第一篇：區(qū)林業(yè)局整治“庸散懶軟”自查報(bào)告（寫寫幫整理）

區(qū)林業(yè)局整治“庸散懶軟”自查報(bào)告

根據(jù)區(qū)整治“庸散懶軟”問題專項(xiàng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于集中開展查找影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境突出問題活動的通知》（東治庸發(fā)?2012?1號）精神，區(qū)林業(yè)局黨組高度重視，從4月12日起，采取多種形式，在全區(qū)林業(yè)系統(tǒng)認(rèn)真部署和開展集中查找影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境突出問題專項(xiàng)活動，在找準(zhǔn)找透問題的前提下堅(jiān)持邊查邊改，“庸散懶軟”自查專項(xiàng)活動取得了積極效果，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任明確

為加強(qiáng)對“庸散懶軟”自查工作的領(lǐng)導(dǎo)，局里成立了以局長閻憲民為組長，局黨組書記、副局長代祖權(quán)為常務(wù)副組長，各班子成員為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的局“庸散懶軟”自查活動領(lǐng)導(dǎo)小組，主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，科室負(fù)責(zé)人具體抓，層層落實(shí)責(zé)任。

二、深入宣傳，提高認(rèn)識

結(jié)合今年人大工作評議，在全區(qū)林業(yè)系統(tǒng)干部職工動員大會及多次召開的中層以上干部會議上組織學(xué)習(xí)了《關(guān)于大力推進(jìn)治庸問責(zé)創(chuàng)優(yōu)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的活動方案》（荊紀(jì)發(fā)?2012?3號）、《深入推進(jìn)整治庸散懶軟問題服務(wù)中國農(nóng)谷建設(shè)活動實(shí)施方案》（東辦發(fā)?2012?5號）、《關(guān)于集中開展查找影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境突出問題活動的通知》和《中共東寶區(qū)紀(jì)委 東寶區(qū)監(jiān)察局關(guān)于印發(fā)黨員干部廉潔從政“六不準(zhǔn)”的通知》（東紀(jì)發(fā)?2012?5號）等文件，就“庸散懶軟”整治、自查工作進(jìn)行安排和督辦，提高了全系統(tǒng)干部職工對開展“庸散懶軟”自查活動的認(rèn)識，增強(qiáng)了開展自查工作的責(zé)任性和主動性。

三、多管齊下，注重效果

為了增強(qiáng)自查活動效果，局“庸散懶軟”自查活動領(lǐng)導(dǎo)小組決定采取多種靈活多樣方式開展自查活動。

一是組織各單位認(rèn)真自查。對照崗位責(zé)任和單位、部門職能，結(jié)合人大工作評議自查階段自查、征求意見活動，采取自查、群眾評議、發(fā)放征求意見表、召開專題座談會等多種形式，廣泛查找近2年來各單位存在的影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的突出問題。

二是開展社會助查。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員對所包聯(lián)的地方開展調(diào)研活動，并走訪服務(wù)對象，了解和掌握最基層的情況。同時通過公開欄、林業(yè)局網(wǎng)站向社會公布投訴電話、郵箱，收集、整理涉及林業(yè)行風(fēng)評議、執(zhí)法檢查、效能監(jiān)察、市長專線、網(wǎng)絡(luò)輿情、媒體曝光等方面反映的情況，查找問題。

四、未雨綢繆，查改結(jié)合。

經(jīng)過各種形式開展廣泛自查，雖然沒有發(fā)現(xiàn)全區(qū)林業(yè)系統(tǒng)有影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的突出問題，但也暴露出少數(shù)單位和同志工作中存在“庸散懶軟”現(xiàn)象，如上班遲到早退、接待群眾不夠熱情、辦事效率不高等，針對查找出來的問題，責(zé)令各單位制定整改計(jì)劃，落實(shí)整改責(zé)任人，及時進(jìn)行整改，同時結(jié)合單位及崗位特點(diǎn)制定措施，建立工作長效機(jī)制。

通過扎實(shí)開展“庸散懶軟”自查整改活動，全區(qū)林業(yè)系統(tǒng)工作作風(fēng)有了較大轉(zhuǎn)變、辦事效率有了明顯提高，林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境得到進(jìn)一步優(yōu)化，“庸散懶軟”自查整改活動取得了較好的效果。

二0一二年五月八日

第二篇：區(qū)林業(yè)局整治“庸散懶軟”自查報(bào)告

區(qū)林業(yè)局整治“庸散懶軟”自查報(bào)告

根據(jù)區(qū)整治“庸散懶軟”問題專項(xiàng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于集中開展查找影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境突出問題活動的通知》（東治庸發(fā)?2012?1號）精神，區(qū)林業(yè)局黨組高度重視，從4月12日起，采取多種形式，在全區(qū)林業(yè)系統(tǒng)認(rèn)真部署和開展集中查找影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境突出問題專項(xiàng)活動，在找準(zhǔn)找透問題的前提下堅(jiān)持邊查邊改，“庸散懶軟”自查專項(xiàng)活動取得了積極效果，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任明確

為加強(qiáng)對“庸散懶軟”自查工作的領(lǐng)導(dǎo)，局里成立了以局長閻憲民為組長，局黨組書記、副局長代祖權(quán)為常務(wù)副組長，各班子成員為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的局“庸散懶軟”自查活動領(lǐng)導(dǎo)小組，主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，科室負(fù)責(zé)人具體抓，層層落實(shí)責(zé)任。

二、深入宣傳，提高認(rèn)識

結(jié)合今年人大工作評議，在全區(qū)林業(yè)系統(tǒng)干部職工動員大會及多次召開的中層以上干部會議上組織學(xué)習(xí)了《關(guān)于大力推進(jìn)治庸問責(zé)創(chuàng)優(yōu)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的活動方案》（荊紀(jì)發(fā)?2012?3號）、《深入推進(jìn)整治庸散懶軟問題服務(wù)中國農(nóng)谷建設(shè)活動實(shí)施方案》（東辦發(fā)?2012?5號）、《關(guān)于集中開展查找影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境突出問題活動的通知》和《中共東寶區(qū)紀(jì)委 東寶區(qū)監(jiān)察局關(guān)于印發(fā)黨員干部廉潔從政“六不準(zhǔn)”的通知》（東紀(jì)發(fā)?2012?5號）等文件，就“庸散懶軟”整治、自查工作進(jìn)行安排和督辦，提高了全系統(tǒng)干部職工對開

展“庸散懶軟”自查活動的認(rèn)識，增強(qiáng)了開展自查工作的責(zé)任性和主動性。

三、多管齊下，注重效果

為了增強(qiáng)自查活動效果，局“庸散懶軟”自查活動領(lǐng)導(dǎo)小組決定采取多種靈活多樣方式開展自查活動。

一是組織各單位認(rèn)真自查。對照崗位責(zé)任和單位、部門職能，結(jié)合人大工作評議自查階段自查、征求意見活動，采取自查、群眾評議、發(fā)放征求意見表、召開專題座談會等多種形式，廣泛查找近2年來各單位存在的影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的突出問題。

二是開展社會助查。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員對所包聯(lián)的地方開展調(diào)研活動，并走訪服務(wù)對象，了解和掌握最基層的情況。同時通過公開欄、林業(yè)局網(wǎng)站向社會公布投訴電話、郵箱，收集、整理涉及林業(yè)行風(fēng)評議、執(zhí)法檢查、效能監(jiān)察、市長專線、網(wǎng)絡(luò)輿情、媒體曝光等方面反映的情況，查找問題。

四、未雨綢繆，查改結(jié)合。

經(jīng)過各種形式開展廣泛自查，雖然沒有發(fā)現(xiàn)全區(qū)林業(yè)系統(tǒng)有影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的突出問題，但也暴露出少數(shù)單位和同志工作中存在“庸散懶軟”現(xiàn)象，如上班遲到早退、接待群眾不夠熱情、辦事效率不高等，針對查找出來的問題，責(zé)令各單位制定整改計(jì)劃，落實(shí)整改責(zé)任人，及時進(jìn)行整改，同時結(jié)合單位及崗位特點(diǎn)制定措施，建立工作長效機(jī)制。

通過扎實(shí)開展“庸散懶軟”自查整改活動，全區(qū)林業(yè)系統(tǒng)工作作風(fēng)有了較大轉(zhuǎn)變、辦事效率有了明顯提高，林業(yè)經(jīng)

濟(jì)發(fā)展環(huán)境得到進(jìn)一步優(yōu)化，“庸散懶軟”自查整改活動取得了較好的效果。

二0一二年五月八日

第三篇：治理庸懶軟散自查報(bào)告

治理“庸懶散軟”自查報(bào)告

為切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，進(jìn)一步提高執(zhí)行力、操作力、落實(shí)力、團(tuán)結(jié)力、發(fā)展力，提升工作效能、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境，著力解決履職不力、效能不高、紀(jì)律不嚴(yán)、合力不強(qiáng)等“庸、懶、散、軟”等問題，確保工作順利推進(jìn)，營造良好的工作氛圍，我認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會相關(guān)精神，為開展治理“庸懶散軟”活動奠定了良好的思想基礎(chǔ)。進(jìn)入自查整改階段之后，我堅(jiān)持活動的基本原則，根據(jù)治理重點(diǎn)，認(rèn)真對照“庸懶散軟”四個方面的各種表現(xiàn)，結(jié)合自身工作實(shí)際，深入細(xì)致地查找存在的問題，剖析存在問題的原因，提出了切實(shí)可行的整改措施，為切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率，現(xiàn)就本人自查自糾情況報(bào)告如下：

一、主要問題

（一）思想方面：進(jìn)取意識不強(qiáng)，性情急躁，工作方法簡單。缺乏進(jìn)取精神，有時工作中遇到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒，思想不太積極，不主動找原因、積極解決問題，使自己工作陷于被動。黨員作用發(fā)揮不夠充分，在工作中有意見不敢提，對發(fā)現(xiàn)的庸、懶、散、軟現(xiàn)象不敢指出，對偏離為人民服務(wù)宗旨的情況不敢反映，沒有充分發(fā)揮一名黨員應(yīng)有的作用。

（二）工作方面：工作主動性有所欠缺。對自己沒有嚴(yán)

格地要求，往往滿足完成任務(wù)。如何創(chuàng)造性地開展工作、更好地完成工作思考得不夠。

（三）學(xué)習(xí)方面：學(xué)習(xí)缺乏主動性，不系統(tǒng)、不深入。學(xué)習(xí)不夠主動，往往在單位組織學(xué)習(xí)時學(xué)習(xí)，平時沒有制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，有時想到要學(xué)習(xí)，但又不知學(xué)什么東西，拿起書本學(xué)不進(jìn)去。在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠，有許多東西往往學(xué)后就丟，淺嘗輒止，鉆得不深，學(xué)得不夠。

二、原因分析

一是宗旨觀念不強(qiáng)，自身定位不準(zhǔn)。全心全意為人民服務(wù)的宗旨停留在口頭上，沒有真正付諸實(shí)踐。作為一名人民公仆，沒有以人民公仆的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，一定范圍內(nèi)、某些事情上等同于普通群眾。作為人民公仆的宗旨觀念有所淡化。沒有很好的加強(qiáng)世界觀、人生觀的進(jìn)一步改造，有時產(chǎn)生松口氣的念頭，認(rèn)為自己工作已經(jīng)很努力了，滿足于表面上不出問題。怕講實(shí)話得罪人，怕得罪領(lǐng)導(dǎo)，被給小鞋穿，怕得罪同志，在單位受排擠。

二是自我要求不夠嚴(yán)格，反映出一定程度的失之于寬。無論是思想意識還是工作上，有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn)，有圖“完成任務(wù)”的觀念，不講究精益求精，而是草率了事；有時說話做事也沒考慮自己的身份和所處環(huán)境，圖一時之快，該說的說，不該說的也隨口而出，沒有過多考慮會造成什么影響和后果。自我要求有所放松，忽視了

自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。在自身學(xué)習(xí)上就學(xué)習(xí)抓學(xué)習(xí)，而不去研究思考問題。工作中有依賴思想，滿足于自身的知識和經(jīng)驗(yàn)。

三是自身學(xué)習(xí)不夠，思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認(rèn)識水平不高。特別是對堅(jiān)持鄧小平理論和“三個代表”重要思想、深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)、理解不夠透徹和深入。在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)體系，并沒有達(dá)到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的，影響了理論學(xué)習(xí)水平的提高，沒能完全運(yùn)用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦、指導(dǎo)自己的言行，從而導(dǎo)致認(rèn)識上、行為上的一些偏差。

三、整改措施

（一）求真務(wù)實(shí)、知難而進(jìn)。解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn)，是我們黨的思想路線。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的關(guān)鍵所在。樹立開拓創(chuàng)新的精神，永葆工作中的蓬勃生機(jī)和活力：一是想問題、辦事情，做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實(shí)話、真話，敢于聽實(shí)話、真話。重實(shí)際、辦實(shí)事、求實(shí)效，不搞形式主義，不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實(shí)踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實(shí)際出發(fā)，不斷探索真理、研究新問題、解決新問題，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作

新局面。

（二）開拓創(chuàng)新，不斷進(jìn)取。要敢于沖破傳統(tǒng)理念和習(xí)慣勢力的束縛，不因循守舊，要創(chuàng)造性地開展作，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，找出新思路、新方案、落實(shí)新舉措，開創(chuàng)新局面。要嚴(yán)格要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標(biāo)，保持旺盛的精力，積極肯干，吃苦耐勞，努力將工作做到最好。進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要努力做到克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；對遇到的問題進(jìn)行理性思考，深挖其中的規(guī)律性；從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題；根據(jù)個人具體情況和自身工作特點(diǎn)，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地地投入到為人民服務(wù)的事業(yè)中去。

（三）刻苦學(xué)習(xí)，振奮精神。提高工作水平，自覺把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要，聯(lián)系實(shí)際學(xué)，扎實(shí)深入學(xué)，學(xué)以致用，不斷提高工作水平，提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)，充分展示自己的能力。要把自己空余的時間都放在學(xué)習(xí)上，學(xué)習(xí)黨的基本路線、方針、政策，學(xué)習(xí)主要業(yè)務(wù)，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增強(qiáng)自己的才干，提高駕雙工作的能力。尤其是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的提升，努力提高自身素質(zhì)。全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策，毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)理論和法律法規(guī)。

總之，在今后的工作中，我會切實(shí)解決“庸懶散軟”等不良現(xiàn)象，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效能，使精神面貌有明顯變化，服務(wù)意識有明顯增強(qiáng)，工作作風(fēng)有明顯改進(jìn)、辦事效率和服務(wù)質(zhì)量有明顯提升，為全面落實(shí)各項(xiàng)決策部署，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，提供堅(jiān)強(qiáng)的政治作風(fēng)保障。

第四篇：“庸、懶、散”自查報(bào)告

“庸懶散”自查報(bào)告

根據(jù)市局作風(fēng)效能建設(shè)動員大會的要求，我們規(guī)劃科技處對本科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、紀(jì)律作風(fēng)、敬業(yè)精神、工作能力等方面進(jìn)行自我剖析，找出存在的問題，并從馬列主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的高度剖析思想根源，明確了整改的目標(biāo)、確定了努力的方向。

一、存在的問題

在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，大家普遍都認(rèn)為：

1、自學(xué)意識不夠強(qiáng)，沒有“釘子”精神。不善于用“鉆”勁和“擠”勁抓緊點(diǎn)滴時間用于學(xué)習(xí)，自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)水平提高不快。

2、對于各項(xiàng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果沒有落實(shí)到位，有時只注重實(shí)用主義“急用先學(xué)”不注重知識的全面、系統(tǒng)學(xué)習(xí)。

3、存在自滿情緒“淺嘗輒止”，對于國家發(fā)布的新的政策和法律法規(guī)，沒有及時學(xué)習(xí)，遇上處理具體事情，往往是憑主觀臆斷和經(jīng)驗(yàn)去分析情況、處理問題。

在工作作風(fēng)方面，我們也有不到之處：

1、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，有時存在急于求成的情緒。

2、工作思路不寬，相互協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧的工作做得不夠好，工作中有時滿足于得過且過，沒有把工作做到位，滿足于現(xiàn)狀。

3、日常工作中與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新的思想樹立得不牢固。沒有嚴(yán)格要求自己，工作上面缺少“多想一點(diǎn)、多做一點(diǎn)、多問一點(diǎn)”的精神。

在紀(jì)律作風(fēng)上，也存在要求不嚴(yán)，說話隨便，不太注意小節(jié)，有價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)注重實(shí)用，行為選擇偏重實(shí)惠的想法。

在思想作風(fēng)方面，我們也存在一定的不足：

1、精神不是十分振作，焦躁脾氣和煩躁心理時有發(fā)生。沒有堅(jiān)定入黨宣誓時把一生交給黨、為共產(chǎn)主義奮斗終身的思想，遇事不夠冷靜、做事不夠細(xì)致、壓力大的時候容易產(chǎn)生焦躁情緒。

2、批評與自我批評開展得不好，同事之間不愿意提出反對意見，自身存在的缺點(diǎn)也沒有主動請其他同志正面點(diǎn)出，錯誤地認(rèn)為批評別人是“挖坑害人”，批評自己是“挖坑堵路”。

二、存在問題的主要原因

以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點(diǎn)：

1、沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置，放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)體系，并沒有達(dá)到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的，影響了理論學(xué)習(xí)水平的提高。

2、為人民服務(wù)的宗旨觀念有所淡化。沒有很好的加強(qiáng)世界觀、人生觀的進(jìn)一步改造，有時產(chǎn)生松口氣的念頭，認(rèn)為自己工作已經(jīng)很努力了，致使處理事情的時候不夠深入，滿足于面上不出問題。

3、大家對自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。在自身學(xué)習(xí)上就學(xué)習(xí)抓學(xué)習(xí)，而不去研究思考問題。特別是在理論的學(xué)習(xí)上，沒有明確加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)實(shí)際的重要性。

4、工作中有依賴思想，滿足于自身的知識和經(jīng)驗(yàn)。

5、對一些不良現(xiàn)象和行為往往是睜一眼閉一眼，不能堅(jiān)定立場，而且有時大家都自認(rèn)為在處里各方面表現(xiàn)還可以，因此一般就不去做批評和自我批評。

三、整改措施

隨著市局作風(fēng)效能建設(shè)動員大會上，魏持紅局長“庸、懶、散”問題的提出，通過對存在問題的排查，更加清醒地認(rèn)識到存在的問題的嚴(yán)重性，也更加增強(qiáng)了我們改正錯誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中，我們會從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn)：

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和教學(xué)能力的提升，努力提高自身素

質(zhì)。全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策，毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)國家安監(jiān)總局頒布的各項(xiàng)法律法規(guī)。

2、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要努力做到克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；對遇到的問題進(jìn)行理性思考，深挖其中的規(guī)律性；從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題；根據(jù)大家的具體情況和工作特點(diǎn)，不斷完善和提高自身的修養(yǎng)和素質(zhì)，腳踏實(shí)地地投入到安監(jiān)事業(yè)中去。

3、樹立刻苦學(xué)習(xí)的精神，努力改造主觀和客觀世界。

4、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新。解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn)，是我們黨的思想路線。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是共產(chǎn)黨員應(yīng)有的品質(zhì)，是黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的關(guān)鍵所在。樹立開拓創(chuàng)新的精神，永葆工作中的蓬勃生機(jī)和活力：一是想問題、辦事情、做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實(shí)話、真話，敢于聽實(shí)話、真話。重實(shí)際、辦實(shí)事、求實(shí)效，不搞形式主義，不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實(shí)踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實(shí)際出發(fā)，不斷探索真理、研究新問題、解決新問題，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。

二0一二年三月一日

第五篇：治理“庸、懶、散、軟”自查報(bào)告

治理“庸、懶、散、軟”自查報(bào)告

按照《作風(fēng)建設(shè)大討論活動實(shí)施方案》的有關(guān)要求，圍繞加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，對自身存在的“庸、懶、散、軟”等突出問題進(jìn)行了歸納梳理、深入查擺、認(rèn)真剖析和深刻反思。下面，我將有關(guān)情況和想法匯報(bào)如下。

一、基本情況

XXX年來到XXX工作，在領(lǐng)導(dǎo)的示范帶動下，養(yǎng)成了求務(wù)實(shí)、勤敬業(yè)、守規(guī)矩、嚴(yán)自律的作風(fēng)。作風(fēng)建設(shè)大討論活動開展以來，時常提醒自己，一定要牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺做到多學(xué)習(xí)、少應(yīng)酬，多實(shí)干、少作秀，多奉獻(xiàn)、少索取，真正達(dá)到改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作成效、促進(jìn)工作上水平的目的。

二、存在的主要問題

對照作風(fēng)建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)，對照領(lǐng)導(dǎo)指出的問題，特別是聯(lián)系自身思想和工作實(shí)際，在思想認(rèn)識上有了進(jìn)一步的提高，檢查和梳理出3個自身存在的突出問題。

（一）在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面。作為一名工作人員，需要全面的知識。幾年來，可以說，已經(jīng)掌握了基本業(yè)務(wù)，但是沒有主動深入學(xué)習(xí)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識，將其與所學(xué)知識進(jìn)行有機(jī)結(jié)合，尤其是在常規(guī)工作上不能夠做到獨(dú)立創(chuàng)新。

（二）在精神狀態(tài)方面。工作缺乏激情，容易產(chǎn)生懶散情緒； — 1 —

有時遇到工作繁多、工作出現(xiàn)問題一時找不到出路，會比較浮躁；不能積極履行職責(zé)，工作比較拖拉，得過且過。工作中滿足于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取的現(xiàn)象時有發(fā)生。

（三）在工作作風(fēng)方面。工作缺乏主動性、創(chuàng)造性，有時存在對領(lǐng)導(dǎo)要求的事情被動應(yīng)付的現(xiàn)象，不求質(zhì)量，以材料應(yīng)付材料，不研究新情況、新問題；同時工作也存在一定程度上的依賴性。

三、努力方向和改進(jìn)措施

針對自身存在的問題，我將以更大的決心，更實(shí)的措施，深入進(jìn)行整改，逐步深化、完善自己，以解決“庸、懶、散、軟”問題的新成效，推動作風(fēng)建設(shè)乃至工作能力再上新水平。

（一）堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)，樹立刻苦鉆研的精神。堅(jiān)持主動學(xué)習(xí)、多學(xué)習(xí)，勤學(xué)習(xí)，平時主動學(xué)習(xí)理論政策，利用閑暇時間通過多種渠道，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，拓寬知識面，認(rèn)真研究業(yè)務(wù)知識，做到勤學(xué)勤問，勤寫勤改；聯(lián)系工作實(shí)際，深入到其它部門，加強(qiáng)交流，相互學(xué)習(xí)，相互幫助，相互促進(jìn)，達(dá)到學(xué)以致用的目的；樹立勤奮好學(xué)、刻苦鉆研的精神，進(jìn)一步提升業(yè)務(wù)素質(zhì)，不斷用新知識、新理念、新思想武裝自己的頭腦，增強(qiáng)自身能力，提高業(yè)務(wù)水平，進(jìn)而提高工作獨(dú)立性。

（二）明確工作目標(biāo)，樹立拼搏進(jìn)取的精神。嚴(yán)格要求自己，努力克服松懈心理和懶散、浮躁情緒，樹立清晰的工作奮斗目標(biāo)，制定詳細(xì)合理的個人工作計(jì)劃，始終保持旺盛的精力，拼搏進(jìn)取 — 2 — 的干勁，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，不斷提高完善知識結(jié)構(gòu)，提升自身綜合素養(yǎng)，做到有上進(jìn)心，扎實(shí)肯干，吃苦耐勞，努力做好自己的本職工作。

（三）強(qiáng)化責(zé)任意識，樹立主動創(chuàng)新的精神。增強(qiáng)紀(jì)律觀念，提高個人責(zé)任意識，勤思考、多研究，本著認(rèn)真負(fù)責(zé)、主動意識強(qiáng)的工作態(tài)度，積極主動完成任務(wù)，不應(yīng)付不被動。善于發(fā)現(xiàn)研究新問題、新情況、新政策，高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，提高工作效能，提升服務(wù)質(zhì)量，促使工作效率和質(zhì)量得到明顯提升。