第一篇：后勤科科員工作職責(zé)

后勤科科員工作職責(zé)

1、協(xié)助科長做好后勤科工作。

2、送餐駕駛員調(diào)整好工作心態(tài)，要以盡善盡美為所有用餐人員服好務(wù)為宗旨，必須做到送餐車出車前三檢查，保證車況良好，按時將伙食團做好的飯菜送到指定地點。

3、取膽車駕駛員必須做到每天18:30前提前到公司待命，出車前三檢查，保證車況良好，協(xié)助監(jiān)控點鈔員取膽。

4、監(jiān)控點鈔工作嚴格按照制定的流程、制度執(zhí)行，認真查看、調(diào)整心態(tài)，以保證公司的資金安全得到保障。

5、停車場的管理保證停車場內(nèi)消防設(shè)施齊備，每月做一次安全隱患排查，以防止不必要的事故發(fā)生，合理調(diào)配車輛有序的停放（包括公司員工的車輛）。

6、勞保清潔用品的購買、發(fā)放落實到人，分擔科長工作，嚴格按照節(jié)約、實用的原則購買、發(fā)放勞保清潔用品并用表單進行管理。

7、協(xié)助科長做好水、衛(wèi)生費的回收。每季度25日---30日收取水費、衛(wèi)生費，后統(tǒng)一由后勤科專管人員交于財務(wù)科，回收率控制在90%以上。

8、協(xié)助科長做好門市租金的回收。必須按照門市租憑合同規(guī)定的日期提前收取。

9、清潔工作。每周一到周五檢查督促清潔人員做好清潔工作，并以表單形式進行管理，以保障公司周邊環(huán)境干凈、整潔。

后勤科 2016.2.15

第二篇：后勤科工作職責(zé)

后勤工作職責(zé)

后勤是為企業(yè)辦公和企業(yè)員工生活服務(wù)提供保障的服務(wù)管理機構(gòu)，其主要工作職責(zé)是：

一、根據(jù)公司的發(fā)展要求，組織并實施公司的后勤管理工作，建立完

善的后勤保障服務(wù)體系，促進公司正常經(jīng)營發(fā)展。

二、研究并制定公司的各項行政規(guī)章制度，嚴格貫徹與執(zhí)行公司的各

項決定指令。

三、負責(zé)全體員工的伙食工作，加強伙食管理，提高伙食質(zhì)量，強化

伙食成本核算，重視食品衛(wèi)生。

四、負責(zé)公司辦公用品的管理、發(fā)放與補給工作。

五、負責(zé)公司日常供水、供暖、供氣、供電工作。

六、負責(zé)公司后勤設(shè)備設(shè)施的日常維修與養(yǎng)護工作。

七、負責(zé)公司后勤各項日常收費與繳費工作。

八、負責(zé)監(jiān)督辦公樓、公共場所的衛(wèi)生、清潔、保安、維修等工作。

九、負責(zé)變電所變電運行和日常巡查，負責(zé)電話總機的管理工作，保

證供電、通訊設(shè)備完好，暢通無阻。

十、負責(zé)企業(yè)綠化建設(shè)及環(huán)境保護工作。

十一、負責(zé)車輛管理、調(diào)整、使用和維修保養(yǎng)工作。

十二、負責(zé)后勤各類經(jīng)費的管理和使用。

十三、負責(zé)公司報刊、郵件、復(fù)印、數(shù)碼等管理工作。

十四、負責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè)、精神文明建設(shè)、職工隊伍建設(shè)，加

強優(yōu)質(zhì)服務(wù)教育，增強后勤凝聚力，提高職工生活福利待遇。

十五、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

第三篇：醫(yī)務(wù)科科員職責(zé)

醫(yī)務(wù)科科員職責(zé)

1、在科長的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)醫(yī)務(wù)科的內(nèi)務(wù)管理工作。參與制訂有關(guān)醫(yī)療質(zhì)量、病案管理的有關(guān)制度，定期檢查制度的執(zhí)行、落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向科長或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。

2、深入臨床科室，每周巡視一次，每月定期下病房跟隨主治、主任醫(yī)師查房，定期檢查病歷書寫情況和住院醫(yī)師臨床操作并給予評分，掌握全院醫(yī)療質(zhì)量情況，監(jiān)督、檢查、匯總醫(yī)療科室的各項指標，匯總?cè)鹤≡翰v檢查結(jié)果，每季度向院領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)科室反饋。

3、做好信訪工作，及時對醫(yī)療事故、糾紛、差錯進行調(diào)査，組織討論，提出初步處理意見。協(xié)助科長完成司法、鑒定工作等各項資料。

4、協(xié)助科長組織全體醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)考核。

5、檢查、督促各科室進修和教學(xué)計劃的貫徹執(zhí)行，協(xié)調(diào)科室之間的協(xié)作。

6、負責(zé)各種接待、記錄，做好全科文件的登記、管理、歸檔工作。

7、參與組織院內(nèi)、院外會診，做好登記、收費及安排醫(yī)療用車等工作。

8、負責(zé)全科人員考勤，領(lǐng)發(fā)和保管本科室的辦公用具及財務(wù)報銷等工作。

9、負責(zé)信息統(tǒng)計工作，按時完成各類報表的填報工作。

10、完成上級交辦的臨時性工作。

第四篇：后勤基建處后勤科工作職責(zé)

后勤基建處后勤科工作職責(zé)

一、負責(zé)組織本處職工政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

二、負責(zé)本處工作計劃、總結(jié)等材料的撰寫和上報工作。

三、負責(zé)本處辦公用品的供應(yīng)管理工作。

四、負責(zé)水、電監(jiān)督、檢查工作。

五、負責(zé)物資出入庫檢查驗收、建賬等倉儲管理工作。

六、負責(zé)學(xué)院綠化、美化、硬化、亮化的統(tǒng)籌規(guī)劃和監(jiān)督檢查工作。

七、負責(zé)本處對外聯(lián)絡(luò)以及和其他部門、處室、單位的協(xié)調(diào)配合工作。

八、負責(zé)本科各種管理制度的擬定、完善、匯總、上報和落實工作。

九、協(xié)助做好本處的計劃生育工作。

十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第五篇：設(shè)備科科員、辦事員職責(zé)

設(shè)備科科員、辦事員職責(zé)

一、在設(shè)備科科長的領(lǐng)導(dǎo)下，齊心協(xié)力，完成全院醫(yī)療設(shè)備的采購、供應(yīng)、維修、保養(yǎng)工作，保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作的順利進行。

二、深入基層，聯(lián)系群眾，收集資料及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，當好參謀。

三、了解醫(yī)療設(shè)備設(shè)備市場的信息動態(tài)，了解各類醫(yī)療設(shè)備的工作原理是否先進，性能及質(zhì)量是否可靠。

四、協(xié)助科長做好購置醫(yī)療設(shè)備的驗收、商檢、安裝調(diào)試。同時對各使用科室醫(yī)療設(shè)備事故的調(diào)查，上報處理意見。組織先進醫(yī)療設(shè)備及技術(shù)的推廣工作。

五、負責(zé)本科資料存檔、管理、利用表格填報等工作。

六、接待來信來訪工作并做好登記。