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      2011年度績(jī)效考評(píng)工作完成情況匯報(bào)

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      第一篇:2011年度績(jī)效考評(píng)工作完成情況匯報(bào)

      ×××2011年年度績(jī)效考評(píng)

      工作目標(biāo)完成情況

      縣績(jī)效辦:

      按照通知要求,現(xiàn)將我辦年終績(jī)效考評(píng)負(fù)責(zé)部分完成情況匯報(bào)如下:

      一、年度工作重點(diǎn)

      1、龍州縣“十二五“期間依法行政工作規(guī)劃以及年度計(jì)劃。

      2、縣人民政府年度向市人民政府、縣黨委、縣人大常委會(huì)匯報(bào)依法行政工作,召開(kāi)依法行政工作推進(jìn)會(huì),聽(tīng)取依法行政工作匯報(bào)。

      3、重大行政決策要按照聽(tīng)取意見(jiàn)—合法性審查—集體討論決定—公布決策結(jié)果—建立風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制的程序進(jìn)行。

      4、規(guī)范性文件的審查、備案和公布。

      5、行政審批制度改革工作,其中包括擴(kuò)權(quán)強(qiáng)縣的接收工作和行政審批標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

      6、行政執(zhí)法監(jiān)督工作。

      7、行政應(yīng)訴和行政復(fù)議工作。

      8、行政執(zhí)法人員資格考試工作。

      二、工作創(chuàng)新和亮點(diǎn)

      1、初步建立依法行政量化考評(píng)制度。我辦改變以往依法行政考核方式,抓住依法行政考評(píng)指標(biāo)年初下發(fā)的時(shí)機(jī),將依法行政考評(píng)轉(zhuǎn)化為日常量化考評(píng),以季度為周期,對(duì)各相關(guān)單位依法行政工作進(jìn)行量化打分,四季度分值相加為總分,直接作為年終依法行政考評(píng)分值,納入年終績(jī)效考評(píng)。通過(guò)日常量化考評(píng)與年終績(jī)效考評(píng)掛鉤,推動(dòng)依法行政工作有效落實(shí)。

      2、充實(shí)法制隊(duì)伍隊(duì)伍建設(shè)。今年年中,我辦按照“打造政府法律顧問(wèn)團(tuán)”的規(guī)劃,經(jīng)縣政府同意,聘請(qǐng)了兩名經(jīng)驗(yàn)豐富的政府法律顧問(wèn),有力的充實(shí)了政府法制人員,極大提高了政府依法行政水平。

      3、法律參謀、助手作用顯著。圍繞解決難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題,抓好法律保障。今年以來(lái),我辦共審查涉及旅游項(xiàng)目、工業(yè)項(xiàng)目、口岸建設(shè)項(xiàng)目等影響我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的熱點(diǎn)難點(diǎn)涉法事務(wù)文本33件,提出法律意見(jiàn)95條,共審查規(guī)范性文件3件,提出法律意見(jiàn)9條,充分發(fā)揮了法律顧問(wèn)作用,確保政府依法行政。

      三、工作難點(diǎn)

      1、工作量大、涉及面廣與我辦人員少形成矛盾。

      2、一些部門依法行政意識(shí)不強(qiáng),思想上不是很重視該項(xiàng)工作,導(dǎo)致我辦工作難統(tǒng)籌。

      3、我辦行政職責(zé)與行政職權(quán)不協(xié)調(diào),導(dǎo)致無(wú)法制約部門“不作為”的行為。

      四、薄弱環(huán)節(jié)

      1、行政執(zhí)法監(jiān)督工作難開(kāi)展

      2、規(guī)范性文件審查報(bào)備工作陷于被動(dòng)。

      ×××

      二○一一年十二月十一日

      第二篇:關(guān)于2011市政府績(jī)效考評(píng)指標(biāo)完成情況的匯報(bào)

      關(guān)于2011市政府

      績(jī)效考評(píng)任務(wù)指標(biāo)完成情況的匯報(bào)

      鐵嶺市國(guó)土資源局

      王 利(2012年1月19日)考核組各位領(lǐng)導(dǎo):

      大家好,首先歡迎大家到我局檢查指導(dǎo)工作。開(kāi)展績(jī)效考評(píng)工作,是中央、省、市部署的一項(xiàng)重要工作,對(duì)推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展和機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變等都具有十分重要的意義。一年來(lái),我局緊緊圍繞市委市政府部署的各項(xiàng)中心工作,嚴(yán)格績(jī)效管理、強(qiáng)化責(zé)任分工、狠抓指標(biāo)落實(shí),解放思想、扎實(shí)推進(jìn),通過(guò)全局上下的共同努力,績(jī)效考評(píng)工作取得了一定實(shí)效?,F(xiàn)將具體工作匯報(bào)如下:

      一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善機(jī)制,為績(jī)效考評(píng)工作有序開(kāi)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)

      市政府對(duì)部門績(jī)效考評(píng)工作實(shí)施方案下發(fā)后,我局高度重視,召開(kāi)了專項(xiàng)工作會(huì)議,對(duì)全年績(jī)效考評(píng)工作進(jìn)行了認(rèn)真安排部署,從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作機(jī)制、考核重點(diǎn)等方面加以強(qiáng)化和保證,力求績(jī)效考核工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)順利完成。

      一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),提高思想認(rèn)識(shí)。成立了以局長(zhǎng)趙坤明為組長(zhǎng)、以紀(jì)檢組長(zhǎng)王利為副組長(zhǎng)的績(jī)效考評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小

      組,下設(shè)辦公室到綜合科,負(fù)責(zé)全局績(jī)效考評(píng)日常管理工作。并經(jīng)常利用全局性會(huì)議進(jìn)行廣泛動(dòng)員,使全局上下統(tǒng)一思想,認(rèn)識(shí)到開(kāi)展績(jī)效考評(píng)工作是增強(qiáng)凝聚力、提高執(zhí)行力的必然要求,是提升為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局服務(wù)水平的重要載體。

      二是制定考評(píng)細(xì)則,落實(shí)責(zé)任到位。按照要求,我局研究制定了《績(jī)效考評(píng)指標(biāo)考評(píng)細(xì)則》,通過(guò)細(xì)化、量化考核指標(biāo),使各各科室、部門的具體工作都有章可循、有規(guī)可依、有據(jù)可考。通過(guò)實(shí)施定責(zé)到崗、定崗到人、崗責(zé)結(jié)合的方式,使各科室、部門進(jìn)一步明確了自身的工作目標(biāo)、責(zé)任及完成時(shí)限。

      三是完善考評(píng)機(jī)制,強(qiáng)調(diào)不能流于形式。建立了日??荚u(píng)與定期考評(píng)相結(jié)合工作機(jī)制,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室時(shí)刻關(guān)注相關(guān)科室、部門工作進(jìn)展情況,每季度按照《績(jī)效考評(píng)細(xì)則》確定的工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)度。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總各項(xiàng)工作開(kāi)展情況并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)督查各項(xiàng)工作進(jìn)展情況,安排部署下一階段工作。

      四是明確重點(diǎn)工作,加強(qiáng)指導(dǎo)檢查。在全面加強(qiáng)績(jī)效考評(píng)工作的基礎(chǔ)上,將市委市政府和省廳部署的重點(diǎn)工作列為重點(diǎn)任務(wù)目標(biāo),打上重點(diǎn)號(hào),進(jìn)行更加嚴(yán)格的考核,有效提高了階段性重大工作任務(wù)的完成效果。同時(shí),加強(qiáng)了對(duì)縣、區(qū)局的工作指導(dǎo),市局主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)相關(guān)業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)同

      志,多次深入到各縣、區(qū)督導(dǎo)檢查績(jī)效考評(píng)工作的安排部署和進(jìn)展情況,并對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題給予現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)解決。

      二、圍繞中心,扎實(shí)工作,全面完成了市政府下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)

      按照《鐵嶺市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)2011市政府部門(單位)績(jī)效考評(píng)工作實(shí)施方案的通知》(鐵政辦發(fā)【2011】49號(hào))要求,我局承擔(dān)9項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。通過(guò)精心安排,細(xì)化指標(biāo),責(zé)任到人,采取有效保證措施,確保了市政府下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)的全面完成。

      (一)確保了全市耕地總量820萬(wàn)畝,現(xiàn)有基本農(nóng)田720萬(wàn)畝,總量未減少、質(zhì)量有提高。據(jù)“二調(diào)”數(shù)據(jù)顯示,到2010年末全市實(shí)際耕地總量保持在820萬(wàn)畝以上,基本農(nóng)田720萬(wàn)畝數(shù)量未減少,質(zhì)量有提高。2011年10月,國(guó)家“五部委”和省政府檢查組對(duì)我市耕地保護(hù)工作進(jìn)行了檢查驗(yàn)收,檢查組對(duì)我市耕地保護(hù)責(zé)任制落實(shí)、耕地保有量、基本農(nóng)田保護(hù)面積、耕地占補(bǔ)平衡與基本農(nóng)田占用補(bǔ)劃落實(shí)等方面工作開(kāi)展情況給予了充分肯定和高度評(píng)價(jià)。

      (二)多措并舉破解土地瓶頸,全市重大項(xiàng)目沒(méi)有一個(gè)因?yàn)橥恋貑?wèn)題而影響落地。深入實(shí)施“雙保”工程,在用地指標(biāo)非常緊張的情況下,多措并舉保增長(zhǎng),保證了經(jīng)濟(jì)社會(huì)用地需求。內(nèi),省政府批復(fù)用地總面積1246.3893公頃,其中耕地953.0061公頃。積極申報(bào)城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤

      周轉(zhuǎn)指標(biāo),掛鉤項(xiàng)目獲得省廳批復(fù)12個(gè),面積411.2公頃。全面開(kāi)展了廢棄地、低效利用地和未利用地普查工作。由于采取上述得力措施,一年來(lái),全市重大建設(shè)項(xiàng)目沒(méi)有一個(gè)因?yàn)橥恋貑?wèn)題影響落地。

      (三)國(guó)有土地市場(chǎng)規(guī)范有序,全市國(guó)有土地招拍掛出讓金達(dá)到17.22億元,其中市本級(jí)達(dá)到12.02億元。商業(yè)用地招拍掛制度得到全面落實(shí)。市政府成立了以市長(zhǎng)為主任的規(guī)劃管理委員會(huì),研究解決招拍掛工作中的重大事項(xiàng)。由政府組織拆遷安置工作,出讓地塊全部采取凈地出讓方式。全市掛牌出讓土地103宗,面積372.49萬(wàn)平方米,合同金額17.22億元。其中,市本級(jí)掛牌成交33宗,面積167.95萬(wàn)平方米,合同金額12.02億元。

      (四)加大土地開(kāi)發(fā)復(fù)墾力度,確保耕地占補(bǔ)平衡;深入開(kāi)展基本農(nóng)田整理,積極推進(jìn)昌圖、開(kāi)原基本農(nóng)田保護(hù)示范區(qū)建設(shè),提高耕地質(zhì)量,增加耕地有效面積。內(nèi),完成了6.18萬(wàn)畝“小開(kāi)荒”項(xiàng)目入省耕地儲(chǔ)備庫(kù)報(bào)備工作,目前省中心已復(fù)核1.1萬(wàn)畝。為全市耕地占補(bǔ)平衡奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。昌圖基本農(nóng)田保護(hù)示范區(qū)、開(kāi)原基本農(nóng)田保護(hù)示范區(qū)項(xiàng)目正在按照要求有序推進(jìn)。

      (五)整頓規(guī)范礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā)秩序,無(wú)證開(kāi)采、越界開(kāi)采等違法行為得到有效遏制,推進(jìn)資源整合,進(jìn)一步提高資源利用水平。征收礦產(chǎn)資源補(bǔ)償費(fèi)、探礦權(quán)、采礦權(quán)價(jià)款和

      環(huán)境治理項(xiàng)目等資金共計(jì)4000余萬(wàn)元。面對(duì)新形勢(shì),結(jié)合我市實(shí)際,本著“依法依規(guī),規(guī)范管理,強(qiáng)化監(jiān)督,嚴(yán)控出口”的原則,對(duì)礦政管理進(jìn)行了全面加強(qiáng)。目前全市全年共辦結(jié)采礦權(quán)延續(xù)、變更登記73個(gè),收探礦權(quán)、采礦權(quán)價(jià)款,使用費(fèi)2600萬(wàn)元。完成采礦權(quán)年檢55家,注銷采礦權(quán)18個(gè)。礦山環(huán)境恢復(fù)治理保證金收繳工作全面展開(kāi),僅市本級(jí)收繳礦山環(huán)境恢復(fù)治理保證金1600萬(wàn)元。

      (六)土地違法違規(guī)案件立案率100%、查處率100%、預(yù)計(jì)到年末結(jié)案率100%、違法占用耕地占新增建設(shè)用地占用耕地比例為0.26%。開(kāi)展了2011上半年省衛(wèi)片執(zhí)法檢查和土地違法違規(guī)專項(xiàng)清查。到目前,我市共立案查處土地違法案件8件3.7公頃(耕地2.9公頃),已結(jié)案7件,1件正在調(diào)查處理中。收繳罰沒(méi)款37.39萬(wàn)元,提出黨政紀(jì)處分5人,移交公安機(jī)關(guān)2件,申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行5件。據(jù)統(tǒng)計(jì),違法占用耕地占新增建設(shè)用地占用耕地面積比例為0.26%,在全省名列前茅。

      (七)按要求完成礦產(chǎn)資源規(guī)劃和縣鄉(xiāng)土地利用總體規(guī)劃修編。礦產(chǎn)資源規(guī)劃修編工作現(xiàn)已基本完畢,鐵嶺市礦產(chǎn)資源總體規(guī)劃(2008-2015年)(征求意見(jiàn)稿)已完成,已征求各縣(市)、區(qū)國(guó)土資源局、市直相關(guān)部門意見(jiàn)并修改,待市規(guī)委會(huì)審核通過(guò)后,上報(bào)省廳審批。縣鄉(xiāng)兩級(jí)規(guī)劃文本編制和數(shù)據(jù)建庫(kù)工作正在穩(wěn)步推進(jìn)。規(guī)劃文本征求意見(jiàn)稿已

      編制完畢,并征求了省直有關(guān)部門意見(jiàn)。各縣(市)區(qū)將根據(jù)省廳規(guī)劃基數(shù)調(diào)整方案,啟用新規(guī)劃基數(shù)編制文本并進(jìn)行數(shù)據(jù)建庫(kù)工作。

      (八)圓滿完成市委、市政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。引進(jìn)大伙房水泥有限公司在鐵嶺縣投資1.1億元建設(shè)水泥生產(chǎn)項(xiàng)目1個(gè),超額完成了市委市政府下達(dá)的招商引資任務(wù)。同時(shí),高質(zhì)量完成了市委市政府主要領(lǐng)導(dǎo)安排部署的多項(xiàng)重點(diǎn)工作

      (九)做到了簡(jiǎn)政放權(quán),重心下移,做實(shí)審管分設(shè);集中審批,統(tǒng)一收費(fèi),應(yīng)進(jìn)必進(jìn),充分授權(quán),簡(jiǎn)化程序,杜絕“兩頭辦理、體外循環(huán)”。我局黨組高度重視此項(xiàng)工作,由“一把手”負(fù)責(zé),指定人事部門專門承辦。目前,能夠進(jìn)駐中心辦理的事項(xiàng)已經(jīng)全部進(jìn)駐中心,實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)一收費(fèi),應(yīng)進(jìn)必進(jìn),充分授權(quán),簡(jiǎn)化程序。

      通過(guò)采取有效措施,扎實(shí)開(kāi)展了各項(xiàng)工作,2011全市國(guó)土資源管理工作喜報(bào)頻傳,榮獲了全國(guó)雙保工程先進(jìn)單位,全國(guó)礦業(yè)權(quán)實(shí)地核查先進(jìn)單位、全國(guó)國(guó)土系統(tǒng)推進(jìn)依法行政先進(jìn)單位等3個(gè)國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)。

      三、加大力度,乘勢(shì)而上,全面做好2012績(jī)效考評(píng)工作

      雖然我局2011績(jī)效考評(píng)工作取得了一定成績(jī),但與上級(jí)主管部門的要求還有很大差距,在新的一年里,我們

      要以更加飽滿的熱情、更加務(wù)實(shí)的精神、更加扎實(shí)的作風(fēng),開(kāi)創(chuàng)績(jī)效考評(píng)工作新局面,為全市加快發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

      一是要提高思想認(rèn)識(shí),切實(shí)增強(qiáng)落實(shí)指標(biāo)任務(wù)的自覺(jué)性。教育全局廣大干部職工牢固樹(shù)立大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí),只要是市政府部署的工作都要堅(jiān)決做好,認(rèn)真實(shí)施。并在實(shí)際工作中,把這種自覺(jué)性轉(zhuǎn)化為推進(jìn)工作的動(dòng)力。

      二是要加大考核力度,切實(shí)增強(qiáng)落實(shí)指標(biāo)任務(wù)的堅(jiān)定性。要加強(qiáng)考核制度創(chuàng)新,使考核更加科學(xué)規(guī)范、客觀公正,更加簡(jiǎn)便易行、務(wù)實(shí)管用。要加強(qiáng)日??己?,對(duì)重點(diǎn)考核指標(biāo)的推進(jìn)落實(shí)情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤、及時(shí)掌握進(jìn)展情況以及存在的問(wèn)題,調(diào)整、完善推進(jìn)措施。

      三是要認(rèn)真組織實(shí)施,切實(shí)增強(qiáng)落實(shí)指標(biāo)任務(wù)的實(shí)效性。要確保各部門一把手擔(dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,精心開(kāi)展考評(píng)工作,全面安排部署,做到組織領(lǐng)導(dǎo)到位、責(zé)任落實(shí)到位。同時(shí),要提高工作效率,進(jìn)一步緊盯目標(biāo),形成動(dòng)力,激發(fā)活力,推動(dòng)各項(xiàng)工作再上新水平。對(duì)工作不力、進(jìn)度緩慢的,要及時(shí)采取有力措施批評(píng)督促、整改落實(shí),確保市委市政府部署的各項(xiàng)工作落到實(shí)處、收到實(shí)效。

      以上匯報(bào),不當(dāng)之處,敬請(qǐng)指正。

      最后,祝大家龍年大吉,身體健康,萬(wàn)事如意!7

      第三篇:農(nóng)機(jī)局2015績(jī)效考評(píng)工作目標(biāo)完成情況自查報(bào)告

      ***農(nóng)機(jī)局2015績(jī)效考評(píng)工作目標(biāo)完成情況

      自查報(bào)告

      市績(jī)效考評(píng)委員會(huì)辦公室:

      根據(jù)***〔2015〕16號(hào)文件《關(guān)于報(bào)送2015績(jī)效綜合考評(píng)相關(guān)材料的通知》要求,現(xiàn)將我局2015績(jī)效考評(píng)工作目標(biāo)完成情況自查如下:

      一、部門重點(diǎn)工作任務(wù)(25分)

      1、目標(biāo)任務(wù):完成果園微耕微翻12萬(wàn)畝,機(jī)械開(kāi)溝施肥8萬(wàn)畝,果樹(shù)機(jī)械植保40萬(wàn)畝,果樹(shù)機(jī)械修剪3萬(wàn)畝。

      完成情況:果園微耕微翻13萬(wàn)畝,完成目標(biāo)任務(wù)的108%;機(jī)械開(kāi)溝施肥5萬(wàn)畝,完成目標(biāo)任務(wù)的62.5%;果樹(shù)機(jī)械植保42萬(wàn)畝,完成目標(biāo)任務(wù)的105%;果樹(shù)機(jī)械修剪3.5萬(wàn)畝,完成目標(biāo)任務(wù)的110%。

      2、目標(biāo)任務(wù):推廣復(fù)播玉米2.5萬(wàn)畝,其中:玉米機(jī)械化收獲面積0.5萬(wàn)畝;機(jī)播小麥12萬(wàn)畝;機(jī)械殘膜回收40萬(wàn)畝,機(jī)械青貯飼料16萬(wàn)噸。

      完成情況:復(fù)播玉米2.6萬(wàn)畝,完成目標(biāo)任務(wù)的104%;機(jī)械殘膜回收42.8萬(wàn)畝,完成目標(biāo)任務(wù)的107%。

      3、目標(biāo)任務(wù):做好農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼政策落實(shí),督促各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場(chǎng)做好現(xiàn)金發(fā)放工作。

      完成情況:爭(zhēng)取中央農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼資金2017萬(wàn)元,已執(zhí)行補(bǔ)貼資金791.151萬(wàn)元,補(bǔ)貼各類農(nóng)業(yè)機(jī)械1090臺(tái)。

      4、目標(biāo)任務(wù):完成新訓(xùn)農(nóng)機(jī)駕駛員500人,農(nóng)機(jī)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)1500人。

      第四篇:工商局綜合績(jī)效考評(píng)匯報(bào)材料

      湘陰縣工商>行政管理局 2014年,我局在縣委縣政府和省市工商局的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實(shí)黨的十八屆三中、四中全會(huì)精神,務(wù)實(shí)求為,忠誠(chéng)履職,圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù),取得了可喜的成績(jī)。繼上半年省工商局黨組書記、局長(zhǎng)李金冬調(diào)研考察我局基層工商工作后,12月17日,國(guó)家工商總局黨組書記、局長(zhǎng)張茅在省工商局局長(zhǎng)李金冬、市工商局局長(zhǎng)王星耀、縣委書記黎作鳳等陪同下再次來(lái)湘陰調(diào)研考察基層工商工作,并對(duì)我局的各項(xiàng)工作特別是基層基礎(chǔ)建設(shè)給予了充分肯定。

      1、市場(chǎng)主體快速壯大。自推行登記制度改革以來(lái),我局全面構(gòu)建寬進(jìn)嚴(yán)管制度體系,下放登記權(quán)限、簡(jiǎn)化登記程序,激發(fā)市場(chǎng)活力。截止12月底,全縣新登記的各類市場(chǎng)主體達(dá)3539戶,其中個(gè)體工商戶2701戶,私營(yíng)企業(yè)581戶,農(nóng)民專業(yè)合作社257戶。在此基礎(chǔ)上,我局積極助推>電子商務(wù)的發(fā)展,10月15日上午,縣政府在我局六樓會(huì)議室召開(kāi)了農(nóng)村商貿(mào)綜合服務(wù)體湘陰站點(diǎn)建設(shè)動(dòng)員大會(huì),我縣60多戶企業(yè)和供應(yīng)商代表參加會(huì)議并接受了商貿(mào)流通服務(wù)平臺(tái)相關(guān)業(yè)務(wù)>培訓(xùn),全年網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)戶口入庫(kù)5180戶。與此同時(shí),我局還積極搭建銀企合作平臺(tái),為小微企業(yè)融資解難,先后爭(zhēng)取郵儲(chǔ)銀行向小微企業(yè)和個(gè)體戶融資1500余萬(wàn)元。

      2、品牌興縣穩(wěn)步推進(jìn)。今年以來(lái),我局緊緊圍繞縣委提出的品牌興縣戰(zhàn)略思路,以商標(biāo)戰(zhàn)略為推手,積極推進(jìn)企業(yè)誠(chéng)信體系,引導(dǎo)縣內(nèi)企業(yè)增強(qiáng)品牌意識(shí)、誠(chéng)信意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),截止12月底,全縣新注冊(cè)商標(biāo)285件,上門幫助8家企業(yè)申報(bào)馬德里國(guó)際商標(biāo)8個(gè),湘陰湘南船舶制造有限公司等6家企業(yè)使用的商標(biāo)獲評(píng)2014年湖南省著名商標(biāo)、湖南省金為型材有限公司等6家企業(yè)續(xù)評(píng)2014年湖南省著名商標(biāo),目前正在積極籌備申報(bào)岳州窯地理標(biāo)志證明商標(biāo)。另外,湖南省特構(gòu)工程有限公司等3家企業(yè)獲評(píng)2014年國(guó)家級(jí)守合同重信用企業(yè),湖南宏耀工業(yè)有限公司等26家企業(yè)獲評(píng)2014年省級(jí)守合同重信用企業(yè)。為進(jìn)一步提升企業(yè)的品牌意識(shí)和誠(chéng)信意識(shí),我局于4月份免費(fèi)舉辦了一期新《商標(biāo)法》和企業(yè)誠(chéng)信體系建設(shè)培訓(xùn)班,100多戶企業(yè)代表參加培訓(xùn),縣委常委、副縣長(zhǎng)高蘭祥出席了開(kāi)班式。10月份,縣政府再次在我局召開(kāi)湘陰縣推進(jìn)商標(biāo)戰(zhàn)略工作會(huì)議,縣委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng)劉正仁、副縣長(zhǎng)李力之出席會(huì)議,湖南友仁農(nóng)業(yè)科技有限公司等6戶新認(rèn)定2013湖南省著名商標(biāo)的企業(yè)獲得縣政府每戶3萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì),這標(biāo)志著我縣推進(jìn)商標(biāo)戰(zhàn)略工作又進(jìn)入了一個(gè)新的里程碑。

      3、消費(fèi)維權(quán)取得實(shí)效。今年以來(lái),我局以新《消法》的實(shí)施為契機(jī),積極開(kāi)展3.15國(guó)際消費(fèi)者權(quán)益日、百城萬(wàn)店無(wú)假貨示范街等大型宣傳活動(dòng),創(chuàng)建了江東路示范街,評(píng)選出11戶文明經(jīng)營(yíng)戶.同時(shí),突出工作重點(diǎn),以打擊制售假冒偽劣商品為主線,多次開(kāi)展專項(xiàng)整治行動(dòng),搗毀制假售假窩點(diǎn)2個(gè),收繳假冒偽劣商品2200多公斤,立案查處55起。其中,查處的假冒丁桂兒臍貼兒童藥品和假冒杜康酒,引起了縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)的特別關(guān)注;以工商12315申訴舉報(bào)平臺(tái)為主體,健全消費(fèi)維權(quán)網(wǎng)絡(luò),完善消費(fèi)維權(quán)長(zhǎng)效機(jī)制。全年受理消費(fèi)者申訴案件260起,其中政府12345熱線和市長(zhǎng)、縣長(zhǎng)

      信箱轉(zhuǎn)辦案件96起,共為消費(fèi)者挽回經(jīng)濟(jì)損失200多萬(wàn)元。

      4、市場(chǎng)監(jiān)管履職有為。一是以縣委提出的三城同創(chuàng)為契機(jī),積極履職,扎實(shí)作為,有效組織開(kāi)展20余次市場(chǎng)專項(xiàng)整治活動(dòng)。共檢查12個(gè)集貿(mào)市場(chǎng)的各類經(jīng)營(yíng)戶1292戶次,督促補(bǔ)辦營(yíng)業(yè)執(zhí)照208戶,收繳注水牛肉150公斤。并聯(lián)合公安開(kāi)展了打擊松香拔毛專項(xiàng)行動(dòng),收繳用于松香拔毛的鍋24只,抽取松香樣品7個(gè),用去檢測(cè)費(fèi)用3萬(wàn)多元,經(jīng)權(quán)威機(jī)構(gòu)檢測(cè)后,及時(shí)向公安機(jī)關(guān)移送案件4起。目前公安機(jī)關(guān)已刑事拘留4人,通過(guò)案件的進(jìn)一步深入,使我縣市場(chǎng)上松香拔毛的頑癥得到根治。二是開(kāi)展紅盾護(hù)農(nóng)專項(xiàng)行動(dòng),共檢查農(nóng)資經(jīng)營(yíng)戶392戶次,抽檢農(nóng)資61個(gè)批次,20個(gè)批次不合格,查處各類農(nóng)資案件22起。三是成立專項(xiàng)工作組,對(duì)18家非融資性中介>投資公司進(jìn)行了全面檢查,聯(lián)合公安對(duì)典當(dāng)寄賣行業(yè)進(jìn)行規(guī)范整頓,整改停止發(fā)布違法廣告12起,督促辦理變更注銷登記40戶。四是深入開(kāi)展打擊傳銷、>安全生產(chǎn)、煙草市場(chǎng)、虛假違法廣告等專項(xiàng)治理工作,得到縣委政府的充分肯定。

      5、中心工作全面完成。我局始終立足服從縣委政府的領(lǐng)導(dǎo),服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,一年來(lái),我局各項(xiàng)工作都緊緊圍繞縣委政府中心工作展開(kāi)。一是將社會(huì)管理綜合治理與其他各項(xiàng)工作同部署、同考核,并實(shí)行一票否決。組織對(duì)平安湘陰創(chuàng)建內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí),評(píng)選平安家庭27戶,全省民調(diào)期間,組織全體人員召開(kāi)了兩次專題會(huì)議,對(duì)綜治民調(diào)問(wèn)卷內(nèi)容及如何回答民調(diào)電話進(jìn)行輔導(dǎo),取得了實(shí)效;二是三城同創(chuàng)工作按縣政府要求牽頭組織五小門店、集貿(mào)市場(chǎng)整治,對(duì)全縣190所中小學(xué)校內(nèi)及周邊200米范圍內(nèi)商店進(jìn)行了地毯式清查,取締無(wú)照經(jīng)營(yíng)戶12戶,補(bǔ)辦工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照39戶,收繳過(guò)期變質(zhì)、假冒偽劣食品810公斤。配合做好掃黃打非,抽調(diào)骨干力量2名,進(jìn)行為期2個(gè)月集中整治、控建拆違及文明勸導(dǎo)工作。經(jīng)常性的組織干部職工開(kāi)展辦公樓及責(zé)任路段衛(wèi)生大掃除和文明單位創(chuàng)建活動(dòng),我局作為岳陽(yáng)市文明標(biāo)兵單位,道德講堂活動(dòng)被縣文明辦重點(diǎn)推介;三是按照縣委縣政府科學(xué)大問(wèn)計(jì)活動(dòng)要求,調(diào)研企業(yè)30多戶,走訪個(gè)體工商戶和群眾5600多戶,收集市場(chǎng)主體準(zhǔn)入、打擊制假售假、品牌興縣戰(zhàn)略等方面的重要意見(jiàn)建議38條,發(fā)放便民服務(wù)卡1000多張;四是聯(lián)點(diǎn)幫扶工作,為解決鶴龍湖鎮(zhèn)南洲村無(wú)垃圾收集處理設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生狀況差的問(wèn)題,局領(lǐng)導(dǎo)多次與相關(guān)縣直部門銜接溝通,從辦公經(jīng)費(fèi)中擠出資金3萬(wàn)多元,出錢出力幫助解決?,F(xiàn)在的南洲村環(huán)境衛(wèi)生有了很大變化,家家戶戶門前有垃圾桶,道路整潔干凈。五是計(jì)劃生育工作,在搞好干部職工內(nèi)部計(jì)生工作的同時(shí),采取有力措施,積極配合縣計(jì)生局加強(qiáng)了對(duì)個(gè)體工商戶和私營(yíng)企業(yè)流動(dòng)人口的管理和服務(wù),配合征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)8.5萬(wàn)元,累計(jì)查驗(yàn)流動(dòng)人員的《流動(dòng)人口婚育證明》100多份,信息通報(bào)率和反饋率都達(dá)100%,工作得到縣計(jì)生辦充分肯定。

      在完成各項(xiàng)工作任務(wù)的基礎(chǔ)上,我局認(rèn)真扎實(shí)地組織開(kāi)展黨的>群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),按照縣委統(tǒng)一部署,全局干職工全力投入,落實(shí)規(guī)定動(dòng)作,開(kāi)展了形式多樣、內(nèi)容豐富的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),取得了轉(zhuǎn)變作風(fēng)、教育干部、凝聚民心的顯著成效。為進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律,下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)工作督查的通知》,成立了作風(fēng)督查領(lǐng)導(dǎo)小組及督查組,加強(qiáng)暗訪督查,及時(shí)在全縣工商系統(tǒng)發(fā)布督查通報(bào)4次,1名干部被開(kāi)除黨籍并給予撤銷副科級(jí)待遇處分,另1名干部受到行政記大過(guò)處分并免去其工商所副所長(zhǎng)職務(wù)。與此同時(shí),我局積極開(kāi)展健康向上的集體活動(dòng)??h局黨組、工會(huì)廣泛征求干部職工意見(jiàn)建議,制定工會(huì)集體活動(dòng)計(jì)劃,經(jīng)局黨組審批并核撥了專項(xiàng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。今年組織開(kāi)展了籃球賽、登山比賽、拔河比賽、道德講堂、烈士陵園參觀、干部職工身體檢

      查等活動(dòng)10多次,都深受大家歡迎,促進(jìn)了廣大干職工的溝通交流,增強(qiáng)了內(nèi)部凝聚力。

      一年來(lái),我局認(rèn)真履行職責(zé),積極工作,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù),但與縣委、縣政府的要求相比,還存在一定差距。目前,正是工商部門機(jī)構(gòu)體制改革轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期,湘陰縣局黨組一班人將以更飽滿的工作熱情、更扎實(shí)的工作作風(fēng)、更有力的工作措施,緊緊圍繞縣委縣政府的中心工作,不折不扣完成縣委縣政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),為湘陰沖刺省十強(qiáng),爭(zhēng)當(dāng)示范縣作出新的更大的貢獻(xiàn)!

      2014年12月31日篇二:縣工商局2014績(jī)效考核辦法 xx縣工商局2014績(jī)效考核辦法

      為切實(shí)加強(qiáng)績(jī)效考核工作,促進(jìn)工商行政管理職能到位,努力提升行政執(zhí)法水平和執(zhí)法效能,積極服務(wù)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展,結(jié)合市工商局和縣委、縣政府部署的主要任務(wù)和工作重點(diǎn),特制定本辦法。

      一、考核對(duì)象

      二、考評(píng)內(nèi)容

      縣局下達(dá)的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)完成情況。

      三、考核程序與方法

      (一)自評(píng)。由考核對(duì)象在規(guī)定期限內(nèi)根據(jù)考核方案進(jìn)行自評(píng),并將自評(píng)結(jié)果以書面形式報(bào)考核機(jī)構(gòu)或考核人員。

      (二)考評(píng)。由縣局黨組抽調(diào)人員組成考評(píng)組,采取聽(tīng)(匯報(bào))、查(資料)、看(現(xiàn)場(chǎng))、談(座談)等方法,按照考核方案的規(guī)定結(jié)合日常考核結(jié)果對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行考核評(píng)分。

      (三)反饋。由考核組或考核人員將考核情況反饋給被考核對(duì)象,總結(jié)其經(jīng)驗(yàn),指出其不足,幫助其提高。

      四、評(píng)優(yōu)評(píng)先及獎(jiǎng)懲規(guī)定

      (一)年終績(jī)效考核分別按以下標(biāo)準(zhǔn)確定考評(píng)等次:

      1、得分在90分以上,評(píng)定為“優(yōu)秀”等次;

      2、得分在80-90分(不含90分)的,評(píng)定為“合格”等次; 3、80分(不含80分)以下的,評(píng)定為“不合格”等次。

      (二)年終績(jī)效考核等次的獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

      1、考評(píng)確定為“優(yōu)秀”等次的單位,獲得單位的評(píng)優(yōu)評(píng)先資格;

      2、考評(píng)確定為“合格”等次的單位,取消單位的評(píng)優(yōu)評(píng)先資格;

      3、考評(píng)確定為“不合格”等次的單位,取消單位的評(píng)優(yōu)評(píng)先資格,同時(shí)對(duì)單位正、副職領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行誡勉談話。

      (三)單位有下列情況之一的,實(shí)行“一票否決”,取消單位及個(gè)人的評(píng)優(yōu)評(píng)先資格,同時(shí)視情節(jié)對(duì)單位正、副職作出處理:

      1、凡出現(xiàn)違法違紀(jì)行為并經(jīng)有關(guān)部門查處認(rèn)定的;

      2、因主觀因素被上級(jí)通報(bào)批評(píng)、被新聞媒體曝光或被遭到有效投訴的;

      3、因食品安全、公共安全、安全生產(chǎn)監(jiān)管不力,造成重大責(zé)任事故的;

      4、因工作失誤或工作方式、方法不當(dāng),造成集體上訪的,或出現(xiàn)影響社會(huì)穩(wěn)定事件,并造成不良后果的;

      5、因內(nèi)部管理不當(dāng)發(fā)生重大責(zé)任事故,并造成不良影響的;

      6、縣局黨組認(rèn)為應(yīng)當(dāng)實(shí)行“一票否決”的其他情形。

      (四)先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人的評(píng)定及獎(jiǎng)勵(lì)。

      縣局黨組根據(jù)績(jī)效考核得分情況,評(píng)出所、隊(duì)3個(gè)績(jī)效考核先進(jìn)單位,評(píng)出縣局機(jī)關(guān)3個(gè)績(jī)效考核先進(jìn)股室,評(píng)出若干先進(jìn)個(gè)人。獲獎(jiǎng)單位和個(gè)人由縣局分別頒發(fā)獎(jiǎng)狀和榮譽(yù)證書,并給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

      (五)年終績(jī)效考核得分排名倒數(shù)第一且考核評(píng)定為“不合格”等次的股室,對(duì)其主要負(fù)責(zé)人誡勉談話,連續(xù)兩年排名倒數(shù)第一且考核評(píng)定為“不合格”或在市局年終單項(xiàng)績(jī)效考評(píng)

      排名倒數(shù)第一的,均按干部管理權(quán)限對(duì)該部門的正、副職予以免職,調(diào)離崗位;年終績(jī)效考核得分排名倒數(shù)第一且考核評(píng)定為“不合格”等次的分局、隊(duì),對(duì)其主要負(fù)責(zé)人誡勉談話,連續(xù)兩年排名倒數(shù)第一且考核評(píng)定為“不合格”等次的,均按干部管理權(quán)限對(duì)該單位的正、副職予以免職。

      五、其他規(guī)定

      有下列情形之一的,屬機(jī)關(guān)工作人員的,報(bào)請(qǐng)縣局黨組批準(zhǔn)后調(diào)離機(jī)關(guān);屬所、隊(duì)工作人員的,報(bào)請(qǐng)縣局黨組批準(zhǔn)后調(diào)離本單位:

      (一)對(duì)不服從工作分工或調(diào)派、不按要求完成工作任務(wù),經(jīng)單位主要負(fù)責(zé)人以書面報(bào)告形式退回縣局另行安排工作的;

      (二)行政不作為、亂作為被遭有效投訴而造成不良影響的;

      (三)上班期間從事炒股、玩游戲、打撲克等與工作無(wú)關(guān)的娛樂(lè)活動(dòng),被上級(jí)檢查認(rèn)定的;

      (四)發(fā)生“吃、拿、卡、要、報(bào)”等違法違紀(jì)行為的;

      (五)出現(xiàn)重大責(zé)任事故而被認(rèn)定應(yīng)承擔(dān)主要責(zé)任的;

      (六)因主觀因素被上級(jí)通報(bào)批評(píng)或被新聞媒體曝光的;

      (七)其他影響惡劣、不適應(yīng)在本崗位工作的情形。

      對(duì)調(diào)離本崗位的人員待崗學(xué)習(xí)一個(gè)月,待崗學(xué)習(xí)期間只發(fā)個(gè)人基本工資,不享受津補(bǔ)貼等個(gè)人福利待遇;待崗學(xué)習(xí)期滿后由組織重新安排工作崗位,并試用期一個(gè)月,試崗期間只發(fā)個(gè)人基本工資和津補(bǔ)貼,不享受其他個(gè)人福利待遇;試用期滿后,試用單位同意接收的,報(bào)縣局黨組審定后可以正式上崗。不服從安排或試用單位不同意接收的,繼續(xù)待崗學(xué)習(xí),期間按最低生活保障發(fā)給生活費(fèi),個(gè)人考核確定“不稱職”等次。

      六、本辦法由縣局黨組負(fù)責(zé)修改和解釋

      附件:1.機(jī)關(guān)股室績(jī)效考核內(nèi)容

      (一)2.機(jī)關(guān)股室績(jī)效考核內(nèi)容

      (二)3.經(jīng)檢大隊(duì)績(jī)效考核內(nèi)容 4.工商分局績(jī)效考核內(nèi)容

      附件: 1.機(jī)關(guān)股室績(jī)效考核內(nèi)容

      (一)(50分)篇三:xx市工商局xx分局績(jī)效考評(píng)工作總結(jié)

      xx市工商行政管理局xx分局

      績(jī)效考評(píng)工作自評(píng)總結(jié)

      為進(jìn)一步履行好工商行政管理職能,不斷強(qiáng)化工商干部隊(duì)伍的執(zhí)行力與落實(shí)力,深入開(kāi)展“績(jī)效攻堅(jiān)年”、“工作落實(shí)年”活動(dòng),根據(jù)自治區(qū)工商局、市工商局有關(guān)文件精神,緊密結(jié)合主要工作任務(wù)和重點(diǎn),我分局認(rèn)真開(kāi)展績(jī)效考評(píng)工作,取得了較明顯的成效?,F(xiàn)將我分局開(kāi)展績(jī)效考評(píng)工作總結(jié)如下:

      一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,成立績(jī)效考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定考評(píng)工作方案,積極推進(jìn)績(jī)效考評(píng)工作。

      根據(jù)市局方案要求,我分局結(jié)合自身情況,成立了績(jī)效考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入貫徹自治區(qū)工商局和市委、市政府的工作部署,牢牢把握“四個(gè)只有”,努力實(shí)現(xiàn)“四個(gè)統(tǒng)一”,以依法規(guī)范為基礎(chǔ),以優(yōu)化服務(wù)為重點(diǎn),以績(jī)效考核為手段,以群眾滿意度為目標(biāo),確定分局績(jī)效考評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由xx局長(zhǎng)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)。各股、工商所設(shè)立績(jī)效聯(lián)絡(luò)員,建立績(jī)效考評(píng)工作方案,方案按照自治區(qū)工商局2010績(jī)效考評(píng)指標(biāo)體系及評(píng)分細(xì)則、xx市工商局2010績(jī)效考評(píng)細(xì)則和xx市工商局2010工作目標(biāo)分解書中件中所列項(xiàng)目?jī)?nèi)容,將任務(wù)分解到各股,由各股制定相應(yīng)的目標(biāo)任務(wù),指導(dǎo)各工商所開(kāi)展相關(guān)工作及建檔收集匯報(bào)材料。同時(shí)分局績(jī)效考評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組不定期地對(duì)各股、所

      完成此項(xiàng)工作的進(jìn)度進(jìn)行督查,了解他們?cè)诠ぷ髦杏龅降膶?shí)際困難,指導(dǎo)他們化解難題,推進(jìn)工作。

      二、深入實(shí)踐,嚴(yán)格執(zhí)行,按方案要求認(rèn)真完成績(jī)效考評(píng)的各項(xiàng)工作。

      (一)市場(chǎng)與合同監(jiān)管工作

      認(rèn)真開(kāi)展農(nóng)資市場(chǎng)專項(xiàng)整治行動(dòng),配合市局開(kāi)展流通領(lǐng)域肥料商品質(zhì)量定向監(jiān)測(cè)。加強(qiáng)市場(chǎng)與合同監(jiān)管工作培訓(xùn),認(rèn)真開(kāi)展商品交易市場(chǎng)信用分類監(jiān)管試點(diǎn)工作,確定xx市場(chǎng)為試點(diǎn)市場(chǎng)。

      (二)流通環(huán)節(jié)產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全監(jiān)管工作

      嚴(yán)格食品市場(chǎng)主體準(zhǔn)入管理,按照法律法規(guī)規(guī)定和流程要求進(jìn)行食品流通許可證的核發(fā)。積極創(chuàng)建農(nóng)村食品安全示范店和加強(qiáng)工商所食品安全工作規(guī)范化建設(shè),逐級(jí)簽訂食品安全監(jiān)管責(zé)任書,落實(shí)監(jiān)管責(zé)任,建立食品經(jīng)營(yíng)戶臺(tái)賬,及時(shí)錄入監(jiān)管信息和經(jīng)營(yíng)者的信用信息,引導(dǎo)轄區(qū)食品經(jīng)營(yíng)戶建立起統(tǒng)一規(guī)范的自律制度。同時(shí)認(rèn)真組織開(kāi)展食品安全系列專項(xiàng)執(zhí)法檢查充分發(fā)揮快速檢測(cè)箱的作用,積極進(jìn)行食品安全快速檢測(cè)工作。

      (三)公平交易監(jiān)管執(zhí)法工作

      本我分局配合市局開(kāi)展一次打擊傳銷行動(dòng),在轄區(qū)創(chuàng)無(wú)傳社區(qū)、校園共9個(gè)。查處一起不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)案件。同時(shí)協(xié)助開(kāi)展地方政府開(kāi)展掃黃打非,規(guī)范文化市場(chǎng)秩序。

      (四)企業(yè)注冊(cè)與個(gè)體登記管理工作

      成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂工作方案及具體工作措施,切實(shí)開(kāi)展優(yōu)化非公有制經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)環(huán)境工作,認(rèn)真推進(jìn)企業(yè)信用分類監(jiān)管, 深入開(kāi)展安全生產(chǎn)年活動(dòng)。全年新發(fā)展個(gè)體工商局戶比上年增長(zhǎng)3.03%,全年新發(fā)展私營(yíng)企業(yè)比上年增長(zhǎng)12.56%,個(gè)體戶驗(yàn)照率達(dá)100%,企業(yè)年檢率達(dá)92%,其中外資企業(yè)網(wǎng)上年檢率達(dá)100%。

      (五)外資登記注冊(cè)及監(jiān)管工作上,建立健全首問(wèn)責(zé)任制,完善注冊(cè)咨詢臺(tái)冊(cè)和外資企業(yè)臺(tái)帳,認(rèn)真開(kāi)展外資企業(yè)回訪工作。

      (六)商標(biāo)與廣告監(jiān)督管理工作

      本我分局繼續(xù)做好商標(biāo)的培育發(fā)展工作和保護(hù)工作,到目前為止,轄區(qū)共有服裝行業(yè)注冊(cè)商標(biāo)41個(gè),正在申請(qǐng)服裝行業(yè)注冊(cè)商標(biāo)180個(gè),農(nóng)產(chǎn)品注冊(cè)商標(biāo)6個(gè),正在申請(qǐng)農(nóng)產(chǎn)品注冊(cè)商標(biāo)1個(gè),獲得廣西著名商標(biāo)有1 個(gè),共查處商標(biāo)侵權(quán)違法案件2件。同時(shí)開(kāi)展虛假違法廣告集中整治和商標(biāo)專項(xiàng)整治行動(dòng),共檢查廣告次數(shù)65 次,清理亂張貼廣告75處。

      (七)12315行政執(zhí)法體系建設(shè)與消保維權(quán)工作

      我分局大力推進(jìn)“一會(huì)兩站”和12315“五進(jìn)”規(guī)范化建設(shè),積極開(kāi)展“3.15”宣傳日活動(dòng),充分發(fā)揮紅盾流動(dòng)服務(wù)站職能,認(rèn)真受理消費(fèi)者申訴、舉報(bào),深入開(kāi)展消費(fèi)教育、消費(fèi)引導(dǎo)。

      (八)人事教育與組織工作方面,健全完善干部選拔任用機(jī)制和監(jiān)督機(jī)制,加大干部交流力度,加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法崗位人員交流工作,人事檔案管理,及時(shí)將所需入個(gè)人檔案材料交人教科歸檔。建立健全黨組中心組集體學(xué)習(xí)研討制度、學(xué)習(xí)考勤制度、個(gè)人自

      學(xué)制度、專題調(diào)研制度、通報(bào)制度等有關(guān)制度。每星期集中學(xué)習(xí)一次,每季研討一個(gè)專題,半年舉辦一次學(xué)習(xí)講座。配合市局鼓勵(lì)在職人員參加學(xué)歷教育,制定培訓(xùn)計(jì)劃,并按計(jì)劃實(shí)施。

      (九)督察與問(wèn)責(zé)工作

      認(rèn)真督察機(jī)關(guān)股室、工商所所容所貌和著裝規(guī)范,及時(shí)調(diào)查處理群眾投訴(含網(wǎng)上投訴)工作,對(duì)履行職責(zé)進(jìn)行問(wèn)責(zé)制。

      (十)離退休干部管理和服務(wù)工作

      配合市局對(duì)離退休干部體檢一次,加強(qiáng)離退休干部思想建設(shè)工作情況檢查,認(rèn)真做好離退休干部的管理、服務(wù)、幫扶工作。

      (十一)后勤保障與車輛安全保衛(wèi)工作做到重要會(huì)議、重大行動(dòng)的后勤保障無(wú)差錯(cuò),工商機(jī)關(guān)優(yōu)美環(huán)境,辦公場(chǎng)所整潔;建立有資產(chǎn)管理臺(tái)帳,及時(shí)錄入資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)管理;落實(shí)車輛管理制度,定期開(kāi)展行車安全教育。加強(qiáng)防火防盜工作,年內(nèi)未發(fā)生安全保衛(wèi)事故。

      (十二)財(cái)務(wù)管理工作上健全財(cái)務(wù)管理制度,嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn),財(cái)務(wù)收入完成市局預(yù)算的114.98%。

      (十三)法規(guī)工作方面,我分局成立普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組和辦事機(jī)構(gòu),制定工作計(jì)劃,完善普法工作制度,積極組織、參與宣傳日活動(dòng)。同時(shí)在分局范圍內(nèi)開(kāi)展行政執(zhí)法檢查工作,對(duì)分局各單位的執(zhí)法質(zhì)量進(jìn)行考評(píng)。

      (十四)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作

      分局與下級(jí)單位訂有黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,加強(qiáng)檢查,認(rèn)真

      開(kāi)展廉政教育,抓好《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí),制訂有實(shí)施方案推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作,及時(shí)處理違紀(jì)違法行為的信訪,按規(guī)定答復(fù)信訪人,按時(shí)進(jìn)行半年、工作總結(jié)。

      (十五)辦公室積極認(rèn)真做好組織協(xié)調(diào)工作,全年會(huì)務(wù)工作開(kāi)展順利。綜合材料撰寫和辦文按時(shí)按質(zhì)完成;積極開(kāi)展宣傳報(bào)道、信息化建設(shè)工作。

      (十六)其他工作方面

      我分局完成了上級(jí)部署的各項(xiàng)主題活動(dòng),扎實(shí)推進(jìn)規(guī)范化建設(shè),獲得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。落實(shí)專人負(fù)責(zé)計(jì)劃生育工作,單位干部職工無(wú)違反計(jì)生政策行為。認(rèn)真按照市局有關(guān)工作部署完成社會(huì)治安綜合治理和精神文明建設(shè)工作,及時(shí)報(bào)送相關(guān)工作材料。

      2011,我分局通過(guò)認(rèn)真開(kāi)展績(jī)效考評(píng),全面促進(jìn)各項(xiàng)職能工作,獲得管區(qū)行風(fēng)政風(fēng)民主評(píng)議第一名,萬(wàn)名群眾點(diǎn)機(jī)關(guān)第一名,2010xx市行政管理系統(tǒng)先進(jìn)集體,全區(qū)工商行政管理系統(tǒng)先進(jìn)工商分局,全區(qū)工商行政管理系統(tǒng)規(guī)范化建設(shè)工作先進(jìn)集體等一系列榮譽(yù)。同時(shí)還涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的工商行政管理局工作人員,得到市局、區(qū)局以及政府的獎(jiǎng)勵(lì)。

      第五篇:工作績(jī)效考評(píng)暫行辦法

      湖北省公共圖書館、文化館(站)免費(fèi)開(kāi)放

      工作績(jī)效考評(píng)暫行辦法

      為加強(qiáng)我省公共圖書館、文化館(站)免費(fèi)開(kāi)放管理與監(jiān)督,充分發(fā)揮“兩館一站”保障人民群眾基本文化權(quán)益、加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)和公民思想道德建設(shè)的重要作用,提升其服務(wù)水平和質(zhì)量,根據(jù)文化部、財(cái)政部《關(guān)于推進(jìn)全國(guó)美術(shù)館、公共圖書館、文化館(站)免費(fèi)開(kāi)放工作的意見(jiàn)》(文財(cái)務(wù)發(fā)〔2011〕5號(hào)),結(jié)合我省實(shí)際,制訂本辦法。

      第一條考核對(duì)象

      湖北省各級(jí)文化行政部門歸口管理的公共圖書館、文化館(群眾藝術(shù)館)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站。

      第二條考核原則

      (一)社會(huì)效益優(yōu)先的原則;

      (二)公開(kāi)、公平、公正的原則;

      (三)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,激勵(lì)先進(jìn)的原則;

      (四)定性分析與量化考核相結(jié)合的原則。

      第三條考核指標(biāo)

      考核采用百分制,滿分為100分。各項(xiàng)指標(biāo)及分值如下:

      (一)管理運(yùn)行效能(30分)

      該指標(biāo)項(xiàng)分為三個(gè)子項(xiàng),在分值范圍內(nèi)評(píng)分,合計(jì)為該項(xiàng)目總分。

      1、服務(wù)設(shè)施(10分):按照是否通道暢通、標(biāo)識(shí)清晰、環(huán)境整潔、便于群眾開(kāi)展活動(dòng),有無(wú)安全保障措施等內(nèi)容評(píng)分;缺項(xiàng)的酌情扣分。

      2、服務(wù)質(zhì)量(10分):按照能否提供免費(fèi)寄存服務(wù)、茶水服務(wù)、資料簡(jiǎn)介、咨詢解答、為特殊人群服務(wù)等內(nèi)容評(píng)分;缺項(xiàng)的酌情扣分。

      3、制度公開(kāi)(10分):按照有無(wú)免費(fèi)開(kāi)放的制度和措施,是否已對(duì)外上墻公示等內(nèi)容評(píng)分;缺項(xiàng)的酌情扣分。

      (二)社會(huì)服務(wù)指標(biāo)(30分)

      該指標(biāo)項(xiàng)分為三個(gè)子項(xiàng),在分值范圍內(nèi)評(píng)分,合計(jì)為該項(xiàng)目總分。

      1、開(kāi)展服務(wù)量(10分):

      公共圖書館:一般閱覽室、少兒閱覽室、多媒體閱覽室(電子閱覽室)、報(bào)告廳(培訓(xùn)室、綜合活動(dòng)室)、自修室等公共空間設(shè)施場(chǎng)地是否實(shí)行免費(fèi)開(kāi)放;文獻(xiàn)資源借閱、檢索與咨詢、公益性講座和展覽、基層輔導(dǎo)、流動(dòng)服務(wù)等基本文化服務(wù)項(xiàng)目是否健全并免費(fèi)提供;為保障基本職能實(shí)現(xiàn)的一些輔助性服務(wù)如辦證、驗(yàn)證及存包等是否全部免費(fèi)。

      文化館(群眾藝術(shù)館):多功能廳、展覽廳(陳列廳)、宣傳廊、輔導(dǎo)培訓(xùn)教室、計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)教室、舞蹈(綜合)排練廳、獨(dú)立學(xué)習(xí)室(音樂(lè)、曲藝、美術(shù)、書法等)、娛樂(lè)活動(dòng)室等公共空間設(shè)施場(chǎng)地是否免費(fèi)開(kāi)放;普及性的文化藝術(shù)輔導(dǎo)培訓(xùn)、時(shí)政法制科普教育、公益性群眾文化活動(dòng)、公益性展覽展示、培訓(xùn)基層隊(duì)伍和業(yè)余文藝骨干、指導(dǎo)群眾文藝作品創(chuàng)作等基本文化服務(wù)項(xiàng)目是否健全并免費(fèi)提供;為保障基本職能實(shí)現(xiàn)的一些輔助性服務(wù)如辦證、存包等是否全部免費(fèi)。

      鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站:多功能廳、書刊閱覽室、文化科技培訓(xùn)室等公共空間設(shè)施場(chǎng)地是否免費(fèi)開(kāi)放;書報(bào)刊借閱、時(shí)政法制科普教育、群眾文藝演出活動(dòng)、數(shù)字文化信息服務(wù)、文化遺產(chǎn)保護(hù)、公共文化資源配送和流動(dòng)服務(wù)、體育健身、青少年校外活動(dòng)等服務(wù)項(xiàng)目是否健全并免費(fèi)提供;為保障基本職能實(shí)現(xiàn)的一些輔助性服務(wù)如辦證、存包等是否全部免費(fèi)。上述指標(biāo)缺項(xiàng)的酌情扣分。

      2、開(kāi)放時(shí)間量(10分):圖書館、文化館(群眾藝術(shù)館)每年開(kāi)放時(shí)間360天以上的評(píng)為滿分,鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站每年開(kāi)放時(shí)間300天以上的評(píng)為滿分;不足的酌情扣分。

      3、服務(wù)增長(zhǎng)量(10分):圖書館公益性講座等服務(wù)項(xiàng)目是否有明顯增加,書刊文獻(xiàn)外借冊(cè)次是否有明顯增長(zhǎng),流通人次是否有明顯增長(zhǎng);文化館(群眾藝術(shù)館)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站組織文藝活動(dòng)、舉辦公益性培訓(xùn)等服務(wù)項(xiàng)目是否有明顯增加,參加文藝活動(dòng)、培訓(xùn)班人次等是否有明顯增長(zhǎng)。按照每年舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)及接待群眾數(shù)量統(tǒng)計(jì)評(píng)分,不足的酌情扣分。

      (三)資金使用效益(25分)

      該指標(biāo)項(xiàng)分為三個(gè)子項(xiàng),在分值范圍內(nèi)評(píng)分,合計(jì)為該項(xiàng)目總分。

      1、財(cái)務(wù)管理(5分):財(cái)務(wù)制度完善,經(jīng)費(fèi)撥付、使用符合財(cái)務(wù)制度規(guī)定,按照財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告評(píng)分;制度不健全、經(jīng)費(fèi)使用不規(guī)范的酌情扣分。

      2、資金效益(10分):專項(xiàng)補(bǔ)助資金是否足額到位,能否有效實(shí)施;擅自改變資金用途或有違規(guī)行為的不得分。

      3、配套經(jīng)費(fèi)(10分):地方配套資金是否足額到位并納入預(yù)算,按照收入帳目等查對(duì)評(píng)分;原有基本支出和項(xiàng)目支出經(jīng)費(fèi)減少的不得分。

      (四)群眾評(píng)價(jià)(15分)

      該指標(biāo)項(xiàng)分為三個(gè)子項(xiàng),在分值范圍內(nèi)評(píng)分,合計(jì)為該項(xiàng)目總分。

      1、群眾滿意度(5分):參照群眾留言、民意調(diào)查情況評(píng)分。

      2、群眾投訴率(5分):主要針對(duì)群眾投訴意見(jiàn)的處理是否及時(shí)、效果如何評(píng)分;參照群眾投訴處理記錄。

      3、社會(huì)輿論(5分):參照當(dāng)?shù)貓?bào)紙、電臺(tái)、電視臺(tái)、網(wǎng)絡(luò)媒體報(bào)道和網(wǎng)民留言評(píng)價(jià)予以評(píng)分;有負(fù)面報(bào)道(評(píng)價(jià))的酌情扣分。

      第四條考核程序

      (一)各級(jí)公共圖書館、文化館(群眾藝術(shù)館)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站按照績(jī)效考核指標(biāo)評(píng)分表,于每年1月10日前完成自查自評(píng),并向同級(jí)文化部門提交自查報(bào)告、考核評(píng)分表(見(jiàn)附件1)以及績(jī)效考核指標(biāo)要求的數(shù)據(jù)資料。

      (二)各級(jí)文化部門于每年1月11至20日對(duì)本級(jí)公共圖書館、文化館(群眾藝術(shù)館)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站上免費(fèi)開(kāi)放績(jī)效情況進(jìn)行考核測(cè)評(píng),并于每年1月25日前將考核測(cè)評(píng)報(bào)告、考核評(píng)分表(見(jiàn)附件1)、考核匯總表(見(jiàn)附件2)及績(jī)效考核指標(biāo)要求的數(shù)據(jù)資料逐級(jí)上報(bào)至省文化廳。

      (三)省文化廳負(fù)責(zé)對(duì)全省免費(fèi)開(kāi)放的公共圖書館、文化館(群眾藝術(shù)館)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站績(jī)效考核工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查,對(duì)全省公共圖書館、文化館(群眾藝術(shù)館)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站績(jī)效考核情況進(jìn)行核定。

      第五條考核等次

      績(jī)效考核分為四個(gè)等級(jí),滿分100分??偡种翟?5分以上的,評(píng)定為優(yōu)秀;總分值在70—84之間的,評(píng)定為良好;總分值在60—69分之間的,評(píng)定為合格;總分值在60分以下的評(píng)定為不合格。各基本指標(biāo)項(xiàng)及子項(xiàng)的評(píng)分,可參照該項(xiàng)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)說(shuō)明,在該項(xiàng)分值范圍內(nèi)評(píng)分。免費(fèi)開(kāi)放單位因自身管理不善、措施不當(dāng)?shù)仍?,造成重大安全事故的;無(wú)特殊原因,未向社會(huì)公眾免費(fèi)開(kāi)放的;直接評(píng)定為不合格。

      第六條獎(jiǎng)懲措施

      被評(píng)定為優(yōu)秀的單位,由省文化廳給予表彰;被評(píng)定為良好的單位,由市、縣文化部門予以表彰;被評(píng)定為不合格的單位,由同級(jí)文化部門進(jìn)行批評(píng)、責(zé)令整改,并報(bào)上級(jí)文化部門備案。連續(xù)二年評(píng)定為不合格的單位,予以通報(bào)批評(píng),并取消免費(fèi)開(kāi)放補(bǔ)助資金。所扣資金用于表彰獎(jiǎng)勵(lì)免費(fèi)開(kāi)放優(yōu)秀單位。

      省文化廳對(duì)各市、縣的免費(fèi)開(kāi)放工作整體情況進(jìn)行考核評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)結(jié)果作為評(píng)比表彰、安排基層文化建設(shè)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)的重要依據(jù)。

      第七條補(bǔ)充事項(xiàng)

      各單位、部門必須嚴(yán)格按照各項(xiàng)指標(biāo)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合被考核單位的實(shí)際工作狀況,遵循考核原則和考核程序的規(guī)定,全面地對(duì)各項(xiàng)考核項(xiàng)目做出定性或量化評(píng)定,如實(shí)填寫《湖北省公共圖書館、文化館(站)免費(fèi)開(kāi)放工作績(jī)效考核評(píng)分表》和《湖北省公共圖書館、文化

      館(站)免費(fèi)開(kāi)放工作市、縣績(jī)效考核匯總表》,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上報(bào)。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、循私舞弊等行為,由上級(jí)文化部門對(duì)當(dāng)事人及其主管領(lǐng)導(dǎo)依照有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。本辦法自2012年4月1日起試行,將根據(jù)執(zhí)行的情況加以補(bǔ)充修改。

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