第一篇:2010年桃水鎮(zhèn)農(nóng)校工作總結(jié)
2010年桃水鎮(zhèn)農(nóng)民技術(shù)學校
工作 計 劃
一、指導(dǎo)思想
以《國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》為指導(dǎo),以“堅持政府主導(dǎo),統(tǒng)籌職教資源,貼近農(nóng)民需求,貼近農(nóng)村實際,貼近市場規(guī)律,辦學效益顯著”的基本要求為指針,認真貫徹湘發(fā)
[2006]22號文件精神,轉(zhuǎn)變辦學觀念,積極培養(yǎng)學生的勞動觀念和勞動技能。切實做到為全面推進素質(zhì)教育服務(wù),為深化農(nóng)村教育改革服務(wù),為全面建設(shè)小康社會服務(wù)。進一步加大建設(shè)力度,把我校創(chuàng)建成省級示范性鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)校。
二、基本情況
桃水鎮(zhèn)地處攸縣西部15公里,素有“茶油之鄉(xiāng)”的美譽,工業(yè)企業(yè)較為發(fā)達,煤炭資源豐富。全鎮(zhèn)總?cè)丝?.8萬人,分布于20個行政村,兩個居委會。共262個村民小組。校園占地27680m2,其中建筑面積7000m2?,F(xiàn)有專職管理人員 9人,專職教師43人,工勤人員7人。但近年來鄉(xiāng)人民政府領(lǐng)導(dǎo)十分重視職成教育,隨著科學技術(shù)的不斷發(fā)展,當?shù)剞r(nóng)民群眾的科技致富意識不斷增強,靠科學技術(shù)脫貧致富的欲望日益強烈。這些都是辦好農(nóng)校的有利因素。因此我們有信心有決心在上級黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下把我校的各項工作和建設(shè)推向一個新的臺階。
三、工作要點:
1、為在校初中學生提供生產(chǎn)實習場所,培養(yǎng)學生的勞動習慣、生產(chǎn)技能和親農(nóng)意識;
2、改造好一間滿足農(nóng)民培訓(xùn)需要的教室,配備相應(yīng)的配套設(shè)施;
3、購置電化教學設(shè)備,添置各類農(nóng)業(yè)實用圖書,訂閱相關(guān)報刊雜志;
4、加強和穩(wěn)定農(nóng)校的教師隊伍,提高他們的教育科研能力,增強他們的為農(nóng)服務(wù)意識;
5、做好農(nóng)民群眾的信息咨詢和綜合服務(wù)工作;
6、引進適宜本地氣候、土壤等條件的新品種、新技術(shù),搞好培訓(xùn)和推廣工作,培養(yǎng)一批實用技術(shù)人才;
7、實施富余勞動力轉(zhuǎn)移和轉(zhuǎn)移前的培訓(xùn)工程,做好返鄉(xiāng)農(nóng)民工的培訓(xùn)工作;
8、搞好校外基地的社會調(diào)查工作,組織社會實踐活動;
9、做好省級示范性鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民文化技術(shù)學校的建設(shè)項目申報工作。
四、具體措施
1、結(jié)合本地實際,進行市場調(diào)查,制定一系列合理有效且符合當?shù)剞r(nóng)民需求的建設(shè)措施,使農(nóng)校真正服務(wù)三農(nóng);
2、依托攸縣中等職業(yè)學校,在他們的指導(dǎo)下,做好當?shù)馗挥鄤趧恿Φ霓D(zhuǎn)移和培訓(xùn)工作,從而提高農(nóng)民工的職業(yè)技能水平和適
應(yīng)能力;
3、合理制定農(nóng)村實用技術(shù)推廣項目規(guī)劃,本年度在所轄區(qū)域內(nèi)遴選一個有發(fā)展前景的項目進行推廣。
4、對農(nóng)校已開發(fā)的實踐基地——益地坡柑桔園加強管理,穩(wěn)定產(chǎn)量,并改良局部品種,適當擴大基地面積;
5、健全教師隊伍的建設(shè)機制,穩(wěn)定教師隊伍。并實施激勵機制,對農(nóng)校建設(shè)有成績和貢獻的教師予以一定的獎勵。
6、創(chuàng)建一個“三農(nóng)”服務(wù)部,建立起鄉(xiāng)鎮(zhèn)三農(nóng)網(wǎng)站為農(nóng)民無償提供咨詢服務(wù)和信息聯(lián)絡(luò)平臺;
7、啟動“省級示范性鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民文化技術(shù)學?!钡慕ㄔO(shè),并申請建設(shè)項目,多方籌措建設(shè)資金,逐步改善辦學條件,力爭得到有關(guān)部門的批準。
8、結(jié)合實際制定農(nóng)校發(fā)展規(guī)劃,充分利用有利資源,向縱深發(fā)展,力爭到今年底成為省級示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)校。
五、月程安排
1-2月份,制定好學校工作計劃,裝備好好農(nóng)校教室
3月份 省級示范性鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)校的建設(shè)項目申報工作
4月份 農(nóng)校掛點基地的摸底以及相關(guān)資料整理
5月份 開辦第一期返鄉(xiāng)農(nóng)民工培訓(xùn)班
6月份 組織兩期實用技術(shù)培訓(xùn)班(茶油改良,生豬養(yǎng)殖技術(shù))7月份 初中畢業(yè)學生綠色證書培訓(xùn)工作
8月份 開辦第二期返鄉(xiāng)農(nóng)民工培訓(xùn)班
9月份 組織一期實用技術(shù)培訓(xùn)班(養(yǎng)殖技術(shù))和法制知識講座10月份 迎接省市成教工作檢查,做好掛點基地的各項指導(dǎo)工作11-12月份迎接省市成教工作檢查,做好學校年度總結(jié)工作(賬務(wù)清理,工作總結(jié))
攸縣桃水鎮(zhèn)農(nóng)民技術(shù)學校
2010年2月
第二篇:2010年桃水鎮(zhèn)農(nóng)校工作計劃
2010年桃水鎮(zhèn)農(nóng)民技術(shù)學校
工 作 總 結(jié)
2010年我校在縣局、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)主管部門的幫助指導(dǎo)下,學校不斷創(chuàng)新理念,解放思想,攻堅克難,奮力而為,在整合職教資源、擴大辦學規(guī)模、夯實基礎(chǔ)設(shè)施、深化教學改革、優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu),提高教育質(zhì)量等方面取得了重大突破,圓滿完成了期初制定的各項目標任務(wù),實現(xiàn)了較大發(fā)展。現(xiàn)就主要工作匯報如下:
一、取得的主要成績
(一)創(chuàng)新理念,推動了科學發(fā)展?!笆晃濉逼陂g,在科學發(fā)展觀的指引下,學校重新審視了大力發(fā)展職業(yè)教育的重要作用,確立“民本”思想,樹立“一切為了農(nóng)家子女的成才就業(yè)、一切為了農(nóng)民家庭的脫貧致富、一切為了推動社會主義新農(nóng)村建設(shè)”的辦學宗旨,以培養(yǎng)“工農(nóng)兼?zhèn)洌粚6嗄堋钡耐獬鼍蜆I(yè)有技能、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)有能力的復(fù)合型技能人才為目標,全面創(chuàng)新職教理念,孕育并形成了學校發(fā)展的“四種”精神:“艱苦奮斗、自強不息、敢為人先”的創(chuàng)業(yè)精神,“搶抓機遇、自我加壓、負重前行”的發(fā)展精神,“解放思想、更新觀念、奮力而為”的超越精神和“愛校如家、愛生如子,敬業(yè)樂教”的奉獻精神;引導(dǎo)教職工樹立了“五種”意識:“大局意識、團結(jié)意識、奉獻意識、責任意識和憂患意識”;形成了推動學校發(fā)展的 “六條”寶貴經(jīng)驗:一是必須堅持科學發(fā)展。二是必須堅持深化改革。三是必須堅持解放思想。四是必須堅持以人為本。五是必須堅持團結(jié)和諧。六是必須堅持弘揚獨具我校特色的“四種”精神和“五種”意識。通過辦學理念的創(chuàng)新,進一步解放了思想,轉(zhuǎn)變了觀念,拓展了思路,振奮了精神,推動了學校的科學發(fā)展。
(二)著眼發(fā)展,增強了辦學實力。學校以資源整合為契機,以加快發(fā)展為第一要務(wù),不斷擴大辦學規(guī)模,加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是培訓(xùn)人員增多。今年全
鎮(zhèn)農(nóng)校培訓(xùn)總?cè)藬?shù)達650人。二是校園環(huán)境不斷改善,農(nóng)校在鎮(zhèn)中學創(chuàng)建湖南省義務(wù)教育的基礎(chǔ)上,環(huán)境的到了較大優(yōu)化;三是師資力量增強,農(nóng)校教師經(jīng)過在學習,業(yè)務(wù)水平有了較大的提高。
(三)深化改革,創(chuàng)新了辦學機制。學校以體制機制創(chuàng)新為動力,深化教育教學改革,加強“三風”建設(shè),實施“教學質(zhì)量年”活動,全面提高了教學質(zhì)量和管理效能,創(chuàng)建了和諧校園,構(gòu)建了部門工作有責任,人人肩上有擔子,學生發(fā)展有目標的責任體系。辦學體制的創(chuàng)新已走在全省前列,發(fā)揮了效力,彰顯了辦學特色,提高了教育教學質(zhì)量和學生的綜合素質(zhì),推動了學校的快速發(fā)展。
(四)瞄準市場,優(yōu)化了專業(yè)結(jié)構(gòu)。農(nóng)校根據(jù)桃水鎮(zhèn)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)和就業(yè)市場需要,調(diào)整培養(yǎng)目標,按照“工農(nóng)兼?zhèn)?,一專多能,立足當前,兼顧長遠”的綜合發(fā)展思路,在繼續(xù)辦好茶油、生豬養(yǎng)殖等傳統(tǒng)優(yōu)勢專業(yè)的基礎(chǔ)上,著力打造品牌,專業(yè)設(shè)置覆蓋第一、二、三產(chǎn)業(yè)的各個領(lǐng)域,進一步增強了就業(yè)競爭能力和回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)能力。
(五)依托科研,提升了服務(wù)功能。學校高度重視科學研究和科技培訓(xùn)工作,充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)院校的職能作用,著眼于職業(yè)教育主動服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)主戰(zhàn)場,探索出了“依托基地,教研結(jié)合,開發(fā)服務(wù)”的產(chǎn)教研一體化發(fā)展模式,全面提升了學校的服務(wù)功能,取得了顯著成效。
二、存在的主要問題
1、思想解放不到位, 觀念轉(zhuǎn)變不徹底。部分農(nóng)校學生思想落后,觀念陳舊,不思進取。
2、辦學資金短缺。每年用于培訓(xùn)的經(jīng)費十分有限。
3、農(nóng)校的服務(wù)功能發(fā)揮還不夠。職業(yè)技能培訓(xùn)和為“三農(nóng)”服務(wù)的力度不夠。充分利用現(xiàn)有資源,主動服務(wù)當?shù)亟?jīng)濟社會建設(shè),提升學校服務(wù)功能的工作需進一步加強。
二〇一〇年十二月一日
第三篇:中路鋪鎮(zhèn)農(nóng)校2012工作總結(jié)[范文模版]
中路鋪鎮(zhèn)農(nóng)校2012工作總結(jié)
2012,我校按照“堅持政府主導(dǎo),統(tǒng)籌職教資源,貼近農(nóng)民需要,貼近農(nóng)村實際,貼近市場規(guī)律,辦學效益顯著”的要求,以“科學發(fā)展”為指導(dǎo),始終堅持培訓(xùn)、示范、推廣、服務(wù)為宗旨,走“科技興農(nóng)、農(nóng)興民富”的路子,使農(nóng)村勞力科技素質(zhì)得到了很大提高,推動了我鄉(xiāng)奔小康的步伐。
一、健全制度,強化統(tǒng)籌管理
1.堅持嚴格的管理制度,實踐證明,要使學校發(fā)展壯大,必須始終堅持嚴格的管理制度,學校校務(wù)會年初召開專門會議,研究完善各部門專、兼職教師崗位責任制及教職工量化評估方案,制度完善后,每月進行檢查,年中、年末進行總結(jié)評比。由于管理措施到位,全體教職員工工作中認真、扎實、干勁足,工作成績出色。
2.堅持服務(wù)農(nóng)校建設(shè)不動搖。年初學校校務(wù)會主動與鎮(zhèn)政府聯(lián)系,由鎮(zhèn)政府召集鄉(xiāng)中心學校,鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)站等有關(guān)單位的負責人到學校來現(xiàn)場辦公,研究布置本的工作。
3.嚴格考評獎懲機制不動搖。學校嚴格按《教職員工量化評估》進行年終考核,鎮(zhèn)政府把支持農(nóng)校建設(shè)的工作實績列入全鎮(zhèn)干部和村支兩條年終考核范圍。對在辦學過程中成績突出者,鎮(zhèn)政府、學校予以獎勵,并頒發(fā)獎金。
二、加大培訓(xùn)力度,提高農(nóng)民科技素質(zhì)
實踐證明:農(nóng)民科技素質(zhì)的高低,決定一個地方生產(chǎn)力的發(fā)展,為了提高農(nóng)民的科技素質(zhì)和思想素質(zhì),我們本的做法是:
1.認真搞好農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作,按照年初計劃,學校今年上半年對全鎮(zhèn)201名新增勞動力進行了就業(yè)前的引導(dǎo)培訓(xùn),通過培訓(xùn)這些新增勞動力掌握了一門技能,思想素質(zhì)也得到了提高,對外出務(wù)工人員我校舉辦了《消費者權(quán)益保護法》法制講座,200多名外出務(wù)工人員聽了兩天的法制講座。
2.扎實做好農(nóng)村實用人才和實用技術(shù)培訓(xùn)工作。根據(jù)年初計劃,本我校主辦農(nóng)技知識培訓(xùn)共14期,共培訓(xùn)約6000人次。其中種植技術(shù)培訓(xùn)9期,養(yǎng)殖技術(shù)6期。培訓(xùn)的形式靈活多樣,根據(jù)實際情況,我們將學員帶到科技示范村和科技示范戶邊實踐邊指導(dǎo),收到了良好的效果。
1-4月共4次培訓(xùn),共計培訓(xùn)2000人次,真正讓農(nóng)民兄弟感到知識就是力量,將先進的知識和可靠的技術(shù)傳授給農(nóng)民朋友們,特別是花卉苗木栽培技術(shù),很多農(nóng)民兄弟都開始嘗試。在我鎮(zhèn)周邊就有2個花卉苗木種植基地。
5-8月共組織培訓(xùn)5期,培訓(xùn)農(nóng)民2100人次,發(fā)放技術(shù)1500份。培養(yǎng)了農(nóng)村實用種植技術(shù),大棚西瓜,湘蓮,油菜還有生態(tài)養(yǎng)豬等技術(shù),受到了廣大農(nóng)民的歡迎。我鎮(zhèn)周邊的西瓜種植基地今年取得了豐收。
9-12月共組織培訓(xùn)5次,對全鎮(zhèn)2000名農(nóng)民進行生態(tài)養(yǎng)殖專業(yè)技術(shù)的介紹。從而拓寬農(nóng)民收入,提高養(yǎng)殖效率。造就了一支在新農(nóng)
村建設(shè)中具有技能型,科技型,帶頭型,綜合型的鄉(xiāng)土實用人才促進了當?shù)靥厣r(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展壯大。
三、注重科技輻射,加強信息咨詢服務(wù)
為了加強科技輻射,建立好科技推廣網(wǎng)絡(luò),使多項農(nóng)業(yè)新技術(shù)迅速傳播到農(nóng)戶手中,我校在各村建立科技傳播員,成立科技服務(wù)小組,校務(wù)會成員和兼職教師分配到各科技示范村蹲點,指導(dǎo)其科技示范與發(fā)展工作。全年我校按季節(jié)按農(nóng)民的需要,為農(nóng)戶技術(shù)咨詢和服務(wù)達983人次。通過各種形式服務(wù)農(nóng)民,示范效應(yīng)加強了,加速了農(nóng)技推廣進程,提高了工作效率。
在上級主管部門和各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和全校教職工的努力下,2012,我校獲得了可喜的成績,但也存在不足,我們將繼續(xù)努力,更進一步抓好科技興農(nóng)工作,把學校辦得更出色。
中路鋪鎮(zhèn)農(nóng)校 2012年12月
第四篇:2011年桃水鎮(zhèn)教育工作計劃
2011年桃水鎮(zhèn)中學春季工作小結(jié)
根據(jù)攸縣教育局2011年春季開學工作會議精神,依照攸教通[2011]2號文件要求,鎮(zhèn)中學結(jié)合本鎮(zhèn)實際,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確指導(dǎo)下,就2011年春季開學工作進行了仔細研究與部署,開學工作有條不紊,忙而不亂,現(xiàn)將開學基本情況總結(jié)如下:
一、開學準備工作及時到位,就緒快
大年初一,新任中學校長羅忠誠同志,利用行政人員春節(jié)團拜的機會,就今年全鎮(zhèn)學校開學工作與行政人員交換了意見,基本達成了共識。2月11日,學校召開了中小學校長及行政人員會議,專門研究了2011年學校、幼兒園教育工作的要點及難點,制定了“以創(chuàng)建為抓手,以質(zhì)量為準繩,以發(fā)展為目標”的工作思路,羅忠誠同志要求各校長、處室主任切實制定好各職能部門工作計劃,并組織開好一次教職工會議,對教師培訓(xùn)、教材發(fā)放、勸學控流、學籍管理、貧困生資助、學校收費、課程開設(shè)、安全隱患排查、接送學生車輛管理、食品衛(wèi)生管理、師生安全教育與演練等工作提出具體的目標和要求,并落實好職責,做到分工明確,為今年的春季開學工作奠定了扎實的基礎(chǔ)。2月18日全體行政人員到校打掃衛(wèi)生,排查校園安全隱患,拖運教材,進行開學準備。2月19日全鎮(zhèn)分校組織教職工召開2011年春季開學工作會議,對教職工進行開學培訓(xùn),對今年開學工作人員作了周密細致的安排。2月20日全鎮(zhèn)中小幼學校全部預(yù)期開學,緊張而忙碌,羅忠誠校長分別到全鎮(zhèn)中小學校檢查開學工作,查看師生
到位,學生到校情況,掌握了全鎮(zhèn)學校、幼兒園教育工作動態(tài)。
二、普九水平高,勸學控流效果佳
1、嚴格執(zhí)行學籍管理制度,做好學生異動工作。嚴格按照縣局關(guān)于中小學生學籍的規(guī)定,做好中小學轉(zhuǎn)出轉(zhuǎn)入工作。對轉(zhuǎn)出縣外就學的適齡兒童,一律要求到縣局基教股辦理手續(xù),縣內(nèi)、鎮(zhèn)內(nèi)轉(zhuǎn)進轉(zhuǎn)出一律到鎮(zhèn)中學辦理手續(xù),不得違背規(guī)定和程序。
2、勸學控流工作實效性強。2月21日上午,全鎮(zhèn)中小學按課表上課,上課情況正常,小學、幼兒園下午照常上課。中小學組織班主任教師分村、分地區(qū)到未到學生家中詢問情況,積極開展勸學控流工作,嚴防學生輟學現(xiàn)象。據(jù)目前統(tǒng)計,截止2月23日小學生到校1545人,無輟學現(xiàn)象,中學到校675人,鞏固率達到國家標準。民辦幼兒園到園624人,小學學前班195人,共819人,入園率較高。
3、依規(guī)做好貧困學生的助學工作。工會主席王雪文同志親自抓此項工作落實,各班主任老師負責摸清底子,熟悉情況,做到資助及時。據(jù)目前統(tǒng)計,全鎮(zhèn)無貧困而失學、輟學現(xiàn)象。
三、辦學行為較規(guī)范,秩序良好
1、嚴格執(zhí)行收費標準,行為規(guī)范。所有中小學嚴格按照縣物價局和教育局標準收費,無亂收費、多收費和搭車收費現(xiàn)象。在學校醒目處公布收費標準,讓家長和社會放心。
2、依照課程計劃,盡量開足開齊課程。初中課程開設(shè)嚴格
按國家要求,初中三年級按要求音體美課程;桃水完小和夏泉中心完小從小學三年級開始開設(shè)了英語課;清江橋和小集小學以及甘蔗橋三年級因特殊原因,未開設(shè)英語課程,下期把甘蔗橋三年級,小集小學三、四年級分別撤并至桃水完小和夏泉中心完小,(已列入2011年桃水鎮(zhèn)教育工作計劃)。全鎮(zhèn)學校無設(shè)快慢班、重點班和實驗班行為。
四、加強校園安保工作,確保學校順利開學
1、開展校園隱患大排查。2月18、19日各校組織人員對校內(nèi)及周邊房屋、圍墻、設(shè)施設(shè)備、道路、山體、橋梁等開展大規(guī)模地毯式排查。中學現(xiàn)有老學生寢室系D級危房,已決定今年上期拆除,并更換了教學樓、師生寢室內(nèi)損壞的開關(guān),檢修了線路;桃水完小學生運動場東面無護欄,準備今年上期安裝好;夏泉中心完小,單車棚已著手在準備改造,其他村小幼兒園經(jīng)排查無明顯安全隱患。
2、抓好中小幼學生上學安全工作。規(guī)定各校長、政教主任、各園長為此項工作的直接負責人,并對接送學生、幼兒車輛統(tǒng)一摸底造冊,掌握第一手材料,杜絕學生搭乘農(nóng)用車、報廢車、證件不齊或車況不好的車輛上學。
3、加強食品飲用水管理。中小幼學生飲用水均使用正規(guī)生產(chǎn)廠家,符合國家標準的桶裝水。學校商店和食堂,由后勤主任或各校長為具體負責,定期檢查食品質(zhì)量,進貨手續(xù)和渠道正規(guī)。原料采購、食品加工把關(guān)嚴格,確保師生健康。
4、切實加強安全、衛(wèi)生健康教育。依照攸縣教育局攸教通字[2011]5號文件要求,各校把開學第二天下午第6節(jié)課定為安全教育課,班主任組織本班學生學習安全常識,學習《桃水鎮(zhèn)中小學生自救自護手冊》,強調(diào)安全工作的重要性,進一步規(guī)范中小學生各類安全行為,從細微處抓好師生安全教育工作,提高師生的安全防范意識。
教育處處是大事。2011,鎮(zhèn)中學將嚴格執(zhí)行上級文件精神,切實做好學校各項工作,在工作中不斷發(fā)現(xiàn)新的問題,思考新的對策,找出新的方法,科學地加以解決,從而促進全鎮(zhèn)學
校平穩(wěn)、和諧、健康發(fā)展。
桃水鎮(zhèn)中學 2011年2月22日
2011桃水鎮(zhèn)中學 工 作 計 劃
2011年是國家“十二五”規(guī)劃的開局之年,本全鎮(zhèn)學校工作依照縣局教育工作要求,切實貫徹國家教育方針,嚴格遵循教育教學發(fā)展規(guī)律,以科學、和諧發(fā)展為主旋律,以教育質(zhì)量為生命線,進一步改善學校辦學條件,規(guī)范各類教育辦學行為,加強教育行風建設(shè),深化教研教改,努力創(chuàng)建市級平安校園,進一步促進全鎮(zhèn)中小學校幼兒園和諧、健康、有序發(fā)展。
一、以項目工程建設(shè)為抓手,完善中小學辦學條件,促進教育均衡發(fā)展。
1、努力抓好中學學生食堂建設(shè),改善教職工辦公條件 中學在去年爭取項目資金170余萬元的基礎(chǔ)上,今年上期做好學生食堂圖紙設(shè)計、老食堂維修工作及工程征地工作,暑假期著手動工,并協(xié)調(diào)好學校與周邊群眾關(guān)系,為順利完成任務(wù)進行掃清障礙,徹底解決師生就餐難問題;積極加強與市委蹲點領(lǐng)導(dǎo)和部門聯(lián)系,爭取40萬元改善教師辦公條件,添臵一批辦公電腦、空調(diào)、教師桌椅、裝修好教師公議室,同時綠化教學大樓右側(cè)生物園,為師生休閑提供舒適、美觀的場所。爭取項目資金40萬,啟動老學生教學樓改造工程,同時拆除學校老學生寢室(系D級危房),消除校舍安全隱患。
2、啟動夏泉中心完小學生食堂及禮堂建設(shè) 根據(jù)去年的申請報告,今年要爭取項目資金150萬元用于夏泉中心完小學生食堂及其附屬工程建設(shè),并平整好校內(nèi)老禮堂地面,進一步擴大和改善學生活動場地。同時積極爭取資金8萬余元用于更換校園音響,添臵學生課桌450余套,并改造好學生單車棚,進一步完善學生硬件設(shè)施設(shè)備,方便學生學生生活,消除校園潛在安全問題。
3、調(diào)整好村小學生就學問題 根據(jù)我鎮(zhèn)教育特點和實際,今年下期,撤銷甘蔗橋小學三年級和小集小學三、四年級,分別并入桃水完小和夏泉中心完小,合理調(diào)配好教育和教師資源,讓偏遠地區(qū)學生能更早地享受優(yōu)質(zhì)教育。同時要爭取鎮(zhèn)政府與各村委支持,進一步改善清江橋、小集小學辦學條件。
二、加強學校教育教學常規(guī)管理,穩(wěn)步提升教學質(zhì)量
4、強化改善中小學校德育工作 在全鎮(zhèn)學校大力開展學生心理健康、行為習慣養(yǎng)成及愛國主義等主題教育,重點關(guān)心、關(guān)注留守學生、后進生等特殊群體的思想教育工作,增加學校德育工作的實效性和針對性,杜絕學生違法犯罪現(xiàn)象,全年中小學生思想品德評價優(yōu)秀率達到85%以上。
5、極力落實義務(wù)教育目標,著力做好控流保學工作 積極向家長及社會宣傳“普九”工作的重要性和必要性,加強“普九”
力度,落實好各項措施,增強全社會公民的“普九”意識,小學生入學率、年鞏固率達100%,中學生年輟學率控制在1%以內(nèi),達到國家標準。
6、進一步規(guī)范教育教學常規(guī)管理 全鎮(zhèn)學校繼續(xù)推行“日巡、周檢、月查”教學常規(guī)管理制度,充分發(fā)揮其在教育教學上的管理作用,注重其實效性和科學性;學校要發(fā)揮教務(wù)處、教研組的管理職能,嚴格執(zhí)行《桃水鎮(zhèn)中小學教育教學常規(guī)月報制度》,進一步強化對教師伏案工作的科學指導(dǎo)和人文管理,村級小學在此項工作上應(yīng)有更大改觀。從而促進全鎮(zhèn)中小學教育教學工作的健康科學地發(fā)展。
7、加強學校藝體工作 嚴格執(zhí)行《湖南省義務(wù)教育課程計劃》,開足、開齊音體美課程,嚴禁以任何理由及形式取消或變相更改;全面落實《國家學生體質(zhì)健康標準》,采用靈活多樣方式開展中小學生陽光體育運動,確保學生每天鍛煉一小時,全面提高中小學生體質(zhì)。同時,加大藝術(shù)、美術(shù)、體育教育工作力度,年內(nèi)在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)舉行一次大型的中小幼文藝匯演活動,積極開展校園高雅文娛藝術(shù)活動,以多種形式,如組織文藝匯演,組織校文藝隊,開辦學生畫展,搞趣味游戲等活動,豐富校園文化氛圍,創(chuàng)造和諧健康校園文化環(huán)境。進一步加大音體美特長生培訓(xùn)力度,采取有效激勵措施,加大獎勵力度,爭取成績較大突破,為國家多出人才,出好人才。
三、樹立科研興教理念,深化教育教學改革
8、改善教學模式 在深入推進基礎(chǔ)教育課程改革的同時,重點抓好教學模式變革,積極開展學習樂昌二中、杜郎口,洋思中學等教研活動,下大力氣改善全鎮(zhèn)中小學教師課堂教學模式,建立健全科學有效的課堂評價機制,徹底杜絕“填鴨式”、“滿堂灌”等陳舊教學現(xiàn)象,鼓勵、引導(dǎo)、支持教師通過各種先進的教學方法進入高效地課堂教學,在全鎮(zhèn)學校形成良好的教育研究風氣。充分發(fā)揮中小學“鎮(zhèn)學科帶頭人”的示范作用,培養(yǎng)一批教學骨干教師和教學能手,引領(lǐng)全鎮(zhèn)教研工作發(fā)展,切實提高課堂教學效果與教育質(zhì)量。
9、加大教師培訓(xùn)力度,增強教師科研水平年內(nèi)分批、分科組織中小學教師外出參加課堂教學創(chuàng)新教研活動,通過上示范課、匯報課、展示課、教學競賽等形式,在全鎮(zhèn)學校掀起教育教學創(chuàng)新熱潮,使創(chuàng)新精神深入人心,深入課堂,全面提高教師業(yè)務(wù)水平;組織好教師參加《聚焦課堂》等課堂教學模式教材學習與研討活動,撰寫心得體會,并切實加以運用與實踐,為今后的課堂教學改革奠定堅實基礎(chǔ)。
四、加強教育行風建設(shè),規(guī)范辦學行為
10、深入開展師德師風建設(shè)工作 通過繼續(xù)學習《國家中長期教育發(fā)展與綱要》文件精神,進一步端正教職工的教育思想,以新觀念、新思想,新思路來指導(dǎo)學校日常工作;廣泛表彰宣傳身邊模范教師、優(yōu)秀教師的先進事跡,在教職工中樹立愛崗敬業(yè)、愛生如子的教育精神,自覺踐行教書育人和神圣職責;建
立教職工師德考核與激勵機制,把師德師風作為教職工考核、評優(yōu)評先、職稱評定的重要依據(jù),實行“一票否決制”。
11、規(guī)范民辦教育機構(gòu)及幼兒園管理 認真落實《民辦教育促進法》、《湖南省幼兒園辦學標準》等法律法規(guī),加強對幼兒園教育教學的管理和指導(dǎo),組織園長和幼兒教師參加各級培訓(xùn),積極推廣先進的學前教育理念和教育方法,杜絕“小學化”和“托兒化”現(xiàn)象。根據(jù)自愿、公開、平等原則,規(guī)范劃分好全鎮(zhèn)民辦幼兒園的招生范圍,簽訂《桃水鎮(zhèn)民辦幼兒園辦學協(xié)議》,統(tǒng)一好招生秩序,避免惡性無序競爭,著力改善幼兒園教育環(huán)境;根據(jù)縣教育規(guī)定,嚴格統(tǒng)一幼兒園開學、放學、調(diào)體及節(jié)假、雙休日時間,堅持與全日制中小學同步。
12、依法治校,規(guī)范辦學行為 嚴格執(zhí)行市縣《教育行為“十不準》”,嚴禁體罰或變相體罰學生,組織行政人員不定期檢查和抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正處理,對情節(jié)嚴重的,上報教育局依法依規(guī)查處;嚴格依照《教師法》、《教育法》,加強學校內(nèi)部管理,明確教師職責,規(guī)范教育教學行為,教育好教師履行相應(yīng)的教育權(quán)利和義務(wù),依法維護師生的合法權(quán)益,確保校園和諧穩(wěn)定。對特困生、后進生、學困生等特殊群體學生應(yīng)特殊關(guān)心,要遵循其發(fā)展規(guī)律,在學習生活及其他方面給予關(guān)照,不得取任何方式歧視、打擊和傷害。
五、創(chuàng)建市平安校園,促進學校和諧發(fā)展
13、全面加強師生安全教育與演練 每期上好師生安全第一
課,教會師生必要的安全常識,組織師生參加《桃水鎮(zhèn)中小學生自救自護手冊》學習。針對本校的安全工作特點及規(guī)律,廣泛開展各類校園安全演練,提高師生安全防范技能與技巧,實現(xiàn)演練工作常態(tài)化,堅決避免走過場形式,力求實效;積極完善學校各項安全管理制度,建立學校安全工作臺帳及安全管理長效機制;定期組織教師進行校園及周邊安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整治,避免校園安全事故發(fā)生。
14、重點加強接送學生車輛管理工作 各學校、幼兒園在開學一周內(nèi)及時摸清校內(nèi)接送學生、幼兒車輛信息,并及時上報。同時發(fā)放《告家長一封信》,積極宣傳交通安全知識,增強家長安全意識;嚴禁農(nóng)用車、叭叭車、無營運資質(zhì)車輛接送學生;定期聯(lián)合鎮(zhèn)政府、交警部門對接送學生車輛進行整治與管理,及時查處各類違規(guī)違法行為,對存在問題的接送學生車輛,應(yīng)及時上報縣局和交警部門要求處理,從而確保學生人身安全。
15、加強校園安保工作 各學校、幼兒園要加強門衛(wèi)管理,嚴格執(zhí)行學校、幼兒園門衛(wèi)管理制度,外來人員進各學校、幼兒園必須注明身份和事由,并不得擅自進入教學區(qū)、生活區(qū),對可疑人員應(yīng)詳細詢問及時做好工作,并不得進入校園,并上報學校負責人;保安人員應(yīng)依照規(guī)定和要求著好裝,履好職,管理好警具,不得擅自離職。
16、重視校園防疫、衛(wèi)生工作 切實落實學校、幼兒園各項管理工作,中小幼食堂、商店從業(yè)人員必須定期檢查,持健
康證方可上崗;各學校、幼兒園要定期進行大掃除,消除衛(wèi)生死角,清理衛(wèi)生垃圾,消除污染源,并及時進行消毒處理;配合衛(wèi)生、防疫部門組織學生幼兒參加疫苗接種和校園防疫工作,避免傳染病在師生中暴發(fā)與流行,為學生的健康營造良好的校園環(huán)境。
桃 水 鎮(zhèn) 中 學 0一一年二月二十日
二
第五篇:桃水衛(wèi)生院2011年上半年綜合治理工作總結(jié)
桃水衛(wèi)生院2011年上半年綜合治理工作總結(jié)
2011年上半年,我院結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,扎扎實實開展社會綜合治理工作確保單位穩(wěn)定團結(jié),較好地完成了綜合治理各項任務(wù),現(xiàn)將上半年的工作總結(jié)如下:
一·加強領(lǐng)導(dǎo),提高認識
為加強社會綜合治理工作,保持社會穩(wěn)定,醫(yī)院及時成立了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小、組,全面負責監(jiān)督檢查醫(yī)院的醫(yī)療安全,醫(yī)療糾紛處理協(xié)調(diào)等工作,并召開平安醫(yī)院創(chuàng)建活動動員大會,明確全年工作目標,讓干部職工充分認識社會治安工作的重要性和緊迫性,把維穩(wěn)及社會治安綜合治理工作列入考核目標中,實行一票否決權(quán)制,從而明確責任,提高認識,確保內(nèi)部穩(wěn)定團結(jié)。二·強化措施,落實責任
2011年逐步建立完善了各項制度,同時,以廉政風險防范管理工作機制建設(shè),創(chuàng)先爭優(yōu),加強業(yè)務(wù)學習,強化職工的安全意識,培養(yǎng)一支有技術(shù),服務(wù)好的隊伍,確保醫(yī)療質(zhì)量 三·排查隱患,筑牢防線
1.單位各科室負責人切實擔負起確保一方平安的責任,認真落實各種防范措施,及時消除各種不安定因素,定期檢查供電線路,認真排查火災(zāi)隱患,滅火器性能,重點加強了麻醉藥品,壓力器等的使用和管理。
2.實行政務(wù)公開制度,增加各項工作的透明度,將政務(wù)定期公布在公開欄內(nèi)。工作中充分發(fā)揚民主,堅持民主集中制,虛心聽取不同意見,接納合理化建議,鼓勵職工參政議政,增加單位職工凝聚力。
3.狠抓職工思想教育工作,深入開展踐行科學發(fā)展觀學習活動,積極引導(dǎo)全體職工樹立正確的世紀觀,人生觀,價值觀,要求大家不搞封建迷信活動,不參加邪教組織,引導(dǎo)職工比工作,比干勁,形成互助互愛,團結(jié)協(xié)作的良好
氛圍。
4.關(guān)心職工生活,切實幫助職工解決生活中遇到的實際困難,高度重視退休職工生活,堅持過節(jié)派人到各家各戶慰問,全力做好各項維穩(wěn)工作。
5.加強醫(yī)德醫(yī)風教育,不斷提高業(yè)務(wù)水平,規(guī)范醫(yī)療行為,防止醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛的發(fā)生。醫(yī)院制訂了處置突發(fā)性事件工作預(yù)案,積極參與社會治安綜合治理。
我院在上級部門的支持關(guān)懷下,認真做好綜治維穩(wěn)工作,醫(yī)院社會治安穩(wěn)定,無群體性事件和集體上訪事件,無火災(zāi)和偷盜事件發(fā)生,達到內(nèi)部的團結(jié),和諧,穩(wěn)定的局面。2011年下半年,我們將團結(jié)奮進,開拓進取,為創(chuàng)建一個團結(jié),和諧,誠信的工作生活環(huán)境做出努力。
桃水衛(wèi)生院
20011年06日19日