第一篇：峽口小學(xué)有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案

峽口小學(xué)有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案

為貫徹落實(shí)教育部《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和省教育廳《關(guān)于開展中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作的通知》精神，進(jìn)一步規(guī)范教師從教行為，維護(hù)學(xué)校教育教學(xué)正常秩序，樹立教師隊(duì)伍的良好形象，切實(shí)解決當(dāng)前群眾反應(yīng)強(qiáng)烈的教師有償補(bǔ)課等師德師風(fēng)問題，決定在本校開展有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作，特制定本實(shí)施方案。

一、工作目標(biāo)

堅(jiān)持教育引導(dǎo)、懲防并舉、專項(xiàng)治理與長效管理相結(jié)合的原則，重點(diǎn)治理我校在職教師利用課余時(shí)間組織或參與有償補(bǔ)課，或利用工作之便強(qiáng)迫、動(dòng)員、暗示學(xué)生接受各種形式有償輔導(dǎo)等違背師德和違規(guī)違紀(jì)行為。

二、工作步驟

本次專項(xiàng)治理工作時(shí)間為2016年7月—2016年12月，分宣傳發(fā)動(dòng)、自查自糾、集中整治、總結(jié)提高四個(gè)階段。

第一階段：宣傳發(fā)動(dòng)階段（2016年7月-8月）

1、制定有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作方案，召開班子會(huì)議、教師會(huì)議等，進(jìn)行動(dòng)員部署，并結(jié)合校園廉政文化建設(shè)，營造良好氛圍。

2、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識(shí)。一是學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課的規(guī)定》等文件。二是開展家規(guī)家風(fēng)教育活動(dòng)。提高思想覺悟，做到“愛生如子，愛校如家”。三是結(jié)合暑期師德學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。四是通過抵制有償補(bǔ)課倡議、設(shè)立舉報(bào)電話、簽訂承諾書等多種形式，自我約束并接受社會(huì)監(jiān)督。第二階段：自查自糾階段（2016年9月）

我校在廣泛學(xué)習(xí)宣傳的基礎(chǔ)上，通過教師個(gè)人自查、互查、學(xué)校抽查及對學(xué)生和家長進(jìn)行問卷調(diào)查、社會(huì)有關(guān)部門幫查相結(jié)合的形式，周密排查有償補(bǔ)課情況。在自查自糾過程中，對參與有償補(bǔ)課的教師，加強(qiáng)教育引導(dǎo)，要求其立即自行停止有償補(bǔ)課行為，并及時(shí)退還相關(guān)費(fèi)用。對有禁不止、繼續(xù)從事有償補(bǔ)課的教師，依法依規(guī)予以嚴(yán)肅查處。另外，將向社會(huì)和家長公布舉報(bào)電話，接受群眾監(jiān)督。對群眾反映和舉報(bào)的每一個(gè)個(gè)案都要進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，做到發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，絕不姑息遷就。

第三階段：集中整治階段（2016年10月-11月）

1.全面檢查

（1）檢查內(nèi)容：重點(diǎn)檢查教師對本次專項(xiàng)治理工作的落實(shí)情況。（2）檢查方式：由學(xué)校德育處負(fù)責(zé)，采取暗訪和集中督查的方式，在期中及期末重點(diǎn)組織一至兩次，及時(shí)深入了解有償補(bǔ)課情況。

2.嚴(yán)肅查處

對有償補(bǔ)課行為，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、曝光一起。重點(diǎn)緊盯寒暑假、節(jié)假日等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，核查舉報(bào)和投訴反映的相關(guān)事件。對于在課堂上故意不完成教育教學(xué)任務(wù)、課上不講課后講并收取補(bǔ)課費(fèi)的，以及打擊報(bào)復(fù)不參與有償補(bǔ)課學(xué)生等嚴(yán)重違紀(jì)、敗壞師德的行為要重點(diǎn)查辦。第四階段：總結(jié)提高階段（2016年12月）

1、集中整改結(jié)束后，對有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，分析存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，在取得階段性成果的基礎(chǔ)上，繼續(xù)把治理有償補(bǔ)課工作作為糾正行業(yè)不正之風(fēng)的重點(diǎn)，不斷完善工作制度，建立長效機(jī)制，開展“回頭看”工作，常抓不懈。

三、工作要求

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保專項(xiàng)治理工作取得實(shí)效，學(xué)校成立教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組

長：何成東

成員：校委會(huì)班子成員

2、落實(shí)工作責(zé)任。校長是治理本學(xué)校教師有償補(bǔ)課工作第一責(zé)任人。我校嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范辦學(xué)的有關(guān)規(guī)定，切實(shí)加強(qiáng)對教師教育教學(xué)行為的日常管理，維護(hù)正常的教學(xué)秩序，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。并把制止有償補(bǔ)課列入本校日常工作安排，責(zé)任到人，常態(tài)化管理。通過每學(xué)期的家訪活動(dòng)，重點(diǎn)了解教師有償補(bǔ)課、課余時(shí)間辦班的動(dòng)態(tài)，及時(shí)制止違規(guī)行為。

3、加強(qiáng)監(jiān)督檢查。學(xué)校設(shè)立舉報(bào)電話。舉報(bào)電話：***

4、嚴(yán)格責(zé)任追究。加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)情況的考核評(píng)價(jià)與監(jiān)督檢查，視情節(jié)輕重，對相關(guān)責(zé)任人員給予通報(bào)批評(píng)、取消評(píng)獎(jiǎng)資格、撤銷榮譽(yù)稱號(hào)等處罰。

峽口小學(xué)二〇一六年七月一日

第二篇：有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理實(shí)施方案[模版]

在職教師有償補(bǔ)課 專項(xiàng)治理實(shí)施方案

為切實(shí)加強(qiáng)我校師德師風(fēng)建設(shè)，端正價(jià)值觀，增強(qiáng)敬業(yè)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，創(chuàng)建積極向上的和諧學(xué)校。根據(jù)泉臺(tái)管教【2015】240號(hào)文《關(guān)于開展中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作的通知》精神，制定在職教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理實(shí)施方案如下：

一、指導(dǎo)思想

以提高教師職業(yè)道德素質(zhì)為核心，以愛崗敬業(yè)、教書育人、為人師表為重點(diǎn)，以《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》和《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課的規(guī)定》為準(zhǔn)繩，按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》要求，進(jìn)一步提高我校教師的師德整體水準(zhǔn)，引導(dǎo)教師樹立正確的教育觀和人才觀，增強(qiáng)教師教書育人以身立教的責(zé)任感和使命感，努力塑造教師新形象。

二、工作目標(biāo)

以辦人民滿意教育為目標(biāo)，進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)教育，大力弘揚(yáng)“敬業(yè)、愛生、奉獻(xiàn)”精神，積極引導(dǎo)教師關(guān)愛學(xué)生，廉潔從教；嚴(yán)格教師師德考核，進(jìn)一步加大不良從教行為的查處力度，通過嚴(yán)肅查處和建立健全長效管理機(jī)制，規(guī)范教師從教行為，使有償補(bǔ)課等不良風(fēng)氣得到有效治理。

三、實(shí)施步驟

1.成立專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組：

2.宣傳教育（10月16日至10月23日）

（1）動(dòng)員學(xué)習(xí)。學(xué)校召開教職工大會(huì)，認(rèn)真組織教職工學(xué)習(xí)教育部《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課的規(guī)定》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》等文件精神，明確教師的責(zé)任和義務(wù)，形成共識(shí)。

（2）抵制承諾。組織開展自覺抵制有償家承諾活動(dòng)，教組織師簽定自覺抵制有償補(bǔ)課承諾書。

（3）接受監(jiān)督。設(shè)立舉報(bào)信箱，公布舉報(bào)電話，接受家長、學(xué)生和社會(huì)的監(jiān)督。

3.自查自糾（10月24日至10月31日）。

在全體在職教職工中組織個(gè)人自查，組織教職工進(jìn)行師德師風(fēng)問題深刻的自檢、反思，剖析自己的教育行為，查找個(gè)人存在的問題，填寫個(gè)人師德師風(fēng)自查表，并針對存在問題提出整改意見。

4.聯(lián)合督查（2015年11月）

以有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組和家長委會(huì)聯(lián)合監(jiān)督檢查的形式，接受學(xué)生、家長和社會(huì)的監(jiān)督，按照“自查從寬，被查從嚴(yán)”的原則，加強(qiáng)教育引導(dǎo)，排查有償補(bǔ)課情況。對 有禁不止、頂風(fēng)違紀(jì)、繼續(xù)從事有償補(bǔ)課的教師，將依法依規(guī)予以嚴(yán)肅查處。

5.鞏固總結(jié)（2015年月12月）

認(rèn)真總結(jié)專項(xiàng)治理工作中行之有效的做法和成功的經(jīng)驗(yàn)，針對存在問題，分析存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，不斷鞏固和擴(kuò)大專項(xiàng)治理成果。構(gòu)建治理中小學(xué)在職教師有償補(bǔ)課的長效機(jī)制。按《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》要求，不斷完善師德考核評(píng)估制度和師德責(zé)任追究制度，切實(shí)做到用制度管人，按制度辦事，用制度化的管理，杜絕不良從教行為的發(fā)生。

第三篇：有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理實(shí)施方案

2017、1

禹村鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)

治理教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案

為進(jìn)一步加強(qiáng)我校教師隊(duì)伍職業(yè)道德和作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格規(guī)范教師從教行為，堅(jiān)決治理在職教師有償補(bǔ)課問題。按照市教育局要求，自即日起至6月30日，開展集中治理教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)行動(dòng)。

一、總體要求

以作風(fēng)整頓為契機(jī)，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，在學(xué)校開展旨在規(guī)范教師從教行為的專項(xiàng)治理行動(dòng)。以“一問責(zé)十清理”為抓手，著力解決教師隊(duì)伍懶教怠教和不作為亂作為行為。以治理教師有償補(bǔ)課為重點(diǎn)，依法依規(guī)嚴(yán)肅查處違反教師職業(yè)道德的人和事，努力打造教師隊(duì)伍愛崗敬業(yè)、風(fēng)清氣正、教書育人、奮發(fā)向上的良好風(fēng)氣。

二、目標(biāo)任務(wù)

本次專項(xiàng)治理行動(dòng)的主要任務(wù)，是嚴(yán)格按照教育法律法規(guī)規(guī)范在職教師從教行為和校外辦班行為，嚴(yán)肅查處在職教師有償補(bǔ)課問題。

規(guī)范在職教師從教行為，嚴(yán)歷查處有償補(bǔ)課行為。在職教師有下列行為的都視為有償補(bǔ)課，予以嚴(yán)歷查處：

1、利用晚上、雙休日、寒暑假或法定節(jié)假日，在校內(nèi)、本人住房或租房屋及學(xué)生家庭等場所給學(xué)生授課或輔導(dǎo)，并從中獲取報(bào)酬的。

2、利用學(xué)科不同相互介紹或提供家教生源、為退休教師和校外辦學(xué)機(jī)構(gòu)介紹生源并從中獲取報(bào)酬的。

3、利用職務(wù)之便暗示、誘導(dǎo)、動(dòng)員或強(qiáng)制學(xué)生參與聽課和輔導(dǎo)并從中獲取報(bào)酬的。

4、以親屬或他人名義對學(xué)生進(jìn)行授課和輔導(dǎo)并從中獲取報(bào)酬的。

5、以個(gè)人名義延長學(xué)生在校時(shí)間并獲取報(bào)酬的。

6、未經(jīng)組織批準(zhǔn)，在民辦學(xué)校或校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)授課和輔導(dǎo)并從中獲取報(bào)酬的。

7、有其他有償家教行為的。

三、方法步驟

本次專項(xiàng)行動(dòng)是按照市教育局的部署要求，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、務(wù)求實(shí)效的原則。

（一）廣泛動(dòng)員部署（1月2日—1月6日）

學(xué)校召開動(dòng)員會(huì)，傳達(dá)市教育局專項(xiàng)治理工作動(dòng)員會(huì)精神，召開專題會(huì)議，制定治理方案，進(jìn)行部署。

（二）學(xué)校自查和治理（1月7日—2月1日）

1、廣泛動(dòng)員部署。學(xué)校召開專門會(huì)議進(jìn)行動(dòng)員。利用一周時(shí)間，對教職工進(jìn)行認(rèn)真宣傳《教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法規(guī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《新泰市教育局關(guān)于對在職教師從事有償家教進(jìn)行治理和處理的暫行規(guī)定》等文件。組織全體教職工簽訂《在職教師拒絕有償補(bǔ)課承諾書》。

2、多形式查擺問題。學(xué)校要通過黨小組會(huì)、支部生活會(huì)、教研組會(huì)等形式，召開有償補(bǔ)課問題查擺會(huì)，通過自我剖析和相互提醒查擺問題，提出整改意見。學(xué)校要公開設(shè)立問題線索舉報(bào)電話和舉報(bào)郵箱。

3、匯總上報(bào)問題線索。學(xué)校將自查階段發(fā)現(xiàn)的問題或調(diào)查處理結(jié)果，要如實(shí)上報(bào)市教育局。

（三）嚴(yán)肅處理和問責(zé)（2月6日---2月28日）

學(xué)校立足于加強(qiáng)教育，以自查自糾自改為重點(diǎn)環(huán)節(jié)，對專項(xiàng)行動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的有償補(bǔ)課的在職教師，按照國家、省有關(guān)規(guī)定和我市《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》、《新泰市教育局關(guān)于對在職教師從事有償家教進(jìn)行治理和處理的暫行規(guī)定》，視情節(jié)輕重，給予警告、記過、降低崗位等級(jí)直至開除處分。對自查自糾不認(rèn)真，知情不報(bào)的相關(guān)責(zé)任人給予相應(yīng)處分。

四、保障措施

1、學(xué)校成立治理教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，部署和負(fù)責(zé)專項(xiàng)治理工作。

2、加強(qiáng)監(jiān)督和檢查。校長對治理有償補(bǔ)課行為負(fù)主體責(zé)任，各中心、級(jí)部負(fù)責(zé)人負(fù)連帶責(zé)任，要形成層層傳導(dǎo)壓力、傳導(dǎo)責(zé)任、層層監(jiān)管、層層負(fù)責(zé)的運(yùn)行機(jī)制，堅(jiān)決剎住有償補(bǔ)課這股歪風(fēng)。

3、加強(qiáng)輿論宣傳。要通過校園網(wǎng)、全體教職工大會(huì)、家長會(huì)、校園廣播等形式，大力宣傳專項(xiàng)行動(dòng)的意義、內(nèi)容和要求，統(tǒng)一思想，形成共識(shí)，營造濃厚的氛圍，促成學(xué)校、教師、學(xué)生、家長、社會(huì)共同監(jiān)督。

4、公開舉報(bào)電話。治理專項(xiàng)行動(dòng)期間，學(xué)校向社會(huì)公開舉報(bào)電話，受理在職教師有償補(bǔ)課線索舉報(bào)。

禹村初級(jí)中學(xué) 2017年1月

第四篇：xx小學(xué)有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案

xx小學(xué)有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案

為貫徹落實(shí)教育部《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和省教育廳《關(guān)于開展中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作的通知》精神，進(jìn)一步規(guī)范教師從教行為，維護(hù)學(xué)校教育教學(xué)正常秩序，樹立教師隊(duì)伍的良好形象，切實(shí)解決當(dāng)前群眾反應(yīng)強(qiáng)烈的教師有償補(bǔ)課等師德師風(fēng)問題，決定在本校開展有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作，特制定本實(shí)施方案。

一、工作目標(biāo)

堅(jiān)持教育引導(dǎo)、懲防并舉、專項(xiàng)治理與長效管理相結(jié)合的原則，重點(diǎn)治理我校在職教師利用課余時(shí)間組織或參與有償補(bǔ)課，或利用工作之便強(qiáng)迫、動(dòng)員、暗示學(xué)生接受各種形式有償輔導(dǎo)等違背師德和違規(guī)違紀(jì)行為。

二、工作步驟

本次專項(xiàng)治理工作時(shí)間為2016年3月—2016年12月，分宣傳發(fā)動(dòng)、自查自糾、集中整治、總結(jié)提高四個(gè)階段。

第一階段：宣傳發(fā)動(dòng)階段（2016年3月-6月）

1、制定有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作方案，召開班子會(huì)議、教師會(huì)議等，進(jìn)行動(dòng)員部署，并結(jié)合校園廉政文化建設(shè)，營造良好氛圍。

2、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識(shí)。一是學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》（教師?2014?1號(hào)）、《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課的規(guī)定》（教師?2015?5號(hào)）、《關(guān)于史文輝老師有償補(bǔ)課問題調(diào)查處理情況的通報(bào)》（甬教辦?2016?7號(hào)）等文件。二是開展家規(guī)家風(fēng)教育活動(dòng)。組織教師收看《鄭義門》廉潔動(dòng)漫片，提高思想覺悟，做到“愛生如子，愛校如家”。三是結(jié)合暑期師德學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。四是通過抵制有償補(bǔ)課倡議、設(shè)立舉報(bào)電話、簽訂承諾書等多種形式，自我約束并接受社會(huì)監(jiān)督。并在本學(xué)期結(jié)束前組織全體教師簽訂《師德承諾書》。

第二階段：自查自糾階段（2016年7月-9月）

我校在廣泛學(xué)習(xí)宣傳的基礎(chǔ)上，通過教師個(gè)人自查、互查、學(xué)校抽查及對學(xué)生和家長進(jìn)行問卷調(diào)查、社會(huì)有關(guān)部門幫查相結(jié)合的形式，周密排查有償補(bǔ)課情況。在自查自糾過程中，對參與有償補(bǔ)課的教師，加強(qiáng)教育引導(dǎo)，要求其立即自行停止有償補(bǔ)課行為，并及時(shí)退還相關(guān)費(fèi)用。對有禁不止、繼續(xù)從事有償補(bǔ)課的教師，依法依規(guī)予以嚴(yán)肅查處。另外，將向社會(huì)和家長公布舉報(bào)電話，接受群眾監(jiān)督。對群眾反映和舉報(bào)的每一個(gè)個(gè)案都要進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，做到發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，絕不姑息遷就。

第三階段：集中整治階段（2016年10月-11月）1.全面檢查

（1）檢查內(nèi)容：重點(diǎn)檢查教師對本次專項(xiàng)治理工作的落實(shí)情況（2）檢查方式：由學(xué)校工會(huì)負(fù)責(zé)，采取暗訪和集中督查的方式，在學(xué)期初及期中及期末重點(diǎn)組織一至兩次，及時(shí)深入了解有償補(bǔ)課情況。

2.嚴(yán)肅查處

對有償補(bǔ)課行為，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、曝光一起。重點(diǎn)緊盯寒暑假、節(jié)假日等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，核查舉報(bào)和投訴反映的相關(guān)事件。對于在課堂上故意不完成教育教學(xué)任務(wù)、課上不講課后講并收取補(bǔ)課費(fèi)的，以及打擊報(bào)復(fù)不參與有償補(bǔ)課學(xué)生等嚴(yán)重違紀(jì)、敗壞師德的行為要重點(diǎn)查辦。

第四階段：總結(jié)提高階段（2016年12月）

1、集中整改結(jié)束后，對有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，分析存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，在取得階段性成果的基礎(chǔ)上，繼續(xù)把治理有償補(bǔ)課工作作為糾正行業(yè)不正之風(fēng)的重點(diǎn)，不斷完善工作制度，建立長效機(jī)制，開展“回頭看”工作，常抓不懈。

三、工作要求

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保專項(xiàng)治理工作取得實(shí)效，學(xué)校成立教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組 長： 副組長： 成 員：

2、落實(shí)工作責(zé)任。校長是治理本學(xué)校教師有償補(bǔ)課工作第一責(zé)任人。我校嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范辦學(xué)的有關(guān)規(guī)定，切實(shí)加強(qiáng)對教師教育教學(xué)行為的日常管理，維護(hù)正常的教學(xué)秩序，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。并把制止有償補(bǔ)課列入本校日常工作安排，責(zé)任到人，常態(tài)化管理。通過每學(xué)期的家訪活動(dòng)，重點(diǎn)了解教師有償補(bǔ)課、課余時(shí)間辦班的動(dòng)態(tài)，及時(shí)制止違規(guī)行為。

3、加強(qiáng)監(jiān)督檢查。學(xué)校設(shè)立舉報(bào)電話。舉報(bào)電話：65235098

4、嚴(yán)格責(zé)任追究。加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)情況的考核評(píng)價(jià)與監(jiān)督檢查，視情節(jié)輕重，對相關(guān)責(zé)任人員給予通報(bào)批評(píng)、取消評(píng)獎(jiǎng)資格、撤銷榮譽(yù)稱號(hào)等處罰。

xx小學(xué) 2016年5月25日

第五篇：都寨小學(xué)有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理實(shí)施方案

都寨小學(xué)有償補(bǔ)課 專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案

為進(jìn)一步加強(qiáng)全市中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)，提高教師師德水平，規(guī)范教師的教育教學(xué)行為，切實(shí)解決師德師風(fēng)中存在的有償補(bǔ)課等突出問題，為學(xué)生身心健康發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。按照市委、市政府有關(guān)要求，中共秦皇島市委教育工委、秦皇島市教育局決定，在全市范圍內(nèi)進(jìn)一步開展在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作。進(jìn)一步規(guī)范教師從教行為，維護(hù)學(xué)校教育教學(xué)正常秩序，樹立教師隊(duì)伍的良好形象，切實(shí)解決當(dāng)前群眾反應(yīng)強(qiáng)烈的教師有償補(bǔ)課等師德師風(fēng)問題，我校決定在本校開展有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作，特制定本實(shí)施方案。

一、治理重點(diǎn)

（一）都寨小學(xué)教師組織、推薦和誘導(dǎo)學(xué)生參加校外有償補(bǔ)課的。

（二）都寨小學(xué)教師參加校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或其他教師、家長、家長委員會(huì)等組織的有償補(bǔ)課的。

（三）都寨小學(xué)全體教師為校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息的。

二、實(shí)施步驟

（一）自查自糾、反思整改階段（7月11日—7月31日）

1.查找剖析問題。我校要認(rèn)真總結(jié)查找治理有償補(bǔ)課工作中在思想認(rèn)識(shí)、組織管理、制度落實(shí)等方面存在的問題，領(lǐng)導(dǎo)班子成員及每位教師要對照上級(jí)文件要求認(rèn)真學(xué)習(xí)反思，查找自身存在的問題。2.即時(shí)整改。對查找出的問題認(rèn)真梳理、制定切實(shí)可行的整改方案、明確整改重點(diǎn)、落實(shí)整改措施，堅(jiān)決查處在職教師有償補(bǔ)課行為。

3.簽訂責(zé)任書。我校要和每位教師簽訂嚴(yán)禁有償補(bǔ)課責(zé)任書，明確責(zé)任，責(zé)任到人。

4.簽訂承諾書。新學(xué)期開學(xué)初，我校要組織每位教師簽訂《拒絕有償補(bǔ)課承諾書》，組織每名學(xué)生及家長簽訂《拒絕有償補(bǔ)課承諾書》，做出不參與有償補(bǔ)課的公開書面承諾，并再次明確違規(guī)處理規(guī)定。

（二）集中治理、鞏固提高階段（8月1日—12月31日）

1.我校要堅(jiān)持“有報(bào)必查、查實(shí)必究”的原則，認(rèn)真進(jìn)行查辦，設(shè)立有獎(jiǎng)舉報(bào)基金，對查實(shí)案件的舉報(bào)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)主動(dòng)出擊，下大力氣對有償補(bǔ)課行為進(jìn)行明察暗訪，一經(jīng)查實(shí)按有關(guān)規(guī)定從快、從嚴(yán)、從重處理。

2.我校要對此次在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)。對工作中好的經(jīng)驗(yàn)和做法在全市范圍內(nèi)進(jìn)行交流和推廣；對工作中敷衍塞責(zé)，造成工作落實(shí)不到位的單位和個(gè)人要在全市通報(bào)批評(píng)，并追究主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

三、嚴(yán)肅查處

對有償補(bǔ)課行為，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、曝光一起。重點(diǎn)緊盯寒暑假、節(jié)假日等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，核查舉報(bào)和投訴反映的相關(guān)事件。對于在課堂上故意不完成教育教學(xué)任務(wù)、課上不講課后講并收取補(bǔ)課費(fèi)的，以及打擊報(bào)復(fù)不參與有償補(bǔ)課學(xué)生等嚴(yán)重違紀(jì)、敗壞師德的行為要重點(diǎn)查辦。

四、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

1、為確保專項(xiàng)治理工作取得實(shí)效，學(xué)校成立教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組

長： 聶

旺

副組長：宋鐵軍

成 員：張 良、華 蕊、趙 偉。

2、落實(shí)工作責(zé)任。校長是治理本學(xué)校教師有償補(bǔ)課工作第一責(zé)任人。我校嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范辦學(xué)的有關(guān)規(guī)定，切實(shí)加強(qiáng)對教師教育教學(xué)行為的日常管理，維護(hù)正常的教學(xué)秩序，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。并把制止有償補(bǔ)課列入本校日常工作安排，責(zé)任到人，常態(tài)化管理。通過每學(xué)期的家訪活動(dòng)，重點(diǎn)了解教師有償補(bǔ)課、課余時(shí)間辦班的動(dòng)態(tài)，及時(shí)制止違規(guī)行為。

3、加強(qiáng)監(jiān)督檢查。

學(xué)校舉報(bào)電話： 6560274 學(xué)校校長舉報(bào)電話： *** 新區(qū)教育局舉報(bào)電話：3595557

4、嚴(yán)格責(zé)任追究。加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)情況的考核評(píng)價(jià)與監(jiān)督檢查，視情節(jié)輕重，對相關(guān)責(zé)任人員給予通報(bào)批評(píng)、取消評(píng)獎(jiǎng)資格、撤銷榮譽(yù)稱號(hào)等處罰。

北戴河新區(qū)都寨小學(xué) 2018年7月10日