第一篇：中國教育工會無錫市錫山區(qū)委員會文件重點

中國教育工會無錫市錫山區(qū)委員會文件 錫山教工[2009]9號

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關(guān)于印發(fā)《無錫市錫山區(qū)教育工會2009年下半年

工作補充意見》的通知

各直屬學校，開發(fā)區(qū)、商務區(qū)、鎮(zhèn)（街道）中小學，各民辦學校工會：

現(xiàn)將《無錫市錫山區(qū)教育工會2009年下半年工作補充意見》印發(fā)給你們，請結(jié)合各校實際貫徹執(zhí)行。

附件：

1、《無錫市錫山區(qū)教育工會2009年下半年工作補充意見》 2、2009年下半年工會工作行事歷

中國教育工會無錫市錫山區(qū)委員會

二〇〇九年九月五日

抄送：區(qū)總工會，無錫市教育工會 附件：

錫山區(qū)教育工會2009年下半年工作補充意見

一、指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，圍繞年度工作目標，以深化師德建設(shè)為核心，以推進和諧校園建設(shè)為主線，以創(chuàng)建“模范教工之家”為載體，進一步發(fā)揮工會組織教工、引導教工、服務教工和維護教工合法權(quán)益的作用，為推進錫山教育又好又快發(fā)展作出應有的貢獻。

二、主要工作

（一）深入貫徹師德規(guī)范，優(yōu)化師德建設(shè)

認真學習胡總書記在全國優(yōu)秀教師代表會議上的講話精神，深入貫徹新修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，開展“學規(guī)范、塑師德、樹形象”主題系列活動，抓實教師簽訂師德承諾書這一環(huán)節(jié)，高揚“愛與責任”師魂，引導教師掌握《師德規(guī)范》的精神實質(zhì)和各項具體要求，使《師德規(guī)范》成為每個教師自覺遵守的行為準則；在第25個教師節(jié)前，評選和表彰第二屆區(qū)“師德先進個人”和“十佳師德標兵”，大力宣傳師德模范“愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學生、教書育人、為人師表”的先進事跡，充分發(fā)揮優(yōu)秀教師的示范帶動效應；抓住義務教育學校教師績效工資的實施契機，將師德規(guī)范的底線要求列入教師考核內(nèi)容之中，完善教師師德的監(jiān)督、考核、評價、獎懲辦法，引導教師確立育人為本思想，尊重每一個學生的人格、平等對待每 2 一個學生、關(guān)心每一個學生的成長，杜絕體罰、變相體罰學生等失德行為，堅決抵制有償家教。圍繞“深化推進師德建設(shè)的實踐和思考”開展調(diào)查研究，總結(jié)經(jīng)驗，分析問題，尋找對策，為整體提高師德建設(shè)水平不懈探索和積極實踐，為從源頭維護教師合法權(quán)益而力行。

（二）牢固樹立維權(quán)意識，建設(shè)和諧校園

抓住貫徹省《職代會操作辦法》和學校規(guī)范管理迎檢契機，全面檢查學校教代會工作的實施狀況，規(guī)范教代會工作要做到“一年一次，程序規(guī)范，議題明確，資料齊全”，落實教代會職能，發(fā)揮教代會在現(xiàn)代學校管理和建設(shè)和諧校園中的作用。特別在學校發(fā)展規(guī)劃制訂、教職工獎懲條列的修訂、教師職務評聘新矛盾解決、教師績效工資施行和規(guī)范學校用工行為等工作中發(fā)揮教代會作用，讓教職工成為學校管理的主人。擬開展教代會工作專項檢查。

從現(xiàn)代學校管理和建設(shè)和諧校園的高度深化校務公開工作，以規(guī)范事務公開和信息公開工作作為深化校務公開的工作重點，全面檢查學校在校園網(wǎng)上開辟校務公開欄目達成情況，并及時提醒，落實責任，積極整改，從完善欄目建設(shè)和做好維護更新著手，進一步發(fā)揮工會“監(jiān)督”職能，規(guī)范陣地建設(shè)、督促部門及時公開內(nèi)容、做好資料收集歸檔工作，適應新形勢對校務公開工作的新要求。

深入開展送溫暖活動，走訪慰問病產(chǎn)假、高齡孤寡教工要形成 制度，及時做好互濟金的申領(lǐng)工作；助學活動做到人員到位、責任明確、幫扶經(jīng)常；積極開展“健康進校園”活動，創(chuàng)設(shè)“我運動、我健康”的氛圍，積極爭取行政支持，教工體檢和健康教育步入常態(tài)化，為教工辦實事、辦好事。

面臨當前改革新形勢，要了解教職工思想實際，知曉有關(guān)政策，爭做教職工思想第一知情人，及時反映，盡力疏導，防止群訪事件發(fā)生，努力維護學校的穩(wěn)定和教育的良好形象。

（三）深化建家創(chuàng)建工作，增強工會活力

按照組織健全、維權(quán)到位、工作規(guī)范、作用明顯、職工信賴的“模范教工之家”建設(shè)要求，通過努力，爭取年內(nèi)八士中學、厚橋?qū)嵭〉?所學?；鶎庸?chuàng)建成“模范教工之家”。暫無條件創(chuàng)建“模范教工之家”學校工會，按區(qū)總工會“八有”標準加強內(nèi)涵建設(shè)，完善制度、規(guī)范工作、豐富活動、建好臺帳，促使工會工作上規(guī)范、上水平。

根據(jù)初高中分設(shè)和部分學校工會主席工作調(diào)動實際，及時加強學校工會領(lǐng)導班子建設(shè)，東亭中學等6所學校按要求增選好學校工會主席。

豐富教職工文體生活，排練高質(zhì)量的文藝節(jié)目，參與鎮(zhèn)、區(qū)、市各級慶祝建國六十周年和第25個教師節(jié)文藝活動，展示錫山教工的風采；建設(shè)校園文化，9月底擬編印《錫山校歌集》，引導師生唱響校歌；開展適合教工的群體類、趣味性文體活動，擬舉行中小學教工棋類比賽和“迎新春”文藝匯演 重視和支持退休教師協(xié)會工作，認真落實區(qū)教育局、教育工會、退管會《關(guān)于開展創(chuàng)建“敬老先進學?！钡膶嵤┮庖姟?，為實現(xiàn)“六個老有”提供保障。深化巾幗創(chuàng)建活動，引領(lǐng)女教職工創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，加強女工干部素質(zhì)培養(yǎng)，維護女教職工合法權(quán)益，適應新的發(fā)展要求。

利用《錫山教育網(wǎng)》，辦好“工會退教”欄目，傳遞信息，擴大影響，提高工會工作信息化水平。

附件：

2009年下半年工會工作行事歷

九月份：

1、評選區(qū)“十佳師德標兵”

2、慶祝第25個教師節(jié)

3、“金秋助學”活動情況上報

4、開展“學規(guī)范、塑師德、樹形象”主題系列活動

十月份：

1、師德教育雙月報

2、校園網(wǎng)站信息公開欄目建設(shè)檢查

3、赴鹽城學習師德建設(shè)經(jīng)驗暨“深化師德建設(shè)的實踐和思考”調(diào)研論文交流

十一月份：

1、模范教工之家創(chuàng)建現(xiàn)場會

2、教工棋類比賽（圍棋、象棋）。

3、教代會工作自查

十二份：

1、師德教育雙月報

2、模范教工之家驗收

一月份：

1、基層工會工作總結(jié)

2、互助互濟金的申報、審定、發(fā)放

3、中小學教工“迎新春”文藝匯演

第二篇：中國教育工會安徽省委員會文件

中國教育工會安徽省委員會文件

皖教工[2009]1號

關(guān)于開展縣級教育工會建設(shè)情況調(diào)研的通知

各市、縣（區(qū)）教育工會：

為落實王兆國同志關(guān)于加強縣級教育工會建設(shè)的重要批示精神，總結(jié)各地加強縣級教育工會建設(shè)的成績和經(jīng)驗，研究解決存在的困難和問題，充分發(fā)揮縣級教育工會的作用，中國教科文衛(wèi)體工會擬于近期對全國縣級教育工會建設(shè)的基本情況進行調(diào)研，為籌備即將召開的全國縣級教育工會建設(shè)經(jīng)驗交流會作準備。根據(jù)全委通知精神，現(xiàn)將調(diào)研方案通知如下：

一、調(diào)研參考提綱

（一）縣級教育工會建設(shè)的基本情況。填寫《縣級教育工會建設(shè)基本情況調(diào)查表》（附后）。

（二）貫徹落實《中華全國總工會關(guān)于加強教育工會工作的若干意見》（總工發(fā)[1999]17號）以及全國產(chǎn)業(yè)工會工作會議精神以來，各市、縣（市、區(qū)）黨委、政府、工會以及教育系統(tǒng)各級黨政部門在加強縣級教育工會建設(shè)方面采取的政策、措施，解決的實際問題，取得的成績和經(jīng)驗。

（三）當前影響縣級教育工會建設(shè)的主要問題及原因。

（四）進一步加強縣級教育工會建設(shè)，充分發(fā)揮縣級教育工會作用的意見和建議。

（五）縣級教育工會工作的基本情況。主要包括縣級教育工會在黨和

1國家工作大局及工會全局工作中的地位、作用，近年來重點工作、特色工作和創(chuàng)新工作的完成情況、效果。

1、宏觀維護、源頭參與情況?？h級教育工會參與了哪些涉及教育事業(yè)改革發(fā)展以及教職工切身利益相關(guān)政策的制定，工會所提意見被采納情況。

2、開展調(diào)查研究，促進教職工工資按時足額發(fā)放，落實教職工津補貼、績效工資以及醫(yī)療保險福利待遇，協(xié)助黨政維權(quán)維穩(wěn)，參與勞動人事爭議處理，開展工會勞動人事法律監(jiān)督、法律援助和法律服務工作的情況。

3、指導基層開展以教代會、校務公開等為形式的職工民主管理、民主監(jiān)督工作的情況。

4、協(xié)助行政、指導基層開展師德建設(shè)和各種技能競賽等群眾性自我教育活動，加強教師隊伍建設(shè)、構(gòu)建和諧校園工作的情況。

5、深入開展“送溫暖工程”、農(nóng)村教師家屬扶貧和各種互助互濟活動，為教職工辦好事、實事情況。

6、加強基層工會組織建設(shè)情況。

7、上述工作存在的主要問題和建議。

二、調(diào)研工作要求

（一）請各地接到本通知后，根據(jù)調(diào)研參考提綱的內(nèi)容，及時組織力量對所屬縣區(qū)教育工會建設(shè)的情況進行調(diào)研，并形成文字材料。

（二）省教育工會將到有關(guān)縣（區(qū)）進行調(diào)研。

（三）省教育工會將在近期召開專題調(diào)研座談會，請各市自行確定1-2個縣（區(qū)）參加座談，座談會時間、地點另行通知。

（四）請各地積極主動與當?shù)亟逃姓块T聯(lián)系，聽取他們的意見，爭取他們的支持和幫助，共同完成調(diào)研任務。

請各地于2009年元月22日前將調(diào)研文字材料、填寫好的《縣級教育工會建設(shè)基本情況調(diào)查表》及電子版報省教育工會。（省教育工會電子信箱：ahjygh@163.com）聯(lián)系人：王瑋

附表：《縣（區(qū)）級教育工會建設(shè)基本情況調(diào)查表》

安徽省教育工會

2009年1月8日

抄送：中國教科文衛(wèi)體工會、省總工會、省教育廳

附表

縣（區(qū)）級教育工會建設(shè)基本情況調(diào)查表

填報單位（蓋章）：填報日期：2009年月日

第三篇：中國教育工會安徽省委員會文件

中國教育工會安徽省委員會文件

皖教工[2009]67號

關(guān)于評選表彰安徽省教育系統(tǒng)女教職工工作規(guī)范化示范 單位、先進集體、先進個人和先進女教職工的通知

各市教育工會，各高校、附院工會，女教職工委員會：近年來，我省各級女教職工委員會在各級黨委、行政和工會的領(lǐng)導和支持下，圍繞教育、衛(wèi)生改革與發(fā)展，加強女教職工的隊伍建設(shè)和組織建設(shè)，維護女教職工的合法權(quán)益和特殊利益，團結(jié)帶領(lǐng)廣大女教職工在深化教育、衛(wèi)生事業(yè)的改革和發(fā)展中建功立業(yè)，取得了顯著成績，為總結(jié)經(jīng)驗，表彰先進，省教育工會、省教育工會女教職工委員會決定在2010年“三八”國際勞動婦女節(jié)期間表彰一批成績突出的“女教職工工作規(guī)范化示范單位”、“女教職工工作先進集體”、“女教職工工作先進個人”、“先進女教職工”?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、評選范圍

1、在全省各級女教職工委員會中，評選“女教職工工作規(guī)范化示范單位”、“女教職工工作先進集體”。

2、在全省各級女教職工委員會專（兼）職干部中評選“女教職工工作先進個人”。

3、在全省教育系統(tǒng)女教職工中評選“先進女教職工”。

二、評選條件

（一）省教育工會女教職工工作規(guī)范化示范單位

1符合《安徽省教育工會女教職工工作規(guī)范化示范單位建設(shè)標準》要求的各項達標內(nèi)容。（見皖教工[2009]37號文件）

（二）女教職工工作先進集體

1、認真貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策，出色完成本單位黨政、工會和上級工會女教職工委員會的各項任務。

2、女教職工委員會組織健全，（如上報市級女教職工委員會，基層女教職工委員會的組建率要達到90%以上），女教職工委員會有專職（或兼職）主任，一班人團結(jié)協(xié)作，有健全的工作、活動制度。

3、積極維護女教職工合法權(quán)益和特殊利益，為女教職工辦實事、辦好事方面做出突出成績。

(三)女教職工工作先進個人

1、熱愛女教職工工作，探索新時期女教職工工作的新思路、新方法、新途徑，在組織開展本系統(tǒng)、本單位女教職工工作方面取得明顯成效。

2、密切聯(lián)系女教職工群眾，在維護女教職工合法權(quán)益和切身利益方面做出成績，在群眾中有較高威望。

（四）先進女教職工

熱愛祖國、擁護黨的基本路線，愛崗敬業(yè)、遵紀守法。立足本職崗位，發(fā)揚“四自”精神，努力鉆研業(yè)務知識，在教育、衛(wèi)生、教學、科研、管理等工作中做出顯著成績者。

三、評選要求：

以上評選的各類先進，要求所在單位是已經(jīng)建立了工會組織和工會女教職工組織，并認真貫徹黨和國家關(guān)于工會工作、工會女工工作的各項方針、政策及規(guī)定。請各單位堅持實事求是的原則，嚴格按照評選條件在民主推薦的基礎(chǔ)上產(chǎn)生，具體要求：

1、省教育工會女教職工工作規(guī)范化示范單位推薦辦法。（1）省教育工會直屬單位的申報，不分配名額，對照《安徽省教育工會女教職工工作規(guī)范化示范單位建設(shè)標準》，自查符合標準的單位，上報《安徽省教育工會女教職工工作規(guī)范化示范單位建設(shè)標準》中各項考核項目及相關(guān)確認資料的復印件，由省教育工會審定。

（2）市級以下基層單位的申報，見名額分配表，由申報單位對照

《安徽省教育工會女教職工工作規(guī)范化示范單位建設(shè)標準》，將《安徽省教育工會女教職工工作規(guī)范化示范單位建設(shè)標準》中各項考核項目及相關(guān)確認資料的復印件報市教育工會或市女教職工委員會，由市教育工會或市女教職工委員會上報省教育工會最終審定。

2、女教職工工作先進集體推薦辦法。

市級、高校、附院女教職工工作先進集體的申報，不分配名額，由各單位按評選條件，認為符合申報條件，填寫推薦表和事跡材料，上報省教育工會由省教育工會審定。市縣以下基層單位的女教職工先進集體由市教育工會或女教職工委員會按名額分配審定上報省教育工會。

3、女職工工作先進個人和先進女教職工按名額分配表推薦。

四、有關(guān)要求

1、各單位請于2010年元月15日之前將推薦表（一式兩份）、有關(guān)資料和事跡材料（300字左右）報省教育工會。

2、市級各類先進名額分配含所屬各縣。

附：1.名額分配表

2.“女教職工工作規(guī)范化示范單位”“女教職工工作先進個人”、“女教職工工作先進集體”、“先進女教職工”申報表

安徽省教育工會安徽省教育工會女教職工委員會2009年12月4日

附件：名 額 分 配 表

第四篇：中國教育工會浙江工商大學委員會文件

中國教育工會浙江工商大學委員會文件

浙商大工〔2018〕3號

關(guān)于公布二級工會組織換屆選舉結(jié)果的通知

各二級工會、直屬工會小組：

根據(jù)浙江工商大學工會《關(guān)于做好二級教代會、二級工會換屆工作的通知》的要求，各二級工會在所屬分黨委（總支）直屬黨支部的領(lǐng)導及行政的大力支持下，根據(jù)《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》、《浙江省高等學校教職工代表大會工作規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定精神，經(jīng)民主推薦，選舉產(chǎn)生了新一屆二級工會（直屬工會小組）委員會，圓滿完成了換屆工作?，F(xiàn)將各二級工會組成及分工通知如下： 序號 1

分工會或直屬小組 工商管理學院

職

務 主席

姓 名 徐祎珺

財務、福利、組織孫曉瑩

旅游與城鄉(xiāng)規(guī)劃學院

財務與會計學院

統(tǒng)計與數(shù)學學院

委員

文體、宣傳委員 女工委員 青工委員 主席

副主席兼宣傳委員女工委員 組織委員 福利委員 文體、青工委員 財務委員 主席 副主席 宣傳委員 文體委員 財務委員 青工委員 業(yè)務、組織委員 女工委員 福利委員 主席

副主席兼組織委員2

畢德亮 韋影 張曉鵬 池碎月

田輝 吳俊 鮑碧麗 沈亞娣 葉俊 張明飛 張玉霞 陳高才 吳少波 郭海洋 樊曉琪 陸棟鍵 馬文超 劉望秀 周玲 黃敏輝

陳英

經(jīng)濟學院

金融學院

食品與生物工程學院

財務、女工委員 青工委員 宣傳委員 福利委員 文體委員 主席 宣傳委員 文藝委員 業(yè)務委員 女工、財務委員 青工委員 福利委員 組織委員 體育委員 主席 副主席 女工委員 文藝委員 體育委員 組織委員 主席 文體委員

駱珊 李銀飛 裘漁洋 杜偉平芮義鶴 余彬 馬淑琴 賈馳 李懷政 魯靜 蔣豪 鄭云華 呂曉蘭 劉彤 朱曉衛(wèi) 夏連峰 張峰 方霞 王壽銘 傅利福 周雁 田師一

環(huán)境科學與工程學院

信息與電子工程學院

計算機與信息工程學院

管理工程與電子商務學青工委員 女工委員 生活委員 財務委員 組織委員 主席

組織、宣傳委員女工、青工委員福利委員 文體委員 主席

財務、福利委員文體、青工委員女工委員

主席 文娛、女工委員體育委員 福利委員 青工、宣傳委員財務委員 組織委員

主席

金帥 劉艷 吳遵義 宋達峰 謝湖均 韓競一 陳華麗 申屠佳麗王連卿 王挺 鄒立華 楊琪 毛逸倫 鄒園萍 王國征 劉細涓 陳志賢 劉險得 徐雙燕 倪金龍 邢建國 施寒瀟

院

法學院

人文與傳播學院

公共管理學院

文藝委員 青工委員 宣傳委員 女工、福利委員 體育委員 組織委員 主席 副主席 組織委員 宣傳委員 財務、女工委員 文體、青工委員 福利委員 主席 副主席

福利、女工委員 組織委員 文藝、宣傳委員 體育委員 青工委員 主席

毛郁欣 左超 厲蓉 湯穎 林瑜茂 封毅 朱楨紅 胡敏飛 吳高慶 劉建明 李蕾 牛翔 方福建 吳惠英 李艷梅 榮耀華 王陽光 李蓉 商月懷 馬瓊 孔鵬

副主席兼福利委員 何東

外國語學院

東方語言文化學院

藝術(shù)設(shè)計學院

女工委員 文體委員 財務委員 青工、宣傳委員 主席

副主席兼財務委員女工、宣傳委員 青工、福利委員 體育委員 組織委員 文娛委員 主席、福利委員 宣傳、體育委員 財務、女工委員 組織、文娛委員 業(yè)務、青工委員 主席 副主席 女工委員 財務委員 文體委員

于小涵 苑韶峰 陳小華 陳新 王鎮(zhèn)

趙嵐蔚 尹雪鴻 范振強 王二磊 李豪 李丹 明薪 歸帆 丁之群 蘭大偉 徐磊 姚春光 張麗潔 陳長華 賀程飛 范則森

馬克思主義學院

杭州商學院

繼續(xù)教育學院

活動委員 主席

副主席兼業(yè)務和女

工委員 文體委員 青工委員、宣傳委員 福利委員 主席 業(yè)務委員 組織委員 宣傳委員 福利、女工委員 文娛委員 體育委員 青工委員 提案委員 主席

副主席兼福利委員文藝、女工委員 財務、青工委員 宣傳、體育委員

張?zhí)杖?杜利平白亞麗 葉立軍 陸青 吳忠良 胡帆 向永勝 蔡利程 張曉彤 言佳佳 陳樂彥 黃芳 徐步云 伍汝祺 張利

諸偉岳 蘭娟 何蘋 宋杏榮

機關(guān)一 主席 黃虹

副主席兼業(yè)務委員 陳炯奇

機關(guān)二

機關(guān)三

機關(guān)四

文體、青工委員 女工委員 財務、福利委員 組織委員 宣傳委員 主

席

副主席兼組織委員宣傳、福利委員 財務、業(yè)務委員 青工、女工委員 文娛委員 體育委員 主席兼文體委員

副主席兼組織委員女工委員 財務委員 宣傳委員 青工委員 福利委員 主席

李永德 程彤 江勤 張杰 湯俊雅 羅國平

林

琳 沈笑莉 方燕紅 李敏 周瑩瑩 陳建平沈紹偉

陳紹博 葉彥瑩 邵詠梅 趙軍 郭士濤 浦瑛瑛 閆濤

機關(guān)五

后勤服務中心

副主席 財務委員 女工委員

青工、文體委員

組織委員 宣傳、福利委員 主席

副主席、女工委員文藝委員 體育委員 福利、財務委員 宣傳委員 青年委員 主席 常務副主席 組織委員 宣傳委員 財務委員 女工委員 福利委員 文藝委員 體育、青工委員

付乾坤 汪建榮 潘黎萍

田端正 任志敏 鈄卓珍 趙丹

翟江 陳小菁 朱國明 馬薇 阮楨 楊斯維 梁文駿 湯柬玲 沈棟 趙眉 王蕭 朱虹 李偉強 馬亞麗 邵穎軍

體育工作部

主席

女工、青工委員 財務、福利委員 主席兼組織和福利委員

文體、女工委員 財務、宣傳委員

施蘭平周卉 徐峰 石銀寶 金琳 張益平28 網(wǎng)絡信息中心

希望各二級工會（直屬工會小組）在所屬學院、部門分黨委（總、直）支和部門行政領(lǐng)導支持下，在上級工會組織的指導下，團結(jié)組織廣大教職工，認真按照《中國工會章程》的有關(guān)規(guī)定，切實履行工會職權(quán)，統(tǒng)一思想，凝聚力量，開拓創(chuàng)新，真抓實干，通過有效的組織形式，積極探索并努力推進二級民主管理和監(jiān)督機制，促進和諧校園建設(shè)，全校教工凝心聚力，為推進學校高水平大學建設(shè)而努力奮斗。

此通知。

中國教育工會浙江工商大學委員會

2018年4月26日

浙江工商大學校工會辦公室

2018年4月26日印發(fā)

第五篇：中國教育工會臺州市委員會文件(精)

臺教工?2010?4號

★關(guān)于印發(fā)臺州市教育工會2009年工作總結(jié) 和2010年工作意見的通知

各縣(市、區(qū)）教育工會、市直學校工會：

現(xiàn)將臺州市教育工會2009年工作總結(jié)和2010年工作意見印發(fā)給你們，請認真組織學習，并結(jié)合實際貫徹落實。二0一0年二月二十四日

范學習輔導講座、撰寫新規(guī)范學習心得；通過與教師簽訂師德責任狀或以教師師德承諾書的形式規(guī)范教師行為；集中開展暑期師德培訓；結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動，征求改進師德師風意見等各種形式開展師德師風建設(shè)活動。全市開展了推薦評選省、市、縣、校師德標兵，樹先進活動，市教育工會推選了6名省師德先進個人，評選了10市師德標兵，29名市師德先進個人。臺州職業(yè)技術(shù)學院崔金保老師獲“臺州市勞動模范”稱號。教育工會還參與了個別教師違規(guī)帶生、有償家教等嚴重不良師德行為的查處。

二、加強教代會建設(shè)，深化校務公開，扎實推進學校民主管理

義務教育學校獎勵性績效工資分配辦法必須經(jīng)教代會審議通過，這是我省第一次以文件規(guī)定的形式將某一具體事項賦予教代會審議，我市還明確將學校的發(fā)展規(guī)

劃納入教代會審議內(nèi)容，充分反映了各級黨政領(lǐng)導對學校民主管理的重視，對教代會工作成效的認可，對工會參與學校民主管理工作的肯定。市教育工會積極參與了開發(fā)區(qū)義務教育學校獎勵性績效工資分配暫行辦法意見征求，關(guān)注白云學校、白云小學的績效工資改革進展，與開發(fā)區(qū)教育分局緊密配合指導白云學校、白云小學的教代會工作。各地教育工會密切關(guān)注績效工資改革的進展，協(xié)同學校黨政通過教代會組織教職工對獎勵性績效工資分配方案的審議。目前，全市絕大部分義務教育學校已審議通過分配辦法，總體比較平穩(wěn)。我們對完善教代會制度建設(shè)、加強教代會各項工作在年初及年中工會工作會議上進行了布置，要求各地教育工會加強對教代會工作的指導。學校工會在配合黨政完善教代會制度、積極參與學校重大事項的決策和規(guī)章制度的制訂、規(guī)范教代會程序、加強代表培訓、暢通學校與教職工交流渠道做了大量工作。臺州學院教代會審議通過了《臺州學院崗位聘任和崗位津貼制度暫行辦法》。

校務公開工作不斷深化。校務公開工作對增強學校領(lǐng)導的公仆意識和服務意識；調(diào)動教職工參與學校建設(shè)、管理的積極性，實現(xiàn)校務管理的民主化，保證決策的科學性；加強對權(quán)力運作監(jiān)督制約，有效地遏制腐敗現(xiàn)象，促進黨風廉政建設(shè)；化解矛盾，促進黨群、干群關(guān)系的改善，維護學校的穩(wěn)定；規(guī)范學校管理，促進決策的民主化、科學化、推進教育改革和發(fā)展起了很大作用。各地的校務公開工作向教代會報告已成為制度并貫徹執(zhí)行，全市公辦學校校務公開率100%，民辦中小學絕大多數(shù)也實施了校務公開。各地各校結(jié)合正在推廣的“陽光人事”“陽光財務”“陽光招生”工作，將校務公開做實做細。路橋區(qū)校務公開“四結(jié)合”工作法，溫嶺市實施的校務點題公開制度等富有特色和成效。凡學校重大事項、涉及教職工切身利益的事務，各校都盡力做到事前、事中、事后公開，時效提高，教職工滿意度提升。局長、校長們都有這樣的感受：現(xiàn)在找上門說情的人少了，外圍壓力相對也小了，能公開的都公開了，上門說情也沒用了。我市校務公開工作得到了市委、市政府的肯定，經(jīng)驗在全市廠務公開民主管理工作視頻會議上作典型介紹。

5特別困難教職工得到省教育工會的慰問。十是開展獻愛心活動?？h（市、區(qū)）由教育工會組織教育系統(tǒng)會員參加慈善“一日捐”，為“互助基金”捐款，為社會獻愛心。玉環(huán)縣這項工作有好經(jīng)驗。

做好工會工作，任重道遠。工會工作雖有進步但還有許多方面的工作值得改進和加強。比如師德建設(shè)成效與人民群眾的要求還有距離；工會參與學校民主管理的整體效果有待提高；民辦學校工會組織與工會工作比較薄弱；工會組織自身建設(shè)仍需加強等等。黨的十七屆四中全會給工會工作指明了方向，也為工會提供了更為廣闊的舞臺，我們要更加努力地工作，為辦人民滿意的教育盡工會的一份力。

市教育工會2010年工作意見

2010年市教育工會工作的總體要求是：高舉建設(shè)有中國特色社會主義偉大旗幟，深入學習領(lǐng)會黨的十七屆四中全會精神，緊緊依靠廣大教職工，圍繞教育中心工作，發(fā)揮工會維護、參與、建設(shè)、教育職能，服務教育改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，為促進和諧教育建設(shè)，辦人民滿意的教育再作新貢獻。

一、深入開展十七屆四中全會精神學習活動，進一步增強做好工會工作的責任感、使命感

黨的十七屆四中全會通過的《關(guān)于加強和改進新形勢下黨的建設(shè)若干問題的決定》是全黨學習實踐活動的一項重大成果，《決定》中有關(guān)保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系；黨內(nèi)民主是黨的生命，集中統(tǒng)一是黨的力量保證；以黨內(nèi)民主帶動人民民主；堅決反對腐??；提高基層黨組織戰(zhàn)斗力等論述與工會工作密切相關(guān)。工會是黨領(lǐng)導的群眾性組織，是黨聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶，是推進學校民主管理、參與民主監(jiān)督的重要力量。各級教育工會和工會干部要認真學習、深刻領(lǐng)會、全面把握《決定》精神，堅定信心，增強做好工會工作的責任感和使命感，積極探索教育工會工作的新手段和新方法，開創(chuàng)工會工作新局面。

二、持之以恒抓師德建設(shè)，提高教職工品德素養(yǎng)

（一）加強學習教育。各級教育工會要繼續(xù)以組織廣大教師學習、踐行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為主線，結(jié)合新頒布的《浙江省義務教育條例》學習，深入開展師德教育。各單位組織對教師的學習教育活動一定要充分、到位，要讓每一位教師體會到全社會對教師職業(yè)道德的關(guān)注；知曉要承擔的教師職業(yè)道德義務；了解《條例》中對教師行為所作的約束；熟識教師自覺抵制有償家教既是職業(yè)道德規(guī)范也是必須要承擔的法律義務。

（二）堅持師德師風建設(shè)的有效機制。各地各校師德目標責任制、師德承諾書、師德互助和考核活動、教師宣誓、組織師德報告、開展師德演講、撰寫師德小論文、新規(guī)范上墻宣傳、征求師德意見等一系列師德建設(shè)活動有效載體要堅守鞏固。要發(fā)揮教職工的智慧，探索師德建設(shè)新的有效途徑。師德先進申報制、師-8910111213主題詞：工會 總結(jié) 計劃 通知