第一篇:五型機(jī)關(guān)爭(zhēng)創(chuàng)工作意見(jiàn)
五型機(jī)關(guān)爭(zhēng)創(chuàng)工作意見(jiàn)
五型機(jī)關(guān)爭(zhēng)創(chuàng)工作意見(jiàn)
各支部:
為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè),開(kāi)創(chuàng)我鎮(zhèn)工作新局面,為實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)宏偉目標(biāo)和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)服務(wù),鎮(zhèn)黨委研究決定,組織開(kāi)展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、務(wù)實(shí)型、廉潔型”機(jī)關(guān)活動(dòng)。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性為動(dòng)力,以弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)和創(chuàng)新實(shí)干精神為主旨,以轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)為重點(diǎn),把機(jī)關(guān)建設(shè)成為勤政、務(wù)實(shí)、高效、廉潔、和諧的文明機(jī)關(guān)。
二、創(chuàng)建內(nèi)容
加強(qiáng)學(xué)習(xí),建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。
建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),要強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)、豐富學(xué)習(xí)形式、突出學(xué)習(xí)重點(diǎn),增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。積極倡導(dǎo)“終身學(xué)習(xí)、全員學(xué)習(xí)”的科學(xué)理念。不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和主動(dòng)性,營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部職工愛(ài)學(xué)習(xí)、勤學(xué)習(xí)、多學(xué)習(xí)。
構(gòu)筑多層次、全過(guò)程學(xué)習(xí)體系。推動(dòng)機(jī)關(guān)干部職工立足本職崗位,開(kāi)展多種形式的學(xué)習(xí)活動(dòng),以工作促學(xué)習(xí)。加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,學(xué)習(xí)掌握黨的基本理論、基本路線和方針政策;認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)和科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政等黨中央提出的新的執(zhí)政理論;認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委、縣政府有關(guān)會(huì)議精神和工作部署;認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握經(jīng)濟(jì)、科技、法律、管理、信息、文化、社會(huì)、歷史等專業(yè)知識(shí),進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)干部職工的理論
政策水平和科學(xué)文化素養(yǎng)。
堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)。聯(lián)系工作實(shí)際組織學(xué)習(xí),開(kāi)闊視野,勤于思考,學(xué)會(huì)運(yùn)用科學(xué)理論正確認(rèn)識(shí)和分析全面建設(shè)小康社會(huì)和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)過(guò)程中所遇到的各種情況和復(fù)雜問(wèn)題,進(jìn)一步認(rèn)清新世紀(jì)新階段對(duì)工作提出的新任務(wù)新要求,加強(qiáng)政治理論研究,以學(xué)習(xí)促工作,指導(dǎo)工作實(shí)踐。
與時(shí)俱進(jìn),建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。
建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān),要根據(jù)新世紀(jì)新階段人民工作的新任務(wù)新要求,在工作實(shí)踐中,解放思想,與時(shí)俱進(jìn),更新觀念,勇于創(chuàng)新,圍繞實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新跨越、全面建設(shè)小康社會(huì)和構(gòu)建和諧焦作,積極探索工作的新形式和新方法。
探索協(xié)商于決策之前、重點(diǎn)協(xié)商、專題協(xié)商、整體協(xié)商和對(duì)口協(xié)商的有效形式和方法。探索委員視察和調(diào)查研究工作的新形式新方法,組織開(kāi)展黨委專題視察活動(dòng),進(jìn)一步提高調(diào)研質(zhì)量,促
進(jìn)調(diào)研成果轉(zhuǎn)化,提高議政建言的質(zhì)量和水平,為決策提供高質(zhì)量高水平的參考依據(jù);探索民主評(píng)議工作的新方法,加強(qiáng)對(duì)與人民群眾利益密切相關(guān)的職能、執(zhí)法部門的民主監(jiān)督;探索民主監(jiān)督與視察、提案、社情民意工作相結(jié)合的有效形式,使民主監(jiān)督更加切實(shí)、富有成效;探索提案辦理工作的新形式,采取專題調(diào)研、跟蹤督查、主席督辦、現(xiàn)場(chǎng)辦理等有效方式,對(duì)提案尤其是重點(diǎn)提案加大辦理力度,提高提案辦理滿意率,不斷拓寬履行政協(xié)職能的領(lǐng)域。
探索服務(wù)群眾、服務(wù)三個(gè)文明建設(shè)的新形式新方法。健全完善基層聯(lián)系點(diǎn)工作制度,組織開(kāi)展服務(wù)基層和群眾活動(dòng),辦實(shí)事,辦好事,解疑釋惑,凝聚人心;探索反映社情民意信息工作的新形式新方法,健全完善反映社情民意的信息網(wǎng)絡(luò)和快捷渠道,對(duì)委員和群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題和重要的意見(jiàn)、建議,及時(shí)向縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門反映,不斷拓展服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的
空間。
轉(zhuǎn)變作風(fēng),建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)。
建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān),要切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),把服務(wù)中心工作、服務(wù)人民群眾融入到基層工作的方方面面。牢固樹(shù)立以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心、發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)的觀念。以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞黨和政府的中心工作,采取多種形式,組織開(kāi)展履行職能的各項(xiàng)工作和活動(dòng),服務(wù)改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局,服務(wù)社會(huì)主義物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè),服務(wù)全面建設(shè)小康社會(huì),服務(wù)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)。
牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。大興密切聯(lián)系群眾之風(fēng),深入到人民群眾中去,調(diào)查研究,收集情況,征求意見(jiàn)和建議,了解和反映社情民意。組織開(kāi)展“三下鄉(xiāng)”和“四進(jìn)社區(qū)”活動(dòng),為基層和群眾解難題,送溫暖,辦實(shí)事,辦好事,促進(jìn)社會(huì)和諧,樹(shù)立機(jī)關(guān)的良好形象。
注重實(shí)效,建設(shè)務(wù)實(shí)型機(jī)關(guān)。
建設(shè)務(wù)實(shí)型機(jī)關(guān),要大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),把求真務(wù)實(shí)體現(xiàn)到各項(xiàng)工作中去,切實(shí)抓好工作落實(shí)。以求真務(wù)實(shí)的精神推動(dòng)工作。圍繞黨委、政府關(guān)心和人民群眾普遍關(guān)注的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的重要問(wèn)題,深入基層,深入群眾,扎扎實(shí)實(shí)地做好調(diào)研、視察、評(píng)議、提案和反映社情民意等工作,摸實(shí)情,講實(shí)話,辦實(shí)事,求實(shí)效。切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)執(zhí)行力建設(shè)。樹(shù)立和明確“落實(shí)工作思路,圍繞工作目標(biāo),提高執(zhí)行能力,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),服務(wù)好人民群眾和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展”的觀念意識(shí),強(qiáng)化和落實(shí)“端正工作態(tài)度、制定工作計(jì)劃、執(zhí)行工作程序、提高工作效率、提升工作質(zhì)量、加強(qiáng)工作配合、強(qiáng)化工作協(xié)調(diào)、做好工作反饋”的工作要求,采取和運(yùn)用“明確工作任務(wù)、制定工作方案、做出工作安排、提出工作要求、督促工作實(shí)施、抓好工作細(xì)節(jié)、檢查工作進(jìn)度、評(píng)價(jià)工作效果”的方法措施,深化“效能革命”,提高執(zhí)行能力,堅(jiān)持工作的高標(biāo)準(zhǔn),把工作思路和工作目標(biāo)落
到實(shí)處,確保各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。
在各工作機(jī)構(gòu)之間、機(jī)關(guān)工作人員之間開(kāi)展比作風(fēng)、比干勁、比工作、比成績(jī)活動(dòng)。營(yíng)造積極工作、主動(dòng)工作、多干工作、干好工作的氛圍,構(gòu)建忙而有責(zé),忙而有序,忙而有法,忙而有效的工作運(yùn)行機(jī)制,樹(shù)立勇?tīng)?zhēng)一流、不甘落后的拼搏精神,加強(qiáng)工作配合和團(tuán)結(jié)協(xié)作,創(chuàng)建和諧型機(jī)關(guān)。
嚴(yán)明紀(jì)律,建設(shè)廉潔型機(jī)關(guān)。
建設(shè)廉潔型機(jī)關(guān),要牢固樹(shù)立黨紀(jì)、國(guó)法和法制觀念,切實(shí)加強(qiáng)道德建設(shè)和廉政建設(shè)。強(qiáng)化黨紀(jì)、法律和道德教育。引導(dǎo)機(jī)關(guān)廣大黨員和干部職工牢記“兩個(gè)務(wù)必”,遵守“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”,守法用法、依法辦事,帶頭遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德,做到自重、自省、自警、自勵(lì),筑牢拒腐防變的思想道德防線,做遵紀(jì)守法、道德建設(shè)的模范。
強(qiáng)化機(jī)關(guān)干部職工的全局意識(shí)、協(xié)作意識(shí),弘揚(yáng)堅(jiān)持原則、嚴(yán)守紀(jì)律、積極向上、干事創(chuàng)業(yè)的良好風(fēng)氣。切實(shí)抓
好機(jī)關(guān)工作紀(jì)律和規(guī)章制度的貫徹落實(shí),推進(jìn)政務(wù)公開(kāi),提倡勤儉節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi),創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)。
健全黨員干部監(jiān)督機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,貫徹執(zhí)行《關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的實(shí)施意見(jiàn)》,嚴(yán)格執(zhí)行“十二不準(zhǔn)”,廉潔自律,強(qiáng)化監(jiān)督,進(jìn)一步加大反腐倡廉工作力度。
三、創(chuàng)建措施
以加強(qiáng)機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),推進(jìn)“五型”機(jī)關(guān)建設(shè)。
1、完善學(xué)習(xí)制度。堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)、崗位學(xué)習(xí)與業(yè)余學(xué)習(xí)、認(rèn)真讀書(shū)與記好筆記相結(jié)合,撰寫(xiě)心得體會(huì)和理論研討文章,有計(jì)劃地組織和舉辦各種理論研討會(huì)、形勢(shì)報(bào)告會(huì)、專題座談會(huì)、讀書(shū)交流會(huì)等,以靈活多樣的學(xué)習(xí)形式,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,活躍學(xué)習(xí)氣氛,增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。
2、組織專題論壇和專題講座活動(dòng)。圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)發(fā)展中的重大問(wèn)題
和政協(xié)工作,每年舉辦若干次專題論壇或?qū)n}講座,幫助機(jī)關(guān)干部職工開(kāi)闊理論視野,豐富專業(yè)知識(shí),增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部職工的理論政策水平和業(yè)務(wù)工作能力。
以加強(qiáng)制度建設(shè)為保障,推進(jìn)“五型”機(jī)關(guān)建設(shè)。
推進(jìn)工作的制度化規(guī)范化程序化建設(shè)。根據(jù)縣委、縣政府工作制度,結(jié)合我鎮(zhèn)工作實(shí)際情況,及時(shí)研究制定、修訂完善我鎮(zhèn)各項(xiàng)工作制度,推動(dòng)工作的有序運(yùn)行,為機(jī)關(guān)服務(wù)政協(xié)工作提供工作規(guī)范。加強(qiáng)機(jī)關(guān)制度建設(shè)。進(jìn)一步健全和完善工作程序、公文處理、會(huì)議服務(wù)、事務(wù)管理、行政后勤、接待服務(wù)等機(jī)關(guān)內(nèi)部各項(xiàng)工作制度規(guī)定,堅(jiān)持和完善年度工作目標(biāo)任務(wù)分解、季度工作報(bào)告、月計(jì)劃、月總結(jié)、日臺(tái)賬、大事記制度,建立工作督查和工作反饋機(jī)制,形成健全、完善的機(jī)關(guān)內(nèi)部工作制度體系,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,為機(jī)關(guān)工作正常、有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn)提供制度保障。
以加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)為主體,推進(jìn)
“五型”機(jī)關(guān)建設(shè)。
進(jìn)一步增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的服務(wù)意識(shí)。引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部牢固樹(shù)立群眾第一、委員第一、發(fā)展第一、服務(wù)第一的觀念,牢記為人民服務(wù)的根本宗旨,在工作實(shí)踐中,堅(jiān)持做到深入基層,深入群眾,了解民情,關(guān)注民生,真正將為民服務(wù)記在心中,表現(xiàn)在行動(dòng)上。
進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)干部的業(yè)務(wù)能力。引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部自覺(jué)、主動(dòng)、勤奮學(xué)習(xí),加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的培訓(xùn)教育,提高機(jī)關(guān)干部調(diào)查研究、執(zhí)行落實(shí)、組織協(xié)調(diào)、處理事務(wù)的本領(lǐng),努力建設(shè)一支立足本職、一職多能、勤奮工作、勇?tīng)?zhēng)一流的干部隊(duì)伍,不斷提高機(jī)關(guān)干部服務(wù)工作、服務(wù)人民群眾、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力和水平。
進(jìn)一步強(qiáng)化機(jī)關(guān)干部的實(shí)干作風(fēng)。引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部把心思用到干事業(yè)上,把智慧用到抓落實(shí)上,把本領(lǐng)用到搞服務(wù)上,把功夫用到促發(fā)展上;明確辦事時(shí)限,提高辦事效率,能辦的事情馬上辦,難辦的事情設(shè)法力,份內(nèi)的事情認(rèn)真辦,份外的事情幫助辦,一切事情依法辦。對(duì)新任務(wù)新要求要快速反應(yīng)、馬上行動(dòng),對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的工作要速辦“快通”,對(duì)工作中的問(wèn)題要及時(shí)“溝通”,對(duì)群眾遇到的問(wèn)題要積極“疏通”,對(duì)需要協(xié)同的工作要及時(shí)”暢通”,增強(qiáng)執(zhí)行能力,提高工作效能。
進(jìn)一步培育機(jī)關(guān)干部的創(chuàng)新精神。引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部樹(shù)立創(chuàng)新的意識(shí),提高創(chuàng)新的本領(lǐng)。堅(jiān)持開(kāi)拓進(jìn)取、勇于創(chuàng)新的良好精神狀態(tài),圍繞工作的新任務(wù),著眼工作的新實(shí)踐,探索工作的新舉措,取得工作的新突破,開(kāi)創(chuàng)工作的新局面,總結(jié)工作的新經(jīng)驗(yàn),使各項(xiàng)工作體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。
以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性為動(dòng)力,推進(jìn)“五型”機(jī)關(guān)建設(shè)。
進(jìn)一步鞏固先進(jìn)性教育活動(dòng)成果。貫徹落實(shí)“堅(jiān)定理想信念,自覺(jué)勤奮學(xué)習(xí),發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng),服務(wù)人民群眾,推進(jìn)政協(xié)工作,創(chuàng)造一流業(yè)績(jī),模范遵紀(jì)
守法,帶頭廉潔自律”這一機(jī)關(guān)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求。組織開(kāi)展?fàn)幃?dāng)“五好”黨員和爭(zhēng)創(chuàng)“五好”黨支部活動(dòng)。構(gòu)建保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制,機(jī)關(guān)廣大黨員要爭(zhēng)當(dāng)“學(xué)習(xí)好、思想好、工作好、紀(jì)律好、作風(fēng)好”共產(chǎn)黨員,各黨支部要爭(zhēng)創(chuàng)“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、黨建制度好、監(jiān)督機(jī)制好、思想作風(fēng)好”黨支部,在機(jī)關(guān)形成對(duì)照先進(jìn)找差距、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)做貢獻(xiàn)的濃厚氛圍,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭表率作用,始終保持蓬勃朝1 2 下一頁(yè)
第二篇:“五型”文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作意見(jiàn)
宕昌縣農(nóng)業(yè)辦公室
“五型”文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)
為進(jìn)一步推動(dòng)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、節(jié)約型、廉政型”文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作,在機(jī)關(guān)營(yíng)造行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的服務(wù)環(huán)境,樹(shù)立機(jī)關(guān)的良好形象,特制定本實(shí)施意見(jiàn)。
一、明確指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以黨的十七大精神、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)為目標(biāo),高揚(yáng)抓班子、樹(shù)正氣、講團(tuán)結(jié)、求發(fā)展的主旋律,圍繞建設(shè)“團(tuán)結(jié)、廉潔、高效、務(wù)實(shí)、開(kāi)拓”的好班子,講民主、求和諧。著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)組織隊(duì)伍建設(shè)、思想作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè),突出重點(diǎn),強(qiáng)化服務(wù),轉(zhuǎn)變作風(fēng),創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先,不斷提高廣大干部職工的思想道德素質(zhì)、政策理論水平、科學(xué)文化水平、行政執(zhí)法水平、業(yè)務(wù)工作水平和公眾服務(wù)水平,全面提升機(jī)關(guān)管理水平、服務(wù)效能和文明程度,進(jìn)一步推動(dòng)我縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)持續(xù)、健康、快速發(fā)展。
二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
1、健全組織體系。辦公室調(diào)整充實(shí)創(chuàng)建“五型”文明機(jī)關(guān)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,由主任白小安同志任組長(zhǎng)、副主任趙作忠同志任副組長(zhǎng),其它同志為組員,共同落實(shí)組織好文明機(jī)關(guān) 1
創(chuàng)建工作。
2、深入學(xué)習(xí)宣傳。在系統(tǒng)內(nèi)以各種方式開(kāi)展學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng),使廣大干部群眾深刻認(rèn)識(shí)到開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)的重要意義,形成濃厚的創(chuàng)建氛圍。
3、強(qiáng)化考核獎(jiǎng)懲。把創(chuàng)建“五型”機(jī)關(guān)作為一項(xiàng)正常性工作,納入辦公室工作目標(biāo)個(gè)人責(zé)任考核。
三、深化創(chuàng)建內(nèi)容
㈠創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)
要不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七精神、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,采取多種學(xué)習(xí)方法和形式,形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,提高機(jī)關(guān)黨員干部的政治理論素養(yǎng),增強(qiáng)執(zhí)政為民意識(shí),不斷提高科學(xué)判斷形勢(shì)的能力,駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力,應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力,依法執(zhí)政的能力和總攬全局的能力。
要深入開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。根據(jù)工作特點(diǎn)和工作需要,積極支持和安排機(jī)關(guān)黨員干部參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn),包括學(xué)歷教育和非學(xué)歷教育,提倡利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)成才。
要建立健全學(xué)習(xí)制度。加強(qiáng)制度建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)工作人員的學(xué)習(xí)行為。制定各項(xiàng)保障和獎(jiǎng)勵(lì)措施,建立創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的激勵(lì)機(jī)制、約束機(jī)制、投入機(jī)制和人才培養(yǎng)使用機(jī)制,以規(guī)范健全的機(jī)制促進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)的健康開(kāi)展。
㈡創(chuàng)建服務(wù)型機(jī)關(guān)
要增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。牢固樹(shù)立“以民為本、為民解困、為
民服務(wù)”的理念,把服務(wù)中心、服務(wù)基層、服務(wù)群眾融入到實(shí)際工作中去,樹(shù)立機(jī)關(guān)良好形象。
要規(guī)范服務(wù)行為。全面推行首問(wèn)負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制和責(zé)任追究制。模范遵守職業(yè)道德,制定各項(xiàng)措施和標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范機(jī)關(guān)工作人員的服務(wù)行為。
要提高服務(wù)效能。要提高辦事效率,建立并完善相關(guān)制度,著力提高工作效能。克服不作為、亂作為行為。全面推行政務(wù)公開(kāi)、黨務(wù)公開(kāi)和辦公自動(dòng)化,提高運(yùn)轉(zhuǎn)效率。
㈢創(chuàng)建創(chuàng)新型機(jī)關(guān)
要明確創(chuàng)新目標(biāo)。進(jìn)一步強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),不斷更新思想觀念,創(chuàng)新工作思路。要明確或階段性創(chuàng)新目標(biāo),建立高效便捷的工作制度。圍繞建設(shè)和諧社會(huì)的目標(biāo),不斷思考創(chuàng)新農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的手段方法,在新農(nóng)村建設(shè)、特色產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)、農(nóng)民增收等各方面有新進(jìn)展。
要加大創(chuàng)新力度。樹(shù)立求實(shí)創(chuàng)新、追求卓越的理念,把創(chuàng)新作為推進(jìn)工作的不竭動(dòng)力。要充分調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)工作人員的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性,開(kāi)展經(jīng)常性的創(chuàng)新工作意見(jiàn)、建議征集活動(dòng)。大力支持并積極宣傳機(jī)關(guān)中敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新的好典型,把創(chuàng)新成果作為評(píng)先評(píng)優(yōu)、實(shí)績(jī)考核的重要內(nèi)容。
㈣創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)
要增強(qiáng)節(jié)約意識(shí)。牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)資源節(jié)約宣傳,提高機(jī)關(guān)干部職工的資源憂患意識(shí)和節(jié)約資源的自覺(jué)性。加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部職工的時(shí)間觀念和效率意識(shí),力戒奢侈浪
費(fèi)。
要落實(shí)節(jié)約措施。精簡(jiǎn)會(huì)議、文件,嚴(yán)格控制公務(wù)活動(dòng)規(guī)模,嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待有關(guān)規(guī)定。積極采用高效節(jié)能的新技術(shù)、新產(chǎn)品。嚴(yán)格執(zhí)行市有關(guān)節(jié)能規(guī)定。加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理,嚴(yán)格車輛管理。建立健全財(cái)務(wù)管理制度和審批報(bào)銷程序,大力提倡勤儉節(jié)約,推行電子政務(wù),實(shí)行無(wú)紙化辦公,降低行政成本。
㈤創(chuàng)建廉政型機(jī)關(guān)
要增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)。組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)黨紀(jì)條規(guī)和國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),認(rèn)真開(kāi)展警示教育,防微杜漸。深化廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng),大力弘揚(yáng)清正廉潔的作風(fēng),表彰宣傳勤政廉政的典型。
要加強(qiáng)廉政制度建設(shè)。規(guī)范黨員干部的從政行為。堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真抓好述廉、評(píng)廉、考廉工作。嚴(yán)格執(zhí)行物品采購(gòu)、財(cái)務(wù)管理等規(guī)章制度。
要強(qiáng)化廉政監(jiān)督檢查。發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔自律方面的帶頭和示范作用,支持、歡迎社會(huì)各界開(kāi)展黨內(nèi)監(jiān)督、輿論監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督,加大監(jiān)督檢查力度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決,絕不姑息遷就。
要推行黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)。認(rèn)真執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)制度和規(guī)定,積極推行機(jī)關(guān)黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi),結(jié)合實(shí)際制定公開(kāi)內(nèi)容、公開(kāi)方式、公開(kāi)時(shí)限和監(jiān)督電話。
二○○八年四月十日
第三篇:縣直機(jī)關(guān)工委爭(zhēng)創(chuàng)五型機(jī)關(guān)工作總結(jié)
縣直機(jī)關(guān)工委爭(zhēng)創(chuàng)五型機(jī)關(guān)工作總結(jié)
20××年,縣直機(jī)關(guān)工委堅(jiān)持“小機(jī)關(guān),大服務(wù)”的理念,以爭(zhēng)創(chuàng)“五型”機(jī)關(guān)為目標(biāo),緊緊圍繞服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍兩大任務(wù),以思想建設(shè)為根本,以作風(fēng)建設(shè)為抓手,以廉政建設(shè)為基礎(chǔ),以制度建設(shè)為保證,以能力建設(shè)為重點(diǎn),扎實(shí)開(kāi)展“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、廉潔型、創(chuàng)新型、效能型”五型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng),為服務(wù)全縣跨越發(fā)展做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。
一、加強(qiáng)思想建設(shè),著力打造“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)
1、強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí),提高思想政治素質(zhì)。著眼于提高黨員干部政治思想素質(zhì),提高機(jī)關(guān)黨建業(yè)務(wù)水平,提高依法行政能力,提高研究新情況解決新問(wèn)題的能力,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對(duì)性、有效性和創(chuàng)新性。落實(shí)中心組學(xué)習(xí)制度,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,每月集中學(xué)習(xí)一個(gè)專題,半年進(jìn)行一次學(xué)習(xí)情況檢查。人均寫(xiě)讀書(shū)筆記2萬(wàn)字以上。全年開(kāi)展機(jī)關(guān)黨建調(diào)研3次,調(diào)研縣直單位50多個(gè)。召開(kāi)工作推進(jìn)會(huì)2次,專題座談會(huì)1次,對(duì)縣直機(jī)關(guān)黨建工作實(shí)行分類指導(dǎo)。持二是注重調(diào)查研究。三是切實(shí)加強(qiáng)執(zhí)行力。
2、強(qiáng)化思想道德教育,提高個(gè)人道德修養(yǎng)。大力開(kāi)展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德教育,與縣委宣傳部聯(lián)合開(kāi)辦了一期道德講堂,認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)組織生活制度,經(jīng)常性開(kāi)展思想教育與交心談心活動(dòng),關(guān)心干部職工的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決職工工作、生活上的困難和問(wèn)題,注重培養(yǎng)公道正派的思想品德,健康向上的思想情操,積極進(jìn)取的人生態(tài)度,無(wú)私奉獻(xiàn)的精神境界。
3、強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),提高履行職責(zé)能力。根據(jù)工作需要,結(jié)合工作實(shí)際,開(kāi)展業(yè)務(wù)知識(shí)、政策法規(guī)和現(xiàn)代科技知識(shí)的學(xué)習(xí)。選派黨員干部參加全市公務(wù)員能力建設(shè)培訓(xùn)班,全縣政工人事干部培訓(xùn)班、普法骨干培訓(xùn)班、辦公室主任培訓(xùn)班和公務(wù)員更新知識(shí)培訓(xùn)班等專題培訓(xùn),開(kāi)闊了視野,更新知識(shí)結(jié)構(gòu),增長(zhǎng)才干。
二、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),著力打造“服務(wù)型”機(jī)關(guān)
1、扎實(shí)做好幫扶工作。服從全縣工作大局,承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。按照縣委、縣政府關(guān)于開(kāi)展“雙聯(lián)雙促”、“1119”等社會(huì)幫扶工作的各項(xiàng)要求,從資金、信息等方面加大幫扶工作力度,全面落實(shí)幫扶任務(wù)。為聯(lián)系村爭(zhēng)取資金3萬(wàn)元,為結(jié)對(duì)群眾捐款800元。
2、推行文明禮貌服務(wù)。大力改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng),倡導(dǎo)機(jī)關(guān)工作人員文明接待、文明拜訪、文明交談、文明儀表、文明舉止等文明辦公方式,推行機(jī)關(guān)文明用語(yǔ)與工作忌語(yǔ),營(yíng)造良好的工作環(huán)境和工作氛圍,塑造良好的機(jī)關(guān)形象,努力創(chuàng)建“五型”機(jī)關(guān)和群眾滿意機(jī)關(guān)。
3、開(kāi)展文明單位創(chuàng)建。統(tǒng)一思想,健全機(jī)制,突出重點(diǎn),扎實(shí)開(kāi)展文明創(chuàng)建活動(dòng),實(shí)現(xiàn)了文明創(chuàng)建與機(jī)關(guān)黨建兩融合、雙豐收。連續(xù)兩屆被市委、市政府命名表彰為市級(jí)文明單位。
三、加強(qiáng)制度建設(shè),著力打造“效能型”機(jī)關(guān)
1、建立工作機(jī)制。修改完善了辦公、學(xué)習(xí)、財(cái)務(wù)、車輛等內(nèi)部管理制度8項(xiàng),健全機(jī)關(guān)黨建工作制度27項(xiàng),堅(jiān)持用制度管人管事,對(duì)機(jī)關(guān)干部職工實(shí)行目標(biāo)管理與效能考核相結(jié)合,定崗位、定職責(zé)、定目標(biāo)、定獎(jiǎng)懲,干部職工工作的主動(dòng)性、責(zé)任性明顯增強(qiáng),工作效率不斷提高。
2、開(kāi)展治庸問(wèn)責(zé)活動(dòng)。積極配合“抓作風(fēng)、抓環(huán)境、抓落實(shí),促跨越”活動(dòng),開(kāi)展干部職工服務(wù)技能競(jìng)賽。認(rèn)真調(diào)研,為縣委縣政府代擬了《XX縣黨政機(jī)關(guān)干部庸懶散軟行為問(wèn)責(zé)暫行辦法》。
3、落實(shí)各項(xiàng)節(jié)能措施。開(kāi)展“節(jié)約一度電、一張紙、一滴水、一粒糧”資源節(jié)約活動(dòng),自覺(jué)服從大樓統(tǒng)一管理。
4、服務(wù)中心不打折扣。全力服務(wù)端午文化節(jié)、海峽兩岸文物交流啟動(dòng)儀式等重大活動(dòng)。圓滿完成了水田壩鄉(xiāng)三峽庫(kù)區(qū)淹沒(méi)土地新增補(bǔ)償資金使用工作組任務(wù)。
四、加強(qiáng)廉政建設(shè),著力打造“廉潔型”機(jī)關(guān)
1、建立宣傳教育機(jī)制。在第十三個(gè)“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教月”中,圍繞活動(dòng)主題,結(jié)合機(jī)關(guān)工委實(shí)際,我委重點(diǎn)開(kāi)展了八個(gè)一活動(dòng):即上一堂廉政黨課,組織一次“學(xué)黨史、知黨情、跟黨走”理論輔導(dǎo),開(kāi)展一次警示教育,召開(kāi)一次專題民主生活會(huì),觀看一部紅色電影,開(kāi)展一次懲防體系制度集中學(xué)習(xí),撰寫(xiě)一篇學(xué)習(xí)心得,開(kāi)展一次警句格言征集。
2、建立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機(jī)制。落實(shí)“一把手”負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)體制,層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū),細(xì)化并分解反腐倡廉工作任務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制履職記實(shí)考核制度,將黨風(fēng)廉政建設(shè)列入目標(biāo)考核和工作安排,統(tǒng)一部署,統(tǒng)一實(shí)施,做到年初有計(jì)劃,年中有檢查,年底有考核。
3、建立風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。制定并實(shí)施《腐敗風(fēng)險(xiǎn)排查預(yù)警化解工作實(shí)施方案》,通過(guò)清理、排查、建制、監(jiān)督等環(huán)節(jié),共清理出崗位職權(quán)19項(xiàng),繪制權(quán)力運(yùn)行流程圖5個(gè),查找腐敗風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)8個(gè),制定防范措施18條,完善健全防范制度5個(gè),切實(shí)明確崗位職權(quán),劃分廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),確保權(quán)力運(yùn)行到哪里,風(fēng)險(xiǎn)防范措施就跟進(jìn)到哪里,使每一個(gè)崗位上的人員都及時(shí)受到提醒教育和應(yīng)有的監(jiān)督制約,把風(fēng)險(xiǎn)隱患化解在初始階段,達(dá)到了保護(hù)干部的目的。
4、推行黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)。大力推行黨務(wù)政務(wù)公開(kāi),以縣政府門戶網(wǎng)、黨政信息公開(kāi)網(wǎng)等為主要公開(kāi)載體,公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子人員、擬表彰對(duì)象、工作動(dòng)態(tài)等應(yīng)公開(kāi)事項(xiàng),擴(kuò)大社會(huì)監(jiān)督范圍,增強(qiáng)了機(jī)關(guān)黨建工作的透明度。
五、豐富活動(dòng)載體,著力打造“創(chuàng)新型”機(jī)關(guān)
1、深入推進(jìn)“雙爭(zhēng)雙創(chuàng)”活動(dòng)??偨Y(jié)“雙爭(zhēng)雙創(chuàng)”活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),經(jīng)過(guò)多方征求意見(jiàn),將爭(zhēng)創(chuàng)“文明機(jī)關(guān)”更名為爭(zhēng)創(chuàng)“五型機(jī)關(guān)”(學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、廉潔型、創(chuàng)新型),使?fàn)巹?chuàng)活動(dòng)更加具有針對(duì)性和可操作性。
2、開(kāi)展縣直機(jī)關(guān)“星級(jí)黨組織”創(chuàng)建活動(dòng)。在基層組織建設(shè)年活動(dòng)中開(kāi)展縣直機(jī)關(guān)“星級(jí)黨組織”評(píng)選工作,印發(fā)創(chuàng)建方案及考評(píng)細(xì)則,以此為抓手,提升縣直機(jī)關(guān)黨建工作整體水平。
3、組織開(kāi)展機(jī)關(guān)文化建設(shè)。組織開(kāi)展了“農(nóng)商行杯”XX縣第四屆縣直機(jī)關(guān)運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng),積極參加端午文化節(jié)、海峽兩岸文物交流等全縣大開(kāi)型活動(dòng)的組織工作,在豐富多彩的黨建活動(dòng)中增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織的凝聚力和活力。
第四篇:爭(zhēng)創(chuàng)五型機(jī)關(guān) 爭(zhēng)做五型干部 教師
爭(zhēng)創(chuàng)五型機(jī)關(guān)
爭(zhēng)做五型干部 ——爭(zhēng)做創(chuàng)新型教師心得體會(huì)
樓坊坪中心小學(xué)
藺彥生
一個(gè)國(guó)家要前進(jìn),一個(gè)民族要發(fā)展,就必須具備不斷開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng)新精神,我們中華民族,本身就是一個(gè)富有創(chuàng)新精神的偉大民族。從神農(nóng)氏嘗百草到燧人氏發(fā)明火,從蔡倫造紙到畢升的活字印刷,從漢唐絲綢之路的開(kāi)辟到明代的鄭和下西洋……這一切都充分體現(xiàn)了我們中華民族開(kāi)拓創(chuàng)新的民族精神。中華民族要實(shí)現(xiàn)偉大的復(fù)興,首先就要復(fù)興這種開(kāi)拓創(chuàng)新的民族精神。江澤民同志在北師大百年校慶大會(huì)上提出了“教育創(chuàng)新”的戰(zhàn)略思想,又在黨的十六大政治報(bào)告中反復(fù)強(qiáng)調(diào)弘揚(yáng)創(chuàng)新精神,真可謂是高瞻遠(yuǎn)矚,立意深遠(yuǎn)。
為了實(shí)施創(chuàng)新教育,培養(yǎng)更多有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)人才,我們廣大教師,就應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn),爭(zhēng)當(dāng)富有創(chuàng)新精神的一代名師。要做到這一點(diǎn),就必須遵照江澤民同志在北師大百年校慶大會(huì)上提出的三點(diǎn)希望去立身處世,為人治教。江澤民同志說(shuō):“全國(guó)教師都要適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求,深化改革,銳意進(jìn)取,為建設(shè)有中國(guó)特色的教育作出新的貢獻(xiàn)。這里,我對(duì)全國(guó)廣大教師提幾點(diǎn)希望。希望我們的教師志向高遠(yuǎn),愛(ài)國(guó)敬業(yè)。希望我們的教師為人師表,教書(shū)育人。希望我們的教師嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué),與時(shí)俱進(jìn)?!?/p>
我個(gè)人的體會(huì)是,必須具備“三于”精神。即: “樂(lè)于奉獻(xiàn)”的精神,“勤于學(xué)習(xí)”的精神,“勇于創(chuàng)新”的精神。
一、樂(lè)于奉獻(xiàn)
教師的職業(yè)特點(diǎn)可以用“嘔心瀝血”、“日積月累”八個(gè)字來(lái)概括,“嘔心瀝血”是奮斗,是奉獻(xiàn);“日積月累”是探索,是積淀。這就要求我們每位教師在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大潮中樹(shù)立健康的人生觀與正確的價(jià)值觀,保持穩(wěn)定平和的心態(tài)與蓬勃向上的精神風(fēng)貌。
江澤民在北師大講話中說(shuō):陶行知先生當(dāng)年“捧著一顆心來(lái),不帶半根草去”的崇高精神,永遠(yuǎn)值得我們發(fā)揚(yáng)。前蘇聯(lián)偉大教育家蘇霍姆林斯基有功不居,有官不做,一生扎根在一所農(nóng)村中學(xué)工作,腳踏實(shí)地,埋頭苦干,寫(xiě)下了41部教育理論專著和600多篇教育理論文章,他的光輝人生,被世人稱為教育的百科全書(shū)。陶行知和蘇霍姆林斯基,雖然生活在不同的國(guó)度、不同的社會(huì)背景之下,但無(wú)私的奉獻(xiàn)精神是他們的共同點(diǎn),是使得他們成為教育史上的一代宗師和巨匠的精神基石。而今,縱觀天下教師,在教書(shū)育人的工作上,盡管有不同的流派、不同的特色和不同的風(fēng)格,但他們絕對(duì)有著共同的人生信條:獻(xiàn)身教育,無(wú)怨無(wú)悔。
倘若沒(méi)有這種奉獻(xiàn)精神,就會(huì)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮的沖擊下因急功近利而心浮氣躁,用心不專,事業(yè)難成,即使個(gè)人天資再好,很難成為有所作為的名師。
二、勤于學(xué)習(xí)
作為母親,光有對(duì)嬰兒的慈愛(ài)還不夠,還要有充足的乳汁。作為教師,光有對(duì)學(xué)生的熱愛(ài)還有夠,還要有哺育學(xué)生健康成長(zhǎng)的廣博知識(shí)。我們平時(shí)常說(shuō):“要給學(xué)生一碗水,教師必須要有一桶水”。這句話只對(duì)了一半。倘若一桶水給完了怎么辦?因此,教師必須養(yǎng)成終生學(xué)習(xí)的人生習(xí)慣,要像一口井,不斷地吸收并過(guò)濾地下水,用源源不斷的甘泉去滋潤(rùn)學(xué)生的心田。
任何一種教學(xué)模式的構(gòu)建,任何一類課程體系的設(shè)置,任何一項(xiàng)教學(xué)新法的試驗(yàn),任何一件教學(xué)媒體的介入,任何一個(gè)教研課題的探討,都必須以教師自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)為基礎(chǔ)、為前提。應(yīng)當(dāng)說(shuō),教師的素質(zhì)是教學(xué)活動(dòng)之基,教學(xué)創(chuàng)新之本,教學(xué)效果之源。
我個(gè)人體會(huì)到,為了提高自身的素質(zhì),一名小學(xué)教師應(yīng)當(dāng)從以下六個(gè)方面進(jìn)行學(xué)習(xí)。
一是學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)、管理學(xué)等方面的教育理論,在學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論的同時(shí),要特別注重對(duì)我國(guó)傳統(tǒng)教育經(jīng)典的學(xué)習(xí)、繼承和弘揚(yáng)。
二是學(xué)習(xí)本專業(yè)的知識(shí),在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上不斷加深、拓寬、激活,使自身的知識(shí)系統(tǒng)在新的歷史條件下與時(shí)俱進(jìn)。
三是學(xué)習(xí)相鄰甚至相異學(xué)科的知識(shí)及教學(xué)方法,不斷建立自身的知識(shí)領(lǐng)域的“小綜合”乃至“大綜合”網(wǎng)絡(luò)。
四是學(xué)習(xí)“一話”、“三字”等教學(xué)基本功及現(xiàn)代化的教學(xué)手段。
五是學(xué)習(xí)自己教學(xué)中的正反經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)常寫(xiě)教后記,及時(shí)將零星的、偶發(fā)的、雜亂的心得感受上升為系統(tǒng)的、理性的、有序的認(rèn)識(shí)歸納為經(jīng)驗(yàn),形成為成果。
六是向?qū)W生學(xué)習(xí)。自覺(jué)地將自己的教學(xué)行為置于學(xué)生的審視之下,將學(xué)生歡迎不歡迎、擁護(hù)不擁護(hù)作為自己施教的突破口,用學(xué)生評(píng)價(jià)及時(shí)矯正偏差,發(fā)揚(yáng)成績(jī),只有這樣才能使得教師的教學(xué)腳踏實(shí)地,學(xué)生的學(xué)習(xí)收到實(shí)效。
三、勇于創(chuàng)新
要?jiǎng)?chuàng)新,就必須認(rèn)清新形勢(shì)下,教育戰(zhàn)略的幾大變化。它包括: 其一,教育本質(zhì)的新表述。其二,教育觀念的新變化。其三,課程體系的新組合。其四,教學(xué)思想的新發(fā)展。其五,教師角色的新轉(zhuǎn)變。
因此,時(shí)代對(duì)教育的要求高了,對(duì)教師的要求高了。要成為新時(shí)代 的名師,必須具備樂(lè)于奉獻(xiàn)、勤于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新的時(shí)代精神,必須把握新的時(shí)代特征,重新認(rèn)識(shí)和提倡“春蠶”精神。何謂“春蠶”精神呢?一是“春蠶到死絲不斷,留贈(zèng)他人御風(fēng)寒”的奉獻(xiàn)精神;二是食桑不止,并且將桑葉轉(zhuǎn)化為蠶絲的學(xué)習(xí)精神;三是破繭而出,由甬變蛾創(chuàng)造新生命的創(chuàng)新精神。但毋庸諱言,少數(shù)教師中不同程度地存在以下兩種亟待改進(jìn)的傾向。
第一,教學(xué)觀念陳舊,教學(xué)方法老化,教學(xué)效果平平,不能滿足當(dāng)今學(xué)生強(qiáng)烈的求知欲望。
第二,只教不學(xué),只教不研,不同程度地存在“四抄”現(xiàn)象,即“備課抄教參,上課抄教案,出題抄試卷,評(píng)講抄答案”。應(yīng)當(dāng)說(shuō),還有少數(shù)青年教師還沒(méi)有真正過(guò)“備課關(guān)、出題關(guān)”,備課時(shí),備文不備人,備形不備神,備死不備活;擬卷時(shí),“天下試卷一大抄,全靠膠水和剪刀。只圖省時(shí)又省勁,不管質(zhì)量高不高。”低質(zhì)量的課堂教學(xué)和低信度的考試,嚴(yán)重阻礙了總體教學(xué)水平的進(jìn)一步提高。
在這里,我們有必要重溫孟子在為學(xué)、治教方面所倡導(dǎo)的“自得”精神。孟子在《離婁》篇中指出:“君子深造之以道,欲其自得之也。自得之,則居之安;居之安,則資之深(反復(fù)玩味,經(jīng)久琢磨),資之深,則取之左右逢其源”。有了這種“自得”的精神,教學(xué)上才能不斷做到“四不”、“四能”,即不傍人藩籬,不拾人牙慧,不仰人鼻息,不上人圈套,進(jìn)而做到獨(dú)立思考,獨(dú)到見(jiàn)地,獨(dú)樹(shù)一幟,獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷,真正成為創(chuàng)新型的一代教師。
有了更多這樣具有特色的創(chuàng)新型教師,就能把我校辦成獨(dú)具特色的名校,就能培養(yǎng)出更多有特色的優(yōu)秀人才,也就能實(shí)現(xiàn)江澤民同志提出的教育創(chuàng)新的偉大目標(biāo)。
第五篇:五型機(jī)關(guān)
五、圍繞提升凝聚力,以創(chuàng)建六型機(jī)關(guān)活動(dòng)為載體,切實(shí)抓好人事部門自身建設(shè)
21、堅(jiān)持理論武裝,努力建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀作為人事部門的首要任務(wù),集中時(shí)間在全系統(tǒng)深入開(kāi)展主題教育。堅(jiān)持周五下午集中學(xué)習(xí)制度,采取“一人主講、眾人評(píng)議”等多種方式,營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍,不斷提高機(jī)關(guān)黨員干部的理論水平和理論修養(yǎng)。積極支持和安排干部職工參加法律知識(shí)、經(jīng)濟(jì)知識(shí)、科技知識(shí)以及公務(wù)員必備的相關(guān)知識(shí)及各類業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高機(jī)關(guān)工作人員的業(yè)務(wù)工作水平和綜合素質(zhì),使機(jī)關(guān)干部的知識(shí)機(jī)構(gòu)、業(yè)務(wù)能力適應(yīng)時(shí)代發(fā)展和本職工作不斷發(fā)展變化的需要。進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度,制定各項(xiàng)保障和獎(jiǎng)勵(lì)措施,激勵(lì)干部職工在學(xué)習(xí)中提高、在學(xué)習(xí)中進(jìn)步,將學(xué)習(xí)列為工作、述職和考評(píng)的內(nèi)容,樹(shù)立學(xué)習(xí)典型,形成學(xué)習(xí)風(fēng)尚。大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè),改善學(xué)習(xí)環(huán)境,辦好學(xué)習(xí)專欄,認(rèn)真組織人事調(diào)研活動(dòng)。
22、堅(jiān)持以人為本,努力建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)。全面推行首問(wèn)責(zé)任制、服務(wù)承諾制和責(zé)任追究制,倡導(dǎo)“真情、盡責(zé)、便捷、高效”的服務(wù)理念,在機(jī)關(guān)工作人員中積極開(kāi)展講文明、講禮貌、講信用、講效率活動(dòng)。依據(jù)工作職能和崗位特點(diǎn),進(jìn)一步完善服務(wù)承諾制和行為規(guī)范,盡可能簡(jiǎn)化程序,實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)。選準(zhǔn)人事人才工作為全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的著力點(diǎn)和突破口,堅(jiān)持為市委、市政府決策服務(wù),為經(jīng)濟(jì)工作服務(wù),堅(jiān)持深入基層調(diào)查研究,及時(shí)為市委、市政府提供決策的參考和依據(jù)。堅(jiān)持把人才優(yōu)先、富民優(yōu)先、服務(wù)優(yōu)先擺在 首位,一切以人才的利益為重,以基層的利益為重。把服務(wù)對(duì)象滿意作為做好人事工作的第一標(biāo)準(zhǔn),不斷創(chuàng)新服務(wù)意識(shí),改進(jìn)工作方法,完善檢查機(jī)制,全面推廣“一站式、一門式”服務(wù),積極開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)辦公和上門服務(wù),及時(shí)解決和化解各種矛盾,切實(shí)把服務(wù)落到實(shí)處。
23、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),努力建設(shè)實(shí)干型機(jī)關(guān)。改進(jìn)效能評(píng)估機(jī)制,建立以工作質(zhì)量、貢獻(xiàn)和效益為重點(diǎn)的工作效能評(píng)估機(jī)制,實(shí)行分層督查和分塊監(jiān)控的方法,進(jìn)一步完善工作督查辦法,充分利用目標(biāo)考核等手段,督促每名機(jī)關(guān)干部完成好相應(yīng)的目標(biāo)任務(wù),切實(shí)增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的崗位責(zé)任意識(shí)和工作效率意識(shí),提高機(jī)關(guān)工作務(wù)實(shí)水平。改進(jìn)工作作風(fēng),積極引導(dǎo)機(jī)關(guān)工作人員樹(shù)立埋頭苦干、真抓實(shí)干、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),廣泛開(kāi)展“比工作、比奉獻(xiàn)、比業(yè)績(jī)、看實(shí)效”的“三比一看”活動(dòng),大力推行機(jī)關(guān)內(nèi)部管理改革,將部門職責(zé)、權(quán)力和義務(wù)細(xì)化量化到個(gè)人,確定相應(yīng)的崗位目標(biāo)責(zé)任制和標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)強(qiáng)化激勵(lì)約束和監(jiān)督,確保各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。、完成目標(biāo)任務(wù),不折不扣地完成市委、市政府確定的各項(xiàng)工作任務(wù)指標(biāo),力爭(zhēng)在市委、市政府進(jìn)行的相關(guān)目標(biāo)考核中取得優(yōu)異成績(jī)。同時(shí),要努力在全省人事系統(tǒng)中爭(zhēng)位次、上名次,獲取省以上表彰。
24、堅(jiān)持解放思想,努力建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。明確創(chuàng)新目標(biāo),把創(chuàng)新貫穿人事人才工作的方方面面,圍繞全市中心工作、人事人才業(yè)務(wù)工作進(jìn)行創(chuàng)新。建立科學(xué)有效的創(chuàng)新目標(biāo)、創(chuàng)新記錄、創(chuàng)新考核等一系列制度。理清創(chuàng)新思路,組織和激勵(lì)機(jī)關(guān)工作人員圍繞創(chuàng)新開(kāi)拓工作思路,增強(qiáng)工作創(chuàng)新的 主動(dòng)性和自覺(jué)性。重點(diǎn)圍繞轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)職能,提高行政效能,進(jìn)行體制創(chuàng)新;圍繞轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),改善服務(wù)質(zhì)量,進(jìn)行機(jī)制創(chuàng)新;圍繞解決工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,進(jìn)行工作方式方法創(chuàng)新。建立創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制,建立相應(yīng)的創(chuàng)新成果評(píng)定、考核和獎(jiǎng)勵(lì)制度。在機(jī)關(guān)內(nèi)深入開(kāi)展創(chuàng)新工作競(jìng)賽,凡能提出并實(shí)施的新工作思路、方法和措施,只要對(duì)全局和科室工作有積極推動(dòng)作用的均可視為創(chuàng)新,局專門設(shè)立鼓勵(lì)創(chuàng)新獎(jiǎng),凡被國(guó)家、省、市肯定或推廣的各類創(chuàng)新活動(dòng)成果,年終另行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
25、堅(jiān)持依法行政,努力建設(shè)廉潔型機(jī)關(guān)。進(jìn)一步營(yíng)造公開(kāi)、公平、公正的人事人才法制環(huán)境,把人事法制建設(shè)作為推進(jìn)人事人才工作創(chuàng)新發(fā)展的重要途徑。按照以人才工作統(tǒng)領(lǐng)人事各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的理念,搞好局機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的職能調(diào)整,提高行政效能,規(guī)范行政行為;按照從嚴(yán)治局的要求,加強(qiáng)內(nèi)部規(guī)章制度建設(shè),堅(jiān)持用制度管人、管錢、管權(quán),強(qiáng)化內(nèi)部工作考核激勵(lì)機(jī)制。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),完善規(guī)章制度,嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督,建立健全廉政建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。積極開(kāi)展反腐倡廉專題講座、法律知識(shí)培訓(xùn)班、革命傳統(tǒng)教育活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)全局工作人員法紀(jì)意識(shí)和依法行政能力,努力塑造廉潔自律、風(fēng)清氣正的良好形象。進(jìn)一步完善行政權(quán)力公開(kāi)透明運(yùn)行制度,加大行政權(quán)力網(wǎng)上公開(kāi)力度,做到不涉密的事項(xiàng)一律公開(kāi)。大力推行服務(wù)監(jiān)督卡制度和監(jiān)督員制度,進(jìn)一步加大社會(huì)各界、群眾、新聞媒體和紀(jì)檢監(jiān)察部門等對(duì)人事熱點(diǎn)、難點(diǎn)工作的監(jiān)督力度,樹(shù)立“人誠(chéng)事公”人事服務(wù)品牌形象。加大人事系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè) 和行政效能建設(shè)力度,確保先進(jìn)位次。
26、堅(jiān)持勤儉持家,努力建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)。強(qiáng)化節(jié)約意識(shí),在機(jī)關(guān)深入開(kāi)展資源“國(guó)情”教育和“八榮八恥”的榮辱觀教育,樹(shù)立節(jié)約意識(shí)、節(jié)約觀念、倡導(dǎo)節(jié)約文化、節(jié)約文明。積極引導(dǎo)機(jī)關(guān)工作人員從樹(shù)立良好形象、降低行政成本,密切干群關(guān)系和構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)、和諧社會(huì)的大局和高度認(rèn)識(shí)節(jié)約的重大意義,讓節(jié)約的觀念、艱苦奮斗的意識(shí)深入到每一個(gè)機(jī)關(guān)干部的思想和內(nèi)心,在機(jī)關(guān)營(yíng)造節(jié)約的良好氛圍,形成崇尚節(jié)儉的良好風(fēng)氣。落實(shí)具體措施,堅(jiān)持“量入而出”,厲行節(jié)約,教育、指導(dǎo)和規(guī)范工作人員從自己做起、從身邊點(diǎn)滴小事做起,加大對(duì)涉及機(jī)關(guān)會(huì)議、接待、辦文、辦公、車輛管理等諸多環(huán)節(jié)具體節(jié)約工作制度的管理力度,將各類節(jié)約細(xì)節(jié)落到實(shí)處,反對(duì)奢侈浪費(fèi),從管理上查缺補(bǔ)漏。建立長(zhǎng)效機(jī)制,將資源節(jié)約責(zé)任分解落實(shí)到人,建立明確的崗位責(zé)任制。在機(jī)關(guān)內(nèi)定期公布辦公用品、水、電、燃油等消耗情況,形成定期統(tǒng)計(jì)對(duì)比報(bào)告制度。同時(shí)開(kāi)展經(jīng)常性檢查活動(dòng),及時(shí)制止浪費(fèi)行為,對(duì)浪費(fèi)現(xiàn)象嚴(yán)重的個(gè)人予以通報(bào)批評(píng)并處一定的經(jīng)濟(jì)懲罰。