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      職業(yè)教育崗位導(dǎo)向下崗位直通淺析

      時(shí)間:2019-05-13 17:55:18下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《職業(yè)教育崗位導(dǎo)向下崗位直通淺析》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《職業(yè)教育崗位導(dǎo)向下崗位直通淺析》。

      第一篇:職業(yè)教育崗位導(dǎo)向下崗位直通淺析

      摘要:隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變,尤其是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的升級(jí)調(diào)整,就郵政通信行業(yè)而言,傳統(tǒng)用郵方式銳減。郵政業(yè)務(wù)崗位人員生產(chǎn)人員大量轉(zhuǎn)崗。加之本科院校職業(yè)化轉(zhuǎn)型發(fā)展和普通高職教育分類考試的強(qiáng)勁趨勢(shì),中職教育作為職業(yè)教育地地道道的主力軍,職教改革義不容辭。本篇以崗位為導(dǎo)向、校企直通、通過產(chǎn)教融合實(shí)現(xiàn)招生即招工的預(yù)就業(yè)來探析職業(yè)教育走出困境的新途徑。

      關(guān)鍵詞:崗位導(dǎo)向;校企直通;產(chǎn)教融合;預(yù)就業(yè)

      一、產(chǎn)教融合下招生與招工預(yù)就業(yè)的實(shí)施背景

      面臨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和日新月異的技術(shù)革新,郵政企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)隨之發(fā)生著巨大的變化。一是傳統(tǒng)郵政郵務(wù)類業(yè)務(wù)市場(chǎng)需求急速下降萎縮:二是全社會(huì)速遞業(yè)務(wù)市場(chǎng)得以快速發(fā)展;三是郵政金融隨著國家金融體制改革的全面展業(yè),社會(huì)市場(chǎng)占有率日益擴(kuò)大。中國郵政按照國家要求進(jìn)行企業(yè)改制,實(shí)行公司化運(yùn)營。面對(duì)市場(chǎng)一方面郵政普遍服務(wù)能力、服務(wù)功能和服務(wù)水平亟待提升。另一方面?zhèn)鹘y(tǒng)郵政業(yè)務(wù)市場(chǎng)萎縮導(dǎo)致崗位從業(yè)人員銳減,企業(yè)增收節(jié)支,傳統(tǒng)郵政生產(chǎn)人員大量轉(zhuǎn)崗。調(diào)研中發(fā)現(xiàn),部分縣市局日營業(yè)收入不到百元,部分農(nóng)村支局函、包業(yè)務(wù)出現(xiàn)當(dāng)日無營業(yè)收入。

      二、以企業(yè)崗位需求為導(dǎo)向、完備訂單式課程體系,制定招生即招工預(yù)就業(yè)職教人才培養(yǎng)新模式

      針對(duì)企業(yè)高技能人才需求信息,校企充分交流。為滿足營業(yè)崗位對(duì)實(shí)用型技能人才的迫切要求,二0一四年八月達(dá)成校企聯(lián)合人才培養(yǎng)方案,陜西郵政分公司委托學(xué)校招收委培進(jìn)修班,為企業(yè)培養(yǎng)一批業(yè)務(wù)骨干,包括前臺(tái)郵政儲(chǔ)蓄營業(yè)前臺(tái)的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能,培養(yǎng)期為一年,其中企業(yè)實(shí)習(xí)期不少于4個(gè)月,不少于2個(gè)崗位,進(jìn)修一班招收60人,進(jìn)修2班招收40人,進(jìn)修一班采用各地市分公司招聘推薦的方式,從應(yīng)屆全日制本科及其以上畢業(yè)生中錄取。進(jìn)修二班為從我校應(yīng)屆日校學(xué)習(xí)結(jié)束、高級(jí)工鑒定成績合格并參加大專學(xué)歷教育的優(yōu)秀畢業(yè)生中選拔。要求在校一年學(xué)習(xí)期間,取得儲(chǔ)匯業(yè)務(wù)員鑒定高級(jí)證書、銀行專業(yè)人員認(rèn)證資格、反假幣資格證、保險(xiǎn)銷售人員資格證、計(jì)算機(jī)錄入合格證。此外,我校和陜西郵政公司充分下基層調(diào)研后,陜西郵政公司又決定與我校聯(lián)合開辦2014年郵政儲(chǔ)匯業(yè)務(wù)員定向班。為全省郵政企業(yè)培養(yǎng)一批儲(chǔ)匯業(yè)務(wù)員,培養(yǎng)專業(yè)為金融實(shí)務(wù)與管理,學(xué)制三年,學(xué)院單獨(dú)開班培養(yǎng),專門定制教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃,并每年寒暑假下企業(yè)調(diào)研根據(jù)企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展的實(shí)際需求適度調(diào)整課程設(shè)計(jì),實(shí)行全日制教學(xué)。學(xué)生在校學(xué)習(xí)兩年,在企業(yè)實(shí)習(xí)一年。學(xué)生各項(xiàng)成績達(dá)到要求后擇優(yōu)錄取為企業(yè)正式員工。要求學(xué)生在校期間應(yīng)參加大專學(xué)歷教育,專業(yè)應(yīng)為金融、經(jīng)濟(jì)管理、財(cái)會(huì)、市場(chǎng)營銷或計(jì)算機(jī)通信等專業(yè)。學(xué)生在我院學(xué)習(xí)期間還必須取得儲(chǔ)匯業(yè)務(wù)員職業(yè)技能高級(jí)工、銀行專業(yè)人員資格證書、反假幣資格、保險(xiǎn)銷售人員資格、普通話二甲以上等級(jí)證書、計(jì)算機(jī)錄入合格證書、辦公自動(dòng)化操作高級(jí)證書。

      三、建立校企直通、雙師共建預(yù)就業(yè)人才培養(yǎng)新模式

      (1)因材施教,以崗位為導(dǎo)向,校企直通培養(yǎng)

      面對(duì)一年制委培班,具體分析在高等院校本科教育的知識(shí)構(gòu)成,具體體現(xiàn)在:一是學(xué)生原來專業(yè)比較繁雜,學(xué)科專業(yè)無特色,與企業(yè)定向培養(yǎng)的金融專業(yè)人員崗位需求脫節(jié);二是學(xué)生原來的大學(xué)本科培養(yǎng)“重理論、輕實(shí)踐”,人才培養(yǎng)知識(shí)構(gòu)成不完善;三是應(yīng)知應(yīng)會(huì)技能構(gòu)成“重科學(xué)、輕技術(shù)”,面對(duì)郵政金融崗位業(yè)務(wù)技能水平低。據(jù)此,面對(duì)郵政金融轉(zhuǎn)型和郵政企業(yè)的全面轉(zhuǎn)型升級(jí),認(rèn)真調(diào)研郵政金融的用人需求,編寫制定了一年制大學(xué)本科生入職進(jìn)校接受一年職業(yè)教育訂單式教學(xué)整體設(shè)計(jì)、課程標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)科目單元設(shè)計(jì),采用4+2+4+2的校企聯(lián)合培養(yǎng)模式。經(jīng)過培訓(xùn)要求達(dá)到儲(chǔ)匯業(yè)務(wù)員高級(jí)工、銀行專業(yè)人員認(rèn)證資格、證券從業(yè)認(rèn)證資格、保險(xiǎn)銷售人員從業(yè)資格、反假幣認(rèn)證資格、普通話二甲以上、計(jì)算機(jī)錄入合格(有效字?jǐn)?shù)六十以上/分鐘)、辦公自動(dòng)化操作高級(jí)等證書。

      (2)搭建校企聯(lián)合、雙師共建人才培養(yǎng)平臺(tái)

      面對(duì)本年度新招收的本科制、大專制訂單生,結(jié)合大學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)和知識(shí)構(gòu)成,大膽摸索高技能人才培養(yǎng)的教改方法。一是招聘有銀行臨柜經(jīng)驗(yàn)、國際注冊(cè)理財(cái)規(guī)劃師擔(dān)任實(shí)訓(xùn)課程的授課任務(wù)。確保校企人才培養(yǎng)直通崗位。二是聘請(qǐng)企業(yè)郵政金融網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型國家級(jí)內(nèi)訓(xùn)師直接走上講臺(tái),講金融轉(zhuǎn)型、講理財(cái)知識(shí)和方法、將保險(xiǎn)銷售和技巧。確保學(xué)生4+2模式的知識(shí)體系有效性銜接。三是聘請(qǐng)企業(yè)金融業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、高級(jí)技師和技師等業(yè)務(wù)精英講授具體的業(yè)務(wù)課程,使金融業(yè)務(wù)理論和實(shí)踐學(xué)習(xí)達(dá)到一體化教學(xué)的目的。

      四、結(jié)論

      職業(yè)教育面對(duì)本科院校職業(yè)化轉(zhuǎn)型發(fā)展和普通高職教育分類考試的強(qiáng)勁趨勢(shì),中職教育作為職業(yè)教育地地道道的主力軍,職教改革難題是我們義不容辭的重?fù)?dān),針對(duì)企業(yè)技能人才需求不斷提高,以招生即招工的預(yù)就業(yè)人才培養(yǎng)模式,完善和創(chuàng)新職業(yè)教育人才培養(yǎng)體系和模。群思群策,尋找攻克職教難題新途徑。

      第二篇:2002(下)中國建設(shè)銀行崗位考試-信貸管理

      二OO二年(下)中國建設(shè)銀行崗位培訓(xùn)考試

      信貸管理試題

      一、單項(xiàng)選擇題(每小題1分,共50分。在每小題的備選答案中選出一個(gè)正確答案,并在答題卡上的相應(yīng)位置涂黑)

      l.會(huì)計(jì)報(bào)表按其反映的內(nèi)容可以分為()

      A.動(dòng)態(tài)會(huì)計(jì)報(bào)表和靜態(tài)會(huì)計(jì)報(bào)表

      B.個(gè)別會(huì)計(jì)報(bào)表和合并會(huì)計(jì)報(bào)表

      C.內(nèi)部會(huì)計(jì)報(bào)表和外部會(huì)計(jì)報(bào)表

      D.單位會(huì)計(jì)報(bào)表和匯總會(huì)計(jì)報(bào)表

      2.在信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類工作中,同一債務(wù)人有多筆授信業(yè)務(wù)的,如果()完全根同,在不影響總的分類結(jié)果的前提條件下可以合并判斷

      A.授信業(yè)務(wù)期限B.擔(dān)保方式C.授信業(yè)務(wù)類別

      D.擔(dān)保條件

      3.()反映了由債權(quán)人提供的資本與所有者提供的資本之間的對(duì)應(yīng)關(guān)系

      A.資產(chǎn)負(fù)債率B.有形凈值債務(wù)率C.流動(dòng)比率D.產(chǎn)權(quán)比率

      4.流動(dòng)比率小于1時(shí),賒銷原材料若干,將會(huì)()

      A.增大流動(dòng)比率B.降低流動(dòng)比率C.降低營運(yùn)資金D.增加營運(yùn)資金

      5.()記錄的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)金額一般不大.但內(nèi)容繁多,多數(shù)帳款最終是用現(xiàn)金結(jié)算,所以,常被企業(yè)用來反映和記載一些業(yè)務(wù)性質(zhì)不明的經(jīng)營業(yè)務(wù),容易成為費(fèi)用和收入的調(diào)節(jié)器

      A.應(yīng)付帳款

      B.預(yù)付帳款 C.應(yīng)收帳款 D.其他應(yīng)收款

      6.待攤費(fèi)用是指企業(yè)發(fā)生的本期己經(jīng)實(shí)際支出,但不應(yīng)由本期負(fù)擔(dān),應(yīng)在以后各期分?jǐn)偟母黜?xiàng)費(fèi)用。待攤費(fèi)用的攤銷期不超過()

      A.3個(gè)月

      B.6個(gè)月

      C.9個(gè)月

      D.12個(gè)月

      7.企業(yè)實(shí)收資本比原注冊(cè)資金數(shù)額增減超過()時(shí),應(yīng)持驗(yàn)資證明,向原登記主管機(jī)關(guān)申請(qǐng)變更登記

      A.10%

      B.15%

      C.20%

      D.25%

      8.下列固定資產(chǎn)不計(jì)提折舊的是()

      A.融資租入的固定資產(chǎn),B.以經(jīng)營租賃方式租出的固定資產(chǎn)

      C.以經(jīng)營租賃方式租人的固定資產(chǎn)

      D.季節(jié)性停用、大修理停用的設(shè)備

      9.甲公司年初流動(dòng)比率為2.2,速動(dòng)比率為1.0,當(dāng)年期末流動(dòng)比率為2.5,速動(dòng)比率為0.8,下列各項(xiàng)中可以解釋年初與年末之差異的是()

      A.應(yīng)收帳款的收回速度加快 B.應(yīng)付帳款增加

      C.當(dāng)年存貨增加

      D.相對(duì)于現(xiàn)金銷售,賒銷增加

      10.某企業(yè)當(dāng)年盈利150萬元,以前未彌補(bǔ)虧損30萬元,已超過規(guī)定彌補(bǔ)期限,企業(yè)用盈余公積彌補(bǔ)了20萬元,另10萬元()

      A.用稅前利潤彌補(bǔ)

      B.用稅后利潤彌補(bǔ)

      C.繼續(xù)留在帳面待下彌補(bǔ)

      D.用資本公積彌補(bǔ)

      11.建設(shè)銀行開辦的出口買方信貸業(yè)務(wù)中,貿(mào)易合同的金額不低于()

      A.100萬美元

      B.100萬人民幣C.200萬美元 D.200萬人民幣

      12.ABC公司無優(yōu)先股,去年每股盈余為4元,每股發(fā)放股利2元,保留盈余在過去一年中增加500萬元。年底每股帳面價(jià)值30元,負(fù)債總額為5000萬元,則該公司的資產(chǎn)負(fù)債率為()

      A.30%

      B.33%

      C.40%

      D.44%

      13.下列()不屬于經(jīng)營活動(dòng)流入的現(xiàn)金

      A.銷售商品、提供勞務(wù)收到的現(xiàn)金

      B.分得股利或利潤所收到的現(xiàn)金

      C.收到的租金

      D.收到的增值稅銷項(xiàng)稅額和退回的增值稅款

      14.某企業(yè)本期商品銷售收入200萬元,以銀行存款收訖,應(yīng)收票據(jù)期初余額5萬元,期末余額15萬元,應(yīng)收帳款期初余額90萬元,期末余額30萬元,內(nèi)核銷的壞帳損失4萬元,當(dāng)期用商品質(zhì)量問題發(fā)生退貨價(jià)款6萬元,款項(xiàng)已通過銀行轉(zhuǎn)帳支付。該企業(yè)本期銷售商品、提供勞務(wù)收到的現(xiàn)金是()

      A.260萬元

      B.250萬元

      C.240萬元

      D.200萬元

      15.以下指標(biāo)實(shí)質(zhì)是產(chǎn)權(quán)比率的延伸,又被稱為保守的產(chǎn)權(quán)比率的是()

      A.有形凈值債務(wù)率

      B.長期債務(wù)于營運(yùn)資金比率

      C.利息保障倍數(shù)

      D.資產(chǎn)負(fù)債率

      16.股本收益率是指()

      A.稅后利潤與發(fā)行在外普通股股本的比率

      B.凈利潤與股東權(quán)益的比率

      C.稅后利潤扣除優(yōu)先股股利后與發(fā)行在外的普通股股本的比率

      D.股東權(quán)益總額扣除優(yōu)先股權(quán)益后與發(fā)行在外的普通股股本的比率

      17.關(guān)于過高的營運(yùn)資金周轉(zhuǎn)率指標(biāo),下列說法中不正確的是()

      A.企業(yè)營運(yùn)資金不足

      B.業(yè)務(wù)規(guī)模太大

      C.營運(yùn)資金利用效率不高 D.可能處于債務(wù)危機(jī)中

      18.下列哪個(gè)指標(biāo)反映普通股每股股利與每股盈余之間的關(guān)系()

      A.市盈率

      B.股利收益率C.每股股利

      D.股利支付率

      19.應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)率的高低是銀行信貸人員進(jìn)行借款企業(yè)分析應(yīng)重點(diǎn)注意的一個(gè)指標(biāo),分析時(shí)應(yīng)考慮影響該指標(biāo)計(jì)算準(zhǔn)確性的幾個(gè)因素,下列因素中不會(huì)影響該指標(biāo)利用價(jià)值的因素是()

      A.季節(jié)性經(jīng)營

      B.銷售折讓與折扣的波動(dòng)

      C.大量使用現(xiàn)金結(jié)算的銷售 D.大量使用分期付款方式

      20.下列項(xiàng)目影響營業(yè)利潤的是()

      A.管理費(fèi)用

      B.投資收益C.營業(yè)外收入

      D.補(bǔ)貼收入

      21.在分析企業(yè)償債能力時(shí),有必要計(jì)算現(xiàn)金比率指標(biāo)的情況是()

      A.企業(yè)的存貨和應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)速度很快

      B.季節(jié)性經(jīng)營

      C.大量的銷售使用現(xiàn)金結(jié)算

      D.企業(yè)處于財(cái)務(wù)困境之中

      22.某企業(yè)的速動(dòng)比率大于1,若將積壓的存貨若干轉(zhuǎn)為損失,將會(huì)()

      A.降低流動(dòng)比率

      B.增加速動(dòng)資本

      C.降低速動(dòng)比率

      D.2降低流動(dòng)比率,也降低速動(dòng)比率

      23.下列經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)會(huì)使速動(dòng)比率提高的是()

      A.收回應(yīng)收帳款

      B.銷售產(chǎn)成品

      C.購買短期證券

      D.用固定資產(chǎn)對(duì)外進(jìn)行長期投資

      24.按照《信貸業(yè)務(wù)手冊(cè)》給規(guī)定,從信貸業(yè)務(wù)正式受理到調(diào)查評(píng)價(jià)結(jié)束的時(shí)間,一般控制在()

      A.30

      B.45

      C.60

      D.90

      25.公開額度授信是指建設(shè)銀行在對(duì)客戶確定用于內(nèi)部控制的一般授信額度基礎(chǔ)上,部分授信額度向客戶做出公開承諾,按照有關(guān)規(guī)定,公開授信額度不包括()

      A.流動(dòng)資金貸款

      B.商業(yè)匯票承兌

      C.境外籌資轉(zhuǎn)貸款

      D.貿(mào)易融資項(xiàng)下的貸款

      26.信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類是信貸經(jīng)營管理的一項(xiàng)目常工作,信貸經(jīng)辦人員應(yīng)及時(shí)搜集掌握客戶最新的分類信息,及時(shí)更新財(cái)務(wù)或非財(cái)務(wù)信息等,客戶信息資料至少每()更新一次

      A.月

      B.季度

      C.半年

      D.年

      27.在客戶信用等級(jí)評(píng)定中,“不符合國家環(huán)境保護(hù)政策、產(chǎn)業(yè)政策或銀行信貸政策”的企業(yè)評(píng)定為()

      A.BBB級(jí)

      B.BB級(jí)

      C.B級(jí)

      D .F級(jí)

      28.信貸員在流動(dòng)資金貸款發(fā)放后的()進(jìn)行一次實(shí)地跟蹤檢查,貸款期限在半年內(nèi)的檢查不少于()

      A.15天內(nèi),兩次

      B.30天內(nèi),兩次

      C.15天內(nèi),三次

      D.30天內(nèi)、三次

      29.建設(shè)銀行發(fā)放的中長期貸款,般采取()結(jié)息方式

      A.按月結(jié)息

      B.按季結(jié)息

      C.一次性收取利息

      D.每半年結(jié)息一次 30.客戶發(fā)生重大法律訴訟和重大對(duì)外擔(dān)保的判定依據(jù)是()

      A.訴訟標(biāo)的或?qū)ν鈸?dān)保額達(dá)到凈資產(chǎn)時(shí)30%

      E.訴訟標(biāo)的或?qū)ν鈸?dān)保額達(dá)到凈資產(chǎn)的50%

      C.訴訟標(biāo)的或?qū)ν鈸?dān)保額達(dá)到總資產(chǎn)的30%

      D.訴訟標(biāo)的或?qū)ν鈸?dān)保額達(dá)到總資產(chǎn)的50%

      31.評(píng)價(jià)凈值報(bào)酬率的一項(xiàng)客觀標(biāo)準(zhǔn)是()

      A.銀行長期貸款利率

      B.銀行短期貸款利率

      C.資產(chǎn)凈利率

      D.以上全對(duì)

      32.在客戶信用等級(jí)評(píng)定工作中,評(píng)價(jià)客戶流動(dòng)性水平考慮的因素不包括()指標(biāo)

      A.速動(dòng)比率

      B.應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)率

      C.流動(dòng)比率

      D.貸款本息按期償還率 33.以下關(guān)于商業(yè)匯票貼現(xiàn)業(yè)務(wù)說法不正確的是()

      A.客戶申請(qǐng)貼現(xiàn)的商業(yè)匯票合法有效,必須未注明“不得轉(zhuǎn)讓”字樣

      B.申請(qǐng)人必須在貼現(xiàn)銀行開立存款帳戶。

      C.貼現(xiàn)期限最長不超過4個(gè)月。

      D.實(shí)付貼現(xiàn)金額=匯票金額一貼現(xiàn)利息

      34.在銀團(tuán)貸款業(yè)務(wù)中,借款人因銀行要準(zhǔn)備一定的資金以備其提款,而按照未提貸款金額向貸款銀行支付的費(fèi)用被稱為()

      A.管理費(fèi)

      B.代理費(fèi)

      C.承諾費(fèi)

      D.參加費(fèi)

      35.企業(yè)甲目前在建行的貸款余額是 10000萬元,信用等級(jí)為 AAA級(jí),當(dāng)前的資產(chǎn)負(fù)債率為60%,目前的凈資產(chǎn)為20000萬元,可認(rèn)定的其他己損耗資產(chǎn)為2000萬元。根據(jù)上述數(shù)據(jù),可計(jì)算出該企業(yè)在我行的總授信控制量為()(該企業(yè)所在行業(yè)的目標(biāo)杠桿比率為3.8,AAA級(jí)企業(yè)的目標(biāo)杠桿比率調(diào)節(jié)系數(shù)為1)

      A.2.32億元

      B.2.38億元

      C.2.42億元

      D.2.46億元

      36.在辦理商業(yè)匯票承兌業(yè)務(wù)時(shí),每張承兌匯票按承兌匯票金額的()向出票人收取承兌手續(xù)費(fèi)

      A.0.03%

      B.0.05%

      C.0.1%

      D.0.3%,37.以下貸款業(yè)務(wù)類型屬于中期流動(dòng)資金貸款的是()

      A.借款人向銀行申請(qǐng)一筆貸款用于房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā),期限三年

      B.借款人向銀行申請(qǐng)一筆貸款用于經(jīng)常性的周轉(zhuǎn)占用,期限三年、。

      C.借款人們銀行申請(qǐng)一筆貸款用于彌補(bǔ)臨時(shí)性資金短缺,期限一年

      D.借款人向銀行申請(qǐng)一筆貸款,用于生產(chǎn)經(jīng)營周轉(zhuǎn),期限9個(gè)月

      38.建設(shè)銀行信貸業(yè)務(wù)中,目前不予接受的擔(dān)保方式是()

      A.第三方保證

      B.抵押

      C.動(dòng)產(chǎn)質(zhì)押

      D.留置

      39.以下關(guān)于抵押物登記部門的規(guī)定,不正確的是()

      A.以林木抵押的,登記部門為縣以上林業(yè)主管部門

      B.以城市房地產(chǎn)抵押的,登記部門為縣級(jí)以上地方政府規(guī)定的房產(chǎn)管理部門

      C.以無地上定著物的土地使用權(quán)抵押的,登記部門為縣級(jí)以上土地管理部門 D.以企業(yè)的設(shè)備和其他動(dòng)產(chǎn)抵押的,登記部門為抵押人所在地的稅務(wù)部門

      40.()業(yè)務(wù)是銀行根據(jù)客戶的要求,為其開立信用證后,在單證一致的前提下,以代表貨物所有權(quán)的單據(jù)作質(zhì)押,在付款到期日為客戶預(yù)付貨款的融資行為

      A.打包放款

      B.提貨擔(dān)保

      C.進(jìn)口托收押匯

      D.進(jìn)口押匯

      41.《中國建設(shè)銀行信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類實(shí)施細(xì)則》自()起實(shí)行

      A.2002年1月1日

      B.2002年2月1日

      C.2002年4月1日

      D.2002年7月1日

      42.信貸資產(chǎn)檢查時(shí)要注意,貸款結(jié)息日前至少()工作者,要及時(shí)向客戶發(fā)出結(jié)息清單,通知客戶將款項(xiàng)劃付或交存到相應(yīng)帳戶中,并在付息日通知會(huì)計(jì)部門及時(shí)扣款

      A.l個(gè)

      B.3個(gè)

      C.5個(gè)

      D. 10個(gè)

      43.一般大中型建設(shè)項(xiàng)目、限額以上技改項(xiàng)目的信貸檔案資料,保管期限為()

      A.1年一5年

      B.5年一10年以上

      C.10年一20年 D.20年一30年

      44.按照五類信貸資產(chǎn)的核心定義,“盡管債務(wù)人目前有能力償還債務(wù),但存在可能對(duì)償還產(chǎn)生不利影響的因素”的,是()的信貸資產(chǎn)

      A.關(guān)注類

      B.可疑類

      C.損失類

      D.次級(jí)類

      45.在信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類中、重組貸款是指銀行由于借款人財(cái)務(wù)狀況惡化,或無力還款而對(duì)借款合同還款條款作出調(diào)整的貸款。需要重組的貸款在實(shí)施重組前至少應(yīng)劃分為()

      A.關(guān)注類

      B.可疑類

      C. 損失類

      D.次級(jí)類

      46.申請(qǐng)流動(dòng)資金貸款的借款人須擁有不少于正常流動(dòng)資金周轉(zhuǎn)需要量()的營運(yùn)資金

      A.l0%

      B.20%

      C.30%

      D.60%

      47.使用信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類法進(jìn)行分類時(shí),應(yīng)在定性判斷的基礎(chǔ)上,根據(jù)對(duì)信貸資產(chǎn)帳面價(jià)值和實(shí)際價(jià)值差異的估計(jì),對(duì)每筆信貸資產(chǎn)的預(yù)期損失比率進(jìn)行分析判斷。以下關(guān)于信貸資產(chǎn)分類類別與預(yù)期損失比率關(guān)系說法錯(cuò)誤的是()

      A.正常類信貸資產(chǎn)的預(yù)期損失比率為0 B.關(guān)注類信貸資產(chǎn)的預(yù)期損失比率為0 C.次級(jí)類信貸資產(chǎn)的預(yù)期損失比率為20%(含)以下

      D.可疑類信貸資產(chǎn)的預(yù)期損失比率為20%一80%(含)

      48.以下貸款類型中,不屬于按照信貸資產(chǎn)分類標(biāo)準(zhǔn)劃分的貸款類別是()

      A.正常類貸款

      B.關(guān)注類貸款

      C.次級(jí)類貸款

      D.呆帳類貸款

      49.按照《中國建設(shè)銀行信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類實(shí)施細(xì)則》的規(guī)定,各級(jí)行(不含縣級(jí)支行)可以授權(quán)本級(jí)行信貸風(fēng)險(xiǎn)管理部門對(duì)分類為()的信貸資產(chǎn)進(jìn)行認(rèn)定審批

      A.正常類

      B.正常類和關(guān)注類

      C.關(guān)注類和次級(jí)類

      D.可疑類和損失類

      50.對(duì)于我行己經(jīng)給予一般授信額度的客戶,出現(xiàn)()時(shí),在辦理具體授信業(yè)務(wù)時(shí),需按審批權(quán)限逐筆報(bào)批(100%保證金的承兌、保證、信用證及銀行承兌匯票貼現(xiàn)業(yè)務(wù)除外)

      A.貸款逾期2個(gè)月

      B.信用證發(fā)生墊款,墊款時(shí)間為1個(gè)月

      C.貸款分類結(jié)果為關(guān)注

      D.連續(xù)兩個(gè)結(jié)息日欠息

      二、多項(xiàng)選擇題(共15個(gè)題,每小題2分。在下列每小題的備選答案中,有兩個(gè)或兩個(gè)以上的選項(xiàng)是正確的,在答題卡上的相應(yīng)位置涂黑,選錯(cuò)、不選或多選不得分;少選,每選對(duì)一個(gè)得0.5分,最多得 1.5分)

      51.某公司當(dāng)年的經(jīng)營利潤很多、卻不能償還到期債務(wù)。為查清其原因,應(yīng)檢查的財(cái)務(wù)比率包括()

      A.存貨周轉(zhuǎn)率

      B.應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)率

      C.資產(chǎn)負(fù)債率D.流動(dòng)比率

      52.在信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類工作中,屬于信貸經(jīng)營部門職責(zé)的有()

      A.對(duì)經(jīng)營范圍內(nèi)的各類信貸資產(chǎn)分類結(jié)果進(jìn)行認(rèn)定審批

      B.參與信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類信貸討論

      C.對(duì)經(jīng)營范圍內(nèi)村各類信貸資產(chǎn)進(jìn)行初分,并填寫工作底稿

      D.指派相關(guān)人員作為成品參加信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類審批工作或?qū)徟〗M會(huì)議 53.以下情況中,按照個(gè)人貸款矩陣分類法,應(yīng)當(dāng)劃分為關(guān)注類的有()

      A.某筆個(gè)人住房貸款己經(jīng)連續(xù)兩期逾期,逾期時(shí)間分別為20天和50天,貸款采用房產(chǎn)抵押方式擔(dān)保

      B.某筆個(gè)人住房貸款己發(fā)生逾期,但在30天以下,貸款采用第三方保證方式

      C.某筆個(gè)人住房貸款已有部分逾期超過100天,貸款采用質(zhì)押方式擔(dān)保

      D.某筆個(gè)人住房貸款已有部分逾期120天,貸款采用房產(chǎn)抵押方式擔(dān)保

      54.固定資產(chǎn)貸款項(xiàng)目評(píng)估中的不確定性分析主要包括()

      A.敏感性分析

      B.盈虧平衡點(diǎn)分析

      C.計(jì)算和分析貸款償還期 D.進(jìn)行銀行效益與風(fēng)險(xiǎn)防范措施評(píng)估

      55.信貸法律文書一般有以下基本要求()

      A.內(nèi)容必須遵守國家法律法規(guī),符合國家的金融政策

      B.必須貫徹平等互利、等價(jià)有償、自愿協(xié)商的原則

      C.必須采用標(biāo)準(zhǔn)信貸法律文書形式

      D.可以采取書面形式,也可以采取其他形式

      56.按照《信貸業(yè)務(wù)手冊(cè)》的規(guī)定,借款人要求提前歸還貸款的,必須符合()等條件

      A.借款人提前30日向經(jīng)辦行提出書面申請(qǐng)

      B.借款人已經(jīng)結(jié)清提前還款日之前的所有到期貸款本息,并結(jié)清該筆貸款在提前還款日前的所有利息

      C.借款人同意支付一定的損失賠償金

      D.部分提前還款的,提前還款金額應(yīng)符合經(jīng)辦行的最低額度要求

      57.信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類應(yīng)當(dāng)遵循的基本原則主要包括()

      A.真實(shí)性原則

      B.定量與定性分析相結(jié)合的原則

      C.重要性原則

      D.效益性原則

      58.以下關(guān)于一般授信額度,說法正確的有()

      A.授信額額不展期,對(duì)客戶的授信額度至少3年必須重新審批一次

      B.未進(jìn)行一般額度授信,經(jīng)一級(jí)分行主管行長同意,可以直接申報(bào)對(duì)客戶的公開授信

      C.集團(tuán)公司內(nèi)各獨(dú)立法人分別確定的授信額度可以在不同法人之間相互使用

      D.對(duì)客戶辦理各類具體授信業(yè)務(wù)的余額不能擅自類破對(duì)其核定的授信額度

      59.信托收據(jù)額度是指銀行在不能控制貨權(quán)的情況下,以信托收據(jù)方式為客戶提供進(jìn)口融資的額度,目前主要用于以下業(yè)務(wù)()

      A.銀行為申請(qǐng)人開立銀行不能控制貨權(quán)的即期信用證

      B.銀行為申請(qǐng)人開立遠(yuǎn)期信用證

      C.銀行為申請(qǐng)人辦理提貨擔(dān)保

      D.銀行為申請(qǐng)人辦理打包貸款

      60.銀行信貸經(jīng)營管理的基本原則主要是指()

      A.安全性原則

      B.效益性原則

      C.創(chuàng)新性原則

      D.流動(dòng)計(jì)原則

      61.按照《信貸業(yè)務(wù)手冊(cè)》的規(guī)定,公司類客戶出現(xiàn)()情況之一的,建設(shè)銀行原則上不接受其貸款申請(qǐng)

      A.已在建設(shè)銀行同一轄區(qū)的同級(jí)分支機(jī)構(gòu)取得信用的B.連續(xù)2年虧損或連續(xù)2年凈現(xiàn)金流量為負(fù)

      C.應(yīng)付貸款利息和到期貸款沒有清償

      D.項(xiàng)目建設(shè)未取得環(huán)境保護(hù)部門許可

      62.在保證業(yè)務(wù)中,當(dāng)出現(xiàn)()情況時(shí),信貸業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員要及時(shí)通知客戶,要求收益人退還原保函

      A.保函有效期屆滿

      B.修改保函

      C.我行替被保證人墊款 D.上級(jí)行不予確認(rèn)保函的有效性

      63.按照《中國建設(shè)銀行信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類實(shí)施細(xì)則》的規(guī)定,對(duì)于()情況,可以直接劃分為損失類

      A.企業(yè)甲1997年3月l 日在我行貸款5000萬元,貸款期限為一年,企業(yè)乙提供連帶責(zé)任擔(dān)保。由于企業(yè)甲經(jīng)營不善,該筆貸款一直未能歸還。2001年12月,企業(yè)甲被人民法院依法宣告破產(chǎn),銀行從破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)中沒有得到任何受償。企業(yè)乙經(jīng)營狀況尚可,但逃避履行擔(dān)保責(zé)任

      B.1996年7月,企業(yè)丙以其所擁有的土地使用權(quán)作為抵押,在我行貸款500萬元,貸款期限為3年。由于企業(yè)丙投資某項(xiàng)目失敗,被有關(guān)部門關(guān)閉,現(xiàn)已終止法人資格。銀行在履行抵押權(quán)時(shí)發(fā)現(xiàn)抵押登記的有關(guān)文件全部是企業(yè)偽造的,我行實(shí)際上不享有合法的抵押權(quán)

      C.1998年1月,企業(yè)丁向我行申請(qǐng)開立期限為6個(gè)月的遠(yuǎn)期信用證,開證金額為150萬美元,繳存75萬美元的保證金作為擔(dān)保。1998年5月,企業(yè)丁因從事走私活動(dòng)受刑事制裁,我行扣除保證金還貸后,企業(yè)財(cái)產(chǎn)無力償還剩余的債務(wù)

      D.1996年 5月,我行對(duì)企業(yè)戊發(fā)放信用貸款100萬元,貸款期限為3年。貸款于1999年5月到期后,該企業(yè)無力償還,銀行起訴到當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ海嗣穹ㄔ簩?duì)企業(yè)進(jìn)行強(qiáng)制執(zhí)行,企業(yè)轉(zhuǎn)移有效資產(chǎn),法院中止執(zhí)行

      64.母公司應(yīng)將下列公司排除在其合并會(huì)計(jì)報(bào)表的合并范圍之外()

      A.所有者權(quán)益為負(fù)數(shù)的子公司

      B.宣告破產(chǎn)的子公司

      C.臨時(shí)擁有半數(shù)以上權(quán)益性資本的子公司

      D.境外子公司

      65.企業(yè)破產(chǎn)清算時(shí),破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在支付債權(quán)人債務(wù)前,應(yīng)先支付()

      A.應(yīng)交未付稅金

      B.優(yōu)分股東的本金

      C.應(yīng)付未付職工工資 D.清算組發(fā)生的必要的清算費(fèi)用

      三、判斷正誤(每小題1分,共20分。正確涂A,錯(cuò)誤涂B)

      66.信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類工作中,對(duì)于表內(nèi)外應(yīng)收未收利息,只認(rèn)定其中損失部分的金額()

      67.資產(chǎn)凈利率是反映企業(yè)經(jīng)營盈利能力的財(cái)務(wù)指標(biāo)()

      68.企業(yè)在建工程完工以前因試運(yùn)轉(zhuǎn)發(fā)生的支出和營業(yè)性收入,一般計(jì)入或者沖減在建工程成本()

      69.現(xiàn)金折扣和商業(yè)折扣對(duì)應(yīng)收帳款的入帳金額均產(chǎn)生實(shí)質(zhì)影響

      70.在信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類中,單戶損失類本金余額在5000萬元以上的貸款由總行認(rèn)定審批()

      71.項(xiàng)目財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率是指項(xiàng)目在計(jì)算期內(nèi)各年差額得現(xiàn)金流量現(xiàn)值累計(jì)等于1的折現(xiàn)率,它反映項(xiàng)目所占用資金的盈利水平()

      72.商業(yè)銀行經(jīng)營的目標(biāo)是追求利潤的最大化,因此應(yīng)將效益性作為信貸管理的首要原則()

      73.一般額度授信是建設(shè)銀行的商業(yè)秘密,不得以任何形式對(duì)外泄露()

      74.信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類工作質(zhì)量應(yīng)作為信貸業(yè)務(wù)授權(quán)、評(píng)價(jià)各級(jí)信貸經(jīng)營管理績效的主要依據(jù)和綜合考評(píng)的重要內(nèi)容之一()

      75.在信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類工作中,只有審批工作組才有權(quán)對(duì)信貸經(jīng)營和管理中存在的問題提出整改業(yè)績()

      76.存款單、匯票、本票、國庫券無論質(zhì)押期限長短,質(zhì)押率都不得超過90%()

      77.借款人以權(quán)利作為質(zhì)押申請(qǐng)貸款的,權(quán)利質(zhì)押的標(biāo)的既可以是可以轉(zhuǎn)讓的債權(quán)或其他權(quán)益,也可以是不得轉(zhuǎn)讓的債權(quán)或權(quán)利()

      78.信貸業(yè)務(wù)基本操作流程包括受理、審批、發(fā)放等三個(gè)階段

      79.在信貸業(yè)務(wù)中,建設(shè)銀行既接受保證人提供的連帶責(zé)任保證,也可以接受保證人提供的一般保證()

      80.客戶的貸款分類等級(jí)降低時(shí),原則上應(yīng)重新進(jìn)行客戶評(píng)價(jià);分類結(jié)果為次級(jí)、可疑或損失類時(shí),客戶評(píng)價(jià)報(bào)告必須停止使用,待上述情況消失時(shí),要重新進(jìn)行客戶評(píng)價(jià)。

      81.對(duì)于5000萬元以下的信用卡透支,經(jīng)追索6個(gè)月以上,仍無法收回的透支本息可以直接劃分為損失類()

      82.企業(yè)用現(xiàn)金購買將于3個(gè)月內(nèi)到期的國庫券將增加企業(yè)的現(xiàn)金流出()

      83.對(duì)己經(jīng)上級(jí)行審批同意的正常類和損失類貸款,在按季對(duì)客戶信息收集或更新后,如果沒有余額變化或有利(不利)于還款等重大情況變化的,可以沿用上季分類結(jié)果半年報(bào)批一次()

      84.上級(jí)行要求下級(jí)行調(diào)整分類結(jié)果的,在報(bào)經(jīng)(監(jiān)管)單位所在行主管領(lǐng)導(dǎo)同意后,可以通知書形式責(zé)成被檢查單位調(diào)整原來的分類結(jié)果,調(diào)整結(jié)果的真實(shí)性由檢查單位負(fù)責(zé)()

      85.一般來說,營業(yè)周期、流動(dòng)資產(chǎn)中的應(yīng)收帳款和存資的數(shù)額及周轉(zhuǎn)速度是影響流動(dòng)比率的主要因素()

      第三篇:崗位

      工程副總經(jīng)理崗位說明書

      崗位名稱:裝飾公司副總經(jīng)理 直接上級(jí):裝飾公司總經(jīng)理

      直接下級(jí):設(shè)計(jì)部.工程部經(jīng)理、總調(diào)度 本職工作:

      協(xié)助總經(jīng)理工作,有對(duì)裝飾公司日常運(yùn)作的指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理的權(quán)力,并承擔(dān)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)程、工作指令的義務(wù),主持裝飾公司經(jīng)營管理工作,公司各部門的管理與協(xié)調(diào)工作。

      工作內(nèi)容和目標(biāo):

      1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、工程發(fā)展計(jì)劃;

      2、協(xié)助總經(jīng)理完成經(jīng)營指標(biāo);

      3、組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施;

      4、負(fù)責(zé)將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化,流程化、系統(tǒng)化;

      5、組織編制營銷計(jì)劃及營銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計(jì)劃;

      6、向總經(jīng)理推薦下屬經(jīng)理和其他工程管理人選;

      7、協(xié)調(diào)公司各部門人員工作的協(xié)作關(guān)系;

      8、對(duì)工程部,設(shè)計(jì)部的工作負(fù)直接責(zé)任。

      9、在總經(jīng)理缺席時(shí),受托代行總經(jīng)理職務(wù);

      10、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)授權(quán)的其他工作; 任職資格:

      1、學(xué)歷及專業(yè)背景要求:建筑設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

      2、經(jīng)驗(yàn)及技能要求:具有5年以上裝飾公司高層管理職位經(jīng)歷;具有豐富的項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和全盤操控能力,熟悉運(yùn)營流程,能夠準(zhǔn)確地進(jìn)行項(xiàng)目論證及市場(chǎng)定位,具有商務(wù)談判的組織及綜合管理能力;工作敬業(yè),全局意識(shí)強(qiáng),能夠有效實(shí)施團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理。

      三、采購經(jīng)理崗位說明書

      崗位名稱:采購經(jīng)理 隸屬部門:裝飾公司

      直接上級(jí):裝飾公司副總經(jīng)理 本職工作: 全面負(fù)責(zé)裝飾公司經(jīng)營所需的原材料、設(shè)備以及消耗品的采購,保證公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn),力求降低庫存、降低成本。

      工作內(nèi)容及目標(biāo):

      1、認(rèn)真做好商品出入庫的臺(tái)帳和實(shí)物的盤點(diǎn)工作,要求臺(tái)帳和實(shí)物必須一一對(duì)應(yīng);

      2、嚴(yán)格執(zhí)行采購計(jì)劃,憑入庫單、領(lǐng)用表等手續(xù)報(bào)銷入帳;

      3、嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),主動(dòng)跟項(xiàng)目經(jīng)理和有關(guān)部門對(duì)材料進(jìn)行驗(yàn)收;

      4、保持庫房內(nèi)部的干凈整潔,貨物分類、分批、按序排放,并認(rèn)真做好貨物的標(biāo)識(shí);

      5、妥善保管好庫存物資,做到防火、防盜,并保證貨物質(zhì)量;

      6、嚴(yán)格領(lǐng)用和發(fā)放物資手續(xù),在發(fā)放物資時(shí)必須手續(xù)齊全時(shí)方可發(fā)放;

      7、對(duì)經(jīng)常使用的庫存物資及時(shí)向使用人和主管領(lǐng)導(dǎo)反映,確保常備物資急用;

      8、每月提供一份三家以上商家相同規(guī)格材料的價(jià)格,供公司參考決策;

      9、對(duì)需要特殊保管的物資,一定要按要求保管,確保保管物資的正常使用;

      10、定期對(duì)保管的物資進(jìn)行檢查,對(duì)需要維護(hù)保養(yǎng)的物資必須進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),確保物資的質(zhì)量;

      11、經(jīng)常與現(xiàn)場(chǎng)施工員聯(lián)系,及時(shí)供應(yīng)材料,確保施工進(jìn)度;

      12、完成交辦的其它任務(wù);

      13、積極配合其他部門的工作。任職資格:

      2年以上裝飾裝修現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),熟悉裝飾施工流程,有大型裝修項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

      四、工程部經(jīng)理崗位說明書

      崗位名稱:工程部經(jīng)理 隸屬部門:裝飾公司

      直接上級(jí):裝飾公司副總經(jīng)理 直接下級(jí):項(xiàng)目經(jīng)理、工程監(jiān)理 本職工作:

      負(fù)責(zé)公司開發(fā)項(xiàng)目施工計(jì)劃的執(zhí)行,參與公司項(xiàng)目前期工作,協(xié)助副總工作,與設(shè)計(jì)部進(jìn)行溝通工作,參與方案論證工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工的進(jìn)度、質(zhì)量、安全及成本等方面的工作。工作內(nèi)容和目標(biāo):

      1、在子公司的總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,對(duì)工程部進(jìn)行管理;

      2、負(fù)責(zé)工程部全面工作;

      3、合理安排項(xiàng)目工程施工;

      4、組織召開施工單位各項(xiàng)會(huì)議;

      5、組織施工單位進(jìn)行施工經(jīng)驗(yàn)交流、評(píng)比活動(dòng);

      6、審核檢查各施工單位工人工資發(fā)放情況;

      7、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門工作;

      8、協(xié)調(diào)公司業(yè)務(wù)往來單位工作;

      9、對(duì)本部門人員進(jìn)行工作安排,對(duì)下屬員工進(jìn)行績效考核工作;

      10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

      11、積極配合其他部門的工作。任職資格:

      本科以上學(xué)歷,工民建或建筑設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè),3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,具有工程師或建造師任職資格。

      五、項(xiàng)目經(jīng)理崗位說明書

      崗位名稱:項(xiàng)目經(jīng)理 隸屬部門:裝飾公司工程部 直接上級(jí):工程部經(jīng)理 本職工作:

      負(fù)責(zé)公司開發(fā)項(xiàng)目施工計(jì)劃的執(zhí)行,參與公司項(xiàng)目前期工作,協(xié)助工程部經(jīng)理工作,具體與設(shè)計(jì)部進(jìn)行溝通,參與方案論證工作,具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工計(jì)劃和方案的制訂工作,負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理工作。

      工作內(nèi)容和目標(biāo):

      1、項(xiàng)目經(jīng)理在工程部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下工作;

      2、負(fù)責(zé)公司所承接項(xiàng)目的施工組織、勞動(dòng)力安排等各項(xiàng)施工管理工作;

      3、負(fù)責(zé)施工工人技能培訓(xùn)工作;

      4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)文明安全施工工作;

      5、負(fù)責(zé)管理所承接項(xiàng)目的施工質(zhì)量;

      6、嚴(yán)格遵守公司關(guān)于使用施工材料、售后服務(wù)、客戶關(guān)系維護(hù)等各項(xiàng)辦法;

      7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他部門任務(wù);

      9、積極配合公司其他部門的工作。任職資格:

      大專以上學(xué)歷,有承包或負(fù)責(zé)百萬以上工程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立運(yùn)作中、大型裝飾項(xiàng)目,善于溝通、管理,為人誠信,有相關(guān)資質(zhì)證書。

      六、工程監(jiān)理崗位說明書

      崗位名稱:工程監(jiān)理 隸屬部門:裝飾公司工程部 直接上級(jí):工程部經(jīng)理

      直接下級(jí):水電工、木工、油漆工 本職工作:

      在工程部經(jīng)理或項(xiàng)目經(jīng)理指導(dǎo)下進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督、檢測(cè)和計(jì)量等具體監(jiān)理工作; 核查并記錄進(jìn)場(chǎng)材料、設(shè)備、構(gòu)配件的原始憑證、檢測(cè)報(bào)告等質(zhì)量證明文件,以及施工人員的使用情況和竣工后的檢驗(yàn)工作。

      工作內(nèi)容和目標(biāo):

      1、負(fù)責(zé)監(jiān)理所承接工程在施工過程中的質(zhì)量、用料、工藝、工期及安全文明施工等內(nèi)容;

      2、進(jìn)行施工過程中的隱蔽工程驗(yàn)收、工程竣工驗(yàn)收工作;

      3、對(duì)所分管監(jiān)理的每個(gè)工地做好監(jiān)理記錄,及時(shí)處理施工中發(fā)現(xiàn)的各種問題;

      4、嚴(yán)格執(zhí)行公司關(guān)于施工管理的各項(xiàng)辦法及獎(jiǎng)罰條例,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的違紀(jì)事件執(zhí)罰;

      5、及時(shí)向工程部經(jīng)理匯報(bào)監(jiān)理情況,協(xié)助工程部經(jīng)理對(duì)施工單位進(jìn)行管理;

      6、對(duì)重大質(zhì)量事故或施工單位其他重大違紀(jì)現(xiàn)象,不能處理的,須及時(shí)向工程部經(jīng)理或副總報(bào)告,并提出處理意見;

      7、完成直屬領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

      8、積極配合其他部門的工作。任職資格: 大專以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷,經(jīng)過監(jiān)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)并經(jīng)省級(jí)建設(shè)行政主管部門認(rèn)可;對(duì)材料了解、熟知施工工藝操作流程及施工工藝標(biāo)準(zhǔn),為人正直,責(zé)任心強(qiáng),具備吃苦耐勞的精神。

      七、水電工崗位說明書

      崗位名稱:水電工 隸屬部門:工程部 直接上級(jí):項(xiàng)目經(jīng)理 工作內(nèi)容和目標(biāo):

      1、工程質(zhì)量上接受工程監(jiān)理人員的監(jiān)理;

      2、日常工作中服從項(xiàng)目經(jīng)理的工作安排,認(rèn)真做好本職工作,服從項(xiàng)目經(jīng)理和施工隊(duì)隊(duì)長的現(xiàn)場(chǎng)管理;

      3、遵守物業(yè)管理單位的作業(yè)時(shí)間及其他相關(guān)規(guī)定;愛護(hù)公共設(shè)施,不得隨意破壞原有建筑結(jié)構(gòu);

      4、施工前水電工組長須首先對(duì)原有下水管道和電氣開關(guān)進(jìn)行檢查驗(yàn)收,對(duì)有問題的下水管和電氣開關(guān)列出清單,報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理讓客戶簽字確認(rèn);

      5、認(rèn)真、嚴(yán)格按照公司的水電工施工規(guī)范及作業(yè)要求施工;

      6、施工完畢,須交工程監(jiān)理員及客戶驗(yàn)收,并協(xié)助做好驗(yàn)收記錄;

      7、驗(yàn)收合格后,須做好水電布置竣工圖,交公司、客戶、項(xiàng)目經(jīng)理各一份;

      8、在施工過程中注意保護(hù)好各種成品,愛護(hù)材料,配合其他工種施工;

      9、妥善保管業(yè)主提供的裝飾材料;

      10、不斷學(xué)習(xí)新技術(shù),提高實(shí)際工作能力;

      11、耐心細(xì)致地與業(yè)主進(jìn)行溝通,熱情接待現(xiàn)場(chǎng)參觀客戶;

      12、施工所使用的工具和材料應(yīng)擺放整齊,保持工地清潔衛(wèi)生;

      13、施工中須著裝整潔,安全文明施工。任職資格: 有3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心強(qiáng),能夠遵守公司相關(guān)作業(yè)流程,具備吃苦耐勞的精神

      八、木工崗位說明書

      崗位名稱:木工 隸屬部門:工程部 直接上級(jí):項(xiàng)目經(jīng)理 工作內(nèi)容和目標(biāo):

      1、工程質(zhì)量上接受工程監(jiān)理部的監(jiān)理;

      2、在日常工作中服從項(xiàng)目經(jīng)理的工作安排,認(rèn)真做好本職工作,服從項(xiàng)目經(jīng)理和施工隊(duì)隊(duì)長的現(xiàn)場(chǎng)管理;

      3、遵守物業(yè)管理單位的作業(yè)時(shí)間及其他相關(guān)規(guī)定;愛護(hù)公共設(shè)施,不得隨意破壞原有建筑結(jié)構(gòu);

      4、木工組長或施工隊(duì)隊(duì)長須在正式施工前,通讀施工技術(shù)文件(施工設(shè)計(jì)方案、工程預(yù)算),并對(duì)須施工木制部份,參照?qǐng)D紙進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量,做出可行性分析;對(duì)有問題的圖紙,報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理和設(shè)計(jì)師,待設(shè)計(jì)方案確定并經(jīng)客戶簽字后,按圖施工;

      5、認(rèn)真、嚴(yán)格按照公司的木工施工規(guī)范及作業(yè)要求施工;

      6、在施工過程中注意保護(hù)好各種成品,愛護(hù)材料,配合其他工種施工;

      7、妥善保管業(yè)主提供的裝飾材料;

      8、不斷學(xué)習(xí)新技術(shù),提高實(shí)際工作能力;

      9、耐心細(xì)致地與業(yè)主進(jìn)行溝通,熱情接待現(xiàn)場(chǎng)參觀客戶;

      10、施工所使用的工具和材料應(yīng)擺放整齊,保持工地清潔衛(wèi)生;

      11、施工中須著裝整潔,安全文明施工。任職資格: 有3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心強(qiáng),能夠遵守公司相關(guān)作業(yè)流程,具備吃苦耐勞的精神。

      九、油漆工崗位說明書

      崗位名稱:油漆工 隸屬部門:工程部 直接上級(jí):項(xiàng)目經(jīng)理 工作內(nèi)容和目標(biāo):

      1、工程質(zhì)量上接受工程監(jiān)理部的監(jiān)理;

      2、在日常工作中服從項(xiàng)目經(jīng)理的工作安排,認(rèn)真做好本職工作,服從項(xiàng)目經(jīng)理和施工隊(duì)隊(duì)長的現(xiàn)場(chǎng)管理;

      3、遵守物業(yè)管理單位的作業(yè)時(shí)間及其他相關(guān)規(guī)定;愛護(hù)公共設(shè)施,不得隨意破壞原有建筑結(jié)構(gòu);

      4、進(jìn)場(chǎng)后對(duì)所有的木制家私進(jìn)行基本驗(yàn)收,對(duì)不合格家私配合木工做好細(xì)節(jié)修補(bǔ),合格后方可施工;

      5、認(rèn)真、嚴(yán)格按照公司的油漆工施工規(guī)范及作業(yè)要求施工;

      6、在施工過程中注意保護(hù)好各工種成品,愛護(hù)材料,文明施工,協(xié)調(diào)好泥水工、木工的日常工作關(guān)系;

      7、妥善保管業(yè)主提供的裝飾材料;

      8、不斷學(xué)習(xí)新技術(shù),提高實(shí)際工作能力;

      9、耐心細(xì)致地與業(yè)主進(jìn)行溝通,熱忱地接待現(xiàn)場(chǎng)參觀客戶;

      10、施工所使用的工具和材料應(yīng)擺放整齊,保持工地清潔衛(wèi)生;

      11、施工中須著裝整潔,安全文明施工。任職資格: 有3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心強(qiáng),能夠遵守公司相關(guān)作業(yè)流程,具備吃苦耐勞的精神。

      十、瓦工崗位說明書

      崗位名稱:瓦工

      隸屬部門:裝飾公司工程部 直接上級(jí):項(xiàng)目經(jīng)理 工作內(nèi)容和目標(biāo):

      1、工程質(zhì)量上接受工程監(jiān)理部的監(jiān)理;

      2、在日常工作中服從項(xiàng)目經(jīng)理的工作安排,認(rèn)真做好本職工作,服從項(xiàng)目經(jīng)理和施工隊(duì)隊(duì)長的現(xiàn)場(chǎng)管理;

      3、遵守物業(yè)管理單位的作業(yè)時(shí)間及其他相關(guān)規(guī)定;愛護(hù)公共設(shè)施,不得隨意破壞原有建筑結(jié)構(gòu);

      4、施工前對(duì)房子的結(jié)構(gòu)做好正常的驗(yàn)收工作;

      5、計(jì)算出應(yīng)做防水工程的面積,報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理請(qǐng)客戶簽字后方可施工;

      6、認(rèn)真、嚴(yán)格按照公司的瓦工施工規(guī)范及作業(yè)要求施工;

      7、妥善保管業(yè)主提供的裝飾材料;

      8、在施工過程中注意保護(hù)好各種成品,愛護(hù)材料,配合其他工種施工;

      9、不斷學(xué)習(xí)新技術(shù),提高實(shí)際工作能力;

      10、耐心細(xì)致地與業(yè)主進(jìn)行溝通,熱情接待現(xiàn)場(chǎng)參觀客戶;

      11、施工所使用的工具和材料應(yīng)擺放整齊,保持工地清潔衛(wèi)生;

      12、施工中須著裝整潔,安全文明施工。任職資格: 有3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心強(qiáng),能夠遵守公司相關(guān)作業(yè)流程,具備吃苦耐勞的精神。

      十一、作業(yè)人員基本要求

      1、對(duì)專業(yè)性較強(qiáng)工種,如:電工、電焊工等須持有國家認(rèn)可的相關(guān)從業(yè)資格證書方能上崗作業(yè);

      2、作業(yè)人員須嚴(yán)格遵守公司相關(guān)安全、文明施工規(guī)定及國家相關(guān)規(guī)定,安全、文明、守紀(jì)施工;

      3、作業(yè)人員須服從施工單位負(fù)責(zé)人的工作安排;

      4、作業(yè)人員須按公司相關(guān)施工規(guī)范進(jìn)行施工;

      5、作業(yè)人員須遵守施工地點(diǎn)物業(yè)管理單位的各項(xiàng)規(guī)定;

      6、施工工人工資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)工作能力及工程季節(jié)予以浮動(dòng),具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)由施工單位負(fù)責(zé)人制定;

      7、施工工人工資由施工單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行統(tǒng)計(jì)核算,工程完工報(bào)財(cái)務(wù)結(jié)算中心統(tǒng)一發(fā)放,工程部進(jìn)行審核監(jiān)督;

      8、施工單位須為正式錄用工人購買“意外傷害保險(xiǎn)”;因施工工人操作不當(dāng)引起的意外事故,由操作者及施工單位負(fù)責(zé)人承擔(dān)責(zé)任事故。

      十二、合同預(yù)算部經(jīng)理崗位說明書

      崗位名稱:合同預(yù)算部經(jīng)理 隸屬部門:裝飾公司合同預(yù)算部 直接上級(jí):裝飾公司總經(jīng)理 直接下級(jí):預(yù)算員 本職工作:

      主持工程預(yù)算全面工作,做好工程項(xiàng)目的招投標(biāo)工作,監(jiān)督工程成本,做好部門的組織建設(shè),確保部門各項(xiàng)工作有序開展,負(fù)責(zé)制定部門各項(xiàng)管理規(guī)章辦法及工作流程。

      工作內(nèi)容和目標(biāo):

      1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家制定的《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國招投標(biāo)法》、《中華人民共和國合同法》等有關(guān)基本建設(shè)管理的法規(guī)和地方政府制定的有關(guān)條例和規(guī)定;

      2、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、施工及設(shè)備材料采購合同審核和有關(guān)合同的簽訂,對(duì)工程的全過程行使合同管理職能并監(jiān)督合同的執(zhí)行情況;

      3、負(fù)責(zé)各單項(xiàng)工程的預(yù)算編制,核定工程的合同造價(jià);

      4、負(fù)責(zé)編制施工招投標(biāo)文件,按照招投標(biāo)管理辦法,主持工程施工招投標(biāo)過程中的各項(xiàng)工作,與中標(biāo)單位簽訂施工承包合同;

      5、負(fù)責(zé)審核工程部報(bào)送的進(jìn)度,控制工程施工中成本完成情況;

      6、參與圖紙會(huì)審和工程竣工驗(yàn)收。負(fù)責(zé)審核合同或協(xié)議,確認(rèn)與工程結(jié)算有關(guān)的設(shè)計(jì)變更、簽證等資料以及所有合同或協(xié)議的歸檔工作;

      7、負(fù)責(zé)竣工決算編制;

      8、負(fù)責(zé)收集匯總工程項(xiàng)目所有涉及造價(jià)增減的變更簽證,及時(shí)把造價(jià)增減數(shù)額和投資完成情況向處領(lǐng)導(dǎo)反饋,為領(lǐng)導(dǎo)掌握項(xiàng)目投資動(dòng)態(tài)和決策提供依據(jù);

      9、負(fù)責(zé)購買征訂與工程結(jié)算有關(guān)的文件、資料。積極培訓(xùn)人才,加強(qiáng)注冊(cè)造價(jià)師及預(yù)算員的系統(tǒng)培訓(xùn),推動(dòng)全員持證上崗;

      10、做好公司的保密工作以及領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作;

      11、積極配合其他部門的工作。任職資格: 本科以上學(xué)歷,具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上工程預(yù)決算管理經(jīng)驗(yàn),做過大型工裝、家裝預(yù)決算工作,能獨(dú)立完成工程決預(yù)算。為人正直,品型端正,能夠保守公司商業(yè)機(jī)密,具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

      十三、預(yù)算員崗位說明書

      崗位名稱:預(yù)算員

      隸屬部門:裝飾公司預(yù)算部 直接上級(jí):預(yù)算部經(jīng)理

      本職工作:負(fù)責(zé)配合設(shè)計(jì)部完成設(shè)計(jì)圖紙審查、設(shè)計(jì)概算審核、設(shè)計(jì)方案測(cè)算。工作內(nèi)容和目標(biāo):

      1、能夠熟悉掌握國家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價(jià)的管理規(guī)定,精通本專業(yè)理論知識(shí),熟悉工程圖紙,掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定,為正確編制和審核預(yù)算奠定基礎(chǔ)。

      2、負(fù)責(zé)編制工程的施工圖預(yù)、結(jié)算,編審工程分包、勞務(wù)層的結(jié)算。

      3、審核分包、勞務(wù)層的工程進(jìn)度預(yù)算(技術(shù)員認(rèn)可工程量)。

      4、協(xié)助財(cái)務(wù)進(jìn)行成本核算。

      5、根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)變更和簽證及時(shí)調(diào)整預(yù)算。

      6、在工程投標(biāo)階段,及時(shí)、準(zhǔn)確做出預(yù)算,提供報(bào)價(jià)依據(jù)。

      7、掌握準(zhǔn)確的市場(chǎng)價(jià)格和預(yù)算價(jià)格,及時(shí)調(diào)整預(yù)、結(jié)算。

      8、對(duì)勞務(wù)層的工作內(nèi)容及時(shí)提供價(jià)格,作為決策的依據(jù)。

      9、參與投標(biāo)文件、標(biāo)書編制和合同評(píng)審,收集各工程項(xiàng)目的造價(jià)資料,為投標(biāo)提供依據(jù)。

      10、熟悉圖紙、參加圖紙會(huì)審,提出問題,對(duì)遺留未發(fā)現(xiàn)問題負(fù)責(zé)。

      11、參與勞務(wù)及分承包合同的評(píng)審,并提出意見。

      12、建好單位工程預(yù)、結(jié)算及進(jìn)度報(bào)表臺(tái)帳,填報(bào)有關(guān)報(bào)表。

      13、做好公司的保密工作,完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。

      14、積極配合各部門的工作。任職資格: 有職稱,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立完成工程決預(yù)算。

      十四、設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)

      崗位名稱:設(shè)計(jì)部經(jīng)理 隸屬部門:裝飾公司設(shè)計(jì)部 直接上級(jí):裝飾公司總經(jīng)理 直接下級(jí):設(shè)計(jì)師、制圖員 本職工作:

      負(fù)責(zé)組織進(jìn)行工程投標(biāo)方案設(shè)計(jì)、方案效果圖設(shè)計(jì)、工程施工圖設(shè)計(jì)、工程設(shè)計(jì)交底、施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)配合、變更洽商設(shè)計(jì)調(diào)整、繪制竣工圖工作的全面管理及與各相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合,從而保證工程總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

      工作內(nèi)容和目標(biāo):

      1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理規(guī)章辦法,逐級(jí)建立健全設(shè)計(jì)部各項(xiàng)管理規(guī)章辦法;

      2、掌握國家有關(guān)建筑工程設(shè)計(jì)法律法規(guī)、設(shè)計(jì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、施工工藝規(guī)程、工程強(qiáng)制性條文等工程設(shè)計(jì)、施工方面政策文件,確保工程設(shè)計(jì)不出現(xiàn)違反國家相關(guān)政策法規(guī)情況出現(xiàn);

      3、對(duì)開發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行前期跟蹤,根據(jù)國家有關(guān)建筑工程設(shè)計(jì)法律法規(guī)、設(shè)計(jì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、招標(biāo)文件內(nèi)容及現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地勘察結(jié)果組織進(jìn)行工程投標(biāo)方案設(shè)計(jì)及方案效果圖設(shè)計(jì);

      4、開展工程方案設(shè)計(jì)過程中與公司預(yù)算部、工程部、材料部等相關(guān)專業(yè)部門緊密結(jié)合,方案設(shè)計(jì)在考慮設(shè)計(jì)效果的同時(shí),要對(duì)甲方要求、工程進(jìn)度、投資情況進(jìn)行通盤考慮,確保方案設(shè)計(jì)優(yōu)化務(wù)實(shí);

      5、根據(jù)國家有關(guān)建筑工程設(shè)計(jì)法律法規(guī)、設(shè)計(jì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、施工工藝規(guī)程、招標(biāo)文件、投資方要求、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況組織開展工程施工圖設(shè)計(jì)及施工圖深化設(shè)計(jì)、組織設(shè)計(jì)師對(duì)工程施工進(jìn)行設(shè)計(jì)交底;

      6、設(shè)計(jì)方案及圖紙會(huì)審過程中,要把握好裝飾專業(yè)與土建專業(yè)及其他相關(guān)設(shè)備專業(yè)之間的專業(yè)結(jié)合問題,以公司的經(jīng)濟(jì)利益為重點(diǎn),堅(jiān)持原則,通過會(huì)審展示公司在裝飾設(shè)計(jì)上的優(yōu)勢(shì)及設(shè)計(jì)理念,樹立公司形象,同時(shí)積極配合相關(guān)專業(yè)開展好專業(yè)設(shè)計(jì)工作;

      7、深入施工現(xiàn)場(chǎng)檢查修正施工圖紙中存在的設(shè)計(jì)問題及工程施工中的出現(xiàn)的有關(guān)設(shè)計(jì)問題,組織處理施工中有關(guān)設(shè)計(jì)方面的問題,組織辦理相關(guān)的設(shè)計(jì)變更洽商手續(xù);

      8、深入施工現(xiàn)場(chǎng),檢查現(xiàn)場(chǎng)對(duì)設(shè)計(jì)圖紙深入理解程度、按圖施工開展情況,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工隊(duì)伍進(jìn)行設(shè)計(jì)指導(dǎo);

      9、組織工程完工后的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際工程量測(cè)繪,參加工程竣工驗(yàn)收,組織繪制工程竣工圖,辦理竣工圖紙簽認(rèn)手續(xù),做好圖紙歸檔保密工作;

      10、樹立公司利益第一的宗旨,維護(hù)公司的形象與聲譽(yù),潔身自律,杜絕一切違法行為的發(fā)生;

      11、對(duì)公司企業(yè)文化有深入的理解并積極運(yùn)用;

      12、做好安全文明生產(chǎn),完成上級(jí)交給的臨時(shí)任務(wù)。任職資格:

      本科以上學(xué)歷,5年以上大型項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);熟練使用Auto CAD、3D等制圖軟件;責(zé)任心強(qiáng),有創(chuàng)造力和親和力對(duì)材料市場(chǎng)較為了解。

      十五、設(shè)計(jì)師崗位說明書

      崗位名稱:設(shè)計(jì)師

      隸屬部門:裝飾公司設(shè)計(jì)部 直接上級(jí):設(shè)計(jì)部經(jīng)理

      本職工作:設(shè)計(jì)師在設(shè)計(jì)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,主要負(fù)責(zé)進(jìn)行工程投標(biāo)方案及裝修工程設(shè)計(jì)及方案效果圖設(shè)計(jì)、工程施工圖設(shè)計(jì)、工程設(shè)計(jì)交底工作。

      工作內(nèi)容和目標(biāo):

      1、充分了解顧客需求,充分了解設(shè)計(jì)師意圖,遵守相關(guān)的法律、法規(guī),嚴(yán)格遵照國家標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行制圖;

      2、按時(shí)、保量的完成公司交給的每一項(xiàng)工作任務(wù),確保公司的工程進(jìn)度及公司的利益;

      3、量房后三日內(nèi),按照公司設(shè)計(jì)規(guī)范制作平面圖、吊頂圖;

      4、根據(jù)自己所學(xué)知識(shí)及客戶需求,提供合理化的建議及設(shè)計(jì);

      5、設(shè)計(jì)方案時(shí)要考慮產(chǎn)品強(qiáng)度,工藝、裝修要求及原材料利用率;

      6、設(shè)計(jì)師必須在交底前一天將工程全套圖紙交給主管上級(jí)和相關(guān)部門;

      7、現(xiàn)場(chǎng)交底時(shí),由設(shè)計(jì)師依照?qǐng)D紙向工程人員詳細(xì)介紹設(shè)計(jì)理念、表達(dá)效果,工程人員向設(shè)計(jì)師提供簽字認(rèn)可后的交底單(交底人員包括客戶、設(shè)計(jì)師、設(shè)計(jì)總臨及現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人);

      8、正式開工前應(yīng)做出全套施工圖紙:包括總平面圖、總吊頂圖、剖面圖、節(jié)點(diǎn)大樣圖、墻面展開圖(立面圖);

      9、認(rèn)真核對(duì)測(cè)量底稿,客戶簽字圖紙降低出錯(cuò)率;

      10、做好安全文明生產(chǎn),完成上級(jí)交給的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。任職資格:

      1、大專以上學(xué)歷,設(shè)計(jì)類專業(yè),2年以上室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

      2、有一定的設(shè)計(jì)能力及創(chuàng)新能力,善于溝通,執(zhí)行力強(qiáng),有責(zé)任感,親和力好,對(duì)材料和工藝熟悉;

      3、能獨(dú)立完成整套3D效果圖及AUTOCAD施工圖,熟悉裝飾整套施工流程及工程預(yù)算。

      十六、制圖員崗位說明書

      崗位名稱:制圖員

      隸屬部門:裝飾公司設(shè)計(jì)部 直接上級(jí):設(shè)計(jì)部經(jīng)理 本職工作:

      根據(jù)簽單設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)要求,完成全套設(shè)計(jì)方案的效果圖和施工圖。工作內(nèi)容和目標(biāo):

      1、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;

      2、遵守制圖員職業(yè)道德,保守公司技術(shù)秘密,保護(hù)圖紙信息安全;

      3、及時(shí)、認(rèn)真的完成公司分派的各項(xiàng)任務(wù),對(duì)設(shè)計(jì)成果負(fù)責(zé);

      4、發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,互幫互助,取長補(bǔ)短,提高部門能力,保證工作質(zhì)量;

      5、積極參與培訓(xùn)、講座、技術(shù)研究等活動(dòng),并在工作中注意學(xué)習(xí),主動(dòng)提高業(yè)務(wù)水平;

      6、支持并遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,積極響應(yīng)及落實(shí)公司的工作計(jì)劃;

      7、積極配合各部門的工作,做好安全文明生產(chǎn)工作;

      8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格:

      精通各種制圖軟件,能獨(dú)立快速的完成效果圖及施工圖的制作;對(duì)整體風(fēng)格把握能力強(qiáng),較強(qiáng)的領(lǐng)悟和獨(dú)立思考能力,具備圖形質(zhì)感表現(xiàn)的能力;理解能力強(qiáng),能迅速理解工作要求,并迅速執(zhí)行,具有較強(qiáng)的審美能力與創(chuàng)新精神,能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)作品。

      十七、客戶服務(wù)部崗位說明書

      崗位名稱:客戶服務(wù)部 隸屬部門:裝飾公司

      直接上級(jí):裝飾公司副總經(jīng)理 本職工作:

      全面參與客戶后期服務(wù)的工作。工作內(nèi)容和目標(biāo):

      1、負(fù)責(zé)裝飾公司公文資料的登記、分類、備份、保存和整理,嚴(yán)格執(zhí)行保密規(guī)定,不得隨意傳播公文信息,未經(jīng)許可,不得將公司資料擅自刪除、修改、復(fù)制,不得未經(jīng)授權(quán)或超權(quán)限查閱文件資料;

      2、按時(shí)、按質(zhì)、按量打印完成各種文字和圖片任務(wù),做到打印文本規(guī)范、美觀,杜絕錯(cuò)別字;

      3、負(fù)責(zé)辦公易耗品的領(lǐng)用、登記和保管工作;

      4、對(duì)客戶進(jìn)行調(diào)訪并做好工作記錄,做好售后服務(wù),發(fā)現(xiàn)及時(shí)向總經(jīng)理反映;

      5、做好客戶檔案資料管理工作;

      6、負(fù)責(zé)定期對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析,并提出整改方案;

      7、編寫月/工作報(bào)告;

      6、協(xié)助業(yè)務(wù)部經(jīng)理做好客戶接待工作;

      7、做好室內(nèi)的清潔工作,保持適宜的工作環(huán)境;

      8、跟進(jìn)處理突發(fā)事件;

      9、其他后勤服務(wù)工作;

      10、完成臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。任職資格:

      市場(chǎng)營銷、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;一年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);精通客戶服務(wù)體系的管理流程;高度的責(zé)任心和客戶服務(wù)意識(shí),親和力強(qiáng)。較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力;熟練操作計(jì)算機(jī)及辦公軟件。

      十八、業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位說明書

      崗位名稱:業(yè)務(wù)部經(jīng)理 隸屬部門:裝飾公司

      直接上級(jí):裝飾公司副總經(jīng)理 本職工作:

      全面開拓裝飾公司業(yè)務(wù)市場(chǎng)。工作內(nèi)容和目標(biāo):

      1、準(zhǔn)確掌握市場(chǎng)動(dòng)向、分析市場(chǎng)發(fā)展及時(shí)定位市場(chǎng)的航向;

      2、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)部、市場(chǎng)部、工程部開展工作并為其提供指導(dǎo);

      3、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)的開拓與客戶信息的管理;

      4、對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研,制定開發(fā)方案并安排實(shí)施;

      5、完成公司定期下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo);

      6、對(duì)公司日常業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo);

      7、鞏固已開發(fā)客戶群,同時(shí)開發(fā)新客戶資源,使工作有延續(xù)性;

      8、監(jiān)督促進(jìn)協(xié)調(diào)公司各部門的關(guān)系;

      9、分析競(jìng)爭(zhēng)公司優(yōu)勢(shì)并及時(shí)總結(jié)出應(yīng)對(duì)方案,及時(shí)反饋給公司;

      10、協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理同客戶洽談,擴(kuò)大整體業(yè)績;

      11、定期向公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)業(yè)務(wù)部工作;

      12、積極配合其他部門人員工作。

      任職資格:有三年以上大型裝飾公司管理、銷售、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),善于溝通,責(zé)任心強(qiáng);具備極佳的溝通能力和市場(chǎng)調(diào)研、資源整合能力。

      第四篇:崗位描述

      崗位描述 銷售中心經(jīng)理

      1.分析市場(chǎng)狀況,正確作出市場(chǎng)銷售預(yù)測(cè)報(bào)批; 2.擬訂銷售計(jì)劃,分解目標(biāo),報(bào)批并督導(dǎo)實(shí)施; 3.擬訂預(yù)算,分解、報(bào)批并督導(dǎo)實(shí)施; 4.根據(jù)銷售計(jì)劃開拓完善銷售網(wǎng)絡(luò); 5.根據(jù)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展規(guī)劃合理進(jìn)行人員配備;

      6.匯總市場(chǎng)信息,提報(bào)產(chǎn)品改善或新產(chǎn)品開發(fā)建議; 7.洞察、預(yù)測(cè)渠道危機(jī),及時(shí)提出改善意見報(bào)批; 8.把握重點(diǎn)客戶,控制產(chǎn)品銷售動(dòng)態(tài); 9.關(guān)注部門人員的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)溝通解決; 10.根據(jù)銷售預(yù)算進(jìn)行過程控制,降低銷售費(fèi)用; 11.參與重大銷售談判和簽定合同; 12.組織建立、健全客戶檔案;

      13.指導(dǎo)、巡視、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作; 14.向直接下級(jí)授權(quán),并布置工作; 15.定期向直接上級(jí)述職;

      16.定期聽取直接下級(jí)述職,并對(duì)其作出工作評(píng)定;

      17.根據(jù)工作需要調(diào)配直接下級(jí)的工作崗位,報(bào)批后實(shí)行并轉(zhuǎn)管理中心備案;

      18.負(fù)責(zé)本部門主管級(jí)人員任用的提名;

      19.負(fù)責(zé)制定銷售部門的工作程序和規(guī)章制度,報(bào)批后實(shí)行;

      制定直接下級(jí)的崗位描述,并界定直接下級(jí)的工作; 21.受理直接下級(jí)呈報(bào)的合理化建議,并按照程序處理; 22.負(fù)責(zé)銷售部經(jīng)理的工作程序的培訓(xùn)、執(zhí)行、檢查; 23.及時(shí)對(duì)下級(jí)工作中的爭(zhēng)議作出裁決; 24.每周定期組織例會(huì)。地產(chǎn)銷售經(jīng)理

      1、主持售樓中心的整體運(yùn)作工作,組織實(shí)施公司有關(guān)銷售方面的決議,負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。

      2、制定階段性銷售計(jì)劃,組織實(shí)施售樓部工作和銷售計(jì)劃,并完成銷售計(jì)劃。

      3、協(xié)助和參與項(xiàng)目銷售策劃。

      4、擬訂售樓部內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案及各職位的職責(zé)范圍和標(biāo)準(zhǔn)。

      5、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。

      6、培訓(xùn)銷售人員,指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)人員,營造銷售氣氛,輔助成交。

      7、擬訂售樓中心傭金提成及獎(jiǎng)勵(lì)方案。

      8、對(duì)銷售現(xiàn)場(chǎng)的整體監(jiān)督、管理與控制。

      9、制定售樓中心員工的具體管理規(guī)章。

      10、提請(qǐng)聘任或者解聘本部門員工。

      11、及時(shí)提交銷售報(bào)表,匯報(bào)所收集的信息、提出建議及出現(xiàn)的問題。

      12、制定員工的招聘、教育與培訓(xùn)計(jì)劃。

      13、定期對(duì)本部員工進(jìn)行考核、考查,對(duì)多次考核、考查不合格的員工進(jìn)行處罰或解聘。、負(fù)責(zé)本部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)(如銷售、合同、按揭、催款)的完成。

      15、及時(shí)協(xié)調(diào)和處理解決客戶與業(yè)主的各類投訴并反饋有關(guān)信息,認(rèn)真做好售前和售后的各項(xiàng)服務(wù)工作。

      16、負(fù)責(zé)售出單位認(rèn)購書的簽收與審核。

      17、參與項(xiàng)目策劃工作,負(fù)責(zé)售樓處、樣板房方案及裝修標(biāo)準(zhǔn)方案的制定工作和組織實(shí)施工作。

      18、行使公司和上級(jí)授予的其他權(quán)利。案場(chǎng)副經(jīng)理崗位描述

      1、協(xié)助銷售經(jīng)理指定的日常工作

      2、協(xié)助執(zhí)行銷售計(jì)劃、及時(shí)向銷售經(jīng)理提供完善的銷售管理制度及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)管理銷售人員的行為規(guī)范。

      3、協(xié)助銷售經(jīng)理組織實(shí)施銷售方案,并及時(shí)提出合理化建議。

      4、協(xié)助銷售經(jīng)理有效組織和開展本部門制定的各項(xiàng)管理工作,督導(dǎo)銷售人員履行自己的工作職責(zé)、規(guī)章制度、監(jiān)督和指導(dǎo)下屬員工完成業(yè)績指標(biāo)。

      5、協(xié)助銷售經(jīng)理建立團(tuán)結(jié)、高效、專業(yè)的銷售團(tuán)隊(duì)。

      6、密切關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),及時(shí)組織市場(chǎng)調(diào)研,進(jìn)行客戶分析、挖掘用戶需求。

      7、協(xié)助銷售經(jīng)理處理客戶投訴,跟蹤處理投訴結(jié)果,并進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查。

      8、督導(dǎo)銷售助理按時(shí)完成日、周、月報(bào)表,每周排輪表、輪休表、傭金結(jié)算表等工作。

      9、以身作則,在業(yè)務(wù)和業(yè)績上起到榜樣作用。

      10、完成銷售經(jīng)理交代的其它工作。銷售助理崗位描述

      助理應(yīng)充當(dāng)好經(jīng)理助理的角色,全力輔助經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目日常行政事務(wù)的處理,樓盤整體統(tǒng)籌的協(xié)助。助理的作用:

      1、處理項(xiàng)目日常行政事務(wù)。

      2、協(xié)助經(jīng)理共同創(chuàng)造良好的銷售環(huán)境。

      3、是連接公司與項(xiàng)目、項(xiàng)目與職員、主任與經(jīng)理與的樞紐、橋梁。助理的基本工作職責(zé)

      接打電話、客戶接待、客戶來電、來訪登記、排輪、營造賣場(chǎng)氣氛、銷控表管理、成交結(jié)算、排休、會(huì)議記錄整理、人員異動(dòng)、固定資產(chǎn)管理、制作各項(xiàng)報(bào)表等。所需溝通部門

      行政:人員、考勤、物料、制度等與公司的銜接。財(cái)務(wù):每月成交一覽表、工作月報(bào)表的及時(shí)傳真。發(fā)展商:溝通銷控、傭金結(jié)算等相關(guān)事宜。

      第五篇:崗位描述

      職位描述(例)

      (填寫說明:統(tǒng)一字體為“宋體四號(hào)”字,首行大項(xiàng)加粗,工作內(nèi)容清晰完整,必要處可列表格,重點(diǎn)填寫工作流程、工作時(shí)間結(jié)點(diǎn)、內(nèi)容描述詳細(xì)準(zhǔn)確,避免出現(xiàn)模糊性詞語)

      部門: 人力資源部

      職位: 人力資源專員

      任職者:XXX

      工作簡要說明:

      協(xié)助人力資源經(jīng)理完成招聘、勞動(dòng)關(guān)系辦理、考勤統(tǒng)計(jì)、社保辦理、工作服工牌等統(tǒng)計(jì)發(fā)放。

      工作內(nèi)容:

      一、招聘

      1、招聘渠道:

      網(wǎng)絡(luò)招聘:智聯(lián)招聘(賬號(hào):XXX 密碼:XXX)、58同城(賬號(hào):XXX 密碼:XXX)、趕集網(wǎng)(賬號(hào) 密碼)??

      校園招聘:廊坊師范(聯(lián)系人 聯(lián)系電話)、華航(聯(lián)系人 聯(lián)系電話)、廊坊職業(yè)技術(shù)學(xué)院(聯(lián)系人 聯(lián)系電話)、天津交通()

      圈子招聘(如:QQ群、微信群、朋友圈等)

      2、招聘崗位:銷售顧問(長期招聘)、學(xué)徒(長期招聘)、其他(人員變動(dòng)、擴(kuò)大規(guī)模時(shí)招聘)

      3、招聘技巧:

      二、勞動(dòng)關(guān)系辦理

      1、入職

      ??

      2、離職

      ??

      3、轉(zhuǎn)正

      ??

      4、續(xù)簽合同

      ??

      三、考勤統(tǒng)計(jì)

      每月3號(hào)前完成考勤統(tǒng)計(jì),員工確認(rèn)簽字。統(tǒng)計(jì)方法:

      四、社保辦理

      1、養(yǎng)老

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