第一篇：模具課領(lǐng)班工作職責

金利怡五廠模具課領(lǐng)班工作崗位職責

本人 朱有根 于2007年 8月07日加入金利怡五廠，現(xiàn)任職模具課領(lǐng)班一職。為了提升品質(zhì)、提高效率，強化管理，讓公司高效運作，充分體現(xiàn)高度問責精神，各司其職，各盡其責。本人任職期間一定主動、認真、持之以恒履行以下公司制訂的本工作崗位職責，特此宣誓：

一、按生產(chǎn)指令按時交付合格模具。

二、按流程運作，合理安排本課各項日常生產(chǎn)工作，確保車間一切正常運作。

三、認真仔細審閱清楚圖紙，包括模具圖和產(chǎn)品圖，其中產(chǎn)品圖以客圖為標準。

四、核對每套新模材料及零配件是否吻合、齊全。

五、嚴格做好加工前檢查工作，加工前劃線，銅公檢查，火花機加工前以及外發(fā)加工前檢查。

六、耐心做好加工后檢測工作，下屬每天所加工工件檢測，省模前后檢測，外加工后檢測以及裝模后整套模具檢測。

七、做好每套新模試模后首樣檢測工作。

八、全力搶修注塑、壓鑄生產(chǎn)中模具，做好模具日常維修及保養(yǎng)工作。

九、積極協(xié)助后加工制作夾具、治具。

十、及時處理生產(chǎn)中設(shè)備、模具等異常問題，分析異常原因并制訂預(yù)防措施。

十一、嚴格控制工具、配件、耗材等物料及生產(chǎn)制程中每一環(huán)節(jié)，有效降低成本。

十二、嚴格執(zhí)行公司各種規(guī)章制度，維護車間紀律，嚴格要員工按章操作，徹底消除

品質(zhì)及安全隱患。

十三、不斷完善各種相關(guān)制度，編制所需各類作業(yè)指導(dǎo)書以及各種培訓(xùn)資料。

十四、定期培訓(xùn)本課員工各種制模專業(yè)知識、操作規(guī)程，提高員工技能，加強員工品

質(zhì)與安全意識，并做好培訓(xùn)記錄。

十五、每天認真填寫、審閱確認本課各種單據(jù)、文件、報表、工作計劃，并按時呈交

上級審批。

十六、每月把本課改善計劃降低成本方案呈交上級審批。

十七、認真做好本課設(shè)備各項保養(yǎng)工作，設(shè)備出現(xiàn)異常及時維修，填好保養(yǎng)維修記錄，并向上級匯報。

十八、持續(xù)徹底落實好區(qū)域內(nèi)9S工作。

十九、及時處理下屬之間存在的紛爭、矛盾，消除員工的抵觸思想，激發(fā)員工的工作

斗志。

二十、妥善處理跨部門之間所存在問題，保持與各部溝通暢順。

二十一、嚴格遵守公司的所有規(guī)章制度。

二十二、傳達并執(zhí)行公司與上級最新指示及新政策。

二十三、發(fā)現(xiàn)災(zāi)情、險情或其它事故立即疏散員工撤離現(xiàn)場，并立即向上級匯報。二

十四、其它未盡事項。

以上宣誓內(nèi)容請全體員工以及各級干部領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督，如有失職本人愿意接受公司任何處罰！

宣誓人：

日期：年月日

制單：曾 斌審核：核準：

第二篇：領(lǐng)班工作職責

系統(tǒng)管理部

注塑統(tǒng)計領(lǐng)班工作職責

1、服從上級領(lǐng)導(dǎo)所安排的工作，并認真完成。

2、遵守公司的各項規(guī)章制度和勞動紀律,并監(jiān)督下屬執(zhí)行.3、積極參加本部門和公司舉辦的各項培訓(xùn)活動，努力學(xué)習(xí)，不斷提升自己的工作質(zhì)量.4、擬寫培訓(xùn)教材,培訓(xùn)下屬，指導(dǎo)組長、統(tǒng)計員開展日常工作。

5、對本組人員進行日常管理，確保本組工作任務(wù)按質(zhì)、按量、按時地完成。

6、具體負責以下業(yè)務(wù)工作職責：

6.1、每天負責審核文員列印的《生產(chǎn)進度表》工作。

6.2、每天負責績效考核及匯總情況表的審核。

6.3、負責生產(chǎn)異常情況的反饋。

6.4、負責統(tǒng)計異常情況的處理及跟蹤、報告。

6.5、負責其它部門投訴的調(diào)查處理及報告。

6.6、負責協(xié)助主管跟進成本責任事故的處理。

6.7、負責跟進機房啤件的測重及扣料工作。

6.8、負責跟進半成品裝箱抽查數(shù)量短缺的處理并通報。

6.9、對機房生產(chǎn)效率低下（定額偏低、任務(wù)完成率低、開機率低等等）的情況進行通報。

6.10、跟進機房包裝成品的入庫情況。

6.11、負責完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。

6.12、指導(dǎo)文員開展日常工作。

7．監(jiān)督機房與成本責任有關(guān)的事件并作出處理。

注塑統(tǒng)計領(lǐng)班工作指導(dǎo)手冊

一、每天上班的第一時間檢查所管轄小組人員的出勤情況。若有人未到則詢問主管，組長等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，是否有請假的人員。

二、每日審核由文員輸出的《生產(chǎn)進度日報表》，對其中的生產(chǎn)數(shù)據(jù)、收貨數(shù)據(jù)，機頭

存貨數(shù)量，進行審查，特別跟進機頭存貨的時間及數(shù)量，到機頭落實是什么原因，有無少貨。對當日的生產(chǎn)數(shù)進行審查看是否與正常生產(chǎn)數(shù)量有較大差異。若有則立即進行核查。

三、對文員輸出的《注塑X部員工考核表》進行審查。主要是1，對定額完成率，實

際開機率，合格品達成率，任務(wù)完成率，對于這四率偏低的，連續(xù)三天的要出具書面資料，知會PMC和生產(chǎn)部主管，總管及總經(jīng)理。2，對各部門停機時間及其它欄目進行審查，發(fā)現(xiàn)異常及時通報。

四、監(jiān)督抽查統(tǒng)計員每二小時抄表底統(tǒng)計情況，打印、開單收貨情況。主要對統(tǒng)計員所開入庫單的制令編號，工單編號，工模編號進行查對。

五、每日跟進機頭存貨入倉情況。

六、協(xié)同組長做好機頭啤件的測重工作。每日對開啤的工模進行重量測定，對照制令單中的重量，出現(xiàn)超重的第一時間知會機房領(lǐng)班進行調(diào)整。出現(xiàn)啤輕的通知料房進行扣料。并填寫書面資料。

七、跟進統(tǒng)計員對機頭裝箱數(shù)量的抽查工作，確保裝箱數(shù)量和標識卡中的數(shù)量及工單信息相一致。

八、跟進生產(chǎn)當中異常情況并進行處理。分析原因追究責任。如超啤，質(zhì)量事故，損耗過大等等。

系統(tǒng)管理部

包裝部（含二次加工）統(tǒng)計領(lǐng)班工作職責

（限ERP系統(tǒng)未使用時，按如下執(zhí)行）

１、服從上級領(lǐng)導(dǎo)所安排的工作，并認真完成。

２、遵守公司的各項規(guī)章制度和勞動紀律，并監(jiān)督下屬執(zhí)行.３、積極參加本部門和公司舉辦的各項培訓(xùn)活動，努力學(xué)習(xí)，不斷提升自己的工作質(zhì)量，4、擬寫培訓(xùn)教材,培訓(xùn)下屬，指導(dǎo)包裝及二加統(tǒng)計員開展日常工作。

5、對本組人員進行日常管理，確保本組工作任務(wù)按質(zhì)、按量、按時地完成。

6、具體負責承擔以下業(yè)務(wù)工作：

6.1、負責審核包裝，二加生產(chǎn)部門的《生產(chǎn)進度表》。

6.2、負責審核包裝，二加績效考核及匯總情況。

6.3、負責包裝，二加生產(chǎn)異常情況的反饋。

6.4、負責統(tǒng)計異常情況的處理及跟蹤報告。

6.5、負責處理其它部門投訴的調(diào)查處理并報告。

6.6、負責協(xié)助主管跟進本組范圍內(nèi)成本責任事故的處理。

6.7、跟進二加生產(chǎn)的半成品裝箱數(shù)量的抽查并處罰通報，6.8、跟進包裝成品裝箱數(shù)量及件數(shù)的短缺的抽查處理并報告。

6.9、跟進成品生產(chǎn)數(shù)和進倉數(shù)的平衡關(guān)系。推動成品倉收貨入倉。

6.10、現(xiàn)場跟進包裝生產(chǎn)中定額的合理性，配合PIE進行改善提高。

6.11、對包裝，二加車間效率進行分析，提出改善報告。

7、負責完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時布置的其它工作。

包裝、二加統(tǒng)計領(lǐng)班工作指導(dǎo)手冊

一、每天上班的第一時間檢查所管轄二組人員的出勤情況。

二、每日審核由文員輸出的各車間《生產(chǎn)進度日報表》，對其中的生產(chǎn)數(shù)據(jù)、收貨數(shù)據(jù)，車間存貨數(shù)量，進行審查，特別跟進車間存貨的時間及數(shù)量，到車間落實是什么原因，有無少貨。對當日的生產(chǎn)數(shù)進行審查看是否與正常生產(chǎn)數(shù)量有較大差異。必要時出具書面通知。

三、對文員輸出的《包裝部統(tǒng)計日報表》進行審查。主要是1，對成品完成率，半成品完成率，綜合達成率，標準定額完成率，對于這四率偏低的，當天要出具書面資料，知會生產(chǎn)部主管，2，對部門異常生產(chǎn)工時進行審查，發(fā)現(xiàn)異常及時糾正。

四、監(jiān)督抽查統(tǒng)計員每小時巡拉統(tǒng)計情況，打印、開單收貨情況。

五、每日跟進各車間存貨入倉情況。

六、對包裝生產(chǎn)數(shù)量與進倉數(shù)量進行復(fù)核抽查。

七、跟進各車間統(tǒng)計員對裝箱數(shù)量的抽查工作，確保裝箱數(shù)量和標識卡（成品每箱）中的數(shù)量相一致。

八、跟進包裝，二加生產(chǎn)當中異常情況并進行處理。分析原因追究責任。

九、對二加各車間《生產(chǎn)統(tǒng)計日報表》進行審查。主要對工時、產(chǎn)量、工單、制令等進行檢查。

十、指導(dǎo)文員開展日常工作。主要是對報表錄入的方法，各指標的計算方法，準確性，必要的跟蹤方法，與統(tǒng)計員的合作方面等等。參照考核表。

第三篇：領(lǐng)班工作職責

領(lǐng)班工作職責

一、工作原則 1．顧客至上，服務(wù)第一。2．依法維護茶樓和賓客及員工的合法權(quán)益． 而、職責 1．代表總經(jīng)理接受及處理茶樓客人對館內(nèi)所有員工(包括個人)的一切投訴，聽 取賓客的各類意見和建議； 2．解答客人的咨詢，向客人提供必要的幫助和服務(wù)(報失、報警、尋人、尋物)； 3．維護賓客安全(制止吸毒、賭博、玩危險游戲，酗酒、客人之間的糾紛等)； 4．維護茶樓利益(索賠、催收)； 5．收集客人意見并及時向總經(jīng)理及有關(guān)反映； 6．維護大廳及附近公共區(qū)域的秩序和環(huán)境的寧靜、整潔； 7．督導(dǎo)、檢查員工的工作情況及遵守紀律情況

二、權(quán)限 在日常工作中可對各部違紀當事員工(主管以下)提出口頭批評，警告、發(fā)過 失通知書、扣罰薪金、直至建議總經(jīng)理給予停職或除名處分。

三、工作規(guī)程(三)早中班工作內(nèi)容： 1．簽到； 2．閱讀交班簿、了解掌握當天發(fā)生的事情；

四、處理客人的投訴。

1、聽取客人的投訴，保持頭腦冷靜、面帶微笑、仔細傾聽，并做記錄以表重視。

2、對任何投訴都不要急于申辯，尤其是脾氣暴躁的客人。

3、對客人的投訴表示關(guān)注、同情和理解，但不要急于道歉。

4、聽完投訴后，能夠立刻判斷出是茶樓方面出錯的，要立即向客人表示歉意，作出處理，并征求客人對解決投訴的意見，以示茶樓對客人的重視。

5、處理完客人的投訴后，要再次向客人表示關(guān)注、同情及歉意，以消除客人因 該事引起的不快。

第四篇：領(lǐng)班工作職責

領(lǐng)班工作職責

一、安排好上班人員，組織召開例會。

1、在檢查所有員工的儀容儀表。包括頭發(fā)，指甲等等，檢查是否佩戴工號牌，是否備齊餐廳五寶、服務(wù)員衣著是否整潔，精神是否飽滿。

2、向員工講明今日注意事項。

3、若預(yù)定不多，提問菜價，沽清、急推的酒水及菜品。

二、熟知預(yù)訂就餐狀況，合理安排好排班。

1、詢問咨客當天預(yù)訂情況，安排工作業(yè)績較好的服務(wù)員在重要區(qū)域或者預(yù)定重要客人的包間。

2、保證每個崗位有足夠的員工上班。

三、認真填寫出庫單，備注當天所需用品

1、檢查各區(qū)域物品數(shù)量，明確應(yīng)出的物品

2、詢問服務(wù)員、吧員等，確保所出物品無紕漏。

四、檢查各崗位餐前準備的衛(wèi)生情況（包括收銀、吧員、咨客、服務(wù)員等等）

1、檢查區(qū)域衛(wèi)生，尤其是各個包間，注意細節(jié)。

2、查看餐具是否干凈、衛(wèi)生，數(shù)量是否齊全。

3、餐具、座椅擺放是否整齊、合理。

五、查看例會本是否有交接內(nèi)容。

1、早班和晚班的交接，領(lǐng)班一定要注意交接好！

2、把注意事項一定要全部交接。

六、及時填寫補休、加班單等事項，及時報經(jīng)理審批。

七、負責各區(qū)域菜品質(zhì)量、上菜速度及服務(wù)質(zhì)量。

1、監(jiān)督服務(wù)員的服務(wù)過程，適當?shù)膮f(xié)助服務(wù)員完成服務(wù)工作。

2、解決客人提出的一些合理要求，甚至某些批評性的建議，有問題及時向經(jīng)理匯報。

八、做好每餐收尾檢查工作，認真的填寫餐具登記表，布草送洗表。

1、檢查餐具是否有破損，數(shù)量是否夠數(shù)。

2、及時接收布草，清點數(shù)量，并且查看是否洗干凈，是否有必要返洗。

3、做好每個月的布草大盤點。

九、調(diào)整員工情緒，多和員工金相溝通。

1、處理好和員工的關(guān)系，若員工之間有矛盾要及時調(diào)解。

2、管理好員工服務(wù)過程，如有必要，可以開罰單。情節(jié)嚴重，及時向經(jīng)理匯報。

3、平時要嚴謹對待工作，禮貌對待同事，微笑對待客人。

第五篇：模具員工作職責

模具員工作職責

1、掌握設(shè)備安全操作規(guī)程、安全生產(chǎn)操作、重要危險源的應(yīng)急措施及“四懂、三會”的具體內(nèi)容：四懂即懂構(gòu)造，懂原理，懂性能，懂用途。三會即會使用，會排除故障，會維護保養(yǎng)、做到三不傷害，并嚴格遵守執(zhí)行。

2、遵守相關(guān)規(guī)章制度，不違章作業(yè)、拒絕違章指揮行為，制止他人的違章行為。全面了解設(shè)備、模具的結(jié)構(gòu)、性能和工作原理，掌握調(diào)整方法，提高處理問題和排除故障的能力。

3、責模具及其周邊裝置的日常維護保養(yǎng)和正確使用工作，按操作規(guī)程和相關(guān)規(guī)定制定模具保養(yǎng)計劃，定期對模具進行保養(yǎng)和使用，并對結(jié)果負責。

4、解決生產(chǎn)過程中沖壓生產(chǎn)出現(xiàn)的故障，保障生產(chǎn)任務(wù)順利完成。

5、了解生產(chǎn)計劃，負責按照生產(chǎn)計劃及時調(diào)試產(chǎn)品（包含新品、切換產(chǎn)品的調(diào)試等），對調(diào)試產(chǎn)品的質(zhì)量負責（包含首件和批量生產(chǎn)），必須符合圖紙、技術(shù)要求、工藝規(guī)程和檢驗標準等。

6、認真做好巡線工作，跟蹤模具使用和生產(chǎn)情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時進行解決，并指導(dǎo)操作工進行批量生產(chǎn)。

7、在調(diào)試和維護保養(yǎng)過程中對員工的安全負責，對設(shè)備、模具和裝置的質(zhì)量負責。及時、如實的匯報維修保養(yǎng)情況，并做好模具維護保養(yǎng)情況和備件消耗的原始記錄。

8、嚴格執(zhí)行備件領(lǐng)用和保管制度，對模具備件領(lǐng)用和歸還的數(shù)量和完好度負責，正確妥善地保養(yǎng)和保管模具備件。

9、積極進行小改小革，提高模具和裝置的使用壽命，提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低因模具和裝置的原因造成廢損。

10、嚴格遵守管理要求，保持現(xiàn)場的清潔衛(wèi)生，工裝、夾具的歸類、合理放置。

11、凡未按照操作流程造成損失。每發(fā)現(xiàn)一起罰款50元，另扣除積分10分，并按原材價處罰。