第一篇：經(jīng)常發(fā)朋友圈究竟是好還是壞？

在如今這個(gè)微信時(shí)代，茶余飯后刷刷朋友圈是每個(gè)人的習(xí)慣，朋友圈里存在一些總是喜歡發(fā)朋友圈的，也有一些大半年才發(fā)了一條幫別人轉(zhuǎn)發(fā)的朋友圈，經(jīng)常發(fā)朋友圈究竟是好是壞，很多人都有著不同的看法。

愛發(fā)朋友圈的人，一天會(huì)刷好幾條朋友圈，內(nèi)容如下：

這種刷屏式還毫無(wú)意義的朋友圈，其實(shí)說(shuō)實(shí)話，真的會(huì)讓人有點(diǎn)小煩呢。

但是喜歡發(fā)朋友圈的人都這樣說(shuō)：

“我發(fā)狀態(tài)傳照片，不是為了告訴誰(shuí)，我吃什么了，做什么了，和誰(shuí)在一起，更不是要得瑟給誰(shuí)看。而是有一天自己真的老了，搬著凳子無(wú)事可做曬太陽(yáng)的時(shí)候，能拿出自己的流水式日記看一看，回憶一下那年那月，和好朋友在一起的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，看看自己年輕時(shí)的容顏……證明這個(gè)世界我來(lái)過(guò)，而且活的真實(shí)精彩?！?/p>

其實(shí)喜歡發(fā)朋友圈不是壞事，但是如果發(fā)的是有意義的朋友圈，別人也會(huì)忍不住給你點(diǎn)贊，而那么毫無(wú)意義的小事，就沒(méi)必要往朋友圈發(fā)了。

而愛發(fā)朋友圈的人，其實(shí)還有一個(gè)原因，那就是朋友圈里有一個(gè)他們喜歡的人，他們發(fā)的朋友圈，其實(shí)只是為了讓那個(gè)人看到而已。

有喜歡的人，但是卻不敢開口，為了引起那個(gè)人的注意，所以總是愛在朋友圈找存在感，希望對(duì)方能夠發(fā)現(xiàn)自己，這樣的人也是十分癡情呢。

畢老師認(rèn)為，無(wú)論是為了記錄生活還是其他原因經(jīng)常發(fā)朋友圈，都是每個(gè)人自己的選擇，我們不能去評(píng)論別人發(fā)朋友圈究竟是好是壞，有時(shí)候，我們一個(gè)隨意的評(píng)價(jià)，會(huì)給別人帶來(lái)傷害，你朋友圈里是否有一種人，本來(lái)很喜歡發(fā)朋友圈的，但是突然就不發(fā)了。

朋友圈是一個(gè)小小的交際圈，能加到對(duì)方的微信，基本上都是認(rèn)識(shí)的，待人應(yīng)該善良，不該讓惡意的抨擊在朋友圈里散開，每個(gè)人都有自己的生活方式，他們選擇發(fā)不發(fā)朋友圈，我們都該尊重，也不是用惡意的語(yǔ)言中傷他們。

所以不要因?yàn)閯e人總是發(fā)朋友圈而覺(jué)得煩，你要想想，如果你朋友圈的人都不發(fā)朋友圈了，那么你豈不是連茶余飯后的這點(diǎn)小習(xí)慣都沒(méi)了。

發(fā)不發(fā)朋友圈無(wú)好壞之分，朋友圈應(yīng)該是個(gè)充滿善良的交際圈。

第二篇：你是好的人還是壞的人

你是好的人還是壞的人？

好人和壞人有時(shí)候是很難區(qū)分的，但好的人和壞的人確實(shí)有明顯區(qū)別的，應(yīng)該還算不難區(qū)分吧。

好人不一定是好的人，壞人不一定是壞的人；反過(guò)來(lái)也不一定成立，好的人不一定是好人，壞的人也不一定是壞人。先說(shuō)好人不一定是好的人。好和壞是人們自己對(duì)一個(gè)人的評(píng)價(jià)，“這人是好人！”“這人是壞人！”，這樣顯得有點(diǎn)太不嚴(yán)謹(jǐn)啦，也就是說(shuō)這里的好其實(shí)是表面的好或是一時(shí)的好。特別對(duì)當(dāng)今的社會(huì)，僅僅用好和壞來(lái)評(píng)價(jià)一個(gè)人是絕對(duì)錯(cuò)誤的！因?yàn)樘^(guò)虛偽的人往往是人們眼中的好人，而太過(guò)忠厚老實(shí)的也往往是人們眼中的壞人。不要覺(jué)得危言聳聽，如果真覺(jué)得的話，說(shuō)明這句話的確是對(duì)的，因?yàn)槿藗冊(cè)讲幌氤姓J(rèn)的東西往往是對(duì)的，并且自己所堅(jiān)持的往往是錯(cuò)的，這就是我說(shuō)的人們身體里的虛偽，也沒(méi)必要反對(duì)，因?yàn)槿巳硕际沁@樣，我也是，你也是，大家都是，那就正常了嘛。

好的人說(shuō)的是心理上和身體上好的人，最主要是指心理上好的人。說(shuō)起心理上好，就會(huì)聯(lián)想到品德高尚這類的詞，什么中華民族五千年的傳統(tǒng)美德，什么八榮八恥……這些對(duì)于當(dāng)今社會(huì)上的人來(lái)說(shuō)太多了，當(dāng)然我不是說(shuō)這些是不對(duì)的，我只是想說(shuō)：這有點(diǎn)多！因?yàn)楫?dāng)今的人們，往往會(huì)找很多很多理由來(lái)拒絕一種事物。多就是理由。所以我只總結(jié)了一句：有愛就夠了。不說(shuō)什么大圣賢之類的高尚情操啦，可能這些在很多人眼里簡(jiǎn)直什么都不

是。就“有愛”一句可能就夠很多人奮斗一生啦，當(dāng)然，是指那些壞的人或者是想變好的壞人。

說(shuō)，好人不一定是好的人，切記是“不一定”，不否定有是好人又是好的人存活。

壞人不一定是壞的人，其實(shí)和上面說(shuō)的一樣，就是個(gè)好壞的對(duì)換。壞人分好幾種：壞透頂?shù)娜耍ū厥菈牡娜耍倪^(guò)的人、被叫做壞人的人。壞透頂?shù)娜?，骨子里都是壞的，那不用說(shuō)就是壞的人；壞過(guò)的人，他就不一定是壞的人，沒(méi)見很多這犯那犯的往往見到親人的時(shí)候都軟成泥啦，這是因?yàn)樗麄儾皇菈牡娜?，在他們最深的心里是有愛的（此處以排除壞透頂?shù)娜肆耍?；被叫做壞人的人也不是說(shuō)他們就是被冤枉的叫做壞人了，也有可能是沒(méi)被冤枉的。正如前面說(shuō)的，那些被虛偽的人玩的人，往往是被叫做壞人的人，因?yàn)楹萌吮荒切┨搨蔚娜私腥チ恕?/p>

壞的人，說(shuō)人的哪里壞了最不容易改好？心里。一個(gè)連心里最深出都是壞的人，那就是徹徹底底的壞人。但是很不幸的是：壞的人卻經(jīng)常不是“壞人”。這就又說(shuō)到人的表演問(wèn)題了，壞的人是很會(huì)表演的，因?yàn)樗麄兪亲畈幌胱寗e人看出自己真正面目的，所以也是隱藏最好的。

所以現(xiàn)在我都很矛盾了：以后是用好人、壞人來(lái)區(qū)分人?。窟€是用好的人、壞的人？應(yīng)該是用好人和壞人來(lái)區(qū)分比較簡(jiǎn)單吧，但是沒(méi)有任何價(jià)值的?？墒怯煤玫娜撕蛪牡娜藖?lái)區(qū)分又太難啦……索性，以后還是不去盲目的區(qū)分好人或壞人、好的人或壞的人啦。俗話說(shuō)：路遙知馬力，日久見人心嘛。那就等日子久了再說(shuō)?

第三篇：學(xué)生打暑假工是好還是壞

學(xué)生打暑假工是好還是壞

暑期期間，很多學(xué)生在讀大學(xué)生和高中畢業(yè)生紛紛加入了“暑期工”隊(duì)伍，有的甚至舉著“某某師范家教”的牌子在街邊毛遂自薦。雖然暑假工作多以鍛煉為主，主要從事一些簡(jiǎn)單的工作，但相關(guān)部門提醒，同學(xué)們打“短工”，也要有勞動(dòng)維權(quán)意識(shí)，以免權(quán)益受到侵害。

有些學(xué)生選擇兼職來(lái)度過(guò)這個(gè)假期，一方面出于鍛煉自己，增加社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，另一方面可以獲得一定的報(bào)酬，減輕家庭負(fù)擔(dān)。

但很多學(xué)生自己為之招聘兼職工人的公司，自己竟然不知道公司名字；又改口說(shuō)是自己參與開辦的公司，更加就應(yīng)知道公司的名字了。如此的邏輯不合，前后矛盾，如果自己是家長(zhǎng)，真不放心將自己的孩子交給對(duì)方來(lái)介紹工作！

暑假工，這幾年在學(xué)生群體中成了一個(gè)熱詞。甚至有的學(xué)生認(rèn)為打暑假工是一種時(shí)髦，如果哪位同學(xué)沒(méi)打過(guò)暑假工就會(huì)被認(rèn)為“落伍”了。我曾問(wèn)他們?yōu)槭裁茨敲礋嶂源蚴罴俟?。他們的回答都大同小異，無(wú)非是掙錢，好玩刺激，在家里太悶。而他們的家長(zhǎng)大多采取一種支持或者默許的態(tài)度?？粗鴮W(xué)生打暑假工這股風(fēng)越刮越烈，我不禁產(chǎn)生了懷疑：打暑假工真的那么好嗎？

打暑期工也要有維權(quán)意識(shí)，那怎樣給自己權(quán)益保障呢？據(jù)筆者了解，暑期工的定義是年滿16周歲的學(xué)生在暑假或者寒假的時(shí)間去參加一些有償工作，做暑期工的學(xué)生要掌握一定的基本知識(shí)，要依法維護(hù)自己的權(quán)益。比如，每天工作不能超過(guò)8小時(shí)，加班的時(shí)間也要有加班費(fèi)，節(jié)假日加班的工資至少是平常工資的3倍以上。

如果權(quán)益受到侵害，該怎么辦呢？有關(guān)部門提醒，由于學(xué)生們社會(huì)經(jīng)驗(yàn)比較少，所以在選擇實(shí)習(xí)的企業(yè)時(shí)要慎重，可以咨詢親朋好友，也可以查找或?qū)Ρ纫幌滤舐毱髽I(yè)的一些社會(huì)評(píng)價(jià)，以對(duì)該企業(yè)有一個(gè)初步的了解。為了避免勞動(dòng)權(quán)益受到侵害，最好和用工單位簽一份用工合同。如果自己的權(quán)益受到損害，要學(xué)會(huì)用法律武器來(lái)維護(hù)自己的合法權(quán)益。

學(xué)生暑期工一般是送餐、端盤子等工作，但還是有不少學(xué)生愿意嘗試。筆者了解到，做暑期工的主要群體是在校大學(xué)生和一些高三畢業(yè)生，他們大多從事服務(wù)業(yè)，當(dāng)超市或快餐店的促銷員、收銀員，酒店服務(wù)員，導(dǎo)游，家教，接話員等。

近日，筆者在市區(qū)一商場(chǎng)的時(shí)裝區(qū)，遇到了幾位學(xué)生摸樣的臨時(shí)促銷員。據(jù)她們介紹，假期相約出來(lái)打工，是想增加一點(diǎn)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，雖然這份工作屬于短期工，賺不了多少錢，而且工作也并不輕松，但總比呆在家里沒(méi)事干好得多。而一位在西餐廳當(dāng)服務(wù)員男生說(shuō)，高考后就出來(lái)當(dāng)暑期工了，一方面可掙錢補(bǔ)貼學(xué)費(fèi)，另一方面還可獲得一些社會(huì)經(jīng)驗(yàn)?！半m然每月不到1000元工資，干得也比較辛苦，但這是自己第一次賺錢，還可以拿這筆錢貼補(bǔ)學(xué)費(fèi)，感到很開心?！?/p>

部分學(xué)生上去打工是因?yàn)楹猛娲碳?。但是外面的世界很精彩，外面的世界也很無(wú)奈?，F(xiàn)在的90后中學(xué)生，被稱為“在糖水中泡大的一代”，大都沒(méi)有經(jīng)過(guò)艱苦生活的磨礪，對(duì)打工的辛苦也沒(méi)有充分的思想準(zhǔn)備。成年人打工尚且喊苦喊累，何況他們呢？高強(qiáng)度的工作會(huì)容易讓他們產(chǎn)生巨大的壓力，影響身心的健康。再看看打工的環(huán)境。工廠里的人形形色色，魚中國(guó)十大廚衛(wèi)電器品牌

龍混雜，中學(xué)生涉世未深，他們經(jīng)得起各種誘惑嗎？有的學(xué)生自我控制能力不強(qiáng)，離開了家庭和學(xué)校的約束，就像逃離樊籠的野馬，樂(lè)得在外面逍遙自在。他們有的游離網(wǎng)吧，有的開始早戀，有的誤交損友。這難道不可怕？

據(jù)我了解，打暑假工其實(shí)掙不了幾個(gè)錢。由于中學(xué)生是未成年人，又沒(méi)有一技傍身，所以他們一般只能進(jìn)一些小作坊式的黑工廠。這些廠時(shí)常接不到訂單而放假，報(bào)酬一般也不高。短短一個(gè)暑假，學(xué)生們掙的那點(diǎn)可憐的血汗錢，除了來(lái)去車費(fèi)，玩樂(lè)，買零食，充手機(jī)費(fèi)之后就所剩無(wú)幾了。不少學(xué)生離廠回家時(shí)大都兩手空空，個(gè)別甚至要父母寄路費(fèi)。所以指望靠做暑假工就能掙到很多錢是不現(xiàn)實(shí)的。

中學(xué)生的自我保護(hù)意識(shí)差，容易受到傷害。而他們進(jìn)的又大都是一些非正規(guī)的廠，這些廠并沒(méi)有和他們簽訂勞動(dòng)合同。學(xué)生的人身安全并沒(méi)有保障。沒(méi)事當(dāng)然好，一旦有事，牽扯多少人的心哪？

中學(xué)生打暑假工得不償失，他們應(yīng)該多參加一些健康的娛樂(lè)活動(dòng)，培養(yǎng)自己的興趣愛好，另外也不能荒廢學(xué)業(yè)，要鞏固學(xué)習(xí)，做到勞逸結(jié)合。適當(dāng)?shù)恼_的途徑去增加一些社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)是可以的，但希望廣大學(xué)生自己有一個(gè)很好的判斷力和把控度。

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第四篇：幼兒園混齡教育是好還是壞

前不久，杭州一家幼兒園因?yàn)榘?至6歲的兒童進(jìn)行混齡編班，在全國(guó)引起了不小的反響。其實(shí)，這種早期教育的新形式天津早在6年前就開始試點(diǎn)，不過(guò)由于始終處在爭(zhēng)議中，到現(xiàn)在仍然難以推廣。

混齡教育天津市早有試點(diǎn)

幼兒園混齡編班的形式在天津其實(shí)并不是件新鮮事，早在6年前，南開區(qū)久華里幼兒園就實(shí)行了混齡編班，3到6歲的孩子在一個(gè)班級(jí)里生活、學(xué)習(xí)。在班里面，孩子們以兄弟姐妹相稱，每個(gè)年齡大的孩子都有責(zé)任照顧弟弟妹妹們。在戶外活動(dòng)時(shí)，大孩子要帶著弟弟妹妹們玩兒；在吃飯、睡覺(jué)時(shí)，大孩子要幫助弟弟妹妹們端飯、穿衣服，還要教弟弟妹妹們讀書、做手工。而在哥哥姐姐們學(xué)習(xí)時(shí)，弟弟妹妹們也要保持安靜。由于這種編班的方式已經(jīng)實(shí)行了很長(zhǎng)時(shí)間，很多孩子都從入園時(shí)的弟弟妹妹變成了哥哥姐姐，從被人照顧到開始照顧別人。

專家 獨(dú)生子女難知手足情深

由于現(xiàn)在的孩子都是獨(dú)生子女，沒(méi)有機(jī)會(huì)體會(huì)手足之情，讓孩子產(chǎn)生了很多性格弱點(diǎn)。兒童教育專家盧穩(wěn)子教授認(rèn)為，很多孩子由于沒(méi)有兄弟姐妹，所以不會(huì)謙讓、不懂容忍，更不會(huì)主動(dòng)照顧比自己小的孩子。孩子們得不到被人需要的快樂(lè)，也沒(méi)有為他人著想的責(zé)任感。而且，獨(dú)生子女大多有以自我為中心的傾向。對(duì)于年齡小的孩子來(lái)說(shuō)，沒(méi)有哥哥姐姐，他們就缺少生活和游戲中模仿的榜樣。畢竟，大人的教育和小孩子間的影響是不一樣的，不同年齡的孩子對(duì)事物有不同的觀點(diǎn)，年齡小的孩子更愿意接受哥哥姐姐們的建議。更重要的是，兄弟姐妹在一起有一種親情，彼此承擔(dān)責(zé)任和義務(wù)，在與同齡孩子相處時(shí)往往沒(méi)有這種感覺(jué)。混齡教育是一種可行的方式，家長(zhǎng)和老師可以嘗試著多創(chuàng)造一些這樣的機(jī)會(huì)。

家長(zhǎng) 混班教育家長(zhǎng)憂慮多

久華里幼兒園曹園長(zhǎng)告訴記者，這種編班方式推出后受到了很多家長(zhǎng)的反對(duì)，也有家長(zhǎng)為此轉(zhuǎn)園的。家長(zhǎng)們最擔(dān)心的主要是兩點(diǎn)：一是學(xué)習(xí)的問(wèn)題，因?yàn)椴煌挲g的孩子學(xué)習(xí)進(jìn)度肯定是不一樣的；二是孩子受欺負(fù)的問(wèn)題，孩子之間難免會(huì)有矛盾，年齡大的孩子如果要謙讓，家長(zhǎng)會(huì)認(rèn)為不公平，而年齡小的孩子如果吃了虧，家長(zhǎng)們就更覺(jué)得接受不了。

現(xiàn)狀 絕大多數(shù)園所不認(rèn)可

目前，本市混齡編班的只有一兩家私立幼兒園，絕大多數(shù)園所并沒(méi)打算嘗試。一些園所負(fù)責(zé)人告訴記者，幼兒園的管理規(guī)定都是按不同年齡分班的，不同年齡的孩子有不同的學(xué)習(xí)內(nèi)容和教學(xué)計(jì)劃，混齡編班可能性很小。當(dāng)然，也有園所負(fù)責(zé)人認(rèn)為，讓不同年齡的孩子在一起確有好處，孩子有榜樣可模仿、有責(zé)任心，在戶外活動(dòng)時(shí)會(huì)給孩子們混齡游戲的機(jī)會(huì)。

第五篇：企業(yè)文化究竟是“空”還是“魂”

企業(yè)文化究竟是“空”還是“魂”

中國(guó)移動(dòng)做為一個(gè)世界500強(qiáng)的大企業(yè)，它從成立之初就把企業(yè)文化的建設(shè)放在了舉足輕重的位置上。企業(yè)文化既然如此重要那它究竟是什么呢？?jī)H從概念上來(lái)講，企業(yè)文化指的就是一個(gè)企業(yè)所創(chuàng)造的物質(zhì)文化和精神文化的總和。企業(yè)只有擁有了自己的文化才能具有生命的活力、價(jià)格象征以及發(fā)展、壯大、為全社會(huì)服務(wù)的基礎(chǔ)。

我們不能否認(rèn)有很大一部分人都有過(guò)這樣的想法，認(rèn)為所謂的“企業(yè)文化”其實(shí)就是一句空話，就像“掩耳盜鈴”一樣自欺欺人，把自己標(biāo)榜的像個(gè)圣人可是實(shí)際上卻一文不值，什么實(shí)事也沒(méi)干，只會(huì)侃侃而談、大話連篇。比如說(shuō)“萬(wàn)里大造林”，這個(gè)讓人充滿希望、造福子孫、造福人類的綠色夢(mèng)想曾經(jīng)不知道讓多少人熱血沸騰過(guò)，可是隨著它真、善、美的外套被剝掉之后，它假、丑、惡的嘴臉就驚現(xiàn)于人，剎那間，使一切美好似乎都化為了泡影。試問(wèn)他們當(dāng)初那么雄偉的目標(biāo)、那么氣壯山河的慷慨都到哪去了呢？不可否認(rèn)的是“萬(wàn)里大造林”的夢(mèng)想仍然還是那么的美麗，錯(cuò)就錯(cuò)在了那些別有用心的人，他們利用了它的美麗，讓它只能無(wú)聲無(wú)息的承受那些罪人的貪婪、無(wú)恥。我想如果時(shí)光可以倒轉(zhuǎn)，讓一群有責(zé)任心、有良知的人來(lái)承載“萬(wàn)里大造林”的話，那出現(xiàn)的很可能就是另一派欣欣向榮的景象。

可以說(shuō)，一個(gè)企業(yè)是否能屹立不倒、叱詫風(fēng)云，這和它的企業(yè)文化的建立與實(shí)施是密不可分的。如果說(shuō)把企業(yè)比做一個(gè)有血有肉的人，那么這個(gè)企業(yè)的產(chǎn)品就是企業(yè)的骨、肉，服務(wù)就是企業(yè)的發(fā)、膚、五官，而它的靈魂、思想就一定是企業(yè)文化了。

經(jīng)過(guò)了近十年的發(fā)展，中國(guó)移動(dòng)儼然已經(jīng)成為了通信企業(yè)的巨頭。移動(dòng)人踏實(shí)、勤勉地承擔(dān)責(zé)任、矢志不渝地追求卓越，搭建無(wú)數(shù)基站、建成數(shù)萬(wàn)公里傳輸、打造精品網(wǎng)絡(luò)、提供一流服務(wù)、塑造優(yōu)質(zhì)品牌??據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，移動(dòng)通信在全世界已經(jīng)擁有了十幾億之眾的追隨者，如此之大的用戶群可不是吹吹氣、招招手就能得到的，它依賴于中國(guó)移動(dòng)可以為客戶提供的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品與服務(wù)，而這些產(chǎn)品、服務(wù)的健康成長(zhǎng)也正是來(lái)源于企業(yè)文化的“給養(yǎng)”，來(lái)源于中國(guó)移動(dòng)講誠(chéng)信、重道義、樂(lè)奉獻(xiàn)的企業(yè)精神。移動(dòng)人始終視客戶為生命線，這絕不是一句空話。我們一直以“正德厚生臻于至善”的核心價(jià)值觀來(lái)嚴(yán)格要求自己、回報(bào)社會(huì)；堅(jiān)持“創(chuàng)無(wú)限通信世界，做信息社會(huì)棟梁”的企業(yè)使命；承載“責(zé)任”追求“卓越”；為“成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者”而不斷奔跑著!據(jù)《2008年企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告》中披露，中國(guó)移動(dòng)在2008年前9月共上繳稅收就達(dá)443億元，比去年同期增長(zhǎng)1.6%。為社會(huì)創(chuàng)造了巨大貢獻(xiàn)。

中國(guó)移動(dòng)的企業(yè)文化究竟是“空”還是“魂”，不是我在這里高唱贊歌就可以讓人信服的，我和中國(guó)移動(dòng)的血脈相連也只有兩年多的時(shí)間，時(shí)間雖然并不長(zhǎng)，但就是僅僅這兩年多的時(shí)間，就讓我從一個(gè)“不知人間愁滋味”的小丫頭切實(shí)感受到了做為一個(gè)移動(dòng)人的驕傲與自豪。

就這兩年多的時(shí)間“血濃于水的骨肉親情”，“責(zé)任、奉獻(xiàn)與榮譽(yù)”的華彩都證明了企業(yè)文化對(duì)于中國(guó)移動(dòng)來(lái)說(shuō)，絕對(duì)是“魂”，而不是

“空”!

公元2008年對(duì)于中華民族來(lái)說(shuō)必定是不同凡響的一年，5月12日，在這個(gè)黑色的日子里，所有的孩子，所有的成人??所有的中國(guó)人，都處在強(qiáng)烈的震驚和悲傷當(dāng)中。這場(chǎng)震驚世界的里氏8級(jí)地震始于北京時(shí)間14時(shí)28分，地震持續(xù)時(shí)間約為6秒鐘，就是這短短的6秒鐘，它使四川阿壩藏族、羌族自治州境內(nèi)的汶川縣，重演了與32年前的唐山大地震相同的災(zāi)難。傾刻間一改往日城市的喧嘩與熱鬧，呈現(xiàn)出的是一片片廢墟、一片片狼籍，在地動(dòng)山搖之后取而代之的就是寂靜與唉嚎，是死一般的寂靜與唉嚎。就是這短短的幾秒鐘，死神無(wú)情的剝奪了69000余人的生命，導(dǎo)致19000余人失蹤，使成千上萬(wàn)的人剎那間失去了親人、朋友，失去了他們賴以生存的家園。在此次特大地震當(dāng)中四川的通信曾一度陷入癱瘓，全國(guó)共有4457個(gè)基站退出了服務(wù)。為了及時(shí)了解災(zāi)區(qū)情況更好的開展、配合救災(zāi)工作，中國(guó)移動(dòng)通信在災(zāi)難發(fā)生的第一時(shí)間就派出數(shù)只由網(wǎng)絡(luò)技術(shù)骨干組成的搶修隊(duì)伍趕往受災(zāi)地區(qū)。移動(dòng)人冒著生命危險(xiǎn)一次人又一次的在余震當(dāng)中前行。在搶修線路的同時(shí)我們還架設(shè)多個(gè)臨時(shí)基站以確保通信暢通；災(zāi)情就是命令。為了打通通信生命線，中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)公司總裁王建宙先生親臨一線指揮救災(zāi)工作。在抗震救災(zāi)工作中，中國(guó)移動(dòng)共向?yàn)?zāi)區(qū)人民捐款2億元人民幣，捐助物資價(jià)值2億余元，同時(shí)還通過(guò)提供手機(jī)免費(fèi)加油、贈(zèng)送充值卡、衛(wèi)星電話、通信車與中國(guó)紅十字會(huì)聯(lián)合建立短信捐款平臺(tái)、減免災(zāi)區(qū)地區(qū)客戶手機(jī)通信費(fèi)用、提供免費(fèi)報(bào)平安電話、捐助手機(jī)、藥品等多種方式，全面為災(zāi)區(qū)提供救援支

持。

在此期間12580、10086都被賦予了愛的色彩，它們成為了抗震救災(zāi)、尋親、求救的生命熱線。哪怕是在生與死的那一刻，移動(dòng)人也依然全力以赴用生命捍衛(wèi)職業(yè)的操守。面對(duì)無(wú)情的災(zāi)難，移動(dòng)人和同胞們?cè)俅渭Y(jié)，用愛縫合大地的傷口，用情為祖**親療傷。

我們要說(shuō)逝者已去，生者自強(qiáng)。2008，炎黃子孫用愛撐起了民族的脊梁；用情溫暖了親人的傷痛；更用不屈與奮進(jìn)抒寫了奧運(yùn)史上的輝煌。在這里正德厚生絕不是一句口號(hào)，臻于至善絕不是一個(gè)夢(mèng)想，無(wú)論是喜還是憂，在祖國(guó)人民需要我們的時(shí)候，移動(dòng)人都會(huì)義不容辭的用我們的愛為他們撐起一片天！移動(dòng)人永遠(yuǎn)都不會(huì)忘記，正是祖國(guó)人民的支持與信賴才成就了移動(dòng)事業(yè)今天的輝煌。它已經(jīng)融入到了我們所有移動(dòng)人的骨子里。

地震和奧運(yùn)無(wú)疑是08年中國(guó)歷史上最重大的事件。能力越大責(zé)任就越大，自從2004年7月21日，中國(guó)移動(dòng)與北京奧組委簽約，成為北京2008年奧運(yùn)會(huì)移動(dòng)通信服務(wù)合作伙伴開始，“更快、更高、更強(qiáng)”的競(jìng)技精神就伴隨著移動(dòng)通信事業(yè)一路前行。

北京奧運(yùn)開創(chuàng)了奧運(yùn)史上通過(guò)手機(jī)電視直播奧運(yùn)比賽的新紀(jì)元，吸引了１２０多萬(wàn)觀眾。同時(shí)奧運(yùn)手機(jī)報(bào)在賽時(shí)為１３００多萬(wàn)客戶帶來(lái)快捷、豐盛的奧運(yùn)信息大餐。奧運(yùn)史上首次推出面向手機(jī)客戶的官方網(wǎng)站——奧運(yùn)官網(wǎng)手機(jī)報(bào)。掌上奧運(yùn)累計(jì)客戶數(shù)達(dá)四千多萬(wàn)，頁(yè)面訪問(wèn)量達(dá)４．５７億。其８月份的客戶數(shù)突破了一千萬(wàn)，累計(jì)頁(yè)面訪問(wèn)量約四億，日訪問(wèn)量峰值約三千萬(wàn)，均創(chuàng)夢(mèng)網(wǎng)紀(jì)錄。奧運(yùn)

快訊隨時(shí)將最新消息推送到手機(jī)屏幕的滾動(dòng)條上，訂閱客戶數(shù)達(dá)１８４．４萬(wàn)。奧運(yùn)期間共有兩百多萬(wàn)客戶通過(guò)１２５８０奧運(yùn)信息服務(wù)熱線查詢各類信息達(dá)５００多萬(wàn)次，外語(yǔ)查詢超過(guò)一萬(wàn)次。

僅在奧運(yùn)開幕式上，鳥巢及周邊地區(qū)就有超過(guò)25萬(wàn)用戶在中國(guó)移動(dòng)網(wǎng)上通話，國(guó)際漫游用戶達(dá)到2.3萬(wàn)人。在這樣的通信壓力下，中國(guó)移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)接通率超過(guò)99.9%，掉話率僅為0.22%，創(chuàng)造瞬時(shí)移動(dòng)通信保障的世界新紀(jì)錄。此外，中國(guó)移動(dòng)在奧運(yùn)期間推出了三大類共25項(xiàng)專門為服務(wù)奧運(yùn)量身打造的業(yè)務(wù)，其中至少有10項(xiàng)是奧運(yùn)歷史上的首創(chuàng)。奧運(yùn)期間，中國(guó)移動(dòng)為4億多用戶提供了三個(gè)方向25類信息服務(wù)產(chǎn)品，覆蓋了奧組委、媒體、觀眾、運(yùn)動(dòng)員、裁判等人群，服務(wù)獲得一致好評(píng)，奧運(yùn)推進(jìn)了手機(jī)的媒體化應(yīng)用進(jìn)程。

奧運(yùn)期間網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行穩(wěn)定,無(wú)線接通率為96.34%,掉話率為3.71%,實(shí)現(xiàn)了工業(yè)和信息化的目標(biāo)要求。作為北京２００８年奧運(yùn)會(huì)、殘奧會(huì)這兩在盛會(huì)的合作伙伴，中國(guó)移動(dòng)通信技術(shù)在此期間，創(chuàng)造了許多個(gè)“首次”，刷新了奧運(yùn)會(huì)移動(dòng)通信的多個(gè)歷史紀(jì)錄,成功地完成了服務(wù)奧運(yùn)的任務(wù)。在北京奧運(yùn)會(huì)、殘奧會(huì)的通信保障上，中國(guó)移動(dòng)交出了令人驚嘆的亮麗成績(jī)單！

雖然做為商人，但是移動(dòng)人卻從來(lái)不會(huì)唯利是圖。對(duì)于中國(guó)移動(dòng)來(lái)說(shuō)，祖國(guó)人民的利益就是全體移動(dòng)人的利益；我們的價(jià)值都要由祖國(guó)人民的滿意來(lái)體現(xiàn)。

在中國(guó)移動(dòng)，企業(yè)文化永遠(yuǎn)不是夸夸其談的泡影。移動(dòng)人會(huì)永遠(yuǎn)堅(jiān)守能力越大，責(zé)任就越大的道德信仰，繼續(xù)秉承“正德厚生，臻于至善”的核心價(jià)值觀在無(wú)線通信事業(yè)上為廣大用戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在競(jìng)爭(zhēng)激烈和多元化的未來(lái)，中國(guó)移動(dòng)必將一如既往地以“俯首甘為孺子?！钡睦ず駷槎?，以“直掛云帆濟(jì)滄海”的豪邁進(jìn)取為槳，去承載實(shí)現(xiàn)中國(guó)移動(dòng)基業(yè)長(zhǎng)青、奉獻(xiàn)社會(huì)、助力人類文明進(jìn)步的夢(mèng)想，再創(chuàng)通信史上輝煌!