第一篇：張北縣中醫(yī)院廉政風(fēng)險報告制度范文

張北縣中醫(yī)院 廉政風(fēng)險報告制度

第一條 堅持實行實事求是，逐級報告，下級向上級負(fù)責(zé)，個人向組織負(fù)責(zé)，自覺接受監(jiān)督的報告制度原則。

第二條

院部有向衛(wèi)生行政主管部門報告的義務(wù)，各科室有向院黨委報告的義務(wù)。

第三條

科室主任以上干部有向局黨委報告的義務(wù)，一般干部有向院黨委報告的義務(wù)。

第四條

報告的內(nèi)容包括：已經(jīng)發(fā)生或正在發(fā)生的廉政風(fēng)險問題；存在的苗頭性、傾向性廉政風(fēng)險問題；廉政風(fēng)險方面可能存在的隱患和薄弱環(huán)節(jié)；群眾舉報和行風(fēng)熱線、行政投訴等渠道反映出來的廉政風(fēng)險方面的問題；其他有規(guī)定或本科室認(rèn)為需要報告的重大事項或情況。

第五條

各科室個人向上級（組織）報告情況均應(yīng)當(dāng)以書面形式并按下列要求進(jìn)行：

（一）各科室負(fù)責(zé)人每半年向辦公室報告一次本科室廉政風(fēng)險情況（即每年6月20日前、12月20日前分別報半年、全年的情況）。

（二）根據(jù)工作需要、部署安排的專項任務(wù)需有關(guān)單位或領(lǐng)導(dǎo)個人匯報的，必須在規(guī)定時間內(nèi)匯報；發(fā)生涉及廉政風(fēng)險的重大事件和情況，必須盡快向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。

（三）按照有關(guān)規(guī)定需要事前向上級請示批準(zhǔn)的按規(guī)定辦理。單位和領(lǐng)導(dǎo)干部個人認(rèn)為需要事前請示或及時報告的事項，可以事前請示或及時報告。

（四）辦公室應(yīng)綜合所有情況，及時向上級進(jìn)行專題報告。

第六條辦公室負(fù)責(zé)對事前請示的問題予以答復(fù)。請示科室或個人接到答復(fù)后，應(yīng)按答復(fù)意見辦理。

第七條

本報告制度的落實情況，作為考核各科室、干部個人政治、思想、工作的重要內(nèi)容。對不遵守報告、不按期如實報告情況的，按廉政風(fēng)險追究制度的規(guī)定辦理。第八條 本制度自下發(fā)之日起施行。

第二篇：平原縣中醫(yī)院廉政風(fēng)險防護(hù)措施

平原縣中醫(yī)院廉政風(fēng)險防控措施

根據(jù)衛(wèi)生部《關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)廉潔風(fēng)險防控的指導(dǎo)意見》精神和全省德州市衛(wèi)生系統(tǒng)黨建紀(jì)檢監(jiān)察暨糾風(fēng)工作會議要求，為進(jìn)一步推進(jìn)醫(yī)院反腐倡廉建設(shè)，強(qiáng)化權(quán)力運行監(jiān)督制約，提高醫(yī)院廉潔風(fēng)險防控能力，有效預(yù)防腐敗行為發(fā)生，促進(jìn)醫(yī)院健康發(fā)展，為建設(shè)幸福平原提供良好的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)環(huán)境，結(jié)合工作實際，為有效增強(qiáng)我院對腐敗現(xiàn)象發(fā)生的動態(tài)預(yù)警，最大限度減少或制止腐敗滋生蔓延的條件，結(jié)合我院實際找出的各個風(fēng)險點，制定如下防控措施：

1、人事任用：認(rèn)真貫徹黨的方針、政策，遵循民主集中制的組織原則，避免任人唯親的現(xiàn)象發(fā)生，凡有人事任用、職稱評審等，必須通院辦公會研究集體討論、公開選拔、程序規(guī)范、結(jié)果公示。

2、項目建設(shè)：重大項目建設(shè)需院辦公會討論后上報主管部門審批方可實施，經(jīng)辦人員應(yīng)依照國家相應(yīng)的法律法規(guī)操作，并及時向院領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進(jìn)度，避免腐敗現(xiàn)象發(fā)生。開展工程項目權(quán)力運行廉潔風(fēng)險分析和評估，制定風(fēng)險防范措施。強(qiáng)化對項目“法人責(zé)任制”、“工程招投標(biāo)制”、“工程監(jiān)理制”、“合同管理制”落實情況的監(jiān)控，重點防范招投標(biāo)和資金管理使用中的廉潔風(fēng)險。

3、藥品及設(shè)備采購：凡應(yīng)參加政府招標(biāo)采購的，都要參加政府采購。凡衛(wèi)生部、省衛(wèi)生廳規(guī)定統(tǒng)一集中采購的，必須參加統(tǒng)一采購。規(guī)定醫(yī)院可以自采的，要依據(jù)有關(guān)法規(guī)，由醫(yī)院統(tǒng)一組織集中采購。新藥品、設(shè)備進(jìn)醫(yī)院必須經(jīng)過藥事委員會集體決定。各經(jīng)辦人員要遵守各項規(guī)章制度、廉政自律、以身作則、嚴(yán)禁利用職務(wù)之便請吃、收禮、接受賄賂和回扣等。

4、新農(nóng)合報賬審理工作：經(jīng)辦人員要增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力，熟悉報賬制度，嚴(yán)格審核票據(jù)，杜絕借工作之便以權(quán)謀私，接受或索要財物。

5、財務(wù)工作：財務(wù)人員應(yīng)遵守財經(jīng)紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)財務(wù)管理相關(guān)規(guī)定，增強(qiáng)自我防護(hù)意識，堅決杜絕公款私存、挪用或盜取公款行為強(qiáng)化對基建項目、大額購置和專項資金等重點支出的監(jiān)管，嚴(yán)格合同管理，規(guī)范履行手續(xù)。實行因公出國、公務(wù)接待、公務(wù)用車費用公示制度。認(rèn)真執(zhí)行財務(wù)內(nèi)控制度，開展資金使用績效考評，提高資金使用效益。

6、物資采購：采購物資本著公平、公正、公開的原則，實行陽光采購；必須堅持秉公辦事，維護(hù)醫(yī)院利益的原則，本著處處節(jié)約的原則，并綜合考慮質(zhì)量、價格及售后服務(wù)等方面，擇優(yōu)選購，購回物資要有相關(guān)科室驗收簽字，嚴(yán)禁私用和浪費現(xiàn)象發(fā)生。

第三篇：廉政風(fēng)險防范制度

木老元中心學(xué)校廉政風(fēng)險點防范制度

木老元中心學(xué)校

木老元中心學(xué)校廉政風(fēng)險點防范制度

為了進(jìn)一步的增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的針對性和實效性，建立健全廉政風(fēng)險點防范管理機(jī)制，使廉政風(fēng)險問題做到事前預(yù)防、事中監(jiān)督、事后控制，根據(jù)《施甸縣教育局開展廉政風(fēng)險點防范管理工作試點工作實施方案》的規(guī)定，根據(jù)學(xué)校實際，特制訂此《木老元中心學(xué)校廉政風(fēng)險點防范制度》：

一、廉政風(fēng)險點防范責(zé)任制

1、廉政風(fēng)險點防范對象為：學(xué)校中心學(xué)校校長、副校長、各村完小校長和中心校業(yè)務(wù)員。

2、廉政風(fēng)險點責(zé)任制劃分：班子成員根據(jù)查找到的風(fēng)險點、制定出具體的風(fēng)險點防范措施、并在教職工大會上作出個人廉政廉政承諾，在工作中要時刻提醒自己，嚴(yán)格要求自己和規(guī)范自己的行為。

3、廉政風(fēng)險點防范管理工作內(nèi)容：廉政風(fēng)險點包括單位制度機(jī)制風(fēng)險點、個人思想道德風(fēng)險點、個人崗位職責(zé)風(fēng)險點。思想道德風(fēng)險是指個人在堅定理想信念、模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、生活作風(fēng)、健康情趣等方面存在的風(fēng)險；制度機(jī)制風(fēng)險是指單位在權(quán)力運行、機(jī)制體制、監(jiān)督管理、民主決策等方面存在的風(fēng)險；崗位職責(zé)風(fēng)險是指個人在行使職權(quán)、展行職責(zé)等方面存在的風(fēng)險。

二、學(xué)校廉政建設(shè)規(guī)定

（一）規(guī)范學(xué)校的辦學(xué)行為

1、認(rèn)真執(zhí)行《教育法》、《教師法》《職業(yè)教育法》等國家、省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為的規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行收費標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格遵守收費紀(jì)律；

2、在招生、學(xué)籍管管理、課程設(shè)置、考試等管理中，嚴(yán)格遵守國家、省、市、有關(guān)教育法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

（二）加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)

1、堅持教育引導(dǎo)教師樹立忠誠黨的教育事業(yè)，樹立敬業(yè)、愛生、團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)的精神。

2、認(rèn)真執(zhí)行《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，積極開展教師師德師風(fēng)教育實踐活動活動，提高教師的師德素質(zhì)。

（三）黨政干部廉潔從政，做好表率

黨政干部廉潔從政是新時期從嚴(yán)治黨，端正黨風(fēng)的重要前提，是貫徹落實的路線、方針、政策，促進(jìn)改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)，維護(hù)政治、社會穩(wěn)定的重要保證。依照《黨章》和上級文件文件精神，結(jié)合學(xué)校實際，對我校黨政干部廉潔自律作出下列具體規(guī)定：

1、學(xué)校大額經(jīng)費的使用，學(xué)校重要財產(chǎn)的處置，必須由學(xué)校黨政干部和學(xué)校財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組集體決定，并由校務(wù)委員會和教職工代表大會討論通過后，才可以實施

2、不準(zhǔn)利用職務(wù)之便，向?qū)W生、學(xué)生家長索取錢、物，不能接受學(xué)生家長的吃請，不向?qū)W生、學(xué)生家長推銷商品。

3、不準(zhǔn)借各種公務(wù)活動之機(jī)，大吃大喝，鋪張浪費。

4、不準(zhǔn)利用公款、公物操辦婚喪事宜和斂財。

5、不準(zhǔn)利用職權(quán)，在公務(wù)活動中借機(jī)斂財。

6、不準(zhǔn)用公款請客送禮和進(jìn)行高消費的娛樂活動。

7、不準(zhǔn)采取不正當(dāng)?shù)氖侄螢閭€人謀取職位或利用提拔、選拔干部和聘任教職工之機(jī)徇私舞弊和收受錢物。

8、管好自己的家屬。不準(zhǔn)利用職權(quán)和職務(wù)之便為親友及身邊的人員謀取私利。

9、不準(zhǔn)利用職務(wù)之便，侵占公共財物和集體利益。

10、不準(zhǔn)參與賭博、色情及各種形式的封建迷信活動。

11、堅決杜絕亂收費。

三、廉政風(fēng)險點防范措施 一級風(fēng)險點：

1、在選拔二級班子和職工聘用等工作中，存在吃、拿、卡、要的風(fēng)險。

2、財務(wù)管理中存在利用不正當(dāng)手段謀取私利、挪用公款和私設(shè)小金庫的風(fēng)險。

3、在學(xué)校重大物資及辦公用品采購上存在風(fēng)險。

4、在征訂教輔資料中，存在亂收費、吃回扣的風(fēng)險。

5、國家助學(xué)金發(fā)放管理工作存在風(fēng)險。

防范措施：

（1）認(rèn)真落實安全工作“一把手”責(zé)任制。（2）多渠道、多途徑的開展安全宣傳教育，努力提高師生的安全意識。

（3）嚴(yán)格執(zhí)行上級關(guān)于學(xué)校安全管理的規(guī)定，切實做好學(xué)校安全工作。

（4）建立學(xué)校安全檢查長效機(jī)制，及時排除安全隱患。（5）完善學(xué)校管理制度，特別在教職工管理、學(xué)生管理、教職工競聘、教職工考核、教職工績效分配、學(xué)校安全管理、教職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、校本教研等方面下功夫，使管理制度更科學(xué)、合理。

（6）各種管理制度要體現(xiàn)“以人為本”，符合科學(xué)發(fā)展觀，注重制度的落實和監(jiān)督，實現(xiàn)制度管理。

（7）嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費管理規(guī)定，完善學(xué)校財務(wù)制度，加強(qiáng)學(xué)校財務(wù)管理，按要求使用經(jīng)費。

（8）認(rèn)真執(zhí)行校務(wù)、財務(wù)公開制度，及時公開學(xué)校賬務(wù)，自覺接受監(jiān)督。

（9）加強(qiáng)對學(xué)校財務(wù)的監(jiān)督檢查，杜絕利用不正當(dāng)手段謀取私利、挪用公款和私設(shè)小金庫的行為。

（10）資金使用嚴(yán)格執(zhí)行審批、申報制度，堅決杜絕“先斬后奏”的違規(guī)違紀(jì)行為；所有的票據(jù)處理要符合上級財務(wù)管理的規(guī)定。（11）改革目前教師考評考核機(jī)制、職稱推薦及聘用機(jī)制，客觀公正公平評價教師師德修養(yǎng)及業(yè)務(wù)能力。以調(diào)動骨干教師的積極性。

(12)嚴(yán)格執(zhí)行上級關(guān)于教輔材料征訂和減輕學(xué)生過重負(fù)擔(dān)的規(guī)定，堅決禁止幫學(xué)生征訂輔助用書；(13)、加強(qiáng)對學(xué)校教輔材料征訂工作和減輕學(xué)生過重負(fù)擔(dān)工作的監(jiān)督檢查，杜絕亂收費，做到自己不違規(guī)，教職工也不違規(guī)。

（14)建立健全用人唯賢的選賢任能機(jī)制，禁止用人唯親。

（15）國家助學(xué)金發(fā)放管理工作按要求不折不扣執(zhí)行。二級風(fēng)險點：

1、在工作存在接受學(xué)生家長宴請、收受禮品的風(fēng)險。

2、在評先推優(yōu)和職稱評聘中存在風(fēng)險。

3、在學(xué)校車輛使用管理中存在公車私用、超額報銷的風(fēng)險。

防范措施：

（1）完善學(xué)?？己酥贫龋搪毠た己丝己酥贫然?、規(guī)范化，與績效工資分配、晉職晉級、評先選優(yōu)掛鉤。

（2）完善教師管理制度，特別在教職工管理、教職工競聘、教職工考核、教職工績效分配、學(xué)校安全管理、教職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、校本教研等方面下功夫，使教師管理制度更科學(xué)、合理。（3）加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，通過建立教職工師德師風(fēng)教育長效機(jī)制，增強(qiáng)教職工崗位責(zé)任意識，提高教職工的工作積極性和主動性。

（4）建立目標(biāo)責(zé)任制，把教職工的崗位履職考核結(jié)果與納入績效分配體系相結(jié)合。

（5）切實轉(zhuǎn)變教職工工作作風(fēng)，加強(qiáng)崗位意識，嚴(yán)格執(zhí)行目標(biāo)責(zé)任制，要求教職工要按時、按量、按質(zhì)履行崗位工作職責(zé)及上級臨時交辦的任務(wù)，做到辦事不推諉、不扯皮、不拖沓。

（6）加強(qiáng)對學(xué)校財務(wù)的監(jiān)督檢查，杜絕利用不正當(dāng)手段謀取私利、挪用公款和私設(shè)小金庫的行為。

（7）制定學(xué)校公務(wù)用車制度。三級風(fēng)險點：

1、、在教師管理中，有教師在教育上服務(wù)意識不高、違規(guī)、違紀(jì)和違法的風(fēng)險。

2、學(xué)校安排學(xué)生就業(yè)中存在風(fēng)險。

3、在招生工作中存在風(fēng)險。

4、在同上級領(lǐng)導(dǎo)及橫向部門的交流中，存在接待風(fēng)險。

防范措施：

（1）完善教師管理制度，特別在教職工管理、教職工競聘、教職工考核、教職工績效分配、學(xué)校安全管理、教職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、校本教研等方面下功夫，使教師管理制度更科學(xué)、合理。（2）加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，通過建立教職工師德師風(fēng)教育長效機(jī)制，增強(qiáng)教職工崗位責(zé)任意識，提高教職工的工作積極性和主動性。

（4）健全學(xué)生就業(yè)制度管理，公示收費標(biāo)準(zhǔn)。（5）加強(qiáng)學(xué)校與企業(yè)合作，進(jìn)一步拓寬就業(yè)門路。（6）在招生工作中，嚴(yán)格按教育局的要求操作。（7）嚴(yán)格執(zhí)行接待標(biāo)準(zhǔn)，不超標(biāo)接待，不記帳。

第四篇：廉政風(fēng)險提示制度

廉政風(fēng)險提示制度

廉政風(fēng)險提示制度

一、為建立健全崗位廉政勤政風(fēng)險防控機(jī)制，有效防范廉政風(fēng)險，根據(jù)省、市、縣有關(guān)文件精神，結(jié)合實際，制定本制度。

二、廉政風(fēng)險跡象提示，是通過對農(nóng)機(jī)系統(tǒng)工作人員廉潔自律、盡職履責(zé)、工作生活作風(fēng)等方面可能發(fā)生的潛在風(fēng)險信息進(jìn)行收集、歸納，向有關(guān)單位、崗位或人員予以預(yù)警提示，以預(yù)先防范方式遏制和減少腐敗現(xiàn)象發(fā)生的廉政風(fēng)險防控措施。

三、廉政風(fēng)險跡象提示按分級分類管理原則進(jìn)行。農(nóng)機(jī)局紀(jì)檢監(jiān)察室對各股、室、校、站實施預(yù)警提示。對個人風(fēng)險提示，按照干部管理權(quán)限和廉政風(fēng)險信息類型，由相應(yīng)的單位實施。

四、廉政跡象風(fēng)險信息通過以下途徑采集：

（一）日常監(jiān)督檢查

（二）政風(fēng)行風(fēng)評議、問卷調(diào)查；

（三）；其他有關(guān)途徑。

五、有下列情形之一的，應(yīng)實施廉政風(fēng)險提示：

（一）出現(xiàn)違反《廉政準(zhǔn)則》規(guī)定跡象的；

（二）各類監(jiān)督檢查工作中，發(fā)現(xiàn)存在制度機(jī)制漏洞或落實環(huán)節(jié)不力，存在風(fēng)險隱患的；

（三）本單位或下屬機(jī)構(gòu)即將或正在實施有關(guān)人、財、物等涉及重要事權(quán)以及重大履職事項等活動，有必要預(yù)先警示的；

六、廉政風(fēng)險提示，采取制發(fā)廉政風(fēng)險提示書、情況通報、風(fēng)險警示談話等方式進(jìn)行。廉政風(fēng)險提示的內(nèi)容主要包括：告知信息來源，潛在的風(fēng)險問題及產(chǎn)生風(fēng)險的原因，涉及的單位、崗位或人員，有關(guān)法規(guī)及制度規(guī)定，主要防范措施，提出相關(guān)要求等。

七、廉政風(fēng)險提示按以下程序?qū)嵤?/p>

（一)農(nóng)機(jī)局各職能股、室、校、站根據(jù)獲取的廉政風(fēng)險跡象信息，擬定預(yù)警提示意見，包括預(yù)警提示對象、內(nèi)容、方式等，報分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)；

（二）領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，由擬定意見的機(jī)構(gòu)實施預(yù)警提示；

（三）預(yù)警提示對象按照預(yù)警提示要求，加強(qiáng)風(fēng)險防范管理。對需要反饋落實情況的，按時限要求及時反饋。

（四）實施預(yù)警提示的機(jī)構(gòu)根據(jù)情況，對預(yù)警提示要求落實情況進(jìn)行必要的跟蹤了解或監(jiān)督檢查。

（五）各職能股、室、校、站實施廉政風(fēng)險預(yù)警提示前，應(yīng)向本單位紀(jì)檢監(jiān)察部門備案，并在實施提示后將相應(yīng)情況及資料交本單位紀(jì)檢部門存檔。

八、實行責(zé)任追究，保障廉政風(fēng)險提示制度有效落實。有關(guān)單位不認(rèn)真落實廉政風(fēng)險提示制度或者發(fā)現(xiàn)、掌握風(fēng)險信息，應(yīng)提示而未及時提示，導(dǎo)致不良后果的，按照《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》，追究有關(guān)單位及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。提示對象不按規(guī)定落實預(yù)警提示要求，或不按要求反饋落實情況的，予以批評教育；因不落實風(fēng)險提示要求，導(dǎo)致風(fēng)險進(jìn)一步加劇或產(chǎn)生不良后果的，給予組織處理；情節(jié)嚴(yán)重的，按規(guī)定追究黨政紀(jì)律責(zé)任。

第五篇：廉政風(fēng)險預(yù)警制度

廉政風(fēng)險預(yù)警制度

1、項目部領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人及工區(qū)長、職工之間簽訂廉政風(fēng)險防控責(zé)任書。

2、針對排查出來的廉政風(fēng)險點及確定的風(fēng)險等級，分三級進(jìn)行預(yù)警：根據(jù)項目部和個人在黨風(fēng)廉政方面存在問題的程度，實行“一級（紅色）預(yù)警、二級（黃色）預(yù)警、三級（藍(lán)色）預(yù)警”管理辦法。一級預(yù)警是面向全體干部職工“敲警鐘”，簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書和廉政風(fēng)險防控責(zé)任狀，向社會公示，強(qiáng)化自我防范意識；二級預(yù)警是為重點崗位和人員設(shè)“警戒線”，當(dāng)群眾對重點部門、重點崗位的工作人員有反映時，及時發(fā)出預(yù)警通知書，進(jìn)行廉政談話；三級預(yù)警是向存在苗頭性、傾向性問題的人員“亮紅燈”，實施重點預(yù)警，及時開展誡勉談話，敦促相關(guān)人員主動接受調(diào)查，及時糾正錯誤。真正做到以防為主，懲防結(jié)合，及時糾正和處置權(quán)力運行中的失誤和偏差，化解廉政風(fēng)險，避免苗頭性、傾向性問題轉(zhuǎn)變?yōu)檫`紀(jì)違法行為。

3、及時進(jìn)行反腐倡廉教育，進(jìn)行提醒警示，避免不廉政行為的發(fā)生。

4、對發(fā)現(xiàn)問題的個人及崗位，根據(jù)問題嚴(yán)重程度下發(fā)《廉政風(fēng)險警示提醒書》、《廉政風(fēng)險誡勉談話，責(zé)令改正書》，及時提醒、誡勉、限期改正。

廉政風(fēng)險點定期分析評估制度

1、定期開展廉政風(fēng)險點排查，通過自查、信訪舉報、檢查、民主評議、日常監(jiān)管等渠道，及時發(fā)現(xiàn)掌握各種風(fēng)險因素和征兆性、苗頭性問題，確定部門、崗位的廉政風(fēng)險點。

2、廉政風(fēng)險領(lǐng)導(dǎo)小組要每季度召開廉政風(fēng)險防控體系建設(shè)工作會，匯總風(fēng)險防控情況，分析體系建設(shè)中存在的問題，對查找出的廉政風(fēng)險點進(jìn)行認(rèn)真分析評估，分析風(fēng)險點發(fā)生的規(guī)律和內(nèi)因，評估其可能造成的不良影響和危害，對確定的查找出的風(fēng)險點按照危害程度劃分為一、二、三三個等級，其風(fēng)險等級依次降低，即A級風(fēng)險度最高，C級風(fēng)險度最低，建立每個工作崗位風(fēng)險“警戒線”。

3、依據(jù)分析、評估結(jié)果，有針對性地制定相應(yīng)風(fēng)險防控措施，健全規(guī)章制度，進(jìn)行事前防控。

廉政風(fēng)險防范思想道德風(fēng)險預(yù)防制度

加強(qiáng)反腐倡廉教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。堅持始終把加強(qiáng)教育、注重預(yù)防放在重要位置。制定本制度：

一、科學(xué)合理安排廉政教育計劃。把黨風(fēng)廉政教育融入項目部的學(xué)習(xí)計劃，定期開展黨風(fēng)廉政教育，不斷提高廉潔從政意識。項目部黨支部要把反腐倡廉教育工作納入每年黨員教育工作計劃，加強(qiáng)對黨員的教育。

二、增強(qiáng)教育針對性。在教育對象上，以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和涉及行政審批、資金的使用、物品采購等重要崗位的干部職工為重點，加大遵紀(jì)守法教育的力度，增強(qiáng)防范意識。

三、開展以理想信念、黨員先進(jìn)性為核心的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育。引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部堅持立黨為公、執(zhí)政為民，不斷增強(qiáng)全心全意為人民服務(wù)的公仆意識，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、地位觀和利益觀。

廉政風(fēng)險信息收集、登記制度

一、暢通廉政風(fēng)險信息收集渠道，通過信訪舉報等各種途

徑，廣泛收集各類廉政風(fēng)險信息。

二、堅持日常登記，及時收集并整理各類廉政風(fēng)險信息。

三、堅持廉政風(fēng)險信息舉報及登記保密原則，并做好調(diào)查核

實工作。

四、把容易滋生腐敗的重點部位和環(huán)節(jié)作為廉政風(fēng)險信息

收集登記的重點，及時掌握苗頭性、傾向性問題。