第一篇：工作能力剖析

工作能力剖析材料

根據(jù)人保財險甘肅省分公司理賠隊伍作風整頓的要求，現(xiàn)將個人在從事理賠工作以來，對所干工作中總結出的不足與缺點做一診斷剖析。

一 工作中存在的問題： 1 對工作性質(zhì)的認識不夠深

在踏入人保財險公司大門之前，對“汽車理賠”這個名詞相當陌生，陌生到只能靠望文生義來理解。當時也沒仔細打聽和了解，只知道自己是學修車的，覺得只要與“汽車”這個敏感的詞有關的工作自己都可以勝任，所以就沒做過多的考慮，憑著自我感覺應聘來上班。經(jīng)過大約一個月的學習和磨練后，終于對這個陌生的工作有了基本的了解，最起碼知道汽車理賠的含義了。這個對我來說是非常重要的，因為知道了工作的性質(zhì)，就知道自己該學什么，該怎么去學才進步得更快，同時我有了奮斗的目標，也明確了自己前進的方向。

到目前為止，已在公司大半年過去了，對公司的文化、公司的規(guī)章制度、對理賠工作的要求與流程有了很深的了解與認識。發(fā)現(xiàn)這份工作就是自己所追求的，興趣是最好的老師，這個對我來說也很重要，要干好某一份工作首要的前提是，是否對這份工作感興趣，沒有興趣，就沒有主動與積極的態(tài)度，沒有積極的態(tài)度，就沒有積極的行動，這一系列的“沒有”，就已經(jīng)注定你是不可能干好這份工作的。正因為

我對這份工作相當感興趣，確切說，是有著很濃厚的興趣，這個擁有，就讓我擁有了很多，細細說來，就是有了對工作的激情、對工作的熱愛，對工作積極的態(tài)度。最主要的是有了干好這份工作的信心與恒心。學習的主動性不高

剛進入人保財險公司，就聽到了一句當時對我來說頗含壓力的話，這句話是這么說的：“保險不是人干的----是人才干的”那時也不知道說這句話的人的具體身份，對這句話的真實程度也無法確定與考證。后來才知道，這個人是在人保財險公司干了十多年的元老級人物，這一下子便讓我感覺到了這句話的分量，也讓我明白了這份工作對我的挑戰(zhàn)。更讓我加大了不斷學習的動力。但是，等慢慢進入工作角色以后，發(fā)現(xiàn)上班與上學有很大的差別。首先，自我支配的時間少了，白天，沒完沒了的的工作，隨時都處在一種完全忙碌的狀態(tài)之中，整個神經(jīng)都是緊繃的，仿佛工作的時候，周圍的空氣都凝結了，甚至連晚上做夢都夢見在工作中。白天就這樣忙忙碌碌、轟轟烈烈地過去了，好不容易到晚上，本想在一種全方位放松的狀態(tài)下好好睡上一覺，讓自己疲憊的心靈得以小小的慰藉，可想起來還沒看書學習呢，因為自己時刻提醒自己，學習一定不能間斷。就這樣，很自然的矛盾就發(fā)生了，到底是頂著已筋疲力盡的身軀學習呢，還是將身體投向它期待已久的床被呢。最后，還是選擇了后者。

工作每天如此，用一個字來形容，就是忙、兩個字單調(diào)、三個字不輕松。如果繼續(xù)一二三下去，最后的結論是字數(shù)越來越多，但意思 2

完全與一致。所以，自己總是在給自己找借口，找理由，找出讓自己一天不去學習，但還不能有愧疚感的一種解脫方式。有時想想，自己到底是為誰而活，是工作？是金錢？還是時刻在他鄉(xiāng)牽掛自己的親人。其實，活著的理由太多了，它綜合了人世間的全部情感，不是我們?nèi)魏我粋€人能全盤抖出的。缺乏良好的人際關系

我不能接受自己的方面很多，但最主要的是太內(nèi)向，往往在該表現(xiàn)自己的場合卻不敢開口說話。有位名人說過這樣一句話，人最大的敵人不是別人而是是自己，不知道別人對這句至理名言有著怎樣的看法，反正我是舉雙手贊成的。

可以說，良好的人際關系永遠在你成功的因素里頭位居榜首。我也時刻在挑戰(zhàn)自己，改變自己，讓滿載優(yōu)點的自己在和略含缺點的自己的戰(zhàn)爭中，打一場勝仗?？墒牵看蔚慕Y果都不是我最想要和最滿意的，可自己從未放棄過取勝于這場持久戰(zhàn)的念頭，江山易改稟性難移；滴水穿石，非一日之寒。是的，任何有理想，并想著去實現(xiàn)理想的人，最后都會如愿以償?shù)爻晒?，也就是說結果是一致的，但這個過程卻不是千篇一律而是各不相同的。這里的不同，主要是時間長短上的差異。當然，這里的因素也就多了，比如說個人的實力、運氣、后臺等等。所以，我相信自己總有一天會成功的，而且是自己滿意的成功。工作不夠踏實

對于從外鄉(xiāng)來此地打工的我來說，總有一種背井離鄉(xiāng)，舉目無親的感覺。要問這種感覺何時會消散，我用一個不太恰當?shù)谋扔鱽砘卮?，就是和中國的社會主義初級階段一樣，現(xiàn)在處于，并將長期處于。一顆心在空中搖搖晃晃，時刻有一種回家的欲望，雖然在工作中從未表現(xiàn)出來，但多多少少總會有點影響。都說男兒志在四方，戀家不是有志青年之所為，可家，永遠令自己魂牽夢繞、永遠是自己心靈的港灣。

二 問題的根源

經(jīng)過對以上存在問題進行全方位剖析瓦解，最后逐一找出根源如下: 1自己沒有主見。在沒有完全了解及工作性質(zhì)的情況下就盲目從事該工作。

2對自己的要求不嚴格。做事原則性不夠強。這樣往往導致自己的想法與決定最后都無法得到落實。工作能力不高。這是很多問題最后的根源所在。要想在某一行業(yè)或領域干出模樣，出人頭地，沒有較強、過硬的工作能力，就算最后也能成功，但過程是相當不客觀的。

三 改進措施

人非圣賢孰能無過，知錯就改是每個聰明人必備的素質(zhì)，我也不例外。前面我提到了自己四個方面的不足與缺點，針對不同的缺點，我采取不同的改進措施，簡而言之就是對癥下藥。

整改措施相當之多，歸結起來就是：努力學習業(yè)務條款及文化知識；虛心向老員工學習工作經(jīng)驗，不斷提高自己的工作能力；踏踏實實做人，認認真真做事。知錯就改，說著容易，但要落在實處，可需要極大的恒心與勇氣。但我有信心，一定將措施融于行動之中，讓自己在不斷學習、不斷改進的過程中健康成長，愉快工作。

王滔

2011年08月23日 5

第二篇：工作能力總結

篇一：基本能力工作總結

2011—2012學第一學期基本能力教學工作總

時光飛逝，這學期的教學工作即將結束，在學校領導和各位老師的大力支持下，基本能力教學工作基本順利完成?；叵脒@一學期的基本能力教學過程，獲得不少知識和教學經(jīng)驗的同時，也感到教學過程中有些需要改進的地方?，F(xiàn)從以下幾個方面談一下自我感受。

一、收獲方面： 1.教學方面：

通過集體備課、聽課及評課等方式，使課堂教學比以前有不小的提高，例如講評課，以前在講評課上只是把題目所涉及到的知識給學生講完，基本上就算講評結束，在今年的講評課上，充分發(fā)揮“小先生隊”的作用，先讓學生進行小組討論，然后讓組長代表這個組發(fā)表看法，教師再進行歸納總結，讓同學們清楚的認識自己在哪方面不足，并進行改正。2.團隊方面：

沒有一個好的團隊不可能取得好的成績。我們高三基本能力備課組是一個團結、務實、探索、進取的團隊，是一個不斷成長的團隊。我能在這個集體中學習到不同方面的知識并能發(fā)揮自我的一點能量感到自豪。3.成績方面：

4.與學生交流方面：

基本能力雖然是個小科，但是也應和同學們加強交流，和同學們交流一方面能加深與同學們的關系，另一方面也能對自己的教課情況進行了解，對教課方式能及時調(diào)整，使課堂效率更高。

二、缺點與不足

1.在學生管理方面：

這學期和去年相比，學生管理沒有多大改進，主要是在學案和作業(yè)的落實上，有些學生在思想上不夠重視，行動上就比較拖拉，在完成學案和作業(yè)的質(zhì)量上存在問題，有時為了趕進度，學生完不成，也不等了就這樣過去了，這樣有些知識掌握不牢，造成失分。下一步要根據(jù)學生的實際情況及教學計劃，在設計學案和作業(yè)時加強注意質(zhì)和量，能在課上完成的決不拖到課下，并加強落實于懲罰制度，使課堂學習更有效。另外，錯題要監(jiān)督學生整理好，并不定期抽查。

2.自身方面：

基本能力教學對老師素質(zhì)要求一年比一年高，為了適應教學的需要，我在教學方法、知識儲備、與同學們交流能力等方面需要進一步提高加強對考試大綱的研究，多聽課、多學習、多搜集、多和同事探討研究，提高自身能力。

總之，在今后的教學中我會把好的方面繼續(xù)堅持下去，把需要改進的地方加以改善，爭取把基本能力教學做的更好，在高考中取得輝煌的成績！篇二：專業(yè)水平和工作能力及業(yè)績成果情況總結

專業(yè)水平和工作能力及業(yè)績成果情況總結

我1992年2月進入建筑工程施工行業(yè)?；仡欉@幾年來的工作，在領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了本職工作；在此對公司各位領導及各位同事表示衷心的感謝，感謝公司給我一個展示自我的機會。通過二時間的工作與學習，專業(yè)技術能力、工作成績和履行職責等情況都有了較大的改變，現(xiàn)將本人工作情況總結如下： 一、工作簡歷

1992年2月—2003年3月，在巨化望柯裝飾公司工作，擔任現(xiàn)場施工員。2003年3月至今，在衢州市原創(chuàng)空間裝飾有限公司工作，擔任助理工程師一職。

二、繼續(xù)教育情況 自從我進入工作崗位以來，深深的體會到在學校里所學的內(nèi)容還遠遠不夠。只有不段的充電學習，才能跟的上社會的進步。我一直堅持并做到努力工作之余參見各類關于本專業(yè)的繼續(xù)教育。1992年2月至3月參加了公司現(xiàn)場施工管理培訓，1995年5月至6月參加了安全生產(chǎn)管理培訓，2003年3月至4月參加了現(xiàn)場施工管理培訓，2008年7月至8月，參加了安全生產(chǎn)管理培訓，2009年6月至7月參加了現(xiàn)場施工管理培訓。

同時認真學習胡總書記的科學發(fā)展觀，領會黨的十七大精神，利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內(nèi)、國際形勢，學習黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍，深刻領會胡總書記的講話精神，并把它作為思想的綱領，行動的指南；積極參加公司組織的各種政治學習及教育活動，時刻牢記為人民服務的宗旨，明白自己所肩負的責任；在工作中要起到模范作用。

三、工作能力

我在工作中始終堅持如下幾條（1）維護國家的榮譽和利益，按照“守法、誠信、公正、科學”的準則執(zhí)業(yè)。（2）執(zhí)行有關工程建設的法律、法規(guī)、規(guī)范、標準和制度、履行施工合同規(guī)定的義務和職責。（3）努力學習專業(yè)技術和建設施工管理知識，不斷提高業(yè)務能力和施工水平。（4）不以個人名義承攬施工管理業(yè)務。（5）不收受被施工管理單位的任何禮金。（6）堅持獨立自主地開展工作。

我的工作崗位是施工現(xiàn)場管理。進入每一個施工管理項目我都能夠做到：①在專業(yè)施工管理工程師指導下展開現(xiàn)場施工管理工作；②認真檢查施工現(xiàn)場安全,工程質(zhì)量、材料、主要設備及使用，運行狀況，并做好檢查記錄；③復核或從施工現(xiàn)場直接獲取以工程計量有關數(shù)據(jù)并簽署原始憑證；④按設計圖及有關標準，對施工工程進行檢查記錄，對加工制作及工程施工質(zhì)量檢查結果進行記錄；⑤，發(fā)現(xiàn)問題及時指出并向?qū)I(yè)工程師報告；⑥做好施工日記。

四、工作業(yè)績

1992年2月踏入施工管理工作崗位，從事施工管理工作至今。利用假期和休息時間深入工地施工現(xiàn)場，理論聯(lián)系實際，在這期間表現(xiàn)突出,公司給予了表彰。2006年4月至7月參與衢州總工會室內(nèi)裝修施工。2007年6月參與衢州機場會議廳、餐廳裝修。2008年3月至10月參與巨化自動化儀表辦公樓裝修。2009年2月至2010年3月完成了衢州名豪辦公樓裝修。2010年4月至12月完成了浙江大地期貨經(jīng)紀有限公司營業(yè)廳裝修。2011年7月至9月完成了萬事發(fā)美容院裝修。2012年2月在石材市場展廳裝修末竣工。通過二十年來的工作經(jīng)驗和在學校里所學的專業(yè)理論知識，使我的專業(yè)技術水平不斷的提高，并不斷的總結施工經(jīng)驗和施工管理水平，利用休息時間寫了多篇論文、報告其中有《現(xiàn)場施工管理實施》，《施工員責任》、《施工安全生產(chǎn)管理》等。

五、今后努力方向

本人敬業(yè)愛崗、不怕吃苦、積極主動、在以后的工作與學習中，我應努力做到：

第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習專業(yè)知識與相關的經(jīng)驗，多向領導及同事等有經(jīng)驗的師傅請教。

第二、本著事實求是的原則，積極做好自己的本質(zhì)工作。

第三、遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司的利益、積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更好的工作成績。篇三：德勤技能個人工作總結 工作總結

進入監(jiān)理公司，短短的兩年多的時間里,我先后在三個項目部擔任監(jiān)理員，項目資料員，土建專業(yè)監(jiān)理工程師等不同的崗位。也是這些普普通通的崗位工作，讓我的視野得以開闊，讓我的知識得以提高。在這里我要再一次對我一起工作過的領導和同事表示誠摯的謝意，謝謝他們對我無私的幫助和信任。讓我在工作實踐中完成了從一位施工員到監(jiān)理工程師的角色轉換和技能提高。站在專監(jiān)的工作崗位上，需要學習較強的專業(yè)技術和剛正不阿的良好品德。我們不單要學習老前輩的工作經(jīng)驗，他們的工作特點，學習他們的人際關系的協(xié)調(diào)。我們應該不時的交流工作經(jīng)驗，利用具體事例，達到了預期目的。作為一名監(jiān)理人員，我們要時時刻刻在工作中找差距、找不足，像優(yōu)秀的監(jiān)理人員學習；我們應以老同志的經(jīng)驗為基礎，工作之初就高起點、嚴要求，敬業(yè)愛崗，勤奮工作，不斷取得新進展。

德乃立身之本，勤為成功之源泉，技能則乃德勤之碩果。德、勤、技能乃是職業(yè)之靈魂。學能固立身之本，匯聚成功之源泉，豐德勤之碩果，提升職業(yè)之靈魂。

時代永不停步，新技術如春筍般涌現(xiàn)；做為監(jiān)理隊伍里的一員，我們只能通過不斷的學習，才能更好的完成使命；只有不斷的學習，才能使我們緊跟時代的腳步，守護好職業(yè)之魂。下面我就從以下幾個方面說說我的想法：

一、加強學習，不斷增強理論水平和道德素質(zhì) 努力從本職工作做起，不斷加強學習，有較強的事業(yè)心和責任感，盡職盡責地完成各項工作。堅持做到“在認認真真學習上要有新進步，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏實實做事上要有新成效”。無論做什么工作都能擺正自己同公司、同事業(yè)的關系，把實現(xiàn)個人的人生價值同服從公司領導的安排和開創(chuàng)工作新局面，不斷振興企業(yè)緊密地結合起來，在工作和事業(yè)面前顧全大局，不爭名奪利，不計較個人得失，這一切無不同自己對崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相關。

實時遵守“守法、誠信、公正、科學”的準則，工作中嚴把質(zhì)量關杜絕徇私舞弊、以權謀私的行為；潔身自好，嚴于律己。工作及生活中注重工作方法，搞好關系協(xié)調(diào)，向老工程師們學習他們對工作的態(tài)度及做人的道理。

二、敬業(yè)愛崗，勤奮工作，不斷取得新進展。

今年項目遠，任務重，我一定繼續(xù)將耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把工作的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守各項規(guī)章制度，尊重公司項目領導，團結同事，謙虛謹慎，不斷改進工作作風，只希望把所有工作圓滿完成。

在工作中，能夠主動為領導分憂，無論份內(nèi)份外、工作任務大小，都能夠堅持標準，并盡其所能自覺自愿地做好，力求做得讓業(yè)主和領導滿意。繼續(xù)任勞任怨，勤奮努力，發(fā)揚愛崗敬業(yè)精神。今年我將從一下兩個方面要求和提高自己：

（一）是愛崗敬業(yè)講奉獻。我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，（二）是錘煉技能講提高。經(jīng)過多年的學習和鍛煉，細心學習他人長處，改掉自己不足，并虛心向公司項目領導和同事請教，在不斷學習和探索中使自己在技術上有所提高。

三、不斷學習，穩(wěn)固和提升自身工作技能

一個人綜合素質(zhì)的高低，工作能力的強弱，決定著他能否履行好崗位賦予的職責和完成好上級交給的各項任務。

我主要從以下幾個方面提高自己的能力。

1、堅持不懈加強專業(yè)知識，新技術、新工藝學習、提高理論素質(zhì)。

2、深入工地、時時掌握現(xiàn)場情況，為正確履行工作提供真實依據(jù)。

3、珍惜團結、維護和諧，一個單位、一個小部門，只要團結共事，形成一個和諧氛圍才能心情舒暢地開展工作，在工作中我嚴格要求自己，配合項目部領導做好各項工作。

4、十分注意保持與領導、同事經(jīng)常性的溝通，經(jīng)常聽取他們的意見，在工作中做到了相互支持、相互幫助、相互配合，工作心情舒暢、精神振奮、力量無窮。

5、注意聽取方方面面的意見，特別是反面或不同意見，這樣不僅是對別人的尊重，更重要的是對完善自己的工作思路，提高工作能力將起到積極的作用。

當然，工作中也有一些不足和問題。諸如學習不夠深入，知識不夠全面，創(chuàng)新意識還待加強等等。這些問題和不足，我決心在今后的工作中認真克服，努力改進。最后，在公司領導的關懷和幫助下，我會認真努力，為公司美好的明天盡自身綿薄之力。希望公司蒸蒸日上，履創(chuàng)輝煌。xxxxxx項目部 監(jiān)理：xxx xxxx年xx月xx日

第三篇：工作能力報告

我覺得我可以在校級主要學生干部的崗位上堅持兩年。

1、在大二和大三，我們文科專業(yè)的學生充足的時間來管理學生會的事物。

2、我們文科專業(yè)的學生需要不斷鍛煉自己的管理、組織等能力。

我認為學生干部應有的素質(zhì)：

我認為熱愛自己的工作是學生干部的首要條件。我有一顆極度負責的工作心，因為只有從你內(nèi)心發(fā)出的，才是真正的。作為一名優(yōu)秀的學生干部，我會不斷表現(xiàn)出我所具備的特點：腿勤、嘴勤、手勤、腦勤。同時我會經(jīng)常對工作中遇到的一些工作問題加以分析，總結經(jīng)驗，提高自身的思維能力，工作能力。還要提高我以下的素質(zhì)：

一、政治思想素質(zhì)。學生干部作為學生基層組織各種活動和工作的組織者和領導者必須具有較高的政治覺悟和思想品質(zhì)。

二、業(yè)務素質(zhì)。大學生一般都具有一定的專業(yè)知識和理論水平，還有求知欲強，我喜歡探索。

三、能力素質(zhì)。我要出色地完成各項工作任務，應不斷增強領導才能，提高能力素質(zhì)。

四、心理素質(zhì)。良好的心理素質(zhì)是我對同學實現(xiàn)有效領導的又一重要因素。

學習。學生干部首先是學生，學習是學生的職責，作為一名學生干部不但工作要做好還要學習好，要把學習與工作區(qū)分開來。我會虛心向他人學習?！疤撔氖谷诉M步，驕傲使人落后?！痹趯嶋H工作中，我作為一名學生干部一定要學會謙虛謹慎，虛心向他人學習來彌補自己的不足。

樹立良好的學生干部形象的關鍵因素

第一，善于認識自己，提高自身素質(zhì)。我會熱忱為廣大同學們服務的。

第二，培養(yǎng)健康心理，樹立整體形象。心理對于一個人的成長是很重要的。沒有

健康的心理，談不上把工作做好，更談不上塑造整體形象，故應注重培養(yǎng)自己各方面的心理承受能力。我性格樂觀向上，隨和，并正在學習一些有關心理方面的書籍

第三，應該掌握一些工作方法。工作方法的得當與否，直接影響到工作的效果。所以在平時的學習、工作中，我們應該注重培養(yǎng)自身語言技巧，發(fā)揮人際效應。我這在看一些管理方面的書籍。

第四，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力也是作為一名合格的學生干部必須擁有的。有崇高的事業(yè)心，大公無私的情操以及寬容的胸懷，這都是樹立學生干部形象的主要因素。

最后，如果我作為一名合格的學生干部，應時常為自己的未來有所考慮，有所奮斗。未來的形勢是嚴峻的，未來面臨著挑戰(zhàn)。我不努力就將面臨被淘汰的危險。因此，我要居安思危，努力把自己的工作做好，為以后成就事業(yè)煉就本領。同時做一個合格的、優(yōu)秀的、被學生擁護的學生干部是一件很不容易的事。但我相信只要我自覺接受實際工作的鍛煉，不斷地提高自身素質(zhì)，并在實踐中學會更多的工作方法，就一定回取得令人滿意的結果。

第四篇：工作能力自我鑒定

工作能力自我鑒定

當你已滿公司規(guī)定的一段時間的試用期后，當你已達到公司試用期的標準時，緊接著便是要轉正的工作了，工作能力自我鑒定。這時給自己最好的總結就是要進行這段時間的工作自我鑒定。如何寫好工作轉正自我鑒定呢?以下是試用期轉正自我鑒定范文。

時間匆匆轉走，現(xiàn)在的工作已經(jīng)漸漸變得順其自然了，這或許應該是一種慶幸，是讓我值得留戀的一段經(jīng)歷。一個多月的試用期下來，自己努力了，也進步了不少，學到了很多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。

在各部門的幫助和支持下，我做好統(tǒng)籌及上傳下達工作，把工作想在前，做在前，無論是工作能力，還是思想素質(zhì)都有了進一步的提高，較好地完成了公司宣傳、人事管理、職工培訓、檔案管理、后勤服務及公司保衛(wèi)等多方面的任務。為了加強對人、財、物的管理，我完善了過去的各種管理制度，突出制度管理，嚴格照章辦事，進一步明確了工作職責，完善了公章使用、紙張使用、電腦使用、請假、值班等各種常規(guī)管理，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序。

做好辦公室工作，有較高的理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。通過各種途徑進行學習，為此各辦公室都配備了電腦，利用網(wǎng)上資源學習與工作有關的知識，不斷開闊視野，豐富頭腦，增強能力，以便跟上形勢的發(fā)展，適應工作的需要。提高了理論水平、業(yè)務素質(zhì)和工作能力。

工作上我認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，具有工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作，工作鑒定《工作能力自我鑒定》。

在xx-x上班的日子里，我漸漸喜歡上了這個地方，喜歡上了這份工作，想在這里慢慢成長成材，成為一名合格的正式xx-x里的職工，一個月的學習與工作，讓我成長了很多，今后我會繼續(xù)努力，一如既往地保持著優(yōu)良的作風，不斷地完善自己，作出一番成績。

四年的大學學習，學到的更多的是專業(yè)基礎知識再就是一種自學能力，而實踐經(jīng)驗、社會經(jīng)驗則十分匱乏。作為一個應屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作，但是公司寬松融洽的工作氛圍、良好的學習發(fā)展機遇，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。能夠正確面對挫折，辨證的看待問題。工作中能夠始終保持一種積極向上的心態(tài)，努力開展工作。

過去的一年，是不斷學習、不斷充實的一年，是積極探索、逐步成長的一年。當然，初入職場，難免經(jīng)驗不足，在業(yè)務知識上，與自己本職工作要求還存在有一定的差距。但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，專業(yè)技能也得到了加強。在此，我要特別感謝公司領導的悉心栽培以及同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。我也深知，畢業(yè)只是求學的一小步，社會才是一所真正的大學。在今后的工作中，我將努力找準自己的定位，盡自己的所能為公司作出貢獻，為公司創(chuàng)造真正的財富，同時也為自身謀求一個更大的進步。

2.當你已滿公司規(guī)定的一段時間的試用期后，當你已達到公司試用期的標準時，緊接著便是要轉正的工作了。這時給自己最好的總結就是要進行這段時間的工作自我鑒定。如何寫好工作轉正自我鑒定呢?以下是試用期轉正自我鑒定范文。

時間匆匆轉走，現(xiàn)在的工作已經(jīng)漸漸變得順其自然了，這或許應該是一種慶幸，是讓我值得留戀的一段經(jīng)歷。一個多月的試用期下來，自己努力了，也進步了不少，學到了很多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。

在各部門的幫助和支持下，我做好統(tǒng)籌及上傳下達工作，把工作想在前，做在前，無論是工作能力，還是思想素質(zhì)都有了進一步的提高，較好地完成了公司宣傳、人事管理、職工培訓、檔案管理、后勤服務及公司保衛(wèi)等多方面的任務。為了加強對人、財、物的管理，我完善了過去的各種管理制度，突出制度管理，嚴格照章辦事，進一步明確了工作職責，完善了公章使用、紙張使用、電腦使用、請假、值班等各種常規(guī)管理，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序。

第五篇：工作能力描述

工作能力描述

綜合能力

有能力將不同的組成部分綜合在一起，并對其優(yōu)勢成分進行論證說明。

1、較差

2、一般

3、良好

預測能力

有前瞻能力，有遠見，并有能力制定戰(zhàn)略性計劃，組織先行工作。

1、較差

2、一 般

3、良好

決策能力

有根據(jù)不全面的信息分析、評價、選擇并做出，最終的決策和承擔

風險的能力

1、較差

2、一般

3、良好

規(guī)劃能力

有能力對所定目標進行論證說明，確定重點，制定行動計劃，最終達

到目的。

1、較差

2、一般

3、良好

領導能力

有能力確定目標，讓人接受一種觀點、一個方案，或一項行動計劃。

進行組織落實，確定檢驗標準及范圍，并有能力對工作進行追蹤。

1、較差

2、一般

3、良好

組織能力

有能力設計一個組織機構，制定目標、工作方法和相關制度，并組織

實施。

1、較差

2、一般

3、良好

落實能力

具有正確傳達上級指示、核定行動計劃、制定，具體的落實方案的能

力。

1、較差

2、一般

3、良好

先行活動能力

有能力明確制定工作目標，并有能力創(chuàng)造實現(xiàn)工作目標的各種條

件。

1、較差

2、一般

3、良好

授權能力

有能力將一項具體的任務授權給另一位同事或下屬完成。

1、較差

2、一般

3、良好

參與能力

有能力參與到相關工作中去。

1、較差

2、一般

3、良好

溝通能力

有能力說明自己的意見，觀察別人的反映，傾聽別人的意見，對其意

見進行整理，做好協(xié)調(diào)統(tǒng)一工作。

1、較差

2、一般

3、良好

適應能力

在變化的形勢中，面對不同的對手，仍能把握住 方向，創(chuàng)造巨大的效益。

1、較差

2、一般

3、良好

談判能力

身處沖突的形勢環(huán)境中，有能力論證自己的意見，分析對方的觀點，并找到協(xié)調(diào)的方法。

1、較差

2、一般

3、良好

堅持能力

盡管存在著困難和障礙，但有能力落實一項長期 的計劃。

1、較差

2、一般

3、良好

責任能力

全身心的投入落實所定目標的工作中，以獨立的意識面對形勢，具有行使權利、獨立管理自己工作范圍的能力。

1、較差

2、一般

3、良好

創(chuàng)新能力

有能力結合實際想象出新的解決問題的辦法。

1、較差

2、一般

3、良好

檢驗能力

有能力對工作結果進行評價，檢驗其是否與預期需達到的目標的要求相符，并具有傳達評價、更正或彌補工作結果與目標之間差距的能力。

1、較差

2、一般

3、良好

倫理能力

有自覺的按照正確的倫理觀念，處理企業(yè)內(nèi)外部各方面利益關系的能力。

1、較差

2、一般

3、良好

情緒控制能力

了解自己和他人的情緒，有能力控制自己和他人 的不良或極端的情緒。

1、較差

2、一般

3、良好

激勵能力

有在挫折或平凡中使自己和他人保持積極性能力。

1、較差

2、一般

3、良好

學習能力

有根據(jù)工作要求主動向書本、向他人、向自己學習的能力。

1、較差

2、一般

3、良好