第一篇：風電場人員配置及各級崗位標準
風電場人員配置及各級崗位標準
目錄
一
風電場組織機構
...........................................2 二
專業(yè)工作標準...................................................4 2.1．運行組
.............................................4 2.2．檢修組
...........................................6 三．崗位工作標準...................................................7 1．風電場員工通用崗位標準...........................................7 2．風電場場長崗位職責
...........................................8 3．風電場專責工程師程師崗位職責....................................10 4．運行值長崗位職責
............................................12 5．檢修班長崗位職責
..........................................15 6．綜合管理員崗位職責
..........................................18 7．檢修值班員崗位職責
..........................................19 8．運行值班員崗位職責
..........................................20 9．物資管理員崗位職責（檢修主值兼）................................22 10．司機崗位職責
..........................................22 11．廚師崗位
..........................................2
3一
風電場組織機構
1、生產組織機構
組長：風電場場長（1人）副組長：專責工程師（1人）Ⅰ值值班長（1人）值班員（3人）Ⅱ值值班長（1人）值班員（3人）檢修班檢修班長（1人）檢修工（3人）
2、安全組織結構
組長：風電場場長副組長：安全專工（兼）Ⅰ值班組安全員Ⅱ值班組安全員檢修班班組安全員
3、考核組織結構
組長：風電場場長經濟指標風電場專責工程師綜合管理員技術指標風電場專責工程師程師值長安全指標風電場安全專工綜合行政辦公及后勤綜合管理員
4、消防組織結構
組長：風電場場長通訊組當值值班員通訊組當值值班員搶救組綜合管理員運輸、器材司機物資管理員
5、物資管理機構
組長：專責工程師副組長風電場值班長成員物資管理員
二
專業(yè)工作標準 2.1．運行班組
2.1.1職能
完成風電場的年度運行計劃，完成企業(yè)文化建設管理要求，全面負責風電場風機、變電站的運行、變電站故障及事故處理工作，負責生產報表、各項生產計劃、定期工作的計劃、總結并定期進行安全、生產指標的分析等工作。2.1.1.1 運行組在值長、專責工程師及場長的領導下，負責公司指定的生產系統(tǒng)和生產區(qū)域的安全、生產和技術管理工作。
2.1.1.2 運行組負責保障公司設備的安全運行，負責部門標準化管理工作和標準化在運行組的執(zhí)行工作。
2.1.1.3 負責員工的教育培訓工作。2.1.2 工作內容與要求
2.1.2.1 貫徹執(zhí)行公司的各項標準，貫徹企業(yè)文化建設和標準化的實施與監(jiān)督工作。
2.1.2.2 定期進行運行生產分析，提供運行數(shù)據(jù)和記錄，對異常運行情況提出解
決方案。
2.1.2.3 編寫、修訂風電場的規(guī)章、制度和標準。2.1.2.4 嚴格執(zhí)行“三票三制”制度，保證安全生產。
2.1.2.5 認真作好各項運行記錄，按要求及時、準確上報各種運行報表和數(shù)據(jù)。2.1.2.6 根據(jù)公司指定的教育工作計劃，對風電場運行人員進行安全和技能的培訓，使員工專業(yè)水平達到崗位要求。
2.1.2.7 實現(xiàn)安全經濟運行，降低能耗，提高設備運行操作管理水平，完成公司下達的生產計劃任務。
2.1.2.8 實現(xiàn)安全運行，根據(jù)季節(jié)特點和生產需要，定期進行安全檢查和安全學習，分析不安全因素，進行障礙、異常、差錯、事故的調查分析，按照“四不放過”的原則，查明原因，分清責任，采取對策，并定期組織進行事故預想和反事故演習活動。
2.1.2.9 加強設備管理，不斷提高設備運行水平，負責變電站設備投運和檢修后的交接驗收工作。
2.1.2.10編制風電場年、季度、月工作計劃和工作總結，對設備合理運行提出技改方案。
2.1.2.11 加強檔案、圖紙和資料的管理，收集數(shù)據(jù)信息，為安全生產、檢修、技術改造提供原始資料。
2.1.2.12 開展技術及經濟指標的分析活動，分析生產運行指標，綜合指導安全生產工作。
2.1.2.13 貫徹執(zhí)行公司下達的政治思想和精神文明建設的目標，貫徹企業(yè)文化建設的總體要求。
2.1.3 運行班組的責任與權限
2.1.3.1 負責風電場所轄設備的安全、經濟運行，及時解決運行中發(fā)現(xiàn)的問題。2.1.3.2 有權向公司提出生產運行人員的配置和班組設置方案。2.1.3.3 有權安排風電場的生產、技術工作。2.1.3.4 有權對風電場員工風電場內部進行調派。2.1.3.5 有權按工作任務對風電場員工進行考核。
2.1.3.6 對上級下達的違反規(guī)程和明顯危及人身安全的指令，有權拒絕執(zhí)行。
2.1.3.7 對嚴重違反規(guī)定、紀律的員工經教育無效時，有權建議公司給予必要的處分或建議辭退。
2.2.檢修班組
2.2.1職能
2.2.1.1 在檢修班長的領導下，根據(jù)生產、工作的分工，負責風力發(fā)電機組、輔助設備的定檢、維護、故障消缺和更新改造等工作。
2.2.1.2 合理組織生產要素，充分發(fā)揮員工的積極性，及時全面地完成上級下達的各項任務及生產指標。檢修班長是本班的安全、生產第一負責人。2.2.2工作內容與要求
2.2.2.1 堅持“安全第一、預防為主” “質量第一”的方針,根據(jù)生產管理和設備劃分規(guī)定,全面負責所轄設備的定檢、維護、更新改造等工作，保證檢修質量，不斷提高設備健康水平及設備完好率，防止發(fā)生人身及設備事故。2.2.2.2 不斷加強本班組的技術管理工作，合理組織生產要素，明確各負責人的職責范圍，充分調動發(fā)揮各班組員工的積極性，及時全面地完成風電場下達的各項任務和生產、經濟指標。
2.2.2.3 按風電場內要求，加強計劃管理。及時組織有關人員編制本班組安全生產計劃、年度工作計劃，可靠性措施，設備檢修計劃、更新改造計劃、備品配件、材料計劃、技術培訓計劃等，其準確率應達到上級要求。
2.2.2.4 負責本班組各專業(yè)技術管理，加強基礎工作，建立健全本組各項各種技術檔案，及時處理生產中出現(xiàn)的各種技術問題，建立健全設備臺帳和各項標準、制度等。
2.2.2.5 采取有效措施加強經濟管理，認真進行材料費用和人工費用核算工作。努力降低消耗，不斷提高勞動生產率和經濟效益。
2.2.2.6 按照有關規(guī)定組織有關人員對員工進行安全教育、勞動紀律教育、職業(yè)道德教育和全面質量知識教育,加強員工的技術培訓工作，不斷提高員工的素質。
2.2.2.7 執(zhí)行計劃檢修，堅持應修必修，修必修好的原則，保質保量，按期完成各項檢修任務，確保設備的檢修周期。
2.2.2.8 加強班組管理、班組建設工作，充分發(fā)揮班組長的作用。
2.2.2.9 負責所轄廠房、設備、工具房的標準化管理工作，做到物品擺放整齊，各種標志齊全。
2.2.2.10 搞好本班組的企業(yè)文化建設，不斷提高員工隊伍的素質。2.2.2.11 按風電場里的規(guī)定要求準確及時填報各種報表。2.2.2.12 保質、保量、按時完成風電場安排的臨時性工作任務。2.2.3 責任與權限
2.2.3.1 對本班組的安全、生產、管理等工作有領導指揮權。2.2.3.2 對本班組的人、物（符合規(guī)定的情況下）有統(tǒng)一的調配權。2.2.3.3 對本班組員工的晉級、獎懲有建議權。
2.2.3.4 為適應生產的需要,對班組的機構調整有建議權。2.2.3.5 對違章違紀員工有權停止其工作，并報風電場備案。2.2.3.6 有權向本班組發(fā)布生產、技術方面的指令。2.2.3.7 有權召開本班組員工會議，總結、布置、檢查工作。三．崗位工作標準
1．風電場員工通用崗位標準
1.1 政治素養(yǎng)
1.1.1 熱愛國家、擁護黨的領導、遵紀守法，無不良信仰及不良行為紀錄。1.1.2 熱愛風電事業(yè)，有獻身風電事業(yè)、奉獻聰明才智的愿望。
1.1.3 獻身清潔能源事業(yè)，創(chuàng)建節(jié)約型社會，為資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會貢獻自己的力量，不斷在學習、工作中養(yǎng)成愛學習、愛清潔、愛節(jié)約、珍惜時間的優(yōu)秀習慣，為建設新型的、一流的企業(yè)貢獻力量。1.2 知識素養(yǎng)
1.2.1 專業(yè)知識符合風電場的需求，不斷在實踐中結合專業(yè)知識，完成本員工作任務并根據(jù)所掌握的專業(yè)知識在工作中積極創(chuàng)新，完善風機技術，促進風電技術不斷走向成熟，為公司的發(fā)展獻計獻策。
1.2.2 尊重公司企業(yè)文化，促進公司與個體的愿景統(tǒng)一，服從企業(yè)的核心理念及價值觀，能夠把集團公司使命做為自己工作的指南。
1.2.3 樹立終生學習理念，建設學習型組織，積極參加集體培訓、學習并能夠完成任務，達到公司要求標準。
1.2.4 在學習工作中不斷積累知識，總結經驗，互相學習，共同進步，促進集體整體素質的提高。1.3 綜合素養(yǎng)
1.3.1 儀表莊重，尊重企業(yè)標識，衣裝整潔，禮貌待人，熟悉接待禮儀規(guī)范。1.3.2 語言文明，尊重他人，團結協(xié)作，樹立集體榮譽觀念。1.3.3 遵守勞動紀律及企業(yè)的各項管理標準，服從管理、聽從指揮。
1.3.4加強業(yè)務鍛煉，強化操作能力，積極參加各種運行檢修及事故處理工作，不怕苦臟累，樂于吃苦，勇于奉獻。
2.風電場場長（1人）崗位職責
2.1工作權限：
a)對風電場人員服務質量考核和獎懲有決定權。b)對風電場內部資源調動有決定權。c)對現(xiàn)場費用有使用權。d)對不合理處罰有申訴權。
e)對違反安全規(guī)定和制度操作行為有處罰權。
f)對不負責任，不執(zhí)行公司制度，工作能力不合格的人員有調職或辭退的建議權。
g）對各項風電場計劃的審核權。2.2工作責任：
a)全面負責風電場的安全生產、行政管理與技術工作，有權向各單位發(fā)布生產技術指令（包括與生產有關的人、財、物、車輛、生活安排）； b)在緊急情況下，對重大生產技術問題有權臨時處置，事后報告公司。c)領導全體員工搞好安全文明生產，努力提高經濟效益，積極完成公司布置的各項任務。
e)風電場場長是風電場安全第一責任人，對風電場人員和設備的安全負責，可合理調配人力、物力，迅速果斷處理風電場事故和其它突發(fā)事件。
f)在組織生產過程中，具體貫徹風電場各項規(guī)章制度,組織制定和完善安全生產的組織措施和技術措施。
g)按規(guī)范化管理要求，切實做好風電場運行、維修、管理工作，重點做好以“二票三制”為中心各項規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查工作，切實糾正習慣性違章。h)負責審查風電場的各種事故、障礙、各種報表，按時上報。嚴肅對待風電場發(fā)生的事故、障礙、異常，主持事故調查分析會，根據(jù)“四不放過”的原則，做到原因清楚、責任明確、防范措施落實。
i)積極支持下屬的工作，并加以指導，辦事公開、公正、透明，團結風電場全體員工，保質保量地完成上級布置的生產任務。
j)認真執(zhí)行風電場的各項規(guī)章制度和工作標準。按照公司和標準化的管理理念進行管理與生產。
k)以和諧、及時、妥善、協(xié)作的作風與方法工作，保證工作質量。l)隨時檢查風電場對公司經營管理理念、生產指令及各項制度的執(zhí)行落實情況。發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，分析原因、落實責任、制定防范措施。m)負責制訂和健全風電場各項管理制度、工作標準并組織實施。
n)按國家電網公司頒發(fā)的《發(fā)電廠及變電所安全規(guī)程》、公司制定的《風電場安全規(guī)程》《風電場檢修規(guī)程》《風電場運行規(guī)程》督促、監(jiān)督各值執(zhí)行并建立各項預防措施。
o)負責編制、審核風電場的月、年度工作計劃，完成上級下達的各項任務。p)做好員工的培訓工作，注重實效，不斷提高員工的企業(yè)文化素質、技術業(yè)務素質、團隊精神。
q)抓好各值建設，掌握員工動態(tài)，培訓與培養(yǎng)結合。2.3工作內容：
a)參加日生產調度會工作例會，聽取生產情況匯報，對影響安全生產主要問題，落實防控措施。
b)每天對現(xiàn)場進行一次巡查，主要內容有：現(xiàn)場值班與維修工作情況、設備狀況、安全文明生產情況及運行與維修人員精神狀態(tài)等。c)協(xié)調解決工作中遇到的問題。
d)檢查當日生產任務的完成情況，根據(jù)設備狀況、天氣狀況，向值長交待生產 9
技術與安全文明生產注意事項。
e)每周召開全體風電場人員會議，檢查分析上周安全文明生產情況、“二票三制”執(zhí)行情況、設備運行工況及主要經濟指標完成情況、二票的合格率、反習慣性違章措施執(zhí)行情況及影響安全經濟運行的主要問題等，布置生產、安全等工作。
f)總結上月風電場安全文明生產情況，存在的主要問題及解決措施，落實情況，布置當月工作。
g)每月上、下旬抽查各值工作內容與工作質量。
h)每月27日編制下月工作計劃，總結當月工作計劃完成情況。
i)每月30日總結當月的安全生產、經濟技術指標完成情況和管理工作存在問題，查找、分析原因，制定整改措施。
3.風電場專責工程師（1人）崗位職責 3.1工作權限：
a)對風電項目施工及工程技術方案有建議權。b)對相關工程分包方、供應商的選擇和評定有建議權。c)對分包方服務質量考核結果處罰有建議權。d)對風場人員服務質量考核和獎懲有建議權。e)對風電場內部資源調動有決定權。f)對不合理處罰有申訴權。
g)對違反安全規(guī)定和制度施工有處罰權。
h)對工程人員工作不負責任，不執(zhí)行公司制度，工作能力不合格的人員有調職或辭退的建議權。3.2工作責任：
a)配合風電場場長領導風電場全體員工搞好安全文明生產，努力提高經濟效益，積極完成上級下達的安全、文明、生產各項任務。在場長有事外出離開電場時由專責工程師程師全面負責電場生產的各項工作。
b)是風電場生產系統(tǒng)安全第一責任人，對風電場的人員和設備的安全負責，支持配合風電場場長合理調配人力、物力，迅速果斷處理風電場的事故和其它突 10
發(fā)事件；審批各班組的月度工作計劃和非常規(guī)檢修工作計劃審核。
c)安全職責：風電場專責工程師是安全生產的第一責任者，對風電場的安全生產負重要責任。
d)負責執(zhí)行公司指令和風電場場長分配的工作。在組織生產，具體貫徹公司各項規(guī)章制度,組織制訂和完善安全生產的組織措施和技術措施；組織技術專業(yè)人員搞好風機的生產運行及維護工作。
e)按規(guī)范化管理要求，切實做好風電場的運行、檢修、管理工作，重點做好以“兩票三制”為中心各項規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查工作，切實糾正習慣性違章；確保安全生產，定期組織分析風電場運營狀況，風機運行狀況。
f)組織開展安全生產與經濟分析，不斷總結、交流安全生產工作經驗，提高設備的安全性與經濟性；對安全生產、經濟運行執(zhí)行好的給與表揚。
g)負責審查風電場各種事故、障礙、各種報表，按時上報。嚴肅對待發(fā)生的事故、障礙、異常、未遂、差錯，督促事故調查、分析，根據(jù)“四不放過”的原則，做到原因清楚、責任明確、處理準確、防范措施落實。
h)積極配合風電場場長的工作并及時提出個人意見或建議；支持值長的工作并加以指導、督促，辦事公開、公正、透明，團結風電廠全體員工，保質保量地完成公司與場長布置的各項任務；審核備品備件、工具采購申請，定期檢查庫房臺帳和管理工作。
i)配合場長負責制訂和健全風電場各項管理制度、工作標準并組織實施；風電場半年檢修和全年檢修計劃的審核。
j)隨時配合場長對電場企業(yè)文化、經營管理理念、生產指令及各項標準、制度的執(zhí)行落實情況。發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，分析原因、落實責任，制定防范措施。k)認真貫徹執(zhí)行公司頒發(fā)的各項規(guī)章制度和工作標準。按照公司和標準化的管理理念進行管理與生產。
l)認真貫徹執(zhí)行上級的指令，完成電場工作。
m)按國家電網公司頒發(fā)的《電業(yè)安全工作規(guī)程》、公司制定的《風電場安全規(guī)程》、《風電場檢修規(guī)程》、《風電場運行規(guī)程》監(jiān)督檢查各班組的執(zhí)行情況并建立各項預防措施。
n)負責編制分管范圍的月、年度工作計劃，上報場長并組織員工共同努力如期 11
完成。
o)做好員工的培訓工作，注重實效，不斷提高員工的文化素質、技術業(yè)務水平、團隊精神等。
p)抓好各值建設，掌握員工動態(tài)，培訓與培養(yǎng)結合。3.3工作內容：
a)參加日生產調度會和基建工作例會，聽取生產、影響安全生產的主要問題，接受場長布置的任務。
b)每天對現(xiàn)場進行一次巡查，主要內容有：現(xiàn)場值班與維修工作情況、設備狀況、經濟指標完成情況、安全文明生產情況及員工精神狀態(tài)等。c)協(xié)調解決工作中遇到的問題。
d)檢查當日生產務的完成情況，向場長反映、向值長交待生產技術與安全文明生產注意事項。
e)定期向場長匯報工作。
f)妥善配合場長并安排各值的各項工作。
g)每周召開安全生產會議，檢查分析上周安全文明生產情況、并進行故障處理總結、兩票三制執(zhí)行情況、設備運行工況及主要經濟指標完成情況、兩票合格率、反習慣性違章措施落實情況及影響安全經濟運行的主要問題等，布置生產和安全方面工作。
h)總結上月安全文明生產情況和各項管理工作中存在的主要問題，并落實解決措施，布置當月工作。
i)每月上、下旬抽查每值的工作內容與工作質量。
j)每月下旬檢查值長的管理工作，公布檢查結果，對不足之處提出整改意見。k)每月25日編制下月工作計劃，總結當月工作計劃完成情況。
l)每月30日總結當月的安全生產、經濟技術指標完成情況和管理工作存在的問題，查找、分析原因，制定整改措施。
4.運行值班長（2人）崗位職責
4.1工作權限：
a)值班長有權對運行人員下達生產命令和事故處理命令，并對命令的正確性負 12
責。
b)在運行設備發(fā)生異常情況或發(fā)現(xiàn)影響設備正常運行的缺陷時，有權直接通知場長或專責工程師在最短時限內趕到現(xiàn)場進行處理。
c)在進行事故處理過程中，值班長有權根據(jù)事故處理的需要向場內任何有關人員下達事故處理命令。有權命令與事故處理無關的人員退出現(xiàn)場。
d)發(fā)現(xiàn)生產現(xiàn)場的工作人員（包括運行、檢修及施工人員）違章作業(yè)時應立即制止，對不聽勸阻或情節(jié)嚴重者有權停止其工作并建議風電場場長處理。e)值班長有權根據(jù)各專業(yè)運行人員的表現(xiàn)向電場提出表揚和懲罰意見。f)值班長有權根據(jù)員工工作表現(xiàn)、工作標準、考核條例提出升降崗位的建議。g)對本職范圍內的物資材料有管理、調配權。4.2工作責任：
a)嚴格執(zhí)行省、地調度管理條例以及《調度規(guī)程》、《電力法》以及配套的有關法律、文件、規(guī)定。服從調度命令，完成下達的各項調度計劃，負責日調度計劃的接收和執(zhí)行。
b)組織好當值生產，合理安排當值的運行、檢修任務，努力完成各項技術經濟指標以及風電場的各項生產計劃。
c)樹立“安全第一，預防為主”的思想，經常對本值人員進行安全教育，每月組織不少于一次的全值安全活動，分析安全情況，發(fā)現(xiàn)不安全因素積極采取防范措施。對于當班發(fā)生的異常情況，必須如實記錄并分析說明其原因，班后負責組織分析，吸取教訓，做到四不放過，并配合專責工程師在三天內寫出書面分析報告（包括原因分析、責任落實、防范措施以及責任人的處理意見等）。d)負責辦理調度管轄設備的停役申請、復役竣工及自行管轄的主要設備（主要輔助設備和主要公用設備）的停啟審批工作以及“兩票”的審批。
e)根據(jù)定期維護、試驗有關規(guī)定，督促、檢查本值認真執(zhí)行定期維護、切換、試驗等工作，并檢查試驗結果。
f)認真執(zhí)行設備缺陷管理和檔案管理，檢查設備缺陷記錄及消缺后驗收工作的執(zhí)行情況以及設備的健康情況。對于風電場的重大缺陷應親自查看，發(fā)生威脅人身和設備安全的缺陷時應做好相應的安全技術措施并向上級匯報。做好消缺的聯(lián)系和安排。
g)認真配合場長和專責工程師執(zhí)行上級下達的培訓計劃，督促本值人員的技術學習，積極執(zhí)行考問講解、反事故演習、技術問答、事故預想等多種形式的培訓活動，經常圍繞當前生產上的關鍵問題進行分析和討論，提出合理化建議。h)值班長在電場場長和專責工程師的領導下進行工作，同時接受電網調度的指揮，完成各項生產任務。
i)值班長在值班期間是風電場生產系統(tǒng)的正常運行和事故處理的指揮者，負責本值班組的管理工作。當值長因故離開崗位時，必須向主值說明去向與聯(lián)系方式。
j)值班長必須掌握當班期間風機和變電站的全面運行情況，包括對變電站主要系統(tǒng)的運行方式、風機運行情況及氣候環(huán)境等情況。同時向值班人員提出要求和對風機檢修人員進行技術要求及指導。
k)每個輪值對變電站一次設備和二次設備巡檢一次，并在值班記錄上作好記錄。
l)負責“兩票”的審核、批準，確保操作票的正確性。監(jiān)督運行人員嚴格執(zhí)行操作監(jiān)護制度和有關操作規(guī)定，杜絕誤操作事故的發(fā)生。
m)在特殊運行方式、惡劣氣候時組織全值人員做好事故預想及防范措施。n)在變電站重大操作時應了解操作前的準備情況以及必要的操作指導和督促，保證操作進度和安全。
o)在設備出現(xiàn)異常情況的處理過程中，因指揮不當，造成事故擴大時，應負擴大事故的主要責任。
p)值班期間對發(fā)布命令的正確性、運行方式的可靠性和人員、設備安全負責。指揮當值人員進行事故處理。
q)以身作則，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)行為應立即制止。遇到異常情況應立即調查處理，并作好記錄。對威脅安全運行的設備缺陷，除立即通知消缺外，還應向有關領導匯報。
r)對當值工作票、操作票、危險點預控票的正確性負責，并檢查督促現(xiàn)場安全措施的正確執(zhí)行。
s)結合本值實際積極開展安全活動，經常進行安全教育和勞動紀律教育。對本值發(fā)生的事故、障礙、異常等不安全情況進行認真分析，吸取教訓，采取防范 14
措施。
t)準時參加各種安全會議并匯報生產上存在的問題，聽取場長及專責工程師的安全生產的指示，認真貫徹執(zhí)行有關安全生產的規(guī)程、標準、制度等。4.3工作內容：
a)值班長必須接班提前30分鐘進入生產現(xiàn)場進行接班準備工作，準點交接班，不得遲到、早退。因故不上班時必須事先請假并經專責工程師程師批準。b)交接班事項應以值班記錄為準，記錄應清楚無誤，口頭交待應作為補充解釋。因未交待或交待不清，以至錯誤發(fā)生異常時，由值長負責。
c)值班長應認真主持班前班后會，主要內容有：接班運行工況，當班的生產完成情況小結，風機故障情況的簡要分析，異常情況和主要的設備缺陷，當前存在的重大設備缺陷及運行注意事項，提出針對性的事故預想，檢查人員有無早退，當班中出現(xiàn)的好人好事應及時表揚，不良現(xiàn)象要及時批評以示警告等等。并安排當天工作計劃，安全注意事項。
d)值班長在接班前必須親自檢查設備的運行情況，變電所一次接線運行方式和繼電保護的狀態(tài)、停役的設備、主要的缺陷和主要的參數(shù)。
e)辦理調度管轄設備的停役申請、復役竣工及自行管轄的主要設備（主要輔助設備和主要公用設備）的停啟審批工作以及“三種票”的審批。
f)每周召開安全生產會議，分析上周安全文明生產情況、并進行故障處理總結、三票三制執(zhí)行情況、設備運行工況及主要經濟指標完成情況、三票合格率、反習慣性違章措施落實情況及影響安全經濟運行的主要問題等。
g)組織人員完成生產月報分析，季報分析和庫房月報，編制下月工作計劃，總結當月工作計劃完成情況。
h)總結當月的安全生產、經濟技術指標完成情況和管理工作存在問題，查找、分析原因，制定整改措施。
5.檢修班長（1人）崗位職責
5.1工作權限：
a)班長有權對檢修人員下達生產命令和故障處理命令，并對命令的正確性負責。
b)在運行設備發(fā)生異常情況或發(fā)現(xiàn)影響設備正常運行的缺陷時，有權直接通知場長或專責工程師在最短時限內趕到現(xiàn)場進行處理。
c)在進行故障處理過程中，班長有權根據(jù)故障處理的需要向有關人員下達故障處理命令。有權命令與故障處理無關的人員退出現(xiàn)場。
d)發(fā)現(xiàn)生產現(xiàn)場的工作人員（包括運行、檢修及施工人員）違章作業(yè)時應立即制止，對不聽勸阻或情節(jié)嚴重者有權停止其工作并建議風電場場長處理。e)班長有權根據(jù)各專業(yè)人員的表現(xiàn)向電場提出表揚和懲罰意見。
f)班長有權根據(jù)員工工作表現(xiàn)、工作標準、考核條例提出升降崗位的建議。5.2工作責任：
a)組織好當班生產，合理安排檢修任務，努力完成各項技術經濟指標以及風電場的各項生產計劃。
b)樹立“安全第一，預防為主”的思想，經常對本班人員進行安全教育，每月組織不少于一次的全值安全活動，分析安全情況，發(fā)現(xiàn)不安全因素積極采取防范措施。對于當班發(fā)生的異常情況，必須如實記錄并分析說明其原因，班后負責組織分析，吸取教訓，做到四不放過，并配合專責工程師在三天內寫出書面分析報告（包括原因分析、責任落實、和防范措施以及責任人的處理意見等）。c)根據(jù)定期維護試驗有關規(guī)定，督促、檢查本值認真執(zhí)行定期維護、試驗等工作，并檢查試驗結果。
d)認真執(zhí)行設備缺陷管理和風機檔案管理，檢查設備缺陷記錄及消缺后驗收工作的執(zhí)行情況以及風機的健康情況。對于風電場的重大缺陷應親自查看，發(fā)生威脅人身和設備安全的缺陷時應做好相應的安全技術措施并向上級匯報。做好消缺的聯(lián)系和安排。
e)認真配合場長和專責工程師執(zhí)行公司下達的培訓計劃，督促本班人員的技術學習，積極執(zhí)行考問講解、故障模擬、技術問答等多種形式的培訓活動，經常圍繞當前生產上的關鍵問題進行分析和討論，提出合理化建議。
f)班長在電場場長和專責工程師的領導下進行工作，完成各項生產任務。g)班長在值班期間是風電場檢修工作的指揮者，負責本班組的管理工作。當值長因故離開崗位時，必須向主值說明去向與聯(lián)系方式。
h)班長必須掌握當班期間風機和變電站的全面運行情況，包括對變電站主要系 16
統(tǒng)的運行方式、風機運行情況及氣候環(huán)境等情況。同時向值班人員提出要求和對風機檢修人員進行技術要求及指導。i)按照上級要求進行設備巡檢，并作好記錄。
j)負責“工作票”“危險點預控票”的審查，確保其正確性。監(jiān)督運行、檢修人員嚴格執(zhí)行安全措施和有關操作，確保安全措施準確執(zhí)行，杜絕誤操作事故的發(fā)生。
k)在特殊運行方式、惡劣氣候時組織全值人員做好事故預想及防范措施。l)在進行大部件更換作業(yè)前，做好更換工作的計劃和組織工作，親自指揮大部件更換并做好相關的安全防范措施，確保更換工作正常完成。
m)在設備出現(xiàn)異常情況的處理過程中，因指揮不當，造成事故擴大時，應負擴大事故的主要責任。
n)值班期間對發(fā)布命令的正確性、檢修方式的可靠性和人員、設備安全負責。指揮當值人員進行事故處理。
o)以身作則，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)行為應立即制止。遇到異常情況應立即調查處理，并作好記錄。對威脅安全運行的設備缺陷，除立即通知消缺外，還應向有關領導匯報。
p)結合本值情況開展安全活動，經常進行安全教育和勞動紀律教育。對本班發(fā)生的不安全情況進行認真分析，吸取教訓，采取防范措施。
q)準時參加各種安全會議并匯報生產上存在的問題，聽取場長及專責工程師的安全生產的指示，認真貫徹執(zhí)行有關安全生產的規(guī)程、標準、制度等。5.3工作內容：
a)班長應認真主持班前班后會，主要內容有：接班運行工況，當班的生產完成情況小結，風機故障情況的簡要分析，異常情況和主要的設備缺陷，當前存在的重大設備問題及運行注意事項，檢查人員有無早退，當班中出現(xiàn)的好人好事應及時表揚，不良現(xiàn)象要及時批評以示警告等。并安排當天工作計劃，安全注意事項。
b)班長必須親自檢查風機的運行情況，主要的故障和主要的參數(shù)。
c)每周召開安全生產會議，分析上周安全文明生產情況、并進行故障處理總結、二票三制執(zhí)行情況、設備運行工況及主要經濟指標完成情況、二票合格率、反 17
習慣性違章措施落實情況及影響安全經濟運行的主要問題等。
d)組織人員完成生產月報分析，季報分析和庫房月報，編制下月工作計劃，總結當月工作計劃完成情況。
e)總結當月的安全生產、經濟技術指標完成情況和管理工作存在問題，查找、分析原因，制定整改措施。6.綜合管理員（1人）崗位職責
6.1工作權限：
a)對所轄人員服務質量考核和獎懲有建議權。b)對所轄內部資源調動有決定權。c)對不合理處罰有申訴權。
d)對違反安全規(guī)定和制度，不符合標準的工作有處罰建議權。
e)對現(xiàn)場人員工作不負責任，不執(zhí)行公司制度，工作能力不合格的人員有調職或辭退的建議權。
f）對綜合行政辦公事務的管理權。
g）對企業(yè)文化建設、企業(yè)標識、形象工程的監(jiān)督管理權。h）對生活區(qū)域、娛樂休閑設施的管理權。i）對節(jié)能降耗、區(qū)域清潔工作的監(jiān)督檢查權。j）參加綜合檢查及考核，有綜合考核權。6.2工作責任：
a)負責綜合行政辦公及人力資源管理。
b)負責對風電場的財務人員進行計劃、預算、財務分析的監(jiān)督和管理。c)負責風電場食堂、物業(yè)、環(huán)境清潔等工作的管理。
d)負責風電場招待、會議、儀式、活動、節(jié)日的組織、策劃和實施。e)負責綜合管理部門的各項工作、物資、福利計劃的編制并監(jiān)督執(zhí)行。f)參加風電場綜合考核工作。
g)負責風電場常用物資、勞保、辦公用品、食堂的采購管理工作。h）負責辦公、生活、后勤系統(tǒng)的監(jiān)督、檢查、考核工作。6.3工作內容：
a)根據(jù)風電場年度工作計劃，實施年度和月份工作計劃；嚴格按照現(xiàn)場相關制 18
度和流程執(zhí)行，完成上級安排的風電場日常辦公行政和后勤管理工作。b)每天對來往信函、傳真、郵件按照流程進行處理，確保辦公秩序的正常運行。c)按照上級要求及時對檔案資料進行更新并嚴格保管，確保文檔的安全。d)監(jiān)督財務工作，執(zhí)行財務預算，定期進行財務分析工作。
e)按照后勤管理標準進行食堂管理，每天檢查食堂衛(wèi)生、飯菜質量，確保員工的飲食安全和身體健康。
f)定期對建筑物、環(huán)境進行安全檢查，消除不安全隱患，確保生產經營工作的順利進行。
g)每天檢查公共區(qū)域，包括會議室、通道、道路、公共衛(wèi)生間等區(qū)域的衛(wèi)生工作，發(fā)現(xiàn)問題立即處理，保證現(xiàn)場的清潔。
h)在進行外事招待、活動、會議、儀式時，注重維護公司形象和利益，保證和諧、有好的外事關系。
i)編制匯總年度、月度的各項物資需求計劃，并負責監(jiān)督執(zhí)行。
j)定期采購食堂物資，食品采購要有明確的進貨渠道，且需保證食堂庫房有一定的庫存，預防不可抗力事件的發(fā)生。
7.檢修工（3人）崗位職責
7.1 工作權限
a)在班長的領導下，負責當班期間的風機設備的檢修。b)有權拒絕違章指揮和制止違章操作。c)對不合理處罰有申訴權。
d)有權對風機備品備件以及庫房賬目進行管理。e）負責檢修期間人身及風機的安全工作。
f）負責配合班長進行風機運行及故障數(shù)據(jù)統(tǒng)計，進行運行及故障分析并負責按要求及時提交報表。
g）完成風電場風機的定期維護、巡檢和計劃檢修工作。7.2工作責任：
a)在檢修班長的領導下，執(zhí)行檢修組各項管理制度、業(yè)務流程。
b)按照班長要求編寫本組物品需求計劃，并按照上級相關管理制度組織管理。
c)根據(jù)風電場安排，確保各項工作有序進行。d)對包機設備負責，確保風機健康指數(shù)。
e)堅持“安全第一，預防為主”方針，認真執(zhí)行“三票三制”及各項規(guī)章制度。特別注意避免人身傷亡及重大事故。
f)風機出現(xiàn)故障時，應及時處理故障，并做好檢修記錄。g)認真執(zhí)行各項檢修計劃。h)確保人身及機組的安全。
g）參加月度、季度、年度運行分析、故障分析，并按時提交報表。7.3工作內容：
a)自覺遵守風電場各項標準、規(guī)定和制度，服從上級的領導。對本崗位工作有高度責任感和事業(yè)心。
b)每天在集控室隨時待命，當風機發(fā)生故障時及時處理，處理完成后應及時刷新風機檔案，如不能處理的要立即上報。
c)及時分析解決發(fā)現(xiàn)的設備問題并做好詳細記錄，認真做好風機的定期巡檢維護工作。
d)積極開展技術攻關活動、技術改進工作，不斷解決生產中的關鍵技術問題。e)針對設備及系統(tǒng)存在的缺陷和問題及時提出合理化建議及解決方案。f)參加生產及安全例會，對檢修工作及時進行總結，對檢修中的不安全因素及不安全行為及時提出并探討解決方案，不斷優(yōu)化檢修方案，提供工作效率。g)對風機檔案進行及時更新。8.運行值班員（6人）崗位職責
8.1工作權限：
a)有權對運行參數(shù)按照規(guī)程或標準要求進行及時的調整。b)有權對所轄范圍內的設備進行監(jiān)控和管理，防止意外發(fā)生。c)有權使用專用工器具、安全工器具進行工作。d)有權拒絕違章指揮、制止違章作業(yè)。
e)有權在值班期間對中控室、開關場、高低壓室進行管理。f)有對工作票所列措施的執(zhí)行權，同時有對工作票措施的補充權。g）有對調度的聯(lián)系權。
h)有對運行副值班員的領導權。8.2工作責任：
a)在值長的監(jiān)護、指導下進行工作；
b)對風機的操作和變電站的倒閘操作過程的標準化負責，對操作的正確性負責；
c)對抄錄的各種數(shù)據(jù)及計算電量的正確性負責； d)對各種工具、安全用具的正確使用及保管負責； e)對鑰匙的借用和保管負責；
f)對交接班及當班期間的文明生產工作負責；
g）對與調度聯(lián)系、試驗及上報數(shù)據(jù)負責，準確記錄并傳遞調度命令。h)對變電站的檔案資料的準確性負責，及時更新檔案資料。8.3工作內容：
a)遵守各項安全制度，保證人員及設備安全運行.b)積極學習專業(yè)技術，提高自身的技術能力 c)能完成好事故預想、安全活動技術問答。
d)熟悉整個風電廠電氣系統(tǒng)，各種電氣設備的操作，能在監(jiān)護下正確的執(zhí)行倒閘操作，熟悉風機各部分工作原理，能夠處理各種風機故障。e)熟悉操作票制度，在值長的監(jiān)護下正確的執(zhí)行各種操作。f)熟悉工作票制度，發(fā)現(xiàn)有違犯安規(guī)的行為及時制止并匯報。g)在值長的指導下完成各種定期試驗和設備切換工作。
h)事故情況下能在值長或主值班員的指揮下完成各種處理事故的操作 i)提出各項技術革新和合理化建議。j)提出設備的缺陷、設備技術改進措施。k)按時、認真、正確地抄表。
l)執(zhí)行好定期巡回檢查制度，及時發(fā)現(xiàn)設備缺陷。
m)負責檢查各種安全工具的齊全，避免丟失、損壞和保持工具的干凈并擺放整齊。
n)按照要求進行檔案資料的更新。
9.物資管理員崗位職責（運行值班員兼）9.1 工作權限
a)對所填制的入庫單、領料單、調撥單負責。b)對發(fā)放物資過程中的差錯負責。
c)對所管庫房的安全、衛(wèi)生及標準化負責。9.2 工作責任
a)對所管物資堅持經常性永續(xù)盤點，平時自檢，切實做到“帳、卡、物、金額”四相符。
b)嚴格執(zhí)行“先進先出”的原則，凡有保管期限的物資應在有效期內發(fā)出。c)每月25日前進行記帳核算，由值長對每月入庫單、領料單進行稽核。d)對庫存?zhèn)浼?zhí)行預警制度，防止由于備件的庫存減少影響機組運行。9.3 工作概要
a)負責物資驗收入庫、發(fā)料退料、保管保養(yǎng)、料帳處理和安全消防工作。b)在檢修班長的直接領導下工作，負責庫存盤點、賬目錄入、舊件回收及庫存定額管理,確保庫存量滿足生產需求。
c)保證庫房管理的規(guī)范性，嚴格按照庫房管理制度及標準化執(zhí)行。
d)物資管理員工作交接時需進行賬目、庫存、發(fā)運貨聯(lián)系進度情況以及所需補充備件計劃的交接，嚴防因為交接不全面造成備件供應的不及時。e)及時對更換下來的損壞備件進行登記并配合值長進行裝箱、發(fā)貨。
10.司機（兼）崗位職責
a)對車輛進行管理，做好車輛的日常維護保養(yǎng)工作，及時排除故障，保持良好的車況。
b)定期檢查車輛清潔狀況，并定期清洗。c)保管好修車工具及備件。
d)定期為生產車輛采購儲備油料、機油，每月報場長。e)承擔員工倒班的接送工作和為檢修人員現(xiàn)場檢修服務。f）遵守《道路交通安全法》，確保隨行人員以及車輛的安全。g）服從管理、遵守風電場的各項規(guī)章制度以及管理標準。
11.廚師崗位（1人）
a)根據(jù)公司制定的伙食標準制定出每日三餐的食譜，報部門負責人批準執(zhí)行。b)根據(jù)每日到崗人員定量供應，不浪費。
c)每天晚8點前提交第二天所需食品蔬菜清單，由綜合管理員負責采購。d)廚房內部要干凈，餐具分類擺放整齊，空氣清新，做到爐灶無油膩、抹布專用、地面干凈，碗碟干凈，無蟑螂、蒼蠅等。e)餐具必須用洗潔精清洗，放入消毒柜加溫消毒。f)廚師備餐時必須穿工作服，帶工作帽。g)負責餐廳的衛(wèi)生打掃。
第二篇：風電場人員標準配置及崗位職責
風電場人員標準配置及崗位職責
一、填空題
1、風電場場長在分公司生產管理部門領導下，認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的方針、政策、法規(guī)和上級有關規(guī)定，對風電場的安全、經濟、穩(wěn)定運行及運行檢修技術管理工作負領導責任。
2、風電場場長負責組織運行人員崗位技術培訓、安全規(guī)程及考試工作。對新進廠人員進行兩級安全教育，組織安排本單位職工定期進行《安規(guī)》、《運規(guī)》、《防止電力生產重大事故的二十五項重點要求實施細則》、《安全生產法》的學習和考試，對未進行考試或考試不合格的人員不安排上崗，由此而引起的人身或設備事故負有直接領導責任。
3、風電場場長負責組織制訂風電場各項安全、生產、經營計劃，并組織分解落實，對計劃的及時性、正確性、完整性承擔相應的責任。
4、副場長在場長的領導下，制定風電場月度工作計劃、工作計劃和非常規(guī)檢修工作計劃審核。
5、副場長負責對風機運行負荷及故障記錄、日常巡檢，設備故障情況進行分析，發(fā)現(xiàn)問題立即向場長匯報，必要時向上級匯報。
6、風電場值長在本風電場的場長領導下進行工作。值長在當班時間內，負責風電場的安全經濟運行，認真貫徹執(zhí)行《調度規(guī)程》及公司發(fā)各種有關安全生產的規(guī)章制度。負責當班期間的運行管理工作。
7、風電場值長對當班發(fā)生的事故和不安全現(xiàn)象，要積極采取有效措施，防止事態(tài)擴大，且要及時了解情況，匯報有關領導，并實事求是地做好記錄及相關報告，參加事故、障礙、調查分析會，并有責任提供真實的原始資料
8、風電場副值及時反映和處理危及人身安全的設備、系統(tǒng)情況，有權制止任何人的違章作業(yè)，對違章命令和違章指揮有權拒絕接受和執(zhí)行，并立即向有關部門和領導匯報。
9、風電場副值嚴格執(zhí)行“兩票三制”，遵守《電力安全作業(yè)規(guī)程》和公司制定的各項安全管理制度、規(guī)定和標準，做到安全、文明作業(yè)
10、風電場副值正確使用和保管好安全工器具和個人防護用品
11、值班員應在主值的領導下，貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，對各崗位所管轄的設備、人身、消防設施、照明設施、清潔衛(wèi)生、文明生產、門窗玻璃及其他生產配套設施的完好性負責。
12、嚴格執(zhí)行《安全工作規(guī)程》；《運行規(guī)程》及各種規(guī)章制度，愛護公物，樹立良好的職業(yè)道德，嚴格運行值班紀律，嚴禁違章操作。上崗前須經“安規(guī)”、“運規(guī)”考試合格，未經考試合格者，不準上崗；嚴禁酒后上崗，或穿戴不符合“安規(guī)”規(guī)定的服裝上崗。
13、按時巡回檢查、抄表、做記錄，字跡工整，對記錄報表的正確性負責
14、風機檢修班長負責組織實施風機消缺，日常維護，大修技改工作，確保風機正常運行和各項指標順利完成。
15、風機檢修班長認真落實培訓計劃，組織班內安全活動、反事故演習、現(xiàn)場考問講解、技術問答，做好現(xiàn)場培訓工作，提高全班人員的技術素質。
16、風機檢修班長組織編制檢修作業(yè)標準、技術標準、管理標準及設備臺帳及技術檔案，做好風機檢修必備的專業(yè)工器具，備品備件，維修材料的準備工作。
17、風電場技術員（點檢工程師）負責編制設備檢修計劃，對于重大及以上缺陷及檢修工作，組織編制或審核詳細的“四措一案”（組織措施、技術措施、安全措施、環(huán)境保護措施、施工方案），并監(jiān)督落實。
18、風電場安全員在場長的領導下，認真貫徹執(zhí)行電業(yè)生產“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，搞好安全教育和宣傳工作，認真監(jiān)督風電場各項反措要求的落實情況，編寫安全總結。
19、風電場安全員按周組織風電場的安全活動，負責“兩票”的監(jiān)督檢查工作，作為消防負責人負責動火工作票簽發(fā)工作。
20、風電場庫管員負責進庫物資的驗收、入庫、保管、發(fā)放和報廢處理工作，認真記賬記卡，數(shù)目準確，字跡清晰，嚴格做到賬實相符。
二、選擇題
1、(A)負責組織本風電場人員參加風電場機組的試運行，對設備質量進行驗收，發(fā)現(xiàn)隱患聯(lián)系有關部門進行處理，完成公司的發(fā)電生產任務和生產指標 A風電場場長；B風電場副場長;C值長；D安全員
2、(A)抽查交接班巡視和兩值交接工作，對接班人員指示當日倒閘操作及運行方式變化中需注意的問題。
A風電場場長；B風電場副場長;C值長；D安全員
3、（b）負責審查風電場各類報表及時上報。A風電場場長；B風電場副場長;C值長；D安全員
4、（b）負責制定和健全風電場各項管理制度、工作標準并組織實施。A風電場場長；B風電場副場長;C值長；D安全員
5、（c）對于檢修后的設備要認真做好驗收及投運工作，由于安排不當而延誤并網，應負有直接責任
A風電場場長；B風電場副場長;C值長；D安全員
6、（c）有權依照公司和風電場制定的考核辦法考核對管轄的員工進行考核 A風電場場長；B風電場副場長;C值長；D安全員
7、事故快報表應在事故發(fā)生（a）小時內上報至公司安全與質量管理部； A24；B12;C6；D2 8、5萬風電場標準配備應（C）人 A20，B25,C26,D24
9、（D）負責外來人員安全告知、安全培訓考試及現(xiàn)場監(jiān)督檢查考核工作 A風電場場長；B風電場副場長;C值長；D安全員
10、（D）負責組織新員工入場培訓、現(xiàn)場人員規(guī)程學習、“三種人”考試等相關培訓工作； A風電場場長；B風電場副場長;C值長；D培訓管理員
三、判斷題
1、風電場場長組織編制并落實風電場月度、培訓計劃，及時編制上報半和培訓工作總結?！?/p>
2、風電場副場長負責編寫或審核有關安全生產方面的安全簡報等各類安全總結、報表，并對總結、報表的及時性、準確性、規(guī)范性負責?！?/p>
3、風電場庫管員負責新購備品備件計劃中設備技術條件的制定工作，負責風電場設備臺賬管理工作×
4、風電場值班員按時巡回檢查、抄表、做記錄，字跡工整，對記錄報表的正確性負責?！?/p>
5、風電場值班員認真參加本值安全活動和安全培訓，熟悉和掌握《緊急救護法》，能進行現(xiàn)場急救，認真學習事故通報，吸取教訓，防止事故，會正確使用消防報警和滅火器×
6、風電場值班員正確使用和保管好安全工器具和個人防護用品?！?/p>
7、風電場值長領導和組織全班人員搞好安全生產工作，督促全班人員嚴格執(zhí)行“兩票三制”，在布置操作任務時，要同時布置安全技術措施，并負責監(jiān)督檢查安全措施的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題應及時糾正。對違章作業(yè)，不服從命令者，有權停止其工作?！?/p>
8、風電場副場長負責審查風電場各類報表及時上報?！?/p>
9、風電場場長負責組織制訂風電場各項安全、生產、經營計劃，并組織分解落實，對計劃的及時性、正確性、完整性承擔相應的責任?！?/p>
10、風電場副場長抽查交接班巡視和兩值交接工作，對接班人員指示當日倒閘操作及運行方式變化中需注意的問題?！?/p>
四、問答題
1、風電場綜合管理員崗位職責
答：負責風電場食堂、環(huán)境清潔等工作的管理。負責風電場招待、會議、儀式、活動、節(jié)日的組織，策劃和實施工作。負責風電場車輛管理工作。負責風電場辦公生活類固定資產的管理工作。負責員工工裝、勞保鞋等勞保用品的發(fā)放工作。負責風電場常用物資、辦公用品、食堂物品的采購工作。
2、風電場值長崗位職責
1在本風電場的場長領導下進行工作。值長在當班時間內，負責風電場的安全經濟運行，認真貫徹執(zhí)行《調度規(guī)程》及公司發(fā)各種有關安全生產的規(guī)章制度。負責當班期間的運行管理工作。2領導和組織全班人員搞好安全生產工作，督促全班人員嚴格執(zhí)行“兩票三制”，在布置操作任務時，要同時布置安全技術措施，并負責監(jiān)督檢查安全措施的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題應及時糾正。對違章作業(yè)，不服從命令者，有權停止其工作。3對于檢修后的設備要認真做好驗收及投運工作，由于安排不當而延誤并網，應負有直接責任。4及時完成上級單位下達的反事故措施，按月開展運行分析工作，5認真落實培訓計劃，組織班內安全活動、反事故演習、現(xiàn)場考問講解、技術問答，做好現(xiàn)場培訓工作，提高全班人員的技術素質。6對當班發(fā)生的事故和不安全現(xiàn)象，要積極采取有效措施，防止事態(tài)擴大，且要及時了解情況，匯報有關領導，并實事求是地做好記錄及相關報告，參加事故、障礙、調查分析會，并有責任提供真實的原始資料。7定期參加場內組織的民主生活會，教育全班職工遵章守紀、愛護公物、文明生產，樹立良好的職業(yè)道德。8輪班檢修期間，在業(yè)務上受運行值長安排負責全場輸變電設備維護工作及風機維護檢修工作的監(jiān)督。9 有權依照公司和風電場制定的考核辦法考核對管轄的員工進行考核。
3、風電場值班員崗位職責
1值班員應在主值的領導下，貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，對各崗位所管轄的設備、人身、消防設施、照明設施、清潔衛(wèi)生、文明生產、門窗玻璃及其他生產配套設施的完好性負責。2嚴格執(zhí)行《安全工作規(guī)程》；《運行規(guī)程》及各種規(guī)章制度，愛護公物，樹立良好的職業(yè)道德，嚴格運行值班紀律，嚴禁違章操作。上崗前須經“安規(guī)”、“運規(guī)”考試合格，未經考試合格者，不準上崗；嚴禁酒后上崗，或穿戴不符合“安規(guī)”規(guī)定的服裝上崗。3嚴格執(zhí)行“兩票三制”，嚴禁無票操作；參加春、秋季安全大檢查；堅守工作崗位，不擅離職守，或干與工作無關的事。發(fā)現(xiàn)不安全情況及設備缺陷，應立即匯報上級領導或主控，積極采取有效措施，防止事態(tài)擴大，并如實做好詳細記錄，參加事故、障礙、異常調查分析會，提供正確的原始資料，嚴禁弄虛作假，否則，一經發(fā)現(xiàn)，必須嚴肅處理。4按時巡回檢查、抄表、做記錄，字跡工整，對記錄報表的正確性負責。5參加班組安全活動，總結安全生產中的經驗教訓，不斷提高安全生產水平。6 保證工作環(huán)境衛(wèi)生合格。7參加“安規(guī)”、“運規(guī)”及其他有關規(guī)章制度的考試，認真學習技術業(yè)務，不斷提高自身技術素質。
4、風電場技術員（點檢工程師）崗位職責
1在場長的領導下，全面負責風電場技術管理工作，監(jiān)督檢查相關技術措施及規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況，指導班組搞好各項技術管理工作。2負責組織風電場技術標準及各類技術方案（含作業(yè)指導書）的編制、審核工作，負責公司各類技術標準在風電場的落實執(zhí)行。當現(xiàn)場設備發(fā)生變化時，負責及時對現(xiàn)場規(guī)程、規(guī)章制度及相關技術標準進行修訂。對因風電場相關技術標準不符合生產現(xiàn)場實際而導致發(fā)生事故，應負有直接責任。3對檢修質量、技術要求負有管理責任。4根據(jù)各個時期不同的工作任務及新出現(xiàn)的技術問題，負責及時完成現(xiàn)場培訓宣貫工作。5負責新購備品備件計劃中設備技術條件的制定工作，負責風電場設備臺賬管理工作。.6負責風電場技術監(jiān)督計劃編制、落實及相關技術資料管理和報表的報送工作，負責組織風電場各類專業(yè)總結的編制及上報工作。7積極搜集相關行業(yè)反措工作要求，及時開展風電場隱患排查工作，并負責相關整改工作。8參加風電場事故調查工作，從技術上制定反事故措施，配合安全員按時編寫事故報告。9負責編制設備檢修計劃，對于重大及以上缺陷及檢修工作，組織編制或審核詳細的“四措一案”（組織措施、技術措施、安全措施、環(huán)境保護措施、施工方案），并監(jiān)督落實。10負責各類技術檔案的驗收工作，配合檔案管理員做好歸檔工作。
5、風電場安全員崗位職責
1在場長的領導下，認真貫徹執(zhí)行電業(yè)生產“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，搞好安全教育和宣傳工作，認真監(jiān)督風電場各項反措要求的落實情況，編寫安全總結。2.10.2負責風電場安全指標的分解落實工作，對突破安全指標的事故及不安全事件負管理責任。2監(jiān)督與安全生產有關的規(guī)章制度及上級有關指示的貫徹執(zhí)行，對違章作業(yè)、安全措施、設備運行狀況、設備缺陷和隱患、以及工作人員技術狀況、值班紀律等進行全面監(jiān)督和檢查。3按照“四不放過”的原則，組織和參加事故、障礙、異常的調查分析工作，督促肇事單位或個人及時、準確地提供有關事故、障礙、異常的原始資料和現(xiàn)場真實數(shù)據(jù)，并按規(guī)定日期寫出書面報告。.4按周組織風電場的安全活動，負責“兩票”的監(jiān)督檢查工作，作為消防負責人負責動火工作票簽發(fā)工作。5負責風電場安全技術措施計劃的編制及落實，兩票的月度審核，統(tǒng)計合格率，并報場長審批。6負責風電場消防、技防、人防等標準制度的落實。7按月組織風電場安全生產檢查工作，并負責對檢查結果工作形成閉環(huán)，同時配合分公司、公司定期完成各相關安全生產檢查工作。8認真做好安全技術資料的積累、保管工作和專題分析工作，研究安全生產的規(guī)律性，及時向有關領導提供保證安全生產的措施和建議。9 負責編寫或審核有關安全生產方面的安全簡報等各類安全總結、報表，并對總結、報表的及時性、準確性、規(guī)范性負責。10 負責外來人員安全告知、安全培訓考試及現(xiàn)場監(jiān)督檢查考核工作。11 負責風電場各類運行維護工作的安全措施的編審和落實工作。
第三篇：風電場崗位標準
風電場崗位標準
1.2風電場崗位設置
場長 場長助理 安全專工 運維專責 值班員
3.1風電場場長
3.1.1任職條件
3.1.1.1工作 5 年以上，有3年以上電廠生產管理工作經驗，有風電廠運行維護管理工作經驗者優(yōu)先；
3.1.1.2電力相關專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷，具有中級及以上技術職稱。3.1.2崗位職責
3.1.2.1負責日常風電場安全生產、技術管理、經濟運行工作，是風電場的安全第一責任人；
3.1.2.2負責制訂和健全各項運行管理規(guī)定、崗位職責、工作標準，并組織實施；
3.1.2.3負責審核運行規(guī)程、運行技術措施、運行管理規(guī)定等工作；
3.1.2.4負責人員培訓工作；
3.1.2.5全面了解的生產情況，掌握公司的各項經濟技術指標，公司生產設備運轉情況；
3.1.2.6負責會同各專業(yè)專工定期分析生產運行情況，合理調整運行方式，提高公司的經濟效益；
3.1.2.7定期分析全廠的經濟指標完成情況，完成公司的各項任務。3.1.2.8組織編制風電場各項工作計劃，技術監(jiān)督工作計劃和總結，并制定落實措施。
3.2場長助理
3.2.1任職條件
3.2.1.1工作 3 年以上，有2年以上電廠生產管理工作經驗，有風電廠運行維護管理工作經驗者優(yōu)先；
3.2.1.2電力相關專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷，具有初級及以上技術職稱。3.2.2崗位職責
3.2.2.1協(xié)助場長搞好風電場安全生產、技術管理、經濟運行工作，； 3.2.2.2協(xié)助制訂和健全各項運行管理規(guī)定、崗位職責、工作標準，并組織實施；
3.2.2.3協(xié)助審核運行規(guī)程、運行技術措施、運行管理規(guī)定等工作；
3.2.2.4協(xié)助運行人員培訓工作；
3.2.2.5全面了解的生產情況，掌握公司的各項經濟技術指標，公司生產設備運轉情況；
3.2.2.6負責會同各運維專責人定期分析生產運行情況，合理調整運行方式，提高公司的經濟效益； 3.2.2.7定期分析全廠的經濟指標完成情況，完成公司的各項任務。3.2.2.8負責風電場的技術監(jiān)督工作。3.2.2.9負責風電場的備品備件的管理工作。
3.3風電場安全培訓員
3.3.1任職條件
3.3.1.1工作 3 年以上，有2年以上電廠安全管理工作經驗，有風電廠運行維護管理工作經驗者優(yōu)先；
3.3.1.2電力相關專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷，具有初級及以上技術職稱。3.3.2崗位職責
3.3.2.1負責分管風電場的安全生產工作。對工作存在的安全生產問題負連帶責任。
3.3.2.2監(jiān)督風電場所有人員嚴格執(zhí)行關于安全的法律、法規(guī)、安全規(guī)程、操作規(guī)程以及安全管理制度中的規(guī)定，監(jiān)督所有人員按照《風電場各級人員安全職責》中的規(guī)定，認真履行各自的安全職責。3.3.2.3制止和糾正現(xiàn)場的違章現(xiàn)象。
3.2.2.4 嚴把兩票關，每月對兩票執(zhí)行情況、現(xiàn)場安全情況進行統(tǒng)計和分析，針對存在問題提出改進建議和考核意見
3.3.2.5組織制定“安反措”、“隱患排查”計劃，落實計劃所需的費用，每月對整改實施情況進行總結，并上報安全生產部。
3.3.2.6認真分析、研究風電場生產過程中存在的安全隱患，提出解決方案，并監(jiān)督落實。組織制定設備大（?。┬藓臀ｋU作業(yè)的安全措施及各專業(yè)試驗的安全技術措施。
3.3.2.7 按時組織安全日活動，監(jiān)督班前、班后會的執(zhí)行情況。3.3.2.8負責風電場員工安全教育和安全培訓，并健全員工安全檔案，編制安全、培訓計劃及總結。
3.3.2.9 把好外來人員的安全教育關、資格審查關。
3.3.2.10組織安全大檢查活動，對檢查出的問題提出整改意見。3.3.2.11參加事故調查、寫出事故調查報告、提出處理意見。3.3.2.12負責風場的安全工器具、電動工具、消防器具的定期檢查、維護保養(yǎng)、定期試驗及使用培訓，并及時做好登記記錄。
3.4運維專責
3.4.1任職條件
3.4.1.1工作 3 年以上，有2年以上電廠運行維護管理工作經驗； 3.4.1.2電力相關專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷。3.4.2崗位職責
3.4.2.1認真執(zhí)行各項安全規(guī)定。
3.4.2.2負責完善職責范圍內設備臺帳，作好記錄，制定工作計劃，負責實施，作好月度、的工作總結。
3.4.2.3每月對職責范圍內設備進行分析，對存在的問題及時消除或進行技術改進。
3.4.2.4 優(yōu)化設備的運行方式，提高設備效能。3.4.2.5年底擬定備品備件計劃和耗品采購計劃。3.4.2.6 協(xié)助事故調查組進行事故調查。
3.5值班員
3.5.1任職條件
3.5.1.1工作1年以上，有2年以上電廠運行維護管理工作經驗； 3.5.1.2電力相關專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷。3.5.2崗位職責
3.5.2.1認真執(zhí)行各項安全規(guī)定。
3.5.2.2負責當班時的設備運行監(jiān)視、巡回檢查工作，發(fā)生異常及時匯報風電場負責人，并作好記錄。
3.5.2.3作好現(xiàn)場值班記錄、運行日報的記錄、臺帳的記錄。3.5.2.4嚴格的執(zhí)行調度指令。
3.5.2.5在監(jiān)護人的監(jiān)護下，進行當班的倒閘操作。3.5.2.6嚴格執(zhí)行“兩票三制”。
第四篇：風電場各級人員安全生產責任制
第一章
總
第一條
安全生產是電力企業(yè)的一項綜合性工作，是具有否決性的重要指標，與企業(yè)的經濟效益密切相關，必須實行全員、全方位、全過程的管理。為了規(guī)范各級人員的安全職責，做到各司其責，密切配合，共同搞好安全生產，特制定本規(guī)定。
第二條
總經理是本公司的安全第一責任人，對安全生產負全面的領導責任?？偣こ處煛⒖倳嫀?、總經濟師是自己分管工作范圍的安全第一責任人，對分管范圍內的安全工作負領導責任。
第三條
安全生產，人人有責。全公司各級人員都應在各自不同的工作崗位上，貫徹“安全第一，預防為主”的方針，執(zhí)行國家安全生產法及有關安全生產的政策、法規(guī)和上級公司有關規(guī)定。對安全工作密切配合，互相支持，在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作(簡稱“五同時”)。第四條
公司各級領導人員和各部門除應認真履行本規(guī)定中所列的安全職責外，還應完成上級或主管領導臨時交辦的安全工作任務，并對所屬部門人員履行安全職責的情況進行監(jiān)督檢查。
公司安全生產部負責對公司各級人員和各職能部門安全職責履行情況，進行監(jiān)督監(jiān)察。對安全職責履行好的應予以表彰獎勵，對不負責任，失職造成事故的，按本規(guī)定分清責任，進行追究。第五條
本規(guī)定適用于晉能清潔能源風力發(fā)電有限責任公司各部門各級人員
第二章
第六條
1.總經理是本公司的安全第一責任人，對本公司的安全生產工作和本規(guī)定的執(zhí)行、以及各級、各部門安全生產責任制的建立、健全與貫徹落實，負全面的領導責任。
2.認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的方針、政策、法規(guī)和上級公司有關規(guī)定，親自批閱和傳達安全生產文件、指令和通報，提出具體貫徹意見，并組織落實。
3.掌握和組織制定有關的安全規(guī)程、制度、操作規(guī)程，并結合本公司的實際情況健全和完善各項現(xiàn)場制度，抓好規(guī)程、制度的貫徹。4.正確處理眼前利益與長遠利益，不發(fā)生因“短期行為”而損害企業(yè)的安全基礎的行為，保證生產一線職工思想穩(wěn)定。
5.組織制訂安全目標，審定有關安全生產的重要活動和重大措施，按公司控制重傷和設備事故的目標，層層落實責任，實行分級控制，確保安全目標的實現(xiàn)。
6.建立和完善安全生產保證體系，協(xié)調黨群組織，各負其責，密切配合搞好安全生產工作，實行全員、全方位，全過程的安全管理。7.主管并建立獨立有效的安全監(jiān)察專職機構，按規(guī)定配備合格的安全監(jiān)察人員，健全安全監(jiān)察體系，完善安全監(jiān)察手段，支持安全監(jiān)察人員認真履行安全監(jiān)察職責，主動聽取安全監(jiān)察部門的工作匯報，并保證安全監(jiān)察人員與同級生產人員享受同等待遇。8.審定“兩措”計劃，并保證所需費用的落實。
9.每月主持召開一次安全分析會，及時解決安全生產中存在的問題，組織消除重大事故隱患。
10.每季度至少對一個風電場進行一次全面的生產現(xiàn)場巡視檢查，每月深入現(xiàn)場、班組檢查生產情況一次，掌握一線實際情況，聽取職工對安全生產的意見和建議，并認真研究解決，不斷提高和改善安全生產的環(huán)境和條件。
11.堅持“以人為本”的管理思想，掌握職工思想動態(tài)，不斷改善職工物質文化生活，解除職工后顧之憂，使職工以良好的精神狀態(tài)投入安全生產工作；熟悉主要設備狀況，對重大設備缺陷和薄弱環(huán)節(jié)要親自組織落實消除，提高設備的完好水平。
12.按照《電業(yè)生產事故調查規(guī)程》的規(guī)定，參加或主持有關事故的調查處理；對性質嚴重或典型事故，應及時掌握事故情況，必要時召開事故現(xiàn)場會，提出防止事故重復發(fā)生的措施。13.堅持重獎重罰原則，使安全獎真正起到正面激勵和反面約束的作用。
14.定期向職代會報告安全生產工作，主動接受職工代表在安全方面的監(jiān)督和建議。
15.保證本單位安全生產投入的有效實施；
16.組織制定并實施本公司的生產安全事故應急救援預案； 17.及時、如實報告生產安全事故。第七條
黨支部書記的安全職責
1.在企業(yè)思想政治工作中，把搞好安全生產作為一項重要任務，積極宣傳。貫徹黨和國家有關安全生產的方針、政策、法規(guī)及上級有關規(guī)定，充分發(fā)揮黨群組織對安全生產的保證、監(jiān)督作用。
2.把安全工作列入黨支部的重要議事日程，對企業(yè)發(fā)生的事故承擔相應的領導責任；參與研究有關安全生產的重大活動和重要問題，并動員和組織黨員、團員積極參加安全生產活動，發(fā)揮模范帶頭作用。3.組織黨群部門和黨團組織，緊密圍繞企業(yè)的安全生產形勢，開展思想政治工作，采用各種行之有效的形式，對職工進行安全思想、敬業(yè)精神和遵章守紀等教育，使職工樹立起牢固的 “安全第一”思想。4.在干部考核、選拔及思想政治工作評比中，把安全業(yè)績作為重要的考核內容。
5.經常深入生產現(xiàn)場、班組了解安全生產情況，掌握職工思想動態(tài)，指導基層黨團組織及時解決職工隊伍中的思想問題和影響安全生產的不良傾向。
6.參加總經理主持的安全分析會，并每月參加一次班組的安全活動。及時總結安全工作典型經驗，督促宣傳部門大力宣傳與推廣。7.責成紀檢監(jiān)察部門參與有關事故的調查處理。第八條
主管生產總工程師的安全職責
1.認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的方針、政策、法規(guī)和上級有關規(guī)定，提出貫徹的具體意見，并組織落實。
2.組織編制安全目標和實施措施，經總經理審批后組織實施。3.4.主持編制好“兩措”計劃，做到項目、時間、負責人、費用落實，并負責督促實施。
5.具體組織季節(jié)性的安全大檢查活動和“安全月”活動，做好中間檢查和最后驗收評價。對自查和上級檢查發(fā)現(xiàn)的問題，包括重大隱患的治理工作，要落實到部門及個風電場，限期完成。
6.負責安全生產的日常工作，充分發(fā)揮安全監(jiān)察體系的作用，經常聽取安全生產部的工作匯報，支持安全監(jiān)察部門履行自己的職責，對事故統(tǒng)計報告的及時性、準確性負領導責任。
7.參加或主持本公司每月一次的安全情況分析會，主持定期的安全生產委員會會議，及時正確解決安全生產中存在的問題，督促安全生產部和風電場做好設備的安全運行、維護、檢修、試驗和缺陷處理。8.經常深入風電場，掌握安全生產情況，及時制止違章違紀行為，總結安全生產經驗，落實安全獎懲辦法。每月參加一次風電場安全活動，進行一次生產現(xiàn)場巡視。
9.在做好經常性安全工作的同時，組織好每年定期安全大檢查(春檢、防汛、迎峰、防凍)和安全生產競賽活動。
10.不定期抽查每個風電場已執(zhí)行的的兩票，提出問題和改進意見。11.按照《電業(yè)生產事故調查規(guī)程》的規(guī)定，主持有關事故的調查處理，及時掌握事故情況，必要時召開事故現(xiàn)場會，對事故做到“四不放過”(即事故原因不清不放過；事故責任者及群眾沒有受到教育不放過；沒有防范措施不放過；管理方面的問題沒弄清楚，管理者沒有受到應有的處罰和教育不放過)。
12.認真落實“三同時”，確?！靶陆ā⒏慕?、擴建”工程項目的安全設施，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。第九條
總會計師的安全職責
1.認真貫徹國家有關安全生產的方針、政策、法規(guī)和上級有關規(guī)定，并把圍繞安全生產所要做的主要工作列入工作計劃，組織實施。2.要認真貫徹落實國家、公安部、電網公司及有關上級關于保護電力設施和消防安全的政策、法規(guī)和規(guī)定，健全保衛(wèi)管理制度，落實安全防范措施，定期組織治安、消防安全大檢查和防火演習，并配合當?shù)毓膊块T做好外力破壞及火災事故的調查處理工作。主持治安及防火委員會的工作。
3.要認真貫徹落實國家、公安部及有關上級關于道路交通安全的政策、法規(guī)及規(guī)定；組織有關職能部門，健全機動車輛管理制度，制訂安全行車措施，并負責督促實施；主持駕駛員考核委員會的工作；配合當?shù)毓膊块T做好交通事故調查處理工作。4.協(xié)助總經理指導公司的經濟核算工作。5.6.負責把安全指標作為經營承包工作中的一項重要指標，層層分解，落實責任，建立嚴格的獎懲考核辦法，獎懲要及時兌現(xiàn)。
7.根據(jù)生產、施工需要，及時組織供應質量合格，數(shù)量充足的物資，并建立嚴格的保管、領用手續(xù)。8.要認真組織生活服務部門，貫徹執(zhí)行國家衛(wèi)生部門及上級有關醫(yī)療保健、環(huán)境衛(wèi)生及生活福利設施等方面的政策、法規(guī)及規(guī)定，組織職工定期進行健康狀況檢查，為保證職工身體健康和安全生產工作做好后勤服務工作。
9.建立保險與安全生產相結合的機制，指導有關部門及時做好設備保險，人身保險及工傷撫恤工作，做好事故損失的索賠工作，確保設備保險索賠資金用到安全生產上。
10.經常深入現(xiàn)場，了解安全生產情況，及時解決保證安全生產急需資金和物資的供應。
11.協(xié)助總經理主持召開公司經濟活動分析會議，指導基層單位的經濟活動分析、檢查，考核經濟責任制的存在的問題提出改進措施。第十條、總經濟師的安全職責
1.在總經理的直接領導下，負責組織、協(xié)調、平衡、指導企業(yè)的經營管理工作。
2.貫徹執(zhí)行國家的經濟方針、政策、法令和上級的制度、規(guī)定，根據(jù)實際情況，組織審核各職能部門、基層單位建立建全經營管理制度及實施細則。
3.參與制定和審查公司長遠規(guī)劃，工作計劃和經營目標。
4.組織、協(xié)調、平衡、指導公司經營管理、挖掘內部潛力，充分發(fā)揮人、財、物的效能，減少占用和耗費，實現(xiàn)好的經濟效益。
5.協(xié)調、綜合經營管理過程的工作，建立科學的管理流程，提高經營管理水平和工作效率。
6.負責建立建全經濟指標體系，明確職能部門和各基層單位經濟責任，考核標準和相互關系。
7.負責公司經濟責任制的制定和實施，使責、權、利有機地結合，正確處理國家、企業(yè)、職工三者利益。
8.組織、協(xié)調各職能部門、基層單位建全企業(yè)管理基礎工作和信息反饋系統(tǒng)。
9.對企業(yè)綜合經營計劃、各項技術經濟指標有綜合平衡和審查權。有建議總經理最后審定權。對各責任部門完成計劃指標、任務有獎懲權。
10.對違反國家經濟政策的行為，提出糾正或制止無效時、有權提出處理意見，報總經理審批。
11.根據(jù)集團公司和風電公司下達的籌建項目前期工作目標，組織編制籌建項目前期工作計劃，制定具體實施方案。
12.組織制定項目開發(fā)部的管理規(guī)章制度，擬定各專業(yè)的職責分工以及與其他相關部門的關系等。13.組織有關單位進行項目可研以及前期專題報告評審會議的組織工作。
14.負責項目前期的可研、立項、核準等工作。
15.協(xié)調前期工作中與各國家職能部門、相關單位的關系，取得相關審批文件。
16.制定前期工作計劃，以及合同和協(xié)議的洽談和簽訂工作。定期或不定期向總經理匯報工作完成情況、存在問題及采取措施。17.負責檢查和考核項目開發(fā)部工作任務完成情況。18.認真完成上級主管部門和總經理交辦的其它工作。第十一條、安全生產部職責：
1.負責貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產方針、政策、法律法規(guī)、規(guī)章制度，并對公司各風電場、項目部落實情況進行監(jiān)督檢查。
2.按照安全法規(guī)和公司生產實際，組織制定、完善安全管理制度和規(guī)定，并監(jiān)督檢查落實情況。
3.負責組織安全生產檢查，查出的隱患由責任部門按照（五定）原則限期整改，并監(jiān)督實施。遇有重大險情時，有權下令停止作業(yè)，撤離作業(yè)人員并立即匯報。4.參加公司組織的生產、安全、計劃等專業(yè)會議，分析安全生產動態(tài)，提出合理化建議，并督促各部門認真貫徹落實。
5.組織召開公司安全生產工作例會；負責各風電場、項目部安全生產信息及資料收集匯總工作。
6.參與重大隱患、缺陷的排查以及治理方案的審查工作，并對治理情況監(jiān)督管理。
7.組織編制公司安反技措計劃，負責重大安技措工程項目立項審查和竣工驗收工作；監(jiān)督安全費用的提取和使用，督促做好職工勞動保護和職業(yè)危害防治工作。
8.協(xié)助公司制定公司安全生產控制指標和安全工作目標及措施，負責各部門安全目標責任制的落實和安全績效的考核工作，監(jiān)督檢查安全風險抵押、安全獎懲等制度的落實情況。
9.組織各風電場、項目部修編會審公司重特大安全生產事故應急救援預案，并監(jiān)督檢查應急預案的演習。
10.組織推廣現(xiàn)代化安全管理方法和先進的職業(yè)安全、衛(wèi)生技術措施，不斷改善勞動條件。開展安全競賽活動，促進安全管理向縱深發(fā)展。11.參加新建、改建、擴建以及設備大、中修工程的初步設計方案審查和竣工驗收；對規(guī)劃中的前期項目進行技術把關，包括對測風數(shù)據(jù)進行管理、對各種專題報告進行審核等，為項目開發(fā)決策提供建議；對在建工程進行全過程技術把關，包括技術方案審核、技術規(guī)范書審定、參加設備合同談判，設備驗收，安裝調試驗收等；完成基建項目的生產準備工作及辦理投產的相關手續(xù)。
12.參與工程安全的設計審查與竣工驗收，監(jiān)察施工隊伍資質；督促各部門做好安全評估、重大危險源評估工作，監(jiān)督檢查重大危險源的監(jiān)控；
13.監(jiān)督、協(xié)調公司教育培訓部門做好安全、技術、業(yè)務培訓工作，提高職工安全素質，對生產人員的教育培訓工作進行管理，制定培訓計劃并組織實施，組織生產人員上崗、定崗考試和公司內部需要的資格考試。
14.深入現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患。
15.參與事故的搶險、調查、分析與處理。發(fā)生死亡或重大非人身事故時，趕赴現(xiàn)場，指導搶險救災。按照“四不放過”原則，組織事故分析會，查明事故原因，對有關責任人進行責任追究，并監(jiān)督防范措施的落實。
16.完成領導交辦的其他工作任務。第十二條、安全生產部經理的安全職責 1.在總經理、主管生產的總工程師領導下，嚴格貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的方針、政策、法令。協(xié)助搞好全公司的安全生產工作和生產技術管理工作。
2.對全公司設備(包括特種設備)的運行、維護、檢修、改進等技術工作中職工的安全，設備的健康水平負有技術領導責任，并對全部門的人身安全負有教育監(jiān)督和領導責任。
3.負責組織編制技術措施和反事故措施計劃，并組織實施。4.負責落實執(zhí)行上級提出安全整改項目。
5.每月應檢查風電場的“兩票三制”執(zhí)行情況，并及時提出意見和建議。
6.參加本公司發(fā)生的事故調查，組織為分析事故原因所做的各種試驗，協(xié)助部門制定防范措施并督促實施。
7.組織檢查新建、擴建、改建、大小修等工程項目中的安全設施是否完善、可靠，并負有領導責任。
8.堅持“預防為主”，做好超前分析，負責督促設備缺陷的消除。對重大設備缺陷負責組織制定安全技術措施，并督促實施。
9.生產使用的涉及生命安全、危險性較大的特種設備，以及危險物品的容器、運輸工具，必須按照國家有關規(guī)定，由專業(yè)生產單位生產，并經取得專業(yè)資質的檢測、檢驗機構檢測、檢驗合格，取得安全使用證或者安全標志，方可投入使用。
10.不得將生產經營項目、場所、設備發(fā)包或者出租給不具備安全生產條件或者相應資質的單位或者個人。
11.生產經營項目、場所有多個承包單位、承租單位的，應當與承包單位、承租單位簽訂專門的安全生產管理協(xié)議，或者在承包合同、租賃合同中約定各自的安全生產管理職責，對承包單位、承租單位的安全生產工作統(tǒng)一協(xié)調、管理。
第十三條、安全生產部安全專責人的安全職責
1.嚴格貫徹執(zhí)行黨和國家有關安全生產的方針、政策、法令，監(jiān)察企業(yè)對安全生產方針、政策的貫徹落實情況，協(xié)助總經理、總工程師認真作好安全生產方面的工作，對全公司安全工作負有檢查、監(jiān)督和落實的責任。
2.深入現(xiàn)場，檢查了解生產中的不安全現(xiàn)象，及時通報有關單位。對違章指揮，違章作業(yè)和違反勞動紀律的現(xiàn)象予以制止和處罰，對不安全隱患發(fā)出通知書限期解決；對有發(fā)生事故危險的作業(yè)場所責令停止工作。
3.及時傳達有關安全方面的文件、通報，了解學習及執(zhí)行情況。督促有關單位制定可行的預防措施。4.支持和檢查安監(jiān)人員和風電場安全員的工作，對事故堅持“四不放過”原則，掌握第一手資料。對事故報告的及時性、準確性、完整性負責，并監(jiān)督檢查防止發(fā)生重復事故措施的執(zhí)行情況。
5.組織本部門人員監(jiān)察“各級人員安全職責”的落實情況和各級規(guī)程制度的貫徹執(zhí)行。參加公司內重大安全措施的制定。
6.每月檢查風電場的100%兩票執(zhí)行情況，并提交一份兩票寫實報告，提出存在的問題及建議。
7.對發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)不制止、不匯報，對事故不分析調查，不堅持“四不放過”或不認真監(jiān)督“ 兩措”項目的執(zhí)行或參與隱瞞，負失職責任。
第十四條、安全生產部檢修專責的安全職責
1、經常深入生產現(xiàn)場，把握安全生產情況，現(xiàn)場重大操作上崗到位，發(fā)現(xiàn)違章操作及時制止，監(jiān)督檢查“兩票三制”執(zhí)行和安全技術措施及規(guī)章制度的貫徹情況，指導工作人員做好各項安全技術治理工作。
2、根據(jù)新出現(xiàn)的安全技術問題，及時提出現(xiàn)場檢修規(guī)程、圖紙資料的補充或修改意見，經審批后監(jiān)督實施。
3、做好本專業(yè)的安全技術資料、臺帳、圖紙的治理工作。
4、參加安全大檢查、安全性評價、危害辨識與危險評價和專業(yè)性大檢查，審閱各班組的安全技術臺帳并提出意見，參加班組的安全活動，聽取員工在安全方面的意見并及時向部門負責人匯報。
5、組織技術監(jiān)督、設備健康分析、現(xiàn)場檢修管理及重大缺陷處理；組織編寫檢修過程中所涉及的反事故措施計劃和安全技術勞動保護措施計劃。
6、按時完成各種報表(如班組考核表，、月度計劃及完成情況表，技術監(jiān)督報表，本專業(yè)范圍的障礙及異常報告等)。
7、負責檢修技改以及外包工程項目的安全生產檢查及治理工作。
8、完成領導交辦的其他有關安全生產的各項工作。第十五條、安全生產部運行專責的安全職責
1、嚴格貫徹執(zhí)行黨和國家有關安全生產的方針、政策、法令，監(jiān)察企業(yè)對安全生產方針、政策的貫徹落實情況，協(xié)助部門經理認真作好運行方面的工作，對風電場運行工作負有檢查、監(jiān)督和落實的責任。
2、深入現(xiàn)場，把握設備運行情況，現(xiàn)場重大操作上崗到位，發(fā)現(xiàn)違章操作及時制止，監(jiān)督檢查“兩票三制”、運行臺賬記錄的執(zhí)行和規(guī)章制度的落實。
3、制定計劃抓好運行人員的技術培訓，組織參加定期的運行分析、事故預想和反事故演習，提高運行人員的技術業(yè)務水平。
4、根據(jù)新出現(xiàn)的安全技術問題，及時提出現(xiàn)場運行規(guī)程、圖紙資料的補充和修訂，經審批后監(jiān)督實施。
5、負責系統(tǒng)設備標志、名稱等安全設施規(guī)范化工作。
6、審查“兩錯”計劃的編制，對審批后的“兩措”計劃負責組織實施。
7、制定運行專業(yè)“安全生產管理目標”，并監(jiān)督各風場執(zhí)行。第十六條、安全生產部計劃統(tǒng)計崗位職責
1、在部門經理的領導下，做好安全生產部門的計劃統(tǒng)計工作。
2、負責風電場每天的風電機組和設備的運行情況的統(tǒng)計工作，保證準確無誤，數(shù)據(jù)真實，并及時向有關部門和領導通報生產日報情況，為公司領導提供可靠的生產信息。
3、根據(jù)公司下達的風電場生產計劃任務，結合各風電場的實際情況，編制合理的月度安全生產計劃。在安全生產過程中，應跟蹤、督促、分析和控制計劃的嚴格執(zhí)行，確保計劃任務的完成。
4、做好工作計劃記錄統(tǒng)計上報下發(fā)。對每月計劃完成的工作、質量、效率等應做好記錄工作。
4、完成生產主管交給的各項工作，協(xié)助、協(xié)調安全生產情況。
5、準確、真實填寫統(tǒng)計月度生產報表和生產數(shù)據(jù)，不虛報瞞報漏報統(tǒng)計數(shù)據(jù)發(fā)電量。及時報送集團與二級公司月度報表。
6、做好風電場事故分析工作。對風電場設備事故所發(fā)生的動作情況、照片、事故報告、設備事故進行事故統(tǒng)計分析，盡快向部門領導和設備保險公司及時提供準確的分析報告，并提出事故理賠程序。做好原始資料、保險理賠資料、文件、影像資料的整理、保存、分類歸檔和存檔管理工作。逐步建立健全設備保險理賠信息庫。力求做到資料齊全,數(shù)據(jù)準確,不出差錯。
7、完成領導交辦的其它工作。第十七條、綜合管理部職責：
1.組織制定綜合管理部的安全防范措施，負責有關安全規(guī)程、安全管理制度和安全措施的落實。在職責范圍內，認真檢查、糾正、處理違章行為。
2.參與組織國家、公司和本廠開展的各項安全活動，配合主管部門謀劃和組織安全活動，并做好自己分管的工作。
3.認真學習、自覺遵守安規(guī)規(guī)定。參加現(xiàn)場勞動，嚴格遵守有關安全規(guī)定，做好安全措施，確保人身和設備安全。
4.在接待、會務工作中，組織來賓進入現(xiàn)場時，指出和落實安全注意事項，以防止外來人員受到人身傷害或影響我公司安全生產工作。5.督促本部門工作人員，按照崗位規(guī)范和工作標準做好本職工作，杜絕由于工作不到位、不認真，給安全生產工作造成不良影響。6.在部門思想政治工作中，把搞好安全生產作為一項重要任務，積極宣傳、貫徹黨和國家的有關安全生產的方針、政策、法規(guī)及上級有關規(guī)定。
7.對涉及安全生產的會議決議、領導指示、工作措施的落實情況進行催辦查辦。
8.負責督促本部門管轄范圍內的工作人員，按照標準做好辦公、電器設備管理工作。
9.負責本部門外包工程的安全管理，對綜合管理部雇傭的合同工的安全教育工作，防止合同工在工作范圍內發(fā)生不安全現(xiàn)象。10.負責交通安全管理，加強車輛管理與人員培訓。
11.根據(jù)國家有關檔案庫房管理規(guī)定，做好檔案庫房的防火、防盜、防塵、防鼠、防蟲、防潮、防光、防有害氣體和溫濕度控制等九防措施。
12.定期清掃庫房，保持清潔衛(wèi)生，柜架擺放整齊有序，下班前檢查門、電器開關是否
第十八條、綜合管理部經理的安全職責：
1.認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產、勞動保護的方針、政策、法令，按照綜合管理部的職能，做好有關安全生產的綜合計劃、協(xié)調、服務和信息等方面的工作，當好總經理的參謀助手。2.綜合管理部部長是本部門安全工作的第一責任者，負責安全思想教育，具體貫徹執(zhí)行安規(guī)、消防規(guī)程中的有關規(guī)定，負責本部門人身、設備防火、交通等方面安全防范措施的制定，開展消防宣傳、交通安全工作，經常進行防火及交通安全教育。
3.認真貫徹執(zhí)行國家有關勞動保護和職業(yè)病防治及職業(yè)安全衛(wèi)生工作、工傷保險的方針政策，并結合本公司實際，組織本部人員制定或修改勞動保護方面的各項規(guī)章制度。凡因為勞動保護標準(數(shù)量、周期、質量)原因發(fā)生安全問題而引起或擴大事故的，應負直接責任。4.堅持按上級有關文件規(guī)定錄用新職工(包括正式、合同、臨時工)，領導組織新工人入廠及在職職工的安全教育、培訓。對于不適合工種要求的人員，要及時調換工作。對外來支援工作的人員，凡不適應現(xiàn)場安全要求的應及時退換，否則造成不良后果應負領導責任。5.認真做好職能服務，經常深入了解情況，掌握安全生產形勢，安全目標及各項指標完成情況，保證文字材料、信息反饋及時、準確，重大事件在一小時內必須報告。
6.深入生產現(xiàn)場或參加勞動，要有自我防護意識，又要注意周圍環(huán)境，發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)，違反紀律，違章指揮及時提出意見，防止事態(tài)擴大，提倡為安全生產多說一句話，為確保安全生產起模范作用。7.參與安全大檢查和安全月活動，對本部門存在的安全隱患制定整改計劃。8.規(guī)范計算機網絡的安全管理，防止計算機系統(tǒng)故障影響安全生產。10.對公司的交通安全、保衛(wèi)安全、人身設備防火工作負責。第十九條、綜合管理部管理人員的安全職責
1.認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，按照綜合管理部的職能.做好自己負責的安全事項，完成領導交辦的安全工作。2.參與安全大檢查和安全月活動，積極查找本部門存在的安全隱患，并提出整改建議。
3.管理人員要按本部門的職責分工做好自己責任區(qū)的安全工作，每天下班前做好防范措施，對室內的電器設備要斷開電源或熱源，以防發(fā)生意外。
4.認真執(zhí)行各項安全規(guī)定，及時完成領導交辦的任務。發(fā)生問題時當事人積極主動匯報，及時總結正反兩方面典型，對全體人員進行安全教育。
5.進入生產現(xiàn)場時做好自身安全的防護措施，防止設備和作業(yè)環(huán)境造成的人身傷害。
6.協(xié)助綜合管理部經理抓好交通安全、保衛(wèi)安全，發(fā)現(xiàn)違章違紀及時提出意見，為安全生產多說一句話，防止事態(tài)擴大。7.根據(jù)綜合管理部經理的安排參與反違章和勞動紀律的檢查。第二十條、綜合管理部秘書的安全職責
1.認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，按照綜合管理部的職能范圍做好自己負責的安全事項，完成領導交辦的安全工作。
2.積極參與公司及各部門組織的安全教育活動，配合主管部門開展好各項安全教育活動。
3.對于公司日常文件、材料，在審批流程及存檔過程中要加強安全保密措施。
4.認真執(zhí)行各項安全規(guī)定，及時完成領導交辦的任務。發(fā)生問題時當事人積極主動匯報，及時總結正反兩方面典型，對全體人員進行安全教育。
5.進入生產現(xiàn)場時做好自身安全的防護措施，防止設備和作業(yè)環(huán)境造成的人身傷害。
6.發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)、違章指揮及時提出意見，為安全生產多說一句話，防止事態(tài)擴大。
7.對于領導視察、團組參觀進入生產現(xiàn)場，要把安全防護、安全教育作為重中之重狠抓不放。
8.根據(jù)部長的安排參與反違章和勞動紀律的檢查。第二十一條、綜合管理部行政文書的安全職責
1.認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，按照綜合管理部的職能
做好自己負責的安全事項，完成領導交辦的安全工作。
2.要按本部門的職責分工做好自己責任區(qū)的安全工作，每天下班前做好防范措施，對室內的電器設備要斷開電源或熱源，以防發(fā)生意外。3.要認真保管好檔案材料，防止發(fā)生火災等事故，防止丟失或泄露。4.深入生產現(xiàn)場或參加勞動，做好自我防護，防止設備和作業(yè)環(huán)境造成的人身傷害。認真執(zhí)行各項安全規(guī)定，及時完成領導交辦的任務。發(fā)生問題時積極主動匯報。
5.配合做好安全大檢查和安全月活動。
6.負責上級機關和有關單位來文的接收登記、傳遞，催辦和管理、歸檔工作。
7.嚴格執(zhí)行文書檔案保密制度，保證文書檔案機密。
8.負責文書檔案資料的完整性，做好防護工作,執(zhí)行文書檔案鑒定、銷毀制度，防止有價值文書檔案流失、銷毀，認真執(zhí)行銷毀程序。9.做好文書檔案的利用和服務工作，迅速準確地查調檔案，匯編檔案資料。第二十二條、工程管理部職責：
1.貫徹工程建設法律、法規(guī)、標準、規(guī)范和政府與主管部門管理文件。2.貫徹執(zhí)行公司的企業(yè)管理標準。
3.負責組織做好各項目的進場、施工現(xiàn)場開工前的準備工作。4.組建項目機構，組織進行項目進場交底工作。
5.定期或不定期組織本部門各專業(yè)人員或總工辦有關人員對施工的項目進行進度、質量、安全、文明施工、場容場貌等方面的考核；組織參加對項目部的績效考核，負責督導落實存在問題的整改，抓好整改通知回復單的檢查、驗收簽認、存檔，落實普遍性問題的預防措施。6.對項目工程施工質量進行監(jiān)督，對重點部位及易出現(xiàn)通病部位組織本部門各專業(yè)人員或總工辦有關人員進行專項驗收、實測實量，并對各分項工程組織抽驗；
7.制定工程使用的原材料的試驗、檢驗制度與程序，密切關注各項目部的履行情況；
8.定期召開質量檢查專題會議，指出項目施工目前工程質量中存在的主要問題，并制定改進措施；
9.及時妥善處理施工中出現(xiàn)的質量事故或質量隱患，重大質量事故必須第一時間上報公司領導，并提出處理意見報有關領導審批決定。10.檢查各項目部對施工工程質量的控制目標是否確定并落實，質量保證措施是否齊全，質量交底并簽字工作是否做到、資料是否齊全。各項質量檢查資料記錄、驗收標識是否與工程進度同步。11.組織參加各項目對已完分部、分項和單位工程的驗評。12.參與制定并全面執(zhí)行各項目工程進度計劃，包括項目施工的總體計劃、計劃、季度計劃、月度計劃、專
項計劃、、季度和月度資金計劃等；.匯總和編制工程統(tǒng)計報表。參加各項目部的月會、周會，協(xié)調各項目部生產工作。負責檢查各項目部總、月施工進度計劃的編制及編制的合理性與可行性，并對編制不合理的部分進行修改制定并集體會議通過后執(zhí)行、實施。
14.檢查工程進度計劃的執(zhí)行情況，根據(jù)工程進度的實際情況定期召開現(xiàn)場施工調度會議，協(xié)調當事各方關系，對各項目的施工統(tǒng)一的協(xié)調與調度。
15.組織與完善和各項目簽訂安全生產責任書，組織檢查各工地的安全施工方案及安全保證措施是否完成，施工安全責任合同是否落實，安全教育、安全交底及其資料是否齊全，是否與工程進度同步等。16.及時妥善處理施工中出現(xiàn)的安全事故或安全隱患，重大安全事故必須第一時間上報公司領導，并提出處理意見報有關領導審批決定。17.組織有關人員對各項目的現(xiàn)場施工安全管理進行檢查，施工現(xiàn)場的安全圍護、防護工作是否做到做好；三保四口是否落實并做到，施工機械設備的安全使用與安全操作規(guī)程是否到位，是否進行安全操作。辦公區(qū)、生活區(qū)用電是否安全、施工機械設備用電是否符合安全要求等。
18.組織有關人員對各項目的現(xiàn)場文明施工管理進行檢查，按照文明施工的各項規(guī)定，檢查現(xiàn)場文明施工的各類標志、標牌，建立各種文明施工的制度，落實文明施工的各項措施；各施工項目人員的居住、辦公、作業(yè)場地等是否整潔衛(wèi)生，文明工地是否達標。
19.定期召開安全檢查專題會議，指出項目安全、文明施工目前存在的主要問題，并制定改進措施；
20.負責組織對各項目報送的施工組織設計、各專項施工方案進行審核，審查其合理性與可行性、并建議修改完善、切實可行。檢查各項目是否按照審批的施工組織設計、各專項施工方案進行施工。施工現(xiàn)場技術工作是否到位；有無重大技術責任或隱患。
21.參與施工圖紙的會審和交底工作，負責組織項目中的設計變更洽商等工作，與總工辦協(xié)調解決工程中出現(xiàn)的技術問題；
22.負責檢查各項目施工技術資料是否齊全、完整、整齊；是否與工程進度同步，技術保證措施是否建立。負責工程技術資料、檔案的統(tǒng)一管理。23.負責檢查各項目技術交底工作是否全面實施并完成；技術交底工作是否做到并簽字。.負責合同的歸檔管理，對所有工程類合同進行全面熟悉、履行情況全面核對，對合同管理負直接責任；.負責組織對合同進行會審，組織對工地現(xiàn)場情況調查，詳細了解工程進展、工程合同執(zhí)行、工程簽證、設計變更的落實情況，收集工程報表，并對工程經濟、質量等各項指標進行分析，為領導決策提供及時準確的依據(jù)。
26.組織參與工地現(xiàn)場情況調查，詳細地掌握各項成本核算依據(jù)數(shù)據(jù)。檢查各項目部有無成本控制計劃與目標，是否按照公司規(guī)定及時準確編制成本核算工作，逐月成本核算工作是否認真完成。
27.負責審核確認各階段完成的工作量并統(tǒng)計分析相關數(shù)據(jù)，負責審核確認各階段完成的工作量。.根據(jù)項目成本分析結果，合理調配項目部人員，使人員配置與控制目標相吻合。
29.負責各項目的生產調度、物資供應、周轉材料、機械設備的調度等宏觀管理。30.建立健全生產調度指揮系統(tǒng),掌握公司在建工程項目的施工情況,及時收集、分析和反饋信息、提報周報、月施工進度快報和調度簡報，做好上情下達, 下情上報工作。
31.建立調度臺帳和圖表，記錄各項目的開竣工日期、施工要點、大型吊裝、主體結構施工日期等大事記，填寫工程進度情況。掌握本單位勞力、大型機具設備及主要材料動態(tài)，根據(jù)工程需要進行安排、調遣，保證重點工程進度。
32.各項目工程施工時，嚴格執(zhí)行24小時值班制度，堅守工作崗位，對工作高度負責，嚴肅認真。值班實行交班制，當日未處理完的事宜要向接班調度員詳細、清楚的進行交接，交接班時做好交接記錄。發(fā)布、接收調度通知，傳達領導指示并督促執(zhí)行。
33.組織主持工程管理例會，組織處理或匯報領導處理會議提出的問題。
34.根據(jù)需要參加有關項目的第一次工地例會。
35.負責工程竣工驗收的后期管理工作，根據(jù)相關單位要求參加制定項目工程的使用說明書和質量保證書，落實工程整改保修事宜。負責組織竣工后項目機構的撤場。
36.協(xié)助項目部與設計單位、建設單位、監(jiān)理單位做好溝通工作，確保工程建設環(huán)節(jié)暢通； 37.經常與上級有關部門溝通及時貫徹上級文件、通知等；參加主管部門組織的相關會議并貫徹會議精神布置落實相關任務。38.各項目部月、周、日報收集和書面分析報告。第二十三條 工程管理部經理崗位職責
1.在總經理和分管工程建設的公司領導的領導下，主要負責對各項目工程全過程的施工進行組織管理，通過對工程項目部和施工隊伍的組織管理及與各相關部門的協(xié)調配合，從而實現(xiàn)對工程總目標的有效控制。
2.積極主動地完成公司的各項生產施工任務，對工程施工進度、質量、成本及安全文明施工情況，實施全面的管理。
3.對開發(fā)項目進行前期跟蹤，組織開發(fā)項目信息收集整理、分類、匯總聯(lián)網、組織項目部編寫工程施工組織設計。
4.按照公司對項目實施的要求及工程擬建規(guī)模，選派得力項目經理組成項目部，按照公司要求及項目內容配合預算部組織競標確定施工隊伍。
5.檢查監(jiān)督項目部進場準備工作落實情況，檢查監(jiān)督項目部與施工隊簽訂施工現(xiàn)場安全生產、消防安全、治安保衛(wèi)責任書的情況以及現(xiàn)場安全教育開展情況。6.組織審核項目部編寫的工程施工組織設計、工程施工進度、質量、成本控制計劃。指導審核質檢員編制的工程項目質量控制計劃及工程創(chuàng)優(yōu)方案。
7.監(jiān)督檢查工程技術交底、施工進度、質量達標以及成本降低的完成情況。
8.指導檢查施工現(xiàn)場安全施工、消防安全、安全保衛(wèi)工作規(guī)范化管理開展落實的情況。指導檢查施工現(xiàn)場文明施工、環(huán)境保護、職業(yè)健康工作規(guī)范化管理開展落實的情況。
9.組織處理重大工程事故，協(xié)調工程重大問題糾紛，對重大工程事故及工程技術問題提出處理方案。
10.定期與各參建單位溝通，參加建設單位組織的有關會議。協(xié)調工程質量、進度工作。
11.參加工程竣工驗收，監(jiān)督檢查竣工圖繪制，工程決算、材料使用、臺帳建立及工程資料臺帳建立、整理、歸檔的完成情況。12.協(xié)助配合公司其他部門進行相關業(yè)務工作。13.起草有關工程管理規(guī)定及標準。
14.定期對現(xiàn)場資料整理情況進行檢查，并根據(jù)檢查情況定期對項目部及人員進行考核。審查和整理竣工項目的檔案技術資料，并按要求檢查、驗收、歸檔。15.項目部月、周、日報收集和書面分析工作。
16.完成領導交辦的其他工作及其他工程管理部門的文秘工作。17.對職責履行不到位造成工作被動的，要提出批評，責令整改。由此導致企業(yè)遭受損失的，依管理標準規(guī)定對責任者予以處罰。第二十四條各項目部職責：
1.貫徹工程建設法律、法規(guī)、標準、規(guī)范和政府與主管部門管理文件。2.貫徹執(zhí)行公司的企業(yè)管理標準。
3.負責組織做好本項目的進場、施工現(xiàn)場開工前的準備工作。4.組織進行項目進場交底工作。
5.定期組織監(jiān)理單位及有關人參建單位人員對施工的項目進行進度、質量、安全、文明施工、場容場貌等方面的檢查考核；組織督導落實存在問題的整改，抓好整改通知回復單的檢查、驗收簽認、存檔，落實普遍性問題的預防措施。
6.對本項目工程施工質量進行監(jiān)督，對重點部位及易出現(xiàn)通病部位進行專項驗收、實測實量，并對各分項工程組織驗收；
7.制定工程使用的原材料的試驗、檢驗制度與程序，督察各參建單位的履行情況； 8.定期召開質量檢查專題會議，指出項目施工目前工程質量中存在的主要問題，并制定改進措施；
9.及時妥善處理施工中出現(xiàn)的質量事故或質量隱患，重大質量事故必須第一時間上報公司領導，并提出處理意見報有關領導審批決定。10.檢查監(jiān)理單位對施工工程質量的控制目標是否確定并落實，質量保證措施是否齊全，質量交底并簽字工作是否做到、資料是否齊全。各項質量檢查資料記錄、驗收標識是否與工程進度同步。11.組織各項目對已完分部、分項和單位工程的驗評。
12.制定并全面執(zhí)行項目工程進度計劃，包括項目施工的總體計劃、計劃、季度計劃、月度計劃、專
項計劃、、季度和月度資金計劃等；
13.編制工程統(tǒng)計報表，組織召開項目部的月會、周會，協(xié)調各方工作。負責項目部總、月施工進度計劃的編制及編制的合理性與可行性。14.檢查工程進度計劃的執(zhí)行情況，根據(jù)工程進度的實際情況定期召開現(xiàn)場施工調度會議，協(xié)調當事各方關系，對各參建單位的施工統(tǒng)一的協(xié)調與調度。.組織與各參建單位簽訂安全生產責任書，檢查工地的安全施工方案及安全保證措施是否完成，施工安全責任合同是否落實，安全教育、安全交底及其資料是否齊全，是否與工程進度同步等。16.及時妥善處理施工中出現(xiàn)的安全事故或安全隱患，重大安全事故必須第一時間上報公司領導，并提出處理意見報有關領導審批決定。17.組織有關人員對項目現(xiàn)場施工安全管理進行檢查，施工現(xiàn)場的安全圍護、防護工作是否做到做好；三保四口是否落實并做到，施工機械設備的安全使用與安全操作規(guī)程是否到位，是否進行安全操作。辦公區(qū)、生活區(qū)用電是否安全、施工機械設備用電是否符合安全要求等。
18.組織有關人員對項目現(xiàn)場文明施工管理進行檢查，按照文明施工的各項規(guī)定，檢查現(xiàn)場文明施工的各類標志、標牌，建立各種文明施工的制度，落實文明施工的各項措施；各施工項目人員的居住、辦公、作業(yè)場地等是否整潔衛(wèi)生，文明工地是否達標。
19.定期召開安全檢查專題會議，指出項目安全、文明施工目前存在的主要問題，并制定改進措施；.負責組織審核項目報送的施工組織設計、各專項施工方案，審查其合理性與可行性、并建議修改完善、切實可行。檢查各項目是否按照審批的施工組織設計、各專項施工方案進行施工。施工現(xiàn)場技術工作是否到位；有無重大技術責任或隱患。
21.組織施工圖紙的會審和交底工作，負責組織項目中的設計變更洽商等工作，與總工辦協(xié)調解決工程中出現(xiàn)的技術問題； 22.負責檢查項目施工技術資料是否齊全、完整、整齊；是否與工程進度同步，技術保證措施是否建立。負責工程技術資料、檔案的統(tǒng)一管理。.負責檢查各項目技術交底工作是否全面實施并完成；技術交底工作是否做到并簽字。
24.參與對合同進行會審，組織對工地現(xiàn)場檢查，詳細了解工程進展、工程合同執(zhí)行、工程簽證、設計變更的落實情況，收集上報工程報表，并對工程經濟、質量等各項指標進行分析，為領導決策提供及時準確的依據(jù)。
25.負責詳細地掌握各項成本核算依據(jù)數(shù)據(jù)以及成本控制計劃與目標，落實公司規(guī)定及時準確編制成本核算工作，認真完成逐月成本核算工作。
26.負責審核確認各階段完成的工作量并統(tǒng)計分析相關數(shù)據(jù)，負責審核確認各階段完成的工作量。
27.負責項目的生產調度、物資供應、周轉材料、機械設備的調度等管理。
29.項目工程施工時，嚴格執(zhí)行24小時值班制度，堅守工作崗位，對工作高度負責，嚴肅認真。30.組織主持項目工程管理例會，組織處理或匯報領導處理會議提出的問題。
31.負責與設計單位、建設單位、監(jiān)理單位做好溝通工作，確保項目工程建設環(huán)節(jié)暢通；
32.經常與上級有關部門溝通及時貫徹上級文件、通知等；參加主管部門組織的相關會議并貫徹會議精神布置落實相關任務。33.項目部月、周、日報收集和書面分析報告。第二十五條、項目部經理崗位職責
1.在總經理和分管工程建設的公司領導的領導下，主要負責對本項目工程全過程的施工進行組織管理，通過對工程項目部和施工隊伍的組織管理及與各相關部門的協(xié)調配合，從而實現(xiàn)對工程總目標的有效控制。
2.積極主動地完成公司的各項生產施工任務，對工程施工進度、質量、成本及安全文明施工情況，實施全面的管理。
3.對項目進行前期跟蹤，組織開發(fā)項目信息收集整理、分類、匯總聯(lián)網、組織項目部編寫工程施工組織設計。
4.按照公司對項目實施的要求及工程擬建規(guī)模，及項目內容配合預算部組織競標確定施工隊伍。5.檢查監(jiān)督項目部進場準備工作落實情況，檢查監(jiān)督項目部與施工隊簽訂施工現(xiàn)場安全生產、消防安全、治安保衛(wèi)責任書的情況以及現(xiàn)場安全教育開展情況。
6.組織審核項目部編寫的工程施工組織設計、工程施工進度、質量、成本控制計劃。指導審核質檢員編制的工程項目質量控制計劃及工程創(chuàng)優(yōu)方案。
7.監(jiān)督檢查工程技術交底、施工進度、質量達標以及成本降低的完成情況。
8.檢查施工現(xiàn)場安全施工、消防安全、安全保衛(wèi)工作規(guī)范化管理開展落實的情況。檢查施工現(xiàn)場文明施工、環(huán)境保護、職業(yè)健康工作規(guī)范化管理開展落實的情況。
9.組織處理重大工程事故，協(xié)調工程重大問題糾紛，對重大工程事故及工程技術問題提出處理方案。
10.負責各參建單位溝通，組織項目部的有關會議，協(xié)調工程質量、進度工作。
11.參加工程竣工驗收，監(jiān)督檢查竣工圖繪制，工程決算、材料使用、臺帳建立及工程資料臺帳建立、整理、歸檔的完成情況。12.協(xié)助配合公司其他部門進行相關業(yè)務工作。13.定期對現(xiàn)場資料整理情況進行檢查，并根據(jù)檢查情況定期對施工單位、監(jiān)理單位及人員進行考核。審查和整理竣工項目的檔案技術資料，并按要求檢查、驗收、歸檔上報。
14.負責項目部月、周、日報收集和書面分析工作。15.完成領導交辦的其他工作及項目管理的文秘工作。
16.對項目現(xiàn)場職責履行不到位造成工作被動的，要提出批評，責令整改。由此導致遭受損失的，依公司規(guī)定標準規(guī)定對責任者予以處罰。第二十六條、前期開發(fā)部職責
1.認真貫徹執(zhí)行國家的安全生產方針及有關安全生產的法律、法規(guī)，牢固樹立安全第一的思想，積極掌握安全生產知識，為公司安全發(fā)展服務。
2.組織制定公司中、長期發(fā)展規(guī)劃，同時將集團公司各產業(yè)的安全改造計劃納入其中。負責審定安全改造等專項治理專項資金計劃。3.在項目立項、可研階段，嚴格執(zhí)行各類項目安全評價制度；項目核準及建設項目的前期階段，嚴格執(zhí)行建設項目安全設施“三同時”的制度。
4.在制定、指導、審批、服務、協(xié)調過程中，優(yōu)先考慮安全生產項目，正確處理項目立項、計劃安排中的安全與生產、經營、發(fā)展的關系。5.全部人員要按時接受安全生產教育，認真完成本職工作，精通工作中的安全責任，做好設備、設施的安全管理，做好防火等安全工作。6.工作中發(fā)現(xiàn)安全隱患及時向集團安全生產管理部門匯報。7.負責本部室人員的安全培訓教育工作。第二十七條、前期開發(fā)部經理
1.堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，貫徹執(zhí)行國家《安全生產法》及各項安全生產技術政策、法規(guī)、標準、辦法的貫徹執(zhí)行。2.負責公司新建及改擴建工程項目建議書、可行性研究報告、方案設計、初步設計及招標技術文件涉及到的安全項目的審查、審批等工作。3.負責風電場的并網安全性評價、設備設施及職業(yè)健康“三同時”的建設，投運風電場的轉商運營及安全安全生產標準化準建設及優(yōu)質高效項目建設的規(guī)劃方案制定、考核及申報工作。
4.負責收集、調研、整理、掌握風電場建設前沿安全技術與工藝，組織進行技術交流，為相關項目的建設、生產、施工、設計提供安全技術支持。
5.負責推廣應用風電場建設新技術、新材料、新工藝、新裝備，提升項目建設的本質安全度。6.組織編制公司前期項目建設中長期安全發(fā)展規(guī)劃和安全工作計劃。
7.負責本部室人員的安全培訓教育工作。8.完成上級單位和領導安排的其他工作。第二十八條、計劃財務部職責
1.認真貫徹執(zhí)行國家財經政策及有關安全方面的規(guī)章制度，督促并指導各部門認真貫徹執(zhí)行國家財經政策及有關安全方面的規(guī)章制度。2.按照會計法、稅法及各種相關法律、法規(guī)，組織制定公司財務管理制度，設置財務核算體系，測算財務預算，完善財務基礎工作，執(zhí)行財務預算，設計財務管理軟件系統(tǒng)，制定財務部本部安全管理制度并組織實施，配合安全生產部執(zhí)行好安全生產的相關事項。3.根據(jù)公司生產經營計劃，積極籌措合理使用資金，優(yōu)先保證安全投入。配合安全管理部門，監(jiān)督檢查全公司的安全費用使用情況，做到?？顚Ｓ谩?/p>
5.制定完善落實財務安全管理規(guī)定，加強財務安全意識和安全知識的學習，加強安全防范，保證財務安全。6.負責本部室人員的安全培訓教育工作。7.組織制定本部門的安全防范措施，負責有關安全規(guī)程、安全管理制度和安全措施的落實。在職責范圍內，檢查、糾正、處理違章行為。8.參與國家、公司開展的各項安全檢查和安全活動，對本部門人員進行安全教育，查找本部門的不安全現(xiàn)象并組織整改。
9.自覺遵守安規(guī)有關規(guī)定，參加現(xiàn)場勞動時嚴格遵守有關安全規(guī)定，做好安全防護措施，確保人身和設備安全。
10.對本部門的電器設備進行檢查，認真執(zhí)行有關規(guī)定，做好防火和防止觸電的措施。
11.根據(jù)安監(jiān)部的通知收取安全處罰資金，并監(jiān)督安全專項資金的正確使用。
12.做好資金管理，防范資金風險，保證資金安全。第二十九條、計劃財務部經理的安全職責
1.計劃財務部經理是本部門安全工作的第一責任者。負責組織貫徹“安全第一，預防為主，制定好本部門的安全職責并檢查落實，使人人在各自的崗位上各盡其責。
2.將治安保衛(wèi)工作列入工作的重要議事日程。做到人人重視，制度健全，按職責經常檢查，落到實處。3.認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產、勞動保護的方針、政策、法令。做好安全各項計劃內資金供應，為安全生產、檢修、更新改造工程等全面創(chuàng)造條件完成任務。
4.參與全公司生產及檢修、更改、技措、安措計劃及應急救援資金的審定工作，對按計劃用款、專款專用負領導責任。
5.合理使用資金，有計劃、有步驟改善勞動條件，使其發(fā)揮最大效益，保證安全生產，提高勞動生產率。
6.負責本部人員的安全思想教育，結合部門各崗位工作業(yè)務的實際，負責制定部門的各方面安全措施，并經常檢查落實情況，防止發(fā)生不安全現(xiàn)象。對本部門發(fā)生的不安全現(xiàn)象要堅持“四不放過”原則。7.根據(jù)公司統(tǒng)一安排，組織本部門參加安全大檢查和安全月活動，對本部門安全上存在的安全隱患制定整改計劃。負責公司資金的安全使用。
8.落實人身、防火、交通等方面安全措施，并經常檢查落實情況，防止事故的發(fā)生。
9.遵守各種保密制度，嚴格遵守財務人員職業(yè)道德。10.負責公司財務未移交檔案的安全。第三十條、財務部出納的安全職責 1.認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，按照財務部的職能做好有關安全工作。
2.認真學習、自覺遵守安規(guī)，并貫徹安規(guī)、消防規(guī)程中的有關規(guī)定。3.加強現(xiàn)金保管，嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理的有關規(guī)定，按核定的庫存限額現(xiàn)金，超出庫存及時送存銀行。
4.不得擅自離崗，離崗時必須將保險柜及抽屜鎖好。下班前檢查好門窗是否關閉、保險柜是否鎖好。
5.對負責保管的各種票據(jù)、印鑒、密碼、協(xié)議資料等要能保證其安全可靠。
6.遵守各種保密制度，對提款的項目、金額、提款時間不得隨便外傳。嚴格遵守財務人員職業(yè)道德。
7.負責自己保存或還未移交的檔案安全和完整。
8.在本職責范圍內，有權依照制度規(guī)定拒絕計劃、預算之外開支。有權對違法、違規(guī)的財務收支進行抵制。
9.參加安全大檢查和各項安全活動，積極查找自身的安全隱患。第三十一條、資金管理、稅務管理會計職責
1.認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，”的方針，按照財務部的職能做好有關安全工作，確保公司資金安全。2.認真學習、自覺遵守安規(guī)，并貫徹安規(guī)、消防規(guī)程中的有關規(guī)定。3.加強現(xiàn)金保管，嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理的有關規(guī)定，按核定的庫存限額現(xiàn)金，超出庫存及時送存銀行。
4.不得擅自離崗，離崗時必須將保險柜及抽屜鎖好。下班前檢查好門窗是否關閉、保險柜是否鎖好。
5.對負責保管的各種票據(jù)、印鑒、密碼、協(xié)議資料等要能保證其安全可靠。
6.遵守各種保密制度，對提款的項目、金額、提款時間不得隨便外傳。嚴格遵守財務人員職業(yè)道德。
7.負責自己保存或還未移交的檔案安全和完整。
8.在本職責范圍內，有權依照制度規(guī)定拒絕計劃、預算之外開支。有權對違法、違規(guī)的財務收支進行抵制。
9.參加安全大檢查和各項安全活動，積極查找自身的安全隱患。第三十二條、賬務會計職責
1.認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，”的方針，按照財務部的職能做好有關安全工作，確保公司資金安全。
2.認真學習、自覺遵守安規(guī)，并貫徹安規(guī)、消防規(guī)程中的有關規(guī)定。3.確保憑證、賬簿、報表等財務所有檔案資料的安全、完整存放，要做好防火、防水、防氣、防霉、防爛、防盜工作。
4.不得擅自離崗，離崗時必須將保險柜及抽屜鎖好。下班前檢查好門窗是否關閉、保險柜是否鎖好。
5.對負責保管的各種票據(jù)、印鑒、密碼、協(xié)議資料等要能保證其安全可靠，對固定資產管理要達到帳、卡、物相符，每年定期進行抽查清點。
6.遵守各種保密制度，對提款的項目、金額、提款時間不得隨便外傳。嚴格遵守財務人員職業(yè)道德。
7.負責自己保存或還未移交的檔案安全和完整。
8.在本職責范圍內，有權依照制度規(guī)定拒絕計劃、預算之外開支。有權對違法、違規(guī)的財務收支進行抵制。
9.參加安全大檢查和各項安全活動，積極查找自身的安全隱患 第三十三條、計劃財務部副經理（分管計劃經營）的安全職責 1.認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產、勞動保護的方針、政策、法令。2.參與全公司基建、生產、大修、更改、技改、安措計劃及應急救援資金的審核工作。
3.負責本部人員的安全思想教育，結合部門各崗位工作業(yè)務的實際，負責制定部門的各方面安全措施，并經常檢查落實情況，防止發(fā)生不安全現(xiàn)象。
4.根據(jù)公司統(tǒng)一安排，組織本部門參加安全大檢查和安全月活動，對本部門安全上存在的安全隱患制定整改計劃。5.落實人身、防火、交通等方面安全措施，并經常檢查落實情況，防止事故的發(fā)生。
6.遵守各種保密制度，嚴格遵守計劃經營人員職業(yè)道德。7.負責公司計劃經營未移交檔案的安全。第三十四條、計劃招標及合同管理的安全職責
1.負責全公司基建、生產、大修、更改、技措、安措招投標、合同工作，把生產安全放在首位，突出安全生產工作。
2.在簽訂招投標文件中，必須有安全生產文明施工的明確要求。合同簽訂時要簽訂安全文明施工協(xié)議書。
3.在合同簽訂時，必須對其安全資質進行審查。未經安全資質審查或審查不合格的合同單位嚴格禁用。
4.對于使用的中標單位，應定期配合安全部門進行安全業(yè)績和安全資質的評價，確保其業(yè)績和資質滿足施工安全需求。第三十五條、造價管理的安全職責
1.負責全公司基建、生產、大修、更改、技改等項目的造價合理確定，并按規(guī)定把安全技術措施費、安全文明施工費、補助費列入造價中。2.監(jiān)督全公司基建、生產、大修、更改、技改等項目的列入造價中安全費用的的全額使用。對于未按要求使用的安全費用，項目結算時，不得結算。
3.認真學習、自覺遵守安規(guī)，并貫徹安規(guī)、消防規(guī)程中的有關規(guī)定。4.參加安全大檢查和各項安全活動，積極查找自身的安全隱患。第三十六條、統(tǒng)計管理的安全職責
1.遵守各種保密制度，嚴格遵守統(tǒng)計人員職業(yè)道德，未經領導同意不得外傳統(tǒng)計數(shù)據(jù)。
2.負責自己保存或還未移交的檔案安全和完整。
3.參加安全大檢查和各項安全活動，積極查找自身的安全隱患。第三十七條、風電場的安全職責：
1.風電場是風力發(fā)電機組設備及系統(tǒng)運維管理責任部門，在總經理、分管副總經理和總工程師的領導下，認真貫徹執(zhí)行安全生產的各項規(guī)章、制度及上級有關指示和要求；對公司發(fā)供電設備的運維安全全面負責，并對由于操作引起的事故承擔相應的責任。
2.依據(jù)公司安全生產責任目標，按照安全生產四級控制中“部門控制輕傷和障礙，不發(fā)生人身重傷和事故”、“班組控制異常和未遂，不發(fā)生人身輕傷和障礙”的原則，結合風電場工作特點有針對性地制定風電場安全生產責任目標和控制措施。同時，按照專業(yè)間的差異將部門的安全生產責任目標合理地分解到各班組各級人員。3.組織編制和修訂運行規(guī)程、檢修規(guī)程/繪制運行系統(tǒng)圖，對其正確性負責，嚴格運維人員操作紀律，加強運行設備的動態(tài)分析和在線數(shù)據(jù)的分析，并加以規(guī)范化、制度化，健全和完善各項可操作的運維管理制度，防止運維人員的誤操作發(fā)生。
4.負責組織編制機組半年檢、年檢及技措項目計劃，并對施工管理、施工質量及安全文明作業(yè)負全面管理監(jiān)督責任。
5.負責外包工程的管理，加強對外委所屬風電場的安全生產監(jiān)督，對由于管理、檢查指導不到位而引起的事故，承擔相應的安全管理責任。
6.負責組織維護人員和機組檢修、外委作業(yè)人員開展危險點分析工作，針對作業(yè)的危險性進行危險因素評估并制定詳細的控制保證措施。7.負責全風場技術監(jiān)督工作的日常管理。.協(xié)助組織做好本部門新入廠人員的安全教育培訓及崗位技能培訓工作，督促指導外委運行人員的安全教育培訓及崗位技能培訓工作，負責運行人員的上崗考核、發(fā)證工作。
9.風電場是操作票、工作票使用和管理的責任主體，是確保操作票、工作票正確實施的最終責任部門，對操作票、工作票進行定期檢查和動態(tài)執(zhí)行過程檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題和解決問題并按月進行工作票、操作票的總結分析，提出相應的考核意見。
10.組織實施國網公司下達的《防止電力生產重大事故的二十五項重點要求》，并編制本風場的落實計劃，根據(jù)季節(jié)和設備特點以及生產需要，定期開展安全大檢查活動，組織風電場設備的反事故演習，對落實情況負責。
11.組織設備事故處理，參加或組織事故調查、分析工作，制訂防止事故對策，并組織落實。對本部門事故統(tǒng)計報告的及時性、準確性、完整性負責。.負責風電場的指揮調度工作，合理調整風電場設備系統(tǒng)的運行方式，嚴格執(zhí)行《電網調度管理條例》，嚴格“兩票三制”，保證機組安全經濟運行，執(zhí)行生產指揮信息傳遞管理標準。
13.發(fā)生事故、異常時，應盡快組織有關人員進行事故、異常處理，爭取盡快恢復正常運行，并及時將事故報告報送公司安監(jiān)部門，參與或主持事故、異常的調查處理，堅持“四不放過”原則。
14.經常向員工進行安全生產和遵守勞動紀律的教育、職業(yè)道德教育，發(fā)現(xiàn)違章違紀及時制止，并采取有效措施，保證安全。15.組織和指導本風場的安全網活動，組織安全日活動，經?，F(xiàn)場跟蹤了解安全活動情況，掌握生產設備運行狀況，檢查“兩票”執(zhí)行情況，并簽署意見。.組織制定重要操作項目安全技術、組織措施，并對措施的正確性、全面性承擔相應的安全責任。根據(jù)季節(jié)特點和生產實際情況，組織實施預案的啟動和演練計劃工作，并對預案演練進行總結評價和完善。17.配合安全生產部做好本風場并網安全性評價工作。
18.規(guī)范計算機網絡的安全管理，防止計算機系統(tǒng)故障影響安全生產。第三十八條、場長安全職責
1.在各項生產活動中模范遵守，并堅決貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主”的方針。組織本場職工嚴格執(zhí)行上級有關安全生產的政策、指示、規(guī)程、制度。
2.場長是本場安全第一責任者，對本場職工及外包工程人員的人身安全和設備安全負全面責任。
3.熟悉生產運行主系統(tǒng)(電氣一次系統(tǒng)、直流系統(tǒng)、場用電系統(tǒng)、風力發(fā)電機組等)，掌握當日運行方式及保護投入情況，合理安排設備的缺陷處理及定期維護。
4.嚴格把好運行操作關，重大操作必須親臨現(xiàn)場，對運行人員嚴格要求，對其值班中的精神狀態(tài)、勞動紀律、技術措施實行監(jiān)督。5.組織和指導本風場的安全網活動，組織安全日活動，經常現(xiàn)場跟蹤了解安全活動情況，掌握生產設備運行狀況，6.主持每周的運行例會，每月召開一次安全經濟分析會，聽取值長，值班員等關于安全運行方面的匯報，進行運行分析，研究制定完善保證安全運行的組織措施、技術措施和運行責任制。
7.風電場發(fā)生事故，必須親臨現(xiàn)場組織指揮，采取有效防止擴大事故的應急措施，將事故控制在最小范圍。參加事故分析會，督促本場嚴格貫徹“四不放過”原則，吸取教訓，改進工作，防止重復性事故和誤操作事故發(fā)生。
8.不定期抽查交接班，巡回檢查和定期切換、試驗制度的貫徹執(zhí)行情況，每周進行一次夜間勞動紀律檢查。
9.定期組織事故應急預案演練、反事故演習，做好事故預想，抓好本場人員技術學習和崗位培訓工作，掌握人員技術狀況、應急物質配備情況和存在問題。
10.經常檢查《安規(guī)》、“兩票”及運行規(guī)程和制度的貫徹情況，每月檢查本風場全部“兩票”執(zhí)行 情況，提交一份兩票寫實報告交至安生部，并對兩票中存在的問題提出改進建議和進行考核，組織風場人員進行兩票分析。
第三十九條、風電場主任工程師安全職責
第五篇：人員配置標準
附件1：
施工項目經理部關鍵崗位人員配備標準
工程 類別 工程規(guī)模 總人數(shù) 崗位及人數(shù) 備 注
建 筑 工 程、裝 修 工 程 建筑面積≤1萬平方米 6 項目經理1人、項目技術負責人1人、施工員1人、安全員1人、質量員1人，電工1人。
1、其它崗位職責可兼任。
2、建筑面積小于2000平方米的工程，崗位人員總人數(shù)可減少至4人，即項目經理1人、施工員1人、安全員1人，電工1人，其它崗位職責可兼任。
1萬平方米＜建筑面積≤
5萬平方米 12-14 項目經理1人、項目技術負責人1人、施工員（含測量員）2人、安全員2-3人、質量員2-3人、電工1人、材料員1人、資料員1人、預算員1人。
建筑面積＞5萬平方米 16 項目經理1人、項目技術負責人1人、測量員1人，施工員3人、安全員3人、質量員3人、電工1人、材料員1人、預算員1人、資料員1人。建筑面積在5萬平方米以上時，每增加5萬平方米，施工員、安全員、質量員、資料員應各增加1人。
各專業(yè)分包工程 工程合同價≤5000萬元 6 項目經理1人、項目技術負責人1人、施工員1人、安全員1人、質量員1人，電工1人。
1、其它崗位職責可以兼任。
2、造價低于100萬元的工程，崗位人員總人數(shù)可減少至4人，即項目經理1人、施工員1人、安全員1人，電工1人，其它崗位職責可兼任。5000萬＜工程合同價≤1億元 10 項目經理1人、項目技術負責人1人、施工員2人、安全員2人、質量員1人、電工1人、材料員1人、資料員1人。城市橋梁、地下交通中的隧道工程，應適當增加施工員、質量員、安全員人數(shù)。工程合同價＞1億元 13 項目經理1人、項目技術負責人1人、施工員3人、安全員3人、質量員2人、電工1人、材料員1人、預算員1人、資料員2人。
1、工程合同價在1億元以上時，每增加5000萬元，施工員增加1人。
2、城市橋梁、地下交通中的隧道工程，應適當增加施工員、質量員、安全員人數(shù)。注：1．此標準為關鍵崗位人員最低配備標準。
2．對于復雜的體育場所、綜合性工程以及工期較緊、多班施工作業(yè)、工程現(xiàn)場管理不到位的工程，在以上配備標準基礎上應適當增加施工員、質量員、安全員人數(shù)。
3．當施工員、安全員為2人及以上時，宜按專業(yè)配備。
附件2：
現(xiàn)場監(jiān)理部關鍵崗位人員配備標準
工程
類別 工程規(guī)模 施工準備階段 施工階段（人）竣工階段 基礎階段 主體階段 安裝、裝修階段 建 筑 工 程、裝 修 工
程 建筑面積≤1萬平方米 2人 3人 3人 3人 3人
總監(jiān)1人、監(jiān)理員1人 總監(jiān)1人、專監(jiān)1人、監(jiān)理員1人 總監(jiān)1人、專監(jiān)1人、監(jiān)理員1人 總監(jiān)1人、專監(jiān)1人、監(jiān)理員1人 總監(jiān)1人、專監(jiān)1人、監(jiān)理員1人
1萬平方米＜建筑面積≤
5萬平方米 2人 3人 4人 5人 3人
總監(jiān)1人、監(jiān)理員1人 總監(jiān)1人、專監(jiān)1人、監(jiān)理員1人 總監(jiān)1人、專監(jiān)1人、監(jiān)理員2人 總監(jiān)1人、專監(jiān)2人、監(jiān)理員2人 總監(jiān)1人、專監(jiān)1人、監(jiān)理員1人
5萬平方米＜建筑面積≤
10萬平方米 3人 4人 6人 6人 3人
總監(jiān)1人、專監(jiān)1人、監(jiān)理員1人 總監(jiān)1人、專監(jiān)1人、監(jiān)理員2人 總監(jiān)1人、專監(jiān)2人、監(jiān)理員3人 總監(jiān)1人、專監(jiān)2人、監(jiān)理員3人 總監(jiān)1人、專監(jiān)1人、監(jiān)理員1人
建筑面積＞10萬平方米 4人 7人 9人 10人 6人
總監(jiān)1人，專監(jiān)1人，監(jiān)理員2人 總監(jiān)1人，專監(jiān)2人，監(jiān)理員4人 總監(jiān)1人，專監(jiān)3人，監(jiān)理員5人 總監(jiān)1人，專監(jiān)4人，監(jiān)理員5人 總監(jiān)1人，專監(jiān)2人，監(jiān)理員3人
土木工程、線路管道、設備安裝工程 工程合同價≤5000萬元 2人 3人 4人 4人 3人
總監(jiān)1人、監(jiān)理員1人 總監(jiān)1人、專監(jiān)1人、監(jiān)理員1人 總監(jiān)1人、專監(jiān)1人、監(jiān)理員2人 總監(jiān)1人、專監(jiān)1人、監(jiān)理員2人 總監(jiān)1人、專監(jiān)1人、監(jiān)理員1人
5000萬＜工程合同價≤1億元 3人 4人 5人 5人 3人
總監(jiān)1人、專監(jiān)1人、監(jiān)理員1人 總監(jiān)1人、專監(jiān)2人、監(jiān)理員1人 總監(jiān)1人、專監(jiān)2人、監(jiān)理員2人 總監(jiān)1人、專監(jiān)2人、監(jiān)理員2人 總監(jiān)1人、專監(jiān)1人、監(jiān)理員1人 工程合同價＞1億元 4人 6人 9人 10人 5人
總監(jiān)1人，專監(jiān)1人，監(jiān)理員2人 總監(jiān)1人，專監(jiān)2人，監(jiān)理員3人 總監(jiān)1人，專監(jiān)3人，監(jiān)理員5人 總監(jiān)1人，專監(jiān)4人，監(jiān)理員5人 總監(jiān)1人，專監(jiān)2人，監(jiān)理員2人
注：1．此標準為關鍵崗位人員最低配備標準。
2．標準中總監(jiān)指項目總監(jiān)理工程師或總監(jiān)代表，專監(jiān)僅包括項目主導專業(yè)監(jiān)理工程師、安全監(jiān)理工程師，不包括非主導專業(yè)監(jiān)理工程師。3．建筑面積超過15萬平方米，每增加5萬平方米，各施工階段專業(yè)監(jiān)理工程師、安全監(jiān)理工程師、監(jiān)理員應各增加1人。項目內專業(yè)監(jiān)人數(shù)比例不得低于30%。4.對于復雜的體育場所、綜合性工程以及工期較緊、多班施工作業(yè)、工程現(xiàn)場管理不到位的工程，在以上配備標準基礎上應適當增加主導專業(yè)監(jiān)理工程師、安全監(jiān)理工程師和監(jiān)理員。附件3：
施工項目部關鍵崗位人員任職條件及主要職責
一、項目經理 1．任職條件：
（1）取得相應的建造師注冊證書，總承包單位項目經理須是高級工程師，專業(yè)分包單位項目經理須是中級以上職稱；（2）取得省級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門頒發(fā)的安全生產考核合格證B證。
（3）有3年以上項目負責人管理經驗。2．主要職責：
（1）主持項目經理部工作，代表企業(yè)實施施工項目管理，貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、政策和強制性標準，執(zhí)行企業(yè)的管理制度，維護企業(yè)的合法權益；（2）執(zhí)行企業(yè)對項目下達的各項管理目標和規(guī)定任務；（3）組織編制項目管理實施規(guī)劃和各項管理制度；
（4）對進入現(xiàn)場的施工人員、施工機具、建筑材料等生產要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理，突出抓好對項目關鍵崗位人員和特種作業(yè)人員到崗履職管理；（5）建立質量管理體系和安全體系，按照《施工企業(yè)安全生產評價標準》（JGJ/T77-2003）、《建筑施工安全檢查標準》（JGJ/T59-99）、《工程建設施工企業(yè)質量管理規(guī)范》（GB/T50430-2007）等組織實施標準化工作，進行現(xiàn)場文明施工管理，發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件；
（6）在授權范圍內負責與企業(yè)管理層、勞務作業(yè)層、各協(xié)作單位、發(fā)包人、分包人和監(jiān)理工程師、業(yè)主等的協(xié)調和過程控制，解決項目施工過程中出現(xiàn)的問題；（7）參與工程竣工驗收，準備結算資料和分析總結，接受審計；（8）處理項目部的善后工作；
（9）協(xié)助企業(yè)進行項目的檢查、鑒定和評獎申報。
二、項目技術負責人 1．任職條件：
一級工程（按《工程監(jiān)理企業(yè)資質管理規(guī)定》附表2標準劃分，下同）的項目技術負責人應具有本科及以上學歷、與工程項目相適應專業(yè)的高級職稱，從事相關專業(yè)技術管理工作8年以上。
二級工程的項目技術負責人應具有大專及以上學歷、與工程項目相適應專業(yè)的中級職稱，從事相關專業(yè)技術管理工作5年以上。三級工程的項目技術負責人應具有中專及以上學歷、與工程項目相適應專業(yè)的助理工程師職稱，從事相關專業(yè)技術管理工作3年以上。
建筑施工企業(yè)根據(jù)項目規(guī)模大小、復雜程度以及專業(yè)要求確定的其他條件。2．主要職責：
（1）主持項目的技術管理；
（2）主持制定項目技術管理工作計劃；（3）按規(guī)定查驗和接收加蓋施工圖審查專用章的設計圖紙，參加圖紙會審和設計交底，并對結果進行確認；
（4）組織有關人員熟悉與審查圖紙，主持編制項目管理實施規(guī)劃的施工方案并組織落實；
（5）負責技術交底；
（6）組織做好測量及其核定；（7）指導質量檢驗和試驗；
（8）具體組織編制和報審施工組織設計、重大危險源識別和控制方案、專項施工方案，審核作業(yè)指導書并組織實施；有分包單位的，應負責督促落實分包單位的相應工作。
（9）參加工程驗收，處理質量安全問題；
（10）組織各項技術資料的簽證、收集、整理和歸檔；（11）組織技術學習、交流技術經驗；（12）組織進行技術攻關。
三、施工員 1．任職條件：
取得省市級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門頒發(fā)的施工員崗位資格證書，助理工程師以上職稱。
2．主要職責：
（1）嚴格按國家有關標準、規(guī)范、規(guī)程、施工組織設計、關鍵、特殊工序作業(yè)指導書、以及設計圖紙、圖紙會審紀要、設計變更和技術核定組織施工；（2）組織有關班組熟悉施工圖紙，向班組操作人員進行技術、質量及關鍵、特殊工序和安全交底，按照施工組織設計安排好工序搭接，做好工序交接記錄，努力完成形象進度計劃；
（3）合理安排勞動組合，及時做好工程施工記錄、隱蔽工程記錄和簽證，逐日填寫施工日志；
（4）科學安排各專業(yè)的配套作業(yè)和各工種之間的立體交叉作業(yè)；
（5）做好施工現(xiàn)場管理和文明施工，做到場地清潔，材料堆放整齊有序。
四、安全員 1．任職條件：
取得省市級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門頒發(fā)的安全考核合格證書C證，助理工程師以上職稱。安全員2人及以上的，必須按專業(yè)分工，有專人負責施工機械設備、施工用電管理。2．主要職責：
（1）在施工前，根據(jù)工程項目的特點，依照項目重大危險源識別和控制方案及安全專項施工方案，向項目部提出重要環(huán)節(jié)、重點部位的安全生產防范建議；（2）在施工過程中必須到現(xiàn)場跟蹤巡查，定期查驗特種作業(yè)人員持有效證件上崗情況和人員、證件與單位相符情況，施工現(xiàn)場與專項施工方案相符情況；（3）加強對分包單位的安全管理，檢查分包單位人員持有效證件上崗履職和專項施工方案編制與執(zhí)行情況；
（4）嚴格施工全過程的安全控制，加強對施工現(xiàn)場重大危險源的監(jiān)控管理，并按規(guī)范做好安全記錄，建立隱患臺帳；
（5）加強對施工現(xiàn)場的檢查，及時制止違章指揮，違章操作行為，及時發(fā)現(xiàn)、糾正、督促整改安全事故隱患，并報告項目經理；（6）對建設管理部門及其安監(jiān)機構、現(xiàn)場監(jiān)理部和施工企業(yè)在各類檢查中發(fā)現(xiàn)的安全生產問題認真組織整改落實；
（7）及時向企業(yè)安全管理機構報告項目部安全生產情況。
五、質量員 1．任職條件：
取得省市級質量員崗位資格證書，助理工程師以上職稱。2．主要職責：
（1）按照設計圖紙、施工設計、項目質量計劃、設計變更、技術核定及國家頒發(fā)的現(xiàn)行規(guī)范、規(guī)程和標準，全面認真地進行質量檢查；
（2）抓好質量教育，及時糾正質量事故苗頭，出現(xiàn)重大質量事故及時報告上級有關部門并配合做好處理工作；（3）參加施工組織設計、施工方案的會審，監(jiān)督工程施工質量，做好質量記錄；（4）參加質量回訪，受理用戶投訴，及時向主管部門傳遞不合格信息，并會同技術負責人、施工員等進行評審處理；
（5）負責對分包工程的工序交接，原材料、半成品和工程配套設備檢驗、試驗的監(jiān)控；
（6）負責檢驗批、分部、分項工程質量評定的核定檢查及時向主管部門傳遞信息，并做好相關的質量記錄。
六、電工
1．任職條件：
宜取得省級電工崗位資格證書。2．主要職責：（1）認真執(zhí)行國家和施工企業(yè)有關施工用電管理方面的方針、政策和規(guī)章制度；（2）落實建筑工地施工用電備案和使用登記工作，嚴格執(zhí)行經審批的施工用電專項方案；
（3）負責現(xiàn)場施工用電線路及設備安裝和管理，對用電設備進行檢測、維護和保養(yǎng)，建立施工用電管理臺賬；
（4）根據(jù)工程進度，調整施工用電線路，參與用電事故的分析處理工作，并按規(guī)定及時上報；
（5）負責用電設備的交接驗收、清點、巡回檢查以及設備報廢的鑒定等工作；（6）定期向企業(yè)主管部門和主管領導匯報用電設備管理、保養(yǎng)和質量安全狀況，并提出整改意見。
八、材料員 1．任職條件：
宜取得省市級材料員崗位資格證書。2.主要職責：（1）認真貫徹執(zhí)行國家有關法規(guī)、標準、規(guī)范、規(guī)程和公司各項技術管理制度；（2）掌握本工程施工圖設計所要求的原材料、半成品、混凝土、砂漿以及冬雨季施工措施中確定摻入的外加劑情況；并根據(jù)工程所需的建筑材料及工程檢驗與試驗計劃，按照國家標準、規(guī)范、規(guī)程規(guī)定的批量要求及取樣方法，邀請監(jiān)理部門見證取樣，同時填寫好檢驗、試驗委托單，及時取回檢驗報告交相關部門，并對其使用情況、使用部門進行跟蹤檢查，認真填寫質量記錄；
（3）根據(jù)工程進度，及時做好混凝土強度、混凝土抗?jié)B、砂漿試件并放置在施工現(xiàn)場標準養(yǎng)護室養(yǎng)護，每天做好標準養(yǎng)護室溫度和濕度的控制及記錄；對混凝土同條件養(yǎng)護試件及拆模試件應放置于構件同一地點同條件的養(yǎng)護，并準確記錄所作試件的工程部位；
（4）定期檢查計量器具和檢測設備是否滿足使用要求，通過自檢或有關部門檢定，對不符合標準要求的應及時調換；
（5）及時、準確填寫好原材料、半成品、混凝土、砂漿等試驗、檢測記錄。
九、測量員
1、任職條件：
具有相關工程管理專業(yè)畢業(yè)證書，助理工程師以上職稱。
2、主要職責：
（1）了解施工部署，制定測量放線方案。
（2）會同建設單位一起對紅線樁測量控制點進行實地校測。
（3）定期對測量儀器進行核定、校正，確保準確無誤，正常使用。
（4）與設計、施工員（番禺施工員）等方面密切配合，并事先做好充分的準備工作，制定切實可行的與施工同步的測量放線方案。
（5）負責施工各個階段和各主要部位做好放線、驗線工作
（6）負責標高的測量定位，做好垂直觀測、沉降觀測，并記錄整理觀測結果（數(shù)據(jù)和曲線圖表）。
（7）負責及時整理完善基線復核、測量記錄等測量資料。
十、預算員 1．任職條件：
宜取得省市級預算員或造價員崗位資格證書。2．主要職責：
（1）依據(jù)相關工程造價政策文件、定額規(guī)范、投標文件內容要求、現(xiàn)場實地勘探后果及招標設計方案內容編制工程招標商務標、匯總招標文件、參與招標。（2）編制工程施工圖預算、并組織進行預算交底。
（3）對工程勞動力需求、機械設備需求進行剖析測算，精確、實時上報相關測算報表。
（4）參加各類合同的洽商，掌握材料作出單價剖析，實時處理工程施工進程中呈現(xiàn)的各類改變洽談、資金調整審批的商務簽證。
（5）準確實時編制好施工圖（施工）預算，準確核算工程量及套用定額，做好工料剖析，并實時做好預算主要實物量比照任務。
（6）第十一條 深化工程施工現(xiàn)場調查現(xiàn)場實踐狀況和施工進度，（7）條搜集工程相關的材料，實時編制工程決算書，做好工程決算書的送審和審計任務。
十一、資料員 1．任職條件：
具有相關工程管理專業(yè)畢業(yè)證書，宜取得建設主管部門頒發(fā)的資料員崗位資格證書。
2．主要職責：
（1）協(xié)助制定和建立施工資料管理計劃及管理規(guī)章制度；（2）負責建立施工資料收集臺帳，進行施工資料交底。
（3）負責施工資料的收集、審查、整理、立卷、歸檔、封存和安全保密工作及竣工圖及竣工驗收資料的收集、整理、立卷、歸檔、封存和安全保密工作；（4）負責提供管理數(shù)據(jù)、信息資料；（5）負責施工資料、竣工圖及竣工驗收資料的驗收與移交；（6）協(xié)助建立施工信息管理系統(tǒng)并負責施工信息管理系統(tǒng)的運用、服務和管理。老奴才王公公、16:50:54 附件4：
現(xiàn)場監(jiān)理部關鍵崗位人員任職條件及主要職責
一、總監(jiān)理工程師（總監(jiān)理工程師代表）1．任職條件：
（1）應具有國家監(jiān)理工程師注冊證書；（2）有3年以上總監(jiān)或總監(jiān)代表經驗；（3）具有中級以上工程師職稱。2．總監(jiān)理工程師主要職責：
（1）確定項目監(jiān)理機構人員的分工和崗位職責；
（2）主持編寫項目監(jiān)理規(guī)劃、審批項目監(jiān)理實施細則，并負責管理項目監(jiān)理機構的日常工作；
（3）審查分包單位的資質，并提出審查意見；
（4）檢查和監(jiān)督監(jiān)理人員的工作，根據(jù)工程項目的進展情況可進行人員調配，對不稱職的人員應調換其工作；
（5）主持監(jiān)理工作會議，簽發(fā)項目監(jiān)理機構的文件和指令；
（6）審定承包單位提交的開工報告、施工組織設計、技術方案、進度計劃；（7）審核簽署承包單位的申請、支付證書和竣工結算；（8）審查和處理工程變更；
（9）參與工程質量、安全生產事故的調查；
（10）調解建設單位與承包單位的合同爭議、處理索賠、審批工程延期；
（11）組織編寫并簽發(fā)監(jiān)理月報、監(jiān)理工作階段報告、專題報告和項目監(jiān)理工作總結；（12）審核簽認分部工程和單位工程的質量檢驗評定資料，審查承包單位的竣工申請，組織監(jiān)理人員對待驗收的工程項目進行質量檢查，參與工程項目的竣工驗收；
（13）主持整理工程項目的監(jiān)理資料；
（14）審查施工單位建設工程質量和安全生產的保證措施；
（15）按照國家有關規(guī)定及時進行隱蔽工程驗收和工程階段性驗收；
（16）督促施工單位對建設工程質量和安全生產隱患進行整改；情況嚴重的，責令暫時停止施工，并及時通報建設單位；對拒不整改或者不停止施工的，及時報告有關行政主管部門；
（17）安排專人檢查施工項目部關鍵崗位人員配備情況。對人員配備不達標、擅自更換、不到崗、不按規(guī)定履行職責的，應責令其改正；對拒不改正的，及時報告住房和城鄉(xiāng)建設主管部門及其質量安全監(jiān)督機構。3．總監(jiān)理工程師代表主要職責：（1）具有工程師以上技術職稱；
（2）負責總監(jiān)理工程師指定或交辦的監(jiān)理工作；
（3）按總監(jiān)理工程師的授權，行使總監(jiān)理工程師的部分職責和權利。
二、專業(yè)監(jiān)理工程師： 1．任職條件： 具有中級以上技術職稱或有7年以上工程管理經驗（以畢業(yè)證時間為準）。專業(yè)監(jiān)理工程師中至少有1名安全監(jiān)理工程師。2．主要職責：
（1）負責編制本專業(yè)的監(jiān)理實施細則；（2）負責本專業(yè)監(jiān)理工程的具體實施；
（3）組織、指導、檢查和監(jiān)督本專業(yè)監(jiān)理員的工作，當人員需要調整時，向總監(jiān)理工程師提出建議；
（4）審查承包單位提交的涉及本專業(yè)的計劃、方案、申請、變更，并向總監(jiān)理工程師提出報告；
（5）負責本專業(yè)分項工程驗收及隱蔽工程驗收；
（6）定期向總監(jiān)理工程師提交本專業(yè)監(jiān)理工作實施情況報告，對重大問題及時向總監(jiān)理工程師回報和請示；
（7）根據(jù)本專業(yè)監(jiān)理工作實施情況做好監(jiān)理日記；
（8）負責本專業(yè)監(jiān)理資料的收集、匯總及整理，參與編寫監(jiān)理月報；
（9）核查進場材料、設備、構配件的原始憑證、檢測報告等質量證明文件及其質量情況，根據(jù)實際情況認為有必要時對進場材料、設備、構配件進行平行檢測，合格時予以簽認；
（10）負責本專業(yè)的工程計量工作，審核工程計量的數(shù)據(jù)和原始憑證；（11）查驗施工單位的安全生產許可證、管理人員的安全生產考核合格證以及特種作業(yè)人員的特種作業(yè)證；
（12）對建設工程擬使用的建筑材料、構（配）件、設備驗收認可；必要時，對建設工程使用的構（配）件、預拌混凝土的生產過程和鋼筋的加工過程進行監(jiān)理。
三、監(jiān)理員： 1．任職條件：
工程類相關專業(yè)畢業(yè)。2．主要職責：
（1）在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導下開展現(xiàn)場監(jiān)理工作；（2）檢查承包單位投入工程項目的人力、材料、主要設備及其使用、運行狀況，并做好檢查記錄；
（3）復核或從施工現(xiàn)場直接獲取工程計量的有關數(shù)據(jù)并簽署原始憑證；（4）按設計圖及有關標準，對承包單位的工藝過程或施工工序進行檢查和記錄，對加工制作及工序施工質量檢查結果進行記錄；
（5）擔任旁站工作，發(fā)現(xiàn)問題及時指出并向專業(yè)監(jiān)理工程師報告；（6）做好監(jiān)理日記和有關的監(jiān)理記錄。開會了
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