第一篇：興義市茗陽實(shí)驗(yàn)中學(xué)教職工考核制度

興義市茗陽實(shí)驗(yàn)中學(xué)教職工考核制度

為了加強(qiáng)學(xué)?？茖W(xué)管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量，本著教職員工愛崗敬業(yè)的精神，結(jié)合我校

目前情況和實(shí)際，特制定《興義市茗陽實(shí)驗(yàn)中學(xué)教職員工考核制度》，望全校教職員工遵照

執(zhí)行。

一、教師員工曠課節(jié)每節(jié)扣人民幣100元，事假每學(xué)期有三天，自己找人帶課不扣錢，超過每天每節(jié)扣50元。

二、教職工遲到、早退3分鐘以上10分鐘以下，一次扣20元，遲到、早退10分鐘及

以上20分鐘以內(nèi)，一次扣50元。遲到早退20分鐘及以上作曠課處理。自己安排作息時(shí)間

完成教學(xué)任務(wù)。

三、教職工有事請(qǐng)假，不得先斬后奏，必須以書面假條為準(zhǔn)，若在校外來不及請(qǐng)假者，可以先電話請(qǐng)假，但必須是在學(xué)校規(guī)定上班時(shí)間，提前20分鐘以上。否則無效，按曠工處

理。

四、教職工生病住院（須持住院證明及電腦打印的治療發(fā)票，發(fā)票名字是自己的）10

天以上30天以內(nèi)，學(xué)校只發(fā)放基本工資，不發(fā)課時(shí)費(fèi)、補(bǔ)貼、并返校工作一月后方能補(bǔ)發(fā)。

五、學(xué)校通知參加的會(huì)議、學(xué)習(xí)、集會(huì)、升降旗組織活動(dòng)等，無故缺席一次扣20元，有事請(qǐng)假扣10元。

六、未按時(shí)完成學(xué)校及各處室交辦的任務(wù)（含上報(bào)材料、資料及相關(guān)表格），一次扣30

元，并限期完成。

七、上課、開會(huì)接聽電話，一次扣20元。

八、酒后進(jìn)入教室上課或值班的，一次扣50元。

九、課堂上抽煙，一次扣50元。

十、坐著上課，（出輔導(dǎo)課、學(xué)生考試、學(xué)生寫作業(yè)外），一次扣30元。

十一、晚自習(xí)缺曠一節(jié)，扣50元。

十二、在校教職工婚嫁三天，超出三天到五天內(nèi)自己找人帶課不扣錢，學(xué)校找人代課扣

除相應(yīng)課時(shí)費(fèi)，產(chǎn)假40天期間，學(xué)校只發(fā)基本工資，且?guī)Х敌９ぷ鳚M一月后方能補(bǔ)發(fā)。

十三、所有老師要有教案上課，無教案上課者，每發(fā)現(xiàn)一次扣50元。

十四、喪假（父母、岳父岳母、子女）計(jì)七天，不扣工資，超過七天，按事假處理，旁

系喪假作事假處理（州外教職工喪假由學(xué)校股東會(huì)另作決定）。

十五、此制度從宣布之日起執(zhí)行

興義市茗陽實(shí)驗(yàn)中學(xué)

2014年 8月 20 日

第二篇：興義市茗陽中學(xué)“學(xué)雷鋒、講文明、

興義市茗陽中學(xué)關(guān)于開展“學(xué)雷鋒、講文明、樹新風(fēng)”教育活動(dòng)的實(shí)施方案

為了紀(jì)念毛澤東同志題寫“向雷鋒同志學(xué)習(xí)”51周年紀(jì)念日，進(jìn)一步加強(qiáng)未成年人的思想道德建設(shè)，弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)美德，學(xué)習(xí)助人為樂的雷鋒精神，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)、生活等習(xí)慣，營(yíng)造清潔、文明、和諧的校園氛圍，加強(qiáng)學(xué)校精神文明建設(shè)，優(yōu)化教書育人環(huán)境，促進(jìn)我校良好的校風(fēng)、班風(fēng)和學(xué)生的文明禮儀好習(xí)慣的形成，學(xué)校決定在全校范圍開展“學(xué)雷鋒，講文明，樹新風(fēng)”系列活動(dòng)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)安排如下：

一、指導(dǎo)思想：

全面貫徹落實(shí)《未成年人思想道德建設(shè)若干意見》、《中小學(xué)德育大綱》、《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》，弘揚(yáng)雷鋒精神，促進(jìn)校園精神文明建設(shè)，以“講文明話，做文明事，成文明人”為活動(dòng)宗旨，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，開展多種形式的教育活動(dòng)。

二、領(lǐng)導(dǎo)小組： 組 長(zhǎng)：國(guó)

濤 副組長(zhǎng)：蒙云梅

成 員： 各班班主任

三、活動(dòng)主題：展示青春風(fēng)采，爭(zhēng)當(dāng)文明學(xué)生。

四、2014年3月1日至2013年3月31日。

五、總體要求：

學(xué)雷鋒活動(dòng)目的是要倡導(dǎo)社會(huì)新風(fēng)，推進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展。全校師生要提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，真正領(lǐng)會(huì)雷鋒精神，把學(xué)雷鋒活動(dòng)逐步推向高潮，活動(dòng)中要注意安全、注重形象，形成聲勢(shì)。全校各班級(jí)都要在學(xué)雷鋒活動(dòng)月中行動(dòng)起來，積極學(xué)習(xí)雷鋒精神，開展各種學(xué)雷鋒活動(dòng)。深刻學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)新時(shí)期雷鋒精神的時(shí)代內(nèi)涵，不單純地把學(xué)雷鋒看成是做好事，幫助人。雷鋒精神除了樂于助人外，還包含著愛學(xué)習(xí)、愛工作、愛祖國(guó)等許多方面。全體同學(xué)要嚴(yán)格遵守《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》的要求，從身邊的小事做起，爭(zhēng)取向粗魯告別，向陋習(xí)告別，向壞事告別；力爭(zhēng)把文明帶進(jìn)校園，把微笑帶給同學(xué)，把孝敬帶給家長(zhǎng)，把謙讓帶給他人；堅(jiān)持崗位學(xué)雷鋒，在學(xué)習(xí)上要“鉆”，在時(shí)間上要“擠”。

六、活動(dòng)內(nèi)容及安排：

1、實(shí)施“六個(gè)一”工程。在三月里每位同學(xué)至少為社會(huì)為學(xué)校做一件好事，遇見老師問一聲好，說一句文明禮貌用語，幫助一位困難同學(xué)，在家為父母做一件家務(wù)，在公交車上給老幼病殘?jiān)凶屢粋€(gè)座。

2、學(xué)校團(tuán)隊(duì)在3月25日組織各年級(jí)同學(xué)開展“走出校門學(xué)雷鋒活動(dòng)”，如 義務(wù)清掃街道、社區(qū)等等。

3、開展弘揚(yáng)雷鋒精神，爭(zhēng)做文明學(xué)生為主題班隊(duì)會(huì)，學(xué)生談感受。

鼓勵(lì)學(xué)生從日常做起，具體要求做到：“十不”即 “不遲到、不早退、不曠課、不打架、不罵人、不吸煙、不喝酒、不隨地吐痰、不亂仍紙屑、不破壞公物”。

4、各班級(jí)內(nèi)開展溫情手拉手結(jié)對(duì)子活動(dòng)。組織學(xué)習(xí)互助小組，發(fā)揚(yáng)雷鋒釘子精神和助人為樂精神，鼓勵(lì)成績(jī)好的、有特長(zhǎng)的同學(xué)與班上學(xué)困生結(jié)成“手拉手學(xué)習(xí)互助小組”，共同克服學(xué)習(xí)上的困難，提高學(xué)習(xí)成績(jī)。

5、講究住宿文明。按時(shí)作息，不亂扔垃圾，不私自拉接電線，不違章使用電器，不夜不歸宿，不通宵上網(wǎng)，提倡節(jié)約水電，愛護(hù)公物，自覺保持室內(nèi)整潔。

6、懂得交往文明。講究交往規(guī)范，尊重、守時(shí)，使用文明禮貌用語，不惡語傷人、打架斗毆，與異性交往時(shí)舉止得體，不在公共場(chǎng)合過分親昵，處理矛盾互謙互讓，合情、合理地處理交往中的問題。

7、樹立文明形象。衣飾得體，不爬墻，不抽煙酗酒，學(xué)習(xí)職業(yè)禮儀，培養(yǎng)職業(yè)規(guī)范行為，注重個(gè)人形象，樹立誠(chéng)信、友善、勤奮、敬業(yè)的良好形象，提升自身“軟素質(zhì)”。

8、加強(qiáng)安全知識(shí)教育。

團(tuán)隊(duì)和各班開展的主題教育要將學(xué)雷鋒活動(dòng)與行為規(guī)范教育活動(dòng)相結(jié)合、與革命傳統(tǒng)教育相結(jié)合、與獻(xiàn)愛心活動(dòng)相結(jié)合、與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合。讓“雷鋒”活現(xiàn)在新世紀(jì)的今天，讓雷鋒精神永駐校園。

興義市茗陽中學(xué) 2014年3月12日

第三篇：興義市茗陽實(shí)驗(yàn)中學(xué)春季學(xué)期衛(wèi)生工作自查報(bào)告

興義市茗陽實(shí)驗(yàn)中學(xué)春季學(xué)期

治理校園環(huán)境衛(wèi)生自查報(bào)告

興義市市教育局：

本期以來，我校根據(jù)有關(guān)文件精神，結(jié)合創(chuàng)建“平安校園”的相關(guān)要求，對(duì)校園環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行了集中整治，取得了顯著的實(shí)效，現(xiàn)將治理校園環(huán)境衛(wèi)生工作報(bào)告如下：

一、加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)，成立了校園環(huán)境衛(wèi)生專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)組

組長(zhǎng)：王立功

副組長(zhǎng)：王思武

成員：杜仁俊國(guó)濤蒙云梅

領(lǐng)導(dǎo)組明確了職責(zé)與分工，認(rèn)真分析了我校環(huán)境衛(wèi)生方面的現(xiàn)狀，提出了明確的工作重點(diǎn)和目標(biāo)，制定了相應(yīng)的措施和辦法，將校園環(huán)境衛(wèi)生納入到年終考核當(dāng)中，促使環(huán)境衛(wèi)生抓緊、抓實(shí)。

二、加強(qiáng)了宣傳和教育，學(xué)習(xí)貫徹文件精神

領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)成立了以后，充分利用教師會(huì)、校會(huì)、班會(huì)等平臺(tái)，向全校師生進(jìn)行保持校園清潔的宣傳和教育，使師生的校園衛(wèi)生意識(shí)得到加強(qiáng)和提高，全校師生紛紛行動(dòng)起來，使得文件精神得到了深入的貫徹。

三、反復(fù)自查，集中整治

本期以來，我校對(duì)校園環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行了三次專項(xiàng)整治，組織全體教職工認(rèn)真排查，確保校園衛(wèi)生無死角，堅(jiān)決杜絕 1

校園臟、亂、差等不良現(xiàn)象，此外，由學(xué)生會(huì)牽頭成立了校園衛(wèi)生學(xué)生檢查委員會(huì)，利用課間對(duì)各班衛(wèi)生情況進(jìn)行了檢查。由政教處組織教師對(duì)各班衛(wèi)生情況進(jìn)行評(píng)比，從而使衛(wèi)生工作的長(zhǎng)期開展得到了有力的保障。

四、加強(qiáng)教育，讓全校學(xué)生樹立衛(wèi)生意識(shí)。充分利用衛(wèi)生與保健課和主題班會(huì)等渠道，教育學(xué)生愛清潔，講衛(wèi)生，勤洗衣服勤洗手，并利用校會(huì)向?qū)W生講解講衛(wèi)生的重要性，講衛(wèi)生與防疾病的關(guān)系，衛(wèi)生與健康的關(guān)系，使學(xué)生真正做到自覺講衛(wèi)生、愛清潔。

五、加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制，使清潔保持每一天，利用思品課向?qū)W生進(jìn)行講文明、不亂扔垃圾的教育，評(píng)選“文明標(biāo)兵”，評(píng)選“衛(wèi)生示范班”，確保校園清潔。

六、加強(qiáng)了食品衛(wèi)生的監(jiān)控。

一是加強(qiáng)食堂做業(yè)作人員的培訓(xùn)，二是安排專人對(duì)食堂食品衛(wèi)生進(jìn)行負(fù)責(zé)，落實(shí)責(zé)任，每天對(duì)食品進(jìn)行檢查并作好相應(yīng)記錄，三是對(duì)校園零食攤的清理，目前我校已全部清理出校園零食攤點(diǎn)，確保校園無教師及其家屬擺攤設(shè)點(diǎn)，校園50米內(nèi)沒有零食攤點(diǎn)。

七、克服不足，再上臺(tái)階。

我們?cè)谧圆橹邪l(fā)現(xiàn)，盡管我們付出了相當(dāng)?shù)呐?，但終因各種

條件所限，在衛(wèi)生工作還存在硬件設(shè)施方面的一些不足，比如，學(xué)校廁所打掃不及時(shí)；校園水龍頭數(shù)量少；學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣沒有養(yǎng)成；亂扔垃圾的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生；學(xué)校食堂消毒設(shè)施不齊全。今后，我們將

進(jìn)一步加大對(duì)衛(wèi)生工作的投入，不斷改善學(xué)校衛(wèi)生環(huán)境和條件，使學(xué)校衛(wèi)生工作乃至整體工作再上新的臺(tái)階。

興義市茗陽實(shí)驗(yàn)中學(xué)

2014年5月22日

第四篇：興義市茗陽學(xué)校反邪教法制知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)

興義市文德學(xué)校反邪教法制知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)參賽情況工作匯報(bào)

我校接到通知后，根據(jù)“州委辦字【2013】161號(hào)”和“黔西南教法【2013】33號(hào)”精神，組織全校教師對(duì)反邪教法制知識(shí)競(jìng)賽召開會(huì)議，作了全面工作安排，提高了廣大教職工的法制意識(shí)和依法處置、防范抵御邪教的能力。具體工作如下：

一、高度重視，精密部署成立反邪教法制知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組 組長(zhǎng)：王仕付

副組長(zhǎng)：王家友、杜仁俊

成員：楊光洪、錢長(zhǎng)春、何尚琪、國(guó)濤、馮煥霞、我校對(duì)本次反邪教法制知識(shí)競(jìng)賽網(wǎng)上答題工作，領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)、研究部署、檢查指導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，落實(shí)專人具體抓，確保答題率達(dá)到100％。

二、廣泛宣傳，注重過程借開展反邪教法制知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)之機(jī)，我們積極宣傳反邪教知識(shí)，增強(qiáng)廣大教職工的依法處置和抵御邪教的意識(shí)和能力。在單位內(nèi)部廣泛開展多種形式的反邪教法制知識(shí)宣傳活動(dòng)的同時(shí)，還重點(diǎn)組織教師 網(wǎng)上答 題，使競(jìng)賽活動(dòng)成為宣傳教育和動(dòng)員的過程。

三、抓好落實(shí)，務(wù)求實(shí)效

學(xué)校積極創(chuàng)造條件，切實(shí)把工作做得更細(xì)、更實(shí)，領(lǐng)導(dǎo) 率 先垂 范，我 校 于2013年10月15日至2013年10月20日體教師在凱風(fēng)網(wǎng)上答題，我校共有教師14人，參加網(wǎng)上答題14人參加競(jìng)賽率達(dá)100％ 進(jìn)一步增強(qiáng)了我校教師 認(rèn) 識(shí)邪教、反 對(duì) 邪教、防 范 邪 教 的 意 識(shí) 與 能 力，有力 的推進(jìn)了平安校園建設(shè)。

興義市茗陽學(xué)校

2013年10月24 日

第五篇：教職工考核制度

北滿菜小學(xué)教職工考核制度

我校教職工考核以教職工互評(píng)、討論推薦與學(xué)校考核小組的討論審議相結(jié)合的考核辦法，具體如下：

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十七大精神，完善體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀和正確成績(jī)觀要求的教職工考核體系，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，全面、公正、客觀地考核教職工重點(diǎn)考核教職工一年來完成工作目標(biāo)和任務(wù)的情況，通過考核，建設(shè)一支適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)要求的高素質(zhì)的教職工隊(duì)伍。

二、考核對(duì)象

在編在崗的教職工

三、考核原則

1、群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)的原則；

2、連續(xù)評(píng)優(yōu)、從嚴(yán)掌握的原則。

四、考核內(nèi)容和結(jié)果

（一）考核內(nèi)容

按德、能、勤、績(jī)等四個(gè)方面內(nèi)容，重點(diǎn)考核工作實(shí)績(jī)。德：指政治、思想、師德修養(yǎng)和職業(yè)道德的表現(xiàn)。能：指教育理論、專業(yè)知識(shí)和教育教學(xué)研究的水平及實(shí)際處理解決問題的能力。

勤：指工作態(tài)度，勤奮敬業(yè)及出缺勤情況?？?jī)：指工作的數(shù)量、質(zhì)量、效益和貢獻(xiàn)。

（二）考核結(jié)果

考核結(jié)果分為：優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個(gè)等次。

各等次的基本標(biāo)準(zhǔn)是：

優(yōu)秀：正確貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的路線、方針及政策，模范遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，精通本職工作業(yè)務(wù)，工作勤奮，有改革創(chuàng)新精神，教育教學(xué)工作效果顯著，成績(jī)突出。合格：正確貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的路線、方針、政策，自覺遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，熟悉或比較熟悉本職業(yè)務(wù)，工作積極，能夠完成工作任務(wù)。

基本合格：政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)一般，工作能力較弱，工作作風(fēng)方面存在某些不足，工作中有失誤，但未造成嚴(yán)重后果。不合格：政治業(yè)務(wù)素質(zhì)較差，難以適應(yīng)工作要求或工作責(zé)任心不強(qiáng)，不能完成工作任務(wù)或在工作中造成嚴(yán)重失誤?？己艘獓?yán)格堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，被確定為優(yōu)秀等次的人數(shù)，應(yīng)掌握在本單位參加考核人數(shù)的百分之十以內(nèi)。

五、考核辦法

教職工互評(píng)、討論推薦與學(xué)?？己诵〗M的討論審議相結(jié)合

六、考核程序

1、被考核人按照德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面進(jìn)行總結(jié)，填寫由市人事局統(tǒng)一印制的“考核登記表”。

2、在組室里宣讀個(gè)人總結(jié)。

3、組室里進(jìn)行評(píng)議，推薦出組內(nèi)

一、兩名優(yōu)秀者；

4、由組室負(fù)責(zé)人提出評(píng)鑒意見，報(bào)單位考核領(lǐng)導(dǎo)小組審核確定等次。

5、學(xué)校評(píng)審小組匯總各小組考核測(cè)評(píng)情況，根據(jù)相應(yīng)的優(yōu)秀名額進(jìn)行討論、考核評(píng)定。

6、被推薦的優(yōu)秀名單在學(xué)校公示欄中公示三個(gè)工作日。被考核人對(duì)考核結(jié)果如有異議，在接到考核結(jié)果后三十日之內(nèi)可向單位考核領(lǐng)導(dǎo)小組提出書面申請(qǐng)復(fù)核。對(duì)單位考核小組的復(fù)核意見仍不服的，可在接到復(fù)核決定的十五日之內(nèi)向上級(jí)教育行政部門提出申訴；

7、將推薦的優(yōu)秀名單上報(bào)學(xué)校所在總支。

8、考核結(jié)束后，學(xué)校人事部將“考核登記表”按規(guī)定時(shí)間統(tǒng)一歸檔，并將考核結(jié)果匯總報(bào)送區(qū)教育局人事科，由局人事科匯總報(bào)送區(qū)府人事部門備案。其中，被確定為“基本合格”、“不合格”人員，均需附簡(jiǎn)要情況，說明主要原因、問題和考評(píng)意見。

北滿菜小學(xué)

2017.9