)

培訓課程：汽車修理與駕駛培訓時間： 2003-04培訓時長：6個月

所獲證書：技術(shù)資格證培訓機構(gòu)：藍天學校

培訓描述：汽車電路、發(fā)動機、自動變速器等

------------------語言水平

語言：英語水平：一般

語言水平描述：

語言：俄語水平：一般

語言水平描述：

語言：中文普通話水平：

語言水平描述：

------------------it技能

技能名稱：word使用時間： 5年熟練程度：熟練

第五篇：招商經(jīng)理崗位職責

招商經(jīng)理崗位職責

（一）招商經(jīng)理崗位職責

1．與現(xiàn)有客戶洽談銷售，定時回訪，做好客戶維護工作。

2．每天按區(qū)域，利用網(wǎng)絡(luò)、電話、展會等對有合作意向的客戶單位進行及時跟蹤，并做好記錄。

3．完善現(xiàn)有合作客戶的資料，并做好歸檔工作。

4．主動聯(lián)系新客戶，并推廣銷售我公司產(chǎn)品。

5．熟悉公司產(chǎn)品資料、信息，并隨時掌握市場變化，向客戶積極推廣公司產(chǎn)品。

6．完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

負責豐原大藥房招商經(jīng)理崗位職責

1．負責與豐原大藥房公司采購部簽訂涂山品種銷售合同約定以及督促每月下達采購計劃；

2．負責與豐原大藥房公司市場運營部門合作，及時了解連鎖店銷售信息，市場動態(tài)；

3．負責對豐原大藥房連鎖店員工涂山品種產(chǎn)品知識的培訓；

4．負責涂山制藥品種在豐原大藥房宣傳、促銷政策制定、參與活動；

5．負責涂山制藥與豐原大藥房連鎖公司相關(guān)工作信息傳達、協(xié)調(diào)作用；

6．負責新品種市場篩選及市場調(diào)研工作；

7．利用安徽省連鎖藥店平臺，做好公司OTC品種的推廣工作。

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招商經(jīng)理個人簡歷（共5則）

第一篇：招商經(jīng)理個人簡歷

第二篇：經(jīng)理個人簡歷

第三篇：IT經(jīng)理個人簡歷

第四篇：行政經(jīng)理個人簡歷

第五篇：招商經(jīng)理崗位職責

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