第一篇：關(guān)于規(guī)范2014年夏季著裝的通知

關(guān)于2014年夏季換裝規(guī)范的通知

公司各部門、商戶及導(dǎo)購：

近期天氣炎熱，為統(tǒng)一公司整體形象，按照公司《工裝、工牌管理辦法》的規(guī)定，做如下通知：

一、公司所有員工自2014年5月20日起統(tǒng)一著夏裝短袖裝，具體要求按公司崗位著裝要求執(zhí)行。

二、B1層因地理環(huán)境，室溫較低，特不做夏裝要求，著裝可按冬裝暫行。

三、特別要求 ：

1、所有女員工頭發(fā)及肩必須束發(fā)。

2、男員工襯衣應(yīng)扎于西褲內(nèi)，并配以黑色皮帶；口袋盡量不裝物品，以免鼓脹。

3、當(dāng)氣溫超過32℃時(shí)，室外作業(yè)男員工可以解下領(lǐng)帶，解開襯衣第一顆紐扣。

4、如遇天氣變化，室內(nèi)溫度在16℃以下時(shí)，女員工下身可著正裝西褲。

5、如遇公司重大活動(dòng)需要統(tǒng)一按公司標(biāo)準(zhǔn)著裝。

公司將安排監(jiān)督職能部門不定期進(jìn)行檢查，對(duì)不符合要求的著裝情況，將按規(guī)定予以處罰。

特此通知。

東方家園物流有限責(zé)任公司

二0一四年五月十八日

第二篇：公司著裝規(guī)范通知

公司著裝規(guī)范通知

1、目的為規(guī)范員工著裝，體現(xiàn)員工健康向上的精神風(fēng)貌，樹立良好的企業(yè)形象，特制定此規(guī)定。

2、范圍

公司全體員工。

3、職責(zé)

公司辦公室紀(jì)委負(fù)責(zé)對(duì)著裝的檢查、監(jiān)督及規(guī)定的執(zhí)行，不定期派人到各部檢查員工著裝情況。

4、著裝要求

4.1員工在上班時(shí)間內(nèi)，要注意儀容儀表，以得體、大方、整潔的形象展現(xiàn)在大家面前。

4.2女員工著裝要求

4.2.1公司員工在領(lǐng)取工作服前禁止著短褲、超短裙、低胸衫、無袖衫、露背裝、透視裝、帶卡通或有礙觀瞻的奇裝異服到工作崗位，須著大方得體、美觀時(shí)尚的職業(yè)裝，整體服飾搭配職業(yè)化、顏色協(xié)調(diào)。

4.2.2領(lǐng)取工作服者須著工作服到工作崗位。

4.2.3不得披過肩長發(fā)、穿裙子、涼鞋或高于3CM的高跟鞋進(jìn)入車間。

4.3男員工著裝要求

4.3.1員工在領(lǐng)取工作服前禁止著短褲、涼拖到工作崗位，須著襯衫或有領(lǐng)T恤（含短袖）搭配西褲或商務(wù)牛仔褲（純色、無破洞）。

4.3.2

違反者一次以20元警示處理。

5、各部門負(fù)責(zé)人認(rèn)真配合，督促員工遵守本規(guī)定，如發(fā)現(xiàn)員工違反以上行為未及時(shí)制止給予100元處罰。

第三篇：汶南中學(xué)生夏季著裝規(guī)范要求

汶南中學(xué)夏季著裝規(guī)范要求

學(xué)生著裝是校園精神文明建設(shè)的重要方面，規(guī)范、莊重、整潔的著裝，有利于學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。學(xué)生文明著裝，是對(duì)自己、他人和社會(huì)的基本尊重，也是體現(xiàn)學(xué)生基礎(chǔ)文明素養(yǎng)的重要標(biāo)志。目前已進(jìn)入夏季，為凈化校園環(huán)境，讓同學(xué)們?cè)诹己玫膶W(xué)習(xí)氛圍中學(xué)習(xí),提升同學(xué)們的精神面貌,現(xiàn)就學(xué)生著裝問題重申如下規(guī)定：

一、女生不得著吊帶衫、露背裝、露臍裝、低胸、低領(lǐng)裝、低腰褲、超短裙、超短褲、拖鞋、無后絆的拖鞋式?jīng)鲂瘸鋈雽W(xué)校。男生不得打赤膊，不得穿背心、拖鞋、短褲進(jìn)校園。

二、學(xué)生不得染、留怪異的發(fā)型，不準(zhǔn)帶各種項(xiàng)鏈、戒指、耳環(huán)、耳釘、手鐲、佩飾、掛件、護(hù)身符等。女生不化妝，不留長指甲、涂指甲油。

三、所有學(xué)生不得著過于透、薄的服裝（女生不穿長絲襪）。

四、女生不穿高跟鞋（含泡沫增高鞋）。

五、保持好個(gè)人衛(wèi)生（勤洗澡等）。

自本規(guī)范公布之日起，學(xué)校將不定期進(jìn)行抽查，并將檢查結(jié)果予以通報(bào)，請(qǐng)全體同學(xué)遵照?qǐng)?zhí)行。

汶南初級(jí)中學(xué)

2014-4-14

第四篇：規(guī)范著裝的通知

天津市武清區(qū)地方稅務(wù)局文件

津武清地稅工?2010?3號(hào)

關(guān)于落實(shí)規(guī)范著裝、文明著裝規(guī)定的通知

各工會(huì)小組：

在工作期間規(guī)范著裝、文明著裝，是對(duì)每名國家公務(wù)人員的基本要求，著裝文明規(guī)范，講求服飾禮儀，穿戴得體，莊重整齊，能給別人以良好的印象，反之，不僅會(huì)損害自己的公眾形象，也會(huì)影響所在機(jī)關(guān)及整個(gè)地稅的形象。為此，按照局領(lǐng)導(dǎo)要求，我們制定了“關(guān)于工作期間規(guī)范著裝、文明著裝的有關(guān)規(guī)定”，現(xiàn)下發(fā)給你們，望組織全體干部職工學(xué)習(xí)并認(rèn)真抓好落實(shí)。同時(shí)明確各科所工會(huì)小組組長，即各工會(huì)小組評(píng)選出來的職工代表，負(fù)責(zé)本單位干部職工日常規(guī)范著裝的督促檢查，局工會(huì)也將不定期地開展著裝檢查工作，并適時(shí)將檢查情況進(jìn)行通報(bào)。

附件：關(guān)于工作期間規(guī)范著裝文明著裝的規(guī)定

二〇一〇年三月二十八日

關(guān)于工作期間規(guī)范著裝文明著裝的規(guī)定

在工作期間，文明規(guī)范著裝，是國家對(duì)公務(wù)人員的要求，也是樹立武清地稅形象的需要?，F(xiàn)將我局干部職工工作期間的著裝要求規(guī)定如下：

一、全局或以基層科所為單位，開展集中的活動(dòng)時(shí)，由組織活動(dòng)部門提出明確著裝要求，包括著何種制式服裝等。

二、全局各辦稅服務(wù)廳人員，包括在服務(wù)廳值班的干部，工作期間一律著應(yīng)季稅務(wù)制服，換季時(shí)應(yīng)統(tǒng)一更換。著冬裝或春秋裝，同時(shí)要著統(tǒng)一發(fā)放的襯衣，外衣上下不能混穿。肩牌、領(lǐng)章、領(lǐng)花、胸牌等要佩戴齊全。但除參加統(tǒng)一要求的重大活動(dòng)外，平時(shí)可不系領(lǐng)帶。

三、到企業(yè)、個(gè)體戶、市場(chǎng)或其它場(chǎng)所開展工作或進(jìn)行執(zhí)法時(shí)，一律著應(yīng)季稅務(wù)制服。其它要求如第二條。

四、除第2、3兩條要求規(guī)范著稅務(wù)制服的人員和場(chǎng)合外，日常工作時(shí)，可以不著稅務(wù)制式服裝；但如著稅務(wù)制服，則要求上下一致，內(nèi)外均按規(guī)定要求著裝，不能混穿或穿戴不齊。

五、工作期間著其它服裝應(yīng)符合禮儀規(guī)范，要著正裝、職業(yè)裝，不應(yīng)著牛仔裝、運(yùn)動(dòng)裝、沙灘裝、家居裝等。著裝要莊重得體、整潔、大方、美觀，符合機(jī)關(guān)工作人員著裝的基本原則。做到整潔、個(gè)性、和諧，“應(yīng)己、應(yīng)制、應(yīng)事“。遵循穿著正裝的三色原則，注重搭配的基本色彩。

六、休息期間、外出就餐、娛樂等，盡量不著稅務(wù)制式服裝，以免造成誤解或造成不良影響，損害整個(gè)部門的形象。

七、本規(guī)定由局工會(huì)負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)的督促檢查。對(duì)屢次違反著裝規(guī)定，或出現(xiàn)因著裝不正確引發(fā)不良影響的行為，要給予批評(píng)、警告，必要時(shí)在全局范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

第五篇：關(guān)于公司員工規(guī)范著裝的通知

關(guān)于生產(chǎn)部員工規(guī)范著裝的通知

為了規(guī)范管理，保障員工在生產(chǎn)崗位安全工作，要求生產(chǎn)部所有員工在上班期間從2014年6月9日起統(tǒng)一規(guī)范穿裝工服，若上班期間不按規(guī)定隨意穿著工服或穿其它衣服上崗者，將給予20元/次的處罰。請(qǐng)各崗位員工嚴(yán)格執(zhí)行。

特此通知！

生產(chǎn)部

2014-06-06