第一篇：幼兒園“女職工建功立業(yè)示范崗”先進(jìn)事跡材料

我園是一支女性占教職工總數(shù)96.9%的娘子軍隊伍，65名教職工中女性占63名。其中黨員15名，團員6名；本科學(xué)歷10人，?？茖W(xué)歷47人，中專2人，目前還有15人正在進(jìn)修大專及其以上學(xué)歷，教師學(xué)歷合格率為100%，這支隊伍擔(dān)負(fù)著縣城600余名學(xué)齡前兒童的啟蒙教育，責(zé)任重大、任務(wù)艱巨。多年來，我們始終以“一切為了孩子”為辦園宗旨，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想；以全面實施素質(zhì)教育，全面提高保教質(zhì)量，創(chuàng)一流管理、一流服務(wù)為目標(biāo)，恪守“教書育人、為人師表，以愛為魂、以實為本”的教風(fēng)，規(guī)范教師行為，做到“八一”、“八心”，即：一幅端莊大方的儀表，一口談吐文明的語言，一種熱情開朗的性格，一顆真摯純潔的童心，一種勇于爭先的意識，一股敢于拼搏的勇氣，一種一絲不茍的作風(fēng)，一種開拓創(chuàng)新的精神?！鞍诵摹奔矗簮坌?、安心、專心、細(xì)心、關(guān)心、耐心、和齊心。發(fā)揚“團結(jié)、奉獻(xiàn)、求實、創(chuàng)新”的精神，以創(chuàng)新、特色為主旋律追求發(fā)展，勇于探索，積極實踐，辦園質(zhì)量和效益明顯提高，得到了社會的認(rèn)可、領(lǐng)導(dǎo)的好評、家長的信賴。近幾年來，我園緊緊圍繞園內(nèi)的中心工作，大力開展“女職工建功立業(yè)示范崗”創(chuàng)建活動，在我縣三個文明建設(shè)中真正發(fā)揮了“半邊天”的作用，取得了驕人的成績，創(chuàng)造了我縣幼教事業(yè)的輝煌，20xx年被評定為“云南省一級二等幼兒園”；連續(xù)四屆被市、縣授予“文明單位”稱號；20xx年被評為市級“文明學(xué)?！?；20xx年被評為省級“文明學(xué)?！?；多次被市、縣評為 “綠色學(xué)?！薄ⅰ笆痉缎约议L學(xué)?！薄ⅰ鞍踩l(wèi)生文明學(xué)?！?、“關(guān)心下一代集體”、“愛國衛(wèi)生先進(jìn)集體”、“家庭教育先進(jìn)集體”、“三八紅旗集體”、“德育工作先進(jìn)集體”、“教育科研先進(jìn)集體”、“先進(jìn)女工委”、“家長學(xué)校先進(jìn)集體”、“女職工建功立業(yè)示范崗”等。我園取得的成績于20xx年、20xx年分別在《玉溪教育》、《東方教育》上刊登。多年來，我們是這樣一步一個腳印地走過來的。

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一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織健全

“女職工建功立業(yè)示范崗”創(chuàng)建活動是調(diào)動廣大女職工發(fā)揮自身優(yōu)勢，參與三個文明建設(shè)的重要渠道，是新形式下深化和發(fā)展女職工工作的重要方法和途徑，我園領(lǐng)導(dǎo)高度重視此項工作，把創(chuàng)建活動納入園工作重要議事日程，組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件，貫徹落實文件精神，將創(chuàng)建活動與本園工作實際有機結(jié)合起來，成立了園長任組長，女工主任任副組長，工會主席、副園長、辦公室主任、教研組長為組員的園創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，做到目標(biāo)明確，任務(wù)到人。在園創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，本著高起點、抓特色、出實效、上檔次的指導(dǎo)思想，使“女職工建功立業(yè)示范崗”創(chuàng)建活動有效的開展，從創(chuàng)建活動開展以來，園內(nèi)在人力、物力、財力上都給予大力支持。做到組織上有保證、工作上有部署、落實上有行動，并設(shè)立意見箱，自覺接受家長和社會的監(jiān)督。

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二、堅持以人為本，提高隊伍素質(zhì)

做好創(chuàng)建活動工作，隊伍素質(zhì)是關(guān)鍵。為此，我園始終堅持把提高隊伍素質(zhì)，樹立教師良好形象作為工作重點常抓不懈，把工作著力點放在提高教職工的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)上。一是抓思想政治教育。采取各種形式組織教職工學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)各種法律、法規(guī)和規(guī)章制度，學(xué)習(xí)《幼兒教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實施綱要》、“三個代表”重要思想等，并結(jié)合自身的工作特點，廣泛開展理想信念教育、社會道德教育、誠實守信教育及依法治校、依法執(zhí)教教育，使廣大教職工牢固樹立“公仆意識、服務(wù)意識、文明意識”，在工作中身體力行、愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、團結(jié)協(xié)作，以高昂的斗志，飽滿的熱情，立足本職崗位，發(fā)揚“四有”、“四自”精神，依法執(zhí)教、文明從教、愛心培育幼兒、笑臉迎送家長，以優(yōu)質(zhì)、高效、文明的保教工作樹形象、創(chuàng)品牌。二是抓班子建設(shè)。要求班子成員樹立廉潔從政，勤政務(wù)實的工作作風(fēng)，帶頭學(xué)習(xí)各種新思想、新知識，以身作則，起好先鋒模范作用，用以苦為樂的道德情操，發(fā)揚吃苦在前、享受在后的精神，關(guān)心職工的生活、工作和學(xué)習(xí)，做職工信得過的貼心人。三是抓培訓(xùn)工程。為了提高教職工的文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，采取內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、學(xué)歷培訓(xùn)等形式來提高教職工的教育教學(xué)能力和業(yè)務(wù)水平，并鼓勵教職工參加繼續(xù)教育的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。四是以賽促提高。開展各種教育教學(xué)競賽及爭創(chuàng)“四個一流”競賽活動，在集體中廣泛形成“比、學(xué)、趕、幫、帶、超”的良好氛圍，從而促進(jìn)保教質(zhì)量的全面提高。五是注重抓教育科研工作。樹立以“科研為先導(dǎo)，向科研要質(zhì)量”的意識，積極開展教育科研活動，提高教師的理論素養(yǎng)和科研能力。

第二篇：女職工建功立業(yè)示范崗?fù)扑]表

管理局“女職工建功立業(yè)示范崗”推薦表

單位全稱：黑龍江民航賓館 示范崗名稱：客房部

示范崗人員：王春芳、高清、王啟鵬、王薇、鄭文麗、周金敏、熊玉榮、辛麗娟、蔣淑青、冷丹鳳、王晶、羅常華、王淑艷、黃文莉、胡麗英、李春香、郭秀艷

構(gòu)成情況：共17人（男1人，女16人），黨員0人，團員0人，平均年齡32歲

示范崗負(fù)責(zé)人情況：共有1名負(fù)責(zé)人，其中女性負(fù)責(zé)人1 名

主要負(fù)責(zé)人性別：女

示范崗何時何地受過何種獎勵、稱號：曾被評為機關(guān)服務(wù)中心先進(jìn)集體 主要事跡：

黑龍江民航賓館經(jīng)過全體員工的辛勤努力，已成為多家航空公司、旅行社、過站散客入住首選之處，贏得了眾多中外賓客的好評與贊許，賓館的知名度、美譽度和入住率不斷穩(wěn)中有升。在賓館取得喜人成績的背后，有一群熱情開朗、細(xì)心負(fù)責(zé)的員工在默默奉獻(xiàn)著，為賓館的繁榮揮灑著辛勞與汗水，客房部就是其中之一?？头坎啃惺怪e館直接對客服務(wù)的職能，它的服務(wù)、衛(wèi)生水準(zhǔn)，直接影響賓館入住率和對外形象。為了更好地服務(wù)于賓客，在部門主管的培訓(xùn)指揮下，培養(yǎng)了許多優(yōu)秀的員工，涌現(xiàn)出了許多感人的事跡。樓層清掃工作看似簡單，但實際操作時瑣碎而繁重，一根頭發(fā)、一滴水跡、一點灰塵都不允許存在，否則就不能成為合格凈房，就需要不斷返工直到合格為止，我們的樓層服務(wù)員為此付出了大量勞動和汗水。正是她們的不厭其煩，精益求精，不斷改進(jìn)，將房間打掃的干干凈凈、一塵不染，得到了住店客人的高度評價和褒獎。機場水質(zhì)較差，一段時間內(nèi)馬桶里就會留下難以去除的污漬，由于戴著膠皮手套不便于工作，她們就直接用手拿著抹布，蘸著強酸一點一點的清理，強烈的酸味熏的大家眼淚直流，每次計劃衛(wèi)生過后，她們的手總是在一層一層的褪皮，可是大家卻毫無怨言；由于經(jīng)營旺季，工作強度大，曾有一名員工因疲勞過度暈倒在工作現(xiàn)場，第二天卻沒有請休病假，雖面色蒼白但仍堅持在工作第一線；客房部員工全部居住在機場附近農(nóng)村，她們長年累月的克服交通不便、路況差等因素，一年四季都是騎著自行車上下班，遇到特殊天氣，只能步行，到了單位以后不是滿身泥濘，就是已經(jīng)變成了一個雪人，她們卻從來沒有輕言放棄過這份已經(jīng)被她們當(dāng)做事業(yè)的工作；在工作中，她們也多次拾到客人遺失的貴重物品，包括：現(xiàn)金、手機、首飾等，她們都能夠及時交至前臺，不求回報的積極配合客人認(rèn)領(lǐng)；在個別客人要求較為苛刻時，她們都能不厭煩的為其服務(wù)，盡最大努力達(dá)到客人要求；在做好自己本職工作的同時，她們有著強烈的集體主義精神，在部門工作閑暇之余，能夠主動幫助其他部門工作。做為賓館女員工所占比例最多的部門，客房部員工勤勞、樸實的工作作風(fēng)感染著賓館的每一個人，也起到了良好的榜樣帶頭作用，“賓館是我家，我愛我的家”文化氛圍，就是在這樣一個團隊里得到了良好的體現(xiàn)，也為賓館的發(fā)展建設(shè)做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。

在客房部，拾金不昧、熱情待客、細(xì)心服務(wù)等等的事例數(shù)不勝數(shù)，一封封點名表揚信，凝聚了多少服務(wù)人員的辛勤和勞動，為賓客真情付出獲得的眾多肯定，也給服務(wù)人員增添了鼓勵和安慰。團隊合作的力量是強大的，每個優(yōu)秀個體的好客和敬業(yè)匯聚成了一道靚麗的風(fēng)景線，客房部優(yōu)質(zhì)服務(wù)的口碑在賓館內(nèi)部也被津津樂道，廣為流傳。這份工作雖平凡，但她們懂得在工作中尋求快樂，創(chuàng)造歡笑，將賓客的滿意視為自己的無限榮耀和不斷進(jìn)取的力量。隨著黑龍江民航賓館業(yè)務(wù)的蒸蒸日上，客房部的精彩故事還將繼續(xù)，我們相信，無論再普通細(xì)小的服務(wù)，只要在工作中充滿激情，將以客為尊的服務(wù)宗旨貫徹于胸，驚喜將不斷產(chǎn)生。

第三篇：幼兒園“女職工建功立業(yè)示范崗”先進(jìn)事跡材料

幼兒園“女職工建功立業(yè)示范崗”先進(jìn)事跡材料

我園是一支女性占教職工總數(shù)96.9%的娘子軍隊伍，65名教職工中女性占63名。其中黨員15名，團員6名；本科學(xué)歷10人，?？茖W(xué)歷47人，中專2人，目前還有15人正在進(jìn)修大專及其以上學(xué)歷，教師學(xué)歷合格率為100%，這支隊伍擔(dān)負(fù)著縣城600余名學(xué)齡前兒童的啟蒙教育，責(zé)任重大、任務(wù)艱巨。多年來，我們始終以“一切為了孩子”為辦園宗旨，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想；以全面實施素質(zhì)教育，全面提高保教質(zhì)量，創(chuàng)一流管理、一流服務(wù)為目標(biāo)，恪守“教書育人、為人師表，以愛為魂、以實為本”的教風(fēng)，規(guī)范教師行為，做到“八一”、“八心”，即：一幅端莊大方的儀表，一口談吐文明的語言，一種熱情開朗的性格，一顆真摯純潔的童心，一種勇于爭先的意識，一股敢于拼搏的勇氣，一種一絲不茍的作風(fēng)，一種開拓創(chuàng)新的精神?！鞍诵摹奔矗簮坌?、安心、專心、細(xì)心、關(guān)心、耐心、和齊心。發(fā)揚“團結(jié)、奉獻(xiàn)、求實、創(chuàng)新”的精神，以創(chuàng)新、特色為主旋律追求發(fā)展，勇于探索，積極實踐，辦園質(zhì)量和效益明顯提高，得到了社會的認(rèn)可、領(lǐng)導(dǎo)的好評、家長的信賴。二是抓班子建設(shè)。要求班子成員樹立廉潔從政，勤政務(wù)實的工作作風(fēng)，帶頭學(xué)習(xí)各種新思想、新知識，以身作則，起好先鋒模范作用，用以苦為樂的道德情操，發(fā)揚吃苦在前、享受在后的精神，關(guān)心職工的生活、工作和學(xué)習(xí)，做職工信得過的貼心人。三是抓培訓(xùn)工程。為了提高教職工的文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，采取內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、學(xué)歷培訓(xùn)等形式來提高教職工的教育教學(xué)能力和業(yè)務(wù)水平，并鼓勵教職工參加繼續(xù)教育的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。四是以賽促提高。開展各種教育教學(xué)競賽及爭創(chuàng)“四個一流”競賽活動，在集體中廣泛形成“比、學(xué)、趕、幫、帶、超”的良好氛圍，從而促進(jìn)保教質(zhì)量的全面提高。五是注重抓教育科研工作。樹立以“科研為先導(dǎo)，向科研要質(zhì)量”的意識，積極開展教育科研活動，提高教師的理論素養(yǎng)和科研能力。我園的市級課題《幼兒美術(shù)教育與創(chuàng)造力培養(yǎng)》的研究成果曾被市人民政府評為科技進(jìn)步三等獎（在我縣教育系統(tǒng)首家獲此殊榮），被市教育局評為優(yōu)秀教育科研二等獎，被縣人民政府評為科技進(jìn)步二等獎，被縣教育局評為優(yōu)秀教育科研一等獎，2006年4月，該課題研究成果被全國教育目標(biāo)學(xué)會評為教育科研二等獎；幼兒美術(shù)作品多次獲國際、國內(nèi)金、銀、銅獎；近幾年來，教師撰寫的論文獲國家級獎7篇，省級獎48篇，市級獎45篇，縣級獎28篇；有10多篇在省、市級刊物上發(fā)表；開展的市級課題《幼兒良好行為習(xí)慣的培養(yǎng)》被國家教科院列為國家十五規(guī)劃重點課題子課題，并通過了市科技局的鑒定、驗收，得到了專家的好評；教師在省、市、縣、園各種競賽中有多人多次獲獎。六是提高后勤人員素質(zhì)。后勤工作是教育教學(xué)工作得以順利開展的保障體系，園內(nèi)定期不定期組織后勤人員學(xué)習(xí)保育知識、衛(wèi)生知識、營養(yǎng)知識、烹調(diào)技術(shù)，開展保育員觀摩總結(jié)交流活動和炊事員競技考核，不斷提高后勤人員的工作技能和服務(wù)質(zhì)量。

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三、加強管理，提高實效

任何有成效的工作都離不開科學(xué)規(guī)范的管理，為做好園內(nèi)的各項工作，我園實行科學(xué)管理、民主辦園，大大激發(fā)了教職工工作的積極性和主動性。

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1、建章立制

為確保各項工作的有效運轉(zhuǎn)，我們將全園各項工作納入科學(xué)化、規(guī)范化、制度化的管理之中，園內(nèi)先后制定并不斷完善了《教職工量化考核方案》，并定期不定期地進(jìn)行檢查落實，年終對照方案對各類人員進(jìn)行考核，獎優(yōu)罰劣、表彰先進(jìn)、鞭策后進(jìn)，使各項工作有章可循、有據(jù)可依，規(guī)范合理。

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2、充分發(fā)揮教代會職能

教代會是實行民主管理的重要手段，為維護教職工的合法權(quán)益，每學(xué)年末我園都召開全園教職工代表大會，在總結(jié)工作的基礎(chǔ)上，充分發(fā)揚民主，集思廣益，研究發(fā)展規(guī)劃。幼兒園所有的重大決策和布署，都是通過教代會討論產(chǎn)生并出臺的，教代會使幼兒園走上了民主管理的軌道，增強了教職工的主人翁意識。

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3、常規(guī)管理

（1）實行園長負(fù)責(zé)制，園長在主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)全園的各項工作，充分發(fā)揮園委會的領(lǐng)導(dǎo)核心職能。（2）實行教職工全員聘任制，競爭上崗，擇優(yōu)聘任，能者上、庸者下，人盡其才，才盡其用。（3）班級工作實行班長負(fù)責(zé)制，并每學(xué)期評選一次先進(jìn)班級，實行流動紅旗制。（4）教師備課實行坐班制，來園參觀訪問實行登記制。（5）教職工上班實行簽到制和掛牌上崗制。（6）堅持實行6月第一周為“文藝活動周”，7月第一周為“小制作活動周”，12月第一周為“體育活動周”。（7）實行計劃審批制，形成以計劃、執(zhí)行、檢查、總結(jié)為程序的工作常規(guī)。（8）安全工作有專人負(fù)責(zé)，安全制度健全，接送幼兒一律使用接送卡，且在醒目的地方設(shè)置安全警示牌，門衛(wèi)24小時值班。（9）接送幼兒期間實行領(lǐng)導(dǎo)和教師值班制。（10）堅持服務(wù)、安全、衛(wèi)生的宗旨，建立符合本園實際的新型后勤保障體系，成立幼兒膳食管委會，研究幼兒膳食，制定幼兒食譜。（11）保健醫(yī)生把好營養(yǎng)關(guān)，采購員把好采買關(guān)，炊事員把好烹調(diào)關(guān)，教師把好喂養(yǎng)關(guān)。（12）園內(nèi)財物有專人管理，手續(xù)完備，管理規(guī)范。（13）實行園務(wù)公開，服務(wù)承諾上墻，亮證收費，堅持?？顚Ｓ?，并每月向家長公布一次幼兒伙食費，自覺接受家長的監(jiān)督。（14）嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生“五四”制，科學(xué)執(zhí)行幼兒一日生活作息制度。（15）堅持實行保健醫(yī)生晨檢、午檢制。（16）嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生消毒制，口缸、毛巾每日消毒，餐具每餐消毒，玩具、睡室、周圍環(huán)境定期消毒。

第四篇：“女職工建功立業(yè)示范崗”事跡

化學(xué)備課組“女職工建功立業(yè)示范崗”事跡

XXX第一初中化學(xué)組擔(dān)任該校九年級化學(xué)教學(xué)教研任務(wù)，全組共有7名教師，其中女教師6名，占總?cè)藬?shù)的85.7%。化學(xué)組“娘子軍”長期堅守在畢業(yè)班崗位，任務(wù)艱巨、責(zé)任重大、成績突出，為陽邏街第一初中全面推行素質(zhì)教育、穩(wěn)固抓好教學(xué)質(zhì)量發(fā)揮了積極作用。

近年來，化學(xué)組根據(jù)“女職工建功立業(yè)示范崗”創(chuàng)建活動要求，積極響應(yīng)上級號召，深入開展創(chuàng)建活動。

一、堅持教育方針，牢固樹立“以生為本”思想

在教學(xué)活動中，化學(xué)組始終按照國家實施素質(zhì)教育的基本要求，以提高學(xué)生科學(xué)素質(zhì)為宗旨，以“創(chuàng)高效課堂、一流服務(wù)”為目標(biāo)，以求實、創(chuàng)新為主線，堅持發(fā)揚“團結(jié)、奉獻(xiàn)、求實、創(chuàng)新”的時代精神，用“教書育人、為人師表，以愛為魂、以研為本”的嚴(yán)謹(jǐn)教風(fēng)，追求發(fā)展，勇于探索，積極實踐，開拓進(jìn)取，其教學(xué)教研質(zhì)量穩(wěn)居全區(qū)前列，得到了學(xué)生的好評、家長的信賴和社會的認(rèn)可。

幾年來，組內(nèi)教師獲全國初中化學(xué)競賽園丁獎3人次，市教研組長先進(jìn)示范崗崗員1人次，市優(yōu)秀班主任1人次，區(qū)中心備課組成員1人次，區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員1人次，區(qū)師德先進(jìn)教師1人次，區(qū)優(yōu)秀青年教師1人次，區(qū)優(yōu)秀備課組長

1人次，區(qū)新長征突擊手3人次，區(qū)送教下鄉(xiāng)先進(jìn)女教師1人次等獎勵；參加各級教育部門業(yè)務(wù)比賽獲市級說課比賽二等獎1人次，市級講課比賽一等獎1人次、三等獎1人次，區(qū)優(yōu)質(zhì)課比賽一等獎12人次、二等獎1人次、三等獎1人次；撰寫教學(xué)設(shè)計獲區(qū)一等獎2人次，教學(xué)論文獲國家級一等獎1篇，獲省級一等獎1篇，區(qū)一等獎6篇；指導(dǎo)學(xué)生參加化學(xué)競賽、科學(xué)探究大賽，獲國家級、省級、市級一、二、三等獎共計210人次。

二、堅持與時俱進(jìn)，不斷提高隊伍自身能力素質(zhì)

（一）加強學(xué)習(xí)，提高師德修養(yǎng)

化學(xué)組認(rèn)真制定學(xué)習(xí)計劃，定期組織女教師學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，以及各種法律、法規(guī)和規(guī)章制度和《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實施綱要》。結(jié)合工作特點，廣泛開展理想信念教育、社會道德教育、誠實守信教育及依法治校、依法執(zhí)教教育，在工作中發(fā)揚“四有”、“四自”精神，做到愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、團結(jié)協(xié)作，依法執(zhí)教、文明從教。

（二）積極培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平

積極參加區(qū)級化學(xué)教師崗位培訓(xùn)、市級化學(xué)實驗員培訓(xùn)、業(yè)余網(wǎng)上繼續(xù)教育培訓(xùn)，參加街道、區(qū)級、市級化學(xué)教研活動提高教師的教育教學(xué)能力和業(yè)務(wù)水平。

(三)精心研討，提高教研水平

積極參加校內(nèi)、街道、區(qū)級、市級組織的“課內(nèi)比教學(xué)活動”，通過全組集思廣益，精心研討，提高教研和教學(xué)效果，在集體中廣泛形成“比、學(xué)、趕、幫、帶、超”的良好氛圍，從而促進(jìn)學(xué)科教研水平的提高，教學(xué)質(zhì)量的優(yōu)化。經(jīng)過充分的準(zhǔn)備化學(xué)組教師在課內(nèi)比教學(xué)活動中獲街道講課比賽一等獎、區(qū)級說課比賽一等獎，將赴市參加說課比賽。

三、注重素質(zhì)教育，牢固樹立教學(xué)輕負(fù)高效的目標(biāo)

（一）做好常規(guī)工作，追求輕負(fù)高效的教學(xué)效果

化學(xué)組實行備課組長負(fù)責(zé)制，在備課組長的組織下，堅持教師備課坐班制，充分發(fā)揮組員的特長，合理分工，實踐和完善集體備課制度。備課組學(xué)期計劃和階段性計劃目標(biāo)明確，活動安排具體，充分發(fā)揮集體備課對教學(xué)的指導(dǎo)作用，做到扎實有效。備教輔改考析等教學(xué)常規(guī)落實到位。在街教研室、區(qū)教研室和市教研室組織的月考、期中和期末調(diào)考、中考中，合格率、優(yōu)秀率居全街、全區(qū)第一。

（二）開展校本教研，實踐以研促教的教研模式

近年來，化學(xué)組教師就高效課堂的構(gòu)建、化學(xué)實驗創(chuàng)新、多媒體技術(shù)在化學(xué)教學(xué)中的應(yīng)用進(jìn)行了深入的研討，設(shè)計相關(guān)的研討課，舉行說課、公開課、評課活動，集體評議、個人反思相結(jié)合，在備課組的集體中互相取長補短，共同提高；教學(xué)做到準(zhǔn)備充分，教師主導(dǎo)和學(xué)生主體結(jié)合，教案、學(xué)案并舉。重視對校本教材的開發(fā)，對現(xiàn)有教材中的驗證性實驗

改進(jìn)成探究實驗，對操作復(fù)雜、污染環(huán)境的實驗引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行設(shè)計和裝置改進(jìn)，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維能力，實驗操作能力，合作學(xué)習(xí)能力，激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)化學(xué)的興趣和熱情。重視對中考試題的研究，使訓(xùn)練針對性強，走輕負(fù)高效之路，形成我校別具特色的試題庫，同時注重學(xué)生錯題集的建立，對學(xué)生進(jìn)行學(xué)法指導(dǎo)，糾錯輔導(dǎo)。

（三）開展多種活動，建立和諧的師生和家校關(guān)系

根據(jù)學(xué)科特點，引導(dǎo)學(xué)生開展化學(xué)課外活動，舉行化學(xué)知識專題講座，豐富了學(xué)生的知識，開闊了學(xué)生的視野，鍛煉了學(xué)生的活動能力；此外，課余時間積極開展訪萬家活動，主動向家長宣傳家教知識，反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，了解學(xué)生的成長環(huán)境、家庭中的生活和學(xué)習(xí)情況，拉近了學(xué)生和老師的距離，建立起和諧的師生關(guān)系和家校關(guān)系。

四、強化角色意識，追求事業(yè)家庭雙創(chuàng)優(yōu)

化學(xué)組女教師在校都是畢業(yè)年級把關(guān)教師，兢兢業(yè)業(yè)教書育人、為人師表；在家為人女、為人妻、為人母，恪盡職守，扶老攜幼，相夫教子。有的夫妻長期兩地分居，事業(yè)家庭重?fù)?dān)一肩挑；有的孩子即將高考，工作和孩子升學(xué)的壓力均很大；有的身患慢性病，家中還有重病的老人需要照料。但每個人都擁有樂觀的精神面貌，在工作中相互支持，生活中相互關(guān)照，有的將女兒培養(yǎng)成武大優(yōu)秀學(xué)生；有的激勵孩子積極準(zhǔn)備考研；有的養(yǎng)成孩子良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，成為三好

學(xué)生、學(xué)生干部，努力做到事業(yè)家庭雙創(chuàng)優(yōu)，為構(gòu)建和諧社會、和諧校園、和諧家庭盡心盡力貢獻(xiàn)力量。

在“女職工建功立業(yè)示范崗”創(chuàng)建活動中，化學(xué)組教師的能力得到了鍛煉和提高，但離各級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距，我們決心在今后的工作中積極響應(yīng)上級的活動號召，與時俱進(jìn)，銳意進(jìn)取，以更新的姿態(tài)，更高的標(biāo)準(zhǔn)、更昂揚的斗志為教育事業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第五篇：建功立業(yè)女職工

女工建功立業(yè)標(biāo)兵崗事跡材料

——濟南豪沃客車公司采購及外協(xié)部物流室 濟南豪沃客車公司采購及外協(xié)部物流室是一支吃苦耐勞，兢兢業(yè)業(yè)的團隊。擁有七個倉庫，其中90%的員工都是女員工。承擔(dān)著車間生產(chǎn)線全部物料的收發(fā)以及存儲管理，物流室的每位員工并肩扛起了這責(zé)任重大的工作。她們具有強烈的時代精神，勇于開拓創(chuàng)新，勤奮學(xué)習(xí)、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、團結(jié)協(xié)作，堅持原則，誠實守信，忠于職守，敬業(yè)奉獻(xiàn)，以良好的職業(yè)道德和精湛的業(yè)務(wù)素質(zhì)，展現(xiàn)了當(dāng)代職業(yè)女性與時俱進(jìn)，拼搏進(jìn)取，自尊自強的巾幗風(fēng)采。

在七個倉庫中，由張靜組長帶領(lǐng)的電器倉庫表現(xiàn)尤為突出。電器庫現(xiàn)倉儲物料一千余種，且該倉庫物資金額較大，這也加大了倉庫的管理的難度。該倉庫組長張靜帶領(lǐng)信息員王悅，保管員甄令霞、孟延貞將倉庫管理的緊緊有條。物流室作為輔助生產(chǎn)部門，休班一直都不穩(wěn)定，甚至國定假日倉庫人員都要放棄假期來倉庫值班。組長張靜擁有兩個可愛的雙胞胎女兒，但是每當(dāng)假期，她幾乎都不能像別的母親一樣陪伴女兒，為了對工作負(fù)責(zé)，她放棄了與孩子相處的機會，把工作擺在了第一位。她的這種精神，也深深影響著倉庫的每一位組員，大家都盡心盡力的做好自己的工作，在每次盤點中，電器庫幾乎都以100%的準(zhǔn)確率來證明自己的努力。而且在領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)工作任務(wù)后，電器庫都高效率的將任務(wù)落實清楚，準(zhǔn)確反饋，工作從不拖沓。2014年五月，由于公司生產(chǎn)方向改動，領(lǐng)導(dǎo)開始對倉庫滯留物資進(jìn)行統(tǒng)計匯總消化。這對倉庫來講是一份艱巨的任務(wù)，電器倉庫對于采購員要求退貨物資一一梳理，準(zhǔn)確排查實物，退貨前將物料打包裝箱附加明細(xì)，以保障退貨工作順利進(jìn)行。電器倉庫的嚴(yán)謹(jǐn)以及責(zé)任心讓在場的退貨廠家人員都連連稱贊。電器庫中存放的約20個電容盒，因訂單取消，技術(shù)更改未能全部上線使用?？紤]到省交運73輛份訂單車中電容盒裝配處預(yù)留空間較小，為進(jìn)一步消化庫存，同時避免資源浪費，由采購及外協(xié)部發(fā)起，技術(shù)部指導(dǎo)，車間導(dǎo)投配合，親自動手對電容盒內(nèi)線束進(jìn)行修短，以裁剪多余線束，能夠更好地裝配在訂單車中。同時，電器庫中滯留的29件喇叭屬通用類產(chǎn)品，因技術(shù)狀態(tài)更新，老式接頭無法使用于新訂單車中。電器庫保管及車間導(dǎo)投在技術(shù)人員的說明下自行更換了新接頭。15輛校車攝像頭因廠家顏色不一致，張靜帶領(lǐng)保管員利用中午午休時間將后臵攝像頭全部拆卸，打磨噴漆，再利用下班時間將攝像頭全部裝配完畢，確保訂單車的及時發(fā)貨。雖然幾項工作完成下來大家已是大汗淋漓，但是一想到可以為部門，為公司作出一份貢獻(xiàn)，每個人都是喜氣洋洋。

八月份在清退滯留物資時，發(fā)現(xiàn)存在大量電器件，張靜與保管員一起在雜亂無章的物料中一件一件的找尋，大家不顧天氣炎熱，利用午休時間多次去找件，拉回倉庫后對能再次使用的零部件進(jìn)行清洗，分類，建立電子臺賬，現(xiàn)都已經(jīng)出庫，為企業(yè)節(jié)約了資金。針對我公司新能源車中存在大量的新件，新狀態(tài)，新廠家，電器出庫庫容面積小，張靜與保管員共同協(xié)商開辟一片區(qū)域作為新產(chǎn)品存放區(qū)，來料后及時通知計劃員進(jìn)行確認(rèn)，配合技術(shù)人員做好技術(shù)狀態(tài)確認(rèn)，做好入庫工作，配合計劃員做好發(fā)票掛賬工作。

在每周的物流組長會上，張靜也都積極將近期倉庫問題反饋領(lǐng)導(dǎo)，并大膽提出自己的見解，領(lǐng)導(dǎo)通過這種方式也直觀了解倉庫的情況，及時解決倉庫存在的問題，使倉庫工作有條不紊的進(jìn)行。

物流室里像這樣的敬業(yè)的姑娘還很多，她們具備高度的團隊精神，相互學(xué)習(xí)，相互配合，認(rèn)認(rèn)真真地對待工作中的每一個環(huán)節(jié)、每一個步驟，堅持以積極的心態(tài)迎接著一個又一個挑戰(zhàn)。2014年她們的努力和所取的成績有目共睹，領(lǐng)導(dǎo)和職工均給予了高度評價，她們會以更高的熱情去迎接更大的挑戰(zhàn)。

二〇一四年十一月五日