第一篇:會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)任重道遠(yuǎn)
會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)任重道遠(yuǎn)
摘 要:會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)意義重大,形勢(shì)急迫,任務(wù)繁重,內(nèi)容豐富。加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)任重道遠(yuǎn),是確保會(huì)計(jì)工作為經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展服務(wù),造就大批優(yōu)秀會(huì)計(jì)人才,提升會(huì)計(jì)人員地位的永恒主題。
關(guān)鍵詞:加強(qiáng) 會(huì)計(jì) 職業(yè)道德 建設(shè)
會(huì)計(jì)職業(yè)道德,是會(huì)計(jì)人員在職業(yè)活動(dòng)中形成和體現(xiàn)出來(lái)的,調(diào)整會(huì)計(jì)人員與社會(huì)之間、會(huì)計(jì)個(gè)人之間,個(gè)人與集體之間職業(yè)道德主觀意識(shí)和客觀行為的統(tǒng)一。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是社會(huì)主義職業(yè)道德建設(shè)的一個(gè)重要方面。會(huì)計(jì)職業(yè)道德的高與低,會(huì)直接影響到整個(gè)會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量與服務(wù)的單位的經(jīng)濟(jì)質(zhì)量和會(huì)計(jì)從業(yè)人員的個(gè)人前途(發(fā)展)。
一、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的意義。
1、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),是貫徹黨中央“依法治國(guó)、以德治國(guó)、建設(shè)和諧社會(huì),落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀”的必然要求,依法治國(guó)和以德治國(guó)是實(shí)現(xiàn)和諧發(fā)展的重要條件。全體公民建立良好的社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德,是實(shí)現(xiàn)政治文明、物質(zhì)文明、社會(huì)文明、精神文明的重要前提。會(huì)
計(jì)職業(yè)道德是社會(huì)職業(yè)道德建設(shè)的重要組織部分。從會(huì)計(jì)工作在整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)工作中的地位和作用可以看出:會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)顯得尤為重要。會(huì)計(jì)工作是為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的,會(huì)計(jì)職業(yè)道德水平的高低。直接影響到其完成的會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量,從而影響到國(guó)家的宏觀經(jīng)濟(jì)決策和微觀的經(jīng)濟(jì)調(diào)控。因此,實(shí)施依法治、以德治國(guó)、必須加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)。
2、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),是保障與服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀要求。會(huì)計(jì)是單位的職工,也是單位經(jīng)濟(jì)工作的“內(nèi)當(dāng)家”之一?!皟?nèi)當(dāng)家”如果能發(fā)揮“紅管家”,好“后勤”的作用,必然保障與促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展;如果會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德水平低,對(duì)單位的會(huì)計(jì)事務(wù)不能按原則辦事,對(duì)集體資產(chǎn)的“流失”現(xiàn)象不抵制、不把“關(guān)”、聽(tīng)任“自由”、這個(gè)單位在經(jīng)濟(jì)方面的“生存”可能會(huì)有危險(xiǎn)了。由此可見(jiàn),會(huì)計(jì)職業(yè)道建設(shè)是何等重要。
3、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),是提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì),再造會(huì)計(jì)人員前途的需要。會(huì)計(jì)工作是為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的,經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展日新月異,新技術(shù)新工藝日益普及,會(huì)計(jì)人員在享受經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果的同時(shí),如果不努力提升個(gè)人的思想道德水平,增強(qiáng)服務(wù)技能,就會(huì)落后于經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的發(fā)展,必須通過(guò)加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)來(lái)提升工作能力。由于會(huì)計(jì)工作的特殊性和會(huì)計(jì)信息的重要性,決定了會(huì)計(jì)人員必須誠(chéng)實(shí)守信,堅(jiān)持原則、廉潔自律,還須具有較高的專業(yè)水平與管理能力。當(dāng)會(huì)計(jì)人員具備良好的職業(yè)道德時(shí),就可能為服務(wù)對(duì)象作出優(yōu)質(zhì)的服務(wù),促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)良性循環(huán)。反之,就不可能提供良好的服務(wù)。久而久久,這個(gè)單位的會(huì)計(jì)工作與經(jīng)濟(jì)發(fā)展就可能受到危害,會(huì)計(jì)人員就會(huì)受到問(wèn)“責(zé)”。單位的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)受到影響其發(fā)展同樣受到影響,會(huì)計(jì)人員的收入及前途同樣受到影響,這方面的案例很多。如:工商銀行湖北分行武漢營(yíng)業(yè)部會(huì)計(jì)楊崢(儲(chǔ)蓄員)在春節(jié)(2002年)期間通過(guò)虛撥存款手段,共卷走337.3萬(wàn)元,并偷走美元3萬(wàn)元,港幣1萬(wàn)元……。造成相當(dāng)壞的影響,當(dāng)事人受到了法律的制裁。1
大量事實(shí)說(shuō)明,加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè),對(duì)于提升會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì),確立會(huì)計(jì)工作在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的貢獻(xiàn)與地位,鼓勵(lì)會(huì)計(jì)人員積極上進(jìn),爭(zhēng)取自我完善、自我實(shí)現(xiàn),做高尚的職工,做受勞動(dòng)人民尊重的職業(yè)會(huì)計(jì)人,再造會(huì)計(jì)人員前途意義深遠(yuǎn)。
二、當(dāng)前會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)形勢(shì):
1、國(guó)家十分重視會(huì)計(jì)職業(yè)道建設(shè),《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》第三十九條規(guī)定:會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。對(duì)會(huì)計(jì)人員的教育和培訓(xùn)工作應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)。
中華人民共和國(guó)財(cái)政部《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》(1996年6月17日財(cái)政部財(cái)會(huì)字19號(hào)發(fā)布)
第二章、第二節(jié)中也有明確要求:
會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)工作中應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德,樹立良好的職業(yè)品質(zhì)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),嚴(yán)守工作紀(jì)律,努力提高工作效率和工作質(zhì)量(第十七條)。
會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熱愛(ài)本職工作,努力鉆研業(yè)務(wù),使自己的知識(shí)和技能適應(yīng)所從事工作的要求(第十八條)。
會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度,并結(jié)合會(huì)計(jì)工作進(jìn)行廣泛宣傳(第十九條)。
會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)按照會(huì)計(jì)法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度規(guī)定的程序和要求進(jìn)行會(huì)計(jì)工作,保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整(第二十條)。
會(huì)計(jì)人員辦理會(huì)計(jì)事務(wù)應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是、客觀公正(第二十一條)。
會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熟悉本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)管理情況,運(yùn)用掌握的會(huì)計(jì)信息和會(huì)計(jì)方法,為改善單位內(nèi)部管理、提高經(jīng)濟(jì)效益服務(wù)(第二十二條)。
會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)保守本單位的商業(yè)秘密。除法律規(guī)定和單位領(lǐng)導(dǎo)人同意外,不能私自向外界提供或者泄露單位的會(huì)計(jì)信息(第二十三條)。
財(cái)政部門、業(yè)務(wù)主管部門和各單位應(yīng)當(dāng)定期檢查會(huì)計(jì)人員遵守職業(yè)道德的情況,并作為會(huì)計(jì)人員晉升、晉級(jí)、聘任專業(yè)職務(wù)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)的重要考核依據(jù)(第二十四條)。
會(huì)計(jì)人員違反職業(yè)道德的,由所在單位進(jìn)行處罰;情節(jié)嚴(yán)重的,由會(huì)計(jì)證發(fā)證機(jī)關(guān)吊銷其會(huì)計(jì)證。
中華人民共和國(guó)財(cái)政部頒布的《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》中對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的要求是: 申請(qǐng)參加會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試的人員,應(yīng)當(dāng)符合下列基本條件:
(一)遵守會(huì)計(jì)和其他財(cái)經(jīng)法律、法規(guī);
(二)具備良好的道德品質(zhì);
(三)具備會(huì)計(jì)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和技能(第八條)。還規(guī)定了: 會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對(duì)下列情況實(shí)施監(jiān)督檢查:
(一)從事會(huì)計(jì)工作的人員持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書并注冊(cè)登記情況;
(二)持證人員從事會(huì)計(jì)工作和執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度情況;
(三)持證人員遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德情況;
(四)持證人員接受繼續(xù)教育情況(第二十七條)。
中共中央頒發(fā)的公民道德建設(shè)實(shí)施綱要(2001年9月20日[2001]15號(hào))中指出了公民道德建設(shè)的重要性:(1).社會(huì)主義道德建設(shè)是發(fā)展先進(jìn)文化的重要內(nèi)容。在新世紀(jì)全面建設(shè)小康社會(huì),加快改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)步伐,順利實(shí)現(xiàn)第三步戰(zhàn)略目標(biāo),必須在加強(qiáng)社會(huì)主義法制建設(shè)、依法治國(guó)的同時(shí),切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)主義道德建設(shè)、以德治國(guó),把法制建設(shè)與道德建設(shè)、依法治國(guó)與以德治國(guó)緊密結(jié)合起來(lái),通過(guò)公民道德建設(shè)的不斷深化和拓展,逐步形成與發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的社會(huì)主義道德體系十分重要的意義。(2).黨的十一屆三中全會(huì)特別是十四大以來(lái),隨著改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的深入發(fā)展,社會(huì)主義精神文明建設(shè)呈現(xiàn)出積極健康向上的良好態(tài)勢(shì),公民道德建設(shè)邁出了新的步伐。愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義思想日益深入人心,為人民服務(wù)精神不斷發(fā)揚(yáng)光大,崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)蔚
然成風(fēng),追求科學(xué)、文明、健康生活方式已成為人民群眾的自覺(jué)行動(dòng),社會(huì)道德風(fēng)尚發(fā)生了可喜變化,中華民族的傳統(tǒng)美德與體現(xiàn)時(shí)代要求的新的道德觀念相融合,成為我國(guó)公民道德建設(shè)發(fā)展的主流。但是,我國(guó)公民道德建設(shè)方面仍然存在著不少問(wèn)題。社會(huì)的一些領(lǐng)域和一些地方道德失范,是非、善惡、美丑界限混淆,拜金主義、享樂(lè)主義、極端個(gè)人主義有所滋長(zhǎng),見(jiàn)利忘義、損公肥私行為時(shí)有發(fā)生,不講信用、欺騙欺詐成為社會(huì)公害,以權(quán)謀私、腐化墮落現(xiàn)象嚴(yán)重存在。這些問(wèn)題如果得不到及時(shí)有效解決,必然損害正常的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)秩序,損害改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,應(yīng)當(dāng)引起全黨全社會(huì)高度重視。(3).加強(qiáng)公民道德建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù)。面對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)成分、組織形式、就業(yè)方式、利益關(guān)系和分配方式多樣化的趨勢(shì),面對(duì)全面建設(shè)小康社會(huì),人民群眾的精神文化需求不斷增長(zhǎng),面對(duì)世界范圍各種思想文化的相互激蕩,道德建設(shè)有許多新情況、新問(wèn)題和新矛盾需要研究解決。必須適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求,抓住有利時(shí)機(jī),鞏固已有成果,加強(qiáng)薄弱環(huán)節(jié),積極探索新形勢(shì)下道德建設(shè)的特點(diǎn)和規(guī)律,在內(nèi)容、形式、方法、手段、機(jī)制等方面努力改進(jìn)和創(chuàng)新,把公民道德建設(shè)提高到一個(gè)新的水平。
這些法規(guī)、文件的頒布、實(shí)施,對(duì)建設(shè)會(huì)計(jì)職業(yè)道德提出了明確的要求與目標(biāo)。
2、經(jīng)濟(jì)的快速度發(fā)展,對(duì)加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)提出了嚴(yán)俊的挑戰(zhàn)。隨著加入WTO組織和經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展,會(huì)計(jì)知識(shí)教育相對(duì)滯后,會(huì)計(jì)工作落后于經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度,會(huì)計(jì)工具裝備也滯后以及會(huì)計(jì)信息產(chǎn)品質(zhì)量低,會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)環(huán)境的局限性,也影響、妨礙了會(huì)計(jì)職業(yè)道德的建設(shè)。
3、會(huì)計(jì)人員對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的認(rèn)識(shí)不足。會(huì)計(jì)人員首先單位員工,然后才是會(huì)計(jì)工作者。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,因?yàn)橐徊糠謺?huì)計(jì),受職業(yè)保障和供給因素的制約,出現(xiàn)了一部分會(huì)計(jì)人員的“處事規(guī)則”是跟著老板“轉(zhuǎn)”,其它的都放到了一邊。個(gè)別的會(huì)計(jì)人員為了獲得眼前的個(gè)人利益或者為保自己“飯碗”,違心地參與經(jīng)濟(jì)行為“造假”活動(dòng)、聽(tīng)任會(huì)計(jì)信息失真等一些消極現(xiàn)象的產(chǎn)生,嚴(yán)重地妨礙了國(guó)民經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。
由上可知:經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,將會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范建設(shè)的重要任務(wù)擺到了全社會(huì)和廣大會(huì)計(jì)工作者的面前。
三、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的主要內(nèi)容
當(dāng)前,建設(shè)有中國(guó)特色的會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德,按照社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)會(huì)計(jì)工作要求來(lái)歸納,至少要包括以下八個(gè)方面,即“愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律、堅(jiān)持原則、客觀公正、提高技能、搞好服務(wù)、保守秘密”。
(一)愛(ài)崗敬業(yè)愛(ài)崗就是樂(lè)業(yè),敬業(yè)就是忠于職守,對(duì)本職工作有高度責(zé)任心。熱愛(ài)本職工作是做好一切工作的前提。會(huì)計(jì)人員愛(ài)崗敬業(yè)即熱愛(ài)會(huì)計(jì)崗位,奉獻(xiàn)會(huì)計(jì)事業(yè)。只有熱愛(ài)會(huì)計(jì)工作,才會(huì)勤奮、努力鉆研會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)技術(shù),不斷提高自己水平以適應(yīng)會(huì)計(jì)工作的要求。
(二)誠(chéng)實(shí)守信誠(chéng)實(shí)不僅僅是一種道德要求,而且是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下基本的游戲規(guī)則。誠(chéng)實(shí)守信對(duì)會(huì)計(jì)而言即實(shí)事求是,不做假賬。會(huì)計(jì)信息是重要的社會(huì)經(jīng)濟(jì)資源。會(huì)計(jì)信息失真必然導(dǎo)致社會(huì)資源配置的混亂,危害經(jīng)濟(jì)秩序的后果?!罢\(chéng)實(shí)守信”會(huì)計(jì)是職業(yè)道德建設(shè)的基本出發(fā)點(diǎn),可以樹立會(huì)計(jì)職業(yè)的良好形象,也是完成會(huì)計(jì)工作任務(wù)的必然要求。
(三)廉潔自律廉潔自律既要求會(huì)計(jì)從業(yè)人員清純、廉潔、不貪、不占,嚴(yán)格約束自己。這一條對(duì)會(huì)計(jì)人員尤為重要,因?yàn)闀?huì)計(jì)人員是具體管錢理財(cái)?shù)模绻恼齑蛑鴩?guó)家、集體財(cái)產(chǎn)的歪主意并趁機(jī)撈一把是有條件的,是容易得逞的。所以廉潔自律應(yīng)是會(huì)計(jì)人員最
起碼的職業(yè)道德。每個(gè)會(huì)計(jì)人員必須努力做到“常在河邊走,保證不濕鞋”。
(四)堅(jiān)持原則 堅(jiān)持準(zhǔn)則即堅(jiān)持國(guó)家的會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、制度。會(huì)計(jì)工作是對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)的確認(rèn)、計(jì)量、收支、記錄、核算、分析和報(bào)告,而如何確認(rèn)、計(jì)量,怎樣收支、記錄、核算、分析和報(bào)告,世界也有規(guī)則、有準(zhǔn)則,國(guó)家有規(guī)定,單位也有制度。因此,堅(jiān)持原則是會(huì)計(jì)業(yè)職業(yè)道德建設(shè)的一個(gè)顯著特點(diǎn)。
(五)客觀公正 客觀公正是指會(huì)計(jì)人員在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)中應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是、客觀公正,會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。許多會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)需要會(huì)計(jì)人員運(yùn)用專業(yè)知識(shí)作出職業(yè)判斷、處理,僅有專業(yè)知識(shí)而沒(méi)有實(shí)事求是的精神和客觀公正的態(tài)度,也可能把知識(shí)、技能用錯(cuò)地方??陀^公正,就是不允許會(huì)計(jì)參與弄虛作假或者串通作弊。
(六)提高技能會(huì)計(jì)人員僅有工作熱情還不夠,還必須努力鉆研業(yè)務(wù),提高技能。特別是現(xiàn)階段我國(guó)已從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)走向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),經(jīng)濟(jì)全球化帶來(lái)會(huì)計(jì)國(guó)際化,新的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)經(jīng)常發(fā)生,會(huì)計(jì)改革已經(jīng)進(jìn)入新歷史階段,會(huì)計(jì)人員提高技能更顯緊迫。會(huì)計(jì)人員如不更新技術(shù),與時(shí)俱進(jìn),就不能適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)會(huì)計(jì)工作的新要求。
(七)保守秘密會(huì)計(jì)人員在日常工作中,在不同的工作崗位上,總會(huì)接觸到單位、企業(yè)或集團(tuán)的商業(yè)秘密、甚至是國(guó)家機(jī)密。這就要求會(huì)計(jì)人員嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全與保密的規(guī)定,該充分披露的充分披露,該保守的秘密應(yīng)該嚴(yán)格保守,如果泄密,就可能給單位或國(guó)家造成損失,必然會(huì)受到制度和法律的追究。
(八)搞好服務(wù)社會(huì)主義道德的核心是為人民服務(wù)。搞好服務(wù)即要求會(huì)計(jì)工作對(duì)外提供全面、真實(shí)、及時(shí)、完整的會(huì)計(jì)信息,服務(wù)于單位與國(guó)民經(jīng)濟(jì)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、管理與創(chuàng)新。
四、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的途徑:
會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)是一項(xiàng)艱巨的任務(wù)和一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,每一位會(huì)計(jì)人員要具備良好的職業(yè)道德,也需要一個(gè)完善的修養(yǎng)、環(huán)境與建設(shè)過(guò)程。在會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)過(guò)程中,內(nèi)因起決定作用,外因是重要的條件,二者缺一不可。因此,會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)途徑主要包括積極組織教育、完善職業(yè)保障,加強(qiáng)職業(yè)道德檢查與獎(jiǎng)懲。
1、愛(ài)國(guó)會(huì)義教育
愛(ài)祖國(guó)、愛(ài)人民、愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)科學(xué)、愛(ài)社會(huì)主義作為公民道德建設(shè)的基本要求,是每個(gè)公民都應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律義務(wù)和道德責(zé)任。必須把這些基本要求與具體道德規(guī)范融為一體,貫穿公民道德建設(shè)的全過(guò)程。要引導(dǎo)人們發(fā)揚(yáng)愛(ài)國(guó)主義精神,提高民族自尊心、自信心和自豪感,以熱愛(ài)祖國(guó)、報(bào)效人民為最大光榮,以損害祖國(guó)利益、民族尊嚴(yán)為最大恥辱,提倡學(xué)習(xí)科學(xué)知識(shí)、科學(xué)思想、科學(xué)精神、科學(xué)方法,艱苦創(chuàng)業(yè)、勤奮工作,反對(duì)封建迷信、好逸惡勞,積極投身于建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義的偉大事業(yè)。愛(ài)國(guó)主義是道德教育的靈魂。愛(ài)國(guó)主義是一種激發(fā)人向上的原動(dòng)力,是人們?nèi)后w中一種強(qiáng)大的凝聚力和向心力??梢哉f(shuō)沒(méi)有愛(ài)國(guó)主義,就不會(huì)產(chǎn)生一個(gè)獨(dú)立富強(qiáng)的國(guó)家,也不會(huì)有優(yōu)秀的公民。會(huì)計(jì)人員只有愛(ài)國(guó),才不會(huì)為小團(tuán)體利益而造假,以致危害國(guó)家、人民的利益。
2、法制教育
加強(qiáng)社會(huì)主義法制,是公民道德建設(shè)健康發(fā)展的重要保證。要按照建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家的要求,把道德建設(shè)與法制建設(shè)緊密結(jié)合起來(lái)。在認(rèn)真抓好全民法制宣傳教育的同時(shí),加大執(zhí)法力度,嚴(yán)厲打擊危害社會(huì)的各種違法犯罪活動(dòng),維護(hù)正常經(jīng)濟(jì)秩序、公共秩序、生活秩序,為公民道德建設(shè)提供強(qiáng)有力的法律支持。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是法制經(jīng)濟(jì)。會(huì)計(jì)工作作為一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)管理工作和基礎(chǔ)工作,已經(jīng)納入了法制建設(shè)的軌道。要做到依法治理會(huì)計(jì)工作,規(guī)范會(huì)計(jì)
行為,保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,廣大會(huì)計(jì)人員必須熟悉掌握并認(rèn)真貫徹執(zhí)行一系列會(huì)計(jì)法規(guī)制度。學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)法規(guī)是會(huì)計(jì)人員從業(yè)的必備條件。同時(shí)還要組織學(xué)習(xí)與會(huì)計(jì)工作相關(guān)法規(guī),如公司法、合同法、金融法、稅法、審計(jì)法、注冊(cè)會(huì)計(jì)師法等等。
3、專業(yè)技術(shù)教育
會(huì)計(jì)是一種國(guó)際通用的商業(yè)語(yǔ)言。會(huì)計(jì)信息是經(jīng)濟(jì)信息的一部分。經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,對(duì)我國(guó)會(huì)計(jì)工作提出了越來(lái)越高的要求,新的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)和經(jīng)濟(jì)情況不斷出現(xiàn),與之相適應(yīng)的一系列新的會(huì)計(jì)理論課題需要我們開(kāi)拓,特別是我國(guó)會(huì)計(jì)還處在轉(zhuǎn)軌轉(zhuǎn)型期間,這個(gè)問(wèn)題表現(xiàn)得更為突出。統(tǒng)一的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、制度正在逐步形成,有中國(guó)特色的會(huì)計(jì)管理體系也正在建立。會(huì)計(jì)知識(shí)更新速度很快,只有不斷對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)教育,才能適應(yīng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)發(fā)展的要求。在日常經(jīng)濟(jì)管理工作中,會(huì)計(jì)也是一個(gè)技術(shù)性很強(qiáng)的職業(yè),會(huì)計(jì)職業(yè)技能主要包括兩個(gè)方面的內(nèi)容:一是完成專業(yè)工作所需要的知識(shí);二是完成專業(yè)工作所需要的技能和經(jīng)驗(yàn)。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,會(huì)計(jì)職能不斷豐富,會(huì)計(jì)工作也變得日趨復(fù)雜。會(huì)計(jì)人員不僅要面對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)中不斷涌現(xiàn)的新的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng),依據(jù)有關(guān)規(guī)定,做出專業(yè)判斷,并對(duì)該事項(xiàng)進(jìn)行確認(rèn)(或拒絕)、記錄、核算、分析和反映,而且還要向企業(yè)決策者提供決策的備選方案。精通專業(yè)知識(shí)與技能是會(huì)計(jì)職業(yè)道德得以存在的前提。
4、職業(yè)道德教育
加強(qiáng)公民道德建設(shè),共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用十分重要。廣大黨員特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,牢記黨的根本宗旨,努力改造主觀世界,加強(qiáng)道德修養(yǎng),自重、自省、自警、自勵(lì)。要嚴(yán)格遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的有關(guān)規(guī)定,清正廉潔,勤政為民,要求群眾做到的自己首先做到,要求群眾不做的自己堅(jiān)決不做。要教育好自己的配偶和子女,管好身邊的工作人員,自覺(jué)接受黨組織和群眾的監(jiān)督,用良好的道德形象取信于民,帶動(dòng)廣大群眾進(jìn)一步做好工作。鑒于會(huì)計(jì)職業(yè)道德在會(huì)計(jì)工作中的重要性,會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育應(yīng)常抓不懈。從時(shí)間范圍來(lái)說(shuō),應(yīng)該從會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生時(shí)代開(kāi)始直至離開(kāi)會(huì)計(jì)崗位;從教育內(nèi)容來(lái)說(shuō),國(guó)家應(yīng)該明確不同時(shí)期會(huì)計(jì)職業(yè)道德的一般規(guī)范。同時(shí)還要通過(guò)提倡表彰獎(jiǎng)勵(lì)、演講、競(jìng)賽等多種形式弘揚(yáng)優(yōu)良風(fēng)氣,為會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)創(chuàng)造一個(gè)良好的環(huán)境。
5、建立完善職業(yè)保障制度
會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),是會(huì)計(jì)技術(shù)發(fā)展的基礎(chǔ),會(huì)計(jì)技術(shù)發(fā)展,是會(huì)計(jì)工作效率提高的保證。會(huì)計(jì)工作效率高了,會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的作用就更能夠得到社會(huì)的認(rèn)可,會(huì)計(jì)的個(gè)人實(shí)現(xiàn)就有物質(zhì)基礎(chǔ)和制度保證。因此,完善會(huì)計(jì)人員的職業(yè)保障制度,解決會(huì)計(jì)人員的后顧之憂,創(chuàng)造條件讓會(huì)計(jì)人員多學(xué)習(xí)一些生產(chǎn)技術(shù)、管理技術(shù),保證會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中參與決策的權(quán)利,確保國(guó)家的經(jīng)濟(jì)政策、法規(guī)得到貫徹,對(duì)于加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),同樣有著十分重要的積極意義。
6、完善檢查監(jiān)督與獎(jiǎng)懲機(jī)制
會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)可與國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度建設(shè)結(jié)合起來(lái),相輔相成。譬如在會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范、會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法、會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考評(píng)辦法、會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育制度等國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度中,把會(huì)計(jì)職業(yè)道德內(nèi)容加進(jìn)去,并結(jié)合制度執(zhí)行加強(qiáng)監(jiān)督檢查,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,促進(jìn)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)。同時(shí)大力發(fā)揮會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)等社會(huì)團(tuán)體作用,把會(huì)計(jì)職業(yè)道德作為行業(yè)自律的主要內(nèi)容,由協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大財(cái)會(huì)人員樹立良好的職業(yè)道德,也會(huì)收到相當(dāng)?shù)某晒?/p>
結(jié) 語(yǔ):會(huì)計(jì)職業(yè)道德是會(huì)計(jì)研究與會(huì)計(jì)管理的重要內(nèi)容,按照經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀要求,加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),注重會(huì)計(jì)科研,發(fā)揮會(huì)計(jì)人員的積極性、創(chuàng)造性,營(yíng)造會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的社會(huì)環(huán)境,提升會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)水平,是保證經(jīng)濟(jì)工作健康發(fā)展的重要條件,會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)任重道遠(yuǎn)。
參考文獻(xiàn):
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第二篇:加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)
【摘要】加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)是社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)的必然要求。會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德,是從事會(huì)計(jì)工作應(yīng)當(dāng)遵循的道德標(biāo)準(zhǔn)。會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德水準(zhǔn)的高低,不僅體現(xiàn)著會(huì)計(jì)管理水平的高低,而且直接影響著會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。加快完善會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德評(píng)價(jià)體系與職業(yè)行為建設(shè),營(yíng)造良好的會(huì)計(jì)監(jiān)督環(huán)境,穩(wěn)健有效的激勵(lì)約束機(jī)制和企業(yè)控制制度,是實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)的重要保證。
【關(guān)鍵詞】會(huì)計(jì)人員;職業(yè)道德建設(shè)
一、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基本內(nèi)容
1.愛(ài)崗敬業(yè),盡職盡責(zé)。會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熱愛(ài)本職工作,忠于職守,努力鉆研業(yè)務(wù),使自己的知識(shí)和技能適應(yīng)會(huì)計(jì)工作的要求。會(huì)計(jì)工作不僅為企業(yè)內(nèi)部管理部門、投資者、債權(quán)人以及政府管理部門提供重要的會(huì)計(jì)信息,還負(fù)擔(dān)著促進(jìn)企業(yè)降低成本、改善經(jīng)營(yíng)管理、提高經(jīng)濟(jì)效益的任務(wù)。因此,要求會(huì)計(jì)人員端正思想,明確服務(wù)宗旨,樹立良好職業(yè)榮譽(yù)感和責(zé)任感,兢兢業(yè)業(yè),以高度的事業(yè)心做好本職工作。
2.誠(chéng)實(shí)守信,職業(yè)謹(jǐn)慎。會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)“誠(chéng)實(shí)為本、操守為重、遵守準(zhǔn)則、不做假賬”,恪守信用,自覺(jué)保守本單位的商業(yè)秘密,除法律規(guī)定和單位負(fù)責(zé)人同意外,不能私自向外界提供或者泄露單位的會(huì)計(jì)信息。
3.廉潔自律,遵紀(jì)守法。會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)廉潔自律,公私分明,不貪不占,盡職盡責(zé)。會(huì)計(jì)工作要與“錢”“、物”打交道,如果沒(méi)有廉潔奉公的品質(zhì)和良好的職業(yè)道德,就可能 走上違法犯罪的道路。因此,會(huì)計(jì)人員必須以廉潔奉公、不謀私利作為自己的行為準(zhǔn)則,敢于抵制揭發(fā)各種損公肥私的不良行為和不正之風(fēng),大膽維護(hù)國(guó)家的財(cái)經(jīng)紀(jì)律及企業(yè)的規(guī)章制度。
4.堅(jiān)持準(zhǔn)則,依法辦事。會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)按照會(huì)計(jì)法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度規(guī)定的程序及要求進(jìn)行會(huì)計(jì)工作,保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。通過(guò)依法辦事,樹立自身的職業(yè)形象和人格尊嚴(yán),提高會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性,保證會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。
5.刻苦鉆研,提高技能。會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持不斷地、主動(dòng)地學(xué)習(xí),及時(shí)更新知識(shí),努力鉆研業(yè)務(wù),不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、職業(yè)技能和專業(yè)勝任能力。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立,改革開(kāi)放的不斷深入,經(jīng)濟(jì)生活中出現(xiàn)了許多過(guò)去不曾遇到的新問(wèn)題,必然使會(huì)計(jì)面臨許多全新課題,會(huì)計(jì)理論、會(huì)計(jì)知識(shí)都以前所未有的速度更新。因此,會(huì)計(jì)人員必須在實(shí)踐中不斷地學(xué)習(xí),認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)技能,精通現(xiàn)代科學(xué)技術(shù),熟練掌握會(huì)計(jì)軟件操作技術(shù),以適應(yīng)會(huì)計(jì)工作發(fā)展的需要。
二、會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德缺失的原因
在企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展過(guò)程中,廣大會(huì)計(jì)人員具有良好的職業(yè)道德,能夠恪盡職守、廉潔奉公、堅(jiān)持原則,通過(guò)兢兢業(yè)業(yè)的工作和勞動(dòng),為企業(yè)的發(fā)展壯大奉獻(xiàn)著自己的力量。但是也
有個(gè)別會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德意識(shí)淡薄,在小團(tuán)體利益乃至個(gè)人利益的驅(qū)動(dòng)下,不能堅(jiān)持原則,為違法違紀(jì)活動(dòng)出謀劃策,甚至直接參與編造虛假的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表,使會(huì)計(jì)行為偏離了既定的會(huì)計(jì)目標(biāo),給企業(yè)及社會(huì)帶來(lái)了一定的經(jīng)濟(jì)損失。縱觀個(gè)別企業(yè)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德缺失的原因,總體來(lái)說(shuō)是由以下幾方面的因素造成的。
1.隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷深入和發(fā)展,社會(huì)物質(zhì)文明和文化生活日趨豐富,人們?cè)谙硎芨辉I畹耐瑫r(shí),社會(huì)上也產(chǎn)生了一些與社會(huì)主義精神文明不相適應(yīng)的享樂(lè)主義和拜金主義思潮。受這種思想的影響,個(gè)別會(huì)計(jì)人員置國(guó)家與集團(tuán)利益于不顧,違反會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,為自己或小團(tuán)體謀取私利。
2.部分企業(yè)由于制度不健全,監(jiān)督機(jī)制不完善,個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)在大權(quán)獨(dú)攬的情況下,為了企業(yè)的局部利益甚至個(gè)人私利,虛報(bào)浮夸,指使甚至強(qiáng)令會(huì)計(jì)人員編制虛假的會(huì)計(jì)信息,如不按其意行事,會(huì)計(jì)人員就會(huì)面臨下崗、炒魷魚的困境,導(dǎo)致部分會(huì)計(jì)人員為了保住工作以維持生存而無(wú)法堅(jiān)持原則,被迫參與造假,損害了國(guó)家和集體的利益。
3.部分會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)較差、道德素質(zhì)偏低,甚至個(gè)別會(huì)計(jì)人員并不是專業(yè)人員,沒(méi)有接受過(guò)正規(guī)的學(xué)校教育,而是半路出家。在此條件下,由于對(duì)會(huì)計(jì)制度和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則理解不到位,加之自我約束意識(shí)較差,每天與金錢打交道,難以分清利害,經(jīng)不住誘惑,導(dǎo)致出現(xiàn)一些違規(guī)違法的行為,給企業(yè)及社會(huì)帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失。
三、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求 1.我國(guó)的經(jīng)濟(jì)形式發(fā)展要求必須加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)
我國(guó)正處在社會(huì)主義初級(jí)階段,經(jīng)濟(jì)體制改革的目標(biāo)是建立卓有成效的社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,而這必將給社會(huì)生產(chǎn)方式及人們的生活方式帶來(lái)巨大的變化,國(guó)家、集體與個(gè)人三者之間的利益關(guān)系及人事關(guān)系較過(guò)去更為復(fù)雜。社會(huì)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的巨大變化對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德提出了新的挑戰(zhàn),明確了新的任務(wù),這就要求會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),強(qiáng)化會(huì)計(jì)人員的誠(chéng)信道德意識(shí)。
2.會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德缺失會(huì)阻礙市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展
當(dāng)前,如果會(huì)計(jì)人員不是忠于職守、廉潔奉公,而是違背會(huì)計(jì)職業(yè)道德,利用職權(quán)索賄受賄、用權(quán)利經(jīng)營(yíng)、搞權(quán)錢交易,那么生產(chǎn)要素就不會(huì)按照價(jià)值規(guī)律運(yùn)行,資源和資金也不會(huì)朝最佳方向流動(dòng),市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中就難以形成平等的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。3.法律的完備性存在一些漏洞
規(guī)范會(huì)計(jì)人員職業(yè)行為的規(guī)則主要體現(xiàn)在各種財(cái)經(jīng)會(huì)計(jì)法律、規(guī)章、制度之中,但在
強(qiáng)調(diào)運(yùn)用會(huì)計(jì)法規(guī)、法令、紀(jì)律來(lái)規(guī)范會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的自我約束,他們就會(huì)利用財(cái)經(jīng)會(huì)計(jì)法規(guī)的某些不完備的條款,干各種損人利己、損公肥私的勾當(dāng),想方設(shè)法搞投機(jī)、鉆空子。加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的目的是促進(jìn)會(huì)計(jì)人員不斷追求崇高的會(huì)計(jì)道德觀念,達(dá)到更高的會(huì)計(jì)道德境界、鍛煉出高尚的會(huì)計(jì)道德品質(zhì),從而在會(huì)計(jì)工作中廉潔奉公、忠于職守、勤儉理財(cái)、全心全意為人民服務(wù)。4.會(huì)計(jì)工作是經(jīng)濟(jì)管理工作的重要組成部分
會(huì)計(jì)信息是企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策、國(guó)家宏觀調(diào)控的重要依據(jù)。要提升會(huì)計(jì)工作質(zhì)量,提高會(huì)計(jì)隊(duì)伍整體素質(zhì),保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性,會(huì)計(jì)人員就必須樹立良好的職業(yè)道德風(fēng)尚,做德才兼?zhèn)涞睦碡?cái)者和管理者,做到“誠(chéng)信為本、操守為金、堅(jiān)持準(zhǔn)則、不做假賬”。5.會(huì)計(jì)職業(yè)道德是實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)目標(biāo)的重要保證
從會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系角度講,會(huì)計(jì)目標(biāo)就是為會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系中的各個(gè)服務(wù)對(duì)象提供有用的會(huì)計(jì)信息。能否為這些服務(wù)對(duì)象及時(shí)提供相關(guān)的、可靠的會(huì)計(jì)信息,取決于會(huì)計(jì)職業(yè)者能否嚴(yán)格履行職業(yè)行為準(zhǔn)則。如果會(huì)計(jì)職業(yè)者故意或非故意地提供了不充分、不可靠的會(huì)計(jì)信息,會(huì)嚴(yán)重背離會(huì)計(jì)目標(biāo),造成會(huì)計(jì)信息嚴(yán)重失真,使服務(wù)對(duì)象的決策失誤,甚至導(dǎo)致社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序混亂。因此,會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范約束著會(huì)計(jì)人員的職業(yè)行為,是實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)的重要保證。
三、提高會(huì)計(jì)職業(yè)道德的措施
1.加快法制體系建設(shè),營(yíng)造良好的會(huì)計(jì)監(jiān)督環(huán)境
為了保障《會(huì)計(jì)法》的有效施行,還必須建立健全相應(yīng)的會(huì)計(jì)法規(guī)規(guī)章,使《會(huì)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定具體化。近年來(lái),為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求,我國(guó)會(huì)計(jì)法規(guī)制度建設(shè)取得重要進(jìn)展,相繼發(fā)布實(shí)施《總會(huì)計(jì)師條例》、《會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)試行條例》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《會(huì)計(jì)電算化管理辦法》、《代理記賬管理暫行辦法》、《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《事業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》以及一系列的會(huì)計(jì)核算管理制度、會(huì)計(jì)法規(guī)等制度,基本保證了會(huì)計(jì)工作有法可依、有章可循。2.加強(qiáng)社會(huì)教育機(jī)制,啟發(fā)行為人的良知
誠(chéng)信在多大范圍和什么程度上為人們所接受,取決于誠(chéng)信的宣傳和教育。要讓人們認(rèn)識(shí)到,誠(chéng)信是重要的并且有益的,誠(chéng)信是必然趨勢(shì)。會(huì)計(jì)誠(chéng)信教育的主要對(duì)象,應(yīng)當(dāng)是掌握著會(huì)計(jì)誠(chéng)信水平支配權(quán)的強(qiáng)勢(shì)集團(tuán),包括企業(yè)負(fù)責(zé)人,能夠影響企業(yè)負(fù)責(zé)人的政府官員以及會(huì)計(jì)師事務(wù)所的合伙人,而不僅僅是一般的會(huì)計(jì)人員。而應(yīng)將會(huì)計(jì)誠(chéng)信教育作為會(huì)計(jì)職業(yè)道
德建設(shè)的第一重要內(nèi)容;要將會(huì)計(jì)誠(chéng)信教育的目標(biāo)定位于賦予會(huì)計(jì)人員適應(yīng)時(shí)代要求的會(huì)計(jì)人格精神;要把會(huì)計(jì)誠(chéng)信教育的重點(diǎn)放在會(huì)計(jì)誠(chéng)信信念、誠(chéng)信文化、誠(chéng)信制度的教育上。3.完善企事業(yè)單位內(nèi)部控制制度,建立健全有效的激勵(lì)約束機(jī)制
內(nèi)部控制制度是現(xiàn)代企業(yè)管理的一項(xiàng)重要制度,也是企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算的基本規(guī)范。企業(yè)要建立科學(xué)合理高效的內(nèi)部控制制度,使日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理及會(huì)計(jì)檔案管理每一環(huán)節(jié)的人員之間分工科學(xué),職責(zé)明確,形成既能相互協(xié)作又能相互監(jiān)督、相互制約的機(jī)制。與此同時(shí),在日常的財(cái)務(wù)管理工作中,還要建立健全有效的激勵(lì)約束機(jī)制。根據(jù)會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)職業(yè)道德情況建立檢查、考核、評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)罰制度,并與其崗位資格、聘任專業(yè)職務(wù)、提職、晉級(jí)、精神與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等結(jié)合起來(lái),促進(jìn)會(huì)計(jì)人員嚴(yán)格遵守職業(yè)道德,提高工作質(zhì)量和效率。
4.建立完善的會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德評(píng)價(jià)體系
制度是一種有形的約束,倫理道德是一種無(wú)形的約束;前者是一種強(qiáng)制約束,后者主要是自我約束和社會(huì)輿論約束。當(dāng)人們精神境界進(jìn)一步提高時(shí),這兩種約束都將轉(zhuǎn)化成為自覺(jué)的行為。相信經(jīng)過(guò)若干年的努力之后,我國(guó)的信用制度也會(huì)逐步趨于健全與完善。
會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德評(píng)價(jià)就是人們或組織根據(jù)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的原則和規(guī)范,對(duì)會(huì)計(jì)人員的從業(yè)行為所做的善惡判斷,表明褒貶的態(tài)度,這是一種十分有效和可行的方式。通過(guò)評(píng)價(jià)體系可以有效的衡量會(huì)計(jì)人員的從業(yè)行為,并把衡量的結(jié)果反饋給行為人本身,使其了解到自己的行為是否符合新時(shí)期會(huì)計(jì)人員應(yīng)該滿足的基本道德素質(zhì),從而不斷提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德修養(yǎng)?!罢\(chéng)信為本,操守為主,遵守準(zhǔn)則,不做假賬”是朱镕基總理對(duì)會(huì)計(jì)工作提出的要求,也是會(huì)計(jì)人員的基本職業(yè)道德和行為準(zhǔn)則。以此為基礎(chǔ),建立完善可行的會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德評(píng)價(jià)體系,進(jìn)行會(huì)計(jì)職業(yè)道德評(píng)價(jià),就要求會(huì)計(jì)人員遵紀(jì)守法,真正做到保持客觀,不做假賬;保持公正,不謀私利;精通業(yè)務(wù),愛(ài)崗敬業(yè);保守秘密,遵紀(jì)守法。5.強(qiáng)化社會(huì)輿論監(jiān)管
會(huì)計(jì)誠(chéng)信既屬法律問(wèn)題,也屬道德范疇。建設(shè)會(huì)計(jì)職業(yè)道德評(píng)價(jià)體系并使其發(fā)揮作用,離不開(kāi)社會(huì)強(qiáng)有力的輿論監(jiān)督。社會(huì)輿論代表了廣大群眾的一種意志情感和價(jià)值取向,能給會(huì)計(jì)人員以某種榮譽(yù)感或恥辱感。會(huì)計(jì)人員受到贊譽(yù)時(shí),會(huì)得到激勵(lì),社會(huì)輿論便從另一個(gè)側(cè)面來(lái)促進(jìn)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)。因此,廣播、電視、報(bào)刊、互聯(lián)網(wǎng)等大眾媒體,要正確把握輿論導(dǎo)向,發(fā)揮輿論監(jiān)督作用,公開(kāi)鞭撻反面典型,宣傳正面典型,培育揭露、抨擊會(huì)計(jì)造假行為的社會(huì)力量,為會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)營(yíng)造有利的社會(huì)環(huán)境。
總之,新形勢(shì)下如何踐行和加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè),全面提升從業(yè)人員的職業(yè)道
德意識(shí)和素質(zhì),挖掘和驅(qū)動(dòng)其積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,為企業(yè)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),這是一個(gè)非常緊迫而具體課題,值得我們深入的反復(fù)實(shí)踐與探索。[參 考 文 獻(xiàn)] [1]王晶晶.試論會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)[J].現(xiàn)代商業(yè),2010 [2]張霞.淺談我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)[J].經(jīng)濟(jì)師,2010 [3]張倩.淺談加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)[J].經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊,2010
第三篇:淺談會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)
淺談會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)
調(diào)整會(huì)計(jì)活動(dòng)關(guān)系手段之一就是會(huì)計(jì)職業(yè)道德。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,會(huì)計(jì)活動(dòng)中多種經(jīng)濟(jì)關(guān)系日益變得復(fù)雜,其實(shí)這些經(jīng)濟(jì)關(guān)系的實(shí)質(zhì)是經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系。在我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建設(shè)中,各種經(jīng)濟(jì)主體的利益是與國(guó)家利益、個(gè)人公眾利益常常發(fā)生摩擦。會(huì)計(jì)職業(yè)道德可以調(diào)整這些利益沖突,維護(hù)正常的經(jīng)濟(jì)秩序。同時(shí),會(huì)計(jì)職業(yè)道德也具有廣泛的社會(huì)性。
對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)來(lái)說(shuō),會(huì)計(jì)職業(yè)道德是最低要求,也是對(duì)會(huì)計(jì)法律制度的有效補(bǔ)充。會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要性是任何法律法規(guī)和制度所不能替代的,它綜合展現(xiàn)了會(huì)計(jì)人員的品質(zhì)道德和內(nèi)涵。會(huì)計(jì)人員的是與非、對(duì)與錯(cuò)也都由會(huì)計(jì)職業(yè)道德來(lái)支撐。
一、當(dāng)前我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德存在的問(wèn)題及原因
會(huì)計(jì)人員的道德教育力度還不夠。在傳統(tǒng)教育中,過(guò)分強(qiáng)調(diào)了專業(yè)理論知識(shí)的重要性,疏漏了道德方面的教育。一味強(qiáng)調(diào)專業(yè)技能使得會(huì)計(jì)職業(yè)道德觀念下滑。越來(lái)越多的人只注重工作結(jié)果而忽視了工作過(guò)程。
目前我國(guó)會(huì)計(jì)行業(yè)的工作氛圍對(duì)于建立良好的會(huì)計(jì)職業(yè)道德是非常不利的。經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、社會(huì)的進(jìn)步帶來(lái)的卻是拜金主義和享樂(lè)主義。環(huán)境影響行為,好的環(huán)境有利于良好品格的形成。目前我國(guó)的會(huì)計(jì)行業(yè)環(huán)境混亂,會(huì)計(jì)人員是很難做到出淤泥而不染的。
會(huì)計(jì)人員道德缺失的情況越來(lái)越頻繁,在會(huì)計(jì)這個(gè)行業(yè)已經(jīng)見(jiàn)怪不怪了,其原因有如下幾點(diǎn):
上級(jí)給予壓力,被迫做假。在日常工作中,會(huì)計(jì)人員要聽(tīng)從上級(jí)的安排,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者有著領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和管理權(quán),在日常工作中,會(huì)計(jì)人員是否能夠遵守職業(yè)道德取決于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者。一旦領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)會(huì)計(jì)人員施壓,會(huì)計(jì)人員為了保住自己的飯碗不得不向領(lǐng)導(dǎo)者屈服,致使會(huì)計(jì)人員違背其職業(yè)道德。
會(huì)計(jì)人員所涉及的工作內(nèi)容往往與金錢有關(guān),有些心智不堅(jiān)定的人就會(huì)產(chǎn)生非分之想,崇尚于拜金主義和享樂(lè)主義,致使自己的價(jià)值觀、職業(yè)道德扭曲。
會(huì)計(jì)人員素質(zhì)的普遍偏低也是導(dǎo)致職業(yè)道德下滑的關(guān)鍵因素。會(huì)計(jì)人員在自身崗位中不能堅(jiān)定自己立場(chǎng)的關(guān)鍵因素在于素質(zhì)偏低,遇到事情不能迎難而上,總想著投機(jī)取巧的方式來(lái)獲得成功。對(duì)一些違法亂紀(jì)的事情不能堅(jiān)定自己的信念,不能毫不動(dòng)搖的堅(jiān)定自己的初衷。
二、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)
為了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的有效運(yùn)作和會(huì)計(jì)行業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展,我們要加快會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的步伐。其建議有如下幾點(diǎn):
(一)加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德意識(shí)、自身的思想覺(jué)悟、道德修養(yǎng)以及理論建設(shè)
由于會(huì)計(jì)行業(yè)的特殊性,我們需要會(huì)計(jì)人員具有高尚、正直的職業(yè)操守和道德信仰,要不斷的提高個(gè)人素質(zhì),做到愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律、客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)則、強(qiáng)化服務(wù)、提高技能和參與管理等準(zhǔn)則。增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德意識(shí),避免出現(xiàn)違法亂紀(jì)的行為。
(二)完善會(huì)計(jì)法律法規(guī)制度和企業(yè)內(nèi)部控制制度
企業(yè)應(yīng)當(dāng)做好帶頭作用,自覺(jué)做好相關(guān)內(nèi)部控制。保證會(huì)計(jì)人員能夠按照其標(biāo)準(zhǔn)完成工作自覺(jué)遵守內(nèi)部規(guī)定。對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)崗位人選的設(shè)定也要嚴(yán)格把關(guān),避免出現(xiàn)不必要的差錯(cuò)。要嚴(yán)格控制和監(jiān)督會(huì)計(jì)工作的執(zhí)行,每個(gè)環(huán)節(jié)都要進(jìn)行嚴(yán)格的審核和復(fù)核。對(duì)于會(huì)計(jì)工作中所存在的問(wèn)題要及時(shí)反映、匯報(bào)和處理。各個(gè)部門即要做好監(jiān)督工作也要起到監(jiān)督作用,不能各自為政。
(三)加大誠(chéng)信教育,同時(shí)大力推廣會(huì)計(jì)繼續(xù)教育的步伐
誠(chéng)信,是做人的重要基石,也是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的核心。另外誠(chéng)信也是保證會(huì)計(jì)信息真實(shí)性的有效手段。一個(gè)人在平時(shí)日常工作中樹立誠(chéng)實(shí)品質(zhì)會(huì)更加容易的得到他人的信任,這將會(huì)有利于相關(guān)工作的開(kāi)展。
(四)進(jìn)一步深化體制機(jī)制改革,改變會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)監(jiān)督政出多門、各自為政的現(xiàn)狀
政府部門、中介機(jī)構(gòu)、投資人、債權(quán)人、企業(yè)等各方面通力合作,從而為加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)形成合力。修改完善會(huì)計(jì)、審計(jì)、證券、金融等法律法規(guī),持續(xù)推進(jìn)制度創(chuàng)新,從制度上保證會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)能得到不斷加強(qiáng)。
對(duì)于加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德我們不能局限于老舊的方法,我們要推陳出新。在加強(qiáng)制度變革、提高會(huì)計(jì)人員道德意識(shí)和加強(qiáng)道德教育的同時(shí),我們也要注重會(huì)計(jì)人員自身道德的提升,將個(gè)人道德品質(zhì)與會(huì)計(jì)人員的晉升相聯(lián)系。不借助外力讓會(huì)計(jì)人員自己去提高個(gè)人的道德素養(yǎng)。
第四篇:加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)
加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)
近20年來(lái),一些企業(yè)以物美價(jià)廉的產(chǎn)品滿足世人的物質(zhì)或精神需求而健康地發(fā)展,另一些企業(yè)卻以假冒、坑蒙拐騙、欺詐侵權(quán)的種種缺德違法手段謀取暴利。如,號(hào)稱世界五大會(huì)計(jì)師事務(wù)所之一的美國(guó)安達(dá)信案、美林公司的欺騙客戶案等重大案件相繼發(fā)生,不僅使本企業(yè)瀕臨絕境,而且引起了全球性的企業(yè)信用危機(jī)。
一、會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失現(xiàn)狀
隨著中國(guó)的改革開(kāi)放和經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,有不少會(huì)計(jì)人員在職業(yè)的過(guò)程中迷失了方向,追求財(cái)富和個(gè)人利益,出現(xiàn)了貪污和舞弊、濫用職權(quán)等職業(yè)道德敗壞的現(xiàn)象。對(duì)于現(xiàn)代會(huì)計(jì)普遍存在的職業(yè)道德缺失的問(wèn)題,我們只有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題所在,才能對(duì)癥下藥,為會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)創(chuàng)造良好的環(huán)境。
目前,我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的現(xiàn)狀主要表現(xiàn)在以下兩個(gè)方面:
首先,會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)態(tài)度不端正,缺乏敬業(yè)精神。現(xiàn)在的很多的會(huì)計(jì)人員在職業(yè)的過(guò)程中缺乏客觀、公正的工作態(tài)度,對(duì)會(huì)計(jì)工作的內(nèi)容的認(rèn)識(shí)不夠清楚,認(rèn)為會(huì)計(jì)的工作就是每天簡(jiǎn)單的記賬,既復(fù)雜麻煩又無(wú)趣,所以在工作的過(guò)程中敷衍了事,不認(rèn)真對(duì)待,馬馬虎虎。
其次,為了自身利益作假帳。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的今天,有一大部分會(huì)計(jì)人員存在個(gè)人主義、拜金主義,追求私利,監(jiān)守自盜情況嚴(yán)重,甚至一些會(huì)計(jì)人員喪失了最起碼的法制觀念。故意偽造、編造會(huì)計(jì)資料,利用職務(wù)之便貪污公款,走上了違法犯罪的不歸路。如:貴州省貴陽(yáng)市財(cái)政局許杰在擔(dān)任會(huì)計(jì)兼出納的10年中,采取各種手段貪污公款達(dá)7272萬(wàn)元。
二、會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失原因分析
1、利益驅(qū)使是會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的最主要原因。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一個(gè)基本目標(biāo)就是追求利益最大化,會(huì)計(jì)造假的背后有著巨大的經(jīng)濟(jì)利益作為驅(qū)動(dòng)。會(huì)計(jì)造假的受益人很多,單位的領(lǐng)導(dǎo)和高級(jí)管理人員,主管部門及政府有關(guān)部門的官員可以因?yàn)椤皹I(yè)績(jī)優(yōu)秀”而謀取更高的職位,獲得更多的經(jīng)濟(jì)利益和政治榮譽(yù);-1-
幫助作假的中介機(jī)構(gòu)可以因?yàn)椤霸黾訕I(yè)務(wù)”而得到更多的收益;甚至職工也可以因?yàn)閱挝弧靶б婧谩倍嗄霉べY獎(jiǎng)金。
2、相關(guān)法律法規(guī)不健全是會(huì)計(jì)道德缺失的主要原因。許多的會(huì)計(jì)行為在法律規(guī)定中沒(méi)有明確的定義,對(duì)已有的法律法規(guī)又執(zhí)法不嚴(yán),有法不依,懲處力度不夠,片面重視經(jīng)濟(jì)處罰,輕行政處罰、法律處罰。導(dǎo)致會(huì)計(jì)從業(yè)人員存在僥幸心理,從而導(dǎo)致了會(huì)計(jì)假賬頻發(fā)。
3、會(huì)計(jì)從業(yè)人員與會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)缺少獨(dú)立性,導(dǎo)致監(jiān)管機(jī)制失靈。
(1)會(huì)計(jì)人員缺少獨(dú)立性地位。我國(guó)目前的會(huì)計(jì)人員隸屬于所服務(wù)的單位,在會(huì)計(jì)核算和決策的過(guò)程當(dāng)中,會(huì)計(jì)人員總是要聽(tīng)從管理當(dāng)局的控制和指揮。一些單位的領(lǐng)導(dǎo)人干擾會(huì)計(jì)人員依法行使職權(quán),授意、指使、強(qiáng)令篡改會(huì)計(jì)數(shù)據(jù),假造賬冊(cè),賬外設(shè)賬。在這種情況下,會(huì)計(jì)人員除了無(wú)奈之外,已別無(wú)選擇。
(2)注冊(cè)會(huì)計(jì)師與事務(wù)所缺少獨(dú)立性地位。我國(guó)當(dāng)前審計(jì)市場(chǎng)的特點(diǎn)是事務(wù)所數(shù)量多、規(guī)模小、集中度低、競(jìng)爭(zhēng)激烈。為了生存,有些會(huì)計(jì)師事務(wù)所一方面降低審計(jì)收費(fèi),另一方面不斷靠拉關(guān)系、走門子來(lái)爭(zhēng)奪客戶資源。為了不得罪客戶,會(huì)計(jì)師事務(wù)所不得不以降低審計(jì)質(zhì)量為代價(jià),與企業(yè)、上市公司管理當(dāng)局“合作”。在這種背景下,注冊(cè)會(huì)計(jì)師不但起不到應(yīng)有作用,反而變成了“拿人錢財(cái),替人消災(zāi)”的工具,使得會(huì)計(jì)誠(chéng)信進(jìn)一步缺失。
4、會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)參差不齊,也是影響因素之一。會(huì)計(jì)信息是在會(huì)計(jì)人員對(duì)會(huì)計(jì)要素進(jìn)行確認(rèn)與計(jì)量中生成的,因而免不了要對(duì)客觀經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的一些不確定因素進(jìn)行估計(jì)、判斷和推理,不同素質(zhì)的會(huì)計(jì)人員進(jìn)行的估計(jì)、判斷與推理往往導(dǎo)致不同的結(jié)果。一些素質(zhì)較差的會(huì)計(jì)人員即使遵循了會(huì)計(jì)規(guī)范,但由于其認(rèn)識(shí)水平的局限性,不可避免地使計(jì)量出的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)脫離實(shí)際情況,使會(huì)計(jì)信息出現(xiàn)不實(shí)。有少數(shù)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)較低,利用職務(wù)之便編造、篡改會(huì)計(jì)數(shù)據(jù),進(jìn)行貪污等違法活動(dòng)。其次,會(huì)計(jì)人員大都受制于人,會(huì)計(jì)工作缺乏獨(dú)立性也是造成會(huì)計(jì)信息誠(chéng)信度不高的主要原因。
三、會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的對(duì)策研究
要從跟本上解決會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的問(wèn)題,從跟本上來(lái)說(shuō),應(yīng)加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的誠(chéng)信建設(shè),創(chuàng)造出良好的會(huì)計(jì)職業(yè)氛圍。通過(guò)宣傳和教育凈化社會(huì)從業(yè)環(huán)境,使人們都認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)誠(chéng)信的重要性。會(huì)計(jì)自律是解決會(huì)計(jì)誠(chéng)信問(wèn)題的根本途徑,但是自律需要較長(zhǎng)的時(shí)間周期,同時(shí)需要他律來(lái)輔助自律的完成。自律為主,他
律為輔。
1、加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的誠(chéng)信教育。對(duì)會(huì)計(jì)造假行為,我們不僅要加大懲罰力度,更重要的是加強(qiáng)誠(chéng)信教育,提高相關(guān)人員的誠(chéng)信意識(shí)。誠(chéng)信不僅僅是道德要求,而且是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下的基本游戲規(guī)則。因此應(yīng)配合《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,對(duì)全體會(huì)計(jì)從業(yè)人員進(jìn)行誠(chéng)信教育,樹立正確的道德觀、價(jià)值觀。所有會(huì)計(jì)人員要真正做到“誠(chéng)信為本,操守為重,遵循準(zhǔn)則,不做假賬”,保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、可靠。
2、健全會(huì)計(jì)制度,確定一套行之有效的會(huì)計(jì)控制和會(huì)計(jì)監(jiān)督系統(tǒng)。內(nèi)部控制制度是現(xiàn)代企業(yè)管理的一項(xiàng)重要制度,也是企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算的基本規(guī)范。只有建立健全一個(gè)包含內(nèi)部稽核制度、內(nèi)部牽制制度、內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督制度等為主要內(nèi)容的嚴(yán)密的、完整的企業(yè)內(nèi)控系統(tǒng),才能有效地防止會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失問(wèn)題。因此,要建立和完善會(huì)計(jì)法規(guī)體系,加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)法貫徹執(zhí)行的檢查建立執(zhí)法檢查制度,切實(shí)保證會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。
3、加大處罰力度,提高造假成本。會(huì)計(jì)工作貫穿于企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的全過(guò)程,會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失必然涉及公司的一系列會(huì)計(jì)工作和諸多部門、人員。在會(huì)計(jì)行為選擇的自由度上,政府官員、投資、經(jīng)營(yíng)管理者的自由度遠(yuǎn)大于會(huì)計(jì)人員,他們對(duì)會(huì)計(jì)信息的需求與影響程度也遠(yuǎn)大于會(huì)計(jì)人員。因此,他們對(duì)于會(huì)計(jì)信息真實(shí)性的責(zé)任也應(yīng)該遠(yuǎn)大于會(huì)計(jì)人員。目前我國(guó)經(jīng)濟(jì)相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章還不完善,對(duì)相關(guān)責(zé)任人的界定還比較模糊,對(duì)會(huì)計(jì)造假、會(huì)計(jì)信息失真的打擊力度明顯不夠。所以加強(qiáng)法制建設(shè),加大打假力度,盡快建立市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)新秩序,使得造假成本升高,從而遏制造假行為的產(chǎn)生和發(fā)展。加強(qiáng)會(huì)計(jì)法制建設(shè),做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究。
4、致力于信用政府建設(shè),加強(qiáng)企業(yè)本身的誠(chéng)信建設(shè)各級(jí)政府要切實(shí)轉(zhuǎn)變政府職能,減少地方保護(hù),提高政府信用度,把誠(chéng)信作為一個(gè)地區(qū)、部門考核的政績(jī)指標(biāo)。同時(shí)由政府建立信用檔案。目前,我國(guó)信用檔案建立還是個(gè)空白。盡快建立信用檔案制度,將違反誠(chéng)信和不守職業(yè)道德的單位和個(gè)人記錄在案,以便社會(huì)隨時(shí)查詢,從而逐步增強(qiáng)單位和個(gè)人的誠(chéng)信意識(shí)。在實(shí)現(xiàn)兩權(quán)分離的過(guò)程中,企業(yè)股東希望資本盈余的最大化和管理當(dāng)局希望得到最大的回報(bào)的矛盾難以調(diào)和。經(jīng)營(yíng)管理者出于自身利益的考慮,虛列成本、虛計(jì)收入、虛報(bào)盈余,一系列企業(yè)的短期行為在不知不覺(jué)中產(chǎn)生,管理當(dāng)局應(yīng)對(duì)廣大股東負(fù)有誠(chéng)信義務(wù),而利益的沖突使經(jīng)營(yíng)管理者的誠(chéng)信水平難以提高。作為企業(yè)管理當(dāng)局,要嚴(yán)格執(zhí)行制
度,加大監(jiān)管力度。用制度來(lái)約束和規(guī)范會(huì)計(jì)行為,是防止會(huì)計(jì)造假的一項(xiàng)重要措施。
重建會(huì)計(jì)誠(chéng)信,以人為本,在全行業(yè)塑造“誠(chéng)信為本、操守為重、堅(jiān)持準(zhǔn)則、不做假賬”的行業(yè)理念,有了良好的會(huì)計(jì)誠(chéng)信環(huán)境,會(huì)計(jì)信息質(zhì)量就會(huì)有根本的保障??傊?會(huì)計(jì)舞弊的治理工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,需要各有關(guān)部門齊抓共管,在道德自律機(jī)制與他律機(jī)制作用的同時(shí),大力推行法制制度,進(jìn)一步規(guī)范經(jīng)濟(jì)秩序,為我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好的會(huì)計(jì)環(huán)境。
第五篇:加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)
山東財(cái)經(jīng)大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院本科畢業(yè)論文
專業(yè):會(huì)計(jì)學(xué)
班級(jí):菏澤函授站
學(xué)號(hào):201103010003
姓名:丁俊英
加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),促進(jìn)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展
摘要:
近年來(lái)由于社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,利益的驅(qū)動(dòng),迫使會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德面臨著嚴(yán)峻的考驗(yàn),對(duì)于當(dāng)今會(huì)計(jì)職業(yè)道德的嚴(yán)重喪失,我們必須從企業(yè)制度和內(nèi)部控制,法律法規(guī)等多方面加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),盡快使會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德問(wèn)題走出尷尬的境地。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德是基本道德規(guī)范在會(huì)計(jì)工作中的具體體現(xiàn)。它既是會(huì)計(jì)工作要遵守的行為規(guī)范和行為準(zhǔn)則,也是衡量一個(gè)會(huì)計(jì)工作者工作好壞的標(biāo)準(zhǔn)。因?yàn)闀?huì)計(jì)涉及到社會(huì)的各個(gè)方面,必須從企業(yè)制度和內(nèi)部控制,法律法規(guī)和單位領(lǐng)導(dǎo)人,會(huì)計(jì)人員自身等各個(gè)方面加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)。
關(guān)鍵詞: 會(huì)計(jì)職業(yè)道德 現(xiàn)狀 途徑 意義
引言
會(huì)計(jì)是一項(xiàng)具有極強(qiáng)專門技能的職業(yè),只有受過(guò)專業(yè)訓(xùn)練,且具有相當(dāng)業(yè)務(wù)水平和能力的人才能勝任這項(xiàng)工作。這就要求會(huì)計(jì)人員應(yīng)做到:承擔(dān)與自己的專業(yè)水平相適應(yīng)的工作,通曉并遵守國(guó)家、專業(yè)團(tuán)體及本單位的有關(guān)規(guī)定,及時(shí)熟悉掌握最新的法規(guī)、制度;具有不斷學(xué)習(xí)的能力,及時(shí)更新知識(shí),以保持和發(fā)展自己的專業(yè)技能,適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要;具有較高的職業(yè)判斷能力等。
會(huì)計(jì)職業(yè)如同社會(huì)道德是一個(gè)國(guó)家的社會(huì)風(fēng)氣,涉及到的是一個(gè)根本性的職業(yè)生態(tài)環(huán)境問(wèn)題。近年來(lái),商業(yè)道德和職業(yè)道德問(wèn)題,愈來(lái)愈成為公眾關(guān)注的焦點(diǎn)。隨著改革開(kāi)放的深入,理論界、企業(yè)界以及政府的監(jiān)管部門逐步形成了一個(gè)共識(shí),那就是:要建設(shè)健康的、有活力的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),必須尊崇誠(chéng)信原則。缺乏誠(chéng)信,經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的成本會(huì)極其高昂,甚至根本無(wú)法運(yùn)行。在一個(gè)欺詐和舞弊盛行的社會(huì)里,弱者得不到公平,坦誠(chéng)者最易受到傷害。因此,建立一個(gè)以誠(chéng)信為基礎(chǔ)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是社會(huì)公眾的共同愿望。
隨著經(jīng)濟(jì)國(guó)際化的日益形成,各種經(jīng)濟(jì)形式的不斷涌現(xiàn),給企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)了無(wú)限的商機(jī)和收益,也給企業(yè)會(huì)計(jì)人員的工作帶來(lái)機(jī)遇和挑戰(zhàn)。就我國(guó)整體來(lái)看,絕大多數(shù)會(huì)計(jì)人員及其相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的職業(yè)態(tài)度是端正的,職業(yè)道德素質(zhì)較高,沒(méi)有他們的恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)、默默無(wú)聞的工作和勞動(dòng),就不可能取得今天的巨大成就。我國(guó)及各省、市和各行業(yè)評(píng)選表彰的會(huì)計(jì)先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者是會(huì)計(jì)人員中的佼佼者,他們的先進(jìn)事跡所蘊(yùn)含的道德風(fēng)范,就是我國(guó)會(huì)計(jì)人員良好高尚職業(yè)道德的體現(xiàn)和具體詮釋。但是,在當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的會(huì)計(jì)職業(yè)領(lǐng)域里,存在著一些會(huì)計(jì)人員違反職業(yè)道德,甚至犯罪的行為,這都屬于會(huì)計(jì)人員非職業(yè)道德的行為。會(huì)計(jì)人員非職業(yè)道德行為形成的主要原因就是利益驅(qū)動(dòng)。
會(huì)計(jì)工作廣泛分布在各個(gè)行業(yè),可以說(shuō)是涉及行業(yè)最為廣泛的工種之一。會(huì)計(jì)人員從事會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理,提供經(jīng)濟(jì)信息,涉及面廣,影響深遠(yuǎn),因而從事會(huì)計(jì)職業(yè)的人們的職業(yè)道德優(yōu)劣,勢(shì)必影響會(huì)計(jì)職能發(fā)揮和信息使用者決策,從而影響整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè),具有十分重要而現(xiàn)實(shí)的意義。職業(yè)道德是指在一定職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)遵循的、體現(xiàn)一定職業(yè)特征、調(diào)整一定職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范。職業(yè)道德的作用通過(guò)調(diào)整職業(yè)關(guān)系來(lái)保證職業(yè)活動(dòng)和職業(yè)生活正常進(jìn)行,其次,高尚的職業(yè)道德 2 對(duì)社會(huì)道德風(fēng)尚會(huì)產(chǎn)生積極影響。
一、會(huì)計(jì)職業(yè)道德概述
(一)、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的含義
會(huì)計(jì)職業(yè)道德是指在會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的、體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)特征的、調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是會(huì)計(jì)人員在進(jìn)行會(huì)計(jì)活動(dòng)、處理會(huì)計(jì)關(guān)系時(shí)所形成的職業(yè)規(guī)律、職業(yè)觀念和職業(yè)原則的行為規(guī)范的總和。它既是會(huì)計(jì)行業(yè)對(duì)本行業(yè)在職業(yè)活動(dòng)中行為的規(guī)范,又是會(huì)計(jì)行業(yè)對(duì)社會(huì)所應(yīng)負(fù)的道德責(zé)任與義務(wù)。
(二)、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)容
1996 年6 月17 日財(cái)政部財(cái)會(huì)字19 號(hào)發(fā)布的《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》中就已經(jīng)明確規(guī)定了會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德,具體包括:愛(ài)崗敬業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,廉潔自律,客觀公正,堅(jiān)持準(zhǔn)則,提高技能,參與管理和強(qiáng)化服務(wù),分別就會(huì)計(jì)人員的職業(yè)品質(zhì)、工作作風(fēng)和工作紀(jì)律等作出了全面的規(guī)定。由此可見(jiàn),一方面為各基層單位和廣大會(huì)計(jì)人員開(kāi)展會(huì)計(jì)工作提出了要求和示范;另一方面,為各級(jí)管理部門管理會(huì)計(jì)工作、考核會(huì)計(jì)人員提供了政策依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)。
二、我國(guó)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德現(xiàn)狀
(一)、會(huì)計(jì)信息失真
據(jù)調(diào)查顯示,對(duì)當(dāng)前普遍發(fā)生的會(huì)計(jì)信息失真的現(xiàn)象,會(huì)計(jì)人員主動(dòng)出謀劃策的占20.2%,配合單位造假的占36.8%,被迫操作的占25.9%,因業(yè)務(wù)水平低而出錯(cuò)的占17.1%。
會(huì)計(jì)造假案也層出不窮,如1997 年2 月瓊民源的年報(bào)所披露的所謂4.41 億元的其他業(yè)務(wù)利潤(rùn)和6.57 億元的資本公積金的解釋,便是典型的一例;此外還有東方鍋爐、藍(lán)田股份、四通高科、銀廣廈等多個(gè)公司的嚴(yán)重造假事件等。
這些事件都說(shuō)明了一個(gè)共同的問(wèn)題,會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的淪喪,嚴(yán)重危害了社會(huì)經(jīng)濟(jì)的正常的秩序,給國(guó)家的經(jīng)濟(jì)帶來(lái)了巨大的損失,此類行為為法律所不容,應(yīng)該受到社會(huì)的強(qiáng)烈譴責(zé)。
(二)、會(huì)計(jì)人員會(huì)計(jì)法制觀念淡薄
有些會(huì)計(jì)人員平時(shí)不注意自身道德修養(yǎng),無(wú)視國(guó)家的法律法規(guī),不能按財(cái)務(wù)制度對(duì)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行核算、監(jiān)督,在現(xiàn)實(shí)工作中,經(jīng)不起金錢、權(quán)力和美色的誘惑,不能堅(jiān)持原則,做出了違背會(huì)計(jì)職業(yè)道德的行為。而現(xiàn)階段我國(guó)的會(huì)計(jì)教育體制中,學(xué)校的教育也只注重學(xué)生的智育及會(huì)計(jì)專業(yè)技能的培養(yǎng),對(duì)學(xué)生的德育教育和人格培養(yǎng)不夠重視,對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的宣傳教育以及違背職業(yè)道德造成的嚴(yán)重后果教育不足,許多高等院校對(duì)學(xué)生會(huì)計(jì)道德的教育很不重視,一些學(xué)校甚至沒(méi)有開(kāi)設(shè)會(huì)計(jì)道德規(guī)范教育課程,學(xué)生走上社會(huì)后職業(yè)道德缺陷愈來(lái)愈明顯。
(三)、會(huì)計(jì)人員監(jiān)守自盜
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下,一些會(huì)計(jì)人員經(jīng)受不住物質(zhì)利益誘惑,貪圖享樂(lè),為了滿足日益膨脹的物質(zhì)要求,一些人不顧道德約束,偽造、變?cè)?、隱秘、毀損會(huì)計(jì)資料;甚至利用職務(wù)之便貪污受賄、挪用公款、化公為私、出賣集體和國(guó)家的商業(yè)機(jī)密,以身試法,走上犯罪道路,給國(guó)家和集體造成了巨大的經(jīng)濟(jì)損失。如:貴州省貴陽(yáng)市財(cái)政局許杰在擔(dān)任會(huì)計(jì)兼出納的10年中,采取各種手段貪污公款7272萬(wàn)元,媒體報(bào)道時(shí)冠以“驚天大案”。交通部財(cái)務(wù)司綜合處雷勛平自1995年至1998年期間利用自己的職務(wù)和向下屬單位劃撥國(guó)家基本建設(shè)限額款的權(quán)力,非法挪用交通部國(guó)家基本建設(shè)資金和科技經(jīng)費(fèi)共計(jì)8000萬(wàn)元,受賄31.5萬(wàn)元。此類案例枚不勝舉。
三、我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的原因
(一)、社會(huì)環(huán)境的影響
1、社會(huì)不良風(fēng)氣的影響
我國(guó)當(dāng)前正處于社會(huì)轉(zhuǎn)型時(shí)期,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)在創(chuàng)造出了前所未有的巨大物質(zhì)財(cái)富、提高了社會(huì)生產(chǎn)力和人民生活水平的同時(shí),也正在強(qiáng)烈地沖擊、改變著中國(guó)社會(huì)的一系列傳統(tǒng)特征,對(duì)我們的道德提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。在嚴(yán)峻的歷史性挑戰(zhàn)面前,由于長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)道德教育的忽視,許多人暴露出國(guó)民素質(zhì)方面的嚴(yán)重欠缺,道德水平下降:個(gè)人主義、享樂(lè)主義等意識(shí)抬頭,重利輕義的思想在社會(huì)上滋生蔓延,拜金主義、利己主義成為一些人的人生信條,愛(ài)國(guó)主義、集體主義、全心全意為人民服務(wù)的思想削弱,社會(huì)上一些丑惡現(xiàn)象頻現(xiàn),舊社會(huì)的沉渣泛起,社會(huì)風(fēng)氣受到污染都是不爭(zhēng)事實(shí)。會(huì)計(jì)人員生活在這樣的社會(huì)大環(huán)境中,其職業(yè)道德不可避免地受到社會(huì)各種因素的影響,會(huì)計(jì)人員的價(jià)值觀念、價(jià)值取向也會(huì)發(fā)生同樣的變化。
2、我國(guó)缺乏健全的法制環(huán)境影響
會(huì)計(jì)職業(yè)道德是依靠會(huì)計(jì)從業(yè)人員的自覺(jué)性自愿地執(zhí)行,并依靠社會(huì)輿論和良心來(lái)實(shí)現(xiàn),基本上是非強(qiáng)制性的,因此它的執(zhí)行力較差。所以說(shuō),會(huì)計(jì)法律規(guī)范是維護(hù)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要手段,會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)離不開(kāi)良好的法制環(huán)境。但現(xiàn)階段我國(guó)有關(guān)會(huì)計(jì)的法制并不健全,相關(guān)法律對(duì)違法會(huì)計(jì)行為的制約缺乏強(qiáng)制性和操作性,客觀上不利于制約違法會(huì)計(jì)行為的滋生蔓延,更為嚴(yán)重的事,在會(huì)計(jì)人員抵制違法會(huì)計(jì)行為,需要法律保護(hù)時(shí),法律沒(méi)能給予足夠的保護(hù),會(huì)計(jì)人員的道德修養(yǎng)缺乏強(qiáng)有力的支撐。正像有的會(huì)計(jì)人員在面對(duì)弄虛作假的、授意、指使、強(qiáng)令而承認(rèn)自己行為有失時(shí)所說(shuō):“法律都管不到的事,我們的道德更無(wú)能為力了?!?/p>
(二)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的滯后性
社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立不僅是經(jīng)濟(jì)體制上的大變革,也是人們思想觀念上的一次大變革,許多方面要破舊立新。但遺憾的是,會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)明顯滯后,我國(guó)尚沒(méi)有針對(duì)會(huì)計(jì)人員制定出專門的職業(yè)道德準(zhǔn)則,會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德規(guī)范的內(nèi)容都是散見(jiàn)于《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》和《總會(huì)計(jì)師條例》等法規(guī)中。而且大部分法規(guī)只是確立了會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要性,僅對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)做出原則性的指導(dǎo),只有《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》對(duì)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德提出了具體要求,但也僅僅只是從三個(gè)方面對(duì)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德進(jìn)行了規(guī)范,內(nèi)容過(guò)于概括、簡(jiǎn)單,沒(méi)有明確會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德行為應(yīng)該遵循的標(biāo)準(zhǔn),無(wú)法具體指導(dǎo)會(huì)計(jì)人員的從業(yè)行為,使人無(wú)所適從。而且有些職業(yè)道德規(guī)范相當(dāng)部分已不適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展變化卻未作變更,遲遲沒(méi)有制定、推出新的職業(yè)道德規(guī)范,出現(xiàn)了一些道德“真空”地帶,什么是允許的、應(yīng)該的,什么是不允許的、不應(yīng)該的,缺乏明確的準(zhǔn)則。加上會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范缺乏強(qiáng)制性和約束力,又沒(méi)有建立相應(yīng)的實(shí)施機(jī)制來(lái)保障和落實(shí)會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范對(duì)會(huì)計(jì)行為的約束,要求與實(shí)際存在嚴(yán)重脫節(jié)
四、加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的必要性
加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀要求,是企業(yè)生存、發(fā)展的內(nèi)在要求。同樣加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)是新形勢(shì)下社會(huì)主義物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。
職業(yè)道德是社會(huì)主義道德建設(shè)的重要組成部分,是社會(huì)道德在職業(yè)活動(dòng)中的具體表現(xiàn),是一種更為具體化、職業(yè)化、個(gè)性化的社會(huì)道德。加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè),是新形勢(shì)下社會(huì)主義物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。道德的一個(gè)重要特征,就是滲透于社會(huì)生活的各個(gè)層面,并與人們不同的社會(huì)關(guān)系及社會(huì)行為相融合,從而發(fā)揮獨(dú)特的調(diào)節(jié)人與人之間、個(gè)人與社會(huì)之間的相互關(guān)系的作用。道德建設(shè)同樣是一個(gè)系統(tǒng)工程,同樣應(yīng)當(dāng)從一切可能的方面去加強(qiáng)工作。社會(huì)主義道德建設(shè),是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)正常運(yùn)行的重要保障條件。會(huì)計(jì)中的一分子進(jìn)行活動(dòng)的,都具有社會(huì)意義,同樣具有社會(huì)責(zé)任感、使命感和光榮感。
而在會(huì)計(jì)行業(yè)里面,會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德是最備受爭(zhēng)議的,所謂會(huì)計(jì)職業(yè)道德,就是從事會(huì)計(jì)工作的人員在履行職責(zé)活動(dòng)中應(yīng)具備的道德品質(zhì)。它是調(diào)整會(huì)計(jì)人員與國(guó)家、會(huì)計(jì)人員與不同利益和會(huì)計(jì)人員相互之間的社會(huì)關(guān)系及社會(huì)道德規(guī)范的總和,是基本道德規(guī)范在會(huì)計(jì)工作中的具體體現(xiàn)。它既是會(huì)計(jì)工作要遵守的行為規(guī)范和行為準(zhǔn)則,也是衡量一個(gè)會(huì)計(jì)工作者工作好壞的標(biāo)準(zhǔn)。因?yàn)闀?huì)計(jì)涉及到社會(huì)的各個(gè)方面。凡是有經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的地方,就有會(huì)計(jì)工作,就有會(huì)計(jì)人員,就有會(huì)計(jì)職業(yè),就有會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德。因此,會(huì)計(jì)職業(yè)道德滲透到社會(huì)的各個(gè)角落。
近年來(lái),會(huì)計(jì)人員犯罪案件頻繁發(fā)生,職業(yè)道德問(wèn)題愈來(lái)愈成為公眾關(guān)注的焦點(diǎn)。要建設(shè)健康的、有活力的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),必須尊崇誠(chéng)信原則。缺乏誠(chéng)信,經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的成本會(huì)極其高昂,甚至根本無(wú)法運(yùn)行。因此,建立一個(gè)以誠(chéng)信為基礎(chǔ)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是社會(huì)公眾的共同愿望。而在會(huì)計(jì)行業(yè)里面,會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德是最備受爭(zhēng)議的。
會(huì)計(jì)人員身處財(cái)經(jīng)大權(quán)的關(guān)鍵地位,在一些不健康的消極環(huán)境影響下,其價(jià)值觀念不 5 可避免地受到影響,出現(xiàn)這樣那樣的問(wèn)題,在會(huì)計(jì)界突出表現(xiàn)為會(huì)計(jì)信息嚴(yán)重失真,會(huì)計(jì)信息失真是指會(huì)計(jì)信息不能真實(shí)地反映會(huì)計(jì)主體的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。因此,會(huì)計(jì)職業(yè)道德滲透到社會(huì)的各個(gè)角落,會(huì)計(jì)職業(yè)道德其實(shí)就是一個(gè)誠(chéng)信的體現(xiàn),也是整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展所必需的。加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè),應(yīng)成為當(dāng)前十分緊迫的重要任務(wù)。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德的作用,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面: 1.會(huì)計(jì)職業(yè)道德是對(duì)會(huì)計(jì)法律制度的重要補(bǔ)充。
會(huì)計(jì)法律制度是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的最低要求,會(huì)計(jì)職業(yè)道德是對(duì)會(huì)計(jì)法律規(guī)范的重要補(bǔ)充,其作用是其他會(huì)計(jì)法律制度所不能替代的。例如,會(huì)計(jì)法律只能對(duì)會(huì)計(jì)人員不得違法的行為作出規(guī)定,不宜對(duì)他們?nèi)绾螑?ài)崗敬業(yè)、提高技能、強(qiáng)化服務(wù)等提出具體要求,但是,如果會(huì)計(jì)人員缺乏愛(ài)崗敬業(yè)的熱情和態(tài)度,沒(méi)有必要的職業(yè)技能和服務(wù)意識(shí),則很難保證會(huì)計(jì)信息達(dá)到真實(shí)、完整的法定要求。很顯然,會(huì)計(jì)職業(yè)道德可以對(duì)此起很重要的輔助和補(bǔ)充作用。
2.會(huì)計(jì)職業(yè)道德是規(guī)范會(huì)計(jì)行為的基礎(chǔ)。
動(dòng)機(jī)是行為的先導(dǎo),有什么樣的動(dòng)機(jī)就有什么樣的行為。會(huì)計(jì)行為是由內(nèi)心信念來(lái)支配的,信念的善與惡將導(dǎo)致行為的是與非。會(huì)計(jì)職業(yè)道德對(duì)會(huì)計(jì)的行為動(dòng)機(jī)提出了相應(yīng)的要求,如誠(chéng)實(shí)守信、客觀公正等,引導(dǎo)、規(guī)勸、約束會(huì)計(jì)人員樹立正確的職業(yè)觀念,遵循職業(yè)道德要求,從而達(dá)到規(guī)范會(huì)計(jì)行為的目的。
3.會(huì)計(jì)職業(yè)道德是實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)的重要保證。
從會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系角度講,會(huì)計(jì)目標(biāo)就是為會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系中的各個(gè)服務(wù)對(duì)象提供有用的會(huì)計(jì)信息。能否為這些服務(wù)對(duì)象及時(shí)提供相關(guān)的、可靠的會(huì)計(jì)信息,取決于會(huì)計(jì)職業(yè)者能否嚴(yán)格履行職業(yè)行為準(zhǔn)則。如果會(huì)計(jì)職業(yè)者故意或非故意地提供了不充分、不可靠的會(huì)計(jì)信息,會(huì)嚴(yán)重背離會(huì)計(jì)目標(biāo),造成會(huì)計(jì)信息嚴(yán)重失真,使服務(wù)對(duì)象的決策失誤,甚至導(dǎo)致社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序混亂。因此,會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范約束著會(huì)計(jì)人員的職業(yè)行為,是實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)的重要保證。
4.會(huì)計(jì)職業(yè)道德是會(huì)計(jì)人員提高素質(zhì)的內(nèi)在要求。
社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展,對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)者的素質(zhì)要求越來(lái)越高。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是會(huì)計(jì)人員素質(zhì)的重要體現(xiàn)。一個(gè)高素質(zhì)的會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)做到愛(ài)崗敬業(yè)、提高專業(yè)勝任能力,這不僅是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的主要內(nèi)容,也是會(huì)計(jì)職業(yè)者遵循會(huì)計(jì)職業(yè)道德的可靠保證。倡導(dǎo)會(huì)計(jì)職業(yè)道德,加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育,并結(jié)合會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng),引導(dǎo)會(huì)計(jì)職業(yè)者進(jìn)一步加強(qiáng)自我修養(yǎng),提高專業(yè)勝任能力,有利于促進(jìn)會(huì)計(jì)職業(yè)者整體素質(zhì)的不斷提高。
五、加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的途徑
會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的內(nèi)容主要包括三個(gè)方面:會(huì)計(jì)職業(yè)品德教育,包括敬業(yè)愛(ài)崗、客觀公正、實(shí)事求是等;會(huì)計(jì)職業(yè)紀(jì)律教育,包括熟悉法規(guī)、依法辦事、保守秘密等;會(huì)計(jì)職業(yè)能力教育,包括搞好服務(wù)、開(kāi)拓創(chuàng)新、精益求精等。形成以會(huì)計(jì)專業(yè)在校生教育、崗前教育和后續(xù)教育多層次的、完備的會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育結(jié)構(gòu)。加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德可以 6 從以下幾個(gè)方面入手:
(一)、用法律的手段約束、制約不道德行為
充分發(fā)揮法律威懾作用,不僅可以遏制和減少會(huì)計(jì)人員經(jīng)濟(jì)違法犯罪行為的發(fā)生,還可以防止會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德敗壞。健全和完善會(huì)計(jì)法規(guī)體系,強(qiáng)化法律環(huán)境,對(duì)加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德自律,減少會(huì)計(jì)人員的非職業(yè)道德行為具有重要的意義。
(二)、建立健全內(nèi)部監(jiān)督制度
健全的企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制,可以從各種渠道杜絕不道德行為和違法行為的發(fā)生。這些內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制應(yīng)包括健全的內(nèi)部控制制度、內(nèi)部稽核制度、會(huì)計(jì)崗位責(zé)任制度、內(nèi)部審計(jì)制度等。
(三)、加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員和單位領(lǐng)導(dǎo)的道德修養(yǎng)
加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德修養(yǎng)有兩層含義:會(huì)計(jì)人員在職業(yè)活動(dòng)中依據(jù)高標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)道德規(guī)范對(duì)自己的思想品質(zhì)等方面進(jìn)行自我改造、自我鍛煉和自我提高;在自我意識(shí)活動(dòng)中達(dá)到道德品質(zhì)和思想境界的全面提高。會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德修養(yǎng)的內(nèi)容應(yīng)包括:會(huì)計(jì)職業(yè)道德信念、會(huì)計(jì)職業(yè)道德意志、會(huì)計(jì)職業(yè)道德感情、會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為等,會(huì)計(jì)人員通過(guò)提高自身修養(yǎng),樹立高度的責(zé)任感和使命感,樹立熱愛(ài)會(huì)計(jì)職業(yè)、獻(xiàn)身會(huì)計(jì)職業(yè)的理想,愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)。有了堅(jiān)強(qiáng)的職業(yè)道德意志就能抵制外來(lái)的腐蝕和引誘。
(四)、建立完備的道德教育體系
加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德,是一個(gè)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程,它需要建立一個(gè)配套的道德教育體系,在學(xué)校的學(xué)習(xí)期間,要把會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范滲透到專業(yè)學(xué)習(xí)內(nèi)容之中,應(yīng)將道德教育、文化知識(shí)、專業(yè)技能的培訓(xùn)有機(jī)地結(jié)合起來(lái)。
另外,加快建立企業(yè)、單位、中介機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)從業(yè)人員的信用檔案,鼓勵(lì)守信守法者,懲罰失信違法者,促進(jìn)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的遵守;要發(fā)揮社會(huì)輿論的監(jiān)督教育作用,加強(qiáng)媒體宣傳教育力度,廣泛宣傳誠(chéng)信思想,披露失信違法典型,使全社會(huì)認(rèn)識(shí)到誠(chéng)信的重要性,樹立“誠(chéng)信光榮、失信可恥”的觀念,營(yíng)造尊崇誠(chéng)信的良好社會(huì)環(huán)境。建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度和與之相適應(yīng)的內(nèi)部控制制度。需要切實(shí)完善企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)并且建立科學(xué)的管理模式,避免一人做多個(gè)崗位的工作,還有減少會(huì)計(jì)因領(lǐng)導(dǎo)操縱而造假的可能性,優(yōu)化會(huì)計(jì)環(huán)境。建立與現(xiàn)代企業(yè)管理制度相適應(yīng)的內(nèi)部控制制度。內(nèi)部控制制度是現(xiàn)代企業(yè)管理的一項(xiàng)重要制度,也是企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算的基本規(guī)范,一套完善規(guī)范的內(nèi)控體系,能有效起到保護(hù)企業(yè)資產(chǎn)的安全完整,保證會(huì)計(jì)資料的真實(shí)、合法,使日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理及會(huì)計(jì)檔案管理每一環(huán)節(jié)的人員之間分工科學(xué),職責(zé)明確,形成既能相互協(xié)作又能相互監(jiān)督、相互制約的機(jī)制,這樣就能減少作弊的可能性。
六、加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的意義
加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),有利于反腐倡廉進(jìn)而有助于形成全社會(huì)廉政之風(fēng)?,F(xiàn)實(shí)生活中貪污、行賄受賄等一系列事件都要經(jīng)過(guò)會(huì)計(jì)之手。會(huì)計(jì)人員必須堅(jiān)持原則,用《會(huì)計(jì)法》來(lái)保護(hù)自己的正當(dāng)權(quán)益;同時(shí),必須用會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范來(lái)武裝自己的頭腦,規(guī)范、指導(dǎo)自己的行為,逐漸形成會(huì)計(jì)職業(yè)道德責(zé)任心和榮譽(yù)感,正確使用自己的權(quán)力,履行自己的義務(wù)。加大職業(yè)道德建設(shè)力度,營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境。要對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員進(jìn)行有效的職業(yè)道德教育,采用職業(yè)道德教育與典型案例分析相結(jié)合的方式,認(rèn)真做好以新的《會(huì)計(jì)法》為中心的各項(xiàng)會(huì)計(jì)法規(guī)的宣傳工作,使會(huì)計(jì)人員增強(qiáng)法制觀念,并通過(guò)對(duì)各類典型案例公開(kāi)曝光,使他們受到正反兩方面的教育,增強(qiáng)遵紀(jì)守法的自覺(jué)性。同時(shí),加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德建設(shè)可以增強(qiáng)執(zhí)法力度,強(qiáng)化法律威懾力,為提高會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性提供法律保障。
總之,會(huì)計(jì)人員是從事會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理,提供經(jīng)濟(jì)信息的特殊行業(yè),涉及面廣,影響深遠(yuǎn),因而從事會(huì)計(jì)職業(yè)的人們的職業(yè)道德優(yōu)劣,勢(shì)必直接影響會(huì)計(jì)職能的發(fā)揮,影響信息使用者的決策,從而影響整個(gè)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)、政治和道德。因此,加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè),具有十分重要而現(xiàn)實(shí)的意義。當(dāng)今會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德是不容忽視的,所以加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的道德建設(shè)也是非常之重要的。會(huì)計(jì)人員應(yīng)該樹立強(qiáng)烈的法律意識(shí),提高自身素質(zhì)。不斷的追求崇高的會(huì)計(jì)職業(yè)道德觀念,達(dá)到更高的會(huì)計(jì)職業(yè)道德境界,造就出高尚的會(huì)計(jì)職業(yè)道德品質(zhì)。
參考文獻(xiàn):
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