第一篇：安全工作大反思

安全工作大反思

近期出現(xiàn)的兩起事故提醒我們鐵路行車工作不能出現(xiàn)一點紕漏，不能有一點的馬虎，不能有一絲的麻痹大意，不然就會釀成人身傷害事故，釀成行車責(zé)任事故。

就拿“9.6”事故來說，編制調(diào)車作業(yè)計劃不規(guī)范，且未注明重點注意事項；作業(yè)時信號員臆測行事，錯誤排列進路；值班員的自控、互控、他控執(zhí)行不到位；調(diào)車長安全責(zé)任意識差，簡化作業(yè)程序，以致釀成作業(yè)中擠壞道岔責(zé)任事故。而就車站基礎(chǔ)管理而言，日常檢查監(jiān)管不細，未發(fā)現(xiàn)職工在日常作業(yè)中軌道電路分路不良和壓原返進路作業(yè)方面存在的嚴(yán)重違規(guī)行為，對長期利用D131—D115號間進行倒鉤未作明確規(guī)定，且無任何卡控措施。

“7.30”、“9.6”兩起事故在管內(nèi)發(fā)生，使我認識到“帶著責(zé)任感去工作”的現(xiàn)實意義，如何體現(xiàn)在我們的實際工作中去，值得我們每個干部、職工去深思。

“責(zé)任感”，我理解就是要求我們每個干部、職工每做一件事，干一趟活都要有責(zé)任心，帶著責(zé)任去對待、去負責(zé)，認真做好每件事?！皪徫回?zé)任感”在哪個崗位就應(yīng)該為這個崗位負責(zé)。

結(jié)合自身工作，認真檢查和剖析在自身工作中的作為，我認為存在以下問題：

1.對一些違章現(xiàn)象職工干慣了，干部看慣了的情況，我也同時存在這種現(xiàn)象。

比如單機轉(zhuǎn)線作業(yè)，本站站內(nèi)1G、3—5DG長期存在軌道電路分

路不良問題，而在日常巡視檢查中，也發(fā)現(xiàn)我們的職工未嚴(yán)格執(zhí)行“問路調(diào)車，要道還道”制度。當(dāng)然因為單機是司機要道及確認信號，單作為本站——運輸組織的指揮者，對于督促工作就做的不好，再則，司機未要道，本站就不能排列進路，開放信號。作為我來說，平常也就說說職工而已，在如何杜絕此類違章作業(yè)上未加強力度。

近期我站因施工，老化設(shè)備操作時常出現(xiàn)不穩(wěn)定現(xiàn)象，針對問題及作業(yè)中存在的現(xiàn)象，我與同事制定了《車站軌道電路分路不良區(qū)段作業(yè)規(guī)定》，同時強調(diào)：站內(nèi)轉(zhuǎn)線作業(yè)，不論是否存在軌道電路分路不良，一律按照此規(guī)定進行作業(yè)。規(guī)定中重點強調(diào)：線路是否空閑必須現(xiàn)場確認，轉(zhuǎn)線作業(yè)必須“問路調(diào)車，要道換道”。用制度來彌補設(shè)備的不穩(wěn)定，讓職工按章作業(yè)來確保作業(yè)安全。

2.干部到崗盯控作業(yè)的問題，關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵時段的盯控怎樣才能做得到位。

吸取“9.6”事故教訓(xùn)，檢查自我工作，一是對助理值班員的列車復(fù)檢工作需加強督促工作；二是對貨運人員交接檢查的現(xiàn)場盯控需增強，特別是對重點、關(guān)鍵物質(zhì)的交接檢查，在值班時巡查督促。還有職工在作業(yè)中的“責(zé)任意識”需要我們在平時工作中，在點點滴滴的實際作業(yè)中去感染和引導(dǎo)職工。

通過“7.30”、“9.6”，認真反思、反省自己的工作，我認為：職工業(yè)務(wù)素質(zhì)、安全意識需要我們加強教育，提高工作能力?！皫е?zé)任感去工作”一定要落實在每一個環(huán)節(jié)中去。其次現(xiàn)場盯控及反映出的問題應(yīng)怎么處理。一是認真；二是負責(zé)。既然已經(jīng)盯住了違章，發(fā)

現(xiàn)了問題就應(yīng)該及時糾正、及時教育、及時處理。這樣才是現(xiàn)場盯控作業(yè)做到了“盯”，也做到了“控”。關(guān)鍵是“卡控”，解決不了問題，就卡控不了作業(yè)環(huán)節(jié)。

在今后的工作中，本人應(yīng)做到：對待工作嚴(yán)肅認真，勤于思考；深入現(xiàn)場，加強指導(dǎo)；對待違章，絕不姑息；發(fā)現(xiàn)問題，及時處理；帶著責(zé)任感去工作。

第二篇：安全工作反思

安全工作反思

在發(fā)展經(jīng)濟形勢當(dāng)中，無論在各行各業(yè)中，‘安全第一，預(yù)防為主’，綜合治理的原則不變，通過晉煤所傳達的。所發(fā)生的事故，我們要引起足夠的重視，在貫徹當(dāng)中要強調(diào)各個重要環(huán)節(jié)所忽視的問題，麻痹的思維更為突出，通過學(xué)習(xí)，我們感到了危險始終就在身邊，而我們要保持冷靜思維和正確的思想意識去對待，去面對，要牢固樹立良好的安全第一--------思想！

提高安全思想素質(zhì)，在工作中提高認識和意識觀念，結(jié)合事故的經(jīng)驗和教訓(xùn)，我們要開展舉一反三思維去結(jié)合實際和聯(lián)系實際，通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)、不走過程，在工作中不走形式，在工作實踐中認真按照各項規(guī)程和制度去完成上道工序給下道工序不留死角，不留后患，有啥問題遺留要說明情況，交代清楚，進一步去完善它，或者采取有效的辦法去專項整頓治理，把不安全不生產(chǎn)的理念做好，我們始終按照標(biāo)準(zhǔn)化要求去做好各項工作任務(wù)，突出的不安全問題要及時匯報，及時解決，我們要做到時刻要安全，安全要時刻注意。

結(jié)合本工作崗位，在物流業(yè)方面，交通事故是我們所不能忽視的，引起事故的原因很多，上路三分險，要時刻不要出現(xiàn)麻痹思想的意識，疲勞駕駛的現(xiàn)象出現(xiàn)，重點是要注意車多人多的地方要減速慢行，轉(zhuǎn)彎路段別超車，謹慎駕駛，過村、鎮(zhèn)、鐵道口、橋梁要杜絕超車現(xiàn)象，要放慢速度，禮讓三先，鳴號等方法去操作，遇到惡劣天氣要采取有效地辦法，霧天要開啟警示燈，必要時靠停路基下面，雨天預(yù)防路滑和塌方，要注意行車距離，確保安全，雪天路滑戴上防滑鏈，減速慢性，必要時停車，要在行車中不要開英雄車，斗氣車，勤檢查，勤保養(yǎng)，杜絕違章行為的出現(xiàn)。

在此我要做好路上的安全檢查工作，嚴(yán)厲查處違章行為，做到公開，公正，公平的原則，做好上級交給的各項任務(wù)。我為安全，人人要安全，保持一個良好的安全形象，樹立良好的安全意識觀念，打造安全品牌風(fēng)范，創(chuàng)造良好愛崗敬業(yè)，我愛企業(yè)，為進一步促進和諧發(fā)展企業(yè)更好而努力奮斗！

第三篇：安全工作反思材料

反思發(fā)言

一、制度落實不徹底，問責(zé)機制不完善

在日常安全管理中，雖然制定了各種安全管理制度，但是實際執(zhí)行的過程中沒有作為一項重點工作來專項布置，沒有提出具體的、細致的、有針對性的要求，從而使制定的制度得不到有效的落實。

在日常隱患和事故的問責(zé)處理中只是單純的與個人經(jīng)濟利益掛鉤，對個人進行經(jīng)濟處罰，沒有建立完善的問責(zé)考核機制。

二、包庇心里過于嚴(yán)重

在日常安全工作中包庇思想重過于嚴(yán)重，存在幫親不幫理的思想；錯誤的認為是對項目人員的保護，能夠增強項目部的凝聚力；在處理事故和安全隱患時，利用工作關(guān)系進行消除或者降級處理，使得犯錯誤的人員產(chǎn)生松懈意識，從而埋下事故隱患。

三、“四不放過”落實不徹底，唯上主義教嚴(yán)重

在日常隱患和事故苗頭的處理中，也存在松懈的心理，認為沒有產(chǎn)生嚴(yán)重后果或者沒有發(fā)生事故，因此沒有嚴(yán)格按照四不放過原則進行處理；未對責(zé)任人員進行嚴(yán)格處罰，導(dǎo)致現(xiàn)場施工人員沒有得到教訓(xùn)，對施工安全認識不足，進一步導(dǎo)致制定的安全措施落實不到位，未下一次事故發(fā)生埋下隱患。

在日常施工管理中存在“唯上”思想，對上級的指示、意見、要求作為依據(jù)，不管是否與施工現(xiàn)場情況符合，從而埋下安全隱患。

四、“抓大放小”滋生危機

在日常安全管理工作中“小隱患和小問題”最多，也最為常見，而我們在日常管理中只看到安全管理大問題，只抓安全管理大問題，對小隱患“視而不見，聽而不聞”；讓小隱患、小問題有了滋生蔓延的空間，從而日積月累已發(fā)事故的發(fā)生。在日常的檢查和巡查工作中，本身就存在著思想放松的行為，對已經(jīng)發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)或其它問題，不嚴(yán)肅處理，或輕描淡寫、大事化小、降級處理，認為工人不容易差不多就行了，為現(xiàn)場施工的安全管理埋下了隱患。

五、好人主義較重，工作力度不大

本位主義、好人主義的思想還沒杜絕，在從嚴(yán)解決和處理“兩違”問題上力度不大。存在看干慣了、干慣了的思想。深入現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)作業(yè)質(zhì)量不高、安全措施沒有落實，沒有及時指出和處理；現(xiàn)場有要求就緊一陣，有部署就抓一陣，安全管理和現(xiàn)場的作業(yè)沒有形成良性循環(huán)，致使整體安全管理工作標(biāo)準(zhǔn)不高。

六、整改措施：

（一）、強化安全教育

全面開展安全教育，及時對作業(yè)現(xiàn)場中影響安全的多發(fā)問題進行分析，針對問題開展安全教育。同時，對班組長進行針對性培訓(xùn)，提高班組長安全管理的能力。

（二）、抓好安全檢查活動

要把安全檢查活動作為一項長期工作來抓，通過反復(fù)檢查的方式把自身認識、管理、作風(fēng)等方面存在的問題進行反復(fù)檢查。要堅持從嚴(yán)管理，認真落實“四不放過”原則，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，對安全檢查活動中查出來的問題進行整理，通過建立起問題庫，定期進行復(fù)查，檢驗各級人員的整改效果，并對反復(fù)出現(xiàn)的問題實施重點攻關(guān)，消除安全隱患。

（三）、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

把轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高能力，強化責(zé)任作為重點，不斷加強自身作風(fēng)建設(shè)。做到深入一線、扎根現(xiàn)場，嚴(yán)格落實安全規(guī)章制度，把精力放到發(fā)現(xiàn)問題、解決問題上，力戒形式主義和好人主義，不擺花架子、做表面文章，隨時根據(jù)實際情況拿出解決問題的辦法和預(yù)防問題的措施；對工作做到堅持搶前抓早、超前預(yù)防。

第四篇：安全工作反思材料

“警示三月行”活動開展以來，花家湖物業(yè)按照文件要求進行貫徹落實并結(jié)合安全管理工作進行反思，現(xiàn)將安全反思工作匯報如下：

一、安全培訓(xùn)方面

1、安全培訓(xùn)重視程度不夠，基層班組長片面的追求現(xiàn)場管理，不注重自己及對員工素質(zhì)的培訓(xùn)，造成安全不到位。

2、安全教育培訓(xùn)收效低。由于培訓(xùn)力量極其薄弱、培訓(xùn)資料少及培訓(xùn)方式枯燥無味，職工不感興趣。同時考核獎懲跟進不上，導(dǎo)致培訓(xùn)效果差。

二、管理制度及現(xiàn)場管理方面

1、制度建設(shè)上不完善，有的管理制度、操作規(guī)程與現(xiàn)時不符。比如設(shè)備升級了，工藝變化了而規(guī)程沒有及時修訂。

2、制度上執(zhí)行不嚴(yán)格，如下?lián)屝迺r措施不到位，僅批評教育職工，沒有去較真管理。

3、食品安全管理上，對餐飲使用的工器具管理不到位。如：菜板衛(wèi)生清理不及時。

4、消防器材檢查頻次少，滅火器無壓現(xiàn)象時有發(fā)生。

5、職工的安全意識低，缺乏對隱患排查、風(fēng)險預(yù)控的辨識能力。

6、對隱患整改的閉合上還需要進一步加強。

7、機電維護人員技術(shù)力量上不足，對設(shè)備檢查、保養(yǎng)不到位，時常出現(xiàn)搶修現(xiàn)象。

8、供水供電設(shè)備維護，因礦方招標(biāo)、采購等因素，導(dǎo)致設(shè)備存在長時間待修現(xiàn)象。

花家湖物業(yè)部 2017-3-22

安全工作反思材料

第五篇：物業(yè)管理安全工作反思

落實責(zé)任 排查隱患 加強教育

——物業(yè)管理安全工作反思 冬季是各類安全生產(chǎn)事故的多發(fā)季節(jié)，特別是在傳統(tǒng)佳節(jié)—新春來臨之際，為堅決杜絕各類安全生產(chǎn)事故發(fā)生，確保居民能過上一個安靜祥和的節(jié)日，我***物業(yè)管理有限公司結(jié)合點多面廣的實際重點圍繞防火、防爆、防盜、防觸電、防高空墜落、防煤氣中毒、防人身傷害等方面積極開展安全隱患大排查、治理活動。特別加強了責(zé)任落實、隱患排查、安全教育等方面工作。

一、落實安全責(zé)任。我物業(yè)公司高度重視安全工作，把安全工作提到當(dāng)前企業(yè)的頭等大事來抓。嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任、各項安全防范措施和規(guī)章制度。做到職責(zé)分明，責(zé)任到人。并做到在第一時間向上級報告，并及時趕到現(xiàn)場解決處理。工程部負責(zé)對水、電、暖、消防、電梯、機房及各類管道、線路進行檢查、維修及養(yǎng)護。秩序維護部負責(zé)監(jiān)控系統(tǒng)、進出小區(qū)人員、物品的登記檢查。客戶服務(wù)中心：負責(zé)對違規(guī)裝修安全隱患進行排查并記錄；負責(zé)對小區(qū)住戶門窗安全隱患的檢查；負責(zé)對值班人員值守情況的檢查。加強檢查、監(jiān)督、落實小區(qū)的安全工作。

二、積極排查安全隱患。對不安全因素和事故隱患要做到“早排查、早發(fā)現(xiàn)、早解決”。

1、嚴(yán)格落實供暖期的各項安全措施，確保責(zé)任到人、保障到位、科學(xué)防范，嚴(yán)防安全事故發(fā)生。

2、秩序維護人員在崗位要留意進出人員動態(tài)，要提前發(fā)現(xiàn)、提前報告、提前處理。小區(qū)門崗人員對進入小區(qū)陌生人員要加強盤問，經(jīng)業(yè)主或工作人員同意，登記后方可進入；嚴(yán)格控制物品進入，對帶有易燃易爆物品進入要進行登記，并匯報至當(dāng)班領(lǐng)班處；巡邏人員在巡視小區(qū)時，對陌生嫌疑人員等要采取監(jiān)控措施。

3、加大小區(qū)安全巡查力度，消防通道暢通，防止出現(xiàn)阻礙通行現(xiàn)象。在小區(qū)內(nèi)張貼提示牌，提示車輛在小區(qū)內(nèi)減速慢行，由條件的小區(qū)盡可能在合適位置安放減速帶。

4、針對小區(qū)內(nèi)出租房屋、沿街店面存在的安全隱患進行排查，特別針對居住和施工交叉進行的地段進行詳細排查。

5、對消防設(shè)施、器材配置是否完好無損、能否正常使用應(yīng)急滅火、疏散預(yù)案的制定進行了檢查，盡可能把不安定因素消除在萌芽狀態(tài)。

6、將公共場所的火災(zāi)隱患作為排查治理的重點，進行嚴(yán)格整治。要對用電線路、電器隱患和緊急疏散出口、消防通道、滅火設(shè)備、指示標(biāo)志等進行全面排查，堅決杜絕超負荷運作。重點加強對小區(qū)內(nèi)共用設(shè)施設(shè)備的巡視和對消防設(shè)施的維修檢查。

7、對小區(qū)購入煙花爆竹等危險品登記。

8、針對配電室、泵房、電梯機房等各種設(shè)備設(shè)施所造成的安全隱患進行排查。

9、針對消防通道、疏散通道等進行安全隱患排查。

10、及時清理枯枝落葉，最大限度的減少助燃劑、可燃物和引火源，降低火災(zāi)發(fā)生的可能性。

11、針對部分工種有高空操作行為，特提出在高空清洗玻璃或做清潔時，要做好安全保護措施，部門負責(zé)人對作業(yè)進行安全指導(dǎo)。

三、加強安全教育、提示。

1、張貼溫馨提示，提醒居民不要將花盆、雜物等放到公共空間，避免高空墜落危及他人生命安全。

2、要求保潔人員全面清理小區(qū)住宅樓道、樓梯、水表間、電表間等位置堆放的雜物，以消除了火災(zāi)隱患。

3、在小區(qū)顯眼位置及樓梯間等公共部位設(shè)置安全提示，大力宣傳防火、防盜等工作的重要性。

四、要加強應(yīng)急隊伍建設(shè)，強化應(yīng)急演練。認真制定應(yīng)急預(yù)案，確保應(yīng)急救援能力得到最有效的發(fā)揮，保證安全生產(chǎn)，為建設(shè)“平安、和諧、宜居小區(qū)”而努力。

落實責(zé)任 排查隱患 加強教育

——物業(yè)管理安全工作反思

長治市頤家頤物業(yè)管理有限公司

2013年01月