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      第三紀(jì)工委監(jiān)察分局上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作督查情況匯報(bào)

      時(shí)間:2019-05-12 01:23:58下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《第三紀(jì)工委監(jiān)察分局上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作督查情況匯報(bào)》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《第三紀(jì)工委監(jiān)察分局上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作督查情況匯報(bào)》。

      第一篇:第三紀(jì)工委監(jiān)察分局上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作督查情況匯報(bào)

      第三紀(jì)工委監(jiān)察分局上半年 紀(jì)檢監(jiān)察工作督查情況匯報(bào)

      為深入貫徹落實(shí)××紀(jì)委二次全會(huì)精神,全面了解掌握各地各單位紀(jì)檢監(jiān)察工作開展情況,進(jìn)一步謀劃好下半年工作,按照×紀(jì)辦字[2012]6號(hào)文件要求,第三紀(jì)工委監(jiān)察分局于2012年7月3日至15日對(duì)縣政府辦、文廣新局、教體局等11個(gè)單位上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)行了全面督查,督查內(nèi)容包括黨風(fēng)廉政建設(shè)工作、查辦案件工作、糾風(fēng)工作、執(zhí)法監(jiān)察工作、宣傳教育調(diào)研工作、紀(jì)檢組織建設(shè)工作等六個(gè)方面的內(nèi)容?,F(xiàn)將本次半年督查工作情況匯報(bào)如下:

      一、各單位工作開展情況

      1、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

      大部分單位能按照縣紀(jì)委的相關(guān)文件要求,積極開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。為了將黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)內(nèi)容落實(shí)到實(shí)處,各單位通過開展自查自糾,查缺補(bǔ)漏,認(rèn)真貫徹好《關(guān)于加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理進(jìn)一步規(guī)范和監(jiān)督權(quán)力運(yùn)行的工作方案》、《關(guān)于對(duì)推進(jìn)懲防體系建設(shè)工作總結(jié)的通知》、《關(guān)于報(bào)送強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)材料的通知》等文件精神。如縣政府辦、衛(wèi)生局、教體局等單位,制定的工作計(jì)劃內(nèi)容翔實(shí),并能根據(jù)相關(guān)文件要求按時(shí)上報(bào)各項(xiàng)工作開展情況、進(jìn)度表、工作總結(jié)等材料。

      2、查辦案件工作

      各單位能認(rèn)真做好信訪舉報(bào)工作,加大查辦案件力度,健全基層信訪網(wǎng)絡(luò);能按要求完成上級(jí)轉(zhuǎn)辦的信訪件,積極開展矛盾 1 糾紛排查,切實(shí)解決群眾反映的問題。如衛(wèi)生局上半年辦理信訪件3件;園區(qū)管委會(huì)辦結(jié)信訪件1件;教體局立案結(jié)案1件,其中受行政警告處分1人。沒有發(fā)現(xiàn)壓案不報(bào)或者有案不查現(xiàn)象。

      3、糾風(fēng)工作

      各單位能積極對(duì)照相關(guān)文件要求開展自查自糾,并將自查自糾情況匯報(bào)上報(bào)縣紀(jì)委監(jiān)察局(糾風(fēng)辦)。如衛(wèi)生局、工信委認(rèn)真按照《關(guān)于集中整治行政機(jī)關(guān)在市場中介組織管理中亂作為不作為突出問題工作方案》要求,積極開展自查自糾;縣政府辦、衛(wèi)生局認(rèn)真落實(shí)《轉(zhuǎn)發(fā)縣財(cái)政局等四部門關(guān)于開展縣級(jí)預(yù)算單位銀行賬戶清理工作通知》精神,按時(shí)向縣財(cái)政局、監(jiān)察局(糾風(fēng)室)報(bào)送了銀行賬戶清理情況書面材料、清理表;衛(wèi)生局制定并印發(fā)了《關(guān)于××縣“陽光醫(yī)藥”網(wǎng)上監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè)實(shí)施方案的通知》和《關(guān)于印發(fā)××縣“陽光醫(yī)藥”網(wǎng)上監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè)工作聯(lián)系會(huì)議制度的通知》,并牽頭落實(shí)了該項(xiàng)工作;縣教體局根據(jù)《轉(zhuǎn)發(fā)市政府糾風(fēng)辦關(guān)于2012年全市糾風(fēng)工作實(shí)施意見的通知》文件精神“集中開展教育收費(fèi)中突出問題專項(xiàng)治理工作”,認(rèn)真分析,制定工作方案,目前教體局此項(xiàng)工作正在落實(shí)中。

      4、執(zhí)法監(jiān)察工作

      各單位能積極配合縣紀(jì)委開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)治理檢查工作,全面落實(shí)招投標(biāo)制度以及公共資源交易監(jiān)督工作,做到“兩信息”公開,并有專人負(fù)責(zé)。

      5、宣傳教育調(diào)研工作

      大部分單位都開展了黨風(fēng)廉政教育活動(dòng),結(jié)合單位實(shí)際,采取領(lǐng)導(dǎo)干部講廉政黨課、組織黨員干部觀看警示教育片、到廉政教育基地參觀學(xué)習(xí)等形式加強(qiáng)黨員干部的廉政意識(shí)。如供電公司 2 組織黨員干部到××縣廉政教育基地、××女子監(jiān)獄廉政教育基地參觀學(xué)習(xí),邀請檢察院專家來作預(yù)防職務(wù)犯罪專題講座;園區(qū)管委會(huì)黨工委書記親自為干部職工講授“以人為本、執(zhí)政為民”專題廉政講課;衛(wèi)生局、工信委和教體局等單位組織黨員干部觀看了警示教育片,工信委還上報(bào)了廉政黨課教案。各單位能對(duì)照《紀(jì)檢監(jiān)察目標(biāo)考評(píng)》要求做好新聞報(bào)道或信息報(bào)送工作。各單位今年全部完成了《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政教育讀本》的征訂工作。

      6、紀(jì)檢組織建設(shè)工作

      各單位基本上成立或調(diào)整了反腐倡廉建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組并配有辦公室,撤銷紀(jì)檢組的單位明確了一名副職分管紀(jì)檢監(jiān)察工作;有門牌有談話室;各單位基本上都配備了一名監(jiān)察干部;上報(bào)了全年工作計(jì)劃和半年工作小結(jié)。

      二、存在的問題

      督查發(fā)現(xiàn),各單位上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作雖然取得了一定成效,但也存在一些問題。主要是:

      1、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實(shí)不到位。部分單位在按照相關(guān)文件要求上報(bào)材料的時(shí)候沒有備份,導(dǎo)致督察組檢查的時(shí)候有一部分資料拿不出來。如衛(wèi)生局、文廣新局、工信委、城管局等單位無當(dāng)前風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作開展情況匯報(bào);安監(jiān)局缺失落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》工作總結(jié);城管局無懲防體系工作總結(jié)匯報(bào)材料及落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》工作總結(jié)材料。

      2、宣傳教育調(diào)研工作參差不齊。一些單位開展黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)是以會(huì)代訓(xùn)的形式在會(huì)議上講幾句,沒有將廉政教育納入工作計(jì)劃,時(shí)間隨意性大,活動(dòng)形式較單一。如城管局、安監(jiān)局、衛(wèi)生局、文廣新局沒有活動(dòng)開展情況介紹,也找不到宣傳圖片,3 其中,城管局因?yàn)槌青l(xiāng)建設(shè)局圍墻拆除改建,原先的宣傳欄及公開公示欄均被拆除,目前還未重建;供銷社有黨員干部開展警示教育心得體會(huì),但是沒有反腐倡廉活動(dòng)開展情況介紹;安監(jiān)局、科技局等單位主要靠領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)議上強(qiáng)調(diào)幾句,沒有專門開展廉政黨課教育活動(dòng)。

      3、新聞報(bào)道和信息報(bào)送工作不到位。各單位報(bào)送的新聞稿中有關(guān)紀(jì)檢工作的報(bào)道或信息比較少,且大多是報(bào)送到其單位系統(tǒng)內(nèi)部網(wǎng)站。如供電局是在××供電公司網(wǎng)站上報(bào)送信息,教體局是在教育系統(tǒng)網(wǎng)站上上報(bào)信息稿。

      4、紀(jì)檢組織建設(shè)工作不健全。按照相關(guān)文件要求,各單位要配備監(jiān)察室主任和一名監(jiān)察干部,要懸掛門牌,而且要有單獨(dú)辦公室、談話室、辦公桌椅、電腦等必要設(shè)施,但是從檢查的結(jié)果來看,部分單位并沒有按要求配備監(jiān)察室主任,沒有單獨(dú)的談話室。如教體局未任命監(jiān)察室主任;縣政府辦、安監(jiān)局等單位未懸掛門牌;縣政府辦、供電局、供銷社未設(shè)談話室。供銷社、城管局未成立或調(diào)整反腐倡廉建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。

      5、三項(xiàng)制度落實(shí)情況不到位。各單位都沒有按照文件要求執(zhí)行有關(guān)巡查、報(bào)告、出席會(huì)議等三項(xiàng)制度,涉及重大決策、重要干部任免獎(jiǎng)懲(本單位中層副職以上干部任免獎(jiǎng)懲)、重大項(xiàng)目安排、重大事件處臵和大額度資金使用(即“四重一大”)的會(huì)議及其他涉及人、財(cái)、物、事等重要決策的會(huì)議按照規(guī)定必須向聯(lián)系紀(jì)工委報(bào)告并邀請相關(guān)紀(jì)工委派員出席會(huì)議,但是督查發(fā)現(xiàn)沒有一個(gè)單位將該項(xiàng)制度落實(shí)到位。

      6、部分單位思想認(rèn)識(shí)不到位。在縣紀(jì)委事先下發(fā)督查通知的情況下,個(gè)別單位分管領(lǐng)導(dǎo)沒有及時(shí)安排有關(guān)人員認(rèn)真梳理匯 4 總好各項(xiàng)工作進(jìn)展情況,也沒有指定專人對(duì)照督查內(nèi)容開展自查,形成自查報(bào)告。如文廣新局、安監(jiān)局、供銷社等三個(gè)單位沒有紀(jì)檢監(jiān)察半年工作總結(jié);文廣新局、安監(jiān)局、供銷社、園區(qū)管委會(huì)、城管局等五個(gè)單位沒有開展自查,形成自查報(bào)告。

      三、下一步工作計(jì)劃和意見

      1、加大監(jiān)督檢查力度,督促各單位將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實(shí)處,完善紀(jì)檢組織建設(shè)工作。加大對(duì)所聯(lián)系單位的監(jiān)督檢查力度,督促各單位認(rèn)真對(duì)照文件要求查缺補(bǔ)漏。

      2、督促各單位進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,完善監(jiān)督機(jī)制。進(jìn)一步抓好反腐倡廉各項(xiàng)制度的建設(shè)和落實(shí)工作,加大對(duì)制度執(zhí)行力度的監(jiān)督檢查。督查各單位切實(shí)將縣委、縣政府規(guī)定的三項(xiàng)制度執(zhí)行到位。

      3、督促各單位進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。堅(jiān)持和完善民主生活會(huì)制度,把黨性分析、對(duì)照《廉政準(zhǔn)則》自查作為民主生活會(huì)的重要內(nèi)容,增強(qiáng)黨內(nèi)生活的原則性和實(shí)效性。

      4、督促各單位加大信訪辦結(jié)力度,暢通投訴渠道,及時(shí)處理投訴件,對(duì)涉及廣大職工切身利益的投訴件做到件件有落實(shí),對(duì)舉報(bào)的問題進(jìn)行認(rèn)真核實(shí),嚴(yán)格依紀(jì)依法查辦案件。

      第三紀(jì)工委監(jiān)察分局

      2012年7月19日

      第二篇:紀(jì)工委、監(jiān)察分局工作職責(zé)

      紀(jì)工委、監(jiān)察分局工作職責(zé)

      1、監(jiān)督檢查監(jiān)察轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(部門及所屬單位)貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和決議,遵守國家法律、法規(guī)情況,黨政“一把手”貫徹落實(shí)“三重一大”情況,執(zhí)行縣委、縣政府決策、部署的情況。

      2、監(jiān)督檢查監(jiān)察轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(部門)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部維護(hù)黨的政治紀(jì)律,貫徹執(zhí)行民主集中制、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉政勤政的情況及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(部門)選拔任用干部工作情況,執(zhí)行黨務(wù)公開、政務(wù)公開和村務(wù)公開情況。

      3、經(jīng)批準(zhǔn),初步核實(shí)轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(部門及所屬單位)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員違反黨紀(jì)政紀(jì)的問題;參與調(diào)查轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(部門)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員違反黨紀(jì)政紀(jì)的案件;調(diào)查轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(部門及所屬單位)黨員干部違反黨紀(jì)政紀(jì)的案件及其他重要案件。

      4、協(xié)調(diào)指導(dǎo)轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(部門)黨委、政府開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

      5、按照管理權(quán)限受理對(duì)轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(部門)黨組織、黨員的檢舉、控告。

      6、開展調(diào)查研究,對(duì)所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)(部門及所屬單位)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的傾向性或重大問題提出意見建議。

      7、每年對(duì)所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)(部門及所屬單位)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況作出綜合評(píng)價(jià)和有關(guān)專項(xiàng)評(píng)價(jià)。

      8、承辦縣紀(jì)委監(jiān)察局交辦的其它事項(xiàng)。

      第三篇:紀(jì)工委監(jiān)察分局工作要?jiǎng)t

      紀(jì)工委監(jiān)察分局工作要?jiǎng)t

      ××縣根據(jù)《關(guān)于完善紀(jì)檢監(jiān)察派駐機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理工作實(shí)施方案》的精神,為扎實(shí)推進(jìn)派出紀(jì)工委監(jiān)察分局開展監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)部門(單位)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作,進(jìn)一步理清工作思路,理順工作關(guān)系,強(qiáng)化監(jiān)督職能,提高工作,出臺(tái)了《××縣紀(jì)委監(jiān)察局派出紀(jì)工委監(jiān)察分局工作要?jiǎng)t(試行)》。

      該《要?jiǎng)t》的出臺(tái)對(duì)于不斷探索工作格局的紀(jì)工委監(jiān)察分局來說無疑是一盞指路明燈,《要?jiǎng)t》從隊(duì)伍建設(shè)、反腐倡廉宣傳教育、監(jiān)督檢查、查辦案件、理順關(guān)系這5個(gè)方面20項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行較為詳細(xì)的規(guī)定。

      一是隊(duì)伍建設(shè)方面。

      要求紀(jì)工委監(jiān)察分局人員必須堅(jiān)持正確的政治方向和政治立場,在政治上、思想上、行動(dòng)上自覺與黨中央、國務(wù)院,上級(jí)黨委、政府保持高度一致;強(qiáng)化全局意識(shí),緊緊圍繞縣委政府的中心工作,加強(qiáng)監(jiān)督檢查。強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)、強(qiáng)化自我監(jiān)督、嚴(yán)格自我約束,做到崗位與品位相統(tǒng)一、干事與守紀(jì)相統(tǒng)一。帶頭貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策,帶頭執(zhí)行國家法律法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)定,帶頭遵守公務(wù)員法,帶頭廉潔自律,公正清廉,做到一身正氣,兩袖清風(fēng)。要嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)和黨紀(jì)黨規(guī),嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、案件檢查紀(jì)律。服從領(lǐng)導(dǎo),令行禁止。必須認(rèn)真學(xué)習(xí)鉆研所從事的專業(yè)知識(shí),具有過硬的工作能力,較強(qiáng)的統(tǒng)籌謀劃能力、組織協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力。必須在思想上視人民群眾為“主人”,在感情上把人民群眾當(dāng)

      “親人”,千方百計(jì)為人民群眾排憂解難,真心實(shí)意維護(hù)人民群眾合法權(quán)益。切實(shí)讓組織放心,讓基層認(rèn)可,讓人民群眾滿意。

      同時(shí)要做到“五個(gè)清楚”。紀(jì)工委監(jiān)察分局人員要隨時(shí)清楚縣委、縣人民政府各個(gè)時(shí)期的中心工作;要清楚社會(huì)大范圍內(nèi)的新思潮、新動(dòng)向;要清楚所監(jiān)督單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人的思想脈搏;要清楚重要部門、重要崗位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部容易被腐蝕的渠道;要清楚所監(jiān)督單位內(nèi)部設(shè)置、職能職責(zé)及各種制度要求。

      二是反腐倡廉宣傳教育方面。

      紀(jì)工委監(jiān)察分局要指導(dǎo)和督促所監(jiān)督部門把反腐倡廉宣傳教育納入單位宣傳思想教育工作的總體部署,一起落實(shí),一起檢查,一起考核,形成反腐倡廉大宣教格局。要把反腐倡廉宣傳教育納入干部教育管理的重要環(huán)節(jié)。堅(jiān)持對(duì)監(jiān)督部門干部任前廉政教育、任前談話等制度;加強(qiáng)對(duì)監(jiān)督部門的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和班子民主生活會(huì)的指導(dǎo);堅(jiān)持明查暗訪,對(duì)發(fā)生在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中的苗頭性、傾向性問題和群眾反映強(qiáng)烈的突出問題進(jìn)行集中教育整頓,弘揚(yáng)正氣、抵制歪風(fēng)邪氣和不良風(fēng)氣。

      堅(jiān)持“四個(gè)教育”,增強(qiáng)教育針對(duì)性。當(dāng)社會(huì)上出現(xiàn)消極現(xiàn)象、消極思潮時(shí),紀(jì)工委監(jiān)察分局要及時(shí)深入到所監(jiān)督部門黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中進(jìn)行“對(duì)抗教育”;當(dāng)重要部門、重要崗位個(gè)別黨員干部中出現(xiàn)可能被腐蝕的苗頭時(shí),及時(shí)進(jìn)行“引導(dǎo)教育”;當(dāng)外單位和本單位涌現(xiàn)出先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn)和反面事例時(shí),及時(shí)進(jìn)行“借鑒和警示教育”;當(dāng)落實(shí)縣委、縣人民政府各個(gè)時(shí)期中心工作任務(wù)時(shí),要及時(shí)深入到監(jiān)督部門對(duì)黨員干部進(jìn)行

      “特殊教育”。

      堅(jiān)持“五個(gè)必談”,增強(qiáng)教育有效性。對(duì)監(jiān)督部門新招公務(wù)員上崗、干部提拔使用時(shí),紀(jì)工委監(jiān)察分局指派專人進(jìn)行黨紀(jì)政紀(jì)教育談話;對(duì)在重要崗位或承擔(dān)重大任務(wù)尤其是負(fù)責(zé)重點(diǎn)工程的干部,紀(jì)工委監(jiān)察分局要指定專人定期進(jìn)行教育談話;對(duì)信訪舉報(bào)中發(fā)現(xiàn)苗頭性問題的干部,紀(jì)工委監(jiān)察分局要指派專人進(jìn)行提醒談話;對(duì)受責(zé)任追究的干部,紀(jì)工委監(jiān)察分局要指派專人進(jìn)行誡勉談話;對(duì)執(zhí)行“三重一大”制度,不堅(jiān)持民主集中制和規(guī)避監(jiān)督檢查的部門,紀(jì)工委監(jiān)察分局要對(duì)所在部門的主要領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行教育談話。

      三是監(jiān)督檢查方面。

      紀(jì)工委監(jiān)察分局要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)縣委、政府中心工作貫徹落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,及時(shí)了解和掌握縣委、政府重大決策部署工作的貫徹落實(shí)情況和各級(jí)黨組織、黨員干部執(zhí)行縣委、政府決策和措施的情況,以嚴(yán)明的紀(jì)律確??h委縣人民政府各項(xiàng)工作的落實(shí)。要加強(qiáng)對(duì)改善發(fā)展環(huán)境、機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的監(jiān)督檢查,加大對(duì)不作為、亂作為、慢作為、怕作為和決策失誤造成損失的人和事的監(jiān)督檢查力度,不斷優(yōu)化發(fā)展所需要的法制環(huán)境,市場環(huán)境和政府服務(wù)環(huán)境。把行政效能監(jiān)察貫穿于政府職能部門實(shí)施的全過程,滲透到行政管理各個(gè)環(huán)節(jié),增強(qiáng)執(zhí)行力度,確保政令暢通。

      紀(jì)工委監(jiān)察分局要定期不定期深入開展糾風(fēng)專項(xiàng)治理工作,圍繞解決人民群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,加強(qiáng)對(duì)政府職能部門、行政執(zhí)法機(jī)關(guān)行使權(quán)力和履行職責(zé)情況的監(jiān)督檢查,糾正和查處有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法不公及亂收費(fèi)、亂攤派、亂罰款等行為,切實(shí)解決損害人民群眾切身利益的突出問題。

      四是查辦案件方面。

      紀(jì)工委監(jiān)察分局接到群眾來信、來訪、來電,按程序登記后報(bào)縣紀(jì)委信訪室,由信訪室按程序報(bào)批。根據(jù)委局領(lǐng)導(dǎo)批示,需要進(jìn)行信訪初查的,紀(jì)工委監(jiān)察分局在注意保密的情況下,指定兩人以上共同辦理,并明確負(fù)責(zé)人,在規(guī)定的初核時(shí)間內(nèi)將初核結(jié)果報(bào)縣紀(jì)委監(jiān)察機(jī)關(guān)。對(duì)確有違紀(jì)事實(shí),需要追究黨政紀(jì)責(zé)任的紀(jì)檢監(jiān)察對(duì)象,及時(shí)移送縣紀(jì)委案檢室查處。

      五是理順關(guān)系方面。

      縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)與派出紀(jì)工委監(jiān)察分局之間是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。工作中,紀(jì)工委監(jiān)察分局要注重加強(qiáng)向縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)請示匯報(bào)工作,以便機(jī)關(guān)有針對(duì)性地加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。與縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)各室在工作中是指導(dǎo)與被指導(dǎo)的關(guān)系,紀(jì)工委監(jiān)察分局要主動(dòng)加強(qiáng)與縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)各室的業(yè)務(wù)溝通、聯(lián)系,以便各室加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。與所負(fù)責(zé)監(jiān)督部門之間是監(jiān)督與被監(jiān)督的關(guān)系。紀(jì)工委監(jiān)察分局要經(jīng)常深入所監(jiān)督部門調(diào)查研究,及時(shí)獲取第一手信息資料,有的放矢的開展監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)工作。各紀(jì)工委監(jiān)察分局之間是協(xié)作配合的關(guān)系。各紀(jì)工委監(jiān)察分局要加強(qiáng)聯(lián)系、相互交流、相互學(xué)習(xí)、相互借鑒、團(tuán)結(jié)協(xié)作。

      《工作要?jiǎng)t》的出臺(tái)進(jìn)一步加強(qiáng)了整個(gè)紀(jì)工委監(jiān)察分局干部隊(duì)伍建設(shè),拓寬了監(jiān)督領(lǐng)域,強(qiáng)化了監(jiān)督職能,增強(qiáng)廣大紀(jì)工委干部責(zé)任感,大膽開展工作的途徑和方法。同時(shí),《工作要?jiǎng)t》將根據(jù)實(shí)際工作中出現(xiàn)的新形勢、新問題,及時(shí)、科學(xué)地進(jìn)行調(diào)整以適應(yīng)紀(jì)工委監(jiān)察分局工作需要

      第四篇:派出紀(jì)工委監(jiān)察分局工作績效考核

      派出紀(jì)工委監(jiān)察分局工作績效考核

      暫行辦法

      第一條 為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)派出紀(jì)工委監(jiān)察分局的建設(shè)和管理,充分發(fā)揮其職能作用,根據(jù)《迪慶州完善紀(jì)檢監(jiān)察派駐機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理工作實(shí)施方案》和有關(guān)規(guī)定,特制定本暫行辦法。

      第二條 考核目的。全面考核派出紀(jì)工委監(jiān)察分局履行職責(zé)的情況,客觀公正地評(píng)價(jià)派出紀(jì)工委監(jiān)察分局領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的工作,建立有效的監(jiān)督激勵(lì)機(jī)制,有針對(duì)性地加強(qiáng)對(duì)派出紀(jì)工委監(jiān)察分局的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

      第三條 考核內(nèi)容?!兜蠎c州完善紀(jì)檢監(jiān)察派駐機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理工作實(shí)施方案》中明確的紀(jì)工委監(jiān)察分局應(yīng)履行的工作任務(wù),以及派出紀(jì)工委監(jiān)察分局領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行崗位職責(zé)的情況等。

      第四條 考核辦法。

      (一)州紀(jì)委監(jiān)察局對(duì)紀(jì)工委監(jiān)察分局實(shí)行責(zé)任考核。每年年初,紀(jì)工委監(jiān)察分局同州紀(jì)委監(jiān)察局簽訂勤政廉政責(zé)任書,明確工作責(zé)任和廉政責(zé)任,作為考核的依據(jù)。

      (二)每年年底,州紀(jì)委監(jiān)察局組織考核組對(duì)紀(jì)工委監(jiān)察分局落實(shí)勤政廉政責(zé)任書的情況進(jìn)行綜合考核。

      (三)考核采取百分制辦法進(jìn)行,滿分80分。工作成績突出的實(shí)行加分,加分最高不超過15分。加分標(biāo)準(zhǔn)由考核組在廣泛聽取委局分管聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)各室、所負(fù)責(zé)部門和聯(lián)系部門干部意見的基礎(chǔ)上確定。

      (四)考核在紀(jì)工委監(jiān)察分局述職述廉和自查的基礎(chǔ)上進(jìn)行,紀(jì)工委監(jiān)察分局年底前向派出機(jī)構(gòu)管理辦公室(干部室)提交述職述廉報(bào)告和目標(biāo)責(zé)任完成自查報(bào)告。

      第五條 對(duì)州紀(jì)委監(jiān)察局派出紀(jì)工委監(jiān)察分局工作績效考核,在州紀(jì)委常委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,由派出機(jī)構(gòu)管理辦公室(干部室)具體組織實(shí)施。

      第六條 本暫行辦法由州紀(jì)委監(jiān)察局派出機(jī)構(gòu)管理辦公室(干部室)負(fù)責(zé)解釋。

      第七條 本暫行辦法自發(fā)文之日起執(zhí)行。

      第五篇:紀(jì)工委監(jiān)察分局巡查工作實(shí)施方案

      紀(jì)工委監(jiān)察分局巡查工作實(shí)施方案

      為切實(shí)發(fā)揮紀(jì)工委、監(jiān)察分局的監(jiān)督檢查職能,增強(qiáng)監(jiān)督的針對(duì)性、嚴(yán)肅性和有效性,促進(jìn)(××單位)黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展,根據(jù)《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《行政監(jiān)察法》等有關(guān)規(guī)定,按照縣委辦公室、縣政府辦公室《關(guān)于印發(fā)<中共 紀(jì)委、縣監(jiān)察局派出的五個(gè)紀(jì)工委、監(jiān)察分局的工作職責(zé)>的通知》要求,結(jié)合工作實(shí)際,制定本方案。

      一、指導(dǎo)思想

      以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照縣紀(jì)委《關(guān)于印發(fā)<紀(jì)工委、監(jiān)察分局巡查工作制度(試行)>的通知》要求,做好巡查的各項(xiàng)工作。著力查找和解決領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面、機(jī)關(guān)干部廉潔從政方面以及機(jī)關(guān)效能建設(shè)等方面存在的問題和不足,不斷推進(jìn)(××單位)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),大力加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè),為建設(shè)美麗新××做出積極貢獻(xiàn)。

      二、組織領(lǐng)導(dǎo)

      (××單位)巡查工作由××紀(jì)工委監(jiān)察分局負(fù)責(zé)?!痢良o(jì)工委、監(jiān)察分局按照有關(guān)規(guī)定成立巡查工作組,巡查組成員如下:

      組 長:張三 ××紀(jì)工委書記 *** 成 員:李四 ××紀(jì)工委副書記 *** 王老五 ××紀(jì)工委工作人員 ***

      三、時(shí)間安排

      根據(jù)工作需要,巡查組擬于 月 日至 月 日到(××單位)巡視檢查。

      四、巡查內(nèi)容

      (一)領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀情況,執(zhí)行黨的路線、方針、政策、決議情況,落實(shí)縣委、縣政府重要決策、決定和工作部署以及履行法定職責(zé)情況。

      (二)遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、群眾工作紀(jì)律情況。

      (三)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、開展反腐倡廉工作和黨員干部黨風(fēng)廉政教育及廉政勤政情況。

      (四)執(zhí)行民主集中制的情況,包括重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排、重大事件處置和大額度資金使用等情況。

      (五)改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng),提高行政效能,服務(wù)和促進(jìn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的情況。

      (六)便民服務(wù)、公共資源交易以及黨務(wù)、政務(wù)公開等服務(wù)平臺(tái)和監(jiān)督機(jī)制建設(shè)的情況。

      (七)縣紀(jì)委、監(jiān)察局要求巡查的其他事項(xiàng)。

      五、巡查方式 采取發(fā)布公告、召開會(huì)議、查閱資料、座談了解、明查暗訪、受理檢舉控告等方式進(jìn)行。

      根據(jù)工作需要,出席黨組織的民主生活會(huì)、“四重一大”等有關(guān)會(huì)議;調(diào)閱、復(fù)制有關(guān)文件、資料,召開不同層次的座談會(huì),個(gè)別談話,了解掌握群眾來信來訪中反映的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部問題,對(duì)“四重一大”有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤調(diào)查。巡查可延伸到所屬系統(tǒng)。

      六、實(shí)施步驟

      (一)宣傳動(dòng)員階段(月份)1.制定巡查工作實(shí)施方案。2.組織召開巡查動(dòng)員大會(huì)。

      3.設(shè)立監(jiān)督巡查舉報(bào)電話和電子郵箱: ××紀(jì)工委、監(jiān)察分局舉報(bào)電話2222222,舉報(bào)郵箱:004km.cn。

      4.在(××單位)黨務(wù)公開欄公示本巡查工作實(shí)施方案,接受群眾監(jiān)督。

      (二)組織實(shí)施階段(月至 月)

      1.根據(jù)(××單位)的實(shí)際,開展監(jiān)督巡查活動(dòng),確保確立的巡查內(nèi)容全年至少巡查1次。

      2.不定期進(jìn)行明查暗訪、個(gè)別談話等活動(dòng)。3.出席有關(guān)重大事項(xiàng)的研究或重大活動(dòng)的開展。

      4.出席班子成員民主生活會(huì),對(duì)生活會(huì)召開情況進(jìn)行監(jiān)督。

      5.定期召開班子成員和所屬系統(tǒng)、內(nèi)設(shè)股室站等負(fù)責(zé)人座談會(huì),全面了解工作情況。

      6.受理檢舉、控告。巡查期間,受理檢舉、控告,并通告初核調(diào)查,進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)和查找領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員、監(jiān)察對(duì)象存在的突出問題。

      (三)總結(jié)評(píng)價(jià)階段(月份)

      1.巡查組巡查結(jié)束及時(shí)寫出巡查報(bào)告,由縣紀(jì)委、監(jiān)察局向縣委、縣政府呈報(bào)。

      2.涉及違紀(jì)違法的案件線索,報(bào)經(jīng)縣紀(jì)委、監(jiān)察局主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后進(jìn)行初核;違紀(jì)事實(shí)清楚的,報(bào)縣紀(jì)委常委會(huì)批準(zhǔn)立案調(diào)查。

      3.巡查中了解掌握的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部德、能、勤、績、廉的情況,將作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制年終考核的重要依據(jù),并由縣紀(jì)委向組織部門通報(bào),作為干部選拔任用的一項(xiàng)重要依據(jù)。

      4.巡查中發(fā)現(xiàn)的普遍性、苗頭性和傾向性問題,或巡查組提出的具有前瞻性、借鑒性、指導(dǎo)性的意見和建議,經(jīng)縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)批示,或經(jīng)縣紀(jì)委、監(jiān)察局提出意見建議后,由××紀(jì)工委、監(jiān)察分局向(××單位)領(lǐng)導(dǎo)班子通報(bào),提出整改意見和要求。

      七、紀(jì)律要求

      (一)巡查組要按照規(guī)定職責(zé)開展工作,不干預(yù)被巡查單位的日常工作,不處理被巡查單位的具體問題,對(duì)涉及到的緊急情況和重大問題不作個(gè)人表態(tài)并嚴(yán)格按照程序及時(shí)請示、報(bào)告。巡查工作中形成的材料要妥善保管,及時(shí)歸檔。

      (二)巡查組要認(rèn)真履行職責(zé),客觀公正的反應(yīng)真實(shí)情況。對(duì)屬于巡查工作職責(zé)范圍內(nèi)的重要問題,應(yīng)當(dāng)了解而沒有了解,應(yīng)當(dāng)報(bào)告而沒有報(bào)告的,甚至隱瞞不報(bào)、弄虛作假的,視情節(jié)輕重,實(shí)行責(zé)任追究。

      (三)巡查組成員要嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、保密紀(jì)律和廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,不擅自向被舉報(bào)人透露反映者的情況和反映材料的內(nèi)容;不提出任何與工作無關(guān)的個(gè)人要求;不接受被巡查單位的宴請、禮品以及高消費(fèi)娛樂活動(dòng)安排等;不做其他可能影響巡查工作的事項(xiàng),自覺接受廣大干部群眾的監(jiān)督,樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部的良好形象。有回避情形的,應(yīng)請示縣紀(jì)委、監(jiān)察局決定回避。

      (四)被巡查單位要自覺接受巡查監(jiān)督,支持和配合巡查組的工作,按要求如實(shí)報(bào)告情況,及時(shí)提供有關(guān)原始資料和必要的工作條件。

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