第一篇：基層黨支部工作定位

基層黨支部工作定位

一、當(dāng)前基層黨支部工作存在的問(wèn)題及剖析

(一)、熟悉上存在偏見(jiàn)，導(dǎo)致支部工作缺乏干群基礎(chǔ)

在我們的職工隊(duì)伍中，相當(dāng)數(shù)量的職工(甚至少數(shù)基層干部)認(rèn)為黨支部工作失去了現(xiàn)實(shí)意義，認(rèn)為企業(yè)只要有市場(chǎng)，只要有經(jīng)濟(jì)效益，就能生存，基層黨支部工作定位。

一方面不少黨員看淡了自己的黨員形象，認(rèn)為只要自己不犯什么錯(cuò)誤就是夠了，至于怎樣來(lái)發(fā)揮自己作為黨員的模范作用、先進(jìn)作用卻閉口不談。有些黨員借口工作繁忙而忽視參與支部活動(dòng)，即使參與了活動(dòng)，也只是在行為上敷衍了事。有些職工對(duì)某個(gè)人怎樣發(fā)財(cái)、怎樣走穴津津樂(lè)道，對(duì)黨內(nèi)涌現(xiàn)的先進(jìn)人物、先進(jìn)典型卻閉口不談。

此外，在工作重心方面，支部工作一定程度上已經(jīng)形成了經(jīng)濟(jì)效益求實(shí)，黨建工作務(wù)虛的局面，公司推行成本治理考核辦法，促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的不斷提高，但在追求效益的同時(shí)，一些二級(jí)單位往往忽視了黨建工作的需要，即使召集黨員開(kāi)個(gè)支部會(huì)議也得考慮差旅費(fèi)用的問(wèn)題，一些系統(tǒng)的必要的工作往往一再?gòu)暮?jiǎn)，失去了應(yīng)有的嚴(yán)厲性。

(二)、施工任務(wù)緊張繁忙，無(wú)暇顧及黨建工作

目前，公司工程建設(shè)點(diǎn)多面廣，各二級(jí)單位人員忙于施工生產(chǎn)、頻繁調(diào)動(dòng)。隨著項(xiàng)目工程質(zhì)量、安全、工期等要求的進(jìn)步提高，二級(jí)單位支部工作往往要讓位于工程建設(shè)的需要。

一是工作難以貫徹落實(shí)，有時(shí)開(kāi)展一個(gè)組織活動(dòng)也會(huì)因?yàn)槭┕ぜ影嗉狱c(diǎn)，人員過(guò)于疲憊而被取消。黨員分散過(guò)度、治理較難，黨員缺乏有效監(jiān)督，一個(gè)小型項(xiàng)目或一個(gè)工地甚至只有一至兩個(gè)黨員。黨員流動(dòng)性大，支部黨員結(jié)構(gòu)經(jīng)常發(fā)生變化，黨建工作無(wú)法得到貫徹執(zhí)行，工作難以保持相應(yīng)的連續(xù)性，一些好的思路與建議往往在執(zhí)行過(guò)程中只開(kāi)花不結(jié)果，有始無(wú)

終。支部書(shū)記、政工人員往往身兼數(shù)職，在繁重的工作面前，支部工作難以形成系統(tǒng)，往往顧此失彼。

二是黨支部工作缺乏創(chuàng)新，缺乏有效考核、缺乏激勵(lì)機(jī)制?；鶎狱h支部的工作在方式、方法上，往往把自己定位在服從、服從、執(zhí)行的角色，缺乏主觀性和創(chuàng)新性，只會(huì)一味地按上級(jí)文件進(jìn)行貫徹、傳達(dá)，往往輕易造成與實(shí)際工作脫節(jié)。在激勵(lì)機(jī)制、考核評(píng)先方面，工作過(guò)于指標(biāo)化、感情化，不但得不到激勵(lì)落后的效果，反而輕易挫傷先進(jìn)者的積極性。對(duì)于支部工作中表現(xiàn)不好的黨員(如有時(shí)交黨費(fèi)不積極，學(xué)習(xí)不跟上，布置的任務(wù)不能完成)，往往因?yàn)槠涔ぷ鳂I(yè)績(jī)受少數(shù)人的肯定而全面肯定，致使對(duì)黨員的考核失去意義，工作總結(jié)《基層黨支部工作定位》。

二、基層黨支部工作重在與時(shí)俱進(jìn)

(一)、思想領(lǐng)域要與時(shí)俱進(jìn)

思想熟悉水平是一切工作的基礎(chǔ)，熟悉水平的不到位，任何工作都是空談。當(dāng)前我們?cè)谑煜ど贤⒅赜谘矍暗睦?，而長(zhǎng)遠(yuǎn)的利益往往被忽略。支部工作做得好在效益上一時(shí)體現(xiàn)不出，但他體現(xiàn)了一個(gè)企業(yè)的凝聚力，反映了一個(gè)企業(yè)的文化氛圍和企業(yè)形象，從長(zhǎng)遠(yuǎn)的角度來(lái)說(shuō)無(wú)疑對(duì)企業(yè)的發(fā)展起到促進(jìn)作用。

思想領(lǐng)域的與時(shí)俱進(jìn)就是要把支部工作放在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大背景、大趨勢(shì)下去考慮和審閱，要結(jié)合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大環(huán)境開(kāi)展思想政治工作。要充分熟悉到新世紀(jì)、新形勢(shì)、新任務(wù)給組織工作提出的新要求、新課題、新挑戰(zhàn)。要緊緊圍繞各個(gè)階段黨組織的中心任務(wù)來(lái)抓好支部工作，圍繞企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展來(lái)強(qiáng)調(diào)支部工作。

思想熟悉水平的提高不在于少數(shù)人，不在于幾個(gè)黨務(wù)、政工人員，必須普及到每個(gè)職工的心中，只有企業(yè)職工整體熟悉水平提高了，思想覺(jué)悟提高了，支部工作才能贏得支持，當(dāng)前要著重做好黨員干部的學(xué)習(xí)教育工作。

一要加強(qiáng)支部書(shū)記的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，支部書(shū)記均來(lái)自一線(xiàn)，忙于施工生產(chǎn)，自身的學(xué)習(xí)忽視了，一個(gè)支部工作開(kāi)展的好不好，支部書(shū)記帶頭是要害，支部書(shū)記的素質(zhì)有待提高，支部工作怎么開(kāi)展，為什么要開(kāi)展，取決于支部書(shū)記的熟悉能力。二要加強(qiáng)職工隊(duì)伍的學(xué)習(xí)和教育，要戒空談或形式主義，著重要在營(yíng)造企業(yè)文化，培養(yǎng)職工的主人翁精神和凝聚力上下功夫?，F(xiàn)在不少民營(yíng)企業(yè)也注重加強(qiáng)對(duì)職工的思想熟悉教育，強(qiáng)化員工的企業(yè)精神。只有職工素質(zhì)提高了，黨員的先進(jìn)性表現(xiàn)出來(lái)了，企業(yè)才有向心力和凝聚力。

(二)、工作領(lǐng)域要與時(shí)俱進(jìn)

通常，我們?cè)陂_(kāi)展支部工作中，對(duì)于一些較難把握的做法不愿提或者對(duì)較敏感的事情不去指出，往往造成自己工作的被動(dòng)。基于此，在支部工作方面要敢于突破，只要有利于支部工作的開(kāi)展就應(yīng)當(dāng)大力肯定和支持。

一要加強(qiáng)黨員的治理,突出嚴(yán)進(jìn)寬出。黨員的發(fā)展是項(xiàng)嚴(yán)厲的工作，在考察先進(jìn)職工入黨的過(guò)程中，切勿只注重其工作能力，忽視其思想水平的考核。要疏通黨員的出口，對(duì)工作處于被動(dòng)狀態(tài)，缺乏起碼的黨性熟悉的黨員，要加強(qiáng)書(shū)面警告直至清除出黨，否則難以保持黨內(nèi)的純潔和先進(jìn)性。

二要加強(qiáng)激勵(lì)考核機(jī)制。作為施工企業(yè)在選人用人方面向施工一線(xiàn)傾斜，向技術(shù)骨干傾斜是必要的，但是也要適當(dāng)考慮對(duì)政工人員和黨務(wù)工作者的選拔任用，只有肯定他們的的成績(jī)，讓他們看到自己的工作價(jià)值和個(gè)人前景，才能激發(fā)他們的工作創(chuàng)造性，做好本職工作。黨員評(píng)先、黨內(nèi)創(chuàng)優(yōu)、評(píng)選先進(jìn)和勞模等工作要打破大鍋飯，打破指標(biāo)評(píng)選，要從綜合方面衡量，不能僅以工作能力或某方面強(qiáng)就評(píng)優(yōu)，黨內(nèi)工作要有一票否決權(quán)，否則支部工作無(wú)法得到黨員的重視。

三要在公司系統(tǒng)設(shè)立黨支部工作經(jīng)費(fèi)。支部工作一定要有經(jīng)費(fèi)支持，這是非常必要的舉措，能在一定程度上起促進(jìn)和強(qiáng)化作用，經(jīng)費(fèi)來(lái)源可以由行政撥款提供，也可以通過(guò)考核(獎(jiǎng)勤罰懶或獎(jiǎng)優(yōu)罰劣)來(lái)積攢經(jīng)費(fèi)。

四要建立黨員流動(dòng)檔案治理。施工企業(yè)的黨員需要流動(dòng)，這是客觀現(xiàn)實(shí)，在加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的治理方面，可以嘗試建立流動(dòng)黨員檔案治理，檔案跟隨黨員流動(dòng)到各工程項(xiàng)目部，主要記載黨員的日常學(xué)習(xí)、參與支部活動(dòng)、以及一些重要的工作細(xì)節(jié)，流動(dòng)檔案可以作為衡量支部工作和黨員先進(jìn)性的主要依據(jù)。

五要做到傳統(tǒng)與創(chuàng)新相結(jié)合。傳統(tǒng)的工作方式方法，比如三會(huì)一課、黨支部活動(dòng)等要堅(jiān)持，施工企業(yè)的非凡工作性質(zhì)難以使這些工作取得成效，但是我們?nèi)詰?yīng)當(dāng)堅(jiān)持、保留，要?jiǎng)?chuàng)造條件的開(kāi)展。然而近幾年來(lái)，隨著施工的繁忙，一些必要的工作也逐漸被淡化了。比如：新黨員入黨宣誓、“七一”組織黨員活動(dòng)、黨員佩戴黨徽等，這是實(shí)不應(yīng)該的。此外，在創(chuàng)新工作方法方面，我們可以結(jié)合工程施工的需要，在開(kāi)展黨員工程、黨員班組，黨員崗位等方面下功夫。在開(kāi)展黨員工程活動(dòng)中，讓黨員真正感受到自己身份的非凡性，在發(fā)揮帶頭作用方面確實(shí)表現(xiàn)突出，促進(jìn)工程建設(shè)順利進(jìn)行。

基層黨支部工作直接面向基層，做好支部工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作任務(wù)，只有在熟悉上看到我們存在的不足，才能正視問(wèn)題、貼近實(shí)際，才能創(chuàng)新工作方法，促進(jìn)支部工作的有效開(kāi)展。我相信，在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司基層黨支部的各項(xiàng)工作一定會(huì)取得實(shí)效，公司的未來(lái)一定會(huì)更加美好。

第二篇：淺談如何做好基層黨支部工作

淺談如何做好基層黨支部工作

我們?cè)诟餍懈鳂I(yè)中，要完成每一項(xiàng)工作，要辦好每一件事，要解決每一個(gè)問(wèn)題，總要選擇適當(dāng)?shù)?、正確的方法，才能達(dá)到目的。黨支部，作為黨的最基層組織，有著十分重要的地位和作用，同時(shí)也有著十分繁重的工作任務(wù)，為了更好地完成支部的各項(xiàng)工作任務(wù)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，黨支部工作該如何做呢？下面是一些見(jiàn)解與大家分享。

一、充分發(fā)揮好黨支部書(shū)記的模范帶頭作用

基層黨支部的戰(zhàn)斗力如何，關(guān)鍵在于有沒(méi)有一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧、務(wù)實(shí)進(jìn)取、群眾信任的支部班子，而在支部班子中，黨支部書(shū)記又是“班長(zhǎng)”，處于重要位置。

在日常的學(xué)習(xí)和工作中黨支部書(shū)記要堅(jiān)持做到“四個(gè)帶頭”。即：帶頭學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀等政治理論、國(guó)家的法律法規(guī)和各種業(yè)務(wù)知識(shí)，牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和事業(yè)觀；帶頭堅(jiān)定不移的貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策，牢固樹(shù)立以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的思想，把黨的政策落實(shí)到基層；帶頭嚴(yán)格履行職責(zé)，及時(shí)了解上情和下情，把上級(jí)政策措施與工區(qū)的實(shí)際情況和群眾的意見(jiàn)、要求結(jié)合起來(lái)，更好地為廣大黨員服務(wù)；帶頭遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，講操守，重品行，不謀私利，無(wú)私奉獻(xiàn)。例如：在黨的群眾路線(xiàn)教育活動(dòng)中，我能夠積極學(xué)習(xí)并帶領(lǐng)黨員們學(xué)習(xí)，并能夠及時(shí)的把上級(jí)黨組織的精神及時(shí)的傳達(dá)到工區(qū)及每位黨員，并能把工區(qū)的生產(chǎn)情況和黨員群眾的意見(jiàn)及時(shí)的匯報(bào)車(chē)間黨總支。在我們的每次施工中我能夠積極主動(dòng)參加，遵守施工紀(jì)律，盯控施工，為施工的順利完成貢獻(xiàn)自己的一份力量。

二、注重發(fā)揮好支部委員的協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)作用

支部書(shū)記作為“一班之長(zhǎng)”負(fù)責(zé)黨支部的全面工作，但不可能包攬一切、面面俱到，因此要注意充分發(fā)揮支部委員的協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)作用。不定期地組織他們學(xué)習(xí)黨的理論和支部工作方法，幫助他們拓寬工作思路，調(diào)動(dòng)他們的工作主動(dòng)性和創(chuàng)造性；遇到重大問(wèn)題，要按照民主集中制原則，及時(shí)與支部委員商量，聽(tīng)取大家的意見(jiàn)和建議；要充分挖掘支部委員能聽(tīng)、會(huì)說(shuō)、善寫(xiě)等方面的特長(zhǎng)，發(fā)揮他們各自的工作優(yōu)勢(shì)，做到既分工明確，又通力協(xié)作。這樣，每個(gè)支部委員都會(huì)牢記自己的職責(zé)，動(dòng)腦筋關(guān)心整個(gè)支部的工作，貢獻(xiàn)自己的聰明才智，更好地完成黨支部的各項(xiàng)工作。例如：在平時(shí)的工作之余，我主動(dòng)找支委談心，向支委傳達(dá)上級(jí)黨組織的精神及近期的工作重點(diǎn)，各支委做好本職工作，并做好宣傳。

三、建立健全并落實(shí)各項(xiàng)制度，形成黨支部工作的長(zhǎng)效機(jī)制

要想把黨支部工作落到實(shí)處，就必須有一套責(zé)任明確、目標(biāo)具體、上下貫通、左右協(xié)調(diào)的具有可行性和可操作性的制度來(lái)保證。因此，基層黨支部一定要把制度建設(shè)作為黨支部工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容抓實(shí)、抓好。要結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真堅(jiān)持“三會(huì)一課”、民主評(píng)議黨員、支部工作目標(biāo)管理、黨員目標(biāo)管理、黨員鑒定、黨員活動(dòng)日等一系列組織生活制度，把制度落實(shí)到對(duì)黨員的教育、管理、監(jiān)督等各個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中，并通過(guò)自我評(píng)價(jià)與群眾監(jiān)督相結(jié)合、定期考核與不定期抽查相結(jié)合、定量考核與定性考核相結(jié)合的方法，變制度約束為廣大黨員的自覺(jué)行動(dòng)，并在工作實(shí)踐中進(jìn)行完善，逐步形成一套行之有效的工作機(jī)制。例如：每月召開(kāi)的支委會(huì)，在季度的最后一個(gè)月（也就是3、6、9、12這四個(gè)月），支部支委們要對(duì)本季的工作做一總結(jié)述職，年底要對(duì)本工作做一總結(jié)述職。

四、解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，找準(zhǔn)黨建工作的“切入點(diǎn)” 隨著鐵路的改革發(fā)展，面臨著更多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，這也給基層黨支部工作提出了新的要求?；鶎狱h支部要想更好地服務(wù)于鐵路安全工作，就需要解放思想，轉(zhuǎn)換腦筋，把握好黨支部工作的“切入點(diǎn)”。首先要增強(qiáng)參與意識(shí)，以十八大精神為指導(dǎo)，明確“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建、抓好黨建促業(yè)務(wù)”的工作思路，把黨支部工作延伸到工區(qū)的實(shí)際需要中去，把提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力與圓滿(mǎn)地完成業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，從根本上解決黨建、業(yè)務(wù)“兩張皮”問(wèn)題；其次要增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，要以主動(dòng)服從、服務(wù)于單位發(fā)展這一中心為出發(fā)點(diǎn)，把解決思想問(wèn)題同解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合，把黨建工作滲透到工區(qū)工作中去；三是要增強(qiáng)超前意識(shí)，把工作中故障難點(diǎn)作為支部工作的重點(diǎn)，為工區(qū)的安全生產(chǎn)提供精神動(dòng)力和思想保證。例如：在業(yè)務(wù)培訓(xùn)上，支部成立了月度黨員學(xué)習(xí)日，各黨員輪流主講，學(xué)習(xí)上級(jí)來(lái)文，規(guī)章制度，業(yè)務(wù)知識(shí)及在平時(shí)工作中處理故障的心得，每人要在自己的政治本上記錄，要做到缺習(xí)補(bǔ)課的措施，確保學(xué)習(xí)率，這樣的學(xué)習(xí)形式得到了良好的效果。

五、創(chuàng)新載體，豐富內(nèi)容，增強(qiáng)黨支部工作的生機(jī)和活力

黨支部的工作如果僅僅滿(mǎn)足于開(kāi)開(kāi)會(huì)、上上課，就會(huì)使支部活動(dòng)缺乏吸引力和感召力，時(shí)間長(zhǎng)了黨員們會(huì)產(chǎn)生厭煩情緒?；鶎狱h支部只有不斷創(chuàng)新載體，緊跟形勢(shì)，積極探索新方法、新路子，才能使黨支部工作活起來(lái)、動(dòng)起來(lái)，才能調(diào)動(dòng)起廣大黨員獻(xiàn)身單位事業(yè)的積極性和創(chuàng)造性。因此，基層黨支部每年都要制定工作計(jì)劃和目標(biāo)，做到有計(jì)劃、月月有活動(dòng)。在利用上黨課、讀報(bào)紙、看電教片、聽(tīng)先進(jìn)事跡報(bào)告等手段開(kāi)展教育的同時(shí)，結(jié)合業(yè)務(wù)工作實(shí)際，積極開(kāi)展寓寓教于樂(lè)的活動(dòng)，比如：兵乓球、象棋等比賽的娛樂(lè)活動(dòng)；還可以開(kāi)展支部業(yè)務(wù)比賽等活動(dòng)；并組織支部黨員參觀中原革命紀(jì)念館。豐富多彩的活動(dòng)之中，使廣大黨員受到教育，又激發(fā)了他們的工作熱情，增強(qiáng)了獻(xiàn)身事業(yè)的信心和決心。

以上是我對(duì)基層黨支部工作的一些見(jiàn)解，謝謝大家！

第三篇：基層黨支部工作職責(zé)

基層黨支部工作職責(zé)

(一)宣傳、貫徹、執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策，認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)黨組織的決議，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，動(dòng)員黨員努力完成所擔(dān)負(fù)的各項(xiàng)任務(wù)，基層黨支部工作職責(zé)。

(二)組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)和黨的路線(xiàn)、方針、政策，學(xué)習(xí)科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高黨員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

(三)經(jīng)常對(duì)黨員進(jìn)行政治思想教育和黨的傳統(tǒng)作風(fēng)教育，嚴(yán)格黨的組織生活，監(jiān)督黨員切實(shí)履行義務(wù)，遵守紀(jì)律，保障黨員的權(quán)利不受侵犯，管理制度《基層黨支部工作職責(zé)》。

(四)密切聯(lián)系黨員，經(jīng)常了解黨員的意見(jiàn)建議，尊重黨員的合理化建議，維護(hù)黨員的正當(dāng)權(quán)利和合法利益，豐富黨員的物質(zhì)文化生活。

(五)充分發(fā)揮黨員的創(chuàng)造性和積極性，鼓勵(lì)和支持他們改進(jìn)提高工作。

(六)堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)吸收積極分子入黨，收繳黨費(fèi)、審查和鑒定黨員，表?yè)P(yáng)黨員的模范事跡，維護(hù)和執(zhí)行黨的紀(jì)律，糾正各種不正之風(fēng)。

(七)開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，揭露改正工作中缺點(diǎn)和錯(cuò)誤，教育、監(jiān)督黨員干部嚴(yán)格遵守國(guó)家法律和黨紀(jì)政紀(jì)，保障國(guó)家、集體和群眾的利益不受侵害。

(八)全面正確地貫徹干部隊(duì)伍的“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，積極向上級(jí)黨組織推薦優(yōu)秀青年干部。

（xiexiebang.com　004km.cn）

第四篇：基層黨支部工作創(chuàng)新

基層黨支部工作創(chuàng)新

為了在我院深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，學(xué)習(xí)貫徹高?；鶎狱h組織工作條例，充分發(fā)揮基層黨組織在學(xué)院“十二五”規(guī)劃開(kāi)局之年建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織為目標(biāo)，以特色黨支部建設(shè)為載體，推進(jìn)基層黨組織工作創(chuàng)新，軟件學(xué)院分黨委決定，在全院范圍內(nèi)深入開(kāi)展2011年基層黨支部工作創(chuàng)新立項(xiàng)活動(dòng)，基層黨支部工作創(chuàng)新。

一、基本思想與目標(biāo)

深入貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨普通高等學(xué)?；鶎咏M織工作條例》精神，結(jié)合建黨90周年，從“創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織，爭(zhēng)做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”內(nèi)涵和外延思考，緊密?chē)@學(xué)院中心工作，進(jìn)一步加強(qiáng)黨建基礎(chǔ)與體系建設(shè)，創(chuàng)新基層黨組織活動(dòng)載體與內(nèi)容，以項(xiàng)目的方式進(jìn)行黨建創(chuàng)新實(shí)踐，推進(jìn)我院黨的基層組織建設(shè)科學(xué)化、上水平。

二、創(chuàng)新立項(xiàng)活動(dòng)的主題

為使支部立項(xiàng)活動(dòng)與我院基層黨建工作有機(jī)結(jié)合，各支部在立項(xiàng)活動(dòng)中應(yīng)結(jié)合自身實(shí)際設(shè)計(jì)活動(dòng)方案。

認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹學(xué)校十二五規(guī)劃，圍繞學(xué)院的中心工作和本單位的工作實(shí)際，重點(diǎn)解決本單位的重大問(wèn)題與矛盾，通過(guò)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，帶動(dòng)學(xué)院學(xué)科建設(shè)、科學(xué)研究、人才培養(yǎng)、校園文化等方面全面提升。

大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，加強(qiáng)思想建設(shè)，組織黨員學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹黨的路線(xiàn)方針政策，完善學(xué)習(xí)制度，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，堅(jiān)持學(xué)致用、學(xué)用相長(zhǎng)，積極探索黨組織理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐應(yīng)用相結(jié)合有效途徑。

學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨普通高等學(xué)?；鶎咏M織工作條例》，學(xué)習(xí)理解和準(zhǔn)確把握《條例》的精神實(shí)質(zhì)，貫徹落實(shí)《條例》關(guān)于黨支部建設(shè)的各項(xiàng)要求，履行黨支部工作職責(zé)，優(yōu)化基層黨組織建設(shè)，創(chuàng)新活動(dòng)方式內(nèi)容，探索黨員激勵(lì)、關(guān)懷和幫扶的有效途徑，拓展黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的工作渠道，工作總結(jié)《基層黨支部工作創(chuàng)新》。

繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，構(gòu)建黨支部和黨員發(fā)揮作用的工作機(jī)制和平臺(tái)。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，積極發(fā)揮基層黨組織在人才培養(yǎng)、科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、教學(xué)改革團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面的支持和保障作用，探索黨支部有效載體，引導(dǎo)教職工黨員做好教書(shū)育人、管理育人和服務(wù)育人工作，提高教學(xué)科研管理水平。促進(jìn)學(xué)生黨支部在學(xué)風(fēng)建設(shè)、文化傳承、志愿服務(wù)和科研創(chuàng)新工作中發(fā)揮作用，鼓勵(lì)學(xué)生黨支部探索黨員培養(yǎng)、教育的新模式;鼓勵(lì)黨支部探求加強(qiáng)黨員示范作用的新方法，激勵(lì)考核黨員的新機(jī)制，完善黨支部工作格局;鼓勵(lì)黨支部結(jié)合專(zhuān)業(yè)特色，以所知所學(xué)服務(wù)學(xué)校和社會(huì)。

三、經(jīng)費(fèi)支持

學(xué)院對(duì)教工和學(xué)生黨支部將分別評(píng)出“重點(diǎn)項(xiàng)目”、“一般項(xiàng)目”，根據(jù)支部預(yù)算和相應(yīng)級(jí)別給予相應(yīng)額度的經(jīng)費(fèi)支持，“重點(diǎn)項(xiàng)目”學(xué)院資助經(jīng)費(fèi)1000-2000元，“一般項(xiàng)目”學(xué)院資助經(jīng)費(fèi)500-1000元。

項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)開(kāi)支應(yīng)本著厲行節(jié)約、專(zhuān)款專(zhuān)用的原則，按照活動(dòng)預(yù)算支出。

四、時(shí)間安排

學(xué)院基層黨支部工作創(chuàng)新立項(xiàng)工作結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)從2011年7月開(kāi)始到2012年6月末結(jié)束，具體分為三個(gè)階段進(jìn)行

第一階段：2011年7月20日—9月5日，下發(fā)文件，各支部組織討論，設(shè)計(jì)活動(dòng)方案(黨支部活動(dòng)正常安排)，將創(chuàng)新活動(dòng)立項(xiàng)書(shū)(紙檔和電子檔)報(bào)分黨委，并提交活動(dòng)方案ppT演示稿。

2011年9月初，學(xué)院分黨委組織公開(kāi)打擂評(píng)選并進(jìn)行論證評(píng)審，確定項(xiàng)目級(jí)別，做好備案與網(wǎng)上公布，項(xiàng)目正式啟動(dòng)。

第二階段：2011年9月中旬—2012年1月上旬，項(xiàng)目前期建設(shè)。分黨委將于2012年1月上旬組織匯報(bào)方案的實(shí)施進(jìn)展情況，進(jìn)行中期答辯。

第三階段2012年1月下旬—2012年6月，項(xiàng)目中后期建設(shè)。學(xué)院在2012年6月下旬對(duì)特色活動(dòng)進(jìn)行驗(yàn)收總結(jié)及成果驗(yàn)收答辯，對(duì)優(yōu)秀成果給予表彰，并編選部分推廣價(jià)值較大的成果報(bào)告發(fā)給各黨支部。

四、立項(xiàng)活動(dòng)要求及說(shuō)明

支部活動(dòng)立項(xiàng)主要依據(jù)《軟件學(xué)院關(guān)于基層黨支部工作創(chuàng)新立項(xiàng)的管理辦法》的要求進(jìn)行，另外要特別注意以下幾點(diǎn)：

1.各基層黨支部要積極動(dòng)員所有教工和學(xué)生都參與到此項(xiàng)活動(dòng)中來(lái)，學(xué)院分黨委將對(duì)支部工作創(chuàng)新立項(xiàng)的成果進(jìn)行評(píng)審，立項(xiàng)成果將做為評(píng)選先進(jìn)黨支部的重要依據(jù)。

2.參與立項(xiàng)的支部要專(zhuān)門(mén)召開(kāi)支部會(huì)議，精心選題，仔細(xì)謀劃方案。支部立項(xiàng)活動(dòng)要突出針對(duì)性、實(shí)效性和創(chuàng)新性，要切實(shí)可行，易于操作，院黨委給予必要的把關(guān)和指導(dǎo)，適時(shí)組織支部間的交流。

3.把握好工作立項(xiàng)與正常的支部活動(dòng)的關(guān)系。工作創(chuàng)新立項(xiàng)的內(nèi)容只是支部本學(xué)期支部工作特色及亮點(diǎn)部分。立項(xiàng)活動(dòng)要注重項(xiàng)目化，切忌大而全的支部綜合活動(dòng)，不能以立項(xiàng)活動(dòng)取代全部的組織活動(dòng)。

4.立項(xiàng)活動(dòng)要有始有終，注重成效。提倡支部立項(xiàng)活動(dòng)體系化、特色化。各支部可根據(jù)自身實(shí)際情況，可連續(xù)上一年支部立項(xiàng)進(jìn)一步圍繞相關(guān)主題繼續(xù)開(kāi)展，逐漸形成本支部的特色和品牌。

第五篇：基層黨支部工作調(diào)研

基層黨支部工作調(diào)研

6月13日上午，湘潭國(guó)家高新區(qū)黨工委書(shū)記、岳塘區(qū)委書(shū)記肖克和，區(qū)委常委、宣傳部長(zhǎng)唐杰，區(qū)委常委、區(qū)委辦主任譚海洋等領(lǐng)導(dǎo)來(lái)到霞城鄉(xiāng)進(jìn)行基層黨支部工作調(diào)研，基層黨支部工作調(diào)研。

座談會(huì)上，霞城鄉(xiāng)黨委書(shū)記王林濤對(duì)鄉(xiāng)內(nèi)近期開(kāi)展的工作及取得的成就做了匯報(bào)，鄉(xiāng)長(zhǎng)肖靜針對(duì)東方紅廣場(chǎng)項(xiàng)目在霞城農(nóng)場(chǎng)片區(qū)的征收工作的開(kāi)展進(jìn)行了介紹，并總結(jié)了征收過(guò)程中出現(xiàn)的一系列問(wèn)題。

肖克和仔細(xì)詢(xún)問(wèn)了在拆遷過(guò)程中霞城農(nóng)場(chǎng)所面臨的困難及問(wèn)題，關(guān)注農(nóng)場(chǎng)群眾的養(yǎng)老保險(xiǎn)入保率及農(nóng)村上戶(hù)工作的開(kāi)展，對(duì)農(nóng)場(chǎng)工作取得的成就表示了肯定，工作總結(jié)《基層黨支部工作調(diào)研》。

同時(shí)，肖克和對(duì)霞城農(nóng)場(chǎng)的工作建設(shè)提出建議，指出農(nóng)場(chǎng)基層支部應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)黨支部的組織及思想作風(fēng)建設(shè)，樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的群眾觀念，實(shí)事求是的表達(dá)群眾需求。

肖克和強(qiáng)調(diào)，要從了解、關(guān)心、引導(dǎo)、教育、管理這五個(gè)方面進(jìn)一步做好群眾工作，從而達(dá)到維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，徹底改變農(nóng)場(chǎng)形象的目的，讓支部工作的開(kāi)展無(wú)往不勝。

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