第一篇：會議紀要格式及規(guī)范

會議紀要格式及規(guī)范

例一：

XX集團XXXX年第一次董事會會議紀要

時 間：2001年3月2日下午2：00 地 點：華大集團會議室

出席人員：葉建農(nóng) 斯福民 張良儀 胡嘉敏 劉珩 宋為民 王發(fā)其 列席人員：邱懷德 邱化寅 羅一華 袁曉平沈敬華 蔣真?zhèn)?缺 席：劉家英（出差）主 持 人：葉建農(nóng) 記錄整理：黃美旭

會議提要：

1、2000年工作匯報 2、2001年工作打算 會議決議：

1.通過2000年工作報告

2.審議并補充2001年集團工作計劃（見附件）。

3.通過集團干部任免：任萬平為集團總經(jīng)理助理；劉念寧人接待服務中心總經(jīng)理；沈小光任華大醫(yī)藥公司總經(jīng)理；反聘盧象太人環(huán)境藝術裝潢工程公司總經(jīng)理；張韻秋兼任集團對外貿(mào)易部經(jīng)理。

4.通報集團干部任命“反聘黃美云為接待服務中心常務副總經(jīng)理，任張德明、徐思基為環(huán)境藝術裝潢功臣公司副總經(jīng)理。

XXXX（集團）有限公司 2001年3月 例二：

××縣人民政府第六次常務會議紀要

時間：××××年×月×日上午八點半至十二點

地點：縣政府常務會議室

主持：縣長×××

出席：副縣長×××、××、××、×××辦公室主任×××

請假：×××（出差）

列席：×××、×××、×××

記錄：×××

現(xiàn)將會議討論及決定的主要事項紀要如下：

一、會議聽取了副縣長×××關于召開經(jīng)濟工作會議準備的情況匯報，討論了擴大縣屬企業(yè)自主權的十條規(guī)定。會議同意縣經(jīng)濟工作會準備情況匯報，并決定于×月×日召開全縣經(jīng)濟工作會議。今年各項經(jīng)濟工作指標，要以市經(jīng)委下達的為準，不再調(diào)整縣原各公司的主要經(jīng)濟指標。在縣經(jīng)濟工作會議上，由縣經(jīng)委與縣原各公司簽訂經(jīng)濟責任書。

二、會議原則同意縣民政局關于民政事業(yè)費管理使用辦法的修訂意見。

三、會議同意將縣政府辦公室提出的轉(zhuǎn)交機關工作作風的規(guī)定意見（討論方案）印發(fā)各部門，廣泛征求意見，作進一步修改后，以縣政府文件印發(fā)。

××縣人民政府辦公室

××××年×月×日印發(fā)

第二篇：會議紀要格式及規(guī)范

會議紀要格式及規(guī)范

例一：

XX集團XXXX年第一次董事會會議紀要 時間：

2001年3月2日下午2：00

地點：華大集團會議室 出席人員： 列席人員： 缺席：

主持人：葉建農(nóng) 記錄整理：黃美旭 會議提要： 1、2000年工作匯報 2、2001年工作打算

會議決議：1.通過2000年工作報告

2.審議并補充2001年集團工作計劃（見附件）。

3.通過集團干部任免：任萬平為集團總經(jīng)理助理；劉念寧人接待服務中心總經(jīng)理；沈小光任華大醫(yī)藥公司總經(jīng)理；反聘盧象太人環(huán)境藝術裝潢工程公司總經(jīng)理；張韻秋兼任集團對外貿(mào)易部經(jīng)理。

4.通報集團干部任命

“反聘黃美云為接待服務中心常務副總經(jīng)理，任張德明、徐思基為環(huán)境藝術裝潢功臣公司副總經(jīng)理。

XXXX（集團）有限公司 2001年3月

第三篇：公司會議紀要規(guī)范

內(nèi)容預覽： 時間：二○○六年六月二十六日

地點：公司辦公樓二樓會議室世紀秘書網(wǎng),互聯(lián)網(wǎng)秘書第一品牌004km.cn

主持：××*

參加人員：改制小組成員

記錄人：××

會議內(nèi)容：

本次會議是公司領導班子調(diào)整后召開的第一次改制工作會議。會議對公司改制調(diào)研情況進行通報，對下一步工作進行安排。

一、會議首先通報原集團公司直屬單位——××勘察設計院改制情況。會議認為，××勘察設計院從2003年開始進行改制，歷時2年時間，于2005年9月正式掛牌，其中與我公司有很多共性。目前，退休退養(yǎng)人員待遇問題是公司改制的最大制約因素，我們要借鑒××勘察設計院對這類人員的安置辦法，積極爭取集團公司支持和建設公司政策優(yōu)惠，妥善解決這一問題。

二、會議決定加強公司內(nèi)部管理。

以改制為契機，進行自身錘煉，不斷提高企業(yè)市場生存能力。

三、會議決定進一步加大資產(chǎn)清理力度。

要在以前清產(chǎn)核資的基礎上，進行深層次的細化清理，列出明細。對于處理較困難的要取得合法依據(jù)，有理有據(jù)進行處理。會議就有關事項對相關部室做出具體工作要求：

1．會議責成財務部完成以下工作：

（1）本著“先易后難，先近后遠”的原則，盡快清理應收賬款和呆壞死賬。由××負責協(xié)調(diào)各部室間的清理工作。

（2）提取壞帳準備金。

（3）完善臨建基礎資料。

（4）清理長期投資，完善相關手續(xù)。

（5）未完施工進行清理。

2．會議責成人力資源部完成以下工作：

（1）進行待分配人員情況摸底。

（2）進行退休、退養(yǎng)人員年齡和在本企工作年限等情況采集。

3．會議責成資產(chǎn)管理部完成以下工作：

（1）進一步加大設備清理力度。對有清查難度的設備實行“一事一報告”制度，做到一事一議，加快帳外設備及遺留問題的清理速度。

（2）進一步進行房產(chǎn)清理。

4．會議責成經(jīng)營計劃部完成以下工作：

（1）加速分包結(jié)算工作。要求逐個項目進行清理，如被清理項目出現(xiàn)問題馬上轉(zhuǎn)入下一個項目繼續(xù)清理。

（2）清理應收款項。

5．會議責成綜合辦公室完成以下工作：

（1）清理辦公設備、辦公用品。

（2）7月5日之前，清空西區(qū)車庫。

四、會議決定清理外埠項目銀行帳戶。

外埠項目銀行帳戶須隨項目部的撤消同步進行銷戶。項目部所有施工人員全部撤離視為撤消該項目部。對暫不能撤消的外埠銀行帳戶，原則上留有少量余額（100元以下）即可。會議責成財務……

大連開發(fā)區(qū)企業(yè)改制會議紀要(9)

責編：信息中心 2006-11-20

大連開發(fā)區(qū)企業(yè)改制工作領導小組會議紀要

第9號

大連開發(fā)區(qū)企業(yè)改制工作領導小組辦公室

2004年3月1日

2004年2月23日，在綜合研究所503室召開了開發(fā)區(qū)企業(yè)改制工作領導小組會議，會議由管委會副主任、企業(yè)改制工作領導小組組長劉國忱主持，解學慧、王啟懷、王文姝、閆斌、潘軍、于學民、盧慶林、宋昌、王春厚、張仕宏、李源、劉鳳斌等參加了會議，會議議定如下事項：

一、關于職工持股會的問題

會議認為職工持股會對推進我區(qū)企業(yè)改制發(fā)揮過重要作用，但從已改制企業(yè)的實際情況出發(fā)，現(xiàn)階段有必要對職工持股進行規(guī)范：第一，必須嚴格執(zhí)行2003年第6號會議紀要中關于職工持股的規(guī)定。改制企業(yè)的原上級公司職工在改制企業(yè)持有股份的，要動員其退出全部股份，如持股人本人仍希望繼續(xù)持股的，在征得改制企業(yè)同意的前提下，可以在一家改制企業(yè)持有股份，并將其持股身份由職工持股轉(zhuǎn)為社會自然人持股。第二，改制企業(yè)職工原則上只能持有本公司的股份，在其它改制企業(yè)持有股份的必須退出。第三，為保障改制企業(yè)決策經(jīng)營權的獨立性，有必要對原上級公司職工持股的比例做出限制，原上級公司職工持有改制企業(yè)股份的比例最高上不得超過25%，特殊情況必須獲得改制企業(yè)職工大會的同意并報開發(fā)區(qū)企業(yè)改制工作領導小組批準。第四，改制企業(yè)應該參與市場競爭，原上級公司不得人為地為改制企業(yè)謀求壟斷地位或不正當利益；改制企業(yè)的原上級公司與改制企業(yè)存在關聯(lián)交易的，原上級公司的職工必須退出其在改制企業(yè)中持有的股份，以維護市場的公正性。各改制企業(yè)在清退股份時，既不能因人定價，也不得高價進行股權回購，已經(jīng)分紅除權的，可按原價回購，沒進行除權的，要按所有者權益來計算。這是一項制度安排，要盡快進行理順。

二、關于企業(yè)法定代表人在企業(yè)改制時進行離任審計的問題

會議明確：根據(jù)《企業(yè)國有產(chǎn)權轉(zhuǎn)讓管理暫行辦法》，的有關規(guī)定，國有企業(yè)改制時必須對法定代表人進行離任審計，企業(yè)法定代表人是兼職的，對企業(yè)的主要經(jīng)營者進行離任審計，對法定代表人進行經(jīng)濟責任審計。根據(jù)審計的結(jié)果，在經(jīng)濟上有問題的法定代表人或主要經(jīng)營者不得參與企業(yè)改制和購買企業(yè)。這一規(guī)定同樣適用于區(qū)街鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和村辦企業(yè)。國有企業(yè)法定代表人或主要經(jīng)營者離任審計由改制辦委托，屬于組織部門管理的干部由黨群工作部委托，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道下屬企業(yè)及村屬企業(yè)法定代表人或主要經(jīng)營者離任審計由社管局委托。

三、關于國有企業(yè)改制中預留職工安置費監(jiān)管問題

會議明確關于國有企業(yè)改制中預留職工安置費監(jiān)管問題，原則上按市體改辦、市勞動保障局、市財政局、市總工會聯(lián)合起草的《關于大連市對國有企業(yè)改制中預留職工安置費用進行監(jiān)管的意見》實施。對已改制企業(yè)實行動態(tài)監(jiān)管，總工會、勞人局、改制辦三個部門每年要對已改制企業(yè)預留職工安置費的執(zhí)行情況進行檢查，重點是經(jīng)營狀態(tài)不好的企業(yè)。新批改制企業(yè)要對職工預留的安置費用按照《關于大連市對國有企業(yè)改制中預留職工安置費用進行監(jiān)管的意見》要求做出承諾，報開發(fā)區(qū)總工會、改制辦備案。

四、關于改制企業(yè)的土地問題

會議通報了主任辦公會議通過的改制企業(yè)土地資產(chǎn)處置辦法，同時建議進一步完善改制企業(yè)土地資產(chǎn)處置辦法，確保動遷企業(yè)的用地需求。

五、近期工作安排

會議明確近期企業(yè)改制工作：一是要繼續(xù)推進，并且改制政策要保持連續(xù)性；二是企業(yè)是以內(nèi)部協(xié)議轉(zhuǎn)讓還是公開出售方式改制要先報請改制領導小組批準，新的規(guī)范沒有禁止經(jīng)過政府批準的協(xié)議轉(zhuǎn)讓，但操作應遵照新的規(guī)范；三是今年改制企業(yè)的產(chǎn)權交易要進入大連市產(chǎn)權交易市場，避免企業(yè)經(jīng)營者挪用企業(yè)資金或以企業(yè)資產(chǎn)抵押融資；四是為保證中介機構(gòu)在對企業(yè)進行審計和評估的公正性，從今年開始，審計和評估的費用不再由改制企業(yè)直接支付，國有企業(yè)由國資辦從改制專項資金中支付，區(qū)街鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道支付，村級企業(yè)由村委會支付。其他各類企業(yè)上級主管部門未做出調(diào)整的仍執(zhí)行原有的辦法，上級主管部門做出新的規(guī)定的，按其上級主管部門的意見執(zhí)行。五是加強對企業(yè)改制過程中職工大會或職代會的監(jiān)管，確保職工大會或職代會的合法性和真實性。企業(yè)涉及改制的職工大會或職代會要在開發(fā)區(qū)總工會的指導和監(jiān)督下進行，召開職工大會或職代會必須要有開發(fā)區(qū)總工會的監(jiān)督員到場，職工大會或職代會形成的決議必須有監(jiān)督員的簽字方能有效。

會議強調(diào)：一是各部門對企業(yè)改制工作不能松勁，要繼續(xù)推進企業(yè)改制工作向縱深發(fā)展，今年我區(qū)的企業(yè)改制工作已進入攻堅階段，各部門要提高認識，不能動搖。二是最近國資委、大連市出臺了一些新文件，在改制過程中要嚴格執(zhí)行上級規(guī)定，依法改制。企業(yè)產(chǎn)權轉(zhuǎn)讓進入產(chǎn)權交易所、職工安置費監(jiān)管、法定代表人離任審計、改制企業(yè)的土地政策、加強職代會的監(jiān)管等要嚴格按規(guī)范進行操作，對符合條件的要快速推進。

本期發(fā)至：兩委辦、紀工委、黨群工作部、規(guī)劃局、發(fā)展局、社管局、勞人局、財政局、總工會、市地稅局開發(fā)區(qū)分局、市工商局開發(fā)區(qū)分局、各街道辦事處、德泰控股公司、金源供熱中心、大連市產(chǎn)權交易所

浮山縣人民政府辦公室

關于印發(fā)《浮山縣國有企業(yè)改制工作會議紀要》的

通

知

浮政辦發(fā)（2005）112號

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，縣直有關單位：

現(xiàn)將《浮山縣國有企業(yè)改制工作會議紀要》印發(fā)給你們，請結(jié)合實際，認真貫徹執(zhí)行。

附：《浮山縣國有企業(yè)改制工作會議紀要》

二○○五年九月十六日

浮山縣國有企業(yè)改制工作會議紀要

時 間：2005年7月25日

地 點：縣政府三樓會議室

參加人員：何建雄

王崇德

程明溫

梁 創(chuàng) 張 云 孫國華 王生泉

李 軍 楊凌霄 楊冠臣 王紅云 陜紹寧 蓋延紅 喬天禎

王保國 李亞民 高洪波 張海霞 祁慧芳

議 題：研究全縣國有企業(yè)改制有關事宜及二輕系統(tǒng)改制意見

議定事項：

一、根據(jù)《浮山縣國有企業(yè)改制實施方案》（浮政發(fā)[2004]第46號，以下簡稱《方案》）要求的企業(yè)改制于“今年啟動，明年基本完成”的精神。議定無論企業(yè)什么時間改制，企業(yè)職工安置涉及的有關保險費上繳及安置費用截止時間統(tǒng)一以2004年9月底為限，清產(chǎn)核資基準日以實際改制時確定的時間為準。

二、對安置職工的經(jīng)濟補償標準：應參照水地莊煤礦職工經(jīng)濟補償標準執(zhí)行（固定工：經(jīng)濟補償2萬元，工齡每年100元；合同制工人每年500元），但對資產(chǎn)處置不敷職工安置費用的，原則上應低于此標準。

三、關于對《方案》中第十一頁“以1986年10月1日實行勞動合同制為界限”區(qū)分的職工應理解為：實行勞動合同制以前參加工作的全民所有制正式職工（固定工）和實行合同制以后參加工作的合同制職工。

四、解除勞動關系后，職工的各種保險關系和其它待遇按以下政策執(zhí)行：

（一）被新企業(yè)接受的職工，按照國務院《社會保險費征繳暫行條例》，企業(yè)應繼續(xù)為其繳納各種保險費，職工也應按規(guī)定比例繳納個人應繳的各項保險費，達到法定退休年齡時，由社會勞動保險經(jīng)辦機構(gòu)按規(guī)定發(fā)給基本養(yǎng)老金。

（二）自謀職業(yè)的職工，采取靈活方式就業(yè)人員，個人應當?shù)疆數(shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)辦理養(yǎng)老保險繳費關系接續(xù)、檔案卡、臺帳變更手續(xù)。自謀職業(yè)期間的養(yǎng)老保險基數(shù)，由本人在上年省社會平均工資的60%－300%之間自主選擇，繳費比例為20%，達到法定退休年齡時，按規(guī)定辦理領取養(yǎng)老金手續(xù)。

（三）沒有再就業(yè)的職工，可比照自謀職業(yè)人員按月或分期繳納基本養(yǎng)老保險費，也可以將本人距法定退休年齡期間的保險費一次繳清。達到法定退休年齡時，累計繳費年限達到15年及其以上的按月發(fā)放基本養(yǎng)老金，累計繳費年限不足15年的，不享受基本養(yǎng)老金待遇，其個人帳戶儲存額一次性支付給本人，同時終止保險關系。對職工在辦理失業(yè)登記后，可以按照《失業(yè)保險條例》的規(guī)定享受失業(yè)保險待遇。

五、關于對《方案》中第十二頁“可領取相當于本人三個月的平均工資補助”問題的意見：凡享受了失業(yè)保險金和被新企業(yè)接受的職工不執(zhí)行;未被新企業(yè)接受或不愿意在新企業(yè)就業(yè)也未領取失業(yè)保險金的職工執(zhí)行此標準。

六、關于增加企業(yè)退休人員統(tǒng)籌項目外的養(yǎng)老金：凡企業(yè)改制結(jié)束，資產(chǎn)處置除用于職工安置有富余的，可以對2004年7月1日前退休人員增發(fā)統(tǒng)籌項目外養(yǎng)老金，增發(fā)標準按富余資金計算不超過120元，但對資產(chǎn)不敷使用的不執(zhí)行。

七、關于改制企業(yè)職工醫(yī)療保險費及大額醫(yī)療費遺留問題的處理，責成勞動和社會保障局盡快拿出具體意見，在具體意見未批復前，該問題暫不做處理。已改制的水地莊煤礦，除醫(yī)療保險費及大額醫(yī)療費遺留問題暫不做處理外，其它問題一次性解決。

八、責成商務局盡快拿出北峰、圪塔嶺金礦、外貿(mào)、商業(yè)總公司、三利食品等五個企業(yè)的改制工作方案，確定負責人及完成時限，按時限要求倒排時間表，務必于年底改制結(jié)束。

九、集體工業(yè)總會要按照“資產(chǎn)不平調(diào)、政府不兜底、一廠一策、有所區(qū)別、成熟就改”的原則，盡快制定出全縣集體企業(yè)改制實施方案，并報縣政府批復后實施。

十、責成城建局盡快拿出水泥廠改制意見及職工安置方案，報領導組研究批復，年底前改制結(jié)束。

十一、由水地莊煤礦致害的水地莊、席家?guī)X、李家河三村首批需搬遷的60戶，285口人的搬遷資金約440萬元，由縣財政在水地莊煤礦拍賣所得中解決100萬元（標的組成中含地質(zhì)災害處理費用100萬元），其余資金由天壇鎮(zhèn)政府申請移民搬遷項目補助每人3000元，共計85.5萬元，不足資金另做研究。

十二、國有企業(yè)部分退休職工辦理退休手續(xù)時，代企業(yè)上繳的養(yǎng)老保險費，在企業(yè)改制時，應及時交回企業(yè)，企業(yè)應予以認可，并建立往來帳目。

企業(yè)公司會議記錄的規(guī)范

會議記錄是一種實用文體，是由負責記錄的人員把會議的基本情況、發(fā)言和決定等事項記錄下來，是會議情況的真實反映。做好會議記錄，不僅可以為會后進一步研究問題、總結(jié)工作提供重要的原始依據(jù)和材料，而且可以為日后查考提供重要依據(jù)和憑證。為認真貫徹落實黨的十六大提出的“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，進一步完善企業(yè)內(nèi)部議事和決策機制，現(xiàn)將規(guī)范會議記錄工作有關事項通知如下：

一、自2005年1月開始，由總公司政工處向各單位配發(fā)專用會議記錄本。各單位召開行政領導班子會議、支部委員會會議時，必須采用統(tǒng)一配發(fā)的會議記錄本做好有關會議記錄。

二、各單位要將本單位所召開的比較重要的會議，如涉及企業(yè)管理、職工分房、晉級、福利發(fā)放、人事變動等與職工利益密切相關的重大事項的會議，按要求將會議主題、討論過程、發(fā)言內(nèi)容、決定事項等如實記錄在案。

三、各單位會議記錄本使用完后，持用完的會議記錄本到總公司政工處換領新的會議記錄本，各單位用完的會議記錄本由政工處存檔備查。

四、會議記錄的注意事項。

1、項目要完整。

⑴會議組織情況：要寫明會議名稱、屆數(shù)或次數(shù)、時間、地點、出席人、列席人、缺席人（包括缺席原因）、主持人、記錄人等。如出席、列席、缺席人數(shù)較多時，也可只寫主要人物、部門和總的出席、列席、缺席人數(shù)。

⑵會議內(nèi)容：由會議議程、議題、討論過程、發(fā)言內(nèi)容、決定事項等組成。會議記錄的結(jié)尾沒有固有程式，標注“散會”、“結(jié)束”、“完”等均可。

2、要客觀、準確、真實、完整。

⑴記錄人員應當有高度的政治責任心，以嚴肅認真的態(tài)度忠實記錄發(fā)言人的原意，重要的意思應記原話，特別是重要會議和重要發(fā)言，應記原話，不得任意取舍增刪，斷章取義，不得添加記錄者的觀點、主張。

⑵會議的主要情況，發(fā)言的主要內(nèi)容和意見，必須記錄完整，不要遺漏。記錄的詳細與簡略，要視具體情況而定。一般地說，決議、建議、問題和發(fā)言人的觀點、論據(jù)材料等要記得具體、詳細。一般情況的說明，可抓住要點，略記大概意思。

3、做好記錄整理工作。

⑴要實事求是，完整準確反映會議全貌。忠實于講話人、發(fā)言人的原意，盡可能用原話，原話意思不完整的，可以作一些技術上的加工，但不能隨意做內(nèi)容和意思上的增減和刪改。

⑵要做到層次分明，段落清楚，語句通順，文字準確，字跡清晰易認，不要過于潦草，不要使用自造的簡稱或文字。

⑶沒有聽清楚或發(fā)言者表達不清的地方，會后要及時找有關人員核對。

五、會議記錄的技巧。

做好會議記錄，速度要快，要認真聽取別人的發(fā)言，做到一快、二要、三省、四代。

一快：即書寫運筆要快，記得快。

二要：即擇要而記。就記錄一次會議來說，要圍繞會議議題、會議主持人和主要領導同志發(fā)言的中心思想，與會者的不同意見或有爭議的問題、結(jié)論性意見、決定或決議等作記錄。就記錄一個人的發(fā)言來說，要記其發(fā)言要點、主要論據(jù)和結(jié)論，論證過程可以不記。就記一句話來說，要記這句話的中心詞，修飾語一般可以不記。但要注意上下句子的連貫性。

三省：即在記錄中正確使用省略法。如使用簡稱、簡化詞語和統(tǒng)稱。省略詞語和句子中的附加成分，比如“但是”只記“但”；省略較長的成語、俗語、熟悉的詞組，句子的后半部分，畫一曲線代替，省略引文，記下起止句或起止詞即可，會后查補。

四代：即用較為簡便的寫法代替復雜的寫法?？捎眯沾嫒?；可用筆畫少易寫的同音字代替筆畫多難寫的字；可用一些數(shù)字和國際上通用的符號代替文字；可用漢語拼音代替生詞難字；可用外語符號代替某些詞匯等等。但在整理時，均應按規(guī)范要求辦理。

第四篇：會議紀要的格式及規(guī)范

例一：

xx集團xxxx年第一次董事會會議紀要

時 間：XX年3月2日下午2：00

地 點：**集團會議室

出席人員：

列席人員：

缺 席：

主 持 人：

記錄整理：

會議提要：

1、XX年工作匯報

2、XX年工作打算

會議決議：

1.通過XX年工作報告

2.審議并補充XX年集團工作計劃(見附件)。

3.通過集團干部任免：任xx為集團總經(jīng)理助理;劉xx為接待服務中心總經(jīng)理;沈xx任**醫(yī)藥公司總經(jīng)理;反聘盧x為**公司總經(jīng)理;張**兼任集團對外貿(mào)易部經(jīng)理。

4.通報集團干部任命“反聘黃xx為接待服務中心常務副總經(jīng)理，任張xx、徐xx為**公司副總經(jīng)理。

xxxx(集團)有限公司

XX年3月

例二：

××縣人民政府第六次常務會議紀要

時間：××××年×月×日上午八點半至十二點

地點：縣政府常務會議室

主持：縣長×××

出席：副縣長×××、××、××、×××辦公室主任×××

請假：×××(出差)

列席：×××、×××、×××

記錄：×××

現(xiàn)將會議討論及決定的主要事項紀要如下：

一、會議聽取了副縣長×××關于召開經(jīng)濟工作會議準備的情況匯報，討論了擴大縣屬企業(yè)自主權的十條規(guī)定。會議同意縣經(jīng)濟工作會準備情況匯報，并決定于×月×日召開全縣經(jīng)濟工作會議。

今年各項經(jīng)濟工作指標，要以市經(jīng)委下達的為準，不再調(diào)整縣原各公司的主要經(jīng)濟指標。在縣經(jīng)濟工作會議上，由縣經(jīng)委與縣原各公司簽訂經(jīng)濟責任書。

二、會議原則同意縣民政局關于民政事業(yè)費管理使用辦法的修訂意見。

三、會議同意將縣政府辦公室提出的轉(zhuǎn)交機關工作作風的規(guī)定意見(討論方案)印發(fā)各部門，廣泛征求意見，作進一步修改后，以縣政府文件印發(fā)。

××縣人民政府辦公室

××××年×月×日印發(fā)

第五篇：會議紀要行文規(guī)范

會議紀要行文規(guī)范

相對于屬事務文書，一般不公開，無須傳達或傳閱，只作資料存檔的會議記錄，會議紀要只記要點，是法定行政公文，通常要在一定范圍內(nèi)傳達或傳閱，要求貫徹執(zhí)行。

會議紀要是在會議記錄的基礎上，對會議的主要內(nèi)容及議定的事項，經(jīng)過摘要整理的、需要貫徹執(zhí)行或公布于報刊的具有紀實性和指導性的文件。會議紀要由標題、日期、正文三部分組成。

(1)標題

由會議名稱和文種組成。如《全國高校大學語文教學研討會紀要》。

(2)文件日期

成文日期通常寫在標題之下，位置居中，并用括號括起。也可在文末右下角標明日期。

(3)正文

正文可寫三部分，也可只寫前兩部分。

①在開頭部分應扼要地敘述會議概況。如會議的名稱、目的、時間、地點、人員、議程及主要收獲等。

②主體部分主要寫會議研究的問題、討論中的意見、作出的決定、提出的任務要求等。

一般有三種寫法：

一是概述法。即把會議上的發(fā)言內(nèi)容、討論情況總結(jié)到一起，概述出來。這種寫法適用于小型會議。

二是發(fā)言記錄式寫法。按照會上發(fā)言順序，摘錄每個人發(fā)言的主要內(nèi)容。此寫法主要用于座談會紀要。

三是歸納法。就是把會議中研究、討論的內(nèi)容歸納成幾個問題來寫。適用于規(guī)模較大、內(nèi)容復雜的會議。寫作時，可根據(jù)表達內(nèi)容的需要，分條列項寫或擬小標題分部分、分層次寫。

總之，無論是哪種寫法，都要圍繞會議中心和目的選材、剪裁，突出重點。③結(jié)尾的內(nèi)容通常是提出希望、號召，要求有關單位認真貫徹會議精神。也可以在寫完主體部分后即全文結(jié)尾。

特點

1.內(nèi)容的紀實性。會議紀要如實地反映會議內(nèi)容，它不能離開會議實際搞再創(chuàng)作，不能搞人為的拔高、深化和填平補齊。否則，就會失去其內(nèi)容的客觀真實性，違反紀實的要求。

2．表達的要點性。會議紀要是依據(jù)會議情況綜合而成的。撰寫會議紀要應圍繞會議主旨及主要成果來整理、提煉和概括。重點應放在介紹會議成果，而不是敘述會議的過程，切忌記流水帳。

3．稱謂的特殊性。會議紀要一般采用第三人稱寫法。由于會議紀要反映的是與會人員的集體意志和意向，常以“會議”作為表述主體，“會議認為”、“會議指出”、“會議決定”、“會議要求”、“會議號召”等就是稱謂特殊性的表現(xiàn)。