第一篇：2013年春洛陽一中工作總結(jié)

2013年春洛陽一中工作總結(jié)

一、加強組織建設，提高凝聚力戰(zhàn)斗力

1、深入開展學習黨的十八大精神，為學校發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。

2、加強黨員干部的作風建設

3、加強黨員干部和骨干教師的培養(yǎng)鍛煉，組織30多名黨員干部和骨干教師集中學習。

4、強化黨員的發(fā)展工作，計劃發(fā)展2名新黨員。

5、搞好行風評議。

二、安全教育不放松

1、周一安全教育例會，就一個重點問題對學生安全教育。

2、規(guī)范周五安全教育課制度，班主任的安全課教案達15節(jié)以上。

3、五月份，開展了中小學安全周教育活動，做好交通、法制、消防、游泳、森林防火、防傳染病、防自然災害等方面的安全教育。

4、做好安全疏散演練工作：本學期進行了兩次安全疏散演練。

6、組織全校學生進行了網(wǎng)絡安全知識競賽；

5、六月份，重點進行了防溺水教育.三、安全管理正?；?/p>

1、教師安全值班到位。

2、嚴格按照“洛陽中心學校量化管理細則”，注重抓好在校學生人數(shù)的清點工作，防止出現(xiàn)漏洞。

3、班主任及其班級管理量化考核有序進行。

4、抓好校園環(huán)境衛(wèi)生工作，每月評選一次優(yōu)秀值周班級，二月評選一次文明教室、文明寢室。

5、認真做好安全隱患排查。

四、教學管理規(guī)范化

1、按計劃進行了三次教學月檢，教務處還進行了抽查和復查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

2、認真組織了期中和期末考試，并要求各班各科都進行了認真細致的成績分析。

3、認真組織開展教研活動，課內(nèi)比教學圓滿完成。

4、狠抓了畢業(yè)班的備考工作

（1）組織了3次段考，順利完成體育中考和實驗操作考試。

（2）加強了和周邊學校的成績比較和交流活動。

（3）校委會干部實行包班責任制，每周一次教案作業(yè)檢查和不定時聽課。

（4）各學科組對后期20天的復習細化到天，細化到每一節(jié)課做了詳細具體的安排，按計劃進行有序、有效復習。

5、認真落實“大家唱、大家跳”，開展了校園集體舞、太極拳競賽、大家唱活動，使學生的身心得到鍛煉，豐富了校園生活。

6、落實了防流控輟工作。

7、繼續(xù)教育工作有序落實。

五、搞好后勤保障

1、學生食堂繼續(xù)落實“五員工作制”。

2、圓滿完成學校水沖式廁所建設工作，新建物理、化學保管室、理化實驗室。

3、完成學校固定資產(chǎn)的檔案整理工作。

4、規(guī)劃校園內(nèi)的停車位，杜絕了車輛隨意停放的現(xiàn)象。

5、公共場所定期消毒。

6、財務日清月結(jié)，符合規(guī)范。

7、財產(chǎn)登記規(guī)范。

8、搞好校園綠化。

六、搞好綜治群團工作

1、綜治維穩(wěn)按要求落實。

2、圓滿完成教職工健身活動。

3、計劃生育工作認真落實。

4、辦三次黑板報。

5、完成新團員納新工作。

6、完成申報鄉(xiāng)村學校少年宮項目工作。

7、指導學生參加“紅領(lǐng)巾相約中國夢”百個微夢想征集活動。

8、舉行“中華魂”征文演講暨“大家唱”競賽。

9、完成鎮(zhèn)婦聯(lián)申報助學優(yōu)秀女生申報工作。

10、指導學生參加隨州市中小學學生“文明湖北”演講比賽。

11、宣傳工作積極完成。

洛陽一中

2013年6月20日

第二篇：一中2012春安全工作總結(jié)

2012年上學期學校安全工作總結(jié)

安全工作，責任重于泰山，關(guān)系千家萬戶，小林一中創(chuàng)新安全工作理念，建立全方位防控體系，安全教育常抓常新，安全檢查細致入微，一年來，安全工作成效顯著。

一、安全工作常抓不懈，制度健全，責限分明

學校重視安全工作，成立安全工作領(lǐng)導小組，以沈富強為組長，以李雙喜為副組長，各班班主任為成員，組織嚴密。根據(jù)安全檢查，安全防范各個環(huán)節(jié)各個部位的實際，建立健全責任制度，凡是涉及到師生人身、集體財產(chǎn)安全的地方就有相應的安全管理制度和隱患報告制度，責任界限劃歸到人，在安全管理的時間及人員上無真空現(xiàn)象。

二、安全管理科學合理，井然有序

安全教育：

安全教育無小事，天天講，時時講，以規(guī)范師生行為，倡導文明新風為宗旨，利用教師例會、學生大會、安全委員會、三級會議大力宣傳安全知識，在學生心中牢固樹立安全第一的意識，了解安全防護的科學知識，掌握必要的火場逃生、疾病防控等安全自護技能，在安全教育上進行的創(chuàng)新是，把安全教育與文明行為習慣養(yǎng)成教育二者有機地結(jié)合起來，以《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》等制度為組織綱領(lǐng)，在全校學生中開展向不文明行為說再見，文明監(jiān)督、青年志愿者等活動，舉辦法制教育圖片展、報告會預防青少年犯罪，在全校掀起了以做文明使者，當安全衛(wèi)士的熱潮。另外，繼續(xù)堅持以各種校園媒體宣傳安全知識，擴大安全教育的影響力。

安全檢查：

成立安全檢查小組，各班設臵安全委員，在檢查時間上做到由班主任、安全委員進行日查、政教處進行周查，學校統(tǒng)一布署每周進行一次安全拉網(wǎng)式大檢查，在校園教學樓上設臵兩塊安全隱患報告點，及時收集安全隱患信息，做到有的放矢，每次安全檢查的情況如實記載，裝訂成冊，存檔備案。

學校設施安全現(xiàn)狀：

a、教師宿舍、車庫：在一、二樓層均安裝鋼筋防護柵欄，車庫設臵值班室，由存車車主按序值班；第一二棟教師宿舍樓頂層滲漏嚴重，水管管網(wǎng)銹蝕，危及住房安全，學校正在籌備維修的有關(guān)事宜，排除隱患。

b、教學樓、學生寢室、后勤用房、廁所：設施齊全，規(guī)劃合理。電路無老化、開裂、脫落，用電器均絕緣完好，墻體無裂縫等結(jié)構(gòu)性損壞。重要場所均安防盜門窗，廁所安有聲控燈。各處用房安排專人檢查維護。學生寢室有行政值班人員值班。在冬季盜竊高發(fā)時期還安排夜間巡邏隊，負責校園安全。

c、各種體育及理化生實驗設施：配套齊全，有專人管理，無損毀現(xiàn)象，能保證學生進行體育及實驗操作的安全。

食品衛(wèi)生安全：

食堂工作切實做到五個嚴禁：嚴禁銷售“三無”產(chǎn)品或霉爛變質(zhì)產(chǎn)品、嚴禁向?qū)W生出售剩飯剩菜、嚴禁購買不合格的食品原料、嚴禁無證上崗、嚴禁使用不衛(wèi)生的水。開展崗位練兵比武，評先表模，獎優(yōu)罰劣，切實提高服務質(zhì)量。

我校從事飲食服務的12名后勤從業(yè)人員人人都通過了體檢，辦有健康證，學校也辦有衛(wèi)生許可證。學校要求所有后勤人員工作時間穿工作服、戴工作帽，個人講究衛(wèi)生，不留長發(fā)，勤剪指甲，時時洗手。并每天安排兩名校委會領(lǐng)導進行檢查，將結(jié)果與后勤人員的獎懲和聘用掛起鉤來。

操作間四壁房頂干凈整潔，沒有蛛網(wǎng)等雜物。大米、備用菜都有專門庫房存放，防鼠、防蠅設施齊全。屋內(nèi)地面勤打掃勤擦洗，做到了無污水雜物。房子的門窗玻璃隨時被擦拭，并安有紗門、紗窗，做有紗罩。所有操作均在室內(nèi)進行，從沒有在露天支鍋立灶擺飲食攤。

學校安排了一名專職食堂管理員監(jiān)督生熟食物的購買、加工和分存，有效保證了食物的質(zhì)量。餐具、炊具每天都進行兩次高溫蒸汽消毒，每學期請防疫站來檢測1－2次。

預防傳染病工作，措施得力，工作扎實。認真落實晨檢，對有傳染病跡象的學生及時進行隔離治療，特別是在預防禽流感期間，凡外來人員，一律不得進入校園，確有急事進行電話聯(lián)系，除本校車輛，所有機動車一律不準進入校內(nèi)。上級領(lǐng)導檢查預防禽流感工作，車輛同樣停在校外。學生家長一律不得進入校內(nèi)。星期天到校至星期六放學前，學生一律不準隨便離開學校，如有特殊情況由班主任或科任老師送出校門，并登記出校時間、事由、回校時間。保安24小時值班，行政干部24小時值班。有關(guān)預防禽流感工作的具體措施和工作詳見有關(guān)資料。

安全值班：

體系完整，制度健全，分為行政值班、學生會值班、食堂值班、車庫、學生宿舍值班、門衛(wèi)值班、節(jié)假日值班等，有力防范了安全隱患、安全事故的發(fā)生。

三、加強校園治安防范工作。不斷完善各項校內(nèi)安全防范制度，由領(lǐng)導帶班巡邏，全天24小時晝夜值班，確保電話和信息暢通，及時應對處理各種突發(fā)緊急情況，確保安全工作不留死角，不存隱患。嚴格門衛(wèi)制度，嚴格控制外來人員進入校園，對出入校園的外來人員進行了嚴格的登記和證件查驗制度。學校重點、要害部位配臵安裝了攝像頭等監(jiān)控設備，實施了全天24小時監(jiān)控管理。

4、建立并完善學校安全意外事故處臵預案制度。

學校建立以校長為組長的安全事故應急處理領(lǐng)導小組，制定了安全事故應急處理預案。為了及時快捷地開展工作，學校成立了現(xiàn)場指揮組、協(xié)調(diào)聯(lián)絡組、后勤保障組、搶救組等臨時性機構(gòu)。并對可能發(fā)生的火災事故、食物中毒事故、自然災害事故的處理提出了具體的操作流程及應對措施。每學期都進行緊急疏散的預演，收到良好的效果，為預防突發(fā)事件緊急疏散奠定基礎。

四、存在的主要問題和下步的打算：

1、社會育人環(huán)境存在不利于師生安全的因素。近幾年來，在各級黨委政府的領(lǐng)導下，通過有關(guān)職能部門的集中綜合整治，學校周邊環(huán)境有明顯的好轉(zhuǎn)。但是，社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還存在，如：網(wǎng)吧、娛樂廳及社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像對學生的影響還非常大，學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患，校外小買部向?qū)W生兜售香煙等。

2、學校安全工作的難度不斷增大。學生中留守子女和獨生子女太多，學生作為社會的弱勢群體，多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低，大大增加了學校安全工作的難度。

3、一些校舍等內(nèi)部設施還正在維修?？傊?，我校將今后工作中將長期重視安全管理工作，把學校的安全工作放在一切工作的首位，并加大工作力度，加強對學生的自我保護意識和安全防范能力的培養(yǎng)，為全校師生營造一個安全、和諧、舒適的生活、學習環(huán)境而努力。

回顧安全工作，自覺任重而道遠，保學生安全，創(chuàng)安全文明校園是我們的宗旨。學生高高興興上學來，平平安安回家去是我們追求的目標，兢兢業(yè)業(yè)、科學育人是我們的工作態(tài)度。小林一中學校將讓每一位學生都能得到全面的安全呵護，使安全工作步入嶄新階段。

小林鎮(zhèn)第一中學 2012年6月26日

第三篇：洛陽工作總結(jié)

洛陽市場商務推廣工作總結(jié)

一、洛陽概況

二、市場概況

三、競品狀況

四、本次洛陽之行所采取的策略

五、感受

繼新鄉(xiāng)市場成功開拓之后，根據(jù)公司商務推廣部門的人員配備及河南省醫(yī)藥市場的實際情況，商務推廣組將第二試點戰(zhàn)場選擇在洛陽。

洛陽市場的開拓，我們?nèi)匀槐局晟颇Ｊ?、培養(yǎng)人才、鍛煉隊伍的宗旨，力求通過具有代表性的兩個完全不同狀態(tài)的市場，摸索并總結(jié)出一套具有極強可塑性和實戰(zhàn)性的經(jīng)驗型文本模板。

商務推廣組仍然由原班人馬組成，于2007年8月7日從北京出發(fā)，8月8日抵達洛陽開始工作。本次工作共歷時18天，其中用于市場調(diào)研的時間為7天，比新鄉(xiāng)大大縮短；用于市場開拓的時間為9天，其余兩天為路途時間。

本次洛陽市場共開發(fā)7個縣，還有兩個縣沒有開發(fā)，成功談成7個客戶，銷售六片板裝蘇榕7件、盒裝乙螺1件。

一、洛陽概況

洛陽市位于河南省西部，地處亞歐大陸橋東段，橫跨黃河中游兩岸，“居天下之中”素有“九州腹地”之稱。洛陽地理條件優(yōu)越。它位于暖溫帶南緣向北亞熱帶過渡地帶，四季分明，氣候宜人。洛陽東鄰鄭州，西接三門峽，北跨黃河與焦作接壤，南與平頂山、南陽相連，總?cè)丝?46萬人。洛陽現(xiàn)轄偃師市、孟津、新安、洛寧、宜陽、伊川、嵩縣、欒川、汝陽等一市八縣和澗西、西工、老城、廛河、洛龍、吉利六個城市區(qū)。

二、市場概況

洛陽是河南省的第二大城市，經(jīng)濟水平在河南省處于上游，市場相對比較活躍，是中國中藥的發(fā)源地之一，其具體概況可以從以下幾個方面來描述：

（一）經(jīng)濟相對較為發(fā)達，醫(yī)藥市場比較活躍和成熟，但藥品價格不是很高。

（二）政府監(jiān)管相對較嚴，但醫(yī)保和新農(nóng)合的建設還相對滯后。

（三）全國調(diào)（diao）貨、串貨,也可堪稱小型醫(yī)藥集散地。

（四）醫(yī)藥商業(yè)主要由鼎信、華衛(wèi)、康達、明康、康寶、萬國、中原康城、康祥等八大商業(yè)控制，其中以鼎信、華衛(wèi)、康寶、康達、明康最為典型。

（五）市區(qū)的終端藥店主要由鼎信、華衛(wèi)、康達、萬國、濟生等五大醫(yī)藥連鎖和好一生、開心人、本草堂等三大醫(yī)藥超市所控制，其中以鼎信、華衛(wèi)、康達、萬國最具有代表性。

（六）臨床渠道主要由個別的商業(yè)公司和掛靠商業(yè)公司的個人代理商在操縱，其中以康達、康寶掛靠的個人代理商為最多。

（七）各縣級的醫(yī)藥市場情況各異，相對具有不平衡的特點。

（八）各縣級的終端藥店，基本由縣醫(yī)藥公司及其連鎖公司所占據(jù)，但多數(shù)都為加盟店。

（九）渠道操作基本都下沉至各類終端，個人代理商極為隱蔽，對各類品種都不易快速興奮。

（十）代理商的類型可分為自然人型和商業(yè)公司型，其中自然人型代理商主要有各商業(yè)公司的業(yè)務人員、各生產(chǎn)廠家派駐各地的業(yè)務人員、掛靠商業(yè)公司的個人代理商、純游擊型個人代理商。

三、競品狀況

洛陽市場的競品，除在幾年前南昌“山易亭”曾稍有“輝煌”及山東新達躍躍欲試外，現(xiàn)在基本都比較平靜，品類也較少。具體競品如下：

（一）“山易亭”尼美舒利分散片

1、生產(chǎn)廠家：南昌飛弘藥業(yè)有限公司

2、規(guī)格：0.1*10s3、價格：代理價為3.80---3.90元，零售價為5.00---8.00元，個別地方賣到10.00元和10.50元。

點評：洛陽是“山易亭”在河南省的大本營，原為我方代理商---任彥興在操作，后來由于林洪忠以其特殊的身份插入并干擾市場，所以該產(chǎn)品就一直沒有抬頭之日。

現(xiàn)在的洛陽市場，在我方蘇榕未全面進入之前，山易亭在同名競品中姑且屬于布貨最廣的，但其也只能說是占據(jù)冰山一角，從銷售情況來說，也只能用“不足一提”來形容。

（二）其他

1、“靈泰邦尼”尼美舒利片：牡丹江靈泰藥業(yè)股份有限公司的，洛陽市場出現(xiàn)的規(guī)格為50mg*12s，50mg*20s，其只能在個別地方零星看到，銷售狀況也不樂觀。

2、“瑞芝清”尼美舒利顆粒：海南中瑞康芝制藥有限公司的，其在診所內(nèi)仍然按一元一袋的方式來銷售，銷售情況還是不錯，但市場布貨很小。

3、“力美松”尼美舒利分散片：湖北絲寶藥業(yè)有限公司的，僅在一家靠近洛陽中心醫(yī)院的藥店見過，其零售價格原來為24.00元，現(xiàn)在降為20.00元。（在這家藥店同時見到了蘇榕，零售價為25.00元）

四、本次洛陽之行所采取的策略

（一）快速市場調(diào)研，快速掌握市場狀態(tài)

通過對新鄉(xiāng)工作的具體分析，以及事前對洛陽市場的充分預估，商務推廣組決定采取快速市場調(diào)研的方式，快速地掌握該地的市場狀態(tài)，在有限的時間內(nèi)，為實際的市場開拓預留充裕的時間。

由于在出發(fā)前，我們已經(jīng)對洛陽各渠道業(yè)態(tài)的信息進行了初步的確認，已經(jīng)基本明確所需調(diào)研的各個基本點，所以我們前后僅用7天的時間就完成了調(diào)研的工作，并基本掌握了洛陽的市場狀態(tài)，為后續(xù)的工作的夯（hang）實了基礎。

（二）價格拉升，為市場整合留空間

針對洛陽市場下沉至終端的現(xiàn)實及目標代理商的市場覆蓋能力，我們在談縣級代理商之前就遇到了一些意欲做洛陽地區(qū)的地市級代理商，所以從綜合角度考慮，我們把代理價位放至2.10元（個別的除外），為將來的市場整合預留空間。

（三）因地制宜，走縣串鄉(xiāng)

洛陽的市場與新鄉(xiāng)屬于兩種不同的狀態(tài)，針對其代理商渠道下沉的特點，我們在尋找目標代理商時并沒有只局限在縣城內(nèi)，而是根據(jù)當?shù)氐膶嶋H情況因地制宜、縣鄉(xiāng)聯(lián)動，本次大部分的代理商及其信息都來源于鄉(xiāng)鎮(zhèn)級終端。

（四）做深賣點、事實勝于雄辯

本次洛陽之行，可以說我們用上了全部的招術(shù)，在涉及產(chǎn)品“療效”這一賣點時，我們用實驗的事實令對方信服：

1、崩解實驗

2、親身體驗

五、感受（這是我在五年前發(fā)表于網(wǎng)上的，今天再用，仍然感觸頗深）

人行天地間

悲喜壓雙肩

足道登攀千難萬險

獨嘗世上苦辣酸甜

看蕭何月下追韓信

觀勾踐臥薪嘗苦膽

做營銷人千錘百煉

行營銷路策馬騰鞭

一聲兩聲道破玄虛真諦

萬語千言難酬壯志云天

尾聲：虛心做人，方為人上人；

行吾事，察雅言，營銷人智創(chuàng)營銷天。

2007-8-29

第四篇：博白鎮(zhèn)一中2011年春期學校工作總結(jié)

博白鎮(zhèn)一中2011年春期學校工作總結(jié)

2011年我校在博白鎮(zhèn)政府和上級主管部門的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，堅持依法辦學、依規(guī)治校，增強教育的服務意識、質(zhì)量意識，以“全力打造平安校園、文明校園、和諧校園、育一代新人”為目標，緊扣2011年教育局的“抓管理，抓建設，抓隊伍，抓教學，抓廉政，抓安全”的工作思路，弘揚正氣、樹立新風，發(fā)揚團結(jié)拼搏、艱苦奮斗的精神，深入開展“思想大解放，促進大發(fā)展”解放思想大討論活動，加強隊伍建設，全力抓好學校的常規(guī)管理和“控輟保學”工作，鞏固“兩基”成果，努力營造一個良好的教育教學環(huán)境，師生精神面貌煥然一新，教育教學井然有序，學校常規(guī)管理工作落實到位，教育教學質(zhì)量有了明顯的提高，成績顯著，榮譽連載：2011年3月被評為“玉林市學生資助工作先進單位”；2011年3月被評為2010“學校系統(tǒng)先進團委”；2011年4月被評為“創(chuàng)建自治區(qū)義務教育學校常規(guī)管理達標縣先進單位”；2011年4月被評為2010“教育宣傳工作先進單位；2011年5月被評為博白縣2010“電化教育工作先進單位”；2011年9月被評為博白縣“安全教育活動先進單位”；2011年10月被命名為“全國消防安全教育示范學?！?；2011年11月獲得2011年“初中生物科教學成果二等獎”；2011年11月獲得2011年“初中地理科教學成果二等獎”；2011年11月獲得2011年“初中學額鞏固優(yōu)秀獎”；2011年11月獲得“博白縣中小學廣播體操比賽二等獎”；2011年11月被等額推薦為玉林市學校常規(guī)管理先進集體。在2011年中考升學考試中我校周建人同學以七個“A+”中考成績并列玉林市第一，2人被玉林高中錄取、14人博中、王力正式錄取、23人考上博白縣第三高中，教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提升，得到上級及社會各界人士的好評和肯定。內(nèi)我校各項教育教學提供者主要做到如下：

一、狠抓德育工作

德育工作是學校工作中重中之重。我校十分重視德育工作，加強學校領(lǐng)導班子自身建設，團結(jié)務實，與時俱進，開拓創(chuàng)新。領(lǐng)導成員既明確分工、落實責任，又團結(jié)協(xié)作、密切配合。學校建立了以校長負責制的德育長效機制，分管副校長具體抓，定期組織教職工開展政治學習，教育全體教職工遵紀守法，愛崗敬業(yè)、熱愛學生、為人師表，不斷提高政治素質(zhì)和師德水平，建立了一支素質(zhì)高，具有創(chuàng)新精神、樂于奉獻的師資隊伍，確保我校實現(xiàn)了依法治校、依法治教。在學生中，把加強和改進未成年人的思想道德建設貫穿于德育工作的全過程，教育與要求學生遵守好《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》，做到遠離“黃、賭、毒”、遠離網(wǎng)吧、文明交友。制定并實施德育工作制度，發(fā)揮班主任在德育工作中的作用，有組織有計劃地開展各種德育活動，促使學生行為、規(guī)范的養(yǎng)成，使德育工作真正落到實處：

1、堅持每周的升國旗儀式，通過領(lǐng)導作國旗下的講話等形式，強化學生的愛國主義教育；

2、認真組織學生學習新的《中學生守則》和《中學生時常行為規(guī)范》以及學校的各項規(guī)章制度，培養(yǎng)學生良好的行為習慣；

3、遵循德育工作原則，根據(jù)學生的年齡特點和心理特點，有針對性地開展形式多樣，豐富多彩的活動，如“博白鎮(zhèn)一中培育了我，我愛一中”的主題活動，開好每周一主題班會，辦好學習園地和弘揚雷鋒精神宣傳板報，開展《歷史的選擇》愛國讀書活動、團委會組織團員青年志愿者活動和緬懷革命先烈主題活動、校園“形象使者”活動、舉行“遠離毒品、珍愛生命”簽字儀式，“崇尚科學、反對邪教”主題班會課等活動，同時推進校園文化的建設，更新學校常規(guī)工作風采榜，獎勵師生進步。通過活動陶冶學生的情操，讓經(jīng)過陶冶的情操內(nèi)化為學生在日常中為強國而讀書的行為；

4、加強對學生的心理健康教育，并以心理健康教育為切入點和突破口，深入細致地做好后進生的轉(zhuǎn)化工作；班主任對“問題學生”做到定期家訪、個別談心，能“動之以情、曉之以理”做好“問題學生” 轉(zhuǎn)化工作（如管永金、羅大偉、吳春蘭、梁慧娟、黃本坤、李偉、林英、朱慶東、覃煒等班主任），效果顯著。

5、抓好“教育惠民工程”工作，嚴把寄宿生補助發(fā)放關(guān)，舉行貧困寄宿生補助簽領(lǐng)儀式，確保貧困寄宿生補助按時足額發(fā)放到學生家長手中、學生手中，激發(fā)學生“努力學習、報效祖國”的斗志。

6、規(guī)范開展團隊活動，組織團委會、學生會干部積極參與學校的日?！叭L”量化管理，每天值日檢查情況及時公布、表揚先進，鞭策落后，加強了學生日常行為管理；嚴把學生入團關(guān)，規(guī)范發(fā)展團員，加強了學 生的先進性、先鋒性教育。學生代表隊參加縣演講比賽、經(jīng)典誦讀比賽獲一、二等獎。

7、規(guī)范抓好優(yōu)秀學生的評先與表彰工作，學期中的術(shù)科比賽、各項先進及時給予表彰，期末評好三好學生、學習標兵、優(yōu)秀班團干、文明班級，在全體學生中樹立榜樣，激勵全體學生進步。

一年以來，學生的思想品德有了較大的提高，大部分學生都能守紀律、講禮貌，杜絕了校園治安案件的發(fā)生，好人好事層出不窮，涌現(xiàn)出了一大批文明學生。學生學額鞏固得以真正落實，義務教育學額鞏固率提高工作出色完成，得到上級好評。

二、教育教學工作有條不紊地開展

(一)加強教學的常規(guī)管理。我校按照上級的要求，嚴格執(zhí)行課程計劃，按國家的規(guī)定開足開齊課程，不擠不占。組織教師制訂教學計劃和授課進度，對教學常規(guī)的各個環(huán)節(jié)，如備課、上課、作業(yè)的布置和批改、輔導、考試等都有明確的要求，并定期進行檢查、督促，使之步步到位。積極開展教研活動，堅持聽課評課制度。不斷深化教學改革、針對學生基礎差、接受能力差的實際、大力改進教學方法，務求在提高學生素質(zhì)方面下功夫。不以考試成績排列班級和學生的名次。由于教學常規(guī)抓好了，教學質(zhì)量比以往有了較大的提高。

(二)積極開展課改活動。課改是基礎教育的新一輪革命。我校十分重視該項工作，成立以校長為組長的課改工作領(lǐng)導小組，加強對課改工作的領(lǐng)導，并開展了一系列有成效的活動。

1、每周教務處周密組織各科組認真開展聽、評課活動，科組集體備課氣氛濃厚，如：語文科、數(shù)學科、英語科等。

2、教學常規(guī)工作真正落實：教務處及科組長定期、不定期檢查教師的常規(guī)工作，同時，教務處分年級組織召開教師教育教學工作會議，總結(jié)階段性的教育教學工作、研究部署下階段的工作，確保了我校教育教學工作有條不紊地開展。

3、科研興教積極推進：每學期教師的科研成果有20多篇被選送參加玉林市教育教學科研成果評比，多媒體教學在各科廣泛使用，錄像課也在各科開展起來；實驗教學有效開展，我校實驗室、圖書室被縣推薦為玉林市先進評選對象。

4、日常教學在各科教師認真實行“培優(yōu)輔差”工作方案，按“培優(yōu)補差”開展工作，抓好信息的收集與反饋、分析，有針對性地指導課堂教學。教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。每學期有30多位學生參加縣物理、數(shù)學、化學比賽獲獎。

5、兩學期末都組織了學生對教師的評教活動，強化了師資隊伍的建設。

通過上述做法，我校教師逐步明確了課改的新理念、新目標，從而逐步提高了教師實施和參與課改的能力，教學常規(guī)得以強化與落實。

三、后勤工作做到扎實有效

(一)提高服務質(zhì)量。后勤工作能堅持以服務育人為宗旨，經(jīng)常教育后勤工作人員樹立為教學服務，為師生服務的意識，持證上崗。不斷改進 工作作風，嚴格按照學校集體食堂食品生產(chǎn)規(guī)程進行飯菜生產(chǎn)與加工，把好采購關(guān)，嚴防食物中毒，經(jīng)常檢查用水、用電、用房等設備設施，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時想方設法排除，確保衛(wèi)生與安全，提高服務質(zhì)量。(二)抓好創(chuàng)建“平安學?！惫ぷ鳌３闪?chuàng)建“平安學?！惫ぷ黝I(lǐng)導小組，落實責任制。切實加強安全防范的教育，做好安全工作，堅持安全工作天天檢的制度，嚴格執(zhí)行校園安全各項工作制度，確保學校工作萬無一失。一年來，學校安全工作主要做到：

一、抓好出入校門的管理，嚴格實行在校學生憑出入制度和來訪登記制度。

二、用好校園監(jiān)控錄像設施，對校園及周邊環(huán)境教學24小時的監(jiān)控。

三、加強學校值日領(lǐng)導值日教師的管理工作和學生宿舍全天管理工作，實行了宿舍管理員全天24小時值班守候制度和值日領(lǐng)導全天24小時值班守候制度，每次節(jié)假日，學校領(lǐng)導、班主任均到學生回家各路段護送學生回家，確保了學生安全。

四、建立健全班主任與家長定期匯報制定。對有關(guān)假期，學校領(lǐng)導、班主任親自到各路段看守學生離校，并印發(fā)告家長書，借此提醒家長們配合做好安全防患工作。

五、邀請交警隊同志到校進行遵紀守法、遵守交通規(guī)則的專題教育講座，強化學生遵紀守法與安全教育。

六、每學期政教處組織了違禁物品、刀具、兇器進入校園大排查活動。

七、建立安全工作臺帳，定期檢查檢修學校水電設施、活動設施和實驗器材，消除安全隱患。

八、組織了全校師生參加的緊急疏散、消防消防安全演練活動，增強師生緊急疏散、防災、減災意識與技能。

在安全管理中，我校做到群防群守，齊抓共管，努力打造了平安校園、和諧校園，沒有發(fā)生安全事故。安全工作成績顯著。(三)搞好勤工儉學工作，加強財物管理

堅持后勤服務于教學的宗旨，充分利用好食堂剩飯剩菜，發(fā)展養(yǎng)豬，改善師生伙食，補充教育投入的不足。一年來，后勤管理工作人員牢固樹立為教學一線服務的意識，切實做好為師生提供優(yōu)質(zhì)服務工作，勤儉辦成事，節(jié)約辦好事，廉潔奉公，認真履行好各自的崗位職責，學校帳目日清月結(jié)，清清楚楚。做到校長一支筆、學校一本帳，財務、校務公開，接受全校師生監(jiān)督。學校沒有出現(xiàn)較大的公物毀損現(xiàn)象，也沒有出現(xiàn)貪污、挪用公款的現(xiàn)象，確保了每一筆經(jīng)費的合理開支。

四、其他工作

1、計劃生育工作能配合當?shù)卣J真完成，沒有超生和計劃外生育現(xiàn)象，得到當?shù)卣暮迷u。

2、高度重視《繼續(xù)深化拓展“破迷信、揚正氣、樹新風、促和諧”活動實施方案》的實施，組織全體教工認真學習，投入“破迷信、揚正氣、樹新風、促和諧”活動中去，使全體職工的工作作風得到了較大的轉(zhuǎn)變。

3、注重樹立學校形象，加大教育宣傳力度。每學期我校常規(guī)工作校園通 訊報道近50篇在博白縣教育網(wǎng)站、博白網(wǎng)站、玉林教育信息網(wǎng)發(fā)表，客觀、及時報道學校教育教學與常規(guī)管理工作，良好的學校形象得以樹立。

五、工作中存在的不足和努力方向

回顧一學期來的工作，每一項成績的取得都離不開全體成員的共同努力，我們在看到成績的同時，更需要冷靜地進行發(fā)思：

一、學生思想、行為習慣上還應不斷加強教育；教師的教育觀念、教學方式方法、工作能力、管理水平和師德等需要我們?nèi)ゲ粩嘧晕艺J識、自我提高；

二、隨著績效工資的改革，學校的各項考核獎勵制度需要調(diào)整修改完善，真正起到激發(fā)全體教師的工作積極性作用；

三、學校的特色發(fā)展還需要繼續(xù)深化；科研促教、科研興校意識還應進一步落實到行動中。

四、學校布局還不合理，學生食堂簡陋、狹小問題還得到解決。今后我校將繼續(xù)在上級主管部門及鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導下，在科學發(fā)展觀和新課程理念的指引下，緊抓機遇，上下一心，迎難而上，銳意進取、開拓創(chuàng)新，繼譜我校教育教學史上新篇章。

第五篇：博白鎮(zhèn)一中2013年春期學校工作總結(jié)

博白鎮(zhèn)一中2013年春期學校工作總結(jié)

2013年我校在縣教育局和博白鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，認真貫徹于歷史黨的十八大精神，堅持依法辦學、依規(guī)治校，增強教育的服務意識、質(zhì)量意識，以“全力打造平安校園、文明校園、和諧校園、育一代新人”為目標，緊扣2013年教育局的的工作思路，弘揚正氣、樹立新風，全力抓好學校的常規(guī)管理和“控輟保學”工作，鞏固“兩基”成果，認真開展“美麗博白.清潔鄉(xiāng)村.化解矛盾”活動，努力營造一個良好的教育教學環(huán)境，師生精神面貌煥然一新，教育教學井然有序，學校常規(guī)管理工作落實到位，實現(xiàn)教育教學質(zhì)量新的飛躍！主要做到如下：

一、狠抓德育工作

德育工作是學校工作中重中之重。我校十分重視德育工作，加強學校領(lǐng)導班子自身建設，團結(jié)務實，與時俱進，開拓創(chuàng)新。領(lǐng)導成員既明確分工、落實責任，又團結(jié)協(xié)作、密切配合。學校建立了以校長負責制的德育長效機制，分管副校長具體抓，定期組織教職工開展政治學習，教育全體教職工遵紀守法，愛崗敬業(yè)、熱愛學生、為人師表，不斷提高政治素質(zhì)和師德水平，建立了一支素質(zhì)高，具有創(chuàng)新精神、樂于奉獻的師資隊伍，確保我校實現(xiàn)了依法治校、依法治教。在學生中，把加強和改進未成年人的思想道德建設貫穿于德育工作的全過程，教育與要求學生遵守好《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》，做到遠離“黃、賭、毒”、遠離網(wǎng)吧、文明交友。制定并實施德育工作制度，發(fā)揮班主任在德育工作中的作用，有組織有計劃地開展各種德育活動，促使學生行為、規(guī)范的養(yǎng)成，使德育工作真正落到實處：

1、堅持每周的升國旗儀式，通過領(lǐng)導作國旗下的講話等形式，強化學生的愛國主義教育；

2、認真組織學生學習新的《中學生守則》和《中學生時常行為規(guī)范》以及學校的各項規(guī)章制度，培養(yǎng)學生良好的行為習慣；

3、遵循德育工作原則，根據(jù)學生的年齡特點和心理特點，有針對性地開展形式多樣，豐富多彩的活動，如“博白鎮(zhèn)一中培育了我，我愛一中”的主題活動，開好每周一主題班會，辦好學習園地和弘揚雷鋒精神宣傳板報，開展愛國讀書活動、團委會組織團員青年志愿者活動和緬懷革命先烈主題活動、校園“形象使者”活動、舉行“遠離毒品、珍愛生命”簽字儀式，“崇尚科學、反對邪教”主題班會課等活動，同時推進校園文化的建設，更新學校常規(guī)工作風采榜，獎勵師生進步。通過活動陶冶學生的情操，讓經(jīng)過陶冶的情操內(nèi)化為學生在日常中為強國而讀書的行為；

4、加強對學生的心理健康教育，并以心理健康教育為切入點和突破口，深入細致地做好后進生的轉(zhuǎn)化工作；班主任對“問題學生”做到定期家訪、個別談心，能“動之以情、曉之以理”做好“問題學生” 轉(zhuǎn)化工作（如管吳春蘭、梁慧娟、黃本坤、李偉、林英、朱慶東、覃煒等班主任），效果顯著。

5、抓好“教育惠民工程”工作，嚴把寄宿生補助發(fā)放關(guān)，舉行貧困寄宿生補助簽領(lǐng)儀式，確保貧困寄宿生補助按時足額發(fā)放到學生家長手中、學生手中，激發(fā)學生“努力學習、報效祖國”的斗志。

6、規(guī)范開展團隊活動，組織團委會、學生會干部積極參與學校的日?！叭L”量化管理，每天值日檢查情況及時公布、表揚先進，鞭策落后，加強了學生日常行為管理；嚴把學生入團關(guān)，規(guī)范發(fā)展團員，加強了學生的先進性、先鋒性教育。學生代表隊參加縣演講比賽、經(jīng)典誦讀比賽獲一、二等獎。

7、規(guī)范抓好優(yōu)秀學生的評先與表彰工作，學期中的術(shù)科比賽、各項先進及時給予表彰，期末評好三好學生、學習標兵、優(yōu)秀班團干、文明班級，在全體學生中樹立榜樣，激勵全體學生進步。

8、本學期學生評教被學生評為優(yōu)秀的教師有：

周基暢 馮奕秀 馮朝紅 林韶華 吳春蘭 劉 偉 梁惠娟 鄧 燕 梁大軒 羅育新張秀蓮 李 梅 龐 鋼 李奕威 羅大偉 朱慶東 管永金 龐 敏 徐 翰 黃富偉 王 躍 龐永壹 黃 猛 陳一梅 周玉蘭 梁玉瑛 鄧春梅 龐福杏 王緝妃 何志紅

林 英 莫紅英 黃本坤 陳 波

9、名師工程取得階段性成果：

劉登峰 馮朝紅被選為博白縣100名骨干校長培訓對象； 龐 敏 朱慶東 梁 爽 龐福杏博白縣500名骨干教師培訓對象；馮朝紅 黃本坤被評為博白縣優(yōu)秀兼職研究員。一期以來，學生的思想品德有了較大的提高，大部分學生都能守紀律、講禮貌，杜絕了校園治安案件的發(fā)生，好人好事層出不窮，涌現(xiàn)出了一大批文明學生。學生學額鞏固得以真正落實，義務教育學額鞏固率提高工作出色完成，得到上級好評。

二、教育教學工作有條不紊地開展

(一)加強教學的常規(guī)管理。我校按照上級的要求，嚴格執(zhí)行課程計劃，按國家的規(guī)定開足開齊課程，不擠不占。組織教師制訂教學計劃和授課進度，對教學常規(guī)的各個環(huán)節(jié)，如備課、上課、作業(yè)的布置和批改、輔導、考試等都有明確的要求，并定期進行檢查、督促，使之步步到位。積極開展教研活動，堅持聽課評課制度。不斷深化教學改革、針對學生基礎差、接受能力差的實際、大力改進教學方法，務求在提高學生素質(zhì)方面下功夫。不以考試成績排列班級和學生的名次。由于教學常規(guī)抓好了，教學質(zhì)量比以往有了較大的提高。

(二)積極開展課改活動。課改是基礎教育的新一輪革命。我校十分重視該項工作，成立以校長為組長的課改工作領(lǐng)導小組，加強對課改工作的領(lǐng)導，并開展了一系列有成效的活動。

1、每周教務處周密組織各科組認真開展聽、評課活動，科組集體備課氣氛濃厚，如：語文科、數(shù)學科、英語科等。

2、教學常規(guī)工作真正落實：教務處及科組長定期、不定期檢查教師的常規(guī)工作，同時，教務處分年級組織召開教師教育教學工作會議，總 結(jié)階段性的教育教學工作、研究部署下階段的工作，確保了我校教育教學工作有條不紊地開展。

3、科研興教積極推進：每學期教師的科研成果有20多篇被選送參加玉林市教育教學科研成果評比，多媒體教學在各科廣泛使用，錄像課也在各科開展起來；實驗教學有效開展，我校實驗室、圖書室被縣推薦為玉林市先進評選對象。

4、日常教學在各科教師認真實行“培優(yōu)輔差”工作方案，按“培優(yōu)補差”開展工作，抓好信息的收集與反饋、分析，有針對性地指導課堂教學。教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。每學期有20多位學生參加縣物理、數(shù)學、化學比賽獲獎。

5、期末都組織了學生對教師的評教活動，強化了師資隊伍的建設。通過上述做法，我校教師逐步明確了課改的新理念、新目標，從而逐步提高了教師實施和參與課改的能力，教學常規(guī)得以強化與落實。

（三）深入有效開展課題研工作

1、國家級語文科“少教多學”課題研究取得階段性成果，成功組織了博白縣“少教多學”課題研究現(xiàn)場會。

2、學科課題立項成果顯著：

①英語科龐福杏負責的《交互電子白板在中學英語教學中的應用于研究》被立項為玉林市A類課題（2013A065）。

②英語科朱其萍負責的《初中生良好英語學習習慣培養(yǎng)策略研究》被立項為玉林市A類課題（2013A062）。③班主任隊伍吳春蘭負責的《班集體建設與班主任工作藝術(shù)的實踐研究》被立項為玉林市A類課題（2013A330），填補了我校德育課題研究的空白。

（四）周密組織畢業(yè)班中考、八年級地生會考工作。

三、后勤工作做到扎實有效

(一)提高服務質(zhì)量。后勤工作能堅持以服務育人為宗旨，經(jīng)常教育后勤工作人員樹立為教學服務，為師生服務的意識，持證上崗。不斷改進工作作風，嚴格按照學校集體食堂食品生產(chǎn)規(guī)程進行飯菜生產(chǎn)與加工，把好采購關(guān)，嚴防食物中毒，經(jīng)常檢查用水、用電、用房等設備設施，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時想方設法排除，確保衛(wèi)生與安全，提高服務質(zhì)量。(二)抓好創(chuàng)建“平安學?！惫ぷ鳌３闪?chuàng)建“平安學?！惫ぷ黝I(lǐng)導小組，落實責任制。切實加強安全防范的教育，做好安全工作，堅持安全工作天天檢的制度，嚴格執(zhí)行校園安全各項工作制度，確保學校工作萬無一失。一期來，學校安全工作主要做到：

一、抓好出入校門的管理，嚴格實行在校學生憑出入制度和來訪登記制度。

二、用好校園監(jiān)控錄像設施，對校園及周邊環(huán)境教學24小時的監(jiān)控。

三、加強學校值日領(lǐng)導值日教師的管理工作和學生宿舍全天管理工作，實行了宿舍管理員全天24小時值班守候制度和值日領(lǐng)導全天24小時值班守候制度，每次節(jié)假日，學校領(lǐng)導、班主任均到學生回家各路段護送學生回家，確保了學生安全。

四、建立健全班主任與家長定期匯報制定。對有關(guān)假期，學校領(lǐng)導、班主任親自到各路段看守學生離校，并印發(fā)告家長書，借此提醒家長們配合做好安全防患工作。

五、邀請交警隊同志到校進行遵紀守法、遵守交通規(guī)則的專題教育講座，強化學生遵紀守法與安全教育。

六、每學期政教處組織了違禁物品、刀具、兇器進入校園大排查活動。

七、建立安全工作臺帳，定期檢查檢修學校水電設施、活動設施和實驗器材，消除安全隱患。

八、組織了全校師生參加的緊急疏散、消防消防安全演練活動，增強師生緊急疏散、防災、減災意識與技能。

在安全管理中，我校做到群防群守，齊抓共管，努力打造了平安校園、和諧校園，沒有發(fā)生安全事故。安全工作成績顯著。(三)搞好勤工儉學工作，加強財物管理

堅持后勤服務于教學的宗旨，充分利用好食堂剩飯剩菜，發(fā)展養(yǎng)豬，改善師生伙食，補充教育投入的不足。一年來，后勤管理工作人員牢固樹立為教學一線服務的意識，切實做好為師生提供優(yōu)質(zhì)服務工作，勤儉辦成事，節(jié)約辦好事，廉潔奉公，認真履行好各自的崗位職責，學校帳目日清月結(jié)，清清楚楚。做到校長一支筆、學校一本帳，財務、校務公開，接受全校師生監(jiān)督。學校沒有出現(xiàn)較大的公物毀損現(xiàn)象，也沒有出現(xiàn)貪污、挪用公款的現(xiàn)象，確保了每一筆經(jīng)費的合理開支。

四、其他工作

1、計劃生育工作能配合當?shù)卣J真完成，沒有超生和計劃外生育現(xiàn)象，得到當?shù)卣暮迷u。

2、注重樹立學校形象，加大教育宣傳力度。每學期我校常規(guī)工作校園通訊報道近50篇在博白縣教育網(wǎng)站、博白網(wǎng)站、玉林教育信息網(wǎng)發(fā)表，客觀、及時報道學校教育教學與常規(guī)管理工作，良好的學校形象得以樹立。

五、工作中存在的不足和努力方向

回顧一學期來的工作，每一項成績的取得都離不開全體成員的共同努力，我們在看到成績的同時，更需要冷靜地進行發(fā)思：

一、學生思想、行為習慣上還應不斷加強教育；教師的教育觀念、教學方式方法、工作能力、管理水平和師德等需要我們?nèi)ゲ粩嘧晕艺J識、自我提高；

二、隨著績效工資的改革，學校的各項考核獎勵制度需要調(diào)整修改完善，真正起到激發(fā)全體教師的工作積極性作用；

三、學校的特色發(fā)展還需要繼續(xù)深化；科研促教、科研興校意識還應進一步落實到行動中。

四、學校布局還不合理，學生食堂簡陋、狹小問題還得到解決。今后我校將繼續(xù)在上級主管部門及鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導下，在黨的十八大精神的指導下，緊抓機遇，上下一心，迎難而上，銳意進取、開拓創(chuàng)新，再創(chuàng)我校教育教學史上新輝煌。