第一篇：馨正《責(zé)任精神成就團(tuán)隊》

責(zé)任精神鑄就冠軍團(tuán)隊

主講：金行冠軍總裁商學(xué)院院長 馨正 時間：8小時 授課形式：內(nèi)訓(xùn)

搶課熱線：0531-88092178，88090828

講師介紹：

馨正，金行冠軍總裁商學(xué)院院長，首席講師，“西點+哈佛”模式首創(chuàng)者，濟(jì)南市誠實守信道德模范。

馨正，大學(xué)本科、MBA均就讀于山東大學(xué)，師從多名國內(nèi)外著名專家教授，持續(xù)研究、推廣“西點+哈佛”模式課題20年。影響力教育訓(xùn)練集團(tuán)等特聘資深講師。他先后任職于山東省兩個著名的超100億大型企業(yè)集團(tuán)，擔(dān)任高管職務(wù)10年以上。曾核心參與1家上市公司、2家中國著名老國企的購并整合工作，具有日、美、德合資企業(yè)工作背景。任職橫跨軟件信息、通訊電子、商用設(shè)備、新能源、玻璃、化工涂料行業(yè)，擔(dān)任過制造、營銷經(jīng)理，行政、文化、人力資源、運營總監(jiān)，總經(jīng)理和董事長職務(wù)，并在政治思想戰(zhàn)線上擔(dān)任過團(tuán)委書記、武裝部長、工會主席和黨委書記職務(wù)。曾任力諾大學(xué)特聘講師10年，研發(fā)9大高端模式課程：《超級冠軍力》、《總裁5Z文化贏利》、《總裁6D領(lǐng)導(dǎo)贏利》、《總裁7S激勵贏利》、《總裁8T執(zhí)行贏利》、《總裁9K管控贏利》、《總裁10H營銷贏利》、《總裁鏈?zhǔn)竭\營贏利》和《總裁狼式戰(zhàn)略贏利》。講課高屋建瓴，觀點獨到，案例豐富，系統(tǒng)實戰(zhàn)。

課程目的：實戰(zhàn)調(diào)整企業(yè)員工心態(tài)，幫助提高員工的責(zé)任意識，將責(zé)任轉(zhuǎn)化為工作熱情，激發(fā)潛能，超越自我，打造冠軍團(tuán)隊，推動公司事業(yè)的快速發(fā)展壯大。

課程提綱：

一、成功者，敢于100%負(fù)責(zé)任 任何一個有成就的人，都有一個共同的特點，那就是--負(fù)責(zé)任。成功者，成功者，不會講：“那不是我的工作”，“這段時間我太忙了”，“我也沒有辦法了啊”，“這個事你看著辦”??

任何一個有執(zhí)行力的員工，都必須明白一個道理：企業(yè)中存在各種問題，都不是你不提供結(jié)果、不創(chuàng)造價值的理由和借口。對自己100%負(fù)責(zé)要少說“我們”，多說“我”。承擔(dān)后果是負(fù)責(zé)任的唯一檢驗標(biāo)準(zhǔn)。

作為一個優(yōu)秀員工，當(dāng)面對問題，首先應(yīng)想到如何解決，而不是推卸責(zé)任。責(zé)任使人強大，價值使人富有。一個成功的人，一家成功的企業(yè)，一個成功的團(tuán)隊，都是由于他們敢于負(fù)責(zé)任而成功的。

思考：我們?nèi)绾?00%對自己負(fù)責(zé)任，表現(xiàn)在哪些方面？

二、責(zé)任激發(fā)潛能

負(fù)責(zé)任的心理，是內(nèi)心的偉大。強烈責(zé)任的驅(qū)使，可以使人無限強大，幫助人們成功。

責(zé)任能夠傳遞和感染，能夠造就強烈的奉獻(xiàn)氛圍，影響團(tuán)隊成員的言行，從而打造冠軍團(tuán)隊。

利用責(zé)任意識打造冠軍團(tuán)隊的五大法寶。

負(fù)責(zé)任員工的三大特質(zhì)：堅守承諾，結(jié)果導(dǎo)向，決不放棄。

三、堅守承諾

如何開好承諾會？

讓員工為自己的承諾負(fù)責(zé)到底的3大方法？

員工會對自己的承諾全力以赴。承諾會要莊重肅穆，莊嚴(yán)自我，提升神圣感。

一個對自己負(fù)責(zé)的人，首先是堅守承諾，兌現(xiàn)承諾，講求誠信。無論是一個軍隊，無論是一個企業(yè)，還是一個想成功的人，都必須要堅守承諾，說到做到，言行一致。

誠信是最大的美德。李嘉誠說“誠信是我的第二生命”。

一個人無論富有還是貧窮，都必須以信取人，這是一個人的底線，不容忘記。

要求才是真愛，放縱等于放棄?！耙哉\待人，以信取人，以德服人”。我親身經(jīng)歷的誠信系列故事啟示。

四、成果導(dǎo)向

完成任務(wù)≠實現(xiàn)成果。只有創(chuàng)造成果，才可贏得未來。

員工不是以工作取得薪酬，而是以工作的成果贏得薪酬。執(zhí)行永遠(yuǎn)只有一個主題，就是贏得成果，而不是完成任務(wù)。

對結(jié)果負(fù)責(zé)，就是對我們的價值負(fù)責(zé)。價值只有一個——滿足客戶的關(guān)鍵需求，讓客戶滿意。所以，我們每天都要思考：我為客戶創(chuàng)造了什么價值？

成果三問：

客戶是誰？----成果是用來交換的，用來和誰交換呢？

客戶需要什么樣的成果？--成果是客戶需求的滿足，客戶為什么要交換？ 客戶用成果來做什么？--了解客戶的目的，以便更好地做成果。如何保證拿到成果。

1、定義成果。先有目標(biāo)，后有方法，有什么樣的目標(biāo)，就有什么要的方法。

2、讓員工明白，拿到成果的意義是什么？

3、關(guān)心成果，更要關(guān)心去拿成果的人。幫助員工設(shè)計并拿到績效，這是管理者的責(zé)任。

公司靠成果生存，利潤靠成果獲得。

公司的成果是每一個人提供的，所有人的成果構(gòu)成了公司的成果，決定了公司的未來。

市場是現(xiàn)實的，只有客戶拿到了滿意的成果，才會為我們付錢。那么，就讓我們從眼前的事情開始，100%投入，高質(zhì)量地創(chuàng)造成果，讓客戶選擇我們。

事實勝于雄辯，成果改生人生。相信：只有成果才能改變命運。千斤重?fù)?dān)人人挑，人人頭上的指標(biāo)。不擔(dān)任責(zé)任，不創(chuàng)造價值，就會失去未來。

現(xiàn)場演練《冠軍宣言》團(tuán)隊朗誦，展示團(tuán)隊完成目標(biāo)的信心和決心。

五、決不放棄

為一個人而戰(zhàn)斗，只能叫強者；為一個團(tuán)隊而戰(zhàn)斗，可稱英雄；為一個偉大的事業(yè)而戰(zhàn)斗，堪稱領(lǐng)袖。

成功者決不放棄，放棄意味失敗。沒有失敗，只是暫時停止成功。認(rèn)輸不服輸，下次再來，永不放棄。成功的秘訣：只要不放棄，一切都有可能。我們要有野草精神。野草精神是什么？ 山不過來，我過去。三只小鳥的故事。

你是誰？你做什么事，你就是誰！

作為一個為了公司責(zé)任而經(jīng)歷過生死考驗的人，作為一個誠實守信道德模范，我的親身經(jīng)歷告訴大家為什么不能放棄？如果放棄，我會成為什么？

我想告訴大家，成功要做好“四講”： 講大愛奉獻(xiàn)，這是團(tuán)隊成功的粘合劑； 講團(tuán)結(jié)協(xié)作，這是是團(tuán)隊成功的生命線； 講奮力拼搏，這是團(tuán)隊成功的保障； 講贏得成果，這是團(tuán)隊必須保證的共同追求。

只有完美的團(tuán)隊，沒有完美的個人。要常懷感恩之心，時刻準(zhǔn)備為團(tuán)隊至高榮譽而奉獻(xiàn)一切。

責(zé)任精神成就團(tuán)隊，責(zé)任精神創(chuàng)造偉大的事業(yè)。

討論，演講：我如何做一個有責(zé)任感、為公司創(chuàng)造更多價值的人

第二篇：團(tuán)隊成就個人

團(tuán)隊成就個人，個人需要團(tuán)隊

前陣子，黃工要求我們每人寫一篇３００字左右的論文，關(guān)于個人與團(tuán)隊的關(guān)系。認(rèn)真想了很久，感覺寫論文其實并不是他想要的真正目的?？赡芪覀兊膱F(tuán)隊出現(xiàn)了問題，需要大家一起來解決問題。我們不僅要知道團(tuán)隊在個人中的作用，更重要的是如何能把這個團(tuán)隊做得更好。

一個人的力量是有限的，團(tuán)隊的力量才是無窮的。例如：木桶定律就能很好的體現(xiàn)團(tuán)隊精神。只有大家完全發(fā)揮作用的情況下，才會取得最好的成績。如果團(tuán)隊里某個人的力量是無窮的，那么這個團(tuán)隊真正的力量更是無窮的。科比如此的優(yōu)秀，沒有運用好這個團(tuán)隊，終究無法再拿到ＮＢＡ總冠軍。

無論在生活中還是工作中，彼此之間必須要信任，這是大家合作的關(guān)鍵。在每個優(yōu)秀的團(tuán)體里，并不是每一個人都是那么優(yōu)秀的，這就需要隊友的幫助和鼓勵使得大家共同前進(jìn)。只有各個方面的素質(zhì)提高了，我們的團(tuán)隊才會更成功。

有人說２１世紀(jì)最缺乏的是人才，人才將會是一個企業(yè)甚至一個團(tuán)對重要的核心競爭力。合理的分工，科學(xué)、高效的使用人才也是現(xiàn)實生活中的一個大問題。只有大家朝著共同的目標(biāo)一起努力，心往一處想，勁往一處使，我們才會有更好的明天。

第三篇：團(tuán)隊凝聚力-陳馨賢

團(tuán)隊凝聚力培訓(xùn)

主講老師：陳馨賢

課程時間：1-2天

課程對象：中層管理人員

培訓(xùn)方式：講師講授、案例分析、經(jīng)驗分享、學(xué)員討論、現(xiàn)場演練等使培訓(xùn)效果達(dá)到最好！

前言：

世上沒有完美的個人，但一定有完美的團(tuán)隊

現(xiàn)代的成功必然是一個團(tuán)隊的成功

“團(tuán)隊”就是每個成員的知識結(jié)構(gòu)、技術(shù)技能、工作經(jīng)驗達(dá)到合理的互補，并為了一個共同的目標(biāo)，相互支持的群體。

最優(yōu)秀的人加起來不一定是最合適的，但最合適的人組合在一起一定是最優(yōu)秀的團(tuán)隊。

課程背景：

團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)由于不知道如何建設(shè)高效團(tuán)隊，于是只好大聲呼喊：“我們一定要加強團(tuán)隊合作，要講奉獻(xiàn)，要上下凝成一股繩，我們的工作則無往而不勝?！焙翱谔柨梢?，但效果卻很不佳。團(tuán)隊領(lǐng)希望部屬和員工工作時像年終聚餐把酒時那樣士氣高昂，充滿工作熱情！但員工的實際表現(xiàn)卻遠(yuǎn)非管理者所想。而企業(yè)最終的關(guān)鍵是“讓員工眾志成城，調(diào)動員工的積極性與潛能，為企業(yè)創(chuàng)造績效”，因此，建設(shè)高效團(tuán)隊提高其凝聚力尤其顯得重要。團(tuán)隊凝聚力是無形的精神力量，是將一個團(tuán)隊的成員緊密地聯(lián)系在一起的看不見的紐帶。團(tuán)隊的凝聚力來自于團(tuán)隊成員自覺的內(nèi)心動力，來自于共識的價值觀，是團(tuán)隊精神的最高體現(xiàn)。一般情況下，高團(tuán)隊凝聚力帶來高團(tuán)隊績效。

課程大綱：團(tuán)隊凝聚力培訓(xùn)過程

第一部分：高尚品格：非凡凝聚力的基石

1.用“人格魅力”凝聚人心

2.塑造自己的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格

3.信守諾言——領(lǐng)導(dǎo)者的生命

4.身體力行，以身作則

5.用自信激發(fā)團(tuán)隊的信心

6.寬容是領(lǐng)導(dǎo)必備的品質(zhì)

第二部分：共同愿景：偉大的“凝結(jié)核”

1.描繪一片美麗的愿景

2.啟動遠(yuǎn)景規(guī)劃，打造團(tuán)隊凝結(jié)核

3.近期目標(biāo)同樣重要

4.制訂科學(xué)的行動策略

5.團(tuán)隊目標(biāo)一定要清晰明確

第三部分：團(tuán)結(jié)合作：凝聚力產(chǎn)生的源泉

1.團(tuán)隊合作是凝聚力的源泉

2.充分發(fā)揮個體的獨特優(yōu)勢

3.協(xié)作產(chǎn)生戰(zhàn)斗力

4.確立主人翁地位，培養(yǎng)員工歸屬感

5.營造一個良好的氛圍

6.鍛造一支精誠合作的團(tuán)隊

第四部分：企業(yè)文化：永久的“凝聚劑”

1.做能創(chuàng)新的“火車頭”

2.創(chuàng)新文化讓團(tuán)隊永葆活力

3.和諧成就高效團(tuán)隊

4.妥善處理團(tuán)隊沖突

5.信任是高效的第一步

6.建設(shè)有“人情味”的企業(yè)文化

7.實行有效的績效管理

第五部分：協(xié)調(diào)溝通：高效團(tuán)隊的潤滑劑

1.沒有溝通，就沒有團(tuán)隊

2.耐心地傾聽不同聲音

3.積極進(jìn)行面對面的溝通交流

4.用各種方式構(gòu)造萬能溝通

5.順暢的協(xié)調(diào)溝通

6.協(xié)調(diào)溝通，快樂工作

7.建立渠道，避免溝通障礙

第六部分：有效激勵：打造凝聚力的保障

1.團(tuán)隊成員需要激勵

2.敢于授權(quán)，激發(fā)責(zé)任心

3.贊美可以收到神奇的激勵效果

4.情感激勵，凝聚力產(chǎn)生的源泉

5.高薪酬帶來高效益

6.競爭同樣是激勵

7.危機也可以用來激勵

第七部分：以人為本：提升團(tuán)隊凝聚力

1.選好人，才能用好人

2.用重金“買”能人

3.形成平衡互補的人才結(jié)構(gòu)

4.把合適的人放在合適的位置上

5.讓員工和企業(yè)一起成長

第八部分：團(tuán)隊凝聚力培訓(xùn)課程總結(jié)

第四篇：責(zé)任成就人

責(zé)任成就人生
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們，大家好： 我是來自門務(wù)管理部的張連成，今天我演講的題目是《責(zé)任 成就人生》。大家是否常常探訪內(nèi)心深處，問自己今天快樂嗎？ 今天的工作完美而又高效地完成了嗎？但答案總有些不夠完美。總在想為什么我們在重復(fù)著簡單而單一工作的時候，卻總是受到 領(lǐng)導(dǎo)的批評和同事的埋怨呢？我想答案就是責(zé)任問題。那么責(zé)任 是什么呢？從咿呀學(xué)語到走入社會的 20 多個春秋里，常聽身邊 的人談起社會責(zé)任，企業(yè)責(zé)任，法律責(zé)任等等詞匯，翻開詞典我 得到了責(zé)任的合理解釋，責(zé)任就是承擔(dān)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的任務(wù)，完成應(yīng) 當(dāng)完成的使命，做好應(yīng)當(dāng)做好的工作。每個人來到這個世上都要有責(zé)任感，每個人也都必須履行 責(zé)任，承擔(dān)責(zé)任。因為只有責(zé)任才能激發(fā)人的潛能，喚醒人的良 知。在企業(yè)里，我們的責(zé)任是什么呢？我們的責(zé)任就是為企業(yè)的 發(fā)展施展自己的才華，為企業(yè)的進(jìn)步繁榮奉獻(xiàn)自己的力量。但 “責(zé)任”二字說起來容易，可要真正做到對我們所從事的服務(wù)事 業(yè)始終如一，無怨無悔，這無疑是一場人生的考驗。我們門務(wù)隊 伍是一支能吃苦、講奉獻(xiàn)的團(tuán)隊，這是我加入這個集體三年多來 的深切感受。為了保證各個黃金周的安全有序進(jìn)行，為了促進(jìn)集 團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)的增長，為了保證各地游客玩的開心、玩的安全，我 們放棄了與家人團(tuán)聚的機會、放棄了寶貴的休息時間，為的就是 換來游客滿意的微笑，那我們的辛苦就沒有白白付出。我們風(fēng)雪

無阻、我們永不言苦，因為這就是我們追求的事業(yè)，這就是我們 的責(zé)任。很多朋友都看過《士兵突擊》那部電視劇，劇中的主人公許 三多曾給數(shù)萬觀眾留下了深刻的印象和深深的感動。劇中的一句 臺詞“不拋棄，不放棄，好好活，做有意義的事”。是對人生最 好的詮釋，也是對責(zé)任最好的理解。還有一句是這樣說的“不要 在混日子了，小心日子混了你”。因為這是一個競爭激烈的時代，這是一個人才輩出的時代。這些話，讓我們體會到做個有責(zé)任感 的員工是多么的重要！在這個飛速發(fā)展的時代，任何人任何時 候都應(yīng)該義不容辭的擔(dān)負(fù)和履行自己的職責(zé)。給人責(zé)任，也就給 了信任和真誠，履行責(zé)任也就成就了尊嚴(yán)和使命。沒有責(zé)任的人 生是空虛的，不敢承擔(dān)責(zé)任的人生是脆弱的。只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能得到別人的信任和尊重，獲得生命的成就感和自豪感。因為只有責(zé)任，才能托起生命的脊梁。親愛的同事們，讓我們攜起手來，用責(zé)任成就明天的人生，讓我們從今天開始，快樂工作、樹立積極負(fù)責(zé)的心態(tài)，發(fā)揚團(tuán)結(jié) 拼搏的精神，共同

努力，積極主動承擔(dān)起屬于自己的責(zé)任。一同 把“棋盤山文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)”這艘文化航母駛向更加光明的彼岸！讓我們相信，責(zé)任將會成就更加光明美好的人生！做一個具有高 度責(zé)任感的人也將會在人生的長河中汲取更多的財富！謝謝大家！

第五篇：團(tuán)隊正能量

高效能正能量團(tuán)隊?wèi)?yīng)呈現(xiàn)的心態(tài)

團(tuán)隊成員應(yīng)保持積極的心態(tài)，積極使人進(jìn)步，消極使人落后，時間很容易流失，與其消極的度過不如積極的迎接；應(yīng)具有主動的意識，主動是積極的表現(xiàn)，善于總結(jié)自己、分析自己，主動接受新技能的培訓(xùn)，樹立終身學(xué)習(xí)的理念；應(yīng)明確個人的目標(biāo)，將個人的目標(biāo)與團(tuán)隊的目標(biāo)、公司的目標(biāo)有機統(tǒng)一起來，將個人的事業(yè)與公司的事業(yè)統(tǒng)一起來；應(yīng)做有道德的人，秉承先做人、后做事的道德理念，對同事熱心、對家人傾心、對社會有愛心，以熱情洋溢的姿態(tài)迎接每一天。團(tuán)隊是一個整體，團(tuán)隊的進(jìn)步需要大家共同奮斗，成就團(tuán)隊，就是成就每個人的夢想。

無論你從事哪個行業(yè)，哪種工作。因為只有這樣我們才有能力超越自己、超越他人。我們的國家才能進(jìn)步，我們的生活才能更美好。

團(tuán)隊正能量，就是一切予人向上和希望、促使人不斷追求、讓生活變得圓滿幸福的動力和感情。生活中，我們亦需要團(tuán)隊正能量。團(tuán)隊正能量的傳染力就像磁場，可以向外輻射積極和樂觀。不論遇到任何事情，都要往好的方面去想，無論經(jīng)歷怎樣坎坷的生活，內(nèi)心始終保持對生活的熱愛，始終用一顆溫暖的心去面對人生。積極、樂觀、豁達(dá)、從容、樸素、簡單、寬容、善良……這些都是生命的團(tuán)隊正能量，當(dāng)你調(diào)整心態(tài)，用昂揚積極的姿態(tài)迎接初升的太陽，擁有團(tuán)隊正能量的你就是自信、值得信賴的，用自己的灑脫和熱情影響身邊的人與事，團(tuán)隊正能量幫你建立了良好的人際關(guān)系，你也能用自己的團(tuán)隊正能量去塑造一個良好的氛圍，這是你擁有的無形的巨大財富。

當(dāng)看到自己的勞動收獲成果，看到每一個公文的順利辦結(jié)，看到每一個工作任務(wù)的圓滿完成，看到每一點一滴進(jìn)步的不易取得，都激勵著自己用更昂揚的斗志，更飽滿的精神去迎接下一個更大的挑戰(zhàn)。我想，這也就是一個不斷積聚團(tuán)隊正能量來激勵自己更好工作的過程吧。