第一篇：加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自身建設1

關于加強換屆后鄉(xiāng)黨委自身建設的報告鄉(xiāng)黨委換屆完成以來，在縣委的正確領導下，新一屆領導班子通過認真開展學習培訓活動、完善各項規(guī)章制度，不斷加強思想作風、組織紀律、黨性黨風等方面的建設，以自身建設帶動農村基層組織建設的健康發(fā)展。

一是抓好政治理論學習。鄉(xiāng)黨委換屆后，我鄉(xiāng)把加強領導干部的學習擺在重要的議事日程，制定了鄉(xiāng)黨委中心理論學習計劃，堅持每周一為集中學習日，圍繞學xxx省、市和縣委的重大安排部署，以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力，積極開展集中學習活動。通過認真學習和全面了解黨的政策，深刻領會鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的內涵，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力，不折不扣地執(zhí)行縣委的決策部署。注重加強對全體機關黨員干部的黨性、黨風、黨紀教育，要求每名領導干部立足于本職工作，深入查找自身存在的問題，認真加以改正，不斷提高班子成員的黨性修養(yǎng)，增強班子成員的自警意識，筑牢拒腐防變的思想防線，以實際行動向建黨九十周年獻禮。

二是抓好班子制度建設。以貫徹民主集中制為重點，健全完善了鄉(xiāng)黨委會議事規(guī)則及程序，嚴格落實民主生活會制度，明確了鄉(xiāng)黨委委員的職能，形成了以鄉(xiāng)黨委為領導核心，黨政協(xié)調運行的良好機制；制定了副鄉(xiāng)級以上領導干部分工責任制度和鄉(xiāng)機關干部包村以及機關內部管理各項規(guī)章制度，鄉(xiāng)領導

班子成員在做好各自分管工作的同時每人分包一個村、一個企業(yè)、一個重點建設項目，按照“指標化、責任化”的要求，抓好責任落實；嚴格實行黨委集體領導、個人分工負責制。建立健全了集體領導和個人分工負責相結合的具體制度，領導干部帶頭嚴格遵守機關的各項規(guī)章制度，落實工作機制，全鄉(xiāng)形成了思想上合心，步調上合拍，工作上合力的良好態(tài)勢；強化監(jiān)督制約機制。建立健全黨內情況通報、情況反映、黨務政務公開等監(jiān)督制度和措施，保障黨員的知情權、監(jiān)督權，強化對鄉(xiāng)領導班子的監(jiān)督，不斷增強領導班子成員廉潔從政的主動性和自覺性，促進鄉(xiāng)機關的日常規(guī)范運轉，增強鄉(xiāng)機關辦公的公開度和透明度；

三是抓好作風建設。換屆以來，為進一步轉變黨員干部的工作作風尤其是領導干部的作風，鄉(xiāng)黨委狠抓了作風建設。一是要求鄉(xiāng)機關干部全部堅持吃住在村，對主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展進行深入調查研究，掌握實際情況，積極引導群眾走規(guī)?；?、標準化、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展道路；狠抓矛盾糾紛排查化解調處工作，對排查出的信訪隱患苗頭逐一落實責任、掛賬銷號、限期解決，同時積極為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的問題，不斷改善干群關系，確保全鄉(xiāng)社會穩(wěn)定，不出問題；搶抓有利時機，積極動員群眾開展春季植樹造林工作。二是實行鄉(xiāng)、村領導干部公開承諾制。圍繞黨代會工作報告提出的奮斗目標和各自分管工作，制定切實可行的工作措施，明確任務目標和時限要求，定期向干部群

眾公開完成情況。三是鄉(xiāng)領導班子成員全部蹲點包村。實行工作目標量化到村，鄉(xiāng)村干部捆綁考核的包村管理體制，進一步增強包村干部的責任心和積極性，有效推進工作重心下移，促進各項工作的全面開展。同時制定下發(fā)機關綜合管理辦法，將服務質量、任務落實、亮點工作創(chuàng)建等情況作為考核內容，進行細化量化，年底進行考核，對考核先進的進行獎勵，落后的進行處罰，進一步激勵廣大機關干部干事、創(chuàng)業(yè)的熱情。

第二篇：加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自身建設的幾點思考

加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自身建設的幾點思考

“>加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自身建設的幾點思考2007-02-10 16:48:

42加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自身建設的幾點思考

中共××鎮(zhèn)委員會

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委是黨在農村的基層組織，抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自身建設是加強黨的基層組織建設的一項“龍頭”工程。如何加強新形勢下鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自身建設呢？我們認為，應從提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委成員思想水平，增強其領導能力，規(guī)范其工作行為，樹立其勤政形象入手，在“六好”上下功夫，把鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設成為堅強有力的戰(zhàn)斗堡壘。

一、營造三種氛圍，提高黨委成員思想水平

⒈營造學習氛圍。學習是提高黨委自身素質的保證。要堅持依托黨委中心

學習小組，對理論學習常抓不懈，做到輔導有老師，自學有筆記，討論有記錄，發(fā)言有提綱，體會有文章，不以工作會代替學習會，不以工作報告代替中心發(fā)言，用科學的理論武裝班子成員的頭腦。通過理論學習，使班子成員堅定理想信念，更新思想觀念。

⒉營造團結氛圍。團結出戰(zhàn)斗力，團結出凝聚力。團結是搞好黨委自身建設的根本。黨委書記作為“班長”，既要身體力行，堅持原則，又要胸懷坦蕩，關心支持他人。班子成員要以大局為重，以整體利益為重，以事業(yè)為重，相互尊重，相互理解，相互支持。班子成員之間要經(jīng)常交流思想，溝通情況，形成大事講原則，小事講風格的良好風氣。

⒊營造民主氛圍。要保證決策的正確性和科學性，把民主集中制理論作為班子成員崗位培訓的必修課，建立健全《黨委工作條例》、《黨委議事規(guī)則和決策程序》、《黨委民主生活會制度》、《黨委集體領導與個人分工負責制度》。黨委

書記要帶頭發(fā)揚民主，廣開言路，不搞“家長制”、“一言堂”。班子成員要自覺執(zhí)行民主集中制，嚴格遵守組織紀律。黨委決策要尊重民意，對違反民主集中制的行為要及時教育，嚴肅查處，保證決策的民主化、科學化。

二、強化三種意識，增強黨委成員領導能力

⒈強化發(fā)展意識。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自身建設必須緊緊圍繞經(jīng)濟建設來進行，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委始終代表先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求。面對農村在改革和發(fā)展中面臨的各種挑戰(zhàn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委必須牢固樹立市場經(jīng)濟觀念，具有強烈的事業(yè)心，具有對上級組織負責、對一方群眾負責的歷史責任感，以地方經(jīng)濟發(fā)展和社會進步為出發(fā)點，以提高和改善人民群眾的物質文化生活水平為落腳點，大力發(fā)展本地的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，加快農民致富奔小康的步伐。

⒉強化開放意識。發(fā)達的經(jīng)濟必然是開放性的經(jīng)濟，高素質的領導必然是開放式的領導?，F(xiàn)階段，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要積

極調整戰(zhàn)略思路，大力推行“走出去”戰(zhàn)略，把好的人才、信息引進來，把好的技術、項目引進來，以此來帶動本地的經(jīng)濟結構調整，從而把自己的品牌樹起來，把自己的產(chǎn)品銷出去，達到增加農民收入的目的。

⒊強化環(huán)境意識。環(huán)境也是生產(chǎn)力。這里的環(huán)境包括政治環(huán)境、經(jīng)濟環(huán)境和治安環(huán)境。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要進一步明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)直部門的職責，理順條塊關系，在加強引導的同時，支持他們獨立負責地開展工作。要制定優(yōu)惠的招商引資政策，杜絕亂收費、亂罰款、亂攤派等損害經(jīng)營者、生產(chǎn)者利益的行為。要堅持整治城鄉(xiāng)治安秩序，大力打擊違法犯罪行為，為經(jīng)濟發(fā)展和人民生活提供良好的治安環(huán)境。

三、建立三種機制，規(guī)范黨委成員工作行為

⒈建立目標管理機制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要全面實行任期目標管理，制定詳細的經(jīng)濟建設、黨的建設、社會發(fā)展和精神文

明建設任期目標和目標。要把目標分解到每個班子成員，并簽訂目標責任狀，實行全員目標量化管理，獎懲同完成目標任務掛鉤，按時考核兌現(xiàn)，做到物質文明、精神文明建設、黨的建設三個指標一起下，三項工作一起抓，三個成果一起要。

⒉建立激勵保障機制。一是堅持實事求是論功過，不以一時成敗論英雄。對于那些改革探索過程中出現(xiàn)失誤的干部堅持看主流，揚其長，避其短，幫助分析原因，吸取教訓，使他們盡快成長。二是在工作中積極為干部撐腰壯膽，排除來自各方面的責難和非議。對于那些大膽改革、政績突出而又有爭議的干部，應幫助他們澄清是非，改正缺點，并大膽使用。對于那些因觸及少數(shù)人利益，而遭到詆毀和人身攻擊的干部，要旗幟鮮明地扶正壓邪。三是對干部在工作上要嚴要求，生活上要多關心，幫助他們排憂解難。四是實行工資績效掛鉤制度，獎優(yōu)罰劣，做到干與不干不一樣，干多

與干少不一樣，干好與干壞不一樣。

⒊建立監(jiān)督約束機制。要廣泛建立領導干部談話制度、誡勉制度、民主評議制度、民主生活會制度，堅持鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委定期向黨代會報告工作制度和班子成員重大事項請示報告制度，疏通和拓寬對領導班子的監(jiān)督約束渠道，既要加強對領導班子成員工作圈的監(jiān)督，還要加強對其生活圈、社交圈的監(jiān)督。

四、大興三種作風，樹立黨委成員勤政形象

⒈大興調查研究之風。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要堅持從群眾中來，到群眾中去的工作方法，一年至少要用三分之一以上的時間深入基層調查了解群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，研究解決發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題。在掌握大量第一手材料的基礎上，去粗取精，去偽存真，為黨委正確決策提供科學依據(jù)。

⒉大興艱苦創(chuàng)業(yè)之風。要大力發(fā)揚艱苦奮斗的精神，建立嚴格的考勤簽到制度、來客接待制度、財務管理制度，堅決整治辦事講排場、消費擺闊氣等奢侈浪費問題，樹立勤儉節(jié)約思想，做到耐得住艱苦，頂?shù)米⊥犸L，抗得住誘惑，守得住小節(jié)。同時遵循客觀經(jīng)濟規(guī)律，頑強拼搏，帶領群眾建設富裕、文明、現(xiàn)代化的新農村。

⒊大興狠抓落實之風。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對黨的政策和集體決策落實與否直接關系到群眾的切身利益。要帶領群眾致富，必須有務實的作風，以實事求是的科學態(tài)度研究農村實際，把思想的開拓性與工作的務實性結合起來。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導必須腳踏實地，真抓實干，發(fā)揚吃大苦、耐大勞的精神，堅持鍥而不舍、一抓到底的工作作風，竭盡全力干事業(yè)。同時，落實工作要做到巧干、苦干相結合，要講究工作方法，善于抓主要矛盾，抓關鍵環(huán)節(jié)。

第三篇：加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自身建設的幾點思考

加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自身建設的幾點思考 中共xx鎮(zhèn)委員會 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委是黨在農村的基層組織，抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自身建設是加強黨的基層組織建設的一項“龍頭”工程。如何加強新形勢下鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自身建設呢？我們認為，應從提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委成員思想水平，增強其領導能力，規(guī)范其工作行為，樹立其勤政形象入手，在“六好”上下功夫，把鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設成為堅強有力的戰(zhàn)斗堡壘。

一、營造三種氛圍，提高黨委成員思想水平

1、營造學習氛圍。學習是提高黨委自身素質的保證。要堅持依托黨委中心學習小組，對理論學習常抓不懈，做到輔導有老師，自學有筆記，討論有記錄，發(fā)言有提綱，體會有文章，不以工作會代替學習會，不以工作報告代替中心發(fā)言，用科學的理論武裝班子成員的頭腦。通過理論學習，使班子成員堅定理想信念，更新思想觀念。

2、營造團結氛圍。團結出戰(zhàn)斗力，團結出凝聚力。團結是搞好黨委自身建設的根本。黨委書記作為“班長”，既要身體力行，堅持原則，又要胸懷坦蕩，關心支持他人。班子成員要以大局為重，以整體利益為重，以事業(yè)為重，相互尊重，相互理解，相互支持。班子成員之間要經(jīng)常交流思想，溝通情況，形成大事講原則，小事講風格的良好風氣。

3、營造民主氛圍。要保證決策的正確性和科學性，把民主集中制理論作為班子成員崗位培訓的必修課，建立健全《黨委工作條例》、《黨委議事規(guī)則和決策程序》、《黨委民主生活會制度》、《黨委集體領導與個人分工負責制度》。黨委書記要帶頭發(fā)揚民主，廣開言路，不搞“家長制”、“一言堂”。班子成員要自覺執(zhí)行民主集中制，嚴格遵守組織紀律。黨委決策要尊重～，對違反民主集中制的行為要及時教育，嚴肅查處，保證決策的民主化、科學化。

二、強化三種意識，增強黨委成員領導能力

1、強化發(fā)展意識。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自身建設必須緊緊圍繞經(jīng)濟建設來進行，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委始終代表先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求。面對農村在改革和發(fā)展中面臨的各種挑戰(zhàn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委必須牢固樹立市場經(jīng)濟觀念，具有強烈的事業(yè)心，具有對上級組織負責、對一方群眾負責的歷史責任感，以地方經(jīng)濟發(fā)展和社會進步為出發(fā)點，以提高和改善人民群眾的物質文化生活水平為落腳點，大力發(fā)展本地的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，加快農民致富奔小康的步伐。

2、強化開放意識。發(fā)達的經(jīng)濟必然是開放性的經(jīng)濟，高素質的領導必然是開放式的領導?，F(xiàn)階段，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要積極調整戰(zhàn)略思路，大力推行“走出去”戰(zhàn)略，把好的人才、信息引進來，把好的技術、項目引進來，以此來帶動本地的經(jīng)濟結構調整，從而把自己的品牌樹起來，把自己的產(chǎn)品銷出去，達到增加農民收入的目的。

3、強化環(huán)境意識。環(huán)境也是生產(chǎn)力。這里的環(huán)境包括政治環(huán)境、經(jīng)濟環(huán)境和治安環(huán)境。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要進一步明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)直部門的職責，理順條塊關系，在加強引導的同時，支持他們獨立負責地開展工作。要制定優(yōu)惠的招商引資政策，杜絕亂收費、亂罰款、亂攤派等損害經(jīng)營者、生產(chǎn)者利益的行為。要堅持整治城鄉(xiāng)治安秩序，大力打擊違法犯罪行為，為經(jīng)濟發(fā)展和人民生活提供良好的治安環(huán)境。

三、建立三種機制，規(guī)范黨委成員工作行為

1、建立目標管理機制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要全面實行任期目標管理，制定詳細的經(jīng)濟建設、黨的建設、社會發(fā)展和精神文明建設任期目標和目標。要把目標分解到每個班子成員，并簽訂目標責任狀，實行全員目標量化管理，獎懲同完成目標任務掛鉤，按時考核兌現(xiàn)，做到物質文明、精神文明建設、黨的建設三個指標一起下，三項工作一起抓，三個成果一起要。

2、建立激勵保障機制。一是堅持實事求是論功過，不以一時成敗論英雄。對于那些改革探索過程中出現(xiàn)失誤的干部堅持看主流，揚其長，避其短，幫助分析原因，吸取教訓，使他們盡快成長。二是在工作中積極為干部撐腰壯膽，排除來自各方面的責難和非議。對于那些大膽改革、政績突出而又有爭議的干部，應幫助他們澄清是非，改正缺點，并大膽使用。對于那些因觸及少數(shù)人利益，而遭到詆毀和人身攻擊的干部，要旗幟鮮明地扶正壓邪。三是對干部在工作上要嚴要求，生活上要多關心，幫助他們排憂解難。四是實行工資績效掛鉤制度，獎優(yōu)罰劣，做到干與不干不一樣，干多與干少不一樣，干好與干壞不一樣。

3、建立監(jiān)督約束機制。要廣泛建立領導干部談話制度、誡勉制度、民主評議制度、民主生活會制度，堅持鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委定期向黨代會報告工作制度和班子成員重大事項請示報告制度，疏通和拓寬對領導班子的監(jiān)督約束渠道，既要加強對領導班子成員工作圈的監(jiān)督，還要加強對其生活圈、社交圈的監(jiān)督。

四、大興三種作風，樹立黨委成員勤政形象

1、大興調查研究之風。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要堅持從群眾中來，到群眾中去的工作方法，一年至少要用三分之一以上的時間深入基層調查了解群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，研究解決發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題。在掌握大量第一手材料的基礎上，去粗取精，去偽存真，為黨委正確決策提供科學依據(jù)。

2、大興艱苦創(chuàng)業(yè)之風。要大力發(fā)揚艱苦奮斗的精神，建立嚴格的考勤簽到制度、來客接待制度、財務管理制度，堅決整治辦事講排場、消費擺闊氣等奢侈浪費問題，樹立勤儉節(jié)約思想，做到耐得住艱苦，頂?shù)米⊥犸L，抗得住誘惑，守得住小節(jié)。同時遵循客觀經(jīng)濟規(guī)律，頑強拼搏，帶領群眾建設富裕、文明、現(xiàn)代化的新農村。

3、大興狠抓落實之風。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對黨的政策和集體決策落實與否直接關系到群眾的切身利益。要帶領群眾致富，必須有務實的作風，以實事求是的科學態(tài)度研究農村實際，把思想的開拓性與工作的務實性結合起來。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導必須腳踏實地，真抓實干，發(fā)揚吃大苦、耐大勞的精神，堅持鍥而不舍、一抓到底的工作作風，竭盡全力干事業(yè)。同時，落實工作要做到巧干、苦干相結合，要講究工作方法，善于抓主要矛盾，抓關鍵環(huán)節(jié)。

第四篇：加強政府自身建設心得體會1

身先士卒找差距率先垂范當楷模

——關于加強政府自身建設的一些心得體會

10月7日，城南街道機關干部組織觀看了浙江省加強政府自身建設電視電話會議，代省長夏寶龍講了三點意見，并莊嚴宣誓,“以上要求，自我起，省政府黨組成員、省政府所屬各部門主要負責人，各級政府黨組成員及所屬各部門主要負責人，定當身先士卒、率先垂范，為全省各級公務員作出榜樣?！?/p>

此次電視電話會議，讓我深切感受到加強政府自身建設的重要性和必要性，廣大領導干部作為黨和政府各項工作任務的組織實施者，要牢記為民服務宗旨，激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)熱情，鼓足創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新干勁，為浙江的繁榮發(fā)展和人民的安居樂業(yè)擔當應有的責任、作出應有的貢獻。因此，加強政府自身建設首先要從領導干部隊伍抓起，促使領導干部時刻銘記“六戒六要”，身先士卒找差距，率先垂范當楷模，積極發(fā)揮他們在完成黨和政府各項工作任務中“走在前列”的作用。

一、服務大局，爭當干部群眾工作的楷模。堅持抓大事、辦實事、抓落實，把執(zhí)行力作為基層政府工作的生命線。圍繞確定的大事、實事以及各項重點工作，按照街道班子成員分工，精心組織，認真實施，勇于擔當，一抓到底，力求保質保量完成任務，形成齊心協(xié)力抓落實的合力，促進全街經(jīng)

濟社會事業(yè)的發(fā)展。堅持團結出干部、團結出戰(zhàn)斗力，把團結班子、愛護下屬、關心群眾作為重要的工作方式方法。平時互相對照，尋找差距，取長補短，共同提高，自覺維護班子團結，創(chuàng)造互相尊重、互相支持、互相信任的良好工作氛圍，努力提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。對各村、社區(qū)、企業(yè)等基層單位和群眾提出的重要問題、矛盾等密切關注，不推不拖，跟蹤落實，保證各項工作落在實處。堅持經(jīng)常深入基層開展調研，體察民情，排憂解難，面對面征求群眾意見建議，面對面幫助解決實際問題。

二、善學善思，爭當干部群眾學習的楷模。堅持把學習放在重要位置來抓，除積極參加省、市、區(qū)統(tǒng)一組織的各種培訓、班子集中學習外，還要把學習作為一種精神追求，自覺在業(yè)余時間自學充電，不斷拓展學習廣度和深度，提高政治理論水平。在學習中堅持做到“四個結合”：一是把學習“三個代表”重要思想同學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論相結合，堅定馬列主義的信仰和建設有中國特色社會主義的信念，提高政治敏銳性和鑒別力；二是把學習政治理論同學習黨的路線、方針、政策相結合，強化大局觀念，增強貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和完成上級各項工作任務定的自覺性和堅定性；三是把學習政治理論同學習各類專業(yè)知識和法律法規(guī)相結合，提高依法行政、科學決策和群眾工作的水平；四是把學習與工作實踐相結合，主動向實踐學，針對經(jīng)濟社會發(fā)展中遇到的新情況、新問題，有重點、有針對性地開展學習，做到學以致用。近三年來，我參加了次培訓學習，主動加強了現(xiàn)代經(jīng)濟管理、法律等知識的學習，撰寫了篇心得體會，其中有篇在《大地黨刊》等各類刊物上發(fā)表。

三、優(yōu)化作風，爭當干部群眾紀律的楷模。堅持優(yōu)良的工作作風，要以此次會議為契機，檢查各項規(guī)章制度、紀律法規(guī)遵守情況，牢固樹立制度意識。圍繞當前“講大局、鼓干勁、守紀律、正作風”的主題，嚴格貫徹落實行上級要求，進一步深化效能建設，杜絕遲到早退、“門難進、臉難看、事難辦”、上班時間不在崗、不在狀態(tài)等各類行為，以身作則，齊心協(xié)力創(chuàng)出高效務實的大環(huán)境，保證“三個年”活動深入開展?！靶挠芯次?，行有所止”，代省長夏寶龍還提出了四個“敬畏”，即敬畏法紀、敬畏歷史、敬畏百姓、敬畏人生。作為基層領導干部，必須要有敬畏之心，把握權力行使的正確方向，警惕權力的濫用，始終做到遵紀守法、清正廉潔。堅持完善和落實廉政制度，用制度管權、按制度辦事、靠制度管人，切實把各項制度落到實處。

四、修生養(yǎng)性，爭當干部群眾生活的楷模。堅持“兩個務必”，把艱苦樸素作為日常生活的一個重要原則。憂勞可以興國，安逸可以亡身。隨著經(jīng)濟社會發(fā)展水平的日益提高，物質生活的日益豐富，一些公務員容易受到社會上享樂主

義、拜金主義風氣的侵襲，從而滋生出貪圖安逸的思想，忘記了全心全意為人民謀福祉的崇高信仰。要大力弘揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風，堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，在工作中把有限的資金和資源更多地用在民生改善上，在生活中滿足于一般的改善與將就，既要注意培養(yǎng)自己清新健康的興趣愛好，又要注意自我約束，嗜之有度，好之有道，謹守防線，把住小節(jié)。在不斷加強自身修養(yǎng)過程中，良師益友必不可少，既要深入群眾，拜人民為師，與群眾交友，又要注意明辨是非，把握分寸，擇善而交，不斷凈化自己的“生活圈”、“娛樂圈”和“社交圈”，始終保持良好的政治本色。

總之，我們要有“等不起”、“慢不得”、“坐不住”的使命感和責任感，率先垂范，爭當楷模，為黨的事業(yè)、人民的福祉而努力！

2011年11月23日

第五篇：切實加強政府自身建設1

面對我縣當前的發(fā)展任務，按照率先跨越發(fā)展的要求，我們必須不斷加強自身建設，繼續(xù)推動科學發(fā)展，以轉變政府職能為核心，以制度建設為根本，以作風建設為保證，進一步增強政府的執(zhí)行力、公信力和為民服務的能力，為克山的長遠發(fā)展打下更堅實的基礎。

1用好政策，增強創(chuàng)造力。及時掌握、了解上級有關政策，建立健全、執(zhí)行監(jiān)督既相互制約又相互協(xié)調的運行機制，確保政策、權力正確行使；深入研究挖掘政策內涵，利用政策解決好問題，維護社會公平正義，提高人民群眾對政府工作的滿意度;運用政策推廣一切行之有效的創(chuàng)新做法，全面提高縣域經(jīng)濟發(fā)展效率。

2誠實守信，增強凝聚力?！懊裥娜『跽\，政興得乎信”。社會的發(fā)展，文明的進步，離不開誠信的保證。誠信不僅是道德范疇的行為規(guī)范，也是各級黨組織和政府實踐“三個代表”的重要思想，樹立和落實科學發(fā)展觀的具體行動。打造“誠信政府”，從政府自身抓起，堅持按規(guī)則行事，政策扶持保障，履行社會承諾，以規(guī)范高效的行政服務搭建政府誠信平臺。繼續(xù)推行陽光政務，強化政府新聞發(fā)布，依法公開重大事項，接受社會和輿論監(jiān)督。

3依法行政，增強公信力。堅決貫徹中央和省、市委的決策部署，健全科學民主決策機制，規(guī)范政府立法工作和執(zhí)法行為，加大行政綜合執(zhí)法改革力度，確保政令暢通，各項工作得到有效落實。主動接受人大和政協(xié)的視察、檢查，積極為人大代表依法行使職權創(chuàng)造條件；廣泛聽取社會各界人士的意見，認真辦理人大議案、代表建議及政協(xié)提案。提高政府工作透明度和公信力，建設 “陽光政府”。

4、高效施政，增強執(zhí)行力。進一步強化政府公共服務意識，提高為社會服務的質量水平。嚴格落實崗位責任制、績效問責制和項目督查制，提高執(zhí)行力和行政效能。優(yōu)化政務環(huán)境，轉變政府職能，做好部門協(xié)調，全力建設高效政府。切實樹立實干之風，多做少說、真抓實干、注重實效。堅持把更多的時間和精力向基層傾斜，做到調查研究在一線，問題解決在一線，工作落實在一線。

5廉潔從政，增強自制力。切實加強黨風廉政建設，全面貫徹落實黨風廉政建設各項規(guī)定。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉的方針，健全制度，嚴肅紀律，深化改革，堅持自律和他律相結合。弘揚我黨的優(yōu)良作風，保持職務行為的廉潔，加強對公務員隊伍特別是領導干部的廉潔從政教育監(jiān)督，筑牢拒腐防變的思想道德防線，求真務實，艱苦奮斗，以反腐倡廉的實際成效取信于民。