第一篇：沭城鎮(zhèn)在職社區(qū)黨員“雙重管理、雙向爭優(yōu)”活動開展情況匯報

沭城鎮(zhèn)在職社區(qū)黨員“雙重管理、雙向爭優(yōu)”

活動開展情況匯報

自5月19日《中共沭陽縣委關(guān)于開展在職社區(qū)黨員?雙重管理、雙向爭優(yōu)?活動的實施意見》（[2011]10號）文件下發(fā)以來，我們沭城鎮(zhèn)黨委認真貫徹落實，積極創(chuàng)新舉措，扎實推進活動，取得了階段性成效，現(xiàn)將活動開展情況匯報如下：

一是夯實活動基礎(chǔ)。抓好登記報到工作。5月中旬鎮(zhèn)黨委組織各社區(qū)黨組織通過召開在職黨員座談會議、懸掛宣傳橫幅、印發(fā)《給在職社區(qū)黨員一封信》等方式大力宣傳發(fā)動。在此基礎(chǔ)上，組織社區(qū)黨組織對居住在其轄區(qū)范圍內(nèi)的在職、離退休、流動等類型黨員進行調(diào)查摸底。目前，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場（街道）、縣直各單位已有5760多名在職黨員到社區(qū)報到。開展?在職黨員亮身份?活動。發(fā)動在職黨員填寫《在職黨員情況一覽表》，社區(qū)黨組織編發(fā)黨員聯(lián)系卡，包括在職黨員工作單位、聯(lián)系電話、專業(yè)特長等相關(guān)信息，同時，在小區(qū)每個黨員住戶門上張貼共產(chǎn)黨員標(biāo)識牌，增強黨員光榮感和責(zé)任感。完善黨建組織網(wǎng)絡(luò)。積極推進居民小區(qū)黨組織、樓道黨小組建設(shè)，截止2011年10月底，鎮(zhèn)黨委已在全縣68個城區(qū)居民小區(qū)建立了黨支部，劃分樓棟黨小組，進一步完善了黨建組織網(wǎng)絡(luò)。在職黨員管理系統(tǒng)化。開發(fā)?沭陽縣在職社區(qū)黨員‘雙重管理、雙向爭優(yōu)’信息管理系統(tǒng)?，將社區(qū)分成若干網(wǎng)格，把網(wǎng)格內(nèi)所有在職社區(qū)黨員按照地緣、業(yè)緣、趣緣等進行劃分，通過計算機系統(tǒng)進行管理，提高了在職社區(qū)黨員管理的科學(xué)化和信息化水平。

二是創(chuàng)新工作舉措。一是開展結(jié)對聯(lián)建活動。將縣直和

鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)、事業(yè)和重點企業(yè)等單位分為30個結(jié)對聯(lián)建小組與沭城鎮(zhèn)各社區(qū)結(jié)對聯(lián)建，實施定點幫扶指導(dǎo)，形成合力共建局面。

2、開展和諧社區(qū)建設(shè)大討論活動。社區(qū)黨組織通過召開社區(qū)座談會等形式，積極開展?共建和諧社區(qū)?、?我為社區(qū)建設(shè)獻一策?等活動，通報和諧社區(qū)創(chuàng)建的現(xiàn)狀、成績、打算和存在的問題，廣泛聽取在職黨員對社區(qū)建設(shè)的意見和建議，贏得在職黨員的理解和支持。對其中意見比較集中、涉及居民民生的相關(guān)意見和建議，制定了詳細的工作落實計劃，逐步進行落實，并將計劃及落實情況在社區(qū)公開欄內(nèi)進行公開，接受居民監(jiān)督。今年1-10月份，沭城鎮(zhèn)各社區(qū)黨組織征求到各類有價值的意見和建議252余條。

3、開展在職黨員?三帶頭承諾?公開簽名活動。社區(qū)黨組織組織在職黨員開展?帶頭遵守小區(qū)管理規(guī)定、帶頭營造良好的秩序環(huán)境、帶頭參與小區(qū)管理活動?等公開簽名活動，進行公開承諾，接受居民監(jiān)督。據(jù)統(tǒng)計，1-10月份，各社區(qū)黨組織公開承諾事項75條，黨員結(jié)合崗位特點，公開承諾事項412條，通過承諾并踐諾全鎮(zhèn)黨組織和黨員為群眾辦實事160多件。

4、開展在職黨員志愿服務(wù)活動。社區(qū)黨組織根據(jù)在職黨員個人特長、職業(yè)特點和居民需求，把在職黨員分為若干個志愿服務(wù)隊，積極開展?八小時內(nèi)努力工作在單位，八小時外無私奉獻在社區(qū)?等主題活動，使社區(qū)在職黨員在八小時之外能積極參與和諧社區(qū)建設(shè)，幫助居民解決實際困難。全鎮(zhèn)目前已有扶貧幫困助殘、便民利民服務(wù)、糾紛調(diào)解、法律咨詢、青少年教育、健康咨詢、文化體育、家電維修等黨員志愿者隊伍10多支，定期為小區(qū)居民提供上門服務(wù)，得到了廣大居民的一致好評。

三是豐富活動載體。開展?萬名在職黨員服務(wù)進社區(qū)?活動。9月3日，我們隆重舉行了“萬名在職社區(qū)黨員服務(wù)進

社區(qū)”活動暨沭城鎮(zhèn)葉莊社區(qū)聯(lián)合黨委揭牌儀式，分政策咨詢、愛心幫扶、醫(yī)療服務(wù)、文娛活動、信息服務(wù)、環(huán)境美化、教育咨詢等7個組開展活動，市委組織部張部長參加了活動儀式，提升了在職社區(qū)黨員開展“義務(wù)服務(wù)社區(qū)”活動的影響力，也為在職黨員開展義務(wù)活動提供了標(biāo)準(zhǔn)和典范。開展國慶主題系列活動。為進一步在全縣在職社區(qū)黨員中宣傳?雙重管理、雙向爭優(yōu)?活動的目的和意義，充分調(diào)動在職黨員服務(wù)社區(qū)的積極性，國慶期間，鎮(zhèn)黨委在30個社區(qū)集中開展了一系列慶國慶主題活動，各社區(qū)積極采取召開在職社區(qū)黨員座談會、舉辦摜蛋比賽、舉行小型文體競賽、組織文藝演出、義診等等形式豐富、生動有趣的活動方式，拉近了社區(qū)黨員和社區(qū)間的距離，搭建了社區(qū)在職黨員的活動平臺，調(diào)動了社區(qū)在職黨員積極參加活動的積極性，同時推動了沭城鎮(zhèn)社區(qū)各項工作的開展。集中開展主題日活動。10月30日，我們在全縣53個居民小區(qū)深入開展了在職社區(qū)黨員“服務(wù)社區(qū)展風(fēng)采、創(chuàng)先爭優(yōu)促和諧”主題活動日活動，全縣5000多名黨員參加了義務(wù)服務(wù)活動，同時，組織部成立17個督導(dǎo)組進行包片督查，掀起在職社區(qū)黨員“雙重管理、雙向爭優(yōu)”活動高潮。

四是強化制度運行。鎮(zhèn)黨委出臺聯(lián)系點制度和相關(guān)工作制度等，一方面務(wù)求讓在職社區(qū)黨員能夠更加深入基層，扎實有效地推進社區(qū)服務(wù)，推動各項工作各項任務(wù)的落實。另一方面，能讓廣大社區(qū)群眾能夠更加主動參與到此次活動中來，實現(xiàn)群眾對基層黨組織的監(jiān)督作用，為活動的長效推進提供了制度化保障。

五、下一步工作打算。沭城鎮(zhèn)黨委將緊緊圍繞?創(chuàng)一流業(yè)績、鑄堅強堡壘、展黨員風(fēng)采?這一主題，著力開展社區(qū)在職黨員?雙重管理、雙向爭優(yōu)?活動，進一步激發(fā)全縣基

層黨組織和廣大在職社區(qū)黨員深入開展活動的熱情，同時加強對活動的研究和總結(jié)，進一步加大宣傳推介力度，務(wù)求此項活動產(chǎn)生更大的影響，力爭引領(lǐng)基層黨組織和廣大黨員以昂揚向上的精神風(fēng)貌，更加出色的工作業(yè)績，向黨的十八大獻禮。

第二篇：社區(qū)在職黨員雙重管理制度

一、社區(qū)黨組織負責(zé)社區(qū)在職黨員到社區(qū)報到登記工作，建立在職黨員名冊，掌握在職黨員的職業(yè)特點和個人特點等基本情況。

二、組織社區(qū)在職黨員參與社區(qū)黨建活動。

三、社區(qū)黨組織對在職黨員在社區(qū)的表現(xiàn)情況進行記錄，認真收集社區(qū)居民意見，并結(jié)合掌握情況，每年向黨員所在單位黨組織進行一次反饋溝通。

四、在職黨員所在單位在民主評議黨員、評先評優(yōu)、干部使用等涉及考察工作時，要聽取社區(qū)黨組織的意見，將黨員八小時以外在社區(qū)的表現(xiàn)，作為重新依據(jù)。

第三篇：社區(qū)在職黨員雙重聯(lián)系雙向反饋制度的實施方案

社區(qū)在職黨員雙重聯(lián)系雙向反饋制度的實施方案為了進一步深化、完善和創(chuàng)新社區(qū)黨建工作機制，強化社區(qū)黨組織對社區(qū)在職黨員的教育、管理和監(jiān)督職能，提升社區(qū)黨組織在社區(qū)建設(shè)中的地位和作用，推動全區(qū)社區(qū)黨建工作向縱深發(fā)展，去年，區(qū)委組織部在全區(qū)20個社區(qū)黨支部中開展了社區(qū)在職黨員雙重聯(lián)系、雙向反饋制度的試點工作，積累探索了較成功的經(jīng)驗。在總結(jié)試點工作的基礎(chǔ)上，我部決定，從現(xiàn)在起至年底，在全區(qū)各社區(qū)中全面實行社區(qū)在職黨員雙重聯(lián)系雙向反饋制度?，F(xiàn)結(jié)合我區(qū)實際，制定如下實施方案。

一、指導(dǎo)思想：

實行社區(qū)在職黨員雙重評議雙向反饋制度要緊緊圍繞全區(qū)“創(chuàng)佳建強奔小康”和創(chuàng)建全國社區(qū)黨建示范城區(qū)的奮斗目標(biāo)，以深化創(chuàng)新社區(qū)黨建工作機制為落腳點，以加強社區(qū)黨組織對社區(qū)在職黨員的教育、管理、監(jiān)督工作為著力點，以增強社區(qū)單位黨組織和在職黨員對社區(qū)的認同感、歸屬感為突破口，從機制上提升全區(qū)社區(qū)黨建工作的整體水平。

二、制度的適用范圍

適用范圍分兩個層面：

1、社區(qū)：本制度適用于我區(qū)除獨立型單位社區(qū)以外的所有社區(qū)。

2、在職黨員：本制度適用于所在單位與其居住地均在碑林區(qū)域內(nèi)的在職黨員；區(qū)屬、區(qū)管單位與居住地均在碑林區(qū)內(nèi)的在職黨員。

三、制度的涵義

1、雙重聯(lián)系：一方面是指街道黨工委與在職黨員所在單位黨組織之間的聯(lián)系。另一方面是指社區(qū)黨支部與社區(qū)在職黨員之間的聯(lián)系。

2、雙向反饋：在街道黨工委的組織協(xié)調(diào)下，駐地單位黨組織主動向社區(qū)黨支部反饋本單位黨員的基本情況以及在單位工作、學(xué)習(xí)的現(xiàn)實表現(xiàn)，同時根據(jù)工作需要，及時通知社區(qū)黨支部提供本單位在職黨員在社區(qū)的現(xiàn)實表現(xiàn)情況；社區(qū)黨支部根據(jù)駐地單位黨組織的工作需要，結(jié)合平時表現(xiàn)情況，及時向在職黨員所在單位黨組織反饋其在社區(qū)的現(xiàn)實表現(xiàn)情況。

四、基本內(nèi)容

聯(lián)系的內(nèi)容：一方面，街道黨工委要積極倡導(dǎo)駐地單位黨組織切實履行職責(zé)，做好思想發(fā)動工作，動員在職黨員主動到社區(qū)報到，接受社區(qū)黨組織8小時之外的教育、管理和監(jiān)督，積極參與社會公益事業(yè)，在服務(wù)群眾中發(fā)揮先鋒模范作用。另一方面，街道黨工委與駐地單位黨組織要發(fā)揮街道社區(qū)黨建協(xié)調(diào)委員會建立街道黨工委和駐地單位黨組織定期聯(lián)席會議制度，相互溝通情況，解決在制度推行過程中的各項問題，確保制度順利實施；發(fā)揮社區(qū)黨建協(xié)調(diào)小組的作用，建立社區(qū)黨支部與社區(qū)內(nèi)駐地單位黨組織定期聯(lián)系會議制度和社區(qū)黨支部定期走訪了解在職黨員制度，全面、及時地了解居住于社區(qū)的在職黨員的思想工作狀況和專業(yè)特長情況，做好耐心細致的教育引導(dǎo)工作，為順利實施這項制度創(chuàng)造有利條件。

反饋的內(nèi)容：社區(qū)黨支部主動向駐地單位黨組織反饋社區(qū)在職黨員的現(xiàn)實表現(xiàn)：包括在職黨員是否模范遵守黨紀(jì)國法；是否發(fā)揮先鋒模范作用，積極參加街道社區(qū)組織的各類活動，以及面向全體社區(qū)成員的便民服務(wù)和面向駐地單位的社會化服務(wù)；是否模范遵守文明市民行為規(guī)范；是否模范遵守家庭美德。駐地單位黨組織根據(jù)工作需要，選拔任用干部、民主評議黨員、黨內(nèi)表彰評優(yōu)、目標(biāo)考核、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正以及其它事項需要掌握了解在職黨員表現(xiàn)時，可派人或向社區(qū)黨支部發(fā)函的方式通知社區(qū)黨支部出具《在職黨員現(xiàn)實表現(xiàn)反饋卡》或相關(guān)現(xiàn)實表現(xiàn)證明材料，并對提供情況的使用結(jié)果及時向社區(qū)黨支部予以反饋。

五、工作方法：

1、調(diào)查摸底工作。一方面，街道黨工委要通過召開社區(qū)黨建協(xié)調(diào)委員會會議、上門走訪，講明推行這項制度的意義、目的、適用范圍和方式方法，同時發(fā)《致駐地單位黨組織的函》等方式，安排部署此項工作，積極與駐地單位黨組織的聯(lián)系與協(xié)調(diào)，加強同駐地單位黨組織的聯(lián)系與協(xié)調(diào)，由駐地單位黨組織提供居住地在職黨員的基本情況。另一方面，社區(qū)黨支部要根據(jù)社區(qū)地域狀況，通過發(fā)放《致社區(qū)在職黨員的一封信》、調(diào)查表、分戶走訪等多種方式，主動調(diào)查了解和掌握居住在本社區(qū)在職黨員的基本情況。

2、開身份，接受監(jiān)督。社區(qū)黨支部根據(jù)駐地單位黨組織提供的在職黨員基本情況，將在職黨員的姓名、職業(yè)、工作單位等

情況以公開欄的方式予以公布，亮出黨員身份，并在社區(qū)顯著位臵設(shè)立《評議箱》，主動接受社區(qū)群眾對在職黨員的監(jiān)督。

3、社區(qū)黨支部要建立“四薄”、“四卡”臺賬。即社區(qū)在職黨員現(xiàn)實表現(xiàn)記實薄、社區(qū)黨員志愿者服務(wù)隊登記薄、社區(qū)好人好事登記薄、社區(qū)流動黨員參加黨的活動記錄薄、社區(qū)駐地單位黨組織基本情況登記卡、社區(qū)下崗及特困黨員基本狀況登記卡、社區(qū)在職黨員在社區(qū)現(xiàn)實表現(xiàn)反饋卡、社區(qū)流動黨員基本情況登記卡、社區(qū)黨支部要詳細如實地做好登記，以此作為社區(qū)黨支部聯(lián)系反饋社區(qū)黨員現(xiàn)實表現(xiàn)情況的重要依據(jù)。

4、區(qū)黨支部要根據(jù)社區(qū)黨員參與社區(qū)各項工作情況，定期（一般為每季度一次）為社區(qū)在職黨員填寫《現(xiàn)實表現(xiàn)記實薄》，如實反映在職黨員在社區(qū)的學(xué)習(xí)、工作、生活狀況。

5、區(qū)黨支部在出具《在職黨員現(xiàn)實表現(xiàn)反饋卡》以前，要召開社區(qū)黨員群眾評議會或個別走訪與在職黨員熟悉和聯(lián)系密切的黨員、群眾，廣泛征求意見，了解在職黨員在社區(qū)的表現(xiàn)情況，在此基礎(chǔ)上召開支委會，研究提出評議意見，上報街道黨工委審定后，再將《反饋卡》送達被評議黨員所在單位黨組織。

6、社區(qū)在職黨員應(yīng)及時到居住地的社區(qū)黨支部報到，負責(zé)任地介紹自己的情況，主動接受社區(qū)黨支部的教育、管理和監(jiān)督。

7、雙重聯(lián)系和雙向反饋工作，一般情況下，可在一年一度的民主評議黨員和目標(biāo)考評時向在職黨員所在單位黨組織反饋黨員的現(xiàn)實表現(xiàn)，也可根據(jù)工作需要，從實際出發(fā)，確定合適的時機和期限。

六、幾點要求：

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮街道黨工委在社區(qū)各項工作中的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)指導(dǎo)作用。各街道黨工委要把社區(qū)在職黨員實行雙向評議雙向反饋工作作為新形勢下深化創(chuàng)新社區(qū)黨建工作機制，進一步加強街道社區(qū)黨建工作的重要任務(wù)列入黨工委重要議事日程，統(tǒng)一思想認識，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，切實抓緊抓好，務(wù)求取得實效。

2、加大宣傳力度，為開展此項工作營造良好的社會氛圍。一方面街道黨工委及社區(qū)黨支部要爭取駐地單位黨組織對此項工作的理解、支持和認可，做好在職黨員的宣傳解釋工作，使在職黨員了解此項工作的目的、意義，從而能夠積極主動參與社區(qū)建設(shè)和管理，使在職黨員樹立“駐于社區(qū)、關(guān)心社區(qū)、建設(shè)社區(qū)”的意識。另一方面，要通過深入細致和靈活多樣的宣傳教育，不斷增強在職黨員的社會責(zé)任感和自律意識。

3、加強督促指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)解決問題。街道黨工委要密切關(guān)注和經(jīng)常了解社區(qū)黨支部開展工作的進展情況，加強工作指導(dǎo)，注重督促檢查，尤其要注意發(fā)現(xiàn)和解決工作中出現(xiàn)的難點問題，著力做好駐地單位黨組織與社區(qū)黨支部之間的協(xié)調(diào)工作，確保雙重聯(lián)系雙向聯(lián)系工作的順利進行。

4、以活動為載體，為準(zhǔn)確掌握社區(qū)在職黨員現(xiàn)實表現(xiàn)情況創(chuàng)造條件。街道黨工委要指導(dǎo)各社區(qū)黨支部結(jié)合社區(qū)在職黨員思

想工作和行業(yè)實際，繼續(xù)開展“黨員示范戶”、“黨員十聯(lián)戶”、“黨員奉獻日”和“一名黨員一面旗”、“黨的宗旨進社區(qū)”等一系列“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，以及扶貧幫困、共建文明社區(qū)等結(jié)對共建活動，為全面客觀準(zhǔn)確了解在職黨員的客觀表現(xiàn)提供客觀依據(jù)。

5、講求工作方法，注重總結(jié)經(jīng)驗，在制度推行的過程中，各街道黨工委認真總結(jié)前期試點社區(qū)黨支部工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，指導(dǎo)幫助各社區(qū)黨支部增強信心，克服困難，積極探索，注重思考和實踐，創(chuàng)新制度推行的工作方法與手段，并注意培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)先進典型，不斷總結(jié)完善和形成制度推行的良好機制。各街道黨工委要及時將制度推行中好的工作方法、成功經(jīng)驗、存在問題和取得成效，上報縣委組織部。

第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員“雙重管理、雙向服務(wù)”活動總結(jié)

**鎮(zhèn)黨員“雙重管理、雙向服務(wù)”活動

工作總結(jié)

自開展機關(guān)事業(yè)單位在職黨員“雙重管理、雙向服務(wù)|活動正式啟動以來，**鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，將其作為深化創(chuàng)先爭優(yōu)和“三實兩創(chuàng)”活動，全面加強黨的基層組織建設(shè)的重要載體，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強力推進實施，引導(dǎo)和動員機關(guān)在職黨員“八小時以內(nèi)立足崗位、八小時以外奉獻社會”，充分發(fā)揮了機關(guān)事業(yè)單位在職黨員的先鋒模范作用。

一、工作進展情況

目前，全鎮(zhèn)共有**名機關(guān)事業(yè)單位在職黨員主動聯(lián)系市區(qū)內(nèi)*個社區(qū)，其中機關(guān)單位；醫(yī)院；中學(xué)；派出所；信用社。返回報到回執(zhí)單**份，報到率達到85%以上。

二、主要措施

1、高度重視，建立機制

活動啟動以來，**鎮(zhèn)黨委高度重視，設(shè)立了在職黨員雙重雙向管理辦公室，對居住在轄區(qū)的機關(guān)事業(yè)單位的在職黨員，實行單位黨組織雙重管理、雙向服務(wù)”。制定了《關(guān)于推行在職黨員“雙重管理、雙向服務(wù)”的實施意見》。并迅速建立“雙重管理、雙向服務(wù)”管理制度，加強鎮(zhèn)黨委與社區(qū)黨組織雙方的互動交流，向社區(qū)黨組織有效傳遞多樣化的需求，實現(xiàn)信息資源共享，讓社區(qū)黨組織與我鎮(zhèn)黨委的關(guān)系 由過去的“松散型”變?yōu)椤熬o密型”，實現(xiàn)了鎮(zhèn)與社區(qū)黨建工作的延伸和拓展。

2、摸底調(diào)查，扎實推進

**鎮(zhèn)黨委抽調(diào)黨辦工作人員對全鄉(xiāng)機關(guān)事業(yè)單位在職黨員進行了調(diào)研和摸底登記，建立在職黨員信息臺帳，掌握每個單位黨組織的基本情況，詳細掌握在職黨員人數(shù)、所居住社區(qū)等數(shù)據(jù)，解決了黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接問題，機關(guān)在職黨員認真填寫《在職黨員社區(qū)報到介紹信》，到所居住社區(qū)報到登記，并將回執(zhí)返回給在職黨員雙重雙向管理辦公室。同時，定期向各社區(qū)詢問黨員在社區(qū)的表現(xiàn)和參加活動情況，根據(jù)各社區(qū)所反映情況，把在職黨員參加社區(qū)建設(shè)活動、在社區(qū)工作生活中表現(xiàn)情況，作為民主評議黨員、基層黨組織推薦和考核干部的重要內(nèi)容和依據(jù)。

3、大力宣傳，激發(fā)活力

**鎮(zhèn)黨委結(jié)合正在開展的創(chuàng)先爭優(yōu)和“三實兩創(chuàng)”活動，提出了“亮身份、樹形象、做24小時黨員”、“共同參與、共同關(guān)心、共同建設(shè)”等創(chuàng)建口號，引導(dǎo)廣大在職黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用。積極鼓勵在職黨員到所在社區(qū)內(nèi)發(fā)揮個人的特長，積極為群眾服務(wù)，參與社區(qū)黨組織的各項創(chuàng)建工作，為社區(qū)建設(shè)和管理出力。鎮(zhèn)黨委適時向社區(qū)黨組織了解在職黨員在社區(qū)中活動參與情況，增進相互了解，解決實際困難，促進在職黨員參與社區(qū)建設(shè)熱情。

三、存在問題

一是部分在職黨員存在只報到、不活動的現(xiàn)象；二是對本次活動重視程度不夠高，認領(lǐng)崗位不積極，參加活動不夠經(jīng)常。

四、下一步打算

1、加強思想工作，提高服務(wù)意識。把機關(guān)在職黨員思想統(tǒng)一到為社區(qū)服務(wù)、為社區(qū)建設(shè)上來，提升在職黨員“八小時以外”管理教育，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

2、強化工作程序，提高活動質(zhì)量。督促沒有報到的在職黨員主動積極到所在社區(qū)報到，定期與不定期的到在職黨員所在社區(qū)了解情況，實現(xiàn)動態(tài)管理，全程監(jiān)督。

第五篇：社區(qū)在職黨員雙重管理制度 （xiexiebang推薦）

一、社區(qū)黨組織負責(zé)社區(qū)在職黨員到社區(qū)報到登記工作，建立在職黨員名冊，掌握在職黨員的職業(yè)特點和個人特點等基本情況，社區(qū)在職黨員雙重管理制度，管理制度《社區(qū)在職黨員雙重管理制度》。

二、組織社區(qū)在職黨員參與社區(qū)黨建活動。

三、社區(qū)黨組織對在職黨員在社區(qū)的表現(xiàn)情況進行記錄，認真收集社區(qū)居民意見，并結(jié)合掌握情況，每年向黨員所在單位黨組織進行一次反饋溝通。

四、在職黨員所在單位在民主評議黨員、評先評優(yōu)、干部使用等涉及考察工作時，要聽取社區(qū)黨組織的意見，將黨員八小時以外在社區(qū)的表現(xiàn)，作為重新依據(jù)。