第一篇：計(jì)劃調(diào)度部各崗位崗位職責(zé)

計(jì)劃調(diào)度部工作職責(zé)

部門職責(zé)概要

按照公司批準(zhǔn)的年度預(yù)算和銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)計(jì)劃，合理調(diào)度各種資源使計(jì)劃得到有效實(shí)施，定期對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行分析，提供領(lǐng)導(dǎo)決策，協(xié)助上級(jí)主管部門做好條線年度預(yù)算的管理。部門職責(zé)

1.根據(jù)公司要求負(fù)責(zé)編制年度生產(chǎn)部分的預(yù)算計(jì)劃；

2.按照公司批準(zhǔn)的年度預(yù)算和銷售要貨計(jì)劃，負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)月度、季度計(jì)劃（裝料計(jì)劃/搔菌計(jì)劃/出菇計(jì)劃）交上級(jí)主管部門審批；

3.根據(jù)上級(jí)主管部門批準(zhǔn)的生產(chǎn)月度計(jì)劃和生產(chǎn)需要，負(fù)責(zé)對(duì)組織生產(chǎn)所需的原材料、包裝材料、動(dòng)力、人員等與相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)，以保證生產(chǎn)計(jì)劃的順利實(shí)施； 4.負(fù)責(zé)檢查掌握主要原輔材料、包裝材料、生產(chǎn)輔助用品等的進(jìn)貨、使用、庫存量以及能源供應(yīng)消耗等方面的情況，搞好生產(chǎn)資源的綜合平衡，實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)確計(jì)劃調(diào)度； 5.向公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)調(diào)度會(huì)匯報(bào)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃執(zhí)行情況和影響計(jì)劃完成的主要原因，提出解決措施；

6.按照公司要求，遞交月度、季度、半年度、年度部門工作匯報(bào)，并進(jìn)行會(huì)議匯報(bào)； 7.協(xié)助上級(jí)主管部門對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行月度、季度、年度分析，并形成預(yù)算執(zhí)行分析報(bào)告；

8.全面做好公司倉儲(chǔ)管理工作； 9.完成公司的其它工作。權(quán)限

1、對(duì)生產(chǎn)制造部和相關(guān)部門下達(dá)完成或配合完成生產(chǎn)計(jì)劃方面的調(diào)度指令，并對(duì)各部門執(zhí)行調(diào)度指令的情況進(jìn)行檢查、督促；

2、在保證完成生產(chǎn)計(jì)劃的前提下，有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)的實(shí)際情況提出調(diào)整月度生產(chǎn)計(jì)劃的建議；

3、有權(quán)檢查生產(chǎn)計(jì)劃完成情況，對(duì)影響進(jìn)度者向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告以追究相關(guān)人員責(zé)任；

4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃的要求，有權(quán)督促相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行人、財(cái)、物、設(shè)備、動(dòng)力等方面的配合；

5、對(duì)生產(chǎn)用的動(dòng)力有調(diào)配權(quán)；

6、對(duì)工藝指標(biāo)未達(dá)到預(yù)期標(biāo)準(zhǔn)而導(dǎo)致生產(chǎn)計(jì)劃無法完成的情況，有權(quán)督促研發(fā)部追查原因。關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)

1.生產(chǎn)計(jì)劃編制科學(xué)合理，產(chǎn)銷平衡度高，產(chǎn)能利用率高； 2.生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行偏差率低（裝料、搔菌）； 3.按時(shí)、按質(zhì)完成鮮品產(chǎn)出量； 4.生產(chǎn)條線預(yù)算分析報(bào)告； 5.物料庫存合理、倉耗低；

計(jì)調(diào)部崗位職責(zé)和任職要求

一、計(jì)調(diào)部經(jīng)理

崗位職責(zé)：

1、在常務(wù)副總的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的技術(shù)管理工作，負(fù)責(zé)公司新上項(xiàng)目的組織、協(xié)調(diào)工作。

2、籌備組織有關(guān)技術(shù)工作會(huì)議，整理下發(fā)會(huì)議決定，督促貫徹執(zhí)行，并經(jīng)常調(diào)查研究收集整理公司的技術(shù)工作情況，掌握生產(chǎn)技術(shù)薄弱環(huán)節(jié)與質(zhì)量動(dòng)態(tài)，向常務(wù)副總（兼總工程師）匯報(bào)，提出建議。

3、組織編制公司技術(shù)發(fā)展的中、長(zhǎng)期規(guī)劃和年、季度技術(shù)工作計(jì)劃、組織技術(shù)管理的改革和重大科研項(xiàng)目攻關(guān)。

4、編制科研、新產(chǎn)品試驗(yàn)計(jì)劃和生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備的綜合計(jì)劃，下達(dá)計(jì)劃任務(wù)書，并組織實(shí)施，做好生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備工作。

5、負(fù)責(zé)技術(shù)革新的立項(xiàng)和組織鑒定工作。

6、負(fù)責(zé)制定公司技術(shù)引進(jìn)、智力引進(jìn)，組織技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目的調(diào)研、立項(xiàng)考察及后續(xù)技術(shù)工作，及時(shí)組織對(duì)外引進(jìn)技術(shù)的消化吸收和資料的形成積累，立卷歸檔工作。

7、負(fù)責(zé)公司基建項(xiàng)目的技術(shù)設(shè)計(jì)、審查、監(jiān)督工作。

8、負(fù)責(zé)對(duì)外技術(shù)的歸口管理，審查和技術(shù)業(yè)務(wù)單位對(duì)外的技術(shù)公文要件。

9、負(fù)責(zé)科研新產(chǎn)品的管理，組織科研新產(chǎn)品的立項(xiàng)調(diào)研、編制可行性分析報(bào)告和方案論證書，組織鑒定和新產(chǎn)品證書報(bào)批、請(qǐng)獎(jiǎng)等工作。

10、組織編制產(chǎn)品的工藝文件，制定材料消耗工藝定額。

11、負(fù)責(zé)技術(shù)資料的管理和歸檔工作。

12、負(fù)責(zé)完成總工程師臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù)。任職素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：

工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

專業(yè)背景要求：具備氟化工專業(yè)技術(shù)知識(shí)；化學(xué)工程知識(shí)；項(xiàng)目工程知識(shí)；技安管理的技術(shù)知識(shí)。

學(xué)歷要求：本科。

個(gè)人素質(zhì)：較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。

二、計(jì)調(diào)部副經(jīng)理

1、配合計(jì)調(diào)部經(jīng)理進(jìn)行公司的技術(shù)管理工作，部門管理工作，公司項(xiàng)目的組織、協(xié)調(diào)工作。

2、負(fù)責(zé)對(duì)外技術(shù)的歸口管理，審查和技術(shù)業(yè)務(wù)單位對(duì)外的技術(shù)公文要件。

3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理，組織協(xié)調(diào)生產(chǎn)。

4、負(fù)責(zé)組織落實(shí)有關(guān)技術(shù)持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃的立項(xiàng)、審批、實(shí)施等。

5、負(fù)責(zé)組織落實(shí)有關(guān)質(zhì)量問題糾正、預(yù)防措施的制定和實(shí)施。

6、負(fù)責(zé)勞動(dòng)紀(jì)律、工藝紀(jì)律和衛(wèi)生工作的監(jiān)督檢查。

7、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部考核工作。

8、負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù)。任職素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：

工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

專業(yè)背景要求：具備氟化工專業(yè)技術(shù)知識(shí)；化學(xué)工程知識(shí)；項(xiàng)目工程知識(shí)。

學(xué)歷要求：本科。

個(gè)人素質(zhì)：較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。

三、經(jīng)理助理

1、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行公司技術(shù)管理及公司新上項(xiàng)目的組織、協(xié)調(diào)。

2、協(xié)助部門經(jīng)理籌備、組織有關(guān)技術(shù)工作會(huì)議，整理下發(fā)會(huì)議決定，督促貫徹執(zhí)行，并協(xié)助收集整理公司的技術(shù)工作情況，掌握生產(chǎn)技術(shù)薄弱環(huán)節(jié)與質(zhì)量動(dòng)態(tài)。

3、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行生產(chǎn)管理，做好質(zhì)量協(xié)調(diào)及生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理。

4、協(xié)助部門經(jīng)理做好內(nèi)部管理工作。

5、做好技術(shù)資料的管理和歸檔工作。

6、負(fù)責(zé)各種與技術(shù)有關(guān)的上報(bào)材料的編寫和上報(bào)。

7、協(xié)助部門經(jīng)理組織公司新上項(xiàng)目的鑒定、驗(yàn)收及請(qǐng)獎(jiǎng)工作。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù)。任職素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：

工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

專業(yè)背景要求：具有扎實(shí)的化工專業(yè)知識(shí)及項(xiàng)目管理基礎(chǔ)知識(shí)，有較好的寫作能力及較強(qiáng)的文案處理能力。學(xué)歷要求：本科。

個(gè)人素質(zhì)：較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。

四、經(jīng)理助理兼安全工程師

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助組織落實(shí)有關(guān)技術(shù)持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃的立項(xiàng)、審批、實(shí)施等。

2、協(xié)助組織落實(shí)有關(guān)質(zhì)量問題糾正、預(yù)防措施的制定和實(shí)施。

3、協(xié)助部門經(jīng)理做好內(nèi)部管理工作。

3、負(fù)責(zé)勞動(dòng)紀(jì)律、工藝紀(jì)律和衛(wèi)生工作的監(jiān)督檢查。

4、負(fù)責(zé)落實(shí)安全管理制度，做好安全生產(chǎn)管理。

5、負(fù)責(zé)特種設(shè)備安全管理。

6、負(fù)責(zé)各種與安全有關(guān)的許可證的辦理。

7、負(fù)責(zé)編制安全培訓(xùn)工作計(jì)劃，組織各種安全宣傳活動(dòng)。

8、負(fù)責(zé)公司各種環(huán)保措施的管理。

9、配合各級(jí)安全管理、環(huán)保管理部門的工作。

10、定期（每月）組織公司相關(guān)人員對(duì)全廠進(jìn)行安全、環(huán)境檢查并對(duì)其檢查結(jié)果進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證。

11、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù)。任職素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：

工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)工藝及各部門工作流程。專業(yè)背景要求：具有扎實(shí)的化工專業(yè)知識(shí)及安全、環(huán)保管理知識(shí)。學(xué)歷要求：大學(xué)本科。

個(gè)人素質(zhì)：善于溝通，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。

五、辦事員（生產(chǎn)管理）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司水、電、汽、煤、原料消耗量的匯總及產(chǎn)品產(chǎn)量的統(tǒng)計(jì)工作。

2、負(fù)責(zé)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填寫和上報(bào)工作。

3、負(fù)責(zé)部門工作簡(jiǎn)報(bào)的撰寫。

4、體系文件及技術(shù)資料之外的其它文件、資料的管理。

5、負(fù)責(zé)部門的日常內(nèi)勤事務(wù)。

6、做好內(nèi)部衛(wèi)生及防塵、防火、防盜工作。任職素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：

工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

專業(yè)背景要求：具有一定的化工知識(shí)，熟悉辦公自動(dòng)化。學(xué)歷要求：中專以上。

個(gè)人素質(zhì)：工作主動(dòng)性強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

六、辦事員（質(zhì)量體系）

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助進(jìn)行公司新上項(xiàng)目的組織、協(xié)調(diào)。

2、負(fù)責(zé)部門16949體系文件的執(zhí)行和管理。

3、協(xié)助組織落實(shí)有關(guān)質(zhì)量問題糾正、預(yù)防措施的制定和實(shí)施。

4、協(xié)助組織落實(shí)有關(guān)技術(shù)持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃的立項(xiàng)、審批、實(shí)施等。

5、做好內(nèi)部衛(wèi)生及防塵、防火、防盜工作。任職素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：

工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

專業(yè)背景要求：具有一定的化工知識(shí)，熟悉辦公自動(dòng)化。學(xué)歷要求：中專以上。

個(gè)人素質(zhì)：工作主動(dòng)性強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

七、辦事員（環(huán)境&職業(yè)健康安全管理體系管理員）

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)體系的文件管理和記錄管理。

2、協(xié)助部門經(jīng)理做好管理評(píng)審的準(zhǔn)備工作。

3、協(xié)助部門經(jīng)理做好內(nèi)審及外審的接待工作。

4、協(xié)助做好各種安全與環(huán)保宣傳及相關(guān)活動(dòng)。

5、負(fù)責(zé)公司各類圖書的管理。

6、負(fù)責(zé)公司持物出門手續(xù)的辦理。

7、做好內(nèi)部衛(wèi)生及防塵、防火、防盜工作。任職素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：

工作經(jīng)驗(yàn)：具有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

專業(yè)背景要求：具有一定的計(jì)算機(jī)、安全與環(huán)境管理等專業(yè)知識(shí)。學(xué)歷要求：大專（或中專3年以上工作經(jīng)驗(yàn)）。

個(gè)人素質(zhì)：責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熟悉計(jì)算機(jī)操作。

第二篇：計(jì)劃調(diào)度部各崗位崗位職責(zé)

附錄四

計(jì)調(diào)部崗位職責(zé)和任職要求

一、計(jì)調(diào)部經(jīng)理

崗位職責(zé)：

1、在常務(wù)副總（兼總工程師）的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的技術(shù)管理工作，負(fù)責(zé)公司新上項(xiàng)目的組織、協(xié)調(diào)工作。

2、籌備組織有關(guān)技術(shù)工作會(huì)議，整理下發(fā)會(huì)議決定，督促貫徹執(zhí)行，并經(jīng)常調(diào)查研究收集整理公司的技術(shù)工作情況，掌握生產(chǎn)技術(shù)薄弱環(huán)節(jié)與質(zhì)量動(dòng)態(tài)，向常務(wù)副總（兼總工程師）匯報(bào)，提出建議。

3、組織編制公司技術(shù)發(fā)展的中、長(zhǎng)期規(guī)劃和年、季度技術(shù)工作計(jì)劃、組織技術(shù)管理的改革和重大科研項(xiàng)目攻關(guān)。

4、編制科研、新產(chǎn)品試驗(yàn)計(jì)劃和生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備的綜合計(jì)劃，下達(dá)計(jì)劃任務(wù)書，并組織實(shí)施，做好生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備工作。

5、負(fù)責(zé)技術(shù)革新的立項(xiàng)和組織鑒定工作。

6、負(fù)責(zé)制定公司技術(shù)引進(jìn)、智力引進(jìn)，組織技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目的調(diào)研、立項(xiàng)考察及后續(xù)技術(shù)工作，及時(shí)組織對(duì)外引進(jìn)技術(shù)的消化吸收和資料的形成積累，立卷歸檔工作。

7、負(fù)責(zé)公司基建項(xiàng)目的技術(shù)設(shè)計(jì)、審查、監(jiān)督工作。

8、負(fù)責(zé)對(duì)外技術(shù)的歸口管理，審查和技術(shù)業(yè)務(wù)單位對(duì)外的技術(shù)公文要件。

9、負(fù)責(zé)科研新產(chǎn)品的管理，組織科研新產(chǎn)品的立項(xiàng)調(diào)研、編制可行性分析報(bào)告和方案論證書，組織鑒定和新產(chǎn)品證書報(bào)批、請(qǐng)獎(jiǎng)等工作。

10、組織編制產(chǎn)品的工藝文件，制定材料消耗工藝定額。

11、負(fù)責(zé)技術(shù)資料的管理和歸檔工作。

12、負(fù)責(zé)完成總工程師臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù)。

任職素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：

工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

專業(yè)背景要求：具備氟化工專業(yè)技術(shù)知識(shí)；化學(xué)工程知識(shí)；項(xiàng)目工程知識(shí)；技安管理的技術(shù)知識(shí)。

學(xué)歷要求：本科。

個(gè)人素質(zhì)：較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。

二、計(jì)調(diào)部副經(jīng)理

1、配合計(jì)調(diào)部經(jīng)理進(jìn)行公司的技術(shù)管理工作，部門管理工作，公司項(xiàng)目的組織、協(xié)調(diào)工作。

2、負(fù)責(zé)對(duì)外技術(shù)的歸口管理，審查和技術(shù)業(yè)務(wù)單位對(duì)外的技術(shù)公文要件。

3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理，組織協(xié)調(diào)生產(chǎn)。

4、負(fù)責(zé)組織落實(shí)有關(guān)技術(shù)持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃的立項(xiàng)、審批、實(shí)施等。

5、負(fù)責(zé)組織落實(shí)有關(guān)質(zhì)量問題糾正、預(yù)防措施的制定和實(shí)施。

6、負(fù)責(zé)勞動(dòng)紀(jì)律、工藝紀(jì)律和衛(wèi)生工作的監(jiān)督檢查。

7、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部考核工作。

8、負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù)。

任職素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：

工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

專業(yè)背景要求：具備氟化工專業(yè)技術(shù)知識(shí)；化學(xué)工程知識(shí)；項(xiàng)目工程知識(shí)。學(xué)歷要求：本科。

個(gè)人素質(zhì)：較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。

三、經(jīng)理助理

1、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行公司技術(shù)管理及公司新上項(xiàng)目的組織、協(xié)調(diào)。

2、協(xié)助部門經(jīng)理籌備、組織有關(guān)技術(shù)工作會(huì)議，整理下發(fā)會(huì)議決定，督促貫徹執(zhí)行，并協(xié)助收集整理公司的技術(shù)工作情況，掌握生產(chǎn)技術(shù)薄弱環(huán)節(jié)與質(zhì)量動(dòng)態(tài)。

3、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行生產(chǎn)管理，做好質(zhì)量協(xié)調(diào)及生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理。

4、協(xié)助部門經(jīng)理做好內(nèi)部管理工作。

5、做好技術(shù)資料的管理和歸檔工作。

6、負(fù)責(zé)各種與技術(shù)有關(guān)的上報(bào)材料的編寫和上報(bào)。

7、協(xié)助部門經(jīng)理組織公司新上項(xiàng)目的鑒定、驗(yàn)收及請(qǐng)獎(jiǎng)工作。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù)。

任職素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：

工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

專業(yè)背景要求：具有扎實(shí)的化工專業(yè)知識(shí)及項(xiàng)目管理基礎(chǔ)知識(shí)，有較好的寫作能力及較強(qiáng)的文案處理能力。

學(xué)歷要求：本科。

個(gè)人素質(zhì)：較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。

四、經(jīng)理助理兼安全工程師

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助組織落實(shí)有關(guān)技術(shù)持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃的立項(xiàng)、審批、實(shí)施等。

2、協(xié)助組織落實(shí)有關(guān)質(zhì)量問題糾正、預(yù)防措施的制定和實(shí)施。

3、協(xié)助部門經(jīng)理做好內(nèi)部管理工作。

3、負(fù)責(zé)勞動(dòng)紀(jì)律、工藝紀(jì)律和衛(wèi)生工作的監(jiān)督檢查。

4、負(fù)責(zé)落實(shí)安全管理制度，做好安全生產(chǎn)管理。

5、負(fù)責(zé)特種設(shè)備安全管理。

6、負(fù)責(zé)各種與安全有關(guān)的許可證的辦理。

7、負(fù)責(zé)編制安全培訓(xùn)工作計(jì)劃，組織各種安全宣傳活動(dòng)。

8、負(fù)責(zé)公司各種環(huán)保措施的管理。

9、配合各級(jí)安全管理、環(huán)保管理部門的工作。

10、定期（每月）組織公司相關(guān)人員對(duì)全廠進(jìn)行安全、環(huán)境檢查并對(duì)其檢查結(jié)果進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證。

11、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù)。

任職素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：

工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)工藝及各部門工作流程。

專業(yè)背景要求：具有扎實(shí)的化工專業(yè)知識(shí)及安全、環(huán)保管理知識(shí)。

學(xué)歷要求：大學(xué)本科。

個(gè)人素質(zhì)：善于溝通，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。

五、辦事員（生產(chǎn)管理）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司水、電、汽、煤、原料消耗量的匯總及產(chǎn)品產(chǎn)量的統(tǒng)計(jì)工作。

2、負(fù)責(zé)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填寫和上報(bào)工作。

3、負(fù)責(zé)部門工作簡(jiǎn)報(bào)的撰寫。

4、體系文件及技術(shù)資料之外的其它文件、資料的管理。

5、負(fù)責(zé)部門的日常內(nèi)勤事務(wù)。

6、做好內(nèi)部衛(wèi)生及防塵、防火、防盜工作。

任職素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：

工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

專業(yè)背景要求：具有一定的化工知識(shí)，熟悉辦公自動(dòng)化。

學(xué)歷要求：中專以上。

個(gè)人素質(zhì)：工作主動(dòng)性強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

六、辦事員（質(zhì)量體系）

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助進(jìn)行公司新上項(xiàng)目的組織、協(xié)調(diào)。

2、負(fù)責(zé)部門16949體系文件的執(zhí)行和管理。

3、協(xié)助組織落實(shí)有關(guān)質(zhì)量問題糾正、預(yù)防措施的制定和實(shí)施。

4、協(xié)助組織落實(shí)有關(guān)技術(shù)持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃的立項(xiàng)、審批、實(shí)施等。

5、做好內(nèi)部衛(wèi)生及防塵、防火、防盜工作。

任職素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：

工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

專業(yè)背景要求：具有一定的化工知識(shí)，熟悉辦公自動(dòng)化。

學(xué)歷要求：中專以上。

個(gè)人素質(zhì)：工作主動(dòng)性強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

七、辦事員（環(huán)境&職業(yè)健康安全管理體系管理員）

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)體系的文件管理和記錄管理。

2、協(xié)助部門經(jīng)理做好管理評(píng)審的準(zhǔn)備工作。

3、協(xié)助部門經(jīng)理做好內(nèi)審及外審的接待工作。

4、協(xié)助做好各種安全與環(huán)保宣傳及相關(guān)活動(dòng)。

5、負(fù)責(zé)公司各類圖書的管理。

6、負(fù)責(zé)公司持物出門手續(xù)的辦理。

7、做好內(nèi)部衛(wèi)生及防塵、防火、防盜工作。

任職素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：

工作經(jīng)驗(yàn)：具有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

專業(yè)背景要求：具有一定的計(jì)算機(jī)、安全與環(huán)境管理等專業(yè)知識(shí)。

學(xué)歷要求：大專（或中專3年以上工作經(jīng)驗(yàn)）。

個(gè)人素質(zhì)：責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熟悉計(jì)算機(jī)操作。

第三篇：生產(chǎn)部各崗位崗位職責(zé)

一、生產(chǎn)廠長(zhǎng)崗位職責(zé)

1.執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及總經(jīng)理的工作安排。

2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)的全面工作，按時(shí)完成總經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。

3.跟據(jù)訂單及原料情況合理安排人力、物力進(jìn)行生產(chǎn)，全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理，嚴(yán)格控制產(chǎn)品質(zhì)量；有效提高工作效率和成品合格率，杜絕浪費(fèi)，降低生產(chǎn)成本。4.做好各生產(chǎn)車間的現(xiàn)場(chǎng)管理開展工作。

5.負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)部門的日、周、月、工作及培訓(xùn)工作計(jì)劃，并領(lǐng)導(dǎo)下屬完成計(jì)劃任務(wù)。

6.負(fù)責(zé)組織、制定生產(chǎn)部門內(nèi)部的各類規(guī)章制度，擬定車間管理人員的考核標(biāo)準(zhǔn)、崗位作業(yè)指導(dǎo)書等。對(duì)管理人員的業(yè)務(wù)能力及工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，建立良好的用人機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制。7.配合行政綜合部負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門的人事安排，對(duì)所屬管理人員定期考評(píng)。8.與其他部門相互溝通，協(xié)調(diào)，積極配合協(xié)調(diào)其它部門工作，9.定期向總經(jīng)理匯報(bào)反應(yīng)生產(chǎn)部門的真實(shí)工作情況。

10.掌握員工的思想動(dòng)態(tài)，開展教育和培訓(xùn)，琣養(yǎng)員工良好的工作作風(fēng)和職業(yè)道德，提高員工的操作技能，協(xié)同其他部門創(chuàng)建良好的企業(yè)文化。

二、車間主任工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、設(shè)備和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理；

2、協(xié)助生產(chǎn)廠長(zhǎng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃、采購計(jì)劃的編制及管理；

3、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查各車間執(zhí)行國家、行業(yè)相關(guān)質(zhì)量、安全法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)的情況；

4、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)管理工作，確保車間生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃的按期完成。

5、搞好文明生產(chǎn)、負(fù)責(zé)勞動(dòng)安全檢查。

6、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量/環(huán)境管理體系在本車間的具體實(shí)施；

7、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)階段的策劃和管理，給生產(chǎn)活動(dòng)配備適宜的人力與設(shè)施資源；

8、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量、安全、成本負(fù)有直接責(zé)任；

9、確保公司下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)的全面完成；

10、接受公司職能部門的監(jiān)督、檢查，對(duì)相關(guān)問題負(fù)責(zé)落實(shí)整改；

三、車間副主任工作職責(zé)：

1、協(xié)助車間主任做好車間的各項(xiàng)工作。車間主任不在時(shí)，行使車間主任職責(zé)。

2、對(duì)車間主任負(fù)責(zé)，協(xié)助車間主任全力以赴抓生產(chǎn)，保質(zhì)、保量、保供貨。

3、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)技術(shù)管理，重點(diǎn)保證生產(chǎn)與物料平衡、成本控制。

4、根據(jù)生產(chǎn)管理部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)指令，制定車間生產(chǎn)計(jì)劃，并將指標(biāo)細(xì)分到班組并組織實(shí)施、檢查、考核。

5、嚴(yán)格執(zhí)行各產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程，為各工序的生產(chǎn)操作提供技術(shù)指導(dǎo)，確保產(chǎn)品質(zhì)量合格率達(dá)100%。

6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)管理，嚴(yán)格要求員工按質(zhì)量管理體系進(jìn)行生產(chǎn)，對(duì)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題進(jìn)行控制，積極組織員工進(jìn)行安全、技術(shù)、技能培訓(xùn)，提高員工整體素質(zhì)。

7、協(xié)助車間主任做好車間各種設(shè)備、設(shè)施的管理工作及設(shè)備零部件、低值易耗品的申購，確保正常生產(chǎn)。

8、協(xié)助車間主任每月對(duì)車間生產(chǎn)成本、產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品按時(shí)交貨等情況進(jìn)行分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，制定措施，監(jiān)督整改。

9、協(xié)助車間主任起草、修訂、嚴(yán)格執(zhí)行車間內(nèi)部各項(xiàng)管理規(guī)定，并起到表率帶頭作用。

10、負(fù)責(zé)車間車間質(zhì)量管理工作，健全車間質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品質(zhì)量零事故。

11、協(xié)助車間主任解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的其他方面的問題，保證生產(chǎn)任務(wù)順利完成。同時(shí)做好與其他部門的配合與協(xié)調(diào)工作。

12、完成生產(chǎn)廠長(zhǎng)交辦的其他工作任務(wù)。

四、班長(zhǎng)崗位職責(zé)

1.嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，及時(shí)糾正或阻止班組人員各種違規(guī)行為；

2.在車間主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，積極完成生產(chǎn)部下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。對(duì)本班生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量、安全、衛(wèi)生、計(jì)量等項(xiàng)工作負(fù)責(zé)；根據(jù)公司生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)定，對(duì)生產(chǎn)過程全程監(jiān)控，隨時(shí)把握車間各項(xiàng)工作的進(jìn)度情況，檢查本班組任務(wù)的完成狀況、質(zhì)量狀況，并進(jìn)行記錄、匯總、上報(bào)；嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，不出不合格產(chǎn)品；

3.合理安排本班人員的崗位和生產(chǎn)任務(wù)：按生產(chǎn)訂單的各項(xiàng)要求，及時(shí)協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中的各項(xiàng)工作，確保生產(chǎn)工作順利進(jìn)行。

4.嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度，及時(shí)安排處理各類突發(fā)事件，組織對(duì)車間生產(chǎn)安全事故進(jìn)行緊急處理，負(fù)責(zé)處理當(dāng)班生產(chǎn)過程中日常事務(wù)；檢查、監(jiān)督操作工按照工藝標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)。對(duì)影響產(chǎn)品質(zhì)量的助劑加入、成品檢驗(yàn)、取樣分析等均嚴(yán)格按要求執(zhí)行；

5.帶領(lǐng)班組嚴(yán)格按照作業(yè)規(guī)范程序使用生產(chǎn)設(shè)備；負(fù)責(zé)對(duì)本班組各工序設(shè)備、工具等的使用保管進(jìn)行監(jiān)督管理；執(zhí)行本班組材料物資的領(lǐng)取及監(jiān)督合理使用；

6.負(fù)責(zé)要求本組員工按規(guī)定填寫操作生產(chǎn)記錄，檢查各崗位員工是否按時(shí)認(rèn)真填寫，確保記錄的準(zhǔn)確、及時(shí)、完整；

7.安排本班組員工對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常清理及保養(yǎng)工作，保障設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；負(fù)責(zé)收集本組員工提出的有關(guān)工藝、設(shè)備以及其他方面的合理化建議，并及時(shí)上報(bào)公司；

8.對(duì)本班組各工序現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督，組織員工搞好生產(chǎn)各現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生，督促員工嚴(yán)格執(zhí)行車間日常衛(wèi)生管理制度；保持生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)有序、清潔、整齊；

9.監(jiān)督本班員工的工作行為準(zhǔn)則為及勞動(dòng)紀(jì)律遵守情況，做到文明生產(chǎn)，嚴(yán)格按規(guī)范操作； 10.嚴(yán)格服從車間主任的領(lǐng)導(dǎo)，并有力地組織安排本班的生產(chǎn)；

11.組織開好班前、班后會(huì)，指揮班組做好各崗位自檢；做好生產(chǎn)、設(shè)備、衛(wèi)生等交接班的相應(yīng)工作，為下一班的生產(chǎn)打下良好的基礎(chǔ)。

12.對(duì)員工要進(jìn)行車間規(guī)章制度、崗位專業(yè)知識(shí)技能、安全環(huán)保知識(shí)、心理素質(zhì)與人格魅力、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)等方面的培訓(xùn)，落實(shí)對(duì)班組成員的技術(shù)指導(dǎo)與操作監(jiān)督確保生產(chǎn)期間當(dāng)班人員安全及設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)；

五、成品保管崗位職責(zé)

1、嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，不合格產(chǎn)品嚴(yán)禁入庫。

2、保證入庫、出庫產(chǎn)品各類規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量、數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確；當(dāng)天的產(chǎn)品當(dāng)天入庫。

3、產(chǎn)品入庫、出庫報(bào)表每天上報(bào)公司經(jīng)營(yíng)綜合部；每月對(duì)產(chǎn)品庫存進(jìn)行清理盤存。

4、不同規(guī)格、型號(hào)產(chǎn)品，必須嚴(yán)格單獨(dú)堆放。切實(shí)做好出入庫產(chǎn)品數(shù)量的統(tǒng)計(jì)、登記和下賬工作。

5、負(fù)責(zé)庫房裝卸設(shè)備、裝卸人員現(xiàn)場(chǎng)的安全管理；嚴(yán)禁違反安全操作規(guī)程的事故發(fā)生。

6、嚴(yán)格按照客戶或銷售人員通知的產(chǎn)品規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量，準(zhǔn)確填寫《發(fā)貨單》、《出門證》并發(fā)貨。

7、負(fù)責(zé)送貨返回《發(fā)貨單》、《出門證》的收集，并對(duì)客戶實(shí)收數(shù)量、報(bào)廢數(shù)量進(jìn)行登記和處理。

8、負(fù)責(zé)客戶和銷售人員關(guān)系的協(xié)調(diào)，及時(shí)妥善處理客戶、運(yùn)輸駕駛員、裝卸工和銷售人員反饋的安全、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)信息。

9、完成生產(chǎn)廠長(zhǎng)交辦的其他工作。

第四篇：調(diào)度部崗位職責(zé)

調(diào)度部崗位職責(zé)

1、編制調(diào)度計(jì)劃

1）編制和審核裝卸能力、車輛運(yùn)輸能力與貨量的平衡方案和車輛運(yùn)行作業(yè)計(jì)劃，并在工作中貫徹執(zhí)行，檢查總結(jié)。

2）根據(jù)運(yùn)輸計(jì)劃完成情況，及時(shí)進(jìn)行分析研究，并提出改進(jìn)措施和意見。

2、履行調(diào)度職責(zé)

1)正確執(zhí)行裝卸和車輛運(yùn)行計(jì)劃，發(fā)布調(diào)度命令、及時(shí)處理日常運(yùn)作中發(fā)生的問題，保證上下級(jí)各部門之間的聯(lián)系。2)隨時(shí)了解運(yùn)輸計(jì)劃和重點(diǎn)任務(wù)完成進(jìn)度，聽取各方面反映，做好調(diào)度記錄，發(fā)現(xiàn)有關(guān)情況及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映、匯報(bào)。

3)隨時(shí)掌握車況、貨況、路況，加強(qiáng)與市場(chǎng)客戶及掛靠車輛聯(lián)系，保證公司內(nèi)外協(xié)作。

4)簽發(fā)調(diào)度單，詳細(xì)交代任務(wù)和注意事項(xiàng)。5)做好車輛動(dòng)態(tài)登記工作，收集調(diào)度單及相關(guān)單據(jù)。

3、調(diào)度室日常工作

1)及時(shí)統(tǒng)計(jì)運(yùn)力及客戶分布、增減車輛和運(yùn)行效率指標(biāo)。2)統(tǒng)計(jì)安全運(yùn)輸情況及車輛運(yùn)行次數(shù)。3)統(tǒng)計(jì)裝卸運(yùn)輸計(jì)劃和重點(diǎn)運(yùn)輸完成進(jìn)度。4)統(tǒng)計(jì)車輛運(yùn)行計(jì)劃的完成情況。5)調(diào)度中心責(zé)任

全面領(lǐng)導(dǎo)和安排工作，在調(diào)度工作中正確地貫徹執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)定，充分地發(fā)揮人員的積極性，確保運(yùn)輸任務(wù)的完成。

4、調(diào)度工作的“三熟悉、三掌握、兩了解”（3）三熟悉

3)熟悉各種車輛的一般技術(shù)性能和技術(shù)狀況、車型、噸位容積、車身長(zhǎng)度、自重、使用性能、技術(shù)設(shè)備、保養(yǎng)計(jì)劃、自編號(hào)與牌照號(hào)，駕駛員姓名。

2）熟悉汽車運(yùn)輸?shù)母黜?xiàng)規(guī)章制度、安全工作條例、交通規(guī)則的基本內(nèi)容。

3）熟悉運(yùn)營(yíng)指標(biāo)的完成情況。（2）三掌握

1）掌握運(yùn)輸線路、網(wǎng)點(diǎn)分布、裝卸現(xiàn)場(chǎng)的條件及能力等情況并加強(qiáng)與市場(chǎng)客戶的聯(lián)系。

2)掌握貨物流量、流向、時(shí)限要求，不斷分析研究貨源情況。3）掌握交通。天氣變化情況。(3）兩了解

1）了解駕駛員技術(shù)水平和思想情況、個(gè)性、特長(zhǎng)、主要愛好、身體狀況、家庭情況等。

2)了解各種運(yùn)營(yíng)單據(jù)的處理程序。

調(diào)度工作應(yīng)做到原則性強(qiáng)，堅(jiān)持按制度辦事，不循私情；要有科學(xué)性，即掌握單位車輛使用特點(diǎn)和規(guī)律；還要加強(qiáng)預(yù)見性，做好車輛調(diào)度的準(zhǔn)備工作。

鄒城市林盛源物流有限公司

2015.5.25

第五篇：調(diào)度部崗位職責(zé)

調(diào)度中心崗位職責(zé)

1、編制公司調(diào)度計(jì)劃

1）編制和審核各部門工作計(jì)劃安排。對(duì)每天完成工作量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，形成書面統(tǒng)計(jì)，形成日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表、月報(bào)表上報(bào)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、。2）根據(jù)各部門完成情況，及時(shí)進(jìn)行分析研究，并提出改進(jìn)措施和意見。對(duì)未完成和需要協(xié)調(diào)處理的問題，及時(shí)給出合理解決方案。3）對(duì)各污水處理廠（站、點(diǎn)）進(jìn)行遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控，每天對(duì)反映問題進(jìn)行記錄和協(xié)調(diào)，建立調(diào)度中心臺(tái)賬。

2、履行調(diào)度職責(zé)

1)正確安排各部門工作計(jì)劃，發(fā)布調(diào)度命令、及時(shí)協(xié)調(diào)日常運(yùn)作中發(fā)生的問題，保證各部門之間的聯(lián)系暢通。

2)隨時(shí)各部門計(jì)劃和重點(diǎn)任務(wù)完成進(jìn)度，匯總各部門反映情況，做好調(diào)度記錄，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

3)隨時(shí)掌握派車情況，設(shè)備維修部、工藝技術(shù)部當(dāng)日工作狀態(tài)，保證公司各部門協(xié)作完成當(dāng)日工作任務(wù)。4)簽發(fā)調(diào)度單，詳細(xì)交代任務(wù)和所需注意事項(xiàng)。5)做好登記工作和臺(tái)賬記錄，收集調(diào)度單及相關(guān)單據(jù)。6)進(jìn)行每日遠(yuǎn)程視頻巡查，了解各污水處理廠生產(chǎn)狀況，并完成相關(guān)巡查臺(tái)賬。

3、調(diào)度室日常工作

1)及時(shí)統(tǒng)計(jì)各部門各站點(diǎn)出現(xiàn)的問題，結(jié)合實(shí)際發(fā)出合理工作安排和調(diào)度計(jì)劃。

2)做好站點(diǎn)視頻巡查，全力保障各污水處理廠正常運(yùn)行。3)合理安排各部門工作計(jì)劃，形成安全、高效、團(tuán)結(jié)、實(shí)干的工作團(tuán)隊(duì)。

4)對(duì)緊急事件作出判斷和調(diào)度。對(duì)發(fā)生的緊急事件采取緊急預(yù)案，有序合理的處理突發(fā)事件，保證公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。5)調(diào)度中心責(zé)任

全面領(lǐng)導(dǎo)和安排工作，在調(diào)度工作中正確地貫徹執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)定，充分地發(fā)揮人員的積極性，確保各項(xiàng)工作的完成。

4、調(diào)度工作的“三熟悉、三掌握、兩了解”（3）三熟悉

3)熟悉各污水處理廠的生產(chǎn)狀態(tài)、生產(chǎn)人員和各設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況。了解設(shè)備的參數(shù)、作用、運(yùn)行時(shí)間、已發(fā)故障、維修方法等 2）熟悉各部門的規(guī)章制度、安全工作條例、工作的基本內(nèi)容。3）熟悉各部門的完成情況。（2）三掌握

1）掌握每個(gè)污水處理廠的人員情況、運(yùn)行狀態(tài)、水質(zhì)情況、水量情況、藥劑情況、設(shè)備情況、故障情況。

2)掌握公司部門的人員情況、工作完成情況、工作計(jì)劃安排。3）掌握近期工作安排和工作任務(wù)，合理有效的協(xié)調(diào)各部門團(tuán)結(jié)協(xié)作。(3）兩了解

1）了解部門的工作職責(zé)，了解部門員工的技術(shù)水平和技術(shù)特長(zhǎng)，已發(fā)揮各部門各員工的職責(zé)和才能。

2)了解公司工作的處理程序，針對(duì)不同的工作進(jìn)行不同的處理程序。

調(diào)度工作應(yīng)做到原則性強(qiáng)，堅(jiān)持按制度辦事，不循私情；要有科學(xué)性，即合理安排合理調(diào)度，人、物各盡其用；還要加強(qiáng)預(yù)見性，做好工作調(diào)度的準(zhǔn)備工作。調(diào)度中心更要有責(zé)任性，調(diào)度中心是公司的大腦，能第一時(shí)間得到第一手的資料，所以必須準(zhǔn)確、有效、快速的處理問題。對(duì)于調(diào)度請(qǐng)求要準(zhǔn)確記錄、準(zhǔn)確匯報(bào)；對(duì)于調(diào)度安排要合理有效；更要快速的處理；