第一篇:中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校教師系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件
自治區(qū)人事廳 教育廳
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專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件(試行)》的
通 知
(2003年9月9日 新人發(fā)[2003]46號(hào))
伊犁哈薩克自治州人事局、教育局,各地、州、市人事局、教育局,自治區(qū)各委、辦、廳、局、人民團(tuán)體、大專(zhuān)院校、科研院所、大中型企業(yè)人事(職稱)部門(mén),中央駐疆單位人事(職稱)部門(mén):
現(xiàn)將《新疆維吾爾自治區(qū)中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校教師系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件(試行)》印發(fā)給你們,請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。執(zhí)行中有何意見(jiàn)或建議,望及時(shí)告知我們。
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附件:《新疆維吾爾自治區(qū)中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校教師系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件(試行)》 新疆維吾爾自治區(qū)中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校教師系列
專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件(試行)
第一條 本條件適用于我區(qū)備類(lèi)中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校的教師。
第二條 思想政治條件
擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一,反對(duì)民族分裂主義和非法宗教活動(dòng)。熱愛(ài)黨的教育事業(yè),愛(ài)崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德。學(xué)風(fēng)端正,治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)真履行《教師法》、《中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校教師職務(wù)試行條例》等法律、法規(guī)規(guī)定的職責(zé)和義務(wù)。
第三條 取得中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校教師資格。
第四條 參加國(guó)家或自治區(qū)職稱外(漢)語(yǔ)考試,成績(jī)達(dá)到國(guó)家或自治區(qū)職稱主管部門(mén)公布的合格標(biāo)準(zhǔn)。
第五條 參加中專(zhuān)教師系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn),并取得繼續(xù)教育合格證書(shū)。
第六條 參加國(guó)家或自治區(qū)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試,成績(jī)達(dá)到國(guó)家或自治區(qū)職稱主管部門(mén)公布的合格標(biāo)準(zhǔn)。
第七條 助理講師(一)學(xué)歷、資歷條件
具備大學(xué)本科及其以上學(xué)歷,見(jiàn)習(xí)一年期滿。(二)學(xué)識(shí)水平、工作業(yè)績(jī)條件
1、基礎(chǔ)理論、專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平
具有本門(mén)學(xué)科必備的基礎(chǔ)理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí),經(jīng)考核勝任教學(xué)需要。
2、教學(xué)實(shí)踐條件
(1)掌握教學(xué)大綱和教材教法,勝任教學(xué)工作;能夠正確傳授教學(xué)內(nèi)容,有良好的表達(dá)能力。
(2)系統(tǒng)地承擔(dān)一門(mén)課程的講授任務(wù)。
(3)指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)、課程設(shè)計(jì)、畢業(yè)設(shè)計(jì)及學(xué)生基本技能的訓(xùn)練 或參加實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐、社會(huì)調(diào)查等工作;或取得了由勞動(dòng)部門(mén)頒發(fā)的相關(guān)專(zhuān)業(yè)的相應(yīng)等級(jí)證書(shū)。
(4)基本掌握教育學(xué)生的原則和方法,耐心對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想政治教育。
(5)積極參與科研、教研活動(dòng)。
3、工作量條件
(1)專(zhuān)任教師年平均教學(xué)工作量不少于280學(xué)時(shí),其中課堂教學(xué)量不少于140學(xué)時(shí)。
(2)校級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)年平均教學(xué)工作量不少于專(zhuān)任教師工作量的四分之一,其他干部年平均教學(xué)工作量不少于專(zhuān)任教師工作量的三分之一。
4、業(yè)績(jī)條件
(1)完成規(guī)定的教學(xué)任務(wù),經(jīng)教學(xué)質(zhì)量評(píng)估教學(xué)效果良好。(2)寫(xiě)出完整的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或體會(huì)。
笫八條 講師(一)學(xué)歷、資歷條件
具備大學(xué)本科及其以上學(xué)歷,受聘助理講師職務(wù)四年以上。(二)學(xué)識(shí)水平、工作業(yè)績(jī)條件
1、基礎(chǔ)理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)
具有本門(mén)學(xué)科較系統(tǒng)而扎實(shí)的基礎(chǔ)理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
2、教學(xué)實(shí)踐條件
(1)正確理解、熟練掌握教學(xué)大綱和教材教法,根據(jù)學(xué)科實(shí)際和學(xué)生特點(diǎn)靈活組織教學(xué),正確傳授知識(shí),解決教學(xué)中的疑難問(wèn)題,有較好的組織教學(xué)能力。
(2)承擔(dān)一門(mén)或一門(mén)以上課程的理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)工作,有較豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
(3)組織并指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)、社會(huì)調(diào)查、課程設(shè)計(jì)和畢業(yè)設(shè)計(jì),主持畢業(yè)設(shè)計(jì)、論文答辯。
(4)主持實(shí)驗(yàn)室建設(shè)工作。(5)結(jié)合教材內(nèi)容,寓思想政治教育于學(xué)科教學(xué)之中,在對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想品德教育和班主任工作方面,有較豐富的經(jīng)驗(yàn)。承擔(dān)班主任工作或教學(xué)管理工作或?qū)W生管理工作兩年以上。
3、教學(xué)科研條件
(1)了解本學(xué)科學(xué)術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài),收集學(xué)科的科研信息,在科研、教研方面能提出較新的見(jiàn)解和思路。
(2)參與教學(xué)改革,能夠在教學(xué)中運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)手段和先進(jìn)教學(xué)方法,實(shí)際效果顯著,有材料說(shuō)明具體的教學(xué)改革內(nèi)容和實(shí)施效果。
(3)參加編寫(xiě)校內(nèi)使用的教學(xué)參考書(shū)或在公開(kāi)出版的專(zhuān)業(yè)刊物上發(fā)表兩篇專(zhuān)業(yè)論文或取得科研成果(含推廣)或產(chǎn)品設(shè)計(jì)及工藝設(shè)計(jì)一項(xiàng)。
4、工作量條件
(1)專(zhuān)任教師年平均教學(xué)工作量不少于320學(xué)時(shí),其中課堂教學(xué)量(含實(shí)踐教學(xué)課)不少于210學(xué)時(shí)。
(2)校級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)年平均教學(xué)工作量不少于專(zhuān)任教師工作量的四分之一;其他干部年平均教學(xué)工作量不少于專(zhuān)任教師工作量的三分之一。
5、業(yè)績(jī)條件
(1)較好地完成教學(xué)任務(wù),在相當(dāng)條件下,所教班級(jí)學(xué)生成績(jī)有所進(jìn)步,學(xué)生對(duì)教學(xué)內(nèi)容的實(shí)踐能力不斷提高,經(jīng)教學(xué)質(zhì)量評(píng)估,教學(xué)效果良好。
(2)學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在管理能力、水平、工作業(yè)績(jī)(政績(jī))方面,經(jīng)上級(jí)主管部門(mén)考核評(píng)估成績(jī)優(yōu)良(附上級(jí)主管部門(mén)評(píng)估意見(jiàn))第九條 高級(jí)講師(一)學(xué)歷、資歷條件 具備下列各件之一:
l、具備大學(xué)本科及其以上學(xué)歷,受聘講師職務(wù)五年以上。
2、文革前入學(xué)的大專(zhuān)畢業(yè)生和大學(xué)普通班畢業(yè)生,受聘講師職務(wù)五年以上。
3、在地、州(不含烏魯木齊地區(qū))及以下單位從事本專(zhuān)業(yè)工作25年 以上的大專(zhuān)學(xué)歷人員;或在縣以下(含縣及縣級(jí)市)和在三類(lèi)地區(qū)中專(zhuān)畢業(yè)后從事本專(zhuān)業(yè)工作25年以上的人員,受聘講師職務(wù)5年以上。
(二)學(xué)識(shí)水平、工作業(yè)績(jī)條件 基礎(chǔ)理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)條件
具有本門(mén)學(xué)科系統(tǒng)而堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)和較高的專(zhuān)業(yè)水平,有豐富的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
2、教學(xué)實(shí)踐條件
(1)深刻理解、熟練掌握教學(xué)大綱和教材教法,根據(jù)學(xué)科實(shí)際和學(xué)生特點(diǎn)設(shè)計(jì)教學(xué)過(guò)程,具有較強(qiáng)的組織教學(xué)能力。
(2)能熟練地?fù)?dān)任一門(mén)主干基礎(chǔ)課或兩門(mén)以上課程的理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)工作,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富,教學(xué)成績(jī)卓著。
(3)在教學(xué)中承擔(dān)過(guò)編寫(xiě)實(shí)驗(yàn)和實(shí)習(xí)大綱工作;革新實(shí)驗(yàn),開(kāi)出有創(chuàng)新的實(shí)驗(yàn)課,在理論聯(lián)系實(shí)際方面取得顯著的成績(jī);或在實(shí)驗(yàn)室規(guī)劃建設(shè),現(xiàn)代化管理等方面有較大的貢獻(xiàn);或取得勞動(dòng)主管部門(mén)頒發(fā)的相應(yīng)工種的中、高級(jí)工考評(píng)員證書(shū);或具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)的相應(yīng)實(shí)踐技能等級(jí)證書(shū)。具有較強(qiáng)的教育教學(xué)能力,并在教學(xué)實(shí)踐中推廣應(yīng)用,取得明顯成果。
(4)教學(xué)手段和方法多樣化,教法創(chuàng)新,充分使用現(xiàn)代教學(xué)手段,形成自己的教學(xué)特點(diǎn)。
(5)善于結(jié)合教材內(nèi)容,寓思想政治教育于學(xué)科教學(xué)之中,在對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想品德教育和班主任工作方面,具有豐富的經(jīng)驗(yàn)和突出的專(zhuān)長(zhǎng)。任現(xiàn)職以來(lái),承擔(dān)班主任工作或教學(xué)管理工作或?qū)W生管理工作兩年以上,工作成績(jī)顯著,并能指導(dǎo)青年教師開(kāi)展班主任工作或?qū)W生思想政治教育工作。
3、教學(xué)科研條件
(1)掌握本學(xué)科國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)發(fā)展的新動(dòng)態(tài),追蹤本學(xué)科的科研信息,提出一些開(kāi)拓性的教研新課程,并有自編所教學(xué)科講義或補(bǔ)充教材的能力。(2)指導(dǎo)科學(xué)研究、技術(shù)開(kāi)發(fā)、社會(huì)咨詢、教材編寫(xiě)、教學(xué)研究或其它科學(xué)技術(shù)工作,成績(jī)顯著,其具體要求必須達(dá)到下列條件之一: ①能結(jié)合生產(chǎn)建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)和學(xué)科發(fā)展的需要,組織參與教研課題的研究、撰寫(xiě)并正式發(fā)表了有較高的水平的學(xué)術(shù)論文,并在公開(kāi)出版的省部級(jí)以上(含省部級(jí))刊物上發(fā)表三篇以上。
②出版過(guò)有價(jià)值的科技專(zhuān)著或教科書(shū);或參加過(guò)編寫(xiě)、翻譯通用教材或通用教學(xué)參考書(shū),在教材編寫(xiě)或編譯方面有較高的水平。
③在科技開(kāi)發(fā)、技術(shù)改進(jìn)、社會(huì)服務(wù)(含科技推廣)或其它科學(xué)技術(shù)工作方面,獲得具有較高經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益的成果。參加國(guó)家或自治區(qū)級(jí)、地市級(jí)科研項(xiàng)目,有科研成果或產(chǎn)品設(shè)計(jì)或工藝設(shè)計(jì)獲獎(jiǎng)。
3、積極推進(jìn)教學(xué)改革,組織教改實(shí)驗(yàn),并有材料說(shuō)明具體教改內(nèi)容和實(shí)施效果。
4、工作量條件
(1)專(zhuān)任教師年平均教學(xué)工作量不少于320學(xué)時(shí),其中上課(含實(shí)踐教學(xué)課)不少于210學(xué)時(shí)。
(2)校級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)年平均教學(xué)工作量不少于專(zhuān)任教師工作量的四分之一;其他干部年平均教學(xué)工作量不少于專(zhuān)任教師工作量的三分之一。
5、業(yè)績(jī)條件
(1)在相同條件下,所教班級(jí)學(xué)生成績(jī)明顯進(jìn)步,學(xué)生的實(shí)踐能力明顯提高。經(jīng)教學(xué)質(zhì)量評(píng)估,教學(xué)效果優(yōu)良。在任講師期間,教師年度考核至少有一次為優(yōu)秀。
(2)學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在管理能力、水平、工作業(yè)績(jī)(政績(jī))方面,經(jīng)上級(jí)主管部門(mén)考核評(píng)估成績(jī)優(yōu)良(附上級(jí)主管部門(mén)評(píng)估意見(jiàn))。
第十條 高級(jí)講師“破格”評(píng)審條件
對(duì)不具備規(guī)定學(xué)歷人員,在評(píng)審高級(jí)講師時(shí)除應(yīng)具備上述思想政治、學(xué)識(shí)水平、工作業(yè)績(jī)條件外,還應(yīng)具備下列6項(xiàng)條件中的至少2項(xiàng) 條件:
l、熟練講授兩門(mén)主干課程,公認(rèn)教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)效果優(yōu)良;或正式出版過(guò)專(zhuān)著、譯著(合著應(yīng)是主要執(zhí)筆人);或主編(含編譯)校內(nèi)外使用教材。
2、獲得國(guó)家三等獎(jiǎng),省部級(jí)二等獎(jiǎng),地、州(市)、廳(局)一等獎(jiǎng)以上的科研成果(以成果鑒定書(shū)和獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)為準(zhǔn));或獲得國(guó)家、自治區(qū)優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者榮譽(yù)稱號(hào)。
3、在國(guó)際性學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表或在國(guó)際性學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀一篇論文,或在全國(guó)專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀兩篇以上有學(xué)術(shù)價(jià)值的論文并收入論文集;或在公開(kāi)出版的國(guó)家級(jí)專(zhuān)業(yè)刊物上發(fā)表有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的論文兩篇以上;或在公開(kāi)出版的省部級(jí)專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的論文三篇以上。
4、承擔(dān)地、州(市)級(jí)以上科研課題,其成果具有較高的學(xué)術(shù)或應(yīng)用價(jià)值;或參加并完成大中型項(xiàng)目的研制、審定、推廣(含技術(shù)改造),且已取得較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
5、在教學(xué)理論、教學(xué)方法、教學(xué)手段等方面有重大革新措施,在自治區(qū)同行業(yè)中有較大影響;或能解決本專(zhuān)業(yè)重大疑難問(wèn)題被同行公認(rèn)技術(shù)水平高。
6、承擔(dān)班主任工作,在任職期內(nèi)連續(xù)三次被評(píng)為優(yōu)秀班主任。第十一條 本條件從2003年9月20日起執(zhí)行,過(guò)去所發(fā)文件規(guī)定與本條件不符的,以本條件為準(zhǔn)。
第二篇:農(nóng)業(yè)系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審材料
陜西2014農(nóng)業(yè)系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職
資格評(píng)審材料
一、申報(bào)范圍和對(duì)象
申報(bào)評(píng)審農(nóng)業(yè)系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的范圍和對(duì)象是2013年12月31日前在職在崗,從事農(nóng)學(xué)、園藝、土肥、植保、畜牧、獸醫(yī)、農(nóng)業(yè)工程等專(zhuān)業(yè)技術(shù)推廣、科研工作并符合申報(bào)條件的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。
2012評(píng)審未通過(guò)的人員,本如無(wú)新的業(yè)績(jī),不得再報(bào)。
二、申報(bào)條件
各申報(bào)單位必須在有空缺崗位職數(shù)的情況下,從符合相應(yīng)條件的人員中擇優(yōu)確定參評(píng)人選。
(一)思想政治條件
申報(bào)評(píng)審專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員,必須熱愛(ài)祖國(guó),遵紀(jì)守法,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。任現(xiàn)職期內(nèi)各考核均為合格以上等次。有下列情形之一,不得申報(bào):
1.考核不合格或受到通報(bào)批評(píng)者;
2.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分者,在處分期內(nèi);
3.偽造學(xué)歷、資歷、業(yè)績(jī)或剽竊他人成果等弄虛作假行為者,3年內(nèi)不得申報(bào)。
(二)學(xué)歷、資歷條件
申報(bào)評(píng)審專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的人員,須具備國(guó)家教育行政部門(mén)承認(rèn)的、與本人所從事專(zhuān)業(yè)相同或相近的學(xué)歷(從今年起,農(nóng)業(yè)系統(tǒng)內(nèi)承認(rèn)的“相當(dāng)于大學(xué)專(zhuān)科同等學(xué)力的中專(zhuān)后繼續(xù)教育”本專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū),不再作為申報(bào)職稱的學(xué)歷依據(jù))。
1.晉升研究員資格,必須具備下列條件:
大學(xué)本科或大學(xué)普通班以上學(xué)歷,取得副研究員資格,并任現(xiàn)職滿5年。
2.晉升副高級(jí)資格,必須具備下列條件之一(以下第3-7條,須具有對(duì)應(yīng)的中級(jí)資格,并任現(xiàn)職滿5年):
(1)博士學(xué)位,取得中級(jí)資格,并任現(xiàn)職滿2年;
(2)碩士研究生學(xué)歷,取得中級(jí)資格,并任現(xiàn)職滿4年;
(3)大學(xué)本科畢業(yè);
(4)后取大學(xué)本科學(xué)歷,從事本專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿15年;
(5)大專(zhuān)畢業(yè)后直接從事本專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿20年,或后取大專(zhuān)學(xué)歷并累計(jì)從事本專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿25年;
(6)中專(zhuān)畢業(yè)直接從事本專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿28年,或后取中專(zhuān)學(xué)歷并累計(jì)從事本專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿30年(本條僅限于縣、鄉(xiāng)單位,不含市轄區(qū)域內(nèi)單位的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員);
(7)對(duì)不具備規(guī)定學(xué)歷,或不符合專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作年限要求者,但任現(xiàn)職期間,業(yè)績(jī)顯著、貢獻(xiàn)突出并獲得?。ú浚┘?jí)科技成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)前七位,二等獎(jiǎng)前五位,兩項(xiàng)以上三等獎(jiǎng)前三位,可破格申報(bào)評(píng)審:
破專(zhuān)業(yè)工作年限者,可比規(guī)定年限提前3年申報(bào);破學(xué)歷者(中專(zhuān)學(xué)歷的省、市及市轄區(qū)域內(nèi)單位人員),須從事本專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿28年。
3.晉升中級(jí)資格,必須具備大學(xué)本科或?qū)?茖W(xué)歷,取得助理級(jí)資格,并任現(xiàn)職滿4年。
(三)外語(yǔ)及免試條件
參加規(guī)定等級(jí)全國(guó)統(tǒng)一外語(yǔ)考試,成績(jī)合格并在有效期內(nèi)。
免試條件按省人事廳?關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)落實(shí)國(guó)家人事部?關(guān)于完善職稱外語(yǔ)考試有關(guān)問(wèn)題的通知?的通知?(陜?nèi)税l(fā)?2007?52號(hào))和?關(guān)于職稱外語(yǔ)免試有關(guān)問(wèn)題的補(bǔ)充通知?(陜?nèi)税l(fā)?2007?121號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(四)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力要求及免試條件
參加全國(guó)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試,并取得相應(yīng)模塊要求的考試合格證書(shū)(科研、工程高級(jí)資格5個(gè)模塊,中級(jí)資格4個(gè)模塊;農(nóng)業(yè)高級(jí)資格4個(gè)模塊、中級(jí)資格3個(gè)模塊)。
免試條件按省人事廳?關(guān)于中、高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試有關(guān)問(wèn)題的通知 ?(陜?nèi)宿k發(fā)?2005?34號(hào))和陜職改辦字?2008?81號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。
(五)繼續(xù)教育條件
按照?陜西省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例?和繼續(xù)教育有關(guān)文件規(guī)定,2012學(xué)習(xí)不少于48學(xué)時(shí),其中公需課不少于12學(xué)時(shí),專(zhuān)業(yè)課不少于36學(xué)時(shí);2013學(xué)習(xí)不少于 80學(xué)時(shí),其中公需課不少于24學(xué)時(shí),專(zhuān)業(yè)課不少于56學(xué)時(shí)。申報(bào)者須按規(guī)定完成繼續(xù)教育學(xué)習(xí)任務(wù),并提供經(jīng)過(guò)復(fù)驗(yàn)的繼續(xù)教育證書(shū)。
(六)論文著作要求
參評(píng)論文須與申報(bào)人員的工作崗位、業(yè)績(jī)密切相關(guān)。
發(fā)表論文的期刊須具有ISSN或CN刊號(hào),增刊、專(zhuān)刊、特刊、論文集不予認(rèn)可;著作須具有ISBN書(shū)號(hào)。
1.研究員資格,具備下列條件之一:
⑴公開(kāi)出版發(fā)行的本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)著作(不含論文、報(bào)告等匯編)1本,其中省級(jí)單位本人執(zhí)筆5萬(wàn)字以上,市級(jí)單位本人執(zhí)筆4萬(wàn)字以上;
⑵在省級(jí)及以上科技類(lèi)期刊上作為第一作者發(fā)表本專(zhuān)業(yè)研究性學(xué)術(shù)論文3篇。
2.副研究員資格,具備下列條件之一:
⑴公開(kāi)出版發(fā)行的本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)著作(不含論文、報(bào)告等匯編)1本,其中省級(jí)單位本人執(zhí)筆4萬(wàn)字以上,市級(jí)單位本人執(zhí)筆3萬(wàn)字以上;
⑵在省級(jí)及以上科技類(lèi)期刊上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)研究性學(xué)術(shù)論文3篇,其中第一作者2篇。
3.高級(jí)農(nóng)藝師(畜牧師、獸醫(yī)師、工程師)資格
省、市級(jí)單位人員具備下列條件之一:
⑴公開(kāi)出版發(fā)行的本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)著作1本,其中本人執(zhí)筆3萬(wàn)字以上;
⑵在省級(jí)及以上科技類(lèi)期刊上作為前2名作者發(fā)表本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文2篇,其中第一作者1篇。
縣(區(qū))、鄉(xiāng)級(jí)單位人員具備下列條件之一:
⑴公開(kāi)出版發(fā)行的本專(zhuān)業(yè)著作1本,其中本人執(zhí)筆1萬(wàn)字以上;
⑵在市級(jí)及以上科技類(lèi)期刊發(fā)表本專(zhuān)業(yè)論文2篇,其中前2名作者1篇;
⑶編寫(xiě)農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)教材,其中本人執(zhí)筆2萬(wàn)字以上。教材由主管部門(mén)或單位編印成冊(cè)、公開(kāi)或內(nèi)部發(fā)行,須單位認(rèn)定并加蓋公章。
4.中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格
在省級(jí)及以上科技類(lèi)期刊上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)論文2篇,其中第一作者1篇。
三、報(bào)送材料有關(guān)事項(xiàng)
(一)報(bào)送材料內(nèi)容:
1.各市、省級(jí)有關(guān)部門(mén)所屬單位需由人事(職改)部門(mén)出具委托評(píng)審函,省農(nóng)業(yè)廳直屬單位需提交推薦評(píng)審函。
2.?高中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)參評(píng)人員匯總表?(附件5)1份,由主管部門(mén)和職改部門(mén)審核后,加蓋印章。匯總表按填報(bào)說(shuō)明(附件1)逐項(xiàng)填寫(xiě),同時(shí)報(bào)送Excel格式電子文檔。
3.?專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表?一式3份。評(píng)審表須用A3紙雙面打印,中縫裝訂。
4.近五年?考核登記表?復(fù)印件各1份(按順序裝訂,考核為優(yōu)秀等次的,須附該考核結(jié)果文件),單位和同級(jí)人力資源部門(mén)核實(shí)后加蓋印章;?高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審簡(jiǎn)表?(附件6)一式20份,?中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審簡(jiǎn)表?一式15份(須用 A3紙打?。瑔挝粚徍撕?,簽署意見(jiàn)并加蓋印章。
5.?專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審材料誠(chéng)信承諾書(shū)?(附件2)1份。
6.?個(gè)人業(yè)務(wù)工作總結(jié)?1份,用A4紙打印,不超過(guò)1000字。本人所在單位要對(duì)總結(jié)中所述事實(shí)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),須本人簽名、所在單位審核并加蓋公章。
7.破格人員單位出具以寫(xiě)實(shí)為主的業(yè)績(jī)推薦材料一份,不超過(guò)800字。
8.本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)學(xué)歷證書(shū)、任職資格證書(shū)、身份證、聘任證書(shū)或單位聘任文件等有關(guān)證件復(fù)印件各1份,由本人所在單位審核確認(rèn)后,簽署“與原件一致”字樣并加蓋公章。
9.有效期內(nèi)的全國(guó)統(tǒng)一外語(yǔ)考試合格證或?陜西省職稱外語(yǔ)考試免試申請(qǐng)表?、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證或?計(jì)算機(jī)考試免試審批表?原件和復(fù)印件(原件訂在復(fù)印件左側(cè)上)。
10.?專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書(shū)?復(fù)印件(加蓋公章)。
11.任現(xiàn)職以來(lái)獲成果獎(jiǎng)、工作榮譽(yù)獎(jiǎng)證書(shū)、專(zhuān)利證書(shū)、成果鑒定證書(shū)、承擔(dān)的項(xiàng)目等能證明本人水平、能力和貢獻(xiàn)的主要業(yè)績(jī)材料原件(原件審核后退回)、復(fù)印件各1份,復(fù)印件由申報(bào)人所在單位審核確認(rèn)后,簽署“與原件一致”字樣并加蓋公章。
12.任現(xiàn)職以來(lái)發(fā)表的能代表本人學(xué)術(shù)水平的論文原件2-3篇,字?jǐn)?shù)1000字以上。所發(fā)表論文在目錄處標(biāo)注并在雜志中折疊以便查找,論文不需提供復(fù)印件;論文刊用通知、用稿清樣、報(bào)紙不能作為參評(píng)論文。
(二)報(bào)送材料要求
1.申報(bào)人員要認(rèn)真按申報(bào)材料填報(bào)說(shuō)明的要求,認(rèn)真填寫(xiě)和提供相關(guān)材料。
2.報(bào)送的獎(jiǎng)勵(lì)、論著、工作業(yè)績(jī)等材料必須是任現(xiàn)職期間形成的,不允許出現(xiàn)任現(xiàn)職以前的材料;復(fù)印件統(tǒng)一用A4紙復(fù)印,字跡、印章必須清晰可辨。
3.附件材料1套。?專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表?、評(píng)審論文、著作、評(píng)審簡(jiǎn)表、?考核登記表?不裝訂。其余材料按報(bào)送材料內(nèi)容中第5-11條順序進(jìn)行分類(lèi)整理、編寫(xiě)目錄表及頁(yè)碼,并裝訂成冊(cè)。附件材料由各市農(nóng)業(yè)和職改部門(mén)審核后,在封面、目錄頁(yè)加蓋公章確認(rèn)。
4.報(bào)送材料一人一袋(牛皮紙質(zhì)檔案袋),材料袋正面須粘貼?評(píng)審材料目錄表?(附件3),背面粘貼?專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審公開(kāi)監(jiān)督卡?(附件4),材料袋底部和兩個(gè)側(cè)部打印紙條注明地市、單位、姓名、申報(bào)專(zhuān)業(yè)、正常申報(bào)或破格。
四、其他事項(xiàng)
(一)各基層單位要堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、擇優(yōu)”的原則,準(zhǔn)確、公正、客觀地評(píng)價(jià)申報(bào)人員的學(xué)術(shù)技術(shù)水平、工作能力、業(yè)績(jī)和貢獻(xiàn),切實(shí)將真正符合晉升條件的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員推薦上來(lái)。
(二)在推薦過(guò)程中須堅(jiān)持職稱政策公開(kāi)、空缺崗位職數(shù)公開(kāi)、申報(bào)晉升人員名單和業(yè)績(jī)材料公開(kāi)。在申報(bào)材料和推薦材料正式上報(bào)前,要將申報(bào)人員基本材料在本單位公示,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。群眾無(wú)異議的,方可推薦上報(bào),并如實(shí)填寫(xiě)?專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審公開(kāi)監(jiān)督卡?。公示情況在評(píng)審表“基層單位意見(jiàn)欄”中注明。
(三)申報(bào)人所在單位、主管部門(mén)、呈報(bào)部門(mén)要對(duì)申報(bào)材料認(rèn)真審查,嚴(yán)格把關(guān),確實(shí)無(wú)異議的,在申報(bào)材料的相應(yīng)意見(jiàn)欄中簽署意見(jiàn),負(fù)責(zé)人簽字,并加蓋印章。
(四)申報(bào)人員和基層單位要確保提供材料真實(shí)準(zhǔn)確,并在?專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審材料誠(chéng)信承諾書(shū)?上簽字、蓋章。對(duì)群眾反映的問(wèn)題,各單位要認(rèn)真調(diào)查核實(shí),凡在申報(bào)材料中弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
(五)有關(guān)表格及附件材料,可在陜西農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)(網(wǎng)址:004km.cn)“省農(nóng)業(yè)廳重要通知”欄下載。
(六)評(píng)審費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn):按省物價(jià)局、省財(cái)政廳陜價(jià)行函?2006?230號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行,申報(bào)高級(jí)資格400元/人,中級(jí)資格200元/人。
(七)晉升高級(jí)資格,須參加評(píng)審答辯,具體時(shí)間另行通知。
五、報(bào)送材料時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)送時(shí)間:2013年10月20日至11月10日。各單位要嚴(yán)格按上述時(shí)間安排及時(shí)報(bào)送評(píng)審材料,愈期不予受理。
地點(diǎn):西安市習(xí)武園27號(hào)省農(nóng)業(yè)廳人事處。
附件:1.申報(bào)材料填報(bào)說(shuō)明 附件及有關(guān)表格.rar
2.專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審材料誠(chéng)信承諾書(shū)
3.評(píng)審材料目錄表
4.專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審公開(kāi)監(jiān)督卡
5.高中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)參評(píng)人員匯總表
6.專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審簡(jiǎn)表
第三篇:專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格推薦表
附件1:
專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格推薦表
推薦單位:
主要學(xué)歷
從事主要專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷
6任現(xiàn)職以來(lái)獲科技獎(jiǎng)勵(lì)情況
任現(xiàn)職以來(lái)參與重大項(xiàng)目情況
任現(xiàn)職以來(lái)獲專(zhuān)利情況
任現(xiàn)職以來(lái)發(fā)表論文情況
任現(xiàn)職以來(lái)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)(600字)
注:
1、本表由單位人事部門(mén)認(rèn)真填寫(xiě)并打?。ú豢筛膭?dòng)格式),加蓋人事章;
2、“推薦單位”填寫(xiě)到國(guó)機(jī)集團(tuán)三級(jí)子公司。
第四篇:專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)
專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)
附 件 材 料
職 務(wù) 系 列工程現(xiàn) 任 專(zhuān) 業(yè)
技 術(shù) 職 務(wù)水利助理工程師申報(bào)何職稱
任 職 資 格水利工程師工 作 單 位昆明市東川區(qū)銅都街道水務(wù)站主 管 部 門(mén)昆明市東川區(qū)水務(wù)局姓名賈 燕 飛填 表 時(shí) 間2013年6月
第五篇:_關(guān)于開(kāi)展2011專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格
關(guān)于開(kāi)展2011
專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作的通知
中鋁西南鋁企業(yè):
根據(jù)中國(guó)鋁業(yè)公司《關(guān)于開(kāi)展2011高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作的通知》(中鋁人才字?2011?253號(hào))文件精神,結(jié)合公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審工作安排,現(xiàn)將2011高、中、初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格推薦、評(píng)審工作的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、申報(bào)范圍
在生產(chǎn)、科研、管理等崗位從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。2011年12月31日前已正式辦理退休手續(xù)的人員不在此次申報(bào)范圍之內(nèi)。
二、申報(bào)系列、條件及要求
(一)申報(bào)系列
1、申報(bào)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的系列有:工程(含成績(jī)優(yōu)異的高級(jí)工程師)、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、政工等系列。統(tǒng)計(jì)、職教系列今年不組織評(píng)審,可與其他系列(如衛(wèi)生、檔案等)由公司認(rèn)可的具有評(píng)審資格的相應(yīng)系列評(píng)委會(huì)評(píng)審,將結(jié)果報(bào)公司人力資源部備案。
2、申報(bào)中、初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的系列有:工程、職教、政工系列。
(二)申報(bào)條件
按照下列文件及標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行:
1、《關(guān)于印發(fā)中國(guó)鋁業(yè)公司高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審條件(修訂稿)的通知》(中鋁人字?2005?224號(hào))。
2、《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審聘任管理辦法修改》?管(標(biāo))字(2008)第04號(hào)?。
3、《西南鋁加工廠政工專(zhuān)業(yè)職務(wù)評(píng)審、聘任、考核實(shí)施辦法的通知》(廠委發(fā)?1999?27號(hào))。
4、按照《關(guān)于2006高級(jí)會(huì)計(jì)師資格考評(píng)結(jié)合試點(diǎn)工作擴(kuò)大到中央單位有關(guān)問(wèn)題的通知》(國(guó)人廳函[2006]97號(hào))要求,申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師須參加國(guó)家統(tǒng)一資格考試,取得合格證且在有效期內(nèi)(通過(guò)地方分?jǐn)?shù)線有效期為一年)方能申報(bào)。
(三)職稱外語(yǔ)及計(jì)算機(jī)要求
1、職稱外語(yǔ)考試按照《中國(guó)鋁業(yè)公司職稱評(píng)審?fù)庹Z(yǔ)考試暫行規(guī)定(2011年修訂)》規(guī)定執(zhí)行。成績(jī)合格且在有效期內(nèi),方能申報(bào)中、高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。
符合免試或降分條件的須提供相應(yīng)證明材料向人力資源部申請(qǐng)免試或降分,并填寫(xiě)相應(yīng)表格。
2、職稱計(jì)算機(jī)考試按中鋁人綜字[2005]056 號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。
三、申報(bào)材料
(一)《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》(政工系列填報(bào)《思想政治工作人員專(zhuān)業(yè)職務(wù)申報(bào)表》)(3份,1份原件、2份復(fù)印件,復(fù)印件不裝訂)。
(二)《專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考核登記表》。申報(bào)高級(jí)交1份,申報(bào)中、初級(jí)不填。
(三)個(gè)人技術(shù)業(yè)務(wù)總結(jié)1份。
(四)《外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)考試成績(jī)登記卡》及成績(jī)通知單或合格證復(fù)印件。
(五)《綜合材料》1份。綜合材料應(yīng)由被推薦人所在基層單位撰寫(xiě)。綜合材料要如實(shí)反映申報(bào)人的工作業(yè)績(jī)、能力和水平,申報(bào)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審?fù)扑]意見(jiàn)字?jǐn)?shù)要求1000-3000字,并加蓋
2單位公章。申報(bào)中、初級(jí)推薦意見(jiàn)字?jǐn)?shù)不限。綜合材料撰寫(xiě)樣式詳見(jiàn)模版。
(六)送審論文(2份)及本專(zhuān)業(yè)相應(yīng)篇數(shù)的其它著作、論文、報(bào)告(申報(bào)初級(jí)不寫(xiě))。未公開(kāi)發(fā)表的文章需提供同行專(zhuān)家的推薦意見(jiàn)。申報(bào)高級(jí)的送審論文應(yīng)有足夠的篇幅,一般不少于4000字,并附內(nèi)容摘要300字左右,且應(yīng)按論文格式打印清楚。論文格式詳見(jiàn)模版。
(七)《中國(guó)鋁業(yè)公司申報(bào)職稱人員情況簡(jiǎn)表》,中高級(jí)填報(bào)。
(八)破格晉升申請(qǐng)報(bào)告及至少兩位同行專(zhuān)家推薦意見(jiàn)材料。(對(duì)于申報(bào)破格晉升的人員,呈報(bào)單位應(yīng)提交破格申請(qǐng)報(bào)告,說(shuō)明申報(bào)人符合破格條件的條款,并請(qǐng)同行專(zhuān)家給予具體的、寫(xiě)實(shí)性的闡述和證明)
(九)各種證明材料(包括畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、鑒定證書(shū)等復(fù)印件或工作經(jīng)歷、取得業(yè)績(jī)的證明材料)。
(十)加蓋單位公章的《公示情況報(bào)告》,注明公示內(nèi)容、地點(diǎn)、時(shí)間和反饋意見(jiàn)等。
(十一)打印并蓋章的《2011年申報(bào)人員情況一覽表》。
(十二)《申報(bào)政工專(zhuān)業(yè)職務(wù)人員登記表》。
注:評(píng)審申報(bào)各類(lèi)材料須同時(shí)提供原件予以審核,審核后原件退還。如無(wú)法提供原件,復(fù)印件不予接收。
四、申報(bào)時(shí)間
各單位務(wù)必在2011年8月5日前將《2011年申報(bào)人員情況一覽表》或《申報(bào)政工專(zhuān)業(yè)職務(wù)人員登記表》報(bào)送人力資源部(組織部)119房間初審,初審?fù)ㄟ^(guò)后填寫(xiě)評(píng)審、考核表,按要求填報(bào)材料。材料報(bào)送截止時(shí)間為2011年8月20日,逾期申報(bào),不予受理。
五、評(píng)審費(fèi)用
申報(bào)成績(jī)優(yōu)異高級(jí)工程師每人需交600元;申報(bào)副高職稱每人需交500元;申報(bào)中級(jí)職務(wù)者每人交200元;申報(bào)初級(jí)職務(wù)者每人交150元。
六、注意事項(xiàng)
(一)本次申報(bào)人員學(xué)歷必須達(dá)到大專(zhuān)(含大專(zhuān))以上。通過(guò)繼續(xù)教育取得新學(xué)歷的,當(dāng)年按原學(xué)歷、滿一年后按新學(xué)歷申報(bào)。
(二)發(fā)表論文截止時(shí)間2011年9月,在同一期雜志上發(fā)表多篇論文的按一篇計(jì)。
(三)各單位的推薦工作應(yīng)堅(jiān)持公正、公平、公開(kāi)的原則,有關(guān)評(píng)聘的文件、申報(bào)的條件均應(yīng)公開(kāi),申報(bào)評(píng)審的材料,應(yīng)在一定的場(chǎng)合公示,接受員工的監(jiān)督。
(四)近5年內(nèi)考核結(jié)果有一次“不稱職”者不能申報(bào)。破格申報(bào)者要求近5年內(nèi)考核結(jié)果“優(yōu)秀”有三次以上,并且要求中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任期綜合考核為優(yōu)秀,否則不能申報(bào)。
(五)送審論文要求獨(dú)著,正文內(nèi)不寫(xiě)姓名,將論文題目、單位、姓名等寫(xiě)在封面上,封面不裝訂。
(六)《2011申報(bào)人員情況一覽表》中主要業(yè)績(jī)一欄的填寫(xiě)須真實(shí)、準(zhǔn)確、精練,重點(diǎn)突出,要把任現(xiàn)職以來(lái)的主要業(yè)績(jī)和論文反映出來(lái)。可按以下方式摘錄:以何種身份完成何項(xiàng)任務(wù)(課題、工程)、達(dá)到的水平或獲獎(jiǎng)情況,公認(rèn)的理論水平或經(jīng)濟(jì)效益狀況,撰寫(xiě)文章情況。字?jǐn)?shù)不超過(guò)144個(gè)字。此表須按填寫(xiě)格式逐項(xiàng)填寫(xiě),不得改變調(diào)整和改變格式。
(七)一張小二寸(2.8×3.8cm,申報(bào)政工系列人員照片尺寸為3×4cm)近期正面免冠照片(?請(qǐng)?jiān)诿繌堈掌趁孀⒚鲉挝缓托彰?,并由單位統(tǒng)一將所有申報(bào)人的照片集中裝入一個(gè)袋內(nèi))。
(八)請(qǐng)將評(píng)審材料按每人一袋裝好,并貼上材料目錄表。中初級(jí)參照此目錄表。
(九)凡參加答辯人員,答辯采用計(jì)算機(jī)幻燈片方式進(jìn)行演示(政工專(zhuān)業(yè)申報(bào)人員除外)。
(十)申報(bào)中如有疑問(wèn)請(qǐng)咨詢?nèi)肆Y源部,電話:65808142。
(十一)上文中涉及的各類(lèi)文件及表格請(qǐng)登陸公司OA→部門(mén)及單位在線→培訓(xùn)專(zhuān)欄→FTP(光盤(pán)資料)→進(jìn)入“職稱評(píng)審相關(guān)文件及表格”文件夾下載。
特此通知。
人力資源部二〇一一年七月二十一日5