第一篇：礦山測量在煤礦生產(chǎn)中的作用與發(fā)展

礦山測量在煤礦生產(chǎn)中的作用與發(fā)展

摘要：礦山測量貫穿于煤礦建設(shè)和生產(chǎn)的全過程，是煤礦生產(chǎn)中一項十分重要的基礎(chǔ)性工作，分析和總結(jié)了礦山測量在煤礦中的重要作用，說明了礦山測量工作為井下巷道掘進(jìn)指明方向，保證我們的采掘工作面不掘入危險區(qū)，為生產(chǎn)礦井合理留設(shè)保護(hù)煤柱提供科學(xué)依據(jù)，為礦山的安全生產(chǎn)提供有力保障。關(guān)鍵詞：礦山測量 安全生產(chǎn)

一、引言

礦山測量是研究和處理礦山地質(zhì)勘探、建設(shè)和采礦過程中由礦體到圍巖、從井下到地面在表態(tài)和動態(tài)下的各種空間幾何問題的一門科學(xué)。它是由測繪、地質(zhì)等科學(xué)交叉而成的邊緣性科學(xué)，學(xué)科的綜合性、內(nèi)容的實(shí)踐性和生產(chǎn)的應(yīng)用性是其最主要的特點(diǎn)。礦山測量是礦山建設(shè)和生產(chǎn)過程中一項重要的基礎(chǔ)性工作，貫穿于煤礦建設(shè)和生產(chǎn)的全過程，它以觀測、計算、繪圖為手段，其測量成果是進(jìn)行合理設(shè)計、安全生產(chǎn)的重要基礎(chǔ)，為礦山設(shè)計和施工提供依據(jù)，指導(dǎo)生產(chǎn)中的各項工程正確進(jìn)行，具有施工生產(chǎn)和技術(shù)管理的雙重作用。礦山測量在貫徹執(zhí)行安全、經(jīng)濟(jì)、合理地最大限度地采出有用礦物中，起著十分重要的作用。

二、礦山測量在煤礦生產(chǎn)中的作用

1、礦山測量為巷道掘進(jìn)指明方向

礦山開拓和掘進(jìn)工作是礦山測量人員在測設(shè)中腰線的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。為了采出地下有用礦物，需要在井下掘進(jìn)大量的巷道，若沒有礦山測量人員的工作，礦山掘進(jìn)人員就無所是從。因此，礦山測量被礦山工人形象地比喻為“礦山的眼睛”。在煤礦生產(chǎn)中，為了縮短施工

期，改善通風(fēng)狀況和勞動條件，保證煤礦的安全生產(chǎn)，經(jīng)常需要進(jìn)行各種類型的貫通測量工作。一方面，必須加強(qiáng)礦山測量工作，保證正確的貫通線路（包括方位、距離、坡度等要素）提前形成回路，從而改善工作面的通風(fēng)狀況，避免工人出現(xiàn)中毒、窒息等事故的發(fā)生，推進(jìn)礦井的安全生產(chǎn)；另一方面，礦山測量人員準(zhǔn)確、及時的預(yù)計和標(biāo)定貫通點(diǎn)的位置，準(zhǔn)確的揭露有水與瓦斯突出煤層時的超前距離，并通知有關(guān)部門采取相應(yīng)的安全措施，對礦山的安全生產(chǎn)具有重要的保證作用。所以，準(zhǔn)確的礦山測量工作是保證礦山各種工程按預(yù)期設(shè)計的目標(biāo)順利施工的前提。及時準(zhǔn)確的進(jìn)行中、腰線標(biāo)定，能夠有效的保證巷道開門位置的正確性，有效的促進(jìn)采掘施工質(zhì)量，減少礦井的安全隱患，促進(jìn)煤礦安全生產(chǎn)發(fā)展。

2、礦山測量為合理留設(shè)保護(hù)煤柱提高科學(xué)依據(jù)

生產(chǎn)礦井在開挖地下巖體和煤層時均會改變原有的應(yīng)力狀態(tài)，從而造成巷道或工作面周圍的巖體下沉。由于礦體產(chǎn)狀、采厚、采深以及頂板管理方法的不同，因而地表下沉和破壞的程度也不一樣。通過建立地表移動觀測站，礦山測量人員對巖層移動和變形進(jìn)行觀測，經(jīng)過科學(xué)的分析和論證，得出巖層和地表移動參數(shù)，如：最大下沉值、最大傾斜值、最大曲率值等與地質(zhì)、掘進(jìn)因素之間的關(guān)系。通過掌握巖層和地表移動規(guī)律，保證相鄰兩礦井邊界煤柱的設(shè)計尺寸，準(zhǔn)確的反映采區(qū)之間的邊界煤柱，科學(xué)地預(yù)測礦體回采時及回采后對地面建筑物和巖體的影響，保證地表建筑物和井下生產(chǎn)的安全，提高礦物的采出率。

3、礦山測量能有效預(yù)防礦井事故的發(fā)生（1）治水工作

治水是煤礦安全生產(chǎn)中不可忽視的重要工作之一。

在礦井中，斷層水和地下水是地質(zhì)構(gòu)造的產(chǎn)物，在測量過程中，要注意斷層、漏水等情況，并將其實(shí)際位置準(zhǔn)確無誤的反映到采掘工程平面圖上，確定探放水鉆孔的方位、角度、數(shù)目、鉆進(jìn)深度等，保證打鉆時打中積水區(qū)，順利的將水放出。（2）頂板管理工作

煤礦的頂板事故，許多是由于管理不嚴(yán)，操作不當(dāng)和工程質(zhì)量差造成的。通過礦山測量工作，注意觀測頂板的移動情況，計算下沉量、下沉速度等工作，研究掌握頂板活動規(guī)律，發(fā)現(xiàn)頂板管理存在的問題，從而有針對性的采取相應(yīng)措施。

（3）正確顯示井巷工程的空間位置關(guān)系

在生產(chǎn)礦井中，隨著采掘工作面的不斷推進(jìn)，就會出現(xiàn)巷道之間、采空區(qū)之間、礦井與礦井之間相互貫通。礦山測量成果時刻清楚的反映著井上下工作和運(yùn)轉(zhuǎn)的空間位置，準(zhǔn)確無誤的礦圖、層次分明的井巷工程的空間位置關(guān)系，正確的采礦邊界，能夠有效地保證巷道掘進(jìn)過程中不會與老空區(qū)發(fā)生事故。為了確保安全生產(chǎn)，《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定，當(dāng)掘進(jìn)工作面接近各種安全邊界（水、火、瓦斯、采空區(qū)）時，應(yīng)以書面形式通知有關(guān)部門采取必要的安全措施。

礦山測量工作正確顯示井巷工程的空間位置關(guān)系，還可以為井巷工程合理布置礦井的通風(fēng)系統(tǒng)、排水系統(tǒng)提供依據(jù);在空間位置也能

為礦山救護(hù)提供有效打救護(hù)路線。

三、礦山測量的發(fā)展對煤礦生產(chǎn)的影響

中國的礦山測量技術(shù)已有五十年的發(fā)展歷史，在它面向礦井安全生產(chǎn)的同時，也出現(xiàn)了許多邊緣性學(xué)科研究，并取得了很好的成績。特別是進(jìn)入21世紀(jì)，隨著我國對煤礦安全生產(chǎn)的日益重視，礦山工作已從原來的單純利用測量、計算和繪圖來確定空間三維坐標(biāo)的學(xué)科，逐步發(fā)展到將測量與光電子技術(shù)、計算機(jī)技術(shù)、GPS等新技術(shù)、新學(xué)科的有機(jī)結(jié)合。這些新技術(shù)可以大大提高工作效率和成果的精度，改善工作環(huán)境，減輕勞動強(qiáng)度。在防災(zāi)減災(zāi)、安全生產(chǎn)中將發(fā)揮巨大的優(yōu)勢和應(yīng)用潛力，將為煤礦安全生產(chǎn)做出重要貢獻(xiàn)。

四、結(jié)語

安全管理是煤礦企業(yè)的重要組成部分。目前，在新的安全形勢下，國家對煤礦企業(yè)提出的“預(yù)防為主、安全第一”、“安全為天”的警鐘越敲越響。礦山的安全生產(chǎn)為礦山測量人員提出了更高要求，從認(rèn)識上對礦山測量服務(wù)于煤礦安全重要性有全面的認(rèn)識，樹立高度的責(zé)任心。使礦山測量在礦山安全生產(chǎn)中發(fā)揮學(xué)科優(yōu)勢，努力拓寬其應(yīng)用領(lǐng)域和生存空間，緊緊圍繞為礦山安全服務(wù)的要求，為礦山的可持續(xù)發(fā)展提供技術(shù)支持，做到不辱使命。

作者簡介：姓名：姜彥杰；性別：男；職稱：助理工程師；學(xué)歷：?？疲粚I(yè)：工程測量；職務(wù)：技術(shù)員。

礦山測量在煤礦生產(chǎn)中的作用與發(fā)展

姓名：姜彥杰

單位：雁南煤礦掘進(jìn)隊 2012年11月16日

第二篇：淺談礦山救護(hù)隊在安全生產(chǎn)中的協(xié)助作用

淺談礦山救護(hù)隊在安全生產(chǎn)中的協(xié)助作用

摘要：礦山救護(hù)隊在安全生產(chǎn)中已經(jīng)越來越重要，礦山救護(hù)隊采取部隊的管理模式，是經(jīng)過專業(yè)訓(xùn)練的救護(hù)隊伍，它能有效防止各類安全事故的發(fā)生，對礦井下的安全工作負(fù)責(zé)。礦山救護(hù)隊有著自己的特征，所以，利用礦山救護(hù)隊本身的特點(diǎn)，做好安全工作，提高礦山工作的安全系數(shù)是目前亟待解決的問題。關(guān)鍵詞：礦山救護(hù)隊；安全生產(chǎn)；協(xié)助作用

礦山救護(hù)隊的指揮人員是由礦山前線的工作人員組成的，他們業(yè)務(wù)水平過硬、綜合素質(zhì)較高、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，而且朝氣蓬勃；是對礦山的安全生產(chǎn)有著豐富閱歷的復(fù)合型人才，這對于向他們灌輸?shù)V產(chǎn)知識和安全意識來講是有助益的。然而要發(fā)揮礦山救護(hù)隊在安全生產(chǎn)中的協(xié)助作用，還必須強(qiáng)化安全生產(chǎn)中的開采、挖掘、機(jī)械使用、運(yùn)輸?shù)雀鞣矫娴闹R和技巧。下面我們講講實(shí)現(xiàn)礦山救護(hù)工作在安全生產(chǎn)中的協(xié)助作用的途徑。

一、實(shí)現(xiàn)礦山救護(hù)工作在安全生產(chǎn)中的協(xié)助作用的方式

“安全為主，防止第一，全面治理”是礦井安全十二字“真言”，防止第一是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的最佳方法，也是安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)性因素。所以，要實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)就要制定有效的預(yù)防方法。、對于企業(yè)管理層來說，管理安全生產(chǎn)最有效的方法就是管理好生產(chǎn)現(xiàn)場，將生產(chǎn)現(xiàn)場的安全事故扼殺在萌芽狀態(tài)之中。它包括：檢測、研究、貫徹安全生產(chǎn)的制度。

（一）提高安全檢測的質(zhì)量 煤礦安全生產(chǎn)的檢查工作沒有固定的時間和地點(diǎn)，隨意性很大，礦山救護(hù)隊?wèi)?yīng)根據(jù)上述特點(diǎn)提高檢查工作的質(zhì)量。礦山救護(hù)隊可以在不告知礦井的情形下安排工作人員對礦井進(jìn)行不定點(diǎn)檢測。在此階段安全檢測管理的密度不大，正好是救護(hù)隊的最佳救護(hù)時間段。近年來，礦區(qū)大規(guī)模的機(jī)械化生產(chǎn)方式及正規(guī)開采的布局，導(dǎo)致現(xiàn)有生產(chǎn)采區(qū)留下了邊角殘余塊段及各種小煤柱，要加強(qiáng)對這些小煤柱進(jìn)行安全檢查；另外回采工作面，掘進(jìn)工作面，綜采工作面，首采工作面四個工作面的檢查也不能降低檢查力度。

(二)安全檢查應(yīng)仔細(xì)謹(jǐn)慎

由于管理層的安全意識薄弱，平常在礦井作業(yè)中只抓大的方面的工作，卻忽略一些微小的細(xì)節(jié)。例如：只處理大的安全隱憂，對一些小問題刻意忽視；重視違章指揮，違章操作，違反勞動紀(jì)律的問題，卻放過一些小的違規(guī)作業(yè)。先人曾經(jīng)說過：禍患多隱藏于細(xì)微之處。礦山救護(hù)隊的指揮人員在安全檢查的時候不能麻痹大意，不能讓檢查流于形式。對于大小事情都要引起重視。比如，平時要對消防管道進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，火災(zāi)事故一旦發(fā)生就能發(fā)揮作用。所以，仔細(xì)謹(jǐn)慎的安全檢查可以確保礦井下工人的安全。

（三）加強(qiáng)安全知識的宣講

安全生產(chǎn)的培訓(xùn)不能按照傳統(tǒng)的方式進(jìn)行，因為這樣會讓人產(chǎn)生厭煩情緒。正確的安全知識的宣講應(yīng)該讓理論聯(lián)系實(shí)際，應(yīng)根據(jù)礦工的實(shí)際工作環(huán)境，讓礦工和培訓(xùn)人員互動。礦山救護(hù)隊在安全檢查時，在對安全生產(chǎn)進(jìn)行宣講的同時，要了解礦工在安全生產(chǎn)領(lǐng)域所掌握的知識，針對他們掌握的知識點(diǎn)進(jìn)行安全生產(chǎn)的宣導(dǎo)。這樣的宣講模式可以講礦井有關(guān)知識和工人的實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合起來，井下工作人員希望學(xué)到的是有用的安全常識，而不只是花架子，針對這一點(diǎn)對安全知識進(jìn)行宣講將起到意想不到的效果。

（四）及時處理生產(chǎn)隱憂

礦井生產(chǎn)隱憂的存在方式是有規(guī)律可循的。礦山救護(hù)隊在對作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查時，對檢查出來的安全隱憂要進(jìn)行分類處理，找出潛在的規(guī)律，并依據(jù)此規(guī)律避免安全事故的發(fā)生。

（五）對隱憂的處理要盡快落實(shí)

對隱憂的落實(shí)是安全生產(chǎn)的主要目標(biāo)。礦山救護(hù)隊要對上次下到礦井里所獲得的檢查線路進(jìn)行認(rèn)真分析和總結(jié)，一一排除安全隱憂，并請求相關(guān)部門協(xié)助，遵循規(guī)律對安全檢查進(jìn)行整頓和改進(jìn)。

二、對相關(guān)業(yè)務(wù)知識進(jìn)行培訓(xùn)

對員工——特別是前線礦工的安全意識的灌輸顯得很重要，因為前線礦工是培訓(xùn)的主要對象。增強(qiáng)員工主觀能動性，培養(yǎng)其安全意識并提高他們的綜合素質(zhì)，是保障礦井安全的重要措施。培訓(xùn)的主要目的是提高職工的專業(yè)水平，并傳授井下作業(yè)的技巧。現(xiàn)在分為消防演習(xí)和生產(chǎn)現(xiàn)場搶救兩方面來說明。

（一）消防演習(xí)

遭遇安全事故并不恐怖，但是因為施工人員無法正確用滅火器滅火，另外，對逃生路線又不熟悉，由于這兩個方面的原因往往釀成慘劇。根據(jù)研究分析，在礦井下工作的礦工缺乏消防知識，更談不上正確使用消防用具了。要對這種現(xiàn)狀進(jìn)行補(bǔ)救，就要對職工灌輸消防知識和安全意識。

隨著功能多樣的礦山救護(hù)隊的建立，消防工作在礦山救護(hù)隊的日常工作中占據(jù)著重要位置。礦井工作的指揮人員已經(jīng)熟練掌握了部分消防知識和消防技巧，所以，組織礦工參與消防演習(xí)，做到每一個人都熟練掌握消防器材的使用方式，加強(qiáng)自身的安全意識。

（二）必須加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場搶救的培訓(xùn)

隨著近些年來礦山救護(hù)工作的有力開展，礦山現(xiàn)場搶救技能的大比武和大型演練屢見不鮮，礦山救護(hù)隊的指揮人員在搶救常識和搶救技巧上都有提升。但是，一部分礦山員工與井下作業(yè)人員的現(xiàn)場搶救技巧和常識還有待提升，礦山救護(hù)隊可以針對這種情況——不固定時間和地點(diǎn)，開展相關(guān)培訓(xùn)；培訓(xùn)可以采取互動的形式與員工共同討論現(xiàn)場的急救常識和急救技巧。培訓(xùn)內(nèi)容可包括：傷勢的自主處理，例如包扎傷口、傷口止血、骨折部位固定、運(yùn)送受傷人員等等；另外，還應(yīng)該教會員工對一些自救裝置的使用方式，使職工認(rèn)識到實(shí)施搶救措施的必要性，在遭遇突發(fā)情況時能互相救助和自我救助。

結(jié)束語：

礦山救護(hù)隊在協(xié)助安全生產(chǎn)時，也要對“安全為主，防止第一，全面治理”的十二字真言進(jìn)行貫徹和落實(shí)。在協(xié)助安全生產(chǎn)工作時，要對礦井可能存在的安全隱患進(jìn)行逐一排查，并采取合理有效地措施規(guī)避或降低風(fēng)險。綜上所述，礦山救護(hù)隊要在檢查安全隱患的同時，又要有機(jī)結(jié)合救護(hù)隊的特征對職員做好培訓(xùn)工作，使礦山救護(hù)隊的工作落到實(shí)處；既要對現(xiàn)場暴露出來的問題進(jìn)行治理，又要提高廣大員工的安全思想，在員工的腦海里印上“安全”二字。如此，礦山救護(hù)隊在生產(chǎn)工作中的協(xié)助作用才能淋漓盡致地發(fā)揮。

參考文獻(xiàn)：

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第三篇：淺析煤礦青安崗員在安全生產(chǎn)中的作用

淺析煤礦青安崗員在安全生產(chǎn)中的作用

青安崗員是企業(yè)抓安全的一支重要依靠力量，其素質(zhì)高低對安全生產(chǎn)意義重大。提高青安崗員素質(zhì)，是做好青崗工作的重要保證，素質(zhì)高了，工作主動性就強(qiáng)，崗員各項職責(zé)才會落實(shí)到現(xiàn)場。要想提高崗員的素質(zhì)，必須嚴(yán)把 “三關(guān)”。

一是把好“入口關(guān)”。堅持“有能力、靠得住、真管事”的用人原則，經(jīng)過組織考察、崗前考試等環(huán)節(jié)，真正把那些熱愛青崗工作、愿意為團(tuán)組織服務(wù)、有一定業(yè)務(wù)能力、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀青年充實(shí)到青崗隊伍中來。

二是把好“培訓(xùn)關(guān)”。崗員的素質(zhì)能力不是與生俱來的，不論是老崗員還是新同志，都存在著加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)的問題。在培訓(xùn)的內(nèi)容上，要突出崗員的權(quán)利義務(wù)、《煤礦安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》等知識培訓(xùn)。

三是把好“考核關(guān)”。注重考核是提高崗員責(zé)任心的重要方法。通過考核，把那些工作好和工作差的區(qū)分開來，好的及時表揚(yáng)鼓勁，差的及時督促改正。對崗員實(shí)施定期考核和末位淘汰制度，堅持“能者上，相形見絀者下”。

安全是煤礦永恒的話題，安全既是煤炭生產(chǎn)的基礎(chǔ)又是一項存在多變因素使人難以保證的工作。安全生產(chǎn)人命關(guān)天。青安崗員是團(tuán)組織抓安全的“王牌軍”，是共青團(tuán)監(jiān)督檢查現(xiàn)場安全狀況的骨干力量。多年來，青崗組織以其獨(dú)特的優(yōu)勢在安全生產(chǎn)中當(dāng)參謀、提建議、敲警鐘，較好的發(fā)揮了監(jiān)督作用，促進(jìn)了安全生產(chǎn)。

隨著社會的進(jìn)步,煤礦企業(yè)安全管理技術(shù)的不斷發(fā)展,對安全提出了更高的要求。如何更好地發(fā)揮團(tuán)組織在煤礦安全生產(chǎn)中的作用和優(yōu)勢,已成為團(tuán)組織和青安崗員面臨的一個新課題。

1.青安崗員要發(fā)揮好安全監(jiān)督作用,首先要從思想上認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性 作為一名青安崗員，首先要提高對煤礦安全的認(rèn)識，把安全生產(chǎn)當(dāng)作一個嚴(yán)肅的政治問題看待。安全生產(chǎn)關(guān)系到黨的方針和政策的貫徹落實(shí)，關(guān)系到企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局。我們黨從自己的宗旨出發(fā)，從社會主義生產(chǎn)的目的出發(fā)，歷來十分關(guān)心人民群眾的生命安全，確立了“安全第一”的方針；但是如果對這一方針貫徹執(zhí)行不力，安全狀況不好，人的生命都沒有了，那還談得上為人民謀利益,滿足人們?nèi)找嬖鲩L的物質(zhì)和文化生活需要呢？特別是在當(dāng)前煤炭企業(yè)改革力度大，穩(wěn)定任務(wù)特別重的情況下，確保安全生產(chǎn),更是煤礦保持穩(wěn)定，推進(jìn)改革的主要政治基礎(chǔ)和社會條件。安全不好，人心浮動，隊伍不穩(wěn)，勢必影響穩(wěn)定的大局，勢必影響礦山的安全發(fā)展。當(dāng)前，煤礦的安全實(shí)際情況要求青安崗員必須以對黨和國家,對企業(yè)和自己高度負(fù)責(zé)的精神，必須從維護(hù)穩(wěn)定的政治高度來認(rèn)識安全生產(chǎn)問題,貫徹落實(shí)黨的“安全第一”的方針和踐行河南煤化集團(tuán)“從零開始，向零奮斗”的安全管理理念。從這個意義上說，煤礦講安全就是講政治，安全生產(chǎn)是煤礦最大的穩(wěn)定。安全是企業(yè)永恒的話題，安全是企業(yè)最大的效益，安全是職工最大的福利，安全是親人的期盼和深深的祝福。煤礦行業(yè)的特殊性，決定了安全是煤礦天字號的大事，是一切工作的重中之重。河南煤化集團(tuán)和永煤公司曾多次在安全視頻會議中提到搞好煤礦安全生產(chǎn)離不開廣大青安崗員、團(tuán)員青年，共青團(tuán)抓安全工作正發(fā)揮著越來越重要的作用，成為一支其他任何組織不可替代的力量。我們常說事故出自麻痹，安全來自警惕，企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營中無論采取何種管理體制，安全生產(chǎn)都是永恒的話題。一起起工傷事故，一幕幕人間慘劇，一次又一次地向人們敲響了警鐘，安全生產(chǎn)大意不得，安全生產(chǎn)要常抓不懈，警鐘長鳴。也許有人會說，事故是偶然的，傷亡

是在所難免的。這話不對，忽視安全生產(chǎn)，偶然會導(dǎo)致必然；重視安全第一的思想的同時，才能消除隱患，避免偶然。因此，青安崗員，在牢固樹立安全第一的思想的同時，要提醒自己和周圍的職工時刻牢記安全第一，念念不忘血的教訓(xùn)，認(rèn)真遵守安全操作規(guī)程，為使每個家庭充滿歡笑，每個人都能“高高興興上班去”，每一天都能“平平安安回家來”，讓我們永遠(yuǎn)記住安全生產(chǎn)，這個用生命和鮮血換來的話題。

2.青安崗員要發(fā)揮好安全監(jiān)督作用,重要的是做到自主保安，互保聯(lián)保

安全是煤礦生產(chǎn)天字號的頭等大事。煤礦生產(chǎn)環(huán)境的特殊性，安全工作的復(fù)雜性，決定了自主保安和互保聯(lián)保是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的基本管理形式之一.因此青安崗員要發(fā)揮好安全監(jiān)督作用,必須做到自主保安，互保聯(lián)保。所謂自主保安，是在生產(chǎn)過程中對自身安全所采取的保護(hù)措施,即自己保護(hù)自己的安全，否則你連自己的安全都保護(hù)不了怎么還有權(quán)去管其他職工的安全。對與這一點(diǎn)我們礦團(tuán)委開展的“自主保安，珍惜生命”的教育；開展的“一人出事故，殃及全家人”、“安全生產(chǎn)每一天”大討論等活動，都是從個人生命，家庭幸福和社會責(zé)任等方面，對青工進(jìn)行的自主保安教育，效果很好。特別是在團(tuán)委開展的創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗”、“崗員責(zé)任區(qū)”等活動中，各基層青崗組織更是要把這項工作抓起來，做到每名崗員都善于發(fā)現(xiàn)事故苗頭，及時排除現(xiàn)場隱患；每名崗員都要掌握發(fā)現(xiàn)排除事故隱患的正確方法，進(jìn)而做到自己保護(hù)自己,實(shí)現(xiàn)自主保安的目的。所謂互保聯(lián)保，是指由兩人或兩人以上達(dá)成安全互相監(jiān)督契約，保證雙方都實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)?；ケＢ?lián)保的形式就是結(jié)對子，青安崗員與安全意識差的職工或勞務(wù)工結(jié)成“對子”,對他們進(jìn)行“傳、幫、帶”活動，對他們教技術(shù)，幫思想，傳作風(fēng)，使他們看得見、摸得著、記得牢、見效快。同時還要以集團(tuán)礦學(xué)習(xí)“兩本書”活動為契機(jī),自動自發(fā)的抓安全，沒任何借口的抓安全,正規(guī)操作,按章作業(yè),實(shí)現(xiàn)制定的互保聯(lián)保目標(biāo),做到安全生產(chǎn)每一天，為區(qū)隊安全生產(chǎn)的健康穩(wěn)定發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

3.青安崗員要發(fā)揮好安全監(jiān)督作用,還應(yīng)當(dāng)好現(xiàn)場安全生產(chǎn)監(jiān)督的“內(nèi)行人”、“細(xì)心人”

工作實(shí)踐告訴我們：作為一名青安崗員，雖然算不上什么官，但要深知自己身上的責(zé)任重大,要發(fā)揮好現(xiàn)場安全監(jiān)督作用,還應(yīng)當(dāng)好現(xiàn)場安全生產(chǎn)監(jiān)督的“內(nèi)行人”、“細(xì)心人”。所謂“內(nèi)行人”就是青安崗員必須具有過硬的安全知識、熟練現(xiàn)場技術(shù)業(yè)務(wù)的本領(lǐng)和處理解決現(xiàn)場安全質(zhì)量問題的能力，否則就無法行使自己權(quán)力和履行義務(wù)。要利用業(yè)余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)《煤礦三大規(guī)程》、《采煤概論》、《礦山安全法》、《礦山安全監(jiān)督條例》、《青年安全監(jiān)督監(jiān)察條例》以及企業(yè)一系列安全生產(chǎn)指示精神，熟練掌握了有關(guān)的安全知識，提高自己在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力。在工作中，青安崗員更是要嚴(yán)格按章作業(yè)、正規(guī)操作、干標(biāo)準(zhǔn)活、干放心活，做到自身無違章，身邊無事故、無隱患。所謂“細(xì)心人”就是作為一名青安崗員，要經(jīng)常深入細(xì)致地排查好薄弱人物和現(xiàn)場隱患，有針對性地加以幫教和落實(shí)整改，才能保證區(qū)隊安全生產(chǎn)。同時還要體現(xiàn)在“望、聞、問、切”四個方面：“望”，即青安崗員通過察言觀色，細(xì)心打量區(qū)隊每名職工的表情、神態(tài)、舉止，從總體上把握區(qū)隊職工的安全狀況，并從中初步排查出安全薄弱人物，做到心中有數(shù)；“聞”，即青安崗員要仔細(xì)聽取區(qū)隊職工的談話和討論，從中獲取有價值的信息。俗話說“言為心聲”，無論是班前班后還是班中，對職工說的話要時刻留心，有時他們說兩句嘮騷話，都不能簡單地指責(zé)和批評，而是要想到是什么原因使他們發(fā)嘮騷，即聽“話中話”，又要分析“話外話”，這樣青安崗員做起安全工作來就會有的放矢，事半功倍?！皢枴保辞喟矋弳T變被動為主動，發(fā)現(xiàn)職工情緒異常或有不安全行為，作為青安崗員要主動上前耐心詢問，掌握主動權(quán)。實(shí)踐告訴我們，有時對職工多說

一句話，多一份理解和安慰就會減少事故的發(fā)生?！扒小保喟矋弳T就是注重在動態(tài)中把握職工的安全狀況，在現(xiàn)場中通過走、查、看，及時發(fā)現(xiàn)動態(tài)過程中的安全薄弱人物，現(xiàn)場還必須做到“三勤二準(zhǔn)”即嘴勤、腿勤、手勤，問題找的準(zhǔn)，辦法定的準(zhǔn)。尤其是在簿弱時間、簿弱地點(diǎn)，職工易出現(xiàn)松懈麻痹、盲目蠻干現(xiàn)象，作為青安崗員，就要勤跑勤看勤提醒，對隱患較大的問題，要敢于批評，果斷制止，防患于未然。

4.青安崗員要發(fā)揮好安全監(jiān)督作用，關(guān)鍵在于完善機(jī)制上下功夫

2008年以來，河南煤化集團(tuán)永煤公司紅嶺礦加大了對安全的考核力度，對安全生產(chǎn)起到了立竿見影的作用。有責(zé)任才有壓力，有壓力才有動力。責(zé)任心促使其做“鐵面人”抓安全。所謂“鐵面人”就是青安崗員要時刻以“我是一名青安崗員，我要為區(qū)隊安全負(fù)責(zé)”的高度責(zé)任心來要求自己、警示自己、提醒自己，大膽行使自己的權(quán)力、義務(wù)，制止違章，排查隱患，不怕得罪人,“寧聽罵聲，不聽哭聲”。歷史的經(jīng)驗教訓(xùn)告訴我們：煤礦安全事故的發(fā)生大多是人為因素造成的，往往就是一次又一次的不敢管，怕得罪人造成了事故的發(fā)生，奪取了工友的寶貴生命，給國家和企業(yè)帶來了不可挽回的損失。因此作為一名青安崗員在任何時候都不要怕被別人罵，那怕有時候甚至被別人不理解，都不要有什么怨言。工作中如果使每名職工看到你后不敢違章,不愿違章，不想違章這就說明你的崗員權(quán)利得到了充分發(fā)揮，你就是青年安全生產(chǎn)的“帶頭人”，你就是一名合格的青安崗員。

團(tuán)員青年是煤礦安全生產(chǎn)的中堅力量，青年是安全生產(chǎn)的先鋒隊，青年人積極向上，只有采取有力的措施，充分發(fā)揮好青崗在安全生產(chǎn)中的作用，將對安全生產(chǎn)起到積極的推動作用，促進(jìn)礦山安全生產(chǎn)的長久穩(wěn)定，為煤礦文明建設(shè)的健康穩(wěn)定發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。

第四篇：科技創(chuàng)新在煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)中的作用

科技創(chuàng)新在煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)中的作用

技術(shù)部 李銀生

早在1988年，國家主席鄧小平就提出了“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”，緊接著國家主席江澤民進(jìn)一步指出，科學(xué)技術(shù)是先進(jìn)生產(chǎn)力的集中體現(xiàn)和主要標(biāo)志。集團(tuán)公司三屆一次職代會暨2010年工作會提出的“高起點(diǎn)上再跨越，創(chuàng)造同煤新歷史”，地煤公司二屆一次職代會暨2010年工作會確立了“五個三”的總體發(fā)展戰(zhàn)略。要實(shí)現(xiàn)這一宏偉的目標(biāo)，只有依靠科技創(chuàng)新才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。下面就科技創(chuàng)新在企業(yè)安全生產(chǎn)中的作用談幾點(diǎn)看法。

一、創(chuàng)新科技體制建設(shè)，是實(shí)現(xiàn)“高起點(diǎn)上再跨越，創(chuàng)造同煤新歷史”和地煤公司“五個三”的制度保證 國家發(fā)改委、財政部、稅務(wù)總局等部門聯(lián)合出臺了企業(yè)新技術(shù)開發(fā)方面的一系列優(yōu)惠政策，國內(nèi)的大型煤炭企業(yè)已全面開始落實(shí)這方面工作，大幅提高了企業(yè)科技投入的比例，達(dá)到了銷售額的3%以上，并建立了企業(yè)由公司到下屬單位的多層次的科技創(chuàng)新組織結(jié)構(gòu)，帶動了企業(yè)科技工作的快速發(fā)展，生產(chǎn)、技術(shù)科技含量的不斷提高，由此形成了多項知識產(chǎn)權(quán)和科技成果，并產(chǎn)生了巨大的企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，為實(shí)現(xiàn)“高起點(diǎn)上再跨越，創(chuàng)造同煤新歷史”與“五個三”總體發(fā)展戰(zhàn)略，起著舉足輕重的作用。

1、加強(qiáng)科技項目管理，在制度有創(chuàng)新。要進(jìn)一步規(guī)范地煤公司科研項目的立項、實(shí)施、鑒定、驗收、評審等程

序；規(guī)范地煤公司科研成果管理、知識產(chǎn)權(quán)管理程序，實(shí)行地煤公司科技費(fèi)用統(tǒng)一提取、統(tǒng)一管理的制度，對重大及制約安全生產(chǎn)的科研項目要統(tǒng)籌兼顧，使科研成果更能促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展。

2、強(qiáng)化基層科技創(chuàng)新的主體作用。要按照集團(tuán)公司和地煤公司科技發(fā)展總體安排，制定技術(shù)創(chuàng)新計劃，有針對性的按照生產(chǎn)、安全及發(fā)展的需要，進(jìn)行產(chǎn)學(xué)研合作，加大科技成果的引進(jìn)、推廣、應(yīng)用和向生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化。

3、要制定地煤公司新技術(shù)開發(fā)費(fèi)用管理辦法。要按照國家科技創(chuàng)新政策要求，加大對技術(shù)改造和升級的投入，并協(xié)調(diào)科技費(fèi)用的使用和管理，為地煤公司的科技進(jìn)步提供保障。

4、要進(jìn)一步完善科技創(chuàng)新激勵機(jī)制。地煤公司及所屬單位要充分利用現(xiàn)有的人力資源，完善對技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)改造的激勵和獎勵政策，調(diào)動全體員工的參加科技活動的積極性。

二、重點(diǎn)開展科研課題研究，推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，地煤公司已經(jīng)成功研究的科研項目，目前已經(jīng)在生產(chǎn)中得到了應(yīng)用，并功克了生產(chǎn)中的難題。

1、青磁窯煤礦綜采堅硬夾石煤層開采技術(shù)可行性研究項目。根據(jù)目前公司礦井普遍存在開采結(jié)石煤層，所提出的采用松動爆破工藝處理煤層夾石，改變了以前由于煤層夾石較厚，采煤機(jī)難以處理，必須采用爆破的手段所帶來的循環(huán)作業(yè)工序增加、時間加長、頂板壓力變化異常、設(shè)備損耗高等潛在問題。

2、姜家灣煤礦的薄煤層開采方法的可行性研究項目 針對公司礦井0.8-1.1米薄煤層賦存穩(wěn)定，儲量占到總儲量的60%左右，我們通過幾次外出調(diào)研究，成功引進(jìn)了薄煤層綜采技術(shù)，開創(chuàng)了集團(tuán)公司在薄煤層綜采工藝的先河，為下一步集團(tuán)公司在薄煤層綜采的開采提供了技術(shù)保障。從而形成具有自主知識產(chǎn)權(quán)薄煤層開采技術(shù)，縮小地煤公司在技術(shù)創(chuàng)新領(lǐng)域上與先進(jìn)煤炭生產(chǎn)企業(yè)的差距，而且可以有效地增加公司煤炭可采儲量、延長礦井服務(wù)年限，對實(shí)現(xiàn)公司的可持續(xù)發(fā)展和提高采礦技術(shù)水平有著深遠(yuǎn)的影響。

3、青磁窯煤礦的采用綜合防滅火技術(shù)預(yù)防采空區(qū)自燃的應(yīng)用。

地煤集團(tuán)經(jīng)過近60年的開采，隨著煤炭開采范圍和深度的加大，所面臨礦井防火和滅火形勢更加嚴(yán)峻。如何合理預(yù)防火災(zāi)的發(fā)生和及時處理由于火災(zāi)所帶來的安全隱患，保證礦井的安全生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)煤炭資源的正常開發(fā)利用以及礦井可持續(xù)發(fā)展具有重大意義。

三、科學(xué)技術(shù)成果廣泛應(yīng)用于生產(chǎn)實(shí)踐，具有重要的現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義

地煤公司連續(xù)三年被集團(tuán)公司評為科技進(jìn)步先進(jìn)單位，共獲得科技獎27項，技術(shù)革新獎6項，科技論文獎5項，并使科技成果廣泛應(yīng)用于生產(chǎn)實(shí)踐，其中：

姜家灣煤礦大北風(fēng)井改造、馬口煤礦木代井通風(fēng)系統(tǒng)、杏兒溝煤礦局部通風(fēng)系統(tǒng)改造、采空區(qū)有害氣體外泄治理技術(shù)等項目，解決了各生產(chǎn)礦井通風(fēng)阻力大、風(fēng)量有效率低等技術(shù)難題，實(shí)現(xiàn)了合理通風(fēng)，為礦井的安全、高效開采奠定了堅實(shí)的理論基礎(chǔ)。

近距離煤層煤柱下的開采方法、并聯(lián)單項深孔注水工藝的應(yīng)用、綜采工作面預(yù)掘空巷過斷層技術(shù)的研制和應(yīng)用等項目，有效地解決了困擾我公司相關(guān)礦井在頂板控制、防塵降塵、特殊環(huán)境下開采問題，為實(shí)現(xiàn)礦井高效率、高回收率開采創(chuàng)造了條件。

四、拓寬人才培養(yǎng)渠道，樹立企業(yè)科技創(chuàng)新氛圍

建立行之有效的人才激勵機(jī)制和人才選拔、引進(jìn)、外聘、培養(yǎng)方式，建立一支高起點(diǎn)、高層次的研發(fā)能力強(qiáng)的科技人才隊伍；積極引進(jìn)需要的人才，合理使用現(xiàn)有的人才，努力培養(yǎng)造就人才。

在企業(yè)內(nèi)部選拔有一定工程實(shí)踐經(jīng)驗、事業(yè)心強(qiáng)的技術(shù)人員，通過考試、考察，集納一批企業(yè)現(xiàn)有人才從事科研工作；從太原理工大、大同大學(xué)工學(xué)院聘用了50名專業(yè)對口，成績優(yōu)秀的畢業(yè)生，經(jīng)過培養(yǎng)，使之具備承擔(dān)科研課題的能力；對有發(fā)展?jié)撡|(zhì)的技術(shù)人員要輸送到大專院校進(jìn)行深造，進(jìn)行知識技能再提高的培養(yǎng)，使之成為學(xué)科帶頭人。

要充分利用博士后工作站的人才平臺，根據(jù)不同產(chǎn)業(yè)和

企業(yè)重大課題需求，有針對性地招收更多的博士后，從事科研攻關(guān)，要全面給予科技人才施展才華的空間，并在企業(yè)內(nèi)形成重視科技人才、注重科技創(chuàng)新的氛圍。

五、引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)裝備，為“高起點(diǎn)上再跨越，實(shí)現(xiàn)同煤新歷史”提供裝備保證

大力提倡生產(chǎn)技術(shù)、工藝創(chuàng)新，加大這方面的投入力度，淘汰落后的工藝技術(shù)和裝備，提高企業(yè)的安全科技含量，提升本質(zhì)安全程度。采用新工藝、新設(shè)備，提高礦井科技水平。

1、煤層開采技術(shù)得到進(jìn)一步提高。我公司的六個生產(chǎn)礦井，開拓、開采石炭紀(jì)、侏羅紀(jì)兩個煤系的煤層，煤層結(jié)構(gòu)復(fù)雜、賦存條件不一，各礦在開采薄煤層、中厚煤層、近距離煤層以及結(jié)石煤層上通過借鑒國內(nèi)、省內(nèi)以及集團(tuán)公司礦井的先進(jìn)開采經(jīng)驗，加強(qiáng)采掘現(xiàn)場數(shù)據(jù)的收集和經(jīng)驗總結(jié)，逐步形成了適合本礦井的煤層開采技術(shù)，使礦井煤層開采技術(shù)日趨成熟,各項指標(biāo)趨于領(lǐng)先水平。

2、礦井生產(chǎn)技術(shù)裝備水平不斷提高。先后完成了6個礦井的11項生產(chǎn)技術(shù)改造工程，新裝備綜采3套、綜掘4套、作業(yè)線7套，使全公司擁有了8套綜采、2個高檔普采、5套機(jī)掘，通過改造，淘汰了落后的環(huán)節(jié)系統(tǒng)和采掘工藝，提高了礦井機(jī)械化裝備水平，年生產(chǎn)能力由原來448萬噸提高到550萬噸，工作面回收率由原來不足50%提高到80%以上，實(shí)現(xiàn)了集約化生產(chǎn)。

3、巷道支護(hù)技術(shù)逐步成熟。我公司通過引進(jìn)、推廣錨

索支護(hù)，成功解決了全公司礦井復(fù)合層頂板、近距離煤層掘進(jìn)和綜采大斷面巷道的端頭支護(hù)問題。先后推廣使用了錨噴支護(hù)、超長錨桿、鋼帶、錨索等多種支護(hù)形式和新型支護(hù)材料，探討、試驗了高強(qiáng)度、高剛度錨桿錨索以及錨桿鋼帶等聯(lián)合支護(hù)，徹底淘汰了以往的單一砌碹、木支護(hù)形式,為礦井安全進(jìn)行煤炭開采提供了技術(shù)保障。

從近幾年我們煤礦技術(shù)革新的實(shí)踐中感到，我們在生產(chǎn)實(shí)際中應(yīng)用新材料、新設(shè)備以及先進(jìn)的技術(shù)，提高單產(chǎn)單進(jìn)，能夠降低成本，增加企業(yè)效益。只有依靠科技創(chuàng)新才能解決。在科技領(lǐng)域領(lǐng)會，落實(shí)“高起點(diǎn)上再跨越，創(chuàng)造同煤新歷史”與“五個三”總體發(fā)展目標(biāo)，更好地服務(wù)于煤礦安全生產(chǎn)。

第五篇：淺談煤礦調(diào)度工作在安全生產(chǎn)中的樞紐作用

隨著科學(xué)的發(fā)展、改革開放的進(jìn)一步深化，在煤炭企業(yè)的生產(chǎn)過程中，調(diào)度工作更為突出其重要性。特別是管理過程中，管理伴隨社會的向前發(fā)展而發(fā)展，調(diào)度變成為煤礦企業(yè)的樞紐。例如，在煤炭企業(yè)的生產(chǎn)過程中，每天的生產(chǎn)調(diào)度會、兌現(xiàn)會，以及生產(chǎn)任務(wù)的落實(shí)兌現(xiàn)等等，包括工作質(zhì)量問題，調(diào)度都要充分的掌握，平衡解決實(shí)際問題。煤炭企業(yè)調(diào)度工作不僅僅要協(xié)調(diào)平衡煤礦安全生產(chǎn)中的這樣那樣的問題，而且還要有一定的權(quán)威性和創(chuàng)新精神，做好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的參謀。調(diào)度工作有它的的權(quán)威性.在煤炭企業(yè)管理工作中，調(diào)度工作地位特殊，責(zé)任重大。在沒有從事過調(diào)度工作的人眼里，調(diào)度是一項簡單的業(yè)務(wù)，無非接電話把生產(chǎn)單位的數(shù)據(jù)和動態(tài)情況接收上來，接受上級的指令，向下傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)的指令，組織事故的搶救等等。調(diào)度工作的復(fù)雜性和重要性容易被忽視。在實(shí)際工作中還要有一定的權(quán)威性。例如：一項工作的落實(shí)，一項目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，調(diào)度必須跟蹤協(xié)調(diào)，有消極怠工，工作拖拉的限期限時完成。不然就有可能形成有時無蹤，有開頭沒有結(jié)尾的現(xiàn)象，工作得不到落實(shí)，任務(wù)不能按時完成，影響安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

調(diào)度成為煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)指揮的樞紐。其一：在管理系統(tǒng)繁雜的情形下，調(diào)度具有高強(qiáng)度的包容性。合格的現(xiàn)代企業(yè)的調(diào)度人員應(yīng)具備多專業(yè)的知識，要反應(yīng)敏捷、靈活，具有一定的靈活性和可靠性。要能夠利用綜合的知識技能平衡協(xié)調(diào)企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營活動的細(xì)節(jié)問題以及礦榮礦貌。出色的調(diào)度工作，能使信息暢通、企業(yè)管理流暢。在市場經(jīng)濟(jì)條件下，在全面學(xué)習(xí)社會主義科學(xué)發(fā)展觀的同時，調(diào)度工作更為系統(tǒng)化，對方方面面的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)解決，特別是遇到復(fù)雜的情況，調(diào)度的職能隨之轉(zhuǎn)變，跟上企業(yè)進(jìn)步的節(jié)拍顯示了調(diào)度的靈活性、可靠性。例如:在生產(chǎn)系統(tǒng)中，采區(qū)的運(yùn)煤系統(tǒng)和主運(yùn)煤系統(tǒng)的協(xié)調(diào)，必須有它的靈活性和可靠性。才能保證生產(chǎn)系統(tǒng)的正常運(yùn)行，確保采區(qū)的正常生產(chǎn)。其二： 煤礦企業(yè)管理每一項內(nèi)容，都對調(diào)度發(fā)生映射，所以煤炭企業(yè)的調(diào)度工作還要具有一定的權(quán)威性。例如：調(diào)度業(yè)務(wù)所涵蓋的內(nèi)容涉及煤炭生產(chǎn)、洗選加工、一通三防、地質(zhì)水文、發(fā)電、供電、各系統(tǒng)安全和煤炭生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行等各個方面。調(diào)度人員的業(yè)務(wù)量劇增，要使這樣龐雜的工作有序化本身就需要有一定的權(quán)威性，調(diào)度的指令必須執(zhí)行，安排的工作必須按時完成。另一方面調(diào)度必須在原有基礎(chǔ)上不斷加快工作節(jié)奏，提高處理問題的速度。與其同時還要學(xué)會利用計算機(jī)接收、傳遞和管理各類信息。調(diào)度工作接觸的信息來自各個專業(yè)、各個環(huán)節(jié)、方方面面。如果你是個細(xì)心的人，就會在所操作的繁雜信息中理出規(guī)律的線條，就能夠產(chǎn)生靈感，就能夠為調(diào)度的權(quán)威性決策提供可靠的依據(jù)。為此對調(diào)度人員具有不可替代的作用。

在調(diào)度緊張有序的工作中，還要有一定的創(chuàng)新精神，不搞創(chuàng)新就只能做簡單、重復(fù)、枯燥的工作，就難以發(fā)揮每個調(diào)度人員的潛能，也會使大量有用的信息被白白浪費(fèi)。企業(yè)需要調(diào)度創(chuàng)新，調(diào)度部門和調(diào)度人員也迫切需要有創(chuàng)新精神。有創(chuàng)新才有發(fā)展，正如鄧小平理論中所提出的“發(fā)展是硬道理”。另一方面，要學(xué)會使用計算機(jī)管理，利用數(shù)據(jù)庫存儲、查詢、匯總數(shù)據(jù)是每個調(diào)度人員必備的技能。熟練地操作計算機(jī)，進(jìn)行文檔處理也早已成為辦公的基礎(chǔ)手段。接、發(fā)電子郵件、從網(wǎng)絡(luò)上下載采擷有用信息都是有必要的。在現(xiàn)代企業(yè)，干好調(diào)度工作，不使用計算機(jī)也是不行的，要緊跟形勢，學(xué)會信息化管理。作為調(diào)度部門面對不斷產(chǎn)生的新課題，調(diào)度部門要善于發(fā)現(xiàn)那些有利于煤礦安全生產(chǎn)的信息，使這些內(nèi)容不被埋沒。影響生產(chǎn)的因素是多方面的，在諸多因素之中有的是起決定性作用的。調(diào)度要抓住主要矛盾，解決實(shí)際問題。

總之，調(diào)度工作是一項艱苦而復(fù)雜工作。目前還沒有專門的學(xué)府、專門的崗位、專門的人員研究和推行調(diào)度的課程，所以調(diào)度工作今后面臨的任務(wù)還是比較艱巨的。這樣以來對調(diào)度人員的標(biāo)準(zhǔn)更要進(jìn)一步的提高。在新的形勢下與時俱進(jìn)，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作。更為出色的做好調(diào)度工作，為煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)獻(xiàn)計獻(xiàn)策，真正的起到煤礦安全生產(chǎn)中的樞紐作用。