第一篇:后勤管理辦法
阿克蘇教育學(xué)院(阿克蘇地區(qū)師范學(xué)校)
后勤管理辦法
第一章 總則
第一條 為規(guī)范學(xué)院的總務(wù)后勤管理,結(jié)合總務(wù)后勤的工作特點(diǎn),特制定本辦法。
第二條 基本原則:總務(wù)處要認(rèn)真貫徹國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),和學(xué)院的其他規(guī)章制度。總務(wù)工作為教書育人和為師生服務(wù)的思想原則;要實(shí)事求是,因校制定的思想原則;
第三條 主要任務(wù):加強(qiáng)校園建設(shè)和管理,加強(qiáng)教室宿舍相關(guān)設(shè)施管理和設(shè)備管理。加強(qiáng)學(xué)院水、暖、電的管理。
第二章 總務(wù)管理體制
第四條 學(xué)??倓?wù)后勤工作,實(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理”的體制,堅(jiān)持后勤工作服務(wù)于教學(xué)一線的原則,在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,由總務(wù)處統(tǒng)一管理。
第五條 總務(wù)人員的工作職責(zé)
一、總務(wù)處長(zhǎng)崗位責(zé)任制
1、主持全校的總務(wù)后勤工作。
2、安排檢查和監(jiān)督總務(wù)后勤人員的各自崗位工作。
4、擬定、修改總務(wù)后勤各項(xiàng)管理制度。
二、保管(實(shí)物)崗位責(zé)任制
1、按照國(guó)家財(cái)務(wù)制度的規(guī)定,認(rèn)真管理好實(shí)物,保證財(cái)產(chǎn)不受損失。
2、認(rèn)真登記實(shí)物的入庫(kù)和出庫(kù),做到手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、帳目清楚、定期公布。
3、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校擬定的《辦公用品管理制度》。充分發(fā)揮每件物品的使用價(jià)值。
三、管理員崗位責(zé)任制。
1、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校管理制度并建入、出庫(kù)帳。
2、本室財(cái)產(chǎn)不屬于教學(xué)所需一律不準(zhǔn)借用。
3、教學(xué)借用必須先登記,然后借用限定借用期限。
4、因教學(xué)損壞、損失、先落實(shí)責(zé)任,再根據(jù)情節(jié)處理。
5、未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意擅自借出財(cái)物要追究保管員的責(zé)任,若損壞、損失、由保管員照價(jià)賠償或加倍賠償。
6、保管員不負(fù)責(zé)任損壞、損失時(shí),由保管員按價(jià)或加倍賠償。
四、水電工工作職責(zé) l、每天巡視各處室、教室,保證電路暢通,盞盞燈亮,保證安全用電,嚴(yán)防漏電、走火,閘刀無(wú)蓋。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)修理。電路維護(hù)、安排電器要符合安全接電要求,要有保險(xiǎn)裝置。
2、管理學(xué)校各處用水裝置,保證水路暢通,做好日常的維修保養(yǎng)工作。
3、管理好配電房,掌握全校教室用電,下班后,特別加強(qiáng)檢查、防止燈亮過(guò)夜現(xiàn)象。
4、按時(shí)查好校內(nèi)住房的電表使用度數(shù)。
5、工作精益求精,努力鉆研電工業(yè)務(wù)。
第三章 水電管理制度
第六條 各部門采用每年度水電定額辦法。用水電定額核定辦法。依據(jù)學(xué)校年度用水、用電計(jì)劃,參照往年用水、用電數(shù)據(jù),以樓宇為單位核定用水、用電定額,并視建筑使用情況,分別由使用部門或管理部門負(fù)責(zé)、管理。后勤管理處是學(xué)校水電管理的主管部門,負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)上級(jí)主管部門有關(guān)水電管理政策、法規(guī);負(fù)責(zé)全校水電規(guī)劃、建設(shè)、增容、技改方案審批以及對(duì)全校水電管理工作的監(jiān)督與考核。第四條 后勤管理處水電管理中心負(fù)責(zé)保障全校水電運(yùn)行、供應(yīng)、計(jì)量、核算、水電費(fèi)收取和支付、違章查處、水電設(shè)施及主管網(wǎng)維護(hù),節(jié)約用水用電的宣傳、巡查、監(jiān)督以及節(jié)水節(jié)電改造等工作。
第五條 學(xué)校各單位、各部門主要領(lǐng)導(dǎo)是用水用電的第一責(zé)任人,對(duì)本單位依法、安全、節(jié)約用水用電負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
第六條 全校師生員工、各用戶須自覺(jué)遵守水電管理規(guī)定,對(duì)違反本規(guī)定或違章造成損失者,視情節(jié)輕重,給予經(jīng)濟(jì)處罰,直至行政處分。
第六條 任何單位和個(gè)人嚴(yán)禁違章使用水電,嚴(yán)禁變電所、配電房、水泵房水電管理運(yùn)行人員違章操作,嚴(yán)禁無(wú)資質(zhì)人員從事變電所值班、用電安裝和維修工作。
第八條 任何單位和個(gè)人不得擅自改動(dòng)現(xiàn)有公共供水供電管網(wǎng)線路,不得擅自轉(zhuǎn)接水管、電路、更換閥門開關(guān),不得在水電管網(wǎng)安全范圍內(nèi)開挖、違章搭建等。
第九條 對(duì)功率在2千瓦以上的用電設(shè)備、用電器(空調(diào)、電爐、取暖器等),各使用單位必須報(bào)水電管理中心備案,并嚴(yán)格按學(xué)校有關(guān)規(guī)定限制使用;新增功率在2千瓦以上的用電設(shè)備(包括實(shí)驗(yàn)儀器),須經(jīng)水電管理中心技術(shù)論證后方可購(gòu)置。第十條 各辦公室、教室、實(shí)驗(yàn)室、圖書館、報(bào)告廳、活動(dòng)中心等用水用電由使用管理單位負(fù)責(zé)管理。教學(xué)樓、圖書館等較集中的場(chǎng)所要安排專人負(fù)責(zé),杜絕長(zhǎng)明燈、陽(yáng)光燈(白天光線好而亮燈)、長(zhǎng)流水等浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生。學(xué)生晚自習(xí)安排應(yīng)相對(duì)集中。第十一條 校內(nèi)凡新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目,無(wú)論資金來(lái)源如何,水電建設(shè)改造方案必須經(jīng)水電管理部門備案,報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)審批后方可施工。施工結(jié)束經(jīng)水電管理部門驗(yàn)收合格,方可正式接入學(xué)校水電管網(wǎng),施工管理部門同時(shí)將水電設(shè)計(jì)、竣工圖紙等成套資料報(bào)水電管理中心備案,否則不予供水供電。
第十二條 在校內(nèi)承擔(dān)基建、修繕、綠化等工程項(xiàng)目臨時(shí)用水用電,由施工管理部門向水電管理部門申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)并繳納押金方可使用水電。用水用電須裝表計(jì)量,按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)。水電計(jì)量設(shè)施由學(xué)校提供,并繳納水電計(jì)量設(shè)施使用費(fèi)。施工結(jié)束施工單位必須及時(shí)通知水電管理中心拆除臨時(shí)供電供水設(shè)施,并按規(guī)定繳清水電費(fèi)。為防止地下供水供電管線損壞,各施工單位必須經(jīng)水電管理中心現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)后方可開工。
第十三條 校內(nèi)各樓宇及公共場(chǎng)所照明設(shè)施、沖洗及衛(wèi)生間用水器具應(yīng)符合國(guó)家節(jié)能環(huán)保要求。園林、綠化用水盡可能使用河水、排水管道水、噴泉水澆灌,使用自來(lái)水澆灌應(yīng)申請(qǐng)裝表計(jì)量,按規(guī)定繳費(fèi)。校園圍墻燈、景觀燈、亮化燈及景點(diǎn)噴泉的使用,除學(xué)校規(guī)定的重大節(jié)日、重大活動(dòng)正常開啟外,其余情況開啟一律由學(xué)校審批。第十四條 市水電部門安排停水、停電,學(xué)校水電管網(wǎng)設(shè)施檢修及突發(fā)事故等需要停水、停電,水電管理中心必須嚴(yán)格執(zhí)行停送電程序,及時(shí)通知全校并啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案。維修、施工需臨時(shí)停水、停電,施工管理部門須提前向水電管理中心提出申請(qǐng),水電管理中心視停水、停電范圍及影響程度做出合理安排,并提前2天通知有關(guān)單位。
第十五條 出現(xiàn)下列情形之一,水電管理中心、各部門、各用戶可立即停水、停電:發(fā)生或可能引發(fā)人身傷害等重大事故時(shí);發(fā)生爆炸、火災(zāi)、自然災(zāi)害、外力破壞等突發(fā)事故時(shí);其他必須立即停水停電的緊急情況等。
除上述情況之外,未經(jīng)水電管理中心同意,任何單位及個(gè)人不得擅自停水停電。
第十六條 私自拆封水電表鉛封或故意人為損環(huán)造成水電表失準(zhǔn),其損失由用戶負(fù)責(zé),水電費(fèi)按照該用戶全年最高月份用量雙倍計(jì)算,并報(bào)相關(guān)部門登記,年度不得參加各類評(píng)先、評(píng)優(yōu)。懷疑水電表計(jì)量不準(zhǔn)可申請(qǐng)校驗(yàn),校驗(yàn)費(fèi)每表次20元,如校驗(yàn)確認(rèn)水電表計(jì)量不準(zhǔn),則校驗(yàn)費(fèi)退回給用戶。
第十七條 私接水管、私拉電線、違章安裝水電設(shè)施等竊水竊電行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按竊水竊電量雙倍收取水電費(fèi),并視情節(jié)予以通報(bào)批評(píng)或行政處分。
第十八條 私自更改水電表總開關(guān)和閥門,水電管理中心有權(quán)責(zé)令其恢復(fù)原樣或拆除,并支付100—200元的違章使用水電設(shè)施費(fèi),直至停供水電。
第十九條 經(jīng)營(yíng)性商用房未按照規(guī)定向水電管理中心申請(qǐng)裝表計(jì)量而經(jīng)營(yíng)的,停止供電供水,并按核定用量的2倍收取水電費(fèi),同時(shí)處以200—1000元違章使用水電費(fèi)。
第二十條 私用學(xué)校公用電源為私人電動(dòng)車電瓶等電器充電的,處以50-100元違章使用水電費(fèi),并報(bào)相關(guān)部門登記,年度不得參加各類評(píng)先、評(píng)優(yōu)。
第二十一條 校內(nèi)工程施工或維修的單位、個(gè)人未經(jīng)批準(zhǔn)擅自使用水電,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即停供水電,并處以200—5000元違章使用水電費(fèi),造成的損失均由其承擔(dān)。
第二十二條 未經(jīng)水電管理中心批準(zhǔn)對(duì)外(或他人)供水供電的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即停止供水供電,并支付200—5000元違章使用水電費(fèi)。
第二十三條 學(xué)生宿舍私拉亂接電源、違章使用電器設(shè)備等,除責(zé)令拆除、沒(méi)收電器由學(xué)校統(tǒng)一保管外,報(bào)學(xué)生處登記備案,年度不得參加各類評(píng)優(yōu)。
故意破壞計(jì)量裝置、供電線路的,支付恢復(fù)水電設(shè)施雙倍費(fèi)用,并視情節(jié)給予校紀(jì)處分直至法律制裁。
第二十四條 學(xué)生宿舍管理人員私拉亂接電源、違章使用電器設(shè)備,除責(zé)令拆除、沒(méi)收電器外。
第二十五條 各樓宇及公共場(chǎng)所不得出現(xiàn)“長(zhǎng)明燈”和“陽(yáng)光燈”,違者視情節(jié)在全校范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)相關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人。第二十六條 嚴(yán)禁 “長(zhǎng)流水”沖洗衣物、冷卻食物、沖洗地面、便池和拖把等,違者每次按20—100元處罰當(dāng)事人或管理者。第二十七條 學(xué)校各部門因管理不善或報(bào)修不及時(shí)造成大量漏水或大范圍停電,對(duì)相關(guān)部門予以全校通報(bào)批評(píng),并與該部門年度考核掛鉤。
第二十八條 全校師生員工應(yīng)積極參與學(xué)校水電管理,積極為學(xué)校節(jié)約資源、減少水電費(fèi)開支進(jìn)言獻(xiàn)策。水電管理部門將對(duì)提出合理化建議而被采納的單位和個(gè)人以及對(duì)舉報(bào)違章使用水電的個(gè)人予以相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。
第二十九條 查處水電用戶的違章罰款全額上繳校財(cái)務(wù)處,作為水電管理獎(jiǎng)勵(lì)基金。
第四章 校園環(huán)境管理制度
第三十條
一、教學(xué)樓、辦公樓、舞臺(tái)內(nèi)外不允許個(gè)人私自堆放與教學(xué)無(wú)關(guān)的雜物,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),學(xué)校按無(wú)主物者統(tǒng)一處理。
二、操場(chǎng)上不允許隨便堆放煤、碳和雜物,特殊情況,經(jīng)學(xué)??倓?wù)處批準(zhǔn)后方可臨時(shí)堆放,但必須限制時(shí)間,如超過(guò)期限學(xué)校將另行處理。
三、校門口和校園內(nèi)不允許私自擺攤設(shè)點(diǎn),違者學(xué)校沒(méi)收并罰款50—200元。
四、校園內(nèi)不允許任何人隨便搭設(shè)廚房、碳池、雜物棚。特殊情況,必須經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)方可施工,否則,令其拆除或?qū)W校沒(méi)收。
五、校園內(nèi)一律不準(zhǔn)喂養(yǎng)家畜家禽,若發(fā)現(xiàn),由總務(wù)處處以罰款50—150元。
六、做好開學(xué)前的準(zhǔn)備工作和期末結(jié)束工作,組織校舍維修,保證教學(xué)設(shè)備的購(gòu)置和教學(xué)用書及教材的供應(yīng)。積極改善教學(xué)、體育、衛(wèi)生條件,為教學(xué)創(chuàng)造必要物質(zhì)條件和良好環(huán)境。
七、管理好校產(chǎn)、校具,建立嚴(yán)格的保管制度,定期檢查校產(chǎn)、設(shè)施等的保管維修情況,合理配置,登記造冊(cè)。
八、全心全意為師生生活服務(wù),多辦實(shí)事。
九、加強(qiáng)對(duì)食堂的管理,保證飯菜衛(wèi)生、多樣、價(jià)廉、質(zhì)高。
十、進(jìn)一步綠化、美化、凈化校園,并建立健全綠化衛(wèi)生責(zé)任制,為師生創(chuàng)造雅致潔凈的環(huán)境。
第五章 教室管理制度
教室是實(shí)施教學(xué)的主要場(chǎng)所。為了維護(hù)學(xué)校正常的教學(xué)秩序,確保教學(xué)工作正常運(yùn)行,并創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境 , 特制定本規(guī)定。
第三十一條
總務(wù)處負(fù)責(zé)教室維修的審批。維修中心和水電管理服務(wù)中心負(fù)責(zé)教室維修。包括教室墻壁、黑板重新粉刷,日光燈、門窗、玻璃等土木、水電維修、維護(hù)以及課桌椅維修、報(bào)廢。第三十二條
全校教室由總務(wù)處負(fù)責(zé)管理。其主要職責(zé)包括:教室衛(wèi)生管理,包括教室、走廊、樓梯、樓道、衛(wèi)生間等衛(wèi)生打掃保潔;教室日常管理,包括教室粉筆、粉筆擦的供給、領(lǐng)用以及教室的開門、關(guān)門和報(bào)修、報(bào)補(bǔ);教室衛(wèi)生工具的配備、領(lǐng)用。
第三十三條
總務(wù)處處負(fù)責(zé)教室課桌椅、講臺(tái)、黑板配備。
第六章 學(xué)校房產(chǎn)管理制度
第三十四條
學(xué)校所有房產(chǎn)及其配套設(shè)施由總務(wù)處統(tǒng)一管理。房產(chǎn)的分配和調(diào)整,由總務(wù)處會(huì)同有關(guān)部門提出方案,報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。房產(chǎn)的修繕由總務(wù)處根據(jù)學(xué)校經(jīng)費(fèi)情況統(tǒng)籌安排。第三十五條
學(xué)校所屬的房產(chǎn)極其附屬設(shè)施,未經(jīng)總務(wù)處備案,院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),任何人不得擅自使用、交換、買賣、拆除和改建。第三十六條
根據(jù)學(xué)校需要已決定調(diào)整或收回另行使用的房產(chǎn),原用戶必須按期遷出,不得借故拖延。
第三十七條
經(jīng)批準(zhǔn)交部門或各人使用(包括個(gè)人購(gòu)買)的房產(chǎn),必須按原申請(qǐng)用途使用,嚴(yán)禁改變用途,轉(zhuǎn)讓或私自交換。第三十八條
對(duì)公有房產(chǎn)及配套設(shè)備,必須愛護(hù),如有人為損毀,由使用者負(fù)責(zé)修復(fù)或賠償。
第三十九條
公用房屋管理。公用房屋,實(shí)行統(tǒng)一劃塊、分級(jí)管理。分配給各科室的房屋,由各科室再行具體分配,將分配結(jié)果及房屋使用平面圖報(bào)總務(wù)處。
第四十條
公用房屋一律不得挪作它用,任何人不準(zhǔn)在辦公室、倉(cāng)庫(kù)、車間及其它公用房屋內(nèi)居住,或存放私人物品。第四十一條
公用房屋,因工作需要必須改造的,使用部門提出申請(qǐng),報(bào)經(jīng)總務(wù)處備案,經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,由總務(wù)處組織施工。第四十二條
集體宿舍管理。凡在本校的單身教職工,由總務(wù)處統(tǒng)一安排住房,未經(jīng)批準(zhǔn)擅自占用宿舍的,要給予批評(píng)教育,對(duì)堅(jiān)持錯(cuò)誤不改的要加收房租,并視情節(jié)給予行政處分。第四十三條
教職工搬出集體宿舍時(shí),應(yīng)請(qǐng)總務(wù)科房管人員檢查驗(yàn)收,不得帶走房間的配套設(shè)備。
附則
第四十四條
本辦法自下發(fā)之日起開始實(shí)行。第四十五條
本辦法由總務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。
第二篇:后勤管理辦法
明德小學(xué)后勤管理辦法
后勤工作是整個(gè)教學(xué)工作的有力后盾,為了進(jìn)一步加強(qiáng)我校后勤服務(wù)保障工作,規(guī)范兩灶和勤工儉學(xué)管理,現(xiàn)制定如下措施:
一、建立健全后勤管理制度,《兩灶管理、衛(wèi)生及獎(jiǎng)罰制度》,使后勤各項(xiàng)工作進(jìn)展順利。
二、后勤管理人員在購(gòu)買副食和米面的過(guò)程中,一定要嚴(yán)格把關(guān),杜絕腐爛、變質(zhì)食品進(jìn)入兩灶,更不得弄虛作假,要做到有憑有據(jù)。
三、加強(qiáng)灶務(wù)管理,消除衛(wèi)生安全隱患,確保兩灶正常運(yùn)行,全面提高師生的身心健康。
四、力爭(zhēng)做到灶務(wù)人員統(tǒng)一著裝,且有健康合格證。灶務(wù)管理投放市場(chǎng)引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,改善伙食量。
五、確保洋芋削切、和面的機(jī)電化,使學(xué)校后勤工作更加保障有力。
六、努力改善辦學(xué)條件,提高師生福利。
七、杜絕校領(lǐng)導(dǎo)親屬加入后勤灶務(wù)管理。
第三篇:行政后勤管理辦法
行政后勤管理辦法
(一)辦公資產(chǎn)由公司各使用部門根據(jù)公司計(jì)劃管理要求和流程提出需求計(jì)劃和明確的性能要求,提交辦公室。
(二)辦公室收集、匯總審核后,編制辦公資產(chǎn)采購(gòu)計(jì)劃,經(jīng)公司批準(zhǔn)后,依據(jù)公司物資采購(gòu)管理制度和流程,組織辦理采購(gòu)、發(fā)放工作。
理人員核對(duì)辦公用品領(lǐng)用計(jì)劃與辦公用品臺(tái)賬和庫(kù)存,無(wú)庫(kù)存時(shí),編制辦公用品購(gòu)置計(jì)劃,經(jīng)公司批準(zhǔn)后依據(jù)公司采購(gòu)管理要求,實(shí)施采購(gòu)。
?(四)堅(jiān)持辦公室歸口管理與科室接待相結(jié)合的原則。辦公室負(fù)責(zé)接待工作的統(tǒng)一管理,承辦重要接待事務(wù)。對(duì)涉及業(yè)務(wù)性較強(qiáng)的接待事務(wù),由相關(guān)科室對(duì)口接待,辦公室配合。
(五)堅(jiān)持尊敬來(lái)賓,做好服務(wù)的原則。接待工作要符合禮儀要求,不允許發(fā)生有損公司形象的事件。
行的接待工作。由相關(guān)科室報(bào)請(qǐng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)同意后落實(shí),辦公室備案。
(四)非公務(wù)接待,主要是參觀、訪問(wèn)、考察接待,包括上級(jí)公司來(lái)賓、友好單位來(lái)賓等。由辦公室登記,報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批同意后,按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)接待,并確定相關(guān)人員陪同,辦公室負(fù)責(zé)落實(shí),相關(guān)部門配合。
(一)工作餐:人均消費(fèi)20元以內(nèi);(二)普通餐標(biāo)準(zhǔn):人均消費(fèi)50元以內(nèi);(三)宴會(huì)標(biāo)準(zhǔn):人均消費(fèi)100元以內(nèi);(四)重要宴會(huì)標(biāo)準(zhǔn):人均消費(fèi)200元以內(nèi);
如因特殊情況需提高宴請(qǐng)標(biāo)準(zhǔn)的,必須說(shuō)明原因,報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)后方可進(jìn)行宴請(qǐng),否則不予報(bào)銷。
(四)公司購(gòu)置的禮品應(yīng)由辦公室專人保管。禮品的領(lǐng)取和發(fā)送履行審批登記手續(xù)。領(lǐng)取后未送出的禮品,應(yīng)及時(shí)退回辦公室重新進(jìn)行登記。
所有區(qū)域。
第四篇:后勤事務(wù)管理辦法
后勤事務(wù)管理辦法
為公司全體員工服務(wù),通過(guò)規(guī)范公司后勤保障管理,保證公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)正常運(yùn)作,從而為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境提高工作效率。第一章:環(huán)境衛(wèi)生管理
為了加強(qiáng)對(duì)環(huán)境衛(wèi)生工作的長(zhǎng)效管理,堅(jiān)持不懈地搞好企業(yè)文明衛(wèi)生創(chuàng)建工作,營(yíng)造清潔、衛(wèi)生、文明、優(yōu)美的工作和生活環(huán)境,塑造良好的企業(yè)形象,增進(jìn)員工的身心健康,根據(jù)企業(yè)要求如下。
一、環(huán)境文明衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),環(huán)境文明衛(wèi)生,包括生產(chǎn)車間、辦公場(chǎng)所、道路、食堂、宿舍、衛(wèi)生間、綠化等方方面面,分別制訂標(biāo)準(zhǔn)如下:
1、生產(chǎn)車間:生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境保持文明整潔,做到“五定、四清、四無(wú)、一直線”和“三不落地”、“二不進(jìn)車間”。五定,即生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)清整潔工作“定時(shí)間、定工具、定人員、定周期、定檢查”;四清,即高空清、地面清、機(jī)臺(tái)清、四角清;四無(wú),即高空無(wú)掛物、機(jī)臺(tái)無(wú)積塵、地面無(wú)雜物、車間無(wú)死角;一直線,即車間內(nèi)各種半成品、車輛、工具箱、容器、器材等實(shí)行定置管理,按規(guī)劃就位,成線排放;三不落地,即維修機(jī)器配件、工具、機(jī)油不落地;二不進(jìn)車間,即與生產(chǎn)無(wú)關(guān)的物件不進(jìn)車間,與生產(chǎn)無(wú)關(guān)的人員不進(jìn)車間。
2、辦公室、車間內(nèi)做到“七無(wú)、一明、一齊”。七無(wú),即室內(nèi)無(wú)蛛網(wǎng)、燈管燈罩無(wú)積塵、墻壁無(wú)灰塵、地面無(wú)痰跡、臺(tái)上無(wú)雜物、卷柜無(wú)積灰、鏡框無(wú)灰塵;一明,即玻璃明亮;一齊,即辦公用具擺放整齊。
3、道路做到“六無(wú)一通一清”。六無(wú)即道路無(wú)亂停車輛、無(wú)紙屑、無(wú)垃圾、無(wú)雜物、無(wú)積水、無(wú)堆放的建筑材料;一通即廠內(nèi)通道平整暢通;一清即建筑垃圾及時(shí)清出。
4、食堂餐廳做到,灶臺(tái)清潔無(wú)油污雜物,操作間清潔無(wú)蚊蠅,臺(tái)凳清潔無(wú)湯水剩飯,地面清潔無(wú)垃圾污漬,門窗清潔無(wú)灰塵破洞、洗碗池清潔無(wú)剩飯剩菜,消毒設(shè)施齊全,所有食品符合《食品衛(wèi)生法》規(guī)范要求。
5、宿舍要求做到:四周無(wú)蛛網(wǎng),室內(nèi)無(wú)雜物,地面無(wú)垃圾,門凈窗亮無(wú)積灰,生活用品排列整齊美觀,宿舍區(qū)保持安靜。
6、廁所要有專人打掃,做到高空無(wú)蛛網(wǎng)、便池?zé)o積垢、四角無(wú)積塵、地面無(wú)垃圾、無(wú)煙頭、無(wú)痰跡,室內(nèi)無(wú)臭氣,糞便槽暢通,窗戶玻璃明亮。
7、室外要做到屋面無(wú)雜物、地面無(wú)垃圾、綠化帶和通道無(wú)雜物、四周無(wú)死角、空地?zé)o雜物,垃圾箱每天要清倒干凈。
二、管理和創(chuàng)建措施。
1、加強(qiáng)宣傳教育,在公司中形成“環(huán)境衛(wèi)生、人人有責(zé)”的良好氛圍。充分利用黑板報(bào)、電子顯示屏等輿論工具大力宣傳環(huán)境衛(wèi)生的法律法規(guī)、本企業(yè)的規(guī)章制度、環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)以及公民道德行為規(guī)范。在宣傳教育過(guò)程中各公司、各部門要突出教育員工“十不”規(guī)范教育,即不隨地吐痰、不亂丟瓜皮果殼紙屑、不亂倒垃圾、不亂扔廢舊機(jī)配件和雜物、不亂涂亂貼亂畫、不采花摘果、不破壞綠化、不破壞宣傳設(shè)施、不亂倒剩飯剩菜、不在宿舍區(qū)喧嘩。提倡文明衛(wèi)生行為,對(duì)臟、亂、差等不文明行為要敢于批評(píng)教育,對(duì)一些嚴(yán)重?fù)p害企業(yè)形象的丑惡行為要及時(shí)揭露曝光。通過(guò)宣傳教育進(jìn)一步增強(qiáng)員工的文明衛(wèi)生意識(shí),人人參與創(chuàng)建活動(dòng),個(gè)個(gè)爭(zhēng)做文明員工。
2、明確職責(zé),強(qiáng)化管理。全公司的環(huán)境文明衛(wèi)生管理,在總體上必須堅(jiān)持“誰(shuí)的區(qū)域誰(shuí)管理,誰(shuí)污染誰(shuí)清理,員工不良行為由主管者負(fù)責(zé)”的原則。公司行政事業(yè)部作為環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理部門。建立完善的衛(wèi)生包干區(qū)管理網(wǎng)絡(luò),廠內(nèi)通道、樓道、門廳及衛(wèi)生間由專職衛(wèi)生員打掃。衛(wèi)生員每天要高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量做好環(huán)境衛(wèi)生工作,確保上述區(qū)域以及分管范圍綠化帶、衛(wèi)生間、垃圾箱的清潔衛(wèi)生。各部門室內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生由本部門負(fù)責(zé)清掃干凈。各公司、各部門要認(rèn)真執(zhí)行環(huán)境衛(wèi)生管理制度,把環(huán)境衛(wèi)生納入各自正常管理內(nèi)容中,認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制,門內(nèi)達(dá)到規(guī)范要求,門前包墻壁清潔,包地面干凈,包窗戶明亮,包無(wú)雜物堆放。做到文明生產(chǎn)、文明辦公。要突出抓好各種施工現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境衛(wèi)生工作,工程部門在與施工單位洽談施工合同時(shí),要將施工現(xiàn)場(chǎng)的保潔工作列入合同,確保施工中不污染周圍環(huán)境,施工完要及時(shí)清理施工現(xiàn)場(chǎng),交付的項(xiàng)目要干干凈凈。
3、抓好食堂、餐廳的清潔衛(wèi)生工作。食堂、餐廳是企業(yè)文明衛(wèi)生的重點(diǎn)部門,也是企業(yè)的窗口,必須嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和內(nèi)部的衛(wèi)生管理制度。管理部門要加強(qiáng)食堂衛(wèi)生的檢查、監(jiān)督和考核,督促飲事人員搞好食堂衛(wèi)生,尤其是食品衛(wèi)生,不買不賣腐爛變質(zhì)食品,按規(guī)定做好炊具餐用具、碗筷的消毒工作,杜絕病從口入和食品中毒事故。
4、加強(qiáng)綠化管理。對(duì)樹木、花草要及時(shí)做好養(yǎng)護(hù)管理工作,確保新載綠化帶樹木、花草旺盛生長(zhǎng)。同時(shí),各部門要教育員工愛護(hù)公司的一草一木,保護(hù)綠化。綠化人員要適時(shí)做好樹木花草修剪、治蟲、除草工作,精心養(yǎng)護(hù),科學(xué)管理,減少病蟲害,努力降低樹木的死亡率。
三、檢查與考核。為了抓好長(zhǎng)效管理,提高全體員工的文明素質(zhì),保證環(huán)境始終處于衛(wèi)生、整潔、優(yōu)美狀態(tài),必須加強(qiáng)檢查與考核力度。堅(jiān)持兩個(gè)方面的檢查相結(jié)合。一是各公司、各部門自查,各公司、部門、班組要對(duì)照環(huán)境文明衛(wèi)生的標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真自查,自我整改。二是行政事業(yè)部進(jìn)行不定期監(jiān)督檢查,檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)反饋給各公司、各部門整改。
四、檢查內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
1、機(jī)械設(shè)備、桌椅、電腦、辦公用品等要整潔光亮。門窗、門楣、隔斷板、窗簾等要整潔無(wú)亂涂亂畫無(wú)積灰、污跡、蛛網(wǎng)或者其他污物等。
2、物品擺放要整齊有序?;ɑ?、各種茶具等物品擺放有序,辦公室桌面、卷柜里面、茶幾上面不準(zhǔn)亂擺放、亂堆積書刊、報(bào)紙等雜物該歸檔的要?dú)w檔,臨時(shí)使用的文件材料要?dú)w放在文件框、夾、柜內(nèi)不許隨意擺放。
3、室內(nèi)空氣流通、清新、無(wú)異味不得從樓上向樓下扔棄物品不得隨意棄置廢物。
4、電梯、走廊、樓道內(nèi)無(wú)痰跡、水漬、污漬、煙頭、紙屑等雜物墻壁、頂棚、擋板、樓道扶梯等無(wú)積灰、污跡、蛛網(wǎng)和其他污物等。
5、衛(wèi)生間室內(nèi)設(shè)施和工具完好無(wú)損,擺放有序、干凈整潔。洗面臺(tái)面無(wú)水漬、頭發(fā)等污物,地面無(wú)積水、或者煙頭、紙屑等雜物,便器及時(shí)沖刷無(wú)污垢、雜物、積糞、糞疤、尿堿。
6、庭院綠化定期剪修無(wú)雜草、落葉。
7、車輛擺放整齊尾部統(tǒng)一朝一個(gè)方向停放在指定位置。第二章:家屬樓物業(yè)管理
為了使住戶有一個(gè)溫馨的生活環(huán)境和良好的生活秩序,為把我們的家屬樓建設(shè)成一個(gè)舒適、清潔、安全的花園式住宅區(qū),具體要求如下:
一、住房管理:
1、雙職工同時(shí)到集團(tuán)工作的,由本人提出申請(qǐng),經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)同意后,上報(bào)集團(tuán)總經(jīng)理審批。由行政事業(yè)部根據(jù)現(xiàn)有住房情況統(tǒng)一作出安排。
2、辦公室人員產(chǎn)假5個(gè)月、一線工人10個(gè)月,休假超期的,當(dāng)年不享受取暖費(fèi)補(bǔ)助待遇。
3、職工休假超一個(gè)月的,當(dāng)年不享受取暖費(fèi)補(bǔ)助待遇。
二、用水管理:
1、節(jié)約用水,不論是飲用水還是生活用水,本著用時(shí)開、不用時(shí)關(guān)的原則,嚴(yán)禁長(zhǎng)流水,如造成他人損失的由責(zé)任人進(jìn)行包賠。
2、禁止將帶有雜物的水、衛(wèi)生紙、塑料袋及瓜果皮核等倒入便池或地漏、下水道內(nèi),如果造成下水不通,由此產(chǎn)生的維修,住戶將承擔(dān)維修費(fèi)用。如果造成其它經(jīng)濟(jì)損失由住戶自行承擔(dān)。
三、用電管理:
按月繳納電費(fèi)。不準(zhǔn)私自亂動(dòng)電表、亂接電源,不準(zhǔn)超負(fù)荷使用電量,如造成供電事故,由肇事者負(fù)責(zé)。
四、取暖管理:
住戶不準(zhǔn)私自亂動(dòng)暖氣閥門,更不準(zhǔn)從暖氣中放熱水,如造成凍壞暖氣片或其它損失,由肇事者承擔(dān)全部責(zé)任。
五、紀(jì)律安全管理:
1、任何人嚴(yán)禁在工作時(shí)間隨意回家,特殊情況必須向本部門領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,否則將對(duì)其進(jìn)行處罰。
2、住戶在樓內(nèi)不準(zhǔn)大聲喧嘩、吵鬧。嚴(yán)禁亂按門鈴或支開樓宇門,如有違反罰款處理。
3、下班后外來(lái)車輛要在門衛(wèi)登記許可下方可入廠。所有車輛(包括摩托車、自行車)一律停放在指定停車區(qū)。
六、衛(wèi)生管理:
1、樓道衛(wèi)生以門為單位自行管理,按《家屬樓道衛(wèi)生擔(dān)當(dāng)區(qū)劃分》規(guī)定執(zhí)行。不準(zhǔn)往樓梯口潑水或存放物品。
2、嚴(yán)禁住戶的垃圾亂扔亂倒,不準(zhǔn)從窗戶向外扔?xùn)|西,住戶必須將垃圾送到公廁邊或工廠正門外的公共大垃圾箱內(nèi),禁止在樓道內(nèi)、廠區(qū)亂扔瓜、果、皮、核、紙屑等雜物。
七、其它管理:
1、家屬區(qū)水暖、上下水等設(shè)施由物業(yè)統(tǒng)一安排管理,住戶要積極參加企業(yè)組織的義務(wù)勞動(dòng)。
2、家長(zhǎng)要教育好子女、告誡家屬及來(lái)訪親友遵守廠內(nèi)規(guī)章制度,愛護(hù)花草樹木,愛護(hù)廠內(nèi)公共設(shè)施,特別不準(zhǔn)損壞、偷拿公物,否則由住戶負(fù)責(zé)按價(jià)賠償。所有小孩禁止到生產(chǎn)區(qū)及辦公區(qū)內(nèi)玩耍。
3、嚴(yán)禁在樓頂上安裝任何設(shè)備,禁止改變家屬區(qū)一切外觀及現(xiàn)狀。
4、住戶要及時(shí)繳納各種費(fèi)用,對(duì)推遲不交的住戶要采取措施,嚴(yán)重的企業(yè)有權(quán)將其清除廠內(nèi)。
以上要求,望住戶認(rèn)真遵守,對(duì)違反以上要求的將給予10元以上不等的罰款。入住家屬區(qū),就管理好家屬區(qū)、愛護(hù)家屬區(qū),要有一種責(zé)任感,講團(tuán)結(jié)、講文明、講禮貌、講正氣、樹新風(fēng),和企業(yè)保持一致性,在企業(yè)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,齊心協(xié)力,齊抓共管,為把我們家屬區(qū)建成高度文明的花園式小區(qū)盡到每戶應(yīng)盡的義務(wù)。第三章:設(shè)施維護(hù)
為了使各部門分管設(shè)施得到有效維護(hù)和及時(shí)維修完好,達(dá)到企業(yè)環(huán)境質(zhì)量體系認(rèn)證的要求,對(duì)各部門所使用的設(shè)施維護(hù)要求如下:
1、各部門分管設(shè)施包括辦公桌椅、電腦、地面、門窗、燈具、墻體、機(jī)臺(tái)、水暖等所有使用及分管的物品。
2、所有人員對(duì)自己使用及分管的設(shè)施要保證完好,如發(fā)現(xiàn)有損壞(人為損壞按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰)等現(xiàn)象,負(fù)責(zé)人要及時(shí)報(bào)請(qǐng)相關(guān)部門進(jìn)行維修。
3、各部門要對(duì)各自分擔(dān)區(qū)的以上物品進(jìn)行定期自檢自查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題隨時(shí)以書面形式上報(bào)維修部門(設(shè)備部、物業(yè)公司),同時(shí)將維修單送交行政事業(yè)部進(jìn)行備案。
4、物業(yè)公司負(fù)責(zé)小區(qū)、服裝廠住宅樓、單職工宿舍所有的維修,負(fù)責(zé)辦公區(qū)、生產(chǎn)車間上下水的維修;設(shè)備部負(fù)責(zé)辦公區(qū)、生產(chǎn)區(qū)電及機(jī)器設(shè)備的維修。
5、計(jì)算機(jī)中心負(fù)責(zé)所有計(jì)算機(jī)及其附屬設(shè)備的維修。
6、維修及維護(hù)部門:物業(yè)公司:80665503;機(jī)修室:5008;計(jì)算機(jī)中心:6203;和泰地產(chǎn):83354885
7、后附設(shè)施維修單
設(shè)施維修單
需維修部門: 年 月 日 需維修項(xiàng)目:
維修時(shí)間: 自 年 月 日—— 年 月 日完成 需維修部門負(fù)責(zé)人 維修部門負(fù)責(zé)人: 第四章:職工出入門衛(wèi)管理
為嚴(yán)肅廠規(guī)廠紀(jì),整頓出入廠區(qū)秩序,確保職工在廠內(nèi)的安全,對(duì)職工出入門衛(wèi)要求如下:
1.職工出入門衛(wèi)必須掛牌,否則保安有權(quán)不予放行。
2.對(duì)于外來(lái)人員,經(jīng)保安聯(lián)系相關(guān)部門同意后,可直接到相關(guān)部門辦理相關(guān)事宜。任何職工,不得私自帶廠外人員進(jìn)入廠區(qū),有事請(qǐng)?jiān)陂T衛(wèi)辦理。違反此規(guī)定的保安有權(quán)對(duì)其進(jìn)行處罰。
3.工作時(shí)間家屬親戚來(lái)訪,經(jīng)門衛(wèi)保安與家屬取得聯(lián)系確認(rèn)后,保安方可放行;下班時(shí)間如果有家屬親戚來(lái)訪,則由門衛(wèi)負(fù)責(zé)與家屬取得聯(lián)系,經(jīng)確認(rèn)后再放行。
4.因有事遲到或早退的職工,應(yīng)持有組長(zhǎng)級(jí)別以上領(lǐng)導(dǎo)開具的假條,如因突發(fā)事而無(wú)法開具假條的,應(yīng)事先通過(guò)電話與組長(zhǎng)或部門領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系,口頭請(qǐng)假,組長(zhǎng)或部門領(lǐng)導(dǎo)接到電話后,必須立即通知門衛(wèi)處保安,否則視為遲到。如遲到者說(shuō)謊加重處罰,如組長(zhǎng)或部門領(lǐng)導(dǎo)為其庇護(hù),謊稱請(qǐng)假,則加倍處罰組長(zhǎng)或部門領(lǐng)導(dǎo)并通報(bào)批評(píng)。5.無(wú)加班任務(wù)的工人在晚八點(diǎn)前必須退廠,不允許在廠區(qū)逗留,更不允許帶廠外人員入廠,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即進(jìn)行處罰。
6.住宿職工晚十一點(diǎn)后,不許再出入工廠。對(duì)于出入工廠的,門衛(wèi)根據(jù)所佩戴的胸牌對(duì)其進(jìn)行記錄。如有不掛牌、拒絕登記、態(tài)度不好、不配合保安工作的,保安做好記錄并著重標(biāo)記。對(duì)于謊報(bào)姓名、班組及持假證明的,一經(jīng)查實(shí),加大處罰力度。有特殊情況(如有病等)的特殊標(biāo)記。
7.所有員工在出入門衛(wèi)時(shí)要主動(dòng)接受保安人員的檢查,如有偷拿企業(yè)物資、成品半成品等保安有權(quán)對(duì)其進(jìn)行處罰。
8.如有騎摩托車、自行車的人員在出入門衛(wèi)時(shí)需要下車通行。違反以上規(guī)定者根據(jù)情節(jié)給予通報(bào)批評(píng)或一定的經(jīng)濟(jì)處罰。第五章:美食城管理
一、業(yè)務(wù)管理
1、承包人及其工作人員須嚴(yán)格遵守公司的一切規(guī)章制度,自覺(jué)維護(hù)企業(yè)的利益,文明服務(wù),主動(dòng)熱情,做到飯熟菜香,飯菜定量,平等待人。
2、嚴(yán)禁使用腐爛變質(zhì)食物,防止食物中毒,更不準(zhǔn)在打飯過(guò)程中直接用手接觸食物。
3、承包人及其工作人員要注意個(gè)人衛(wèi)生,做到勤洗手、剪指甲、勤換洗工作服,工作時(shí)間必須穿戴工作衣帽、佩帶健康證,有疾病者不準(zhǔn)在食堂工作。
4、每個(gè)承包人所使用的餐桌及椅子必須保持經(jīng)常干凈無(wú)灰塵、無(wú)雜物,更不得隨便搬動(dòng)或使用,無(wú)故損壞者,按價(jià)賠償。
5、承包人必須按照規(guī)定的時(shí)間及時(shí)清理操作間(包括一切餐具、墻壁、地面等),公共的區(qū)域設(shè)施可實(shí)行輪值制度。
6、嚴(yán)禁帶易燃易爆品進(jìn)入食堂。食堂工作人員下班前,要關(guān)好門窗,檢查各類電源開關(guān)、設(shè)備等,以避免不必要事故的發(fā)生。
7、每個(gè)承包人中途不得無(wú)故停業(yè),因不可抗拒的原因需提前通知公司,并說(shuō)明原由。
二、秩序管理
1、所有在廠內(nèi)工作的員工,必須按就餐時(shí)間到食堂就餐。
2、必須有序地排隊(duì)打飯,不準(zhǔn)亂擠或到廚房?jī)?nèi)打飯、吃飯。
3、就餐時(shí)不準(zhǔn)大聲喧嘩、打鬧,不準(zhǔn)敲打就餐用具。
4、就餐時(shí)若有廢棄物請(qǐng)放在餐桌上,不準(zhǔn)往地上扔,不準(zhǔn)往地上倒水、湯等,如不小心灑在地上請(qǐng)自覺(jué)擦干凈。
5、就餐后將所有餐具放到指定地點(diǎn),如有剩余飯菜請(qǐng)自覺(jué)倒入垃圾桶內(nèi),不可亂倒。
6、清洗餐具的水池保持不堵,有雜物迅速清除,人為造成堵、漏由個(gè)人負(fù)責(zé)。清洗餐具后要及時(shí)關(guān)好水龍頭。
為更好地給廣大職工提供便利,特定此制度,請(qǐng)食堂就餐人員要嚴(yán)格遵守,如有違反按情節(jié)輕重處以相應(yīng)處罰。第六章:宿舍管理
1、服從管理員的管理、派遣與監(jiān)督,并了解宿舍規(guī)章制度。
2、住宿人員必須使用本廠統(tǒng)一床上用品,集團(tuán)公共物品及個(gè)人物品必須按照《宿舍檢查的標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,違者每項(xiàng)扣款5元。
3、住宿人員必須按照值日輪流表清理室內(nèi)所有公共區(qū)域,值日人員值日不干凈每項(xiàng)扣款5元。
4、寢室內(nèi)禁止使用、裝接任何電器(電褥子除外,離寢后必須斷開電源),違者一次罰款20元。
5、寢室內(nèi)禁止就餐,違者罰款10元。
6、垃圾必須放到洗漱間的指定位置,不準(zhǔn)隨地吐痰,亂扔瓜、果、皮、核、煙頭等違者扣10元。
7、衣物不得堆放在室內(nèi),暫不用的衣鞋必須放入柜子內(nèi)擺放整齊,不在指定位置的每件5元。
8、衣物放在洗漱間指定位置晾曬,寢室內(nèi)禁止掛濕衣物,違者每件5元。
9、損壞公物按物品賠償表扣款。
10、禁止在墻上亂貼亂畫,亂釘釘子等違者每項(xiàng)扣10元。
11、禁止向窗外亂扔雜物,違者罰款20元。
12、宿舍實(shí)行定床、定員,不準(zhǔn)私自留親友及廠外人員過(guò)夜,違者扣20元。(如有特殊必須有宿舍負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)方可進(jìn)入)
13、離職、辭職3天內(nèi)必須退寢同時(shí)將行李搬出寢室,上交小柜鑰匙,辦理退寢手續(xù),退寢證必須有宿舍管理員、寢室長(zhǎng)簽字,違者罰款10元。14、23點(diǎn)之后回寢的必須主動(dòng)到宿舍管理員處登記,并接受處罰10元。
15、不準(zhǔn)私串位置,嚴(yán)禁亂串宿舍,違者扣10元。
16、任何時(shí)間不準(zhǔn)任何人到異性寢室,違者罰款100元,開除寢室。
17、在寢室內(nèi)如有偷盜、打架者罰款100元。給予開除處理。
18、夜不歸寢,不在值班室簽字的違者扣款20元。
19、工作時(shí)間回寢的必須有組長(zhǎng)以上領(lǐng)導(dǎo)簽條,如特殊情況在寢的須到值班室簽字,違者扣款5元。
20、不允許在宿舍內(nèi)帶有賭博性質(zhì)的游戲,不許在宿舍聚餐、飲酒、打鬧等有礙治安,有傷風(fēng)化的活動(dòng)。違者扣款50元。
21、在寢室內(nèi)大小便、嘔吐的扣款50元。
22、不準(zhǔn)私用他人物品,貴重物品自行保管,如有丟失,廠方不負(fù)責(zé)賠償。
以上規(guī)定制度凡屢教不改者罰款加陪,開除寢室。望廣大職工自覺(jué)遵守,積極配合營(yíng)造一個(gè)溫馨的生活環(huán)境。
第七章:宿舍管理員管理 為使職工宿舍保持一個(gè)良好的環(huán)境,以保證職工在工作之余得到充分的休息,對(duì)男女宿舍各配備一名管理人員,同時(shí)作如下要求:
1、必須熟知管理制度及各項(xiàng)規(guī)定。
2、文明管理,按章辦事。
3、監(jiān)督管理宿舍的內(nèi)務(wù)。
4、監(jiān)督值日人員維護(hù)環(huán)境清潔及水、電、閘是否關(guān)好。
5、做好值班工作。
6、工作時(shí)間禁止飲酒,違者扣款20元。
7、在工作時(shí)間不得擅自離崗,如有特殊情況必須請(qǐng)假,不請(qǐng)假一次扣款20元。
8、負(fù)責(zé)公共區(qū)域衛(wèi)生的打掃及公共設(shè)施維修,水、電、門、窗等安全檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告并立即采取措施。
9、發(fā)現(xiàn)住宿舍員工違反宿舍管理規(guī)定者,應(yīng)采取措施或上報(bào)宿舍負(fù)責(zé)人。
第五篇:后勤管理辦法(試行稿)
文件名稱:后勤管理辦法編號(hào):TS 05-03 TSDXZ-08
后勤管理辦法(試行稿)
1目的規(guī)范本廠后勤管理、為員工提供一個(gè)整潔、舒適的生活工作環(huán)境。
2適用范圍
適用于本廠后勤管理工作。
3職責(zé)權(quán)限
3.1綜合科負(fù)責(zé)本廠后勤管理工作。
3.2各科室、車間配合綜合科做好相關(guān)的后勤管理工作。
4引用文件
5工作程序
5.1宿舍樓管理
5.1.1每位在宿舍樓住宿員工,必須到綜合科(保衛(wèi)科)登記。
5.1.2在住宿期間,各位員工必須愛護(hù)公共設(shè)施,人為損壞者按原價(jià)賠償。
5.1.3宿舍、樓道內(nèi)布線(包括閉路電視線),必須經(jīng)綜合科批準(zhǔn)后實(shí)施,其它部門或住宿員工,未經(jīng)允許,不得私自布線,擅自改動(dòng)樓道內(nèi)線路。
5.1.4在宿舍樓內(nèi)不得隨意傾倒污水、垃圾。垃圾、雜物、剩飯剩菜必須傾倒于水房?jī)?nèi)垃圾柜(桶)內(nèi),各宿舍門口附近的衛(wèi)生由該宿舍成員共同保持。
5.1.5在清潔工每天清掃樓道之前,應(yīng)將宿舍內(nèi)垃圾堆放于指定地點(diǎn),在統(tǒng)一清掃完畢后4小時(shí)之內(nèi),樓道應(yīng)保持干凈整潔,不允許堆放垃圾、雜物以及傾倒污水。
5.1.6各宿舍內(nèi)門、窗玻璃、桌、椅、床鋪、地面應(yīng)保持干凈、整潔,無(wú)垃圾、污水、雜物。室內(nèi)物品擺放整齊有序,綜合科不定期進(jìn)行檢查。
5.1.7住宿樓內(nèi)員工應(yīng)保持宿舍安靜,不得在宿舍樓內(nèi)喧嘩,影響他人休息。
5.1.8在宿舍內(nèi)嚴(yán)禁酗酒鬧事、打架斗毆,情節(jié)嚴(yán)重者交派出所處理。
5.1.9各宿舍員工應(yīng)按時(shí)開(熄)燈,白天春、夏、秋(冬)8:30(9:30)至20:30(19:00)之間應(yīng)及時(shí)將燈熄掉,杜絕長(zhǎng)明燈,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),每盞長(zhǎng)明燈處罰5元。
5.1.10宿舍內(nèi)床鋪分配后,不得隨意調(diào)整,如需調(diào)整,須征求對(duì)方同意,并與
1綜合部主管人員協(xié)商,更不得更換宿舍。
5.1.11住宿員工不得隨意將其朋友或處單位陌生人留宿,如有特殊情況,須經(jīng)綜合科主管人員同意。
5.1.13各員工在住宿期間,嚴(yán)格遵守《員工文明行為規(guī)范》要求。
5.1.2考核
5.1.2.1不服從宿舍安排的處以50元罰款,私自調(diào)換宿舍的處以100元罰款。
5.1.2.2不服從宿舍長(zhǎng)管理的處以30-50元罰款。
5.1.2.3宿舍內(nèi)拒絕值日的處以20-30元罰款。
5.1.2.4宿舍內(nèi)當(dāng)日不值日者處以50元罰款,宿舍內(nèi)不能保持清潔衛(wèi)生的該宿舍每人處以50-100元罰款。
5.1.2.5違反按時(shí)就寢,外出規(guī)定,中班人員下班后再出廠區(qū)的處50-100元罰款。
5.1.2.6未經(jīng)保衛(wèi)科批準(zhǔn)夜不歸宿、留宿他人的處以100-200元罰款。
5.1.2.7在宿舍內(nèi)酗酒的處以50-100元罰款
5.1.2.8打架的處以300元罰款,連帶責(zé)任自負(fù),情節(jié)嚴(yán)重者移交司法部門處理。賭博、尋釁滋事的處以100-300元罰款。
5.1.2.9在宿舍樓內(nèi)飼養(yǎng)寵物的處以100元罰款并沒(méi)收寵物。
5.1.2.10破壞公物除照價(jià)賠償外,還處以2倍罰款。
5.1.2.11生活區(qū)人員搞串聯(lián)或與外來(lái)人員拉幫結(jié)派,制造不安定隱患的,發(fā)現(xiàn)第一次處以1000元罰款,第二次做除名處理。
5.1.2.12對(duì)妨礙保衛(wèi)科人員執(zhí)行工務(wù)者,處以100-200元罰款。
5.1.2.13隨地大小便,處罰責(zé)任人200元/次。
5.1.2.14宿舍樓內(nèi)嚴(yán)禁做飯,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)除沒(méi)收炊具外并處罰100元/次。
5.1.2.15宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、電暖器、電飯鍋、電磁爐等,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)除沒(méi)收以上電器外并按每10瓦1元處罰。
5.1.2.16以上處罰所屬科室、車間負(fù)責(zé)人連帶2—5%。
5.1.2.17值班的保衛(wèi)人員(車間領(lǐng)導(dǎo))對(duì)不良事件的發(fā)生負(fù)有過(guò)錯(cuò)的,日??己藭r(shí)應(yīng)與績(jī)效工資掛鉤。
5.2食堂管理
5.2.1食堂工作人員必須講究職業(yè)道德,文明服務(wù),態(tài)度和藹,主動(dòng)熱情,禮貌待人,認(rèn)真負(fù)責(zé)。提高烹調(diào)質(zhì)量,做到飯熟菜香,味美可口,飯菜量足,平等待人。
5.2.2必須按時(shí)開飯,早、中、晚餐品種要多樣,提高烹調(diào)技術(shù),改善伙食。
5.2.3負(fù)責(zé)為員工提供干凈、完好的餐具。
5.2.4食堂要經(jīng)常保持餐桌、板凳、玻璃、門窗、地面、墻壁等室內(nèi)外環(huán)境整潔,消除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其他害蟲及其孳生條件。應(yīng)當(dāng)有防蠅、防塵、防鼠、洗滌、洗手、餐具消毒、污水排放和存放廢棄物(垃圾)的設(shè)備。
5.2.5做好安全工作,嚴(yán)把食品采購(gòu)關(guān),嚴(yán)禁采購(gòu)腐爛變質(zhì)及不合質(zhì)量要求的食物及輔料,嚴(yán)格按照規(guī)定將生、熟品分開,發(fā)現(xiàn)變質(zhì)食品,堅(jiān)絕倒掉銷毀處理,杜絕食物中毒事故發(fā)生。
5.2.6使用炊事械具或用具要嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,防止蒸汽燙傷、煤氣泄露失火、電器設(shè)備漏電等意外事故的發(fā)生;食堂工作人員下班前,要關(guān)好門窗,檢查各類電源開關(guān)、設(shè)備等、做好防火、防盜工作。
5.2.7飲食衛(wèi)生管理
5.2.7.1飲食衛(wèi)生必須有專人管理和負(fù)責(zé)。
5.2.7.2衛(wèi)生許可證應(yīng)懸掛于顯目處,從業(yè)人員應(yīng)持有效合格的健康證經(jīng)培訓(xùn)后方可上崗。
5.2.7.3從業(yè)人員每年體檢一次,凡患有傳染病者不得在食堂工作。
5.2.7.4工作人員上班時(shí)應(yīng)穿戴整潔的工作衣帽,并保持個(gè)人衛(wèi)生,做到勤洗手、剪指甲、勤換、勤洗工作服。
5.2.7.5做好食堂內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,做到每餐一打掃,每天一清洗。
5.2.7.6食用工具每次用后應(yīng)洗凈,保持潔凈,食(用)具做到“一洗”、“二刷”、“三沖”、“四消毒”。
5.2.7.7不購(gòu)進(jìn)、不加工、不出售腐爛變質(zhì)、有毒、有害、超過(guò)保質(zhì)期的食物。
5.2.7.8生、熟食品、成品、半成品的加工和存放要有明顯標(biāo)記,分類存放、不得混放。
5.2.7.9搞好操作間衛(wèi)生,冷葷配餐所用工具必須專用,并有明顯標(biāo)志。
5.2.7.10需要分裝食品時(shí),要使用清潔干凈,符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的包裝材料,禁止使用廢報(bào)紙刊物及其它物品包裝食品。
5.2.7.11及時(shí)處理好垃圾、搞好防塵、防蠅、防鼠工作。
6.記錄
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實(shí)施日期:后勤管理辦法(試行稿)TS 05-03 TSDXZ-08A版綜合科綜合科總經(jīng)理二○一○年一月