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      公務(wù)員職業(yè)道德之我見

      時(shí)間:2019-05-12 17:06:38下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:公務(wù)員職業(yè)道德之我見

      公務(wù)員職業(yè)道德之我見

      人無(wú)德而不立。每一個(gè)職業(yè)都有每一個(gè)職業(yè)的道德,醫(yī)生要有醫(yī)德,教師要有師德。公務(wù)員的職業(yè)特點(diǎn)是依法行使國(guó)家行政權(quán)力、執(zhí)行國(guó)家公務(wù),其權(quán)力來(lái)源于人民,又服務(wù)于人民。身為國(guó)家公職人員,更應(yīng)修身立德,垂范眾生。因此,他們除了嚴(yán)格依法行政,遵守公眾的道德以外,還應(yīng)遵循特殊的職業(yè)道德。我國(guó)公務(wù)員職業(yè)道德的內(nèi)容十分廣泛,包括:熱愛祖國(guó)、忠于國(guó)家、服務(wù)人民、恪盡職守、廉潔奉公、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、顧全大局、愛崗敬業(yè)、堅(jiān)持原則、實(shí)事求是、秉公辦事等。我認(rèn)為“德”是公務(wù)員職業(yè)道德的基礎(chǔ),“公” 是公務(wù)員職業(yè)道德的核心,“廉” 是公務(wù)員職業(yè)道德的關(guān)鍵。

      官德問(wèn)題直接關(guān)系黨和政府的道德形象,官員的道德修養(yǎng)決非官員個(gè)人的私事、小事,與黨和政府的道德形象密切相關(guān),官員的道德形象在一定程度上代表了黨和政府的道德形象。無(wú)數(shù)事實(shí)早已反復(fù)證明,官德是官員腐敗的第一道防線,官德缺失往往是官員腐敗的第一道潰口。為官必須修德,我國(guó)自古以來(lái)就一直重視官德的養(yǎng)成,古語(yǔ)云:“爾祿爾俸,民脂民膏;下民易虐,上天難欺?!倍缃瘢俚虏徽?、權(quán)力失范的問(wèn)題頗為突出,“日記門”、“艷照門”、“微博門”、“短信門”等等,無(wú)不折射少數(shù)官員官德的嚴(yán)重淪喪,官德建設(shè)刻不容緩。胡錦濤總書記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年大會(huì)上的講話中指出:“要堅(jiān)持把干部的德放在首要位置,選拔任用那些政治堅(jiān)定、有真才實(shí)學(xué)、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的干部,形成以德修身、以德服眾、以德領(lǐng)才、以德潤(rùn)才、德才兼?zhèn)涞挠萌藢?dǎo)向?!薄拔宓隆闭蔑@了官德修養(yǎng)的

      1時(shí)代意義與時(shí)代要求。事實(shí)上,很多官員出問(wèn)題,不是出在能力上,而是出在官德上。因此,在嚴(yán)格執(zhí)行“德才兼?zhèn)?、以德為先”的干部選拔標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí),還要時(shí)時(shí)刻刻加強(qiáng)官德建設(shè)。

      公者,當(dāng)立身為公。公與私的利益取舍是公務(wù)員一生都要面對(duì)的道德考驗(yàn)。作為公職人員,必須將自身放置在國(guó)家、集體的高度上,其所思、所想、所行、所為都必須服從于公眾的意愿,做到真心為公、真誠(chéng)為公。有了這個(gè)“公心”,做事就有了準(zhǔn)則,有了標(biāo)準(zhǔn)。古有不顧個(gè)人福禍進(jìn)退為民請(qǐng)命的陳公弼,今有白了少年頭、綠了大荒山、把青春和生命獻(xiàn)給大亮山的楊善洲,無(wú)不以所作所為詮釋著公的道義、公的信念、公的內(nèi)涵。正確處理公與私的關(guān)系,克己奉公、一心為民,是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部政德的基本要求。“政在去私,私不去則公道亡”。領(lǐng)導(dǎo)干部手中掌握著權(quán)力,掌管著公共資源,公私分明、秉公用權(quán),是起碼的政治道德和為政職守。以權(quán)謀私、損公肥私,既為老百姓所不容,也難逃黨紀(jì)國(guó)法的制裁。作為一名公務(wù)員,要牢記“一心為公,則立身正;一心為民,則事業(yè)興”!

      “水清沙自潔,官賢弊自絕。”潔身自好,是維系黨員干部自身形象的道德底線,也是黨員干部公道正派最基本的行為準(zhǔn)則。古語(yǔ)云:“一絲一粒,我之名節(jié),一厘一毫,民之脂膏。寬一分,民受賜不止一分,取一分,我為人不值一分?!鼻逭疂嵄灰暈閺恼叩谝幻赖隆臍v史上兩袖清風(fēng)、一身正氣的“包青天”,到今天不為利誘、堅(jiān)守原則的萬(wàn)千干部,他們?cè)诿鎸?duì)形形色色的誘惑時(shí),守住了內(nèi)心里的寧?kù)o,維護(hù)了個(gè)人的操守和尊嚴(yán)?!白鋈苏\(chéng)為本,政德廉為先?!睂?duì)于廣

      大公務(wù)員而言,也應(yīng)見賢思齊,潔身自好,在人生的舞臺(tái)上,不僅要有一個(gè)隆重光榮的登場(chǎng),更要有一個(gè)莊嚴(yán)體面的退場(chǎng)。而當(dāng)前,出現(xiàn)了個(gè)別行政機(jī)關(guān)和個(gè)別公務(wù)員,經(jīng)受不金錢和美色的考驗(yàn),走上了以權(quán)謀私,假公濟(jì)私,搞權(quán)錢、權(quán)色交易的違法犯罪道路。不僅危害了國(guó)家和人民群眾的利益,干擾了改革開放,損害了政府機(jī)關(guān)的形象,也違背了公務(wù)員的職業(yè)道德規(guī)范。自己也陷入違法犯罪的泥潭落了個(gè)遺臭萬(wàn)年的下場(chǎng)?!肮?,廉生威”只有真正做到權(quán)為民所用、利為民所謀,人民群眾才會(huì)擁護(hù)和支持我們,黨的執(zhí)政地位才會(huì)堅(jiān)如磐石,黨的事業(yè)才會(huì)興旺發(fā)達(dá)。一個(gè)人如果像周久耕、成克杰、許邁永那樣,帶著“升官發(fā)財(cái)”貪污腐化的念頭去追名逐利,那么“做官”的背后很可能就是“坐牢”。因此,作為公務(wù)員要像牛玉儒那樣,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,堅(jiān)持正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性、純潔性,堂堂正正做人,兢兢業(yè)業(yè)做事,清清白白做官。只有這樣,才能無(wú)愧于黨,無(wú)愧于國(guó)家,無(wú)愧于人民,無(wú)愧于“人民公仆”的光榮稱號(hào)。

      第二篇:公務(wù)員職業(yè)道德之我見

      公務(wù)員職業(yè)道德之我見

      垛田鎮(zhèn)周娟

      不知不覺,短暫的新進(jìn)公務(wù)員培訓(xùn)結(jié)束了,在此期間,我們學(xué)習(xí)了很多,收獲了很多,更成長(zhǎng)了很多,尤其是公務(wù)員職業(yè)道德的課程,讓我們從剛剛踏進(jìn)公務(wù)員隊(duì)伍的一刻,便引導(dǎo)我們樹立正確的職業(yè)道德觀,讓我們清晰的明白努力做一個(gè)人民滿意的優(yōu)秀公務(wù)員的重要意義。

      職業(yè)道德,在我們大學(xué)即將畢業(yè)、走上工作崗位之前,老師們已經(jīng)諄諄教導(dǎo)過(guò)我們:無(wú)論今后你們走上什么崗位、走進(jìn)什么行業(yè),都要時(shí)刻謹(jǐn)記做個(gè)有道德,對(duì)得起家人、對(duì)得起企業(yè)、對(duì)得起社會(huì)、對(duì)得起自己的人。如今我們走上了公務(wù)員的隊(duì)伍,職業(yè)道德對(duì)我們而言更加意味深遠(yuǎn),因?yàn)楣珓?wù)員代表國(guó)家行使公共服務(wù)的職權(quán),我們的一言一行,直接影響著黨和國(guó)家在人民群眾心中的形象,所以我們更加要嚴(yán)格自己的言行、道德品行,真正做個(gè)有益于人民、不愧對(duì)國(guó)家的優(yōu)秀公務(wù)員。

      公務(wù)員職業(yè)道德是職業(yè)道德的一個(gè)分支領(lǐng)域,無(wú)論是對(duì)于個(gè)人還是社會(huì)而言,都有著一般職業(yè)道德最基本的意義。

      (一)對(duì)公務(wù)員個(gè)人而言

      一個(gè)人的生存和發(fā)展,與他的職業(yè)活動(dòng)是分不開的,一個(gè)人能否立足于職場(chǎng)而獲得長(zhǎng)久的生存和發(fā)展,不僅在于他是否具有優(yōu)越的客觀條件,而且在于是否具備和遵守從事某一職業(yè)所必須的職業(yè)道德。職業(yè)活動(dòng)中的失職、懶惰、自私、虛偽等,往往使人碌碌無(wú)為甚至身敗名裂;而職業(yè)活動(dòng)中的盡職盡責(zé)、廉潔奉公、誠(chéng)實(shí)公道則使人在成長(zhǎng)和干事業(yè)的道路上能夠不斷前進(jìn)。對(duì)于公務(wù)員而言,其職業(yè)道德層次的高低,也直接影響到他個(gè)人是否能夠勝任本職工作。公務(wù)員在公務(wù)活動(dòng)中的杰出表現(xiàn)和事業(yè)發(fā)展,取決于他是否能夠做好本職工

      作,是否熱愛所從事的職業(yè),是否有工作激情,是否能全心全意為他人和社會(huì)服務(wù)。良好的職業(yè)道德,有助于公務(wù)員在競(jìng)爭(zhēng)激烈的職業(yè)活動(dòng)中增強(qiáng)個(gè)人的競(jìng)爭(zhēng)力。公務(wù)員職業(yè)道德有助于公務(wù)員樹立正確的工作態(tài)度和職業(yè)觀念,避免短期行為和功利思想。而且,良好的職業(yè)理想,還有助于公務(wù)員個(gè)體不斷實(shí)現(xiàn)自我超越,實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。高尚的 職業(yè)品質(zhì),可以促進(jìn)公務(wù)員思想道德境界的全面提升和人格升華,并最終實(shí)現(xiàn)個(gè)人的全面發(fā)展。

      (二)對(duì)公務(wù)員隊(duì)伍而言

      加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的迫切需要。公務(wù)員隊(duì)伍是執(zhí)政黨實(shí)施高效執(zhí)政的重要力量。各級(jí)公務(wù)員掌握著一定的權(quán)力,直接參與黨和國(guó)家方針政策、國(guó)家法律法規(guī)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃的制定與實(shí)施。他們政治上是否堅(jiān)定,黨性是否堅(jiān)強(qiáng),作風(fēng)是否正派扎實(shí),業(yè)務(wù)能力是否過(guò)硬,能不能真正執(zhí)政為民、廉政奉公,直接關(guān)系到黨和政府在群眾中的形象和威信,關(guān)系到黨的執(zhí)政能力的提高惡化執(zhí)政地位的鞏固。要加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè),公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)是首要任務(wù)。一支公務(wù)員隊(duì)伍的素質(zhì)高低、作風(fēng)強(qiáng)弱直接與社會(huì)滿意度掛鉤。構(gòu)建和諧社會(huì),需要一支高素質(zhì)的公務(wù)員隊(duì)伍。因此,公務(wù)員職業(yè)道德的提升,對(duì)于隊(duì)伍建設(shè)起著至關(guān)重要的作用。

      (三)對(duì)社會(huì)而言

      各級(jí)公務(wù)員擁有人民賦予的權(quán)力,掌握著大量公共資源,處于經(jīng)濟(jì)社會(huì)管理的特殊地位,在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的進(jìn)程中承擔(dān)著重要職責(zé)。加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè),有利于推動(dòng)全體公務(wù)員深入一線,聯(lián)系實(shí)際,克難攻堅(jiān),切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題和熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民群眾生產(chǎn)生活創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件;有利于推動(dòng)全體公務(wù)員全面履行職責(zé)、提高服務(wù)水平,更加重視社會(huì)事業(yè)發(fā)展和民生問(wèn)題解決,促進(jìn)社會(huì)公平正義,增強(qiáng)社會(huì)創(chuàng)造活力,保證社會(huì)安定有序,推動(dòng)和諧社會(huì)建設(shè)。加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)也是優(yōu)

      化發(fā)展環(huán)境、加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展的迫切需要。公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè),有利于全面提高公務(wù)員隊(duì)伍素質(zhì),提高行政效率,降低行政成本,優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,形成行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制,創(chuàng)造政務(wù)環(huán)境的新優(yōu)勢(shì),為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的良性發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支持和組織保證。

      基層公務(wù)員是黨和國(guó)家政策法規(guī)最直接的執(zhí)行者、落實(shí)者,隊(duì)伍龐大,貼近基層,直接影響黨和政府的施政效能和在人民群眾中的形象。

      目前工作在縣級(jí)以下基層的公務(wù)員占全國(guó)公務(wù)員隊(duì)伍總數(shù)的60%左右,是我國(guó)公務(wù)員隊(duì)伍的主體。加強(qiáng)基層公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè),對(duì)于提高我國(guó)公務(wù)員隊(duì)伍的整體素質(zhì),推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的科學(xué)發(fā)展,鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),都具有重要的基礎(chǔ)性作用。

      (一)增強(qiáng)基層公務(wù)員能力導(dǎo)向。在基層公務(wù)員的選拔任用上,堅(jiān)持以能力為標(biāo)準(zhǔn),牢固樹立“能力為本”的用人導(dǎo)向,變注重“政治素質(zhì)”向“政治素質(zhì)”與“能力素質(zhì)”并重轉(zhuǎn)變。要進(jìn)一步健全競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的選用機(jī)制。加大公開選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗的工作力度。實(shí)行基層公務(wù)員任期制、引咎辭職、責(zé)令辭職制度。

      (二)加大基層公務(wù)員學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度。要建立鼓勵(lì)學(xué)習(xí)機(jī)制和強(qiáng)迫學(xué)習(xí)機(jī)制。立足于公務(wù)員完善現(xiàn)有素質(zhì)的需要,針對(duì)公務(wù)員自身的素質(zhì)、經(jīng)歷的明顯缺陷,進(jìn)行“補(bǔ)課型”鍛煉。立足于對(duì)公務(wù)員增長(zhǎng)某一方面特殊才敢的需要,進(jìn)行“揚(yáng)長(zhǎng)型”鍛煉,時(shí)期特處更特、長(zhǎng)處更長(zhǎng)。立足于公務(wù)員擔(dān)當(dāng)重任的需要,把基層公務(wù)員放到順境、逆境中交替工作,進(jìn)行“考驗(yàn)型”鍛煉,提高其組織領(lǐng)導(dǎo)和應(yīng)變能力。立足于把公務(wù)員培養(yǎng)成復(fù)合型人才的需要,進(jìn)行“輪崗型”鍛煉,使其成為“復(fù)合型”、“創(chuàng)新型”的人才。

      (三)建立激發(fā)基層公務(wù)員工作熱情的動(dòng)力機(jī)制。當(dāng)前基層公務(wù)員隊(duì)伍中想干事、愿干事、干成事的氛圍不是很濃,原因之一就是相

      關(guān)工資福利和職位待遇跟不上,還有就是缺少激發(fā)工作激情的動(dòng)力。要緊緊抓住公務(wù)員工資制度改革的有利時(shí)機(jī),可以嘗試建立一套與基層工作體制向配套的基層公務(wù)員工資配給和年休假機(jī)制,進(jìn)一步提高基層公務(wù)員待遇,逐步縮小城鄉(xiāng)公務(wù)員的收入差距,真正實(shí)現(xiàn)“一線工作、一流業(yè)績(jī)、一流報(bào)酬”。

      (四)不斷優(yōu)化基層公務(wù)員考核辦法。一是科學(xué)設(shè)定考核指標(biāo),對(duì)涉及基層公務(wù)員隊(duì)伍德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面要素進(jìn)一步細(xì)化、量化、硬化,考核手段進(jìn)一步客觀化,切實(shí)提高考核的準(zhǔn)確性、公正性和可操作性。二是注重過(guò)程性考核。通過(guò)對(duì)基層公務(wù)員日常行為表現(xiàn),評(píng)價(jià)對(duì)象的發(fā)展水平、取得的成績(jī)、存在的問(wèn)題等各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行全方位定位,以年終一次性定性考核為基礎(chǔ),深入地進(jìn)行評(píng)價(jià)和分析。三是不斷加大考核結(jié)果的使用權(quán)重。要多借鑒市、縣一級(jí)的考核辦法,制定合理和人性化的考核方案。

      中國(guó)共產(chǎn)黨90年的歷史,就是一部位中國(guó)人民的根本利益而奮斗的歷史。我們黨領(lǐng)導(dǎo)人民奪取政權(quán),建立社會(huì)主義制度,不斷發(fā)展社會(huì)主義事業(yè),就是為了使廣大人民群眾都過(guò)上富裕幸福的生活。忠實(shí)代表最廣大人民的根本利益,是我們黨與其他政黨的根本區(qū)別,是我們黨始終贏得廣大人民群眾衷心擁護(hù)和支持、永葆蓬勃生機(jī)的根本原因,也是我們黨率領(lǐng)全國(guó)各族人民不斷走向勝利的根本保證。因此,國(guó)家公務(wù)員一定要時(shí)刻牢記黨的根本宗旨,時(shí)刻牢記群眾利益高于一切,始終堅(jiān)持為最廣大人民謀利益。

      2012年9月27日

      第三篇:公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)之我見

      公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)之我見

      筆者:黃啟廈

      摘要:職業(yè)道德是指在一定職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)遵守的、體現(xiàn)一定職業(yè)特征的、調(diào)整一定職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范。加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè),不僅可以增強(qiáng)政府的凝聚力,而且可以幫助公務(wù)員協(xié)調(diào)好與公眾的關(guān)系。文章結(jié)合現(xiàn)狀,先就現(xiàn)階段我國(guó)公務(wù)員職業(yè)道德的現(xiàn)狀,從公務(wù)員敬業(yè)精神欠缺;公務(wù)員腐敗現(xiàn)象層出不窮和公務(wù)員信用等方面進(jìn)行了詳細(xì)探討,在此基礎(chǔ)上,文章就問(wèn)題產(chǎn)生的原因進(jìn)行了周到的論述,最后,文章就如何解決這些問(wèn)題,從方向上提出了可行的建議。

      關(guān)鍵詞:公務(wù)員; 職業(yè)道德; 信用下降;腐敗

      一、國(guó)家公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)概念

      所謂國(guó)家公務(wù)員是指,依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。符合三項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn):

      1、依法履行公職;

      2、納入國(guó)家行政編制;

      3、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利,也就是由國(guó)家為他們提供工資、退休和福利等保障。

      公務(wù)員的職業(yè)道德是公務(wù)員行使公共權(quán)力的過(guò)程中所必須遵守的,以一定的善惡觀念作為評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的,用來(lái)調(diào)節(jié)公務(wù)員與他人、社會(huì)、自然之間關(guān)系的一系列心理意識(shí)原則規(guī)范和行為活動(dòng)準(zhǔn)則。

      二、我國(guó)公務(wù)員職業(yè)道德的現(xiàn)狀及其原因分析

      (一)我國(guó)公務(wù)員職業(yè)道德的現(xiàn)狀

      現(xiàn)階段,我國(guó)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)較過(guò)去有了明顯的進(jìn)步。大多數(shù)公務(wù)員在黨的教誨下都忠于祖國(guó)、服務(wù)人民、恪盡職守、清正廉潔。但是,由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的沖擊,我國(guó)進(jìn)入改革開放和建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義的新階段以后,公務(wù)員職業(yè)道德還存在許多問(wèn)題,甚至在一定程度上出現(xiàn)了道德缺失的現(xiàn)象。

      1.公務(wù)員敬業(yè)精神欠缺

      據(jù)了解,現(xiàn)在的公務(wù)員職業(yè)勝任能力普遍較差。目前我國(guó)公務(wù)員隊(duì)伍中,一些公務(wù)員認(rèn)為他們工作就是為國(guó)家,為公家辦事,沒(méi)什么高追求,特別是與其他職業(yè)相比,經(jīng)濟(jì)收入懸殊較大,心態(tài)不平衡,從而在工作中表現(xiàn)出馬馬虎虎,敷衍塞責(zé),工作熱情不夠,積極性不高,不求有功但求無(wú)過(guò)。有的公務(wù)員利用上班時(shí)間炒股票、做生意、打牌、聊天。將一個(gè)月的工作處理工作堆積到月底完成,有的在工作外還要?jiǎng)偃瘟硗獾募媛毬殑?wù),利用休息時(shí)間加班加點(diǎn)賺取外快,而對(duì)自己的本職工作隨便應(yīng)付。

      2.公務(wù)員腐敗現(xiàn)象層出不窮

      近年來(lái),隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展,公務(wù)員利用手中的權(quán)利貪污腐敗的例子層出不窮,比如早不久有名的貪官唐文峰在任職期間,利用職務(wù)之便挪用公款

      2.18億元、受賄982萬(wàn)元、濫用職權(quán)造成國(guó)有資產(chǎn)流失2462萬(wàn)元。還有09年抓獲的廣西壯族自治區(qū)民政廳原廳長(zhǎng)張廷登案件。2009年6月11日,張廷登被崇左市中級(jí)法院一審以受賄罪判處有期徒刑15年,并沒(méi)收贓款459萬(wàn)元人民幣和

      1.5萬(wàn)美元,以及勞力士、歐米茄手表各一塊。2007年以來(lái),廣西壯族自治區(qū)檢察機(jī)關(guān)在廣西民政系統(tǒng)挖出以張廷登為首的貪污賄賂窩案串案65件80人,其中廳級(jí)干部2人,處級(jí)干部14人,涉案金額4000多萬(wàn)元。這場(chǎng)來(lái)自于民政系統(tǒng)的“官場(chǎng)地震”數(shù)量之大、涉案人員之多全國(guó)罕見。廣西民政部門緣何成為“腐敗窩”? 廣西藤縣原縣委書記秦國(guó)明,經(jīng)查,1996年至2006年,秦國(guó)明在擔(dān)任藤縣縣委副書記、縣長(zhǎng)、縣委書記期間,利用職務(wù)上的便利,為他人在國(guó)有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、房地產(chǎn)開發(fā)、解決項(xiàng)目資金、政策優(yōu)惠以及干部提拔等方面謀取利益,索要和收受賄賂161.2萬(wàn)元,貪污公款30萬(wàn)元,有財(cái)產(chǎn)人民幣350萬(wàn)余元、美元

      2.5萬(wàn)余元、港幣3.7萬(wàn)余元不能說(shuō)明其來(lái)源合法。收受禮金60多萬(wàn)元。道德敗壞,與有夫之婦長(zhǎng)期保持不正當(dāng)兩性關(guān)系。等等,總之,因貪污受賄被判刑,以及各種買官賣官,官員生活作風(fēng)等問(wèn)題,都使政府的形象受到了負(fù)面影響。

      3.信用逐漸下降

      公務(wù)員信用是社會(huì)信用體系的樞紐,它影響著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和穩(wěn)定[2]??涩F(xiàn)階段,由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的腐蝕,我國(guó)公務(wù)員的信用狀況日趨。最典型的例子就是07年的三鹿奶粉事件,在三鹿奶粉事件中,有關(guān)政府部門公務(wù)員的監(jiān)管行為不力。從而導(dǎo)致了三鹿集團(tuán)的無(wú)法無(wú)天,最終給社會(huì)帶來(lái)了巨大的損失。三鹿奶粉

      實(shí)踐中政府監(jiān)管的不利,就是我國(guó)現(xiàn)階段公務(wù)員信用的典型例子。一些政府機(jī)構(gòu)的公務(wù)員不恰當(dāng)?shù)亟槿虢?jīng)濟(jì)活動(dòng),為創(chuàng)造“政績(jī)”,為獲取地方、小集體或個(gè)人私利,越權(quán)行政,管了許多不該管,也管不了、管不好的事,使公務(wù)員信用因政府職能的濫用而喪失。

      (二)我國(guó)公務(wù)員職業(yè)道德的原因分析

      1.當(dāng)前公務(wù)員道德教育和培訓(xùn)機(jī)制缺位

      在當(dāng)今社會(huì),時(shí)代的發(fā)展對(duì)公務(wù)員的素質(zhì)提出了跟高的要求。現(xiàn)階段,雖然黨和國(guó)家認(rèn)識(shí)到了這個(gè)問(wèn)題的緊迫性,采取了許多措施,但在當(dāng)前,我國(guó)公務(wù)員道德教育還不能適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要,許多公務(wù)員還沒(méi)有經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的道德培訓(xùn)和教育或者是道德培訓(xùn)和教育形式單一,許多部門的公務(wù)員考評(píng)缺乏全面性考核內(nèi)容,也缺乏詳細(xì)的道德指標(biāo),存在“重實(shí)績(jī)輕道德”的傾向[3],從而導(dǎo)致了公務(wù)員道德建設(shè)滯后,使公務(wù)員在任職過(guò)程中,道德意識(shí)不強(qiáng),沒(méi)有形成完整的公務(wù)員道德體系,落后于形勢(shì)的需要和人民的期望,不能適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和民主政治建設(shè)的需要。

      2.公務(wù)員信用降低的原因分析

      從上面分析可以看出,我國(guó)公務(wù)員之所以信用,主要原因有以下兩點(diǎn),首先,我國(guó)公務(wù)員制度存在缺陷。我國(guó)公務(wù)員制度在是全面改革干部人事制度、在借鑒西方國(guó)家公務(wù)員制度經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上、在經(jīng)濟(jì)體制和政治體制改革不斷深入的過(guò)程中建立的,制度中存在著一定程度的缺陷:如公務(wù)員法》規(guī)定所有公務(wù)員的工資都由基本工資、津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金組成,這樣就忽視了公務(wù)員個(gè)體之間的差異其次,我國(guó)法制建設(shè)滯后、司法腐敗。現(xiàn)代化不能離開法制化,但是我國(guó)長(zhǎng)期實(shí)行人治,有法不依,執(zhí)法不嚴(yán)。在需要規(guī)范而缺乏規(guī)范、需要法律而法律稀缺的情況下,法制觀念淡薄者認(rèn)為法律有隙可鉆,有機(jī)可乘,不惜以身試法、踐踏法律,導(dǎo)致各種丑惡現(xiàn)象屢禁不止,違法犯罪現(xiàn)象蔓延。

      3.公務(wù)員腐敗的原因分析

      據(jù)有關(guān)專家研究表明,現(xiàn)階段我國(guó)公務(wù)員中貪污的官員之所以如此多,是一位內(nèi)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)沒(méi)有充分發(fā)展,平等競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)制尚未建立的結(jié)果。這是因?yàn)?,從社?huì)層面看,我國(guó)正經(jīng)歷著一個(gè)由傳統(tǒng)社會(huì)向現(xiàn)代社會(huì)的轉(zhuǎn)型期。人們求富的心態(tài)非常急切,在這種心態(tài)的趨勢(shì)下,許多人萌發(fā)出了強(qiáng)烈的利益驅(qū)動(dòng),這使得社會(huì)

      處于騷動(dòng)不安的狀態(tài)中,從而導(dǎo)致了一系列不良的問(wèn)題產(chǎn)生,比如個(gè)人行為失范以及犯罪率上升、社會(huì)環(huán)境惡化等,這些問(wèn)題的存在都可能誘發(fā)掌握政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)資源分配權(quán)的意志薄弱者鋌而走險(xiǎn),用手中握有的權(quán)力,為個(gè)人或小集團(tuán)謀取私利。

      三、加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)應(yīng)采取的對(duì)策

      (一)規(guī)范政府行為,合理配置公務(wù)員權(quán)利

      要提高公務(wù)員的信用,就必須規(guī)范政府的行為,合理配置公務(wù)員的權(quán)力,依法規(guī)范政府干預(yù)行為。政府應(yīng)該把市場(chǎng)本身能夠很好調(diào)節(jié)的一些微觀經(jīng)濟(jì)管理權(quán)力弱化、下放給社會(huì);應(yīng)該為市場(chǎng)不能自省調(diào)節(jié)的宏觀經(jīng)濟(jì)管理權(quán)力強(qiáng)化,制定并執(zhí)行市場(chǎng)規(guī)則,強(qiáng)化宏觀調(diào)控能力、合理分配社會(huì)資源、調(diào)節(jié)社會(huì)收入差距、更好地為公眾提供公共產(chǎn)品。認(rèn)識(shí)到政府權(quán)力應(yīng)該重新配置后,更為重要的是政府權(quán)力的重新配置需要用法律來(lái)規(guī)范,也就是說(shuō)政府干預(yù)經(jīng)濟(jì)的權(quán)限、內(nèi)容、方式必須通過(guò)法律法規(guī)加以規(guī)范,法律法規(guī)應(yīng)做出盡可能詳盡的限定,保證政府干預(yù)經(jīng)濟(jì)的行為在法律規(guī)定范圍內(nèi)進(jìn)行。規(guī)范政府干預(yù)行為,使市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)始終保持平穩(wěn)、快速的發(fā)展,讓公眾切身感受到政府管理能力的不斷提高、把該管的管的越來(lái)越好,人民生活水平也逐步提高,社會(huì)收入差距逐漸縮小,人們獲得了更好的公共產(chǎn)品和公共服務(wù),良好的公務(wù)員形象就會(huì)在公眾心目中由然而生。

      (二)改善公務(wù)員的形象

      要改善公務(wù)員的形象,就應(yīng)該提高公務(wù)員的行政道德素質(zhì)。公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備最基本的思想道德素質(zhì),比如崇高的人生理想和道德情操,正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀以及堅(jiān)定的政治立場(chǎng)等等。除了最基本的思想道德素質(zhì)以外,公務(wù)員還應(yīng)該具備較高的職業(yè)道德素養(yǎng)。其次,還要著重加強(qiáng)公務(wù)員的職業(yè)道德建設(shè),重視公務(wù)員道德價(jià)值觀的確立,以此來(lái)規(guī)避和控制公務(wù)員道德風(fēng)險(xiǎn)。在這里值得一提的是,公務(wù)員道德價(jià)值觀與一般公民的道德價(jià)值觀不同。公務(wù)員必須“在復(fù)雜的價(jià)值沖突中合理地區(qū)分各種不同價(jià)值要求的善惡性質(zhì)及其價(jià)值優(yōu)先次序,合理選擇自己的行為即使是在缺少外部監(jiān)督的情況下,也能不為威逼利誘所動(dòng),自律自尊,保持人格的完整性,進(jìn)而較好地履行其公共職責(zé)義務(wù)”。公務(wù)員自身的道德價(jià)值觀的確立,是有效規(guī)范和控制道德風(fēng)險(xiǎn)的不可缺少的內(nèi)在條件。

      (三)加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德的懲罰力度

      除上述兩點(diǎn)外,要加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè),還必須加強(qiáng)懲罰的力度,這樣就要求進(jìn)一步加強(qiáng)立法,建立和完善公務(wù)員道德建設(shè)法律體系。(1)加快與公務(wù)員法相配套的法規(guī)、規(guī)章的制定和修改。盡快出臺(tái)各種法規(guī)辦法,使我國(guó)公務(wù)員管理向著法制化、規(guī)范化、科學(xué)化邁進(jìn)。(2)制定公務(wù)員權(quán)力道德行為規(guī)范。法律的有關(guān)規(guī)定只是集中在處罰權(quán)力運(yùn)用過(guò)程中觸犯刑事法規(guī)者,較少有對(duì)尚未構(gòu)成犯罪但卻嚴(yán)重違反權(quán)力道德的行為進(jìn)行處罰的規(guī)定。全國(guó)制定的加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)的法規(guī)很多。

      四、總結(jié)

      綜上所述,由于我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展使我國(guó)公務(wù)員的職業(yè)道德有了新的要求和新的挑戰(zhàn),同時(shí)公務(wù)員行政道德建設(shè)方面存在的問(wèn)題給國(guó)家和人民造成的危害必須引起我們高度的警覺并切實(shí)加以改正。這樣才能使以德治國(guó)取得事半功倍的效果,才能向著科學(xué)化、制度化的行政職業(yè)道德邁進(jìn)。文章研究的重點(diǎn)是對(duì)當(dāng)前我國(guó)公務(wù)員職業(yè)道德底下的現(xiàn)狀和導(dǎo)致這一現(xiàn)狀的原因進(jìn)行了深刻的分析,然后就如何解決這些問(wèn)題,提出了加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè),規(guī)范政府行為,合理配置公務(wù)員權(quán)利;塑造廉潔高效的政府形象等對(duì)策措施。

      參考文獻(xiàn):

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      (11):16.

      第四篇:爭(zhēng)做公務(wù)員職業(yè)道德模范之我見

      爭(zhēng)做公務(wù)員職業(yè)道德模范之我見

      董兆軍

      談到爭(zhēng)做公務(wù)員職業(yè)道德模范,首先就要搞清楚公務(wù)員這個(gè)概念,根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》的定義,公務(wù)員,就是指依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。其次,還要搞清楚什么是道德?什么是職業(yè)道德?簡(jiǎn)單地說(shuō)道德就是為人處事應(yīng)該遵循的行為準(zhǔn)則,各個(gè)不同的階層人都有各自不同的道德標(biāo)準(zhǔn),而職業(yè)道德則是指職業(yè)人員應(yīng)當(dāng)遵循的特殊的原則和準(zhǔn)則。公務(wù)員的職業(yè)道德專指公務(wù)員在行使公共權(quán)力、管理公共事務(wù)、提供公共服務(wù)過(guò)程中所應(yīng)當(dāng)遵循的行為規(guī)范。模范則被認(rèn)為是值得仿效的人或物。

      我國(guó)公務(wù)員職業(yè)道德的原則包括:法制原則、責(zé)任原則、服務(wù)原則、國(guó)家利益原則、保密原則、清廉原則。公務(wù)員道德修養(yǎng),就是要求公務(wù)員在思想品德、首先意識(shí)、工作作風(fēng)和職業(yè)行為等方面加強(qiáng)自我修煉、自我反省、自我教育、自我改造、自我完善最終實(shí)現(xiàn)自我道德境界、道德情操的升華。

      要做一個(gè)公務(wù)員職業(yè)道德模范,首先,必須努力做好本職工作,高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、高質(zhì)量地完成各項(xiàng)工作和學(xué)習(xí)任務(wù),自覺地服從集體和國(guó)家的利益,清正廉潔,勤政為民。其次,要以飽滿的工作熱情,空前的積極性,旺盛的創(chuàng)造性,崇高的獻(xiàn)身精神積極進(jìn)取、不斷創(chuàng)新。第三,加強(qiáng)學(xué)習(xí),言行一致,注重自我鍛煉,不斷地完善自己,不斷地提高自己政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),勇于、善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提高自己分析問(wèn)題,解決問(wèn)題的能力。第四,始終牢記為誰(shuí)執(zhí)政,愛黨、愛國(guó)、愛人民,忠實(shí)于憲法和法律,做到情為民所系、利為民所謀、權(quán)為民所用,真正地服務(wù)好社會(huì)、服務(wù)好大眾。第四,搞好自己角色定位,不爭(zhēng)權(quán)、不越權(quán)、不棄權(quán),不推諉、不扯皮,用好權(quán)、盡好職。利益面前、榮譽(yù)面前要讓,職責(zé)、責(zé)任面前要上,要勇于擔(dān)當(dāng),開展好批評(píng)和自我批評(píng)。自醒、自主、自立、自強(qiáng)。

      作為一名法院工作者,首先要為法治建設(shè)做出自己力所能及的貢獻(xiàn),追求公平正義,力求公開、公平、公正,用形式正義促進(jìn)實(shí)質(zhì)正義,加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),盡心盡力地處理好每一件案件,做到案結(jié)事了。努力讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓群眾滿意。在后勤工作上,更要樹立為一線服務(wù)地意識(shí),不斷改進(jìn)工作作風(fēng),提高自己服務(wù)水平,提高自己分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,充分發(fā)揮好共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,把各項(xiàng)工作開展得有聲有色,在平凡的工作崗位上創(chuàng)造不不平凡的業(yè)績(jī)來(lái)!

      (作者單位:淮安市清浦區(qū)人民法院)

      第五篇:職業(yè)道德之我見

      職業(yè)道德之我見

      職業(yè)道德是敬老工作者在職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)該遵循的行為準(zhǔn)則和道德規(guī)范。作為一名敬老院護(hù)理員,以“愛國(guó)守德,明禮誠(chéng)信,團(tuán)結(jié)友愛,勤儉自強(qiáng),敬業(yè)奉獻(xiàn)“的職業(yè)道德和”尊老敬老,以人為本,服務(wù)第一,愛崗敬業(yè),遵章守法“的職業(yè)守則為主要內(nèi)容來(lái)加強(qiáng)自身職業(yè)道德修養(yǎng),努力幫助老人解決生活困難,解除他們心靈的孤獨(dú)和生活的疾苦,使他們活得更加舒適、安心和快樂(lè)。

      文明服務(wù)

      文明服務(wù)體現(xiàn)在平時(shí)的言談舉止中,體現(xiàn)在對(duì)老人的服務(wù)態(tài)度中。敬老院面對(duì)的是孤寡老人,他們是社會(huì)中的弱勢(shì)群體,應(yīng)當(dāng)受到社會(huì)的關(guān)注。作為護(hù)理工作者能為他們服務(wù),照料關(guān)心他們,我認(rèn)為這是一項(xiàng)很光榮,很崇高的事業(yè)。

      文明服務(wù)體現(xiàn)在對(duì)老人每天的心情和病情的了解和熟悉上。對(duì)老人病情、心情了解越多,對(duì)他們的服務(wù)就更貼切,就會(huì)贏得老人的信任。這就需要平時(shí)多接近老人,對(duì)其家庭和社會(huì)背景有所了解,防止因?yàn)椴涣私馇闆r,說(shuō)錯(cuò)話,做錯(cuò)事給老人帶來(lái)不必要的傷害。

      文明服務(wù)還體現(xiàn)在我們的微笑服務(wù)上。護(hù)理員的微笑就像晴朗的天空,和煦的陽(yáng)光,給老人以溫暖舒適的感覺,給老人以自信,鼓勵(lì)他們戰(zhàn)勝衰老所帶來(lái)的頹廢,使他們愉快地生活。經(jīng)常想一想“假如我是老人”“假如我也到了這個(gè)年紀(jì)”,我希望別人怎樣對(duì)待我,我們要誠(chéng)懇地對(duì)待老人,真心實(shí)意地為他們排憂解難,要做到“誠(chéng)于中而形于外”“惠于中而美于言”。

      愛崗敬業(yè)

      我們從事的是特殊行業(yè),特殊工種,服務(wù)的是特殊的群體,只有經(jīng)歷了工作中的酸甜苦辣,才知道在這個(gè)崗位上如何能夠真正的做到愛崗敬業(yè)。這不是一項(xiàng)簡(jiǎn)單的工作,必須用“心”去體會(huì)。平日對(duì)待工作要盡心盡責(zé),任勞任怨。我們服務(wù)的老人中有肢殘、聾啞、智障,90%以上的人是不同于常人的,年老體弱、疾病纏身,癡傻愚笨,每天面對(duì)這樣的不同需求的老人,必須有不同的服務(wù)方式。有腦子的人精神空虛,沒(méi)腦子的做事出乎意料,必須從細(xì)微處觀察,必須要有超乎尋常的耐心、細(xì)心、熱心來(lái)讀懂他們的需求,然后再分門別類地一一為他們解決每一件事。

      一句感人的話,能溫暖老人的心;一個(gè)善解人意的動(dòng)作,能成就一個(gè)和諧的氛圍;一張親切的笑臉,能讓老人視你為親人。愛崗敬業(yè)必須從小事做起,從點(diǎn)滴做起,每一件小事,每一次心情的轉(zhuǎn)變都關(guān)乎整體的生活質(zhì)量。在敬老院工作中,轟轟烈烈的干一件大事,得到所有人的認(rèn)可是不可能的,我們的工作是小事的累積,從瑣事中來(lái)體現(xiàn)自我價(jià)值,干一行,愛一行,這就是愛崗敬業(yè)的體現(xiàn)。我想,如果每個(gè)人都在平凡的崗位上實(shí)現(xiàn)了自己平凡的人生價(jià)值,無(wú)數(shù)個(gè)平凡就成就了偉大,無(wú)數(shù)個(gè)普通也就成就了非凡,這就是護(hù)理工作的魅力。護(hù)理員工作是一項(xiàng)繁瑣的工作,護(hù)理員的工作是社會(huì)所需,在職業(yè)道德上還有待于改進(jìn)和完善。只有護(hù)理員遵守了職業(yè)道德,才能使老人更幸福;只有護(hù)理員遵守了職業(yè)道德,才能使人心靈更美;只有護(hù)理員遵守了職業(yè)道德,才能創(chuàng)建和諧的養(yǎng)老院;只有護(hù)理員遵守了職業(yè)道德,才能使社會(huì)和諧。

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