第一篇：論文-我對工商管理的認(rèn)識及畢業(yè)打算

我對工商管理的認(rèn)識及畢業(yè)打算

摘要：管理是所有行業(yè)大部分的人在職業(yè)生涯中苦苦奮斗的重要目標(biāo)，更應(yīng)該是我們工商管理專業(yè)學(xué)生所追求的一種遠(yuǎn)景目標(biāo)。嚴(yán)格來說，工商管理并不能算“?！睒I(yè)，它太綜合了，在增強(qiáng)個人適應(yīng)能力和表面學(xué)問廣博之外，也制約了自己的核心競爭力。工商管理是一門文理綜合的學(xué)科，單是“文”這一塊，就涉及到經(jīng)濟(jì)、會計、金融、國貿(mào)、市場營銷、人力資源、法律、社會學(xué)、生產(chǎn)運(yùn)作、英語等十幾個專業(yè)領(lǐng)域，我們不可能在所有領(lǐng)域都是專家，哪怕談得上較為精通也應(yīng)是其中某個專業(yè)的學(xué)生。本文從工商管理專業(yè)介紹、我對工商管理的認(rèn)識、我的畢業(yè)打算三方面談?wù)勛约涸诠芾韺W(xué)科導(dǎo)論課程中所獲的心得體會。

關(guān)鍵詞：工商管理、簡介、認(rèn)識、畢業(yè)打算

工商管理專業(yè)的介紹

工商管理專業(yè)是職業(yè)經(jīng)理人的搖籃，1999年創(chuàng)設(shè)。本專業(yè)屬于寬口徑專業(yè)，為適應(yīng)新的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢和人才市場的動態(tài)需求，教學(xué)上除了打好經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)的一般理論基礎(chǔ)外，還把重點(diǎn)放在經(jīng)濟(jì)學(xué)理論、管理實踐環(huán)節(jié)以及計算機(jī)和外語應(yīng)用等方面。畢業(yè)后能在綜合經(jīng)濟(jì)管理部門、政策研究部門、金融（銀行、證券、保險）機(jī)構(gòu)和企、事業(yè)單位及政府部門從事經(jīng)濟(jì)管理分析、預(yù)測、規(guī)劃、管理以及教學(xué)、科研方面工作的專門人才。本專業(yè)學(xué)生主要學(xué)習(xí)管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)和企業(yè)管理的基本理論和基本知識，受到企業(yè)管理方法與技巧方面的基本訓(xùn)練，具有分析和解決企業(yè)管理問題的基本能力。

我對工商管理的認(rèn)識

管理工作既是一門科學(xué)，又是一門藝術(shù)。反映這門工作的學(xué)科知識，既有管理科學(xué)，又有管理藝術(shù)。隨著社會主義現(xiàn)代化建設(shè)，特別是現(xiàn)代化的大生產(chǎn)以及高科技的發(fā)展和社會的進(jìn)步，西方現(xiàn)代管理出現(xiàn)向傳統(tǒng)管理挑戰(zhàn)的傾向，強(qiáng)調(diào)管理的軟化，重視管理的藝術(shù)。工商管理不僅需要“理性”，需要“條條框框”，需要“硬”因素；同樣也需要“非理性”，需要“軟”因素。管理一詞有管轄、控制、處理的意思。所謂管理，就是管理者為了達(dá)到一定目標(biāo)而對系統(tǒng)進(jìn)行控制的活動。也就是通過計劃、組織、調(diào)節(jié)、監(jiān)督等一系列控制活動，以達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)?！八囆g(shù)”是用形象來反映現(xiàn)實的一種社會意識形態(tài)，“藝術(shù)”一詞，常常給人一種美的感覺。正像文學(xué)家、藝術(shù)家的作品有很高的藝術(shù)性一樣，管理工作、領(lǐng)導(dǎo)工作也有它的管理藝術(shù)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。所謂管理藝術(shù)是管理者分析問題、解決問題的智慧、才能和技能。是指管理者的靈活策略、獨(dú)特方式、恰當(dāng)手段、巧妙的方法，屬于方法論范疇，巧妙地運(yùn)用管理方法就是管理藝術(shù)。提高管理藝術(shù)水平，是管理工作有效性的直

接要求，是管理者實現(xiàn)管理職責(zé)的重要保證，是管理者的要訣。因此，學(xué)習(xí)、研究管理藝術(shù)是很有意義的。大凡成功的企業(yè)均有其內(nèi)在功力和外部的機(jī)緣。只有善于把別人付出的慘痛代價化為自己寶貴的精神財富，才能避免重蹈覆轍。

從來沒有哪個時代像現(xiàn)在一樣，使“管理”成為如此令人興奮的詞匯。然而，如何成為優(yōu)秀的工商管理者，如何成為高明的主管，卻始終困擾著許多管理者。信息時代、知識經(jīng)濟(jì)時代已成為我們這個時代的代名詞，新的東西每天都會大量地涌現(xiàn)出來，新的技術(shù)、新的經(jīng)營方式層出不窮，“變化”成為這個時代的最重要的特征之一。只有那些靈活地適應(yīng)變化，且在變化中抓住其中蘊(yùn)含機(jī)會的人和組織，才能在這個時代很好地生存下去。在這樣一個變革的時代，一切因循守舊的、僵固不化的東西都將被掃蕩一清；只有那些從內(nèi)心深處渴望變化、視變革為機(jī)遇的管理者，他們的職業(yè)生命才能如同這個時代一樣，充滿生機(jī)。

管理是所有行業(yè)大部分的人在職業(yè)生涯中苦苦奮斗的重要目標(biāo)，更應(yīng)該是我們讀工商管理所追求的一種遠(yuǎn)景目標(biāo)。但作為管理專業(yè)的本科生，想畢業(yè)后就以管理作為起點(diǎn)，似乎有點(diǎn)不切實際。從行業(yè)的角度來看，要成為管理者，必須對這個行業(yè)非常了解，比如供應(yīng)商、合作者、市場、政策等，否則沒有正確決策的依據(jù)，無法面對同行的競爭。從崗位的角度看，如果不是從這一崗位的基層干起，熟知工作流程、掌握一整套的操作方法，就很難進(jìn)行有效的管理。更重要的，是對該崗位的其他要求，比如如何協(xié)調(diào)、如何跟工作相關(guān)者打交道等。這都需要經(jīng)驗，也就是所謂的內(nèi)行，要求專業(yè)的人員來做。因此，按社會分工我們始終要選擇一個行業(yè)或一種職業(yè)。我們應(yīng)時刻具備清醒的頭腦，明白自己的處境，做出改進(jìn)事業(yè)計劃的恰當(dāng)舉措。古語曰：人有所長，術(shù)有專攻。嚴(yán)格來說，工商管理并不能算“專”業(yè)，它太綜合了，在增強(qiáng)個人適應(yīng)能力和表面學(xué)問廣博之外，也制約了自己的核心競爭力。工商管理是一門文理綜合的學(xué)科，單是“文”這一塊，就涉及到經(jīng)濟(jì)、會計、金融、國貿(mào)、市場營銷、人力資源、法律、社會學(xué)、生產(chǎn)運(yùn)作、英語等十幾個專業(yè)領(lǐng)域，我們不可能在所有領(lǐng)域都是專家，哪怕談得上較為精通也應(yīng)是其中某個專業(yè)的學(xué)生。因此，我們必須選擇某一方面，深入研究，精通其一，再結(jié)合工商管理泛知識體系的基礎(chǔ)，既專又全，才稱得上具備核心競爭力的工商管理專業(yè)學(xué)生。

我的畢業(yè)打算

有位老師說過，他相信沒有沒用的專業(yè)，只有沒用的求職者。如果真能努力學(xué)好每一科，真正掌握每一科的知識，那會是無懈可擊的王牌。只是每個人都有自己的興趣點(diǎn)，真正做到每一科都用心去學(xué)的寥寥可數(shù)。一般而言，求職優(yōu)勢不一定靠課程成績，但求職劣勢都往往因為成績不好。所以，在大學(xué)四年中，我會好好學(xué)習(xí)專業(yè)課程，達(dá)到畢業(yè)生應(yīng)具備的能力：

1.掌握管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本原理和現(xiàn)代企業(yè)管理的基本理論、基本知識；

2.掌握企業(yè)管理的定性、定量分析方法；

3.具有較強(qiáng)的語言與文字表達(dá)、人際溝通以及分析和解決企業(yè)管理工作和問題的基本能力；

4.熟悉我國企業(yè)管理的有關(guān)方針、政策和法規(guī)以及國際企業(yè)管理的慣例與規(guī)則；

5.了解本學(xué)科的理論前沿和發(fā)展動態(tài)；

6.掌握文獻(xiàn)檢索、資料查詢的基本方法，具有初步的科學(xué)研究和實際工作能力。

活到老，學(xué)到老。在這個知識爆炸的時代，每時每刻都有全新的知識技能在更新，作為新世紀(jì)的接班人，我們必須牢牢把握時代的脈搏，與時俱進(jìn)。所以，在課堂上學(xué)的只是不過是一些基礎(chǔ)性的理論文字，進(jìn)入社會前，我們還得掌握更多的實用的現(xiàn)實的知識。

到公司實習(xí)或兼職。工商管理專業(yè)的課程是為打好綜合知識體系基礎(chǔ)而做的準(zhǔn)備，而根據(jù)自己全面的知識結(jié)構(gòu)，去涉獵更高更新的理論和信息就是提高的重要途徑。同時，除了校內(nèi)學(xué)生工作，社會實踐更是優(yōu)化個人能力結(jié)構(gòu)的重要途徑。兼職可以解決直接的經(jīng)濟(jì)問題，而出色的兼職工作經(jīng)驗也往往會另用人單位刮目相看，優(yōu)先考慮。有一些企業(yè)經(jīng)常到學(xué)校招長期兼職或?qū)嵙?xí)生，盡量把握這個機(jī)會?；蛘卟皇敲總€人都那么好運(yùn)或者順利得到機(jī)會，但至少你可以主動出擊，機(jī)會掌握在有準(zhǔn)備的人手中，更掌握在會去爭取的人手中。

從基層做起，勇于實踐。工商管理專業(yè)畢業(yè)僅僅是學(xué)習(xí)生涯的開始,如果想做管理,那么在畢業(yè)之后,奮斗目標(biāo)還是學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)所要管理的某個領(lǐng)域的技能,也許是一些理工類學(xué)生的技能,如果學(xué)不成,至少要有個大致的了解,同時,還要去了解公司運(yùn)用的各個環(huán)節(jié)的過程情況,你甚至需要親手去一臺機(jī)器上操作一個月等等,為你的管理做好基礎(chǔ),管理越高層,掌握的知識也需越多,因為他必須統(tǒng)管全局。這樣才能做出合理的決策。

班級 工商管理6班學(xué)號D10500612

姓名祁婷

第二篇：我對工商管理各專業(yè)的認(rèn)識

我對工商管理各專業(yè)的認(rèn)識

工商管理類是一門基礎(chǔ)寬的學(xué)科，主要包括工商管理、人力資源管理、市場營銷、物流管理，一個發(fā)展前景良好的專業(yè)學(xué)科。工商管理類的主體課程包括：管理學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)方法論、管理信息系統(tǒng)、統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)、市場營銷、經(jīng)濟(jì)法、運(yùn)營管理、人力資源管理、企業(yè)戰(zhàn)略管理、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、西方企業(yè)管理（英文）、運(yùn)作管理、質(zhì)量管理、跨國公司管理、商務(wù)策劃、組織行為學(xué)、研究與開發(fā)、項目管理、管理溝通、企業(yè)管理專題、企業(yè)管理軟件、計算機(jī)程序設(shè)計、數(shù)據(jù)庫原理與應(yīng)用等。

一、工商管理

工商管理主要研究如何充調(diào)動員工的積極性，如何削減商業(yè)成本，如何抓住稍縱即逝的商機(jī)，如何根據(jù)市場前景制定企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略等問題。工商管理是研究工商企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理基本理論和一般方法的學(xué)科，主要包括企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略制定和內(nèi)部行為管理兩個方面。工商管理專業(yè)的應(yīng)用性很強(qiáng)，它的目標(biāo)是依據(jù)管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本理論，通過運(yùn)用現(xiàn)代管理的方法和手段來進(jìn)行有效的企業(yè)管理和經(jīng)營決策，保證企業(yè)的生存和發(fā)展。工商管理作為管理學(xué)的重要分支，它依據(jù)管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本理論，研究如何運(yùn)用現(xiàn)代管理的方法和手段來進(jìn)行有效的企業(yè)管理和經(jīng)營決策。

二、人力資源管理

人力資源管理就是對人力資源進(jìn)行正確計劃，有效開發(fā)，合理配置，充分利用，調(diào)整和控制，以實現(xiàn)組織目標(biāo)的過程。人力資源管理包括人力資源的規(guī)劃和預(yù)測，工作設(shè)計和工作分析，人員的招聘、甄選和錄用，人員培訓(xùn)和開發(fā)，薪酬設(shè)計，績效考評，人員調(diào)整，勞動關(guān)系的處理，人力資源的核算評估，建立組織文化等方面的工作。

人力資源有綜合性、實踐性、發(fā)展性、和社會性等特點(diǎn)。在21世紀(jì)新時代人力資源又有了新的特點(diǎn)：人力資源國際化，人力資源管理的信息化，學(xué)校性的企業(yè)，學(xué)習(xí)型組織，育才型領(lǐng)導(dǎo)，文化性管理等。其實人力資源的基本任務(wù)就是根據(jù)組織目標(biāo)，制定人力資源計劃，優(yōu)化人力資源配置，對人力資源進(jìn)行開發(fā)，采取高效的激勵措施來挖掘人力資源潛能，建立人力資源有效溝通渠道，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，并進(jìn)行組織文化建設(shè)。所以人力資源的目標(biāo)就是充分發(fā)揮人力資源的潛力，合理配置人力資源，調(diào)動人的積極性，提高工作效率，實現(xiàn)組織的發(fā)展目標(biāo)。然而隨著社會的發(fā)展，其中也有很多因素影響著人力資源管理。內(nèi)部因素主要有：人力資源素質(zhì)，企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)，組織結(jié)構(gòu)，企業(yè)文化；外部因素主要有：經(jīng)濟(jì)制度，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，人口結(jié)構(gòu)，科學(xué)技術(shù)，全球化。

不過總的來說，人力資源管理在中國的發(fā)展，就業(yè)前景還是挺好的。

三、市場營銷

市場營銷學(xué)的研究對象是市場營銷活動及其規(guī)律，即研究企業(yè)如何識別，分析評價，選擇和利用市場機(jī)會，從滿足目標(biāo)市場顧客需求出發(fā)，有計劃地組織企業(yè)的整體活動，通過交換，將產(chǎn)品從生產(chǎn)者手中轉(zhuǎn)向消費(fèi)者手中，以實現(xiàn)企業(yè)營銷目標(biāo)。而市場營銷管理的實質(zhì)是需求管理。市場營銷管理過程就是企業(yè)識別、分析、選擇和利用市場營銷機(jī)會制定，企業(yè)營銷戰(zhàn)略和策略，實現(xiàn)企業(yè)任務(wù)和目標(biāo)的過程。主要包括以下步驟：1分析市場機(jī)會2選擇目標(biāo)市場3是定市場營銷策略4編制市場營銷計劃5組織，執(zhí)行和控制市場營銷工作。

然而隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人類認(rèn)識的深化，市場營銷的內(nèi)涵和外延已經(jīng)極

大地豐富和擴(kuò)展，有效的市場營銷涉及三個方面的問題：一是通過市場營銷要達(dá)到滿足個人和群體的需求及欲望的目標(biāo)；二是交換是市場營銷的核心；三是交換是以產(chǎn)品和價值為基礎(chǔ)的。市場營銷涉及生產(chǎn)領(lǐng)域和生產(chǎn)前的各種活動，流通過程以及流通過程結(jié)束后的消費(fèi)過程，其內(nèi)容擴(kuò)大到營銷戰(zhàn)略，環(huán)境分析，市場調(diào)研，市場細(xì)分，產(chǎn)品開發(fā)，確定價格，選擇分銷渠道，廣告，促銷，售后服務(wù)，信息反饋等諸多方面。

但是作為一種綜合性市場經(jīng)營活動，現(xiàn)代市場營銷與一般或傳統(tǒng)意義上的經(jīng)營活動相比，有著顯著的區(qū)別和鮮明的特點(diǎn)：①市場營銷是包括市場營銷戰(zhàn)略政策、生產(chǎn)、銷售等階段在內(nèi)的總循環(huán)過程。這一過程設(shè)計生產(chǎn)、流通而后消費(fèi)各個領(lǐng)域；②市場營銷是以消費(fèi)者需求為基點(diǎn)和中心的企業(yè)經(jīng)營行為；③市場營銷是以整體營銷組合作為運(yùn)行手段和方法的有機(jī)系統(tǒng)。在與時俱進(jìn)的同時，市場營銷又有了新的發(fā)展趨勢：文化營銷，關(guān)系營銷，服務(wù)營銷，網(wǎng)絡(luò)營銷的發(fā)展。社會的發(fā)展日新月異，市場的發(fā)展更是變幻莫測，但中國是一個龐大的市場，只要抓住機(jī)遇，相信市場營銷的發(fā)展前景更加可觀。

四、物流管理

隨著世界經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展和科學(xué)技術(shù)的突飛猛進(jìn)，現(xiàn)代物流作為現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的重要組成部分個工業(yè)化進(jìn)程中最為經(jīng)濟(jì)合理的綜合服務(wù)模式，正在全球范圍內(nèi)得以迅速發(fā)展。現(xiàn)代物流管理學(xué)已經(jīng)把現(xiàn)代科學(xué)與現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)科學(xué)完美地結(jié)合起來，它融匯了資源配置科學(xué)，倉儲科學(xué)，流通科學(xué)，環(huán)境科學(xué)，搬運(yùn)科學(xué)，營銷科學(xué)，信息技術(shù)科學(xué)及系統(tǒng)科學(xué)等，是一門綜合學(xué)科，同時也是一門新興的學(xué)科。

所謂物流管理就是指在社會在生產(chǎn)過程中，應(yīng)用管理的基本原理和科學(xué)方法，對物流活動進(jìn)行系統(tǒng)的計劃，組織，指揮，協(xié)調(diào)，控制和監(jiān)督，使各項物流活動實現(xiàn)最佳的協(xié)調(diào)和配合。主要體現(xiàn)在：一是物流管理是一個“計劃、組織、協(xié)調(diào)及控制”的過程，突出“過程”意識；二是物流管理的客體包括有形產(chǎn)品（商品），無形產(chǎn)品（服務(wù)）和相關(guān)信息；三是物流關(guān)系系統(tǒng)需要進(jìn)行管理的兩項主要活動是流動和儲存，即運(yùn)輸和倉儲；四是客戶向供貨商進(jìn)行的反向流動也是物流管理的一部分。

物流管理的發(fā)展階段大致經(jīng)歷了一下幾個階段：①后勤管理階段；②物流管理階段；③供應(yīng)鏈管理階段。不過第三方物流和供應(yīng)鏈管理是現(xiàn)代物流的兩個重要表現(xiàn)形式。物流管理的研究對象是社會物流，最基本的目標(biāo)就是以最低的成本向用戶提供滿意的物流服務(wù)。

物流管理的主要特點(diǎn)：物流管理的一體化；物流管理的系統(tǒng)化；物流管理的社會化；物流管理的現(xiàn)代化；物流管理的柔性化；物流管理的標(biāo)準(zhǔn)化。

物流管理在中國：

物流管理在企業(yè)體制與管理創(chuàng)新中得到了廣泛應(yīng)用，其主要表現(xiàn)在兩個方面：一是制造企業(yè)在向現(xiàn)代企業(yè)轉(zhuǎn)型，與國際接軌，做強(qiáng)做大的過程中，有的打破了原有職能部門界限，成立了橫向物流管理部門；二是中國的傳統(tǒng)儲運(yùn)企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)不斷向縱深發(fā)展和社會分工不斷細(xì)化，紛紛向現(xiàn)代物流企業(yè)轉(zhuǎn)型。隨著全球化競爭加劇，信息技術(shù)的飛速發(fā)展，物流科學(xué)成為最有影響力的新學(xué)科之一。

但是無論是工商管理的哪一個專業(yè)，我們都要努力學(xué)習(xí)好我們的專業(yè)知識，提升自己的專業(yè)技能，增強(qiáng)自己的能力，為自己以后的就業(yè)工作做好鋪墊。

第三篇：我對工商管理的一些認(rèn)識和感悟1

我對工商管理的一些認(rèn)識和感悟

工商管理3班 付燎燃

初上大學(xué)時，對工商管理這一門專業(yè)課可以說是完全陌生的，在當(dāng)初選擇專業(yè)的時候也并非是仔細(xì)斟酌之下進(jìn)行選擇的。如今，經(jīng)過老師一個學(xué)期的教導(dǎo)，加上自己的學(xué)習(xí)感悟，才初窺端倪。在此，我便說一下自己對工管管理這一專業(yè)或者說對工商管理的認(rèn)識和感悟，因為所學(xué)尚淺，所述不當(dāng)之處，望老師指出。

我們都知道，工商管理屬于管理學(xué)，而學(xué)習(xí)這個專業(yè)的畢業(yè)生在畢業(yè)后大多會踏上企業(yè)管理的道路，而拿到工商管理的MBA文憑也是作為現(xiàn)在成為企業(yè)高管的必要入門條件，所以說，工商管理專業(yè)的進(jìn)階就是為了培養(yǎng)高級的管理人才，這一點(diǎn)是毋庸置疑的。

而“工商管理學(xué)什么？”在一段時間里成為了我的一大困惑，而且，我也相信，這也是大多數(shù)人的困惑。在空想無果后，我開始查找資料，通過圖書館和網(wǎng)絡(luò)這兩種渠道來尋找這個答案，經(jīng)過相當(dāng)長的一段時間的找尋，我也得到了一個在自己看來有道理的答案，即：首先，工商管理要學(xué)的是創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)精神以及對做人的藝術(shù)的學(xué)習(xí)，其次才學(xué)的是工商管理的專業(yè)知識、技能、工具、和管理學(xué)原理等等。這里我對此認(rèn)識做一些解釋。

首先，對與工商管理要學(xué)的是創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)精神這一點(diǎn)，相信大多數(shù)人在看到這一點(diǎn)后會持贊同態(tài)度，原因何在？從大的時代背景來說，21世紀(jì)是一個創(chuàng)新主導(dǎo)世界的時代，若不信，請看向蘋果公司，蘋果公司10.10日宣布，新推出的ｉＰｈｏｎｅ ４Ｓ智能手機(jī)在接受網(wǎng)絡(luò)預(yù)訂后的２４小時內(nèi)全球銷量超過１００萬部?？梢哉f每一部iphone手機(jī)都是一個突破，蘋果公司在秉承著“提升人的生存質(zhì)量”這一理念下，它，一直都在創(chuàng)新，技術(shù)頻頻突破，帶來一個又一個的亮點(diǎn)，同時也為他們帶來了豐厚的利潤，可以說蘋果在創(chuàng)新這方面做的非常成功。而另一個例子，喬布斯，蘋果的創(chuàng)始人之一，他的逝去讓全世界為之哀嘆，何因？因為世界失去了一個創(chuàng)新的天才，由此可見創(chuàng)新的力量之強(qiáng)大。就國內(nèi)的情形而言，一旦某種新產(chǎn)品問世且取得良好的效益，各廠商便爭相模仿，但毫無疑問，第一個創(chuàng)新的人才是最大的贏家，因為他搶占的市場份額無疑是最大的。

而第二點(diǎn)，創(chuàng)業(yè)精神，也是一大重點(diǎn)。創(chuàng)業(yè)精神有多重要，我無法用具體的數(shù)據(jù)給出答案，但是，大家只要想一想現(xiàn)在的就業(yè)形勢有多嚴(yán)峻就知道創(chuàng)業(yè)的重要性，或者，大家看看國家對創(chuàng)業(yè)的扶持力度也可以看出一些東西，這里提出的創(chuàng)業(yè)精神，我的理解是：敢于突破常規(guī)，想別人不敢想，為他人所不敢為之事，這包括在已有領(lǐng)域做出突破和未知領(lǐng)域的開辟兩個方面。我們很清楚的知道，福布斯富豪排行榜上面的牛人，幾乎無一不是自己創(chuàng)業(yè)成功的，像喬布斯，像比爾蓋茨，像甲骨文公司的埃里森等等人，簡單一點(diǎn)的話，我可以說是他們的創(chuàng)業(yè)精神成就了他們，讓他們在各個領(lǐng)域成為金字塔頂端的那幾個人之一。偏激一點(diǎn)的說，在中國，因為我們的教育體制問題，我們的學(xué)生變成了一部部只會讀書的機(jī)器，不知創(chuàng)新，不知創(chuàng)業(yè)精神為何物，因為實質(zhì)上填鴨式的教育扼殺了個性和想象力，讓奇思妙想成為笑話，雖然經(jīng)過大學(xué)的教育這種情況會有所改善，但是改變不會很大。而這樣體制下出來的大學(xué)畢業(yè)生，只會苦苦抱怨就業(yè)難，而很難用自己的雙手打下一片天空，習(xí)慣于接受命令，而非自己想、自己做。所以，我認(rèn)為，培養(yǎng)或者說學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)精神是我們學(xué)工商管理的同學(xué)的一大任務(wù)。聯(lián)系到課堂，馬老師在培養(yǎng)我們同學(xué)的創(chuàng)業(yè)精神方面就做的很到位，他首先點(diǎn)出了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要性，而后讓我們研究如快餐業(yè)領(lǐng)頭羊的成功秘訣、廣商的不足和零售業(yè)領(lǐng)頭羊的管理模式等等，最后讓我們自己進(jìn)行創(chuàng)業(yè)的計劃的制定，而這正是在鍛煉我們的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的方式。當(dāng)然僅僅是課堂上學(xué)習(xí)的這些是不夠的，我認(rèn)為，作為一個學(xué)生，你既然選擇了工商管理，就意味著你選擇了一條充滿荊棘的創(chuàng)業(yè)之路，為了在這條路上走下去，你必須樹立一個人生目標(biāo)，有目標(biāo)才有前進(jìn)的動力，否則，路上的坎坷可能會讓你望而卻步，也可能是路上的浮華讓你失去方向，只有定下了一個目標(biāo)，才能清醒的認(rèn)識到自己所在的位置，才能達(dá)到真正的成功。

第三點(diǎn)，學(xué)習(xí)做人的藝術(shù)是學(xué)習(xí)工商管理的一大重要任務(wù)。對這個命題，大多數(shù)人可能不解，甚至可能反對說：“我們學(xué)管理的，關(guān)做人的藝術(shù)什么事情？”其實，這里，我這里說的做人的藝術(shù)不僅包括做好自身的藝術(shù)，還包括對人管理的藝術(shù)，而之所以說藝術(shù)而不是技術(shù)，是因為做人的藝術(shù)不是通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)就能一下子掌握的，它需要時間的沉淀。眾所周知，做管理管的是人，而企業(yè)管理者對人的管理的方式甚至可以影響一個決策實施的成功與否。企業(yè)的企，通過拆字法可以得出，由人與止組成，這表明人是企業(yè)的根基，企業(yè)無人則止，一個企業(yè)要做到有“人”，那么對人的管理的方式就顯得很重要。作為管理者，如果能夠做好人的工作，處理好人的關(guān)系，以身作則，則企業(yè)上下凝聚一心，甚至以企為家，員工爭相為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策，而員工的工作效率也會提高，進(jìn)而為企業(yè)創(chuàng)造出很好的效益，推動企業(yè)的發(fā)展。反之，管理者對人的問題做的好不好，企業(yè)可能人心渙散，員工缺乏對企業(yè)的歸屬感，工作效率低下，甚至可能拖住企業(yè)的發(fā)展。當(dāng)然，要做到好的一方面，一個學(xué)管理的人可能要學(xué)習(xí)很多很多的東西，但這是有必要且必須的。我借用一篇在網(wǎng)上看到的文章的一句對工商管理人的品質(zhì)要求來為大家樹立一個做為工商管理人的標(biāo)準(zhǔn)“有理想有追求而不自命不凡，勇于創(chuàng)新而不標(biāo)新立異，追求卓越而不居功自傲，有獨(dú)立見解而不固執(zhí)己見，平凡而不平庸，自信而不自負(fù)，坦陳不同意見而不輕易否定他人，固守原則而不失靈活，貫徹領(lǐng)導(dǎo)意圖而不一味盲從，團(tuán)結(jié)群眾而不隨波逐流，敢冒風(fēng)險而不魯莽行事，用于承擔(dān)責(zé)任而不放縱過錯，堅持終生讀書學(xué)習(xí)而不照搬照抄，工作全心投入而不失生活情趣，展現(xiàn)自身魅力而不掩蓋他人光輝”正如那篇文章所提到的，我們不可能全部做到以上要求，畢竟，那是對完人的要求，而事實上，人無完人。

第四點(diǎn)，對工商管理專業(yè)的專業(yè)知識學(xué)習(xí)。工商管理的專業(yè)知識涉及非常廣，包括管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、會計學(xué)甚至還有語言藝術(shù)等等。而涉及如此多的學(xué)科知識就注定了我們不可能對它們每一個都深入研究，因為它們每一科都可以讓一個人投入畢生的精力，所以，如何才能學(xué)好這個專業(yè)又是一個問題。牛頓曾說“如果說我比別人看得更遠(yuǎn)些,那是因為我站在了巨人的肩膀上?！边@也告訴我們，其實，我們可以通過對涉及每一學(xué)科的精華知識的學(xué)習(xí)進(jìn)而在允許的范圍內(nèi)最大限度理解那一學(xué)科的知識，而做到這一點(diǎn)，就需要我們經(jīng)常的進(jìn)出圖書館了，我一直相信，每一本書都有它自身獨(dú)有的亮點(diǎn)，我們所要做的，就是閱讀它們，找到其中的亮點(diǎn)，加以理解、吸收，直到變?yōu)樽约旱目梢造`活應(yīng)用的知識。我的意思就是，通過閱讀一些學(xué)科的著作來加深對那一學(xué)科的理解和對那一學(xué)科的學(xué)習(xí)，而不僅僅局限于課堂上所學(xué)到的知識，只有這樣，我們才可能掌握作為一名工商管理畢業(yè)生所應(yīng)當(dāng)掌握的背景知識，才能在激烈的競爭和創(chuàng)業(yè)中擁有一定的資本。

另外，我陳述一下我對于企業(yè)管理或者是發(fā)展的一些看法，我認(rèn)為一個企業(yè)，要想做大做強(qiáng)，必須要有屬于自身的企業(yè)文化，文化給人的影響毋庸置疑，正如此，企業(yè)文化對企業(yè)的影響也是毋庸置疑的，好的企業(yè)文化讓企業(yè)員工有向心力和凝聚力，沒有企業(yè)文化的企業(yè)在發(fā)展到一定程度后必然會產(chǎn)生各種問題以至于

后繼無力，而不好的企業(yè)文化更是會讓企業(yè)陷入惡性發(fā)展，甚至葬送企業(yè)。而，作為一個管理者，特別是對于在進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)的管理者和新企業(yè)的管理者而言，在企業(yè)開創(chuàng)之初就引導(dǎo)塑造一種良性的企業(yè)文化是工作的重中之重，這為企業(yè)的后繼發(fā)展提供了精神上的保障。

最后，簡而言之，我認(rèn)為，作為一個學(xué)習(xí)工商管理的學(xué)生，我們必須既有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神，同時學(xué)會做人的藝術(shù)，還要有扎實的專業(yè)功底，才能在激烈的社會競爭中取得屬于自己的一席之地。

第四篇：對工商管理專業(yè)的認(rèn)識

對工商管理專業(yè)的認(rèn)識

工商管理學(xué)是研究盈利性組織經(jīng)營活動規(guī)律以及企業(yè)管理的理論、方法與技術(shù)的科學(xué)。這個專業(yè)的范圍比較廣，所學(xué)課程也較多，涵蓋了經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)的很多課程，因此，工商管理是一門基礎(chǔ)寬的學(xué)科，個人可以就此根據(jù)自己的愛好選擇專業(yè)方向。比如企業(yè)管理、市場營銷、人力資源、財務(wù)管理、會計、企業(yè)投資等。本專業(yè)培養(yǎng)具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律及企業(yè)管理方面的知識和能力，能在各類企、事業(yè)單位及政府部門從事生產(chǎn)管理、人力資源管理、市場分析以及教學(xué)、科研方面工作的工商管理學(xué)科高級專門人才。本專業(yè)學(xué)生主要學(xué)習(xí)管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)和企業(yè)管理的基本理論和基本知識，受到企業(yè)管理方法與技巧方面的基本訓(xùn)練，具有分析和解決企業(yè)管理問題的基本能力。

畢業(yè)生應(yīng)獲得以下幾方面的知識和能力：

1.掌握管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本原理和現(xiàn)代企業(yè)管理的基本理論、基本知識；

2.掌握企業(yè)管理的定性、定量分析方法；

3.具有較強(qiáng)的語言與文字表達(dá)、人際溝通以及分析和解決企業(yè)管理工作和問題的基本能力；

4.熟悉我國企業(yè)管理的有關(guān)方針、政策和法規(guī)以及國際企業(yè)管理的慣例與規(guī)則；

5.了解本學(xué)科的理論前沿和發(fā)展動態(tài)；

6.掌握文獻(xiàn)檢索、資料查詢的基本方法，具有初步的科學(xué)研

究和實際工作能力

主要課程：管理學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理信息系統(tǒng)、統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)、財務(wù)管理、市場營銷、經(jīng)濟(jì)法、經(jīng)營管理、人力資源管理、企業(yè)戰(zhàn)略管理、企業(yè)財務(wù)管理、企業(yè)生產(chǎn)管理。

主要實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)：包括課程實習(xí)、畢業(yè)實習(xí)，一般安排10--12周。

修業(yè)年限：四年

授予學(xué)位：管理學(xué)學(xué)士

何謂管理？管理者的任務(wù)是建立與維持內(nèi)在環(huán)境，使組合中各分子，能共同發(fā)揮工作效用和效能，為達(dá)到組合各項目的而邁進(jìn)。換句話說，管理者有責(zé)任采取各項行動，使各從業(yè)人員在為達(dá)成組合目標(biāo)，提倡最佳貢獻(xiàn)之可能。管理是科學(xué)，亦是藝術(shù)。不可否認(rèn)，管理并不是一成不變的，常須引用有系統(tǒng)知識的科學(xué)作為執(zhí)行的基礎(chǔ)，再按照實際情況，收到切實的結(jié)果。為做到這一點(diǎn)，實際作業(yè)中必須采用一種行得通的方式以求成果。如果完全照著書本上敘述的方式，只靠背熟了的管理原則去經(jīng)營，則就忽略了事實的需要。我們應(yīng)明了，除有系統(tǒng)地研討純科學(xué)之外，藝術(shù)是為人類創(chuàng)新最多的技能，了解集體工作如何能發(fā)揮效用與效力，是在任何社會組織中都十分重要的一節(jié)。許多單位已逐漸重視管理技術(shù)，但仍不注重管理觀念。這需要教育來配合，培養(yǎng)更多需要的管理人員，如此始可帶動整個社會的繁榮與進(jìn)步。

經(jīng)過了近一學(xué)期的工商管理專業(yè)的學(xué)習(xí)，從一開始的茫然、一無

所知，到現(xiàn)在的，總算是對工商管理專業(yè)的專業(yè)特征和學(xué)習(xí)的方法有了一定的認(rèn)識。工商管理專業(yè)隸屬于管理類，所以在學(xué)校中學(xué)習(xí)的就是一些基礎(chǔ)的和有一定專業(yè)性管理理論。而從大一開始學(xué)習(xí)《管理學(xué)》、《現(xiàn)代企業(yè)管理》、《微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》等經(jīng)濟(jì)類和管理類的課程。大二的時候就是開始學(xué)習(xí)《宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《運(yùn)籌學(xué)》、《初級會計學(xué)》等課程。工商管理可以分為很多專攻方向，不單單就是一個大概的工商管理。

而我之所以選擇這個專業(yè)，我認(rèn)為：

1、該專業(yè)是所有商科類專業(yè)中，覆蓋面最廣，學(xué)科屬性最弱的。社會上有“工商管理專業(yè)”是最虛的專業(yè)的說法，雖不盡然，但在某種程度上反映該專業(yè)的特點(diǎn)，屬于大雜燴，比較符合我的興趣特點(diǎn)；

2、該專業(yè)是商科所有專業(yè)中對數(shù)學(xué)基礎(chǔ)應(yīng)用最少的，作為一名數(shù)學(xué)薄弱的學(xué)生，這也比較符合我的這一特點(diǎn)；

3、容易培養(yǎng)國際視野和提高英語水平，這對我這個對外界有極強(qiáng)好奇心、喜歡交流的人也是極為合適的。

我也曾反復(fù)的思考,工商管理是什么,我的專業(yè)給了我什么等等這樣的問題。首先,我不得不承認(rèn)工商管理是一個非常有學(xué)問且復(fù)雜的領(lǐng)域,它的出現(xiàn)最初是為了企業(yè)以最低的成本運(yùn)營,而以最高的效率產(chǎn)出最大的利潤或財富為目的的。它貫穿企業(yè)活動的整個過程，低層次的管理有對物的管理,高層次的管理有對人的管理,而很多情況下,我們會把工商管理片面的理解為只是對人的管理,而忽略了對物的管理,實際上管理人一直是最困難的,很多人也覺得管理人似乎是一件光榮的事情,但恰恰人是最難管也管不好的,西方的管理學(xué)思想就這樣在中

國一直艱難的撐著。管理是一項高層次的腦部運(yùn)動,請記住,這是一項“高”層次的運(yùn)動,所以它為什么那么高,原因是下面有著堅實的基礎(chǔ)為它做鋪墊,使它能夠發(fā)揚(yáng)光大,而這些才是實現(xiàn)管理的真正基石!沒有這些基石,如何為管理壘起大廈?那么什么是大廈的基石?是你對每個業(yè)務(wù)模塊,每個企業(yè)管理模塊,每個過程掌握的知識和經(jīng)驗,沒有這些知識和經(jīng)驗,作不了好的決策,就做不好管理,也就不用做管理了。而我們的大學(xué),工商管理專業(yè)的,并未給我們授予這樣的基石,他只是在我們的腳底下墊了一些虛擬的沙子,讓我們軟軟的踩在上面,并不穩(wěn)定,讓我們暫時看到了管理是什么模樣的，僅僅是對工商管理有了一個大概的認(rèn)識，所以我們還要做的就是為自己打造基石。

是的,其實我們并不應(yīng)該要求外界給我們什么,關(guān)鍵還是要看自己會不會把握自己,我覺得這是一種最不負(fù)責(zé)任的觀點(diǎn),但對于自己來說也是一種最至理名言的觀點(diǎn)。四年的工商管理專業(yè),我們可能會學(xué)到很多知識,但也許在走上工作后是最沒用的知識,因為實際工作中并非如書中所說的處事那樣嚴(yán)謹(jǐn)。工商管理專業(yè)畢業(yè)僅僅是學(xué)習(xí)生涯的開始,如果想做管理,那么在畢業(yè)之后,我的目的就是學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)我所要管理的某個領(lǐng)域的技能,也許是一些理工類學(xué)生的技能,如果學(xué)不成,至少要有個大致的了解,同時,還要去了解公司運(yùn)用的各個環(huán)節(jié)的過程情況,甚至需要親手去一臺機(jī)器上操作一個月等等,為我的管理做好基礎(chǔ),管理越高層,掌握的知識也需要越多,因為必須統(tǒng)管全局，這樣才能做出合理的決策。所以我認(rèn)為,管理專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生學(xué)的東西是最多的,如果要更好的發(fā)揮管理的作用,不僅學(xué)了西方的管理方法,而且還通過

實踐獲得了中國的管理方法和思想,同時也要去了解其他工作崗位上的情況,甚至去掌握那個崗位所需的技能。

目前我對這個專業(yè)的認(rèn)識還只是皮毛，那是因為我的知識有限。在還有三年多的時間里我會更加用心的去了解和掌握這個專業(yè)的精髓。即使畢業(yè)之后我所要學(xué)習(xí)的也是永無止境的。無論別人怎么看待這個專業(yè)，我都會認(rèn)真學(xué)下去的。

第五篇：我對電子政務(wù)的認(rèn)識論文

我對電子政務(wù)的認(rèn)識

摘要：電子政務(wù)是信息時代的新鮮事物，它不僅隨著信息技術(shù)以及行政理念的進(jìn)步而發(fā)展，在許多方面也是在摸索中不斷改進(jìn)。所謂電子政務(wù)，就是應(yīng)用現(xiàn)代信息和通信技術(shù)，將管理和服務(wù)通過網(wǎng)絡(luò)技術(shù)進(jìn)行集成，在互聯(lián)網(wǎng)上實現(xiàn)組織結(jié)構(gòu)和工作流程的優(yōu)化重組，超越時間和空間及部門之間的分隔限制，向社會提供優(yōu)質(zhì)和全方位的、規(guī)范而透明的、符合國際水準(zhǔn)的管理和服務(wù)。

本文就我對電子政務(wù)的一些認(rèn)識進(jìn)行闡述，講解一些關(guān)于我個人對電子政務(wù)的認(rèn)識。

關(guān)鍵字：電子政務(wù)信息化

電子政務(wù)，它包括了電子和政務(wù)兩方面內(nèi)容，一味地強(qiáng)調(diào)電子和一味地強(qiáng)調(diào)政務(wù)都是不足取的。電子政務(wù)，應(yīng)該是政府機(jī)構(gòu)應(yīng)用現(xiàn)代信息和通信技術(shù)，將管理和服務(wù)兩項職能通過網(wǎng)絡(luò)技術(shù)進(jìn)行集成，在互聯(lián)網(wǎng)上實現(xiàn)政府組織結(jié)構(gòu)和工作流程的優(yōu)化重組，超越時間和空間及部門之間的分隔限制，向社會提供優(yōu)質(zhì)和全方位的、規(guī)范而透明的、符合國際水準(zhǔn)的管理和服務(wù)。

首先，電子政務(wù)的出現(xiàn)有利于政府轉(zhuǎn)變職能，提高運(yùn)作的效率。其次，實施電子政務(wù)有利于提高政府管理運(yùn)作的透明度，有效地減少因暗箱操作而導(dǎo)致的腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。另外，電子政務(wù)對于更好實現(xiàn)社會公共資源的共享、提高社會資源的運(yùn)作效率等方面也不無裨益。這些都成為推動電子政務(wù)進(jìn)一步發(fā)展的巨大原動力。在世界各國積極倡導(dǎo)的“信息高速公路”的五個應(yīng)用領(lǐng)域中，“電子政務(wù)”被列為第一位，因此可以說政府信息化是社會信息化的先導(dǎo)，電子政務(wù)是信息化社會發(fā)展的必然。

縱覽國內(nèi)外，電子政務(wù)已經(jīng)成為信息化時代的顯著特征，成為世界各國政府發(fā)展的潮流，對于我國建設(shè)創(chuàng)新型國家、走新型工業(yè)化道路、實現(xiàn)跨越式發(fā)展至關(guān)重要。應(yīng)當(dāng)看到，雖然我國作為世界上最大的發(fā)展中國家，綜合國力距世界發(fā)達(dá)國家還有較大差距，但我國電子政務(wù)的建設(shè)也面臨著難得的發(fā)展機(jī)遇。因此，我們必須緊緊抓住這一難得的歷史機(jī)遇，站在國家發(fā)展戰(zhàn)略的高度，深刻認(rèn)識加速電子政務(wù)建設(shè)的重要性和緊迫性，不斷增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，把它作為一項重要的戰(zhàn)略任務(wù)，堅持從我國的國情出發(fā)，以改革創(chuàng)新的精神大力推進(jìn)，力爭使我國教育電子政務(wù)建設(shè)緊跟時代脈搏，迎頭趕上甚至在某些領(lǐng)域或方面趕超世界先進(jìn)水平。

另外，電子政務(wù)的發(fā)展離不開良好的法律法規(guī)環(huán)境。世界主要發(fā)達(dá)國家，為了促進(jìn)電子政務(wù)的發(fā)展，都制定或修改了相關(guān)法律。然而，我國在保護(hù)電子政務(wù)信息安全方面的電子政務(wù)立法一直是滯后的。我國目前電子政務(wù)的法律法規(guī)很不健全，只是由行政機(jī)關(guān)對互聯(lián)網(wǎng)管理出臺了一些限制性的行政法規(guī)。政府信息化缺乏基本的法律和制度保障。如缺少政府信息公開法、政府信息資源管理法。原有的一些法律已不能適應(yīng)信息化發(fā)展的要求。法律法規(guī)的欠缺勢必阻礙電子政務(wù)建設(shè)的進(jìn)程。

我國電子政務(wù)可以分為初期的緩慢發(fā)展和近幾年的快速發(fā)展兩個階段。初期發(fā)展主要表現(xiàn)在兩個方面。一是20世紀(jì)80年代末期，中央和地方黨政機(jī)關(guān)所開展的辦公自動化（OA）工程，建立了各種縱向和橫向內(nèi)部信息辦公網(wǎng)絡(luò)，為利用計算機(jī)和通信網(wǎng)絡(luò)技術(shù)奠定了堅實的基礎(chǔ)。二是1993年底啟動的“三金工程”，即金橋工程、金關(guān)工程和金卡工程，部分重點(diǎn)行業(yè)和部門建立較為完

整的縱向信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。這些都還只是電子政務(wù)發(fā)展的雛形，是電子政務(wù)發(fā)展的初級階段。

到20世紀(jì)90年代末期，由于信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的快速發(fā)展和信息基礎(chǔ)設(shè)施的不斷完善，電子政務(wù)的發(fā)展進(jìn)入快車道，突破了部門和地域限制，向交互性和互聯(lián)網(wǎng)方向發(fā)展。由40多個部委共同倡議，于2000年正式啟動了“政府上網(wǎng)工程”，從初期的以網(wǎng)絡(luò)建設(shè)為主，轉(zhuǎn)向以需求為中心建設(shè)信息應(yīng)用系統(tǒng)、突出同一性、開放性、交互性，朝著提高行政管理能力和服務(wù)水平等方向發(fā)展，正逐步改造政府傳統(tǒng)的工作方式和流程。

而近幾年來，電子政務(wù)開始向更高層次發(fā)展。許多地方政府都將國民經(jīng)濟(jì)和社會信息化作為城市規(guī)劃的重要內(nèi)容，上海、深圳、廣州、天津等沿海城市紛紛提出建設(shè)數(shù)字化城市或數(shù)碼港計劃，其中電子政務(wù)的建設(shè)是數(shù)字城市建設(shè)的核心內(nèi)容之一。同時，專業(yè)化的政府服務(wù)網(wǎng)站日益增多，服務(wù)內(nèi)容更加豐富，功能不斷增加，互動性得到很大提高。

可以說，經(jīng)過這些年的不斷探索和創(chuàng)新，我國各級政府已經(jīng)基本形成了比較成功的電子政務(wù)系統(tǒng)。而它給我們的政府工作、給我們的人們生活帶來的便利和影響也是顯而易見的。它可以方便公眾享受政府服務(wù)，降低政府公共服務(wù)成本，提高政府公共服務(wù)品質(zhì)，促進(jìn)電子化民主進(jìn)程，為我們構(gòu)建健康、穩(wěn)定的電子政務(wù)提供很大的助力。

黨的十六大提出推行電子政務(wù)、提高行政效率的構(gòu)想；十六屆三中全會進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)要發(fā)展電子政務(wù)，提高行政服務(wù)和管理水平。推行電子政務(wù)是大勢所趨、勢在必行，具有很重要的現(xiàn)實意義。

1、有利于提高服務(wù)水平、加快發(fā)展步伐。網(wǎng)絡(luò)作為“第四媒體”，在經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展中的作用越來越突出。政府通過網(wǎng)上辦事，使得原有的服務(wù)平臺由辦公室、柜臺轉(zhuǎn)向計算機(jī)屏幕及其它輸入輸出設(shè)備，公眾只需通過交互式的“人機(jī)對話”，任何問題皆可隨問隨答，所辦事情立等可取，真正讓公眾享受到“單一窗口”、“跨機(jī)關(guān)”、“24小時”、“自助式”的一站服務(wù)。電子政務(wù)可以有效地實現(xiàn)各類經(jīng)營主體與市場的對接，拉近距離，減少風(fēng)險，提高效率，進(jìn)而促進(jìn)工業(yè)化和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展。孝昌新聞信息網(wǎng)開通以后，迅速拓寬了我縣招商引進(jìn)的渠道，很多網(wǎng)友和客商通過互聯(lián)網(wǎng)認(rèn)識和了解孝昌，一二三產(chǎn)業(yè)招商引進(jìn)呈現(xiàn)新的氣象。如浙江千島湖一客商在網(wǎng)上看到觀音湖的資料后，產(chǎn)生了濃厚的投資興趣，多次來電咨詢有關(guān)政策等方面的情況。

2、有利于降低行政成本、建立節(jié)約型機(jī)關(guān)。據(jù)有關(guān)方面統(tǒng)計，我國80%的公共信息由政府掌握，但因公開途徑的制約，很多信息得不到充分利用。電子政務(wù)打破了地域、層級、部門的限制，通過計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，可以促使各類資源的快速整合，避免信息資源浪費(fèi)和重復(fù)建設(shè)。政務(wù)網(wǎng)絡(luò)和信息處理設(shè)備強(qiáng)大的計算儲存功能，可以將人力從繁重的手工操作中解放出來，為精簡機(jī)構(gòu)、優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)創(chuàng)造條件。政府通過網(wǎng)上招商、招標(biāo)、采購、電子郵件交換、遠(yuǎn)程會議等手段，既可以簡化行政程序，又可以免除車馬勞頓，能節(jié)約大量顯性和隱性成本。北京市電子政務(wù)平臺正式上網(wǎng)運(yùn)行后，市民不僅免去奔波之苦，而且“政府10分鐘干了過去一天的活兒”。美國由于實現(xiàn)政務(wù)電子化，僅1992年至1996年4年間，政府就裁員24萬人，減少開支1180億美元。

3、有利于依法行政、催生廉潔政府。電子政務(wù)被許多國家作為政務(wù)透明化的重要標(biāo)志。政府通過信息共享，可以及時掌握信息、了解民意、集中民智，從而提高決策的科學(xué)性和時效性。它采用一種開放式管理方式，將政府機(jī)關(guān)的職權(quán)、程序、辦事過程、辦事結(jié)果、時限、監(jiān)督方式等上網(wǎng)公示，公眾的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)得到充分保障，同時可以有效防止政府的缺位、越位和錯位現(xiàn)象的發(fā)生，杜絕“暗箱操作”和“肆意妄為”，保證政府決策的順利執(zhí)行，從根本上消除滋生腐敗的土壤，增強(qiáng)政府競爭力，為建立和諧社會環(huán)境打下堅實基礎(chǔ)。我縣國庫集中收付中心將預(yù)算單位的收支活動全部置于網(wǎng)絡(luò)之上，通過新的支出程序與預(yù)算單位零余額賬戶的聯(lián)網(wǎng)，對每一筆支出事前進(jìn)行審核、事中實時監(jiān)控、事后績效評價，避免了截留、擠占、挪用等違法違規(guī)和腐敗行為的發(fā)生。中心成立以來，納入管理單位結(jié)余資金近300多萬元，有效地增強(qiáng)了財政宏觀調(diào)控能力。

4、有利于拓展陣地、加強(qiáng)黨建工作。通過在網(wǎng)上開辟黨建工作專欄，加強(qiáng)思想政治工作和馬列主義教育，增強(qiáng)黨員網(wǎng)民的黨性觀念，永葆先進(jìn)性，進(jìn)而鞏固黨的執(zhí)政地位。通過建立網(wǎng)上黨支部，實施黨員“安家工程”，將黨的影響力延伸到世界各地，解決流動黨員過組織生活難的問題，讓長年在外工作的黨員有一個自己的“家”。廣大黨員通過留言板、網(wǎng)上論壇等界面進(jìn)行網(wǎng)上互動，達(dá)到溝通思想、交流信息、互通情況的目的，有利于充分發(fā)揮黨員的主體作用，推動黨內(nèi)民主建設(shè)。吉林省白山市委在長白山網(wǎng)站上建立黨支部，網(wǎng)絡(luò)9名流動黨員，其中市內(nèi)4名，省外3名，國外2名，他們通過“網(wǎng)上黨支部”溝通思想、交流信息，同黨組織保持聯(lián)系。通過開發(fā)使用黨費(fèi)管理軟件和黨員網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)，有利于實現(xiàn)黨費(fèi)管理的電算化和黨員的動態(tài)化、網(wǎng)絡(luò)化管理。

電子政務(wù)的根本目標(biāo)是實現(xiàn)由傳統(tǒng)政府的管理職能向現(xiàn)代政府的管理服務(wù)職能的轉(zhuǎn)變。在現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)社會，傳統(tǒng)政府的管理職能已經(jīng)越來越不能適應(yīng)新形勢的發(fā)展，社會越來越需要政府的咨詢服務(wù)和政策指導(dǎo)，公眾越來越渴望通過信息化的政府獲取快捷、方便、自主的服務(wù)?？梢哉f，信息社會的管理便意味著服務(wù)。政府只有適時地調(diào)整自身的職能、盡快向新型管理服務(wù)職能轉(zhuǎn)變，才能夠順應(yīng)社會的呼喚、滿足公眾的需求。電子政務(wù)的實施正是要以此為目標(biāo)，將一個廉潔、高效、高水平服務(wù)、高水平?jīng)Q策的全新政府形象展現(xiàn)在廣大公眾面前。

為了實現(xiàn)電子政務(wù)建設(shè)的主要目標(biāo)，我們要利用電子化手段，加快政務(wù)信息資源的開發(fā)、集成與整合，建立健全基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性的政務(wù)數(shù)據(jù)庫。從一定意義上講，充實實在的政務(wù)信息是電子政務(wù)成敗的關(guān)鍵。否則，電子政務(wù)將會是無源之水、無本之木，不可能有持久的生命力。