第一篇：要做好思想政治工作

中國特色社會主義事業(yè)的興旺發(fā)達，離不開國有企業(yè)的發(fā)展壯大。國企的發(fā)展壯大，離不開思想政治工作的有力保障。一直以來，改革發(fā)展與思想政治工作緊密相連，已經(jīng)成為國有企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢，成為中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度的鮮明特征。

日前，《中央宣傳部、國務(wù)院國資委關(guān)于加強和改進新形勢下國有及國有控股企業(yè)思想政治工作的意見》正式下發(fā)?！兑庖姟穼π滦蝿菹聡笏枷胝喂ぷ鞯目傮w要求、主要任務(wù)、責任體系和保障機制作出了謀劃和部署，為國企思想政治工作順應新形勢、邁上新臺階指明了方向。

當前，國有企業(yè)所處的社會環(huán)境、經(jīng)營環(huán)境發(fā)生很大變化，公司制股份制改革和用工制度改革日益深化，農(nóng)民工、勞務(wù)派遣人員等職工群體大量涌現(xiàn)，職工思想觀念多元多樣多變趨勢明顯。這一切，為國有企業(yè)思想政治工作既創(chuàng)造了新的時代條件，也提出了新的時代課題。與新形勢新要求相比，當前國有企業(yè)思想政治工作存在著不少薄弱環(huán)節(jié)，特別是在一些地方和企業(yè)不同程度地存在著忽視、削弱思想政治工作的現(xiàn)象。

做好新形勢下國有企業(yè)思想政治工作，需要在改革創(chuàng)新中與時俱進、增強實效。國企思想政治工作，面臨經(jīng)濟基礎(chǔ)、體制環(huán)境、社會條件和傳播方式的深刻變化，需要用時代眼光審視、以改革思路探索。面對職工群眾接受心理的新特點，要廣泛運用群眾喜聞樂見、形象生動的教育形式，融思想性、知識性、趣味性于一體。面對大眾傳媒特別是互聯(lián)網(wǎng)、手機等新興媒體廣泛普及的新趨勢，要有效利用職工群眾經(jīng)常接觸、便于接受的傳播渠道。面對職工群眾主體意識、參與意識日益增強的新變化，要多搭建活動平臺，實現(xiàn)廣泛參與。做好新形勢下國有企業(yè)思想政治工作，需要在以人為本中貼近職工、關(guān)愛職工。在思想政治工作中，把教育和服務(wù)結(jié)合起來，在解決實際問題過程中解決好思想問題，才能得人心、暖人心。這就需要通過細致扎實的工作，為職工發(fā)揮聰明才智創(chuàng)造條件，實現(xiàn)人的全面發(fā)展；需要關(guān)心職工疾苦、傾聽職工呼聲，滿足職工改善生產(chǎn)環(huán)境、加強勞動保護、提高生活待遇等方面的合理要求；需要注重人文關(guān)懷和心理疏導，引導干部職工用正確方式處理人際關(guān)系、表達利益訴求，培育良好社會心態(tài)。

做好新形勢下國有企業(yè)思想政治工作，需要在凝心聚力中促進發(fā)展、履行責任。凝聚共識才能形成合力，只有加強對就業(yè)、社保、住房等熱點問題的引導，多做解疑釋惑、增進共識的工作，通過社會主義核心價值體系學習教育，引導企業(yè)和職工正確處理國家、企業(yè)、職工之間的利益關(guān)系，才能把廣大干部職工的思想和行動統(tǒng)一到改革發(fā)展的中心任務(wù)上來，激發(fā)干部職工愛崗敬業(yè)、奉獻社會的熱情，更好地履行國企責任。

第二篇：紀檢監(jiān)察干部要努力做好思想政治工作

紀檢監(jiān)察干部要努力做好思想政治工作

紀檢監(jiān)察干部處在反腐敗斗爭的第一線，肩負著反腐倡廉的政治責任。反腐倡廉工作關(guān)系到黨和國家的生死存亡，任何違法違紀行為都是與人民的根本利益相對的，它必然威脅到執(zhí)政黨的地位和國家政權(quán)的穩(wěn)定。紀檢監(jiān)察干部如何做好思想政治工作，增強紀檢監(jiān)察隊伍的戰(zhàn)斗力，維護紀檢監(jiān)察干部隊伍的純潔性，顯得尤為重要。

思想政治工作是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢，我們黨歷來十分注重思想政治工作。正確處理紀檢監(jiān)察部門與思想政治工作的關(guān)系，建立思想政治工作新體系，是做好紀檢監(jiān)察工作的前提。只有把紀檢監(jiān)察工作的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為踐行科學發(fā)展觀的動力，才能進一步提升紀檢監(jiān)察部門的地位作用，不斷增強服務(wù)科學發(fā)展、推進科學發(fā)展的能力和水平。

新時期紀檢監(jiān)察干部如何做好思想政治工作？筆者認為： 一是要加強黨性教育和作風建設(shè)，筑牢廉潔從政的思想根基。紀檢監(jiān)察干部要強化理論學習，深刻理解和全面把握科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和基本要求，增強工作的原則性和創(chuàng)造性；堅持理論聯(lián)系實際，在實踐中加強學習，不斷推進反腐倡廉理論、實踐和制度創(chuàng)新；不斷加強黨性修養(yǎng)和職業(yè)道德建設(shè)，講黨性、重品行、做表率，弘揚勤政為民，切實把清正廉潔，恪盡職守的良好作風轉(zhuǎn)化為自覺追求和實際行動。

二是要加強能力建設(shè)，切實提高紀檢監(jiān)察干部的履職能力和水平。能力是干事之本，沒有能力，心比天高，力薄如紙，眼高手低，將一事無成。作為一名紀檢監(jiān)察干部要牢固樹立終身學習和學以致用的理念，不斷完善知識結(jié)構(gòu)，提高綜合素質(zhì)。加強科學知識、科學方法的培養(yǎng)和培訓，不斷提高文化素養(yǎng)和科學素養(yǎng)。通過學習、實踐和創(chuàng)新，努力掌握做好工作必備的各方面知識，不斷提高政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力。

三是強化服務(wù)意識，樹立良好形象。古人云“人無信不立”，“德為萬事本”。紀檢監(jiān)察干部要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，結(jié)合本單位反腐倡廉工作的實際，突出重點，突破難點，強化對重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，著力解決職工普遍關(guān)心、反映強烈的熱點難點問題，既要嚴厲查處危害人民群眾利益的腐敗分子，糾正行業(yè)不正之風，又要樹立紀檢監(jiān)察干部“可親、可信、可敬”的良好形象。

四是要不斷探索思想政治工作新方法。思想政治工作能否取得實效，關(guān)鍵是方法問題。方法得當，事半功倍；方法不當，事倍功半，甚至勞而無功。思想政治工作既要適應社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展，又要準確反映職工的思想變化；既要立足于現(xiàn)階段實際，又要面向未來的不斷發(fā)展；既要在工作中具有可操作性，又要易于為廣大職工所接受。紀檢監(jiān)察干部握有監(jiān)督權(quán)力，可以充分運用組織協(xié)調(diào)手段調(diào)節(jié)人們的思想和行為，只有不斷總結(jié)新經(jīng)驗，探索新路子，解決新問題，才能始終保持思想政治工作的生機與活力。

五是要經(jīng)常更新思想政治工作內(nèi)容。隨著改革發(fā)展的不斷深入，許多新情況、新問題不斷涌現(xiàn)。這就要求思想政治工作必須與時俱進，不斷創(chuàng)新。思想政治工作的主要內(nèi)容包括理想信念教育和思想道德建設(shè)，要在繼承和發(fā)揚原有內(nèi)容的基礎(chǔ)上，探索和總結(jié)改革開放以來在實踐中所取得的新鮮經(jīng)驗，充實和完善新的內(nèi)容。要著眼于激發(fā)和調(diào)動人們的積極性和創(chuàng)造性，圍繞職工關(guān)心的熱點和焦點問題，采取有效措施加以教育引導，正確處理各種利益關(guān)系，解決職工實際問題，通過滿足職工需求從而卓有成效地開展思想政治工作。

六是要完善創(chuàng)新思想政治工作機制。當前思想政治工作面臨的是一個全新的環(huán)境，因此思想政治工作也必須不斷優(yōu)化自身機制，才能不斷增強思想政治工作的活力。要制定和完善思想政治工作的制度，依靠制度的規(guī)范性、穩(wěn)定性和約束性，提高工作的可操作性。思想政治工作既要學習和借鑒國外的先進管理理論和管理模式，又要結(jié)合單位實際，用現(xiàn)代化管理理念對傳統(tǒng)管理理論和管理方法進行整合和創(chuàng)新，有效的將政治導向、思想教育、道德示范和文化陶冶有機結(jié)合起來，推進職工的自我教育與相互教育。堅持以手段創(chuàng)新為突破，力求多樣化，通過電視、廣播、報刊等宣傳方式，暢通民情民意反映渠道，健全信息匯集和分析機制，把職工的思想和行為引導到符合單位發(fā)展的正確方向上來。

七是要營造優(yōu)秀文化氛圍，努力塑造和培養(yǎng)具有本行業(yè)特色的廉潔文化理念。堅持“以科學的理論武裝人，以正確的輿論引導人，以高尚的精神塑造人，以優(yōu)秀的作品鼓舞人”的方針，大力推進與科學發(fā)展觀相適應的廉潔文化建設(shè)，提升廉潔文化的影響力。不斷創(chuàng)新廉潔文化建設(shè)的方法途徑，通過干部職工喜聞樂見的各種方式，將廉潔文化滲透到本行業(yè)的各個角落，營造風清氣正的良好行業(yè)氛圍。

總之，思想政治工作是紀檢監(jiān)察部門的重要職責，紀檢監(jiān)察工作的每一個細小環(huán)節(jié)都離不開思想政治工作。紀檢監(jiān)察部門既是一個監(jiān)督部門，也是一個干部行為的管理部門。它既要監(jiān)督檢查黨的路線方針政策的貫徹落實情況，又要注意傾聽職工群眾意見、建議和要求；既要監(jiān)督檢查黨員干部和監(jiān)察對象正確履行職責，勤政廉政，又要保障他們的民主權(quán)利。這些工作，都是做人的工作，都離不開深入細致的思想政治工作。任何具有時代前瞻性和有成效的紀檢監(jiān)察干部都應當是做思想政治工作的行家里手，真正把思想政治工作變成實踐科學發(fā)展觀、反腐倡廉、維護社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會的有力武器。

第三篇：淺談做好機關(guān)思想政治工作要處理好

淺談做好機關(guān)思想政治工作要處理好“四對關(guān)系”

論文摘要

改革進入了攻堅階段和發(fā)展的關(guān)鍵時期，各種新問題新矛盾日漸顯露，做好機關(guān)各項工作，需要有一支作風過硬、思想堅定、能力突出的隊伍作支撐，而打造這樣一支隊伍，既要強有力的思想教育作先導，又要科學有效的管理措施作保障。

論文關(guān)鍵詞 行政機關(guān) 思想政治工作 四對關(guān)系

思想政治工作是經(jīng)濟工作和其他一切工作的生命線，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢，做好此項工作意義重大，影響深遠。新的發(fā)展形勢下，做好機關(guān)思想政治工作，提升機關(guān)干部職工的思想素質(zhì)和工作實效，更好地服務(wù)于地方經(jīng)濟社會發(fā)展，必須注意處理好“四對關(guān)系”。

一、處理好“領(lǐng)導抓”與“抓領(lǐng)導”的關(guān)系

江澤民同志曾經(jīng)指出，“各級黨委都必須大力加強思想政治和意識形態(tài)工作的領(lǐng)導。不重視、不會做思想政治工作，不可能成為成熟的領(lǐng)導干部?！逼鋵崳枷胝喂ぷ髦械摹邦I(lǐng)導抓”和“抓領(lǐng)導”是一對客觀存在的矛盾，因為領(lǐng)導既是教育者又是受教育者，這顯然是對立的；然而，只要解決好這一矛盾，就能促進思想政治工作更加健康有序地開展起來，出成效、出特色。

（一）要在加強領(lǐng)導上下功夫

思想政治工作是做人的工作，人是活生生的社會個體，其性格豐富多彩，不可以一個標準來衡量。因而要把思想政治工作擺上機關(guān)工作的重要議事日程，做到與其他業(yè)務(wù)工作同步計劃布置、同步督查考核、同步落實總結(jié)；要建立“一

1把手”總體抓、分管領(lǐng)導具體抓、其他領(lǐng)導配合抓，黨委、工會等齊抓共管、各負其責的思想政治工作責任機制；要把做好思想政治工作由“軟指標”變成“硬任務(wù)”，作為年終考核干部的重要依據(jù)之一，真正以“領(lǐng)導抓”集聚工作合力。同時，領(lǐng)導干部要學會人性化管理，圍繞機關(guān)思想政治工作中存在的問題，深入基層，聯(lián)系實際，采取座談、觀察等多種方式進行調(diào)查研究，運用科學管理理論準確把握職工的思想狀態(tài)和動向，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，做到領(lǐng)導和群眾人格平等，爭取人心，為構(gòu)建和諧社會發(fā)揮領(lǐng)導階層特殊的作用。

（二）要在提高領(lǐng)導干部綜合素質(zhì)上下功夫

“金無足赤，人無完人”，沒有毛病或者問題的人不是正常人，在領(lǐng)導干部身上也或多或少地存在著一些毛病和缺點，比如思想滑坡、脫離集體、個人主義等，這些問題如不及時解決就會影響到開展思想政治工作的氛圍和實效。長期下去，不僅給黨的形象帶來陰影，甚至負面影響，而且不利于其個人成長，甚至助長其走向違法亂紀以至犯罪的邊緣。因此，必須將領(lǐng)導干部作為思想政治工作的重點，全面加強其思想、組織和作風建設(shè)，不斷提高其綜合素質(zhì)和領(lǐng)導能力。只有領(lǐng)導者做得正，才能在下屬面前說話有底氣，起到模范帶頭作用。否則，地位再高，也不會贏得群眾的擁護。正如孔子所說：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從?！北热?，領(lǐng)導班子成員可以帶頭限制使用公車和遵守機關(guān)各項工作制度、嚴格執(zhí)行外出及接待費用規(guī)定等就不失為一個“抓領(lǐng)導”的好辦法。素質(zhì)不是一天養(yǎng)成的，領(lǐng)導者也不是時刻保持高素質(zhì)。提高素質(zhì)是一個動態(tài)過程，要根據(jù)時代發(fā)展、科技進步、文化繁榮等水準的提高而有所提高。根據(jù)領(lǐng)導崗位、職責、時期的不同，因地制宜、機動靈活地設(shè)置教育方法、教育內(nèi)容，有針對地提高領(lǐng)導干部的思想道德水平，真正以“抓領(lǐng)導”的示范效應引領(lǐng)機關(guān)思想政治工作良性運行。

二、處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系

隨著改革開放和社會主義市場經(jīng)濟進程的不斷深入，我國的經(jīng)濟成分和經(jīng)濟利益、社會生活方式、社會組織形式、就業(yè)崗位和就業(yè)方式出現(xiàn)了多樣化的情況，高新技術(shù)發(fā)展迅速，各種思想文化相互激蕩，思想政治工作也遇到了一些新情況、新問題。比如，人們的思想觀念和價值取向發(fā)生了一些新變化，拜金主義、個人主義、享樂主義在一定范圍蔓延，并尋找機會奪取馬克思主義的思想陣地；信息傳播渠道更加便捷，在為開展思想政治工作提供現(xiàn)代化手段和廣闊空間的同時，也不可避免地擴大了負面信息的傳播范圍等。

我黨在長期的革命和建設(shè)實踐中積累的系統(tǒng)有效的思想政治工作理論以及成功的經(jīng)驗和做法，比如分類施教、啟發(fā)誘導等，在新的發(fā)展形勢下實施起來已經(jīng)不再那么富有成效，甚至已經(jīng)不合時宜。因此，做好新時期的機關(guān)思想政治工作必須將繼承與創(chuàng)新相結(jié)合，對過去傳統(tǒng)的做法，好的應繼續(xù)繼承和發(fā)揚，而一些陳舊、保守、不適應的內(nèi)容、形式和方法應當揚棄，更重要的是要在繼承的基礎(chǔ)上從內(nèi)容、方法等方面進行積極的探索與創(chuàng)新。

1.在教育內(nèi)容上，不斷拓展和豐富體現(xiàn)時代性要求、實踐性特征的工作內(nèi)容，注重將和諧的身心與人格、和諧共生的新型人際觀、和諧的生態(tài)自然觀、和諧的文化和社會價值觀等內(nèi)容納入工作視野，幫助職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷增強效率意識、民主法制意識、可持續(xù)發(fā)展意識，形成積極向上的精神風貌。只有不斷的學習和借鑒古今中外成功的案例，才能把機關(guān)思想政治工作搞好搞活，體現(xiàn)人文關(guān)懷，彰顯時代風采，追求機關(guān)效率，服務(wù)地方經(jīng)濟。可以想象，人的工作做好了，工作積極性上來了，服務(wù)并發(fā)展地方經(jīng)濟社會必有很大空間。

2.在教育方法上，努力實現(xiàn)從“灌輸性”向“啟發(fā)性”

轉(zhuǎn)變，學會“換位思考”，讓機關(guān)領(lǐng)導干部真正成為下屬的知音和朋友。隨著國民教育程度的提高，法律意識的增強，科學管理理論的豐富，過去那種工農(nóng)式做派、一言堂作風、獨裁式領(lǐng)導已經(jīng)沒有市場。我們要始終相信，智慧在民間。領(lǐng)導者學歷再高，能力再強，影響力在大，也不可能獨打天下。沒有人民群眾的廣泛支持，是站不住腳跟的。因而，在做思想政治工作時，要虛懷若谷，放下架子，充分運用科學理論，發(fā)揮情商感人的優(yōu)勢，堅持以理服人與以情動人相結(jié)合，針對每個職工的具體思想變化，擺事實、講道理，把自上而下的訓誡改為平等的談話和交心，以真摯的感情對人，最大限度地提升職工的思想品德和政治素養(yǎng)。

3.在工作保障上，既要發(fā)揮思想政治工作職能部門的主導作用，也要依靠社會各方面力量的影響作用；既要促進思想政治工作者認真履行本職，也要發(fā)揮領(lǐng)導平易近人的示范效應；既要建立完善的思想政治工作運行機制和責任體系，也要加強載體、陣地、經(jīng)費等保障功能，提供舞臺，開展活動，不拘一格，推動思想政治工作更好地發(fā)揮整體效能。

三、處理好“務(wù)虛”與“務(wù)實”的關(guān)系

思想政治工作有“虛”的一面，也有“實”的一面，“虛”與“實”是相對的。一般說來，機關(guān)思想政治工作主要是通過對職工進行思想教育和政治引導，以提高思想認識，實現(xiàn)工作目標，這就是解決思想問題，即“務(wù)虛”。然而，職工的很多思想問題其實是由實際問題引起的，治本還在于解決職工工作和生活中的實際問題，即“務(wù)實”。這里也應該注意一點，如果認為只要解決了職工工作和生活中的實際問題，職工的思想境界自然就提高了，這種看法也是不科學的，反而會把思想政治工作庸俗化、程式化，未必能夠收到預期的效果。因此，做好機關(guān)思想政治工作最有效的選擇是堅持“務(wù)實”與“務(wù)虛”相結(jié)合，既做好動員部署，又堅持真抓

實干；既解決實際問題，又提高職工的思想道德境界，如此才能不斷保持工作的先進性和實效性。

1.“務(wù)虛”方面，就是圍繞中心工作，不斷適應新形勢，分析新情況，研究新問題，探索新領(lǐng)域，總結(jié)新經(jīng)驗，定期研究機關(guān)思想政治工作和職工的思想狀況，對職工進行形勢教育、思想教育，使職工認清形勢，明確方向，不斷增強工作的凝聚力。要多說、多講、多談，多與職工溝通交流，談工作、談生活、談家庭，洞察職工思想動態(tài)，積極收集其對機關(guān)發(fā)展好的意見和建議，為職工發(fā)揮、實現(xiàn)自身價值提供舞臺和空間。尤其是對于出現(xiàn)的苗頭性問題，曉之以理，動之以情，及時進行教育引導。

2.“務(wù)實”方面，就是要量化、實化思想政治工作，積極營造人心思齊、人心思進，既緊張又活躍的工作環(huán)境，激發(fā)職工的工作熱情，增強工作的實效性。要多為職工辦實事、辦好事、辦暖心事，解決職工在住房、看病、培訓、子女入學等方面的后顧之憂，讓職工感受到機關(guān)大家庭的溫暖，真正感覺到干事有動力、展示有舞臺、發(fā)展有前景。

四、處理好教育與管理的關(guān)系

之所以要處理好這一對關(guān)系是因為，一方面，從當前形勢看，改革進入了攻堅階段和發(fā)展的關(guān)鍵時期，各種新問題、新矛盾日漸顯露，做好機關(guān)各項工作需要有一支作風過硬、思想堅定、能力突出的隊伍作支撐，然而打造這樣的隊伍，既要強有力的思想教育作先導，又要科學有效的管理措施作保障。另一方面，教育工作雖然是重要的、有效的，但不是萬能的，人們的某些錯誤思想和行為，由于種種因素也不是都能夠通過思想教育來糾正和解決的。因此，加強和改進思想政治工作必須使教育和其他手段相結(jié)合，特別是與加強管理相結(jié)合，堅持教育與管理并重，把說服教育與嚴格管理、以德育人與行政法律手段有機統(tǒng)一起來，推動二者相互作

用，相得益彰。

（一）沒有規(guī)矩不能成方圓

再先進的理念，只能是理念，并不一定化為所有人的行動。而做好機關(guān)工作，服務(wù)地方經(jīng)濟社會卻又是要把先進的理念付諸到行動中去。因此，要根據(jù)形勢的變化、上級的要求和自身的實際，盡快建立健全思想政治工作領(lǐng)域有關(guān)法律法規(guī)和機關(guān)各項規(guī)章制度，使機關(guān)思想政治工作逐步走上正?；?、規(guī)范化的軌道。最終實現(xiàn)天人合一，和諧共建。

（二）能力來源于平時的積累和培養(yǎng)

后天教育自古以來深受有識之士推賞，在歷史上也有許多成功的案例。新時代把思想教育內(nèi)容融入到機關(guān)行政管理的各個方面，在各類管理制度和管理工作中有機地體現(xiàn)思想教育的內(nèi)容和要求，既能提高管理水平，又能強化思想政治工作力度。

（三）人作為有感情的社會個體，是經(jīng)受不住各種各樣考驗的中央保持思想政治工作的先進性這一理念的提出，就為我們開展思想政治工作指明了方向。在實際工作中，我們要發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先知先覺特長，在各種錯誤思潮萌發(fā)之前提前開展思想教育，做到未雨綢繆，防患未然；同時，充分發(fā)揮國家法律法規(guī)的威懾作用，嚴厲打擊各種封建迷信和在思想教育領(lǐng)域發(fā)生的違法亂紀犯罪活動，治標先治本，從思想源頭上予以扼殺，保障思想政治工作有序有力開展。

第四篇：淺談思想政治工作如何做好

淺談思想政治工作如何做好“三貼近”

有效的思想政治工作如同春風滋潤萬物一樣，“好雨知時節(jié)，當春乃發(fā)生。隨風潛入夜，潤物細無聲”，把這首詩比作做思想政治工作的佳境再切實不過。在改革開放不斷深入、加快推進新農(nóng)村建設(shè)的新形勢下，人們的思維方式、思想觀念隨著社會的發(fā)展而不斷變化，基層思想政治工作要充分發(fā)揮教育人、引導人、鼓舞人的作用和政治優(yōu)勢，就必須做到“貼近實際，貼近群眾，貼近生活”，不斷探索和創(chuàng)新做好新時期思想政治工作的新方法、新途徑，研究新情況，解決新問題，為新農(nóng)村建設(shè)做出積極貢獻，提供可靠保障。

貼近實際，是做好任何一項工作的前提和基礎(chǔ)，可以增強思想政治工作的凝聚力。這就要求我們必須緊密聯(lián)系新農(nóng)村發(fā)展的實際，把思想政治工作同貫徹落實黨的路線、方針、政策緊密結(jié)合起來，同推進農(nóng)村改革、發(fā)展、穩(wěn)定的具體措施緊密結(jié)合起來，同廣大村民的勞動、生活、思想實際緊密結(jié)合起來，真正做到因人制宜、因地制宜、因時制宜、因事制宜。貼近群眾，是做好工作的出發(fā)點和落腳點，可以增強思想政治工作的吸引力。就是深深扎根于群眾之中，想群眾之所想，急群眾之所急，做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作，充分體現(xiàn)群眾意愿，使得思想政治工作可親可信、深入人心。貼近生活，是村民切身利益的直接體現(xiàn)，可以增強思想政治工作的感染力。就是深入廣大村民的現(xiàn)實生活中，反映客觀現(xiàn)實，解決具體矛盾，更好地引導生活、服務(wù)生活、融入生活，才能正確把握村民日常生活中的思想和行為規(guī)律，按照規(guī)律想問題、做決策、辦事情，樹立超前意識，形成超前預案，并據(jù)此開展工作，這樣，村民才樂于參與，易于接受。

貼近實際，貼近群眾，貼近生活，究其實質(zhì)，也就是要求思想政治工作必須提高針對性，充分考慮到實際情況的變化和不同對象的特點。在改革開放和加快小康社會建設(shè)的進程中，經(jīng)濟成份和經(jīng)濟利益、社會組織形式、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移等出現(xiàn)了許多新情況。同時，隨著競爭日趨激烈，經(jīng)濟的迅速發(fā)展，各種思想文化的相互激蕩，人們的思

想觀念也呈現(xiàn)出前所未有的新變化：從客觀上看，社會主義市場經(jīng)濟越向前發(fā)展，個人的生存方式、生活方式、行為方式、思維方式和價值實現(xiàn)方式的轉(zhuǎn)變就越明顯。一部分人思想認識、理想信念、道德行為產(chǎn)生迷茫和困惑。一是理想信念淡化。經(jīng)濟成份和經(jīng)濟利益多樣化，使一部分人的思想觀念發(fā)生變化。他們在得與失、利與弊、優(yōu)與劣、榮與辱、是與非等問題的尺度把握上，同過去大相徑庭，這些人金錢觀念牢固樹立起來了，而理想信念卻大大淡化了。二是傳統(tǒng)美德淡化。生活方式多樣化，使一部分人的生活追求發(fā)生變化。他們的義利觀、節(jié)儉觀、婚戀觀、家庭觀、道德觀等發(fā)生扭曲，中華民族的傳統(tǒng)美德淡化，有的甚至于甘愿葬身“金錢海洋、道德沙漠”之中。三是吃苦精神淡化?！捌D苦創(chuàng)業(yè)勤勞致富”的情形不多見了，變成了“哪里安逸不管掙錢多少往哪跑”。“人只活一輩子要享受”的思想根深蒂固。所有這些問題是新農(nóng)村建設(shè)中出現(xiàn)的新問題，要使村民的認識有所提高，工作積極性和創(chuàng)造性充分發(fā)揮出來，就必須把思想政治工作“三貼近”的原則貫穿到思想政治工作各方面，使思想政治工作取得實效，達到目的。

實踐“三貼近”是新時期基層思想政治工作必須長期堅持的原則，要重點抓好以下幾個方面：

一、實踐“三貼近”，堅持思想政治工作以正確的理論武裝人。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，是加強和改進思想政治工作的百科全書，是在長期革命和建設(shè)、改革和發(fā)展中黨和人民智慧的結(jié)晶。它最具有代表性、權(quán)威性、科學性，是指導我們做好思想政治工作的理論基礎(chǔ)。面對當前一部分人思想上出現(xiàn)的“信仰危機”，堅持以正確的理論武裝人，更是思想政治工作的一項刻不容緩的政治任務(wù)。要通過多種形式加強對村民進行以鄧小平理論和“三個代表”為主要內(nèi)容的學習，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想來武裝廣大群眾的頭腦，引導他們換腦筋、轉(zhuǎn)觀念，樹立改革意識、發(fā)展意識、大局意識、效率意識。同時，大力加強以“團結(jié)、務(wù)實、開拓、拼搏、奉獻”的精神為主要內(nèi)容的道德教育，使廣大村

民思想上統(tǒng)一認識，勇于實踐“三個代表”，敢于爭當新農(nóng)村建設(shè)的主力軍，才能增強農(nóng)村的凝聚力，充分發(fā)揮村民在新農(nóng)村建設(shè)中的積極性、創(chuàng)造性和開拓性。

二、實踐“三貼近”，堅持思想政治工作服務(wù)于農(nóng)村大局、促進建設(shè)。目前，新農(nóng)村建設(shè)已經(jīng)到了攻堅的實質(zhì)階段。建設(shè)必將涉及到每一位村民的切身利益，產(chǎn)生各種各樣的思想認識，建設(shè)的成功與否，將直接關(guān)系到農(nóng)村的發(fā)展。思想政治工作要保證改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，就要深入到群眾中去，認真聽取群眾的要求和呼聲，對每個村民的思想動態(tài)了如指掌，引導他們正確看待建設(shè)中出現(xiàn)的各種問題問題，正確認識和處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，振奮精神，堅定信心，鼓舞士氣，積極參與建設(shè)、支持建設(shè)，自覺地投入到建設(shè)中去。

三、實踐“三貼近”，堅持思想政治工作以人為本的原則。思想政治工作要從為了人的“健康”入手，幫助和引導村民向著“四有”目標努力，化消極因素為積極因素，使他們在思想認識上由片面到全面，由模糊到明晰，由困惑到堅信，最終達到端正認識，解除困惑，健全心理，明確方向，堅定信仰。

四、實踐“三貼近”，堅持思想政治工作要“軟”“硬”結(jié)合的原則。堅持“兩手抓”，即一手抓道德建設(shè)，一手抓法制建設(shè)；一手抓教育，一手抓管理。要由單純“教育型”向“綜合型”改變，做到思想道德建設(shè)與法制建設(shè)相結(jié)合，教育引導與嚴格管理相結(jié)合，弘揚社會正氣與整治不法行為相結(jié)合，理論宣傳手段、文化感染手段與法律約束手段相結(jié)合，使“軟”“硬”兩手相輔相成、優(yōu)勢互補。只有改變單打一的做法，進行雙管齊下的綜合治理，思想政治工作這項系統(tǒng)工程才能得以順利實施。

五、實踐“三貼近”，堅持思想政治工作要用身邊的先進人物來影響身邊的群眾。先進典型對于宣傳黨的路線、方針、政策，增強思想政治工作的號召力和凝聚力，喚起村民的建設(shè)熱情，有著巨大的影響和示范作用。宣傳先進典型必須堅持典型為群眾所公認的原則，樹立的典型一定要得到群眾的認可、稱贊，只有這樣，群眾才能自覺自

愿地仿效和學習。

六、實踐“三貼近”，堅持思想政治工作要建立科學的反饋系統(tǒng)。要通過多層次多渠道，獲取群眾對思想政治工作的意見和要求，據(jù)此評價和改進工作。要定期分析干部群眾的思想動態(tài)和社會心理，及時發(fā)現(xiàn)帶有傾向性、苗頭性的問題，找準薄弱環(huán)節(jié)，提高決策水平。要積極探索建立靈敏高效的輿論信息反映機制，運用科學的統(tǒng)計分析方法，直接聽取廣大群眾的意見，以此來不斷變更思想政治工作的策略、方式和方法。

城關(guān)鎮(zhèn)黨委

李偉

2008.5.29

第五篇：做好思想政治工作

新形勢下如何建立有效的老年思想政治工作機制

在新的歷史條件下，特別是在深化改革的關(guān)鍵時期，建立有效的老年思想政治工作機制，加強和改進老年思想政治工作，是一項十分重要的任務(wù)。因此，我們必須從提高認識上、從教育內(nèi)容和形式上、從建立長效政治工作機制上、從解決老職工的實際困難上、從發(fā)揮老年黨員的模范帶頭作用上，加以改進和提高。另外，高度重視思想政治工作，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和治國保證，是保證我們黨始終做到代表中國先進社會生產(chǎn)力的發(fā)揮要求，中國先進文化的前進方向，中國最廣大人民的根本利益的必然要求，這是我們黨團結(jié)和帶領(lǐng)人民建設(shè)有中國特色社會主義的長期戰(zhàn)略方針，這不僅指明了新時期思想政治工作的方向，也給老職工思想政治工作提出新的更高要求，特別是新時期，隨著改革開放的深入和市場經(jīng)濟的發(fā)展，社會上各種思潮不斷沖擊著每一個領(lǐng)域，包括我們的老年領(lǐng)域。我們要清醒的看到，我們正處在解決體制機制深層次矛盾和問題的攻堅階段，尤其是我們油田改革進入關(guān)鍵時期，進一步重視和加強老年隊伍的思想政治工作，建立有效的老年思想政治工作機制，有利于保證離退休職工隊伍穩(wěn)定，有利老同志在落實科學發(fā)展觀構(gòu)建和諧油田，實現(xiàn)油田可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略目標中發(fā)揮積極作用。

一、認清形勢，統(tǒng)一思想，提高對新形勢下建立有效老年思想政治工作機制的認識。

目前，我國已進入老齡化社會，關(guān)注老齡人物質(zhì)生活和精神生活，加強老同志的思想政治工作，建立有效的老年思想工作機制，是黨和國家反復強調(diào)的一項重要任務(wù)。

首先，建立有效地老年思想政治工作機制是當今社會發(fā)展的需要。

有人認為，當今老年人只需要一些人們感興趣的知識、有實用價值的技術(shù)就行了，這是一種糊涂的觀念，和年輕人相比，老年人趨于成熟，他們的世界觀、人生觀和價值觀相對較穩(wěn)定。但他們的生理、心理并未停止活動，他們對人生的態(tài)度和對社會的認識也在不斷變化，只不過每個人變化的情況有所不同而已。老年人是特定歷史條件下具有社會屬性的群體，又是自然屬性的個人，隨著社會經(jīng)濟體制和價值觀的急速變化，傳統(tǒng)家庭模式的逐步解體，老年人口群體的文化心理和價值系統(tǒng)也在發(fā)生變化。在60-70年代，乃至更早，中國大多數(shù)的老年個體可受傳統(tǒng)觀念，為兒女操勞一生，奉獻一切，到老年衣食有著落已感到滿足，最多是準備副棺材，就等黃土賣身，其他的需求理所當然被統(tǒng)統(tǒng)拋棄。然而，社會進入改革開放的80-年代后，老年人的生活館已從基本的生存需求發(fā)展到不僅需要富足的物質(zhì)生活，還需要健康、長壽、知識、幸福、需要得到精神慰藉，希望自己融合于家庭，融合于社會，領(lǐng)受來自家庭和社會的尊重和關(guān)心，多方位的享受生活的美好。隨著我國改革開放的逐步加快和經(jīng)濟的快速增長，社會的意識形態(tài)也在發(fā)生著變化，一些新問題、新矛盾也會隨之而來，如我們的分配制度問題，社會的保障問題、子女的就業(yè)問題、用工方式的改變問題等等。都需要我們用思想政治教育的方式來引導老職工與時俱進，逐步接受新事物，跟上時代的步伐，用周總理提出的“活到老、學到老、改造到老”的指示精神，力求不斷更新他們的精神面貌，走出輝煌的人生之路。

其次建立有效的老年思想政治工作機制，做好老年的思想政治工作是老年自我完善保持晚節(jié)的需要。

老年人是一個龐大的弱勢群體，很多老同志參加革命后，經(jīng)歷過腥風血雨的戰(zhàn)爭年代，為共和國的誕生和新中國的建立流血流汗，付出了艱辛的勞動。特別是我們的老石油們，他們是油田各項事業(yè)的開拓者和開創(chuàng)者，他們?yōu)橛吞锏拈_發(fā)和建設(shè)辛苦了一輩子、奮斗了一輩子、奉獻了一輩子。不少老同志因為革命、因為會戰(zhàn)失去了系統(tǒng)學的機會。退休后，空閑時間多了，通過建立有效的思想政治工作體制，通過制度保障和多種形式，組織他們學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想和黨的方針政策，及時澄清社會上一些糊涂觀念的影響，用正確的思想觀念，健康價值觀念去指導他們的言行，從而提高他們的晚年生活質(zhì)量，不斷完善晚年人生，樹立樂觀向上的生活觀是非常有必要的。社會上的“法輪功”問題和近年來離退休老職工出現(xiàn)的一些消極問題，說明了離退休職工在新形勢下有一個再學習和改造世界觀的問題。當前，我國社會正處在重大轉(zhuǎn)折時期，思想領(lǐng)域的矛盾和斗爭尖銳復雜，每一個都面臨許多新的考驗，即使受當多年教育的老同志，如果忽視思想教育，也會犯錯誤。因此，為確保廣大離退休老職工永葆革命本色，幸福愉快的安度晚年，就要進行“改造世界觀、保持革命晚節(jié)”教育，對發(fā)生的一些突出問題，要及時提醒大家吸取教訓，引以為戒，要大力宣傳老職工中的現(xiàn)金典型和現(xiàn)金事跡，激勵和鼓舞廣大老同志珍惜歷史榮譽，保持高尚情操，自重、自省、自警、自勵，做到思想常青、理想永存、保持晚節(jié)。

再次，建立有效的老年思想政治工作機制，是建立和諧社會的需要。

實行改革開放以來，我國經(jīng)濟建設(shè)飛速發(fā)展，人民生活水平有了明顯提高。但是由于社會正處在大變的時期，大潮洶涌、魚龍混雜、泥沙俱下，各種不良風氣趁機而入，連一些早已絕跡的丑惡現(xiàn)象也開始復活滋生。社會上出現(xiàn)了一些偽科學和封建迷信思想等丑惡現(xiàn)象，所有這些都時時刻刻影響著老年的意識形態(tài)。成為社會不安定的因素。有少數(shù)老職工放松了對自己的要求，有的組織紀律觀念淡薄，不按規(guī)定參加政治學習和組織生活，有的個人主義嚴重，斤斤計較自己的得失；有的退下來以后心理不平衡，說話隨便，不注意自己的身份和影響，發(fā)牢騷講怪話等。有的個別老黨員，對繳納黨費和組織生活，持消極態(tài)度，這些問題既反映了部分老職工的思想教育重視不夠、措施不力，有重服務(wù)、重物質(zhì)、重福利、輕視教育的現(xiàn)象，為確保廣大離退休職工緊跟形勢不掉隊，面對干擾明是非，為確保在新形勢下，廣大離退休職工離休不離志、退休不退色，必須要提高對建立老年思想政治工作長效機制的認識。特別是隨著我國老齡化人口進程加快，老年人所占比例越來越高，以采油廠為例，離退休職工人數(shù)2100人，約占全廠總?cè)藬?shù)的25%，他們對企業(yè)的影響越來越大，在一定程度上可以反映一個企業(yè)的精神風貌，老年人安定則社會安定，老年人和諧則社會和諧。如果哪個部門忽視對老年群體的思想教育，那將會成為社會不安定的因素。因為，老年群體在逐步擴大，影響面在擴大，且他們接受的各種信息越來越廣，又有著充裕的活動空間和時間空間，又有著豐富的工作經(jīng)歷，一旦這個群體出現(xiàn)問題，將會給社會、給企業(yè)帶來不可小視的負面影響。再者，我國大多數(shù)家庭結(jié)構(gòu)仍是有老有小的三代（或四代）同堂的傳統(tǒng)模式，老年人常處在舉足輕重的中心地位，他們的思想面貌不僅影響子女這一代，而且影響第三代以至第四代，他直接影響著一個大家庭的穩(wěn)定和和諧。因此建立老年人有效的正當工作機制，加強對老年人的思想教育是一個必須重視的社會問題。

二、建立老年人有效的思想政治工作機制的有效途徑。如何建立老年人有效的政治工作機制，中國革命和建設(shè)的實踐證明，馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，是我黨建設(shè)有中國特色的社會主義支柱和靈魂。因此，建立老年人有效的政治工作機制，必須堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，進一步結(jié)合老年人的生活實際，思想實際，從以下幾方面進行嘗試和探索：

（一）加強離退休職工的黨支部建設(shè)

加強離退休職工黨支部建設(shè)，要充分發(fā)揮黨支部“凝聚人心、推動發(fā)展、促進和諧”的作用，要按照“配齊配強”的原則，把政治素質(zhì)高、組織能力強、身體素質(zhì)好，具有奉獻精神，在群眾中有較高威望的同志選配到支部書記、支部委員的崗位上。就我廠而言，非在職黨員970人，現(xiàn)有支部22個，黨小組87個，是一個不小的群體。因此搞好離退休職工的支部建設(shè)，發(fā)揮好離退休黨員的模范帶頭作用，是做好老年職工思想政治工作的關(guān)鍵。

（二）建立和完善老年思想政治工作的創(chuàng)新機制

建立老年思想政治工作的有效機制，加強離退休職工思想政治工作，一定要與時俱進，不斷完善思想政治工作的創(chuàng)新機制，不斷增強思想教育的針對性和實效性，在觀念上要必須牢固樹立圍繞中心，服務(wù)大局的觀念，以人為本求真務(wù)實的觀念，立足當前，著眼長遠的觀念，要運用各種資源各種途徑，使離退休職工思想政治工作更加貼近實際、貼近生活、貼近群眾，不斷增強思想政治工作的說服力和感染力。在體制上，各單位要結(jié)合本單位的工作實際，積極探索、銳意創(chuàng)新建立和完善以下工作機制：

1、建立以老年工作部門為主體；以老年黨支部為基礎(chǔ)；以黨小組長和先進典型為骨干的管理機制。本著從實際出發(fā)、實事求是的原則，抓好老年思想政治工作的機制建設(shè)；本著有利于教育管理、有利于參加組織生活和發(fā)揮作用的原則，合理設(shè)置黨組織。另外，要注重長效管理、完善制度建設(shè)，認真落實黨支部組織生活、政治生活、聯(lián)系群眾制度建設(shè)，用制度加強黨員管理，規(guī)范支部工作，使老年黨支部工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。

2、建立和完善離退休職工的教育機制。對離退休職工的政治思想教育首先要以老年黨校、老年大學、老年管理中心為依托，緊緊圍繞“全面落實發(fā)展觀，努力構(gòu)建和諧油田”這一主題，重點抓好科學發(fā)展觀教育、和諧社會教育、創(chuàng)新型、節(jié)約型社會教育、社會主義榮辱觀教育等內(nèi)容，把企業(yè)的改革發(fā)展形勢教育作為重點，做好宣傳引導工作，使離退休老同志及時了解企業(yè)的改革的方向、推進的步驟、實施的方法，達到理解企業(yè)改革政策、支持改革措施、增強改革信心的目的。同時，要注意教育活動載體的創(chuàng)新，以文化教育活動為主要渠道，充分發(fā)揮老年大學的教育作用，把思想政治教育納入到老年大學的課程中去。如：我們采油廠老年大學，通過音樂課大唱革命歌曲，通過自編自唱《我們都是老石油》《八榮八恥歌》等歌曲激發(fā)老年朋友熱愛油田、服務(wù)油田的熱情。通過文藝演出、書畫教學提高老年朋友的藝術(shù)修養(yǎng)，陶冶情操，通過知識競賽、報告會、座談會、講座、參觀等形式，加強對離退休職工的思想政治教育。其次，加強離退休職工的思想政治教育，還要廣泛開展創(chuàng)建“學習型組織、學習型家庭、文明樓區(qū)評選”等自我教育、自我學習的教育機制。

3、建立和完善離退休職工的服務(wù)機制。建立有效的老年思想政治工作機制，做好離退休職工的思想政治工作，必須以人為本、與解決實際問題相結(jié)合。因此，全心全意為離退休職工辦實事、做好事、解難事的過程，也就是做好思想政治工作宣傳教育的過程。因此，建立和完善離退休職工的服務(wù)機制，是做好思想政治教育工作的一項重要內(nèi)容。各級服務(wù)和各級老年部門，一定要建立為離退休職工的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，認真貫徹以胡錦濤總書記的黨中央關(guān)于“政治上尊重老同志、思想上關(guān)心老同志、生活上照顧老同志”的指示精神，對有困難的離退休老同志，更應建立離退休職工扶貧幫困機制，建立“愛心卡”、“一幫一”和“結(jié)對子”等有效制度，把組織的溫暖送到離退休職工的心坎上，以增強思想政治工作的吸引力、感染力和說服力。

4、建立和完善離退休職工的訴求表達、矛盾調(diào)處機制。建立有效的老年思想政治工作機制，進一步做好離退休職工的思想工作，要重視離退休職工的信訪工作，確保信訪渠道的暢通。各級領(lǐng)導和老年部門，要有專門機構(gòu)，接待離退休職工的信訪工作，妥善解決老同志反映的問題，認真幫助老同志釋疑解惑、講解政策、化解矛盾。幫助離退休職工維護合法權(quán)益，把思想政治工作滲透到離退休職工的每個生活方面。

5、建立和完善離退休職工思想政治工作的領(lǐng)導責任機制。各級黨委要把離退休職工思想政治工作列入到重要的議事日程。黨委主要領(lǐng)導要經(jīng)常過問離退休職工黨支部的建設(shè)工作；分管領(lǐng)導要定期聽取工作匯報，加強工作指導，研究解決工作中遇到的實際問題和困難，提出措施和要求。各單位對離退休職工思想政治工作要加強領(lǐng)導、齊抓共管。要大力完善離退職職工思想政治工作領(lǐng)導機制和責任制。認真落實各級領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部“一崗雙責”制，把離退休職工思想政治工作納入企業(yè)思想政治工作評估考核，要建立經(jīng)費投入機制和保障機制，按上級有關(guān)部門的要求和有關(guān)規(guī)定，落實離退休職工活動經(jīng)費，要盡力創(chuàng)造條件，不斷加強老年活動中心、老年大學、老年黨校等思想文化陣地建設(shè)，增強活動場所和 必要的活動設(shè)施，以滿足老同志開展活動的需要，最大限度的滿足廣大離退休職工的物質(zhì)文化生活需求。形成離退休職工思想政治工作領(lǐng)導重視、上下聯(lián)動、齊抓共管的局面。

總之，新形勢下建立有效的老年思想政治工作機制，是一個系統(tǒng)工程，從完善組織設(shè)置，落實工作職責，豐富活動內(nèi)容，創(chuàng)新活動方式，建立教育機制、規(guī)范管理方法，需要各級領(lǐng)導和主管部門上下聯(lián)動、齊抓共管，共同努力。另外，面對新的形勢我們還要與時俱進、開拓進取、不斷研究和探索新形勢，建立老年思想政治工作的新路子，新方法，抓住思想教育的重點、突出實效性，把老年思想政治工作提高到一個新的水平，為油田的改革、穩(wěn)定發(fā)展做出貢獻。