第一篇：5深入開(kāi)展公安機(jī)關(guān)反腐倡廉工作 服從服務(wù)于社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)

5深入開(kāi)展公安機(jī)關(guān)反腐倡廉工作 服從服務(wù)于社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)

政治路線的實(shí)現(xiàn)要靠組織路線來(lái)保證，改革開(kāi)放偉大事業(yè)要靠高素質(zhì)干部隊(duì)伍來(lái)推進(jìn)。改革開(kāi)放以來(lái)，江蘇的改革發(fā)展之所以取得巨大成績(jī)，其中的一個(gè)關(guān)鍵因素，就是始終緊密結(jié)合改革開(kāi)放的歷史進(jìn)程，著力建設(shè)一支善于領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。在紀(jì)念改革開(kāi)放30周年之際，認(rèn)真總結(jié)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于更好地適應(yīng)堅(jiān)持改革開(kāi)放、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的新要求，進(jìn)一步提高干部隊(duì)伍建設(shè)水平，具有重要意義。

一、始終緊密結(jié)合改革開(kāi)放的歷史進(jìn)程，以思想解放推動(dòng)用人觀念更新，牢固樹(shù)立正確用人導(dǎo)向，是建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的關(guān)鍵所在黨的中心任務(wù)發(fā)生變化，首先對(duì)組織工作特別是領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)提出新的要求。改革開(kāi)放30年來(lái)，江蘇經(jīng)歷了鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)異軍突起、外向型經(jīng)濟(jì)突飛猛進(jìn)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展等三大發(fā)展階段，當(dāng)前，正在科學(xué)發(fā)展的道路上加快推進(jìn)“兩個(gè)率先”。在這一歷史進(jìn)程中，我們始終抓住選人用人這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，堅(jiān)持以思想解放推動(dòng)用人觀念更新，牢固確立以發(fā)展為核心的干部觀，旗幟鮮明地樹(shù)立符合不同發(fā)展階段要求的用人導(dǎo)向，有效激發(fā)了廣大干部群眾干事創(chuàng)業(yè)的熱情，形成萬(wàn)眾一心謀發(fā)展的生動(dòng)局面。

一是落實(shí)干部“四化”方針，為全省工作中心向經(jīng)濟(jì)建設(shè)轉(zhuǎn)移和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)大發(fā)展提供有力支撐。改革開(kāi)放初期，我省各級(jí)黨組織認(rèn)真貫徹黨的十一屆三中全會(huì)制定的路線、方針、政策，根據(jù)黨在新時(shí)期的新任務(wù)，及時(shí)調(diào)整不合時(shí)宜的思想觀念和干部人事制度，推動(dòng)黨的工作重心的根本性轉(zhuǎn)移。全省大規(guī)模落實(shí)干部政策，強(qiáng)力推進(jìn)干部隊(duì)伍“革命化、年輕化、知識(shí)化、專(zhuān)業(yè)化”建設(shè)，提拔了一大批年齡較輕、文化程度較高的干部。僅1980年到1983年，選拔進(jìn)縣級(jí)以上黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的中青年干部就有2400多名。特別是上世紀(jì)80年代，從江蘇鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)迅猛發(fā)展的實(shí)際出發(fā)，大批選拔懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理的干部，起用了一批從農(nóng)民成長(zhǎng)起來(lái)的優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家擔(dān)任鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)干部，注重選拔懂工業(yè)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人才進(jìn)入市縣黨政領(lǐng)導(dǎo)班子，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子從“農(nóng)業(yè)型”轉(zhuǎn)向“工業(yè)型”，較好地?fù)?dān)當(dāng)起引領(lǐng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展的歷史重任，使江蘇完成了工業(yè)化的城鄉(xiāng)布局和由農(nóng)業(yè)大省向工業(yè)大省邁進(jìn)的早期積累。

二是樹(shù)立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的觀念，形成“敢闖敢試、勇于爭(zhēng)先”的用人導(dǎo)向。1992年鄧小平南方談話發(fā)表和黨的十四大召開(kāi)后，全省干部管理工作加快實(shí)現(xiàn)從適應(yīng)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變，堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)的原則，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，在搶抓發(fā)展機(jī)遇中發(fā)現(xiàn)干部，在落實(shí)重大改革舉措中考察干部。上世紀(jì)90年代，我省抓住浦東開(kāi)發(fā)開(kāi)放和國(guó)際產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的歷史機(jī)遇，通過(guò)自費(fèi)創(chuàng)辦開(kāi)發(fā)區(qū)、保稅區(qū)等辦法，大力發(fā)展外向型經(jīng)濟(jì)。省委及時(shí)樹(shù)立昆山、張家港等典型，起用了一批勇于改革、敢闖敢試，熟悉市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、具有國(guó)際視野的領(lǐng)導(dǎo)干部，為全省新一輪大開(kāi)放、大發(fā)展輸送了大批優(yōu)秀人才。

三是創(chuàng)新對(duì)黨的階級(jí)基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)的認(rèn)識(shí)，為多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展提供組織保證。以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，我們對(duì)黨的階級(jí)基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)的認(rèn)識(shí)有了重大突破。省委及時(shí)提出“思想上放心放膽，政策上放寬放活，工作上放手放開(kāi)”的方針，大力推進(jìn)所有制結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)。與之相適應(yīng)，我們拓展了組織和干部工作領(lǐng)域，推動(dòng)新經(jīng)濟(jì)社會(huì)組織黨建工作迅猛發(fā)展，有力引導(dǎo)廣大干部從姓“公”姓“私”的束縛中解放出來(lái)。全省非公有制經(jīng)濟(jì)快速崛起，成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要力量。

四是沖破傳統(tǒng)發(fā)展觀念的束縛，以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)干部工作，著力打造眼界寬、思路寬、胸襟寬的“三寬型”干部隊(duì)伍。進(jìn)入新的發(fā)展階段，江蘇各級(jí)黨組織緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)率先”的奮斗目標(biāo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。自覺(jué)堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)干部工作，牢固樹(shù)立以科學(xué)發(fā)展為核心的用人導(dǎo)向，引導(dǎo)各級(jí)干部把握發(fā)展階段的新變化、新要求，努力更新發(fā)展理念、創(chuàng)新發(fā)展模式，大批啟用科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展、和諧發(fā)展政績(jī)突出的干部，大批啟用政治上靠得住、科學(xué)發(fā)展有本事、人民群眾信得過(guò)的干部。幾年來(lái)，省委既從率先發(fā)展的蘇南等地選拔干部，又重視從蘇中、蘇北等艱苦地區(qū)選拔埋

頭苦干、為長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打基礎(chǔ)的干部，一大批科學(xué)發(fā)展實(shí)績(jī)突出的“三寬型”干部走上各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，全省干部隊(duì)伍建設(shè)呈現(xiàn)新的面貌。

改革開(kāi)放以來(lái)，江蘇經(jīng)濟(jì)社會(huì)和組織工作的發(fā)展歷程，實(shí)際上就是不斷解放思想的歷程。實(shí)踐證明，組織工作只有緊緊圍繞黨的中心任務(wù)、緊扣不同發(fā)展階段的要求選干部、配班子，才能出生產(chǎn)力、出凝聚力，才能更好地服務(wù)于改革發(fā)展的大局。

二、始終順應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求，積極創(chuàng)新選人用人機(jī)制，是建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的活力源泉

“選賢任能也是革命”。改革開(kāi)放以來(lái)，江蘇各級(jí)黨組織適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求，積極探索，勇于創(chuàng)新，大力推進(jìn)干部制度改革，以公開(kāi)公正公平克服選人用人上的不正之風(fēng)，以注重實(shí)績(jī)、鼓勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)來(lái)調(diào)動(dòng)想干事、能干事、干好事的人的積極性，以民心擁護(hù)、民意公認(rèn)來(lái)引導(dǎo)干部用權(quán)為民，為激發(fā)干部隊(duì)伍活力，促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出營(yíng)造了良好的制度環(huán)境。

一是以擴(kuò)大民主為重點(diǎn)，創(chuàng)新干部選任機(jī)制。隨著改革開(kāi)放不斷深入，我們緊緊圍繞建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制，推進(jìn)社會(huì)主義民主政治建設(shè)，引入“民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的新理念，積極改革滯后于時(shí)代發(fā)展要求的組織制度、干部制度。1997年，我省率先探索領(lǐng)導(dǎo)干部任前公示制?！案刹窟x得準(zhǔn)不準(zhǔn)，先讓群眾審一審”。這一做法被《干部任用條例》規(guī)定為干部選用的必經(jīng)程序，在全國(guó)范圍施行。2003年起，我省探索并推行了領(lǐng)導(dǎo)干部公推公選，并在全國(guó)率先通過(guò)這一方式產(chǎn)生縣（市）長(zhǎng)推薦人選，樹(shù)立了重民意、重競(jìng)爭(zhēng)、重能力、重實(shí)績(jī)的鮮明導(dǎo)向。我們把深化干部制度改革與推進(jìn)組織制度創(chuàng)新有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，率先開(kāi)展了基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員“公推直選”試點(diǎn)，較好地落實(shí)了普通黨員群眾對(duì)基層干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

二是憑德才和實(shí)績(jī)用干部，不斷完善干部考核制度?？己耸侵笓]棒。用什么樣的導(dǎo)向考核政績(jī)、評(píng)價(jià)干部，干部就會(huì)以什么樣的態(tài)度對(duì)待政績(jī)。改革開(kāi)放以來(lái)，全省各級(jí)黨組織始終緊緊圍繞各個(gè)發(fā)展階段的任務(wù)和要求，堅(jiān)持以發(fā)展實(shí)績(jī)論英雄，憑德才表現(xiàn)用干部。改革開(kāi)放初期，按照干部工作“四化”方針，迅速實(shí)現(xiàn)了干部考核重點(diǎn)向經(jīng)濟(jì)建設(shè)的轉(zhuǎn)移；90年代，積極開(kāi)展實(shí)績(jī)考核試點(diǎn)，努力探索民主開(kāi)放的干部考核新機(jī)制。省委確定“兩個(gè)率先”的奮斗目標(biāo)后，我們以江蘇全面小康的 4大類(lèi)18項(xiàng)25條指標(biāo)為基礎(chǔ)，加上黨的建設(shè)的有關(guān)內(nèi)容，構(gòu)建了江蘇干部政績(jī)考核評(píng)價(jià)體系的基本框架。黨的十七大召開(kāi)后，按照深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、全面建設(shè)更高水平小康社會(huì)的新要求，省委又制定出臺(tái)了《關(guān)于建立促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制的意見(jiàn)》，更加注重考核推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的實(shí)際成效，進(jìn)一步樹(shù)立了科學(xué)發(fā)展的鮮明導(dǎo)向，有力地引導(dǎo)廣大干部以正確的政績(jī)觀保證科學(xué)發(fā)展觀的落實(shí)。

三是靠制度管人管事管權(quán)，健全干部管理監(jiān)督機(jī)制。面對(duì)新的發(fā)展形勢(shì)，省委始終強(qiáng)調(diào)，越是改革開(kāi)放越要加強(qiáng)對(duì)干部的監(jiān)督，越是領(lǐng)導(dǎo)干部越要有嚴(yán)格的監(jiān)督。我們從改革制度和機(jī)制入手，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)“一把手”和權(quán)力部門(mén)干部的監(jiān)督，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告、任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、談話、誡勉、回復(fù)組織函詢、述職述廉、勤廉公示等制度，把用制度管人管事管權(quán)，作為確保用權(quán)為民、抵制不正之風(fēng)的堅(jiān)固屏障。我們還在全國(guó)較早地建立了黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任期制度和辭職制度，著力探索解決干部能上能下，疏通干部正常退出渠道。

實(shí)踐使我們進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到，干部人事制度改革必須堅(jiān)持為黨的政治路線服務(wù)的正確方向，與不同發(fā)展階段的要求相適應(yīng)，堅(jiān)決破除一切不利于優(yōu)秀人才脫穎而出的陳舊觀念，堅(jiān)決改革一切不利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選任制度，堅(jiān)決解開(kāi)一切不利于優(yōu)秀人才脫穎而出的體制束縛，只有這樣，才能從制度上保證各類(lèi)優(yōu)秀人才充分涌現(xiàn)，廣大干部創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先，形成人心思進(jìn)、英才輩出的生動(dòng)局面。

三、始終抓住能力建設(shè)這個(gè)重點(diǎn)，持之以恒加強(qiáng)干部的教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，是建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的重要基礎(chǔ)

加強(qiáng)干部的教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，是解決干部“知識(shí)恐慌”、“本領(lǐng)危機(jī)”、提高干部隊(duì)伍適應(yīng)性和戰(zhàn)斗力的有效途徑。改革開(kāi)放以來(lái)，省委始終把教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，作為提高干部隊(duì)伍素質(zhì)、推動(dòng)改革發(fā)展的先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性工程，堅(jiān)持圍繞大局培訓(xùn)干部、立足實(shí)踐提高干部，努力使干部教育培訓(xùn)內(nèi)容隨著發(fā)展領(lǐng)域的拓展而拓寬，干部知識(shí)結(jié)構(gòu)隨著發(fā)展方式的變化而優(yōu)化，干部能力素質(zhì)隨著發(fā)展要求的提高而提升，為江蘇走在改革開(kāi)放前列提供了強(qiáng)大的干部隊(duì)伍支撐。

一是堅(jiān)持把理論武裝擺在首位，切實(shí)提高干部隊(duì)伍的思想政治素質(zhì)。政治理論素養(yǎng)是領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的核心和靈魂。在改革開(kāi)放的進(jìn)程中，江蘇各級(jí)黨組織始終要求廣大干部站在思想解放的前列，抓住全黨歷次集中教育的契機(jī)，有效提高了干部隊(duì)伍的馬克思主義理論素養(yǎng)。特別是黨的十六大以來(lái)，省委以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線，深入學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想，開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，使廣大干部全面系統(tǒng)掌握中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，不斷以思想大解放，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)大發(fā)展。

二是堅(jiān)持學(xué)以致用，圍繞發(fā)展所需大規(guī)模培訓(xùn)干部。改革開(kāi)放初期，省委根據(jù)干部隊(duì)伍“四化”方針要求，恢復(fù)和新建了各級(jí)黨校，廣泛開(kāi)展了學(xué)歷教育、提高專(zhuān)業(yè)能力培訓(xùn)，有效解決了干部隊(duì)伍年齡老化、文化程度低、懂專(zhuān)業(yè)會(huì)管理干部少等問(wèn)題，使干部隊(duì)伍較好適應(yīng)了全省工作中心向經(jīng)濟(jì)建設(shè)轉(zhuǎn)移的需要。黨的十四大作出建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的決策后，省委把社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論和知識(shí)作為干部培訓(xùn)的主要內(nèi)容，著力培養(yǎng)熟悉市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的領(lǐng)導(dǎo)人才。進(jìn)入新世紀(jì)，圍繞省委重大發(fā)展戰(zhàn)略，大力實(shí)施“百千萬(wàn)”黨政領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)工程。按照“干什么，學(xué)什么”、“缺什么，補(bǔ)什么”的原則，突出江蘇發(fā)展急需的新型工業(yè)化、城市化與城市現(xiàn)代化、經(jīng)濟(jì)國(guó)際化的“三化”知識(shí)，組織編寫(xiě)四大類(lèi)14本專(zhuān)用培訓(xùn)教材，分層次、多渠道地開(kāi)展相關(guān)專(zhuān)題培訓(xùn)。適應(yīng)江蘇經(jīng)濟(jì)國(guó)際化的要求，突出抓好領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”出國(guó)培訓(xùn)，近五年來(lái)共選送4000多名縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部出國(guó)培訓(xùn)，為江蘇參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)，培養(yǎng)了一批具有世界眼光和戰(zhàn)略思維的領(lǐng)導(dǎo)骨干。

三是堅(jiān)持面向基層，在實(shí)踐中鍛煉干部。干部只有通過(guò)實(shí)踐鍛煉，才能獲得真知，才能砥礪品格，才能提高能力。多年來(lái)江蘇各級(jí)黨組織始終把實(shí)踐鍛煉作為提高干部的重要途徑，組織和引導(dǎo)干部自覺(jué)到基層去，到條件艱苦、矛盾復(fù)雜的地方去，到經(jīng)濟(jì)工作主戰(zhàn)場(chǎng)和重大斗爭(zhēng)第一線去，在實(shí)踐中掌握新知識(shí)，積累新經(jīng)驗(yàn)，增長(zhǎng)新本領(lǐng)。省委先后選派10批431名干部支援西藏新疆，選派大批干部到蘇中、蘇北艱苦地區(qū)任職、掛職和扶貧；選派1800多名干部到信訪崗位培養(yǎng)鍛煉，選聘4000多名大學(xué)生到經(jīng)濟(jì)薄弱村任職。

實(shí)踐證明，改革開(kāi)放越深入，發(fā)展要求越高，干部隊(duì)伍的能力素質(zhì)建設(shè)就越顯得重要而緊迫；黨管干部不僅要管干部的選拔任用，還要管干部的教育和培養(yǎng)；組織工作必須找準(zhǔn)服務(wù)改革發(fā)展的切入點(diǎn)，努力為領(lǐng)導(dǎo)干部提高領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展能力創(chuàng)造良好條件和制度環(huán)境。

四、始終把干部作為發(fā)展的重要資源，以交流促進(jìn)優(yōu)化配置，是建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的有效途徑

人才資源是發(fā)展的第一資源，領(lǐng)導(dǎo)人才又是其中的關(guān)鍵因素。抓發(fā)展就要抓干部資源優(yōu)化配置，抓資源優(yōu)化配置就要抓干部交流。改革開(kāi)放以來(lái)，省委始終把干部交流作為培養(yǎng)提高干部、增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子活力、促進(jìn)區(qū)域共同發(fā)展的重要舉措，堅(jiān)決打破干部管理上的“部門(mén)所有制”、“單位所有制”、“地區(qū)所有制”，著力拓寬 “三支隊(duì)伍”之間的交流渠道，加大蘇南蘇中蘇北、省級(jí)機(jī)關(guān)與市縣干部交流的力度，努力把人才配置

到發(fā)展最需要的地方，使各類(lèi)人才找到施展才華的最佳位置。

一是著眼于營(yíng)造良好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，大力推進(jìn)黨政正職和重點(diǎn)崗位交流。近幾年來(lái)，省轄市和縣（市、區(qū)）黨政正職基本實(shí)現(xiàn)異地交流，省轄市紀(jì)委書(shū)記、組織部長(zhǎng)全部實(shí)現(xiàn)異地交流，既增強(qiáng)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子率先發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的能力，又讓各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部擺脫人情網(wǎng)、關(guān)系網(wǎng)的干擾，真正做到想干事、干成事、能共事而又不出事。

二是著眼于促進(jìn)區(qū)域共同發(fā)展，大力推進(jìn)南北干部交流。從80年代起，就從蘇南和省級(jí)機(jī)關(guān)選拔思想解放、勇于創(chuàng)新、熟悉市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的優(yōu)秀干部到蘇中和蘇北市縣黨政班子任職。目前，蘇中、蘇北8市黨政班子中，來(lái)自蘇南和省級(jí)機(jī)關(guān)的就有37人，其中正職15人，占正職總數(shù)的94%；蘇北5市的開(kāi)發(fā)區(qū)黨政主要負(fù)責(zé)人中，來(lái)自蘇南的有4人。通過(guò)干部的雙向交流，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享，進(jìn)一步形成了江蘇南北互動(dòng)、協(xié)調(diào)共進(jìn)的發(fā)展格局。

三是著眼于優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，大力推進(jìn)“三支隊(duì)伍”交流。改革開(kāi)放以來(lái)，全省各級(jí)黨組織始終注重發(fā)揮江蘇高層次人才資源豐富的優(yōu)勢(shì)，從高校、科研院所和國(guó)有企業(yè)中，選拔一批年紀(jì)輕、素質(zhì)好、有發(fā)展?jié)摿Φ母邔哟稳瞬藕徒?jīng)營(yíng)管理人才，充實(shí)地方黨政領(lǐng)導(dǎo)班子，有計(jì)劃、有步驟地推動(dòng)人才資源向地方發(fā)展一線集聚。近年來(lái)，省委還一次性從高校選派了包括中國(guó)工程院院士在內(nèi)的20名高層次急需人才到地方和機(jī)關(guān)部門(mén)掛職。目前省轄市黨政班子中，有高校、科研院所經(jīng)歷的31 人，有企業(yè)經(jīng)歷的59人，領(lǐng)導(dǎo)班子的知識(shí)、專(zhuān)業(yè)和年齡結(jié)構(gòu)明顯改善，呈現(xiàn)出知識(shí)型、創(chuàng)新型、開(kāi)放型的新特點(diǎn)，為推動(dòng)科學(xué)發(fā)展注入了新的活力。

回顧江蘇30年發(fā)展歷程，我們更加深切地體會(huì)到，建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部。當(dāng)前，面對(duì)改革開(kāi)放的新形勢(shì)、發(fā)展階段的新變化和人民群眾的新期待，我們必須更加重視干部隊(duì)伍建設(shè)，更加堅(jiān)定地推進(jìn)干部人事制度改革，努力推動(dòng)各級(jí)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)本領(lǐng)，改進(jìn)作風(fēng)，切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力和水平，把改革開(kāi)放的偉大事業(yè)進(jìn)一步推向前進(jìn)

第二篇：組織部門(mén)如何服務(wù)于和諧社會(huì)建設(shè)

組織部門(mén)如何服務(wù)于和諧社會(huì)建設(shè)

構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，是我們黨從全面建設(shè)小康社會(huì)、開(kāi)創(chuàng)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)新局面的全局出發(fā)，提出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略任務(wù)。組織部門(mén)作為黨委的重要職能部門(mén)，在構(gòu)建和諧社會(huì)的進(jìn)程中責(zé)任重大，并且工作大有可為。我們認(rèn)為，組織部門(mén)要更好地服務(wù)于和諧社會(huì)建設(shè)，必須充分認(rèn)識(shí)和把握新形勢(shì)下和諧社會(huì)建設(shè)的特點(diǎn)和規(guī)律，找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)，圍繞建設(shè)“和諧隊(duì)伍”、“和諧班子”、“和諧組織”、“和諧機(jī)關(guān)”做文章，切實(shí)把構(gòu)建和諧社會(huì)的要求落實(shí)到組織工作的各項(xiàng)任務(wù)中去，好范文版權(quán)所有推動(dòng)和諧社會(huì)不斷發(fā)展。

一、以建立長(zhǎng)效機(jī)制為重點(diǎn)，不斷提高黨員素質(zhì)，努力打造“和諧隊(duì)伍”

黨員是黨組織的細(xì)胞，是構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ)。做好新形勢(shì)下的組織工作，首先要打造一支高素質(zhì)的黨員隊(duì)伍，為構(gòu)建和諧社會(huì)提供根本保證。打造“和諧隊(duì)伍”，應(yīng)重點(diǎn)從以下三方面下功夫：

1、嚴(yán)把“入口”，從源頭上保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。黨員隊(duì)伍是構(gòu)建和諧社會(huì)的核心力量?！耙爰t旗飄萬(wàn)代，重在教育下一代”。中國(guó)共產(chǎn)黨作為執(zhí)政黨，要打造一支和諧的黨員隊(duì)伍，加強(qiáng)黨的后備力量建設(shè)至關(guān)重要。應(yīng)當(dāng)注重建立完善黨員培養(yǎng)納新機(jī)制，從源頭上保證黨員的質(zhì)量。工作中，我們組織實(shí)施了“保持黨的先進(jìn)性源頭培養(yǎng)工程”，加強(qiáng)對(duì)“紅星少先隊(duì)員—紅星共青團(tuán)員—優(yōu)秀學(xué)生入黨積極分子—中共黨員”相互連接的遞進(jìn)培養(yǎng)，確保黨的事業(yè)后繼有人。同時(shí)，抓好入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)，突出做好在青年、婦女、高學(xué)歷人員中發(fā)展黨員工作，進(jìn)一步調(diào)優(yōu)、調(diào)強(qiáng)、調(diào)活黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。我們專(zhuān)門(mén)制定了發(fā)展黨員五年工作規(guī)劃，從今年開(kāi)始，每年使35歲以下青年黨員、婦女黨員、高中以上學(xué)歷黨員的比例分別提高1.5％、0.6％、1.6％以上，力爭(zhēng)用5年時(shí)間，使我市黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)得到明顯改善。

2、抓實(shí)培訓(xùn)，不斷提升黨員干部素質(zhì)能力。黨員干部隊(duì)伍的素質(zhì)直接關(guān)系到和諧社會(huì)的進(jìn)程。要打造一支和諧的黨員干部隊(duì)伍，重要的是構(gòu)建黨員干部素質(zhì)提升機(jī)制，大力加強(qiáng)黨員干部教育培訓(xùn)，不斷提高黨員干部構(gòu)建和諧社會(huì)的素質(zhì)能力。當(dāng)前，結(jié)合先進(jìn)性教育活動(dòng)的開(kāi)展，應(yīng)重點(diǎn)在建立長(zhǎng)效機(jī)制、解決實(shí)際問(wèn)題上下功夫，把集中教育與經(jīng)常性教育結(jié)合起來(lái)，積極探討黨員干部經(jīng)常受教育的方法和途徑。工作中，我們突出黨員干部素質(zhì)能力建設(shè)，針對(duì)不同層次、不同行業(yè)黨員干部的不同需求，將黨員干部培訓(xùn)分為不同的培訓(xùn)板塊，針對(duì)不同板塊黨員干部的特點(diǎn)設(shè)置不同培訓(xùn)內(nèi)容，采取邀請(qǐng)老黨員講課、瞻仰革命烈士祠、參觀山區(qū)治理現(xiàn)場(chǎng)、把培訓(xùn)課堂搬到經(jīng)濟(jì)發(fā)展前沿等靈活培訓(xùn)形式，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性，初步構(gòu)建起了“板塊式”黨員干部教育培訓(xùn)工作體系。今年以來(lái)，已培訓(xùn)村級(jí)干部5期780人次，副科級(jí)以上干部3期180人次。

3、暢通“出口”，不斷純潔黨員隊(duì)伍。黨員在構(gòu)建和諧社會(huì)中具有重要的推動(dòng)作用。要打造一支和諧的黨員隊(duì)伍，重要的是探索建立黨員激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制，暢通黨員隊(duì)伍“出口”，始終保持黨員隊(duì)伍的生機(jī)與活力。工作中，我們重點(diǎn)建立健全黨員動(dòng)態(tài)評(píng)價(jià)、民主評(píng)議、資格年審等制度，全面推行《黨員證》管理，對(duì)黨員的工作實(shí)績(jī)、工作作風(fēng)、廉潔自律、民主評(píng)議等情況每年進(jìn)行一次年審，凡不符合黨員標(biāo)準(zhǔn)要求的，一律收回《黨員證》，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理，從而保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。

二、以基礎(chǔ)化、規(guī)范化建設(shè)為重點(diǎn)，不斷提高干部選任工作水平，努力構(gòu)建“和諧班子”

構(gòu)建和諧社會(huì)，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子。不斷提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子構(gòu)建和諧社會(huì)的能力，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容，是把構(gòu)建和諧社會(huì)的要求落到實(shí)處的重要保證。

1、突出基礎(chǔ)化、規(guī)范化建設(shè)，為正確評(píng)價(jià)使用干部奠定基礎(chǔ)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部是構(gòu)建和諧社會(huì)的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者。構(gòu)建和諧社會(huì)，首先應(yīng)牢固樹(shù)立以人為本的理念，按照構(gòu)建和諧社會(huì)的目標(biāo)要求，建設(shè)一支能夠擔(dān)當(dāng)重任、經(jīng)得起風(fēng)浪考驗(yàn)、構(gòu)建和諧社會(huì)能力強(qiáng)的干部隊(duì)伍。我們本著從基礎(chǔ)化、規(guī)范化入手，積極探索應(yīng)用現(xiàn)代化手段建立準(zhǔn)確、快捷、高效的干部信息管理模式，創(chuàng)建了干部任職回避休息庫(kù)，實(shí)現(xiàn)了對(duì)干部基本情況及社會(huì)關(guān)系的信息化管理。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常性考核制度，打破過(guò)去“不動(dòng)干部不考察”的傳統(tǒng)模式，圍繞市委、市政府的各項(xiàng)重點(diǎn)工作，采取跟蹤考察等方式，及時(shí)延伸考核觸角，努力把考核范圍擴(kuò)大到領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)所涉及的方方面面。分類(lèi)建立“一把手”、經(jīng)濟(jì)型、黨務(wù)型、科技型、管理型等不同類(lèi)型的后備干部隊(duì)伍，并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，努力做到備得好、用的上。

2、實(shí)施“陽(yáng)光工程”，樹(shù)立正確的用人導(dǎo)向。提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部構(gòu)建和諧社會(huì)的本領(lǐng)，首先必須樹(shù)立正確的用人導(dǎo)向，進(jìn)一步改進(jìn)干部考核評(píng)價(jià)方法，制定體現(xiàn)構(gòu)建和諧社會(huì)要求的干部實(shí)績(jī)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，真正把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬的優(yōu)秀干部選拔到各級(jí)

領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)。在干部選任工作中，我們堅(jiān)持做到“三個(gè)公開(kāi)”，即公開(kāi)考察對(duì)象、公開(kāi)考察程序、在一定范圍內(nèi)公開(kāi)考察結(jié)果，使考察工作由原來(lái)的“神秘感”變?yōu)椤巴该骰?。?jiān)持“民意否決”制度，對(duì)群眾公認(rèn)能力較差、政績(jī)平平，或有這樣那樣問(wèn)題、群眾反映較大的，原則上調(diào)整出領(lǐng)導(dǎo)班子，真正在干部隊(duì)伍中形成“心齊、氣順、風(fēng)正、勁足”的良好和諧局面。

3、建立科學(xué)的選任工作機(jī)制，激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)。建立科學(xué)的干部選拔任用工作機(jī)制，對(duì)于全面提高干部選任工作質(zhì)量、激勵(lì)和引導(dǎo)廣大干部在科學(xué)發(fā)展中積極干事創(chuàng)業(yè)起著至關(guān)重要的作用。在干部選任工作中，我們通過(guò)繪制形象直觀的工作流程圖，以“文字 圖表”的形式予以展示，使不同層次、不同類(lèi)別的干部選拔任用工作都有章可循。選拔任用干部，嚴(yán)把推薦關(guān)、考察關(guān)、程序關(guān)、監(jiān)督關(guān)，對(duì)參加民主推薦的范圍進(jìn)行科學(xué)、明確的界定，保證參加民主推薦人員的廣泛性和代表性。考察干部注重全面準(zhǔn)確地掌握干部群眾對(duì)推薦人選的公認(rèn)程度，同時(shí)注意征求紀(jì)檢、綜治、計(jì)生等一票否決部門(mén)的意見(jiàn)。堅(jiān)持專(zhuān)職監(jiān)督與兼職監(jiān)督相結(jié)合，正職監(jiān)督與副職監(jiān)督相結(jié)合，組織監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合，構(gòu)建起完善的干部監(jiān)督體系。

三、以創(chuàng)新工作機(jī)制為重點(diǎn)，切實(shí)提高基層黨建工作水平，努力建設(shè)“和諧組織”

黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)必須按照構(gòu)建和諧社會(huì)的目標(biāo)要求，努力探索黨的基層組織提高構(gòu)建和諧社會(huì)能力的方法、途徑，使黨的基層組織建設(shè)工作富于創(chuàng)造性。

1、創(chuàng)新農(nóng)村黨建工作機(jī)制，確保農(nóng)村社會(huì)和諧發(fā)展。和諧農(nóng)村建設(shè)在和諧社會(huì)建設(shè)中起著舉足輕重的作用。只有創(chuàng)新農(nóng)村黨建工作機(jī)制，不斷增強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織和黨員干部構(gòu)建和諧農(nóng)村的本領(lǐng)，才能促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面協(xié)調(diào)發(fā)展。當(dāng)前，農(nóng)村的重點(diǎn)問(wèn)題就是解決人的問(wèn)題，面臨的突出任務(wù)就是如何盡快提高村干部的執(zhí)政能力、提高農(nóng)村黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)以及如何加強(qiáng)對(duì)各類(lèi)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈中致富帶頭人的組織、引導(dǎo)、管理的問(wèn)題。近幾年來(lái)，我們面對(duì)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化迅猛發(fā)展的新形勢(shì)，堅(jiān)持“圍繞產(chǎn)業(yè)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想，以主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)為依托，以產(chǎn)業(yè)化鏈條上的各類(lèi)經(jīng)濟(jì)組織為載體，以黨員為主體，通過(guò)依托產(chǎn)業(yè)建立黨組織，探索出一條農(nóng)村“產(chǎn)業(yè)建黨”工作的新路子，促進(jìn)了黨在農(nóng)村的執(zhí)政能力建設(shè)，加快了農(nóng)村和諧社會(huì)建設(shè)的步伐。同時(shí)，針對(duì)換屆后的新形勢(shì)，圍繞村級(jí)事務(wù)管理、黨員管理等重點(diǎn)方面，制定了《加強(qiáng)村級(jí)管理的規(guī)定》，不斷加強(qiáng)村級(jí)工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)，完善了村黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治運(yùn)行機(jī)制。與山農(nóng)大繼續(xù)聯(lián)合辦好農(nóng)村干部大專(zhuān)班，目前，第一期200多名學(xué)員的大專(zhuān)班已經(jīng)畢業(yè)，第二期近期即將開(kāi)學(xué)，我們力爭(zhēng)用3年時(shí)間實(shí)現(xiàn)“村村有大學(xué)生村干部”的目標(biāo)，從根本上徹底解決村級(jí)班子后繼乏人的問(wèn)題。

2、以“兩服務(wù)、三參與”為抓手，努力建設(shè)“和諧社區(qū)”。社區(qū)是城市的細(xì)胞，是在新的歷史條件下我們黨聯(lián)系群眾、服務(wù)社會(huì)，提高黨在城市的執(zhí)政能力，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要舞臺(tái)。由此，加強(qiáng)社區(qū)黨的建設(shè)，不僅是關(guān)系到黨的領(lǐng)導(dǎo)基礎(chǔ)和執(zhí)政能力的重大政治問(wèn)題，而且是關(guān)系到社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)大局的重大政治問(wèn)題。作為縣級(jí)城市來(lái)說(shuō)，社區(qū)改革還處于起步階段，要真正把社區(qū)建設(shè)成為各種社會(huì)群體和諧相處的社會(huì)生活共同體，必須不斷加強(qiáng)社區(qū)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮社區(qū)在服務(wù)群眾、維護(hù)穩(wěn)定、密切黨群關(guān)系中的作用，才能維護(hù)社區(qū)的安定和諧局面。近年來(lái)，我們針對(duì)縣級(jí)城市社區(qū)特點(diǎn)，在全面完成村改社區(qū)工作的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)探索完善了“兩服務(wù)、三參與”（社區(qū)黨建為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)、為居民群眾服務(wù)，駐區(qū)單位黨組織參與社區(qū)黨的建設(shè)、在職黨員參與社區(qū)黨的活動(dòng)、“三離”黨員和“兩新”組織參與社區(qū)黨的組織）的社區(qū)黨建工作新模式，通過(guò)建立“三會(huì)共商”機(jī)制（市里成立全市街道社區(qū)黨建工作指導(dǎo)委員會(huì)，街道建立街道社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)委員會(huì)，社區(qū)建立社區(qū)黨建工作聯(lián)席會(huì)），組織在職黨員到社區(qū)報(bào)到，積極落實(shí)“三離”黨員（離退休黨員、離崗離職黨員和離鄉(xiāng)進(jìn)城務(wù)工經(jīng)商流動(dòng)黨員）進(jìn)社區(qū)，把從單位游離出來(lái)的黨員及時(shí)組織到社區(qū)黨組織中，實(shí)現(xiàn)了社區(qū)黨組織對(duì)轄區(qū)黨員的全覆蓋。今年，我們又推行了以“一套班子、兩套人馬、一區(qū)兩制”為主要內(nèi)容的社區(qū)體制綜合配套改革試點(diǎn)，進(jìn)一步提升了社區(qū)黨建工作水平。

3、以落實(shí)“雙百”規(guī)劃為目標(biāo)，不斷擴(kuò)大黨在民營(yíng)企業(yè)的工作覆蓋面。民營(yíng)經(jīng)濟(jì)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。近年來(lái)，隨著民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，黨的工作如何有效地去占領(lǐng)這一新領(lǐng)域，建立健全黨的組織，提高黨員素質(zhì)，發(fā)揮他們的作用，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，已成為當(dāng)前迫切需要解決的問(wèn)題。近年來(lái)，我市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，全市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)業(yè)戶已發(fā)展到近2萬(wàn)戶，民營(yíng)經(jīng)濟(jì)占到了全市經(jīng)濟(jì)總量的64以上。面對(duì)鋪天蓋地的民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)，從去年開(kāi)始，我們制定實(shí)施了民營(yíng)企業(yè)黨建“雙百”規(guī)劃，提出3年內(nèi)（到2006年），實(shí)現(xiàn)“職工50人以上的非公有制企業(yè)有黨員的達(dá)到100％、職工100人以上的非公有制企業(yè)建立黨組織的達(dá)到100％”的“雙百”目標(biāo)。好范文版權(quán)所有通過(guò)摸清底子，建立臺(tái)賬，實(shí)行發(fā)展黨員責(zé)任制、黨組織組建限時(shí)制和銷(xiāo)號(hào)制，積極開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“五好”黨組織、五好”黨員等活動(dòng)，促進(jìn)了“雙百”規(guī)劃的有效實(shí)施。目前，全市50名至100名職工的民營(yíng)企業(yè)有黨員的已提高到87.3％；100名以上職工的民營(yíng)企業(yè)建立黨組織的，提高到86.5％。下一步，我們準(zhǔn)備將規(guī)劃目標(biāo)前移，爭(zhēng)取使30人以上的民營(yíng)企業(yè)有黨員的達(dá)到100％，50人以上的民營(yíng)企業(yè)建立黨組織的達(dá)到100％，以進(jìn)一步擴(kuò)大黨在民營(yíng)企業(yè)的工作覆蓋。

四、以提升公道正派形象為重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，努力塑造“和諧機(jī)關(guān)”

組織部門(mén)作為黨委的重要職能部門(mén)，組工干部的素質(zhì)優(yōu)劣、能力高低，直接影響到組織工作的水平和組織部門(mén)的形象。組織部門(mén)在服務(wù)和諧社會(huì)建設(shè)中，必須充分發(fā)揮好公道正派的良好形象，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，以“和諧機(jī)關(guān)”促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)。

1、素質(zhì)提升快捷化。當(dāng)前，我們正處在一個(gè)飛速發(fā)展的知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，組織工作也遇到許多新情況、新問(wèn)題，組織干部能力建設(shè)已成為當(dāng)前迫切需要解決的問(wèn)題。作為組工干部，只有實(shí)現(xiàn)自身素質(zhì)能力的不斷提高，成為組織工作的多面手，才能適應(yīng)工作需要，跟上時(shí)代步伐。我們通過(guò)建立科學(xué)有效的教育培訓(xùn)、激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)、實(shí)踐鍛煉等機(jī)制，堅(jiān)持“開(kāi)門(mén)評(píng)部”、“開(kāi)門(mén)納諫”，組織開(kāi)展以“每人參加一個(gè)興趣學(xué)習(xí)小組、每天閱讀一篇有意義的文章、每月讀一本自己喜愛(ài)的書(shū)籍、每季度撰寫(xiě)一篇學(xué)習(xí)心得體會(huì)、每人聯(lián)系一個(gè)貧困村（企業(yè)）”為主要內(nèi)容的“五個(gè)一”活動(dòng)，定期組織組工干部到企業(yè)、社區(qū)、農(nóng)村開(kāi)展實(shí)踐活動(dòng)，促進(jìn)了組工干部能力建設(shè)的提高。

2、部門(mén)工作規(guī)范化。規(guī)范組織部門(mén)各項(xiàng)工作，是保障組織工作暢通運(yùn)行，提高工作質(zhì)量的重要措施。我們制定了《組織業(yè)務(wù)工作規(guī)范》，形成嚴(yán)謹(jǐn)、有序、高效的工作運(yùn)行機(jī)制。全面落實(shí)了崗位目標(biāo)責(zé)任制，每一科室、每一名組工干部，年初制定崗位目標(biāo)，半年進(jìn)行實(shí)績(jī)展評(píng)，年終組織成果展示，為每一名組工干部搭建施展才華的舞臺(tái)，激勵(lì)他們開(kāi)拓創(chuàng)新，爭(zhēng)創(chuàng)一流。同時(shí)，加強(qiáng)信息化建設(shè)，開(kāi)通《青州黨建》網(wǎng)站，構(gòu)建起新型黨建工作平臺(tái)；建立電子政務(wù)系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了辦公網(wǎng)絡(luò)化、無(wú)紙化，有力地推動(dòng)了組織工作上水平、上臺(tái)階。

3、隊(duì)伍管理人性化。組工干部工作任務(wù)重、思想壓力大，為他們創(chuàng)造和諧、寬松的工作環(huán)境，使他們?nèi)吮M其才、各顯其能，是各級(jí)組織部門(mén)應(yīng)當(dāng)關(guān)注的重要問(wèn)題。我們堅(jiān)持以人為本，始終把人性化管理貫穿于組工干部教育管理、成長(zhǎng)發(fā)展的全過(guò)程。建立了部領(lǐng)導(dǎo)定期談話制度，開(kāi)展新老組工干部“一幫一結(jié)對(duì)幫帶”活動(dòng)，注重從學(xué)習(xí)上關(guān)心、工作上關(guān)懷、生活上關(guān)愛(ài)每一名組工干部，促進(jìn)了他們健康成長(zhǎng)。積極開(kāi)展“進(jìn)組工干部之家，知組工干部之情，解組工干部之憂”活動(dòng)，努力為組工干部的健康成長(zhǎng)營(yíng)造和諧的人文環(huán)境。

第三篇：檔案工作服務(wù)于和諧社會(huì)之初探

檔案工作服務(wù)于和諧社會(huì)之初探

社會(huì)發(fā)展日新月異，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，是我黨順應(yīng)歷史發(fā)展變化，推進(jìn)中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)作出的重大戰(zhàn)略舉措，是我國(guó)處于體制，社會(huì)轉(zhuǎn)型這一特殊歷史時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的必然要求。深刻理解和把握構(gòu)建和諧社會(huì)的豐富內(nèi)涵和新時(shí)期檔案工作的功能與作用，對(duì)我們?nèi)媛鋵?shí)科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展，全面進(jìn)步，實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)宏偉目標(biāo)具有非常重要的意義。

一、企業(yè)檔案，檔案工作與和諧社會(huì)

和諧社會(huì)是一個(gè)以人為本的社會(huì)，一切活動(dòng)的根本目的，都是為了人的生存，享受和發(fā)展。它表現(xiàn)為法制健全，社會(huì)各階層人們享有平等的民主政治權(quán)利，人與人，人與社會(huì)，人與自然都和諧相處，環(huán)境質(zhì)量提高，社會(huì)保持可持續(xù)發(fā)展。構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，涉及經(jīng)濟(jì)，政治，文化等各個(gè)領(lǐng)域，必須依靠全黨全社會(huì)的共同努力。檔案工作是一項(xiàng)基礎(chǔ)性極強(qiáng)的工作，檔案工作的主體是檔案，即國(guó)家機(jī)構(gòu)，社會(huì)組織以及個(gè)人在社會(huì)活動(dòng)中直接形成的有保存價(jià)值的不同形式的歷史記錄，具有延伸人類(lèi)記憶，文化存貯，社會(huì)教育，文化傳播，資政決策，知識(shí)產(chǎn)生，社會(huì)調(diào)解等作用，它作為社會(huì)共享的知識(shí)資源，無(wú)疑是社會(huì)前進(jìn)和發(fā)展中不可或缺的寶貴財(cái)富，構(gòu)建和諧社會(huì)離不開(kāi)這些寶貴的知識(shí)資源，充分發(fā)揮檔案本身的功能和作用能為構(gòu)建和諧社會(huì)起到積極推動(dòng)作用，檔案工作自始自終為構(gòu)建和諧社會(huì)服務(wù)。企業(yè)檔案工作是檔案工作的一個(gè)重要部分，是構(gòu)建和諧社會(huì)眾多工作中的一項(xiàng)，企業(yè)檔案工作應(yīng)以滿足企業(yè)各項(xiàng)活動(dòng)在證據(jù)，責(zé)任和信息等方面的需求為導(dǎo)向，運(yùn)用現(xiàn)代技術(shù)與管理方法，通過(guò)資源整合和開(kāi)發(fā)，為企業(yè)研發(fā)，生產(chǎn)，經(jīng)營(yíng)，管理和持續(xù)發(fā)展提供有效服務(wù)。構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)離不開(kāi)檔案事業(yè)的發(fā)展，而檔案事業(yè)與其他社會(huì)事業(yè)的同步，協(xié)調(diào)發(fā)展，也是和諧社會(huì)的重要體現(xiàn)之一。錫礦山自清光緒二十三年開(kāi)采，1950年成立錫礦山，檔案工作始于1950年，相繼成立了保密檔案室，檔案室，檔案科，1988年成立了錫礦山檔案館，1998年被評(píng)定為國(guó)家一級(jí)檔案館，館庫(kù)面積750平方米，館藏58220卷冊(cè)，按檔案的性質(zhì)的不同，分為文書(shū)，聲像，科學(xué)技術(shù)，經(jīng)營(yíng)合同，會(huì)計(jì)檔案等，檔案資料為企業(yè)和社會(huì)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)，編史修志，工作查考，學(xué)術(shù)研究，宣傳教育提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。下面，筆者就檔案工作如何為構(gòu)建和諧社會(huì)服務(wù)作一些初步的探討。

二科學(xué)認(rèn)識(shí)檔案的社會(huì)功能及其延伸功能

長(zhǎng)期以來(lái)，一般都認(rèn)為檔案的功能和作用主要表現(xiàn)在五個(gè)方面：一是機(jī)關(guān)工作查考的依據(jù)，二是生產(chǎn)建設(shè)的資料，三是科學(xué)研究的基礎(chǔ)和條件，四是政治斗爭(zhēng)的必要手段，五是宣傳教育的生動(dòng)素材。但是，隨著社會(huì)的發(fā)展和科學(xué)的進(jìn)步，除了基本的存史利用功能外，人們逐步了解并更關(guān)注檔案的其它社會(huì)功能和延伸功能，主要包括：第一，資政決策參考功能。檔案發(fā)揮其信息服務(wù)作用，為各級(jí)黨委和政府提供資政決策服務(wù)；第二，社會(huì)教育功能。檔案館承擔(dān)起傳播科學(xué)文化知識(shí)，提高公民科學(xué)文化素質(zhì)和重任，成為表少年進(jìn)行素質(zhì)教育的：“第二課堂”，人民群眾接受終身教育的“社會(huì)課堂”；第三，信息傳遞功能。檔案館作為保存檔案的基地，在信息傳遞方面有較大的優(yōu)越性。檔案館豐富的館藏資源和館外資源，與信息化，網(wǎng)絡(luò)化相結(jié)合，將為信息化建設(shè)產(chǎn)生獨(dú)特的作用；第四，智力開(kāi)發(fā)功能。檔案是人類(lèi)文明的產(chǎn)物，檔案館館藏檔案信息資源是人類(lèi)文化遺產(chǎn)中重要組成部分，是一種智力資源。檔案館作為這種智力資源的保藏地，除了提供社會(huì)咨詢服務(wù)外，還可以通過(guò)舉辦展覽及專(zhuān)題講座等多種形式，向社會(huì)提供多側(cè)面，多角度地展示豐富的館藏，吸引社會(huì)用戶來(lái)館利用檔案信息，并直接開(kāi)發(fā)人的智力資源，激勵(lì)人們的探索精神，啟發(fā)人們開(kāi)辟新的研究領(lǐng)域，從而提高人們的知識(shí)水平；第五，學(xué)術(shù)交流功能。檔案是人們認(rèn)識(shí)自然，認(rèn)識(shí)社會(huì)的經(jīng)驗(yàn)與

教訓(xùn)的總匯，它又經(jīng)過(guò)檔案工作者的收集，整理，鑒定等一系列工作環(huán)節(jié)，而成為系統(tǒng)的，有價(jià)值的檔案信息，從這個(gè)意義上講，檔案館向社會(huì)提供檔案信息，有利于促進(jìn)學(xué)術(shù)研究的發(fā)展；第六，文化休閑功能。為了適應(yīng)社會(huì)文化事業(yè)的發(fā)展，利用自己的行業(yè)優(yōu)勢(shì)和加強(qiáng)前瞻性，主動(dòng)承擔(dān)起開(kāi)發(fā)公共消遣方面功能的責(zé)任，推動(dòng)檔案館向大眾化，公共化方向發(fā)展，為檔案事業(yè)增添新的生機(jī)和活力；第七，市場(chǎng)服務(wù)功能。檔案文化資源的唯一性和稀缺性是檔案館能夠在城市文化領(lǐng)域內(nèi)大展身手的依托和后盾。檔案館可以利用資源優(yōu)勢(shì)和行業(yè)特點(diǎn)，地公益性文化事業(yè)和商業(yè)性文化產(chǎn)業(yè)方面雙管齊下，努力為文化市場(chǎng)服務(wù)，并以實(shí)力打造檔案文化精品。

三 充分發(fā)揮檔案的社會(huì)功能和作用，為構(gòu)建和諧社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

（一）加強(qiáng)檔案資源建設(shè)，努力打造為構(gòu)建和諧社會(huì)服務(wù)的平臺(tái)

我國(guó)人均國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值已達(dá)1000美元，這既是難得的“黃金發(fā)展期”，又是充滿風(fēng)險(xiǎn)的“矛盾凸顯期”。隨著改革開(kāi)放的深入，各種社會(huì)矛盾也越來(lái)越突出，醫(yī)患糾紛，工農(nóng)矛盾，土地爭(zhēng)議等，人民群眾的民主意識(shí)和法制意識(shí)增強(qiáng)，對(duì)檔案的需求日益高漲，人民個(gè)人查閱利用檔案率近年來(lái)呈直線上升之勢(shì)，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)在社會(huì)主義建設(shè)中越來(lái)越重要。檔案工作應(yīng)主動(dòng)發(fā)揮自身特有的優(yōu)勢(shì)，把最廣大人民群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，從多方面入手，整合資源，豐富館藏，積極參與，讓民眾在建立的檔案網(wǎng)絡(luò)中得到應(yīng)有的利益與服務(wù)，為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)提供服務(wù)。企業(yè)檔案部門(mén)應(yīng)按常規(guī)接收所屬單位因產(chǎn)權(quán)變動(dòng)后屬本企業(yè)所有的檔案，收集與本企業(yè)生產(chǎn)，經(jīng)營(yíng)改革發(fā)展相關(guān)的檔案，收集宣傳報(bào)導(dǎo)本單位的新聞資料，根據(jù)資產(chǎn)管理權(quán)限接收無(wú)法人資格的所屬單位檔案之外，還應(yīng)著手研究?jī)?yōu)化館藏結(jié)構(gòu)的方法，加強(qiáng)向社會(huì)接收和征集檔案，對(duì)于一些家庭或個(gè)人檔案，也可通過(guò)接受捐贈(zèng)、購(gòu)買(mǎi)等方式收存起來(lái)，要更多地接收公眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的檔案材料，如照片、錄音錄相資料、收藏品、紀(jì)念物等，以滿足人們的休閑愿望。同時(shí)，加快網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)，以資源共享彌補(bǔ)資源配置的缺陷，如切實(shí)解決檔案部門(mén)參與電子政務(wù)資源建設(shè)等問(wèn)題，也逐漸得到關(guān)注和重視。雖然在開(kāi)發(fā)利用檔案信息資源過(guò)程中，各地檔案館也明顯感到結(jié)構(gòu)單

一、資源不足的缺陷，還有許多與公眾利益相關(guān)的檔案尚未進(jìn)館，或者說(shuō)未全部進(jìn)館。但是，通過(guò)全方位、多渠道的努力，不斷拓寬檔案資源的深度和廣度，是可以為增進(jìn)檔案工作的服務(wù)效能打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)的，也可以為構(gòu)建和諧社會(huì)提供一個(gè)有效的服務(wù)平臺(tái)。

（二）推進(jìn)檔案信息化建設(shè)，保證檔案服務(wù)工作與社會(huì)同步、協(xié)調(diào)發(fā)展

進(jìn)入二十一世紀(jì)，人類(lèi)社會(huì)步入了嶄新的信息化時(shí)代，其顯著標(biāo)志就是幾乎所有信息都被轉(zhuǎn)化為可以被計(jì)算機(jī)識(shí)別和處理的“1”、“0”代碼進(jìn)行管理，這給檔案工作帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)。為了使檔案工作與社會(huì)同步、協(xié)調(diào)發(fā)展，加強(qiáng)檔案信息化建設(shè)，構(gòu)建信息化檔案管理系統(tǒng)也就成為歷史的必然。檔案信息化的實(shí)質(zhì)是在國(guó)家檔案行政管理部門(mén)的統(tǒng)籌組織與規(guī)劃下，以館藏為基礎(chǔ)，通過(guò)一切有效的信息技術(shù)手段和途徑，對(duì)檔案信息資源進(jìn)行處置，管理和提供利用服務(wù)，滿足信息社會(huì)對(duì)檔案信息的需求。它是以信息為導(dǎo)向，以計(jì)算機(jī)數(shù)字化處理技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)傳輸技術(shù)為核心，以網(wǎng)絡(luò)建設(shè)為依托，形成與時(shí)俱進(jìn)的新型檔案資源信息化管理模式，實(shí)現(xiàn)資源共享，全面提升其社會(huì)化服務(wù)能力。檔案信息化建設(shè)的最終目的就是實(shí)加強(qiáng)檔案信息資源的合理配置和科學(xué)管理，使檔案信息資源實(shí)現(xiàn)數(shù)字化，標(biāo)準(zhǔn)化，系統(tǒng)化，網(wǎng)絡(luò)化。檔案信息化建設(shè)有助于服務(wù)質(zhì)量的改善，工作效率的提高，檔案信息價(jià)值的增值，優(yōu)化決策。當(dāng)前，各級(jí)檔案部門(mén)應(yīng)依托電子政務(wù)工程，把現(xiàn)行公開(kāi)文件信息化納入檔案信息化建設(shè)，加快數(shù)字化加工步伐，有計(jì)劃、有步驟地建設(shè)公開(kāi)文件目錄信息和全文信息數(shù)據(jù)庫(kù)，逐步實(shí)現(xiàn)公開(kāi)文件計(jì)算機(jī)查詢，觸摸屏自助查詢和網(wǎng)上查詢，同時(shí)加強(qiáng)區(qū)域文件信息共享建設(shè)，構(gòu)建共享信息量網(wǎng)絡(luò)。

（三）開(kāi)展現(xiàn)行公開(kāi)文件利用工作，創(chuàng)建銻都陳列館,為構(gòu)建和諧社會(huì)服務(wù).國(guó)家檔案局對(duì)檔案工作提出的重大決策和部署，第一檔案工作實(shí)施三大戰(zhàn)略【以人為

本戰(zhàn)略，服務(wù)為先戰(zhàn)略，安全第一戰(zhàn)略】，第二建立三個(gè)體系【覆蓋人民群眾的資源體系，方便人民群眾的利用體系，確保檔案安全的安全體系】，第三實(shí)現(xiàn)五位一體，即把檔案館建成為檔案安全保管基地，檔案信息利用中心，愛(ài)國(guó)主義教育基地，政府公開(kāi)信息查閱中心，電子文件檔案中心或備份中心。第四建設(shè)檔案強(qiáng)國(guó)。它體現(xiàn)了“三個(gè)代表”重要思想，體現(xiàn)了“以人為本”和“與時(shí)俱進(jìn)”的科學(xué)發(fā)展觀，體現(xiàn)了構(gòu)建和諧社會(huì)的最終目標(biāo)。這種體制促使檔案部門(mén)更加注重檔案實(shí)體保管利用和檔案事業(yè)行政管理兩種職能的協(xié)調(diào)，注重檔案念管理與檔案提供利用的協(xié)調(diào)，注重歷史檔案開(kāi)發(fā)和現(xiàn)行文件利用的協(xié)調(diào)。

為了更好地發(fā)揮檔案工作記錄歷史，傳承文明，服務(wù)社會(huì)，造福人民的作用，深入貫徹上級(jí)檔案部門(mén)精神，錫礦山針對(duì)公司的實(shí)際情況，利用館藏的豐富資源，創(chuàng)建了聲像檔案室，銻都陳列館和現(xiàn)行文件中心。銻都陳列館和聲像檔案室歷年來(lái)，共接待5468人次，其中外國(guó)來(lái)賓495人次。利用檔案陣地，在宣傳檔案的同時(shí)，更展示了企業(yè)的榮譽(yù)和輝煌，弘揚(yáng)了企業(yè)文化，樹(shù)立了企業(yè)品牌，銻都陳列館成為了公司對(duì)外展示的當(dāng)家招牌，為公司對(duì)外拓展業(yè)務(wù)起了重要宣傳作用。銻都陳列館共分為企業(yè)簡(jiǎn)介、組織機(jī)構(gòu)、開(kāi)采伊始、歷史名礦、企業(yè)發(fā)展、企業(yè)優(yōu)勢(shì)、親切關(guān)懷七片。館中展示了縮微照片105張，各種榮譽(yù)證書(shū)82本，獎(jiǎng)牌、獎(jiǎng)狀獎(jiǎng)杯50件及其它資料60余片。以百年沉積、三大開(kāi)發(fā)、科技創(chuàng)新、文化建設(shè)四個(gè)主題為主線將百年老礦錫礦山的淵源、革命傳統(tǒng)、科技創(chuàng)新、文化底蘊(yùn)展示了出來(lái)。其中包括了：1950年劉少奇就錫礦山收回國(guó)有所有作出專(zhuān)門(mén)指示的重要照片材料；湖南有色股份在香港上市，錫礦山作為公司主業(yè)捆綁上市；錫礦山的精銻、氧化銻獲國(guó)家出口商品免驗(yàn)證；“閃星牌”三氧化二銻被國(guó)家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局命名為“中國(guó)名牌”產(chǎn)品等八十多項(xiàng)榮譽(yù)及54項(xiàng)國(guó)家、省部級(jí)大獎(jiǎng)，20多項(xiàng)國(guó)家專(zhuān)利。銻都陳列館是湖南第一家企業(yè)展覽館，展覽館以翔實(shí)的史料，展示了百年銻都風(fēng)采，體現(xiàn)了錫礦山人放眼世界的膽略，反映了錫礦山人團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的品質(zhì)，折射了錫礦山人堅(jiān)忍不拔的意志，構(gòu)筑了錫礦山人永創(chuàng)一流的氣魄。它向世人昭示了一個(gè)以銻采、選、冶為主，集鋅冶煉、化工為一體，年產(chǎn)4萬(wàn)噸精銻、4萬(wàn)噸精鋅、10萬(wàn)噸化工產(chǎn)品的大型有色聯(lián)合企業(yè)的歷史與輝煌。

檔案部門(mén)不是立法機(jī)關(guān)和重要的執(zhí)法部門(mén)，而是保管黨和國(guó)家形成書(shū)面文件的方針、政策由檔案部門(mén)保管，是當(dāng)?shù)卣咧行摹Ｒ皶r(shí)、準(zhǔn)確地向公眾開(kāi)放檔案，讓群眾可以查找到所需的政策法規(guī)，使群眾知法、懂法、用法、守法。檔案開(kāi)放不能落后于群眾的要求，要及時(shí)地走在群眾需求之前。為民服務(wù)，特別是保護(hù)弱勢(shì)群體和困難群體的合法利益，營(yíng)造團(tuán)結(jié)互愛(ài)、和睦相處的社會(huì)氛圍，是政府工作關(guān)注的重點(diǎn)和構(gòu)建和諧社會(huì)的重中之重。公司現(xiàn)行文件中心的成立，則在黨、政府、企業(yè)和人民群眾之間搭起了一條便捷的信息通道。打破了現(xiàn)行文件與檔案的分界線，很大程度上擴(kuò)展了檔案管理的內(nèi)涵和外延，將以關(guān)注歷史文獻(xiàn)，匯集地域文化、歷史檔案遺存為主的檔案館推到了一個(gè)更為寬廣的舞臺(tái)上，也擴(kuò)展了檔案工作的視野。是檔案館更新觀念、服務(wù)大局、拓寬服務(wù)領(lǐng)域、深化服務(wù)功能的具體體現(xiàn)。近年來(lái)，現(xiàn)行文件利用中心接待查閱者3567人，通過(guò)向社會(huì)各界提供招商引資，房屋拆遷，勞動(dòng)保險(xiǎn)，優(yōu)撫待遇，土地征用，離退休待遇，人事任免，合同協(xié)議等方面的已公開(kāi)現(xiàn)行文件資料，滿足了廣大人民群眾查閱檔案的迫切要求，使紅頭文件走出了機(jī)關(guān)，貼進(jìn)了百姓，服務(wù)了群眾，架起了聯(lián)系黨和政府與人民群眾的橋梁。

（四）加強(qiáng)檔案隊(duì)伍建設(shè)，提高檔案工作者的整體素質(zhì)

當(dāng)今世界，人才資源已成為最重要的戰(zhàn)略資源，人才是每一項(xiàng)事業(yè)興衰的關(guān)鍵因素。檔案事業(yè)能否興衰，是否能夠順應(yīng)時(shí)代發(fā)展，更好地為構(gòu)建和諧社會(huì)提供服務(wù)，在很大程度上取決于檔案隊(duì)伍素質(zhì)的高低。因此，加強(qiáng)檔案隊(duì)伍建設(shè)，提高檔案工作者素質(zhì)勢(shì)在必行。

檔案工作既是一項(xiàng)業(yè)務(wù)性工作，又是一項(xiàng)管理服務(wù)性工作。這就要求從事檔案工作的檔案工作者，既要有扎實(shí)的業(yè)務(wù)功底，又要有較強(qiáng)的管理能力和服務(wù)意識(shí)。網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的到來(lái)，知識(shí)更新呈“爆炸”式發(fā)展，新的行業(yè)和領(lǐng)域不斷形成，這些都對(duì)檔案業(yè)務(wù)的管理、服務(wù)等各項(xiàng)工作提出了新的要求，給檔案工作者帶來(lái)了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。因此，各級(jí)檔案部門(mén)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，全面提高檔案工作者的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平。檔案工作者要樹(shù)立比較廣闊的大檔案意識(shí)，大歷史意識(shí)和比較強(qiáng)的政治意識(shí)與文化意識(shí)。把學(xué)習(xí)作為生活中的第一需要，把終身教育作為一種必然選擇，努力學(xué)習(xí)，不斷“充電”，拓寬視野，了解所涉及工作領(lǐng)域的現(xiàn)狀及發(fā)展動(dòng)態(tài)，運(yùn)用檔案學(xué)科新理論、新技術(shù)來(lái)指導(dǎo)和改進(jìn)檔案工作，實(shí)現(xiàn)由單一型向多樣復(fù)合型轉(zhuǎn)變，不斷提高自身素質(zhì)，能勝任為和諧社會(huì)服務(wù)的要求。

總之，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，是我們黨從全面建設(shè)小康社會(huì)，開(kāi)創(chuàng)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)新局面的全局出發(fā)提出的一項(xiàng)重大任務(wù)，適應(yīng)了我國(guó)改革發(fā)展進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期的客觀要求，體現(xiàn)了廣大人民群眾的根本利益和共同愿望。檔案工作應(yīng)主動(dòng)發(fā)揮自身特有的優(yōu)勢(shì)，跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，圍繞中心，服務(wù)大局，銳意進(jìn)取，以人為本，真正發(fā)揮檔案工作“五位一體”功能，為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第四篇：關(guān)于社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)

關(guān)于社會(huì)主義和諧社會(huì)

作答模擬題：以法制為切入點(diǎn)建設(shè)和諧社會(huì)

【背景鏈接】

社會(huì)和諧是中國(guó)特色社會(huì)主義的本質(zhì)屬性，是國(guó)家富強(qiáng)、民族振興、人民幸福的重要保證。構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，是我們黨以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，從中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)總體布局和全面建設(shè)小康社會(huì)全局出發(fā)提出的重大戰(zhàn)略任務(wù)，反映了建設(shè)富強(qiáng)民主文明和諧的社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的內(nèi)在要求，體現(xiàn)了全黨全國(guó)各族人民的共同愿望。我們要構(gòu)建的社會(huì)主義和諧社會(huì)，是在中國(guó)特色社會(huì)主義道路上，中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)全體人民共同建設(shè)、共同享有的和諧社會(huì)。

2006年10月，中共中央十六屆六中全會(huì)做出《中共關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問(wèn)題的決定》。構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，是我們黨從全面建設(shè)小康社會(huì)、開(kāi)創(chuàng)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)新局面的全局出發(fā)提出的一項(xiàng)重大任務(wù)，適應(yīng)了我國(guó)改革發(fā)展進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期的客觀要求，體現(xiàn)了廣大人民群眾的根本利益和共同愿望。

【標(biāo)準(zhǔn)表述】

我們所要建設(shè)的社會(huì)主義和諧社會(huì)，應(yīng)該是民主法治、公平正義、誠(chéng)信友愛(ài)、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的社會(huì)。具體表現(xiàn)為農(nóng)村與城市和諧發(fā)展，人與自然和諧發(fā)展，人與社會(huì)和諧發(fā)展，社會(huì)與經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展，政治與經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展，物質(zhì)文明與精神文明和諧發(fā)展。

[構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的原則]

必須堅(jiān)持以人為本。始終把最廣大人民的根本利益作為黨和國(guó)家一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益，不斷滿足人民日益增長(zhǎng)的物質(zhì)文化需要，做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享，促進(jìn)人的全面發(fā)展。

必須堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展。切實(shí)抓好發(fā)展這個(gè)黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，統(tǒng)籌區(qū)域發(fā)展，統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展，統(tǒng)籌國(guó)內(nèi)發(fā)展和對(duì)外開(kāi)放，轉(zhuǎn)變?cè)鲩L(zhǎng)方式，提高發(fā)展質(zhì)量，推進(jìn)節(jié)約發(fā)展、清潔發(fā)展、安全發(fā)展，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

必須堅(jiān)持改革開(kāi)放。堅(jiān)持社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的改革方向，適應(yīng)社會(huì)發(fā)展要求，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)體制、政治體制、文化體制、社會(huì)體制改革和創(chuàng)新，進(jìn)一步擴(kuò)大對(duì)外開(kāi)放，提高改革決策的科學(xué)性、改革措施的協(xié)調(diào)性，建立健全充滿活力、富有效率、更加開(kāi)放的體制機(jī)制。

必須堅(jiān)持民主法治。加強(qiáng)社會(huì)主義民主政治建設(shè)，發(fā)展社會(huì)主義民主，實(shí)施依法治國(guó)基本方略，建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家，樹(shù)立社會(huì)主義法治理念，增強(qiáng)全社會(huì)法律意識(shí)，推進(jìn)國(guó)家經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)生活法制化、規(guī)范化，逐步形成社會(huì)公平保障體系，促進(jìn)社會(huì)公平正義。

必須堅(jiān)持正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系。把改革的力度、發(fā)展的速度和社會(huì)可承受的程度統(tǒng)一起來(lái)，維護(hù)社會(huì)安定團(tuán)結(jié)，以改革促進(jìn)和諧、以發(fā)展鞏固和諧、以穩(wěn)定保障和諧，確保人民安居樂(lè)業(yè)、社會(huì)安定有序、國(guó)家長(zhǎng)治久安。

必須堅(jiān)持在黨的領(lǐng)導(dǎo)下全社會(huì)共同建設(shè)。堅(jiān)持科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，維護(hù)人民群眾的主體地位，團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的力量，調(diào)動(dòng)一切積極因素，形成促進(jìn)和諧人人有責(zé)、和諧社會(huì)人人共享的生動(dòng)局面。

[對(duì)策措施]

當(dāng)前，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)需要完成五方面任務(wù)

第一，堅(jiān)持協(xié)調(diào)發(fā)展，加強(qiáng)社會(huì)事業(yè)建設(shè)。

社會(huì)要和諧，首先要發(fā)展。社會(huì)和諧在很大程度上取決于社會(huì)生產(chǎn)力的發(fā)展水平，取決于發(fā)展的協(xié)調(diào)性。必須堅(jiān)持用發(fā)展的辦法解決前進(jìn)中的問(wèn)題，大力發(fā)展社會(huì)生產(chǎn)力，不斷為社會(huì)和諧創(chuàng)造雄厚的物質(zhì)基礎(chǔ)。同時(shí)，更加注重解決發(fā)展不平衡問(wèn)題，更加注重發(fā)展社會(huì)事業(yè)，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。

一要扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，促進(jìn)城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展。貫徹工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)、城市支持農(nóng)村和多予少取放活的方針，加快建立有利于改變城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)的體制機(jī)制。

二要落實(shí)區(qū)域發(fā)展總體戰(zhàn)略，促進(jìn)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展。繼續(xù)推進(jìn)西部大開(kāi)發(fā)，振興東北地區(qū)等老工業(yè)基地，促進(jìn)中部地區(qū)崛起，鼓勵(lì)東部地區(qū)率先發(fā)展，形成分工合理、特色明顯、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，推動(dòng)各地區(qū)共同發(fā)展。加大對(duì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)和困難地區(qū)的扶持。

三要實(shí)施積極的就業(yè)政策，發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系。把擴(kuò)大就業(yè)作為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的重要目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和擴(kuò)大就業(yè)良性互動(dòng)。

2四要堅(jiān)持教育優(yōu)先發(fā)展，促進(jìn)教育公平。全面貫徹黨的教育方針，大力實(shí)施科教興國(guó)戰(zhàn)略和人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略，全面實(shí)施素質(zhì)教育，深化教育改革，提高教育質(zhì)量，建設(shè)現(xiàn)代國(guó)民教育體系和終身教育體系，保障人民享有接受良好教育的機(jī)會(huì)。

五要加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，提高人民健康水平。堅(jiān)持公共醫(yī)療衛(wèi)生的公益性質(zhì)，深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，強(qiáng)化政府責(zé)任，嚴(yán)格監(jiān)督管理，建設(shè)覆蓋城鄉(xiāng)居民的基本衛(wèi)生保健制度，為群眾提供安全、有效、方便、價(jià)廉的公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù)。

六要加快發(fā)展文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)，滿足人民群眾文化需求。堅(jiān)持把社會(huì)效益放在首位，堅(jiān)持把發(fā)展公益性文化事業(yè)作為保障人民文化權(quán)益的主要途徑，推動(dòng)文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)共同發(fā)展。

七要加強(qiáng)環(huán)境治理保護(hù)，促進(jìn)人與自然相和諧。以解決危害群眾健康和影響可持續(xù)發(fā)展的環(huán)境問(wèn)題為重點(diǎn)，加快建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)。優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，推廣清潔生產(chǎn)，節(jié)約能源資源，依法淘汰落后工藝技術(shù)和生產(chǎn)能力，從源頭上控制環(huán)境污染。

第二，加強(qiáng)制度建設(shè)，保障社會(huì)公平正義。

社會(huì)公平正義是社會(huì)和諧的基本條件，制度是社會(huì)公平正義的根本保證。必須加緊建設(shè)對(duì)保障社會(huì)公平正義具有重大作用的制度，保障人民在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)等方面的權(quán)利和利益，引導(dǎo)公民依法行使權(quán)利、履行義務(wù)。

一要完善民主權(quán)利保障制度，鞏固人民當(dāng)家作主的政治地位。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法治國(guó)的有機(jī)統(tǒng)一，依法實(shí)行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)政治體制改革，健全民主制度，豐富民主形式，實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義民主政治制度化、規(guī)范化、程序化，保障人民享有廣泛的民主權(quán)利。

二要完善法律制度，夯實(shí)社會(huì)和諧的法治基礎(chǔ)。加快建設(shè)法治政府，全面推進(jìn)依法行政，嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力、履行職責(zé)。

三要完善司法體制機(jī)制，加強(qiáng)社會(huì)和諧的司法保障。堅(jiān)持司法為民、公正司法，推進(jìn)司法體制和工作機(jī)制改革，建設(shè)公正、高效、權(quán)威的社會(huì)主義司法制度，發(fā)揮司法維護(hù)公平正義的職能作用。

四要完善公共財(cái)政制度，逐步實(shí)現(xiàn)基本公共服務(wù)均等化。健全公共財(cái)政體制，調(diào)整財(cái)政收支結(jié)構(gòu)，把更多財(cái)政資金投向公共服務(wù)領(lǐng)域，加大財(cái)政在教育、衛(wèi)生、文化、就業(yè)再就業(yè)服務(wù)、社會(huì)保障、生態(tài)環(huán)境、公共基礎(chǔ)設(shè)施、社會(huì)治安等方面的投入。

五要完善收入分配制度，規(guī)范收入分配秩序。堅(jiān)持按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度，加強(qiáng)收入分配宏觀調(diào)節(jié)，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)上，更加注重社會(huì)公平。

六要完善社會(huì)保障制度，保障群眾基本生活。適應(yīng)人口老齡化、城鎮(zhèn)化、就業(yè)方式多樣化，逐步建立社會(huì)保險(xiǎn)、社會(huì)救助、社會(huì)福利、慈善事業(yè)相銜接的覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系。

第三，建設(shè)和諧文化，鞏固社會(huì)和諧的思想道德基礎(chǔ)。

建設(shè)和諧文化，是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要任務(wù)。社會(huì)主義核心價(jià)值體系是建設(shè)和諧文化的根本。必須堅(jiān)持馬克思主義在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位，牢牢把握社會(huì)主義先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，弘揚(yáng)民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng)，借鑒人類(lèi)有益文明成果，倡導(dǎo)和諧理念，培育和諧精神，進(jìn)一步形成全社會(huì)共同的理想信念和道德規(guī)范，打牢全黨全國(guó)各族人民團(tuán)結(jié)奮斗的思想道德基礎(chǔ)。

一要建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系，形成全民族奮發(fā)向上的精神力量和團(tuán)結(jié)和睦的精神紐帶。堅(jiān)持把社會(huì)主義核心價(jià)值體系融入國(guó)民教育和精神文明建設(shè)全過(guò)程、貫穿現(xiàn)代化建設(shè)各方面。

二要樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀，培育文明道德風(fēng)尚。堅(jiān)持依法治國(guó)與以德治國(guó)相結(jié)合，樹(shù)立以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀。

三要堅(jiān)持正確導(dǎo)向，營(yíng)造積極健康的思想輿論氛圍。

四要廣泛開(kāi)展和諧創(chuàng)建活動(dòng)，形成人人促進(jìn)和諧的局面。

第四，完善社會(huì)管理，保持社會(huì)安定有序。

加強(qiáng)社會(huì)管理，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的必然要求。必須創(chuàng)新社會(huì)管理體制，整合社會(huì)管理資源，提高社會(huì)管理水平，健全黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與的社會(huì)管理格局，在服務(wù)中實(shí)施管理，在管理中體現(xiàn)服務(wù)。

一要建設(shè)服務(wù)型政府，強(qiáng)化社會(huì)管理和公共服務(wù)職能。為人民服務(wù)是各級(jí)政府的神圣職責(zé)和全體公務(wù)員的基本準(zhǔn)則。按照轉(zhuǎn)變職能、權(quán)責(zé)一致、強(qiáng)化服務(wù)、改進(jìn)管理、提高效能的要求，深化行政管理體制改革，優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置，更加注重履行社會(huì)管理和公共服務(wù)職能。以發(fā)展社會(huì)事業(yè)和解決民生問(wèn)題為重點(diǎn)，優(yōu)化公共資源配置，注重向農(nóng)村、基層、欠發(fā)達(dá)地區(qū)傾斜，逐步形成惠及全民的基本公共服務(wù)體系。

二要推進(jìn)社區(qū)建設(shè)，完善基層服務(wù)和管理網(wǎng)絡(luò)。

三要健全社會(huì)組織，增強(qiáng)服務(wù)社會(huì)功能。堅(jiān)持培育發(fā)展和管理監(jiān)督并重，完善培育扶持和依法管理社會(huì)組織的政策，發(fā)揮各類(lèi)社會(huì)組織提供服務(wù)、反映訴求、規(guī)范行為的作用。

四要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方面利益關(guān)系，妥善處理社會(huì)矛盾。適應(yīng)我國(guó)社會(huì)結(jié)構(gòu)和利益格局的發(fā)展變化，形成科學(xué)有效的利益協(xié)調(diào)機(jī)制、訴求表達(dá)機(jī)制、矛盾調(diào)處機(jī)制、權(quán)益保障機(jī)制。堅(jiān)持把改善人民生活作為正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定關(guān)系的結(jié)合點(diǎn)，正確把握最廣大人民的根本利益、現(xiàn)階段群眾的共同利益和不同群體的特殊利益的關(guān)系，統(tǒng)籌兼顧各方面群眾的關(guān)切。

五要完善應(yīng)急管理體制機(jī)制，有效應(yīng)對(duì)各種風(fēng)險(xiǎn)。建立健全分類(lèi)管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、條塊結(jié)合、屬地為主的應(yīng)急管理體制，形成統(tǒng)一指揮、反應(yīng)靈敏、協(xié)調(diào)有序、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的應(yīng)急管理機(jī)制，有效應(yīng)對(duì)自然災(zāi)害、事故災(zāi)難、公共衛(wèi)生事件、社會(huì)安全事件，提高危機(jī)管理和抗風(fēng)險(xiǎn)能力。

六要加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理，增強(qiáng)人民群眾安全感。堅(jiān)持打防結(jié)合、預(yù)防為主、專(zhuān)群結(jié)合、依靠群眾的方針，完善社會(huì)治安防控體系，廣泛開(kāi)展平安創(chuàng)建活動(dòng)，把社會(huì)治安綜合治理措施落實(shí)到基層，確保社會(huì)治安大局穩(wěn)定。

七要加強(qiáng)國(guó)家安全工作和國(guó)防建設(shè)，保障國(guó)家穩(wěn)定安全。

第五，激發(fā)社會(huì)活力，增進(jìn)社會(huì)團(tuán)結(jié)和睦。

社會(huì)主義和諧社會(huì)既是充滿活力的社會(huì)，也是團(tuán)結(jié)和睦的社會(huì)。必須最大限度地激發(fā)社會(huì)活力，促進(jìn)政黨關(guān)系、民族關(guān)系、宗教關(guān)系、階層關(guān)系、海內(nèi)外同胞關(guān)系的和諧，鞏固全國(guó)各族人民的大團(tuán)結(jié)，鞏固海內(nèi)外中華兒女的大團(tuán)結(jié)。

一要增強(qiáng)全社會(huì)創(chuàng)造活力，形成萬(wàn)眾一心共創(chuàng)偉業(yè)的生動(dòng)局面。貫徹尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的方針，發(fā)揮人民群眾的首創(chuàng)精神，使全社會(huì)創(chuàng)造能量充分釋放、創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)、創(chuàng)業(yè)活動(dòng)蓬勃開(kāi)展。

二要鞏固和壯大最廣泛的愛(ài)國(guó)統(tǒng)一戰(zhàn)線，充分調(diào)動(dòng)各方面積極性。

三要加強(qiáng)海內(nèi)外中華兒女的團(tuán)結(jié)，為實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興而奮斗。四要堅(jiān)持走和平發(fā)展道路，營(yíng)造良好外部環(huán)境。

第五篇：職業(yè)教育如何服務(wù)于社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)

文章標(biāo)題：職業(yè)教育如何服務(wù)于社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)

縣職業(yè)中專(zhuān)是一所地處農(nóng)村的職業(yè)學(xué)校，創(chuàng)辦于1979年，占地172畝，有教職員工120人，專(zhuān)任教師89人。學(xué)校開(kāi)設(shè)種植、養(yǎng)殖和經(jīng)濟(jì)管理三大類(lèi)8個(gè)專(zhuān)業(yè)，有24個(gè)教學(xué)班，在校生1520人，另外有校外學(xué)分制中專(zhuān)學(xué)歷班分布于18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處，學(xué)員3200人。學(xué)校有68畝的種植類(lèi)專(zhuān)

業(yè)實(shí)習(xí)基地，有建筑面積為1800平方米的養(yǎng)殖實(shí)習(xí)基地，有固定資產(chǎn)180萬(wàn)元、年產(chǎn)菌種60萬(wàn)瓶的食用菌菌種場(chǎng)。有基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)室9個(gè)、專(zhuān)業(yè)實(shí)驗(yàn)室10個(gè)。

將近三十年里，學(xué)校始終堅(jiān)持以農(nóng)為本、為農(nóng)服務(wù)的宗旨，銳意改革，與時(shí)俱進(jìn)，走人才培養(yǎng)、信息服務(wù)、科技推廣的辦學(xué)路子，為當(dāng)?shù)剞r(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和科技進(jìn)步做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。先后被評(píng)為“省教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)單位”、“省培養(yǎng)農(nóng)業(yè)技術(shù)人才先進(jìn)學(xué)?！焙汀笆形拿鲉挝弧保娨暸_(tái)、報(bào)紙等多家新聞媒體，對(duì)學(xué)校辦學(xué)情況做了報(bào)道介紹。

一、適應(yīng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)建設(shè)

學(xué)校自創(chuàng)建以來(lái)，始終堅(jiān)持面向農(nóng)村，合理設(shè)置專(zhuān)業(yè)，先后開(kāi)設(shè)了林果、蔬菜、農(nóng)學(xué)、農(nóng)經(jīng)、畜牧獸醫(yī)等專(zhuān)業(yè)，并根據(jù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)需求變化，及時(shí)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)調(diào)整，不失時(shí)機(jī)地增設(shè)新專(zhuān)業(yè)，在辦好林果、蔬菜、畜牧獸醫(yī)專(zhuān)業(yè)的基礎(chǔ)上，又新開(kāi)設(shè)了園藝專(zhuān)業(yè)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技專(zhuān)業(yè)，基本滿足了為農(nóng)村培養(yǎng)不同層次、不同規(guī)格人才的需要。

為滿足教學(xué)實(shí)習(xí)需要，近三年間，學(xué)校累計(jì)投資380多萬(wàn)元，用于專(zhuān)業(yè)實(shí)驗(yàn)室和實(shí)習(xí)基地建設(shè)，先后建成了標(biāo)本室、解剖室、組培室等實(shí)驗(yàn)室10個(gè)，建成高標(biāo)準(zhǔn)的牧醫(yī)專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)養(yǎng)殖場(chǎng)、獸醫(yī)門(mén)診和花木實(shí)習(xí)基地。實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)設(shè)施的充實(shí)和完善，促進(jìn)了教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變，強(qiáng)化了技能訓(xùn)練，為培養(yǎng)實(shí)用型人才提供了保障。

學(xué)校硬件基本完備以后，要實(shí)現(xiàn)為農(nóng)育人的目標(biāo)，關(guān)鍵在于要有一支精良的教師隊(duì)伍。為培養(yǎng)一批“專(zhuān)家型”教師，學(xué)校制定了專(zhuān)門(mén)的師資培訓(xùn)計(jì)劃，拿出專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，派出基礎(chǔ)較好的教師到各科研院所、農(nóng)業(yè)大學(xué)進(jìn)修培訓(xùn)，并從市科協(xié)、市農(nóng)業(yè)局、市畜牧局聘請(qǐng)了5位高級(jí)農(nóng)牧師充實(shí)到專(zhuān)業(yè)教師隊(duì)伍中來(lái)。還從農(nóng)業(yè)大學(xué)聘請(qǐng)了2位客座教授。使學(xué)校具有了一支業(yè)務(wù)精湛、科研水平高、能說(shuō)會(huì)干的專(zhuān)業(yè)教師隊(duì)伍，促進(jìn)了理論與實(shí)踐的結(jié)合以及人才的培養(yǎng)。

截止目前，我校已向社會(huì)輸送了9180名合格畢業(yè)生，他們已成為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)的生力軍和科技致富帶頭人。其中，500余名學(xué)生成了聞名鄉(xiāng)里的種植、養(yǎng)殖大戶，年創(chuàng)利潤(rùn)10萬(wàn)元以上的達(dá)160余人，55名學(xué)生有了科技成果。農(nóng)村科技專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生xxx，畢業(yè)后從事食用菌研究與開(kāi)發(fā)，自辦“食用菌研究所”，被授予“省科技標(biāo)兵”稱(chēng)號(hào)。畜牧獸醫(yī)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生xxx，回鄉(xiāng)后，利用在學(xué)校學(xué)得的技術(shù)，開(kāi)辦獸醫(yī)門(mén)診，同時(shí)自行配置加工飼料，經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步提高，年創(chuàng)純利達(dá)50萬(wàn)元。

二、立足科教興農(nóng)，實(shí)施培訓(xùn)工程

為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)是體現(xiàn)農(nóng)村職業(yè)學(xué)校辦學(xué)特色和價(jià)值的重要標(biāo)志。因此我校始終把開(kāi)展科教興農(nóng)放在重要位置，積極尋找有效途徑，把科技和教育送到農(nóng)民的家中。

1、實(shí)施“科教興農(nóng)”實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)和富民工程。九九年，學(xué)校向市科委申報(bào)了“‘科教興農(nóng)’實(shí)用技術(shù)人才培訓(xùn)工程”，并獲得政府批準(zhǔn)正式立項(xiàng)實(shí)施。這項(xiàng)工程的具體實(shí)施辦法是：由學(xué)校提供技術(shù)、師資，政府提供必需資金，通過(guò)“科技大篷車(chē)”的形式，送科技下鄉(xiāng)，把最新科技送到田間地頭，并聘請(qǐng)專(zhuān)家進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，解決農(nóng)村從業(yè)者的難題。此項(xiàng)工程自實(shí)施以來(lái)，直接受益者達(dá)88000多人，獲得間接經(jīng)濟(jì)效益過(guò)億元。

2、推行“職成聯(lián)動(dòng)計(jì)劃”，提高農(nóng)民科技文化水平。為了解決農(nóng)村從業(yè)人員和閑散人員不愿進(jìn)入職校學(xué)習(xí)的問(wèn)題，學(xué)校與市成教辦聯(lián)合辦學(xué)，利用各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處成技校中心校為依托，舉辦種植、養(yǎng)殖兩個(gè)專(zhuān)業(yè)的校外學(xué)分制中專(zhuān)學(xué)歷班，學(xué)校負(fù)責(zé)教學(xué)，成技校負(fù)責(zé)招生。采取滾動(dòng)招生、分批注冊(cè)、巡回授課的方式辦學(xué)。課程采用學(xué)分制，學(xué)一門(mén)考一門(mén)，累計(jì)達(dá)到720學(xué)分以上即準(zhǔn)予畢業(yè)，頒發(fā)與在校生同等學(xué)歷的畢業(yè)證書(shū)，學(xué)生也可參加專(zhuān)業(yè)技術(shù)等級(jí)考核。此項(xiàng)計(jì)劃實(shí)施至今，已招收學(xué)員3200名，有1070人已順利畢業(yè)，有力的促進(jìn)了現(xiàn)代農(nóng)民文化科技素質(zhì)的提高。

3、立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，為集約化農(nóng)業(yè)儲(chǔ)備人才。農(nóng)村科技人才的培養(yǎng)，既要滿足現(xiàn)時(shí)急需，也要立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，為明天的發(fā)展儲(chǔ)備好人才，為此，學(xué)校一班人將目光投向了集約化農(nóng)業(yè)人才的培養(yǎng)上。通過(guò)充分的市場(chǎng)調(diào)查研究和預(yù)測(cè)論證，認(rèn)為我國(guó)農(nóng)村現(xiàn)行的聯(lián)產(chǎn)承包、散戶經(jīng)營(yíng)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，必然要走向企業(yè)化、集約化和市場(chǎng)化，而這方面的經(jīng)營(yíng)管理人才，尚未開(kāi)始培養(yǎng)，作為一所有著為農(nóng)服務(wù)的目標(biāo)的職業(yè)學(xué)校，毅然勇立潮頭擔(dān)當(dāng)大任，2004年，向國(guó)家科技部申報(bào)了“農(nóng)業(yè)集約化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理技術(shù)人才培訓(xùn)”項(xiàng)目，已培養(yǎng)各類(lèi)人才2600余人，取得了階段性成果。

三、圍繞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，做好服務(wù)大文章

近

年來(lái)，農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐加快，特色農(nóng)業(yè)蓬勃興起，學(xué)校發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)適應(yīng)和配合全市工作的重心轉(zhuǎn)移，積極做好服務(wù)這篇大文章。

1、為支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展服務(wù)。世紀(jì)之初，市政府把糧食、林果、畜牧、食用菌確立為農(nóng)業(yè)的四大支柱產(chǎn)業(yè)。為此學(xué)校組成相應(yīng)的四個(gè)科技咨詢服務(wù)小組，利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)集市日，向農(nóng)民宣講有關(guān)的科技知識(shí)、解答實(shí)用技術(shù)難題，散發(fā)科技“明白紙”，及時(shí)提供農(nóng)業(yè)科技新成果、新技術(shù)、新品種的信息。為了使服務(wù)工作更具實(shí)效性，先后與省農(nóng)大、省果科所、省農(nóng)科院建立了業(yè)務(wù)聯(lián)系，把他們的科研成果、先進(jìn)技術(shù)和最新品種引入示范基地，并通過(guò)對(duì)比實(shí)驗(yàn)把適合本地栽種的優(yōu)良品種進(jìn)行推廣。幾年來(lái)，共引進(jìn)桃樹(shù)新品種4個(gè)、草莓新品種3個(gè)、食用菌新品種8個(gè)。這些新技術(shù)、新品種的引進(jìn)和推廣，加快了科技向生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化，促進(jìn)了農(nóng)村科技的進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

2．積極為特色農(nóng)業(yè)發(fā)展提供技術(shù)保障。由于地域條件的差異，各地都有自己重點(diǎn)發(fā)展的特色產(chǎn)業(yè)，如x鎮(zhèn)的大棚黃花菜，x鎮(zhèn)的大棚櫻桃，x鎮(zhèn)的養(yǎng)殖業(yè)，為配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，學(xué)校與相關(guān)站所合作，派出專(zhuān)家型教師，常駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)，進(jìn)行科研攻關(guān)，提供技術(shù)指導(dǎo)，先后促成了xx白豬的良種選育、大棚黃花菜和大棚櫻桃的栽培成功，為特色農(nóng)業(yè)發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。

當(dāng)?shù)剞r(nóng)村要發(fā)展食用菌這一支柱產(chǎn)業(yè)，菌種和技術(shù)是亟待解決的兩大難題。針對(duì)這種情況，學(xué)校再次顯示了為農(nóng)服務(wù)的決心，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)請(qǐng)纓，多方籌措資金100萬(wàn)元購(gòu)買(mǎi)最先進(jìn)的食用菌菌種生產(chǎn)設(shè)備，利用老校園的120間平房，建成了市菌種總場(chǎng)，并成立了“食用菌科技開(kāi)發(fā)中心”。運(yùn)用學(xué)校原有組培室進(jìn)行一級(jí)菌種的培育，在菌種場(chǎng)進(jìn)行二級(jí)擴(kuò)種，并形成三級(jí)菌種60萬(wàn)瓶的年生產(chǎn)能力，為市內(nèi)2600個(gè)雙孢菇示范大棚提供菌種。同時(shí)引進(jìn)了麒麟菇、雞腿菇、金針菇等8個(gè)優(yōu)質(zhì)品種，并在校大棚內(nèi)栽培成功，即將向全市推廣。為解決技術(shù)問(wèn)題，學(xué)校與有關(guān)政府部門(mén)合作，將從業(yè)人員招集起來(lái)進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，并深入大棚戶現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，手把手的教給他們?cè)耘喙芾砑夹g(shù)。目前已舉辦培訓(xùn)班15期，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)5000多人，為食用菌產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了強(qiáng)有力的技術(shù)人才支撐和保障。

成績(jī)必然成為歷史，未來(lái)的工作艱巨而繁重。作為一所“農(nóng)”字號(hào)的職業(yè)學(xué)校，面對(duì)大浪淘沙的市場(chǎng)和激烈的競(jìng)爭(zhēng)，將一如既往，癡心不改，內(nèi)涵發(fā)展，增強(qiáng)實(shí)力，走開(kāi)放式辦學(xué)的路子，面向農(nóng)村大市場(chǎng)，做好服務(wù)大文章，為建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義新農(nóng)村做出更大的貢獻(xiàn)！

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