第一篇：行政事業(yè)單位各科室崗位職責

行政事業(yè)單位各科室崗位職責

一、機構(gòu)職能管理 1.辦公科

（1）掌管林業(yè)調(diào)查規(guī)劃局、森林資源監(jiān)測中心、碳匯計量監(jiān)測中心、森林資源資產(chǎn)評估中心及局長印鑒，負責局規(guī)章制度的制定和實施監(jiān)督；

（2）負責全局行政公文的送簽、登記、印制、收發(fā)，行政文書的整理和歸檔管理，內(nèi)部資料的印刷與裝訂，工作總結(jié)和工作月報的編寫，信息發(fā)布與宣傳報道；

（3）負責局級對外聯(lián)絡(luò)、公務(wù)接待，承辦局務(wù)及局長辦公會議安排、會議紀要和決定事項的督辦，專項業(yè)務(wù)技術(shù)培訓的組織；

（4）負責全局土地、房屋、基建、水暖電、機動車輛的管理和維護；

（5）負責全局軟硬件設(shè)備、辦公用品、勞保用品等固定資產(chǎn)和低值易耗品的采購與實物管理；

（6）負責全局中心機房、政務(wù)辦公系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)和網(wǎng)站的建設(shè)與管理，以及軟硬件的更新、維護與維修；

（7）負責全局的安全保衛(wèi)、社會治安綜合治理與環(huán)境衛(wèi)生整治，以及防災(zāi)應(yīng)急、義務(wù)勞動、節(jié)假日值班制度的安排落實；

（8）完成局里安排的其他任務(wù)。2.黨委辦公科

（1）掌管局黨委會、紀律檢查委員會印鑒，負責全局黨務(wù)及黨員檔案管理，承辦局黨委、紀委會議的組織安排、會議紀要、宣傳報道和決定事項的貫徹落實；

（2）負責組織全局職工開展政治思想教育和紀檢監(jiān)察工作；

（3）根據(jù)局黨委安排，組織開展各項政治學習等活動，做好行風建設(shè)和行風評議，（4）受局黨委委托，負責全局入黨積極分子培養(yǎng)、黨員發(fā)展、黨費收繳與各黨支部管理，考核和評議黨員，選拔推薦黨的先進組織和優(yōu)秀個人；

（5）負責局黨、紀建設(shè)工作計劃的制訂、貫徹落實情況督查和總結(jié)，同時搞好局工會、青年團和婦女組織的工作；

（6）完成局里安排的其他任務(wù)。3.人事科

（1）掌管局人事管理印鑒，負責局人事及專業(yè)技術(shù)檔案管理，承辦局人事會議的組織安排、會議紀要和決定事項的貫徹落實；

（2）按照干部管理權(quán)限，負責全局內(nèi)設(shè)機構(gòu)編制使用、考核獎懲和干部職務(wù)任免；

（3）責全局職工的錄用、轉(zhuǎn)正、調(diào)配以及干部選學、繼續(xù)教育管理；（4）責全局職工工資、福利、社會保險、帶薪休假及勞動紀律管理；

（5）負責全局人事崗位管理、職工崗位聘用，選拔推薦各級勞動模范和先進工作者；

（6）責全局職工退休手續(xù)辦理，離退休人員管理及活動組織服務(wù)；

（7）負責全局專業(yè)技術(shù)職務(wù)的申報、審核、評審、聘任，組織推薦各級各類專家和學者；

（8）完成局里安排的其他任務(wù)。4.財務(wù)科

（1）掌管局財務(wù)管理及局長印鑒，負責全局各類財務(wù)計劃、報表和單據(jù)的審核，財會資料的收集、整理、保管和歸檔，建立健全單位財務(wù)管理制度；

（2）負責全局財務(wù)、會計核算、資產(chǎn)及債權(quán)債務(wù)管理，承擔工資發(fā)放，公積金、社會保險、稅費等繳納，經(jīng)費收支、債務(wù)清算，固定資產(chǎn)的賬務(wù)管理和報廢核銷；

（3）負責編制全局各類資金、資產(chǎn)的年度預(yù)算、決算、財務(wù)會計核算及報表，并協(xié)助局各科科完成專項業(yè)務(wù)工作的項目申報、資金申請和用款計劃編制；

（4）負責全局政府采購項目的計劃申報、采購組織和資金結(jié)算；

（5）實時監(jiān)督、分析和反映各項資金的使用、財務(wù)預(yù)算及管理制度執(zhí)行情況，配合財政、稅務(wù)及有關(guān)部門的監(jiān)督和審計工作；

（6）完成局里安排的其他任務(wù)。

二、崗位責任管理

（一）崗位職責 1.辦公科

主任崗位：全面負責辦公科日常工作；負責辦公科黨風廉政建設(shè)和辦公科人員政治思想工作；負責綜合協(xié)調(diào)規(guī)劃局重要事務(wù)，審核或者組織起草印發(fā)公文的送簽、登記、印制、收發(fā)，行政文書的整理和歸檔管理，內(nèi)部資料的印刷與裝訂，工作總結(jié)和工作月報的編寫，信息發(fā)布與宣傳報道；負責局級對外聯(lián)絡(luò)、公務(wù)接待，承辦局務(wù)及局長辦公會議等重要會務(wù)的統(tǒng)籌安排、會議紀要和決定事項的督辦，專項業(yè)務(wù)技術(shù)培訓的組織；負責全局土地、房屋、基建、水暖電、機動車輛的管理和維護；負責全局軟硬件設(shè)備、辦公用品、勞保用品等固定資產(chǎn)和低值易耗品的采購與實物管理；負責全局中心機房、政務(wù)辦公系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)和網(wǎng)站的建設(shè)與管理，以及軟硬件的更新、維護與維修；負責全局的安全保衛(wèi)、社會治安綜合治理與環(huán)境衛(wèi)生整治，以及防災(zāi)應(yīng)急、義務(wù)勞動、節(jié)假日值班制度的安排落實；完成局里安排的其他任務(wù)。

副主任崗位一：協(xié)助主任負責衛(wèi)生、政采、辦公科日常管理、公務(wù)接待、業(yè)務(wù)培訓等工作；負責全局政府采購設(shè)備、辦公用品、勞保用品等固定資產(chǎn)和低值易耗品的采購；負責全局環(huán)境衛(wèi)生、負責水電暖等費用的定期清繳；負責局級對外聯(lián)絡(luò)、公務(wù)接待、局務(wù)及局長辦公會議等重要會務(wù)的統(tǒng)籌安排、會議紀要和決定事項的督辦，專項業(yè)務(wù)技術(shù)培訓的組織；完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

副主任崗位二：協(xié)助主任負責安全保衛(wèi)、基建維修、綜合治理、防災(zāi)應(yīng)急、義務(wù)勞動等工作；負責全局土地、房屋、基建、水暖電、機動車輛的管理和維護；負責全局的安全保衛(wèi)、社會治安綜合治理與環(huán)境衛(wèi)生整治，以及防災(zāi)應(yīng)急、義務(wù)勞動、節(jié)假日值班制度的安排落實；完成局里安排的其他任務(wù)。

信息崗位：協(xié)助主任負責工作信息、動態(tài)宣傳等文字材料的撰寫；負責綜合協(xié)調(diào)規(guī)劃局重要事務(wù)，審核或者組織起草印發(fā)公文的送簽、登記、印制、收發(fā)，行政文書的整理和歸檔管理，內(nèi)部資料的印刷與裝訂，工作總結(jié)和工作月報的編寫，信息發(fā)布與宣傳報道；負責門戶網(wǎng)站建設(shè)維護及安全運行工作；負責各類會務(wù)紀要起草、印制工作。

內(nèi)勤崗位：負責機關(guān)事業(yè)單位（政府森林資源監(jiān)測中心、政府碳匯計量監(jiān)測中心、政府森林資源資產(chǎn)評估中心）公章管理；規(guī)劃局以及規(guī)劃局辦公科名義印發(fā)公文的送簽、登記、印制、收發(fā)，行政文書的整理和歸檔管理，內(nèi)部資料的印刷與裝訂，工作總結(jié)和工作月報的編寫，信息發(fā)布與宣傳報道；負責辦公科工作人員的考勤管理；負責對上級文件、通知及時下發(fā)，規(guī)劃局重要事項和領(lǐng)導指示的督辦，并按要求整理或上報相關(guān)材料；負責應(yīng)急值班安排、節(jié)假日值班安排；負責會議通知。

2.黨委辦

主任崗位：負責做好黨委辦公科全面工作；負責抓好黨委辦公科黨風廉政建設(shè)工作；做好局各黨支部黨建工作的指導、檢查、考核工作：做好局黨委會議通知、記錄、批復(fù)及紀要編印工作；做好局統(tǒng)戰(zhàn)、保密、法宣、精神文明建設(shè)日常工作。

副主任崗位：協(xié)助主任負責做好局黨建日常工作；具體做好局黨委文件及其相關(guān)材料的草擬工作；具體做好局黨委中心組及全局干部職工理論學習組織工作；具體做好局各黨支部換屆改選工作；具體做好黨員發(fā)展教育管理和組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作；協(xié)助主任負責局工會、共青團、婦女等群團組織工作；具體負責工會會費收繳管理使用及困難職工幫扶工作；完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

科員崗位：具體做好上級單位來文的接收、領(lǐng)取、登記、傳遞、保管和歸檔工作;具體做好局黨委發(fā)文的編排、印發(fā)、登記和歸檔工作；具體做好全局黨員信息臺賬管理、黨費收繳統(tǒng)計工作；具體做好局黨建檔案和內(nèi)業(yè)整理工作；負責做好黨委印章、機要文件管理工作；完成領(lǐng)導交辦的其他工作。3.人事科

科長崗位：負責主持人事科全面工作；負責組織擬定本科工作計劃、總結(jié)以及重大工作實施方案；負責組織收集并審批需提請會議和領(lǐng)導研究的事項，以及向上級主管部門請示、匯報工作；負責本科便函的核稿、簽發(fā)以及對外公文和外來公務(wù)需使用本科印章的審批與監(jiān)督；負責局人事及專業(yè)技術(shù)檔案管理，承辦局人事會議的組織安排、會議紀要和決定事項的貫徹落實；按照干部管理權(quán)限，負責全局考核獎懲和干部職務(wù)任免；負責全局職工的錄用、轉(zhuǎn)正、調(diào)配以及干部選學、繼續(xù)教育管理；負責全局職工工資、福利、社會保險、帶薪休假及勞動紀律管理；負責全局人事崗位管理、職工崗位聘用，選拔推薦各級勞動模范和先進工作者；負責全局職工退休手續(xù)辦理，離退休人員管理及活動組織服務(wù)；負責全局專業(yè)技術(shù)職務(wù)的申報、審核、評審、聘任工作，組織推薦各級各類專家和學者；完成局領(lǐng)導和上級主管部門交辦的其它工作。

副科長崗位：負責協(xié)助科長做好人事等相關(guān)工作；做好人事年報、各項報表等工作；抓好干部管理、職稱評審等工作；上下行文的初審工作；做好干部職工年度考核工作、社會保險等具體工作；完成領(lǐng)導交辦的其他工作事項。

科員崗位：具體做好上級單位來文的接收、領(lǐng)取、登記、傳遞、保管和歸檔工作;具體做好內(nèi)業(yè)整理工作；完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

4.財務(wù)科

科長崗位：負責財務(wù)科科科全面工作；負責全局年度財務(wù)收支管理、工資福利發(fā)放、票據(jù)管理、納稅申報等的全局管理；建立健全系統(tǒng)內(nèi)部財務(wù)管理控制制度，推動財務(wù)工作制度化、規(guī)范化；做好財務(wù)人員的管理、考核工作；按時向局領(lǐng)導匯報財務(wù)狀況，提出財務(wù)評價和運行建議；監(jiān)督指導單位會計檔案的建立和保管；履行“一崗雙責”，抓好本科科黨風廉政建設(shè)工作；完成上級主管部門及領(lǐng)導交辦的其他工作。

副科長崗位：編制單位經(jīng)費預(yù)算與決算；負責機關(guān)財務(wù)收支核算、財務(wù)記賬工作；負責總賬、明細賬的登記與核對，負責財務(wù)報表的編制；負責掌管財務(wù)印章；及時編報各項財務(wù)報表，向廳機關(guān)及局領(lǐng)導提供財務(wù)報表數(shù)據(jù)；負責單位票據(jù)的開具管理；

會計崗位：負責單位省財政資金的支出管理工作；負責單位金財網(wǎng)的使用管理工作；負責單位工資表的編報及工資福利的發(fā)放工作；負責單位記賬憑證、會計賬簿、財務(wù)檔案的整理歸檔工作；負責科科考勤表的登記管理工作。

出納崗位：負責日常費用報銷單據(jù)的整理與統(tǒng)計；負責銀行業(yè)務(wù)往來的相關(guān)事宜；負責保管票據(jù)和現(xiàn)金管理。

資產(chǎn)管理崗位：負責單位庫房管理，做好固定資產(chǎn)的登記保管領(lǐng)用工作；按時報送固定資產(chǎn)報表；做好單位職工住房公積金的計算繳納工作。

（二）工作標準 1.辦公科

主任崗位：本科科內(nèi)部管理和隊伍建設(shè)富有成效，工作任務(wù)目標全面完成；各項綜合性文件、領(lǐng)導講話、公文、信函、宣傳、信息等有關(guān)工作審核嚴格；有關(guān)工作部署、重要會議精神和決定事項督辦及時有效；信訪和文書檔案工作扎實有效；各項組織協(xié)調(diào)工作順暢有序；完成領(lǐng)導交辦的其他工作及時高效。

副主任崗位一：上傳下達及時暢通無障礙；會議、接待、培訓有序有節(jié)；加強國有資產(chǎn)管理、辦公用品購置工作，保證辦公運行正常。

副主任崗位二：單位日常運行安全高效；基建項目審批有序；日常維修集約高效；車輛運行安全保障；綜合治理全面到位，防災(zāi)應(yīng)急措施得當；各項工作有序進行。

信息崗位：工作宣傳、動態(tài)信息等文字材料的撰寫及時、高效；OA系統(tǒng)的文件接收和報送；各類信息的報送和傳遞；網(wǎng)站網(wǎng)頁更新維護工作。

內(nèi)勤崗位：及時準確做好紙質(zhì)、電子相關(guān)文件的接受、登記、編號、傳閱、存檔工作；加強檔案的保管、查閱、復(fù)制等相關(guān)管理工作，實現(xiàn)檔案管理的標準化、制度化和規(guī)范化。

2.黨委辦公科

主任崗位：黨辦內(nèi)部管理和隊伍建設(shè)富有成效，工作目標任務(wù)全面完成；黨委文件、領(lǐng)導講話、理論政策宣傳、信息材料編撰有關(guān)工作審核嚴格；落實工作部署、重要會議精神和決定重要事項督辦及時有效；局統(tǒng)戰(zhàn)、保密、機要、法宣、精神文明建設(shè)和工青婦群團組織工作扎實有效；各項組織協(xié)調(diào)工作順暢有序；完成領(lǐng)導交辦的工作及時高效。

副主任崗位：負責黨的建設(shè)、黨風廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)日常工作按時高效快捷完成；文書及其相關(guān)材料草擬工作嚴謹規(guī)范；局各黨支部換屆改選、黨員發(fā)展教育管理和黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作嚴把程序、嚴格制度、高效完成；負責的工會、共青團、婦女等群團組織工作全面高效完成。工會會費收繳管理使用及困難職工幫扶工作測報準確、幫扶精準；各項群眾性文體活動策劃到位、組織有序。

科員崗位：收發(fā)文登記、傳遞、編排、印發(fā)、歸檔及時高效；黨員信息臺賬有序管理；黨費收繳統(tǒng)計測算無誤、按時足額上繳；黨建檔案整理有序；黨委印章、機要文件管理嚴格。

3.人事科

科長崗位：本科科內(nèi)部管理和隊伍建設(shè)富有成效，工作任務(wù)目標全面完成；各項黨建文件、領(lǐng)導講話、公文、信函、宣傳、信息等有關(guān)工作及時貫徹落實；有關(guān)工作部署、重要會議精神和決定事項督辦及時有效；機要、安全保密、信訪和文書檔案工作扎實有效；各項組織協(xié)調(diào)工作順暢有序；完成領(lǐng)導交辦的其他工作及時高效。

4.財務(wù)科

科長崗位：本科科內(nèi)部管理和隊伍建設(shè)，工作目標全面完成，各種下發(fā)上報的文件、信息等有關(guān)工作的嚴格審核，有關(guān)工作部署、會議精神傳達和決定事項督辦及時有效，各項財務(wù)工作順暢有序，及時高效完成領(lǐng)導交辦工作。

副科長崗位：圓滿完成《財務(wù)決算報表》、《部門決算報表》、《政府部門財務(wù)報告》編制工作；對日常財務(wù)收支核算及時、準確無誤；按月核對總賬和明細賬，使賬賬、賬證、賬表相符；嚴格管理財務(wù)印章，做好各項財務(wù)數(shù)據(jù)報表的填報上報工作，完成票據(jù)的開具管理。

會計崗位：依照《會計法》及相關(guān)財政法規(guī)的要求，做好財政金財網(wǎng)的使用管理；認真做好省財政各項資金的支出管理及對賬工作，確保財政資金依法安全使用支出；按照人事科提供通知，做好全局職工工資表的編制工作，依法按時發(fā)放工資；做好科科每周考勤表的登記管理，按時向人事科報送考勤信息。

出納崗位：按日核對《銀行日記賬》和《現(xiàn)金日記賬》，做到賬賬、賬款相符；及時與銀行對賬，并完成相關(guān)業(yè)務(wù)往來事宜；認真保管庫存現(xiàn)金和領(lǐng)出的專用票據(jù)。

資產(chǎn)管理崗位：資產(chǎn)預(yù)算購置、報廢工作審核嚴格，上報審批工作及時準確，按時報送資產(chǎn)報表。按規(guī)定計算單位職工住房公積金并按時繳納。

第二篇：各科室崗位職責

XXX站各科室崗位職責

站長辦公室：

1、負責本單位全盤工作，及時向縣委、政府及上級主管部門匯報動態(tài)信息，組織、溝通、協(xié)調(diào)部門關(guān)系；

2、宣傳貫徹黨的方針政策，組織實施本縣的林果業(yè)發(fā)展規(guī)劃和實施方案；

3、制定本單位各項工作計劃，組織協(xié)調(diào)各項工作關(guān)系，深入實際、調(diào)查研究，積極探索林業(yè)發(fā)展新路子；

4、主持召開各類站內(nèi)會議，按質(zhì)按量完成上級下達的任務(wù)，對重大問題及時提交站領(lǐng)導班子和上級有關(guān)部門討論決策；

5、根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，嚴格管理本單位財務(wù)資金、人事、職稱評定。

副站長辦公室：

1、負責抓好分管的各項工作。并向站長及時匯報工作計劃及開展情況；

2、負責參與林業(yè)項目的技術(shù)管理與實施；

3、協(xié)助站長做好技術(shù)人員的管理和業(yè)務(wù)培訓；

4、帶領(lǐng)技術(shù)人員實施科技推廣和實用技術(shù)。

財務(wù)室：

1、堅持原則，嚴格遵守財務(wù)規(guī)章制度，認真履行財務(wù)職責，1

監(jiān)督專項項目資金的合理使用；

2、按照財務(wù)部門的要求認真完成本單位的經(jīng)費劃撥、預(yù)算、決算，財務(wù)賬目的處理和會計檔案的整理；制定本單位財務(wù)規(guī)章制度，定期公開本單位財務(wù)收、支狀況；

3、做好資金的合理使用，按時審批、發(fā)放職工工資，繳納社會保險、醫(yī)療保險、住房公積金等；

4、做到財物相符。

5、完成主管領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

專業(yè)技術(shù)辦公室：

1、較系統(tǒng)地掌握林業(yè)專業(yè)基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識；

2、掌握林業(yè)專業(yè)有關(guān)的方針政策、法律法規(guī)。具備指導林業(yè)工作實踐和學習的能力；

3、能夠解決本專業(yè)技術(shù)管理、科學研究、規(guī)劃設(shè)計、林業(yè)建設(shè)和生產(chǎn)技術(shù)中較復(fù)雜的技術(shù)問題；

4、及時進行林果業(yè)技術(shù)服務(wù)指導工作，劃分責任區(qū)深入各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（場）對全縣的經(jīng)濟林進行普查，扎實有效地開展病蟲害防治工作，指導全縣的育苗、植樹造林工作。

5、加大果樹的嫁接修剪管理工作，加強林果業(yè)示范園的嫁接管理技術(shù)，作好示范點以點帶面工作。加大林果業(yè)工作調(diào)查研究及觀摩記載，加強核桃、葡萄、杏子的田間管理及病蟲害防治的技術(shù)指導。

6、根據(jù)林業(yè)專業(yè)技術(shù)特點，撰寫技術(shù)工作總結(jié)或技術(shù)報告； 2

記載、整理的技術(shù)資料有關(guān)數(shù)據(jù)正確無誤。

7、認真完成苗圃的各項新品種引進、推廣、試種工作及各項項目的實施。

8、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

苗圃辦：

1、掌握林果業(yè)專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)知識；

2、技術(shù)員解決林果業(yè)專業(yè)工作中一般性的技術(shù)問題；

3、苗圃育苗工作：切實抓好育苗工作，提供大量優(yōu)質(zhì)苗木，根據(jù)縣上下達的任務(wù)及時給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場提供品種優(yōu)良的果樹苗木，在育苗工作中嚴格要求，確保苗木的成活率，進行細致有效的管理，確保苗木優(yōu)良長勢。

4、認真做好單位各項項目在苗圃的實施工作。

5、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

行政辦公室：

1、做好辦公室的日常事物管理；

2、文書材料的撰寫及打印；精神文明和政治文明檔案材料的撰寫、整理、歸檔工作；編制信息及時上報；

3、目標考核工作。

4、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

第三篇：教務(wù)處各科室崗位職責

教務(wù)處各科室崗位職責

一、教 務(wù) 科 職 責

1、根據(jù)教學計劃，組織各教學部門填寫教學計劃進程表，編制課程表。

2、編排校歷，負責日常調(diào)課工作。

3、制定全校教室調(diào)配和使用方案。

4、根據(jù)招生計劃、專業(yè)設(shè)置提供增減購置桌凳、教學儀器、教學設(shè)備的有關(guān)數(shù)據(jù)。

5、組織安排學生考試及補考日程表。

6、組織考前的宣傳教育和考試巡視工作。

7、組織學生參加省教育廳組織的計算機文化基礎(chǔ)、英語能力、專升本等考試工作。

8、負責審核全院上課教師的課時費。

9、根據(jù)課程表編排校車行車路線。

10、加強落實教學的中心地位，維持正常的教學秩序，組織教學工作檢查。

11、及時與各教學部門溝通教學管理信息，及時向處長反映教學工作中出現(xiàn)的問題，并負責提供有關(guān)教學方面的各種數(shù)據(jù)。

12、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

二、教 學 研 究 科 職 責

1、協(xié)助處長制定課程建設(shè)規(guī)劃、學科專業(yè)與發(fā)展規(guī)劃和01有關(guān)教學方面的規(guī)定。

2、組織全校課程建設(shè)及教學改革立項的申報與評審工作，對重點建設(shè)課程及教改立項進行檢查與驗收。

3、組織全校課程建設(shè)工作的經(jīng)驗總結(jié)與交流，負責課程建設(shè)方面的資料積累工作。

4、組織校改革試點課程、改革試點專業(yè)及優(yōu)秀教學成果的評選工作。

5、征集整理高職教育發(fā)展與改革、課程建設(shè)、教學改革方面的信息、論文、資料等。

6、根據(jù)學校專業(yè)設(shè)置計劃，組織全校專業(yè)增設(shè)與調(diào)整的申報工作。

7、協(xié)助處領(lǐng)導組織對新專業(yè)教學質(zhì)量的檢查與評估，做好老專業(yè)改造與調(diào)整工作。

8、組織專業(yè)建設(shè)的經(jīng)驗總結(jié)與交流、專業(yè)建設(shè)方面資料的積累工作。

9、協(xié)助處長根據(jù)人才培養(yǎng)模式和有關(guān)文件規(guī)定，提出制定教學計劃要求和規(guī)定，并組織協(xié)調(diào)與審定各專業(yè)教學計劃，課程教學大綱。

三、學 籍 科 工 作 職 責

1、對新進學生進行資格審查、學籍注冊，編制、發(fā)放學籍管理有關(guān)表冊，辦理轉(zhuǎn)學、轉(zhuǎn)專業(yè)、留（降）級、退學、休學、復(fù)學、保留入學資格等學籍異動手續(xù)，進行學籍處理

2、學歷證書的印制、發(fā)放、管理、遺失補發(fā)（證明書），學生畢業(yè)材料的整理、存檔。

3、制作各學院考試成績數(shù)據(jù)盤，審核、匯總統(tǒng)計各專業(yè)課程成績。

4、組織審查畢業(yè)班學生的畢業(yè)資格。

5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

四、教 材 科 工 作 職 責

1、協(xié)助處領(lǐng)導制定校教材建設(shè)規(guī)劃及有關(guān)規(guī)定。

2、組織校重點教材及出版教材的申報和評審工作。

3、協(xié)助處領(lǐng)導督促檢查省部級重點教材、規(guī)劃教材以及重點教材的編審計劃情況，解決編寫過程中的有關(guān)問題，督促按期完成編寫和審定任務(wù)。

4、組織校優(yōu)秀教材與講義的評選工作，組織推薦申報省部級、國家級優(yōu)秀教材及優(yōu)秀教學成果（教材）獎。

5、協(xié)助處領(lǐng)導對各課程所用講義和出版教材的使用質(zhì)量進行調(diào)查、分析、研究，采取必要措施，提高教材使用質(zhì)量。

6、組織全校教材工作的研究總結(jié)和交流，負責教材建設(shè)方面資料的積累工作。

7、及時了解教材的出版動態(tài)與預(yù)定教材的落實情況，并及時通知有關(guān)教學部門，盡最大努力解決因特殊情況造成的臨時訂書。

8、組織制定全校講義的印刷計劃，并監(jiān)督執(zhí)行。

9、按學期核定學生班級的書籍、講義費，并及時通知各班辦理應(yīng)交款。

10、負責教材的征訂、管理和發(fā)放，嚴格教材選用的審批。

11、完成處領(lǐng)導交辦的其他工作。

五、教 學 督 察 科 工 作 職 責

1、維護全院正常的教學秩序，檢查教師的上課、調(diào)、停課情況。

2、組織教學督導員加強對教學工作的檢查、監(jiān)督、指導和評價。

3、檢查各教學部門教學計劃的執(zhí)行情況。

4、各教學部門教學工作狀態(tài)評價的組織實施。

5、教學過程期中教學質(zhì)量檢查的組織實施。

6、學院領(lǐng)導、與教學有關(guān)的職能部門負責人、各二級學院負責人，聽課制度的組織實施。

7、指導學生教學信息員開展教學信息的反饋工作。

8、收集、整理、匯總、存檔有關(guān)教學評估方面的資料。

9、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

六、實 踐 教 學 科 工 作 職 責

1、負責起草有關(guān)實踐教學環(huán)節(jié)的管理文件和規(guī)章制度，經(jīng)審定批準后組織實施。

2、負責制定實踐教學的工作計劃并組織實施。

3、負責全校實踐教學的管理工作，對實踐教學質(zhì)量進行監(jiān)控，促進實踐教學質(zhì)量提高。

4、協(xié)同相關(guān)部門進行校（內(nèi)）外實習實訓基地的建設(shè)規(guī)劃及管理工作。

5、負責全校教學實習、生產(chǎn)實習、課程設(shè)計和畢業(yè)實習、畢業(yè)論文（設(shè)計）的組織、管理及檢查工作。

6、提出全校實踐教學經(jīng)費預(yù)算，經(jīng)審定批準后組織實施。

7、組織開展實踐教學研究及改革。

8、負責實踐教學信息的收集、匯總及上報工作。

9、完成上級領(lǐng)導交辦的其它工作。

七、成 教 科 工 作 職 責

1.負責成人大專、試點本科教學計劃的制定、修訂，檢查各二級學院教學計劃的執(zhí)行情況及日常的教學管理工作

2.負責成人大專、試點本科及自考學生的檔案及考試成績的管理分析工作 3.負責成人大專、試點本科及自考生的考試報名和考試的組織工作 4.對外聯(lián)系掌握了解成人大專及試點本科的相關(guān)信息 5.負責成人大專及試點本科校內(nèi)、校外文件的整理及保管存檔

6.穩(wěn)定教學秩序，加強教學管理，保證成人大專和試點本科的教育教學質(zhì)量 7.完成學校、教務(wù)處安排的其它工作

八、語 言 文 字 辦 公 室 的 職 責

1.在領(lǐng)導小組的統(tǒng)一領(lǐng)導和安排下，負責組織學習、宣傳、監(jiān)督、落實有關(guān)語言文字工作、政策、法律、法規(guī)的情況。

2.負責組織和安排本校的師生普通話測試的工作組織

3.負責調(diào)查研究本校語言文字工作中存在的問題，制定學校語言文字工作規(guī)劃，有計劃、有步驟地開展學校語言文字工作。

4.按上級語言文字工作委員會的要求，結(jié)合本校實際，開展普通話培訓工作；開展社會用字規(guī)范檢查工作；精心組織每年的“推普周”活動，搞好語言文字規(guī)范化的宣傳。

5.充分發(fā)揮教育的基礎(chǔ)作用，積極組織和動員教職工和學生在推廣普通話，社會用字規(guī)范化方面起到模范和帶頭作用。6.積極完成上級語委、教育主管部門下達的各項任務(wù)。

第四篇：各科室人員崗位職責

經(jīng)理崗位職責

1、主持分公司全面工作，認真執(zhí)行公司、黨組織的各項決議。

2、貫徹落實公司制定的經(jīng)營方針及目標、計劃，主持制定分公司的發(fā)展計劃、工作措施并組織實施。

3、對分公司經(jīng)營開拓、企業(yè)管理、質(zhì)量技術(shù)、安全生產(chǎn)、人事財稅負責。

4、知法、守法、執(zhí)法，努力建設(shè)廉潔企業(yè)，嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，廉潔奉公。

5、帶頭執(zhí)行公司制定的各項管理制度，制訂分公司的管理細則并組織實施。

6、加強領(lǐng)導班子的思想建設(shè)、組織建設(shè)、廉政建設(shè)。當好分公司的代表和員工的帶頭人，積極妥善處理分公司上下、內(nèi)外各種關(guān)系。

7、主持制定重點工程項目的施工組織設(shè)計，主持項目盈虧分析。

8、抓好分包工程的管理，加強工程結(jié)算。

9、努力提高綜合素質(zhì)，科學決策，及時、高效處理來自各方面的要解決的問題或請示。

10、努力完成分公司經(jīng)營目標，確保經(jīng)濟效益，促進企業(yè)發(fā)展壯大，維護、提升企業(yè)形象。

11、做好總結(jié)，負責向公司報告。

12、完成好公司布置的其他任務(wù)。

副經(jīng)理崗位職責

負責分公司安全、材料工作，協(xié)助經(jīng)理處理日常事務(wù)，分管工程科、路基隊，崗位職責為：

1、協(xié)助經(jīng)理完成分公司各項工作目標任務(wù)。

2、負責分公司安全工作，建立完善分公司安全保障體系，監(jiān)督指導各施工隊、各工程項目安全工作的有效落實，確保分公司整體安全運作。

3、負責分公司安全培訓、教育和考核工作，及時傳達貫徹上級對安全工作的要求、指示，并認真組織落實。

4、協(xié)助完成分公司安全生產(chǎn)大檢查，落實安全管理及隱患問題整改，定期召開安全生產(chǎn)工作會議，分析企業(yè)安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決安全生產(chǎn)存在的問題。

5、負責做好各類安全事故的調(diào)查、處理工作。

6、負責分公司所有工程的材料供應(yīng)，根據(jù)工程建設(shè)和施工隊的需要制定材料采購計劃，把好數(shù)量、質(zhì)量和價格關(guān)，保障材料物資的及時供應(yīng)。

7、組織召開材料質(zhì)量、用量有關(guān)方面的會議，定期組織材料的清倉盤庫工作。

8、負責施工技術(shù)管理，牽頭組織，工程科實施施工組織設(shè)計，質(zhì)量控制，施工進度計劃的制定，并督促檢查實施情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

9、負責工程項目的基礎(chǔ)管理工作，負責指導、督促工程項目結(jié)算資料的編制，負責工程項目部成本核算的監(jiān)管工作。

10、負責工程技術(shù)人員的學習、培訓、繼續(xù)教育工作。

11、負責工程技術(shù)創(chuàng)新與新技術(shù)、新工藝、新成果的應(yīng)用，組織開展技術(shù)攻關(guān)活動。

12、參與分公司重大經(jīng)營決策及相關(guān)事項的論證研究和決策活動。

13、完成領(lǐng)導交辦的各項臨時任務(wù)。

經(jīng)理助理崗位職責

負責分公司的機務(wù)管理及后勤工作，協(xié)助經(jīng)理、副經(jīng)理抓好技術(shù)管理、質(zhì)量、進度、安全管理，分管安機科的機械設(shè)備管理、拌和隊，攤鋪隊，崗位職責為：

1、負責分公司的機械設(shè)備管理，根據(jù)施工需要，組織安排機械設(shè)備調(diào)度。

2、制定機械設(shè)備維修保養(yǎng)，購置或更新改造計劃，并組織實施。

3、負責分公司車輛的調(diào)度，年審工作。

4、負責拌合場的管理工作，組織協(xié)調(diào)路面面層施工，及時妥善處理工作中的難題和矛盾，確保工程施工順利進行。

5、負責瀝青混合料的攤鋪工作，做好開工前的準備，人員機械的調(diào)配，施工中的質(zhì)量控制，工期控制，協(xié)調(diào)好攤鋪現(xiàn)場的各種關(guān)系。

6、負責瀝青面層施工結(jié)算，成本考核，加強管理，降本節(jié)支，努力提升經(jīng)濟效益。

7、組織召開機務(wù)會議，開展機務(wù)檢查、指導，督促安機科對機務(wù)人員的考核工作。

8、協(xié)助經(jīng)理、副經(jīng)理開展工程技術(shù)人員的學習、培訓、繼續(xù)教育工作。

9、指導、督促行政科的后勤工作，抓好食堂的管理和宿舍的管理工作。

10、參與分公司的重大經(jīng)營決策及相關(guān)事項的論證研究和決策活動。

11、完成領(lǐng)導交辦的各項臨時性工作。

行政科工作職責

行政科是分公司行政工作的綜合辦公機構(gòu)，在分公司經(jīng)理的領(lǐng)導下進行工作，工作職責為：

1、圍繞分公司確定的發(fā)展目標，起草并制定相應(yīng)的具體實施措施或細則，協(xié)助開展日常行政管理工作。

2、組織編寫分公司年、月度計劃工作，負責起草工作總結(jié)和其它綜合性文件，審核以分公司名義上報下發(fā)的文件。

3、負責分公司辦公會議的通知、記錄，督辦檢查辦公會議有關(guān)決議的落實。

4、牽頭組織、安排分公司較大型會議的籌備和會務(wù)工作，協(xié)調(diào)、安排科室部門召集的會議。

5、負責分公司員工的月度出勤情況匯總、考核工作。

6、負責分公司印鑒、印章、用印登記和管理以及報刊訂閱、分發(fā)工作，同時負責各項目部的圖章管理、登記、發(fā)放、領(lǐng)用并回收保管。

7、負責分公司綜合信息管理工作，負責往來信函登錄、傳遞管理。

8、負責分公司合同、文件管理，對工程科、安機科移交的檔案及時按要求歸檔。

9、負責分公司員工福利、后勤保障工作。

10、負責員工學習、培訓、進修管理工作。

11、協(xié)調(diào)上下行政黨群部門間的工作關(guān)系。

12、負責科室工作作風建設(shè)和勞動紀律的考核管理。

13、負責科室部門辦公用品及相關(guān)物品集中采購計劃和實施。

14、完成領(lǐng)導交辦的各項臨時性工作。

工程科工作職責

1、認真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)方針、政策、法規(guī)及標準和規(guī)范，盡心盡職做好工程項目管理和工程技術(shù)服務(wù)工作，保證工程的順利開展，堅持原則，切實維護好分公司利益。

2、熱愛本職工作，勤奮好學，努力增強業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升專業(yè)技術(shù)工作水平。

3、負責制定分公司工程管理制度，并督促實施。

4、負責分公司承建項目的施工技術(shù)交底、工程施工方案、工程質(zhì)量、施工進度、資料歸檔、決算審計等工作。

5、對各工程項目在開工前編制好人、機、料供應(yīng)計劃，配合其他部門在施工中控制各項經(jīng)濟指標。認真開展考核活動，每月做好對各施工隊工程完成情況的監(jiān)督考核工作，配合上級部門做好抽查、督查工作。

6、工程實施期間，對各項工程的設(shè)計文件中存在的問題及時上報，聯(lián)系設(shè)計部門作出相應(yīng)的變更，為工程實施提供技術(shù)服務(wù)支持。積極配合施工隊組織中間驗收、竣工驗收、交工驗收。

7、監(jiān)督各項工程的開工報告的編制，重點審核施工組織設(shè)計的可行性，根據(jù)工程項目的特點和施工需要編寫作業(yè)指導書和施工技術(shù)方案。

8、監(jiān)督審核各工程項目施工計劃和各分項工程，分階段計劃、重點部位計劃的制訂，并搞好施工圖表化，及時掌握各工程進度，檢查、督促各項計劃的完成。

9、負責工程質(zhì)量管理工作，經(jīng)常深入工地檢查工程質(zhì)量、進度、資料等工作，對檢查出的質(zhì)量隱患或問題提出整改措施并督促落實，對嚴重危害工程質(zhì)量的行為進行制止并上報。

10、負責調(diào)查、處理施工現(xiàn)場的質(zhì)量事故，配合做好有關(guān)安全事故調(diào)查處理工作。

11、認真全面、準確及時的做好各項工程原始資料的收集、統(tǒng)計、歸納、整理、力求施工歸檔資料完善，為竣工決算提供有效依據(jù)。

12、嚴格合同管理，增強合同法律意識，利用合同中賦予的權(quán)利維護公司的合法權(quán)益。

13、協(xié)助施工隊、項目部與業(yè)主、監(jiān)理及地方部門進行溝通，積極解決施工中存在的矛盾和問題。

14、加強新技術(shù)、新工藝的學習和應(yīng)用，對應(yīng)用成果進行總結(jié)推廣，搞好職工的技術(shù)教育工作，提高工作效率和工程效率。

15、對于已完成工程及時進行竣工資料的編制和匯總，匯總后及時上報公司工程部留存，部分移交行政科存檔。

16、負責分公司有關(guān)的工程報表、年報、統(tǒng)計工作，并及時上報。

17、承辦領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。

工程科科長崗位職責

1、負責工程科的全面工作，協(xié)調(diào)上下級部門間的關(guān)系，努力完成好本部門的工作。

2、負責組織對分公司工程項目的質(zhì)量、進度、技術(shù)、管理和成本控制情況進行監(jiān)督檢查。

3、組織技術(shù)人員學習并貫徹執(zhí)行各項技術(shù)政策、技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、標準和技術(shù)管理制度。組織技術(shù)人員熟悉合同文件和施工圖紙，參加施工調(diào)查、圖紙會審和設(shè)計交底。

4、負責分公司各項目主要施工方案，施工組織設(shè)計的編制；負責分公司所承擔的各項工程施工中技術(shù)疑難問題的處理、咨詢和指導。

5、負責制定施工隊工程產(chǎn)值計量辦法，每月對施工隊上報的工程量進行審核，為工資計提和發(fā)放提供依據(jù)。

6、負責分公司組建的項目部的管理，督促做好項目各階段的工程計價、計量資料的收集、整理和申報的簽認手續(xù)，以及施工技術(shù)檔案的歸檔工作。負責工程決算和審計申報工作。

7、協(xié)助經(jīng)理做好分包工程的管理，加強施工過程的監(jiān)督檢查，提供技術(shù)指導和服務(wù)。

8、負責工程質(zhì)量管理和各項監(jiān)控工作，指導施工隊及時做好中間驗收，并組織竣工驗收和交工驗收。組織調(diào)查處理工程質(zhì)量事故，并提出處理意見。

10、依據(jù)工程內(nèi)容和相關(guān)要求，協(xié)助領(lǐng)導及時簽訂工程承包合同或分包合同，利用合同賦予的權(quán)利，指導施工隊進行簽證、索賠。

11、負責主持工程交工文件資料的編制，督促工程資料收集、整理并歸檔。負責分公司工程報表統(tǒng)計工作及有關(guān)資料報送工作，確保及時、準確。

12、對新工藝、新技術(shù)、新標準及施工規(guī)范應(yīng)全面了解、掌握和應(yīng)用并組織開展技術(shù)攻關(guān)活動。

13、完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。

工程科技術(shù)員崗位職責

1、認真貫徹執(zhí)行國家及各級主管部門頒布的各項技術(shù)規(guī)范、規(guī)程，努力做好本職工作，實事求是，不徇私情，堅持原則。

2、熱愛企業(yè)、熱愛本職工作，勤于學習，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升專業(yè)技術(shù)工作水平。

3、參加工程項目技術(shù)交底，編制工程施工組織設(shè)計或方案，并檢查執(zhí)行情況。

4、協(xié)助辦理開、竣工手續(xù)，做好新開工程準備工作，以及竣工驗收相關(guān)工作。

5、做好工程測量、試驗、計量等專業(yè)技術(shù)工作。深入工地對施工隊進行技術(shù)指導和服務(wù)，幫助解決技術(shù)難題，保證工程施工的順利進展。

6、經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，檢查工程進度、質(zhì)量等情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，及時做好分項分部工程自檢，確保工程質(zhì)量。

7、負責圖紙收發(fā)，圖集資料購買，做好工程竣工資料收集、統(tǒng)計、整理和歸檔工作。

8、負責分公司所承攬的工程項目結(jié)算編制、成本核算，對施工隊工程單價和工程量完成情況進行核算。

9、做好平時的工作日表，注意技術(shù)數(shù)據(jù)的積累。團結(jié)協(xié)作，積極配合本部門負責人完成各項工作。

10、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

試驗室崗位職責

1、全面負責試驗室各項工作，組織貫徹執(zhí)行國家頒發(fā)的有關(guān)試驗規(guī)范并及時組織學習新規(guī)范。

2、面向生產(chǎn)，為生產(chǎn)服務(wù)。及時做好施工前，施工過程中、施工后的各項試驗工作，并提供相關(guān)試驗資料。

3、協(xié)助安機科做好原材料的進場檢驗工作。

4、負責儀器設(shè)備的日常維護、保養(yǎng)，熟悉所保管儀器的性能，并能熟練的操作使用，對儀器性能定期進行校驗或送檢，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

5、負責制定儀器的操作規(guī)程，檢查和監(jiān)督填寫儀器使用記錄、維修記錄、保養(yǎng)記錄和檢測記錄。

6、提出儀器的配套設(shè)備，備用和消耗性零件、配件的購置計劃。

7、組織檢測人員學習有關(guān)新技術(shù)、新標準、新規(guī)范。對新員工進行崗位培訓，要求3個月掌握基本操作，6個月能完成獨立操作。

8、建立供應(yīng)商，原材料供貨質(zhì)量合格和信譽臺帳，并做好相關(guān)記錄。

9、協(xié)助工程科做好有關(guān)的技術(shù)性工作。

10、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

試驗檢測員崗位職責

1、負責從事專業(yè)的檢測工作，并對其工作質(zhì)量負責。

2、做好試驗檢測的原始記錄和數(shù)據(jù)處理，出具報告送審并做好歸檔工作。

3、負責儀器設(shè)備的維護保養(yǎng)和試驗室的清潔衛(wèi)生工作，并做好儀器使用記錄和儀器檔案的記錄。

4、按規(guī)定及時做好計量認證，禁止使用不合格的計量儀器。

5、有權(quán)越級向上級領(lǐng)導匯報違反檢測規(guī)程或?qū)z測數(shù)據(jù)弄虛作假的現(xiàn)象。

6、加強業(yè)務(wù)學習，不斷提高更新專業(yè)知識，提高業(yè)務(wù)理論水平和實際操作能力。

7、做文明檢測，對檢測數(shù)據(jù)要真實有效，遵守試驗室制定的各項規(guī)章制度。

安機科工作職責

安機科是安全管理、機械管理、材料管理的簡稱。工作內(nèi)容包括，安全生產(chǎn)的管理，機械設(shè)備管理和工程材料、成品、半成品的采購供應(yīng)，具體工作職責：

1、在分公司分管領(lǐng)導下開展工作，貫徹執(zhí)行國家對安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)。制定企業(yè)安全生產(chǎn)線的管理制度，制定材料采購供應(yīng)的管理制度和機械管理制度。

2、參與工程項目施工組織設(shè)計中安全技術(shù)措施的制定，開工前參與安全施工技術(shù)交底，在施工過程中進行監(jiān)督檢查，安全技術(shù)措施是否落實到位，發(fā)現(xiàn)錯誤，及時整改。安全生產(chǎn)的保證體系正常運行，分公司的生產(chǎn)全過程在安全管理的監(jiān)控之下進行，確保安全生產(chǎn)。

3、建立機械設(shè)備臺帳，分機種制定操作規(guī)程，強制執(zhí)行維護，保養(yǎng)規(guī)定，做好運轉(zhuǎn)記錄，為考核保養(yǎng)提供依據(jù)。

4、材料采購的程序是：擇優(yōu)挑選供應(yīng)商，簽訂供貨合同，合同中明確質(zhì)量要求、價格、檢驗方法、運輸方式方法、結(jié)算的等內(nèi)容。然后進入采購、運輸、驗收程序，不合格的應(yīng)拒收。

5、根據(jù)需要提出機駕人員、機修人員的招工計劃，不經(jīng)培訓或者培訓不合格者不得上崗。

6、負責向分公司提出機械設(shè)備購置、大修、報廢的計劃，經(jīng)批準后實施。

7、負責對機械事故，安全事故的調(diào)查，提出初步處理意見并報分公司領(lǐng)導，對重大事故執(zhí)行報告制度。

8、積極開展廉政建設(shè)，奉公守法，不應(yīng)有損害企業(yè)利益、有損企業(yè)形象的行為。

9、協(xié)助行政科做好考核、評獎工作，使考核工作做到公開、公正、透明。

10、在機械修理工作中應(yīng)該遵循能修復(fù)的不報廢，能換零件的不換總成，能自己修的不外送的原則。

11、承辦領(lǐng)導交辦的其他工作。

安機科科長崗位職責

安機科科長在分管領(lǐng)導下開展工作，把分公司的機械管理、材料采購供應(yīng)、安全生產(chǎn)工作做實、做細，使分公司的生產(chǎn)活動在安全狀態(tài)下進行，具體崗位職責是：

1、負責制定機械管理制度、材料采購供應(yīng)制度和安全生產(chǎn)管理制度，機駕人員的操作規(guī)程，安全規(guī)程。做到工作有章可循，條理分明。

2、參加各工程項目施工組織設(shè)計中安全生產(chǎn)技術(shù)措施的制定，對在建項目進行監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)措施落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

3、建立機械設(shè)備臺帳，做好各種機械的運轉(zhuǎn)記錄，為維護、保養(yǎng)提供評審依據(jù)，到規(guī)定時間強制執(zhí)行維護、保養(yǎng)。

4、負責向分公司提出報廢、購置、大修計劃，批準后實施。提出所需員工的招聘，引進計劃，機械操作工需經(jīng)崗前培訓，培訓不合格者不得錄用。

5、負責對機械事故、安全事故的調(diào)查，提出初步處理意見、教訓和糾正措施，報分公司經(jīng)理。

6、遵循材料采購供應(yīng)的工作程序。根據(jù)批準的采購計劃，挑選合格的供應(yīng)商—簽訂供貨合同—采購—運輸—驗收—合格—入庫。不合格的材料應(yīng)拒絕入庫，更不得使用。

7、負責本部門員工的考核，評獎工作，使考核工作成為調(diào)動員工積極性的催化劑，做到和諧，創(chuàng)建文明科室。

8、積極開展廉政建設(shè)，嚴于律己，堂堂正正做人，不損害企業(yè)利益和企業(yè)形象。

9、努力學習，提高自己的技術(shù)基礎(chǔ)知識水平，增強業(yè)務(wù)才干，并有責任提高全體員工的機械知識操作技能。

10、做好領(lǐng)導交辦的其他工作。

安全員崗位職責

1、堅持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，認真貫徹執(zhí)行國家、政府部門各項安全生產(chǎn)法律法規(guī)，以及總公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，認真開展安全生產(chǎn)工作。、組織學習貫徹落實安全生產(chǎn)操作規(guī)程，負責生產(chǎn)、施工過程安全控制，做好安全管理和監(jiān)督工作，指導工地完善落實各項安全技術(shù)措施。

3、參與編制、月度安全生產(chǎn)計劃，保障安全工作與工程任務(wù)協(xié)調(diào)一致。

4、協(xié)助安機科對各工程的施工組織設(shè)計中的安全生產(chǎn)技術(shù)措施進行審查，對不符合安全要求和針對性不夠的，提出完善意見。

5、協(xié)助安機科對員工進行安全生產(chǎn)教育，組織特殊工種人員的安全技術(shù)培訓和復(fù)審工種，負責職工的三級安全教育。

6、深入施工現(xiàn)場，從細從嚴地檢查掌握安全生產(chǎn)狀況和勞動保護狀況，發(fā)現(xiàn)安全隱患責令其整改到位并復(fù)查，做好記錄工作。

7、負責分公司安全生產(chǎn)監(jiān)督和檢查，定期組織安全生產(chǎn)及機械安全性能大檢查，嚴格制止違章指揮和違章作業(yè)。

8、負責安全事故的調(diào)查分析和處理工作。

9、加強對分包工程項目的安全管理工作。

10、完成領(lǐng)導交辦的其他工作

機修人員崗位職責

1、負責本部門所有機械設(shè)備的良好運轉(zhuǎn)，做到有報即修，盡最大努力在短期內(nèi)修復(fù)。

2、在修理過程中應(yīng)堅持“節(jié)約、適用”的原則，做到“能修不換、能換部件不換總成”。

3、做好機械設(shè)備的常規(guī)保養(yǎng)與定期保養(yǎng)，堅持主動服務(wù)和檢查。協(xié)助建立本部門的機械設(shè)備臺帳，建立并管理相應(yīng)機械設(shè)備的維護保養(yǎng)記錄。

4、遵守機械維修安全操作規(guī)程，確保人員和機械設(shè)備的安全，杜絕事故發(fā)生。

5、協(xié)助公司安全管理部門開展的安全操作知識的教育和培訓工作。

6、及時匯報和糾正機駕人員違反操作規(guī)程、損傷機械的不規(guī)范行為，并督促機駕人員做好日常維護保養(yǎng)工作。

7、及時提出備品、備件及各種消耗材料計劃，負責配件購置驗收和配件倉庫的管理，嚴格收發(fā)手續(xù)。

8、工作結(jié)束后，及時對修理工具清點整理，遺失的照價賠償。

9、認真學習工程機械基礎(chǔ)知識，努力提高機械修理業(yè)務(wù)技能。

10、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。材料會計（倉庫管理員）職責

1、負責倉庫統(tǒng)計工作，匯總、統(tǒng)計、填報各類材料進出庫數(shù)據(jù)，力求做到資料齊全，數(shù)據(jù)準確，上報及時，不出差錯。

2、熟悉業(yè)務(wù)，建立倉庫統(tǒng)計的各類記錄、報表、臺帳。堅持實事求是，認真搞好統(tǒng)計工作，把好管卡，不虛報、漏報、瞞報統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

3、掌握料場各類材料的庫存動態(tài)，為編制材料儲備計劃提供準確依據(jù)。

4、熟悉各類物資規(guī)格、型號、產(chǎn)地及性能，定期進行清倉盤庫，做到帳物相符。

5、認真做好生產(chǎn)指標、經(jīng)濟指標、技術(shù)定額統(tǒng)計等資料的統(tǒng)計分析，為領(lǐng)導決策和工作安排提供準確依據(jù)。

6、負責各項材料原始憑證、計量憑證、核算憑證等資料收集匯總，裝訂保管。

7、認真學習統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識，不斷提高業(yè)務(wù)水平。

8、按時按月向財務(wù)傳送材料入賬與消耗的資料匯總情況，做到盈虧有原因，記賬有憑證，調(diào)整有依據(jù)。

9、對進倉貨物必須嚴格根據(jù)已審批的采購清單按質(zhì)、按量驗收，據(jù)以填表入庫單。對于大宗材料（如石子、瀝青）要根據(jù)簽訂合同單價以及磅單入庫。

10、對出庫的物資堅持以舊換新制度，金屬類的配件舊的要回收。

11、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

機駕人員崗位職責

1、機駕人員必須遵守《中華人民共和國道路交通安全法》和上級部門制定的交通安全管理法律法規(guī)，以及公司的各項規(guī)章制度，安全駕車。

2、機駕人員應(yīng)愛惜分公司車輛，平時注意保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機件，確保車輛正常運行。

3、機駕人員應(yīng)抽適當時間清洗自己所開的車輛，以保持車輛本來顏色。

4、出車前要例行檢查車輛的水、點、油及其它性能是否正常，發(fā)現(xiàn)不正常時要立即加補或調(diào)整，發(fā)現(xiàn)車輛有故障時要立即匯報、檢修。

5、機駕人員工作時間不得喝酒，嚴禁酒后駕車，未經(jīng)安機科許可不得將車輛交與他人使用；交付他人使用的，需填寫更換駕駛記錄表；對違反交通法規(guī)造成的罰款，一律不予報銷。

6、機駕人員車輛駛回后應(yīng)停放在公司安全地方，并將車門鎖好。

7、機駕人員對自己所開車輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查，出車時一定要保證證件齊全。

8、機駕人員對車隊調(diào)度的工作安排，應(yīng)無條件服從，不準借故拖延或拒不出車，對工作安排有意見的，事后可向上級反映。出工后以生產(chǎn)為主，聽從用車部門的工作安排。

9、駕駛員全年安全行車，未出交通事故的，按公司安全管理制度規(guī)定執(zhí)行。發(fā)生交通事故，除取消全年安全獎外，還應(yīng)由駕駛員按有關(guān)規(guī)定承擔損失，嚴格執(zhí)行“四不放過”原則。

10、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

司磅員崗位職責

1、在安機科領(lǐng)導下開展工作，負責分公司各種原材料及成品料的稱重、記錄、匯總工作。

2、填報拌合場各類材料進出庫數(shù)據(jù)，力求做到資料齊全，數(shù)據(jù)準確，上報及時，不出差錯。

3、熟悉業(yè)務(wù)，建立健全分公司過磅統(tǒng)計的各類記錄、臺帳。堅持實事求是，認真搞好統(tǒng)計工作，把好關(guān)卡，不虛報、漏報、瞞報統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

4、掌握料場各類材料的庫存狀態(tài)，熟悉進場材料的堆放場地。

5、每月定期將各類進出庫數(shù)據(jù)匯總至材料會計及安機科，便于領(lǐng)導掌握動態(tài)的材料進出庫的數(shù)據(jù)。

6、認真學習地磅統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識，不斷提高業(yè)務(wù)水平，努力適應(yīng)新的地磅作業(yè)業(yè)務(wù)。

7、維護和保持磅房的清潔衛(wèi)生工作，配合安機科維護好地磅設(shè)備的正常運行。

8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

拌和隊隊長崗位職責

1、在分管經(jīng)理領(lǐng)導下，全面負責拌合場工作，擬定本部門管理辦法及各項規(guī)章制度，認真做好分公司安排的工作任務(wù)。

2、負責制定本部門工作計劃，抓好人員工作統(tǒng)籌、施工機械調(diào)度，確保路面（瀝青砼攤鋪）、下封層（乳化瀝青）的后場供應(yīng)及前場作業(yè)的正確協(xié)調(diào)，確保施工進度及質(zhì)量要求達到預(yù)期目標。

3、積極應(yīng)用新技術(shù)、新工藝，采取科學、合理的施工技術(shù)方法降低工程成本。

4、負責督促工程文件、資料、數(shù)據(jù)等信息準確及時地傳遞和反饋，督促技術(shù)人員及時填寫各種工程原始記錄、保證數(shù)據(jù)真實可靠，配合項目部或工程科做好資料歸檔和工程結(jié)算工作。

5、認真貫徹執(zhí)行上級各項安全法律、法規(guī)和公司的安全管理規(guī)章制度，落實各項設(shè)備安全操作規(guī)程，對本部門安全工作負主責。

6、加強生產(chǎn)現(xiàn)場的管理，制定并落實各項安全防范措施，經(jīng)常進行督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題和隱患，及時解決和整改。

7、加強重點設(shè)備的安全管理，定期組織對鍋爐等壓力容器設(shè)備檢修和檢測，確保危險設(shè)備的安全使用。

8、抓好工程機械設(shè)備管理，定期組織人員進行檢查、維修、保養(yǎng)，提高設(shè)備完好率和利用率。

9、配合安機科做好操作人員年審工作，負責建立完善材料、設(shè)備臺帳、監(jiān)督檢查各類工作臺帳，確保記錄準確、完整。

10、負責原材料的管理工作，及時掌握庫存動態(tài)，組織編制材料采購 供應(yīng)計劃，為生產(chǎn)施工一線物資需求提供保障。

11、抓好工程物資的驗收、儲存、發(fā)料等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，堅持原則，對不合格的物資材料堅決拒收，建立嚴密的料場管理制度和作業(yè)規(guī)程。

12、配合公司財務(wù)部門組織開展資產(chǎn)清查盤點，按要求及時編報有關(guān)報表、資料。

13、負責本部門人員的考核工作，每月按時向分公司行政科提供人員考核情況、工作匯報材料、工程量完成情況及效益分析等材料。

14、負責拌合場日常管理工作，加強本部門人員業(yè)務(wù)素質(zhì)、安全知識的培訓和學習。

15、堅持按原則辦事，廉潔奉公，積極主動，以身作則。

16、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。瀝青混合料攤鋪隊隊長職責

瀝青混合料攤鋪隊隊長在分公司分管領(lǐng)導和工程科的領(lǐng)導下開展工作。根據(jù)分公司的生產(chǎn)計劃組織瀝青混合料的攤鋪工作，及時、安全、優(yōu)質(zhì)地完成攤鋪任務(wù)。

1、明確瀝青混合料的攤鋪任務(wù)，包括設(shè)計要求、工程數(shù)量、工程地點等原始信息。

2、根據(jù)原始信息，經(jīng)實地勘察，負責制定攤鋪實施方案。方案應(yīng)包括攤鋪機的組裝寬度和組合，各種機械設(shè)備的數(shù)量和勞動力的配備。安全技術(shù)措施，文明施工措施及環(huán)境保護措施，質(zhì)量保證體系，施工日程安排等內(nèi)容。

3、在攤鋪工作開始前進行施工技術(shù)交底，對實施攤鋪方案進行詳細說明，提出更加具體的操作要求，充分了解基層準備情況，是否具備攤鋪條件。

4、負責對瀝青混合料的生產(chǎn)，運輸進行詢問、了解落實情況，以防止停工待料。

5、負責組織現(xiàn)場攤鋪次序，調(diào)度好各操作崗位的人員。市政工程尤為復(fù)雜，要做到忙而不亂。

6、配合現(xiàn)場監(jiān)理工程師做好現(xiàn)場的溫度、平整度、厚度檢測工作，并做好記錄。

7、檢查現(xiàn)場安全技術(shù)措施、安全防護落實情況，發(fā)現(xiàn)隱患及時糾正。

8、檢測環(huán)境保護措施和文明施工措施落實情況，有問題及時整改。

9、配合工程科組織瀝青面層的中間驗收，整理資料及時申報工程量，為盡早回籠資金做好基礎(chǔ)工作。

10、做好攤鋪員工的月度考核工作，讓考核工作成為調(diào)動員工積極性的潤滑劑。

11、做好領(lǐng)導交辦的其他工作。

第五篇：醫(yī)院各科室崗位職責

前言 為了加強各級工作人員的責任心，實行崗位責任制，做好醫(yī)院工作，特制訂醫(yī)院工作人員職責。

醫(yī)院工作人員的職責，是根據(jù)加強醫(yī)院管理，明確職責分工，提高醫(yī)療質(zhì)量，全心全意為人民服務(wù)的精神而制定。

一、業(yè)務(wù)院長職責

1、在院長領(lǐng)導下，分管全院的醫(yī)療、護理、醫(yī)技等科室的工作。

2、督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。

3、深入科室，了解和檢查診斷、治療和護理情況，必要時領(lǐng)導重危病員的會診、搶救工作，定期分析醫(yī)療指標，采取措施，不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量。

4、負責醫(yī)護人員的招聘工作。

5、負責外事聯(lián)系、行政接待、業(yè)務(wù)洽談。

6、負責勞動紀律、各科工作制度的制定。

7、負責執(zhí)照、證件管理及年檢。

二、辦公室主任職責

１、在院長、副院長領(lǐng)導下，負責全院的秘書、行政管理工作。

２、安排各種行政會議，做好會議記錄，負責綜合醫(yī)院的工作計劃、總結(jié)及草擬有關(guān)文件，并負責督促其貫徹執(zhí)行。

３、負責領(lǐng)導行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。

４、做好印鑒、打字、外勤、通訊聯(lián)絡(luò)、人民群眾來訪來信處理、參觀及外賓的接待等工作。

５、負責組織業(yè)務(wù)學習。

6、協(xié)助各科開展工作，合理安排人員。

7、負責安排全院各科值班、休息、考勤管理。

8、負責全院醫(yī)療護理業(yè)務(wù)的檢查(本文轉(zhuǎn)自實用工作文檔頻道)和崗位職責的制定。

9、負責制定各科檢查、診斷、治療、手術(shù)費用價格。

三、臨床醫(yī)師職責

１、負責本科范圍的醫(yī)療、教學、科研、預(yù)防工作。

２、按時查房。

３、掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要問題時，應(yīng)及時處理，并向院辦及業(yè)務(wù)院長匯報。

４、參加值班、門診、會診、出診工作。

６、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護理質(zhì)量，嚴防差錯事故。協(xié)助護士搞好病房管理。

７、學習與運用國內(nèi)外先進醫(yī)學科學技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。、參加業(yè)務(wù)學習、考核。

四、護士職責

１、在院長領(lǐng)導下進行工作。

２、負責器械的消毒和開診前的準備工作。

３、協(xié)助醫(yī)師進行檢診，按醫(yī)囑給病員進行處置。

４、經(jīng)常觀察候診病員的病情變化，對較重的病員應(yīng)提前診治或做急診處理。

５、負責診療室的整潔、安靜，維持就診秩序，做好衛(wèi)生防病宣傳工作。

６、做好隔離消毒工作，防止交叉感染。

７、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴格查對制度，做好交接班，嚴防差錯事故。

８、按照分工，負責領(lǐng)取、保管藥品器材和其它物品。

五、手術(shù)室護士職責

１、擔任器械或巡回護士等工作，并負責手術(shù)前的準備和手術(shù)后的整理工作。

２、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，督促檢查參加手術(shù)人員的無菌操作，注意病人安全，嚴防差錯事故。

３、參加衛(wèi)生清掃，保持手術(shù)室整潔、肅靜，調(diào)節(jié)空氣和保持室內(nèi)適宜的溫度。

４、負責手術(shù)后病員的包扎、保暖、護送和手術(shù)標本的保管和送檢。

５、按分工做好器械、敷料的打包消毒和藥品的保管，做好登記統(tǒng)計工作。

六、藥劑師職責

１、在院長指導下進行工作。

２、負責藥品的預(yù)算、請領(lǐng)、分發(fā)、保管、采購、報銷、回收、下送、登記、統(tǒng)計和藥品制劑與處方調(diào)配等工作。

３、負責藥品檢驗鑒定和藥檢儀器的使用保養(yǎng)，保證藥品質(zhì)量符合藥典規(guī)定。

４、參加科學研究和技術(shù)革新，配合臨床研究制作新藥及中草藥提純、加工，了解使用效果，征求意見，改進劑型，并經(jīng)常向各科室介紹新藥知識。

５、主動深入科室，征求意見，不斷改進藥品供應(yīng)工作，檢查科室藥品的使用、管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理，并向上級報告。

6、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴格管理毒、麻、限劇、貴重藥品，嚴防差錯事故。發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理，并向上級報告。

七、檢驗師職責

1、采集檢驗標本，發(fā)送檢驗報告單。

2、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，隨時核對檢驗結(jié)果，嚴防差錯事故。

3、負責檢驗藥品、器材的請領(lǐng)、保管，檢驗試劑的配制，培養(yǎng)基的制備，做好登記、統(tǒng)計工作并填寫消耗表。

4、擔任一定的檢驗器材的洗刷，做好消毒隔離工作。

八、放射科技師職責

１、掌握ｘ線機的一般原理、性能、使用及投照技術(shù)，遵守操作規(guī)程，做好防護工作，嚴防差錯事故。

２、負責ｘ線診斷和放射線治療工作，并按時完成診斷報告。

３、負責本科機器的安裝、修配、檢查、保養(yǎng)和管理。

４、負責機器附件、藥品、膠片等物品的請領(lǐng)、保管及登記統(tǒng)計工作。

５、積極參加技術(shù)革新和科研工作。

６、加強與臨床科室密切聯(lián)系，不斷提高診斷符合率。

九、心電圖、彩超人員職責

1、在院長的領(lǐng)導下，負責本業(yè)務(wù)的診療工作，按時完成診斷報告，遇有疑難問題應(yīng)與臨床醫(yī)生共同研究，不斷提高診斷符合率。

2、嚴格遵守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，掌握儀器設(shè)備的原理、性能、使用技術(shù)，嚴防差錯事故的發(fā)生；做好消毒隔離，防止交叉感染。

3、保持工作室肅靜、清潔、儀器設(shè)備干燥，掌握各儀器的一般原理、性能、使用及特殊描記技術(shù)，定期校正儀器，做好保養(yǎng)工作。

4、負責本科儀器附件、藥品、材料的請領(lǐng)、保管、報銷并做好登記、統(tǒng)計工作。

5、參加會診和臨床病例討論，不斷提高業(yè)務(wù)水平。

十、會計職責

１、在院長領(lǐng)導下，搞好會計核算，嚴格執(zhí)行各項經(jīng)費開支標準，控制預(yù)算定額。

２、負責各項會計事務(wù)處理，做到科目準確，數(shù)字真實，憑證完整，裝訂整齊，記載清晰，日清月結(jié)，報賬及時。

３、及時、正確地編制會計報表，做到賬表對口，并認真分析，有情況，有說明，經(jīng)院長核準，按時上報。

４、經(jīng)常檢查收支情況，分析費用升降原因，提出改進意見，及時向領(lǐng)導反映情況。

５、嚴格執(zhí)行結(jié)算紀律，及時清理債權(quán)債務(wù)。

６、管好會計檔案。

7、統(tǒng)計各項提成。

十一、出納職責

１、在院長領(lǐng)導下，做好銀行存款及庫存現(xiàn)金的收付，并隨時記帳，每日向會計提交銀行存款及庫存現(xiàn)金日報，做到日清月結(jié)。

２、逐筆核對當日收付款項，隨時核對庫存現(xiàn)金和銀行存款余額。

３、做好各種有價證券及收據(jù)的保管、發(fā)放及收據(jù)存根的回收保管工作。

４、每日將收款處收款入庫，并當日存入銀行。

５、經(jīng)常復(fù)核或定期抽查收據(jù)存根。

６、保證庫存現(xiàn)金不超過銀行規(guī)定的庫存限額。

十二、汽車司機職責

１、在院長領(lǐng)導下，堅守崗位，做好開車前的一切準備工作，任務(wù)下達，迅速出車。

２、定期做好車輛的檢修、保養(yǎng)和清潔工作，保持車況良好，節(jié)約汽油，安全行駛，詳細記錄車輛運行情況。

３、遵守交通規(guī)則。任務(wù)完成立即返回，不私自出車。

４、愛護公物，管好材料和工具，并做好防火工作。

十三、保管員職責

１、負責全院被服、辦公用品、醫(yī)療表格、勞動、生活、取暖、電氣、基建維修材料等物資的保管工作。

２、對庫存物資要定期盤點，建立賬本，做到賬物相符。入庫物資要驗收入賬，細心保管，防止積壓浪費、霉爛、損壞、變質(zhì)、盜竊。

３、做好防火、防爆炸工作，在庫房內(nèi)禁止吸煙。

４、經(jīng)常深入科室，了解需求、使用情況。

５、勤儉節(jié)約，修舊利廢，物盡其用。