第一篇：實(shí)驗(yàn)室主任的工作職責(zé)

集團(tuán)公司實(shí)驗(yàn)室主任的工作職責(zé)

1.貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度，并提出合理化建議。2.負(fù)責(zé)本系統(tǒng)的制度建設(shè)與完善，目標(biāo)管理，成本，預(yù)算，檔案管理，內(nèi)控管理及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。

3.負(fù)責(zé)制定本系統(tǒng)人員需求、培訓(xùn)計(jì)劃、負(fù)責(zé)本室人員選聘、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績(jī)效考核、獎(jiǎng)懲晉升、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

4.牽頭組織本實(shí)驗(yàn)室的質(zhì)量管理及控制工作，對(duì)產(chǎn)品出司質(zhì)量負(fù)責(zé)。

5.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、優(yōu)化、管理本單位的混凝土生產(chǎn)配合比，負(fù)責(zé)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程的檢查、調(diào)整、驗(yàn)證和標(biāo)識(shí)及可溯性的控制。6.負(fù)責(zé)組織驗(yàn)收各進(jìn)場(chǎng)原材料，監(jiān)督管理原材料試驗(yàn)。7.對(duì)生產(chǎn)過程的實(shí)現(xiàn)進(jìn)行組織，指導(dǎo)以及監(jiān)管，提供產(chǎn)品防護(hù)技術(shù)措施的支持和實(shí)施指導(dǎo)。

8.負(fù)責(zé)本單位試驗(yàn)儀器，計(jì)量設(shè)備的臺(tái)賬管理及周期檢定工作。

9.負(fù)責(zé)對(duì)本單位的技術(shù)資料進(jìn)行歸檔管理；負(fù)責(zé)管理、審核、組織更新本單位適用技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程。

10.負(fù)責(zé)本單位的客戶技術(shù)服務(wù)工作與客戶各方就混凝土工程技術(shù)問題進(jìn)行有效溝通，幫助客戶解決題難問題。11.對(duì)客戶質(zhì)量投訴及時(shí)做出回應(yīng)，妥善處理客戶質(zhì)量投訴。12.負(fù)責(zé)組織本單位混凝土質(zhì)量的統(tǒng)計(jì)分析。13.負(fù)責(zé)組織對(duì)不合格產(chǎn)品的處理。14.定期組織部門例會(huì)，對(duì)科室工作及時(shí)進(jìn)行總結(jié)及匯報(bào)下階段工作計(jì)劃。

15.遵守勞動(dòng)紀(jì)律，積極配合其他部門更好的完成工作任務(wù)，完成上級(jí)交辦的其他工作。

第二篇：攪拌站實(shí)驗(yàn)室主任職責(zé)

攪拌站試驗(yàn)室主任崗位職責(zé)

1、在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)施工組織設(shè)計(jì)和質(zhì)量計(jì)劃，編制項(xiàng)目試驗(yàn)工作計(jì)劃。

2、負(fù)責(zé)檢查、鑒定和試驗(yàn)工程項(xiàng)目使用的材料是否符合規(guī)范和設(shè)計(jì)要求，及時(shí)提出報(bào)告。

3、負(fù)責(zé)做好各類原材料試驗(yàn)、過程試驗(yàn)、各種配合比設(shè)計(jì)，及時(shí)提供試驗(yàn)報(bào)告。

4、檢查、指導(dǎo)試驗(yàn)人員的工作。

5、對(duì)本室不能進(jìn)行的試驗(yàn)項(xiàng)目，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，負(fù)責(zé)聯(lián)系具備試驗(yàn)條件和資質(zhì)的單位進(jìn)行試驗(yàn)，并及時(shí)提供試驗(yàn)報(bào)告。做好試驗(yàn)結(jié)果的保密工作。

6、認(rèn)真做好試驗(yàn)報(bào)告和檢測(cè)記錄，做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、字跡清晰、整齊規(guī)范、簽證齊全。

7、制定試驗(yàn)儀器設(shè)備的維修保養(yǎng)等管理制度及操作規(guī)程，做到嚴(yán)格管理、規(guī)范操作。

8、建立試驗(yàn)儀器和設(shè)備臺(tái)賬，設(shè)制儀器銘牌，妥善保存試驗(yàn)資料。

9、搞好與監(jiān)理工程師的關(guān)系，搞好試驗(yàn)工作。

10、負(fù)責(zé)混凝土配合比設(shè)計(jì)，對(duì)原材料質(zhì)量及混凝土質(zhì)量檢驗(yàn)的準(zhǔn)確性和公正性負(fù)責(zé)。

11、深入現(xiàn)場(chǎng)，處理混凝土質(zhì)量事宜，參與混凝土質(zhì)量事故分析。

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

第三篇：雙龍實(shí)驗(yàn)小學(xué)教研室主任工作職責(zé)

雙龍實(shí)驗(yàn)小學(xué)教研室主任工作職責(zé)

1、在校長(zhǎng)、教學(xué)副校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，教研室主任具體負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教學(xué)研究工作。

2、根據(jù)上級(jí)文件精神和本校工作要點(diǎn)制定學(xué)校教研工作計(jì)劃，對(duì)教育教學(xué)研究提出建議和意見，有目的、有計(jì)劃、有步驟地指導(dǎo)全校教科研工作，按時(shí)完成相關(guān)工作總結(jié)。

3、搞好校本培訓(xùn)，組織學(xué)習(xí)教育理論及現(xiàn)代教育技術(shù)，提高教師的課堂效益和教科研水平，形成良好的教科研氛圍。

4、認(rèn)真指導(dǎo)、督查老師填寫應(yīng)用《教師專業(yè)發(fā)展考評(píng)報(bào)告冊(cè)》，并做好相關(guān)評(píng)比工作。

5、做好學(xué)校教育科學(xué)研究課題的規(guī)劃、申報(bào)、論證、審批及成果的鑒定、評(píng)獎(jiǎng)、推廣和應(yīng)用等工作。

6、組織學(xué)校先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀論文和教科研先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選。加強(qiáng)學(xué)校教研課題檔案管理，認(rèn)真做好教育科研資料的收集、鑒定、整理、保管等工作，充分開發(fā)學(xué)校教育科研資料資源。

7、協(xié)助教導(dǎo)處組織教學(xué)開放活動(dòng)，搞好公開課、研討課、展示課、匯報(bào)課組織、評(píng)審工作。組織開展青年教師的傳、幫、帶活動(dòng)。

8、做好分管學(xué)科業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查、考核工作，努力完成上級(jí)業(yè)務(wù)部門交辦的各項(xiàng)工作。

9、完成兼課任務(wù)，做好包組工作，完成好學(xué)校交辦的其他工作。

第四篇：辦公室主任工作職責(zé)

畢節(jié)遠(yuǎn)大集團(tuán)辦公室主任的工作職責(zé)

1.在總經(jīng)理或分管副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司規(guī)定的各項(xiàng)管理制度，保證公司各項(xiàng)工作的正常開展。

2.及時(shí)收發(fā)與匯總上級(jí)有關(guān)部門頒發(fā)的各級(jí)文件；統(tǒng)籌等把握和整理質(zhì)量管理體系文件與安全標(biāo)準(zhǔn)化文件；根據(jù)公司的實(shí)現(xiàn)情況與附屬各部門做好協(xié)調(diào)配合，做好各種文件資料的修改，補(bǔ)充和完善，做好各類檔案的整理檔案工作。

3.負(fù)責(zé)各類證書的年審及材料匯總工作。

4.與生產(chǎn)部、技術(shù)部、實(shí)驗(yàn)室協(xié)作，做好企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案工作與各種樣品的送檢工作。

5.根據(jù)公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、發(fā)展需要、做好安監(jiān)、國(guó)土、環(huán)保、林業(yè)、水利、住建、工能等各類證書的年審及材料匯總工作。

6.自覺接受各級(jí)各部門的檢查監(jiān)督工作，負(fù)責(zé)本部門及集團(tuán)公司附屬各部門的衛(wèi)生監(jiān)管，嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤考績(jī)制度。

7.合理安排辦公車輛的使用，盡量節(jié)省出車費(fèi)用。8.負(fù)責(zé)本公司印章管理與使用，辦理行政介紹信、證明信和其它函件等，嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密。9.組織安排工作列會(huì)及其它專門會(huì)議，認(rèn)真做好會(huì)議 的記錄、整理、存檔工作。

10.負(fù)責(zé)傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各部門的指示、通知、傳遞各部門給公司領(lǐng)導(dǎo)的報(bào)告、請(qǐng)示。

11.認(rèn)真做好各部門到辦公室做的復(fù)印工作，保證復(fù)印資料及時(shí)完好的提供。

12.負(fù)責(zé)監(jiān)督與檢查各部門的質(zhì)量管理體系與安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)工作的記錄情況，與安全部、生產(chǎn)部、物資部、車隊(duì)協(xié)同做好對(duì)集團(tuán)安全生產(chǎn)與現(xiàn)場(chǎng)管理的檢查工作。13.協(xié)助工會(huì)主席，分管經(jīng)理推進(jìn)公司的企業(yè)文化，把公司工作作風(fēng)和工作態(tài)度的精神理念貫徹到日常工作中。

14.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

畢節(jié)遠(yuǎn)大集團(tuán)

第五篇：辦公室主任工作職責(zé)

辦公室主任崗位職責(zé)

所屬部門：辦公室 直接上級(jí)：總經(jīng)理

直接下級(jí)：公司文員、檔案管理專員、保潔負(fù)責(zé)人 本職：主要職責(zé)與工作任務(wù)：

1、負(fù)責(zé)本部門員工隊(duì)伍建設(shè)：制定、審核并完善部門工作制度；做好辦公室內(nèi)部管理工作，檢查本部門工作的執(zhí)行情況，提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)下屬員工之間、本部門與相關(guān)部門之間關(guān)系；

2、負(fù)責(zé)制定、落實(shí)辦公室工作計(jì)劃，監(jiān)督本部門的工作目標(biāo)和工作計(jì)劃的執(zhí)行情況，及時(shí)給予指導(dǎo)。掌握公司主要工作的進(jìn)展情況。

3、負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)議的組織，以及會(huì)議決議的督辦事項(xiàng)：負(fù)責(zé)會(huì)議場(chǎng)所的安排與布置；負(fù)責(zé)會(huì)議相關(guān)活動(dòng)的安排；負(fù)責(zé)會(huì)議決議的督辦事項(xiàng)。

4、參與公司重大事項(xiàng)的調(diào)研工作，擬定調(diào)研報(bào)告。參加行政領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議，代表公司參加用人單位的會(huì)議。

5、統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作：監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行，并提出改進(jìn)意見；負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的上傳下達(dá)；負(fù)責(zé)公司的印章管理；負(fù)責(zé)各部門之間的協(xié)調(diào)、負(fù)責(zé)各部門與領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào)。

6、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)檔案文書管理：負(fù)責(zé)制定、完善檔案文書管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，做好保密工作。

7、按照總經(jīng)理的意圖，組織起草綜合性文件，起草、修改工作規(guī)劃、報(bào)告、總結(jié)、請(qǐng)示、通知等等函件，并審查簽發(fā)文稿。負(fù)責(zé)來文、來電、函件的批處工作，審核各部門以公司名義起草的重要的文、電、函。

8、在公司領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)調(diào)、平衡各部門關(guān)系，發(fā)生矛盾時(shí)，應(yīng)及時(shí)疏導(dǎo)，調(diào)查分析，明確責(zé)任，必要時(shí)報(bào)告總經(jīng)理處理。

9、監(jiān)督檢查、對(duì)各項(xiàng)方針、政策、上級(jí)指示和重要決定及各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況。審核與監(jiān)督公司員工的招聘、甄選、培訓(xùn)工作。

10、負(fù)責(zé)公司的接待工作及公共關(guān)系的建立、維護(hù)及保持：負(fù)責(zé)公來訪人員的接待；負(fù)責(zé)公司相關(guān)的公共關(guān)系建立、維護(hù)、保持。

11、負(fù)責(zé)對(duì)各級(jí)管理人員的考核、評(píng)價(jià)，向公司領(lǐng)導(dǎo)推薦優(yōu)秀人才。

12、組織各類文娛、體育活動(dòng)，活躍員工的業(yè)余生活。

13、協(xié)調(diào)組織公司各類大型活動(dòng)，具體安排相關(guān)事項(xiàng)，保證活動(dòng)內(nèi)容的落實(shí)和進(jìn)行，充分達(dá)到企業(yè)形象的對(duì)外宣傳及活動(dòng)效果。

14、每月發(fā)票的開具

15、保安證的辦理

16、監(jiān)管公司保潔。

17、完成上級(jí)交辦的其它各項(xiàng)工作，協(xié)助處理公司各種突發(fā)事件。

權(quán)力和責(zé)任：

權(quán)力：

1、公司印章使用的審核權(quán)。

2、對(duì)重大會(huì)議根據(jù)需要有現(xiàn)場(chǎng)指揮權(quán)。

3、權(quán)限內(nèi)的財(cái)務(wù)審批權(quán)，對(duì)通訊費(fèi)用的審核權(quán)，上報(bào)總經(jīng)理。

4、對(duì)直接下級(jí)人員調(diào)配、獎(jiǎng)懲的建議權(quán)，任免的提名權(quán)和考核評(píng)價(jià)權(quán)。

5、對(duì)所屬下級(jí)工作的監(jiān)督、檢查權(quán)和爭(zhēng)議的裁決權(quán)。責(zé)任：

1、對(duì)印章的合理使用負(fù)責(zé)

2、對(duì)所組織會(huì)議的執(zhí)行效果負(fù)責(zé)

3、對(duì)下屬人員的工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任 工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、辦公室工作人員分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作、工作有章可循、無拖拉、扯皮、推諉現(xiàn)象，與各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人配合密切。

2、公文處理及時(shí)、準(zhǔn)確。涉密文件不泄密。

3、嚴(yán)格遵守行文程序、文稿起草、校對(duì)、印發(fā)無原則性差錯(cuò)。

4、組織會(huì)議議題明確、記錄詳細(xì)，形成會(huì)議紀(jì)要、決議、決定等文件時(shí)無誤。

5、統(tǒng)計(jì)、反饋、通報(bào)工作進(jìn)展情況，符合規(guī)定要求。

6、認(rèn)真落實(shí)辦公經(jīng)費(fèi)財(cái)務(wù)管理制度，節(jié)約開支，不鋪張浪費(fèi)。

7、部門工作計(jì)劃的完成情況、下屬行為管理。

8、辦公設(shè)施等固定資產(chǎn)管理狀況、公司環(huán)境衛(wèi)生狀況。

9、重要任務(wù)完成情況，完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。