第一篇：2012年江西崇仁工業(yè)園區(qū)社會實踐總結(jié)報告docx

2012年江西崇仁工業(yè)園區(qū)社會實踐總結(jié)報告

繼東部沿海地區(qū)先發(fā)展起來，并涌現(xiàn)出環(huán)渤海、長三角、珠三角等城市群，中部地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展嚴重滯后于東部沿海地區(qū)。為促進中部地區(qū)（山西、江西、河南、湖北、湖南和安徽六?。┙?jīng)濟快速發(fā)展，中共中央提出了“中部崛起”的戰(zhàn)略。

中部藍皮書指出，在正確的發(fā)展戰(zhàn)略指導(dǎo)下，在“十五”時期，江西實現(xiàn)了持續(xù)、快速、穩(wěn)定的發(fā)展，實現(xiàn)了在全國和中部地區(qū)的位次前移。所以從縱向看，江西的發(fā)展是令人矚目的，但從橫向看，仍有較大差距，江西經(jīng)濟發(fā)展在全國乃至中部仍處于滯后水平。2005年江西省GDP為4070億元，在中部位列第六位；人均GDP為9440元（1180 美元），在中部位列第五位；財政收入425億元，列中部6省之末，只有湖南的57%，山西的56%，湖北的40%。所以，我們此次暑期實踐活動就選定了江西的崇仁工業(yè)園區(qū)為調(diào)查對象，以點帶面，希望從中能了解到江西近年來的發(fā)展情況！

江西崇仁工業(yè)園區(qū)于1996年5月開始創(chuàng)建。通過實施“引工業(yè)項目，建工業(yè)園區(qū)”戰(zhàn)略和堅持“無門檻風(fēng)，高標準建區(qū)，全封閉管理，創(chuàng)一流園區(qū)”的工業(yè)園區(qū)建設(shè)原則，按照“突出特色，新老整合，條塊結(jié)合，整體規(guī)劃，滾動開發(fā)，項目分區(qū)，產(chǎn)業(yè)互補”的發(fā)展思路，工業(yè)園區(qū)重點發(fā)展機電、輕工化工、紡織服裝、食品藥品及其配套產(chǎn)業(yè)，并制訂了一系列優(yōu)惠政策。近年來取得了不少的成就：2004年在全市工業(yè)園區(qū)評比中位居全市第二名，被撫州市委、市政府列為“全市重點工業(yè)園區(qū)”；2005年1－5月份，園區(qū)完成工業(yè)總產(chǎn)值27903.5萬元，實現(xiàn)銷售26373.8收入萬元，上交稅金636.19萬元。

此次江西的暑期實踐，我們一行共八人，我們的實踐隊名叫“工業(yè)前線”，因為我們要走進江西省崇仁縣的工業(yè)園區(qū)，走訪園區(qū)各種工廠及附近的農(nóng)村，了解園區(qū)內(nèi)的建設(shè)情況以及它給當(dāng)?shù)匦罗r(nóng)村建設(shè)帶來的便利。萬事開頭難，我們都知道要去一個陌生的地方，我們必須要做好一切準備，要考慮到所有的可能的突發(fā)事件。我們實踐隊預(yù)計在7月26從北京出發(fā)，因此，在出發(fā)前幾天，我們就先向輔導(dǎo)員和以前參與過實踐的學(xué)長和學(xué)姐請教，前人的經(jīng)驗是非常重要的。綜合考慮各方面的因素，我們將實踐時間定為一周，由于事先已經(jīng)和當(dāng)?shù)貓@區(qū)管理委員會取得了聯(lián)系，因此，制定一個每天的行程也就成為了可能。出門在外，一個優(yōu)先考慮的因素就是安全。南方氣候比較潮濕，而我們團隊成員大多都是北方人，為了以防大家水土不服而生病，我們事先買了一些常用藥品隨行。萬事俱備，我們便坐了Z68的直達車，一路向南而行??

到了江西，所見所聞證實江西確實是中部六省中相對落后的省。一周的時間里，我們先后走訪了四季服飾社、浙中鋼構(gòu)、贛龍電動工具等幾個園區(qū)工廠，并發(fā)放問卷，向當(dāng)?shù)剞r(nóng)民了解工業(yè)園區(qū)發(fā)展對他們生活的影響。一方面，工業(yè)園區(qū)的建設(shè)卻是帶動了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展，使得很多下崗工人重新找到了工作，就業(yè)率大大提高，當(dāng)?shù)厝嗣裆钏降玫搅烁纳?；但另一方面，有些工廠不夠環(huán)保，給當(dāng)?shù)氐沫h(huán)境造成了一定程度的破壞，安全措施不夠完善，曾經(jīng)發(fā)生過一些安全事故。這些都是應(yīng)該引起重視的，我們不能走那種先污染后治理的老路了，而是應(yīng)該盡量不破壞的環(huán)境的情況下發(fā)展經(jīng)濟，走可持續(xù)發(fā)展的道路，達到人與自然和諧統(tǒng)一的發(fā)展。而安全應(yīng)該是我們時刻謹記的，永遠銘記：“安全第一！”。

窗外的天氣已漸漸轉(zhuǎn)涼，樹葉的外圈也慢慢泛出了黃色，那個炎熱的夏天，早已漸行漸遠，但是，這次炎炎夏日下的暑期實踐，卻依然歷歷在目，不時的浮現(xiàn)在我們的眼前。有苦澀，卻又充滿了歡聲笑語，有艱難，卻又一次次劈荊斬棘，有困惑，卻又不停的邁步前進??我們承受過委屈，但是我們沒有沮喪，我們遇到過阻撓，但是我們沒有退縮，我們也曾想過放棄，但是最后，我們還是堅持了下來！一周的時間，說長不長，說短也不短，但是，我們卻經(jīng)歷了許多，成長了許多，不僅僅是知識見聞得到了提升，更重要的是在心理上，我們成熟了。讀萬卷書不如行萬里路，在這八天的實踐過程中，我們幾乎天天6點不到就要起床，晚上要整理資料直至深夜12點，才能拖著疲憊的身軀漸漸睡去，在這難忘的七天里，酸甜苦辣與我們相伴，我們與各行各業(yè)的人為伍，融入了社會，隊員間朝夕相處，培養(yǎng)起了真摯的友誼，集體活動時也漸漸有了默契，我們也有犯錯的時候，但是沒有人會被責(zé)怪，因為我們是一支團隊。

第二篇：暑期工業(yè)園區(qū)社會實踐總結(jié)報告

2010年暑期工業(yè)園區(qū)社會實踐總結(jié)報告

河源是珠江三角洲東部和深港的飲用水源區(qū)，全省最大的兩個水庫——新豐江水庫和楓樹壩水庫均在河源境內(nèi)?！昂釉此煜旅馈?，而“美麗”曾一度成為負擔(dān)。XX年河源人均gdp才4102元，不到全國人均gdp一半、全省人均gdp的1／4。這是一個典型的后發(fā)地區(qū)，是廣東的“老遠邊窮”?！昂鬅o追兵”的河源經(jīng)濟超薄、基礎(chǔ)超弱，沒有資金、技術(shù)、人才的積累，河源加快經(jīng)濟社會發(fā)展的愿望尤其迫切。據(jù)了解，許多后發(fā)展地區(qū)為了盡快求得發(fā)展，承接了許多重污染、耗能大、用工多、純出口的企業(yè)。結(jié)果工業(yè)產(chǎn)值、出口、產(chǎn)業(yè)規(guī)模上去了，但環(huán)境下去了，稅收也沒得到太多，反而拉大了與先發(fā)展地區(qū)的差距，掉進了所謂的“工業(yè)化陷阱”。

但是，處于東江中上游的特殊地理位置和擁有天然資源秉賦的河源，是環(huán)境保護敏感地區(qū)，承擔(dān)著保護東江水質(zhì)不受污染和保障下游人民群眾的飲水安全的艱巨任務(wù)。該市的萬綠湖（新豐江水庫）是華南地區(qū)最大的人工湖，水質(zhì)長期保持國家地表水i類標準，成為香港及珠三角主要城市最重要的飲用水源區(qū)。保護環(huán)境關(guān)系到珠三角的飲水問題，發(fā)展經(jīng)濟關(guān)系著河源百姓的生活，保護環(huán)境和發(fā)展經(jīng)濟到底先實施哪一項？河源市長期在發(fā)展經(jīng)濟和保護環(huán)境這對矛盾中徘徊不前，在守護美麗的同時守著貧窮與落后，發(fā)展的壓力比全省任何其他地市都大。

然而，在XX年，河源生產(chǎn)總值204.9億元，比前年增長22.8％，由全省末位升至第19位，增速在廣東地級市排名第二；地方財政一般預(yù)算收入8.52億元，比前年增長41.5％，增速在廣東地級市排名第一。河源首次擺脫了“后無追兵”的窘境，其發(fā)展速度之快令世人側(cè)目?？恐l(fā)揮比較優(yōu)勢，積極承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移發(fā)展，走上以工業(yè)為主的道路，河源人創(chuàng)造了一個山區(qū)發(fā)展的“河源現(xiàn)象”。同時，環(huán)境保護工作取得了驕人的成績，也創(chuàng)造了一個“河源奇跡?！?河源是怎樣在盡可能少污染環(huán)境的情況下加快工業(yè)發(fā)展？

河源市委書記梁偉發(fā)在很早以前就提出了這個觀點，“河源不發(fā)展死路一條，但以污染環(huán)境為代價的發(fā)展更是死路一條！必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)搶抓機遇，對自身的優(yōu)勢和特點進行重新認識和定位，研究如何把包袱變成優(yōu)勢，變成發(fā)展的有利條件，走出一條起步晚但起點高的發(fā)展新路”。思路一打開，河源發(fā)展路徑的選擇豁然開朗。河源要加快發(fā)展，更應(yīng)該堅持全面、協(xié)調(diào)、可持

續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀，既要金山銀山，更要綠水青山，河源要向綠水青山要金山銀山！

河源市南接珠江三角洲，北聯(lián)江西省，處于珠江三角洲兩小時經(jīng)濟圈，既是珠江三角洲的后花園，又是泛珠江三角洲經(jīng)濟圈的前沿重地。為了更好的利用地理優(yōu)勢，于XX年7月廣東省人民政府批準設(shè)立了河源市高新技術(shù)開發(fā)區(qū)，屬于省級高新技術(shù)開發(fā)區(qū)。高新區(qū)位于河源市區(qū)南部，位置優(yōu)越，距市區(qū)不足 10公里，交通便利，設(shè)施齊全。從1992年開始籌建的河源城區(qū)污水處理廠項目，已投入使用。擁有了良好的基礎(chǔ)設(shè)施，河源市開始招商引資。

河源市對一流投資環(huán)境的宣傳是：“賺錢多、麻煩少、身體好”，其中“身體好”正是指優(yōu)良的生態(tài)環(huán)境。河源市明確要堅定不移地走“園區(qū)式、低污染、好效益、帶動能力強、技術(shù)含量較高和投入產(chǎn)出規(guī)模較大”的新型工業(yè)化道路，把園區(qū)建設(shè)作為實踐科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措，新辦工業(yè)項目集中進園，便于統(tǒng)一管理、集中治污。工業(yè)園區(qū)建設(shè)把好“三關(guān)”：項目進園關(guān)，凡是污染嚴重、不符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的項目一律免談；新上項目環(huán)評制度和環(huán)保設(shè)施“三同時”制度關(guān)，治污設(shè)施建設(shè)要與項目建設(shè)同時或者超前進行；超標檢查關(guān)，加大環(huán)保執(zhí)法力度。

XX年夏天，深圳一企業(yè)想到河源市高新技術(shù)開發(fā)區(qū)投資年產(chǎn)100萬噸的煉鐵項目。在高新區(qū)建設(shè)之初急需項目的情況下，該項目仍因污染較大被拒絕。近年來，全市有2 2 0多家電鍍、制革、造紙、印染等重污染企業(yè)，總投資額3 0 0多億元的項目被拒之門外，其中包括：擬在市高新區(qū)投資5億元的欣強電子電腦內(nèi)存卡生產(chǎn)項目、投資1 0億美元的佳美特(河源)電子線路板生產(chǎn)項目、投資2 0多億元近2 0個紡織服裝印染項目、投資l 0億元港幣的明珠工業(yè)區(qū)電鍍工業(yè)項目等等。如此抬高環(huán)保門檻對河源高新區(qū)的發(fā)展會不會有負面影響呢？事實證明這樣不僅沒有負面影響，相反卻成為打響品牌的好招數(shù)。一些對環(huán)境要求高的電子元器件、食品企業(yè)等紛紛入駐。深圳光學(xué)電子協(xié)會就因為看中河源高新區(qū)的好環(huán)境，一口氣幫助引進5家深圳的眼鏡行業(yè)企業(yè)，形成了光學(xué)工業(yè)園。

河源市委常委、高新區(qū)主任賴澤華說，現(xiàn)在高新區(qū)不愁沒項目，而是要挑選好項目、大項目。

在抬高門檻的同時，河源市積極推進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移園的建設(shè)，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展

循環(huán)經(jīng)濟，積極探索建設(shè)生態(tài)工業(yè)園區(qū)，大力發(fā)展低污染、好效益、多稅收、帶動能力較強、技術(shù)含量較高、投入產(chǎn)出規(guī)模較大的工業(yè)項目，充分利用產(chǎn)業(yè)鏈條的循環(huán)利用關(guān)系，發(fā)展成為眼鏡、電子、手機、鐘表、物流等具有主導(dǎo)作用的支柱產(chǎn)業(yè)園區(qū)。如今，高新區(qū)內(nèi)擁有中山產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移園、廣東省手機生產(chǎn)基地，許多新項目也紛至沓來。同時，已在河源落戶的龍記金屬制品有限公司、廣東銀龍汽車工業(yè)有限公司、福新國際集團等外資企業(yè)紛紛增資擴產(chǎn)。近年河源市實現(xiàn)工業(yè)增加值迅速，其中規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值增速位居全省前列，規(guī)模以上工業(yè)綜合經(jīng)濟效益指數(shù)在全省地級市中的排位上升到中上游水平。隨著越來越多高新技術(shù)企業(yè)在河源投資，河源市技術(shù)、人才方面的不足逐漸暴露出來，這兩方面問題必然會影響到工業(yè)園區(qū)未來的發(fā)展。而河源位于粵東北又屬于后發(fā)展地區(qū)，很難吸引高水平的技術(shù)人才。面對這些問題，省市領(lǐng)導(dǎo)給予極大的關(guān)注，增加公務(wù)員的工資，在社會上廣泛發(fā)布就業(yè)信息，并多次到廣外、華工、華農(nóng)等學(xué)校招攬人才，取得了一定成效。但這些遠遠不能滿足高新區(qū)發(fā)展的需求，為此河源市積極發(fā)展基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育、高等教育以提高河源整體的素質(zhì)，新建了河源職業(yè)技術(shù)學(xué)院的新校區(qū)，并以此為基礎(chǔ)興辦河源大學(xué)城，培養(yǎng)自己的人才。

經(jīng)過數(shù)日的調(diào)查，我們對河源市的現(xiàn)狀已經(jīng)有了深入的了解，針對現(xiàn)狀我們對河源的發(fā)展提出以下建議。

一、作為較貧困的地區(qū)，河源的發(fā)展必須主要依靠自身的力量，抓住外部的給予，并充分利用自身獨特的環(huán)境和投資優(yōu)勢，發(fā)展環(huán)保經(jīng)濟的新興產(chǎn)業(yè)。

二、水是河源最寶貴的財富，河源的發(fā)展離不開水。河源人民為保護綠水青山、生態(tài)環(huán)境作出了重要的貢獻。良好的生態(tài)是河源最大的優(yōu)勢，環(huán)境保護不是經(jīng)濟發(fā)展的包袱，而是經(jīng)濟促進因素。河源市在發(fā)展工業(yè)的過程中必須繼續(xù)嚴格貫徹和執(zhí)行環(huán)境保護的方針，堅持“既要金山銀山，更要綠水青山”的發(fā)展理念，做到加快發(fā)展與保護生態(tài)并重，魚和熊掌要兼得，“殺”出一條不帶“血”的新路來。

三、河源市應(yīng)逐漸發(fā)展以旅游業(yè)為龍頭的第三產(chǎn)業(yè)，新興工業(yè)成為地區(qū)經(jīng)濟的有利支撐，農(nóng)業(yè)為人民生活提供保障，將三大產(chǎn)業(yè)結(jié)合起來，促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級，發(fā)揮最大的作用。

四、教育是發(fā)展的基礎(chǔ)之一，河源市還應(yīng)加大教育方面的投資，培養(yǎng)多方面人才，為地區(qū)的可持續(xù)發(fā)展提供強有力的保證。

更多范文免費下載，盡在管理資源吧（004km.cn）范文大全

第三篇：2010年暑期工業(yè)園區(qū)社會實踐總結(jié)報告

河源是珠江三角洲東部和深港的飲用水源區(qū)，全省最大的兩個水庫——新豐江水庫和楓樹壩水庫均在河源境內(nèi)。“河源水，天下美”，而“美麗”曾一度成為負擔(dān)。XX年河源人均gdp才4102元，不到全國人均gdp一半、全省人均gdp的1／4。這是一個典型的后發(fā)地區(qū)，是廣東的“老遠邊窮”?！昂鬅o追兵”的河源經(jīng)濟超薄、基礎(chǔ)超弱，沒有資金、技術(shù)、人才的積累，河源加快經(jīng)濟社會發(fā)展的愿望尤其迫切。據(jù)了解，許多后發(fā)展地區(qū)為了盡快求得發(fā)展，承接了許多重污染、耗能大、用工多、純出口的企業(yè)。結(jié)果工業(yè)產(chǎn)值、出口、產(chǎn)業(yè)規(guī)模上去了，但環(huán)境下去了，稅收也沒得到太多，反而拉大了與先發(fā)展地區(qū)的差距，掉進了所謂的“工業(yè)化陷阱”。

但是，處于東江中上游的特殊地理位置和擁有天然資源秉賦的河源，是環(huán)境保護敏感地區(qū)，承擔(dān)著保護東江水質(zhì)不受污染和保障下游人民群眾的飲水安全的艱巨任務(wù)。該市的萬綠湖（新豐江水庫）是華南地區(qū)最大的人工湖，水質(zhì)長期保持國家地表水i類標準，成為香港及珠三角主要城市最重要的飲用水源區(qū)。保護環(huán)境關(guān)系到珠三角的飲水問題，發(fā)展經(jīng)濟關(guān)系著河源百姓的生活，保護環(huán)境和發(fā)展經(jīng)濟到底先實施哪一項？河源市長期在發(fā)展經(jīng)濟和保護環(huán)境這對矛盾中徘徊不前，在守護美麗的同時守著貧窮與落后，發(fā)展的壓力比全省任何其他地市都大。

然而，在XX年，河源生產(chǎn)總值204.9億元，比前年增長22.8％，由全省末位升至第19位，增速在廣東地級市排名第二；地方財政一般預(yù)算收入8.52億元，比前年增長41.5％，增速在廣東地級市排名第一。河源首次擺脫了“后無追兵”的窘境，其發(fā)展速度之快令世人側(cè)目。靠著發(fā)揮比較優(yōu)勢，積極承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移發(fā)展，走上以工業(yè)為主的道路，河源人創(chuàng)造了一個山區(qū)發(fā)展的“河源現(xiàn)象”。同時，環(huán)境保護工作取得了驕人的成績，也創(chuàng)造了一個“河源奇跡?！?/p>

河源是怎樣在盡可能少污染環(huán)境的情況下加快工業(yè)發(fā)展？

河源市委書記梁偉發(fā)在很早以前就提出了這個觀點，“河源不發(fā)展死路一條，但以污染環(huán)境為代價的發(fā)展更是死路一條！必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)搶抓機遇，對自身的優(yōu)勢和特點進行重新認識和定位，研究如何把包袱變成優(yōu)勢，變成發(fā)展的有利條件，走出一條起步晚但起點高的發(fā)展新路”。思路一打開，河源發(fā)展路徑的選擇豁然開朗。河源要加快發(fā)展，更應(yīng)該堅持全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀，既要金山銀山，更要綠水青山，河源要向綠水青山要金山銀山！

河源市南接珠江三角洲，北聯(lián)江西省，處于珠江三角洲兩小時經(jīng)濟圈，既是珠江三角洲的后花園，又是泛珠江三角洲經(jīng)濟圈的前沿重地。為了更好的利用地理優(yōu)勢，于XX年7月廣東省人民政府批準設(shè)立了河源市高新技術(shù)開發(fā)區(qū)，屬于省級高新技術(shù)開發(fā)區(qū)。高新區(qū)位于河源市區(qū)南部，位置優(yōu)越，距市區(qū)不足10公里，交通便利，設(shè)施齊全。從1992年開始籌建的河源城區(qū)污水處理廠項目，已投入使用。擁有了良好的基礎(chǔ)設(shè)施，河源市開始招商引資。

河源市對一流投資環(huán)境的宣傳是：“賺錢多、麻煩少、身體好”，其中“身體好”正是指優(yōu)良的生態(tài)環(huán)境。河源市明確要堅定不移地走“園區(qū)式、低污染、好效益、帶動能力強、技術(shù)含量較高和投入產(chǎn)出規(guī)模較大”的新型工業(yè)化道路，把園區(qū)建設(shè)作為實踐科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措，新辦工業(yè)項目集中進園，便于統(tǒng)一管理、集中治污。工業(yè)園區(qū)建設(shè)把好“三關(guān)”：項目進園關(guān)，凡是污染嚴重、不符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的項目一律免談；新上項目環(huán)評制度和環(huán)保設(shè)施“三同時”制度關(guān)，治污設(shè)施建設(shè)要與項目建設(shè)同時或者超前進行；超標檢查關(guān)，加大環(huán)保執(zhí)法力度。

XX年夏天，深圳一企業(yè)想到河源市高新技術(shù)開發(fā)區(qū)投資年產(chǎn)100萬噸的煉鐵項目。在高新區(qū)建設(shè)之初急需項目的情況下，該項目仍因污染較大被拒絕。

近年來，全市有220多家電鍍、制革、造紙、印染等重污染企業(yè)，總投資額300多億元的項目被拒之門外，其中包括：擬在市高新區(qū)投資5億元的欣強電子電腦內(nèi)存卡生產(chǎn)項目、投資10億美元的佳美特(河源)電子線路板生產(chǎn)項目、投資20多億元近20個紡織服裝印染項目、投資l0億元港幣的明珠工業(yè)區(qū)電鍍工業(yè)項目等等。如此抬高環(huán)保門檻對河源高新區(qū)的發(fā)展會不會有負面影響呢？事實證明這樣不僅沒有負面影響，相反卻成為打響品牌的好招數(shù)。一些對環(huán)境要求高的電子元器件、食品企業(yè)等紛紛入駐。深圳光學(xué)電子協(xié)會就因為看中河源高新區(qū)的好環(huán)境，一口氣幫助引進5家深圳的眼鏡行業(yè)企業(yè)，形成了光學(xué)工業(yè)園。

河源市委常委、高新區(qū)主任賴澤華說，現(xiàn)在高新區(qū)不愁沒項目，而是要挑選好項目、大項目。

在抬高門檻的同時，河源市積極推進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移園的建設(shè)，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，積極探索建設(shè)生態(tài)工業(yè)園區(qū)，大力發(fā)展低污染、好效益、多稅收、帶動能力較強、技術(shù)含量較高、投入產(chǎn)出規(guī)模較大的工業(yè)項目，充分利用產(chǎn)業(yè)鏈條的循環(huán)利用關(guān)系，發(fā)展成為眼鏡、電子、手機、鐘表、物流等具有主導(dǎo)作用的支柱產(chǎn)業(yè)園區(qū)。如今，高新區(qū)內(nèi)擁有中山產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移園、廣東省手機生產(chǎn)基地，許多新項目也紛至沓來。同時，已在河源落戶的龍記金屬制品有限公司、廣東銀龍汽車工業(yè)有限公司、福新國際集團等外資企業(yè)紛紛增資擴產(chǎn)。近年河源市實現(xiàn)工業(yè)增加值迅速，其中規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值增速位居全省前列，規(guī)模以上工業(yè)綜合經(jīng)濟效益指數(shù)在全省地級市中的排位上升到中上游水平。

隨著越來越多高新技術(shù)企業(yè)在河源投資，河源市技術(shù)、人才方面的不足逐漸暴露出來，這兩方面問題必然會影響到工業(yè)園區(qū)未來的發(fā)展。而河源位于粵東北又屬于后發(fā)展地區(qū)，很難吸引高水平的技術(shù)人才。面對這些問題，省市領(lǐng)導(dǎo)給予極大的關(guān)注，增加公務(wù)員的工資，在社會上廣泛發(fā)布就業(yè)信息，并多次到廣外、華工、華農(nóng)等學(xué)校招攬人才，取得了一定成效。但這些遠遠不能滿足高新區(qū)發(fā)展的需求，為此河源市積極發(fā)展基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育、高等教育以提高河源整體的素質(zhì)，新建了河源職業(yè)技術(shù)學(xué)院的新校區(qū)，并以此為基礎(chǔ)興辦河源大學(xué)城，培養(yǎng)自己的人才。

第四篇：江西貴溪工業(yè)園區(qū)黨工委匯報材料

貴溪工業(yè)園區(qū)黨工委黨建工作

情 況 匯 報

2011年以來，貴溪工業(yè)園區(qū)黨工委認真貫徹落實市委、市政府的工作指導(dǎo)思想和要求，深入開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐活動，貫徹落實“發(fā)展提升年”活動及打造“世界銅都〃中國燈谷”的發(fā)展戰(zhàn)略，緊密圍繞各項中心工作，堅持以黨建促發(fā)展，加大力度抓好基層黨建工作?，F(xiàn)將工業(yè)園區(qū)基本情況和黨建工作開展情況匯報如下：

一、貴溪工業(yè)園區(qū)情況介紹

江西貴溪工業(yè)園區(qū)位于貴溪市城西南320國道兩側(cè)，距市中心3公里?？傮w規(guī)劃面積10km2，分為四大功能區(qū)：一是位于中心地帶的一、二類工業(yè)用地；二是行政辦公用地；三是與城區(qū)對接的東部居民及綜合服務(wù)用地；四是南、西、北環(huán)外的三類工業(yè)和其他用地。從2002年10月開工擴建以來，已累計完成基礎(chǔ)設(shè)施投入 5.5億元，10km2內(nèi)的六縱六橫道路、供水、供電、通訊等“八通一平”基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)已基本完成。貴溪工業(yè)園區(qū)2003年在全省率先通過整體環(huán)境影響評價，先后被授予省級民營科技園、全省30家重點建設(shè)園區(qū)之

一、省級工業(yè)園區(qū)、省級銅產(chǎn)業(yè)特色園區(qū)、全國模范勞動關(guān)系和諧工業(yè)園區(qū)。

在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在社會各界的大力支持下，在企業(yè)家的共同努力下，貴溪工業(yè)園區(qū)取得了飛躍式的發(fā)展，截止2011年底，入園企業(yè)和項目123個，投產(chǎn)80個，其中銅加工企業(yè)39家，非銅企業(yè)41家；2010年實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入248億元，排名列全省94個園區(qū)第八位；2011年實

現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入306.1億元，同比增長23.5%；實現(xiàn)財政收入11.11億元，同比增長29%。已初步形成以銅加工、光電產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo)，化工建材、醫(yī)藥食品、機械制造為輔的產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。

2012年重點做好鷹潭節(jié)能照明產(chǎn)業(yè)基地的建設(shè)和美的照明公司貴溪光源基地建設(shè)，為建設(shè)世界銅都、打造中國燈谷夯實基礎(chǔ)，成為貴溪經(jīng)濟發(fā)展的新增長極。

二、園區(qū)黨工委黨建工作基本情況

園區(qū)黨工委自2003年成立至今已有9個年頭，至今已建立基層黨支部35個（其中企業(yè)單獨組建黨支部27個、企業(yè)聯(lián)合成立黨支部4個、掛靠成立黨支部3個、園區(qū)機關(guān)黨支部1個），在投產(chǎn)企業(yè)中達到了黨組織全覆蓋；黨員人數(shù)為102人，其中非公有制企業(yè)黨員81人，機關(guān)支部黨員21人。發(fā)展對象3人，入黨積極分子27人。

三、黨建工作主要做法

（一）著力破解難題，非公企業(yè)黨組織做到全覆蓋 園區(qū)黨工委依照《黨章》和上級有關(guān)文件的規(guī)定，提出了非公企業(yè)黨建工作“一建立、二管理、三開展活動”的工作思路，早在2003年擴園之初便開始著手組建企業(yè)黨支部，根據(jù)條件，共建立了六個企業(yè)黨支部和一個機關(guān)支部。2007年，為了進一步加強非公企業(yè)黨建工作，采取選派黨建指導(dǎo)員的方式，從市委部門、市直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)選派17名有黨的工作經(jīng)驗的黨員優(yōu)秀后備干部和3名退居二線領(lǐng)導(dǎo)干部充實到非公企業(yè)擔(dān)任支部書記，組建18個非公企業(yè)黨支部，進一步擴大了黨組織的影響力和凝聚力。2011年，在上級黨組織的支持下，針對園區(qū)企業(yè)存在的黨組織建立不全、業(yè)主認

識不夠、黨員人數(shù)少和流動性大的現(xiàn)狀，我們進行深入調(diào)查摸底、掌握第一手資料，并與企業(yè)主及時溝通交流，取得他們的支持配合，采取單獨建、聯(lián)合建、掛靠建的方式，擴大建立企業(yè)黨支部10個，其中單獨組建支部的4個，聯(lián)合建立支部3個，掛靠建立支部的3個，做到了園區(qū)投產(chǎn)的80家企業(yè)黨組織全覆蓋，實現(xiàn)了黨員流動到哪里，黨組織和黨的工作就覆蓋到哪里。

（二）發(fā)揮組織作用，非公企業(yè)黨建活動蓬勃開展

1、深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，非公企業(yè)黨組織和黨員隊伍創(chuàng)造力進一步增強

按照“推動科學(xué)指導(dǎo)，促進社會和諧，服務(wù)人民群眾，加強基層組織”“四句話”的總體要求，引導(dǎo)園區(qū)非公企業(yè)黨組織和黨員緊緊圍繞“創(chuàng)建和諧平安園區(qū)”和企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和諧大局創(chuàng)先爭優(yōu)，在完成中心任務(wù)、改進日常工作、服務(wù)園區(qū)企業(yè)和群眾、解決存在問題中創(chuàng)先進，爭優(yōu)秀，做表率：一是在全體黨員干部中深入開展創(chuàng)一流業(yè)績競賽活動，以實實在在的工作成效體現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動；二是開展黨員承諾活動，園區(qū)全體黨員對標定位，承諾踐諾，履職盡責(zé)創(chuàng)先進，立足崗位爭優(yōu)秀；三是結(jié)合“三看三比”活動，精心設(shè)計活動載體，真正做到看學(xué)習(xí)，比素質(zhì)；看作風(fēng)，比黨性；看發(fā)展，比業(yè)績，園區(qū)整體推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

2、圍繞建黨九十周年，廣泛開展黨建活動月 以慶祝建黨九十周年為契機，組織開展了入黨積極分子和黨務(wù)工作者培訓(xùn)班、走訪慰問困難黨員、學(xué)習(xí)評選表彰、參加全市統(tǒng)一開展的演講比賽、黨史知識競賽等系列活動，在園區(qū)上下營造了崇尚先進，學(xué)習(xí)先進，爭當(dāng)先進的良好氛

圍。2011年我園區(qū)共有4個基層黨組織、4名黨務(wù)工作者和12名共產(chǎn)黨員，榮獲園區(qū)黨工委、貴溪市委、鷹潭市委表彰。

3、加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提高服務(wù)水平

為進一步加強和改進機關(guān)作風(fēng)，扎實開展“發(fā)展提升年”活動，提高工作效率和服務(wù)水平，確保工業(yè)園區(qū)各項工作落到實處，工業(yè)園區(qū)以“治庸提能力、治懶增效率、治散正風(fēng)氣”活動為主題，圍繞提升干部的學(xué)習(xí)力、服務(wù)力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力，推出加強理論學(xué)習(xí)、開展討論活動、落實請假銷假制度、強化監(jiān)督機制等多項措施，將機關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作扎扎實實的開展起來。通過整頓，園區(qū)上下面貌煥然一新，干部作風(fēng)明顯提升，在市委、市政府組織的市直部門機關(guān)效能考核中取得綜合排名第八位的好成績。

4、提高隊伍素質(zhì)，夯實園區(qū)企業(yè)黨員教育管理基礎(chǔ) 針對園區(qū)非公企業(yè)支部班子和黨員中普遍存在的素質(zhì)不夠高，能力不夠強的問題，堅持“干什么學(xué)什么，缺什么補什么”，推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。2011年園區(qū)黨工委采用老師現(xiàn)場講課和專家VCD教學(xué)相結(jié)合的方式，多次組織發(fā)展黨員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班和黨的文件精神解讀講座。通過建立黨員花名冊、黨建工作記錄簿和流動黨員登記表等基礎(chǔ)臺賬，及時掌握入園企業(yè)黨員隊伍現(xiàn)狀，充分利用“三會一課”組織企業(yè)黨員學(xué)習(xí)黨章和黨的方針政策，實施有針對性的教育，不斷增強黨員的黨性修養(yǎng)，及時剖析自我，查找不足。樹立自我形象，永葆黨員先進性，用企業(yè)發(fā)展加強黨員愛崗敬業(yè)教育。

（三）發(fā)展和壯大黨員隊伍

按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的

原則，園區(qū)黨工委認真做好黨員的發(fā)展工作，把發(fā)展的重點放在企業(yè)管理骨干人員、技術(shù)人員和生產(chǎn)一線的優(yōu)秀青年職工上，2011年共有14名優(yōu)秀的企業(yè)人員及4名機關(guān)干部被吸收為預(yù)備黨員，3名同志列為發(fā)展對象。

四、工作中存在的困難、不足及幾點建議

在非公企業(yè)中發(fā)展黨組織，有著它本身的特殊性，我們在開展黨建工作中存在著以下幾方面困難和不足：

1、有些企業(yè)主對黨務(wù)工作認識還不到位，對開展黨建活動缺乏熱情。擔(dān)心黨組織活動占用時間、人力、財力，影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營，增加成本支出，對待黨務(wù)工作持有多一事不如少一事的心態(tài)。

2、黨員及企業(yè)流動性大。由于非公有制經(jīng)濟組織經(jīng)營機制靈活，業(yè)主可以隨時根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要增加或減少員工，黨員就業(yè)崗位不穩(wěn)定，黨員流動性大，導(dǎo)致工作開展難度加大。如黨費收繳、黨報黨刊征訂等日常工作開展起來也較困難。甚至有些企業(yè)主因經(jīng)營不善或其他原因，導(dǎo)致企業(yè)發(fā)生變化，也對黨建活動開展造成一定影響。

3、工作中的創(chuàng)新精神不足，有待于放飛思想，用科學(xué)發(fā)展觀來指導(dǎo)黨建工作創(chuàng)新載體和豐富內(nèi)容，活躍形式。

為更好發(fā)揮黨組織的力量，結(jié)合園區(qū)實際，我們提出以下幾點建議：

一是建立非公企業(yè)黨建基金保障機制。企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營主要是追求利益的最大化，因此在企業(yè)開展黨務(wù)活動，就有著經(jīng)費不足的困難，特別是企業(yè)主不是黨員的，支部書記開展起工作來就顯得心有余而力不足。我們建議上級黨組織是否可以采取設(shè)立非公企業(yè)黨建基金的方式來保障經(jīng)費來源，規(guī)

定企業(yè)每年設(shè)立不少于職工工資一定比例的資金作為黨建基金，用以開展各項黨組織活動，可以更好的促進黨建工作。

二是倡議在全省黨員中開展“黨員志愿者走進非公企業(yè)”活動，充分發(fā)揮社會黨員的作用，為他們提供平臺，引導(dǎo)社會黨員深入非公企業(yè)，與非公企業(yè)結(jié)對子，幫助非公企業(yè)開展黨的知識和方針政策學(xué)習(xí)宣傳教育開展黨建活動。

三是建立網(wǎng)上非公企業(yè)黨建信息平臺。積極探索網(wǎng)絡(luò)黨建工作，非公企業(yè)不少是高新技術(shù)企業(yè)和商界人才的集結(jié)地，可以充分發(fā)揮他們的作用。開拓信息化條件下加強非公企業(yè)黨建工作的方法和途徑，開設(shè)網(wǎng)上黨校，探索開展網(wǎng)上宣傳黨建知識，受理入黨申請，接轉(zhuǎn)組織關(guān)系等。

五、下一步工作打算

2012年是基層組織建設(shè)年，下半年又將召開黨的十八大，我們將認真領(lǐng)會中央、省、市的各項會議精神，以勤政務(wù)實的工作態(tài)度從以下幾個方面做好今年園區(qū)的黨建工作：

一是要結(jié)合園區(qū)實際，把做好基層黨建標準化項目建設(shè)工作作為推動基層組織建設(shè)年活動的重要抓手和內(nèi)容。

二是要不斷完善機關(guān)作風(fēng)，提升黨員干部隊伍素質(zhì)，促進園區(qū)黨建工作創(chuàng)新發(fā)展。

三是要進一步解決園區(qū)非公企業(yè)黨組織建設(shè)中存在的突出問題，把各個非公企業(yè)黨支部建設(shè)成成效明顯，企業(yè)和群眾歡迎的基層黨組織。

通過園區(qū)黨工委上下的共同努力，各黨支部在園區(qū)非公企業(yè)中的親和力和向心力得到進一步提升，黨建工作對于企業(yè)發(fā)展壯大的推動作用進一步凸顯。2012年按照上級有關(guān)精神，貴溪工業(yè)園區(qū)黨工委將把工作重點放在基層組織建設(shè)上

來，將進一步做好規(guī)定動作，加大創(chuàng)新，努力在基層組織建設(shè)年中取得豐碩成果，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。

二〇一二年二月二十日

第五篇：社會實踐總結(jié)報告

其實今年暑假是想和同學(xué)們一起組隊出去進行社會實踐的，但是班級里沒有組織，也就算了。還好有老師介紹，我就給小孩子當(dāng)起了家教。

因為是第一次，很緊張，朋友們也開玩笑似的要我別誤人子弟。我的工作就是每天到學(xué)生家里給他講課，我去了解了一下，這個孩子比較乖，成績也屬于中等偏上，應(yīng)該算是比較好教的那種學(xué)生。實際情況也正如我想象，我的教書過程還算比較順利。

當(dāng)然再平坦的路偶爾也會出現(xiàn)絆腳石，順利的教學(xué)過程還是遇到些問題。小孩子的注意力一般只有半個小時，而我們上課一般會有四十五分鐘。每堂課里大約有十五分鐘，小孩子的注意力是不在課堂上的。所以我們的課是半個小時一節(jié)，每天大概上4、5節(jié)課，我覺得這樣的方式可能會好些。十二三歲的孩子正好處于叛逆期，再乖的孩子也會有小叛逆，跟家里也會有矛盾，與家里的矛盾也會帶到課堂上。這些矛盾偶爾也需要老師來調(diào)解。

其實，解決這些問題的同時也培養(yǎng)了我的責(zé)任感。責(zé)任感是成為人才的關(guān)鍵。一個沒有責(zé)任感的人，怎么可能把交代下去的事情一絲不茍地完成，又怎么可能擁有嚴謹?shù)膽B(tài)度呢？作為老師，體現(xiàn)責(zé)任感的第一步就是備課。備課是很關(guān)鍵的準備，如果備課不充分，很有可能造成課堂無法繼續(xù)，學(xué)生的提問也會答不出來。如果出現(xiàn)這樣的情況，學(xué)生很有可能就不會再聽你的課，因為他認為老師也不會，還不如自己想。備課不僅要做足，還要做精。在我講奧數(shù)題的時候就遇見了些問題。因為小學(xué)生有很多知識還沒有學(xué)，邏輯思維也不夠成熟，可能我們想問題的方式和他們的是完全不一樣的。奧數(shù)中的很多問題其實我們一眼就看出來怎么寫了，可是到了他們那里就變得尤其的難。所以每次備課的時候都要看參考書，書上的方法比較靠近他們的想法。為了這次教課，我倒是看了不少輔導(dǎo)書，倒是把我小時候沒看的給補上了。第二步就是上課的感染力。只有讓學(xué)生聽進課的老師才是好老師，試想如果課堂上沒有孩子聽講，那我們的課不是白上了嗎？其實這點是最難把握的，到現(xiàn)在我還是做的不太好。第三步就是處理師生關(guān)系。稍大些的年級可能好些，而小學(xué)生很多都是服從于老師，我的責(zé)任感能雖然說這也挺不錯的，可是我所希望的是朋友似的，更確切的說是，姐弟似的。其實這樣的關(guān)系還是比較好確立的，小孩子嘛，多和他打鬧就好了。用他說的，“我們就是在不斷的打鬧中變親的”。我確實在這次的實踐中培養(yǎng)了更多的責(zé)任感，當(dāng)然這只是自我感覺，我還是很希望別人感受到我的責(zé)任感的。希望在以后的校園生活、學(xué)習(xí)生活中，夠更強烈地體現(xiàn)出來。

除了提高了責(zé)任感，這次教學(xué)還強調(diào)了嚴謹?shù)膽B(tài)度。責(zé)任感激發(fā)了我們的嚴謹?shù)膽B(tài)度。講課的時候，小孩子會提很多問題，有的時候甚至有些無厘頭，但作為老師是不能回避這些問題的，如果只是很隨意的回答就會造成小孩子的誤解。我就遇到一回。剛開始講奧數(shù)的時候沒有經(jīng)驗，很多就是照著書講，但書上的思維跨越很大。一開始也沒考慮那么多，也就沒有深思，但小孩子不懂就問，我記得我當(dāng)時告訴他說：“這是公式記住就好沒必要深究?！边^了幾天后，給他做同種問題他就不太會了。就是一個知識點有問題，一條題目就不會了，所以我們學(xué)習(xí)、實驗中更要嚴謹。如果什么事都認為差不多就行，長期積累下來就差很多了。當(dāng)然嚴謹并不是讓我們時刻都緊著自己的那根弦，偶爾的放松才能讓我們平衡勞逸，并且能保證做事的時候更嚴謹。其實嚴謹?shù)膽B(tài)度真的是我們專業(yè)最重要的品質(zhì)呢。我們編寫程序的時候，一個符號后者一個語法的不同，整個程序的運行過程就會不一樣；我們進行物理實驗的時候，一點點的偏差或者是一個數(shù)據(jù)的錯誤，整個實驗就會全部重來；我們進行數(shù)學(xué)證明的時候，一個簡單公式?jīng)]記熟或者一個筆誤，整條題目就當(dāng)沒寫。

當(dāng)然在教學(xué)的過程中，除了和學(xué)生的交流，還要處理好與家長之間的關(guān)系。偶爾家長會過來關(guān)心下學(xué)生的近況，有的問題如果太直白的說出來可能會使雙方都尷尬。我記得當(dāng)是我說的是“學(xué)起來很認真，玩起來很瘋”，當(dāng)然這都是真的。如果教不好的話，家長很有可能來指責(zé)你，所以處理與好學(xué)生關(guān)系才能更好的處理好與家長的關(guān)系。

這次社會實踐最重要的是使我更深入地了解了老師這個職業(yè)。一名優(yōu)秀的老師，在學(xué)生

身上花費的心思不是我們可以估量的。老師要有責(zé)任心，要嚴謹，要會和學(xué)生家長溝通。調(diào)皮的學(xué)生是最令老師頭疼的。對他說，他不睬你，對他吼，他忽略你，這種孩子是最難管的，是最令人生氣的。如果遇到這種情況，老師自己不能調(diào)節(jié)好心情，把情緒帶入課堂，那他的這節(jié)課很有就是失敗的。人的情緒是會傳染的。如果老師的情緒是歡快的，那么孩子也會跟著快樂；如果老師的心情是低落的，那么孩子們也會無精打采。所以老師要有很強的自我調(diào)節(jié)能力，要保持樂觀豁達的態(tài)度。這才是最難的。每個人都有自己的喜怒哀樂，控制住自己談何容易。了解了老師的難處才能更好的理解老師。每節(jié)課都是老師認真準備的，作為學(xué)生我們要好好聽講，好好學(xué)習(xí)。我們也要在我們的學(xué)業(yè)中更用心。

這個暑假我受益匪淺，這次社會實踐拉近了我與社會的距離，也使我獲得了我的第一桶金。這次的體驗更讓我明白了金錢的來之不易，明白了工作的辛苦，以后會把錢用在需要的地方的。這次的社會實踐只是第一步，了解社會，我還要更加深入地進入社會，或許去兼職，體會各個不同的職業(yè)，來真正的理解這個社會。不過這次實踐還是有遺憾的，我希望以后能和同學(xué)組團出去體會體會，不要局限在周圍。