第一篇：在單位或在工作中打架如何認(rèn)定工傷

在單位或在工作中打架如何認(rèn)定工傷？來(lái)源：中國(guó)勞動(dòng)保障新聞網(wǎng)

[導(dǎo)讀]有很多職工在單位或工作 時(shí)間發(fā)生打架事件導(dǎo)致傷殘后，要求認(rèn)定工傷。而用人單位往往以員工違反單位的規(guī)章制度為由不予認(rèn)定，和勞動(dòng)者發(fā)生糾紛。因打架受傷到底應(yīng)不應(yīng)該算工傷呢？這要具體問(wèn)題具體分析了，根據(jù)新修訂的《工傷保險(xiǎn)條例》，可以根據(jù)以下幾點(diǎn)做出判斷。【案例簡(jiǎn)介】

小李是東營(yíng)市河口區(qū)某勞務(wù)服務(wù)公司職工，派遣到某公司工作。小李與小王同住一個(gè)宿舍，2008年5月12日輪到小李打掃衛(wèi)生，上午7時(shí)小李起床后，看見地上有很多煙頭，小王正拿著汽車觀后鏡梳理頭發(fā)，小李上前問(wèn)小王，地上的煙頭是不是小王扔的，小王承認(rèn)煙頭是自己扔的。小李讓小王把當(dāng)天的宿舍衛(wèi)生打掃了，小王不同意，兩人爭(zhēng)執(zhí)并打起來(lái)，小王把小李的眼睛打傷，其兩人拉開，并送眼睛受傷的小李去濱州眼科醫(yī)院治療，確診為左眼球破裂傷。

2009年3月9日，小李向勞動(dòng)和社會(huì)保障局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，社保局于2009年4月2日受理小李的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，經(jīng)調(diào)查取證，依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條之規(guī)定，于2009年5月24日做出工傷認(rèn)定書，不認(rèn)定小李的受傷是工傷。小李不服，2009年6月7日

向東營(yíng)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局申請(qǐng)行政復(fù)議。2009年7月25日，東營(yíng)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局作出行政復(fù)議決定，以主要事實(shí)不清和證據(jù)不足為由，撤消了河口區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局的工傷認(rèn)定決定。經(jīng)重新調(diào)查，河口區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局于2009年10月13日又重新作出工傷認(rèn)定書，小李受傷因打掃衛(wèi)生與小王起爭(zhēng)執(zhí)后造成的，不在工作場(chǎng)所和工作時(shí)間之內(nèi)，也不是因?yàn)槁男泄ぷ髀氊?zé)，認(rèn)定不是工傷。2009年10月23日，小李又向東營(yíng)市勞動(dòng)局提出行政復(fù)議申請(qǐng)。

經(jīng)審查，復(fù)議機(jī)關(guān)2009年11月24日維持了第二次的工傷認(rèn)定書。小李不服，2009年12月15日到法院起訴，經(jīng)過(guò)法院審理作出行政判決書，維持復(fù)議決定。小李于2010年4月9日，提起行政上訴，東營(yíng)市中級(jí)人民法院于7月13日作出最終行政判決書，中級(jí)人民法院以小李受傷場(chǎng)所是在宿舍內(nèi)，時(shí)間是休息時(shí)間，不符合《工傷保險(xiǎn)條例》認(rèn)定工傷的條件駁回小李的上訴，維持原判。

【案情分析】

本案申請(qǐng)人小李以在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力傷害為由，提出的工傷認(rèn)定申請(qǐng)。本案的爭(zhēng)議焦點(diǎn)在小李的受傷是不是在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)因?yàn)槁男泄ぷ髀氊?zé)收到的暴力傷害。

小李向市勞動(dòng)局兩次申請(qǐng)行政復(fù)議中，辯稱：雖不是在執(zhí)行單位

派出外出巡邏、蹲守中與盜竊原油犯罪分子搏斗收到的傷害，但是在執(zhí)行隊(duì)上的規(guī)章制度，打掃宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，并檢查監(jiān)督室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，也是與工作有著緊密聯(lián)系，對(duì)小王隨地亂扔煙頭行為進(jìn)行批評(píng)、監(jiān)督，而受到小王的不法侵害致傷，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為是在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害，認(rèn)定為工傷。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定工傷：其中第（三）項(xiàng)規(guī)定，在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。小李的工作職責(zé)是外出巡邏。小李的受傷是在職工宿舍內(nèi)，宿舍應(yīng)該屬于生活區(qū)域，搞好室內(nèi)衛(wèi)生不是其工作職責(zé)，而是他們的共同生活需要，最主要的是事發(fā)當(dāng)天是小李值日打掃衛(wèi)生，后因讓小王替自己打掃衛(wèi)生而發(fā)生口角，被小王用汽車后視鏡打傷。河口區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局通過(guò)調(diào)查取證，以及濱海分局對(duì)小李等同宿舍的人員進(jìn)行的詢問(wèn)筆錄，證實(shí)了小李受傷的場(chǎng)所是在宿舍內(nèi)，時(shí)間是休息時(shí)間，并不是因?yàn)槁男泄ぷ髀氊?zé)受到暴力等意外傷害的，不符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定工傷的情形，證據(jù)確鑿，適用法律法規(guī)正確，符合法定程序，最終作出的不予認(rèn)定工傷的決定。河口區(qū)人民法院和東營(yíng)市中級(jí)人民法院均維持了河口區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局作出的工傷認(rèn)定決定書。后小李又提出抗訴申請(qǐng)，檢察部門沒(méi)有受理。

【案件啟示】有很多職工在單位或工作時(shí)間發(fā)生打架事件導(dǎo)致傷

殘后，要求認(rèn)定工傷。而用人單位往往以員工違反單位的規(guī)章制度為由不予認(rèn)定，和勞動(dòng)者發(fā)生糾紛。因打架受傷到底應(yīng)不應(yīng)該算工傷呢？這要具體問(wèn)題具體分析了，根據(jù)新修訂的《工傷保險(xiǎn)條例》，可以根據(jù)以下幾點(diǎn)做出判斷：

一看是否發(fā)生工作時(shí)間和工作場(chǎng)所，不在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因打架受傷肯定不能認(rèn)定為工傷的。

二看是否因履行工作職責(zé)中有爭(zhēng)議。其實(shí)關(guān)鍵是看雙方打架的原因是不是與被害人的本職工作有關(guān)系，因?yàn)槊總€(gè)員工在單位上班都有明確的工作內(nèi)容，如果打架的原因和被害人的工作內(nèi)容無(wú)關(guān)，當(dāng)然打架受傷就不能認(rèn)定為工傷。

三看受害人的行為有無(wú)犯罪，如果有犯罪情形的也不能認(rèn)定為工傷。犯罪情形是針對(duì)受傷者而言的，與加害人的行為是否為犯罪是沒(méi)有關(guān)系的。

所以，職工在上班時(shí)間因打架受傷是否應(yīng)認(rèn)定為工傷，要具體情況具體分析，不能一概而論。

第二篇：?jiǎn)挝还J(rèn)定申請(qǐng)報(bào)告

單位工傷認(rèn)定申請(qǐng)報(bào)告

申請(qǐng)人：xx，性別：x，xxxx年x月x日出生，民族：漢，籍貫：，xxx，身份證號(hào)碼：xxxxxx，是xx有限公司職工。聯(lián)系電話：xxxx。

被申請(qǐng)人：xxxx有限公司，地址：xxxxxx。

法定代表人：xxxx 聯(lián)系電話：

請(qǐng)求事項(xiàng)

請(qǐng)求依法認(rèn)定申請(qǐng)人在2018-4-23(時(shí)間)受傷為工傷。

事實(shí)與理由：

申請(qǐng)人是鷹潭市xx技有限公司職工，于2018年4月被進(jìn)入該公司，在技術(shù)崗位工作。在xx年xx月xx日上班時(shí)間，發(fā)生摔傷工作事故，致使申請(qǐng)人腳部受到嚴(yán)重傷害。申請(qǐng)人受傷后，在鷹潭市人民醫(yī)院治療，診斷為××，現(xiàn)已住院治療××個(gè)月，花費(fèi)醫(yī)藥費(fèi)××元。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第×條的規(guī)定，申請(qǐng)人的受傷屬于工傷，鑒于被申請(qǐng)人為主動(dòng)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，特依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條第二款之規(guī)定，申請(qǐng)勞動(dòng)部門對(duì)申請(qǐng)人受傷一事進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并依法認(rèn)定本人此次受傷為工傷。

此致

鷹潭縣(市)勞動(dòng)和社會(huì)保障局

申請(qǐng)人(簽字)：

****年**月**日

第三篇：?jiǎn)挝还J(rèn)定申請(qǐng)書樣本

篇一：?jiǎn)挝还J(rèn)定申請(qǐng)書范文

申請(qǐng)人：，性別，年月日出生，民族，籍貫，住市街，身份證號(hào)碼：，是公司職工。聯(lián)系電話。

被申請(qǐng)人：公司，地址：。

法定代表人：任職務(wù)

聯(lián)系電話：

請(qǐng)求事項(xiàng)

請(qǐng)求依法認(rèn)定申請(qǐng)人在(時(shí)間)受傷為工傷。

事實(shí)與理由：

申請(qǐng)人是公司職工，于年月被進(jìn)入該公司，在崗位工作。在年月日上班時(shí)間，發(fā)生工作事故，致使申請(qǐng)人部位受到嚴(yán)重傷害。申請(qǐng)人受傷后，在市醫(yī)院治療，診斷為，現(xiàn)已住院治療個(gè)月，花費(fèi)醫(yī)藥費(fèi)元。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第條的規(guī)定，申請(qǐng)人的受傷屬于工傷，鑒于被申請(qǐng)人為主動(dòng)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，特依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條第二款之規(guī)定，申請(qǐng)勞動(dòng)部門對(duì)申請(qǐng)人受傷一事進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并依法認(rèn)定本人此次受傷為工傷。

此致

縣(市)勞動(dòng)和社會(huì)保障局

申請(qǐng)人(簽字)：

年月日

篇二：?jiǎn)挝唤處煿J(rèn)定申請(qǐng)書

申請(qǐng)人：XXX，女，19XX年X月XX日出生，漢，籍貫江蘇，?。篨XXX 工作單位：XX市XX小學(xué)

請(qǐng)求事項(xiàng)

請(qǐng)求依法認(rèn)定申請(qǐng)人在2010年X月XX日受傷為工傷，并報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用。

事實(shí)及理由：

申請(qǐng)人是XX小學(xué)教師，1983年8月進(jìn)入學(xué)校就職，擔(dān)任教師工作至今。在2010年X月XX日上午X點(diǎn)上班路上，申請(qǐng)人騎電瓶車路過(guò)青山高速公路顏崗立交橋，在下坡時(shí)，因路面潮濕，導(dǎo)致申請(qǐng)人摔倒，致使申請(qǐng)人左腿膝蓋受傷。申請(qǐng)人受傷后，在XX鄉(xiāng)衛(wèi)生院治療，現(xiàn)已治療近2個(gè)月，花費(fèi)醫(yī)藥費(fèi)1300多元。

因申請(qǐng)人屬于事業(yè)單位職工，故列明相關(guān)法律規(guī)定如下：

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第62條的規(guī)定，國(guó)家機(jī)關(guān)和依照或者參照國(guó)家公務(wù)員制度進(jìn)行人事管理的事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體的工作人員因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，由所在單位支付費(fèi)用。具體辦法由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院人事行政部門、財(cái)政部門規(guī)定。

根據(jù)江蘇省《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工傷(亡)認(rèn)定的暫行辦法》，教師負(fù)傷、致殘、死亡的原因，有下列情形之一者，應(yīng)認(rèn)定為工傷(亡)：

1.教師從事與本單位工作有著直接關(guān)系或?yàn)閺氖掠杀締挝回?fù)責(zé)人臨時(shí)指派的工作，教師本人不能預(yù)見或抵抗而造成的傷亡;2.在緊急情況之下從事對(duì)單位、對(duì)社會(huì)有益的工作或?yàn)榫S護(hù)國(guó)家和集體利益堅(jiān)持原則而導(dǎo)致的人身傷害事故;3.教師在規(guī)定的上下班時(shí)間內(nèi)、在必經(jīng)路線上或教師在出差、調(diào)動(dòng)工作赴任途中，發(fā)生主要責(zé)任不在自己的交通事故;4，教師為參加單位組織的文體活動(dòng)(比賽)而導(dǎo)致的意外傷亡事故;5.教師因工作而負(fù)傷，在治療或搶救過(guò)程中發(fā)生醫(yī)療事故而致殘或死亡的;6.因緊急任務(wù)加班至深夜，不能回家休息，臨時(shí)在工作地點(diǎn)睡眠，遭到意外事故而傷亡，又非本人應(yīng)負(fù)主要責(zé)任的;7.國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

根據(jù)江蘇省《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工傷(亡)認(rèn)定的暫行辦法》，教師工傷的認(rèn)定工作，其具體程序包括：

1.負(fù)傷教師應(yīng)在工傷事故發(fā)生之日起十日內(nèi)由本人向所在單位提出書面申請(qǐng)，說(shuō)明致傷的原因及過(guò)程，同時(shí)還應(yīng)向所在單位提供醫(yī)院的診斷書或診斷證明，因交通事故致傷的應(yīng)有交警部門對(duì)事故的處理意見等材料;2.所在單位應(yīng)根據(jù)教師申請(qǐng)對(duì)其負(fù)傷原因及過(guò)程進(jìn)行調(diào)查，形成書面材料并提出初步的處理意見，于事故發(fā)生后二十日內(nèi)上報(bào)教育行政主管部門;3.主管部門在接到下屬單位報(bào)告后，對(duì)事故的原因作進(jìn)一步調(diào)查核實(shí)，對(duì)照現(xiàn)有政策，符合文件精神的應(yīng)于事故發(fā)生后三十日內(nèi)向同級(jí)人事部門提出書面申請(qǐng);4.各級(jí)人事部門對(duì)申報(bào)的教師工傷認(rèn)定材料要根據(jù)有關(guān)文件精神進(jìn)行認(rèn)真的復(fù)核。正常情況下，應(yīng)在接到申請(qǐng)報(bào)告的一個(gè)月內(nèi)作出是否屬于工傷的書面答復(fù)。

申請(qǐng)人列明相關(guān)法律規(guī)定，希望校領(lǐng)導(dǎo)能夠體諒申請(qǐng)人作為一名老員工的辛勞，能夠按照國(guó)家法律相關(guān)規(guī)定，認(rèn)定申請(qǐng)人受傷一事為工傷，并報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用。

此致

XX市XX小學(xué)

申請(qǐng)人(簽字)：

二0一0年X月XX日

篇三：?jiǎn)挝还J(rèn)定申請(qǐng)相關(guān)知識(shí)

工傷認(rèn)定范圍: 各類企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶，凡用人單位在臨淄區(qū)勞動(dòng)保險(xiǎn)事業(yè)分處參加工傷保險(xiǎn)的或雖未參加工傷保險(xiǎn)但在臨淄區(qū)范圍內(nèi)用工的(包括異地用人單位)，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行工傷認(rèn)定。

單位工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)限：

職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)人力資源和社會(huì)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)人力資源和社會(huì)保障行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。

單位工傷認(rèn)定申請(qǐng)所需材料：

1、《職工工傷事故備案表》48小時(shí)內(nèi)快報(bào);

2、用人單位事故調(diào)查報(bào)告書;

3、《職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》1份(封面申請(qǐng)人處加蓋單位公章);

4、職工個(gè)人的工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(用A4紙打印、本人簽字按手印);

5、受傷害職工的身份證復(fù)印件;

6、兩人以上的證人證言(本人書寫并按手印)，需提供身份證復(fù)印件、家庭詳細(xì)地址、電話號(hào)碼;

7、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷職工的診斷證明書、初診病歷，屬職業(yè)病的提供合法有效的職業(yè)病診斷證明書【以上材料提供原件(原件退回)及復(fù)印件】;

8、勞動(dòng)合同文本復(fù)印件或者與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的有效證明材料;

9、法定代表人身份證明(復(fù)印件);

10、用人單位未參加工傷保險(xiǎn)的，提交用人單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本及復(fù)印件;

11、受傷害職工的作息時(shí)間表及考勤記錄。

同時(shí)屬于下列情形之一的，還應(yīng)當(dāng)提供以下相關(guān)證明材料：

1、職工死亡的，提交死亡證明;

2、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的，提交公安部門的證明或者其他相關(guān)證明;

3、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的，提交公安部門的證明或者相關(guān)部門的證明;

4、上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，提交公安機(jī)關(guān)交通管理部門或者其他相關(guān)部門的證明、受傷職工的受傷前實(shí)際居住地證明和實(shí)際居住地到工作單位的路線圖;

5、在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，提交醫(yī)療機(jī)構(gòu)的搶救證明;

6、在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的，提交民政部門或者其他相關(guān)部門的證明;

7、屬于因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員軍人，舊傷復(fù)發(fā)的，提交《革命傷殘軍人證》及勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)對(duì)舊傷復(fù)發(fā)的確認(rèn);

8、直系親屬代表傷亡職工提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，提交有效的直系親屬關(guān)系證明;

9、人力資源和社會(huì)保障行政部門要求必須提供的其他材料。

第四篇：?jiǎn)挝还J(rèn)定申請(qǐng)書

單位工傷認(rèn)定申請(qǐng)書

申請(qǐng)人：XXX有限公司，住所：XXX。聯(lián)系人：XXX,聯(lián)系電話：區(qū)號(hào)-66666666。

被申請(qǐng)人（受傷害職工）：XXX，女，1989年X月X日出生，漢族，住址XXX，身份證號(hào)碼：XXX，是XX有限公司XX車間XX崗位操作工，聯(lián)系電話XXX。

請(qǐng)求事項(xiàng)

請(qǐng)求依法認(rèn)定被申請(qǐng)人XXX在2013年X月X日右手拇指壓傷為工傷。

事實(shí)與理由

被申請(qǐng)人XXX是XXX有限公司職工，于2009年X月X日進(jìn)入公司，在XX車間操作工崗位工作。在2013年X月X日上晚班22時(shí)左右，因DPB-250FS鋁塑機(jī)壓力大異?；瑒?dòng)未停止到有效位置，造成申請(qǐng)人XXX右手拇指壓傷工作事故，致使申請(qǐng)人右手拇指指頭部位受到嚴(yán)重傷害。申請(qǐng)人受傷后，在XX省人民醫(yī)院治療，診斷為右手拇指頭挫裂傷，花費(fèi)醫(yī)藥費(fèi)XXX元。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定，被申請(qǐng)人的受傷屬于工傷，現(xiàn)向XX省人力資源和社會(huì)保障廳對(duì)被申請(qǐng)人XXX右手拇指指頭壓傷一事進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并依法認(rèn)定此次受傷為工傷。此致

XX省人力資源和社會(huì)保障廳

附：

1、《工傷認(rèn)定申請(qǐng)書》2份

2、勞動(dòng)合同書及身份證復(fù)印件各1份

3、疾病診斷證明書1份（需要加蓋醫(yī)院疾病證明專用章）

4、病歷復(fù)印件1份

5、XXX(證人)書面證明及身份證復(fù)印件各1份

6、XXX(證人)書面證明及身份證復(fù)印件各1份

7、營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本及組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件(加蓋公章)各一份

申請(qǐng)人：XXX有限公司

二○一三年XX月XX日

第五篇：工傷認(rèn)定申請(qǐng)材料須知(單位) 最新

工傷認(rèn)定申請(qǐng)材料須知（單位）

各用人單位: 為了更好地維護(hù)企業(yè)和職業(yè)的合法權(quán)益，請(qǐng)您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，充分準(zhǔn)備申請(qǐng)資料！申請(qǐng)工傷性質(zhì)認(rèn)定的時(shí)效為一年，參加工傷保險(xiǎn)的用人單位需在事故發(fā)生之日起三日內(nèi)口頭報(bào)告?zhèn)咔闆r（電話40251559），30日內(nèi)書面提交以下材料。

1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表一份。

2、用人單位的企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，加蓋單位公章；（注：用人單位是指與傷者建立了勞動(dòng)關(guān)系的用人單位）

3、（1）簽訂了書面勞動(dòng)合同的，提供復(fù)印件（加蓋鮮章）

（2）未簽訂勞動(dòng)合同的，形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的，由單位出具書面的勞動(dòng)關(guān)系證明材料

4、受傷害職工的身份證明（若意見簽字一欄為傷者家屬，需提供關(guān)系證明及家屬身份證明）；

5、病歷資料：（1）門診病歷必須開醫(yī)院診斷證明書加蓋醫(yī)院鮮章（未住院）；（2）如住院提供住院病歷原件或者復(fù)印件加蓋醫(yī)院鮮章（自己保留復(fù)印件）

6、受傷過(guò)程的證明材料(同時(shí)提供以下兩樣)（1）用人單位提供安全保衛(wèi)科出具的受傷過(guò)程的書面證明材料。如是復(fù)印件的，須加蓋單位公章；

（2）提供目擊證人的證明材料（兩人以上，必須加蓋證人手印）以及證人身份證復(fù)印件。

7、如參加了工傷保險(xiǎn)請(qǐng)?zhí)峁┦軅毠⒈；麅?cè)所在的那頁(yè)（如是項(xiàng)目參保請(qǐng)?zhí)峁╉?xiàng)目分包合同復(fù)印件加蓋單位鮮章）。

8、特殊情況(1)若傷者為上下班途中交通事故受傷，需提供交通事故認(rèn)定書;(2)若死亡，需提供死亡診斷證明書、火化證，特殊情況需提供尸檢報(bào)告。

9、勞動(dòng)部門需要的其它材料。

10.準(zhǔn)備U盤一個(gè)，沒(méi)有電子導(dǎo)入模版的需要到窗口拷電子導(dǎo)入模版，申報(bào)工傷認(rèn)定時(shí)同以上紙質(zhì)材料一并提交到窗口。

謝謝合作！