第一篇：重慶市大足縣龍石鎮(zhèn)二代農(nóng)民工狀況的調(diào)查報(bào)告1

關(guān)于重慶市大足縣龍石鎮(zhèn)二代農(nóng)民工現(xiàn)狀的調(diào)研報(bào)告

摘要：如今，“富二代”成為社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)，無論是批駁抑或褒揚(yáng)，都能成為人們津津樂道的話題?？稍诮照匍_的重慶“兩會(huì)”上，代表委員們更多的開始關(guān)注“貧二代”，他們紛紛提出議案提案，要求社會(huì)正視農(nóng)民工子女的教育問題，不能讓離鄉(xiāng)背井的農(nóng)民工們一代代“貧”下去。農(nóng)民工，一個(gè)特殊的稱謂，特別是二代農(nóng)民工，一個(gè)不容忽視存在。準(zhǔn)確把握農(nóng)民工的現(xiàn)狀和存在問題，建立和完善相關(guān)的政策制度和服務(wù)體系，對(duì)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、建設(shè)和諧社會(huì)有著尤為重要的意義。

關(guān)鍵詞：二代農(nóng)民工 生存狀況 合川 教育

正文：

一、研究項(xiàng)目：重慶市大足縣龍石鎮(zhèn)二代農(nóng)民工現(xiàn)狀

二、調(diào)查時(shí)間：2011年1月25日—2月3日

三、調(diào)查人員：龍石鎮(zhèn)政府調(diào)研組及社會(huì)志愿者調(diào)研團(tuán)隊(duì)

四、研究目的：（1）通過對(duì)大足縣龍石鎮(zhèn)二代農(nóng)民工現(xiàn)狀的調(diào)查，挖掘造成農(nóng)民工當(dāng)前

現(xiàn)狀的根源，結(jié)合當(dāng)?shù)孛袂檎邔で蟾纳品桨覆⑻岢銮袑?shí)可行的建議。

五、研究方法：（1）問卷調(diào)查

（2）個(gè)案訪談

六、調(diào)查背景

為認(rèn)真研究新生代農(nóng)民工問題，并為解決好他們的實(shí)際問題提出切實(shí)可行的意見和建議。我小組積極響應(yīng)鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的號(hào)召，對(duì)龍石鎮(zhèn)的部分新生代農(nóng)民工進(jìn)行調(diào)研。本次社會(huì)調(diào)研主要以問卷調(diào)查和個(gè)案訪談的形式進(jìn)行調(diào)研,并廣泛吸收各類文獻(xiàn)整理形成此報(bào)告。力求通過了解當(dāng)?shù)匕l(fā)展現(xiàn)狀、加大宣傳，幫助當(dāng)?shù)剞r(nóng)民工充分利用自身優(yōu)勢(shì)，早日走上富裕之路。

七、調(diào)查結(jié)果與分析

龍石鎮(zhèn)農(nóng)民工的生存現(xiàn)狀：

在龍石鎮(zhèn)政府黨委的大力倡導(dǎo)與支持下，龍石鎮(zhèn)政府調(diào)研組社會(huì)志愿者調(diào)研團(tuán)，通過發(fā)放問卷和個(gè)別訪談的方式，調(diào)查了326名農(nóng)民工的生存狀況。涉及到的行業(yè)有餐飲業(yè)、建筑業(yè)、零售服務(wù)業(yè)、娛樂業(yè)、機(jī)械加工制造業(yè)、文印業(yè)、物管服務(wù)業(yè)、其它行業(yè)等。數(shù)據(jù)表明，龍石鎮(zhèn)農(nóng)民工以青壯年人群為主，年富力強(qiáng)，充滿生機(jī)和活力，主要屬于第二代農(nóng)民工。

本課題組的調(diào)查統(tǒng)計(jì)表明，盡管龍石鎮(zhèn)第二代農(nóng)民工的生存境況好于其父輩，但其工作生活境況并沒有得到根本性的徹底改變，突出表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

（一）經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀：收入低支出大：目前，龍石鎮(zhèn)的農(nóng)民工主要從事建筑行業(yè)和環(huán)衛(wèi)、餐飲等服務(wù)行業(yè)，多數(shù)農(nóng)民工以租房為主，70%以上的農(nóng)民工經(jīng)濟(jì)拮據(jù)，生活開銷困難，生活維持在溫飽水平。從月收入情況看：收入在1500—3000元的，只占7.7%。主要是一些技術(shù)工人、管理者、廚師和從事娛樂行業(yè)的從業(yè)者。他們中的絕大多數(shù)人沒有獎(jiǎng)金和業(yè)務(wù)提成以及其它額外經(jīng)濟(jì)收入。

（二）工作現(xiàn)狀：付出多回報(bào)少：調(diào)查發(fā)現(xiàn)，農(nóng)民工長年累月的勞動(dòng)，少有雙休日和節(jié)假日。有的農(nóng)民工每周工作時(shí)間長達(dá)70余小時(shí)，有的每天工作時(shí)間長達(dá)12小時(shí)左右，其中，有的農(nóng)民工每周工作7天。龍石鎮(zhèn)農(nóng)民工大多從事建筑施工、化工原料、機(jī)械制造、搬運(yùn)和清潔等“苦、臟、累、差、險(xiǎn)”的職業(yè)，勞動(dòng)強(qiáng)度較大，工作條件較差。他們?cè)诠ぷ髦斜容^容易患上職業(yè)病，個(gè)別行業(yè)的農(nóng)民工為了拼命掙錢，體力嚴(yán)重透支，積勞成疾。從工作時(shí)間看：每天工作時(shí)間在8小時(shí)的有207人，占63.5%;10小時(shí)的43人，占13.2%;10小時(shí)以上的76人,占23.3%。表明我們絕大多數(shù)用工單位能遵守國家規(guī)定的勞動(dòng)時(shí)間，但在中低檔餐廳或其它一些服務(wù)行業(yè)，工作時(shí)間普遍超過8小時(shí)。龍石鎮(zhèn)有相當(dāng)多的用工單位不與農(nóng)民工簽訂書面勞動(dòng)合同，大多用工單位不愿為農(nóng)民工辦理社會(huì)保險(xiǎn)。被調(diào)查的326名農(nóng)民工中，無一人填寫了用工單位為自己交納了失業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。由于沒有購買養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)，部分農(nóng)民工因工受傷或患職業(yè)病后，得不到及時(shí)的救治和工作補(bǔ)償，近90%的農(nóng)民工不能帶薪休假。從傷亡事故看：事實(shí)上，農(nóng)民工是“最容易受傷”的一個(gè)群體。絕大多數(shù)農(nóng)民工來自經(jīng)濟(jì)稍差或交通不便的山區(qū)，不熟悉國家政策法規(guī)，自我保護(hù)意識(shí)差，而且不少農(nóng)民工從事的是風(fēng)險(xiǎn)最大、危險(xiǎn)最多的職業(yè)，工作事故多。

（三）教育現(xiàn)狀：學(xué)歷低技能差：從接受教育的情況看：被調(diào)查的326名農(nóng)民工中，小學(xué)35人,占10.7%;初中247人,占75.8%;中專及高中32人,占9.8%;大專9人,占2.8%;本科3人,占0.9%。這種文化境況，在知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下，意味著他們中的絕大部分人不具有適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的競(jìng)爭(zhēng)本領(lǐng)，只能從事簡(jiǎn)單的體力勞動(dòng)。低技術(shù)導(dǎo)致低收入，而低收入反過來又制約農(nóng)民工的人力資本投資。如此惡性循環(huán)，使農(nóng)民工難以擺脫困境。從文化娛樂休閑方式看：被調(diào)查的326人中，看書學(xué)習(xí)的僅僅只有13人，打麻將斗地主的218人，看錄像片的43人，在網(wǎng)吧上網(wǎng)聊天的33人，和朋友喝茶聊天或看看電視的81人，其它的37人。農(nóng)民工的業(yè)余文化生活境況可以用單調(diào)、無聊和無奈來形容?？措娨暋⑺X是民工最普遍的休閑方式，業(yè)余文化生活非常單調(diào)。

（四）社會(huì)現(xiàn)狀：理解少歧視多： 據(jù)調(diào)查采集的數(shù)據(jù)顯示，在龍石鎮(zhèn)的農(nóng)民工普遍感到其社會(huì)境遇、社會(huì)地位和生存空間，與龍石鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的現(xiàn)狀有較大反差，沒有切身感受到改革和發(fā)展的成果惠及，表現(xiàn)出悲觀和失望的情緒在上升，仇富的心態(tài)在加劇。特別是80后或90后出生的進(jìn)城農(nóng)民工，不滿現(xiàn)狀而又無技可施，他們游離于鄉(xiāng)村和城市之間，回鄉(xiāng)務(wù)農(nóng)沒有這方面的意識(shí)和基本的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技巧，走進(jìn)城市生活又無一技之長和服務(wù)本領(lǐng)，他們實(shí)際成為了一種不能被社會(huì)所接受的邊緣人。從就業(yè)方式看：他們像一群沒有爹娘的流浪兒。被調(diào)查的326名農(nóng)民工中，其職業(yè)的獲得途徑是：職介所介紹的39人，占12%;人才市場(chǎng)推薦的10人，占3.1%;親友介紹的117人，占35.9%;自己找的160人,49%。此數(shù)據(jù)表明龍石鎮(zhèn)組織農(nóng)民工就業(yè)的渠道還有待加強(qiáng)。

農(nóng)民工現(xiàn)狀的形成原因：

（一）客觀原因

1、偏見等錯(cuò)誤觀念的存在。城市社會(huì)對(duì)農(nóng)民工的歧視是普遍存在的,“農(nóng)村人”與“城市人”不只是地理學(xué)上的意義,更具有社會(huì)學(xué)的意義。城里有些人在自我優(yōu)越感的驅(qū)使下,帶著“有色眼鏡”看待那些來自窮鄉(xiāng)僻壤的農(nóng)民工。有些人在內(nèi)心深處把經(jīng)濟(jì)、文化發(fā)展水平的差異，與人格的差異聯(lián)系在了一起,視農(nóng)民工為“二等公民”。此外,其他一些錯(cuò)誤觀念的流行，更使農(nóng)民工的處境雪上加霜。如“民工搶了城里人飯碗”、“民工潮是盲目無序的”等社會(huì)流行語，在貶抑農(nóng)民工的同時(shí),也進(jìn)一步加深了農(nóng)民工與城市人的隔閡。

2、政策性、制度性歧視的存在。觀念上偏見，必然導(dǎo)致農(nóng)民工在社會(huì)保障、權(quán)益維護(hù)、工資待遇、用工規(guī)范等方面的制度缺失或滯后。在農(nóng)民工所遭受的各種歧視中,就業(yè)崗位和勞

動(dòng)報(bào)酬的歧視,是最具實(shí)質(zhì)性的。盡管國家出臺(tái)了相應(yīng)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，但農(nóng)民工目前仍面對(duì)著多方面的歧視。

（二）主觀原因 農(nóng)民工的弱勢(shì)地位與農(nóng)民工自身的局限性直接相關(guān)。對(duì)于農(nóng)民工來說，要融入城市生活，擺在他們面前的第一道障礙，就是自身素質(zhì)不高。大多農(nóng)民工的文化技能水平較差，沒有接受崗前技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，所從事的職業(yè)大多是以體力勞動(dòng)為主，個(gè)別的還有違法犯罪現(xiàn)象，成為破壞城市形象的不安全因素。第一代進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民，基本上只停留在能夠養(yǎng)家糊口的水平上，他們的終極目的，僅僅只是掙點(diǎn)錢回鄉(xiāng)。而現(xiàn)在的農(nóng)民工的終極目標(biāo)是能夠融入城市生活，最終成為城市的一員。與城市居民相比,農(nóng)民工文化素質(zhì)普遍較低，文明程度也有一定的差異，小農(nóng)意識(shí)的農(nóng)村情結(jié)讓農(nóng)民工難以完全認(rèn)同城市生活規(guī)則和方式,而自身文化水平的制約，更使得農(nóng)民工對(duì)處于技術(shù)進(jìn)步中的城市感到手足無措。與此同時(shí),為了尋找心靈慰藉,農(nóng)民工又自設(shè)了社會(huì)交往圈,尋找同質(zhì)文化,尋找“都市里的老鄉(xiāng)”。由此也更進(jìn)一步擴(kuò)大了與城市居民的距離。

關(guān)于龍石鎮(zhèn)二代農(nóng)民工現(xiàn)狀的思考：

解決進(jìn)城務(wù)工人員突出問題的對(duì)策思路： 隨著我國保障農(nóng)民工政策的施行與完善，今后相當(dāng)長的一個(gè)時(shí)期里，更多的農(nóng)民將會(huì)有序地轉(zhuǎn)化為城鎮(zhèn)居民。必須不斷跟進(jìn)機(jī)制設(shè)計(jì)和制度創(chuàng)新，通過改善大環(huán)境，有效解決好農(nóng)民工問題，消除其后顧之憂。重慶是全國統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展綜合配套改革試驗(yàn)區(qū)，應(yīng)該把切實(shí)解決好農(nóng)民工問題作為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的切入口，為農(nóng)民工問題的解決提供了難得的新機(jī)遇。我們認(rèn)為，只有從機(jī)制體制上進(jìn)行一系列的創(chuàng)新，才能保障農(nóng)民工放心進(jìn)城，安心工作和生活。

參考文獻(xiàn)：

(1)民工網(wǎng)

(2)重慶市合川區(qū)人民政府網(wǎng) ：http: ///

(3)中國.重慶.合川.門戶網(wǎng)：http:///

第二篇：關(guān)于二代農(nóng)民工現(xiàn)狀的調(diào)查報(bào)告

關(guān)于二代農(nóng)民工現(xiàn)狀的調(diào)查報(bào)告

摘要：農(nóng)民工是具有中國特色的特殊群體，是中國出口外匯的中堅(jiān)力量，但是也是生活在社會(huì)底層的最大的人群。而隨著時(shí)間的推移，在一代農(nóng)民工即將退出歷史舞臺(tái)的時(shí)候，二代農(nóng)民工集體出列，成為農(nóng)民工的主體。這個(gè)群體與第一代相比，無論從觀念上還是在現(xiàn)實(shí)生存方式上有著很大的不同。從他們的生存現(xiàn)狀談起，探討他們的權(quán)益問題，是實(shí)現(xiàn)社會(huì)和諧的重要問題之一。

關(guān)鍵詞：第二代農(nóng)民工現(xiàn)狀

一、新生代農(nóng)民工的變化

人們對(duì)老一代農(nóng)民工的印象多是“大包小包、一頭亂發(fā)”，而如今出現(xiàn)了不少與此大相徑庭的“新生代”農(nóng)民工:他們年齡普遍在25歲以下，說一口標(biāo)準(zhǔn)的普通話，時(shí)不時(shí)地從包里掏出名牌手機(jī)；基本沒有務(wù)農(nóng)經(jīng)歷，受教育程度較高；他們與上一代農(nóng)民工有著截然不同的生活觀和就業(yè)觀?！靶律窆ぁ辈辉倮侠蠈?shí)實(shí)地待在最臟、最累、最“沒出息”的工作崗位上，不再省吃儉用攢錢往家里寄。在受到歧視時(shí)，他們會(huì)摔門離去。

據(jù)調(diào)查新生代民工基本上沒有務(wù)農(nóng)的經(jīng)歷，很多是從學(xué)校畢業(yè)后就直接外出的，甚至連基本的農(nóng)業(yè)常識(shí)都缺乏；從動(dòng)機(jī)上看，他們基本上不是基于“生存理性”外出，而是更多地將流動(dòng)視為改變生活方式和尋求更好發(fā)展的契機(jī)。

第一代農(nóng)民工普遍將謀生作為第一目標(biāo)，建筑工地是他們的聚集地，新二代農(nóng)民工的目光則投向三產(chǎn)服務(wù)業(yè)、制造業(yè)、紡織業(yè)、電子業(yè)等行業(yè)，賺錢只是他們外出打工的部分目的。他們希望在城里買房，能像城里人一樣生活。

因?yàn)橛兄嗟钠笈?他們找工作時(shí)也往往更“挑剔”。許多用工單位很需要這些人,但也對(duì)此表現(xiàn)出了相當(dāng)?shù)膿?dān)憂?！艾F(xiàn)在不少年輕人，在工廠有點(diǎn)不高興，什么也不想，馬上走人?！币患移髽I(yè)招工負(fù)責(zé)人曾說。用人單位有一部分認(rèn)為，第二代農(nóng)民工存在的最大問題，就是敬業(yè)精神差。

另外新生代農(nóng)民工消費(fèi)觀念與父輩有著顯著的不同，他們個(gè)人消費(fèi)支出快速增加，不再為攢錢而使自己變成“苦行僧”。據(jù)調(diào)查顯示，他們將自己近八成的工資收入自己花掉，或者自己留著。他們把超過一成的收入花在了文化娛樂和電話費(fèi)上。新生代農(nóng)民工在接受城市文化和生活方式的同時(shí)，也受到了一些不良風(fēng)氣和固有陋習(xí)的影響，出現(xiàn)了“嬌子農(nóng)民工”、“月光族”等現(xiàn)象。新生代農(nóng)民工大多是剛剛從學(xué)校畢業(yè)就直接進(jìn)入城市打工，既沒有吃苦耐勞的思想準(zhǔn)備，也沒有吃苦耐勞的能力和精神，過分追求較好的生活，勤儉節(jié)約的品格逐漸淡化。調(diào)查顯示，有68.5%的人收入主要用于自己的吃穿住行，工資很少寄回家，70%的人擁有手機(jī)或小靈通。一些人崇尚享受，注重攀比，非理性的消費(fèi)觀念讓收入較低的農(nóng)民工生活更加陷入困境。

二、新生代農(nóng)民工的現(xiàn)狀

（一）、新生代農(nóng)民工普遍受教育時(shí)間長、專業(yè)技能較欠缺

據(jù)調(diào)查顯示，其中有高中及高中以上受教育經(jīng)歷的比例為67.2%，高出傳統(tǒng)農(nóng)民工相應(yīng)數(shù)字18.2個(gè)百分點(diǎn)。盡管受教育年限普遍更長，但從接受教育的內(nèi)容來看，絕大多數(shù)（62.5%）新生代農(nóng)民工仍停留在義務(wù)教育和普通高等教育階段，而接受過專業(yè)技術(shù)教育（中專、中技、職高、大專、高職）的比重尚不足37.5%。

（二）、過半新生代農(nóng)民工未婚，生活經(jīng)歷簡(jiǎn)單

調(diào)查顯示，處于20歲—30歲年齡段的新生代農(nóng)民工59.9%尚未結(jié)婚成家，39.5%的人已婚有配偶，而傳統(tǒng)農(nóng)民工中已婚人數(shù)為93%，高出新生代53.5個(gè)百分點(diǎn)。新生代農(nóng)民工在務(wù)工前的生活經(jīng)歷更為簡(jiǎn)單，74.1%的新生代農(nóng)民工外出務(wù)工前“在學(xué)校讀書”，比傳統(tǒng)農(nóng)民工（35.4%）高出38.7個(gè)百分點(diǎn)；而有在農(nóng)村務(wù)農(nóng)經(jīng)驗(yàn)的僅為11.0%，不足傳統(tǒng)農(nóng)民工（35.7%）的三分之一；有其他工作經(jīng)歷，如做過小生意的新生代農(nóng)民工比例僅為3.1%，也不足傳統(tǒng)農(nóng)民工（9.8%）的三分之一。

（三）、多在東部、沿海就業(yè)，外出謀求發(fā)展動(dòng)機(jī)強(qiáng)烈

調(diào)查顯示，七成（70.9%）新生代農(nóng)民工外出前往東部就業(yè)，超過四分之三（76.2%）在沿海城市務(wù)工，均高于農(nóng)民工整體水平。就其外出務(wù)工動(dòng)機(jī)而言，42.3%的人表示是為了“尋找發(fā)展機(jī)會(huì)”，比傳統(tǒng)農(nóng)民工（20.4%）高出21.9個(gè)百分點(diǎn)；出來見世面的比重為6.0%，高出傳統(tǒng)農(nóng)民工（1.6%）4.4個(gè)百分點(diǎn)。而傳統(tǒng)農(nóng)民工中55.1%的人明確表示外出是為了“賺錢養(yǎng)家”，高出新生代農(nóng)民工24個(gè)百分點(diǎn)，其生存動(dòng)機(jī)更為強(qiáng)烈。

（四）、多集聚在第二、第三產(chǎn)業(yè)，在制造業(yè)、建筑業(yè)中比重略有上升 超過八成（81.7%）的新生代農(nóng)民工就業(yè)于第二產(chǎn)業(yè)，近兩成（18%）在第三產(chǎn)業(yè)。從發(fā)展趨勢(shì)來看，2010年新生代農(nóng)民工在第一產(chǎn)業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)中的集聚度呈下降態(tài)勢(shì)，分別下降了0.4與5.5個(gè)百分點(diǎn)，而在第二產(chǎn)業(yè)中則上升了5.9個(gè)百分點(diǎn)，這表明新生代農(nóng)民工作為第二產(chǎn)業(yè)工人主力軍的地位越來越明顯。從行業(yè)分布來看，大多數(shù)（73.9%）新生代農(nóng)民工集聚在制造業(yè)中，而從事建筑業(yè)的比重為5.5%，比傳統(tǒng)農(nóng)民工相應(yīng)數(shù)字低12.4個(gè)百分點(diǎn)。從發(fā)展趨勢(shì)來看，新生代農(nóng)民工2010年在制造業(yè)的集聚度比2009年上升了2.6個(gè)百分點(diǎn)，在建筑業(yè)上升了

1.8個(gè)百分點(diǎn)。可見，勞動(dòng)強(qiáng)度比較高的制造業(yè)吸納年輕農(nóng)村勞動(dòng)力的能力呈增長趨勢(shì)。

（五）、絕大多數(shù)從業(yè)于非公有制企業(yè)，在國有企業(yè)比重近期有所攀升

從用人單位的所有制注冊(cè)登記類型來看，新生代農(nóng)民工在非公有制企業(yè)中的集聚度較高，為84.3%，高出傳統(tǒng)農(nóng)民工12.2個(gè)百分點(diǎn)。從發(fā)展趨勢(shì)來看，2010年國有企業(yè)對(duì)新生代農(nóng)民工的吸納能力較之2009年有所增強(qiáng)，上升了3.4個(gè)百分點(diǎn)。

三、新生代農(nóng)民工面臨的問題

（一）、整體收入偏低

在接受調(diào)查的1000家企業(yè)中，新生代農(nóng)民工的平均月收入僅為城鎮(zhèn)企業(yè)職工平均月收入的57.4%，比傳統(tǒng)農(nóng)民工收入低。有5.4%的新生代農(nóng)民工明確表示其工資水平未達(dá)到當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。在與企業(yè)發(fā)生過勞動(dòng)爭(zhēng)議的新生代農(nóng)民工中，31.6%的人認(rèn)為“勞動(dòng)報(bào)酬”是引發(fā)爭(zhēng)議的最重要因素。

（二）、工作穩(wěn)定性差

調(diào)查顯示，新生代農(nóng)民工外出務(wù)工后更換工作的平均次數(shù)為1.44次，傳統(tǒng)農(nóng)民工為1.42次，新生代農(nóng)民工每年變換工作0.26次，傳統(tǒng)農(nóng)民工為0.09次，前者是后者的2.9倍。在換過工作的新生代農(nóng)民工中，主動(dòng)提出結(jié)束合同的比例

為88.2%，高出傳統(tǒng)農(nóng)民工相應(yīng)數(shù)字16.9個(gè)百分點(diǎn)。接近五分之一（19.2%）的新生代農(nóng)民工表示近期有換工作的打算，超過傳統(tǒng)農(nóng)民工（14.9%）4.3個(gè)百分點(diǎn)。職業(yè)發(fā)展空間小，無法滿足實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展的主觀愿望，是導(dǎo)致新生代農(nóng)民工工作滿意度較低的主要因素。調(diào)查顯示，尋找對(duì)“個(gè)人發(fā)展更有利”的新工作的人數(shù)在新生代農(nóng)民工中的比例為12.4%，高出傳統(tǒng)農(nóng)民工相應(yīng)比例7.7個(gè)百分點(diǎn)。

（三）、社會(huì)保障水平偏低

在被調(diào)查的1000家企業(yè)中，新生代農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保率為67.7%，比城鎮(zhèn)職工低23.7個(gè)百分點(diǎn)；醫(yī)療保險(xiǎn)參保率為77.4%，比城鎮(zhèn)職工低14.6個(gè)百分點(diǎn)；失業(yè)保險(xiǎn)參保率為55.9%，比城鎮(zhèn)職工低29.1個(gè)百分點(diǎn)；工傷保險(xiǎn)參保率為70.3%，比城鎮(zhèn)職工低9.1個(gè)百分點(diǎn)；生育保險(xiǎn)參保率為30.7%，比城鎮(zhèn)職工低30.8個(gè)百分點(diǎn)。

（四）、職業(yè)安全隱患較多

調(diào)查顯示，36.5%的新生代農(nóng)民工面臨高溫、低溫作業(yè)問題，41.3%的工作環(huán)境中存在噪音污染，36%的工作環(huán)境存在容易傷及肢體的機(jī)械故障隱患，存在粉塵污染問題的為34.7%。但是用人單位為其采取了防護(hù)措施的比重卻低于傳統(tǒng)農(nóng)民工，以工作環(huán)境存在粉塵污染的新生代農(nóng)民工為例，用人單位為其采取了防護(hù)措施的比重為27.2%，低于傳統(tǒng)農(nóng)民工（35.7%）8.5個(gè)百分點(diǎn)。五分之一（19.8%）的新生代農(nóng)民工表示用人單位從未向其發(fā)放過勞動(dòng)保護(hù)用品。還有近兩成（19.4%）的新生代農(nóng)民工反映其勞動(dòng)保護(hù)用品存在不能足量或不能及時(shí)發(fā)放的問題。20.7%的新生代農(nóng)民工未接受過用人單位組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)，甚至高于傳統(tǒng)農(nóng)民工4個(gè)百分點(diǎn)。

四、解決問題的建議

（一）建立健全工資支付、增長、共決機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)工資分配有關(guān)問題的勞動(dòng)監(jiān)察力度

建立和完善工資支付保障機(jī)制，預(yù)防和解決工資拖欠問題。充分利用中國人民銀行企業(yè)征信系統(tǒng)平臺(tái)，建立工資支付信用檔案和“黑名單”，多方約束企業(yè)工資支付行為。建立工資正常增長機(jī)制，提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)。建立健全政府對(duì)工資指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價(jià)位、最低工資標(biāo)準(zhǔn)等為主要內(nèi)容的企業(yè)工資分配宏觀調(diào)節(jié)制度，引導(dǎo)企業(yè)將工資增長、勞動(dòng)生產(chǎn)率提高和利潤增長保持基本同步。以新生

代農(nóng)民工就業(yè)集中的非公企業(yè)和中小企業(yè)為重點(diǎn)，建立健全工資集體協(xié)商制度，把新生代農(nóng)民工工資分配作為工資協(xié)商的重要內(nèi)容，形成“區(qū)域談底線、行業(yè)談標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)談增長”的工作格局。

（二）推動(dòng)社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)落實(shí)，擴(kuò)大新生代農(nóng)民工參保面

加大源頭參與和監(jiān)督力度，推動(dòng)社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)政策的落實(shí)。工會(huì)要積極配合人大、政府、政協(xié)開展社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查和視察，運(yùn)用協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方會(huì)議、農(nóng)民工聯(lián)席會(huì)議、社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督委員會(huì)等平臺(tái)和渠道，參與配套法規(guī)政策的制定，維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益。積極穩(wěn)妥地提高社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌層次，實(shí)現(xiàn)職工社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系順利轉(zhuǎn)移和接續(xù)。進(jìn)一步貫徹落實(shí)農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)跨地區(qū)轉(zhuǎn)移接續(xù)政策措施。多渠道改善新生代農(nóng)民工居住條件，保障符合條件的農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口在城鎮(zhèn)落戶后享有與當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)居民同等的住房權(quán)益，將農(nóng)民工納入城鎮(zhèn)公共租賃住房體系，為他們?nèi)谌氤鞘刑峁┬睦眍A(yù)期。

（三）實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn)，增強(qiáng)新生代農(nóng)民工就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力和社會(huì)適應(yīng)能力 對(duì)農(nóng)民工實(shí)施有針對(duì)性的職業(yè)技能培訓(xùn),幫助他們實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)和體面勞動(dòng)。加強(qiáng)對(duì)新生代農(nóng)民工人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),提高他們適應(yīng)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和社會(huì)發(fā)展的能力。政府相關(guān)部門、企業(yè)和工會(huì)要將生活技能培訓(xùn)納入為新生代農(nóng)民工提供的培訓(xùn)和服務(wù)中，在提高他們就業(yè)謀生能力的同時(shí)，切實(shí)提高他們的心理承受能力、有效交流能力、情緒調(diào)節(jié)能力。要督促企業(yè)建設(shè)職工書屋及文化娛樂生活設(shè)施，開展對(duì)新生代農(nóng)民工的心理咨詢服務(wù)，幫助他們?cè)O(shè)計(jì)職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，培養(yǎng)健康向上的情趣愛好，豐富他們的精神文化生活。

參考資料：中工網(wǎng)

第三篇：關(guān)于城市農(nóng)民工狀況調(diào)查報(bào)告

農(nóng)民工是指在改革開放初期，一批農(nóng)村的剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移到工廠成為工人的農(nóng)民。他們的戶籍仍在農(nóng)村，主要從事建筑業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)，有的在農(nóng)閑季節(jié)外出務(wù)工，有的則長年在城里打工，作為謀生的手段。農(nóng)民工這個(gè)特殊的群體，對(duì)社會(huì)主義現(xiàn)代化事業(yè)做出的積極貢獻(xiàn)，大家有目共睹。但是，他們的就業(yè)狀況以及生存環(huán)境仍然存在著許多的問題，例如工時(shí)超長、正常權(quán)益得不到保障、務(wù)工環(huán)境惡劣等有待解決。

盡管農(nóng)民工在城市建設(shè)與發(fā)展過程中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用，成為城市不可或缺的重要力量，但是，由于戶籍的問題以及他們自身的特點(diǎn)，使他們不能和城市人一樣享受城市的公共福利待遇和公共服務(wù)設(shè)施、公用資源。他們經(jīng)常在惡劣的條件下超時(shí)加班卻不能及時(shí)拿到工資;他們的小孩在這里上學(xué)，但因?yàn)闆]有當(dāng)?shù)貞艏蛯W(xué)籍不能在這里考試;他們受了工傷，工傷工資無人來付…農(nóng)民工的現(xiàn)狀確實(shí)令人擔(dān)憂。

在寒假期間，我對(duì)合肥經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)濱湖新區(qū)建筑工地的農(nóng)民工進(jìn)行了調(diào)查，主要采取與他們進(jìn)行交談的形式。由于爸爸及幾個(gè)安慶岳西老鄉(xiāng)都屬于這個(gè)工作團(tuán)體，我得以在此停留兩天，有機(jī)會(huì)走進(jìn)他們的生活?？紤]到他們不愿意或是不會(huì)填寫調(diào)查問卷這一情況，于是，我采取在收工后與他們閑談的形式。主要包括：基本生活與工作情況、收入與求職情況、社會(huì)保障和維權(quán)意識(shí)、個(gè)人愿望和今后打算四個(gè)方面。調(diào)查如下：

(一)工作狀況

1.和我爸爸一樣，大多數(shù)農(nóng)民工求職主要靠親朋好友。2.他們工資的支付情況是，在一個(gè)單元的工程結(jié)束時(shí)至少支付總工資的70%，年終結(jié)賬時(shí)支付所有工資。3.他們平時(shí)都沒有假期的，平均工時(shí)12小時(shí)，有時(shí)為了趕工而超長加班。4.技術(shù)工(在他們說來叫大工)的平均工資1500至1800，普通工(在他們說來叫小工，包括女工，十七八歲的小伙子，沒有技術(shù)的男工)的平均工資1000至1200。5.據(jù)他們說，在服裝、鞋類、玩具這些行業(yè)的農(nóng)民工有一定的培訓(xùn)，而建筑業(yè)的技能培訓(xùn)幾乎沒有。6.大多數(shù)人對(duì)這份工作還是比較滿意的。

(二)生活狀況

1.衣：通常是沾滿泥土，不注意還以為是從山洞里鉆出來的穴居人，由于干的是最差，最累，最臟的活，不可能總是穿得很干凈，且衣服和鞋磨損特別嚴(yán)重;當(dāng)我提及別人低價(jià)收購我們的軍裝時(shí)，他們一臉的惋惜，埋怨我沒有告訴他們，說這會(huì)讓他們省去不少的錢。2.食：吃的是青菜和一些廉價(jià)的豬肉，我第一次看到叔叔竟然會(huì)因?yàn)闈q了1毛錢而放棄買蘿卜，他說，人多所以每次買菜都是十幾斤，一毛錢積累起來也是不小的數(shù)目;他們這個(gè)團(tuán)體內(nèi)的8個(gè)人輪流做飯，平均每人每天的伙食費(fèi)在八元以內(nèi)。他們每人都只有自己的一副碗筷，第一天晚上我吃飯的時(shí)候找不到碗，只好用我爸爸的鐵茶杯。3.住：在房子開始建的時(shí)候，都是搭建一些簡(jiǎn)單的帳篷，從第2層到封頂?shù)倪@段時(shí)間里都住在2樓，沒有窗戶沒有門，就用一些木板胡亂釘在一起，衛(wèi)生間就別提了。4.行：幾乎沒有私人的交通工具除了自己的一雙腿。5.閑暇的時(shí)間，他們也有自己的一些娛樂，比如說買2張彩票盼著中大獎(jiǎng)。

(三)存在的問題

1.有很多時(shí)候在一個(gè)單元結(jié)束時(shí)，并不能拿到工資的70%，年終結(jié)賬也不容易，需要在那里等幾天，即不能及時(shí)拿到工資;且工資比較低。2.他們的生活條件簡(jiǎn)陋，衛(wèi)生質(zhì)量差到不必說。3.有調(diào)查顯示農(nóng)民工子女城里讀書年均學(xué)費(fèi)支出2450元，他們的孩子入學(xué)等存在一系列不平等的待遇，當(dāng)談到他們的愿望時(shí)，都是希望子女在身邊同時(shí)也能接受比較好的教育。4.他們的安全保險(xiǎn)并不齊全，且維權(quán)意識(shí)很低，少部分人連合肥農(nóng)民工維權(quán)熱線是多少都不知道，并不是所有人都清楚仲裁訴訟、工會(huì)調(diào)解這些機(jī)構(gòu)。我叔叔因工傷被迫停工半個(gè)月，誤工費(fèi)最終沒能要回來，他們只說程序太麻煩，要等的時(shí)間太長。5.金融風(fēng)暴的影響，使得當(dāng)前農(nóng)民工就業(yè)仍然存在一定的壓力，有些技術(shù)較低的農(nóng)民工被迫另找工作。6.大多數(shù)人資金及自身能力不足導(dǎo)致返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)存在一定的盲目性，對(duì)未來很迷茫。好范文

(四)解決辦法

首先，農(nóng)民工群體融入城市最大的障礙就是城鄉(xiāng)戶籍壁壘，由此造成住房、醫(yī)保、最低生活保障、孩子入學(xué)等一系列不平等的待遇。所以只有讓他們的戶口落到這座城市，才能從根本上解決問題。其次，希望政府出臺(tái)更多更有效的政策，確實(shí)保護(hù)農(nóng)民工的利益。再者，努力創(chuàng)造條件提高農(nóng)民工的素質(zhì)和技能，例如加強(qiáng)農(nóng)民工免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)、大力發(fā)展面向農(nóng)村勞動(dòng)力的職業(yè)教育等。最后，希望城市及社會(huì)能給與農(nóng)民工更多的關(guān)懷。

調(diào)查結(jié)論

這次的社會(huì)實(shí)踐調(diào)查我更深入的了解了農(nóng)民工的現(xiàn)狀，他們的人生安全沒有保障，生活質(zhì)量差，子女受教育情況糟糕，工資待遇低，工資拖欠問題仍然存在，政府的相關(guān)政策滯后等。這些情況應(yīng)引起全社會(huì)的高度關(guān)注，然后努力改善農(nóng)民工的現(xiàn)狀。試想，只有社會(huì)的力量，才可以讓城市中這些可愛的人感到一絲溫暖!

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第四篇：當(dāng)代農(nóng)民工思想狀況調(diào)查報(bào)告

學(xué)院：食品科學(xué)與工程學(xué)院隊(duì)名：赴武威就業(yè)見習(xí)小分隊(duì)班級(jí)：姓名：魯迎瑞學(xué)號(hào)： 10級(jí)食品質(zhì)量與安全

2010112086

暑期實(shí)踐報(bào)告

新生代農(nóng)民工工薪與思想狀況調(diào)查報(bào)告

---食品科學(xué)與工程學(xué)院赴武威就業(yè)見習(xí)小分隊(duì)社會(huì)實(shí)踐報(bào)告

10級(jí)食品質(zhì)量與安全 魯迎瑞

摘要：

據(jù)人力資源和社會(huì)保障部2011年3月發(fā)布的2010人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)顯示，2010全國農(nóng)民工總量為24223萬人，其中外出農(nóng)民工數(shù)量為15335萬人，他們當(dāng)中新生代農(nóng)民工約有1億人。

農(nóng)民工是在改革開放進(jìn)程中成長起來的一支新型勞動(dòng)力大軍，已經(jīng)成為我國現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)工人的主體和現(xiàn)代化建設(shè)的重要力量。農(nóng)民工這一社會(huì)群體，不僅包括外出打工的“離土又離鄉(xiāng)”農(nóng)民工，還包括“離土不離鄉(xiāng)”從事有償?shù)姆寝r(nóng)勞動(dòng)的農(nóng)村人口。農(nóng)民工進(jìn)城務(wù)工的歷史還不長，而且相當(dāng)部分進(jìn)城務(wù)工者長期所處的勞動(dòng)環(huán)境是工場(chǎng)、作坊式小企業(yè)，與社會(huì)化大生產(chǎn)還有一定的差距。所以，了解當(dāng)代農(nóng)民工的基本狀況與思想狀況有助于發(fā)現(xiàn)農(nóng)民工面臨的困難以及存在的問題，能夠跟好地改善農(nóng)民工生活質(zhì)量，提高農(nóng)民工文化水平等綜合素質(zhì)。

關(guān)鍵詞：農(nóng)民工 工薪 思想狀況 調(diào)查

調(diào)查時(shí)間：2012年7與24日——2012年8月3日

調(diào)查地點(diǎn)：甘肅長城麥芽有限公司、云曉食業(yè)、甘肅達(dá)利有限公司、黃羊河集團(tuán)

調(diào)查人：食品科學(xué)與工程學(xué)院赴武威就業(yè)見習(xí)小分隊(duì) 調(diào)查方法：?jiǎn)柧碚{(diào)查法、訪談法 調(diào)查對(duì)象：企業(yè)務(wù)工人員

調(diào)查分工：以小組形式調(diào)查，每組2或3人

2012年7與24日至2012年8月3日，我們積極參加了2012 年暑期大學(xué)生實(shí)踐活動(dòng)。活動(dòng)地點(diǎn)為武威市涼州區(qū)。此次活動(dòng)我們有三個(gè)目的：

一、參觀食品類企業(yè)，結(jié)合專業(yè)知識(shí)，學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單的食品生產(chǎn)工藝，熟悉生產(chǎn)流程，認(rèn)識(shí)生產(chǎn)設(shè)備與機(jī)械。

二、對(duì)食品企業(yè)工作人員進(jìn)行<企業(yè)關(guān)于食品專業(yè)就業(yè)情況的調(diào)查，了解食品類院校畢業(yè)生的就業(yè)與工作情況。

三、對(duì)食品企業(yè)中的務(wù)工人員進(jìn)行當(dāng)代農(nóng)民工工薪與思想狀況的調(diào)查問卷，了解當(dāng)代農(nóng)民工面臨的困難以及存在的問題。同時(shí)，大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐是全面推進(jìn)素質(zhì)教育的重要環(huán)節(jié)，是適應(yīng)新世紀(jì)社會(huì)發(fā)展的要求。

通過對(duì)企業(yè)務(wù)工人員的問卷調(diào)查以及訪談，我們掌握了大量的數(shù)據(jù)與信息。經(jīng)過對(duì)這些數(shù)據(jù)的分析與統(tǒng)計(jì)，我們掌握了一系列農(nóng)民工的基本狀況，從中幫他找出問題，希望通過這些，能夠?qū)崒?shí)在在地為農(nóng)民工解決困難，對(duì)他們有所幫助。

調(diào)查結(jié)果分析如下：

一、基本狀況

此次調(diào)查的外來務(wù)工人員多數(shù)是成年男女，且男性居多。在他們當(dāng)中大多數(shù)人沒有加入中國共青團(tuán)也沒有共產(chǎn)黨員。由于外出務(wù)工主要以養(yǎng)家為主，為方便照顧家庭他們大多數(shù)選擇就近原則，也有少部分人選擇了去經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的沿海地區(qū)。這其中還有一部分的原因，在外務(wù)工的人員中，有16%是小學(xué)文化程度，53%初中畢業(yè)，而高中畢業(yè)人數(shù)近年來不斷升高為23%，但還是有一部分是文盲。根據(jù)文化程度的不同，其視野或多或少也受到了一定的影響，而文化水平較高的人還是選擇了去更高更遠(yuǎn)的地區(qū)務(wù)工，這也一定程度的反映了文化知識(shí)的重要性。

我們還調(diào)查統(tǒng)計(jì)了農(nóng)民工外出務(wù)工的原因，不是因?yàn)樗麄冊(cè)谵r(nóng)村沒有耕田或耕田不足，有86%是為了增加經(jīng)濟(jì)收入，這是由于我國部分地區(qū)農(nóng)民經(jīng)濟(jì)來源較為單一，糧食收入不穩(wěn)定，價(jià)格便宜等諸多原因造成的，為了增加經(jīng)濟(jì)收入，大多數(shù)人通過親朋好友或同鄉(xiāng)的介紹，進(jìn)入城市的一些工廠或者是建筑工地，主要以從事體力勞動(dòng)為主，還有部分打零工（加工、修理、接送等），同時(shí)還不少女性從事家政服務(wù)，在餐館當(dāng)服務(wù)員等。而這些外出農(nóng)民工大多數(shù)還是處于不穩(wěn)定狀態(tài)。

根據(jù)調(diào)查顯示，有71%的人1—6個(gè)月?lián)Q一次工作，20%的人7—12月?lián)Q一次工作單位，也就是說90%以上的工作單位不會(huì)超過一年，而且其中大多數(shù)人希望能夠工作1—5年左右。這就是之所以農(nóng)民工的流動(dòng)性較大的原因。

隨著人們生活水品的提高，國民思想道德與精神文明的建設(shè)更加注重，然而有87%的人感覺到壓力很大，農(nóng)民工對(duì)農(nóng)民的文化生活大多數(shù)持無所謂的態(tài)度，主要由于他們的生活壓力過大的原因。

近年來，我國經(jīng)濟(jì)得到了高速的發(fā)展國民GDP超越了日本躍居第二，成為世界上第二大經(jīng)濟(jì)體系，人們的生活水平有了很大的提高，溫飽問題基本得到了解決。但我國任處于社會(huì)主義初級(jí)階段，尤其是我們西北地區(qū)，農(nóng)村的生活水平依然落后，存在的問題仍然突出，以下我們了解近代農(nóng)民工存在的問題。

二、思想狀況

調(diào)查顯示：新生代進(jìn)城務(wù)工者進(jìn)城務(wù)工的主要原因是求發(fā)展、學(xué)技術(shù)、多掙錢。他們的職業(yè)發(fā)展意向依次是：成為“創(chuàng)業(yè)者”、“管理人員”、“技術(shù)人員”和“技術(shù)工人”。作為改革開放后成長起來的新生代農(nóng)民工，與傳統(tǒng)的農(nóng)民工相比，他們更注重自我，更注重權(quán)益保護(hù)，更注重發(fā)展前途。50.9%的被調(diào)查者認(rèn)為自己的職業(yè)身份是“外來工”，30.3%的人認(rèn)為自己是“職工”，只有14.0%的人認(rèn)為自己是“農(nóng)民工”，僅有3.0%的認(rèn)為自己仍然是“農(nóng)民”。他們中57.9%最不能接受“看不起農(nóng)民工”。新生代農(nóng)民工的父輩打工掙錢后仍然會(huì)回到農(nóng)村，但他們進(jìn)城務(wù)工目的不再只是賺錢就回老家。他們想通過自己的努力，實(shí)現(xiàn)人生命運(yùn)的轉(zhuǎn)變，他們?cè)噲D離開農(nóng)村，真正融入城市生活。小張對(duì)記者說“我們渴望融入城市，融入城市人群里面?！?/p>

（一）擇偶觀念和行為處于拐點(diǎn)

進(jìn)城務(wù)工擴(kuò)大了新生代農(nóng)民工的交友圈。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，被調(diào)查者的交友圈，基本上以同鄉(xiāng)、同事為主，好友中有城里人的占1/4。因親緣（父母/親戚介紹）、地緣（在老家相識(shí)、同鄉(xiāng)介紹）結(jié)識(shí)對(duì)象/配偶的，占49.7%；因業(yè)緣（打工時(shí)認(rèn)識(shí)、同事介紹）而結(jié)識(shí)對(duì)象/配偶的，也已占43.7%。

“從社會(huì)學(xué)角度觀察，人們的社會(huì)關(guān)系紐帶從以親緣、地緣為主向以業(yè)緣為主發(fā)展，正是人們的觀念、行動(dòng)逐漸城市化、現(xiàn)代化的體現(xiàn)。由此可見，新生代務(wù)工受訪者的擇偶觀念和行為，正處于從傳統(tǒng)向現(xiàn)代轉(zhuǎn)變的拐點(diǎn)?！敝袊彝ノ幕芯繒?huì)會(huì)長、全國婦聯(lián)書記處書記洪天慧分析說。

（二）城鄉(xiāng)互動(dòng)，婚姻圈擴(kuò)大。

數(shù)據(jù)顯示，超過3/4的未婚受訪者認(rèn)為可以不考慮對(duì)方的戶籍；而有21.4%的希望對(duì)方是城市城鎮(zhèn)戶籍。通過婚姻使自己成為“城里人”，女性比男性更具優(yōu)勢(shì)。

另外，農(nóng)民工找對(duì)象難。被調(diào)查者認(rèn)為原因依次是：“男工收入低，婚戀交往沒底氣”、“工作時(shí)間長，缺少社交機(jī)會(huì)”、“個(gè)性原因，不善于與異性交往”、“忙于打工掙錢顧不上談對(duì)象”、“文化程度低”。調(diào)查顯示，已婚有孩子的被調(diào)查者中，58.2%的孩子已經(jīng)進(jìn)城與父母雙方或一方一起生活。舉家進(jìn)城已顯趨勢(shì)，這對(duì)于夫妻團(tuán)聚和解決農(nóng)村留守兒童問題均有益處，是個(gè)值得關(guān)注的發(fā)展趨勢(shì)。

三、融入城市困難不少 很多問題需要破解

新生代農(nóng)民工鮮明特點(diǎn)是年紀(jì)輕、文化較高、觀念更新，對(duì)農(nóng)村和土地的感情日益淡漠，在城里安居樂業(yè)、做城里人已成為他們新的憧憬。多數(shù)人希望在城市/城鎮(zhèn)定居。排在首位的是“留在目前打工城市”（35.2%）；其次是在“老家所在/附近的城鎮(zhèn)”(21.8%)；只有4.1%的被調(diào)查者計(jì)劃“回鄉(xiāng)當(dāng)新農(nóng)民”。

憧憬與現(xiàn)實(shí)之間還有很大差距，能否適應(yīng)是融入城市的關(guān)鍵一點(diǎn)。被調(diào)查者中，城市適應(yīng)達(dá)到“中等”程度的，占45.5%；處于“較低”水平的，占44.3%；處于“很低”水平的，占5.4%；處于“較好”的僅有4.5%。

同時(shí)大城市中存在的就學(xué)、就業(yè)的壓力及交通擁堵、住房緊張等諸多問題，對(duì)新生代進(jìn)城務(wù)工者也是要面對(duì)和適應(yīng)的問題。目前他們面臨的困難依次是 “沒有合適住房”、“子女入托/入學(xué)難，費(fèi)用太高”、“缺乏社會(huì)保障”、“家庭收入偏低”和“無力贍養(yǎng)老人”。住房問題是他們?cè)诔鞘猩畹淖畲罄щy。

四、總結(jié)：

通過對(duì)當(dāng)代農(nóng)民工基本狀況的調(diào)查結(jié)果分析，解決當(dāng)代農(nóng)民工以上問題需從以下幾方面做起

（一）提高對(duì)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的認(rèn)識(shí)

農(nóng)民工應(yīng)和其它所有勞動(dòng)者一樣，應(yīng)該享有應(yīng)有權(quán)利；保護(hù)好農(nóng)民工的合法權(quán)益，是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要內(nèi)容，是體現(xiàn)“以人為本”的必然要求。

（二）加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民工的引導(dǎo)和教育

增強(qiáng)農(nóng)民工在城市的生存發(fā)展能力，加快他們?nèi)谌氘a(chǎn)業(yè)大軍的進(jìn)程，政府在制定農(nóng)民工的培訓(xùn)和就業(yè)管理規(guī)劃的同時(shí)，制定對(duì)農(nóng)民工的引導(dǎo)和教育規(guī)劃，有效提高他們的城市工作生活的適應(yīng)能力和法制意識(shí)。應(yīng)進(jìn)一步加大針對(duì)農(nóng)民工的基本權(quán)益保護(hù)、法律知識(shí)、城市生活常識(shí)、職業(yè)技能等方面的培訓(xùn)，提高農(nóng)民工的基本素質(zhì)，增強(qiáng)其遵守法律法規(guī)、依法維護(hù)權(quán)益的意識(shí)。

（三）改善農(nóng)民工居住和子女受教育條件

改善農(nóng)民工居住和子女受教育條件是增強(qiáng)進(jìn)城農(nóng)民工對(duì)政府和社會(huì)的認(rèn)同與歸屬感的重要舉措。相關(guān)部門應(yīng)關(guān)注房地產(chǎn)租賃市場(chǎng)，讓農(nóng)民工租得起房；同時(shí)規(guī)劃建設(shè)一部分農(nóng)民工有能力租住，且符合基本安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的簡(jiǎn)易住房，改善農(nóng)民工的基本生活條件。接受義務(wù)教育是進(jìn)城農(nóng)民工子女的法定權(quán)利，也是我國科教興國戰(zhàn)略的基本要求，應(yīng)多渠道解決好進(jìn)城農(nóng)民工子女的就學(xué)問題，讓他們享有與城市孩子相同的受教育權(quán)利。

（四）增強(qiáng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)民工的關(guān)心，繼續(xù)發(fā)揮民工學(xué)校的作用 進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)民工生活的關(guān)心，切實(shí)關(guān)注農(nóng)民工作業(yè)環(huán)境，給予農(nóng)民工更多的關(guān)懷。繼續(xù)深入推行建設(shè)民工學(xué)校活動(dòng)，發(fā)揮民工學(xué)校的教育平臺(tái)作用，積極開展相關(guān)的安全和技能知識(shí)培訓(xùn)。建設(shè)主管部門應(yīng)定期檢查跟蹤培訓(xùn)效果。

參考文獻(xiàn)：

[1]《民政部關(guān)于促進(jìn)農(nóng)民工融入城市社區(qū)的意見》

[2]《中華人民共和國國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十二個(gè)五年規(guī)劃綱要》 [3]《當(dāng)代農(nóng)民工工薪與思想狀況調(diào)查問卷》

第五篇：關(guān)于農(nóng)民工子女教育狀況的調(diào)查報(bào)告

關(guān)于農(nóng)民工子女教育狀況的調(diào)查報(bào)告

———— 宿遷

計(jì)算機(jī)工程學(xué)院 數(shù)字媒體2班 蘇坤

時(shí)間：2013年1月26號(hào)~8號(hào)

為了鍛煉自己的社會(huì)實(shí)踐能力,更好地領(lǐng)悟和學(xué)會(huì)課本以外的知識(shí)，不斷強(qiáng)化和完善自我，特地對(duì)農(nóng)民工子女受教育情況做了相關(guān)調(diào)查。上世紀(jì)90年代后期以來，流動(dòng)農(nóng)民中的兒童數(shù)量急劇增加。兒童問題的突出使得流動(dòng)從根本上超越了“勞動(dòng)力流動(dòng)”的意義，兒童是農(nóng)民工中的一個(gè)特殊部分。解決農(nóng)民工子女受教育問題，不僅呼喚義務(wù)教育的體制調(diào)整，而且呼喚多方面的制度創(chuàng)新。

民工從農(nóng)村進(jìn)入城市，依靠替雇主工作為謀生手段，但不具備非農(nóng)業(yè)戶口的社會(huì)群體。由于中國大陸至今未廢止的戶籍制度的存在，這一群體基本上沒有工會(huì)組織、幾乎沒有任何權(quán)益保障，更不能享受因?yàn)槌鞘薪?jīng)濟(jì)發(fā)展帶來的社會(huì)福利，“農(nóng)民工”成為這一制度之下特殊群體，也是城市被雇傭者中勞動(dòng)條件最差、工作環(huán)境最苦、收入最低的群體；同時(shí)也是中國產(chǎn)業(yè)工人中人數(shù)最大的群體?！巴瑯拥乃{(lán)天、同樣的笑臉——關(guān)愛農(nóng)民工子弟”。有這樣一類群體，他們用自己粗糙的雙手，在嚴(yán)寒酷暑中讓一座座嶄新的建筑拔地而起，他們的愿望不過是希望在城市中有著自己生存的一個(gè)角落，希望自己的子女能像城里的孩子那樣穿著整潔的校服，背著書包有說有笑地走進(jìn)校門，他們淳樸、善良、踏實(shí)，這就是農(nóng)民工。他們是弱勢(shì)群體的代表，他們以及他們的子女需要我們的理解和幫助。他們的教育也確實(shí)存在不可忽視的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

一、進(jìn)城農(nóng)民工為子女擇校，造成縣城學(xué)校生源失衡。

目前，城市學(xué)校布局較為合理，基本能滿足進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民子女上學(xué)，由于農(nóng)民工擇校的原因，造成學(xué)校生源嚴(yán)重失衡。有的學(xué)?，F(xiàn)有的教學(xué)條件就難以滿足其要求，像新寧二小、四小這兩所小學(xué)在校學(xué)生204000，其中進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民子女就有9000。學(xué)校“人滿為患”。學(xué)生的活動(dòng)空間過少，教師的教學(xué)壓力增大，學(xué)校的班級(jí)管理加難,教育質(zhì)量受到影響。同時(shí)，由于擇校造成學(xué)生走讀困難，家長接送不便雖然學(xué)校采用擴(kuò)大班額（己大大超出國家的規(guī)定）的辦法，盡最大努力來接納農(nóng)民工子女入學(xué)，但也難滿足農(nóng)民工的要求。有的學(xué)校不得不采用招考的方式抬高“門檻”，來控制“人滿為患”的局面。有的學(xué)校雖然敞開招生，但因地偏路遠(yuǎn)，生源仍然不足，造成教室閑置。隨著城市化進(jìn)程的不斷加快，進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民逐年增多，并呈逐年上升趨勢(shì)。大量的農(nóng)民工子女將涌入縣城學(xué)校就讀，由于農(nóng)民工為子女擇校，將進(jìn)一步影響縣城學(xué)校生源的失衡。

二、農(nóng)民工子女教育凸現(xiàn)歧視、心理等危機(jī)。

進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民大多工作不穩(wěn)定，流動(dòng)性大，有的臨時(shí)租房居住，沒有固定場(chǎng)所；有的居住地離校較遠(yuǎn)，孩子上學(xué)不方便，導(dǎo)致學(xué)校與家長聯(lián)系不便，加上家庭經(jīng)濟(jì)條件較差，孩子有一種漂泊無助的感覺，產(chǎn)生被歧視的心理?！坝械慕處?、同學(xué)看不起我們，他們有錢，我沒錢。他們是城里人，我們是鄉(xiāng)下人?！边@是在調(diào)查中，我們聽到的一個(gè)農(nóng)民工子女那敏感而脆弱的心聲。因城鄉(xiāng)差別，農(nóng)民工子女在衣食住行等方面遠(yuǎn)遠(yuǎn)不如城里孩子那么優(yōu)越，感覺低人一等，往往存在很強(qiáng)的自卑心理，性格大多內(nèi)向，不容易與同學(xué)和老師溝通。城市學(xué)生也確實(shí)存在欺負(fù)鄉(xiāng)下學(xué)生的現(xiàn)象。據(jù)調(diào)查，有的城里學(xué)生明目張膽地要求“鄉(xiāng)巴佬”為他服務(wù)，甚至要錢。另外，由于農(nóng)民工子女介入城市和農(nóng)村這兩個(gè)群體這間，他們無法短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)城里生活，也不愿意再回農(nóng)村；孩子因?yàn)楦改傅牧鲃?dòng)而頻繁轉(zhuǎn)學(xué)，使一些農(nóng)民工子女錯(cuò)過了最佳受教育的時(shí)期。所以最后形成的價(jià)值觀即人格核心，往往會(huì)出現(xiàn)一些問題，這些孩子可能會(huì)成為社會(huì)的特殊群體，應(yīng)引起社會(huì)的關(guān)注。

三、農(nóng)民工對(duì)國家政策及國情關(guān)心不夠，對(duì)國家政策及國情了解甚少。

至今，農(nóng)村農(nóng)民生活基本得以保障，農(nóng)民工生活均達(dá)溫飽狀態(tài)。自國家頒布“五補(bǔ)”、“一免”、“農(nóng)村新型合作醫(yī)療”、“退耕還林”、“九年義務(wù)教育免學(xué)費(fèi)”等制度以來，農(nóng)民工生活又得到了很大程度的提高，其子女均能成功入學(xué)讀書，這是國家良好政策取得的良好效果。但是，在農(nóng)村依舊存在種種問題，集中表現(xiàn)為農(nóng)村產(chǎn)業(yè)化單一，易受自然災(zāi)害及市場(chǎng)因素的影響，而導(dǎo)致農(nóng)村勞動(dòng)力向外流出，掀起外出打工的熱潮，致使農(nóng)民工子女過早向往外出打工掙錢，讀書無明確目標(biāo)，學(xué)習(xí)成績差，學(xué)習(xí)壓力大，再加上家長無空閑管教孩子，有的家長甚至就不管，導(dǎo)致農(nóng)民工子女文化程度低，農(nóng)村依舊文盲遍地，農(nóng)民工生活依舊艱苦。

進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民大多數(shù)文化素質(zhì)不高（初中及初中以下文化程度占90%），他們很少參加學(xué)習(xí)、接受家教培訓(xùn)，在教育子女的方式方法上，存在四大誤區(qū)。

⑴是期待型。期待型家長表現(xiàn)為無視孩子的實(shí)際能力，對(duì)孩子期望過高，認(rèn)為別人的孩子能成才，我的孩子為只啥不能成才。有的家長是自己有某種理想沒有實(shí)現(xiàn)，于是就把成功的希望轉(zhuǎn)嫁到孩子身上。但在管教孩子方面顯得束手無策。有的家長把教育看成一種“跳農(nóng)門”的功利行為，從而忽視了教育本身價(jià)值取向，導(dǎo)致學(xué)生的理想非常盲目，不切實(shí)際。據(jù)調(diào)查，有20%的家長不讓孩子干體力活，甚至連家務(wù)也不讓孩子干。有個(gè)家長說：“我的孩子回家一點(diǎn)活也不讓他干，就讓專心讀書，不知怎么回事，他的成績還是上不去，真氣死人?！贝蟛糠旨议L期待著自己的孩子長大后成為大老板、企業(yè)家、工程師，甚至當(dāng)大官。

⑵是溺愛型。溺愛型的家長表現(xiàn)為對(duì)孩子寵愛過多，事事依著孩子，錢物滿足孩子，“不能讓孩子受半點(diǎn)委屈”。尤其在身體上保護(hù)較多，在精神上關(guān)愛卻不足，很少注意培養(yǎng)孩子的學(xué)習(xí)、生活、勞動(dòng)等方面的能力和艱苦奮斗精神。

⑶是放任型。放任型的家長表現(xiàn)為忽視孩子的正當(dāng)要求，對(duì)孩子不夠關(guān)心、不夠勝任，只看到孩子的缺點(diǎn)，不去發(fā)現(xiàn)孩子的閃光點(diǎn)，所以對(duì)孩子的教育不聞不問，聽之任之。認(rèn)為孩子資質(zhì)差，讀書不會(huì)有出息，混個(gè)初中畢業(yè)，好出去打工。

⑷是粗暴型。粗暴型的家長表現(xiàn)為對(duì)孩子很不滿，經(jīng)常非難、責(zé)罵，甚至對(duì)孩子進(jìn)行侮辱、體罰。這類型的家長往往認(rèn)為自己這樣做是嚴(yán)格要求孩子，并沒有意識(shí)到這是一種家庭虐待。據(jù)調(diào)查，有50%的家長都有打罵孩子的情況。90%的家長對(duì)孩子說過：“真沒出息，這點(diǎn)小事都干不好。”、“大人說話，小孩聽話，不準(zhǔn)插嘴?！庇?5%的家長認(rèn)同孩子是我的，打罵由我，嬌慣由我，別人管不著。有60%的家長用不打不成才，棍棒底出好才的教育方法來教育孩子。五﹑解決農(nóng)民工子女教育問題的建議

⑴加強(qiáng)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)，繁榮農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，大力發(fā)展農(nóng)村特色農(nóng)業(yè)，關(guān)注農(nóng)民工生活。

⑵加大基礎(chǔ)教育硬件設(shè)施，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，提高師資隊(duì)伍素質(zhì)。

⑶在九年義務(wù)教育階段增開《心理學(xué)》課程，從而促進(jìn)教師、家長與學(xué)生之間的互相了解，重視學(xué)生心理健康發(fā)展。

⑷國家加大投資，改善農(nóng)村通信落后問題，進(jìn)而改變農(nóng)民工思想，使得其子女有一個(gè)良好的家庭教育環(huán)境。

綜合我的實(shí)踐調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的一些現(xiàn)象與提出的一些淺陋的觀點(diǎn)看，農(nóng)民工為城市的發(fā)展作出了巨大的貢獻(xiàn)，城市人不應(yīng)歧視農(nóng)民工和他們的孩子。我們要認(rèn)識(shí)到農(nóng)民工子女面對(duì)的不單單是讀書的問題，更有如何融入城市的問題。農(nóng)民工的后代，將不再是“農(nóng)民工第二代”，而是城市新公民。他們可以成為農(nóng)村走出來的最有希望的一代。農(nóng)民工子女教育的問題突顯在我們面前，更讓我們深思現(xiàn)在中國教育存在的一些十分嚴(yán)峻的問題。農(nóng)民工子女教育問題是轉(zhuǎn)型期我們不得不面對(duì)的一個(gè)十分棘手的社會(huì)問題，是中國社會(huì)轉(zhuǎn)型中的成本，這個(gè)成本需要政府、全社會(huì)和農(nóng)民共同來承擔(dān)。政府要把農(nóng)民工問題與農(nóng)民工子女的教育問題合二為一，切實(shí)解決好農(nóng)民工這個(gè)特殊的城市群體的問題。而教育部門應(yīng)該和社會(huì)共同協(xié)起手來，辦好教育，辦好農(nóng)民工子女的教育，學(xué)校應(yīng)把農(nóng)民工孩子的教育擺在重要位置，尤其是心理教育，幫助他們盡快且和諧融入城市。這樣不僅僅對(duì)于農(nóng)民工及其子女，對(duì)于整個(gè)社會(huì)的發(fā)展都有深遠(yuǎn)的意義。

參考文獻(xiàn)：

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⑷周佳．私校公助—農(nóng)民工子女簡(jiǎn)易學(xué)校的扶持方案．教育科學(xué)，2003年，⑸百度網(wǎng)、中國期刊網(wǎng)