第一篇：比爾蓋茨對(duì)職場(chǎng)新人的十大忠告

比爾蓋茨對(duì)職場(chǎng)新人的十大忠告

比爾 蓋茨相信大家都不陌生了，作為全球首富，微軟公司的董事長(zhǎng)兼首席軟件架構(gòu)師，他的成功引人深思。而他，也結(jié)合自己的經(jīng)歷，隨職場(chǎng)新人提出了十點(diǎn)忠告。

1、社會(huì)充滿不公平現(xiàn)象。你先不要想去改造它，只能先適應(yīng)它。

（社會(huì)不是一個(gè)人的，你想改變它，即使有可能，那也會(huì)很難，最好是學(xué)會(huì)如何適應(yīng)它）

2、世界不會(huì)在意你的自尊，人們看的只是你的成就。在你沒(méi)有成就以前，切勿過(guò)分強(qiáng)調(diào)自尊。

（自尊需要資本，在沒(méi)有資本的情況下，你越強(qiáng)調(diào)自尊就越容易招致別人的厭惡）

3、你只是中學(xué)畢業(yè)，通常不會(huì)成為CEO，直到你把CEO職位拿到手為止。（沒(méi)有人會(huì)真正不介意你過(guò)低的學(xué)歷，只有在你成功之后，才能杜絕這一現(xiàn)象）

4、當(dāng)你陷入人為困境時(shí)，不要抱怨，你只能默默地吸取教訓(xùn)。

（抱怨不能幫你成功，面對(duì)這樣的困境，冷靜下來(lái)，總結(jié)其中的教訓(xùn)，如果你能堅(jiān)持這樣做，相信你31最后總一定能夠取得成功）

5、你要懂得：在沒(méi)有你之前，你的父母并不像現(xiàn)在這樣“乏味”。你應(yīng)該想到，這是他們?yōu)榱藫狃B(yǎng)你所付出的巨大代價(jià)。

（擁有一顆感恩的心，須知滴水之恩當(dāng)涌泉相報(bào)，何況你的父母為你付出的是他們的一生）

6、在學(xué)校里，你考第幾已不是那么重要，但進(jìn)入社會(huì)卻不然。不管你去哪里，都要分等排名。

（不要懼怕排名和競(jìng)爭(zhēng)，鼓起勇氣，拿起信心，告訴自己，為什么同樣做事，為什么他是第一，而我不是）

7、學(xué)校里有節(jié)假日，到公司打工則不然，你幾乎不能休息，很少能輕松地過(guò)節(jié)假日。

（如果在工作中你依舊如同在學(xué)校里那樣懶散，對(duì)受傷的工作應(yīng)付了事，那你很有可能一輩子就是這樣只能給人做事了）

8、在學(xué)校，老師會(huì)幫助你學(xué)習(xí)，到公司卻不會(huì)。如果你認(rèn)為學(xué)校的老師要求你很嚴(yán)格，那是你還沒(méi)有進(jìn)入公司打工。因?yàn)椋绻緦?duì)你不嚴(yán)厲，你就要失業(yè)了。

（你一定要知道，公司的要求一定會(huì)比學(xué)校更加嚴(yán)格）

9、人們都喜歡看電視劇，但你不要看，那并不是你的生活。只要在公司工作，你是無(wú)暇看電視劇的。

（雖然人說(shuō)公私分明，工作之余就是休閑娛樂(lè)時(shí)間，但若你真的想要取得事業(yè)上的成功，躋身金領(lǐng)一族，那我奉勸你還是不要看了，利用這段時(shí)間多多為你的事業(yè)努力！累了看看電影，聽(tīng)聽(tīng)音樂(lè)都可以，電視劇實(shí)在是太費(fèi)時(shí)間，也太容易牽動(dòng)你的情緒了）

10、永遠(yuǎn)不要在背后批評(píng)別人，尤其不能批評(píng)你的老板無(wú)知、刻薄和無(wú)能。（沒(méi)有人會(huì)喜歡有人在背后說(shuō)自己的壞話，即使是老板，也同樣如此）

第二篇：職場(chǎng)新人的十大忠告

導(dǎo)讀：本文分享以下十條忠告，希望這些能幫助你在未來(lái)的職場(chǎng)中順利地站穩(wěn)腳跟。在全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)的狀況下你還能順利地找到一份工作，已經(jīng)很不容易了，你一定會(huì)為即將開(kāi)始的新的人生階段感到興奮不已，但也或許會(huì)為不確定的未來(lái)深感憂慮。上司是個(gè)什么樣的人？辦公室的氣氛好不好？自己能否融入新的環(huán)境？

一、自信

既然他們已經(jīng)選擇了你，就證明了你身上的某些特質(zhì)符合公司的要求。認(rèn)真總結(jié)自己的優(yōu)缺點(diǎn)，這將幫助您更好地了解自己能力，如果足夠自信，周圍的人一定能關(guān)注到你，并對(duì)你產(chǎn)生信任感。

二、了解公司

通過(guò)企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)站多了解公司，包括公司的歷史、組織架構(gòu)和職能，此外，還要準(zhǔn)確了解自己的定位。

三、準(zhǔn)時(shí)

盡量提前抵達(dá)公司辦公室，想想看，第一天上班已經(jīng)夠緊張了，如果再遲到，一定會(huì)讓自己一整天都變得神經(jīng)高度緊張。在接下來(lái)的幾天，留心觀察周圍同事是都嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，還是存在某種靈活度，然后再嘗試適應(yīng)其他人已經(jīng)確定起來(lái)的制度。

四、細(xì)心

隨身帶個(gè)記事本，記錄一些對(duì)你來(lái)說(shuō)也許有用的資料。不要羞于啟齒向同事詢問(wèn)你的一些疑問(wèn)。但態(tài)度和方法要溫和，而且要記住，沒(méi)有必要在上班第一天就要求自己對(duì)一切都了如指掌。

五、第一印象是關(guān)鍵

有很多因素會(huì)影響你給他人留下的第一印象：肢體語(yǔ)言、表達(dá)方式和穿著打扮。對(duì)于一個(gè)職場(chǎng)新人來(lái)說(shuō)最好的名片就是微笑。在表達(dá)自己的想法時(shí)，要做到有教養(yǎng)、謙遜、謹(jǐn)慎和親切。在穿著上要低調(diào)且不失精致。

六、熟悉工作環(huán)境

試著記住每一位與你有關(guān)的同事的姓名，包括你的上司和團(tuán)隊(duì)的工作伙伴，記住自己的工位和經(jīng)常要去的地方，比如老板的辦公室、打印室和衛(wèi)生間等。

七、自然

職場(chǎng)關(guān)系的建立依靠的是時(shí)間，而不是刻意營(yíng)造。在參加會(huì)議時(shí)保持謙遜的態(tài)度，認(rèn)真傾聽(tīng)，不急于發(fā)言，遲早有一天你會(huì)融入到團(tuán)隊(duì)中。

八、關(guān)注他人

三人行必有我?guī)?，時(shí)刻以同事為榜樣，留心觀察別人的行為處事，比如他們?nèi)绾闻c上司溝通。

九、展現(xiàn)好學(xué)的一面

表現(xiàn)出對(duì)自己職位和對(duì)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的興趣和認(rèn)同。如果你能表現(xiàn)出對(duì)工作充滿樂(lè)觀和熱情的一面，上司一定會(huì)認(rèn)為你是一個(gè)具備潛能的得力干將。

十、不要過(guò)分提要求

時(shí)刻謹(jǐn)記這是你上班的第一天，任何人都沒(méi)有期待你在一開(kāi)始就做到完美。你需要有一段適應(yīng)期，以便熟悉公司的所有程序和企業(yè)文化，以及你職責(zé)范圍內(nèi)的工作。在未來(lái)的日子里，你有充分的時(shí)間展現(xiàn)和證明你的才華。

第三篇：讀職場(chǎng)新人十大忠告有感

讀《職場(chǎng)新人十大忠告》有感

1.要有耐心，成功不會(huì)一夜降臨。愛(ài)因斯坦的成功公式中最強(qiáng)調(diào)的就是艱苦的工作。而這一點(diǎn)正是職場(chǎng)新人最缺少的一種工作態(tài)度和行為。初入職場(chǎng)，我們往往心態(tài)過(guò)于浮躁，想著一夜成功，但卻忽略了日復(fù)一日的辛勤工作，才是通往成功殿堂的必經(jīng)之路。

2.不要自滿，因?yàn)樯酵庥猩?，天外有天。這個(gè)社會(huì)從來(lái)不缺乏優(yōu)秀的人才，而我要做的就是不斷努力，在工作中鍛煉提高自己，不做井底之蛙。

3.在你試圖換一個(gè)工作環(huán)境前必須學(xué)有所獲。這讓我想起了當(dāng)今社會(huì)的一種普遍現(xiàn)象-----跳槽。頻繁的跳槽并不能給你帶來(lái)工作經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)勢(shì)，相反會(huì)讓自己處于一種極不穩(wěn)定的漂浮狀態(tài)，作為一名村委會(huì)的出納人員，我要立足本職，努力學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí)，并在工作實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，才能真正提高自己的工作能力。

4.有一個(gè)以上的擁護(hù)者或良師益友，因?yàn)椋愠３Ｄ軓乃说膶氋F經(jīng)驗(yàn)中長(zhǎng)進(jìn)。這一點(diǎn)，給我感觸很深。從一開(kāi)始接手出納這項(xiàng)工作，從陌生到熟悉，得益于同事的幫助，前輩的經(jīng)驗(yàn)是我們職場(chǎng)新人最要學(xué)習(xí)的。

5.把你所干的每一件事都做一個(gè)記錄，并存檔。日復(fù)一日，年復(fù)一年，你會(huì)比別人更清楚自己做過(guò)什么，你的長(zhǎng)處，優(yōu)點(diǎn)，還有應(yīng)避免什么。我所理解的就是要求我在工作中要多記錄多思考。尤其是立足本職崗位，要求我要做到“手勤、腿勤、細(xì)心、責(zé)任心”。出納工

作，每天都會(huì)接手或付出現(xiàn)金等業(yè)務(wù)，我要做好每筆的現(xiàn)金日記賬，確?，F(xiàn)金的安全。

總之，在村委會(huì)做出納，首先要嚴(yán)于律己，再次更重要的是要把群眾的事情辦好，其中涉及到群眾錢款的分發(fā)，要落實(shí)到細(xì)處，明確分發(fā)對(duì)象及數(shù)額，才能真正做到維護(hù)群眾的根本利益。在工作上我還有很多需要學(xué)習(xí)鍛煉的地方，我會(huì)更加努力細(xì)心完成好上級(jí)交給我的任務(wù)。

王文靜

第四篇：職業(yè)攻略：對(duì)職場(chǎng)新人的十大忠告

職業(yè)攻略：對(duì)職場(chǎng)新人的十大忠告

時(shí)刻謹(jǐn)記這是你上班的第一天，任何人都沒(méi)有期待你在一開(kāi)始就做到完美。你需要有一段適應(yīng)期，以便熟悉公司的所有程序和企業(yè)文化，以及你職責(zé)范圍內(nèi)的工作。在未來(lái)的日子里，你有充分的時(shí)間展現(xiàn)和證明你的才華。

在全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)的狀況下你還能順利地找到一份工作，已經(jīng)很不容易了，你一定會(huì)為即將開(kāi)始的新的人生階段感到興奮不已，但也或許會(huì)為不確定的未來(lái)深感憂慮。上司是個(gè)什么樣的人？辦公室的氣氛好不好？自己能否融入新的環(huán)境？現(xiàn)在，請(qǐng)仔細(xì)閱讀以下10條忠告，這些能幫助你在未來(lái)的職場(chǎng)中順利地站穩(wěn)腳跟。

1、自信

既然他們已經(jīng)選擇了你，就證明了你身上的某些特質(zhì)符合公司的要求。認(rèn)真總結(jié)自己的優(yōu)缺點(diǎn)，這將幫助您更好地了解自己能力，如果足夠自信，周圍的人一定能關(guān)注到你，并對(duì)你產(chǎn)生信任感。

2、了解公司

通過(guò)企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)站多了解公司，包括公司的歷史、組織架構(gòu)和職能，此外，還要準(zhǔn)確了解自己的定位。

3、準(zhǔn)時(shí)

盡量提前抵達(dá)公司辦公室，想想看，第一天上班已經(jīng)夠緊張了，如果再遲到，一定會(huì)讓自己一整天都變得神經(jīng)高度緊張。在接下來(lái)的幾天，留心觀察周圍同事是都嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，還是存在某種靈活度，然后再嘗試適應(yīng)其他人已經(jīng)確定起來(lái)的制度。

4、細(xì)心

隨身帶個(gè)記事本，記錄一些對(duì)你來(lái)說(shuō)也許有用的資料。不要羞于啟齒向同事詢問(wèn)你的一些疑問(wèn)。但態(tài)度和方法要溫和，而且要記住，沒(méi)有必要在上班第一天就要求自己對(duì)一切都了如指掌。

5、第一印象是關(guān)鍵

有很多因素會(huì)影響你給他人留下的第一印象：肢體語(yǔ)言、表達(dá)方式和穿著打扮。對(duì)于一個(gè)職場(chǎng)新人來(lái)說(shuō)最好的名片就是微笑。在表達(dá)自己的想法時(shí)，要做到有教養(yǎng)、謙遜、謹(jǐn)慎和親切。在穿著上要低調(diào)且不失精致。

6、熟悉工作環(huán)境

職場(chǎng)心理試著記住每一位與你有關(guān)的同事的姓名，包括你的上司和團(tuán)隊(duì)的工作伙伴，記住自己的工位和經(jīng)常要去的地方，比如老板的辦公室、打印室和衛(wèi)生間等。

7、自然

職場(chǎng)關(guān)系的建立依靠的是時(shí)間，而不是刻意營(yíng)造。在參加會(huì)議時(shí)保持謙遜的態(tài)度，認(rèn)真傾聽(tīng)，不急于發(fā)言，遲早有一天你會(huì)融入到團(tuán)隊(duì)中。

8、關(guān)注他人

三人行必有我?guī)?，時(shí)刻以同事為榜樣，留心觀察別人的行為處事，比如他們?nèi)绾闻c上司溝通。

9、展現(xiàn)好學(xué)的一面

表現(xiàn)出對(duì)自己職位和對(duì)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的興趣和認(rèn)同。如果你能表現(xiàn)出對(duì)工作充滿樂(lè)觀和熱情的一面，上司一定會(huì)認(rèn)為你是一個(gè)具備潛能的得力干將。

10、不要過(guò)分提要求

時(shí)刻謹(jǐn)記這是你上班的第一天，任何人都沒(méi)有期待你在一開(kāi)始就做到完美。你需要有一段適應(yīng)期，以便熟悉公司的所有程序和企業(yè)文化，以及你職責(zé)范圍內(nèi)的工作。在未來(lái)的日子里，你有充分的時(shí)間展現(xiàn)和證明你的才華。

第五篇：老板忠告職場(chǎng)新人

老板忠告職場(chǎng)新人

對(duì)于剛參加工作的人，我最想說(shuō)的一個(gè)詞是煎熬。

我自己參加工作的時(shí)候，每天第一個(gè)到單位，拖地掃廁所，碰到什么事情，第一個(gè)就去 做，即使是這樣，還會(huì)得罪人。

我第一個(gè)月的工資 800 元不到，每天 6 點(diǎn)多上班，一起住的有 4 個(gè)人，每天我第一個(gè)走，最晚回來(lái)。

我在中國(guó)最好的金融類學(xué)校畢業(yè)，當(dāng)年的同學(xué)基本上都進(jìn)了各個(gè)部委。如果不是萬(wàn)惡的 “911”粉碎了我的夢(mèng)想，按照當(dāng)時(shí)的成績(jī)，我可能會(huì)在大洋彼岸的某個(gè)學(xué)校里讀書(shū)工作。

不過(guò)，漸漸地，我用另外兩個(gè)字替代了這種感覺(jué)，那就是蟄伏。

于是我開(kāi)始在工作之余，多學(xué)習(xí)東西，不浪費(fèi)時(shí)間。

我最擅長(zhǎng)的是投資經(jīng)濟(jì)學(xué)，英語(yǔ)也不錯(cuò)。我開(kāi)始免費(fèi)兼職在外面給高中生上英語(yǔ)。之所 以免費(fèi)是因?yàn)閷W(xué)校校長(zhǎng)不相信我有能力教他們，我說(shuō)我不要錢，就讓我嘗試一下，給我一個(gè) 機(jī)會(huì)。我大一過(guò)了四級(jí)，大二過(guò)了六級(jí)，大三過(guò)了 GRE，大四過(guò)了托福，教高中生是一點(diǎn)問(wèn) 題也沒(méi)有。教了大半年，不但教了 40 多個(gè)大學(xué)生出來(lái)，還鞏固了自己的英語(yǔ)。投資經(jīng)濟(jì)學(xué) 方面，我堅(jiān)持每個(gè)月寫(xiě)各種經(jīng)濟(jì)評(píng)論類的專題，嘗試給各家報(bào)紙投稿。一年多下來(lái)，我覺(jué)得 達(dá)到了蟄伏的目的，度過(guò)了冬天。

我開(kāi)始慢慢明白，工作比拼的未必是能力，能力再?gòu)?qiáng)，也需要有人認(rèn)同，也需要?jiǎng)e人配 合，我們不可能脫離別人而生存，當(dāng)一個(gè)人不喜歡你，可能并不是你的問(wèn)題，而大多數(shù)的人 不喜歡你，就是你的問(wèn)題了。

公司那年準(zhǔn)備提拔一個(gè)銷售經(jīng)理，90%的人都認(rèn)為應(yīng)該是我。因?yàn)橹拔乙呀?jīng)做了銷售 經(jīng)理助理，而實(shí)際上，因?yàn)殇N售經(jīng)理生病一年，我其實(shí)全權(quán)負(fù)責(zé)銷售經(jīng)理的職責(zé)。但是，事

實(shí)是領(lǐng)導(dǎo)從別的部門調(diào)了一個(gè)從來(lái)沒(méi)有做過(guò)銷售的老資格員工來(lái)坐了這個(gè)位置。聽(tīng)到這個(gè)消 息，我第一個(gè)反應(yīng)就是走人。

那天晚上，我很郁悶地跟老婆說(shuō)了這個(gè)事情，我老婆卻把我鄙視了一頓，我這輩子都記 得。

老婆問(wèn)我：“你幾歲？”我說(shuō)：“26 歲?！崩掀艈?wèn)：“她幾歲？”我說(shuō)：“38 歲?！?br/>
老婆說(shuō)：“那你想想，她 26 歲的時(shí)候在干什么？你 26 歲就已經(jīng)完成了人家 38 歲才能 完成的事情，你為什么還不知足呢？”

然后她又說(shuō)，我希望你離開(kāi)一個(gè)地方的時(shí)候，應(yīng)該是這個(gè)地方已經(jīng)不能再容納你，而不 是因?yàn)闊o(wú)法接納一個(gè)不算那么殘酷的現(xiàn)實(shí)！這點(diǎn)小挫折都受不了，到別的地方也一樣會(huì)離開(kāi)！

因?yàn)槔掀诺脑?，我?jiān)持了下來(lái)，并且全力配合我的新領(lǐng)導(dǎo)，跟她建立了很好的個(gè)人關(guān)系。

許多人都覺(jué)得我應(yīng)該杯葛她，把業(yè)績(jī)做砸，讓領(lǐng)導(dǎo)知道誰(shuí)才是真正能干的人。但是，我 卻不這么覺(jué)得

。要讓別人認(rèn)同你，未必一定要死要活地張揚(yáng)，我多能干，只需拿出行動(dòng)就可 以了。同在一個(gè)公司，誰(shuí)能干，誰(shuí)不能干，領(lǐng)導(dǎo)一清二楚。許多時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)安排位置也要顧 及很多方面，并不是你能干，就一定要給你一個(gè)位置。我要做的是繼續(xù)完善自己，等待機(jī)會(huì)，這也是蟄伏。

之后，新經(jīng)理后來(lái)晉升前跟我談過(guò)一次話，說(shuō)當(dāng)時(shí)領(lǐng)導(dǎo)不想讓我上得太快，怕我為難，26 歲當(dāng)經(jīng)理，領(lǐng)導(dǎo)幾十號(hào)人，壓力會(huì)很大，所以才把她從別的部門調(diào)過(guò)來(lái)。過(guò)來(lái)后，她最 怕我不配合她，因?yàn)樗龑?duì)銷售這塊真的不熟悉，如果我不配合，肯定做不好事情。

我笑著說(shuō)，我從來(lái)沒(méi)有計(jì)較過(guò)這些，如果不是領(lǐng)導(dǎo)把我從幾百個(gè)人里面選中栽培，我怎 么可能有今天呢？我到這個(gè)城市來(lái)的時(shí)候，就帶了幾件衣服、一床被子，現(xiàn)在幾百萬(wàn)的房子，幾十萬(wàn)的車子，不都是領(lǐng)導(dǎo)給的？

領(lǐng)導(dǎo)后來(lái)可能從她嘴里知道我說(shuō)的這些話，給我發(fā)短消息說(shuō)，他這輩子沒(méi)有交幾個(gè)朋友，我算其中一個(gè)。

其實(shí)，我想說(shuō)的就是感恩。那些在關(guān)鍵時(shí)刻拉我們一把的人，我們一定要學(xué)會(huì)感激。

后來(lái)，我自己創(chuàng)業(yè)，領(lǐng)導(dǎo)鼓勵(lì)我走，離開(kāi)雖然還早了點(diǎn)，不過(guò)，趁早起飛不是壞事情。如果闖不出好名堂，那就回來(lái)，我這里副總的位置給你留著。

這句話，成為我創(chuàng)業(yè)的底氣。

現(xiàn)在，我招人也都是自己面試。我考察新人的方式?jīng)]有什么特別的：

第一要求是不要有太強(qiáng)的功利心。一個(gè)人做事情要不斷地積累，積累夠了，自然就有你 兌現(xiàn)價(jià)值的那一天。

第二是肯干。我自己為什么會(huì)比同一期進(jìn)公司的人成功一點(diǎn)？就是因?yàn)槲冶葎e人叫得動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)電話，我無(wú)論幾點(diǎn)，都會(huì)第一時(shí)間趕到。第三就是謙卑。我不希望部下目中無(wú)人，位置越高，你可能得罪的人就越多。你可以在 業(yè)務(wù)上大膽設(shè)想，但是在做人上，千萬(wàn)要謙卑，越謙卑，越顯示你的氣度，越有個(gè)人魅力。