第一篇:德育小組第二次會議記錄 2
德育小組第二次會議記錄
會議時間:2013年10月25日 晚7:30—8:20 會議地點(diǎn):b樓會議室
與會人員:薛愛芹老師
班長:陳曉芳
副班:周洋甘玉峰
團(tuán)支書:陳邱
學(xué)委:康建宇
其他成員:程媛媛 陳瑩瑩江潔 王冉 李明玉 會議主持:薛愛芹老師
會議記錄:陳邱
會議內(nèi)容:
1.老師簡要強(qiáng)調(diào)日常工作應(yīng)注意的問題:
1)關(guān)于會議記錄:
1、進(jìn)一步強(qiáng)化德育隊(duì)伍。
2、加強(qiáng)常規(guī)管理,抓好養(yǎng)成教
育。
3、加強(qiáng)安全、法紀(jì)教育,培養(yǎng)學(xué)生安全意識,遵紀(jì)守法意識和自我保護(hù)意識。
4、開展主題教育月活動。努力培養(yǎng)學(xué)生的文明素養(yǎng)、社會公德,爭做合格的小公民。
5、繼續(xù)學(xué)習(xí)、實(shí)踐“八榮八恥”的榮辱觀教育,充分利用國旗下講話、板報、宣傳欄、德育實(shí)踐基地等作用,引導(dǎo)學(xué)生在社區(qū)開展健康有益的文化文娛活動。
6、進(jìn)一步加強(qiáng)班級文化建設(shè),營造良好育人環(huán)境。
7、開展德育課題的研究活動。德育工作任重而道遠(yuǎn),我們將不斷學(xué)習(xí),先進(jìn)學(xué)校的成功經(jīng)驗(yàn),團(tuán)結(jié)一致,創(chuàng)新工作,努力使我要藥管班級德育工作再上新臺階。
2、總結(jié):在薛老師的帶領(lǐng)下,和各位小組成員的積極配合之下。會把德育參考標(biāo)準(zhǔn)的考核做的更好,盡最大的力量使得考核實(shí)現(xiàn)公平公正的原則。定期公布評比情況。藥管班2013 10 25
第二篇:第二次黨課會議記錄
第二次黨課會議記錄
時間:2012年12月15日上午09:00-10:30 地點(diǎn):圖書館研討室 主持者: 記錄者: 出席者: 缺席者:無
會議主題:
1、結(jié)合個人實(shí)際談學(xué)習(xí)體會討論在我校該如何高標(biāo)準(zhǔn)要求自己
2、如何在思想和組織上加入黨組織
張鵬宇:今天,我們是第二次召開支部積極分子會議,這次會議是學(xué)結(jié)合個人實(shí)際談學(xué)習(xí)體會討論在我校該如何高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,并且討論一下如何在思想和組織上加入黨組織。大家有什么想法盡管表達(dá)出來,相信經(jīng)過上次的討論,我們都應(yīng)該對黨有更加深入的認(rèn)識了吧。
xxx:我覺得我更加明白了熱愛祖國,熱愛社會主義,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守和執(zhí)行國家法律法規(guī)、學(xué)生守則以及學(xué)校的規(guī)章制度意義,以及為人誠實(shí)守信,尊敬師長、團(tuán)結(jié)同學(xué)、生活嚴(yán)謹(jǐn)、作風(fēng)正派,具有優(yōu)良的道德品質(zhì)和良好的文明行為。政治上積極上進(jìn),高一一入校就向黨組織遞交了入黨申請書,并多次遞交思想?yún)R報,讓黨組織了解我在各階段的思想、學(xué)習(xí)和生活情況,參加黨校培訓(xùn),并認(rèn)真的學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀重要思想。
xxx:我就談一下工作方面吧。在大一一年我擔(dān)任了學(xué)生會生活部的干事,當(dāng)時只是想要鍛煉自己,覺得大學(xué)生活就應(yīng)該多姿多彩一些。后來經(jīng)過黨課的學(xué)習(xí),我從認(rèn)識上就有了很大的提高,我現(xiàn)在覺得在學(xué)生會工作,能夠?yàn)橥瑢W(xué)們提供更多的幫助與服務(wù),而且,從內(nèi)心感覺是開心幸福的。所以,現(xiàn)在的我身為學(xué)生會生活部部長,我會更加努力地做好自己的本職工作,發(fā)揮自己的價值。
xxx:作為一名學(xué)生,最重要的任務(wù)就是學(xué)習(xí),上一學(xué)年,在學(xué)習(xí)上我從未有一刻放松過對自己的要求。課堂上,我積極配合老師,認(rèn)真聽課,仔細(xì)做好筆記。在課外,我按質(zhì)按量完成作業(yè),并做好復(fù)習(xí)和預(yù)習(xí)。積極主動和同學(xué)討論問題,并善于總結(jié),具有較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力,在討論中提升自己的專業(yè)知識水平。我覺得身為黨員,學(xué)習(xí)上更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己。xxx:我覺得積極樂觀,以飽滿的熱情迎接生活中每一天的挑戰(zhàn),尊敬師長,團(tuán)結(jié)同學(xué),也是在思想上加入黨組織的必要條件。所以我努力用自己積極向上的心態(tài)去影響周圍的同學(xué),我積極參加社會實(shí)踐和公益活動,在學(xué)院的迎接新生等工作中發(fā)揮了帶頭作用。熱愛集體,樂于助人。對待同志熱情誠懇,能主動幫助其我同志克服困難。汶川地震時,積極向?yàn)?zāi)區(qū)捐款,學(xué)校同學(xué)生病需要幫助時,及時伸出援助之手。
xxx:我覺得在思想上加入黨組織,首先要明白我黨的性質(zhì),是一個全心全意為人民服務(wù)的黨,所以,我會向大家所說的,在學(xué)習(xí)、生活、思想上嚴(yán)格要求自己,努力進(jìn)取,可能我不是最優(yōu)秀的,但我一定會認(rèn)真對待黨組織給我們的每一個任務(wù),做到更好。
xxx:恩,大家說的都很有道理,我們以后一定要互相勉勵,爭取能夠早日入黨!
第三篇:院感小組會議記錄
2013年第一季度肛腸科院感小組會議記錄
主持人:關(guān)貞營
參加人員:秦長增
高志軍
酒愛靜
楊雨芬
任薪潼 地點(diǎn):護(hù)理站 時間:2013.3.16 會議內(nèi)容:
針對這一季度院感工作進(jìn)行總結(jié),對今后工作提出要求及整改措施。
由于二甲復(fù)審工作的深入,科室在消毒隔離方面有了明顯的進(jìn)步,體現(xiàn)在醫(yī)療垃圾和生活垃圾分類明確,消毒液使用等方面,但還存在著諸多不足,舉例說明:
1、手衛(wèi)生不到位,無菌操作前后不洗手,合格率低。
2、紫外線燈每周一次擦拭不到位。
3、消毒液能達(dá)到消毒作用,但濃度太高對工作人員傷害很大。
4、一次性物品存在過期現(xiàn)象。
5、處置室的醫(yī)療垃圾生活垃圾分類不清。
這些現(xiàn)象都是日常工作中常見的,存在著很大的安全隱患需要及時整改,整改措施如下:
1、嚴(yán)格按照手衛(wèi)生規(guī)范執(zhí)行,人人六步洗手法過關(guān),院感小組不定期的督導(dǎo)。
2、紫外線燈75%酒精擦拭堅(jiān)持每周一次,院感小組每月一次監(jiān)測。
3、消毒液規(guī)范配制濃度合格,院感小組成員每天監(jiān)測。
4、定期查看一次性物品有無過期,如有發(fā)現(xiàn)及時更換。5要求醫(yī)生換完藥后一定要把垃圾分類放置。
希望通過這次會議后women院感工作更上一個臺階。如有問題及時整改,消除安全隱患防止院內(nèi)感染的發(fā)生。
第四篇:黨團(tuán)小組會議記錄
2013許昌學(xué)院大學(xué)生就業(yè)聯(lián)合會 許昌市大學(xué)生村官工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)
會 議 記 錄
大學(xué)生就業(yè)聯(lián)合會 2013年9月1日
許昌市大學(xué)生工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)(簡稱調(diào)研隊(duì))黨團(tuán)小組會議記錄
會議時間:2013年6月24日 會議地點(diǎn):楊劉小學(xué)六年級教室 出席人數(shù):調(diào)研隊(duì)全體隊(duì)員14人 缺席人數(shù):零 主 持 人:隊(duì)長郝軍梁 記 錄 人:新聞部楊亞娟 會議內(nèi)容:
1、主持人發(fā)言:
(1)、團(tuán)隊(duì)每日開會時間定為七點(diǎn)到八點(diǎn)半,每位成員做好會議記錄。(2)、確定每個年級的負(fù)責(zé)人,要求負(fù)責(zé)人做好與老師的溝通工作。(3)、正式自主調(diào)研日期為7月1日至8日,九號返校。(4)、紀(jì)律方面:要求每位隊(duì)員認(rèn)真、負(fù)責(zé),求精、律己;
后勤方面:安排好每日值班的小組;
財務(wù)方面:及時記賬、報賬
(5)、從第一天起的一周內(nèi)主要任務(wù)是輔導(dǎo)學(xué)生的疑難問題。
2、與會人發(fā)言:
(1)、隊(duì)員生活用水應(yīng)該由每天值班的后勤組人員在當(dāng)天備好。(2)、村官調(diào)研新聞上傳的任務(wù)交給新聞組,其他隊(duì)員可以一心一意做好調(diào)研工作。
(3)、實(shí)踐半個月內(nèi)的作息時間、入班輔導(dǎo)可以更統(tǒng)一一些。散會
許昌學(xué)院許昌市大學(xué)生工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)(簡稱調(diào)研隊(duì))會議記錄 會議時間:2013年6月25日 會議地點(diǎn):楊劉小學(xué)六年級教室 出席人數(shù):調(diào)研隊(duì)全體隊(duì)員14人 缺席人數(shù):零 主 持 人:隊(duì)長郝軍梁 記 錄 人:新聞部楊亞娟 會議內(nèi)容:
一、主持人發(fā)言:
1、調(diào)研隊(duì)員們要以現(xiàn)實(shí)環(huán)境為基準(zhǔn),積極聯(lián)系村委和村民,詳細(xì)了解村委事務(wù)以及村官的相關(guān)狀況,要做好村民工作,主動溝通,講究效率,開展有計劃、有針對性的調(diào)查。同時,他鼓勵隊(duì)員要保持樂觀心態(tài),團(tuán)結(jié)一致,立足現(xiàn)實(shí)、敢于嘗試、發(fā)現(xiàn)問題、克服困難,保證高質(zhì)量地完成調(diào)研工作任務(wù)。
2、此次調(diào)研工作將以基層教育為突破口,從而提出大學(xué)生村官所要面臨的迫切問題。調(diào)研工作牢牢結(jié)合村民生產(chǎn)、生活的實(shí)際,了解大學(xué)生村官工作當(dāng)中的困難,以走訪村民、調(diào)研問卷、大學(xué)生村官座談會等形式,促進(jìn)其全面而深入的開展。
3、具體行動方案是從基層開始向上了解,所以今天的任務(wù)是走訪村民,看看他們對村官的評價和認(rèn)識。
二、與會人發(fā)言:
相信本次實(shí)踐能夠加深我們隊(duì)員們對大學(xué)生村官工作現(xiàn)狀的了解,對鼓勵當(dāng)代大學(xué)生積極就業(yè)、創(chuàng)業(yè),并且為在校學(xué)生今后的發(fā)展方向的指導(dǎo)有重要意義。散會
許昌學(xué)院許昌市大學(xué)生工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)(簡稱調(diào)研隊(duì))會議記錄 會議時間:2013年6月26日 會議地點(diǎn):楊劉小學(xué)六年級教室 出席人數(shù):調(diào)研隊(duì)全體隊(duì)員14人 缺席人數(shù):零 主 持 人:隊(duì)長郝軍梁 記 錄 人:新聞部楊亞娟 會議內(nèi)容:
一、主持人發(fā)言:
1、通過兩天的基層抽樣調(diào)研,才能發(fā)現(xiàn)村民對村官的實(shí)際具體工作內(nèi)容的了解,工作效果的調(diào)查也是真實(shí)有效的。27日,許昌市大學(xué)生村官工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)調(diào)研工作將正式啟動。
2、根據(jù)大學(xué)生村官調(diào)研隊(duì)工作的基本環(huán)境狀況,詳細(xì)分配了調(diào)研工作的任務(wù),劃分了調(diào)研的區(qū)域,確定以陳曹鄉(xiāng)楊劉村為基點(diǎn),開展向四周輻射式的調(diào)研活動。
3、調(diào)研活動的“三步走”計劃,即第一步:走訪村民,以鄉(xiāng)村基本生產(chǎn)、生活為調(diào)研的基本背景,結(jié)合民意反饋和大學(xué)生村官的工作環(huán)境,了解村官的工作情況;第二步:走訪村委和鄉(xiāng)政府,從村官的直屬工作機(jī)構(gòu),了解村官工作的基本狀況;第三步:直接走訪現(xiàn)任的大學(xué)生村官,搜集整理村官們的基本資料,為調(diào)研工作做充分的材料依據(jù)。調(diào)研活動以小組為單位集中對小片區(qū)域內(nèi)的村民進(jìn)行走訪。
二、與會人發(fā)言:
在走訪的過程中,我們深入大街小巷,向村民們詳細(xì)介紹了調(diào)研隊(duì)的性質(zhì),活動的目的和任務(wù),并認(rèn)真地聽取了他們對村官們的工作介紹和對村官如何解決農(nóng)村問題的一些建議。交談中,我們深刻了解到大學(xué)生村官在解決農(nóng)村問題的一些困難:第一,由于解決問題的經(jīng)驗(yàn)不足,導(dǎo)致開展工作的困難重重;第二,村官們對農(nóng)村生產(chǎn)、生活方式、利益收入分配狀況不熟悉,制定的措施可行性較差;第三,村官個人能力與基層工作所需要的不相匹配;第四,群眾對大學(xué)生村官的信任度不高,認(rèn)為他們?nèi)际遣魂P(guān)心百姓實(shí)際的文書類、面子類工作者等。針對村官們工作的現(xiàn)實(shí)狀況,村民們表示大學(xué)生村官的工作目的是為老百姓辦事,他們相信村官們有不斷實(shí)踐、不斷克服困難的能力,定會把老百姓的事情辦好、辦妥,并對他們的工作給予大力的支持。
散會
許昌學(xué)院許昌市大學(xué)生工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)(簡稱調(diào)研隊(duì))會議記錄 會議時間:2013年6月27日 會議地點(diǎn):楊劉小學(xué)六年級教室 出席人數(shù):調(diào)研隊(duì)全體隊(duì)員14人 缺席人數(shù):零 主 持 人:隊(duì)長郝軍梁 記 錄 人:新聞部楊亞娟 會議內(nèi)容:
一、主持人發(fā)言:
1、通過與村民的談話,我們了解到大學(xué)生村官的工作狀況。面臨重重考驗(yàn),我們的大學(xué)生村官勇敢地?fù)?dān)負(fù)起了自己的職責(zé)。
2、我們可以逐漸了解到大學(xué)生村官工作現(xiàn)狀調(diào)查對未來大學(xué)生就業(yè)的指導(dǎo)意義。
3、在我們做調(diào)研的過程中,村民們紛紛表示大學(xué)生深入農(nóng)村做調(diào)查,對大學(xué)生儲備生活經(jīng)驗(yàn)、提高生活技能和與人溝通的能力起著重要的作用。他們希望大學(xué)生們要走進(jìn)鄉(xiāng)村,走進(jìn)生活,多走多看,多動腦筋,學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會生活,為將來更好地服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)社會做準(zhǔn)備。同時,他們還詳細(xì)地向我們介紹了大學(xué)生村官的工作情況。這是對我們的工作的極大鼓舞,建議我們寫下心得,認(rèn)真工作,爭取在以后的調(diào)研中做到更好。
4、我們團(tuán)隊(duì)已經(jīng)和村委取得聯(lián)系,第二天大學(xué)生村官見面座談會也進(jìn)行了詳細(xì)部署,大學(xué)生村官工作現(xiàn)狀的調(diào)研進(jìn)程將進(jìn)一步地被推動。
二、與會人發(fā)言:
我們調(diào)查到的村民們認(rèn)為大學(xué)生村官是村民溝通村委,連接村民與村務(wù)的良好紐帶。大學(xué)生村官們在農(nóng)村土地規(guī)劃與分配,土地補(bǔ)貼、村務(wù)公開等方面發(fā)揮著重要作用。
散會
許昌學(xué)院許昌市大學(xué)生工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)(簡稱調(diào)研隊(duì))會議記錄 會議時間:2013年6月28日 會議地點(diǎn):楊劉小學(xué)六年級教室 出席人數(shù):調(diào)研隊(duì)全體隊(duì)員14人 缺席人數(shù):零 主 持 人:隊(duì)長郝軍梁 記 錄 人:新聞部楊亞娟 會議內(nèi)容:
一、主持人發(fā)言:
今天我們到許昌市大學(xué)生村官工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)到陳曹鄉(xiāng)鄉(xiāng)政府進(jìn)行走訪,并在鄉(xiāng)政府二樓會議室組織開展了關(guān)于大學(xué)生村官工作現(xiàn)狀的座談會,陳曹鄉(xiāng)行政村的村官們和調(diào)研隊(duì)隊(duì)員們共同參與了此次座談會。在此我作如下總結(jié):
村官們在座談會上說,大學(xué)生村官的設(shè)臵,是國家存進(jìn)新農(nóng)村建設(shè),推動大學(xué)生走進(jìn)基層,促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的一項(xiàng)關(guān)鍵舉措。同時,也是對大學(xué)生走進(jìn)社會、走進(jìn)工作提供良好的機(jī)會。面對農(nóng)村問題,大學(xué)生村官們認(rèn)為要牢牢的學(xué)習(xí)把握國家的“三農(nóng)”政策,深入到群眾中去,要多發(fā)現(xiàn)問題,綜合而利用多種渠道解決問題,積累工作經(jīng)驗(yàn),充分地發(fā)揮“村官”的作用。他們的具體工作雖然繁忙但收獲很多,并能夠在和村民溝通中提升解決問題的能力。他們一致認(rèn)為,村官們要時刻樹立為人民服務(wù)的意識,主動地替村民們排憂解難。雖然農(nóng)村條件有限,但是他們依然要克服困難,堅(jiān)守職責(zé),努力工作,把工作做細(xì)、做到位,給村民交上一份滿意的答卷。
深入基層,真扎實(shí)干。村官們抱著這樣的態(tài)度一干就是四、五年。在場的村官們回想起當(dāng)面應(yīng)考村官的場景,不禁慨嘆。在面臨工作的困難,他們曾經(jīng)猶豫過,彷徨過,但他們依然堅(jiān)信在村官這個平凡的崗位上,一定會做出出色的成績。
這些在基層做村官的大學(xué)生是我們的榜樣,他們能吃苦、能適應(yīng)社會需要,走在了國家政策的腳步下,我們自己也可以讀準(zhǔn)國家政策做出自己的判斷后,同樣走上為國家三農(nóng)事業(yè)奉獻(xiàn)自己的道路。經(jīng)過如此近距離的與村官的接觸,相信每一位與會的隊(duì)員都可以感受到時代的重任。
會后,在鄉(xiāng)政府辦公室,主任李銀浩向調(diào)研隊(duì)簡要介紹了大學(xué)生村官近幾年的工作開展進(jìn)度,并對大學(xué)生村官們的工作做出了積極肯定。他認(rèn)為,大學(xué)生村官年輕有為,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),同時他也希望大學(xué)學(xué)生村官們能夠更加努力,更好地為新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)。這是領(lǐng)導(dǎo)對我們新時代大學(xué)生的無限期許和鼓勵。
二、與會人發(fā)言:
通過這一次的座談,我感到自己肩上的歷史重任。三農(nóng)問題是國家的難題,我們的青春若是能夠奉獻(xiàn)在有希望的鄉(xiāng)鎮(zhèn)里,那就一定是我們無悔的光輝青春了,那樣我們的青春歲月才不會白留,才會在祖國的建設(shè)事業(yè)中留下自己奉獻(xiàn)的痕跡。青春到底應(yīng)該怎么活?在此時終于明白了。他的答案在實(shí)踐中,在即使多數(shù)人都“談農(nóng)色變”的時候仍然跟隨著建設(shè)祖國新農(nóng)村的步伐堅(jiān)定地向前走的實(shí)踐中。感謝前人的付出,感謝國家提供的平臺,除了感激,還有把青春用于做更有意義的事情的決心。這將是我大學(xué)的新起點(diǎn)。希望所有的隊(duì)員像我一樣,好好加油,熱愛祖國的事業(yè)。散會
許昌學(xué)院許昌市大學(xué)生工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)(簡稱調(diào)研隊(duì))會議記錄 會議時間:2013年6月29日 會議地點(diǎn):楊劉小學(xué)六年級教室 出席人數(shù):調(diào)研隊(duì)全體隊(duì)員14人 缺席人數(shù):零
主 持 人:副隊(duì)長孟曉媛 記 錄 人:新聞部楊亞娟 會議內(nèi)容:
一、主持人發(fā)言:
由于一些成員臨時安排去志愿幫助當(dāng)?shù)卮迕癫烧卟?。我今天一早成立了調(diào)研精英小組。他們的任務(wù)是深入采訪楊柳村村委,進(jìn)一步了解村官工作情況。小組成員與書記進(jìn)行了深入的交談,了解到楊劉村村官的工作詳情。
在村委書記劉書記的熱心介紹下,我們了解到:楊劉村現(xiàn)任村官在楊劉村已經(jīng)任職近五年。她來到楊劉村后,工作一直盡職盡責(zé),經(jīng)常向村委、鄉(xiāng)里匯報工作,把黨交給的任務(wù)認(rèn)真完成好。三年的村官基層工作后毅然續(xù)合同的決定足以證明,楊劉村村官本人對其工作的認(rèn)知和受到的認(rèn)可。與村官本人電話聯(lián)系時,她給出了關(guān)于村官工作崗位的中肯意見:繼續(xù)學(xué)習(xí),誠心服務(wù)群眾。
村委還表示,由于經(jīng)常到許昌市參與學(xué)習(xí)三農(nóng)建設(shè)的會議,他對許昌學(xué)院大學(xué)生的印象很深刻、很親切。從事農(nóng)村工作已經(jīng)20余年的他,熱切期望更多的有識之士能夠到基層來投資、建設(shè)我們的新農(nóng)村,完善農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)制度。
關(guān)于大學(xué)生村官下基層的國家政策,村委形容:政策像是設(shè)在刀刃上的,不左就右。多年的農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)讓他有信心接受這項(xiàng)好政策的挑戰(zhàn)。
聽聞過來人的侃侃而談,我們這些在校大學(xué)生不禁深感欽佩的,這位劉書記實(shí)在是基層工作的好手,樸實(shí)能干。他的話將成為我們以后注意借鑒的標(biāo)本。
二、與會人發(fā)言:
我今天切身參與的這次采訪,村委提到的一些村里正面臨的小問題可能大家沒有引起注意,但我覺得這是我們值得思考的。比如許昌縣的水質(zhì)被嚴(yán)重破壞;新建的幾座建筑由于投資不到位有一半不能正常繼續(xù)動工等。這些都是實(shí)際存在的問題,我們都不知道怎么解決,也許是一時期我們這代人都很難解決的,但只有我們共同努力,爭取資金的投入,為以后打基礎(chǔ),就一定有解決的那一天。散會
許昌學(xué)院許昌市大學(xué)生工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)(簡稱調(diào)研隊(duì))會議記錄 會議時間:2013年6月30日 會議地點(diǎn):楊劉小學(xué)六年級教室 出席人數(shù):調(diào)研隊(duì)全體隊(duì)員14人 缺席人數(shù):零
主 持 人:副隊(duì)長孟曉媛 記 錄 人:新聞部楊亞娟 會議內(nèi)容:
一、主持人發(fā)言:
1、其他成員直接聯(lián)系楊劉村村官時,我們見到了大學(xué)生村官李聰。在面對現(xiàn)實(shí)當(dāng)中的村官,調(diào)研隊(duì)員直接向面對面坐著的村官展開了詳談。她說,她是從2009年通過村官招考來到這里的,做村官已經(jīng)四年了。在國家政策的引導(dǎo)下,大學(xué)生積極響應(yīng)政策的號召,走進(jìn)基層,立志做一名村官,這是每一名剛畢業(yè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)、就業(yè)的良好途徑?;貞浧甬厴I(yè)做村官時的場景,她頗有感慨。抱著一腔熱血,準(zhǔn)備和村民們一起大干一番,帶領(lǐng)村民走上致富道路。當(dāng)面臨現(xiàn)實(shí)中社區(qū)建設(shè)、土地流轉(zhuǎn)等關(guān)鍵性問題時,她認(rèn)為村官的處理問題的經(jīng)驗(yàn)不足,工作開展的難度大,但是在村民的鼓勵和同事們的幫助之下,村官有能力去解決這些問題?!霸诤痛迕窠佑|的日子里,我學(xué)到了很多。我堅(jiān)信只要堅(jiān)持,多走進(jìn)村子,走近村民,村官和村民團(tuán)結(jié)一致,在村官的崗位上我能創(chuàng)造出出色的成績?!边@是她發(fā)自內(nèi)心的話語。
2、據(jù)楊劉村村委劉書記講解,楊劉村從2008年開始設(shè)臵大學(xué)生村官基層工作點(diǎn),接待招考過來的大學(xué)生村官。在村委,大學(xué)生村官的主要工作是配合村委,處理日常村務(wù),組織開展村務(wù)座談會,接待走訪的村民,傳達(dá)文化政策等。村民對村官的設(shè)臵給予支持,因?yàn)樗麄兛吹降氖谴髮W(xué)生村官的知識能力和精神活力。劉書記也對大學(xué)生村官的工作給予了充分肯定。
二、與會人發(fā)言:
楊劉村村委書記為我們提供村官李聰?shù)穆?lián)系方式時,明顯可以感到他們之間不僅在工作,同時在生活上都是相互協(xié)助的。他說明了村官近來在休產(chǎn)假,我們應(yīng)多注意她的身體。這是同志之間的幫助和關(guān)懷,讓我看到了不多見的為了集體的工作表現(xiàn)出來的細(xì)心。散會
許昌學(xué)院許昌市大學(xué)生工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)(簡稱調(diào)研隊(duì))會議記錄 會議時間:2013年7月1日 會議地點(diǎn):楊劉小學(xué)六年級教室 出席人數(shù):調(diào)研隊(duì)全體隊(duì)員14人 缺席人數(shù):零
主 持 人:副隊(duì)長孟曉媛 記 錄 人:新聞部楊亞娟 會議內(nèi)容:
一、主持人發(fā)言:
反思之前幾天的調(diào)研工作,我認(rèn)為其實(shí)調(diào)研并不單單是直接性地走訪村民。我們是要根據(jù)村民的現(xiàn)實(shí)情況,才能真正的了解農(nóng)村,了解大學(xué)生村官的基本狀況。僅僅圍繞著大學(xué)生村官調(diào)查,其結(jié)果未免涉及面太窄,角度單一,信息太缺乏。
請大家積極發(fā)揮主觀能動性,走近更加真實(shí)的楊劉村村民情況。
二、與會人發(fā)言:
聽取隊(duì)長的意見之后,我們今天進(jìn)入陳曹鄉(xiāng)三村開展調(diào)研工作。在樹蔭的遮蔽下,我們清晰地看到,有一戶村民還在田間忙碌。在了解到相關(guān)情況后,調(diào)研隊(duì)走進(jìn)這片“菜園子”,開始幫助村民趕收新一批的辣椒。村民向調(diào)研隊(duì)表示深深的謝意。他們說大學(xué)生深入農(nóng)村,幫扶村民,開展活動,真正體現(xiàn)大學(xué)生的精神風(fēng)貌,在志愿服務(wù)當(dāng)中發(fā)揮著關(guān)鍵性的作用。他們還說村子里的土地收了,由承包商來開發(fā)建設(shè)社區(qū)。在個人承包的土地中,個體戶可以開展自主經(jīng)營,進(jìn)而增加個體戶收入。在村民的熱情介紹中,調(diào)研隊(duì)收獲了一份生活的溫馨和鄉(xiāng)風(fēng)的淳樸。
散會
許昌學(xué)院許昌市大學(xué)生工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)(簡稱調(diào)研隊(duì))會議記錄 會議時間:2013年7月2日 會議地點(diǎn):楊劉小學(xué)六年級教室 出席人數(shù):調(diào)研隊(duì)全體隊(duì)員14人 缺席人數(shù):零
主 持 人:副隊(duì)長孟曉媛 記 錄 人:新聞部楊亞娟 會議內(nèi)容:
一、主持人發(fā)言:
針對我們一直在進(jìn)行的每個村莊的走訪,綜合三村、萬莊、關(guān)莊、前孫汪、前李村、前柏楊、前艾村、雙樓張、雙廟村的村民以及村官的反映情況,我來詳細(xì)講述一個典型代表——三村的村官的實(shí)際。
已任職四年的他目睹了村中近幾年發(fā)生的顯著變化,也看到了如今村里依然存在的不合理之處。小李對我們說,村中的不合理現(xiàn)象都會在未來慢慢去改善,有的因?yàn)檗r(nóng)民思想有待轉(zhuǎn)變,有的是由于資金的短缺,其中也存在自然條件和國家政策的影響,但村官村民們都在逐步努力,去改變這些消極的現(xiàn)狀。
在走訪的結(jié)尾,村官向我們坦言:做村官這份工作,真的需要做好一個長期“戰(zhàn)斗”的思想準(zhǔn)備。他們大學(xué)生村官對國家的政策比較滿意,這一政策緩解了當(dāng)前的就業(yè)壓力,并可以以此為跳板去實(shí)現(xiàn)更高遠(yuǎn)的目標(biāo),同時積累一些工作經(jīng)驗(yàn),了解社會,多點(diǎn)磨練,當(dāng)作是從學(xué)校向社會過度的過程。他們也常到村里走訪,了解民情,在鄉(xiāng)里做些文案工作,處理檔案,電子辦公,人口普查等各項(xiàng)事務(wù)也為鄉(xiāng)里盡到了責(zé)任,但是這個崗位不宜長期堅(jiān)守,因?yàn)槲⒈〉男剿疅o法滿足生活的需要,盡量謀求更好的出路。近年自從村官制度實(shí)施以來,村官就有來有走,說明這只是暫時緩解就業(yè)壓力途徑,但不管怎樣都要對生活對未來充滿信心,準(zhǔn)備迎接挑戰(zhàn)。還說在農(nóng)村的工作也是實(shí)踐鍛煉,積累一些工作經(jīng)驗(yàn),不管是農(nóng)村還是城市,都有發(fā)展的平臺,只要有一顆進(jìn)步的心,充滿信心,路就在腳下,相信總會有時來運(yùn)轉(zhuǎn)的一天。最后送我們了幾點(diǎn)忠告:
1.勤于學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己。2.勤于工作,不斷錘煉自己。3.勤于反思,不斷提升自己。4.學(xué)會交往。
5.做好吃苦的準(zhǔn)備,迎接挑戰(zhàn)。
二、與會人發(fā)言:
這名村官將現(xiàn)實(shí)更真實(shí)、中肯地展現(xiàn)在我們面前,相比其他村子內(nèi)我們直接由村委接待下得到的信息應(yīng)該更有可信度。這才是擺在我們面前的最真實(shí)的矛盾和難題。村官工作并不是理想中的那樣順利、簡單。需要面臨的麻煩和考驗(yàn),可能是別的村官沒有提到,但卻真實(shí)存在的。我們前些天的接觸可能多在于面子上的謳歌,涉及現(xiàn)實(shí)困難的卻很少。相信,今天是調(diào)研工作的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。我們不能再范范而談,要掌握最可信的信息。散會
許昌學(xué)院許昌市大學(xué)生工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)(簡稱調(diào)研隊(duì))會議記錄 會議時間:2013年7月3日 會議地點(diǎn):楊劉小學(xué)六年級教室 出席人數(shù):調(diào)研隊(duì)全體隊(duì)員14人 缺席人數(shù):零
主 持 人:副隊(duì)長孟曉媛 記 錄 人:新聞部楊亞娟 會議內(nèi)容:
一、主持人發(fā)言:
通過前些天的經(jīng)驗(yàn),今天我們的調(diào)研過程中,隊(duì)員們根據(jù)村官工作基點(diǎn)的基本狀況,展開有針對性村官民意的采集。大多數(shù)村民認(rèn)為大學(xué)生村官工作認(rèn)真負(fù)責(zé),在村務(wù)公開方面發(fā)揮著重要作用。村民們對村里邊出臺的政策制度,大多數(shù)情況下了解不多,在村委推行工作時,確是困難較多。
二、與會人發(fā)言:
有這么多的困難不奇怪、不可怕,可怕的是如果沒有一個說真話,擺事實(shí)的人出來提醒我們的話,我們現(xiàn)在還以為村官為陳曹鄉(xiāng)做的貢獻(xiàn)是很大的,我們可能一直沉浸在“村官工作現(xiàn)狀十分喜人”的假象中。我們實(shí)地調(diào)研中尚且如此被表面的幾句話蒙蔽了,沒有看到詳情的廣大群眾,是否知道國家政策下的村官究竟是不是沒有創(chuàng)造出本應(yīng)有的價值呢?
這不僅是群眾要考慮的,更是我們這些大學(xué)生要考慮的,空有一顆愛國心,若不能解決實(shí)際問題,把困難一再擱臵不管,最終就會走形式主義的岔路。我們應(yīng)該反思,我們能夠在有限的時間和機(jī)遇內(nèi),做出多少努力。
散會
許昌學(xué)院許昌市大學(xué)生工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)(簡稱調(diào)研隊(duì))會議記錄 會議時間:2013年7月4日 會議地點(diǎn):楊劉小學(xué)六年級教室 出席人數(shù):調(diào)研隊(duì)全體隊(duì)員14人 缺席人數(shù):零
主 持 人:副隊(duì)長孟曉媛 記 錄 人:新聞部楊亞娟 會議內(nèi)容:
一、主持人發(fā)言:
雖然村官面臨的困難重重,但大多數(shù)村官抓住了國家政策不能及時被老百姓所理解這一點(diǎn),積極地向村民展開政策宣傳,有利地促進(jìn)了村務(wù)工作的開展。村民對此給予一致好評。作為村民的傳話人,村官們把村民的所思所想所需,充分地反映到村委,采取統(tǒng)籌最廣大村民的利益的原則辦事。村民們形象地稱“村官是老百姓的知情人,有啥政策不明白問村官,有啥事不好辦找村官,村官是老百姓的寶?!痹诖迕駱銓?shí)的話語中,我們深深地感受到村官這個工作的重要性和他們身上肩負(fù)的重要責(zé)任。
二、與會人發(fā)言:
農(nóng)民生產(chǎn)生活中有很多問題需要解決,即使再小的事情,被乘以9億,都會變得很大。所以,我們大學(xué)生的能力也許是微不足道的,但只要能夠發(fā)揮出來,就是進(jìn)步,就是貢獻(xiàn)了一份力。散會
許昌學(xué)院許昌市大學(xué)生工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)(簡稱調(diào)研隊(duì))會議記錄 會議時間:2013年7月5日 會議地點(diǎn):楊劉小學(xué)六年級教室 出席人數(shù):調(diào)研隊(duì)全體隊(duì)員14人 缺席人數(shù):零
主 持 人:副隊(duì)長孟曉媛 記 錄 人:新聞部楊亞娟 會議內(nèi)容:
一、主持人發(fā)言:
近期走訪活動的有序開展,也得到了村民的肯定。他們對調(diào)研隊(duì)不辭路途勞頓,不怕吃苦的精神表示贊賞和鼓勵。同時他們還親切的詢問了調(diào)研隊(duì)的生活狀況,希望調(diào)研隊(duì)的成員們要努力堅(jiān)持,在完成調(diào)研的任務(wù)的同時也要加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高學(xué)習(xí)的水平,為更好地服務(wù)社會做充分的準(zhǔn)備。
二、與會人發(fā)言:
我們也想感謝村民們的大力支持。農(nóng)民總是那樣淳樸,不管他們放映的情況是多么無奈和辛酸,他們?nèi)允菢闼氐牡ㄖ麄儠詣趧尤嗣竦臉酚^主義精神感動你,讓你覺得即使在這樣的環(huán)境下,我還是可以不錯地活下去的。散會
許昌學(xué)院許昌市大學(xué)生工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)(簡稱調(diào)研隊(duì))會議記錄 會議時間:2013年7月6日 會議地點(diǎn):楊劉小學(xué)六年級教室 出席人數(shù):調(diào)研隊(duì)全體隊(duì)員14人 缺席人數(shù):零
主 持 人:副隊(duì)長孟曉媛 記 錄 人:新聞部楊亞娟 會議內(nèi)容:
一、主持人發(fā)言:
今天在多次經(jīng)驗(yàn)的積累下,我們又與陳曹村的村委進(jìn)行了一次訪談。這位村委們以實(shí)事求是的態(tài)度回答了我隊(duì)所提出的問題,交談中不可避免地觸及到了一些比較敏感的話題。理想與現(xiàn)實(shí)的差距是必然存在的,大學(xué)生村官的主要職責(zé)是協(xié)助鄉(xiāng)里的工作,但部分村官未曾深入群眾,貢獻(xiàn)更是無從談起,可謂有名無實(shí)。我就對村委的訪談錄做了一個會議總結(jié),了解到一些實(shí)質(zhì)性的東西,并再次引起了我們的深思。村委對村官做了現(xiàn)實(shí)性的評價,“國家推行的這個政策看起來是好,但在具體落實(shí)時就會有所變質(zhì),作為大學(xué)生,好多學(xué)生都不愿意到基層工作,他們憧憬更好的都市生活,是不愿在這里長期待下去的,他們往往只是借助這一平臺作為跳板。對鄉(xiāng)里來說,村官可有可無,他們對村里的工作沒有什么實(shí)質(zhì)性的影響……也沒有盡到作為干部的在責(zé)任;再者,他們剛來到這里人生地不熟,很難開展工作,也沒有工作經(jīng)驗(yàn),這也是可以理解的;進(jìn)一步講,他們還正年輕,有理想有抱負(fù),很難安心于農(nóng)村,來這里也就是接觸接觸社會,了解實(shí)踐,借此機(jī)會,作為平臺向更好的方向發(fā)展”。
二、與會人發(fā)言:
大學(xué)生作村官能在這個崗位上有怎樣的作為,能為村里帶來什么益處,而且這些農(nóng)村的工作經(jīng)驗(yàn)對今后的發(fā)展有哪些積極影響,這些都是我們思考的問題。
最起碼我們可以得出:1.在其位謀其政。2.既然選擇了這個職業(yè),就要踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作,要做就做好。3.敢想敢做,趁年輕。4.只要愿意投身,哪里都有發(fā)展的平臺,抓住機(jī)會。5.理論與實(shí)踐結(jié)合。
散會
許昌學(xué)院許昌市大學(xué)生工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)(簡稱調(diào)研隊(duì))會議記錄 會議時間:2013年7月7日 會議地點(diǎn):楊劉小學(xué)六年級教室 出席人數(shù):調(diào)研隊(duì)全體隊(duì)員14人 缺席人數(shù):零
主 持 人:副隊(duì)長孟曉媛 記 錄 人:新聞部楊亞娟 會議內(nèi)容:
一、主持人發(fā)言:
基本的調(diào)研訪談工作于今日已基本結(jié)束,我們的討論也需要定形。對此,請大家對村官的得與失評價出現(xiàn)的分歧進(jìn)行了討論。
經(jīng)過討論后的發(fā)言……
1、有人認(rèn)為這是地方的現(xiàn)實(shí)決定的,很自然也很正常;有人認(rèn)為政策本身就太理想化,不能惠及農(nóng)村發(fā)展;有人認(rèn)為這個政策是緩沖就業(yè)壓力,增加大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)平臺的“跳板”。
2、匯總大家的看法,認(rèn)為大學(xué)生村官這個政策有出發(fā)點(diǎn)是不錯的,也很有合理性,只是每個地區(qū)的發(fā)展速度和情況不一樣。當(dāng)?shù)氐馁Y源和勞動力數(shù)量和質(zhì)量有差異,是造成這樣現(xiàn)狀的主要的客觀原因;然而在主觀方面,這也反映出大學(xué)生在面對基層情況的適應(yīng)變通能力有所欠缺,對自己工作的認(rèn)識不足,自身在校期間積累的素質(zhì)和能力不夠。在理想與現(xiàn)實(shí)的差距面前,未能做好及時的調(diào)整。在無實(shí)質(zhì)性作為中,擱臵了自身能力的提升,而陷入瑣碎的事物中。
二、與會人發(fā)言:
1、村委口中的村官對村民并無惠及之處,只在村上“掛名”,只是早上在政府報道簽名,做的工作還不如村委有實(shí)質(zhì)性。負(fù)責(zé)人口中的村官則是任勞任怨,收拾整理匯總文書工作,跟著鄉(xiāng)干部協(xié)調(diào)日常工作,體現(xiàn)出大學(xué)生的素質(zhì)。確實(shí),這些年輕人身上一些值得鄉(xiāng)干部學(xué)習(xí)的也不少。
2、不過負(fù)責(zé)人也強(qiáng)調(diào)鄉(xiāng)里不妨礙村官自己發(fā)展,對于不適合基層工作的,完全可以作自己更好的選擇。這樣截然不同、天壤之別的評價的出現(xiàn)是否合理呢?
散會
許昌學(xué)院許昌市大學(xué)生工作現(xiàn)狀調(diào)研隊(duì)(簡稱調(diào)研隊(duì))會議記錄 會議時間:2013年7月8日 會議地點(diǎn):楊劉小學(xué)六年級教室 出席人數(shù):調(diào)研隊(duì)全體隊(duì)員14人 缺席人數(shù):零
主 持 人:副隊(duì)長孟曉媛 記 錄 人:新聞部楊亞娟 會議內(nèi)容:
一、主持人發(fā)言:
我們的調(diào)研活動到今天就要結(jié)束了,想想我們調(diào)研實(shí)踐的初衷,反思我們在調(diào)研工作中的表現(xiàn),感激村里和鄉(xiāng)里對我們的動作的關(guān)懷和配合。這次的調(diào)研讓我們看到了村官新聞網(wǎng)以及國家性新聞的正面報道背后,在我們身邊的鄉(xiāng)村村官的實(shí)際情況,體會到大學(xué)生走向社會,走向基層后的心里落差。更感到的是有了團(tuán)隊(duì)的支持,隊(duì)員們的互助,在看清現(xiàn)實(shí)后我們?nèi)愿械叫┰S欣慰。應(yīng)感謝山頭店村民及襄縣政府給我們呈現(xiàn)出真實(shí)的大學(xué)生村官的處境,為我們在校生活敲醒警鐘,提醒在校期間要必須做好規(guī)劃,鍛煉能力,提升素質(zhì)。
二、與會人發(fā)言:
本次大學(xué)生村官工作現(xiàn)狀調(diào)研暑期社會實(shí)踐是目前為止我在大學(xué)做的最有意義的活動,非常感謝我們的隊(duì)長和副隊(duì)長以及全體隊(duì)員。我們將把本次的收獲好好利用起來,不忘感動,不忘無奈,不忘迷惘,不忘理想。希望大家今后都有對黨的工作,祖國的建設(shè)的滿意答卷的驕傲。散會
第五篇:質(zhì)控小組會議記錄
10月11日院領(lǐng)導(dǎo)參加骨科質(zhì)控會議
情況通報
2017年10月11日下午17:30分,院領(lǐng)導(dǎo)班子成員及部分職能科室主任參加了骨科質(zhì)控小組活動會議,現(xiàn)將情況通報如下:
一、骨科質(zhì)控會議內(nèi)容(科內(nèi)全員參加):
1.科主任通報9月科室整體運(yùn)行情況(出入院人次、平均住院日、工作量、藥占比、人次均費(fèi)用)。2.對骨科9月收住病種、手術(shù)級別匯總分析。
3.通報科內(nèi)醫(yī)療質(zhì)量、核心制度執(zhí)行情況;對運(yùn)行、終末病歷問題進(jìn)行分類匯總分析;對9月病歷書寫優(yōu)秀的楊克勇醫(yī)師,提議獎勵200元。
4.對9月抗菌藥物使用情況進(jìn)行匯總。
5.護(hù)士長通報科內(nèi)護(hù)理質(zhì)量、院感管理、三必“6S”管理等情況。6.臨床路徑管理員對9月臨床路徑管理情況進(jìn)行匯總分析,并提出改進(jìn)措施。
二、院領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評:
1.為建立健全科內(nèi)質(zhì)量管理體系,不讓科室質(zhì)控小組活動流于形式,要求質(zhì)控科牽頭,指導(dǎo)全院各科質(zhì)控小組,根據(jù)本科實(shí)際情況制定質(zhì)量控制方案,方案應(yīng)包括:控制目標(biāo)、監(jiān)測指標(biāo)、工作計劃、主要措施、效果評價、信息反饋及考評獎懲等內(nèi)容,科室每月召開一次質(zhì)控小組會議,對上月質(zhì)控活動進(jìn)行科內(nèi)反饋。各項(xiàng)質(zhì)控工作及質(zhì)控流程要形成長效機(jī)制。
2.科室每月質(zhì)控小組會議應(yīng)對本科醫(yī)療、護(hù)理、院感、藥事、臨床路徑、繼續(xù)教育、勞動紀(jì)律、設(shè)備管理、“三必6S”管理、安全管理等整體運(yùn)行情況進(jìn)行全方位點(diǎn)評,內(nèi)容涵蓋要全面、綜合性要強(qiáng)。3.科室質(zhì)控小組會議反饋問題必須具體到人,包括存在問題的當(dāng)事人有無整改?有無對其整改后的追蹤記錄?具體處罰措施、有無與個人績效掛鉤?都要詳細(xì)、真實(shí)記錄并反饋給科內(nèi)所有人員。科室管理不能“失之于寬、失之于軟”,科主任及護(hù)士長一定要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。4.對于運(yùn)行及終末病歷的質(zhì)控檢查結(jié)果,要有明確的獎懲措施,質(zhì)控小組會議不僅要點(diǎn)評存在缺陷的病歷,對于優(yōu)秀病歷也要進(jìn)行科內(nèi)公示學(xué)習(xí)。
5.對醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)療護(hù)理核心制度管理,應(yīng)設(shè)科內(nèi)一級質(zhì)量控制的“高壓線”,對于過線的醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行從嚴(yán)從重處罰,并有記錄。
6.對科內(nèi)存在的共性問題要進(jìn)行縱向深度剖析并制定整改措施,整改后要有效果評價。整改措施不能泛泛而談、要有具體的整改方案及整改時限,不能避重就輕、淺嘗輒止。
7.要求科內(nèi)醫(yī)護(hù)人員的一級質(zhì)控檢查結(jié)果必須與當(dāng)月績效掛鉤,并有記錄。實(shí)現(xiàn)各科室一級質(zhì)控結(jié)果院級共享,人事科、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、監(jiān)察室對全院醫(yī)護(hù)人員職稱晉升、干部提拔、年終評先時,要對上述結(jié)果進(jìn)行應(yīng)用。
8.科室主任不僅是科室學(xué)術(shù)帶頭人,更是科室醫(yī)療質(zhì)量安全第一責(zé)任人,肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)科室發(fā)展的重任,要解放思想、拓展思路正確處理科內(nèi)日常工作與二甲創(chuàng)建之間的關(guān)系。
質(zhì)控科
2017年10月12日