第一篇：淺談如何抓好勞教基層中隊(duì)建設(shè)

勞教所的基層中隊(duì)是勞教場(chǎng)所直接管理、教育勞教人員的前沿陣地，擔(dān)負(fù)著艱巨的任務(wù)，它是教育、改造勞教人員的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。因此，加強(qiáng)基層中隊(duì)建設(shè)至關(guān)重要，它不僅是維護(hù)場(chǎng)所安全穩(wěn)定的需要，同時(shí)也是做好勞教工作的根本保證。

做好勞教工作一定要重視基層中隊(duì)的基礎(chǔ)工作，下大力氣抓好基層中隊(duì)的基礎(chǔ)建設(shè)。要通過(guò)加強(qiáng)對(duì)基層中隊(duì)的組織領(lǐng)導(dǎo)，加大工作力度，動(dòng)員和調(diào)動(dòng)全所各職能部門的共同參與，積極支持和幫助基層中隊(duì)解決各種問(wèn)題和矛盾，提高管教、生產(chǎn)、教育的能力，把影響基層中隊(duì)安全穩(wěn)定、改造秩序的各種不良因素消滅在萌芽狀態(tài)，從而推動(dòng)基層中隊(duì)建設(shè)的穩(wěn)步發(fā)展。

一、抓好基層中隊(duì)建設(shè)，首先要加強(qiáng)基層中隊(duì)的組織建設(shè)。組織建設(shè)關(guān)鍵就是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。因?yàn)橹嘘?duì)領(lǐng)導(dǎo)班子是中隊(duì)的核心力量，是中隊(duì)各項(xiàng)工作的決策者和領(lǐng)導(dǎo)者，領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，從一定程度上體現(xiàn)了一個(gè)中隊(duì)的整體實(shí)力，所以，建立、健全基層中隊(duì)的組織機(jī)構(gòu)，理順領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系，強(qiáng)化組織職能，是抓好基層中隊(duì)建設(shè)的前提和基礎(chǔ)。其次，要加強(qiáng)以基層中隊(duì)黨支部為核心的組織建設(shè)，建立健全和發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，切實(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)以身作則，率先垂范，發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”的功能，才能帶動(dòng)中隊(duì)民警朝著既定目標(biāo)奮勇前進(jìn)。

二、抓好基層中隊(duì)建設(shè)，要重視加強(qiáng)基層中隊(duì)的隊(duì)伍建設(shè)。因?yàn)閯诮坦ぷ魇且豁?xiàng)任務(wù)繁重、情況復(fù)雜、綜合性強(qiáng)的系統(tǒng)工程。它要求發(fā)揮整體作戰(zhàn)的工作效能，只有在中隊(duì)每一位民警的共同努力下，扎實(shí)地工作，認(rèn)真地履職，才能形成一種合力，一種優(yōu)勢(shì)，其間任何一個(gè)環(huán)節(jié)都不允許出差錯(cuò)，否則必將給我們的工作帶來(lái)負(fù)面影響。因此，只有充分調(diào)動(dòng)中隊(duì)全體民警的工作自覺(jué)性和主動(dòng)性，樹(shù)立全隊(duì)“一盤棋”的思想，提倡民主作風(fēng)，集思廣益，團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，形成一種融洽的工作氛圍，才能把中隊(duì)工作做好、做扎實(shí)。其次，加強(qiáng)基層中隊(duì)隊(duì)伍建設(shè)，要不斷提高民警的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高隊(duì)伍的整體水平，這不僅是實(shí)際工作的需要，更是新形勢(shì)下做好勞教工作的根本要求。只有隊(duì)伍素質(zhì)提高了，能力增強(qiáng)了，中隊(duì)力量才會(huì)擰成一股繩，中隊(duì)的各項(xiàng)工作才有可能做得更細(xì)致、復(fù)扎實(shí)。因此，加強(qiáng)基層中隊(duì)隊(duì)伍建設(shè)是抓好基層中隊(duì)建設(shè)的根本保證。

三、抓好基層中隊(duì)建設(shè)，重點(diǎn)是要把維護(hù)場(chǎng)所安全穩(wěn)定，確保場(chǎng)所安全的各項(xiàng)制度措施在基層中隊(duì)落到實(shí)處。目前，全省各勞教所正在開(kāi)展創(chuàng)建“平安場(chǎng)所”活動(dòng)，它是落實(shí)確保場(chǎng)所安全穩(wěn)定各項(xiàng)措施的有效載體，同時(shí)也是加強(qiáng)基層中隊(duì)建設(shè)的重要形式。因此，當(dāng)前基層中隊(duì)必須牢固樹(shù)立“穩(wěn)定壓倒一切”的大局觀念，緊緊圍繞確保場(chǎng)所穩(wěn)定這個(gè)中心，落實(shí)各項(xiàng)制度措施，采取各種行之有效的方法，力求在安全防范上做文章，在落實(shí)制度上下功夫。

四、抓好基層中隊(duì)建設(shè)，要把加強(qiáng)基層中隊(duì)的法制建設(shè)和依法治所活動(dòng)有機(jī)地結(jié)合起來(lái)。首先，要進(jìn)一步增強(qiáng)中隊(duì)民警的法律意識(shí)和法制觀念，要把中隊(duì)工作納入法制化的軌道，從而形成一種依法行政、嚴(yán)格執(zhí)法、文明執(zhí)法、公正執(zhí)法的良好運(yùn)行機(jī)制。其次，要大力推進(jìn)依法治所進(jìn)程。依法治所，它包括兩方面含義：一是依法規(guī)范民警的執(zhí)法行為，依法治警；二是依法管理勞教人員，依法行政。實(shí)行依法治所，就必須不斷提高執(zhí)法者的法律意識(shí)和執(zhí)法水平。因此，要大力開(kāi)展法律宣傳活動(dòng)，使中隊(duì)民警學(xué)好法、用好法，營(yíng)造良好的執(zhí)法氛圍。同時(shí)，要善于運(yùn)用法律、行政和思想教育等各種手段，解決實(shí)際工作中發(fā)生的各種問(wèn)題，維護(hù)好場(chǎng)所的安全穩(wěn)定。第三，要不斷嚴(yán)格、完善基層中隊(duì)的執(zhí)法制度，把嚴(yán)格執(zhí)法的制度、措施進(jìn)一步規(guī)范化、具體化，使中隊(duì)民警做到有法可依、有章可循，從而避免工作中出現(xiàn)隨意性和盲目性，杜絕違法違紀(jì)行為的發(fā)生。

總之，抓好基層中隊(duì)建設(shè)是一項(xiàng)十分艱巨的任務(wù)。它涉及面廣，難度大。基層中隊(duì)建設(shè)的好壞，直接關(guān)系到場(chǎng)所的安全穩(wěn)定；關(guān)系到教育改造勞教人員的質(zhì)量；關(guān)系到社會(huì)的安寧。因此，我們必須下大力氣，長(zhǎng)期堅(jiān)持，持之以恒，以開(kāi)拓進(jìn)取的精神，務(wù)真求實(shí)的態(tài)度和工作作風(fēng)，常抓不懈，堅(jiān)持“抓班子、帶隊(duì)伍、保安全、促穩(wěn)定”的思路，以班子建設(shè)為核心；以隊(duì)伍思想政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)為重點(diǎn)；以落實(shí)各項(xiàng)制度措施和開(kāi)展依法治所活動(dòng)為內(nèi)容；以創(chuàng)建現(xiàn)代化文明勞教所為目標(biāo)，通過(guò)內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹(shù)形象，從思想上、組織上、作風(fēng)上、制度上全面加強(qiáng)民警隊(duì)伍的建設(shè)。只有這樣，才能推動(dòng)基層中隊(duì)建設(shè)朝著健康、穩(wěn)定的方向發(fā)展，促進(jìn)基層中隊(duì)建設(shè)更上一層樓。

第二篇：如何抓好基層中隊(duì)安全工作

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古人有云：他山之石、可以攻玉。及時(shí)可提高安全防范意識(shí)，學(xué)習(xí)他人好的安全管理模式和好的管理經(jīng)驗(yàn)，更可以增強(qiáng)安全免疫力。“吃一塹，長(zhǎng)一智”。學(xué)習(xí)他人的安全事故和案例教訓(xùn)，是指導(dǎo)廣大官兵做好預(yù)防事故的一個(gè)重要途徑，只有及時(shí)傳達(dá)和剖析發(fā)生事故的原因及教訓(xùn)，查看部隊(duì)內(nèi)部有沒(méi)有類似的隱患苗頭，哪些方面需要加強(qiáng)防范措施，從事故中深挖思想上、學(xué)習(xí)上、管理上等存在的問(wèn)題，及時(shí)予以整改，才能達(dá)到未“亡羊”先“補(bǔ)牢”。也只有這樣，才能發(fā)揮事故通報(bào)的作用，消除麻痹心態(tài)，防患于未然，確保安全無(wú)事故。

安全防事故工作重在預(yù)防，也難在預(yù)防。做好預(yù)防工作是基層防止違法犯罪行為發(fā)生，確保部隊(duì)安全穩(wěn)定的一項(xiàng)綜合性、經(jīng)常性和基礎(chǔ)性的工作，然而，從實(shí)際情況看，基層工作千頭萬(wàn)緒，做好預(yù)防工作，光靠幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部還不夠，必須建立一支強(qiáng)有力的思想骨干隊(duì)伍。

安全工作是部隊(duì)管理教育的重要內(nèi)容，是全面落實(shí)正規(guī)化管理規(guī)定和按綱建隊(duì)的主要環(huán)節(jié)，是加強(qiáng)部隊(duì)全面建設(shè)的一項(xiàng)經(jīng)常性、綜合性工作。安全工作在部隊(duì)日常工作中雖然不是中心，但影響中心；不是全局，卻牽系全局，可謂“牽一發(fā)而動(dòng)全身”。在新的形勢(shì)下，基層中隊(duì)所處的外部環(huán)境日趨復(fù)雜，中隊(duì)內(nèi)部的兵員結(jié)構(gòu)、官兵素質(zhì)、思想狀況也發(fā)生了深刻的變化。現(xiàn)在，正在開(kāi)展的“條令月”活動(dòng)和全總隊(duì)開(kāi)展的每天一小時(shí)安全教育、學(xué)唱“安全警示歌”都是為了加強(qiáng)部隊(duì)安全管理，有效預(yù)防各類事故案件的發(fā)生，確保部隊(duì)安全穩(wěn)定和各項(xiàng)工作任務(wù)圓滿完成的一種手段。要想全力抓好新形勢(shì)下基層中隊(duì)安全工作，鞏固和提高戰(zhàn)斗力，就必須緊緊把握住部隊(duì)不斷發(fā)展變化的特點(diǎn)，大力加強(qiáng)對(duì)安全工作內(nèi)在規(guī)律的探索研究，創(chuàng)新觀念，立足經(jīng)常，全面預(yù)防。

一、思想領(lǐng)先，提高認(rèn)識(shí)

端正安全工作指導(dǎo)思想，是有效預(yù)防事故、保證安全工作落實(shí)的重要前提。從基層部隊(duì)實(shí)際情況來(lái)看，不少事故、案件的發(fā)生，與中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)士思想認(rèn)識(shí)不到位，對(duì)安全工作缺乏系統(tǒng)的、理性的思考有著直接的關(guān)系。因此，作為中隊(duì)主官必須不斷提高對(duì)安全工作重要性的認(rèn)識(shí)，認(rèn)真及時(shí)地分析研究部隊(duì)管理尤其是安全工作形勢(shì)，保持清醒頭腦，樹(shù)立憂患意識(shí)，站在全局的高度，以小見(jiàn)大，防微杜漸，在消除事故苗頭上狠下功夫。要把安全工作納入中隊(duì)重要議事日程，常抓常議，善于把別人的過(guò)錯(cuò)當(dāng)成自己的問(wèn)題來(lái)認(rèn)識(shí)，善于把潛在的傾向性苗頭當(dāng)成現(xiàn)實(shí)的、已經(jīng)發(fā)生的問(wèn)題來(lái)對(duì)待，善于把別人的失誤當(dāng)作自己的教訓(xùn)來(lái)吸取，從中得到啟示，引以為戒。要層層建立組織，制定相應(yīng)規(guī)定，明確職責(zé)，確定范圍，真正實(shí)現(xiàn)責(zé)任到人。要注意把握三個(gè)環(huán)節(jié)： 一要處理好防事故與經(jīng)常性中心工作的辯證關(guān)系。許多事故表明，人員軍事素質(zhì)低，技術(shù)水平差，是造成事故的重要原因。因此，做好安全防事故必須注意從加強(qiáng)訓(xùn)練入手，通過(guò)訓(xùn)練促進(jìn)安全落實(shí)，從根本上提高部隊(duì)預(yù)防事故的能力?！昂ε掳l(fā)生事故”，這一現(xiàn)象在基層帶有一定普遍性，甚至有些基層領(lǐng)導(dǎo)到了談虎色變的程度，有的單位由于怕出事故，不敢嚴(yán)格訓(xùn)練，降低訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)和強(qiáng)度，以犧牲戰(zhàn)斗力為代價(jià)換取“安全”的做法，背離了預(yù)防事故在于鞏固提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的根本目的。

二要正確對(duì)待和處理事故。一般來(lái)說(shuō)，發(fā)生事故，說(shuō)明工作中有問(wèn)題，事故原因一定要找準(zhǔn)，板子務(wù)必要打?qū)?。處理事故的目的主要是為了查明原因，吸取教?xùn)，改進(jìn)工作，防止事故的再發(fā)生。這就要求基層部隊(duì)在一旦發(fā)生事故時(shí)，要全面客觀地分析事故原因，多從工作上反思問(wèn)題，找出薄弱環(huán)節(jié)，制定預(yù)防事故的有效措施。不能只把注意力放在對(duì)事故責(zé)任人的處理上。

三要客觀全面地看待發(fā)生事故的單位和人員。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)肇事單位和人員的工作及一貫表現(xiàn)，一定要做一分為二的分析，熱情幫助和鼓勵(lì)他們認(rèn)清問(wèn)題，找出差距，樹(shù)立信心，輕裝前進(jìn)。不能因?yàn)槌隽耸鹿示鸵云湃?，以事故定乾坤，抹殺他們所做的工作和取得的成?jī)，以一時(shí)的過(guò)失而否定一切。

二、積極預(yù)防，群抓群管

安全防事故的原則是“預(yù)防為主”。安全工作的立足點(diǎn)，要放在早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防和警鐘常鳴上面。居安思危，才能防患于未然。大量的事故教訓(xùn)告訴我們，在安全工作中，要及時(shí)抓苗頭、抓傾向性的東西，要打“提前量”，在事故的因素剛剛露出倪端的時(shí)候，就要采取堅(jiān)決、果斷的措施加以防范。一要加強(qiáng)安全教育。預(yù)防工作是一項(xiàng)“永遠(yuǎn)從零開(kāi)始的工作”，不能祈求一勞永逸，不能幻想一蹴而就。必須堅(jiān)持經(jīng)常，常抓不懈地開(kāi)展好安全教育，筑牢官兵的思想防線，使廣大官兵懂得安全防事故工作人人有責(zé)，不能因自己一時(shí)的過(guò)失給自己、他人乃至部隊(duì)帶來(lái)不幸，給部隊(duì)建設(shè)帶來(lái)?yè)p害，營(yíng)造出一種人人講安全、處處防事故的濃厚氛圍。

二要建立健全安全組織和安全制度。中隊(duì)干部和骨干要形成合力?；鶎訂挝粦?yīng)建立群眾性的安全組織，發(fā)動(dòng)群眾參與安全管理形成安全工作網(wǎng)絡(luò)。要實(shí)行安全工作責(zé)任制，把安全責(zé)任、安全目標(biāo)劃分到每個(gè)層次、每個(gè)人。要廣泛深入開(kāi)展安全競(jìng)賽、安全評(píng)比、“三互”等活動(dòng)，努力消除安全工作的死角和盲區(qū)。

三要嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)章和操作規(guī)程。對(duì)有章不循、違章蠻干的現(xiàn)象要堅(jiān)決糾正，對(duì)屢教不改的人員要嚴(yán)肅處理，對(duì)傾向性問(wèn)題要堅(jiān)決整頓。如果視而不見(jiàn)、或者聽(tīng)之任之、“手下留情”，等到事故已經(jīng)發(fā)生，才感到問(wèn)題嚴(yán)重，采取措施，那就是失職。

四要注重群眾性。安全防事故牽涉到部隊(duì)工作的方方面面和每一個(gè)官兵。每一個(gè)官兵都不是局外人，不只是被動(dòng)的管理對(duì)象，也是主人翁。要把群眾發(fā)動(dòng)起來(lái)，把各類群眾性的安全防事故組織建立起來(lái)，把士兵中的思想骨干、技術(shù)骨干的積極性都調(diào)動(dòng)起來(lái)，群策群力、群防群治，形成一個(gè)事故苗頭人人抓、事故漏洞人人堵的大好局面。只要做到領(lǐng)導(dǎo)的積極性和群眾的積極性相配合，就會(huì)取得事半功倍的效果。

三、把握規(guī)律，抓住重點(diǎn)

任何事物都有其內(nèi)部的規(guī)律性，安全工作也不例外。安全工作涉及領(lǐng)域廣、包含內(nèi)容多，不應(yīng)“眉毛胡子一把抓”，撒胡椒面式的均勻使用力量。如果能夠把握不斷變化的規(guī)律，就能較好地防止事故的發(fā)生。

一是堅(jiān)持對(duì)重點(diǎn)人要重點(diǎn)防。人是安全工作中最重要、最有決定意義的問(wèn)題和環(huán)節(jié)。要把給養(yǎng)員、通訊員等零散人員作為重點(diǎn)，適時(shí)進(jìn)行作風(fēng)紀(jì)律整頓，組織學(xué)習(xí)條令法規(guī)、及時(shí)做好幫教工作。

二是堅(jiān)持對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)重點(diǎn)防。由調(diào)查發(fā)現(xiàn)，車輛事故占事故總數(shù)的60%左右，應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)防范。要嚴(yán)把駕駛員、車輛審查關(guān)，加強(qiáng)駕駛員隊(duì)伍的素質(zhì)能力建設(shè)，實(shí)行優(yōu)勝劣汰的用人機(jī)制，確保駕駛員技術(shù)、思想、作風(fēng)過(guò)硬，確保車輛技術(shù)狀況良好；要嚴(yán)格落實(shí)車輛派遣使用制度，堅(jiān)持全程跟蹤監(jiān)控，使車輛安全管理工作步入良性循環(huán)的軌道。

三是堅(jiān)持敏感時(shí)期重點(diǎn)防。在新兵補(bǔ)入、老兵退伍等敏感時(shí)期，基層部隊(duì)發(fā)生案件、事故的概率比較大。要這個(gè)時(shí)期，士兵思想活躍，要注意分析士兵的家庭情況變化、思想變化和實(shí)際困難，從嚴(yán)格管理、加強(qiáng)說(shuō)服教育入手，加大防范力度，把工作做深、做細(xì)，保證基層安全。

四、以人為本，落實(shí)制度

安全防事故工作中，人的因素總是第一位的，只有堅(jiān)持以人為本，才能掌握主動(dòng)權(quán)。而制度則是要求官兵共同遵守的辦事規(guī)程和行為準(zhǔn)則，做好安全工作的關(guān)鍵在于抓好制度的落實(shí)。

一是堅(jiān)持安全教育制度。發(fā)生各類案件事故的深層次原因通常在于官兵思想松懈、意識(shí)滑坡。因此，加強(qiáng)官兵的安全意識(shí)教育是控制各類案件事故發(fā)生的有效措施。在任務(wù)變更、重大行動(dòng)、季節(jié)變換、人員變動(dòng)、形勢(shì)變化、立功受獎(jiǎng)、家庭重大變故等時(shí)機(jī)，要重點(diǎn)進(jìn)行條令條例教育、法制法紀(jì)教育、安全常識(shí)教育和警示教育等。二是堅(jiān)持安全分析制度。安全分析，是做好安全防事故工作一種很好的工作方法。每當(dāng)國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)發(fā)生變化，重要政策出臺(tái)，部隊(duì)任務(wù)轉(zhuǎn)換，執(zhí)行急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)時(shí)，都要及時(shí)預(yù)測(cè)分析可能發(fā)生的問(wèn)題，及時(shí)制定有針對(duì)性的工作措施?；鶎涌啤⑼?、隊(duì)每周，大隊(duì)每月、站每季度都應(yīng)分析一次安全工作形勢(shì)。特殊時(shí)期，要適時(shí)進(jìn)行分析。三是堅(jiān)持安全檢查制度。把查找問(wèn)題、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題，作為衡量和檢驗(yàn)各級(jí)工作能力的重要尺度。領(lǐng)導(dǎo)下基層必須檢查安全工作，各種工作組下基層也都必須把檢查安全工作作為一項(xiàng)重要內(nèi)容。堅(jiān)持定期與不定期檢查相結(jié)合，檢查與抽查相結(jié)合。

第三篇：淺談基層中隊(duì)如何抓好工作末端

【代衡】淺談基層中隊(duì)如何抓好工作末端

基層中隊(duì)抓好工作末端是做好一切工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是廣大基層干部最基本的實(shí)踐活動(dòng)。而善于不善于抓末端落實(shí)，直接關(guān)系到基層中隊(duì)教育管理工作的核心。抓末端落實(shí)的力度、措施、效果怎么樣，是基層中隊(duì)執(zhí)政能力、工作水平的體現(xiàn)。只有在抓落實(shí)上下功夫，把黨的理論、路線、方針、政策和各項(xiàng)工作部署落到實(shí)處，基層中隊(duì)的工作才會(huì)更有成效，部隊(duì)的建設(shè)發(fā)展才會(huì)越來(lái)越好。

一、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。中隊(duì)干部要牢固樹(shù)立在其位謀其政、負(fù)其責(zé)的思想，把抓好工作末端落實(shí)作為推動(dòng)中隊(duì)建設(shè)科學(xué)發(fā)展的牢固基石，作為履行職責(zé)使命的根本保證，做到對(duì)待工作不提任何借口，落實(shí)責(zé)任不打任何折扣，始終以中隊(duì)建設(shè)和戰(zhàn)士成長(zhǎng)進(jìn)步高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，想事、謀事、干事、成事，盡心、盡力、盡職、盡責(zé)。

二、明確落實(shí)要求?；鶎又嘘?duì)要瞄準(zhǔn)中隊(duì)工作目標(biāo)抓落實(shí)，在提高工作標(biāo)準(zhǔn)的前提下抓落實(shí)，確保中隊(duì)骨干撲下身子抓工作落實(shí)，盯著問(wèn)題抓落實(shí)，每名戰(zhàn)士敢于擔(dān)當(dāng)，在工作的正規(guī)高效中求深入，在解決問(wèn)題中促提高，在破解難題中謀發(fā)展。

三、責(zé)任分解到人。中隊(duì)對(duì)工作研究后，進(jìn)行責(zé)任分工，讓每名干部、黨員、骨干肩上都有擔(dān)子、有壓力，想方設(shè)法完成分擔(dān)的任務(wù)。中隊(duì)干部善于發(fā)現(xiàn)每名戰(zhàn)士的特點(diǎn)、特長(zhǎng)，根據(jù)各自職責(zé)，把任務(wù)細(xì)化給每名戰(zhàn)士，做到人人任務(wù)有指標(biāo)、個(gè)個(gè)肩頭有擔(dān)子，以強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感落實(shí)好每一項(xiàng)具體工作。

四、嚴(yán)格追究責(zé)任。責(zé)任一旦明確，中隊(duì)一定要嚴(yán)格落實(shí)、嚴(yán)明獎(jiǎng)懲。沒(méi)有問(wèn)責(zé)任，責(zé)任制就沒(méi)法落實(shí)；沒(méi)有責(zé)任制，責(zé)任心就成了“軟指標(biāo)”。每一項(xiàng)工作任務(wù)完成之后，中隊(duì)要及時(shí)的進(jìn)行總結(jié)講評(píng)，對(duì)落實(shí)好的，及時(shí)表?yè)P(yáng)鼓勵(lì)；不好的，及時(shí)檢查糾正，組織“回爐”返工，直到達(dá)標(biāo)為止；對(duì)因工作落實(shí)不力而導(dǎo)致發(fā)生問(wèn)題的，依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任，確保每項(xiàng)工作落實(shí)不放空炮、不打折扣。

五、嚴(yán)抓日常秩序。基層中隊(duì)要嚴(yán)格依據(jù)條令的內(nèi)容、方法和要求規(guī)范“四個(gè)秩序”，做到時(shí)時(shí)、事事、處處按條令要求運(yùn)轉(zhuǎn)。注重從一點(diǎn)一滴抓起、一人一事嚴(yán)起、每時(shí)每刻管起，從學(xué)習(xí)、訓(xùn)練到工作、生活的每個(gè)環(huán)節(jié)上抓養(yǎng)成，嚴(yán)格按照條令條例和規(guī)章制度運(yùn)行，做到不留死角、沒(méi)有盲區(qū)、不掛空擋。要依法管住人員思想，除了依靠思想政治教育解決普遍性問(wèn)題外，還應(yīng)當(dāng)運(yùn)用依靠黨團(tuán)組織管、通過(guò)談心活動(dòng)管、借助各種載體管等行之有效的方法，解決一人一事的個(gè)性問(wèn)題，使每名戰(zhàn)士的思想保持純潔穩(wěn)定，都在掌握之中。要依法約束官兵行為，強(qiáng)化法規(guī)意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)條令條例的規(guī)范性、權(quán)威性和強(qiáng)制性。條令怎么規(guī)定的，就怎么去抓、去做，做到不摻水分、不含雜質(zhì)、不搞下不為例。在全面落實(shí)法規(guī)制度、嚴(yán)格管控官兵行為的同時(shí)，突出“八小時(shí)以外”、節(jié)假日管理，堅(jiān)持定時(shí)不定時(shí)地對(duì)所屬人員進(jìn)行清點(diǎn)，防止私自外出、戰(zhàn)士糾紛等問(wèn)題發(fā)生。對(duì)戰(zhàn)士之中存有矛盾的，要依法化解各類矛盾。

六、嚴(yán)抓全程管理。中隊(duì)要在堅(jiān)定實(shí)干就是能力的理念下，堅(jiān)決解決中隊(duì)問(wèn)題、狠抓末端落實(shí)上下功夫，把工作落實(shí)到最底層，落實(shí)到一

個(gè)個(gè)具體問(wèn)題的解決上。不滿足于會(huì)議開(kāi)了，工作部署了，要求提了，任務(wù)明確了這一層次，克服把工作計(jì)劃當(dāng)成工作政績(jī)，把工作過(guò)程當(dāng)成工作成效，要建立和完善抓落實(shí)的跟蹤問(wèn)效機(jī)制。一方面，注重抓好工作每一個(gè)過(guò)程的落實(shí)，及時(shí)了解和掌握工作進(jìn)度和取得的效果，做到了每一項(xiàng)工作都有布置、有檢查、有評(píng)估、有獎(jiǎng)懲，一步一個(gè)腳印地做工作，一個(gè)環(huán)節(jié)一個(gè)環(huán)節(jié)地抓落實(shí)；另一方面，注重抓好檢查指導(dǎo)，充分發(fā)揮黨員、管理骨干的職能作用，及時(shí)檢查跟蹤督導(dǎo)，看看哪些工作落實(shí)了，哪些工作沒(méi)有落實(shí)，哪些落實(shí)的質(zhì)量高，哪些走了過(guò)場(chǎng)。對(duì)落實(shí)不好的加強(qiáng)指導(dǎo)提高質(zhì)量，對(duì)落實(shí)不夠的查找原因進(jìn)行整改，對(duì)落實(shí)走樣的認(rèn)真清理堅(jiān)決糾正。

第四篇：淺談如何抓好基層黨組織建設(shè)

淺談如何抓好基層黨組織建設(shè)

丁大惠

黨的十七大報(bào)告要求全面鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育活動(dòng)成果，著力加強(qiáng)黨的建設(shè)，在新的歷史形勢(shì)、新的時(shí)代任務(wù)、新的工作要求的情況下，如何面對(duì)新情況、新矛盾、新問(wèn)題，不斷加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織推動(dòng)發(fā)展，服務(wù)群眾，凝聚人心，促進(jìn)和諧的作用，努力開(kāi)創(chuàng)基層黨建工作新局面？這是一項(xiàng)復(fù)雜而又艱巨的任務(wù)。

一、深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀是基層黨組織建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)學(xué)習(xí)十七屆四中全會(huì)精神，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)奮斗目標(biāo)的新要求，需要通過(guò)始終堅(jiān)持“一個(gè)中心，兩個(gè)基本點(diǎn)”的基本路線提供政治保證，需要通過(guò)積極構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)提供環(huán)境保證，需要加強(qiáng)改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)提供組織保證，所有這些都需要基層黨組織去貫徹、去實(shí)施、去落實(shí)。基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子要切實(shí)負(fù)責(zé)構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的學(xué)習(xí)研究，不斷提高管理具體事務(wù)、協(xié)調(diào)利益關(guān)系、開(kāi)展群眾工作、激發(fā)社會(huì)創(chuàng)造力、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的本領(lǐng)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政本領(lǐng)，而這些理論水平和能力的提高，需要深入學(xué)習(xí)貫徹中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，用馬克思主義中國(guó)化最新成果武裝頭腦，堅(jiān)持用發(fā)展著的馬克思主義指導(dǎo)客觀世界和主觀世界的改造。深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，積極開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，教育引導(dǎo)廣大黨員干部創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)。做學(xué)習(xí)的表率，通過(guò)理論學(xué)習(xí)，樹(shù)立黨員干部正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)，始終保持立黨為公，執(zhí)政為民的政治本色，真正做到權(quán)為

民所用，情為民所系，利為民所謀。

二、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，要緊緊圍繞發(fā)展是我們黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)

加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，要始終把堅(jiān)持聚精會(huì)神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展作為工作中心，對(duì)于全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化，具有決定性意義。離開(kāi)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)民富國(guó)強(qiáng)、促進(jìn)社會(huì)和諧、發(fā)揮社會(huì)主義制度的優(yōu)越性和堅(jiān)持黨的先進(jìn)性都無(wú)從談起。深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，切實(shí)抓好發(fā)展這個(gè)黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，始終是基層黨組織和廣大共產(chǎn)黨員的神圣使命。在改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)歷史新時(shí)期，黨的各級(jí)組織和廣大黨員解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新，在改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的實(shí)踐中充分體現(xiàn)黨的先進(jìn)性，為推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)提供了可靠保證?；鶎狱h組織要緊緊扭住經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，著力把握發(fā)展規(guī)律、創(chuàng)新發(fā)展理念、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、破解發(fā)展難題，實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展，為發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義打下堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。

三、基層黨組織建設(shè)必須嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，保持黨員的先進(jìn)性，提高黨的執(zhí)政能力。

全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。能不能堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，是衡量基層黨組織是否具有先進(jìn)性的根本標(biāo)尺?；鶎狱h組織要始終把服務(wù)群眾作為重要職責(zé)，時(shí)刻把群眾的安危冷暖掛在心上，從人民最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題入手，為群眾誠(chéng)心誠(chéng)意辦實(shí)事，盡心竭力解難事，堅(jiān)持不懈做好事。傾

聽(tīng)群眾呼聲、體察群眾情緒、反映群眾訴求、關(guān)心群眾疾苦。適應(yīng)新形勢(shì)對(duì)服務(wù)群眾工作提出的新要求，創(chuàng)新服務(wù)方式、拓寬服務(wù)領(lǐng)域、強(qiáng)化服務(wù)功能，構(gòu)建聯(lián)系和服務(wù)群眾工作體系。要組織廣大黨員做好聯(lián)系和服務(wù)群眾工作，積極探索和總結(jié)推廣黨員服務(wù)群眾的好做法、好經(jīng)驗(yàn)。提高執(zhí)政能力，須樹(shù)立正確政績(jī)觀，不同的政績(jī)觀會(huì)帶來(lái)不同的工作作風(fēng)、產(chǎn)生不同的工作效果。有的干部之所以習(xí)慣于做表面文章，空喊口號(hào)、不辦實(shí)事；或者熱衷于各種應(yīng)酬，不深入基層和群眾，沒(méi)有把精力放到領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展上，就是因?yàn)槠湔?jī)觀出了問(wèn)題，在為誰(shuí)執(zhí)政、為誰(shuí)謀利、為誰(shuí)服務(wù)上存在偏差。如果心中始終想著群眾，就能兢兢業(yè)業(yè)地工作，創(chuàng)造實(shí)實(shí)在在的政績(jī)；如果摻雜私心、急功近利，就會(huì)熱衷于擺花架子，搞短期行為。實(shí)踐證明，只有牢固樹(shù)立立黨為公、執(zhí)政為民的理念，全心全意為人民服務(wù)，為人民執(zhí)好政、掌好權(quán)，才能鞏固黨的執(zhí)政地位，才能得到人民群眾的擁護(hù)和支持。

四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，把全體人民最廣泛地團(tuán)結(jié)起來(lái)，把各方面力量最大限度地凝聚起來(lái)，共同為推進(jìn)中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)而奮斗，對(duì)各級(jí)黨組織提出了新的更高的要求?；鶎狱h組織承擔(dān)著團(tuán)結(jié)群眾、動(dòng)員群眾、組織群眾的重要職責(zé)，要切實(shí)發(fā)揮好密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢(shì)，把一切積極因素調(diào)動(dòng)和凝聚到構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)上來(lái)。改革開(kāi)放以來(lái)，基層黨組織不斷發(fā)展壯大，顯示出強(qiáng)大的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。在新的形勢(shì)下充分發(fā)揮基層黨組織凝聚人心的作用，要求基層黨組織必須優(yōu)化組織設(shè)置，擴(kuò)大組織覆蓋，創(chuàng)新活動(dòng)方式，使基層黨組織成為人民群

眾信任和擁護(hù)、認(rèn)真貫徹黨的方針政策的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘，切實(shí)做到哪里有群眾哪里就有黨的工作，哪里有黨員哪里就有黨的組織，哪里有黨的組織哪里就有健全的組織生活和堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。解決干好干壞一個(gè)樣的問(wèn)題，造就一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。再好的思路、再科學(xué)的決策，最終都要靠基層干部去落實(shí)。因此，提高執(zhí)政能力，關(guān)鍵在于激發(fā)廣大基層干部工作的積極性和主動(dòng)性。首先，建立科學(xué)的干部評(píng)價(jià)體系。評(píng)價(jià)干部，應(yīng)是綜合、辯證的，既看當(dāng)前實(shí)績(jī)，又看可持續(xù)發(fā)展能力；既看工作成果，又看群眾滿意度；既看主觀努力，又看客觀條件；既看平時(shí)表現(xiàn)，又看關(guān)鍵時(shí)刻的作為；既看個(gè)人政績(jī)，又看集體政績(jī)。通過(guò)科學(xué)的評(píng)價(jià)，引導(dǎo)、培養(yǎng)、激勵(lì)和約束干部，激發(fā)他們干事創(chuàng)業(yè)的熱情。其次，加強(qiáng)對(duì)干部的管理和使用，干部工作重在管理，對(duì)勇于開(kāi)拓、政績(jī)突出的干部，應(yīng)表彰重用；對(duì)平時(shí)較好、偶爾失誤的干部，應(yīng)批評(píng)教育；對(duì)好大喜功、弄虛作假的干部，須加以懲戒；對(duì)不思進(jìn)取、投機(jī)鉆營(yíng)的干部，須堅(jiān)決查處。

黨的基層黨組織擔(dān)負(fù)著直接聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、團(tuán)結(jié)群眾，把黨的路線方針政策落實(shí)到基層的重要責(zé)任，改革的推進(jìn)，經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，和諧社會(huì)的建設(shè)，只有基層黨組織作用得到充分發(fā)揮，基層矛盾得到很好解決，才能為實(shí)現(xiàn)社會(huì)的和諧發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

第五篇：抓好分局基層黨組織建設(shè)（推薦）

抓好分局黨組織建設(shè) 認(rèn)真開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng) 監(jiān)察科創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)匯報(bào)

分局召開(kāi)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)動(dòng)員會(huì)議以后，我們緊密結(jié)合監(jiān)察科既履行分局紀(jì)檢監(jiān)察職能，又承擔(dān)著分局機(jī)關(guān)黨總支和工會(huì)工作的實(shí)際情況，認(rèn)真按照分局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)方案的要求，積極主動(dòng)抓好機(jī)關(guān)黨總支和監(jiān)察科黨支部的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，充分發(fā)揮分局黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

1、組織好分局黨支部重新劃分工作。按照分局黨委的要求，從二0一0年元月開(kāi)始至3月份，完成了分局重新劃分黨支部工作，對(duì)原有的4個(gè)黨支部重新劃分為12個(gè)黨支部，明確了科室和辦事處主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任黨支部書記或黨支部委員，形成了分局機(jī)關(guān)科室和辦事處負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”組織模式。９月份分局人事調(diào)整后，又先后下發(fā)了分局各黨支部書記和委員變動(dòng)任免、對(duì)各支部黨員進(jìn)行重新調(diào)整的文件。我們起草印發(fā)了2010年分局黨建工作意見(jiàn)和機(jī)關(guān)黨總支工作計(jì)劃。理順了黨的組織關(guān)系,明確了支部的工作思路，為分局開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，使黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到了應(yīng)有的發(fā)揮。

2、加強(qiáng)對(duì)新任黨支部書記培訓(xùn)。分局新的黨支部調(diào)整后，多數(shù)都沒(méi)有從事過(guò)黨支部書記的經(jīng)驗(yàn)，為了讓新任支部書記、委員盡快進(jìn)入角色，我們購(gòu)買了一批黨支部工作手冊(cè)，先后組織了兩次黨支部書記培訓(xùn)會(huì)，一次是由從事多年黨務(wù)工作的同志講

課，就如何當(dāng)好黨支部書記進(jìn)行了講述，一次是由分局黨委書記親自授課，對(duì)黨務(wù)知識(shí)和組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)進(jìn)行傳授，提高了做黨務(wù)工作的本領(lǐng)。

3、開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、爭(zhēng)做知識(shí)型黨員活動(dòng)。按照中共中央辦公廳《關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的意見(jiàn)》、銀監(jiān)會(huì)黨委《關(guān)于在銀監(jiān)會(huì)系統(tǒng)深入開(kāi)展創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織和爭(zhēng)做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動(dòng)的意見(jiàn)》和分局黨委的要求，為推動(dòng)分局系統(tǒng)“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、爭(zhēng)做知識(shí)型黨員”工作的開(kāi)展，3月份，我們制定了分局“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、爭(zhēng)做知識(shí)型黨員”活動(dòng)方案，對(duì)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、活動(dòng)載體、工作重點(diǎn)、評(píng)選表彰等全面規(guī)范，原文被省局政工動(dòng)態(tài)加以刊用推廣。6月25日，銀監(jiān)會(huì)組織部領(lǐng)導(dǎo)來(lái)孝感分局專題調(diào)研時(shí)充分肯定了我們的經(jīng)驗(yàn)做法。

4、組織“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、爭(zhēng)做知識(shí)型黨員”經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。在創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)中，我們充分利用身邊先進(jìn)典型人和事的引領(lǐng)作用，不斷把分局創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)推向深入。6月1日，我們組織了由1個(gè)黨支部、3名黨員組成的經(jīng)驗(yàn)交流報(bào)告會(huì)。他們的典型事跡極大地激發(fā)了分局上下的工作熱情，通過(guò)深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，在分局內(nèi)逐步形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、趕超先進(jìn)的良好風(fēng)氣。

5、大力宣傳報(bào)道創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我們利用《孝感監(jiān)管》期刊集中報(bào)道了分局開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)情況，利用宣傳廚窗集中宣傳了以二科和陶繼超、張練、沈勇同志

為代表的一系列先進(jìn)典型事跡，在廣大分局干部職工中引起了較好的反響。

為了把分局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)不斷推向深入，二0一一年，要做好以下三個(gè)方面的工作：

一是要進(jìn)一步發(fā)揮群眾參與的督促推動(dòng)作用。及時(shí)向群眾通報(bào)活動(dòng)情況，廣泛征求基層黨員、群眾對(duì)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的意見(jiàn)建議，不斷擴(kuò)大群眾參與;要組織引導(dǎo)各黨支部和黨員注重解決黨員、群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，真正把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)辦成全體干部職工的滿意工程。

二是要進(jìn)一步發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動(dòng)作用。實(shí)踐證明，爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、創(chuàng)造優(yōu)秀，一方面需要分局黨委的號(hào)召，一方面也需要先進(jìn)的引領(lǐng)。要把發(fā)現(xiàn)、樹(shù)立、宣傳先進(jìn)典型作為推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要抓手，積極培育典型、推廣典型，用身邊典型引導(dǎo)身邊人，用身邊事跡教育身邊人，努力形成導(dǎo)向鮮明、聲勢(shì)強(qiáng)勁、富有特色的輿論導(dǎo)向。

三是要進(jìn)一步發(fā)揮群團(tuán)組織的橋梁紐帶作用。分局工會(huì)和團(tuán)組織是黨委聯(lián)系職工的橋梁和紐帶，抓好分局的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，對(duì)于促進(jìn)全社會(huì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。要加強(qiáng)對(duì)群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步深化“黨建帶工建”、“黨建帶團(tuán)建”工作，通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，帶動(dòng)群團(tuán)組織開(kāi)展創(chuàng)建先進(jìn)集體、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)個(gè)人，爭(zhēng)做監(jiān)管標(biāo)兵活動(dòng)，進(jìn)而推動(dòng)分局深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。