第一篇:檔案調(diào)入流程
檔 案 調(diào) 入 流 程
1.2.3.4.將上述情況告知公司總經(jīng)辦,統(tǒng)一開具接收函;
5.到高新區(qū)人力資源中心開具商調(diào)函;
6.到原單位/人才交流機構辦理調(diào)動手續(xù);
7.檔案寄出兩周內(nèi)查詢到檔情況,查詢電話:5359622,網(wǎng)址:
8.確定到檔后,攜帶原單位/人才交流機構所開具的干部流動行政介紹信到高新區(qū)人力資源中心辦理報到手續(xù);
9.將干部行政介紹信回執(zhí)交到公司總經(jīng)辦存檔;
注意:如原檔案所在地不予辦理轉(zhuǎn)正定級表及干部流動行政介紹信,調(diào)動手續(xù)視為不全,請勿辦理調(diào)檔手續(xù)。如檔案轉(zhuǎn)入高新區(qū)人力資源中心將按退回處理?。∏也唤邮兆詭У臋n案!
第二篇:員工檔案調(diào)入、轉(zhuǎn)出”操作流程
客戶服務科相關制度
(三)——“員工檔案調(diào)入、轉(zhuǎn)出”操作流程
惜才員工檔案調(diào)入、轉(zhuǎn)出操作程序
一、檔案調(diào)入
(一)所需材料
1、員工本人身份證(駕照、軍官證等)合法、有效身份證件原件;
2、本人人事檔案(包括:學籍檔案、工作檔案、黨團檔案等);
(二)辦理流程
1、確認員工入職手續(xù)已辦理,依據(jù)《員工基本情況登記表》中“檔案所在地”一欄填寫情況,辦理檔案轉(zhuǎn)入手續(xù);
(1)檔案為“自帶”的,經(jīng)審核符合存檔要求后接收人事檔案,并讓其簽訂《單位委托管理人事檔案合同書》及填寫《代理人員信息卡》(或讓員工在規(guī)定期限內(nèi)持《單位委托管理人事檔案合同書》,直接將檔案托管至西安市人才服務中心人事代理部檔案科室);(2)檔案在其他單位或他也、托管機構存放的,出具《西安市人才服務中心商調(diào)函》(商調(diào)函期限為:同城10天,異地30天),通知員工限期內(nèi)辦理檔案調(diào)入手續(xù)(或讓員工在規(guī)定期限內(nèi)持《單位委托管理人事檔案合同書》,直接將檔案托管至西安市人才服務中心人事代理部檔案科室);
(3)檔案原在西安市人才服務中心托管的,讓員工在規(guī)定期限內(nèi)持《單位委托管理人事檔案合同書》及原存檔憑證,至西安市人才服務中心人事代理部檔案科室辦理轉(zhuǎn)存手續(xù); 客戶服務科相關制度
(三)——“員工檔案調(diào)入、轉(zhuǎn)出”操作流程
(4)檔案已由原檔案管理部門寄至安市人才服務中心的,讓員工在規(guī)定期限內(nèi)持《單位委托管理人事檔案合同書》至西安市人才服務中心人事代理部檔案科室辦理存檔手續(xù);
(注:簽訂《單位委托管理人事檔案合同書》一式三份,填寫《代理人員信息卡》一張);
2、審核員工人事檔案,接收檔案人員應嚴格遵照《檔案法》及中心接收檔案相關規(guī)定,仔細審核檔案是否符合接收要求。
(注:在收取檔案時,辦理檔案托管的人員所持檔案必須密封,個人不得隨意打開,如檔案已經(jīng)開封,讓其將檔案帶回原檔案所在地從新加蓋密封章。)(1)符合存檔要求的
1)完全符合要求,檔案材料齊全的,將檔案編號、登記入冊; 2)符合要求,但缺少材料的,將檔案編號、登記入冊,并為其開具《檔案材料補充單》要求限期內(nèi)將所缺材料交齊;
(2)不符合存檔要求的,退其本人并告知其不能接收的原因,要求限期補齊檔案材料,辦理存檔手續(xù);
二、檔案交接
1、員工檔案由員工所在用工單位的服務專員負責接收,并于接收當天下午16:30前移交至“檔案管理員”,由“檔案管理員”統(tǒng)一將檔案復核、編號、登記入冊后,妥善保管;
2、將所收的員工檔案,填寫《惜才檔案材料移交明細表》(一式兩份),限期與中心檔案管理部門進行交接(雙方簽字確認); 客戶服務科相關制度
(三)——“員工檔案調(diào)入、轉(zhuǎn)出”操作流程
3、將中心檔案部門返回蓋章、編號的《單位委托管理人事檔案合同書》“紅聯(lián)”(委托單位留存)歸置其員工資料中,“藍聯(lián)”(個人留存)返于存檔員工;將《惜才檔案材料移交明細表》移交至“文檔庫管理員”,辦理材料入庫工作;
三、檔案調(diào)出
(一)所需材料 員工提供:
1、員工本人身份證(駕照、軍官證等)合法、有效身份證件原件;
2、員工所持的《單位委托管理人事檔案合同書》“藍聯(lián)”;
3、新檔案接收單位(機構)開具的《商調(diào)函》;
4、員工所在用工單位開具的《離崗確認書》; 惜才公司提供:
5、惜才公司所持的《單位委托管理人事檔案合同書》“紅聯(lián)”;
6、惜才公司為派遣員工開具的《終止/解除勞動合同證明書》;
(二)辦理流程
1、確認員工離職手續(xù)已辦理,依據(jù)員工提供情況,辦理檔案轉(zhuǎn)出手續(xù);
(1)派遣員工的辦理
1)有檔案接收單位的派遣員工,讓其持本人有效身份證件、《調(diào)檔函》、《終止/解除勞動合同證明書》、《單位委托管理人事檔案合同書》“紅、藍”兩聯(lián)等,至西安市人才服務中心人事代理部檔案科室辦理檔案轉(zhuǎn)出手續(xù); 客戶服務科相關制度
(三)——“員工檔案調(diào)入、轉(zhuǎn)出”操作流程
2)無接收單位的派遣員工,并符合中心個人托檔要求的,讓其持本人有效身份證件、《調(diào)檔函》、《終止/解除勞動合同證明書》、《單位委托管理人事檔案合同書》“紅、藍”兩聯(lián)等,至西安市人才服務中心人事代理部檔案科室辦理個人托管手續(xù);(2)代理員工的辦理
1)有檔案接收單位的代理員工,讓其持本人有效身份證件、《調(diào)檔函》、《單位委托管理人事檔案合同書》“紅、藍”兩聯(lián)等,至西安市人才服務中心人事代理部檔案科室辦理檔案轉(zhuǎn)出手續(xù); 2)無接收單位的代理員工,并符合中心個人托檔要求的,讓其持本人有效身份證件、《調(diào)檔函》、《單位委托管理人事檔案合同書》“紅、藍”兩聯(lián)等,至西安市人才服務中心人事代理部檔案科室辦理個人托管手續(xù);
(注:員工為代理人員的,我方經(jīng)辦人員須在《單位委托管理人事檔案合同書》“紅聯(lián)”上填寫“該員工為代理員工,無離職證明,請與辦理檔案裝出手續(xù)”及經(jīng)辦人員姓名,辦理日期等字樣,并加蓋“惜才派遣專用章”。)
惜才公司-客戶服務科 二〇〇八年十一月十六日
第三篇:檔案轉(zhuǎn)出調(diào)入
(海淀)個人存檔調(diào)入與調(diào)出
一、受理部門
北京市海淀區(qū)人才服務中心(以下簡稱:海淀人才)人事檔案服務窗口、上地分中心。
二、受理依據(jù)
1.中共中央組織部、人事部關于印發(fā)《流動人員人事檔案管理暫行規(guī)定》的通知(人發(fā)[1996]118號);
2.中共北京市委組織部、北京市人事局關于印發(fā)《北京市流動人員人事檔案管理暫行規(guī)定》的通知(京人發(fā)[1997]60號)。
3.中共北京市委組織部、北京市人事局關于印發(fā)《關于進一步加強流動人員人事檔案管理工作的通知》(京人發(fā)[2007]51號)。
三、受理條件
1.調(diào)入
本人在京有常住戶口,按規(guī)定已繳納社會保險。
2.調(diào)出
已有接收單位,其人事檔案委托海淀人才保管,并具有海淀人才《存檔證》的存檔人員。
3.個人存檔轉(zhuǎn)為集體存檔
人事檔案已經(jīng)委托海淀人才個人存檔,具有海淀人才《存檔證》,接收單位為海淀人才委托存檔單位。
四、申請材料
1.調(diào)入
①原單位同意調(diào)出的證明(存檔機構不需此項);
②存檔人員身份證或戶口簿原件。
2.調(diào)出
①《存檔證》;
②接收單位《調(diào)函》。
3.個人存檔轉(zhuǎn)為集體存檔
①《轉(zhuǎn)入表》(需加蓋委托存檔單位公章,已辦理人事章備案的單位可以加蓋人事章)一份;②申請人《存檔證》。
五、受理程序
1.調(diào)入
①申請人向海淀人才人事檔案服務窗口送交申請材料;
審核受理后,申請人繳納個人存檔費;
②海淀人才向原存檔單位開具《商調(diào)函》并提供《生育表》;
③申請人持《商調(diào)函》和《生育表》回原單位辦理調(diào)出手續(xù);
④申請人持本人檔案、原單位開具的人事關系(行政、工資介紹信)、1寸近照一張、《生育表》送回海淀人才受理窗口審核;
⑤審核合格后,受理部門提供《個人存檔表》一式一份由申請人填寫;
⑥檔案接收后,為申請人辦理《存檔證》,繳納個人存檔費。
2.調(diào)出
①申請人提供申請材料,結清存檔費用,辦理社保轉(zhuǎn)出(在海淀人才社會保險代辦服務部已繳納保險的個人存檔人員);
②審核受理后,由人事檔案服務窗口向接收單位開具人事關系介紹信(行政、工資介紹信);③持人事關系到海淀人才檔案出庫窗口提取檔案。
3.個人存檔轉(zhuǎn)為集體存檔
①委托存檔單位或申請人向人事檔案服務窗口送交申請材料,結清存檔費用,辦理社保轉(zhuǎn)出(在海淀人才社會保險代辦服務部已繳納保險的個人存檔人員);
②審核受理后,辦理轉(zhuǎn)入單位存檔手續(xù);
③海淀人才開具《轉(zhuǎn)入通知》,由經(jīng)辦人轉(zhuǎn)交給委托存檔單位人事部門保管。
六、收費標準
存檔費:標準20元/人/月
注:1.個人檔案調(diào)出時要結清存檔費用;
2.《存檔證》要妥善保管,在海淀人才辦理業(yè)務時須出示。
七、常用表格
1.《北京市海淀區(qū)人才服務中心流動人員存檔登記表》(簡稱《個人存檔表》);
2.《北京市海淀區(qū)人才服務中心委托存檔單位流動人員轉(zhuǎn)入登記表》(簡稱《轉(zhuǎn)入表》);
3.《北京市流動人員近期表現(xiàn)及生育狀況調(diào)查表》(簡稱《生育表》)。
八、受理時間
周一至周五9:00-12:0013:30-18:00
九、聯(lián)系電話:010-68944259
http://.cn/news/root/fwzn/index.shtml?NODE_ID=root&ANCHOR_ID=dald
(全國人才)辦理委托存檔須知
一、辦理范圍
1、辭職或被辭退的機關工作人員、企事業(yè)單位的專業(yè)技術人員和管理人員的人事檔案;
2、與用人單位解除勞動合同或聘用合同的專業(yè)技術人員和管理人員的人事檔案;
3、直接分配到非國有企業(yè)工作及待業(yè)的大中專畢業(yè)生的人事檔案;
4、自費出國留學及其它因私出國人員的人事檔案;
5、外商投資企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、區(qū)街企業(yè)、民營科技企業(yè)、私營企業(yè)等非國有企業(yè)聘用的專業(yè)技術人員和管理人員的人事檔案;
6、經(jīng)市軍轉(zhuǎn)辦和復員辦批準,轉(zhuǎn)業(yè)或復員到地方單位或要求自謀職業(yè)或辦理因私出國(境)手續(xù)的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部或復員軍人;
7、外國企業(yè)常駐代表機構的中方雇員的人事檔案;
8、受國有企事業(yè)單位委托管理的人事檔案;
9、外埠城鎮(zhèn)人員在當?shù)剞k理招工或轉(zhuǎn)正手續(xù)的人員;
10、其它流動人員。
二、所需條件
存檔年齡:男50歲以下,女在45歲以下。
三、所需材料
1、本市戶籍人員攜帶《身份證》,提供檔案所在單位名稱,在我中心開具《商調(diào)函》并領取《流動人員登記表》,《近期表現(xiàn)及婚育情況調(diào)查表》及相關材料;
2、尚未落戶留學回國人員攜帶教育部留學服務中心開具的《國外學歷學位認證書》,《教育部留學人員回國工作派遣報到通知》,《入戶人員基本情況表》到我中心辦理相關手續(xù);
已落戶留學回國人員攜帶《國外學歷學位認證書》,《教育部留學人員回國工作派遣報到通知》在我中心開具《商調(diào)函》并領取《流動人員登記表》,《近期表現(xiàn)及婚育情況調(diào)查表》及相關材料;
3、本市戶籍兩年擇業(yè)期內(nèi)的未就業(yè)畢業(yè)生攜帶《身份證》,《戶口簿》,《全國普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》或《普通中等專業(yè)學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(須用人單位,學校蓋章)由我中心蓋章,回檔案所在單位辦理調(diào)檔手續(xù);
4、本市戶籍城鎮(zhèn)失業(yè)人員攜帶《身份證》,《求職證》在我中心領取《城鎮(zhèn)人員就業(yè)登記卡》、《招工花名冊》及《招工須知》,經(jīng)用人單位蓋章后返回我中心,待我中心辦理完審批手續(xù)后,通知本人持身份證領取《招工花名冊》《求職證》并回街道調(diào)檔;
5、中央國家機關及所屬事業(yè)單位辭職、辭退人員攜帶《身份證》,《辭職申請書》或《辭退證明》在我中心開具《商調(diào)函》并領取《流動人員登記表》,《近期表現(xiàn)及婚育情況調(diào)查表》及相關材料;
6、單位集體存檔須攜帶單位介紹信。
四、辦理程序
1、持本人身份證(或本人簽署的存檔委托書,經(jīng)辦人與委托人身份證明)開具商調(diào)函;
2、憑調(diào)函回原單位辦理行政/工資關系介紹信、工作表現(xiàn)證明材料,轉(zhuǎn)移檔案,同時填寫有關登記表格;
3、工作人員審核檔案;
4、工作人員將存檔人員信息輸入計算機;
5、簽訂相應的存檔合同(或辦理存檔IC卡);
6、存檔個人交納檔案管理費。
http://old.newjobs.com.cn/rsdl/daili/renshidaili1.htm
第四篇:調(diào)入流程
人才跨市調(diào)入手續(xù)流程 【發(fā)布時間:2014-01-08
閱讀人次:68221】 人才跨市調(diào)入手續(xù)流程
附件:
所需材料具體如下:
1、《調(diào)入人員登記表》一份(自動生成打印表,調(diào)入單位和主管區(qū)局蓋章,調(diào)入后人事檔案關系需代理在無錫市人力資源市場的,主管區(qū)局一欄由市人力資源市場人事外包服務窗口蓋章);
2、《調(diào)動人員情況登記表》一份(自動生成打印表,調(diào)入單位蓋章);
3、《就業(yè)登記表》一式三份(調(diào)入單位蓋章。本市事業(yè)單位進編人員無須提供,表格可在無錫公共就業(yè)和人才服務網(wǎng)http://下載);
4、對照以下情況附相應材料(均需提供原件及復印件):
﹡未婚者:戶籍證明(或戶口簿)、學歷證書、職稱證書、未婚證明(可由戶籍所在地街道居委、檔案所在地、民政部門、前工作單位出具,不得由現(xiàn)在工作單位出具);
﹡單調(diào)(夫妻雙方戶口均在外地,一方單獨調(diào)入):戶籍證明(或戶口簿)、夫妻雙方學歷證書、職稱證書、結婚證書、獨生子女證或由原單位出具的已婚未育證明(女性)、單獨調(diào)動申請(需說明配偶不調(diào)原因及以后處理設想,并且加蓋調(diào)入單位公章);
﹡夫妻同調(diào)(夫妻雙方戶口均在外地,同調(diào)至無錫,雙方均需申報信息并提供表格):夫妻雙方戶籍證明(或戶口簿)、學歷證書、職稱證書、結婚證書、獨生子女證或由原單位出具的已婚未育證明(女性);
﹡夫妻分居(調(diào)入方戶口在外地,配偶戶口在錫):戶籍證明(或戶口簿)、學歷證書、職稱證書、結婚證書、獨生子女證或由原單位出具的已婚未育證明(女性)、配偶在錫戶口證明;
﹡照顧父母:戶籍證明(或戶口簿)、學歷證書、職稱證書、未婚者出具未婚證明,已婚者出具結婚證書、獨生子女證或由原單位出具的已婚未育證明(女性)、由派出所或居委、街道出具父母身邊無子女照顧的證明、父母在錫的戶籍證明;
﹡戶口已在錫:戶籍證明(或戶口簿)、學歷證書、職稱證書、未婚者出具未婚證明(可由戶籍所在地街道居委、檔案所在地、民政部門、前工作單位出具,不得由現(xiàn)在工作單位出具),已婚者出具結婚證書、獨生子女證或由原單位出具的已婚未育證明(女性);
5、特聘期滿申請調(diào)入的人員除以上材料外,還需提供:特聘證的原件及復印件、單位出具的特聘期滿人才引進申請報告(寫明該同志特聘期內(nèi)表現(xiàn)、業(yè)績等);
6、市屬事業(yè)單位的進編人員除以上材料外,公開招錄人員需提供《無錫市事業(yè)單位招聘工作人員審批表》和《錄取通知書》原件及復印件。調(diào)動人員提供調(diào)動材料(含調(diào)動審批表、經(jīng)編辦同意的編制使用申請表、調(diào)出單位所屬人社部門或編辦出具的事業(yè)單位在編在冊證明等)。
7、區(qū)屬事業(yè)單位的進編人員除以上材料外,還需提供公開招錄材料(含公開招聘簡章、錄取文件等)或調(diào)動材料(含調(diào)動審批表、調(diào)出單位所屬人社部門或編辦出具的事業(yè)單位在編在冊證明等)。
8、調(diào)入人員的未成年子女可申請戶口隨遷。如需申請,請一并提交隨遷子女的戶籍證明(或戶口簿)、調(diào)入人員與未成年子女的關系證明(如獨生子女證、出生證明等)。
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第五篇:外省律師調(diào)入南京流程
外省律師調(diào)入南京流程
本人于2016年7月開始辦理自沈陽調(diào)入南京律師手續(xù),現(xiàn)將流程整理如下,供大家辦理時參考:
一、辦理業(yè)務檔案(即法律職業(yè)資格、司法考試檔案)調(diào)入。第一步,向接收律所所屬司法局提交業(yè)務檔調(diào)入資料,具體如下:
1、《執(zhí)業(yè)律師調(diào)入申請表》兩份;
2、執(zhí)業(yè)證、身份證、學歷證、資格證書復印件兩份;
3、居住證、租房協(xié)議復印件兩份;
4、省轄市局出的未受過行業(yè)處罰的證明兩份;(注意是司法局出具的)
5、未受過刑事處罰的證明兩份。(現(xiàn)場提交時未收)
同第一步,向南京市人才服務中心申請調(diào)入人事檔案,具體如下:
1、向南京市律協(xié)申請調(diào)入人事檔案,攜勞動合同到律協(xié)領取人員情況登記表兩張;
2、將勞動合同和人員情況登記表交人才服務中心審核,之后發(fā)出調(diào)檔函到原所屬人才市場調(diào)取檔案。
第二步,在原所屬省廳收到江蘇省廳調(diào)檔函后,會向市局下發(fā)律師調(diào)檔函,律師按調(diào)檔函向原所屬省廳提交材料調(diào)出材料,具體如下:
1、律師執(zhí)業(yè)證;
2、由律師原所在律所出具該律師是否是合伙人證明,是否辦理退伙手續(xù),如是總所派駐律師,先由總所收回派駐,并出具證明;
3、由律管處和律協(xié)出具是否執(zhí)過業(yè),執(zhí)業(yè)年限及執(zhí)業(yè)期間有無受過處罰的說明;
4、由律師原所在律所出具有無債權債務關系,有無投訴的說明、并加蓋市局律管處公章。
第三步,遼寧省司法廳收到業(yè)務檔案后會將檔案發(fā)送至江蘇省司法廳,江蘇省司法廳收到檔案后回通知辦理執(zhí)業(yè)證,所入資料如下:
1、《律師執(zhí)業(yè)登記表》兩份,貼足照片,附正面二寸藍底照片一張;
2、資格證書(副本第2、3、4、5頁)、身份證、學歷證書復印件兩份;
3、實習律師執(zhí)業(yè)證原件、復印件各一份;
4、無業(yè)證明及人事檔案存放證明兩份;(由人才中心出具)
5、聘用合同兩份;
6、品行證明;(由市局出具未受行政處罰)
7、未受過刑事處罰的證明兩份;
8、實習人員登記表兩份;
9、交納社保記錄證明材料;
10、保證書兩份。
另:超過六十周歲者,須提交縣級以上醫(yī)院出具的體檢表兩份。注:上述1、2(其中學歷證書除外)、4、5、7、10須提供電子掃描圖片(JPG格式,每張圖片小于2M,應清晰)
備注:
1、從機關、事業(yè)、國企辭職的需另提供辭職文件及原單位品行證明;是中共黨員的需提供黨組織關系已接轉(zhuǎn)至區(qū)局或市律協(xié)的證明。
2、南京以外戶籍須提供暫住證復印件和租房協(xié)議各兩份。
3、中止執(zhí)業(yè)而重新申領執(zhí)業(yè)證的,不須提供實習方面的相關材料,但要提交原執(zhí)業(yè)地省轄市司法局出具的品行證明。
4、在江蘇省外執(zhí)業(yè)或取得法律職業(yè)資格的,須先辦理調(diào)業(yè)務資格檔手續(xù),待業(yè)務資格檔調(diào)到江蘇省廳后方可辦證。在江蘇省外實習而未執(zhí)業(yè)的,須提供在外地省級律師協(xié)會出具的實習合格證明材料。
5、未受過刑事處罰的證明須注明身份證號,證明出具時間三個月內(nèi)有效。
6、實習期滿且公示結束后方可提交申報材料。
7、申請兼職律師執(zhí)業(yè)的應為具備面向地方高考招生的院校法律課程教學教師。市、區(qū)局收到申請材料后需要到院校進行考察。對兼職律師審查一律從嚴,有以下幾點要求:
1、遞交的材料中加入高校教師資格證復印件、職稱復印件,以及是否法律系的說明,如果不是法律系的要提供為何教授法律專業(yè)課的說明,以免有假。
2、以后只教授法律基礎課程的不予審查;
3、在調(diào)查過程中著重對其品行,政治可靠性,有無過激言論,有無自由化傾向,平時個人是否散漫,人品、業(yè)務研究如何等方面進行考察,政治性、自由化傾向作為實地考察的重點。
4、調(diào)查時要注意考察其遞交材料的真實性。
8、上報材料兩份分開,按順序裝訂。復印件需攜原件來核對,區(qū)縣司法局須在復印件上加蓋確認章。
9、全日制研究生、公安、軍隊現(xiàn)役人員不可辦理律師執(zhí)業(yè)證。
每周二、三全天集中受理申報材料。區(qū)縣所申請材料由區(qū)縣局報送。
另:在沈陽辦理事項,都可以代辦