第一篇：轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)大全

轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)

打造一流首府工商形象

張民富

按照分局黨組和市局統(tǒng)一布置和要求，今天我所召開工商系統(tǒng)“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，打造一流首府工商形象”專項(xiàng)會(huì)議，我作為一名工商系統(tǒng)的人員，通過學(xué)習(xí)呼市工商局黨組書記、局長(zhǎng)蘇云喜的講話：深刻認(rèn)識(shí)到在新形勢(shì)、新任務(wù)的要求下，對(duì)自己的工作現(xiàn)狀分析，認(rèn)識(shí)到規(guī)范行為，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，提高服務(wù)效能，建立“三滿意”形象。

一、端正工作作風(fēng)建設(shè)

近年來(lái)，通過開展黨的先進(jìn)性教育，學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，思想觀念不斷更新，服務(wù)水平和辦事效率進(jìn)一步提高，徹底改變遇到困難就推的意識(shí)，改變上下班不按制度執(zhí)行狀態(tài)，積極打造創(chuàng)先意識(shí)。

二、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，改變工作效率

努力做到讓辦事人員一次說(shuō)清制和承諾服務(wù)制度，積極讓辦事人員一次性把事情辦好。

三、改變監(jiān)管執(zhí)法效率

對(duì)自己管轄的戶數(shù)清楚，對(duì)個(gè)體經(jīng)營(yíng)的動(dòng)態(tài)管理隨時(shí)掌握情況，對(duì)無(wú)照經(jīng)營(yíng)戶要耐心勤懇做思想工作，使其領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照。對(duì)個(gè)別“困難戶”、“釘子戶”將情況及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，積極將分局黨組和所長(zhǎng)布置的工作安排進(jìn)行到位。

我作為一名工商管理人員，搞好服務(wù)是我們的基本職責(zé)，從高度來(lái)認(rèn)識(shí)，開展好“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，打造一流首府工商形象”是我們每個(gè)工商人員的新目標(biāo)，新任務(wù)和新要求，努力做好本職工作。

2011年4月20日

第二篇：轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),進(jìn)步服務(wù)意識(shí)

改進(jìn)和轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)在全國(guó)各地廣泛展開，為建設(shè)服務(wù)型政府打牢了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)堡壘，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部而言，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，換言之就是進(jìn)步工作的服務(wù)意識(shí)，密切聯(lián)系服務(wù)群眾，狠抓工作落實(shí)，要求各級(jí)干部在工作中要做到立說(shuō)立行、雷厲盛行，密切黨群關(guān)系、拉近干群間隔，廣泛贏得群眾對(duì)我們執(zhí)政黨的信任。那末，改進(jìn)工作作風(fēng)，要如何做呢？我個(gè)人以為可以從以下幾個(gè)方面來(lái)實(shí)現(xiàn)： 一是要經(jīng)常深入基層，走到群眾中去，近間隔了解群眾疾苦。堅(jiān)持從群眾中來(lái)、到群眾中去是我們黨一向堅(jiān)持的根本工作線路和方法，如此才能贏得群眾的信任和支持，廣大黨員干部也要經(jīng)常深入到基層，面對(duì)面的了解群眾的需求和想法，廣納諫言，根據(jù)實(shí)際情況制定出相應(yīng)的正確的制度措施，切切實(shí)實(shí)改善群眾的生活，滿足群眾的及時(shí)需求。二是要強(qiáng)化宗旨意識(shí)，增強(qiáng)本身服務(wù)觀念。踐行好我們黨全心全意為民服務(wù)的根本宗旨，牢固建立起宗旨意識(shí)，增強(qiáng)黨員干部的黨性修養(yǎng)、提升內(nèi)涵，通過不斷的自我改造、自我教育、自我完善、自我進(jìn)步來(lái)強(qiáng)化本身的宗旨意識(shí)，做一位合格的共*產(chǎn)*黨員和干部，改善工作態(tài)度，增強(qiáng)本身的服務(wù)觀念。三是要切實(shí)維護(hù)好群眾的親身利益，為民謀福祉。群眾最關(guān)心最在乎的題目就是民生題目，是觸及到他們本身利益的福祉題目，也是關(guān)系到社會(huì)***穩(wěn)定和發(fā)展的題目。要把觸及到群眾利益的事當(dāng)作自己的事來(lái)做，把民生題目當(dāng)作群眾工作重心，以提升他們的生活質(zhì)量、進(jìn)步他們的幸福指數(shù)為工作目標(biāo)。四是要明確目標(biāo)，把改進(jìn)工作作風(fēng)當(dāng)作密切聯(lián)系群眾的途徑。改進(jìn)工作作風(fēng)是為了密切聯(lián)系好群眾，黨的十八大報(bào)告明確指出：堅(jiān)持實(shí)干富民、實(shí)干興邦，勇于開辟，勇于擔(dān)當(dāng)，多干讓人民滿意的好事實(shí)事。也就是要求廣大黨員干部要轉(zhuǎn)變和改善工作作風(fēng)，以終究到達(dá)服務(wù)群眾為目的，密切聯(lián)系群眾。五是要不斷學(xué)習(xí)，提升本身服務(wù)能力和工作能力。學(xué)習(xí)理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)，學(xué)習(xí)實(shí)際動(dòng)手能力，學(xué)習(xí)解決題目的能力，提升自己的業(yè)務(wù)能力，才能保證更好的為民服務(wù)，杜絕把轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)變成一句口號(hào)。

第三篇：強(qiáng)化執(zhí)政為民意識(shí) 切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

強(qiáng)化執(zhí)政為民意識(shí) 切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

xx月xx日，XX街道黨工委、辦事處積極響應(yīng)x區(qū)黨工委“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升效能、優(yōu)化環(huán)境”的號(hào)召，通過組織觀看真實(shí)再現(xiàn)沈浩先進(jìn)事跡的優(yōu)秀國(guó)產(chǎn)影片《第一書記》，有效地提高了全街道領(lǐng)導(dǎo)干部、工作人員、大學(xué)生村官和社區(qū)、村班子成員的學(xué)習(xí)和工作熱情，有力地推動(dòng)了全街工作作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。

英雄逝去，精神長(zhǎng)存。觀影后，XX村委會(huì)班子成員召開了座談會(huì)，與會(huì)人員通過對(duì)照“四服務(wù)四滿意”的要求并結(jié)合自己的工作實(shí)際發(fā)言。大家一致認(rèn)為，作為一名基層干部，沈浩以自己的實(shí)際行為切實(shí)履行科學(xué)發(fā)展觀，扎根基層為民做實(shí)事、做好事，是當(dāng)之無(wú)愧的黨員楷模。大家紛紛表示，將以沈浩為榜樣，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，爭(zhēng)做思想解放的先行者與群眾致富的服務(wù)者，把沈浩精神融入到日常工作中去，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，為實(shí)現(xiàn)農(nóng)村新跨越做出自己的貢獻(xiàn)。xx村黨總支書記XXX說(shuō)，沈浩的先進(jìn)事跡是當(dāng)前開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的生動(dòng)教材，具有鮮明的時(shí)代感、廣泛的群眾性和強(qiáng)烈的說(shuō)服力。XXX書記要求，全體辦公室成員和黨員干部要帶頭深刻認(rèn)識(shí)開展學(xué)習(xí)沈浩精神，學(xué)習(xí)沈浩扎根基層、服務(wù)農(nóng)村的奉獻(xiàn)精神，像他那樣愛崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)；學(xué)習(xí)沈浩心系百姓、一心為民的公仆精神，像他那樣牢記宗旨、造福人民；學(xué)習(xí)沈浩銳意改革、勇于開拓的創(chuàng)新精神，像他那樣與時(shí)俱進(jìn)、改革創(chuàng)新；學(xué)習(xí)沈浩艱苦創(chuàng)業(yè)、勤政廉政的奮斗精神，像他那樣淡泊名利、勤奮工作，扎實(shí)推進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)。

XXXXXXXXXX XX年XX月XX日

第四篇：增強(qiáng)四種意識(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

增強(qiáng)四種意識(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

尚義職中 郝朝軍

在全縣干部思想工作作風(fēng)整頓活動(dòng)中，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)的重要講話，重溫了黨章，結(jié)合工作實(shí)際進(jìn)行反思，在實(shí)際工作中，如何能更好的履行職責(zé)，樹立務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，我想要在增強(qiáng)四種意識(shí)上下功夫。

第一，增強(qiáng)大局意識(shí)，在班子建設(shè)上下功夫。要通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)班子成員的黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)免疫力。在工作中分工不分家，配合不推諉，尊重不發(fā)難。班子成員之間要多一些理解，多一份信任，多一些支持，多一些諒解，相互補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，相互體諒不埋怨，不說(shuō)不利于團(tuán)結(jié)的話，不做不利于團(tuán)結(jié)的事，同心協(xié)力，攜手前進(jìn)。班子成員之間要從工作上的相互尊重、溝通、幫助和支持，升華到思想感情上的融洽和諧。推心置腹、坦誠(chéng)相見，不斷增進(jìn)班子的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一。要認(rèn)真貫徹民主集中制，加強(qiáng)班子內(nèi)部的互相監(jiān)督，堅(jiān)持大事講原則、小事講風(fēng)格。在工作中既要有民主，也要有集中，尤其是關(guān)系職工利益的問題等重大事項(xiàng)，都必須經(jīng)過集體討論決定，決不能各行其是、步調(diào)不一。要經(jīng)常換位思考，找準(zhǔn)自己的位置，用自覺的行動(dòng)努力去做好自己所分管的工作。多站在對(duì)方的角度來(lái)想問題，班子成員密切協(xié)調(diào)、合理分工、各負(fù)其責(zé)。

第二，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，在提高執(zhí)行力上下功夫。責(zé)任意識(shí)是做好一切工作的首要條件，責(zé)任意識(shí)的強(qiáng)弱決定執(zhí)行力度的大小，執(zhí)行效果的好壞。要增強(qiáng)執(zhí)行的自覺性。責(zé)任既是一種義務(wù)，也是一種職責(zé)，更是推動(dòng)我們各項(xiàng)工作發(fā)展的原動(dòng)力。要保持強(qiáng)烈的事業(yè)心和樂于奉獻(xiàn)的精神，要有一種積極向上的工作態(tài)度，立足本職崗位，出色地做好本職工作，工作無(wú)小事，工作就意味著責(zé)任，要做到令行禁止。要增強(qiáng)執(zhí)行的能力。增強(qiáng)執(zhí)行力，就 1

要在提高執(zhí)行能力上狠下功夫。執(zhí)行能力的提高是一個(gè)漸進(jìn)的過程，關(guān)鍵要不斷學(xué)習(xí)。要真抓實(shí)干，為執(zhí)行提供保證。認(rèn)認(rèn)真真地抓好落實(shí)，這是對(duì)我們每一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部工作及能力的考驗(yàn)。實(shí)干需要付出，需要奉獻(xiàn)。要結(jié)合自己的實(shí)際，實(shí)事求是地制定好本單位工作計(jì)劃，把任務(wù)指標(biāo)詳細(xì)地分解到責(zé)任人，明確工作職責(zé)，確定完成期限，要一件一件、一項(xiàng)一項(xiàng)落到實(shí)處，定準(zhǔn)目標(biāo)，一抓到底。

第三，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，在創(chuàng)新管理上下功夫。創(chuàng)新是是提高效率、提高質(zhì)量的重要方法。創(chuàng)新不僅僅是前沿科學(xué)、高科技，它更表現(xiàn)為我們的制度、管理方法和崗位創(chuàng)新。要樹立改進(jìn)就是創(chuàng)新，提高、完善就是創(chuàng)新，創(chuàng)新無(wú)處不在的新思路，用創(chuàng)新的思想促進(jìn)各項(xiàng)工作的開展。進(jìn)一步深化、細(xì)化各項(xiàng)制度，強(qiáng)化制度的可操作性。要用人所長(zhǎng)，使每位職工都能立足本崗，創(chuàng)造性地開展工作。

第四，增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)，在辦學(xué)效益上下功夫。針對(duì)我校的實(shí)際，在培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)道德和從業(yè)能力上下功夫，要在平常管理工作上下功夫。健全制度，明確職責(zé)，分工協(xié)作，實(shí)行責(zé)任追究，要加強(qiáng)過程管理，要做到責(zé)任明確，嚴(yán)格落實(shí)，職能單位要細(xì)化考核，建立責(zé)任追究制度。

提高工作效率和履行職責(zé)的能力，還要做到以下四方面：

1、加強(qiáng)建設(shè)，就要強(qiáng)化學(xué)習(xí)，做到學(xué)以致用。學(xué)習(xí)是提高素質(zhì)的重要途徑，是做好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。不僅要學(xué)習(xí)理論業(yè)務(wù)知識(shí)，拓寬自己的知識(shí)面，更重要的是向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向有經(jīng)驗(yàn)的老同志學(xué)習(xí)，在工作中學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中加強(qiáng)磨練，增長(zhǎng)才干，做到學(xué)以致用，不斷提高自身水平。

2、加強(qiáng)建設(shè)，就要增強(qiáng)大局意識(shí)，做到精誠(chéng)團(tuán)結(jié)?！皥F(tuán)結(jié)就是力量”。一個(gè)團(tuán)隊(duì)，就是一個(gè)聲音，只要具備了團(tuán)結(jié)的氛圍，再大的困難也能克服。要顧全大局要有高度的責(zé)任心和事業(yè)心，用心每一天，干好每件事，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，下級(jí)要服從上級(jí)，上級(jí)要尊重、支持、幫助、教育好下級(jí)。要珍惜自己的崗位，以大局利益為重，要心胸開闊，不僅要團(tuán)結(jié)與自己意見相同的人，而且要善于團(tuán)結(jié)與自己意見不同的人、甚至反對(duì)過自己的人，更要去團(tuán)結(jié)那些有缺點(diǎn)、犯過錯(cuò)誤的人。

3、加強(qiáng)建設(shè)，就要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做到腳踏實(shí)地。在實(shí)際工作中，我們每開展一項(xiàng)工作，都要事先從必要性、可行性、可操作性上加以認(rèn)真分析，盡可能減少無(wú)效的中間環(huán)節(jié)，提高工作效率。如果方法不對(duì)路，決策失誤，就會(huì)影響執(zhí)行力，降低工作效益。要注意發(fā)揮職工的創(chuàng)造性，認(rèn)真聽取職工的意見和建議，在職工中樹立起果斷決策、雷厲風(fēng)行的。

4、加強(qiáng)建設(shè)，就要廉潔自律，做到以身作則。要模范地遵守各項(xiàng)工作制度和工作紀(jì)律，要求大家做到的，自己首先要做到；要求大家不做的，自己首先不做，用自己的行動(dòng)來(lái)引導(dǎo)和帶動(dòng)大家，身教勝于言教。以身作則，帶頭嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司各項(xiàng)規(guī)章制度，用社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和黨紀(jì)國(guó)法來(lái)約束自己的言行，時(shí)刻檢查自己的言行舉止是否符合黨的要求，是否符合職工的期望，努力樹立好的形象。增強(qiáng)主動(dòng)接受監(jiān)督的意識(shí)和自覺性，敢于聽不同的意見，善于聽批評(píng)的意見，做到有則改之，無(wú)則加勉，不斷提高和改進(jìn)自己的工作。

第五篇：強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)

強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，突出過程管理，提高工作水平目前全面開展的新課程改革對(duì)幼兒園的發(fā)展提出了更高的要求，作為教育教學(xué)的后勤部門就要跟上改革的步伐，為教育教學(xué)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，優(yōu)質(zhì)的環(huán)境，為此，我園確立了“一切為教育教學(xué)服務(wù)，一切為教師服務(wù)，一切為幼兒服務(wù)”的宗旨，遵循幼兒園總體工作思路和后勤工作計(jì)劃，以安全工作為重心，以提供良好的后勤保障為重點(diǎn)，以提高后勤工作人員素質(zhì)為基礎(chǔ)，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量，使后勤工作成為幼兒園發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)后盾。

一、加強(qiáng)后勤隊(duì)伍建設(shè)

后勤工作千頭萬(wàn)緒，做好人的工作是關(guān)鍵。因此，組建一支能吃苦、能戰(zhàn)斗、能奉獻(xiàn)的后勤隊(duì)伍是做好后勤工作的前提和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。后勤隊(duì)伍的組成和教師隊(duì)伍不同，工資又低，文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力都相對(duì)較低，所以很難管理。為此我們非常重視后勤組的學(xué)習(xí)，采用每月一次和隨機(jī)相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式，組織后勤人員學(xué)習(xí)政策法規(guī)、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)及各項(xiàng)操作規(guī)范，學(xué)習(xí)為師生服務(wù)的思想等。通過學(xué)習(xí)，大家樹立了“以園為家”的思想，自身素質(zhì)進(jìn)一步提高，服務(wù)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。經(jīng)常性地學(xué)習(xí)與相互接觸，大家溝通的機(jī)會(huì)多了，相互更加了解，更加團(tuán)結(jié)，使后勤工作得以順利地開展。近年來(lái)，我園面臨的大事、小事都非常多，這些都離不開后勤人員的支持，他們心往一處想，勁往一處使，任勞任怨，加班加點(diǎn)，精心地安排著每一件事情，對(duì)每一項(xiàng)工作力爭(zhēng)做到最好。因此，幼兒園每一份成績(jī)的取得，都包含著后勤人員的辛勤勞動(dòng)和汗水。

二、積極參與搞好校園文化建設(shè)

營(yíng)造優(yōu)美的教育教學(xué)環(huán)境是搞好校園文化建設(shè)的一項(xiàng)重要工作。它是幼兒園精神面貌的體現(xiàn)和標(biāo)志，同時(shí)也潛移默化地對(duì)幼兒是一種思想、文化的教育，使幼兒在優(yōu)美的環(huán)境中陶冶情操。為了搞好校園環(huán)境，我們后勤人員齊心協(xié)力、積極投入其中。

（一）創(chuàng)設(shè)富有童趣的環(huán)境，營(yíng)造幼兒健康成長(zhǎng)的好氛圍。

幼兒園是孩子活動(dòng)的天地、求知的搖籃。為了使幼兒在園中得到健康和諧的發(fā)展，我們努力為幼兒創(chuàng)設(shè)富有童趣和美感的環(huán)境，在潛移默化地過程中，將校園文化滲透進(jìn)幼小的心靈。我們?cè)谟變簣@進(jìn)門的兩面墻壁上設(shè)計(jì)了幼兒喜愛的小動(dòng)物形象，今年在園內(nèi)的走廊上設(shè)計(jì)了以中國(guó)風(fēng)為主題的中國(guó)剪紙和京劇臉譜等，在院內(nèi)的墻壁上到處都設(shè)計(jì)了童話故事圖案，讓園內(nèi)處處能體現(xiàn)出童趣，又處處傳遞著美的信息，讓幼兒仿佛走進(jìn)了一個(gè)童話般的世界。

（二）搞好校園綠化，保證花紅草綠、人和園美。

我園因?yàn)榄h(huán)境限制綠化面積不大，但我們特地在園內(nèi)放置了一些盆栽植物做到四季有花，四季常青，這不僅美化了校園環(huán)境，而且也為幼兒提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。這些植物我們都精心培育，科學(xué)管理，做到勤修剪、勤整理、定期為花草適時(shí)澆水打藥，保證了園內(nèi)花紅草綠，人和園美。

（三）合理布局、精心安排，搞好室內(nèi)環(huán)境建設(shè)。

室內(nèi)環(huán)境的好壞是幼兒生活學(xué)習(xí)最重要的。我們充分調(diào)動(dòng)每位教師的積極性，讓她們根據(jù)每個(gè)年齡段孩子的特點(diǎn)來(lái)布置室內(nèi)環(huán)境。另

外，我們?cè)趬Ρ诘乃闹軖焐狭嗣嗣早R框，室內(nèi)種上了幾盆常綠植物，透顯了勃勃的生機(jī)和濃郁的文化特質(zhì)，體現(xiàn)了教師對(duì)孩子無(wú)私的關(guān)愛。

三、落實(shí)后勤保障，提高服務(wù)質(zhì)量。

后勤工作的最終目的就是保障學(xué)校教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行，因此“服務(wù)”意識(shí)是至關(guān)重要的。近年來(lái)，我們后勤部門圍繞幼兒園教育教學(xué)工作中心，在工作中強(qiáng)化后勤人員的全局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，努力在“服務(wù)”上下功夫。

（一）關(guān)心師生的冷暖，全心全意為她們服務(wù)。

關(guān)心師生的生活，為師生服務(wù)好，是我們后勤人員的職責(zé)，因此，我們始終把此項(xiàng)工作放在首位。冬季在幼兒午睡起床的保育方面，我們也動(dòng)足了腦筋。中小班的孩子年齡小，生活自理能力差，只有一個(gè)保育員進(jìn)班幫忙，勢(shì)必增長(zhǎng)了幼兒起床穿衣的時(shí)間，這樣很容易引起幼兒著涼。因此，我們克服困難，重新調(diào)配，讓后勤組的其他人員也進(jìn)班幫忙，縮短了幼兒起床穿衣時(shí)間，確保了幼兒的健康。

（二）傾心奉獻(xiàn)，服務(wù)教育一線。

近年來(lái)，幼兒園內(nèi)的大活動(dòng)較多，為了搞好每次的活動(dòng)，使活動(dòng)順利進(jìn)行，我們努力服務(wù)好，保證一切供應(yīng)。如：協(xié)助教師做好道具，為幼兒量身定做演出服等，有時(shí)為了做好活動(dòng)前的準(zhǔn)備工作，我們加班加點(diǎn)不能休息。為了幼兒園的發(fā)展，付出勞動(dòng)，我們無(wú)怨無(wú)悔。

（三）精打細(xì)算，嚴(yán)格財(cái)物管理。

隨著教育的發(fā)展，幼兒園資金投入的加大，固定資產(chǎn)愈來(lái)愈多，為了加強(qiáng)管理,我們建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度，各類資產(chǎn)、專用活動(dòng)室都有專人負(fù)責(zé)，責(zé)任到人。我們還嚴(yán)格執(zhí)行采購(gòu)、驗(yàn)收制度，對(duì)購(gòu)買物品進(jìn)行登記、驗(yàn)收，并認(rèn)真核對(duì)發(fā)票的物品數(shù)量及質(zhì)量，對(duì)各班所需物品，定時(shí)、定量供應(yīng)，每學(xué)期對(duì)幼兒園的財(cái)產(chǎn)及班級(jí)財(cái)產(chǎn)進(jìn)行清點(diǎn)核對(duì)、登記在冊(cè)，并加大對(duì)設(shè)備財(cái)產(chǎn)的檢查力度，嚴(yán)格執(zhí)行損壞賠償制度。

（四）物盡其用，發(fā)揮設(shè)備功能。

我們鼓勵(lì)、提倡教師使用現(xiàn)有的教學(xué)設(shè)備，努力提高教學(xué)設(shè)備、教學(xué)器材的利用率和使用率，使設(shè)備儀器在教學(xué)中發(fā)揮更大的作用，做到物盡其用。在鼓勵(lì)使用的同時(shí)，加強(qiáng)管理，注意設(shè)備、儀器的及時(shí)保管和維修，對(duì)使用情況、設(shè)備情況以及借還手續(xù)都實(shí)行嚴(yán)格登記，避免不必要的人為損壞與遺失，促進(jìn)了幼兒園教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行。

四、安全工作注重過程，務(wù)求實(shí)效。

（一）加強(qiáng)制度建設(shè)，落實(shí)崗位責(zé)任制。

近年來(lái)，幼兒園進(jìn)一步完善了安全保衛(wèi)工作的崗位責(zé)任制，聘任了專職保安人員，進(jìn)一步明確了崗位責(zé)任制，將各種規(guī)章制度進(jìn)行了修改和細(xì)化，使每一位崗位工作人員都明確自己的責(zé)、權(quán)、利，明確自己的職責(zé)和責(zé)任，為做好安全工作奠定了基礎(chǔ)，提供了保障。同時(shí)，幼兒園和教職工層層簽定了《安全責(zé)任書》，使之形成制度化、流程化的工作，分清責(zé)任、提出要求、強(qiáng)調(diào)重點(diǎn)、強(qiáng)化指導(dǎo)，使安全責(zé)任書中的責(zé)任目標(biāo)，成為大家共同遵守的準(zhǔn)則，起到了良好的教育作用

和約束作用。

（二）加強(qiáng)宣傳教育，增強(qiáng)防范意識(shí)。

對(duì)后勤人員進(jìn)行深入、持久的安全教育，是確保安全的根本措施。我們利用每次的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)縣教育局印發(fā)的安全工作文件，把安全工作反復(fù)強(qiáng)調(diào)，做到警鐘長(zhǎng)鳴，克服教職工松懈，麻痹和僥幸思想，牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”理念，增強(qiáng)防范意識(shí)。

（三）加強(qiáng)巡查，不留隱患。

我們還經(jīng)常性進(jìn)行安全巡查，每周定時(shí)、定人、分工檢查幼兒園的各項(xiàng)設(shè)施，對(duì)發(fā)現(xiàn)有安全隱患的建筑物、運(yùn)動(dòng)器材、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地、教學(xué)設(shè)備等及時(shí)進(jìn)行維修、排除隱患。今年，大型玩具進(jìn)行了維修整改，為每個(gè)活動(dòng)室更換了安全插座。同時(shí)在園長(zhǎng)室裝了應(yīng)急報(bào)警系統(tǒng)等。

（四）加強(qiáng)食堂管理，嚴(yán)把食品衛(wèi)生關(guān)。

我們堅(jiān)持從抓好幼兒食堂管理入手,嚴(yán)格按照學(xué)校食堂衛(wèi)生食品條例對(duì)幼兒伙食從采購(gòu)到制作全過程嚴(yán)格監(jiān)督，禁止偽劣不合格的食品進(jìn)入食堂，保證了食品的安全和衛(wèi)生。由于在思想上提高了認(rèn)識(shí)，幼兒園食堂工作管理更加規(guī)范，更加合理，保證了師生的安全、健康。

后勤工作繁忙、瑣碎，我們?cè)诠ぷ髦羞€存在很多不足，也有很多不盡人意的地方，我們有信心在今后的工作中，將努力探索新形勢(shì)下做好后勤工作的新途徑和新方法，為教育教學(xué)創(chuàng)造一個(gè)良好的環(huán)境，使我園各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。

荊州啟明星幼兒園應(yīng)玲玲電話：***E-mail:515691425@qq.com